自律工作总结。
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自律会个人工作总结(篇1)
充实的x月，忙碌的x月。本月，自律会的新成员们体验到了在这个大家庭里工作的温馨，也在一次次的活动中逐步地理解在自律会里自己应该承担的责任。在与其他五委的合作，出色完成每一次活动。计划赶不上变化，工作中难免有不如人意的情况，但在大家的齐协作下圆满完成，在一次次的活动里我们发现不足，总结经验。悄悄地，时光在流逝，渐渐地，我们在成长，工作留给我们的不仅仅是疲惫，更多的是心里的满足与收获，圆满完成工作后，总有成就感发自内心。
现将十月份工作总结如下：
一、常规工作
1、由公寓部负责的每周三的卫生检查工作如序进行，在头两周的干部和老干事的带领下，新干事们已经基本掌握了卫生检查工作的要点，并且能够与其他干事合作地完成整个工作。毕竟对工作的诸多不熟练，在工作中也发现了一些干事在检查时不够大胆，到各个宿舍进行卫生检查时没能很全面地检查，也导致了卫生检查的结果中出现了太多“满分宿舍”。在以后的工作中，各干部，特别是公寓的干部将会多提醒干事，鼓励大家。并且在次数逐渐增多中，相信干事们会相对熟练，检查中也会尽量做到全面，真正达到卫生检查的作用，帮助大家共同维持好公寓卫生。
2、由督导部负责的考勤工作进行得井然有序，督导部每天随机对本系各班级的出勤情况进行抽点，旨在监督广大学生的学习，保证大家的'出勤正常。督导部的干事们已经能够独立地完成点名工作，在工作中做到了认真，耐心。精神可嘉，同时也希望大家能够持之以恒。
二、十月二十一日下午及二十四日整天，地理科学系举办了第七届运动会。在运动会中，自律会主要负责比赛场地的秩序维持工作。在运动会的前，干部们对干事在比赛过程的工作进行了妥善的安排。运动会中，比赛前的准备工作，大部分干事都能够积极主动地参与到工作中，由于本次活动是自律会纳新以来承担的第一次大型活动，有些干事难免有些不太明白自己的真正工作职责，在工作中表现得有些被动。在比赛现场的秩序维持中，所有干事都能够认真严肃地对待工作，在大家的共同努力下，运动会中的秩序维持工作完成得十分出色，很好地保证运动员比赛过程中的安全，并且为运动员创造良好的条件，出色地发挥。运动会的收场工作比较繁重，但是干事们有了开场的准备工作的经验，在收场时大家都齐心协力，很快地完成了工作。在本次运动会中，自律会承担了最辛苦也最重要的工作，完成了工作，大家都有一种自豪与满足。
三、十月二十八日，由督导部负责，督导部的全体成员和所有干部，在李廷旺老师的带领下，对本系的学生宿舍进行了本学期的第一次违规电器检查。检查的目的是监督同学们安全用电，保证公寓安全。检查的结果中，也发现有小部分男生宿舍在使用违规电器，老师对其进行了教育，并且没收了违规电器，作为惩罚，旨在让同学们记得这一次的教训。
四、十月二十九日，地理科学系“十佳歌手”决赛一堂三楼成功举办。在本次活动中，自律会仍然担任着维持现场秩序的工作。在开场前，负责把各班级的同学带到指定的座位，并且在整场比赛中，大家都很尽职地站在周围，对晚会现场维持好秩序，保证决赛的顺利进行。晚会结束后，大家也不辞辛苦地对现场进行了打扫和整理，最后留下的是和来时一样整齐干净的场地。干事们在最后整理现场中的不嫌脏怕苦，在整个维持秩序工作中不抱怨，不言累，许多的精神，反应了自律会的整体面貌。
经过了多次活动，自律会全体成员感受到了大家庭的力量，每一次的活动，虽然不能十全十美地完成，但也完成得令人满意。正所谓“犯错误是好事”，在每次的错误中，我们都积累经验，为日后工作的完善做好的铺垫。自律会的工作将会保持优势，去除不足，逐渐完善。希望广大同学与老师监督，为我们提供宝贵的意见。
自律会个人工作总结(篇2)
匆匆忙忙一个学期又过去了，学生会面临换届，有了紧张感，但我们的工作还是井然有序。今年，是一个多雨、炎热的季节。给我们日常工作带来了许多困难但是我们始终坚持克服困难。顺利完成了我们的各项工作。为学院文明建设做出了我们应有的贡献。具体来说，我们工作如下：
一、建立健全与院部、各系部之间的联系
我系积极参与积极响应，完成了院部交给我们的各项任务，积极参与系统会议，在这期间使我们系部与院部以及其他各系建立了良好的关系，使我们的工作有了更好的发展。
二、配合其他部门的工作，加强各部门之间的联系
本学期我系举行篮球赛、辩论赛、拔河比赛等等。为此活动的顺利进行，我们部门和各部门一同协商在活动期间维持现场秩序，任务工作。在完成各项工作期间，加强了我们部门与各部门干事之间的联系。为以后的工作打下了更好的基础。
三、三教文明督察工作
这个学期即多雨又炎热，给我们的执勤带来了很多不便，但我们还是坚持每天按时到岗进行巡查，在带早餐方面由于种种原因使我们很难查到，这也是我们现在面临最大的问题，但我们一直在努力的工作和寻找更好的解决方法。我相信我们一定可以想出更好的办法，杜绝他们在教室一切不文明的情况。
总之，我们部门能够主动自主完成组织领导下发的任务，积极配合其他部门开展活动，部门内部干事相处相融、工作积极认真。但同时也有一些不足，希望在以后工作中吸取经验及教训，经过全体成员的共同奋斗拼搏，将工作做得更好，为校园文明做出贡献。当然我们也要严格要求自己，把工作做的更好，做好文明自律的本职工作。在同学们的配合下，我们工作完成的很顺利，使我们更积极去面对工作。
自律会个人工作总结(篇3)
在本届运动会中，我们自律部担当的主要任务便是维持人员秩序，保持场内纪律。为期三天的运动会现已顺利闭幕，对此我们自律部也有颇多的感受，也得到了不少的经验与教训。我身为自律部的助理，现就这三天的工作做以下总结，以便于今后的工作可以进展的更快、更好。
一：工作目的与效果
我们部主要责任便是维护人员秩序，保持场内纪律，坚守大本营，配合我们的"精神道德文明风尚"行为。
我们部门人员轮流值守在后面，尽量的让各位同学减少外出次数，以便于维持人员数量的稳定。对于频繁，无正当理由外出的同学，我们一般采取劝阻的方式。以集体荣誉为主。
我们部门采取的行动，在一定的程度上其到了不错的效果。在三天之中，人员一直较为稳定，没有为我们的"精神道德文明风尚"而抹黑。
二：工作不足
因为各方面的的客观因素与自身的主观原因，在纪律维持的方面文明做的还并不是很理想。以致经常会出现人员混乱，甚至过少的局面。
在此，我们首先要做一个检讨：过分的看轻工作，理解错误工作的含义。导致了最后出现的混乱局面;因为与同学之间的沟通和交流并不是很顺利没有形成和谐的合作局面，以致于后面的工作开展的并不是很成功。
三：工作教训
首先，无论是做什么工作，必须要端正好自己的.工作态度。坚决不能够看轻自己的工作，以错误的方式来对待工作。在工作之中，若是以不合理的心态来应对自己的任务，只会让纪律变的更加混乱。
再者因为对此方面工作在之前接触的较少，所以相对经验不足，对工作计划做的不详细、不贴切、不充分……所以工作效果不佳。
其次，我们对待每一个不理解纪律的人，应以说服开导为主，切忌用不合理的方式与态度来导致事态变的更加恶化。当出现自己无法掌控的局面之时，要及时地与上下层联系，与事件的具体负责人沟通交流，将工作责任下放，减轻各方面的难度与强度，尽早地解决问题。
四：工作经验
在这次活动之中，我深刻的体会到：对待工作，是不能够盲目的计划与行动的。计划是赶不上变化的，要随机应变，遇到具体的情况要学会及时具体的分析。工作要有头有尾，有始有终。
要注意沟通，便于让他人理解自己的工作，以便于同学之间的合作，顺利的开展活动，以求将活动的影响发挥至最优。在工作之中，要注意自己的工作方式与工作态度，注意与他人的沟通、交流。切忌将自己的主观情绪带到工作之中去。
工作的开展是建立在相互理解的基础之上的。我们首先要突出我们部门的本质宗旨：一切为同学服务，为学院尽职。我们尽力地维护同学们的利益，从而得到大众的支持与拥护，进而更好的为同学服务，为学院尽职。
各方面的检查不足，切忌忽略工作之中的小节，要学会及时的补救，及时地做好工作的总结，便于下一次工作的开展。
五：工作设想
由于对于我们自律部的工作目的大部分的同学还并不是很了解，以致于会对我们的工作持反对态度，对我们部门的人也会持有否定的态度。所以，我们必须要有一个良好的构思，增加与同学之间的交流与合作，从而促进相互之间的关系的和谐度，以求大家来共同进步、共同提高、共同发展。
工作是需要相互之间的合作的，所以我们必须要学会将工作下放，将责任下放。有问题不能全由自己去做，要将每一个人联系起来，大家一起来做，大家共同来做出最好的方案。合作才是进步的基础。
工作态度决定我们的工作效果。所以无论在什么时候，我们必须要有一个端正的态度。认真的对待每一次的工作任务。
沟通是相互之间关系进步的重要方式，我们要学会沟通，注意沟通。我们要创造彼此之间沟通的条件与机会。
要将工作责任具体分配，具体至个人。减轻相互的工作负担，避免人员工作量分配不均。具体的问题问题由专人具体完成，具体负责。
总的来说，这一次的校运会举办的还是比较的出色的。我们学生会的这一团体也是非常出色的。我们自律部在这一团结向上的团体中也发挥了自己的长处与特色，所以我们对我们的工作还是比较满意的。但我们并不会因此而满足，让自己在自满之中停滞不前。我们会更加努力，以求在以后的工作之中会做到更好!
自律会个人工作总结(篇4)
转眼间，0910学期将要结束，接手自律部的工作也已经接近十周，院自律部本学期的工作也接近尾声。面对09级的新生力量，我们自律部的工作在院团委学生会的指导下作了相应的调整，由原来的部长、副部长负责制，改为现在的小组长负责制，针对不同的活动我们安排不同人担当小组长，让大家都能够得到提高，能力都能够得到锻炼。改变工作制度后尽管工作中有失误，但更多的是看到收获。下面就这学期我们自律部工作进行一下总结：
一、工作计划
1、转变自身性质，加强内部管理。
加强学生会自律部内部成员思想素质修养，提高全体成员的业务素质和思想道德素质，重视理论学习。不断加强自律部成员的基本素质建设，本着发现问题、讨论问题、解决问题；同时进行内部整顿，从每一个细节高严要求自己，正人先正已。坚持与新干事之间的感情交流，通过谈心，搞活动，了解他们的思想动态，时刻保持高昂的工作热情。
2、努力探索创新，完善制度建设。
我部将进一步制定、完善各项制度，使自律部各项工作有章可循、有规可依。这学期我们制定了《电气工程学院自律部内部成员考核章程（试行）》《电气工程学院处罚条例》办法，此制度直接与年度综合测评挂钩，以此加强自律部内部成员管理和确保大家积极配合自律部工作。
3、积极配合各部，开展横向交流。
在院学生会内部，我部除一如既往地配合宿管部检查寝室卫生、配合体育部做好大运会工作、配合文艺部做好活动治安维持情况外，将积极与院学生会其他各部门开展交流，取长补短，加强自身建设。继续坚持我们的口号“树我自律风采，展我电气雄伟”，发扬贡献精神。
4、积极配合学校，开展纵向交流。
在纵向方面，我部将积极配合学校507服务总队，认真传达落实学校学生处、保卫处等部门的精神。如《关于加强学生外出集体活动管理的通知》、《关于开展“平安院系”创建活动的通知》等，营造安全、稳定、文明、健康的校园环境。
5、加强工作力度，共建和谐电气
第一，不定期进行晚归、不归检查，并登记入册，报送各专业辅导员处，配合辅导员作好学生监督工作，督促同学们按时返回宿舍，使其养成良好习惯，确保广大同学的人身安全。
第二，不定期检查大功率电器使用情况，对使用者坚决按照南华大学电气工程学院宿舍安全管理处罚条例进行。
以上是自律部本年的工作计划，我们将本着一贯的实事求是原则，坚持务实高效的工作，锐意进取，不断创新，充分发挥自律部的职能，推动经法学院学生会工作不断向前发展！以人为本、务实苦干、追求卓越、以崭新的面貌迎接新的挑战，永做学校的“忠诚卫士”。
时间和态度证明了我们09自律部全体工作的精彩表现，同时也体现出了我们制度改革的成功性。
二、工作职责
1.加强干部梯队建设、重视后备干部队伍的培养，考察选拔工作。为自律部培养好接班人，并对干事中有一定能力的同学进行培养，让其在不不同领域比如说文件整理、工作要求等方面进行针对性地分配，充分调动起积极性，发挥其特长，使其能够独当一面。
2.招新结束后第二周，针对09级的特殊性，我们召开了部门交流会议，会上对他们进行了部门工作交流和大学生正确面对学生会工作相关要求等话题，让他们能够正确面对大学学生会生活，并从中得锻炼。
三、自律部工作调整
1.针对不同性格与不同爱好的干事，我们对工作做了新的调整，对于不同的活动让不同的人负责带队，让每一个人都能够真正融入到这个集体中来，增强了大家的集体荣誉感。
2.为了高严要求每一个干事，我们特别制作了自律部干事上岗要求和干事考勤制度。
3.每次活动，部长和副部长都要进行监督，确保每一次活动，每一班岗都能够按时保质保量的完成。
4.每周一次部门活动，加强干事之间的感情交流，以便于大家能够更加默契、更加团结的把交到手里事情做好。
5.加大工作力度，位同学们更好的服务，确保每一个同学能够按时就寝，每一个寝室能够安全用电。
6.促进部门和其他兄弟学院之间的交流，相互学习，相互帮助。
7.积极响应507总队的安排，力争能够把今年的阳光先锋队拿下，为我院团学会争光添彩。
四、工作建议
对于自律部工作的特殊性，学院团学会应该进行部分调整，以便于我们工作更好更快的进行。
1.部门副部长应该由原来的一个改制为两个。
2.各辅导员应该更加重视团学会工作成果，以促进大家更加积极负责的进行工作。
3.建立班级与学生会之间的交流，在班级内确定专人与学生联系，以便于工作效率能够更高，工作更加系统化。
4.党员、预备党员应该做好带头作用，积极配合我们工作。
五、工作中的不足
过去的这段时间，我们深切地体会到看到成绩的同时也能够感觉到自己工作中存在的不足：
1.在部分工作中，我们暴露了自己的弱点：我们创新思想不够高，在分配工作细节方面做得不到位，与其他部门之间的交流不够多，同时没有很好的唤起所有同学们的人身安全防范意识。
2.与各辅导员之间的交流不够，没能让所有辅导员在第一时间掌握第一手信息
3.部门由于只有男生，所以许多事情做起来比较困难。
总的来说这学期我们还是取得了不错的成绩，自律部成员对待工作的态度都很认真。自律部的工作并不好做，工作量大，压力强，但我们全体成员并没有退缩，而是知难而进，以团结，乐观，勇敢的精神迎接挑战。在半年的时间里，我部的各成员的合作意识得到了加强，整个自律部就像一个大家庭，充满关爱，充满包容，充满理解，充满默契，使每一个身在自律部中的人都感到莫大的骄傲和自豪。成绩只代表过去，我部会继续努力，充满信心，来年我们会以更高的积极性和热情去工作。本着全心全意为同学们服务的宗旨，结合我校自身的特色和同学的需要，组织开展多种形式的活动，让同学们更好地投入到我们大学的学习、生活中去，成为有组织，有纪律，有文化，有素养的四有新人。
以上就是我们自律部这学期的工作总结。不足之处望予以指正。
自律会个人工作总结(篇5)
回首往昔，比照今天，真是感慨万千：从过去的经验浅薄到现在的游刃有余，从过去的手足无措到现在的成竹在胸，从过去的一片空白到现在的丰富多彩，不论是我自身还是自律委，都发生了惊人的、可喜的变化。对于一年以来自律委工作的总体历程、基本经验、深刻教训和缺漏遗憾，我感到很有必要加以回忆、整理、总结，以资后鉴。一年，不算什么！但也正是这一年，让我懂得收获了许多。从一年的工作中走来，也让我对自律会的各项工作都有了深刻的认识。
首先，自律会对于整个学校集体来说，有着非常重要的意义。纪律是什么？纪律是一种类似于法律的带有强制性的行为准则。往大里说，纪律所表达的是一个单位、一个集体统一的意志是用来维护大多数人的利益的。它的产生，是多年经验教训的总结。往小里说，纪律用明确的语言告诉我们每一个人，提倡什么，反对什么，哪些事可以做，而且应该去做。哪些事情不能做，哪些事情不应该做。作为学校，假如没有校纪，整个学校就会陷入一种无序的状态，同学们的学习、生活就不能正常进行。比如，在课堂上，迟到、早退、旷课等等现象，如果不加以制止，课堂就不能正常上下去，受到损害的是大多数同学；在宿舍里，熄灯以后，哪怕有一两个人说话或做其他事情，其余的人就没法休息，这些行为理应受到制止，必要时批评或处理；在食堂中，如果没一点秩序，那么就餐将成为我们生活中最难受的事情。
遵纪守法，可以反映出一个人的品质、道德操守。如同其他修养一样不是与生俱来的而是在实际生活中有意识锻炼培养起来的。只要我们坚持锻炼自己，不断改造自己，朝着一个目标前进,最终一定能够克服困难，达到很高的境界，我相信我们某某学校的全体同学必然是立志成才的，有所追求和抱负的。只要脚踏实地，严于律己，坚持不懈，我们就一定能排除艰难险阻，最终达到自己的目标。
而至于在自律委工作的心得，我想这是一个十分复杂的想法。收获肯定不少，这是毋庸置疑的，也真真实实地给了我锻炼的机会。不管是从人际交往，还是从纪律团结责任奉献言谈举止，大概都不是一两个字可以说明得了的。而最让我觉得有所收获的，那就是收获了一种工作的态度谨慎，放松！
一个集体，一个队伍，有存在就得有发展，不然它就必然会淘汰！这对于我们自律委员会来说，更是要深刻领悟的。从成立之初的幼嫩到现在各项规章制度的相对完善，不言而俞，它已发展为一支不可忽视的力量。但仍有很大的地方需要我们一同去改进，以下是我的几点想法：
一、改善自律委员会外部形象，提升影响力
曾经听过这样一个笑话，甲对乙说，你说自律会是干什么的？乙无奈的说“还不就是没事做的一帮人”。虽是一则笑话，但却反映出我们自律委在广大同学心目中的形象，不好的外部形象必然导致群体印象偏差。可是在实际工作中我们发现，这种现象的产生主要源于两点：一方面是非自律委员会的同学对于自律委的态度一般是不了解或者不知道，一些极端的同学一般是不屑，可是尽管不屑,他们也说不出什么来，因为他们不了解。另一方面由于我们自律委内部对于组织定位的不清楚，不理解产生了消极的反感。因此我建议我们应结合相关老师，在下次招新好好地明确一下组织地位以及工作重心。不能老是“迷茫”在迎评促建的“阴影”中，虽说已谈过多次，但我还是认为这是很有必要的。
二、发现问题并及时解决问题，巩固工作成果
初步健全并不代表没有问题的存在。我们目前已经建立了各种考勤制度，例会制度，管理的档案化，各种计划总结的模板化等等一系列规范的制度。我们应该在此基础上善于发现工作中的不足和存在的问题，并从多个渠道寻求解决问题的方法。只有这样才能使之不断完善发展。尤其使我们的检查结果，一定要及时通告，哪怕就只有我们自律委的落章。
三，适当宣传，很有必要
可以说我们的工作是十分务实的，但也正是这种务实，让大家忽略了我们。是的，我们没有大型的娱乐晚会，没有举办各项大赛的经历。但这不代表我们不纪律团结责任奉献
能举办。在适当的时候，我们完全可以举办个有“自律”、“纪律”、“责任”等元素在内的晚会，不一定非要都是这元素，只要有几个能够反映的就行。
最后，我也要深深的祝福我们自律委员会在前进的道路上越走越宽阔！
自律会个人工作总结(篇6)
本学期自委会在工作的进展中得到了老师们的大力支持，但同时也遇到了一些问题和困惑。
我们多次开展了热点话题的征询，高一为食堂的拥挤问题，经过向校方反映最后决定高一和高二的用餐地点进行交换，后经过实施发现，现在用餐并不分年级了，但是这样下来，拥挤问题似乎得到了改善，但大部似乎大部分同学喜欢在一楼用餐，后经过了解，主要是二楼有时候会没有饭，所以同学在一次两次后就决定在一楼用餐，经过向食堂反映后，情况得到改善。高二为学习上问题，在多次突击检查后，也有稍许改善。高三由于学习紧张，自律委员会工作暂时停止。
另外本学期由于主抓学习，高一和高二都多次展开了作业上交的突击检查，均为一周一次。在同学和老师的配合下作业的情况似乎有所改善。
不过在检查的过程当中，因为检查时间的不明确和人数人员上的和对错误，导致于我们的工作遇到了麻烦，让到了老师感到了不满，的但经过改变和完善后情况有所好转，但在下个学期当中我们将会更加完善。
并且，在本学期当中自律委员会检查结果公示在后期有了改变，高一的结果公示在了2楼的走廊黑板，并且此黑板报现在由高一自委会成员负责，高二结果公示于3楼走廊黑板处。
此外，我们改善了自管委的工作记录本，变为了活页。增设了自委会成员之间的互评表，以及学分奖励政策，会议记录也变得完善，在高一当中尤为突出，特别设置了一本会议记录本，并准时在月底察看。
自律会个人工作总结(篇7)
时光荏苒，岁月如梭，转眼一年的院研究生干部工作就要结束了，十分依依不舍！在这里首先要感谢老师们成立我们自律监察部，感谢老师给了我们这个展示的舞台！还要感谢老师和其他部门同学的支持和帮助！
回顾这一段的工作，我们虽然没有举办过让每一个人记忆犹新的活动，但是每一次的工作我们都记忆深刻。
1、第x届研究生学术文化节
我们部门主要负责盖培养手册的章和维持活动纪律与秩序，然后协助其他部门搞好活动，哪里需要我们，我们就去哪里。从活动策划到最终成功举办，集体的智慧终于迸出了美丽的火花！每个部门的同学打心里地极其高兴，尤其是我们的主要负责人，刘丹主席！
2、讲座
这次活动，参加更多的是老师，活动现场看到了中心教研室的陈庄老师，统计教研室的`叶运利老师，护理部的吴主任和郑主任及护理的刘民甬老师等。作为学生的我感慨颇多......
3、第x届研究生学术文化节
此次活动井然有序，最终顺利完美落幕！我们部门负责的纪律、照相、后勤等状态良好！在过去的工作中我们也存在许多问题与不足：
1、盖章时秩序混乱，以后我们会做如下改进：不排队，不盖章！
2、有些同学一人盖几份或一人盖几个。
以后若人多，没盖章，就让同学登记，名单备份，下次活动把名单拿来，一一对照进行加盖！落实好一人只能盖一份。盖章时，一个同学盖，至少一个看！防止多盖、漏盖！
工作做得还不是很好，但是在今后的日子里我们会不断改进，努力做好我们的工作！
第xx届院研究生会xxx部
20xx年06月15日
自律会个人工作总结(篇8)
1、作完成情况
学哥已经带我们查过宿舍，并且给我们详细的讲述了查宿舍的流程以及注意事项。部长也开会给我们讲了退部以及签到情况，每月三次请假机会，并且退部需要一千字检讨，详细说明原因以及意向。而且违禁品的分类、入库、审核也更为严格，每类违禁品都有独立的编号记录在表，部内小组已经分好，男女各两组，每组两个组长，在组长的带领下我们可以更好的完成工作。值日组则是分了四组，轮流在周四下午打扫卫生。校内十六个宿舍楼信息也统计完成，让我们的工作可以更好的进展，。违禁品登记表格也打印完成，每次的违禁品都记录在案。
2、作中存在的问题
在我们查宿舍中总会遇到不配合的人，大多是新生，不了解检查宿舍规则，对于查宿舍大多是抵触心理，不愿开门，不积极配合，而且有的人认为在部中有认识的朋友，不把查宿舍放在心上，总以为没有什么事，被查到了就联系朋友抹除，这种行为是严令禁止的，我们会杜绝这种事情发生，对于新生抵触因查宿舍不开门、敲门不应、违禁品抗拒不交这种事情，我们应该好言相劝，一切行为从不发生冲突出发，不与宿舍人员起任何口头、肢体的冲突态度诚恳，不能因为查宿舍就有优越感，我们是与被查人员平级，态度必须诚恳。而且部内很多人开会缺席，工作不积极，这种事情也是要杜绝的。
3、周工作计划
新生信息以及值日表已经贴在部办公室墙上时刻提醒我们。而且本周例会部长详细的讲解了我部与院纪检的区别，因为有新生被院纪检查后报督查名号，这也是要严重杜绝的.行为，我们应该牢记与院纪检的区别，以防混肴。而且查宿舍是态度问题也是重中之重，我们不应该抱有高高在上的态度，应该和声和气，不与宿舍人员发生冲突，而且查宿舍期间应该严肃，不可说说笑笑有损我部形象。我们也不应该抱有私心，想着进入部中是为了帮朋友和同学提供方便，利用职务之便帮助朋友抹除名字甚至不查朋友以及同班同学宿舍。
查宿舍流程也应该严格按照规则，不能遗漏宿舍，不能随机挑选宿舍，而且部内成员要集体行动，不能单独进宿舍检查，以免引起不必要的麻烦。锅、吹风机都是严查的违禁品，不可遗漏以及视而不管，电瓶车电瓶带入宿舍是严令禁止的行为，这不止是对自己的不负责，也是对舍友的不负责，极易引发火灾，不能拿自己的生命开玩笑！
自律会个人工作总结(篇9)
一．积极努力、不断奋斗，坚定不移完成本职工作
1.在本学期开学后新干事招新时，各部门通力合作、积极配合，通过大家的努力，圆满地完成了既定的招新任务，为后期的工作打下了良好的基础。
2.在由自律委员会主维持的“红五月”晚会上，通过各部门干部、干事的共同努力下，为院师生和自律委员会成员们带来了一个温馨而欢乐的夜晚，为组织内部的团结做出了重要的贡献。
3.对食堂的卫生检查工作。食堂是同学最关心的环节，我们也一直在加强同学与食堂的沟通与联系，不断加强食堂的透明度，让同学们吃的安心、吃得放心。同学们的关心方向，就是我们努力的方向。
4.内部的谈心工作我们在会议中不断提出沟通的三个方向：上行沟通、下行沟通和平行沟通。而我们副部级以上干部要做的就是下行沟通，所以这个谈心工作就是一个很好的方法，在我们平时的学习工作中，有很多经验是要向领导和老师去学习的，所以我们以后要多去找老师谈心，并学习老师的经验。
5.每周的六查工作：早上的文明纠察，包括：佩戴校徽、带早点进教室、穿拖鞋进教室等不文明现象；食堂卫生的检查；包干区域的检查；晚自习纪律的检查；晚自习卫生的检查；晚上校园巡逻检查。工作的加重，更注重各部门之间的团结工作，在工作上我们分工不分家。
6.由于各部门成员的积极参与，校园文明活动依然得以顺利进行，在维护我校精神文明建设方面起到了一定作用。
二．勇于创新、锐意改革，大胆探索新的工作方法
1.军训期间的学生管理方式，探索出了一套科学、新颖的管理模式。用学生管理学生，一方面减少了管理中由于师生管理可能出现的问题，一方面降低了老师管理的压力和工作量，另一方面也提高了学生干部的工作能力。
2.组织学习文明礼仪、工作的方式方法与态度，举行篮球交流赛等活动，促进了部门与部门之间的沟通交流，锻炼了作为学生干部的综合能力，并有助于提高组织内部的凝聚力。
4.秘书处制定的自律委员会的考勤制度，直接加深了秘书处与各部门之间的联系，深化了秘书处的沟通职能，具有其积极意义。
三．新的形势、新的团队，勇敢迎接新的工作挑战
在xx—xx年度上学期，自律委员会获得了一次新的发展机会，生活部划分为自律委员会，就是现在的劳生部。我们用开放的怀抱迎接了这些朋友，用真诚和微笑欢迎他们的加入。
面对新的团队、新的形势，我们获得了新的工作和任务，伴随着劳生部的加入，我们的责任更加重大了。食堂卫生的检查工作、班级卫生的检查、包干区域的卫生检查等一系列工作，原自律委员会部门与劳生部通力协作、互帮互助，真正实现了向新自律委员会整合重组的跨越，也为未来自律委员会的发展定下了坚实的基础！
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