勇于改革创新,走自己的路
发布时间:2021-05-02 幼儿园走的教案 幼儿园走的游戏 创新幼儿故事导读:改革了管理体制,转换了办园机制,打破政府包揽办园的格局,实行所有权与办园权分离。园所国有、园长承办、全面负责,走自主办园之路。
幼儿教育面临市场经济体制的严峻挑战,相继出现了一些不可避免的问题,原有的弊端也展现了出来,园所减少、队伍流失、经费短缺,管理模式、办园形式单一,教育内容封闭,等、靠、要的惰性已不适应市场经济体制的发展。
崇文第三幼儿园也同样处在这些问题的困扰之中,怎么办?怎样使幼儿教育跟上社会主义市场经济体制发展的步伐,怎样办活幼儿园?改革年代的出路必然是改革,别无选择。
在邓小平同志改革开放政策的指引下,运用现代管理思想,改革存在的弊端,探求发展之路。我们经多方学习,艰苦探索,找到了一条适合三幼发展的道路,即与台湾奇德儿幼教事业股份有限公司实行合作办园,这一思路很快得到了上级领导的支持,被定为我区深化管理体制改革的试点园。在全体教职工一致同意尝试声中,于1993年9月1日正式试行。
改革了管理体制,转换了办园机制,打破政府包揽办园的格局,实行所有权与办园权分离。园所国有、园长承办、全面负责,走自主办园之路。改革经费管理办法,不要国拨经费,按质收费,引进外资,独立核算,自负盈亏,走以园养园之路。改革了教育模式,贯彻《幼儿园工作规程》,引进境外适合国情的教育思想、内容、方法和教具、学具,实行多种教育思想、内容并存。深化教改,博采众长,提高质量,形成三幼独特的课程模式。改革了办园形式,发挥幼儿园自身优势,实行多种入托形式并存,多项服务并存。优质服务,适应社会,走自我生存,自我发展之路。树立了自我生存、自我发展的观念。在实践中我们创造了一种以"强化幼儿园内在精神与外在形象紧密结合为主要内容,以提高幼儿园在社会公众中整体形象和竞争力"为目标的新的管理模式。我们制定了内在精神与外在形象职业道德实施细则要求,树立了服务意识和效益观念、质量意识和经营观念,全园上下自觉地、主动地适应社会主义市场经济体制的发展和变化,注意确立自己的新形象。
要生存发展,就要创造自己的特色和风格。抓住每一个机会,确立自己的形象,只要有活动,能展示三幼人风采,我们便邀请新闻媒介来园采访报道,提高社会的知名度和信誉度。我们注重内在形象建设的同时,也十分注意外在形象的设计,尽量体现我们幼儿园的特点和风格:温馨、活泼。我们选择了粉红色作为我园的流行色,我园的建筑是粉色,墙壁是粉色,家俱是粉色,还相继设计了以粉色为基调的教职工四件套园服、幼儿三季园服。我们设计了自己的园徽、园旗、创编了园歌、园舞,在表现幼儿园整体形象的同时,也扩大了幼儿园的知名度和内部凝聚力,激发了教职工、幼儿、家长对幼儿园的自豪感和整体意识。
一、树立自主经营管理的观念。
在社会主义市场经济体制下,对幼儿园的管理实现了从过去计划管理向自主经营型管理转变,不再是有困难请领导解决,没钱向上级打报告,而学会了自主经营、预算开支,把全体教职工的冷暖维系在全体教职工自己的身上,依靠自身力量,自我调节,实现愿望。树立了社会需要、家长需要、幼儿需要就是三幼工作方向的新观念。
市场法则就是竞争,优胜劣汰,适者生存。断了皇粮的幼儿园不可能实行过去"等、靠、要"的做法。要想生存发展,就必须主动向社会开放,增强信息意识,积极了解社会、家长、幼儿,确立"凡是社会需要、家长需要、幼儿需要就是我们工作方向"的新观念。为此,我们出台了九项教育新内容、十项服务新措施,深受家长的欢迎和称赞。
二、抓住重点、解决难点、突出主线。
幼儿教育的超前性告诉我们,教育的改革与发展不能只看眼前的社会需要,更重要的是着眼于未来。未来社会需要的人才,由我们这里奠基,我们办幼儿园就是要主动适应经济和发展的需要,更好地为祖国培养出符合时代要求、具有独立思考能力和创造精神的新型人才。我们抓住重点。就是要抓教育思想、教育内容、方法的改革,建立适应二十一世纪的教育新模式。
四年来,我们博采从长,大胆引进吸收、借鉴发展,稳步引进许多优秀教育家如蒙台梭利、福禄贝尔、奥尔夫的教育内容和方法,还开设以双语活动、感觉统合活动、识字活动等。更新教育内容,对我园的质量提高起到了极大的促进作用。我们的宗旨是集百家之长,融中西方文化之长,古为今用,洋为中用。我们的原则是吸收不是照搬,借鉴是与国情结合。我们的目的是更好地贯彻落实幼儿园工作规程,走中国化的道路,促进幼儿全面和谐的发展。我们在选择教育内容时,尊重幼儿的发展规律,尊重他们的需要、兴趣、能力,结合本国的实际,改革教育方法,在实践中探索出了一条新路,使教学由封闭式向开放式转变,实现教学游戏化、综合化、探索化和个性化。
经过四年实践,编写出了融入许多优秀教育家教育思想的、适于幼儿发展的教育教学计划,突出了以开发智力、培养能力为主线的教育思路,运用了促进幼儿发展优化教育过程的现代教育技术,重视让幼儿亲身感受,生动、活泼、主动地发展,四年教育质量不断提高。解决难点。从教育的设施、教育环境上不断创造条件,使我园逐渐步入现代化的行列。建设一个现代化的幼儿园是我们的追求。
四年来,我们幼儿园现代化的教育媒体不断增加,现已达到一室五机(录音机、彩色电视机、幻灯机、投影器、放像机),还建立了闭路电视系统,电脑室、电脑投影讲台,这些现代化媒体在教育教学活动中广泛运用,既打破时间和空间对教育内容的限制,又可以使幼儿获得生动活泼的直观形象。现代教育媒体的应用带来教育办公设备的现代化。近年来,我们增置了摄像机、电脑、复印机、速印机、复膜机、誊印机、刻字机、扫描仪,运用这些设备,挖掘其功能,自制了大量的丰富多彩的学具、教具、玩具,成为教师们的好帮手,为教育的现代化锦上添花。在环境的设置上因地制宜,合理利用现有条件,立足于幼儿生活,又要高于幼儿生活。
我园厨窗展出幼儿自己的作品,楼道设艺术廊,悬挂各种工艺美术作品,圆厅设科普廊,创造了科学艺术的氛围。现代化幼儿园离不开生活设施的现代化,我们随时了解市场信息,一旦发现新产品,只要对幼儿有利,在经济许可的情况下毫不吝惜地添置。目前,我园各班均有矿泉壶、空调、加湿器、空气清新器、电热沐浴器、洗衣机、紫外线消毒灯、驱蚊器、诱蚊灯、毛巾消毒柜等。
园内院落铺上了橡胶地砖,布满了供幼儿各项体能发展的运动器械和现代化的游乐设施。食堂设备全部更新,四面墙壁贴上磁砖,地面铺上了通体砖、厨具、水池、灶具均变更为不锈钢材料,更新了冰箱、冰柜、烤箱、打蛋器等。我们还新建了浴室以及与两座楼连接的长廊,解决了多年来幼儿冬季洗澡保暖难的问题。今年,我们还改造了平台,装置了造型独特的遮阳蓬,新建了铝合金门窗。礼堂、接待室及各班活动室进行了装修、改造,既解决墙皮脱落问题,又为教育环境布置带来了方便,提高了现代化程度。四年来,我园从里到外,硬件、软件、建筑风貌已焕然一新。突出主线。师资队伍的素质是提高教育质量的关键,是主线。为适应教育现代化的要求,我们始终将提高教职工素质作为头等大事来抓。积极鼓励教师进修,逐步实现教师队伍学历大专化。
注重开展岗位培训,提高教职工队伍素质。现代社会不断发展、改革开放后,涌入许许多多的新思想新内容。我们教师的思想是在潮流前还是在潮流后?要在前,就要对
教师进行再教育,使她们接受新思想,才能教育好新一代。四年来,我园的保教质量不断提高,关键是我们抓紧了对教师们的岗位培训。每年有计划、每学期有重点,使新教育内容得以全面实施。注重面向全体,面向每一位教师;长期坚持,不断给教师们输入新信息。走出去:参加社会上举办的教师培训,只要对我园教育改革有利,无论花多少钱,都让教师们出去开阔眼界;请进来:结合我园实际需要,请优秀教师来园讲学,请专家对全体教师培训。我们知道,教育质量的提高不能只靠一两个人,而是要靠全体教师的努力,因此,开展岗位再教育是整体队伍优化必不可少的一项内容。坚持岗位练兵,我们每周开展园内观摩研讨,循环往复,坚持不懈,她们学的、想的,在实践中理解,在研讨后实践,使思想观念不断升华;给任务,压担子,更是培养队伍必不可少的途径,让每位教职工有成就感。我们每学期召开一次学术交流会,总结专题教科研成果,提高教育的内在质量。还开展了结对活动,各岗具有高级职称人员与新人、低职称人员结对,带徒弟,使青年健康成长,队伍质量不断提高。为实现整体优化,我们不仅重视教师的培养工作,对保育员、炊事员、保健员、财务、总务人员的培训均未放松。如要示炊事员每人每月制作一种新花样食品,使我园伙食制作提高到较高水平,让他们在各处的岗位上创造出优异成绩。
三、脚踏实地、锐意改革、勇攀高峰。
四年来,我园在实现管理科学化、现代化方面进行了大胆的改革实践,加大内部管理体制改革的力度。在人事、分配、考核评价等方面进行了大幅度的改革,实现满负荷、高效益、优质量、高报酬的运作。形成竞争上岗、依目标工作,据标准考核,样样工作有人管,人人时时有事干的生动局面。适应了社会主义市场经济体制发展的要求,探索出了一种自我约束、自我完善的现代化幼儿园的管理机制。建立了与新机制相适应的管理制度。实行了标准化管理,健全了各项规章制度。人人有法可依、有章可循是管理工作科学化的前提。根据我园改革的力度,经民主讨论1997年又进行较大幅度修改。总结三年管理工作,修定出一本我园《幼儿园工作管理章程》共十章,详细制定了幼儿园管理工作的标准和要求。对各部门定编、定岗、定责任,制定了《满负荷工作程序》、《十项考核评价标准》、《十项工作制度》及《全园各岗各类人员工作职责》、《月百分考核制》等,使幼儿园各项工作在一条有序的轨道上运行。建立了强有力的领导决策机制。园长对幼儿园全面负责,人、财、物、办园方向、保教质量、生源等要全方位思考,对幼儿园要进行整体发展设计。园长不再等、靠、要,而是拥有办园的管理权、经费的使用权、人事的招聘权,是承担办园法律责任的实实在在的法人代表,形成了一种自立、自强、积极主动的、民主的办园思路。园长的工作主题也随之发生了变化,即:怎样让幼儿园生存、发展、提高。建立了优胜劣汰的用人机制。聘任制直接与教职工的切身利益挂钩,它对调动教职工的积极性影响很大。我们与台湾合作办园后,对教职工队伍素质要求与以前不同了,人员的结构比例也相应有所变化,为了实现园内人员最佳群体组合,建立稳定的优化教职工队伍的运行机制,保证人才流动,园长有权聘与不聘教职工,教职工有受聘与拒聘的自由,根据教职工的工作表现以及考核评价结果,使用了低评高聘、高评低聘、只评不聘、缓聘、解聘、转岗聘用等多种方式,保进了教职工队伍的优化和稳定,出现了人人安心乐业,个个自觉敬业的局面。
实行考核出任制坚持了几个原则:
〈1〉任人为贤,择优聘任;
〈2〉长聘、短聘相结合;
〈3〉转岗聘用,也叫动态聘用;
〈4〉留岗适用。
对未聘人员没有出路者,实施了转岗聘用法。教师转向保育员,保育员转向炊事员或夜班,也有的是炊事员转向了保育员。因人而异,尽量发挥每个人的优势,使教职工们更好地成长,形成了能进能出、能上能下的动态聘任机制。建立了工效挂钩的分配机制。
1993年改革时实行的结构工资叫做"两类人员三级两档制"。经过三年的实践,发现它相对还存在论资排辈的因素,在取得一定经济效益后,再一次大胆进行工资改革,废除了"两类人员三级两档制"的分配方案,按照工作的数量和质量制定了十项内容的结构工资方案,体现了多劳多得、优劳多得、重职多得的分配原则,激励教职工上水平、多贡献、出特色、多收入。如岗位工资:体现了同岗同酬,同样的工作,同等的工作量,同等的收入,这里不看工作年限,不看资格、职称,干同样的工作,领取同样的报酬。虽在同一岗位上,但工作水平存在着差异,出现了水平工资,它突出了工作业绩,共分为六级,这里看实际工作水平、工作能力、敬业精神。年轻教师大量创新,敢于实践,爱业敬业、成绩突出,可进入高水平级别,而年长教师,受传统束缚,业绩平平,水平工资就上不去,反而比青年教师低。又如:面对未来社会需求、我们设立了学历工资,未来社会高科技的发展,需要高素质的人才,培养高素质人才的教师先要提高素质,我们鼓励教职工学习进修,获得高学历。在我园大专生的收入高于中专生,中专生高于普通学历,激励每位教职工学习进取。再有,幼儿出勤率量化工资体现了干多干少不一样,班上幼儿多,工作量就大,那么收入就高。这套工资方案的出台,得到了教职工们的拥护,它大大调动了教职工们的积极性。在评定工资级别的过程中,我们将此过程作为一次总结的过程,提高的过程,再激励的过程,每一位教职工都要认真总结三年来的工作情况,做自我评价分析,自我申报级别,再经领导班子推荐,评价管理委员会审核评定,做到标准公开,程序公开,结果公开,自下而上,有民主有集中,透明度强,教职工们满意,最大限度地调动人的主动性、积极性和创造性,促进了我园保教质量的提高。
这套方案,为资历浅、水平高的青年教师提供了发挥才智的天地;为学历浅、能力强、经验丰富的中年教师创造了施展才华的机遇;对已具有较高技术职称的教师起到了促进作用;对少数后进的同志也是一种无形的鞭策。建立了自我发展的服务机制。根据家长需求,我们打破了原有的办园形式,提供多项服务。首先是让每一个幼儿吃饱吃好,幼儿伙食采取科学营养配餐,一个月内不重样;第二是开设了寄宿制,而且周末只接一次;第三是开设了2─3岁的小小班,将幼儿教育提前了一年;第四是周六、日无人照顾的幼儿教师接回家中,共享家庭快乐;第五是为没有时间接送幼儿的家长,开设了娃娃接送车;第六是幼儿无寒暑假,不合班,做到冬暖夏凉;第七是设立临时整托,解决家长临时困难;第八是每周为幼儿洗澡、剪指甲,每日洗衣服;第九是幼儿生病,及时治疗,由医务人员全面护理;第十是每日晚开设各项艺术兴趣活动,幼儿可自由选择。形成了一种多角度、全方位的服务机制,争取了自我发展的主动权。我们的每一位教职工心中非常清楚,家长们的困难就是我们的困难,家长们的要求我们都尽可能满足。建立了自我生存的评价机制。考核采取以平日工作中的定期检查与不定期抽查相结合的方式,考核内容以履行职责为本,以幼儿发展目标为中心,结合教职工的实际工作能力、水平、专业技能以及物品消耗、班务管理全面考核。考核成绩分为集体与个人成绩,形成动态考核标准,促进保教质量的提高。通过自下而上的讨论,拟订出综合考核指标作为工作评价的标准,确定了考评方法、形式、制度、内容,每次考评后,将结果公开,形成一种积极进取、互相学习、不甘示弱、努力钻研、开拓创新的局面。园风代表着一个幼儿园的全体教职工的工作作风和工作态度,是幼儿园内在精神的具体体现,它是我们幼儿园的灵魂和核心。我们通过各种各样的活动,多渠道促使教职工树立主人翁意识,在内部形成了强大的凝聚力,发挥出教职工的积极性、主动性和创造性,树立起了团结、进取、求实、奉献、开拓、创新的良好园风。我们的管理工作由硬性管理转向柔性管理,增强民主意识,开发智力资源,集中大家的智慧,形成事半功倍之效。实现了要我干为我要干的转变。教职工学会自我调控,人人意识到我与三幼共生存共发展。
四、团结奋斗、蓬勃发展、硕果累累。
改革增强了教职工的凝聚力和集体荣誉感。改革带来教职工队伍的稳定和素质的提高。改革给了我们教师成长锻炼的机会。改革扩大了信息量。改革促进保教质量的提高。改革促进了幼儿健康和谐的发展。改革促进了家长教育观念的转变。改革带来了良好的经济效益。改革带来了教职工收入的增加。改革为崇文教育节省了资金。改革带来了众多的荣誉。我们深切体会到:改革与压力并存,机遇与挑战并存,抓住它,就能得到良好的发展。我们的基本经验是:相信群众,依靠群众,没有克服不了的困难,没有过不去的难点,群众是三幼发展的基础与活力,是改革成功的保证。
积极探索合作办园的新路子冬爽珍北京金苹果幼儿园是首钢幼儿保教中心与台湾大地幼稚园合作开办的一所幼儿园,是首钢系统第一个走向市场,实现自负盈亏的幼儿园。对于开办这所幼儿园,我们有如下体会。
一、体制变化使教师增强了竞争意识
北京金苹果幼儿园是从计划经济走向市场经济的一所幼儿园。幼儿园大部分教师来源于首钢幼儿保教中心,因此,转变观念是办好幼儿园的关键。教师来到岗位上第一项工作就是到合办幼儿园实践体验,感受计划经济体制下幼儿园与市场经济体制下的幼儿园有哪些不同。经过半个多月的实践活动,教师们深深体会到:幼儿园的兴衰与每一名员工的切身利益有着密切的联系,每名员工都是幼儿园的主人,要想竞争上岗,必须要靠自身的能力和实力,要靠真才实学。思想观念的转变,使每名教师全身心地投入了工作。在幼儿园的筹备阶段,教师们遇到的第一个难题就是寻找生源。对一直工作在计划经济体制下的教师来说,亲自到外边找孩子,还真是一个不小的考验。更何况我们在生源问题上面临着许多实际困难:施工单位没有按时完工,周边幼儿园已都在五、六月份提前招生;我园没有什么知名度,而收费标准又偏高。面对开园前的重重困难,教师们没有退缩。她们拿起招生简章,走出幼儿园,来到小区、公园。哪里幼儿集中,哪里便有她们的身影。教师们的汗水没有白流。我们原计划招50-60名幼儿,没想到报名的幼儿人数竟突破了三位数。
二、提高服务质量是生存的关键(教师范文大全 wwW.jK251.coM)
我们分析了转托幼儿的家长对原幼儿园的评价,家长的意见和不满可归结为以下几点:幼儿园关注幼儿生活不细,幼儿喝水、大小便的自由度不够;幼儿不喜欢上幼儿园;幼儿园在精神环境和教育质量上问题较多。通过分析,我们确定了幼儿园开学后的两个最基本的目标。
目标一:让孩子喜欢老师,喜欢幼儿园。要让幼儿尽快熟悉环境,让每一名幼儿认可老师,喜欢老师。
目标二:教师在一日生活中要以教师、朋友、父母的三重身份出现在幼儿身边:在组织幼儿集体教育活动时,要以教师的身份出现在幼儿面前;在与幼儿游戏时,要以朋友的身份出现在幼儿面前;在幼儿一日生活照顾上,要以父母的身份出现在幼儿面前。生活照顾是新生家长最关心的问题。家长反映最多的是幼儿在园不敢大便。
我们分析了幼儿不敢大便的原因:
一是幼儿不会擦屁股,而教师照顾不细,没有在幼儿大便后,主动给幼儿擦拭或指导幼儿;
二是教师怕麻烦,往往不愿意让幼儿在幼儿园大便。针对上述情况,教师们通过游戏和讲故事的形式,帮助幼儿消除畏惧心理,鼓励幼儿在幼儿园大便,并主动帮助、指导幼儿。在全托班,教师建立了幼儿早晚排便情况记录,确保晚班、夜班的老师掌握情况。教师每晚19:00准时为幼儿测体温,根据体温判断幼儿是否要大便。在教师的悉心引导、帮助下,幼儿很快适应了幼儿园的生活,排便也基本正常了。我园没有专门设立全托班,全托幼儿均分布在各班。为了避免全托幼儿在晚接待中哭闹,吃完晚饭后,专门有教师从饭厅将全托幼儿接到游戏厅、小小书屋活动。晚上18:00静园后,全托幼儿在操场上尽情游戏。每天晚上。幼儿上床后,老师会和幼儿道一声晚安,并亲吻一下幼儿之后,幼儿听着有趣的故事进入梦乡。
三、不断提高管理水平,适应办园体制的转变我们的做法是:
第一,让员工清楚幼儿园的大目标,看她们是否认同,是否有共同的理想;
第二,在给教师订立大的目标后,让教师自己去设计、实施,给教师留下较大的发挥主动性的空间,让每个人在同等的机遇下发展自己,展示自己的才华,主动地去完成自己的工作。
第三,让员工体会到尊严,感到受重视,这是工作的源动力。我们认为,教师没有好坏之分,只有适合与不适合之别,适合的教师留在岗位,不适合的就流动。
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关于改革的广播稿
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关于改革的广播稿(篇1)
4月12日,广东省妇联基层组织建设工作会议在珠海市召开,会议对珠海市前山街道妇联的试点改革工作给予了充分肯定。省妇联主席阎静萍、副主席许红,珠海市副市长阎武等出席会议并讲话。来自全省21个地市、顺德区妇联及部分县区妇联负责同志共80人参加会议。
20xx年1月,珠海市前山街道妇联被省妇联确定为贯彻全国妇联扩大基层妇联组织成员试点工作单位。会议认为,试点改革工作实施一年多来,前山街道将更多妇女群众的优秀代表吸纳到基层妇联组织中来,提升了基层妇联组织的广泛性、代表性,取得了较为明显的成效。
阎静萍在大会上就如何进一步强化妇联基层组织建设提出三点意见:要主动融入党建大格局,进一步夯实基层妇女群众工作的组织基础;要积极转变工作理念,切实解决妇联基层组织建设中存在的突出问题;要在创新基层组织设置、继续建好"妇女之家"示范点、不断扩大妇联组织覆盖和工作影响力上下功夫,强化服务实效。
阎武在会上表示,珠海市委、市政府高度重视妇联基层组织建设工作,珠海以承接全国试点工作为契机,在组织设置、政策制定、配强队伍、延伸体系等方面做了很多有益的尝试,为基层妇联资源整合、协同发力提供了新途径,为加强妇联基层组织建设探索出一条新路子。
会议期间,与会代表还参观了前山街道福石社区基层组织建设示范点。珠海、茂名、广州市海珠区、顺德区妇联等单位就推进基层组织建设工作作了经验发言。
关于改革的广播稿(篇2)
为深入推进广陵区农业供给侧结构性改革,挖掘培育一批示范典型,总结推广一批好的做法经验,了解掌握广陵区农业结构调整的载体、主体、产业、业态、品种、品牌等。近日,广陵区农委农开科组织人员完成广陵区农业供给侧结构改革特色类型和示范典型报送。
推进农业供给侧结构性改革,是广陵区提升农业现代化水平,实现城郊型农业转型升级的战略选择。新形势下,广陵区必须立足于广陵农业资源禀赋特点,要在确保粮食安全的基础上,紧紧围绕市场需求变化,以增加农民收入、保障有效供给为主要目标,以提高农业供给质量为主攻方向,以体制改革和机制创新为根本途径,优化农业产业体系、生产体系、经营体系,提高土地产出率、资源利用率、劳动生产率,促进农业农村发展由过度依赖资源消耗、主要满足量的需求,向追求绿色生态可持续、更加注重满足质的需求转变。
关于改革的广播稿(篇3)
今年以来,东区积极推进产业结构调整,发展新型经营主体,拓宽产品销售渠道,强化农业科技支撑,以切实有效的举措不断深化农业供给侧改革。
东区出台《都市现代农业奖励扶持办法》及实施细则,设立现代农业发展专项基金,突出休闲、度假、康养为特色的农业农村工作,积极推进产业结构调整,全力打造攀枝花城市后花园和花园式会客厅。完成农村土地承包经营权确权登记工作,鼓励企业主、专合社、种养大户集中连片发展,增强立新养殖等特色农业企业核心竞争力,做响希望农业主题公园、弄弄沟生态体验农庄等“康养+农业”品牌。加快密地现代商贸物流园区、市电子商务产业园区等重大项目建设,打造辐射川西南的农产品物流集结地;推动农业经营主体和电商企业融合对接,逐步实现“买周边、卖全国”。研制“冬枣标准化栽培技术”提升安国枣等特色农产品品质,推广水肥一体化滴灌、农业废弃物综合利用等技术发展生态循环农业,积极发展林光互补、林养互补等模式促进农民增产增收。2017年,东区将力争实现第一产业增加值6655万元,同比增长3.8%。
关于改革的广播稿(篇4)
春节前后,市委副书记刘美频到市农办、市农业局、市扶贫办、市水利局、市水产局、市农机局、市农垦局、市林业局等市直农口部门走访慰问,重点调研农业供给侧结构性改革工作。
每到一处,刘美频都与各单位干部职工亲切交谈,详细询问部门工作开展情况,并代表市委、市政府向大家致以节日的问候和新春的祝福。
在调研中,刘美频对近年来市直农口各部门共同拼搏取得的成绩表示充分肯定。刘美频指出,黄冈是农业大市,农业资源丰富,推进农业供给侧结构性改革基础好、潜力大,大有可为。各部门要抓住机遇,乘势而上。充分发挥农业带动作用,推动一二三产业融合发展,大力推进农业现代化和农业产业化,力争在两年内农产品加工产值与农业总产值之比有较大提高。刘美频强调,推进农业供给侧结构性改革要成体系谋划大项目,重点抓好项目库建设。要因地制宜发展特色产业,发挥比较优势,紧紧抓住供给侧结构性改革窗口期,着力加快结构调整和转型升级。提升农产品质量和效益,打造农业品牌,满足人民群众对农产品的`需求升级。
刘美频强调,要将农业供给侧结构性改革与长江经济带绿色发展及水资源、水生态、水环境保护相结合,实现和谐发展。
关于改革的广播稿(篇5)
12日,省长于伟国深入三明市尤溪县的西滨镇、梅仙镇等地调研。于伟国一行不打招呼、不发通知、直奔现场,随机性了解检查情况,看真问题、听真民情,为生态环保、农业生产、精准脱贫等工作“把脉出招”。他强调,要以农业供给侧结构性改革为主线,坚持 “绿水青山就是金山银山”,加快发展特色现代农业,实现农业强、农村美、农民富,让老百姓有更多的获得感。
西滨镇雍口村位于闽江支流华兰溪畔,依山傍水、风光秀丽。于伟国沿着山坡小道,走进一家建在溪水边的生猪养殖场,仔细查看养殖场环境和沉淀池、氧化池等污水处理设施情况。“你现在养了多少头猪?每天的粪便污水怎么处理?”于伟国向养殖户小纪了解相关情况,得知他已和镇里签订了协议,按照我省生猪养殖面源污染防治工作要求,转卖1600头猪并正在拆除养殖场,以确保华兰溪水质安全。于伟国充分肯定当地贯彻落实省委、省政府的部署,加快推进生猪养殖面源污染整治工作取得了实效。他叮嘱当地干部要加快整治进度,全力攻坚克难,切实抓好源头减量、过程治理和末端资源化利用。同时,要引导养猪户转型转产,为他们开辟致富新路。
在梅仙镇下保村千亩超高产再生稻示范片,田里嫩绿的禾苗长势喜人。于伟国走进稻田,蹲在田埂上询问水稻产量和种粮收入,嘱咐当地领导要重视农业特别是粮食生产,保护耕种良田,调动粮农积极性,鼓励规模经营,加强农技服务,有力保障粮食安全。“村里的专管员是谁担任?责任落实了么?补助到位了么?”看着村里的潺潺溪流,于伟国询问起河道专管员的配置情况。他说,各级要全面落实《福建省全面推行河长制实施方案》,落实责任、各司其职,因地制宜、实管严治,建立科学的奖惩考核机制,保护好每一条大河小溪。
“村里的贫困户是否都已建档立卡?每一户都明确帮扶措施了么?”于伟国走进梅仙镇半山村,认真翻看村里贫困户登记档案,详细了解村里开展精准脱贫情况。他希望村级组织和村主干带领大家发展特色现代农业,借鉴工业化理念,致力精深加工,增品种、提品质、创品牌,为消费者提供分众化、多样化的优质产品,拓展农业强农村美农民富的新路径。
关于改革的广播稿(篇6)
我区认真贯彻落实全市创新能力提升工程暨全面深化改革推进会议精神,将深化改革工作与经济社会发展紧密联系起来,强化破旧立新的改革精神、拿出推陈出新的改革举措,以改革突破推动创新发展,切实将改革成果转化为发展红利。
一、定准改革目标,在赋能发展上再突破。锚定产业发展“主阵地”,根据自身硬实力打出一套改革攻坚“组合拳”,用改革成果回馈发展大局,实现了改革促进经济社会发展的良性循环。坚定贯彻“一把手”工程。充分发挥好深化改革委员会的作用,筛选梳理19项改革典型重点培育项目,建立工作台账,明确分管领导、牵头部门,实行周调度、月通报制度,将改革融入重点工作之中,在全区上下营造出协调推进的改革共识。明确各单位主要负责人为第一责任人,在28个部门单位建立深化改革领导小组,推动改革下沉基层,在产业东区、产业中区、产业西区等产业园区强化改革意识,从产业一线、项目前线汲取改革经验、拓展改革思路。成为服务产业发展的“关键一环”。做实“锂光医智大”主导产业,突出锂电产业首位度,抓住“举全市之力发展高新区”的重要机遇,既把具体工作做出成绩、更在全省全国打出名气。2021年,在国家高新区综合评价中**区晋升位次20名,全国进位最多,企业创新积分制典型经验在科技部火炬中心《地方动态》专栏刊发;
“产业链上党旗红”经验做法入选中央党史学习教育领导小组《百年初心成大道——党史学习教育案例选编》并在全国发行推广,已有20余项典型案例在省级以上主流媒体宣传推广。
二、瞄准改革任务,在严实考核上再突破。按照“干多干少不一样”考核原则,对季度、年度考核成绩实行“三档定位”,第一档完成硬性指标的为优秀,嘉奖鼓励;
第二档完成基础任务的为称职,加压推进;
第三档未完成任务为不称职,专项督导。加大考核分值,拉开考核层次。切实发挥考核“指挥棒”作用,制定印发《**区2022年度深化改革考核细则》,将改革压力逐级传导,依据难易程度拉大任务分值,每季度出台改革工作通报,逐项定档赋分,督促各部门以落实考核任务为契机,推出一批创新驱动发展的好方案、好思路,让各类资源竞相涌流、各类方法充分试炼。抓好《深化改革工作要点》任务落实。明确7大类56条工作任务,在推动产业聚融、创新驱动、招商引资等重点领域筛选改革创新任务目标,对各项重点改革任务逐条建立工作台账,每月汇总任务进展,按照时间节点推进各项改革工作开展,加强深度调研,牵头抓好各自领域的重大改革事项,加强与省直对口部门联系,长三角高端制造业转移示范基地典型经验已在山东省商务厅《每日信息》特刊发布。
三、找准改革方法,在打造亮点上再突破。坚持在谋划改革发展思路、激发基层创新活力上下功夫,不断总结提炼改革工作经验,强化“实干”改革要领、“善干”改革路径,尽早形成一批改革“硬成果”。打出“高新实优严”的品牌效应。以“干在实处”推进发展“走在前列”,树立高新品牌意识,在张范产城融合示范区等重点领域加力推进,重点抓好国家级锂电创新型产业集群、国家级企业创新积分制两个国家级试点,力争在中央相关部门验收评价中取得优秀,以实际工作攻坚助力深化改革突破,争取更多资源倾斜和政策支持。抓住改革工作的“时”与“势”。强化典型案例储备谋划工作,对标学习中央、省委改革办简报案例,围绕“十大创新”领域打造一批硬典型,争取2022中国(枣庄)锂电产业博览会再提档、再升级,推动锂电产业省级创新创业共同体尽早落实,在现有工作基础上引导深化改革稳步迈进,尽早、尽快、尽好完成硬性任务,推动改革更好服务全区经济社会发展大局。
关于改革的广播稿(篇7)
4月13日,省妇联主席、党组书记张葆一行来朔就妇女改革创新工作进行调研。市委副书记郑红,市委常委、朔城区委书记张立新陪同调研。
张葆首先来到市妇联机关,走访看望了各科室工作人员,并与妇联班子成员进行了座谈交流,听取了相关意见和建议。她要求,市妇联要最大限度地发挥妇联组织的力量,更好地围绕中心、服务大局;要把妇女作为妇联活动的主体,了解妇女群众期盼,代表和维护广大妇女儿童的合法权益,体现妇女组织的群众性;要进一步深化妇联改革,在去行政化、机关化,改变“倒金字塔”方面早琢磨,早动手,扩大基层一线的代表和执委比例,在组织设置、活动方式、运行机制上加强设计;要结合朔州市的特点和优势,挖掘活动内涵,工作向纵深发展,做出有亮点的标杆性工作。
当天下午,张葆一行深入站北社区、佳丽职业技术学院等地进行实地调研。张葆边走边看,每到一处都认真听取讲解。她强调,要积极落实中央和我省关于创业创新、脱贫攻坚系列决策部署,进一步动员组织广大妇女主动适应经济发展新常态,抓住“互联网+”的创业新机遇。要发挥好妇女吃苦、敬业精神,加强专业技术培训,带动更多贫困妇女脱贫致富。
关于改革的广播稿(篇8)
1、写字教学应该是低年级段的重点。有些班的作业本不干净,有乱涂乱沫,摆放不整齐,作业本有卷角现象。写字教学不仅要求学生把字书写的规范,端正、整洁,还要教育学生养成保持作业本外观整洁、干净的良好习惯。
2、有的“评价等级”打得不够美观,建议多练一练。
3、个别班级的作文量不够。
4、提倡学生互改作文,但得有个度,得在老师的具体指导下进行。
5、同一班级的作业质量差别有的较大,希望老师多关注那些作业交差的学生,多关心,多督促,缩小差距,尽量照顾到全体学生。
6、加强学生自觉纠错的习惯和养成教育,同时老师在指导学生写字时,对易错字要重点指导。有些班级学生作业中的错字没改出来。
7、学生纠错后老师一定要再批再改,这样学生才能知道自己的改错是否正确,达到改错的目的。
8、作文批语不能太专业语,如:主题分明,重点突出,内容具体之类,批语要明确,要有针对性,鼓励性,让学生明确努力的方向,知道哪儿写得好,坚决按照《批改要求》进行。
9、学生一律使用钢笔或铅笔,不用圆珠笔写字。
10、有些班级作业本数与班级人数不符。显然有拖拉作业现象。有些作业老师没批改,可能也是拖拉作业的原因,课堂作业应该要求全部交送,按时交送。
老师们,从作业检查来看,老师们确实很辛苦,更尽职尽责的做好本职工作。作业中出现的问题应该说是正常的,希望各位老师听后能有则改之,无则加勉。
本次期中教案、作业的检查,在年级组长、备课组长、教研组长的大力支持与 积极配合下, 圆满的完成了的教案,作业的检查情况,现就检查结果总结如下:
关于改革的广播稿(篇9)
近年来,市委市政府全面贯彻***新时代中国特色社会主义思想,高举全面深化改革大旗,认真贯彻落实中省全面深化改革任务要求,紧紧围绕市委各项决策部署,坚持问题导向、发展导向、民生导向,紧扣重点领域和关键环节,立足市情,勇毅笃行,以前所未有的决心和力度推进改革,为全市经济社会发展注入了强大动力。
围绕“一个目标”不放松
全面深化改革工作紧紧围绕省委对榆林提出的“三大目标”(加快建设世界一流高端能源化工基地、陕甘宁蒙晋交界最具影响力城市、黄土高原生态文明建设示范区)和“两个更大”(为陕西追赶超越作更大支撑,为加快陕西经济社会发展作更大贡献)定位要求为全市追赶超越和转型升级高质量发展提供不竭动力。
坚持“两个并重”齐发力
始终坚持“两个并重”,即承接贯彻中省改革部署和推动基层自主改革并重,保持“两条腿走路”,双引擎发力。
一方面,按照中省顶层设计要求,对于中省下达的改革任务,做到全面承接,不讲条件、不折不扣完成,上级有要求,榆林有行动,上级有动作,榆林有跟进,争取为全省创造可推广可复制的经验。截至2018年,累计承接中省改革任务310项,按进度推进率100%;2019年,承接中省改革任务131项,已经通过《改革工作要点》印发,各项任务全面推进,取得丰硕的成果。
另一方面,积极鼓励基层开展彰显榆林特色的改革探索,涌现出不少改革亮点,很多工作走在中省前列。榆林是能源大市,推动改革的重点之一就是转型升级和高质量发展,为使全市领导干部从传统的“能源依赖思维中”跳出来,组织开展了“贯彻党的十九大精神榆林怎么干”主题活动,启动“解放思想、更新观念”大讨论,组织十大战略问题研究,聘请国家级研究机构和院士级水平人士领衔指导,调动四大班子成员合力攻关,用改革的思维解决发展中遇到的体制机制障碍,物化研究成果60多项,筛选出电力改革、园区改革、煤炭矿业权清理整顿等27项阶段性重大事项作为主抓手,推出一批**榆林发展瓶颈、体现“榆林元素”的重大改革创新举措。比如,开展产业园区改革,激发园区发展活力;推进电力体制改革,大幅降低企业用电成本;开展煤炭矿业权清理整顿,加快组建榆林能化交易中心;率先在全省实现市县镇三级政务服务大厅标准化建设和互联互通;“三变”改革成功经验多次在中省会议作经验交流,受到高度评价;率先实行十五年免费教育,教育综合改革有关经验被省教育厅借鉴推广;引入住院按疾病诊断相关分组(DRGs)支付方式,为全国做出了有益的尝试与探索;榆林高新医院被民政部中国老龄事业发展基金会列为“全国爱心护理工程建设基地”,被省民政厅、财政厅列为全省“医养结合”示范典型养老机构;深入推进媒体融合,整合形成“报、台、播、网、新媒体”五位一体的传播体系,相关工作受到省委高度肯定。
推行“五个一”工作法抓落实
树立了“一把手”抓改革的政治站位。市委主要领导带头履行党委书记抓改革“第一责任”,在研究榆林改革思路、统筹安排部署上亲力亲为,发挥核心作用。去年以来,主持召开市委全面深化改革委员会会议11次,及时传达贯彻中省改革精神,统筹安排部署全市的改革工作。围绕全市医疗卫生体制改革、放管服改革、高端能化基地建设、乡村振兴等改革,多次深入基层摸情况、找问题、想对策、查实效,真正做到了“重要改革亲自部署、重大方案亲自把关、关键环节亲自协调、落实情况亲自督察”。
明确了一个正确的改革思路。市委高度重视改革工作,多次在全市性大会上强调改革的重要性,要求各部门每年至少推出2—3项改革创新工作。明确了全面深化改革工作的总思路,提出在“发展理念、产业技术、管理经验上,对标国际一流;体制机制上,充分学习借鉴国内尤其是沿海最先进的经验和做法”,成为我们推动改革的基本遵循。
建立了一套完备的体制机制。力求从制度层面保障改革的长效性和根本性,形成了相对闭合的体制机制链条。出台《关于贯彻落实党的十九大精神坚定不移将改革推向深入的工作意见》,形成《榆林市全面深化改革工作问责办法》,定责到人,追责到底。健全督察考核机制,将改革工作纳入全市年度目标责任考核和全市季度点评工作当中,先后出台了全面深化改革工作考核《办法》、评比奖励《办法》、督察工作《办法》、第三方评估《办法》和《改革创新工作季度考评办法》。改革任务实行台账动态更新管理。建立重大改革领导包抓制度,制定《关于市级领导领衔推进重大改革任务的通知》,明确了市级领导责任分工。完善改革方案前期调研、征求意见、评估把关、报批审议工作机制。建立重大改革事项备案制度,每次召开委员会会议、出台重大改革文件方案、形成调研督察报告、收到试点批复和结项文件,都在第一时间向省委改革办备案。
制定了一个严格的考核办法。修改完善年度目标责任和追赶超越季度点评《办法》,优化指标设置,根据资源禀赋、自然条件、发展水平等不同,对各县市区各部门实行分类考核。改革创新工作全部纳入全市追赶超越季度考核和年度目标责任考核内容,并加大了改革创新在全市年度目标责任考核占比,县区达到10.44%,部门达到13.44%,力度在全省是最大的。
推广了一批典型的基层经验。注重总结创新性做法和经验,及时挖掘改革典型案例,每年通过简报、杂志、公众号、案例选编等平台推广大批好做法好经验。在《榆林日报》开始“改革在基层”专栏,对全市典型改革经验宣传推广,提高改革的知晓率。探索建立“榆林改革创新奖”奖励基金,推动全面深化改革工作落地见效。健全信息报送制度,对各专项小组和各县市区每年上报信息量做出了硬性规定,对信息报送量和采用量等情况进行了半年、全年通报。去年以来,编发《榆林改革》74期、《日新》杂志6期,印发2018年全面深化改革案例选编,开通了“榆林改革”微信公众号,发布改革信息1000余条。
关于改革的广播稿范本
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关于改革的广播稿 篇1
4月7日,湖北省妇联系统改革创新动员会在武汉召开。会议指出,今年是湖北省妇联系统深化改革年,省妇联改革将进入全面实施阶段。会议强调了全省妇联系统的改革重点,并对相关工作进行了安排部署。
据了解,湖北省妇联系统的改革将围绕八个重点展开,包括:着重解决存在的突出问题,实现去“四化”强“三性”;增强各级妇联组织的.广泛性和代表性; 打造一支专挂兼职相结合的机关干部队伍;坚持联系和服务妇女群众的工作生命线,促进省妇联机关干部作风的转变;组织动员妇女群众更好地服务大局; 履行依法维护妇女权益的基本职责; 拓展网上妇女群众工作平台,打造网上“妇女之家”; 突出夯实基层基础,增强基层组织功能,壮大基层工作力量,增强基层妇联组织的生机活力等。
会议要求,全省妇联系统要更加注重联动融合,积极争取党委政府的政策资源,撬动社会资源,借助社会组织的专业资源,增强妇女工作合力; 更加注重建设富有活力与效率的组织体系,把传统妇联组织与新兴妇女组织建设统筹推进;更加注重线上线下联动,善于运用网络和新媒体的思维和方式推动妇女工作;更加注重“供给侧改革”,增强服务妇女群众的有效性,以创新弥补项目供给不足的短板,从创新工作理念、工作方式,改进工作作风出发,在服务的精准性、有效性上功夫,更好地满足妇女群众的需求。
会议强调,要牢牢抓住“转变”这个关键词,切实转变工作理念和工作方式。建立依靠妇女群众推进妇联工作的运行方式。要更加注重坚持党的领导,从严治会,从严管理干部,不断提高妇联系统全面从严治党水平。
关于改革的广播稿 篇2
帮你办’办公室为我们企业办理各种相关手续,既节省了时间又节约了资金,真是太方便了。”在平泉县经营铁选业多年、正在二次创业的宋经理说。
河北省平泉县在深化行政审批体制改革中,积极探索简政放权、放管结合、优化服务的创新举措,2013 年10 月在全省率先成立了专门服务重点项目的机构——帮你办办公室。帮你办办公室再造审批流程,推行并联审批,将重点项目从备案到竣工验收的审批时间由成立前最短的186 个工作日缩减至54 个工作日,缩短了审批时限,提高了审批效率。成立三年来,已先后为80余个重点项目提供全程代办服务。
创新“五联工作法”,实现业务审批“零障碍”。出台了《平泉县重大投资项目联合审批办法》,通过采取“五联工作法”,提高代办效率。联合踏勘。帮你办办公室召集相关职能部门共同到现场踏勘,避免多部门分头多次进场踏勘;联审会议。现场踏勘完成后,在项目现场立即召集会议,明确各部门审批内容和时限;联席会议。个别项目在推进过程中出现新情况或遇到困难,县联席会议成员单位例会研究解决的办法,帮你办办公室挂牌督办;联合审批。开辟重点项目审批“绿色通道”,各审批职能部门在规定时限内共同启动审批程序,联合办结审批事项。及早准备由中介机构出具的'审批要件,压缩审批时限;联合验收。项目单位申请竣工验收的,帮你办办公室召集职能部门一起到现场核实验收。
推行“一审一账两员”模式,实现审需双方“零接触”。工作人员提前熟悉办理流程,将审批资料进行“项目预审”,齐全无误后再向有关部门提交。根据项目审批节点,倒排审批时间,限定审批时限,绘成图表上墙,序时进度一目了然,建立纸质和电子两套项目台账。每个项目指定1-2 名帮你办办公室工作人员作为项目帮办员,全程代办各项审批手续。在县里40个涉及审批和服务的职能部门,确定一名重点项目协调员,负责与项目帮办员沟通并协办涉及本系统的审批业务。
高效运转“中介超市”,实现全程代办“零收费”。4月初,“中介超市”正式在“中国·平泉”政府门户网站上线运营,先后有90 余家中介服务机构申请入驻,采用网上挂牌的方式,通过网络窗口向社会公开。凡有意在平泉开展业务且符合行业资质要求、具备市场准入条件的中介服务机构,审核通过后准予入驻,不断吸收新机构加入。截至目前,已有11 家项目业主通过“中介超市”购买了服务。同时,重点项目全程代办实行无偿服务,真正实现了全程代办“零收费”。
实施回访跟踪问效,实现服务企业“零投诉”。通过项目帮办员深入企业一线,向走访企业发放“定期回访登记表”,与项目负责人座谈交流等方式,协调相关职能部门有针对性地帮助企业解决难题,做到“事前服务、事中跟踪、事后回访”。重点项目全程代办工作在政府的主导下,帮你办办公室充分行使代办、督办职能,职能部门提供高效快捷审批服务,企业全力配合,中介机构优服务提速度,监察部门做好监督保障,实现了“六级联动”。
关于改革的广播稿 篇3
3月中旬广州客户又从网上订了一批货,现在葛根茶、葛根水饺、葛根美容产品供不应求。有了政府的奖补资金,我今年打算扩大规模再种植800亩葛根。”被老乡们称为“葛根王”的湖南省郴州市北湖区鲁塘镇长塘村种植户李忠友说,按照政府今年出台的奖补政策,他不仅自己可以扩大生产,而且扩种的葛根项目可带动30多个贫困户脱贫致富。
让李忠友喜笑颜开的好政策就是北湖区今年2月区委经济工作会上出台的《关于加快农业“三六九”工程建设促进现代农业发展的实施意见》。按文件精神每亩奖补200元,奖补上限不超过10万元计算,李忠友今年就可得到当地政府10万元的财政奖补资金。北湖区农业局负责人介绍,区财政每年统筹安排现代农业产业发展资金2000万元,鼓励李忠友这样的农业大户发展生产。据悉,这种以出台文件形式对区内现代农业进行奖补在郴州尚属首创。
与广东毗邻的北湖区是湖南现代农业强区。为深入推进农业供给侧结构性改革,该区决定在全区实施农业“三六九”工程建设,即突出抓好农产品生产、加工、销售三大环节;强力推行土地流转支持、生产设施补贴、品牌创新奖励、销售平台对接、金融贷款贴息、基地建设奖补6项措施;重点打造休闲农业产业、油茶、食用菌、小水果、高山肉牛、观赏类特色养殖、葛根和雪莲果、稻田冷水米和禾花鱼、蜂业和油菜9大特色产业。
好政策激发了各企业和群众的生产积极性。从今年2月出台“三六九”工程政策后,全区种食用菌增加300万袋,种油茶增加1.2万亩,种葛根增加2100亩,种雪莲果增加近1000亩,这些项目有望为贫困户年增收近千元。
关于改革的广播稿 篇4
)“这是我们种植的近1000亩红花草,再过几天就要把它翻埋在田地里腐熟作为种植水稻的底肥。”日前,重庆梁平区安胜乡有机水稻种植基地负责人李平凡向电视台记者如是介绍。
据了解,自2015有机水稻种植基地落户安胜乡龙印村、金平村以来,该基地就积极探索,努力寻找种植有机水稻的路径和方法。他们先后启动了沟渠修建、小田改大田、安装诱捕器等基础设施建设,在农业现代化生产方面作出了有益探索。2016年,该基地在水稻收割后,按每亩稻田种3斤红花草籽的要求,在1000余亩田地里种植了红花草以保持土壤肥力、改良土壤结构。今年,该基地又投资30余万元建成占地10余亩的黑斑蛙饲养场,将陆续把饲养长大的'黑斑蛙投放到田地里捕捉害虫。
“通过在有机水稻田地里施有机肥、农家肥的方式可以减少或不使用化肥,通过投放黑斑蛙、安装诱捕器等方式可以减少或不使用农药,从而达到有机水稻的种植要求,实现水稻种植方面供给侧改革的目的。”安胜乡农业服务中心主任刘良学说。
据悉,截至目前,水稻种植基地的红花草已开始挖埋,10万只黑斑蛙正在饲养中。
关于改革的广播稿 篇5
4月13日,省妇联主席、党组书记张葆一行来朔就妇女改革创新工作进行调研。市委副书记郑红,市委常委、朔城区委书记张立新陪同调研。
张葆首先来到市妇联机关,走访看望了各科室工作人员,并与妇联班子成员进行了座谈交流,听取了相关意见和建议。她要求,市妇联要最大限度地发挥妇联组织的力量,更好地围绕中心、服务大局;要把妇女作为妇联活动的主体,了解妇女群众期盼,代表和维护广大妇女儿童的合法权益,体现妇女组织的群众性;要进一步深化妇联改革,在去行政化、机关化,改变“倒金字塔”方面早琢磨,早动手,扩大基层一线的代表和执委比例,在组织设置、活动方式、运行机制上加强设计;要结合朔州市的特点和优势,挖掘活动内涵,工作向纵深发展,做出有亮点的标杆性工作。
当天下午,张葆一行深入站北社区、佳丽职业技术学院等地进行实地调研。张葆边走边看,每到一处都认真听取讲解。她强调,要积极落实中央和我省关于创业创新、脱贫攻坚系列决策部署,进一步动员组织广大妇女主动适应经济发展新常态,抓住“互联网+”的创业新机遇。要发挥好妇女吃苦、敬业精神,加强专业技术培训,带动更多贫困妇女脱贫致富。
关于改革的心得体会9篇
俗话说,凡事预则立,不预则废。幼儿园教师在平时的学习工作中,都会提前准备很多资料。资料一般指代可供人们参考的信息知识等。资料对我们的学习和工作有着不可估量的作用。你是否收藏了一些有用的幼师资料内容呢?考虑到你的需求,小编特意整理了“关于改革的心得体会9篇”,欢迎你参考,希望对你有所助益!
关于改革的心得体会(篇1)
日前,南茂中心小学全体小学教师在学校进行了集中教研活动。全体教师听取了著名教育家王二虎的教研经验介绍。王校长丰富多彩、深入扎实的专题讲座让我们受益匪浅。
本次会议主要围绕教研和课程改革的新思路、新举措、新方法展开。最后,总结了三点经验:
1.教师的教育观念必须改变,以适应课程改革。
2.必须转变课堂教学模式,充分发挥学生的主体作用;
3.教师的角色必须改变,他们应该是领导者,而不是课堂上的组织者。
课堂教学改革不仅是教师教学方法的改变,也是学生学习方法的根本改变。学习的方式是什么?学习风格不是指具体的策略和方法,而是指学生在完成学习任务时的基本行为和认知取向;它不是指学习的具体小策略,而是指学习的大趋势。因此,课堂教学改革的核心是改变学生的学习方式。改变学生的学习方式,就是改变目前学生被动、单一的学习方式。提倡多样化的学习方式,提倡自主、实践、探索、合作的学习方式。
1、创造性使用教材,为学生自主创新创造条件。
教师在教学前对教材进行深入钻研,在把握教材精髓的基础上,创造性地设计教学,弥补教材的一些不足,改变传统教育的弊端,更好地培养学生的自主意识和创新意识。通过精心备课,可以设计出适合学生学习风格的教案。
2.营造自主创新氛围,鼓励学生尝试。创造力是教不来的。所谓创造性教学,就是要真正鼓励学生发展和表达自己的想法,从而发展他们的创造才能。因此,在教学活动中,教师设计情景,创造机会,鼓励学生创新和尝试。
3.以“合作学习”为核心组织教学。引导学生在“合作学习”中共同创新,将“合作学习”延伸到课外活动中。
4.让学生在生动的实践活动中探索创新。活动是学生学习乃至培养创新意识最根本的途径。我们大胆让学生动手、说话、动脑。按照“思维始于行动”的规律,为学生创造一个活动、探究、思考的环境,培养学生的创新意识。在教学过程中,我们发现面对同样的问题,有的学生采用了自主探索,有的采用了小组合作,最终很好地解决了问题。可见,学生根据自己的能力选择适合自己的学习方法,是可以取得好成绩的。
5.存在的问题:
(1)由于教学进度的要求,教师、教室和书本基本上是当前教学的中心,学生很少有机会通过自己的活动和实践获得知识和发展,他们追求唯一正确的答案。教学内容难度大、过多,学生更注重书本知识,对情感、态度关注较少;
(2)课堂提问在教学中经常使用,教师会不自觉地把每一个要教的内容分成非常细的部分。这对学生思考和发展思维能力是不利的。可以采用“大步走”的提问方式,给学生留下更多思考的空间和时间,让学生探索奥秘,体验探索的乐趣。
③有时课堂上的讨论和交流流于形式。由于教学进度的要求,有些讨论时间不到2分钟,所以学生们都在喋喋不休,没有人能听清楚。课堂讨论效果有限。
时代在变,社会在进步,改变传统教学模式势在必行。老师不希望自己的课堂规规矩矩、死气沉沉,而是希望课堂回归生活、回归活力。所以我们要努力改变我们的老师,积极探索适合我们学生的教学模式,让学生喜欢的教学方法和学生有效的学习方法进入我们的课堂,让所有的老师都努力!
关于改革的心得体会(篇2)
现在的“自主学习,合作探究”的模式的教学改革,教师给了学生一个展示自我的舞台,使学生真正成为一个能自主学习的主体。
刚开始,我打心底不愿接受这种教学方式,书上有的,作业本上有的,也要抄到小黑板上,再来讲,学生写字慢,侧面和后面的黑板又看不清楚。我总觉得,我讲,学生只要认真听,跟着我来就可以。因为我怕学生自学或自讲,有些重点她们不能把握好,难点讲不清楚,再加上学生可能理解不到位,语言表达欠佳,唯恐她们耽误了太多时间。传统的教法不能锻炼学生的自学能力,表达能力和合作意识,而且教师对全班学生的关注度不够。现在学生自己讲,我在下面观察、指导,就能及时提醒有些不太专心的学生了,教师成了“田间”的守望者了。
灵动课堂改革的优势就是最大限度地调动了学生的积极性和主动性,充分发挥了学生的主体作用,真正实现了知识与技能、过程与方法、情感与价值观三维目标的培养。学生可以“以优带差,以差陪优”,实现共同发展整体提高,全面提高教育教学的最终目标。再次,学生听课不易走神,听课效率更高了。
构建灵动课堂从以下几个方面入手:
第一、 抓好教学观念的转变和教学方式的转变。
教师教学观念的转变不是一蹴而就的事,必须在推进课堂教学改革的实践过程中不断推动教师观念的转变,进而转变教师的教学方式,以逐步消除由于教师讲得过多、学生参与过少而导致的靠大量课后作业来完成教学任务的问题,逐步解决忽视学生情感、态度、价值观目标实现的问题。
第二、 开展以学课标、研课本、研方法、课后反思等为主要形式的校本培训。
在教学实践中我们发现,在很多情况下,课堂的低效是由教师对课标与课本的学习与研究不足所造成的,而教师这方面的不足又影响和制约了其课堂驾驭能力,课堂驾驭能力又反过来影响课堂教学的效率。
第三、 抓好备课中的备学生问题。
不少教师在备课时,只习惯于备教学内容,而忽视备学生。如果教师不去研究学生对所教内容的掌握情况,不去研究学生的个体差异,一切从本本出发,课堂教学的适应性就会大打折扣,课堂教学的高效更无从谈起。
第四、 研究和设计好课堂提问。
在真实、常态的课堂教学中,我常常发现所提的问题本身就有问题,无效问题、假问题、无价值问题充斥课堂,教师的很多提问耽误了学生宝贵的课堂学习时间,影响了课堂教学效率的提高。因此,要高效地完成课堂教学任务,就必须注重对课堂提问的'研究,所提的问题必须是有价值的、有启发性的、有一定难度的,整个课堂的问题设计必须遵循循序渐进的原则。
第五、 加强对课堂节奏的把握和管理。
课堂上,有的教师刚给学生提出问题,学生还没来得及思考,就马上要求其回答,这样不仅浪费了学生课堂思考的时间,而且有效性很差。这种形式主义的教学方式使无效劳动充斥课堂,严重影响了课堂教学的效率。有的教师让学生阅读课文、讨论、交流、做巩固练习等,不提任何时间和标准的要求,学生漫无目的地阅读与交流,课堂组织松散,时间利用率低。有的教师只对学生提出比较笼统的要求,学生不明白教师要他们干什么和要他们怎么干,这样,学生就失去了教师的有效指导。因此,要给学生一定的思考时间和思维空间,要减少“讲与听”,增加“说与做”,尝试“教与评”。
第六、 鼓励学生自主学习,提倡合作学习
自主学习是相对于被动学习而言的,灵动课堂的一个关键环节就是学生自主学习,完成相应的导学案。自主学习是一种积极,主动的学习,它能激发学生的学习兴趣。学生不仅能在学习内容上独立思考,而且能丰富学生自身的学习经验,能使学生获得积极的,深层次的情感体验, 变要我学为我要学,给学生提供足够的自主活动空间。同时,小组合作学习能将个人的竞争转化为小组之间的竞争,这样有利于培养学生的合作精神和竞争意识,有利于因材施教,从而真正实现每个学生都能得到发展的目标。合作学习是相对于个体学习而言的,实施小组活动就成为一种有效的互动策略。我所带的班被分为10个学习小组,每组六名同学,组内同学之间积极互动,组外各组之间激烈竞争,争当优秀小组。一年来,效果确实不错。
第七、学生精彩的展示与点评,将整节课推向高潮。
小组讨论时,我们不再像以前一直站在讲台上,而是深入学生之中,在各小组之间来回穿插,了解各个小组存在的问题,随时答疑解惑,从而使师生之间的关系更加的融洽,正所谓“亲其师信其道”。讨论之后,就进入展示点评环节,一年来,仅就口头展示而言,我带的两个班学生无论是哪个小组的哪个层级上课都能踊跃地用英语发言。上台点评的同学,站姿正确,声音宏亮,态度大方,富有激情,思路清晰,注意知识之间的内在联系,别看这些学生,站那就像一位位小老师,精彩的点评总能博得学生的阵阵掌声。
灵动课堂其本质仍然是我们对新课程改革的深入推进,是实施素质教育和道德课堂的具体体现。灵动课堂的提出和实施,对我们来说是一个新的挑战和开始,俗话说:“教学有法,教无定法,贵在得法”,因此课堂效果如何关键在于课堂的实施者——教师和学生,尤其是作为课堂引导者的教师,我们要深入研究、多思善想,敢于创新、勇于实践,善于反思、总结提高。我相信我们遇到的困难一定不会不少,碰到的问题也会很多,因此我们要树立一种信念,把追求课堂教学的高效益作为自己一生孜孜不倦的追求,我始终坚信“不是一番寒彻骨,怎的梅花扑鼻香”,我们终会一定会取得灵动课堂教学改革的成功。
关于改革的心得体会(篇3)
在课改的这段日子里,我们始终以县优质幼儿园的标准严格对照,认真整改,能按照县幼儿教学工作要求进行研究,坚决杜绝小学化教学。能认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》的精神,开拓进取,与时俱进,大胆改革,勇于创新,树立以人为本的教育理念、弘扬尊重信任的团队精神、营造充满爱心的校园气氛、构建全面开放的园本课程、开展丰富多彩的育人活动、注重学前幼儿良好行为的养成、着眼幼儿潜在能力的开发,促进全体幼儿身心的发展。办园水平迅速提高,拥有了一支高素质的教师队伍,锻造了一支研究型的教研人才,得到了我镇社会各界,家长同行的赞许和认可。现将一年来我园的课改工作做具体的评析和认真的反思。
(一)初显成效 通过一年多来的不懈努力和积极探索,我园的课改工作已走上正轨,整个工作的框架已经建立,教育教学呈现出勃勃的生机和活力,可以说是开好了局,起好了步。主要体现在以下几方面: 1、教育、教学活动和幼儿学习呈现出新的生态。在课改的初期,我们以教师教育观念的转变为着眼点和突破口,重视理论学习,组织了多种多样的学习活动。在新课程理念的引领下,我园教师的教学开始真正关注幼儿的成长背景、生活经验和即时的体验,注意保护幼儿的好奇心和求知欲,不轻易否定幼儿的各种奇思怪想,积极鼓励幼儿发表自己的看法和不同于别人的见解,注意通过创设各种情境,引导、促进幼儿自主学习、探究学习、合作学习。鼓励性语言替代了简单粗暴的批评、指责,激励性评价替代了机械重复的表扬、奖励,分层评价等评价方式和评价栏、幼儿成长袋等评价工具被普遍采用。综合实践活动课程的开发与实施,让幼儿有了更多的自主活动、自主发展的机会和空间。
因学定教、有效教学、促进幼儿学习成为教学新概念;你知道了什么?、你喜欢什么?、你的看法是什么?、你有不同的意见吗?成为教师新词汇;走下讲台,到幼儿中间去、蹲下来和幼儿对话成为活动新景观;敢说敢问、求新求异、合作互动成为幼儿学习的新倾向;关注生活、走向实践、研究探索成为广大教师成长的新方式,师幼关系呈现出民主、平等、亲切、和谐的态势。课改实验所活跃起来的学习之风、研究之风、反思之风、写作之风,已在悄悄地改变着我园教师的生活和工作。购买课改书籍、订阅专业报刊,成为众多教师的新选择;上网学习交流成为青年教师的新时尚。教师与教师之间,更多的是合作交流、积极互动、共同成长。学、赶、帮、超蔚然成风,呈现出人才辈出的新气象。
(二)感受与体会 回顾一年多的课改工作,我们以为以下几方面对于推进课改实验是至关重要的。它既是经验的体会,也是我们行动中的思考,更是今后工作应该坚持的工作原则。1、下大决心、下苦功夫、下大力气是我园课改工作顺利推进的基本保证和动力。新一轮课程改革工作是全面推进素质教育实现幼儿全面发展的有效切入点和突破口,因而它也是从根本上提升我园教育水平。基于这种认识、机遇和挑战,我园确立下大决心、下苦功夫、下大力气抓课改的态度,确立了说好不回头的信心,决心把课改一抓到底、抓出成效。正是有了这样的大决心,我园课改工作才能做到不等不靠、抓紧抓早,才能做到构思宏远、谋划细致,才能做到感召全园教育工作者奋发努力,才能使我园课改工作克服园小、起点低,地处边远的劣势,真正开拓创新,勇辟蹊径、盘活资源,迈出坚实的第一步。2、促进教师专业成长是推进课改的重要着力点。课改的实施者是教师,促进教师的专业成长同时也是新课程实施的基本要求。所以,重视教师的学习、培训和研讨,培育教师的专业精神,发展教师的专业智慧是推进课改的重要着力点。
近一年来,我们正是从这一点认识出发,用大力气抓教师的培训和学习,抓教师在教学实践中的研讨、交流,抓教师的反思和论文写作,从而达到教师素质明显提高,课改理念深入人心,课改热情高涨的效果。在实践中我们发现:研究性学习是教师专业化成长的有效途径,教师的学习同幼儿的学习道理一样,不是靠外部的灌输,而是在自己原有经验的基础上,不断探索、研究、验证、发现,不断吸收同化各种新信息,从而建构、整合成自己的教育理念、形成教育能力的过程。因此,我园创设了多种研究性学习的氛围,不断地促进教师专业素质的提高。3、整合多方资源、拓宽教育途经是课改的重要组成部分。有效地利用地方资源。幼儿园要依托地方教育资源丰厚的优势,有效开发利用自然资源、环境资源和人文资源等,拓展个性化课程内容,丰富幼儿生活,充分发挥其对幼儿发展的独特作用。4、加强课程研究,精选教育内容,多元的整合为课改插上双翼。加强对幼儿一日活动的研究。强化一日活动即课程的意识,创设积极有效的环境,提供丰富多样的材料,给予幼儿自主探索、表现表达的机会,加快幼儿个别化学习活动的进程,保证每个孩子在园健康、愉快地生活和学习。一日活动中,教师要以支持者、合作者、引导者的角色来要求自己的教育行为,推动幼儿的学习。加强对主题课程的研究。强化整体意识,根据幼儿发展需要对主题目标进行再定位,对主题活动内容进行再整合,力求贴近幼儿的生活。开展主题活动应体现自主探究,以环境为依托,让幼儿亲历过程,体验乐趣,教师要重视观察,善于总结和反思,及时调整或生成课程。
(三)问题与差距新课程、新教材、新活动,挑战无处不在,困惑无处不在,问题无处不在;没有挑战是逃避的遁词,没有困惑是盲从的粉饰,没有问题是最大的问题。一年多来,让我们在享受着喜悦的同时,也深感我园的工作还存在着诸多问题和差距。主要有:1、办园条件方面,我们除了加快新园的建设步伐外,环境、设备进一步扩充,争当一流水平。
2、在幼儿园管理方面,继续以科研带动教研,请专家亲临指导,总结经验,撰写有价值的论文进行汇编。3、在课程改革方面,要继续不断研究、多出成果,在幼儿发展方面,借助课改力量,争取达到最佳效果。4、对新课程理念的认识与实践能力有待于进一步提高。目前虽然大多数教育工作者对课程改革已有较明晰的认识,对课改普遍有积极正确的态度,但有些老师还没有充分认识课改的必要性和必然性,不能正确区分课改进程中的问题与困难。
(四)今后工作思路针对我园课改存在的诸多问题,我们将采取切实有效措施,分阶段、有重点地把课改引向深入。下一步我们的工作思路是:
1、进一步加强课题研究,不断提升课改创新水平,促进教师与课改一同发展。要对准教学改变、评价改革、课题研究等几个重点项目,深入推进新课程课题研究。要不断强化教师的课题意识、研究意识,做到边教学、边反思、边研究。进一步细化课题研究方向和主题,进一步明确课题组内工作目标和分工,还要经常组织开展研究交流活动。以课题研究深化、带动课改实验,使课改实验在各项课题研究中得到进一步落实。2、锐意改革,不断创新教育管理制度。课改背景下的幼儿园工作正发生着剧烈的变化,因此,幼儿园要从园情、教情、学情出发,不断改革创新,优化管理。一方面,要把幼儿园管理从行政管理、教学管理逐步转变到人本管理和课程管理上来,要不断摸索符合各校实际、富于幼儿园个性的管理模式和幼儿园文化,使幼儿园工作向个性化、高效化发展;另一方面,要正确处理和协调课改实验和其他工作的关系,在坚持以教学为中心,以课改工作为核心的前提下,不断优化幼儿园人、事、物、时各要素的关系,充分发掘幼儿园已有的教育资源,尤其要充分利用信息化手段和信息资源,确保课改实验和其他工作协调发展。3、将课改实验向纵深推进,实现教育改革的不断深化。课改工作是一个逐步推进和深化的过程。
因此,我们在实施课程改革过程中,既要把握当前,更要着眼于发展,积极主动地把课改理念渗透到各方面工作中,系统地改进各方面工作。从纵的角度讲,要进一步明确各阶段课改工作的重点,做到既兼顾全面又突出重点,以主要矛盾地解决带动整体工作的发展。课改的深化与推进,要求我们加强反思,积极探索。只有这样,才能顺应教育发展的潮流,才能实现课改的有效推进,实现我园教育改革的不断深化。改革没有回头路,改革呼唤行动者。实验新课程的过程,就是迎接挑战,解决问题,破除困惑的过程,是不断反思、探索、创新的过程。在今后的实验中,我们将坚定不移、坚持不懈地抓紧抓好课程改革工作,与时俱进,不断创新,把课程改革不断推向更大的范围、更深的层次。
关于改革的心得体会(篇4)
解放思想,找准改革的支点。善谋才能善做,要改革,就要明确改革的方向和目标。在这次教育实践活动中,干部群众给党建组织工作和组工干部队伍建设提出了许多意见,大多体现在改革步伐之后、创新意识不强、担当精神不足、落实力度不大等方面。那么,要解决好这些问题,首先在思想观念上要变革,从思想层面深化认识,要有一种敢于向自我开刀、敢于牺牲个人利益的勇气,不能让改革停在纸上、喊在嘴上。要深刻查找我们的运行机制、工作方法有哪些问题,与群众的期盼有哪些距离,为什么一些工作群众不买账、不满意,问题到底出在哪里,今后该咋办。要始终坚持解放思想的勇气,克服前怕狼后怕虎的心理,大胆地去闯,积极地去试,使自己的工作意识、工作方法一直与时俱进。同时,要避免全盘否定传统,把行之有效的方式方法抛之脑后,只热衷于搞一些实质内容的标新立异,提一些哗众取宠的口号,做一些大呼隆的事情,导致思路偏航,措施脱轨。
善做善成,找准创新的支点。当前党建组织工作的政策、环境、重点发生了深刻变化,靠传统的思维、常规的措施,很难打开新的局面成效。那么,我们要坚持问题导向,立足当前工作,认真量一量组工干部思想解放程度、创新创造劲头与发展要求的差距,找一找不适应发展的思想观念、行为方式,开展调研、探讨,形成尊重创新、鼓励探索、宽容失误的良好氛围。同时,做好党建组织工作既需要良好的精神状态,又需要科学的方式方法,也就是说,要苦干加巧干,坚持务虚与务实相结合,把各项工作的出发点建立在解决实际问题上,防止出现两张皮现象。要找准党建组织工作与服务发展的结合点,既吃透上情,深刻领会党的各项政策的精神实质,又吃透下情,摸清群众最需要什么、最期盼什么,然后对症下药,使组织意图与群众意愿得到最高的统一,让党员的先锋模范作用在引领发展中得到充分发挥,让党组织的凝聚力和号召力在引领发展中得到加强。
求真务实,找准担当的支点。担当,是衡量好干部的重要标准,既体现人品,又体现能力。作为组工干部,一方面,要根治思想上的懒病,坚决克服只要不出事、宁愿不做事,只求过得去、不求过得硬的错误思想,不怕担责,不怕风险;一方面,要根治行动上的懒病,坚决摒弃不敢迎难而上、不敢动真碰硬,遇到问题绕着走、遇到责任往外推的错误认识,激发危机意识、担当意识,自觉做到严以修身、严以用权、严于律己,谋事要实、创业要实、做人要实,真正把重任扛起来,把工作干出色。当前,组工干部要深入学习贯彻党的十八届三中、四中全会和系列重要讲话精神,聚精会神抓好教育实践活动各项整改任务的落实,精心调研谋划明年各项工作目标,把推动党建组织工作的过程转变为解放思想、谋划思路、完善措施、服务发展的过程,不怕困难,不惧风雨,保持昂扬向上的精神状态,攻坚克难的意志品质,拼搏奉献的干事激情,做到改革有成绩、创新有业绩、担当有实绩!
关于改革的心得体会(篇5)
“百年大计,教育为本”,《国家教育改革与发展钟长期规划纲要》所提出的改革目标和前景令人兴奋。
针对“把促进公平作为国家基本教育政策”这点,提出本人拙劣的见解:本人认为在现阶段,实现教育公平至少需要10—20年,要改变人们根深蒂固的教育思维甚至更长的时间,中国教育迫切需要前行,但前行的道路充满荆棘。
存在的问题和相关建议如下:
教育发展不平衡存在于城乡之间,在城市内部许多中学也存在教学软、硬件的巨大差异,我觉得先要从城市内部改变和农村改变同时进行比较好。只有这样,才能从观念上去改变城市群体对择校和考取所谓“重点中学”的陈旧思维,同时消除农村教育所谓“跳出龙门”的误区。具体做法:
(1)学生(包括农民工子女)一律实行就近入学,保证生源的一致性,保证教育的公平性。每个学校升入重点高中的名额应该针对该校学生人数进行分配(即有最低分数线,成绩合格的学生由高到低录取,若名额多,合格的学生少则让出名额),刺激教师的积极性;但政府部门又要保留一部分进入重点高中的名额,刺激学校之间进行良性竞争。
(2)教师实施城市内部,城乡之间每三年一次的轮岗制,即教师每三年到一个学校进行教学,良性循环,具体安排由个人意见和上级指示的结合。这种做法可以保证每个学校都能享受到现有的优秀师资力量,并且促进教师之间的沟通与交流,从而提高教师的教学水平。
(3)实行轮岗制,必须以按劳分配的分配制度为前提,例如甲教师要到乡村执教,那么政府部分或学校应该补贴相应的差旅费和通讯费,同时给予一定的生活补助,在一定程度上促进师资力量的平均化。如有可能,可以考虑城乡之间的物价差别,教师工资整体部分可以无差异,但可适当地有物价补贴等。
(4)建议义务教育阶段不实行晚修制度,主要原因有:一是义务教育阶段学生自理能力较差,大多数学生在校期间不能保证睡眠质量,从而影响发育和智力发展;二是住校、晚修在培养学生生活自理能力和学生学习能力方面有一定的作用,但是弊端是家长对孩子的教育和调控大多数属于空白;三是晚修及住校使教师特别是班主任筋疲力尽,不能给予教师多余的时间完善教学设计,反思教学的有效性,和个人发展的空间指数等。
(5)在我们未能实现高中教育列入义务教育阶段时,不能为体现教育的“公平性”牺牲高中教师的正当利益。由于本人属于这一群体,所以所提建议纯属发牢骚。
关于改革的心得体会(篇6)
我对《国家中长期教育改革和发展规划纲要》的初步理解就是教师始终要坚持党在新时期下的教育方针,培养学生良好的审美情趣和人文素养。重视可持续发展教育、国防教育、安全教育。促进德育、智育、体育、美育有机融合,学生综合素质,使学生成为德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。
我从中深受启发:教育优先发展,以人为本,均衡公平的发展,也就是国力增强,必须以提升人的素质,更新和创新人才培养模式为基础。同时提高教师道德水准和专业化素质。中国经济建设高速发展,必须要走独立自主创新发展的道路,就必须依靠人才资源建设。教育的进步,将源源不断的为社会培养数以千万计的普通劳动者和无数专家学者等专门人才。“行行出状元”,只要是有社会责任感,具备实践创新能力,敬业奉献精神,为国家为社会发挥自己的聪明才智,并有所贡献,都是社会需要的人才。
在学习了整整42页《国家中长期教育改革和发展规划纲要》后,我们不仅了解了国家对教育的宏观政策,了解了党和国家对教育的重视,同时对教育中的一些细小环节也找到了充分的理论依据和证据,也明白了教育在民族振兴和社会发展进步中的重要作用!《国家中长期教育改革和发展规划纲要》是贯彻党的教育方针的时代要求,作为教师学习之余应该认识到四个坚持的重要意义:即坚持以人为本、推进素质教育是教育改革发展的战略主题;坚持德育为先,把社会主义核心价值体系融入国民教育全过程;坚持能力为重,优化知识结构,丰富社会实践,强化能力培养,全面加强和改进德育、智育、体育、美育工作;坚持文化知识学习和思想品德修养的统一、理论学习与社会实践的统一、全面发展与个性发展的统一。
在《纲要》中,职业教育在国家教育发展任务中占据着重要的地位,《纲要》指出:发展职业教育是推动经济发展、促进就业、改善民生、解决三农问题的重要途径,是缓解劳动力供求结构矛盾的关键环节,必须摆在突出的位置。如此一来,我们所从事的工作也是在为我国20xx年成为人力资源强国做一份努力,我们所培养的“2+1”学生、包括我们所推出的各定向班学生、我们所培养的其他专业的学生在职业道德、职业技能和就业能力的方面完全是遵照此纲要而实施,正是在响应国家号召——健全多渠道投入,加大职业教育投入,以服务为宗旨,以就业为导向,实行校企合作、顶岗实习的人才培养模式,坚持学校教育与职业培训教育并举、全日制与非全日制并重的发展!同时在面对农村学生、民族学生,学校各项优惠规章制度的健全,完全符合《纲要》所提出的国家针对农村教育和民族教育方面的政策规划和扶持方向!因此,我们的工作是伟大的,我们的工作是符合国家的大政方针的,完全可以理直气壮、大张旗鼓地做强做大科园职业教育!
其次,我们认为职业教育和普通教育应该相互沟通,职前教育和职后教育应有效衔接。现在的毕业学生人数是越来越多,各大高校也在不断的扩招,但是就业问题也是一直不能很好解决的头等大事,这成为学生以及家长最关注的问题。现在是读书容易就业难,所以国家大力支持职业教育,职业教育不应该是所谓“差生”、“高考落榜生”的避难所,应该对优秀学生形成吸引力。比如,师资力量强,专业设置比较新颖、前沿,就业率高,这些因素必将增强职业教育的吸引力,所以我们的职业教育要办得有特色,引起学生的兴趣才能够真正学到技术。其次在管理上我们也要大下功夫,毕竟来我们学校读书的学生都是没有很强的自律能力,需要老师与家长以及学生本人的配合才能够管理好,所以除了在学习上关心学生以外还要从生活以及心理关心学生关注学生,不能让他再有在高中时候被老师忽略的感受,要让学生对老师敞开心扉,这样对于学生的管理会起到很大的推动作用。对于现在的学生来说,应将压力转化为学习的动力。
我国现在技能人才缺乏,大学生很多,但是大部分都找不到工作,毕业就等于失业,在家“啃老”, 造成家庭在孩子身上的教育投入极大浪费。所以我们学校要将职业教育培养目标直接化,课程内容与实际工作紧密联系,让学生熟悉行业、融入行业,通过社会实践、实习、职业培训等方式,积累实际动手经验,培养职业素养和职业能力,这样才能让学生更好的走上工作岗位。百年大计,教育为本。把学习和实践落到实处,把促进就业作为目标,投入对职业教育的发展,我们的职业教育一定会融入经济和社会发展中,成为重大的一部分。
关于改革的心得体会(篇7)
新一轮教学大纲的出台,为我们的教育教学指明了方向,新一轮课程改革为我们提高教育教学质量提供了保障。听取专家对大纲的剖析和解读,更加明白了职业教育的目标。就参加“专业基础课课程改革培训”浅谈心得体会,并将所得运用于平常教学中,以抓好课堂教学,促进课改实施。
关键词:思维;观念;创新模式
本人很荣幸参加了由四川省教厅在省教育宾馆举办的“中等职业学校专业基础课课程改革省级培训班”。
培训会上,教育部新世纪教学研究所研究员王军伟作了《新一轮教学改革解读专题报告》,教育部20xx年“中等职业学校电类基础课程教学大纲”修订工作组联络员韦晓阳教授就《中等职业学校专业目录(20xx年修订)概要》作了说明,国家规划新教材《电工电子技术与技能》主编文春帆教授对新教材的特点与使用作了说明,厦门市职业教育科学研究室主任陈振源以“基于就业为导向下的
电类基础课教学改革”为题目对新一轮教学大纲制订的背景、基本情况、特点及指导思想等方面进行了详细的解读,培训会后,省教厅还组织我们前往双流县职业技术教育中心(省级重点、成都市电类实训基地)进行了观摩、交流。
这次培训时间虽然只有短短的几天,但是对我来说收获特别大,心里一下子觉得豁然开朗了,它对我们的教育教学有很好的指导作用,同时,我也感觉到需要我们学习的东西太多太多了,希望今后还能有机会走出去见见世面、开开眼界。下面我就将这次培训做简单的汇报,不妥之处,恳请指教。
一、打开思维,注入活力,提升信心
通过专家讲座打开了我的思维,注入了新的活力,对搞好和提升职业技术教育更加充满信心。
国家大力发展职业技术教育,但是,近年来中等职业学校对社会、对家长的吸引力却越来越小了,全靠政府补贴来维持,职业学校的生存发展面临着巨大的挑战,所以,深化中等职业教育改革显得十分必要和紧迫。这次新一轮教学大纲的出台,为我们的教育教学指明了方向,新一轮课程改革为我们提高教育教学质量提供了保障。通过专家对《大纲》的剖析和解读,我更加明白了职业教育的目标:以就业为导向、以能力为本位、以实践为中心、以获得职业资格为标志、以促进学生职业生涯发展为目标。
二、改变观念,创新模式,提高要求
新一轮课程改革的实施对我们战斗在第一线的教师和学校领导来说,提出了更高的要求。
新一轮课程改革的重点是“突出以就业为导向的教学模式的改革”。首先,教师要改变教学理念“以就业为导向、以能力为本位”、创新教学模式“做中学、做中教”,理论实践一体化教学,这就要求我们必须是双师型教师。其次,学校应该逐步改善办学条件和教学环境,把新课程改革的实施落实到实处,千万不能让课程改革“穿新鞋走老路”。
三、“以就业为导向”“做中学,做中教”
本次课程改革培训会上专家和学者提到最多的就是:“以就业为导向”“做中学,做中教”。
“就业质量”是中等职业学校的生存之本。新大纲的制订和新教材的编写都是围绕它们进行的。近年来,生源质量越来越差,面对这些学生要把教材讲浅讲懂实不容易。所以,新课改对教材及教学模式进行了大胆创新,降低了教学难度和要求;大幅度地删减了繁琐性理论知识和验证性实验内容;创新教材呈现形式和教学模式(多媒体、资源库、学科网站、仿真技术、模拟教学、案例教学、项目教学等等),突出“以就业为导向”“做中学、做中教”的全新职业教学特色。
四、抓好课堂教学,促进课改实施
课程改革的核心环节是课程实施,而它的基本途径就是课堂教学。面对新课程,我们每位教师的思想观念应有新的转变,在实践中,每位的思想观念应由重“教”不重“学”中解脱出来。新课程《纲要》明确要求,教师应充当帮助学生制订适当的学习目标,并确认和协调达到目标的最佳途径;指导学生形成良好的学习习惯,掌握学习策略;创设丰富的教学环境,激发学生的学习动机,培养学习兴趣;为学生提供各种便利和服务;建立一个接纳的、支持性的、宽容的课堂气氛。教师角色的改变,需要教师的胆量和勇气,只有这样,新课程改革才能顺利进行,取得实效。
同时,还要改变传统的教学方法,紧跟时代的步伐,运用多媒体辅助教学,发挥电视录像,甚至网上教学的优势。制作内容丰富、形式新颖的教学课件,激发学生的学习兴趣。
五、“职业教育”不等于“职业培训”
通过这次培训我也明白了“职业教育”和“职业培训”是两个完全不同的概念。“职业教育”是综合性的,它具有两种教育功能:一是高中学历(转岗时很重要、为今后继续学习服务),二是职业技能。“职业培训”是单一的纯粹的技能培训,企业需要什么培训什么。同时,我还明白了教师在课堂上不是需要教会学生什么知识以及这些知识是怎么来的。而是应该教会学生知道这些知识有什么用途、怎么用这些知识,还要让学生明白自己能做什么、会做什么。这为我们今后的课堂上到底要讲些什么理清了思路。
总之,这次培训学习,我的确感到长了许多见识,教学思路灵活了,对自己的教学也有了新的目标和方向。新课程改革虽然教学难度降低了,但是,实践技能方面加强了,需要学生接触的信息量增多了。这就要求我们教师要灵活地运用教材,处理知识点,充分利用多媒体技术、仿真实验技术、学科网站等信息技术。最后,还有两点疑惑希望能得到解答:一是职业学校培养的人才如何才算合格?如何评价我们的教学质量?二是如何才能缩短职业教育人才培养与社会需求对接存在的差距?
关于改革的心得体会(篇8)
做为一名青年教师,我有幸参加了本次的教学改革。教学改革是一种新理念,新思想。这对我们每个人每个专业来讲都是一种挑战,都是一个新的开始,我觉得本次教学改革的核心是"为了专业的发展,为了学生的将来",我想这就是本次教学改革的目的也是惟一标准。因此我作为制冷专业的学科带头人在王主任和各位老师的帮助下进行各种尝试,在不断的探索中成长,慢慢理出一点头绪,下面就本次的教学改革谈谈自己的一点心得体会:
教师的课堂角色变化在我专业“09秋电子与信息技术班”的教学过程中我吸取经验,在以后的教学过程中我们教师和学生的角色要发生变化,教学已不是教师教,学生学的过程,而是师生交流,积极互动,共同发展的过程。专业课教学中必须根据学生现有的认知水平和单位的用人需求为基础进行课程的设置和教学,教师应激发学生的学习积极性,向学生提供充分实践、实操的机会,在操作过程中帮助他们在自主探索和合作交流的过程中,真正理解和掌握基本的专业知识和技能,学生才是学习的主人,教师由过去单独知识传授者的角色变成学生学习的引导者和合作者角色。
专业课程的变化“为了学生的将来”,课程的设置要根据用人单位的需求来定,在与歌尔集团领导们交谈中发现我们专业课程的设置和时间的安排与学生到单位的具体的工作有冲突,所以在原来的课程设置的时间安排在本次的教学改革后有了相应的调整,具体如下:原来的专业课程的安排是第一学期是专业基础、第二学期是电冰箱、第三学期是空调、第四学期是空调的安装,这样安排学生只能到第四学期后进行实习。根据歌尔集团的人员等级划分是安装工——维修工——安维复合工的要求和其它用教学改革之路古人说:“穷则思变,变则通,通则久。”伴随学校最近几年的发展,社会环境的变化,学校的教学、招生、就业成了我校工作中的三个中心环节,而学生的生源成了我校工作中最为迫在眉睫的问题,就以上三点,谈谈我个人的看法。
一、学校的机构几经变动后,招生工作就落在了新成立的电子部,招生工作也就成了电子部刚刚过去的这个学期的重中之重了,经过电子部30名同志的辛勤的工作,在招生极度困难的情况下,截止到目前,差不多依然能达到去年的招生规模。在今年的招生工作中有以下几点感触。
1、电子部杨主任的精心安排和辛勤的工作,起到了很好的带头作用。在招生的每个时间段,齐老师都把每个环节应该做什么应该怎么做都布置的很到位,所以大家在执行的时候,就知道怎么做了,因此完成的就很好。
2、电子部每位教师的热情工作是很好的保证的。在两次集体动员中,每位教师都带着对工作的认真、对工作的热情、不怕苦不怕热,在每一次的招生活动中,都在不厌其烦的为咨询的学生耐心解释,大力推荐我们学校。今年的招生离不开我们每一位教师的辛勤汗水。
3、建议招生工作应该是常年的工作,这样才能更好的促进招生工作。
4、吸取同类招生比较好的学校的方法,随时制定更好的应对策略。
二、面对招生的困难,我们更应该从教学上着手,把我们招进来的学生培养成有一技之长的能为社会可用的毕业生。只有这样才能更好的促进招生。
1、逐步推进模块化教学,使学生学有所得,学有所成。在推进模块化教学中,在完成各专业的模块化基础上,切实的推行模块化教学,要把模块化教学落到实处,确实使学生从中受益,达到良好的教学效果。
2、各专业要有自己特色、加强各专业对学生技能的培养。技能的培养是学生就业的保证,因此要强化学生技能的训练,以技能求生存。
3、狠抓教学质量,以质量求生存。
4、加强教师队伍的建设,建设一支过硬的教师队伍。
5、加强学生技能培养的同时,也要注重学生素质的培养。
三、学生良好的就业状况,是吸引学生来源的重要渠道。
我们在学生实习就业的同时要做好学生的跟踪调查工作,这样能更好的了解市场需要什么样的毕业生,我们就按市场的需求来培养我们的学生。学生就业几年后取得了一定的成就,也就深化了我校对社会的影响,也就增强了学校的吸引力。
1、做好每年的就业工作,向社会输送合格的毕业生。严把学生合格关,合格的学生推荐,不合格的学生不与推荐。不合格的学生达到合格的'要求时在给予推荐就业。
2、做好学生实习就业的跟踪调查工作,把回馈到学校的信息,进行分析总结,以更好的推进我校的教学改革。
3、尽可能使学生向自己所学专业的工作岗位就业,以此提高学生对学校的信任度。也就加强了学校的吸引力。
关于改革的心得体会(篇9)
20xx年高考结束后,我们便参加了高中新教材培训。为期三天,我们听了主讲教师的授课,观看了视频,每天在网上发布作业。虽然时间短暂,但收获颇大。
教育改革势在必行,这是世界潮流,也是发展中的中国教育所必然。为了适应建设有中国特色的社会主义和构建和谐社会的需要,中国必须从应试教育的困境中走出来,从一切围绕高考指挥棒转的严酷现实中走出来,从一切对教育、对学校、对教师的评价以分数、成绩、升学率为唯一硬性指标的误区中走出来。还教育一片蓝天白云,风和日丽,山清水秀。
教育的本质是使人向善向真向美,是使受教育者个性中这样那样的缺点或错误或不良行为得到纠正,不健全的灵魂得到重塑,使其成为一个心智健全,品德高尚,有文化,有素质,热爱科学敬畏自然,对社会发展有用的人。而这些年来,我们的教育却悖离了教育的这个宗旨,悖离了它应走的道路,已经异化为对人个性的遏制甚至扼杀的“被教育”。这种“被教育”完全是通过大量的重复,死记硬背那些在社会实践中没有用处的过时陈旧的知识来获取高分并由此进入高等学校,这就是所谓的高分低能。正如笔者在一篇文章中写到“现在中国的应试教育幼儿园小学化,小学中学化,中学大学化,大学幼儿园化”。这是指我们的教育现在只讲考试,只讲成绩。幼儿园学小学的东西,小学学中学的,中学学大学的,而大学却在行为习惯与为人处事的基本常识等方面“补课”。在一些学校,公然张贴有“用分数说话,拿成绩发言”的大幅标语。这是告诉我们的学生,你除了把成绩提高以外,你可以不管其他,或者说你可以为了成绩而不择手段。我们的教育应该对人的全面发展负责而不只是对他的智育负责。话又说回来,即使是抓得如此之紧,现行的应试教育也只能把入口成绩好的学生作一些提高,而大部分入口成绩一般或稍差的学生出口还是一般或稍差。
新课程改革全国各地都在轰轰烈烈地进行,没有现成模式,也无可以上升为理性总结的经验。以四川省高中语文新课程为例。从两本教材变成了三本,执行新教材的还是原来的那些教师,( )教法还是原来的那些方法,或者说有一些变化。这样的改革效果如何可想而知,同时也说明新课程改革的难度是很大的。
通过学习,我认为新课程改革,首先是思想观念的更新。这不是一朝一夕能够完成的。教育观念应该是融于教育教学的各个环节。我们应该把教育看作是心灵塑造工程而不只是课堂教学,如果教育工作者的教育观念不转变,那就什么都谈不上,要把教育看成是一项民族振兴,国家富强的宏伟工程,而不是每年的升学率。
其次,我认为那些讲课的教师都讲得很好。比如诗歌教学的美感熏陶,又比如作文教学写心灵,审题立意等,但恕我直言,在应试教育背景下这些东西却根本推不开,也无法实行。我们高中语文面临的形势是严峻的。很多重点大学在他们的自主招生考试中都取消了语文考试,更有甚者,在一些重点高中的自主中考中,也取消了语文考试。许多中学的校长都认为语文课无关紧要,可以临时突击。而在高考分数下来后,却又惊叹语文还是可以将学生的总分抬高的。尽管困难重重,我们还是要艰难前行。要进行改革。首先要把课堂的主体换成学生,把满堂灌变成金手指,对学生在关键时刻关键问题作一点拨。
语文教育中特别要注意学生基础知识的巩固训练。学生从小学到初中,他们在普遍重理轻文的影响下,语文基础知识都很不牢固,文学素养也差,许多中外文学名著不要说读就是听都没听说过。某些学生在复习文学常识时,只是死背一些文学名著的名字和作者的名字,他们连书的封面都没见过。新教材增加了高中生的阅读量,也选了大量的名著选段,这很好,有利于培养学生的读书兴趣,拓展他们的视野。
再次,要注重发挥学生自主学习的主动性。这主要靠教师的引导和长期的培养。良好学习习惯的养成是要长期坚持的。自主学习还要注重培养学生合作学习的兴趣和习惯。合作学习是要发挥学生各自在知识的不同点上的长处,取长补短,吸纳优势。这在高中语文教学实践中有许多成功的经验亟待总结。
总之,新课程改革势在必行,前途光明,我们作为参与者,更应该身体力行,把新课程改革进行到底。
新课程改革心得体会
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新课程改革心得体会 篇1
1、要有开放的胸襟和敢于自以为非的精神。
在新课程标准和新教材之间,仿佛是一片不确定性的开阔地,它让因循守旧者困惑,也给真正的改革者释放了智慧的源泉。以往,只要有现成的教材,捧一本教参就可以轻车熟路地传道授业解惑,这是因为课程总是换汤不换药。如今,课程标准不那么具体那么精确了,却多了些弹性空间;而教材,也不再是经典,只是教学使用的材料了。这才让习惯于以教材为目的的教师感到困惑了。因此我们说观念转变是课改成败的关键。
要想取得课改的成功,就要不断吸收新思想,树立新观念,而要吸收新思想,树立新观念,必须有开放的胸襟和敢于自以为非的精神。树立新的教育观念,总要触及过去的观念。有些多年积累的"经验"可能要被否定了,习惯的做法可能不宜再用了,甚至连自身的"威风"也要减下去几分了,又没有现成的新方法可以随手拈来。这个时候,我们该怎么办呢?新课程要求我们要用质疑的目光、否定的态度、发展的思路对教学现状经常进行反思,并进行不断的创新。课程改革呼唤新的教学智慧,新的教学智慧是要改造传统的教师权威。
近年来讨论的学生主体性、教师角色转换、自主建构性学习、创新教育和教育创新等问题,如今都将在改革中落实。教师在"死守"或"打破"传统的教育观念上,首先要作出抉择,要适应新课程。就要与旧观念决裂,短时间内,教师的内心或许会有点心慌意乱,行动上也会无所适从,但从长远的方面来看,它有利于学生的发展,有利于教师的发展,有利于课程的实施。在知识爆炸的今天,教师能否尽快调整自己的思路,能否尽快在新课程占有一席之地,能否站在课程改革的制高点,考验了我们当代教师的学识与智慧。
2、要学会与他人合作。
新课程标准要求我们培养学生与人合作的精神,我们自己也要学会与其他老师合作。有这样一个耐人寻味的故事,叫做《天堂和地狱》。据说,有一个天真的小孩子不知天堂和地狱为何物,便去请教一位哲学家。哲学家把孩子领到一个很深很深的池子旁。小孩子看到,池子旁坐着一群瘦骨嶙峋的老人,老人们用很长很长的勺子在池中舀肉汤喝,从汤中吸取营养以维持生命。哲学家告诉孩子:这便是地狱。
紧接着,孩子又跟随哲学家来到另一个地方。同样的池子,同样的肉汤,同样的勺子,所不同的是,这里的老人们个个红光满面,神采飞扬。哲学家说,这就是天堂。同样的的池子,同样的肉汤,同样是人,但天堂与地狱有天壤之别,差异何在呢?原来,地狱里的人老死不相往来,自己舀汤自己喝,费时费力,营养不足,精神疲惫。天堂则相反,你舀汤给我喝,我舀汤给你喝。省时又省力,营养充分,身体健康。
更重要的是,天堂那种"人人为我,我为人人"的人际关系使人精神愉悦。故事分明地告诉我们:地狱充满自私,天堂充满友爱。恶性的嫉妒源于极端化的自私,而极端化的自私只能通往地狱之门,要想摆脱恶性的嫉妒,走出地狱,就要拥有"合作"这张通往天堂的"绿卡"。应当看到,当今社会不仅是一个竞争的社会,更是一个合作的社会,单打独斗已经难于在社会上立足,强调团结协作是21世纪对每一个人的要求。有专家指出:21世纪的成功者将是全面发展的人,富有开拓精神的人,善于与他人合作的人。我们要培养学生与人合作的精神,自己也要学会与人合作。因为"交换一个苹果,各得一个苹果;交换一种思想,各得两种思想。"
新课程改革心得体会 篇2
通过这几天的紧张的培训,使我对新课程标准有了更全面的认识。对新课程改革的过程中可能会出现的一些问题有了心理准备,让我更加充满信心地投入到新课程改革的实践中去。
新课程改革是一种政府行为,这社会经济发展到一个新时期的要求。社会对不同类型的人才的需求,决定了首先要进行教育的改革。
新课程改革是教育自身的发展的要求。在世界的发展历史上,从来就没有一层不变的教育模式,教育是社会以展的前提。我们的二十一世纪是信息社会,信息技术高度发展的时代。高中教育正逐步走向大众教育和普及。国家课程标准无论从目标、要求还是结构、体系上都是全新的,蕴含着素质教育的理念,体现着鲜明的时代气息,是一部内容十分丰富的全新意义上的"教学大纲"。以人为本的教育,注重每个人的发展是多样化的,可选择的。更强调和注重个性的发展。这次学习让我更加深刻的体会到我们的教育改革的重要作用和伟大意义以及其深厚的内涵。
1、课程标准着眼于未来国民素质。
2、关注学生学习的过程、方法、情感、态度及价值观。
3.突破学科中心,为终身发展打基础。
4.注重学生的学,强调学习的过程与方法。
5.课程标准提出了多元评价建议。
6、为教师教学创造较大的空间
通过听取先进入新课程改革的省的报告,让我进一步了解到在新课程改革中可能会遇到很多的问题。比如:
1、教育观念问题,注重学习、转变观念、以推动新课改的顺利进行。新的课程、新的标准、新的教学模式,需要用新的教学理念,教学原则来支撑,而这些理论的实践者,就是教师,可见转变教师的教育理念,提高教师对课改的认识是实施课程改革的关键。主要是在实践中不断地学习。
2、课时不够,主要是对课程标准的理解不够,同时也有教材本身的问题。要想解决这类问题,必须要注意强调知识的选择性。尽量及早通览教材,对高中知识有一个整体的认识。禁止在教材的选用上版本的不同。
3、对三维目标的落实可能会出现的问题,本实三维目标是一个整体不要流于形式。
4、在新教材改革中,很可能会造成教师忽视基本功的现象,主要体现在
(1)不认真研究课标。
(2)不备学生,
(3)不敢批评学生,盲目赞扬。
(4)不重视教学设计。
(5)不重视学生的习惯的培养,甚至导至性格外向的学生得到充分的发挥,性格内向的学生受到冷落,长此以往很容易造成两极分化等一系列可能出现的问题。
这些宝贵的经验,为我们实践中提供了可供参考的资料。让我们进一步休会到教育改革是一个漫长的过程。每一次的教育改革都要有一个不断完善和发展的过程。 心得体会范文
新课程改革心得体会 篇3
长期以来,我们就提倡教为主导,学为主体,但学生的主体地位并没有得到真正体现,仍然是教师讲,学生听;教师板书,学生记;教师安排实验,全班学生依葫芦画瓢,教师没有给学生留下发展、创造的空间,压抑了学生的创新和发展意识。新一轮课程改革以“为了每一位学生的发展”为最高宗旨和核心理念,突破和超越了学科本位的观念,真正把学生作为主体确立起来。下面结合自己对新课程的学习和理解以及近几个月的实践谈几点粗浅的认识。
一、领悟课改的精神,把握新课程的基本理念。
新课程要求在九年义务教育的基础上,以进一步提高学生的科学素养为宗旨,激发学生学习化学的兴趣,尊重和促进学生的个性发展;帮助学生获得未来发展所必需的化学知识、技能和方法,提高学生的科学探究能力;在实践中增强学生的社会责任感,培养学生热爱祖国、热爱生活、热爱集体的情操;引导学生认识化学对促进社会进步和提高人类生活质量方面的重要影响,理解科学、技术与社会的相互作用,形成科学的价值观和实事求是的科学态度;培养学生的合作精神,激发学生的创新潜能,提高学生的实践能力。
对广大教师来说要改变几十年传统的教育理念,还要将新理念落实到教学实践中这是一个很大的挑战。新课程与旧课程的本质区别是理念不同。旧课程观认为课程是教材,教材是知识的载体,而教师是知识的传授者,是教学的中心,学生是知识的接受者。教师在教学中紧紧抓住教学大纲和教材,思想上和行为上最注重的都是基础知识和基本技能,只要学生把“双基”掌握好就达到了教学的目的。而新课程观认为课程不仅是教材,不再只是知识的载体,而是教师和学生共同探索,寻求新知识的过程,是教材、教师、学生、环境四因素的整合。教师的教学要以学生为本,要着眼于学生的发展,使学生在获得知识的同时,还要发展各种能力,要提高科学素养和人文素养,要培养学生良好的个性品质。因此新课程提出的三维教学目标是:知识与技能、过程与方法以及情感、态度、价值观。教师尽快更新教育教学理念,顺应教改要求。
二、积极推进课堂教学改革,努力转变教学方式。
把新课程理念落实在课堂教学中,是新课改实验的重点,更是课改中的难点。因此,推进课堂教学改革是转变教师教学方式的有效途径。
1、课堂教学基本原则
新课程理念下的课堂教学必须坚持“以人为本、引导探究、师生互动、共同发展”的四项基本原则。根据“学生主动全面发展”的新课程理念和“自主、合作、探究”的学习方式,我们尝试提出新课改课堂教学必须坚持“以学生发展为本,以落实知识与技能、过程与方法、情感、态度和价值观三维教学目标为核心激发和培养学生学习化学的兴趣,使学生树立学习的自信心,养成良好的学习习惯和有效的学习策略,发扬自主学习、合作学习、探究学习的精神。倡导“学生主动参与、乐于探索、勤于动手,培养学生搜集和处理信息的能力、获取新知识的能力、分析和解决问题的能力以及交流与合作的能力”。各种探究活动必须围绕学生展开,学生是课堂上最积极、最活跃的分子,在教学过程中,教师是课堂教学的参与者、促进者和指导者。
2、课堂教学新模式
新课程理念下的课堂教学提倡把“先学—后教—当堂训练”作为探索适合化学教学的课堂新模式。我们提出把“知识为基础、训练为主线、思维能力为核心”作为实施新课程课堂教学的策略。课堂上着力让学生“动”起来、在“活”字上下功夫,将学生的“思维参与、情感参与、行为参与”有机结合起来,激活学生的思维,引发主动,指导探究,将传统教学方法和现代教学方法有机结合起来:将“讲授”与“引导”相结合,“探究式学习”和“接受式学习”相结合,多用“启发讲授式”、“启发引导式”教学,真正实现学生的主体地位。
三。加强教学管理改革,转变管理职能。
新课改带给学校的是一种全新的教学模式,随之而来的是必须有一种相应的管理模式相适应,无论从教学,管理,后勤等一系列方面都会有着几乎是翻天覆地的变化。
第一,旧的教育模式将不再适用。新课改有一个很鲜明的特征就是它的学分制管理,学生修完每个科目的必修学分后,可以任意的选修自己所喜爱的科目。还是拿化学来说,化学的学习,当学生学习完化学必修1和化学必修2以后,可以自己选择学习的科目有:化学与生活、化学与技术、物质结构与性质、化学反应原理、有机化学基础、实验化学六个科目。这样一种模式所到来的直接后果是学生的上课地点将不再是一个班的学生一起听同样的内容,而是几乎每个学生都有自己有“个性”的课表,有可能与其他班,甚至其他年级的同学一起上课,这个将给实行了几十年的以班级为基本单位的教育模式以巨大的冲击。
第二,由于新课标的这种学生学习的模式,随之而来的学校课程编排、科目老师的配备、学生的管理等一系列问题突显,甚至会带来一场学校体制的一场重大改革。
四、改革评价方式,促进学生的个性化发展
在现实中,惟有好的学习成绩才是人才的标准,才是家长炫耀的资本,才是教师眼里的乖小孩。为什么在学校时成绩最优秀的学生到了社会上,往往不是最优秀的;而社会上出类拔萃的人才,也往往不是在校时的成绩最优秀者?这是不是说明,我们学校的教育内容与教育评价与社会的实际需要严重脱节?
当今社会有个很奇怪的现象:为什么选拔人才的时候,比如中考、高考、招聘考等等,总会因一分之差甚至半分之差,而被录取或淘汰,多一分半分就说明他是你需要的人才,少一分半分就说明他不是你需要的人才。其实并非如此。首先,你的考试题目是在考察什么?你又需要什么样的人才?其实,很多时候我们的考试,都是考的一些死知识,在实际生活中根本就用不到,有些工作需要的是创造性思维能力和应用性能力,你却用一个侧重分析性思维能力的测试,对实际工作也同样需要甚至更需要的创造性思维能力与应用性能力很少测试甚至根本不测试。还有,学校教育中的问题包括考试题目,不管多难的题目,解题条件都是现成的,甚至是不多不少地摆在你面前的,而实际工作中的问题;解题条件是要你自己去寻找的,你找来的是不是真是解题条件是需要你自己判断的。因此,一个人适应解决学校教育中的问题包括考试题目,未必适应解决实际工作生活中的问题。由上可见,以一分半分来选拔人才实在是不科学的,新课改要成功,非得探索出一套符合客观实际的评价选拔办法不可。
五、实施化学新课程初期暴露出来的问题和困惑。
1、高一教师有点“不知深浅”、难于把握。
①课标对内容的表述太抽象,对提及的内容在深度、广度、难度的要求上不够明确,也不很具体,教师对教学内容的深浅上把握比较困难。在组织教学的过程中,讲多了、讲难了赶不上进度,讲少了、讲浅了又怕达不到课标要求。
②高中教师多数不熟悉初中化学新教材内容,讲课内容有时会脱节,很难把初、高中新教材内容有机地结合起来。
2、高一教师普遍有点“恐高症”、对高考变化心中无数。
①考试评价不明确,有些教师没有从根本上转变观念,仍然以高考要求为主要教学目标,教学是“宁难勿易”、“宁多勿少”、“一步到位”,增加了学习的难度和学生的学习负担。有些教师不能指导学生自主、合作、探究学习,不注意培养学生的观察发现能力、质疑能力、创新能力综合实践能力,对转变学生的学习方式的教学策略不多。
②虽然经过暑假短期培训,教师们对新课程有所认识,但是由于新的高考考试方案迟迟没有出台,新教材教到什么程度?考试又会考到什么程度?教师普遍感到心里没有底,再加上课时紧,内容多,新教材配套的教辅用书跟不上,在教学上教师们普遍感到有点心中没底。
3、课改是一个新生事物,需要摸索,没有任何可以借鉴的经验;教师的教学任务繁重,自我学习的时间少,调查研究的时间少,而且缺少一定的活动经费等等。
4、对于理论基础薄弱、学习主动性较差的学生,课改所要求的学生应主动学习,自主学习、探究性学习能力的提高和动脑思维、动手操作能力的提高就是一个问题。
5、学校硬件条件跟不上。很多学校的实验室条件落后,疏于管理;缺乏信息化教学设备与技术。
总之,我们感到新课改是困难的,因为我们缺乏经验;新课改又是成功的,因为它给我们带来了很多新的变化。在以后的教学实践中,还会有很多的矛盾和困难等待我们去化解,还会有很多的问题有待我们去研究、去探索。不管怎么说,新课程标准反映了我们教育进步,为教育改革,学校制度完善,老师的教学和学生的学以及最终的评价方式指明了一条前进的方向,但路还是要我们自己走,只有连同学校,老师、学生以及社会各个力量,踏踏实实的顺应新课程标准的要求,才能走出一条适合新时代要求的新路,完成好这一关系着国计民生的宏伟大业。
新课程改革心得体会 篇4
实施课程改革以来,我积极地投人到课程改革之中,认真学习钻研,不仅创造性地使用教材,而且积极创设教学情景,改变传统美术教学模式,充分发挥学生学习的创造性、主动性,培养学生自学能力、合作精神和学习兴趣,现把一年来的实验心得体会总结如下。
一、教师是活动的指导者,学生是活动的主体
传统的教学,课堂是教师预设好的课堂,教师在课堂上的地位是非常有权威的。教师怎样教学生就怎样学。学生根据教师的思路一步一步来掌握知识,教学过程忽略了学生的存在。而新课程标准下的课堂是教师和学生之间、学生和学生之间互动的过程。一堂课可以有不同的教法,但不管怎么教都必须有利于学生的学习,保证学生的主体地位,因为教学的成功,关键在于让学生主动参与学习的过程,获得成功的体验。让学生在教师的评价中感受到成功的喜悦和自豪感。同时也让学生参与评价,听取学生的意见,让学生在评价和被评价中树立自信心。
二、面向全体学生、尊重学生的自主选择
为了更好地培养学生的主人翁精神和激发学生的学习兴趣与积极性,在教学中注意安排一些选择性的学习活动,让学生自由选择学习制作方法。例如,在“造型·表现”和“设计·应用”学习领域的教学中,我在介绍完几种表现方法之后,并不限定学生用哪一种方法,而是鼓励学生根据自己的需要和兴趣,自主地选择方法,大胆、自由地表现自己的感受。在整个练习中学生还可以和小伙伴合作共同运用不同的方法进行练习,通过练习调动了学生学习的主观能动性,增强了学生的自信心、愉悦感和满足感,
三、团结协作,培养学生与人相处的能力
“很难想象一个不会与人相处的人在当今的社会将如何生存。”美国商界某知名人士的这一感叹,无疑给教育提出了新的命题:必须把我们的学生培养成会交往的人。有分工、有协作的合作练习,不仅增长了学生的技能,提高了课堂效率,更重要的是在潜意识里教会学生如何与人相处,促进了学生之间情感的交流。如今的学生大多是独生子女,在家中唯我独尊。开展合作学习,让他们并肩作战,一起完成任务,这样可以让每个学生都认识到对方的重要性,体会到集体智慧的力量,从而无形中培养了学生团结互助的好品德,让他们乐于与人交往,善于与人交往。
四、让学生“玩”得痛快,在玩中增长知识
儿童最“喜”的莫过于玩了,我抓住他们的这一特性,让他们玩自己亲手制作的东西,在玩中增长知识。学生在轻松愉快的氛围中善于发现问题,并能究其根源,大大丰富了教学内容,拓宽了知识面。
五、在欣赏中引导学生学习彼此的长处
在新课程“欣赏·评述”学习领域,欣赏可以是组织学生看展览,也可以是同学的优秀作业的相互观摩。从某种意义上来说,欣赏同学的优秀作业更有价值。因为对于小学生来说,模仿同学更胜于模仿老师。这是因为他们的水平接近,更易于模仿。在课堂中巧妙地安排一些欣赏,让他们一起讨论、评价,取长补短,能很好地促进学生的发展。这种欣赏可以是课前的,也可以是课后的。我更多的是在课堂中间组织学生观摩,因为这样可以学习到别人的绘制过程和技巧,利于学生及时地对自己的实践进行调整,从而取百家之长,酿自家特酿。这对拓宽思路,培养学生创新精神是极有意义的。
总之,新课程下的课堂教学,应是通过师生互动、学生之间的互动,共同发展的课堂。它既注重了知识的生成过程,又注重了学生的情感体验和能力的培养。因此,我们在教学中对教材的处理、教学过程的设计以及评价的方式都要以学生的发展为中心,以提高学生的全面发展为宗旨,这才是课改的最终目标。
新课程改革心得体会 篇5
在课改的这段日子里,我们始终以县优质幼儿园的标准严格对照,认真整改,能按照县幼儿教学工作要求进行研究,坚决杜绝小学化教学。能认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》的精神,开拓进取,与时俱进,大胆改革,勇于创新,树立以人为本的教育理念、弘扬尊重信任的团队精神、营造充满爱心的校园气氛、构建全面开放的园本课程、开展丰富多彩的育人活动、注重学前幼儿良好行为的养成、着眼幼儿潜在能力的开发,促进全体幼儿身心的发展。办园水平迅速提高,拥有了一支高素质的教师队伍,锻造了一支研究型的教研人才,得到了我镇社会各界,家长同行的赞许和认可。现将一年来我园的课改工作做具体的评析和认真的反思。
(一)初显成效 通过一年多来的不懈努力和积极探索,我园的课改工作已走上正轨,整个工作的框架已经建立,教育教学呈现出勃勃的生机和活力,可以说是开好了局,起好了步。主要体现在以下几方面: 1、教育、教学活动和幼儿学习呈现出新的生态。在课改的初期,我们以教师教育观念的转变为着眼点和突破口,重视理论学习,组织了多种多样的学习活动。在新课程理念的引领下,我园教师的教学开始真正关注幼儿的成长背景、生活经验和即时的体验,注意保护幼儿的好奇心和求知欲,不轻易否定幼儿的各种奇思怪想,积极鼓励幼儿发表自己的看法和不同于别人的见解,注意通过创设各种情境,引导、促进幼儿自主学习、探究学习、合作学习。鼓励性语言替代了简单粗暴的批评、指责,激励性评价替代了机械重复的表扬、奖励,分层评价等评价方式和评价栏、幼儿成长袋等评价工具被普遍采用。综合实践活动课程的开发与实施,让幼儿有了更多的自主活动、自主发展的机会和空间。
因学定教、有效教学、促进幼儿学习成为教学新概念;你知道了什么?、你喜欢什么?、你的看法是什么?、你有不同的意见吗?成为教师新词汇;走下讲台,到幼儿中间去、蹲下来和幼儿对话成为活动新景观;敢说敢问、求新求异、合作互动成为幼儿学习的新倾向;关注生活、走向实践、研究探索成为广大教师成长的新方式,师幼关系呈现出民主、平等、亲切、和谐的态势。课改实验所活跃起来的学习之风、研究之风、反思之风、写作之风,已在悄悄地改变着我园教师的生活和工作。购买课改书籍、订阅专业报刊,成为众多教师的新选择;上网学习交流成为青年教师的新时尚。教师与教师之间,更多的是合作交流、积极互动、共同成长。学、赶、帮、超蔚然成风,呈现出人才辈出的新气象。
(二)感受与体会 回顾一年多的课改工作,我们以为以下几方面对于推进课改实验是至关重要的。它既是经验的体会,也是我们行动中的思考,更是今后工作应该坚持的工作原则。1、下大决心、下苦功夫、下大力气是我园课改工作顺利推进的基本保证和动力。新一轮课程改革工作是全面推进素质教育实现幼儿全面发展的有效切入点和突破口,因而它也是从根本上提升我园教育水平。基于这种认识、机遇和挑战,我园确立下大决心、下苦功夫、下大力气抓课改的态度,确立了说好不回头的信心,决心把课改一抓到底、抓出成效。正是有了这样的大决心,我园课改工作才能做到不等不靠、抓紧抓早,才能做到构思宏远、谋划细致,才能做到感召全园教育工作者奋发努力,才能使我园课改工作克服园小、起点低,地处边远的劣势,真正开拓创新,勇辟蹊径、盘活资源,迈出坚实的第一步。2、促进教师专业成长是推进课改的重要着力点。课改的实施者是教师,促进教师的专业成长同时也是新课程实施的基本要求。所以,重视教师的学习、培训和研讨,培育教师的专业精神,发展教师的专业智慧是推进课改的重要着力点。
近一年来,我们正是从这一点认识出发,用大力气抓教师的培训和学习,抓教师在教学实践中的研讨、交流,抓教师的反思和论文写作,从而达到教师素质明显提高,课改理念深入人心,课改热情高涨的效果。在实践中我们发现:研究性学习是教师专业化成长的有效途径,教师的学习同幼儿的学习道理一样,不是靠外部的灌输,而是在自己原有经验的基础上,不断探索、研究、验证、发现,不断吸收同化各种新信息,从而建构、整合成自己的教育理念、形成教育能力的过程。因此,我园创设了多种研究性学习的氛围,不断地促进教师专业素质的提高。3、整合多方资源、拓宽教育途经是课改的重要组成部分。有效地利用地方资源。幼儿园要依托地方教育资源丰厚的优势,有效开发利用自然资源、环境资源和人文资源等,拓展个性化课程内容,丰富幼儿生活,充分发挥其对幼儿发展的独特作用。4、加强课程研究,精选教育内容,多元的整合为课改插上双翼。加强对幼儿一日活动的研究。强化一日活动即课程的意识,创设积极有效的环境,提供丰富多样的材料,给予幼儿自主探索、表现表达的机会,加快幼儿个别化学习活动的进程,保证每个孩子在园健康、愉快地生活和学习。一日活动中,教师要以支持者、合作者、引导者的角色来要求自己的教育行为,推动幼儿的学习。加强对主题课程的研究。强化整体意识,根据幼儿发展需要对主题目标进行再定位,对主题活动内容进行再整合,力求贴近幼儿的生活。开展主题活动应体现自主探究,以环境为依托,让幼儿亲历过程,体验乐趣,教师要重视观察,善于总结和反思,及时调整或生成课程。
(三)问题与差距新课程、新教材、新活动,挑战无处不在,困惑无处不在,问题无处不在;没有挑战是逃避的遁词,没有困惑是盲从的粉饰,没有问题是最大的问题。一年多来,让我们在享受着喜悦的同时,也深感我园的工作还存在着诸多问题和差距。主要有:1、办园条件方面,我们除了加快新园的建设步伐外,环境、设备进一步扩充,争当一流水平。
2、在幼儿园管理方面,继续以科研带动教研,请专家亲临指导,总结经验,撰写有价值的论文进行汇编。3、在课程改革方面,要继续不断研究、多出成果,在幼儿发展方面,借助课改力量,争取达到最佳效果。4、对新课程理念的认识与实践能力有待于进一步提高。目前虽然大多数教育工作者对课程改革已有较明晰的认识,对课改普遍有积极正确的态度,但有些老师还没有充分认识课改的必要性和必然性,不能正确区分课改进程中的问题与困难。
(四)今后工作思路针对我园课改存在的诸多问题,我们将采取切实有效措施,分阶段、有重点地把课改引向深入。下一步我们的工作思路是:
1、进一步加强课题研究,不断提升课改创新水平,促进教师与课改一同发展。要对准教学改变、评价改革、课题研究等几个重点项目,深入推进新课程课题研究。要不断强化教师的课题意识、研究意识,做到边教学、边反思、边研究。进一步细化课题研究方向和主题,进一步明确课题组内工作目标和分工,还要经常组织开展研究交流活动。以课题研究深化、带动课改实验,使课改实验在各项课题研究中得到进一步落实。2、锐意改革,不断创新教育管理制度。课改背景下的幼儿园工作正发生着剧烈的变化,因此,幼儿园要从园情、教情、学情出发,不断改革创新,优化管理。一方面,要把幼儿园管理从行政管理、教学管理逐步转变到人本管理和课程管理上来,要不断摸索符合各校实际、富于幼儿园个性的管理模式和幼儿园文化,使幼儿园工作向个性化、高效化发展;另一方面,要正确处理和协调课改实验和其他工作的关系,在坚持以教学为中心,以课改工作为核心的前提下,不断优化幼儿园人、事、物、时各要素的关系,充分发掘幼儿园已有的教育资源,尤其要充分利用信息化手段和信息资源,确保课改实验和其他工作协调发展。3、将课改实验向纵深推进,实现教育改革的不断深化。课改工作是一个逐步推进和深化的过程。
因此,我们在实施课程改革过程中,既要把握当前,更要着眼于发展,积极主动地把课改理念渗透到各方面工作中,系统地改进各方面工作。从纵的角度讲,要进一步明确各阶段课改工作的重点,做到既兼顾全面又突出重点,以主要矛盾地解决带动整体工作的发展。课改的深化与推进,要求我们加强反思,积极探索。只有这样,才能顺应教育发展的潮流,才能实现课改的有效推进,实现我园教育改革的不断深化。改革没有回头路,改革呼唤行动者。实验新课程的过程,就是迎接挑战,解决问题,破除困惑的过程,是不断反思、探索、创新的过程。在今后的实验中,我们将坚定不移、坚持不懈地抓紧抓好课程改革工作,与时俱进,不断创新,把课程改革不断推向更大的范围、更深的层次。
新课程改革心得体会 篇6
伴随着新课程改革在我校的逐步开展,对于新课改的了解在慢慢增加,对新课改的感受也在丰富的活动和全新的授课理念中转变为渴望,同时也感受到了来自于时代的压力,新课程改革目标向每一位教师都提出了以学生自主学习为中心、促成学生全面发展和终身学习的目标。作为教师在积极地参与这场课程改革之中的同时,应及时地对教育观念、教学过程进行反思,重新审视自身的教师角色,以适应新课程目标的要求。对此我的体会如下:
一、教师应定位于资源的开发者;
新课程倡导的是民主、开放、科学的课程理念。在新课程改革中,教师应发挥主体性作用,不能再只是课程实施的执行者,让多样性的知识成为学生提高认知能力的途径;让学生能从自己所处的周围社会中学习到更多的东西,使教师成为课程资源的建设者和开发者。在教学实践中,应注意创设情境,发挥最佳效果,教师可以尝试从日常生活入手,创设生动有趣的问题情境,吸引学生的注意力,激发学生的学习兴趣,这样使学生从生活经验和客观事实出发,在研究现实问题的过程中学习政治、理解政治,同时把学习到的政治理论知识应用到生活实际,使学生亲近政治,感到学习政治的快乐,初步体现与现实生活的联系。
二、为学生知识更新、亲身体验积极创造条件和环境,调动学生学习积极性;
传统的课程内容繁、难、偏、旧,主要表现在内容陈旧,以学科经典内容为主,缺乏反映现代性。课程的难度和深度往往造成部分学生成为学习的失败者。这也是造成学生辍学的主要原因之一。新课程的教学内容与学生生活以及现代社会科技发展的联系,就是说,教师根据学生的发展要求接合现代社会发展的实际,将课程内容生活化,注重学生的最近发展区,以提高学生的学习兴趣和经验;使课堂教学更富于生活情境。这就要求教师必须学会设计活动,不会设计活动,只会照剧本演戏的教师将难以完成教学任务。而这种设计活动并非意想的,而是教师必须根据学生对生活体验而积累的经验并加以反思所产生的结果。同时,教师也必须通过自身的教学实践活动和行动研究,根据实际情况重新设计与生活以及现代社会科技发展相联系的教学内容。因为,新课程的内容更注重学生的体验和终身学习必备的基础知识和技能。
要能发挥学生主体性和积极性,有一个创新思维活动的空间,核心在于教师;教师如何引导,启发,点拔?能否真正地把学生引到这一领域?教师在平时备课中不但要对教材熟悉,而且要尽量地搜集,制作与教材有关的教具和材料;又要善于把握学生的心理,使学生能够与老师发生共鸣。
三、树立高层次的目标,追求内容与形式相统一的高效课堂;
新课程改变课程实施过程中过于强调接受学习、死记硬背、机械训练的现状,指导学生直到参与、乐于探究、勤于动手,培养学生搜集和处理信息的能力、获取新知识的能力、分析和解决问题的能力,以及交流与合作的能力。新课程的教学更注重的是学生的学习策略的运用,不以掌握知识的多少为目的,而是给学生提供知识平台,在学生学习过程中,教师只是指导和帮助学生主动参与,亲身实践、独立思考、合作探究。但,同时,要参与学生的各个环节的学习活动中去,与学生交流和沟通,准确地了解学情,及时引导学生解决问题或调整教学计划,从而实现向学习方式的转变,发展学生搜索和处理信息的能力、自己获取新知识的能力、分析解决问题的能力,以及交流与合作的能力。在这过程中,教师不是统治者或权威者,而是作为学生的指导者、交流者和合作者,与学生共同探讨问题,分享自己的感情和想法,启发学生,与学生一道寻求真理,并且能够承认自己的过失和错误,最终由学生自己获得解决问题的答案。这体现了新课程体系下教学过程是师生交往、共同发展的互动过程。通过交往,重建人道的、和谐的、民主的、平等的师生关系,建立起新的"学习共同体",倡导合作学习。可以从以下几个方面入手:首先问题情境必须贴近学生的实际生活,活动内容必须与学生已有的知识结构和认知水平同步;其次要让学生有一个独立思考的过程,让他们带着自己的观点去充分地讨论研究,发现自己的不足,构建完整全面的知识体系;还有对不同层次的学生要有不同的要求,允许学生有不同的方法和观点,让学生在交流、探究、比较的过程中将知识优化组合,完成筛选,做出正确判断。
总结来看,新课程理念的核心是"为了每一位学生的发展",我想这就是评价新课程课堂教学的唯一标准。
新课程改革心得体会 篇7
一新课标下对政治教学的几点思考
中学思想政治课是学校德育的主渠道和基本环节,其德育功能能否发挥及其程度的大小,直接关系着这门学科的存在价值和发展空间。新课程标准要求政治课教学应该有新思维。多年来的改革实践说明,中学思想政治课只有置身于学校素质教育之中,着力于培育青少年学生的政治灵魂、人文素养、能力品质,充分发挥其德育功能,才能得到社会认同,才能拥有生存和发展的意义。作为一名新课程背景下的政治教师我们应该做好哪些准备呢?下面我就这个问题谈谈几点意见。
(一)优化课堂教学,让课堂充满生命力。
《20xx版新课程标准》课程基本理念:(一)帮助学生过积极健康的生活,做合格公民是课程的核心(二)初中生逐步扩展的生活是课程的基础 (三)坚持正确价值观念的引导与学生独立思考、积极实践相统一是课程的基本原则。从某种意义上说,新教材的学习,不是以掌握学科概念为目的,而是以学科知识为支撑,用来提高中学生适应社会发展的生活能力、提高符合社会主流价值观的思想道德素质。但必须强调,这里丝毫没有削弱知识传授的思想,恰好相反,我们认为,只有用科学理论武装学生,用先进文化熏陶学生,用学科知识帮助学生,学生们才会拥有一定能力、养成一定素质。问题的关键不是要不要知识,而是怎样获取知识、怎样对待知识。
在课程背景下的中学思想政治课教学有如下四点基本要求:1、注意学科知识与生活主题相结合。2、坚持正确的价值导向,采用灵活的教学策略。3、强化实践环节,丰富教学内容。4、倡导研究性学习方式。那么我们教师教学方式也应该多样化,努力帮助学生学会阅读、学会表达、学会科学思维、学会整理知识,鼓励和培养学生建立新的学习方式。突出学生在课堂上的自主学习,激发学生的主体意识,营造良好的教学氛围
(二)开展有效教学活动,让学生真正成为学习的主人
1、树立新型课程观、学生观、学习观
新课标倡导的是学生学习方式上的自主性、探究性、合作性,强调的是以培养学生创新精神和实践能力为核心,如搜集和处理信息的能力、获得新知识的能力、分析和解决问题的能力以及交流与合作的能力等等。这些要求的提出,对课堂教学方法提出了新的挑战,必须探索新的教学方法,树立新的学生观,学生是知识的主动探索者,突出学生的主体地位,一切以学生的发展为本,努力培养和提高学生的创新能力、实践能力和科学人文素养。
作为教师应当尊重学生的人格尊严,帮助学生建立自信,承认学生的个性差异,尊重学生的兴趣爱好,创设情境,引导学生主动参与,探究、实践、合作、交流、反思、批判。从内容的选择、教学设计,到学习方式,都以学生的发展为中心,都努力做到三贴近,即贴近时代、贴近生活、贴近学生。
2、突出学生参与
教学活动的意义在于:教学活动以促进学生全面、和谐发展为目的;教学活动将情感因素作为优先设置的课程目标,特别强调学生的主体地位;教学活动的过程是学生德育能力发展的过程;教学活动以知识作为丰富情感、发展能力的支撑,努力实现知识的传承、迁移和发展。
教学活动的特点不在是以教师为主体,而是转变为教师起主导作用:教学活动是教师组织学生进行有目的、有计划学习的过程;教师既是活动的设计者,也是活动的参与者和组织者;教师要在学习中、讲授中、讨论中、辩论中、活动中、社会实践中、学习评价中,做理性的组织者、积极的参与者、智慧的引路人。学生为主体地位:要尊重学生,形成良好的师生关系;要给学生以充分的信任;要对学生宽容、鼓励。加强与师生的情感交融和心灵的沟通。教师讲课时要充满感情,要以理激情,以形激情,以境激情,以行激情。
(三)做到发展智力和培养能力在教学过程中的完美统一
思想政治课教学要做到发展智力和培养能力,使知识传授与学生能力发展能够在教学过程中得到完美的统一。这是当前政治课教学必须解决的难题。在教学设计中就必须根据课程的需要定量渗透,适当扩展教学内容,选择恰当的课外材料,穿插现实生活内容,做到在内容上可以多方位,在数量上可以适当,在质量上要精彩,不能脱离教材。
教书是我们的事业,育人是我们的目标,作为一名教师,尤其是在新课程背景下的政治教师应该与时俱进,既要有良好的道德素质,又要有过硬的业务素质以及理论联系实际的作风和能力,更要有较高的语言修养,大胆实践,努力创设个性化的新课堂;增强责任意识,尽显个人智慧,努力做一名新形势下的中学优秀政治教师
二、更新教学观念,转变教学行为,创新教学方式。
1.在教学中采用启发式教学和探究式学习,充分发挥学生的主体作用,这是培养创新思维和创新能力的关键。
1、树立新型课程观、学生观、学习观
新课标倡导的是学生学习方式上的自主性、探究性、合作性,强调的是以培养学生创新精神和实践能力为核心,如搜集和处理信息的能力、获得新知识的能力、分析和解决问题的能力以及交流与合作的能力等等。这些要求的提出,对课堂教学方法提出了新的挑战,必须探索新的教学方法,树立新的学生观,学生是知识的主动探索者,突出学生的主体地位,一切以学生的发展为本,努力培养和提高学生的创新能力、实践能力和科学人文素养。
作为教师应当尊重学生的人格尊严,帮助学生建立自信,承认学生的个性差异,尊重学生的兴趣爱好,创设情境,引导学生主动参与,探究、实践、合作、交流、反思、批判。从内容的选择、教学设计,到学习方式,都以学生的发展为中心,都努力做到三贴近,即贴近时代、贴近生活、贴近学生。
2、突出学生参与
教学活动的特点不在是以教师为主体,而是转变为教师起主导作用:教学活动是教师组织学生进行有目的、有计划学习的过程;教师既是活动的设计者,也是活动的参与者和组织者;教师要在学习中、讲授中、讨论中、辩论中、活动中、社会实践中、学习评价中,做理性的组织者、积极的参与者、智慧的引路人。学生为主体地位:要尊重学生,形成良好的师生关系;要给学生以充分的信任;要对学生宽容、鼓励。加强与师生的情感交融和心灵的沟通。教师讲课时要充满感情,要以理激情,以形激情,以境激情,以行激情。
学生的创新思维是一项自主性的活动。它的培养是一个自主探究的过程,而不是被动的接受过程。一堂好的课不是老师讲得最好,讲得最精彩的课,而是学生发挥、师生交流和配合最好的一节课。学生思维能力的增长不可能是老师教会的,而是他主动在思考和解决问题中不断滋长、发展起来的。老师要做的不是给学生什么样的能力,而是为他的发展培育适宜的土壤,创造宽松的条件。因此,在课堂教学中,要尊重学生的主体地位,鼓励创新思维。课堂教学中要充分发挥教师的主导作用和学生的主体作用,为学生营造一个民主、亲和、开放式的学习氛围。把时间和提出质疑权利还给学生,引导学生最大限度的参与学习的全过程,充分发挥个人见解;鼓励学生大胆地想、大胆地说,以此来激发学生的思维,把学生的思维引导到更深入、更开阔的空间中去,让学生在新知和旧知、已知和未知之间去探索、去发现。
要达成这个目标,在教学活动中,要引导学生进行探究式学习。在课堂教学中,教师要贯彻和落实新课程标准的基本精神,要恰当运用本学科的基本概念、基本观点、原理融入生活题材中,围绕学生关注的社会生活问题开展探究合作,组织教学内容。
我认为探究性学习引进课教学是新课改的一大亮点,不但能培养学生思维的系统性、严谨性、深刻性,而且激荡起学生创新的激情,培养学生的创亲朋精神和和实践能力重要途径。但是探究式学习强调的是让学生自主参与类似于科学研究的学习探索活动,从中获得亲身的情感体验,逐步形成一种在日常学习与生活中喜爱质疑、乐于探究、努力获取知识的兴趣,激发探索创新的动机。探究式学习的教学评价不仅要注重评价学生探究学习的成果,更要注重学生探究学习的过程和表现,重视学生通过探究学习获得的情感体验、创新意识、创新能力、发展趋势及科学协作的精神
在探究式学习过程中,学生肯定会学到教师没有预计的内容。这些内容可以不是某本教材知识系统中的有机组成部分,而是学生自己建构的知识体系中的组成部分。那么,教师作为知识权威方面的影响肯定比以前减弱了。这就要求在课堂教学中,教师要处理好教师教学活动与学生学习探究活动的关系、教师提问与学生回答的关系以及学生本身各方面的关系。在民主、平等、和谐的师生关系中培养学生的创新思维。
总之,在课堂教学中,教师最重要的是激发学生的学习兴趣,启动他们的思维,调动学生的积极性和主动性,充分发挥学生的主体作用,让学生积极主动参与教学活动。这样才有利于学生个性的发展和创新思维和和实践能力的培养。
新课程改革心得体会 篇8
_年6月22日上午在中心三楼多媒体培训,听陈不换领导讲座,收获很大。教师取长补短相互学习,新课程下如何上好教学公开课是教师专业成长的助推器,“我们就是在听公开课的过程中成长的,也是在做公开课的过程中成长的”。对于如何的上好公开课在教师专业成长中的作用,许多教师深有体会,“哪位教师有机会上公开课,他的成长就快一些;哪所学校的教师有机会上公开课,哪所学校教师的成长就快一些”,所有参与讨论人员的共识是,如果没有公开课,教师的专业成长是缓慢的。并非一下就立杆见影的,要经过一朝一夕的漫长的过程的。
从公开课的类型上看,不外乎两种,一种是校内的公开课,一种是各级各类的观摩课、赛课或评优课。校内公开课的作用是为大家提供了一个真实的研讨情境,大家互相听课、互相借鉴和研讨,并从中找到课堂教学改革的方向,在这个过程中大家有发现的快乐,也有创造的快乐;各级各类的观摩课与展示课,被赋予代表一所学校或一个地区教学水平的重任,往往是一节公开课会倾注全体教师及相关专业人员的集体智慧。精心雕琢的过程,也是教师与教师之间互相启迪、集中精力学习教育理论、全面反思自己日常教学行为的好机会,从而使自己的课堂教学日益精进,“当教师不辞辛劳地打造公开课的时候,公开课也毫无疑问地打造了教师”。经过公开课的打磨,教师对如何把握教材、如何把握学生、如何设计课堂的每一个环节就会变得十分清晰,上完课以后,也可以从评课老师那里反馈自己的优点与不足,教学智慧在这样的磨砺中渐渐生长。今年我们的片区教研有个不错的创意,即针对某一教学内容,以教研组或备课组为单位进行教学设计,提交到整个片区研讨,然后由某个老师综合大家意见再设计,然后进行教学观摩,再由大家进行反思,我觉得这样的公开课更有意义,没有修饰与表演,有的是尝试与反思。”这位老师对这种公开课的赞赏代表了所有教师的心声。教师需要公开课,但教师需要有实效的、真实的、对自己的成长有帮助的公开课,那种表演、作秀的公开课也是老师们强烈反对的。
说到公开课的真实,不能回避的是公开课与常规课的区别。由于公开课的特殊性,它比常规课更要求完美是必然的。福建师范大学课程中心的余文森教授认为,一节好的公开课,一是应该能够体现新课程理念,对新课程的推进具有引领和示范作用;二是应该让学生有实实在在的认知收获和或多或少的生命感悟,应是一堂有效的课;三是应该是真实的,能客观反映师生的真实水平和教学的实际情况,让人有真实感、亲近感、亲切感,可看、可学、可用;四是应该具有研究的价值,公开课不仅要成为教师自我反思的对象,同时也要成为教师同行或专家共同讨论的领域,从而对促进教学改革和教师专业成长起到实质性的作用。“常规课好比家常菜,一说到要上公开课,就像家里要来客人了,自然要精心准备一番。时常听到客人说:不必那么麻烦,你们平时吃什么,我们就吃什么吧!话虽这样说,可是我们仍然免不了要准备几个拿手好菜!也许,这就是常规课和公开课的区别吧。参与讨论的网友黄国才老师这样比喻。正因为公开课的特殊,所以把公开课打造得更精细一些,体现出理想课堂的色彩是应该的,但这种理想并不是作秀与表演的理由。
要求公开课的真实并不排斥集体备课,达到这种具有理想闪光的课堂,光靠教师个体是做不到的,所以公开课往往是集体智慧的结晶。但是如果备课过程变成了某一权威将自己的意志强加给授课教师,不去考虑授课教师自己的想法,就容易导致教师上课“卖教案”的情况,没有了授课教师自己,那教师就只能按照事先设计的过程进行表演。
如何上好公开课,“一是听设计,二是听生成”。那些事先演练好的、每一个环节都天衣无缝的课,并不被教师买账。教师要求的真实课堂,就是具有真实事件的课堂,而不是事先排练好的课堂。“要听他们的思想,他们的灵活的教学机智和课堂应变的能力”;“我听公开课会带着自己的想法去听,比如他是如何设计课堂的,怎样设置问题的,怎么样的上,怎样的让学生学到知识。学生会怎么表现,等等。我有一些自己的观察点,从这些点上找到对自己的启发。”设计的精心与完美,课堂上真实的动态生成以及教师应对课堂事件的能力,才是教师们最想从公开课上得到启示的地方。
新课程改革心得体会 篇9
通过对新课程改革的学习,使认识到只有不断地改革,才能不断地进步,因此新一轮的课革不仅是教育发展的需要,也是时代发展的需求。今年我国实行了第八次课改,其根本的目的是促进教育的发展,符合社会发展的需要。
一、教学改革的意义
1.改革的特点。
教学尤其是课堂教学,是实施学校教育的基本途径,因此,教学改革日益被提到改革日程上来。我国在教学改革方面做了许多努力,但从总的形势来看,由于受应试教育和实践的深远影响,人才选拔的机制不完善,所进行的教育改革仍有许多没有摆脱应试教育的影响,尚未能构造出一种真正体现素质教育思想的教学新体系,这些,既有教学改革本身不够到位的原因,也有受课程制约的因素。因此,素质教育的成效还不够明显,教学实践中,过于强调接受学习、死记硬背、机械训练的状况普遍存在,这些都是本次教学改革要着力解决的主要问题。
本次教学改革,由于有了上世纪80年代以来的改革成效作为基础,有了深刻的反思,对存在的问题有了检讨与共识,因些可望有针对性地、实实在在地展开。更为重要的是本次教学改革作为新一轮的课程改革的一个有机组成部分而进行的,新课程、新教材既在教学改革提供了一个崭新的"平台",一个很好的支撑点,同时对教学改革提出了全新的要求,因此可望教学改革有实质性的全方面的推进。
2.教学改革的主要任务(究竟要改什么)
首先,要改革旧的教育观念,真正确立起与新课程相适应的体现素质教育精神的教育观念。
其次,要坚定不移地推进教学方式和学习方式的转变。先进的教育观念要通过先进的教育方式体现出来,教育观念转变本身也要在教育方式转变中进行,二者是相辅相成的关系。观念不转变,方式转变就没有了方向,没有了基础;方式不转变,观念转变就失去了归宿,失去了落脚点。所以教学改革要重视观念改革的先导作用,又要重视方式改革的载体作用。本次教学改革不仅要我们教师改革教育观念,还要改革我们教学方式、教学行为。
我们教师们观念、方式的转变要落实到学生学习方式的转变上;因为学生的学习方式的转变将会牵引出思维方式、能动性、创造性才真正得到张扬、提升,而且还将成为生活的主人,成为独立的、积极参与社会的有责任的人,学习方式的转变因此被看成本次课程改革的显著特征和核心任务。
再次,致力于教学管理制度的重建。
二、教学是课程传递和执行的过程,还是课程创生与开发的过程
传统的(简单说)教材是什么学校规定什么、政府规定什么,我们教师就教什么学生就学什么具体一点说:教学过程就是忠实而有效传递课程的过程,不应当对课程做出任何调整和变革,教师只是规定课程的阐述者和传递者,学生只是规定课程的接受者和吸收者。
新的课程的内容和意义在本质上并不是对所有人都相同的,在特定的教育情境中,每一位教师和学生对给定的内容都有其自身的理解、对给定的内容的意义都有其自身的所读。
从而对给定的内容不断进行变革与创新,从而使给定的内容不断转化为"自己的课程"。教师、学生都是课程的有机组成部分,是课程的创造者和主体,共同参与课程的开发的过程。这样的教学就不只是课程传递和执行的过程,而更是课程创生和开发的过程,这就是新课程的教学观。
三、教学是教师教学生学的过程,还是师生交往,积极互助、共同发展的过程
教与学是教学过程的重点问题:传统的,教师负责教,学生负责学,我讲你听,我问你答,我写你抄,我给你收。本是"双边活动"变成了"单边活动"。新课程强调教学是教与学的交往、互助,师生双方相互交流、相互沟通、相互补充,在这个过程中,教师与学生分享彼此的思考、经验、知识,交流彼此的情感,丰富教学内容,求得新的发现,师生间形成一个"学习共同体",在这个共同体中,教师不再仅仅去教,而且也通过对话被教,学生在被教的同时,也同时在教;对教学而言,交往意味着人人参与,意味平等对话,意味着合作性意义建构,它不仅是一个认识活动过程,更是一种人与人之间平等的精神交流;对学生而言,交往意味着主体性的凸显,个性的表现、创造性的解放;对教师而言,交往意味着上课不仅是传授知识,而是一起分享理解,促进学习;教师在教学中主角转向"平等中的首席",困此教学是师生互助、互惠的关系。
四、教学是重结论还是重过程
结论和过程的关系是教学过程中一对十分重要的关系,与这一关系相关的还有:学习与思考、学习与会学、知识与智力、继承与创新等关系。从教学角度来讲,教学的结论,即教学所要达到的目的、结果,教学的过程即达到教学目的、结果而必须经历的活动过程。我们教学的重要目的之一,就是使学生理解和掌握正确的结论,所以必须重结论,但是如果不经过学生的一系列的质疑、判断、比较、选择,以及相应的分析、综合、概括等认识活动,即如果没有多样化的思维过程、认识方式,各种观点的碰撞、论争、比较,结论就难以获得,也难以理解、巩固。从学习角度讲,重结论轻过程,即重学会,轻会学,学会重在接受知识、积累知识,是一种适应性学习,会学重在掌握方法,主动探求知识,善于发现新知识、提出新问题,是一种创造性学习,因此在重结论的同时更要重视让学生从学会到会学的转变。
五、新课程中教师的教学行为必将发生哪些变化
新课程的核心理念"一切为了每一个学生的发展"因此,新课程要求教师在提高素质、更新观念、转变角色的同时还要求我们教师的教学行为产生相应的变化。
1.在对待师生关系上,强调尊重、赞赏。
"为了每一位学生的发展"核心理念,我们教师必须尊重每一位学生做人的尊严和价值,尤其要尊重这些学生,如学习成绩不良的学生、有过错的学生、有严重缺点或缺陷的学生、智力发展不好的学生、孤独的学生、与自己意见不一致的学生,同时要不伤害学生的自尊心,如不体罚学生、辱骂、训斥等等,我们教师要学会赞赏每一位学生,赞赏他们的兴趣、爱好、专长、微小的成绩进步,赞赏他们的善意,赞赏他们对教材的质疑和对自己的超越。
2.在对待教学关系上,强调帮助、引导。
教的职责在于帮助。①帮助学生检查和反思自我,使学生在明白学习什么、获得什么、达成的目标;②帮助学生寻找、搜集和利用学习资源;③帮助学生设计恰当的学习活动和形成有效的学习方式;④帮助学生发现他们所学东西的个人意义和社会价值;⑤帮助学生营造和维持学习过程中积极的心理氛围;⑥帮助学生对学习过程和结果进行评价;⑦帮助学生发现自己潜能和性向。
3.对待自我上,强调反思。
是"教师专业发展和自我成长的核心因素"。反思分为教学前、教学中、教学后三个阶段;在教学前反思,使教学成为一种自觉的实践;在教学中反思,即及时、自动在行动过程中反思,使教学高质高效;教学后反思,有批判地在行动结束后进行反思,可使教学理论化。
六、教师地位的转变
由传统课堂教学中的以教师为中心的主体地位,转变为教育课堂教学活动中的组织者、设计者、指导者与参与者。
在传统的学习方式中,课堂成了“教案剧”出演的“舞台”,好学生是配角中的“主角”,大多数学生只是“观众”与“听众”。在课堂上,学生被当成是单独的学习个体,而教师往往居高临下地对待学生,有点唯老师独尊的架式,而且一味地强调学生接受老师灌输的现有知识,很少甚至没有考虑过学生的真实感受。
而此次课改中强调教师是学习活动的组织者和引导者,同时认为学生才是课堂的主体,老师应尽可能地把课堂还给学生,让尽可能多的学生参与课堂,把“主宰”权还给学生。我认为,学习的目的是为了学以致用,而不是单纯地为了考试,为了升学,因此,作为教师确实有必要转变一下自己的角色地位,顺应课改的需求,把放飞心灵的空间和时间留给学生,营造宽松自由的课堂氛围,在这种轻松的氛围里真正地引导学生们积极、主动地学习,这样一来,学生有了较自由的学习窨,有了与老师平等对话的机会,变得越来越大胆,在课堂上踊跃发言,积极地表现自我。
七、学生地位的转变
变过去传统的被动学习状态的客体地位为主动学习的主体地位,变“要我学”为“我要学”、“我爱学”、“我会学”,真正让学生成为主宰学习的主人,学习活动参与者、探索者与研究者。
学生是共同管理学习过程中的参与者,这个观点必须牢固地札根于教师的头脑中,切实贯彻于课堂教学的实践中,这是培养学生主体的必然要求。因为只认识到这一点,教师传统的一些做法才会相应地改变,才不会像以往那样强迫学生学习,使得大部分的学生失去学习的主动性。
而今,通过课改,教师的观念转变了,方法也改变了,成为学生学习的帮助者、引导者。如此一来,学生学习的积极自然而然地提高了,变得爱学习了。
八、教学评价体系的转变
打破过去单一地以“考试”分数为评价手段的一统天下,建立全方面、多角度,定性与定量相结合多元化的教学评价体系。
以往,不管是评价教师的教学能力,还是评价学生的学习能力,都是以考试作为手段,从而形成了“考,考,考,老师的法宝;分,分,分,学生的命根”的局面。
而今,按照课改的精神,将不再以分数作为唯一的评价手段。我们的知识评价与考试主要是为了发现学生的进步与存在的不足,在此基础上促进学生发展和改进教学。如果只在学习期末对学生评价和考试则不能有效地达到这一目的;而且有很多的学业与非学业的内容不适合通过一次评价与考试进行检查,某些考试也要求评价不能局限在很短的时间内,如需要较长时间的任务和活动。因此,现在我们提倡学期末对学生的评价应根据不同的内容确定期末评价与平时评价相结合,这样既能减轻学生的期末考试的负担,避免出现“临时抱佛脚”的现象,同时也有助于通过不断的日常评价更好地促进学生发展和改进教学。
新课程改革心得体会 篇10
随着社会改革的进一步深化,教育也为适应新环境对人才的需求,进行着更新层次的改革。我们在接受课改新理念,感受课改新思维,使用课改新教材,自始至终课改给人一种焕然一新的感觉。它是一次革命,一场对话,一座平台,一把迈向未来成功教育的金钥匙。
课改是一次对传统教育的革命。它打破传统教育原有的单一、教条的教学模式,构建以人为本、百花齐放的新型教学体系;它变沉闷、闭塞的课堂为欢声笑语,使课堂充满自由、民主、和谐的氛围;它更注重的是师生的交流、学习过程以及学习过程中自主探究、合作交流的情感体验,它还注重在学习过程中培养学习和做人的品性。在本次学习中我从中学到了很多知识,深深的知道只有不断地改革,才能不断地进步,因此新一轮的课革不仅是教育发展的需要,也是时代发展的需求。今年我国实行了第八次课改,其根本的目的是促进教育的发展,符合社会发展的需要。
为了响应课改的号召,真正地做到教书育人,营造宽松自由的学习氛围,不管是上级领导,还是身在一线的教师们都尝试着从多方面来进行改革,同时也是摸着石头过河,从响应课改的精神到付诸于实践到理在已有一段时间了,在这段时间里,作为一名小学音乐老师,我已看了新的变化,且有了较深的体会:
(一)教师地位的转变
由传统课堂教学中的以教师为中心的主体地位,转变为教育课堂教学活动中的组织者、设计者、指导者与参与者。在传统的学习方式中,课堂成了“教案剧”出演的“舞台”,好学生是配角中的“主角”,大多数学生只是“观众”与“听众”。在课堂上,学生被当成是单独的学习个体,而教师往往居高临下地对待学生,有点唯老师独尊的架式,而且一味地强调学生接受老师灌输的现有知识,很少甚至没有考虑过学生的真实感受。
而此次课改中强调教师是学习活动的组织者和引导者,同时认为学生才是课堂的主体,老师应尽可能地把课堂还给学生,让尽可能多的学生参与课堂,把“主宰”权还给学生。我认为,学习的目的是为了学以致用,而不是单纯地为了考试,为了升学,因此,作为教师确实有必要转变一下自己的角色地位,顺应课改的需求,把放飞心灵的空间和时间留给学生,营造宽松自由的课堂氛围,在这种轻松的氛围里真正地引导学生们积极、主动地学习,这样一来,学生有了较自由的学习窨,有了与老师平等对话的机会,变得越来越大胆,在课堂上踊跃发言,积极地表现自我。
(二)学生地位的转变
变过去传统的被动学习状态的客体地位为主动学习的主体地位,变“要我学”为“我要学”、“我爱学”、“我会学”,真正让学生成为主宰学习的主人,学习活动参与者、探索者与研究者。
学生是共同管理学习过程中的参与者,这个观点必须牢固地札根于教师的头脑中,切实贯彻于课堂教学的实践中,这是培养学生主体的必然要求。因为只认识到这一点,教师传统的一些做法才会相应地改变,才不会像以往那样强迫学生学习,使得大部分的学生失去学习的.主动性。
而今,通过课改,教师的观念转变了,方法也改变了,成为学生学习的帮助者、引导者。如此一来,学生学习的积极自然而然地提高了,变得爱学习了。
(三)教学评价体系的转变
打破过去单一地以“考试”分数为评价手段的一统天下,建立全方面、多角度,定性与定量相结合多元化的教学评价体系。
以往,不管是评价教师的教学能力,还是评价学生的学习能力,都是以考试作为手段,从而形成了“考,考,考,老师的法宝;分,分,分,学生的命根”的局面。
而今,按照课改的精神,将不再以分数作为唯一的评价手段。我们都知识评价与考试主要是为了发现学生的进步与存在的不足,在此基础上促进学生发展和改进教学。如果只在学习期末对学生评价和考试则不能有效地达到这一目的;而且有很多的学业与非学业的内容不适合通过一次评价与考试进行检查,某些考试也要求评价不能局限在很短的时间内,如需要较长时间的任务和活动。因此,现在我们提倡学期末对学生的评价应根据不同的内容确定期末评价与平时评价相结合,这样既能减轻学生的期末考试的负担,避免出现“临时抱佛脚”的现象,同时也有助于通过不断的日常评价更好地促进学生发展和改进教学。
新课程改革心得体会 篇11
新一轮基础教育课程改革深层次地触动了教师教育观念的转变,带动了学校教育教学各方面的整体变革。这对于学校和教师而言,既是挑战,又是机遇,抓住它,就是抓住了创建特色和提升理念的关键。
一、更新教育理念是学生、教师、学校发展的必要前提
教育理念是指教师针对教育工作本质理解基础上形成的关于教育的观念和理性信念。新时期的教育改革,如课程改革、教学方式改革、教学手段改革等,呼唤着与之相适应的教育观念,并以此作为顺利推进各项教育改革的理性支点。
没有正确的教育观念,就不可能有正确的教育行动,就不可能获得理想的教育效果。事实上,每当我们处理学生遇到的某个问题,表扬某位同学、设计一堂课、在学生的作业上写上几句评语的时候,无一不会折射出教师的学生观、教学观,无一不流露出教师的思想和情感。在正确观念指导下的教育行为,小到一句话、一个动作都有可能对学生产生积极的教育效果,同时也有可能导致负面效果,因此树立正确的教育理念是学生、教师、学校发展的前提。
例如,我校学生在期中评教评学过程中,曾有一道题──让学生回答喜欢的学科和老师,并简答理由。除了一致充分肯定他们责任心强之外,更多的用了“了解”“理解”“尊重”“引人入胜”“喜欢”“有兴趣”等词语。这正是老师们正确的教育观念在学生身上结出的硕果。学生体验到了老师对他们的了解、理解、尊重,并得到学生的认可,学生对老师的精心设计的课程体验到了“兴趣”与“快乐”,从而引发学生对该学科学习的积极性,同时密切了师生关系。
新课程改革实施中应树立的学生观③是:把学生看作虽具有不足和幼稚,但却具有旺盛生命力,具有多方面发展需要和发展可能的人;具有主观能动性;有可能积极参与教育活动的人;把他们看做是学习活动中不可替代的主体,学生观还应包括对学生差异性、个别性的尊重。
新课程改革实施中应树立的师生观是:教与学是师生生命历程的重要组成部分,是师生心与心、生命与生命交流的过程,是师生共同发展的过程,在这个过程中,师生的相互平等、相互尊重和相互作用是决定性的。教师不再是知认识的权威,教师的权威将不再建立在学生的被动和无知的基础上。学生是学习的主体,教师对学生的发展只是一个外在条件,与其他外在的自然条件相比,所不同的是它具有能动性,这种能动性集中表现在对教育教学过程的规划上。如:注重养成学生的信息素养,培养学生基础学习能力(根据学生讨论,适时适地地指导学习方法、学习思路);尊重学生经验,发展学生个性,注重培养学生的创造性与开放性思维(如在学生联系实际的探究性的学习过程中,创设情境,引导学生正向思维和逆向思维,培养学生的创造性与开放性思维能力)。
总之,教师的主导作用表现在:根据学生的心理发展规律,联系实际安排教学内容,引导学生从现实生活的经历与体验出发,激发学生对学习的兴趣,培养学习能力,鼓励积极探究,使学生了解知识的功能与价值,形成主动学习的态度;对学生的学习和发展活动进行正确的引导、科学的组织和有效的管理,精心设计和科学组织多样化的学习活动,帮助学生了解和把握其主体性,以实现从依赖教师到能够独立、自主地学习,成为教学活动和自身发展的主体。
因此,新课程改革实施中,提倡每一位教师从走近、接触、了解、理解学生入手,建立起平等的、民主的情感纽带,最终建立起正确的学生观和师生观,它将为密切师生关系,提升课程教学水平,并实现学生、教师、学校发展发挥出积极的作用。
二、在教科研中学会选择、决策、创造是教师迅速提高的关键
新课程改革使每位老师面临诸多新问题。能够发现这些新问题,认识它们的意义,对日常工作保持一份敏感和探索的习惯,不断反思并改革自己的工作,以形成理性的认识,这就要求教师不断增强科研意识,补充科研知识,提高科研能力。学校和教师都应该把“教科研”确定为学校、教师、学生发展要抢占的制高点,要从“教书型”教师向“研究型”“专家型”教师发展。事实上,凡是积极参加国家新课程改革的实验区、实验校和试教教师,都已经自觉地或不自觉地把自己置身于这一转化之中。
国家新课程改革在初中分五年逐步扩大实验区,其目的是让一部分人先行一步,深入学习新课程标准和新教材,有计划、有步骤地进行教改实验,对其做出(检验性、验证性)评价和论证;深刻理解新课程标准和新教材,有创新、有成效地进行教改实验,对其整体改革最优化提出建设性意见;及早发现其中的问题、共同研讨(问题)产生的原因、提出解决问题的方案、论文或实验报告、总结经验并逐步修改、使其完善再全面推广。
通过一年半的试教实验使我们深刻体会到:在教科研中学会选择、决策、创造是教师迅速提高的关键;一线教师参加“国家级科研课题”的研究,最主要的是“重参与、做中学”和“重过程、重反思、重总结”。
“重参与、做中学”是要求教师在课题研究设计中和探究实施过程中,充分发挥每一个人的优势和潜能,及时发现教育教学中的问题,并选择和确定有意义的短、平、快的课题进行研究,使研究的成果直接作用于教师的教育教学行为,能立即产生效果。教师的科研能力的提高就是在实践中得以实现。通俗地说就是“做中学”。
强调追求过程而不是结果,并不是不要结果,只是我们并不去计较结果。因为有了设计合理的过程并且精心的去实施,预期的结果是肯定会发生的。只要我们在课程的研究和设计过程中尽可能地发挥出我们的聪明才智,就无愧于我们自己。教师科研能力的提高是渐进的,是在研究的每一个环节中实现的。
强调过程和反思是我们自我发展的重要手段,也是保证课题研究与实验不断完善的重要环节,尤其要重视在过程中的反思。第一次经历的过程最具新鲜感,也最有价值。这就必须注重及时进行总结,吸取自己和别人的经验,同时加强必要的学习和交流,才能使自己在原有水平上不断的提高。也使我们的课题日趋完善。
新课程改革心得体会 篇12
一、转变教育观念,适应课程改革。
新课程改革重在以学生为主体,不仅仅是教师教学方法的改变,而是从根本上改变学生的学习方法。目前学生的学习总是被动、单一的。新课改提倡多元化的学习方式,提倡自主、实践、探索、合作的学习方式。深入学生,交流情感,打造民主和谐课堂。
二、转变课堂教学模式,发挥学生主体作用。
摆脱传统的“满堂灌”教学模式,应按照以下的方式进行:
1、创造自主创新的氛围,鼓励学生尝试。创造力是没法教的,学生应该要真正有被鼓励展开并发表他们想法的机会,才能发展他们富于想象力的才能。
2、让学生在生动的实践活动中探索创新。我们大胆放手让学生动手、动口、动脑。在教学过程中,针对同一个难题,鼓励学生采取多种方法进行解题,选取适合自我的学习方式,完全能达到很好的教学效果。
三、转变教师角色,做课堂的组织者、引导者而不是包办者。
面对新课程,教师首先要转变角色,确认自己新的教学身份。新课改不是不让教师讲,而是让教师注意讲授的方式方法,把更多的时间留给学生。激发学生的学习兴趣,是学生在学习中收获快乐。教师从重知识的把握转变到注重学习方法、研究潜力的培养,让学生的学习用心性得到充分的调动。
以上是我在本次培训中的一点点收获和体会。几天的培训,我的脑海里充斥着新的教学理念及以人为本的教学态度。我相信,课程改革后一定会培育出来有创新精神和适应社会全面发展的人。期望今后能有机会参加类似的活动。
关于改革的实践报告十二篇
这篇网络文章让我们对“关于改革的实践报告”有了更深刻的理解。相信大家都知道,实践是打开理论宝库的钥匙,在年终或者年底时。报告的用途越来越大,报告是把事情或意见正式告诉上级或众人。如果您喜欢本文可以分享给身边朋友喔!
关于改革的实践报告 篇1
时间飞逝啊,我们转眼间就到了大三啦,我们不再是纯粹的学习,也要学会自己去创造东西,而不是一味的学习。大学阶段,既是一个接受教育的过程,又是一个主动去领悟、形成自己东西的过程。怎样处理好专业理论学习与实践的关系无疑对大学生今后走上工作岗位,在激烈的社会竞争中站稳脚跟具有重要的现实意义。
我是一名学材料化学的学生,当然面对最多的就是研究咯,实验成了我们的必修课。说到实验,那就是一种实践,自己动手,亲身经历。我们这些在校的大学生接受的大部分是书本理论上的.东西,在大学这两年间,都是一些基础课的学习,我觉得它必须接受社会实践的检验、丰富、充实,才能消化吸收,真正变成有用的东西,才能反过来服务于社会。否则,书本知识只能停留在纸上谈兵的层次上,体现不了它的使用价值和社会价值。因此我们需要创新实践。 创新是指从产生新的构思、新的观念、新的理论、新的决策、新的规律、新的方法、新的设计、新的解释,新的知识、新的思想到这些新的观念、新的思想在实践中运用的过程。创新的成果当其体现在创新思维成果时,既认识成果;而当体现在将创新思维成果应用于实践所获得的创新实践成果时,既事实成果。这就是创新的概念,在我们的创新中,就必须有这样的思维,然后用于实践,才是完整的创新实践。
在创新当中,创新思维方法是很重要的,它不是凭空产生的,而是以掌握创新思维方法并灵活应用为前提的。所谓创新思维方法并不是意味着创新思维有一套自成系统的、特有的、专用的思维方法。创新思维方法是指在创新思维过程中需要运用的系列思维方法,它是通过对多种思维方法进行优化组合而推出的新的综合思维方法。
美国历经百年风化的自由女神像翻新后,现场存有200吨废料难以处理。一个名叫斯塔克的人自告奋勇地承包了这一苦差事,他对废料进行分类处理,把废铜皮铸成纪念币,废铅铝做纪念尺,水泥碎块整理成小石碑,把朽木泥巴装进玲珑透明的小盒子里,让大家作为有意义的纪念品选购。这样,不仅处理了废物,
斯塔克也由此大获其利。这种变废为宝的想法,就是成功利用发散思维的典型。所以说创新也要有思维,并不是凭空的。
在听了一周的学术报告后,我觉得我们不能停留在现在,要往前看,不要害怕前方的困难。要勇于创新,勇于探险,去发现新东西。就像我们人一样,人生不可能一帆风顺的,总要经过各种大大小小的事情的,这才是人生。有些人对一些从未做过的事表示拒绝,这是一种懒惰的行为,更可以理解为是他们不敢尝试新鲜事。这种行为是不可提倡的,因为这样就永远不可能有创新,思维总是停留在过去,对未来总是跟着别人的步伐走 ,所以我们要绝对杜绝做这样的人哦。不管是什么行业,创新是不可避免的。尤其在这个发展迅速的社会中要想得到生存空间,一要是勤快,另外就是要学会开发自己的大脑,敢于创新。对于化学,这是更不可缺少的,化学主要就是搞研究,研究出新的物质,这是要做各种的尝试。
在这一星期的创新实践报告中,一共差不多有10个老师的报告。他们讲了很多关于创新的思路及例子。这对我们有很大的帮助,激发了我们的好奇心。他们讲的不止是化学,个行各业都有。
记得一个老师讲到腾讯公司总裁马云,想必这个名字都家喻户晓吧。1984年,历经辛苦的马云终于跌跌撞撞地考入杭州师范大学外语系,他幸运的就读该大学本科,并凭着满腔热情和一身侠气,当选了学生会主席。大学毕业后,他经过艰辛的一段路程,他不怕别人的讥讽,认真做好自己的事。在对互联网的一无所知情况下,他虚心的向人学习,了解关于互联网的事。由于他对互联网有着独特的见解,最后开创了腾讯。给我们的网上生活带来了相当多的便利。他的创新不仅给他带来了物质上的享受,还有精神上的,因为我们从中受益,这就是他的成功之处,这就是创新带来的好处。
这就是创新,在别的行业是那样,在我们学化学也是一样,只要你能创新,也可以干出一番事业的。这一个星期中,老师讲了很多关于化学的一些实验,所谓化学,就是做实验,才能从中获益的,只学课本上的知识是没用的。老师介绍了我们即将要做的一些实验,希望在我们听完报告之后,能有所启发,自己亲自去实践,发现其中的新东西。居里夫人在经过无数次的实验后,发明的镭元素,不是因为她的过分聪明,是因为她的意志,敢于去做,不管失败还是成功,只要尽了最大的努力就可以。创新需要的正好就是这个,作为当代的年轻人,我们不要把自己的懒惰归于不聪明,脑子没有别人厉害,我们必须自己反思,问自己有
没有去做,亲自动手才是硬道理。
社会在向前发展,时代也在不断进步,各行各业的人们都以新的形象展现在新的时代。作为大学生的我们同样也要与时俱进,要以新的形象去面对新的时代,以新的特点去适应新的时代,这对每个大学生是十分重要的。我认为大学生应具备这样的新形象:敢于创新,重于实践。
创新对一个国家来说显得极其重要。创新惯穿于人类发展的任何时期、任何角落,它是民族进步的灵魂、社会发展的枢纽、国家兴旺发达的不竭动力。创新加速了社会的进步,丰富了社会的财富。一个国家只有不断提高创新能力,才能立于不败之地。不创新就要被陶汰,就要被消灭。国家之间的竞争实际上是综合国力的竞争。而综合国力的竞争实质上是创新能力的竞争。在新时代中,各行各业都在飞速发展,如果没有创新精神,是难以适映现代社会的。所以说,勇于创新是大学生应具备的新形象。
除了创新,实践也很重要。有了新方法,不去实践,也只是夸夸其谈,毫无实际意义。学校之所以重视我们大学生参加实践活动,就是想让我们在实践中得到锻炼,将新的创意运用到实践中去,这样有利于我们良好素质的培养,同时,我们创新能力也得到更好的发挥。而且,我们能在实践中得到真正的知识,只有你亲自做了,体验了,才会有新的感受,“绝知此事要躬行”也就是这个道理。所以说,重于实践也是大学生应具备的新形象。
创新,是一种思维方式。创新思维是人类所独具的,是非常重要的智力品质,人类所具有的一切,都是创新思维物化的结果。但人们对人类创新思维的本质、物化及其发展的过程等,却不甚了解。为此,创新思维实践手册上论述了创新思维的涵义、特征及培育等问题,且对这些问题进行了深入研究,对创新概念的内涵作了科学、全面地阐释,对其外延作了准确、周密地界定,见解独特,具有很强的科学性和应用性。
创新,是一个实践过程。在学习当中,手册上不仅系统介绍了创新的规律和方法,而且生动介绍了日常生活中大量涌现出来的创新实例,从林林总总的创新成功的案例中精心选择了很多范例,有国内的,也有国外的;有历史的,也有现在的;有名闻遐迩的,也有名不见经传的。这些案例可以说是纵论古今,对比中外,案例中的创新者既可敬可亲,又可信可学,可以使人从中得到创新真谛的启迪。
创新,是人人具有的一种能力。创新不是少数天才人物才有的非凡能力的专利,而是人人具有的一种能力或潜力;在这里,创新不再是书院里艰涩的概念和复杂的表格公式,而是人皆能知、人皆可为的一种实践过程,每个人只要跟循作者所勾画的路径,经过训练都有可能到达创新的境界。显著的指导性和可操作性,是该书最大的价值所在。
创新,是成功的秘诀。一部人类文明史,即为一部人类不断创新的历史,火的发现、文字的创造、蒸汽机的发明、计算机的诞生,无一不是创新的成果。本书研究认为:创新兴邦,没有一个成功的国家不是依靠创新之力屹立于世界;创新兴企,没有一个成功的企业不是凭借创新之威在市场上叱咤风云;创新兴业,没有一个成功的人士不是仗恃创新之勇走向人生的辉煌顶点。创新是国家迎接21世纪挑战的必然抉择。
在这一星期的实习后,让我更清楚的了解了创新,也教会了我们如何去创新,这对我们以后的发展有很大的作用。
关于改革的实践报告 篇2
近年来,教育改革一直是社会关注的焦点之一。为了适应时代发展的需求,我校积极推进教育改革实践,通过一系列措施不断优化教育模式和提高教育质量。在此,本报告将详细介绍我校教育改革的实践经验和成果。
1.教学改革
我校深化教育教学改革,以培养学生的创新能力和实践能力为目标。首先,我们推行探究式教学,鼓励学生在课堂上进行实践操作和质疑思考,激发他们的学习兴趣和创新意识。其次,我们加强了实践性课程的设置,引入了科技实验课程、社会实践课程等,拓宽了学生的知识视野和实践经验。
2.师资队伍建设
为了提高教育质量,我校注重师资队伍的建设工作。我们开展了一系列教师培训和交流活动,提高了教师的专业素养和教学能力。同时,我们鼓励教师参与科研和教研活动,不断更新教学理念和方法。此外,我们也注重选拔和培养优秀的教师,通过定期的教师评选和奖励机制,激励教师积极参与教育改革实践。
3.课程设置创新
为适应未来社会的需求,我校对课程设置进行了创新。我们引入了STEM课程(科学、技术、工程和数学),强调跨学科的学习和实践技能的培养。此外,我们还推行了选修课程的制度,鼓励学生根据自己的兴趣和特长选择适合自己的课程,从而更好地发展自己的个性和特长。
4.家校合作
家庭教育是教育改革中不可忽视的一部分。我校积极推进家校合作,加强家长对孩子教育的参与和指导。我们定期组织家长会和家长培训,向家长传达教育改革的信息和理念,并开展亲子教育活动,提升家庭教育的质量和效果。
5.评价体系改革
为了更全面、客观地评价学生的学习成果和综合素质,我校进行了评价体系的改革。我们采用多元化的评价方法,包括考试成绩、实践实验报告、综合能力测试等多种形式,综合评价学生的学习和能力表现。同时,我们注重给予学生全面的评价反馈和指导,帮助他们改进学习方法和提高学习效果。
通过以上一系列的教育改革实践,我校取得了一些积极的成果。首先,学生的学习兴趣和积极性明显提高,他们更加主动地参与课堂实践和研究性学习。其次,学生的实践能力和创新能力得到有效培养,他们在科技竞赛和社会实践中取得了优异的成绩。此外,学校教育质量获得了社会的认可,学校的声誉和影响力逐渐提升。
然而,教育改革是一项长期而复杂的任务,我校在实践中也面临一些困难和挑战。例如,教育资源的不平衡分配、家庭教育观念的改变等问题。但我们相信,在各界的支持和共同努力下,我校的教育改革实践必将取得更加辉煌的成绩。
总之,教育改革实践是一项重要而紧迫的任务。通过教学改革、师资队伍建设、课程设置创新、家校合作和评价体系改革等方面的努力,我校正在为培养具有创新能力和实践能力的优秀学生而不断探索和实践。我们相信,在教育改革的道路上,我们会取得更多的成果,为社会发展和人才培养做出更大的贡献。
关于改革的实践报告 篇3
关于医疗改革的大学生社会实践报告
关于医疗改革的大学生社会实践报告
题记:医疗改革——帮助农民走出冰封的寒冬
by——梦之翼·伴你高飞实践团队
作者:张志兵
在我国农村,总有一个说法:救护车一响,一头猪白养。的确如此,与各类疾病的不期而遇,总会让农民多年的心血毁于一旦。而随着农合的推行,他们的经济负担大大减轻。
在7月中旬,我们团队采访了仙桃市市区已经开展了合作医疗的医院,其中市中医院为我们提供了大量农村医疗改革的信息,在接受我们的采访时,医院里的程铁兵主任医师表示:近年来,由于农村合作医疗(即农合)政策的深入施行,农民的医疗费用得到补助,身体不适时主动积极就医而非在家一拖再拖。而且,随之而来的还有其他改革方面。
首先,对于农民来说,医疗改革带来最直接的影响便是医疗费用降低,而且所花的费用还在呈下降趋势。在农合政策实施之前,农民看病所花的一切费用均由自身承担,如果遇到严重的疾病就有可能造成了一场病需要用一年打拼的成果来买单的惨痛结局。在有些经济困难的农村家庭,如果所患疾病不影响正常劳作,就不会被放在心上,一拖再拖不去就诊以至于危及生命。而现在,农合政策深入施行,凡是参加合作医疗的农村居民均可报销高达70%—80%的医疗费用。如同消费一样,提高了农民的自信,降低了自身的压力,不再为此惆怅满怀。同时,在每个镇都专门设有办理合作医疗费用报销工作站点,简化了农民的报销程序,也提升了工作效率。
其次,医疗改革还伴随有各级医疗单位硬件设施的总体提升和医务工作者工作水平的提高。程主任告诉我们,在省、市各级政府机关的关怀下,如今医院里的手术、体检、消毒等相关设备都得到了改善。随时随地都可以对乡下急诊人员提供120急救,救护车上的所有设施都是最新装备的。在重新建造的住院大楼,呼叫系统、卫生设施为广大患者带来康复的同时也让人倍感舒适;病房每天会有专人认真清扫,让患者和家属焕然一新,即使在医院也能找到家的感觉。在医生的办公室里,电脑全部联网,上面输入了医生为患者所开的药品相关信息,有利于方便患者进行查询与核对。患者的'病历现在也是电子信息化的,一目了然。
还有,城乡各级医院进行医疗技术对接。每年都会有下一级医院医生到上一级医院学习或是上一级医院下一级义诊,值得一提的是这一政策与医生的职称考核直接挂钩,属于每位医生的工作计划。为了使更多的农村居民获益,还加大了医院的政策和信息宣传,包括平面媒体与网络媒体,还有贴近农民朋友的宣传手册、活动展览,每当医生莅临下级医院义诊时,医院也会在LED屏上进行宣传。在服务态度上,医务工作者态度和蔼,对待来者谦恭有礼,深受好评。在市区,各个大型医院也在加强合作,相互交流学习,并肩携手为广大患者的身体健康保驾护航。
活动总结:采访结束后,我们团队人员深有感慨:“改革只有起点,目标只有更好,没有最好,医疗改革也是如此。”我们也深信:随着时代的前进,社会的发展,国家日益繁荣的经济也将为医疗改革提供强有力的经济基础,也将会使广大农民获取更多利益。
关于改革的实践报告 篇4
古人云:“民以食为天”,人们只有在解决温饱问题之后,才可能进一步地发展自己,在当今的大学里,食堂与学生群体之间也存在着千丝万缕的关系,食堂是在校大学生一日三餐就餐的地方,是每个同学都必到的场所,根据调查96%学生的吃饭问题都是在学校的食堂解决。食堂紧密的联系着大学生的学习、生活和健康。食堂既是学校的硬件设施之一,又是学校管理的重要组成部分。
为了更好的了解学校食堂情况,为学校更好的加强对食堂的管理,我们做了一次有关学校食堂的调查,比较全面地了解了我校食堂的现状,为进一步加强和改善食堂监管工作提供了依据。具体的从学生对学校食堂的饭菜口味、服务质量、价格、卫生状况、对食堂的意见和建议等多方面做了调查。
基于食堂对学生群体生活影响的重要性,本社会调查实践小队制定调查方案,从本校食堂(大方人家)的经营现状、存在的问题、改进措施三个方面来对食堂问题作出调查,并进行充分思考,进而提出一些相应的改进措施。
二、调查时间。
20**年5月25日--26日。
三、调查地点。
学生食堂(大方人家)。
四、调查对象。
在校学生。
五、调查方法。
问卷调查、数据分析、实地观察、口头访问。
六、调查成员。
柴增煌、高伟杰、李吉、施t南、吴方彬、章晓伟。
七、调查内容。
a调查对象每月食堂用餐消费情况:
2、月均生活费1000元—1500元(不含)的54人(14.8%),其中每月用于食堂消费金额平均值约为500元,约占生活费的32.00%,每周有一、两天在外改善生活。
3、月均生活费1500元—2000元的42人(11.4%),其中每月用于食堂消费金额平均值约为550元,约占生活费25.7%,常在外改善生活。
b食堂饭菜的价格:
1、认为食堂饭菜价格合理的223人,占60.76%;。
2、认为食堂饭菜价格一般的108人,占29.43%;。
3、认为食堂饭菜价格过高的36人,占9.81%。
c饭菜满意度。
3、蔬菜的满意度方面:很满意的43人(11.72%),满意的228人(62.13%),一般的81人(22.07%),不满意的13人(3.54%),较差的2人(0.54%)。
d服务及管理满意度。
八、调查数据总结。
从以上数据可得出:月生活费越低的学生用于食堂消费的金额所占比例越大,主要在学校食堂用餐,而生活条件相对好的学生用于学校食堂消费的金额比例相对要小,并常在校外消费,改善生活。然而,不论是经济条件好还是经济条件一般的学生,每个月在学校食堂消费的金额大都在500左右,同时,大部分学生对食堂饭菜的价格是可以接受的,对于食堂提供的饭菜基本满意,学生对肉类的需求相对高于对蔬菜的需求,可以看出,在服务及管理方面,对餐具卫生和环境情况从总体上达到标准。
关于改革的实践报告 篇5
关于农村医疗改革的大学生社会实践报告
关于农村医疗改革的大学生社会实践报告
长期以来,看病难看病贵是我国广大劳苦大众不忍直视的问题,而且这一问题在农村地区尤为突出,有耄耋老者因为无法支付高额医疗费用而刻意隐瞒病情,郁郁而终;有青年男女因为经济困难而只能掩面而泣,英年早逝;更有新生婴儿因为家庭贫困而不得不放弃治疗,因病夭折。这些悲剧常常为我们听到或者见到,对此我们也只能摇头叹息,默默祈祷祝他们好运。
就在几年前,走在医院附近的大街小巷,我们可以看见行色匆匆的各色人群从医院进进出出,有些面带微笑,但更多的是愁容满面的家属或者患者。他们大多衣着简朴而又带着些许讲究——来自农村,如何能有得体的衣服;来到城区,必须穿上干净的衣服。想到医院里住着生病的父母或是孩子,他们心如刀割,在忍受病痛折磨的同时还要担心怎样才能筹到足够的医药费。作为一个出生在农村家庭的孩子,我对于他们遭遇这一切的心情感同身受。
近年来,国家经济的快速发展为医疗改革的实施与推进提供了坚实的经济基础,也促进了农村地区医疗改革政策的出台。从2006年开始,农村合作医疗制度在部分省市试点进行,然后在全国范围内实施。并且,随着时间的推移,农民医疗费用报销的`比例越来越高,自身所承担的医疗费用也就越来越少。通过这些天的采访活动,我们从医生、患者两个群体方面了解到,这一政策为广大农村居民带来众多切身利益,比如说药品价格下降、住院费用大部分报销等等。
通过这一次实践调查活动,我们了解到农合政策为广大农村居民带来了切实的利益与实惠,为他们大幅减轻了医疗费用。同时,每年都会有多次下乡针对特定人群、特种疾病的专项体检活动,这是农民朋友们增强了自身的疾病预防意识,也提升了他们的身体免疫力,帮助他们改善平时的不良生活习惯。另外,为了更好的服务广大患者,一些医院还结合本医院的特色与优势,再根据国家的政策,提供免费或是物美价廉的服务、人性化的补助与减免。
当然,这一政策还有亟待完善的地方,但我们仍然看到了国家正在加强对农村地区的重视,也许这只是国家的一项决策,但它对于农村地区的发展和农民的经济状况影响是无法估量的。与此同时,我们也更渴望政策完善那一刻的迅速到来,让广大底层的劳苦大众也可以享受到社会主义发展的成果,共同沐浴在时代发展的阳光下。
供稿单位:湖北汽车工业学院外国语学院
作者:张志兵
联系人:张志兵
栏目:社会实践
团队名称:梦之翼·伴你高飞
关于改革的实践报告 篇6
“公正与效率”是二十一世纪法院的两大主题,作为现代司法的两项基本目标,公正和效率是对立统一的,理想的模式是通过正当、快捷的程序得到“公正”的结果。从法院自身来考察,司法人员的素质和高科技的保障是基础,还有一个非常根本的方面是法院内部的管理模式,特别是在特定的国家权力架构和有限的司法资源条件下,法院的审判组织结构,审判流程方式等直接决定着效率和公正的实现。探索符合西部小法院区域特点的审判管理模式,其目标是进一步提高我们自身的审判管理水平,建立科学、长效的审判管理机制,减少中间环节,提高审判效率,实现司法公正。
一、审判管理的概念和目的
法院管理是由审判管理、人事管理、行政管理共同构筑的统一管理体系,其中审判管理是法院管理的核心部分,人事管理和行政管理都应该服从和服务于审判管理活动,正如一个企业应有主营业务和核心竞争力一样,我们从法院纷繁复杂的各项工作中,提炼出来的核心业务就是审判。
审判管理是指人民法院在审判案件的整个诉讼活动过程中,为了使审判工作合法、有序、高效地开展,由法院内部有关部门和人员通过建立规章制度对审判工作进行科学、合理的分工、协调、规范、监督和指导,从而保证案件审理的各个环节,各个方面能够通力合作,分权制衡,以实现公正高效。简而言之,审判管理就是围绕审判这个核心业务所进行的管理。
审判管理的目的从大的方面来说就是为了保证人民法院的整个诉讼活动合法、有序、高效地进行。按照《人民法院五年改革纲要》的要求,要通过审判管理体制的改革,完善人民法院的机构设置,进一步健全权责明确,互相配合,有效监督,高效运行的审判体制,这就是当前人民法院审判管理体制所追求的价值目标。
二、辖区的特点和自身的状况
以通海县人民法院为例,其地域、人口、经济、文化的特点是:1、面积小,人口相对集中;2、在云南省属于经济相对发达的地区,但比起东部发达地区来差距仍较大;3、历史文化源远流长,有自己独特的传统和习俗;4、法制建设有一定基础,但治安“热点”、“难点”问题多,突发事件时有发生。
结合县情,分析近几年来法院审判管理的特点,比对东部和发达地区的情况可以对通海县人民法院的现状作以下概括:通海法院属于西部的一个小法院,有其自身的特点、优势和局限性。与其它地广人稀的西部县相比,其特点是面积小,交通便利,人口相对集中,与这种地域状况相适应,在审判机构的设置上有条件做到相对集中,所以通海县人民法院于1999年完成了收缩派出法庭的工作。其优势在于硬件设施建设可以基本满足现有审判任务的需要,与东部和发达地区相比,每年不超过2000件的各类案件总数不算多,有条件在案件上做到精耕细作,审判效率还不是工作中的主要矛盾,东部和发达地区的先进经验不完全适合西部小法院的状况;和其它西部小法院一样,我们的局限性在于干警的相对素质偏低,案件质量不高,主要反映在庭审质量和法律文书质量上,还有一个最大的差距是在审判管理水平上。
三、审判管理体制改革的目标、方法、原则和步骤
通海县人民法院在认真分析辖区特点和法院自身状况的基础上,以实现司法公正,提高审判效率为目标,并按照《人民法院五年改革纲要》确立的改革原则,结合审判规律的要求,大胆进行了一系列卓有成效的改革和实践,初步构建起了一套符合西部小法院的审判管理模式。
1、目标。在《人民法院五年改革纲要》所确立的“权责明确、互相配合、有效监督、高效运转”的司法改革原则指导下,通海法院确立的审判管理体制改革的目标是:建立一套符合审判规律,适应我院现实状况又着眼于未来,职责明确,分工合理,运转高效,保障有力的法院审判管理体制。
2、方法。两手一齐抓:一手抓静态的审判组织体制改革,方向是大胆打破现有机构设置的障碍,保留机构,由专人兼职研究,对所有审判资源重新进行整合,实现审判资源的合理调配,解决审判一线力量不足的矛盾。包括机构的整合,人力资源的整合,物质资源的整合。另一手抓动态的案件流程管理体制的改革,将案件的程序运作分解成立案、庭前准备、裁判、卷宗装订、评查、归档七个阶段,分工由不同的部门和不同的人员完成,形成运转高效的流程管理,充分利用我院现有的局域网作为审判管理平台,实现案件流程的信息化管理。
3、原则。四个坚持。一是坚持稳中求进的思想;二是坚持充分论证的思想,三是坚持符合法律的思想;四是坚持结合实际的思想。
4、步骤。通海法院在构建新的审判管理模式的过程中,设计了分三步走的步骤非常有特点,并且收到了实效,很有借鉴意义。第一步是重点突破,第二步是合力攻坚,第三步是建立体系。
第一步重点突破阶段已基本完成,见到了实效,鼓舞了士气,坚定了改革的决心。主要完成的改革任务有:
①执行治乱。要解决执行难,必先解决执行乱。执行乱是法院审判管理中的一大难点,必须花大力气彻底解决。通海法院于2001年8月起,花了近半年的时间,调整了执行人员,彻底整治了执行工作中存在的弄虚作假、瞒报、漏报、执行财产不变现,档案管理混乱等问题。纠正了执行乱的现象,为法院的审判管理改革和治理执行难奠定了基础,探索和建立了一套有效的执行管理体制。
②民商合一。为建立与三大程序法相对应的民事、刑事、行政三大审判体系,解决长期以来民商分离的格局,避免执行同一部程序法和实体法的民商案件分属两个庭室所造成的同一法院对同一类案件在裁判和适用法律上存在的差异,按照民商合一,相对稳定,合理平衡的原则,合并民一、民二庭为一个庭室;同时将民商案件分成几个大的类型,由不同的合议庭来分管,让法官通过审判实践和理论钻研形成自己的专业领域,以此促进法官的专业化、精英化。同时推行合议庭负责制和错案追究制,率先在2001年建立了以大民事格局为方向的民事审判组织体制。
③公开听证。针对我国传统的申请再审和申诉制度中存在的主体无限,次数和时间无限,审级无限,理由无限所带来的部分当事人以同一事实,同一理由对同一裁判文书反复缠诉的弊端,为了减少诉讼成本,节约审判资源,维护法院裁判的既判力和权威性,按照有诉必理,公开平等,及时合议的原则,推行申诉,申请再审案件的公开听证制度,制定公开听证规则,将无限申诉变为有限申诉,无限再审变为有限再审,将申请再审,申诉的审查工作,进行阳光作业,减少和避免暗箱操作,即维护了公民的诉讼权利,又维护了法院裁判的既判力和司法权威。
④实现三个分立。为改革法院内部机构职能,理顺内设机构关系,建立、健全案件流程体系,革除由法官自收、自审、自执案件所带来的久拖不结、暗箱操作、违法裁判的弊端,将审判权进行合理分解,分别由立案、裁判、执行、审判监督四个部门来分别实施,实现案件的流程管理,分权制衡,全程监督,落实了立审、审执、审监“三个分立”制度,促进了以独立、公正、公开、高效为主要内涵的审判机制的建立。
在这一阶段还进行了落实公开审判的制度,改革了庭审方式和裁判文书制作,加强了调研工作和干警的业务培训,加强了法官职业道德的建设等审判管理体制改革的工作。
第二步合力攻坚阶段,核心任务是推行主审法官员额制。法院队伍中很大一部分审判员并不具备现代法官的素质,导致法院人员过多过滥,而高素质的审判人员则相对不足。更由于激励机制的导向错误,更难以调动高素质审判人员的工作积极性,也难以吸引高素质的人才到法院工作,通过第一阶段民商合一的改革,将裁判权作了一定的收缩,在合议庭负责制的基础上,选好合议庭负责人,由合议庭负责人对本合议庭的案件质量负责。
通过这一项改革,我院民商事案件的质量有大幅上升。从玉溪中院对全市近期上诉案件的质量分析来看,全市基层法院上诉案件的平均改判率为35.84%,而我院上诉案件的改判率只有12.5%,低于平均数2.9倍,是全市上诉改判率最低的法院,在队伍人员不变的情况下,我们通过审判组织体制的改革,实现了案件质量上一次大的飞跃。但这一项改革并不彻底,我们最终的目标是要按照《人民法院五年改革纲要》确立的以“确定法官员额,建立法官遴选制度,建立法官保障制度”为内容的全面法官职业化建设,根据我院的案件数量和干警素质状况确定主审法官员额为8名,祥细制定了主审法官考试办法,建立了主审法官保障制度,对主审法官实行相对高薪制,将裁判权进一步向主审法官集中,充分挖掘潜力,发挥优质审判资源的作用,通过激励机制调动高素质人才的积极性。
同时推行法官助理制度和审判单元制度,以此为基础,构建科学、合理又面向未来的审判组织体制,这一步是完成我院审判组织体制改革,建立新的审判管理模式的一个重要基础。云南省高院已将通海法院主审法官员额制的改革列为全省的试点,经过一年多的论证和试点,不断总结经验和完善制度,先后制定了《通海县人民法院主审法官员额制选任工作实施细则(试行)》、《通海县人民法院第一任主审法官选任工作实施方案》、《通海县人民法院第一任主审法官选任考试办法》、《通海县人民法院第一任主审法官制度的规定(试行)》、《通海县人民法院法官助理制度的规定(试行)》和《通海县人民法院岗位目标责任制奖惩考核办法》,为通海县人民法院全面推进法官队伍职业化建设,推行以主审法官员额制为核心,辅之以法官助理、书记员、法警单独系列管理制度为主要内容的全面改革计划奠定了科学、全面、细致和可行的制度框架。
第三步是建立体系阶段。这一步是完成构建通海法院审判管理模式的阶段,也可称为审判管理体制改革全面推进阶段。现已设计好了最基本的蓝图,做好了理论工作和基础性工作,正在稳步推进之中。在静态的审判组织体制上,要完成部门职能的分工和人员职责的定位;在动态的案件流程管理上,要完成案件程序运作的合理分解,形成运转高效,全程监督、分工负责的流程管理体系,以局域网为审判管理平台,实现案件流程的信息化管理。
四、构建审判管理模式的主要内容
通海法院构建西部小法院审判管理模式的主要内容,可以从基本结构、运作机制、流程体系三个方面来作一个系统的概述:
(一)审判管理模式的基本架构。
审判管理是围绕审判这个核心业务所进行的管理活动,我们选择的审判管理模式是:对审判管理各个层级作科学的分解,在环节设置上合理布点,在每个关键的节点上由精英把关,再将各种素质状况和职能不同的人员按层级配置进去,实现单元化管理,每个管理单元建立以单元负责人或主审法官为主导的金字塔式层级职权结构。
1、科学分解,合理布点。
第一层:审判管理可以分解为四大管理体系,即:立案管理,裁判管理,执行管理,监督管理。
第二层:立案管理可以分解为四大单元的管理,即:立案厅、流程中心、法警队、综合裁判组。
裁判管理可以分解为三大审判组织体系的管理,即:刑事审判、民商审判、行政审判。
执行管理可以分解为两大执行权的管理,即:执行实施权的管理、执行裁判权的管理。
监督管理可以分解为四大监督体系的管理,即:静态监督的管理,动态监督的管理,横向监督的管理,纵向监督的管理。
以上第二个层面的分解,是设置审判管理单元的节点,由这些节点可以派生出各个金字塔式的层级职权结构。
2、金字塔式层级职权管理单元模式。
⑴、将三大审判组织体系分解成八个审判单元,一个审判单元负责一类案件的审理。其中:刑事设两名主审法官,两个审判单元;民事设六名主审法官,六个审判单元;行政审判指定民事中的一个审判单元的主审法官兼职负责。每个审判单元设一名主审法官,一名法官助理,一名书记员,加上其它不同的司法和行政辅助人员构成一个审判单元,在金字塔式的管理单元中表现为职权从上到下的关系,义务从下到上的关系;上一个层级的人员对下一个层级的人员有指挥、命令的权力;而下一个层级的人员对上一个层级的人员有服从的义务,下一个层级的人员对上一个层级的人员负责,并完成上一个层级人员的命令和指定的工作。
主审法官在具体的审判管理单元中处于最高的裁判地位,在确保独立行使裁判权的同时,有权统筹和组织整个审判单元的工作,以保障工作的高效运行,主审法官只负责主持庭审,了解案件和作出最终的裁判,其它辅助性的工作安排由法官助理完成,或由法官助理组织书记员、其它司法和行政辅助人员共同完成,由主审法官对完成的工作成果进行验收,并有权对下层级人员的工作表现和业绩进行考核、奖惩,甚至有权建议给予晋升或处罚。审判单元制是金字塔式层级职权管理结构中机制最齐备和最能发挥功能作用的管理模式。理由如下:
A、由于系统的封闭性,保障了主审法官的独立地位和裁决者的身份,为独立审判创造了机制上的保障;
B、由主审法官对裁判的`质量负责,实现了裁判权向八名素质相对为本院最高的主审法官收缩和集中,裁判质量也有了制度上的保证;
C、由于对审理和裁判工作作了进一步分解,除主持庭审和作出最终裁判的工作由主审法官完成外,其它工作可以分别由法官助理、书记员、司法和行政辅助人员完成,实现了审判工作按照重要性不同所作的分解,能使不同素质和状况的人员各尽所能,又给了主审法官人尽其才,尽情发挥个人聪明才智的独立舞台,让他们在业务上有了更大的发展空间;
D、由于一个审判单元仅负责一类或几类相对固定的案件,让主审法官通过审判实践和理论钻研形成自己的专业领域,促进了法官的专业化、精英化,让每位主审法官都能成为某一方面的法学专家;
E、尤为重要的是这种结构在纵向上实现了人员素质的互补。首先,八名主审法官是从本院23名有审判员资格的人员中,经严格的考试精挑细选出来的,相对为本院素质最高的法官,能保证裁判质量。其次,八名法官助理也是从剩下的15名审判员中选出,均具备一定的审判实践经验和能力,可以胜任庭前的所有准备工作和庭后的所有善后工作。再次,书记员由专职人员担任,能保证记录工作的质量。三者的素质从纵向上实现了互补。
⑵、将立案管理的立案厅、流程中心、法警队、综合裁判组四大单元分别比照审判单元设置的机制,进行有专人对工作质量把关的金字塔式层级职权管理单元的设置,把不同素质和状况的人员根据其能力和特点分别配置到各个职权层级中,最大限度发挥其特长,既做到了人尽其才,又做到了各尽其能。以此解决现行法院干警素质参差不齐所带来的矛盾。
(二)、审判管理模式的运作机制通海法院选择的上述审判管理模式体现了“四位一体”的审判管理运作机制,立案、裁判、执行、监督四位一体,并行不悖,同时推进,整体加强的审判管理格局,革除了“哑铃式”管理体制中的种种弊端,突出了程序和实体并重,执行和监督并行的思想,有效地避免了传统审判管理模式中顾此失彼的机制缺陷。“四位一体”的运作机制表现为:1、把立案庭构建为审判程序的管理中心。
把与审判程序相关的职能部门和人员向立案庭收缩,包括程序监督职能也并入立案庭,实现整个审判程序从启动到结束的全程管理和全程监督。立案庭分四大单元进行管理和运作,每个单元履行不同的职能。
⑴、立案厅:审查和决定立案,诉讼费、执行费以及其它费用的收退和结算。
⑵、流程中心:排期开庭,审限跟踪与提示、卷宗归档、制作统计报表,统计分析报告,案件质量评查(属监督管理的职能,汇同审监庭、政治处等部门共同完成)。
⑶、法警队:执庭、送达、押解、警卫、保全的实施、协助。
⑷、综合裁判组:保全的裁决和组织实施,支付令、执行裁判的听证和裁决,申诉和申请再审的听证和裁决。
2、把职能审判庭构建为案件的决策中心。
将刑事、民商、行政的案件按性质再作细分,由不同的主审法官组织不同的审判单元对某一类或几类相对固定的案件进行审理和裁判。行政案件由于多年来个位数的案件数量,暂时没有设置专门审判单元负责的必要,而指定专门的主审法官兼职负责审理和研究。民事案件分成三个大的类型:一类是合同和债务案件,一类是婚姻家庭和三养案件,一类是侵权和损害赔偿案件。每一类案件分别由两名专门的主审法官组织专门的审判单元审理,一般实行独任审理,需要组成合议庭的个别案件由负责同一类案件的两个审判单元的主审法官或法官助理组成合议庭,但审判长必须由主审法官担任,法官助理只做陪审,独任审理的案件必须由主案法官主持。法官助理可按主审法官的要求组织庭前调解,证据交换,证据调查等工作。
3、执行管理实行分权化运作。
将执行权分解成执行裁判权和执行实施权,执行实施权由执行局负责,执行裁判权由立案庭的综合裁判组负责,以实现执行的分权制衡。且执行裁判的内容多以程序为主,由担负程序管理中心职能的立案庭负责较妥。由于执行裁判权被剥离,执行局主要行使执行实施权,人员调配上要做到收放自如,既有承办人的个人负责,又有实施执行措施时人员必要的集中。有分有合,分工负责,合力攻坚的执行机制,与审判管理单元和立案管理单元在人员调配机制上有其不同的特点。
4、监督管理构建“三全”体系。
监督管理光靠设置一个固定的机构来进行,不可能实现监督的目的,也达不到全程监督,案案监督的要求。我们构建的监督“三全”体系是:全方位、全过程、全员化的结构。在动态监督上设置“审限跟踪和提示制度”,从而达到监督的全程化。在静态监督上设置“案件质量评查制度”,由立案庭的流程中心、审监庭、政治处、纪检室汇同完成;设置“申诉和申请再审的公开听证制度”,由立案庭的综合裁判组、审监庭,具体案件所涉性质与对应的不属回避范围的主审法官共同组成合议庭,从而达到监督的全员化。在横向监督上主要依靠案件的流程进行管理;纵向监督上主要依据上下级职权管理的机制强化对司法主体执法行为的监查和督导;再加上外部的监督,包括人大监督,舆论监督和人民群众的监督,实现横纵并行,内外并举的全方位监督。“三全”监督体系体现着动静结合,分权制衡,条块结合,互动制约的特点,通过对人员的合理配置,权力的层层分解,制度的环环植入来实现监督和监控。
(三)案件流程体系的基本结构。
建立案件流程体系,就是要按照司法审判运行的规律和进程,将司法审判各职能分解在由不同部门和人员负责完成的环节上,我们所要建立的案件流程体系,要以实现分工负责、分权制衡,流程管理,高效运行的功能为目标,在基本的结构体系中,以流程中心为程序管理的枢纽,以立案厅、综合裁判组、各职能审判单元、执行局四大系统为程序执行机构,分设七条执行的指令通道,共同构成一个中心,四大体系,七条通道协同一体的基本案件流程体系。
通道一:由立案厅将审查立案的案件流转入流程中心,流程中心将收到的案件分别不同性质指令各职能审判单元,综合裁判组,执行局来完成。
通道二:由流程中心将排期后的案件指令具体的职能审判单元限期完成审判任务。
通道三:由流程中心将保全的申请,由执行裁判权解决的申请,申诉和申请再审的申请,支付令的申请交给综合裁判组限期作出裁决。
通道四:由流程中心将收到的执行申请指令执行局限期执行。
通道五:各职能审判单元将审结后装订好的案件交回流程中心,进行案件质量评查后归档。
通道六:综合裁判组将裁决完毕的案件装订好后交回流程中心,进行案件质量评查后归档。
通道七:执行局将执结的案件装订好后交回流程中心,进行案件质量评查后归档。
书记员、法警队、其它司法和行政辅助人员的管理系统既独立发挥作用,又是与案件流程体系不可分割的重要组成部分。在案件流程体系中,对审判各职能分解得越细,安排得越合理,则审判管理的微观环境越有序,审判运行机制的功能发挥得越充分。在体系的设计上,要尽可能减少中间环节,才能提高审判效率;要实现案件的全程监督,才能保证司法公正。
通海法院构建的这种审判管理模式,是小的基层法院和经济文化相对落后的西部法院,这两个特征竞合条件下探索的一种审判管理模式,它既符合法院审判管理的规律,又与所处法院的状况和特点相结合,是在审判效率的矛盾还没有上升为主要矛盾的条件下,通过创新机制,整合审判资源,充分挖掘优质审判资源的潜力,以着力提升审判质量和攻克执行难为目标的一种审判运行机制的选择,这种机制最大限度地革除了司法行政化的趋势给法院审判管理造成的种种弊端。这种模式不一定就是最好的,但无疑这项改革与实践是一种有益和负责任的尝试,可以为别的西部小法院在构建新的审判管理模式的探索中,提供一些有益的经验,提供一种以资评判和取舍的模式。
3、原则。四个坚持。一是坚持稳中求进的思想;二是坚持充分论证的思想,三是坚持符合法律的思想;四是坚持结合实际的思想。
4、步骤。通海法院在构建新的审判管理模式的过程中,设计了分三步走的步骤非常有特点,并且收到了实效,很有借鉴意义。第一步是重点突破,第二步是合力攻坚,第三步是建立体系。
第一步重点突破阶段已基本完成,见到了实效,鼓舞了士气,坚定了改革的决心。主要完成的改革任务有:
①执行治乱。要解决执行难,必先解决执行乱。执行乱是法院审判管理中的一大难点,必须花大力气彻底解决。通海法院于2001年8月起,花了近半年的时间,调整了执行人员,彻底整治了执行工作中存在的弄虚作假、瞒报、漏报、执行财产不变现,档案管理混乱等问题。纠正了执行乱的现象,为法院的审判管理改革和治理执行难奠定了基础,探索和建立了一套有效的执行管理体制。
②民商合一。为建立与三大程序法相对应的民事、刑事、行政三大审判体系,解决长期以来民商分离的格局,避免执行同一部程序法和实体法的民商案件分属两个庭室所造成的同一法院对同一类案件在裁判和适用法律上存在的差异,按照民商合一,相对稳定,合理平衡的原则,合并民一、民二庭为一个庭室;同时将民商案件分成几个大的类型,由不同的合议庭来分管,让法官通过审判实践和理论钻研形成自己的专业领域,以此促进法官的专业化、精英化。同时推行合议庭负责制和错案追究制,率先在2001年建立了以大民事格局为方向的民事审判组织体制。
③公开听证。针对我国传统的申请再审和申诉制度中存在的主体无限,次数和时间无限,审级无限,理由无限所带来的部分当事人以同一事实,同一理由对同一裁判文书反复缠诉的弊端,为了减少诉讼成本,节约审判资源,维护法院裁判的既判力和权威性,按照有诉必理,公开平等,及时合议的原则,推行申诉,申请再审案件的公开听证制度,制定公开听证规则,将无限申诉变为有限申诉,无限再审变为有限再审,将申请再审,申诉的审查工作,进行阳光作业,减少和避免暗箱操作,即维护了公民的诉讼权利,又维护了法院裁判的既判力和司法权威。
④实现三个分立。为改革法院内部机构职能,理顺内设机构关系,建立、健全案件流程体系,革除由法官自收、自审、自执案件所带来的久拖不结、暗箱操作、违法裁判的弊端,将审判权进行合理分解,分别由立案、裁判、执行、审判监督四个部门来分别实施,实现案件的流程管理,分权制衡,全程监督,落实了立审、审执、审监“三个分立”制度,促进了以独立、公正、公开、高效为主要内涵的审判机制的建立。
在这一阶段还进行了落实公开审判的制度,改革了庭审方式和裁判文书制作,加强了调研工作和干警的业务培训,加强了法官职业道德的建设等审判管理体制改革的工作。
第二步合力攻坚阶段,核心任务是推行主审法官员额制。法院队伍中很大一部分审判员并不具备现代法官的素质,导致法院人员过多过滥,而高素质的审判人员则相对不足。更由于激励机制的导向错误,更难以调动高素质审判人员的工作积极性,也难以吸引高素质的人才到法院工作,通过第一阶段民商合一的改革,将裁判权作了一定的收缩,在合议庭负责制的基础上,选好合议庭负责人,由合议庭负责人对本合议庭的案件质量负责。
通过这一项改革,我院民商事案件的质量有大幅上升。从玉溪中院对全市近期上诉案件的质量分析来看,全市基层法院上诉案件的平均改判率为35.84%,而我院上诉案件的改判率只有12.5%,低于平均数2.9倍,是全市上诉改判率最低的法院,在队伍人员不变的情况下,我们通过审判组织体制的改革,实现了案件质量上一次大的飞跃。
关于改革的实践报告 篇7
《伟大的改革实践报告》
近年来,我国深入推进改革,取得了一系列伟大成就。这份《伟大的改革实践报告》详细展示了我国改革的全貌,生动描述了改革所带来的巨大变革。本文将从不同角度细致讲述这一报告的内容,并对其涵盖的重要议题进行分析。
首先,报告中详细概述了我国在经济领域的改革举措。伟大的改革实践使中国经济实现了长足发展。通过供给侧结构性改革,我国成功解决了产能过剩、库存积压等问题,并进一步优化了产业结构。此外,报告还提到,我国坚持实施创新驱动发展战略,激发了全社会的创新活力,加快了科技进步,提升了国家核心竞争力。
其次,报告重点阐述了我国政府机构改革的成果。通过简政放权、放管结合、优化服务等一系列举措,我国政府减少了行政审批环节,加强了事中事后监管,提高了政府效能。改革着眼于为企业和民众减负,降低了制度性交易成本,为市场主体创造了更好的发展环境。
此外,报告还具体描述了我国在社会领域改革的实践。改革实践充分体现了人民群众的利益至上,以脱贫攻坚、教育卫生改革等为重点,使全体人民共享改革成果。报告详细介绍了我国建立了全面覆盖的社保体系,为全民提供了更完善的社会保障。同时,通过加大对教育的投入和改革力度,我国教育事业蓬勃发展,提高了人民群众受教育水平。
此外,报告还特别强调了生态文明建设的重要性。通过加强环境治理、控制污染排放等举措,我国不仅改善了环境质量,也提高了人民的生活品质。报告指出,坚持绿色发展是未来的方向,我国将继续加大生态文明建设的力度,为实现可持续发展做出更大贡献。
最后,报告还提及了我国的对外开放和国际合作。改革开放以来,我国积极参与全球经济合作,取得了巨大成就。报告指出,我国将坚持对外开放政策,积极参与全球治理体系建设,共建开放、包容、普惠、平衡、共赢的经济全球化。
总之,《伟大的改革实践报告》生动再现了我国改革的全貌和引发的巨大变革。报告中关于经济、政府机构、社会和生态文明等方面的举措都给人留下了深刻印象。这份报告以其详实的数据和具体的案例,有力地证明了我国改革实践的成功和对于全体人民的深远影响。进一步推进改革,继续实践伟大实践报告中提到的发展思路,将使我国实现更加繁荣、稳定和可持续的发展。
关于改革的实践报告 篇8
改革开放社会实践报告改革开放社会实践报告调查报告题目:改革开放三十年来,株洲市天元区群镇湘云村所发生的变化系别:新闻与传播系专业、年级:10级学号:姓名:成绩:调查时间:XX年4月25—5月5日调查地点:湖南株洲天元区群丰镇湘云村调查对象:改革开放以来到现在的农村现状调查方法:实地考察调查人:**改革开放以来,人们的衣食住行真是今非昔比。现在人们不但物质生活水平提高,在生活方式、消费观念、思维方式等各个方面都发生了可喜的变化。随着国家对农村政策一次又一次的调整、完善,农村发生了巨大的变化,从的农村到各地的农村,都在不知不觉中变化着,农村在我国的新时代发展中一直都是不可忽略的部分之一,所以时刻关注农村近年来的发展与变化是十分必要的。这也是为全面了解掌握农户的家庭经济和生产经营情况,建立完善农户档案,推进
,问卷调查,分散式调查法新农村信用建设,有效解决农民贷款难问题,更好地为新农村经济发展而服务。
主体:A.共产党员B.民族党派C.共青团员D.普通群众岁以下—40岁—55岁岁以上以下—1000—3000以上以下—30—50以上A.食物消费B.衣着消费C.家居条件消费D.交通运输消费E.娱乐消费F.其他消费_____________A.变化较大B.变化较小C.没有变化D.说不清楚A.乡村建设发展,公共设施进一步完善,生活环境改善B.经济快速发展,对外开放,企业发展C.政治民主化进程加速,社会法制化增强D.思想观念改变,逐渐易于接受社会新鲜事物E.其他___________A.市场经济发展,商品多样化,购物更方便B.家庭收入增加,生活质量提高,达到小康水平C.与外界联系加强,拥有更多信息收集渠道D.社会文明程度提高,周围人的道德素质提升E.没什么影响F.其他__________A.变化较大,居住面积、居住质量及环境大幅改善B.变化不大,居住面积、居住质量及环境适当改善C.没有任何变化D.有变化,居住面积变小,居住质量及环境有所下降%以下%—60%%—85%%以上%以下%—60%%—85%%以上A.变化较大,高等教育已经走入家庭B.有变化,专业技能学习已经成为教育主导C.有变化,义务教育已经基本完成D.变化不大,义务教育无法完成E.完全没有任何变化A.满意B.一般C.无所谓D.不满意A.医疗保障,慈善B.医疗,教育,住房!C.物价太高,尤其是房价,天天听大人谈这个D.证券市场
医疗保障
低保....A.电视媒体B.网络媒体C.外出活动D.其它_____(2)1978年时您的主要休闲方式是________________A.是一项符合人民根本利益的基本国策,利于人民生活
?水平提高B.是一项伟大壮举。符合中国特色社会主义发展的道路C.是中国经济发展、社会进步的必经之路,有重要意义D.是中国与外界加强联系,增强交流的一个绝好契机,为中国走向世界奠定基础E.没有什么想法F.其它__________A.社会贫富加剧,发展不协调,生存条件恶化B.社会竞争加剧,生活压力大,生存状态不佳C.物价上涨,消费水平降低,生活质量不高D.外来经济冲击过大,不适于民营与中小型企业发展E.没什么不好F.其他____________A.满意B.一般C.无所谓D.不满意,因为_______若不满意,是对哪些政策实施情况不满意
?_______________________________分发这些问卷时,我针对不同的年龄群体发的问卷数量也不同,其中我发给年龄在
50岁以上的有
50份,年龄在30—50岁的发放30份,为什么只发给这个年龄阶段的人是因为这部分人都经历了中国改革开放前后的生活,所以能更加的感受到中国实行改革开放后人们生活发生的翻天覆地的变化。我统计了调查问卷的结果,其中第四题第一小问选
D项的就有%,其余的都是选的C项了,第二小问选A的占70%,选B的占25%,选C的占5%,从这两个小题中我们就可以看到实行改革开放前后以我所在的农村为代表的农村人均收入增加了至少
30倍以上,还有人们的开销衣着消费、家具条件、以及娱乐消费比重均大幅增加。还有第九题第一小问选A的占%,选B的占%,所有的人都在
A、B选项;第二小问选B的占%,选C的占%,选D的占%,从这个数据我们也可以看出,改革开放期间,我国农村村民的恩格尔系数一直在下降,人们的生活也越来越富足。对于16题,有人提出政府应该加大对建设社会主义新农村的投资,要在农村建立足够的农贸市场、农产品的交易市场,这样就有利于农民将自己的劳动成品换成真正的经济收入,再去增长农民自己的科技技术和农业知识,以利于真正实现农业的高科技化,也有利于推进社会主义新农村的建设。总的来说,在此次的调查中,我们可以轻易的得出一个结论就是在实行改革开放后,我国社会主义市场经济实现了较高速度的发展,我国的人均收入大幅提升,农村也都呈现出一片崭新的面貌,人们都住上了楼房,有部分先富起来的农民甚至住上了别墅,出门也以小轿车代步,可谓都过上了小康生活。不过,要实现农村经济的可持续发展和推进生态农业的发展,下一步该怎么走呢?我想以后农村的发展还是要依靠政府的政策支持和农民自身的努力,政府应派有农业专家到各个村对农民的种植进行技术培训,给与农民发展大规模的种植给予政策、技术、资金的扶持,而农民本身则要积极学习各种科学技术、科学的耕种技术,想新的致富路子,这样才能使农村在以后的发展道路上呈现一派欣欣向荣的景象。
关于改革的实践报告 篇9
2017关于改革开放社会实践报告格式范文
2017关于改革开放社会实践报告格式范文
系部名称:
专业: ______
年级______
班级:_________ 姓名: _____ 学号:____
实践单位:
XXXX有限公司
实践时间:
2017年--月--日 至 2017年--月--日 共 --天
实践报告正文
一、实践目的:介绍实践的目的,意义,
实践单位或部门的概况及发展情况, 实践要求等内容。这部分内容通常以前言或引言形式,不单列标题及序号。
二、实践内容:先介绍实践安排概况,包括时间,内容,地点等,然后按照安排顺序逐项介绍具体实践流程与实践工作内容、专业知识与专业技能在实践过程中的应用。以记叙或白描手法为基调,在完整介绍实践内容基础上,对自己认为有重要意义或需要研究解决的问题重点介绍,其它一般内容则简述。
三、实践结果:围绕实践目的要求,重点介绍对实践中发现的问题的分析,思考,提出解决问题的对策、建议等。分析讨论及对策建议要有依据,有参考文献,并在正文后附录。分析讨论的内容及推理过程是实践报告的重要内容之一,包括所提出的对策建议,是反映或评价实习报告水平的重要依据。
四、实践总结或体会:用自己的语言对实践的效果进行评价,着重介绍自己的收获体会,内容较多时可列出小标题,逐一汇报。总结或体会的最后部分,应针对实践中发现的自身不足之处,简要地提出今后学习,锻炼的努力方向。
五、正文字体:宋体小四号字。字数:3000字左右
社会实践报告范例
很多在学校读书的人都说宁愿出去工作,不愿在校读书;而已在社会的人都宁愿回校读书。我们上学,学习先进的科学知识,为的都是将来走进社会,献出自己的一份力量,我们应该在今天努力掌握专业知识,明天才能更好地为社会服务
实践,就是把我们在学校所学的理论知识,运用到客观实际中去,使自己所学的理论知识有用武之地。只学不实践,那么所学的就等于零。理论应该与实践相结合。另一方面,实践可为以后找工作打基础。通过这段时间的实习,学到一些在学校里学不到的东西。因为环境的不同,接触的人与事不同,从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习,从学习中实践。而且在中国的经济飞速发展,又加入了世贸,国内外经济日趋变化,每天都不断有新的东西涌现,在拥有了越来越多的机会的同时,也有了更多的挑战,前天才刚学到的知识可能在今天就已经被淘汰掉了,中国的经济越和外面接轨,对于人才的要求就会越来越高,我们不只要学好学校里所学到的知识,还要不断从生活中,实践中学其他知识,不断地从各方面武装自已,才能在竞争中突出自已,表现自已。
在餐厅里,别人一眼就能认出我是一名正在读书的学生,我问他们为什么,他们总说从我的脸上就能看出来,呵呵,也许没有经历过社会的人都有我这种不知名遭遇吧!我并没有因为我在他们面前没有经验而退后,我相信我也能做的像他们一样好。我的工作是在那做传菜生,每天9点钟-下午2点再从下午的4点-晚上8:30分上班,虽然时间长了点,但热情而年轻的我并没有丝毫的感到过累,我觉得这是一种激励,明白了人生,感悟了生活,接簇了社会,了解了未来。在餐厅里虽然我是以传菜为主,但我不时还要做一些工作以外的事情,有时要做一些清洁的工作,在学校里也许有老师分配说今天做些什么,明天做些什么,但在这里,不一定有人会告诉你这些,你必须自觉地去做,而且要尽自已的努力做到最好,一件工作的效率就会得到别人不同的评价。在学校,只有学习的氛围,毕竟学校是学习的场所,每一个学生都在为取得更高的成绩而努力。而这里是工作的场所,每个人都会为了获得更多的报酬而努力,无论是学习还是工作,都存在着竞争,在竞争中就要不断学习别人先进的地方,也要不断学习别人怎样做人,以提高自已的能力!记得老师曾经说过大学是一个小社会,但我总觉得校园里总少不了那份纯真,那份真诚,尽管是大学高校,学生还终归保持着学生的身份。
而走进企业,接触各种各样的客户、同事、上司等等,关系复杂,但我得去面对我从未面对过的一切。记得在我校举行的招聘会上所反映出来的其中一个问题是,学生的实际操作能力与在校理论学习有一定的差距。在这次实践中,这一点我感受很深。在学校,理论的学习很多,而且是多方面的,几乎是面面俱到;而在实际工作中,可能会遇到书本上没学到的,又可能是书本上的知识一点都用不上的情况。或许工作中运用到的只是很简单的'问题,只要套公式似的就能完成一项任务。有时候我会埋怨,实际操作这么简单,但为什么书本上的知识让人学得这么吃力呢?这是社会与学校脱轨了吗?也许老师是正确的,虽然大学生生活不像踏入社会,但是总算是社会的一个部分,这是不可否认的事实。
我们也要感谢老师孜孜不倦地教导,有些问题有了课堂上地认真消化,有平时作业作补充,才能比一部人具有更高的起点,才有更多的知识层面去应付各种工作上的问题,作为一名新世纪的大学生,应该懂得与社会上各方面的人交往,处理社会上所发生的各方面的事情,这就意味着大学生要注意到社会实践,社会实践必不可少。毕竟,对社会有用的人才,很多在学校读书的人都说宁愿出去工作,不愿在校读书;而已在社会的人都宁愿回校读书。我们上学,学习先进的科学知识,为的都是将来走进社会,献出自己的一份力量,我们应该在今天努力掌握专业知识,明天才能更好地为社会服务。
关于改革的实践报告 篇10
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语
目录。
1.调查背景。
2.调查目的及意义。
3.调查方法和对象。
4.调查研究与分析。
5.调查结论与建议。
一丶调查背景。
随着信息时代的快速发展,网络给人们带来了无数的便利和巨大的财富,现代信息网络正广泛渗入到我们日常工作和生活的各个方面,有力地推动了人类社会的进步和繁荣。大学生作为高端知识人才,他们是信息时代最活跃积极的人群,他们对于网络世界的新奇与便捷的追求促使他们可以广泛地运用网络并从中获取一切想要得到的信息,接触到前所未有的广阔空间,更加有效地获取和学习信息知识,交流感情并了解社会和世界,他们已经成为网络使用的主要用户。大学生们的网络素养和能力不仅关系到他们个人的成长,也关系到国家的经济建设、精神文明建设、社会稳定和国防安全。然而网络是一把双刃剑,它给我们带来方便快捷服务的同时也带来了不少负面影响,各种网络安全问题日益突出。网络空间的庞大复杂的空间有着各种各样的来自不同方向的信息,这些信息使我们受益的同时,还会令我们眩晕麻木,大学生们上网时间长,接受的信息不分类不分好坏。又由于网络的隐蔽性、不确定性、迅速等特点,使得当今青少年大学生们不顾真实性大胆发言,并可能诽谤辱骂他人,进而对他人造成各方面的伤害,又因为网络的虚假性,大学生们又容易收到不具真实性的引导,不经过思考盲目相信、盲目宣传,并诱惑涉世不深的学生们,一部分大学生的网络安全意识淡薄,他们不能很好地应对网络突发事件,进而诱法诈骗、个人信息泄露、思想扭曲等一系列消极恶略的影响,以至于犯罪。在网络中难免混杂很多不利于青少年大学生身心发展的潜在因素,导致现代大学生沉浸在虚拟世界里,意识不到责任,严重者直接影响其现实生活中的判断力。
二丶调查目的及意义。
通过对大学生的网络安全意识现状进行调查分析,就如何提升大学生的网络安全意识提出相应的对策,引导大学生正确使用网络,提高大学生网络安全的意识,增强大学生网络上自我保护发展,抵制网络诱惑,不沉溺于网络,不盲目接受,提高网络责任意识,引导大学生对自己的言论负责,证学生全面发展、综合素质全面提高,能更有效地投入到工作生活中去,使其人生观、价值观、世界观想着健康的方向发展。
三丶调查方法与对象。
本次调查采用了问卷抽样调查的方法。
本次调查问卷的主要对象是在校大学生,共填写了45份:心得体会。
在社会的飞速发展下,科学技术的进步也突飞猛进,互联网已经融入了我们的日常生活,成为了我们不可缺少的日常需求。我们作为大学生,在学习和生活中,网络已经对我们产生了深远的影响,上网已经成了大学生生活中的日常。我们小组的五个组员分工明确,各司其职,积极的反映出遇到的问题,一起探讨怎样克服,经过这次调查,我们学到了很多在课堂上和书本上学不到的知识,增长了我们的阅历,也收获了大家想要的调查结果,不仅如此,我们还获得了一些很有用,但看不见的东西。比如团队的合作、人与人的沟通等。同时我们自己也更进一步的认识了网络,这对自己在以后的网络使用中一定会有很大的作用。
对于本次调查,我们主要针对大学生上网时间、上网目的、上网途径以及网络的使用对自己的影响等方面展开调查,进而提出了自己的一些意见和想法。在最初的问卷设计阶段,我们每个人都提出自己的想法和意见,进行了多次讨论,进而对问卷内容进行反复修改,最终才制成了最终的问卷。此次调查我们在采取了网络问卷调查的方式,为了确保最终数据的真实性,我们将电子问卷逐个发给认识的同级大二学生以及部分其他年级的学生,这样确保了调查对象符合调查要求。
最后,关于对调查结果我们组有很多的想法和感触。互联网的使用是当今社会的潮流,互联网作为现在大多数人的工作、学习、休闲的工具,作用自然不言而喻。但是在如此高度发达的网络时代,人们应该本着一种不吹不捧的态度,客观理性的去看待互联网,正确使用互联网,在网络中获取对自己有益的东西。在这个鱼龙混杂的互联网环境中,在使用中难免会遇到很多问题,不良的现象。我们在使用时要适可而止,明辨是非,切不可沉迷于网络游戏和不良信息之中。
这次调查结果显示,大家对于互联网的看法不一,有的人认为互联网是一种学习和休闲娱乐的一中工具,有的人认为互联网会占用大量的时间,从而对学习和生活有一定的不良影响。但总的来看,互联网只是一种工具,它本身是没有对和错的,好坏与否在于使用它的人是能正确使用。互联网在我们的学习和生活中扮演着十分重要的角色。在学习方面,我们可以在网络中浏览与自己专业有关的知识,下载学习所需要的资源。在生活方面,我们可以在网络中与好友聊天,畅玩,还可以交到更多的朋友,也可以看自已喜欢的电影,听自己中意的音乐。但同时我们也应该注意,网络的使用也占用了我们大量的精力和时间,也可能遇到一些不合法的内容。这些种种都需要我们去很好地控制,去约束,去共同营造好的网络环境。最终能够做到在网络的使用中让学习和娱乐能有相辅相成的作用。
我们深刻地感受到社会实践对大学生的重要性。社会实践不仅仅是希望我们能够了解我们所调研的社会现象,更重要的是想让我们能够亲身接触社会,通过各种方法去了解社会。还有就是在社会实践的过程中能够感受到团队的重要性,在团体合作中去发现自己的长处和不足,去发现他人的优点。也在这次实践中了解到沟通的重要性,每个人都有想法,而每个人都不一样,所以想法总是会有差异,讨论大家所有的想法,才能让我们的实践更好的进行。非常感谢这次宝贵的实践经历,让我们学习到了那么多。我们也会在以后的学习中更加努力,朝着自己的目标不断奋进。在此,很感谢学校,老师给了我们这次调查的机会,让我们从中学到了很多,见识了很多,锻炼了自身的能力。
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关于改革的实践报告 篇11
实习体验,与其说是实习,倒不如说是去练就一种态度,让我们更加的接近社会,进行社会实践,了解社会。便于我们日化更好的走入社会,融入社会。
我这次实习是在邮政局做营业员,邮政局除了储蓄、信件等,出于便民的原则还有进行包括固定电话的收费,移动、联通的充值、水电费的缴纳等等。而春节过年期间尤其繁忙,在其职员的休息日间,我就去那半顶替,半实习的体验了1个星期。而我的职责就是进行固定电话的收费,移动、联通的充值、水电费的缴纳。几乎固定的电脑操作,我很快就学会了。领到提醒,在算帐的时候,缴费的科目比较多时,用计算机算,不要弄错了,因为经常有弄错的现象,而结果是自己赔钱。
我的工作相对很轻松,因为收费是相对集中的过了那段较忙的时候,就几乎没啥事了,我就坐在电脑前观察这边的工作人员和顾客以及相处方式。
就我的了解,以前的邮局只经营邮件、电报,并不进行储蓄,储蓄是后来才有的。在我们那,也许是处于乡镇,所以并不成有城市中的那一米距离的栏杆,顾客之间的距离也不是拉的很远。有时候有老人不是很认识字时,后边等着的人会上前帮个忙,而这就很好的体现出了乡亲的淳朴,偶尔也会有一些蛮不讲理的,大多是喝醉了酒,由于证件不齐全遭到拒绝取款。不过,有时营业员的某些做法也很让人难以接受,譬如,17点30下班,他们会在17点就将今天的账目核对好了,这时顾客来了要进行汇款,存钱时他们会说下班了,明天再来吧!!其实这些账目本该临下班时进行核对,而他们为了不耽误下班时间,老早就将账目对好了。所以,领到们有时进行一些规则的制定时,与其靠在办公室苦想,不如真正的到前台走一下,更能实际的解决问题,提高形象与业绩。
从今年的业绩上来看,明显的低于往年,金融危机的影响,让我们那进城打工的提早返乡,存款也不是太相对集中在腊月二十六、七八这些天。
在我所学的专业领域,就广告媒介的选择中对于邮政黄页、邮政广告的;利用,我可以说效果甚微,与其说投递员不尽责,还不如说是政策不好。大多数邮政广告都堆积在投递间,本应该夹在报刊中的。但由于政策的失误,只给局长钱,而投递员在投递广告的时候不拿钱,又有几个投递员会愿意传递呢!
这也许是我实习最利于日后做广告的一点了。
最后总结一下,做办公室、收钱这样的工作太不适合我了,正如当初我想做记者一样,那种每天的奔波与新鲜感才属于我。广告也正是如此。我依旧会检查这样的想法,继续下去,不改变!
关于改革的实践报告 篇12
大学生假期社会实践报告
——关于农村医疗卫生状况的调查报告
为了提高我县农村医疗卫生服务水平,满足农民解决基本卫生保健和医疗需求,近日,县人大常委会成立调查组,对全县农村医疗卫生状况进行了调查。调查组在听取了县政府关于全县农村医疗卫生工作情况汇报后,集中时间分别深入到卫生院和社区医疗卫生服务站,通过采取召开座谈会、实地走访农户等形式,重点针对全县农民享受初级卫生保健水平、农民基本医疗需求状况和农村医疗保障制度建设等方面进行了调研,现将调研情况向县人大主任会议作以汇报:
一、全县农村医疗卫生基本状况
根据我县的实际情况,几年来,我县致力于提高广大农村居民健康素质并把它作为全面建设小康社会的奋斗目标之一,建立了适应卫生事业新形势发展要求的农村卫生服务体系和预防保健服务体系,形成了强有力的县、乡、村三级医疗卫生保健网络,为保障人民群众身体健康,促进全县经济发展和社会进步起到了积极的作用。
1、完善了医疗卫生基础设施建设。一是加强医疗卫生机构房屋建设。几年来,县卫生行政部门投资1500余万元,对县疾控中心、县妇幼保健院、县医院、县二院、县医院分院,北大湖镇、万昌镇、双河镇等中心卫生院,大岗子乡、官厅乡、一拉溪镇、三家子乡等一般卫生院的业务用房进行改造或新建,总建筑面积达2万平方米。二是增设和更新了医疗设备。几年来,县乡两级医疗卫生机构共购置大型医疗设备170台件,总投资1250余万元。其中,县医院四年内投资900万元,购置了螺旋CT机、全自动生化分析仪、彩超、全自动血球计数仪、微波治疗仪等大型医疗设备34台件。乡镇卫生院全部配置了100mA以上的X光机、B超、心电机及生化检验设备,为临床提供了科学的检测诊断依据。
2、建立了功能完善的农村卫生服务体系。为满足农村医疗卫生保健需求,进一步完善农村卫生服务体系,2001年,县政府下发了《农村社区卫生服务工作实施方案》。在方案的指导下,按照“二级网一级办”的模式,我县改革乡、村二级卫生机构管理体制,各乡镇卫生院增设了社区卫生服务中心,负责管理本辖区农村社区卫生服务站日常管理工作,并将原有的村级卫生机构改革为社区医疗卫生服务站。经过四年的建设,目前,全县农村社区卫生
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服务站已达244个(包括城镇社区医疗卫生服务站8个),覆盖率达100%,建设合格率达80%。多年来,我县农村社区医疗卫生服务站把有偿服务与义务服务结合起来,在社区内,以家庭为单位,将医疗、预防、保健、康复、卫生宣传、健康教育、计划免疫等融为一体,为农民提供主动、方便、快捷、优质、低价的综合性服务。
3、加强了传染病、慢性病的防治。为强化计划免疫的管理,2003年,我县将乙肝疫苗接种纳入儿童计划免疫程序,县财政每年投入4万元专项经费,免费为新生儿接种乙肝疫苗。同时,县卫生部门深入6个乡调查点对肺吸虫、肝吸虫、旋毛虫等人体寄生虫病现状进行调查,共调查了4500人份,为做好其他疫病防治提供了依据。为有效防治结核病,县结核病防治所于2003年7月份落实了世界银行贷款/英国赠款结核病控制项目,对发现的我县结核病人进行了DOTS治疗,并加强了对防痨医生和卡介苗接种人员结核病防治知识培训,对全县3万名中小学生进行了结核菌素监测。目前,我县传染病发病率为254.23/10万人,处于地区中等水平,“四苗”接种率一直保持在98%以上。为防治艾滋病,今年上半年,全地区在我县召开了艾滋病综合防治示范区工作会议,介绍了我县艾滋病综合防治示范社区建设和艾滋病防治经验。年初,我县完成了县疾控中心艾滋病初筛实验室建设工作,5月份,我县举办了预防艾滋病知识师资培训班,对乡镇卫生院院长、医疗科长、防保科长和部分社区卫生服务站负责人等60余人进行了培训。同时,我县地方病防治工作成果得到了巩固。以控制碘缺乏病为重点,今年上半年,我县完成了60份孕产妇尿样和孕产妇家庭用盐采样,对全县27个食品批发部,64户居民用盐及倒着盐进行了采样监测,其检验样品288个,合格率100%。目前,我县大骨节病、克山病、布病、碘缺乏病的防治达到了国家控制标准
通过微机程序化管理,详实的掌握了全县辖区内育龄妇女总数,影响妇女健康状况的疾病及顺位。掌握了新婚对数、孕产妇数、高危妊娠数、孕产妇死亡数等情况,为更好地实施妇幼保健管理工作提供了可靠的依据。在开展孕产妇系统管理工作台上,以筛查高危妊娠为重点,完善了管理措施,使孕产妇系统管理率达90%,孕产妇保健覆盖面95%。住院分娩率达75%,达到了初保规划确定的指标。为进一步提高妇保工作服务功能,从2003年开始,我县通过选派妇产科技术人员进修,增设必要的设备,加强了县、乡两级医疗机构妇产科建设,进一步提高了卫生院妇产科服务水平,使一般卫生院能承担生理产科和一般妇科手术工作,中心卫生院以上医疗单位具备了病理产科和难度较大的妇科手术水平。目前,我县中心卫生院以上医疗单位开展了爱婴医院建设,各项工作指标达到了初保要求的标准,2004年底将通过市级验收。全县儿童保健覆盖率已经达到100%。新生儿破伤风发病率为零。明显降低了新生儿窒息和新生儿颅内出血事件的发生。新生儿和5岁以下儿童死亡率较前5年
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降低20%,婴幼儿的科学喂养及保健知识普及率达到65%以上,减少了儿童营养不良性疾病的发生。
5、加大了卫生行业执法力度。为适应卫生全行业管理新形势的需要,我县建立了卫生监督与疾病防控新体制,撤消了原永吉县公共卫生监督所和永吉县卫生防疫站,重新组建了永吉县卫生局卫生监督所和永吉县疾病预防控制中心。在卫生监督方面,全年坚持开展了社会卫生打假活动,并做到与日常卫生监督工作相结合。对食品卫生、学校卫生行业定期进行专项整顿,规范了食品卫生“三证”发放与管理工作,完善了“三证”的发放程序和管理办法,制定了责任追究制度,对违法业户依法严肃处理,规范了市场经济秩序,保护了广大群众的健康。在医疗行业执法方面,卫生局医政科常年对各级各类医疗机构、美容院、药店、早市场进行执法大检查,两年来打击非法行医36例,取缔非法医疗机构28家,清理非法医疗美容2家,药店座堂医6家,罚没药械10台件,处罚人民币3.8万元,规范了医疗市场,保证了人民群众健康和生命安全。
6、强化了政府对农村卫生事业的建设和管理职能。坚持经常开展爱国卫生运动,整治环境卫生,不断改善居民生存环境。通过设立常设机构,代表县政府负责环境卫生的管理和监督。每年我县都把环境卫生工作作为全县精神文明建设目标责任之一一并考核。从去年开始,加大了管理力度,县政府制定了爱国卫生目标责任考评方案,并与乡镇政府和相关部门签订了目标责任书,落实了奖罚措施。通过开展文明村屯活动,现有1个乡镇达到了市级卫生乡镇标准。通过农村改水改厕建设,到今年上半年,已有6个乡镇进行了部分村屯改水,自来水受益人口16.27万人,累计改水受益人口26.55万人,8个乡镇进行了改厕,3.5万户居民修建了卫生厕所,普及率达到34%。
二、我县农村医疗卫生亟待解决的问题
虽然我县医疗卫生事业随着全县经济和社会的发展取得了一些成绩,按照初级保健的要求,基本能够满足农民群众的需要,但是还存在这样或那样的问题,集中反映以下几个方面:
1、医疗设备、设施陈旧老化。在这次调查中我们看到,农村有些乡镇卫
生院和社区医疗卫生服务站房屋破旧、设施简陋、医疗器械破损得不到补充和改善,难以达到正常医疗保健的目标。春登乡卫生院和北大湖镇三家子村社区卫生服务站的房屋简陋、年久失修,还仍在使用上世纪
六、七十年代的旧平房,亟待需要重建。调查中我们还看到部分乡镇卫生院和社区卫生服务站医疗卫生基础设施薄弱,相当一部分农村社区卫生服务
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站只有“老三样”,一个听诊器,一个血压器,一个体温计。医疗卫生改革步伐缓慢,卫生事业发展滞后,与人民群众对医疗卫生的需求不相适应。
2、医疗卫生人才匮乏。由于农村物质条件落后,因此,我县的医疗专业技术人员大多集中在城镇,导致农村医务人员所占的比例比较低,看病难的问题比较突出。西阳镇搜登沟村社区卫生服务站仅有一名乡医,却服务着全村近千人的预防保健。在北大湖镇卫生院和县疾控中心调查中了解到,人才的缺失导致医护人员青黄不接,“出不去,进不来”的现象正严重的制约着事业的发展。对现有在编医护人员培训提高措施不到位,医疗卫生人才匮乏的局面没有得到改善。
3、村级卫生医疗机构和乡医负担重。在北大湖镇三家子村和西阳镇红石村社区卫生服务站了解到,目前,我县村级医疗机构负担较重。三家子村卫生服务站一年累计要向上级上交7000多元费用,这里有物价部门每年的年检,每个月向镇卫生院缴纳的事业发展基金,每年向药监、卫生等部门以及质量技术监督局交纳的各种规费,还不算相关部门每年不定期举办的各类培训班,颁发的各类资格证所收取的费用。村级卫生机构没有村集体经济的投入,房屋、药品、设施都是乡医个人投资,还要支付工作人员工资,而各级政府对乡医从事的公共卫生和预防保健工作没有任何补助,在一定程度上影响了乡医开展预防保健工作的积极性。
4、非法行医现象时有发生。从调查中了解到,目前,非法行医在农村一些地方屡禁不止,严重威胁着农民的生命安全和健康,这些人打着某医疗机构或医疗院校的牌子,以义诊为幌子,目的是推销药品,骗取钱财。非法行医机构还与当地村委会建立了较密切的联系,据春登乡一位乡医讲,今年4月份,县结核病防治所到该乡一个村义务为农民检查身体,而这个村村委会却只召集
五、六十人来。相反,某一非法行医机构来村里“义诊”,直接驻扎到某村干部家中,而这位村干部却不遗余力的为其提供方便。
5、农民因病致贫返贫情况严重。经调查,在农村,有一部分农民是“抗病”,有病不治;有一部分农民是没钱看病,望病兴叹;还有一部分是借债看病,但由于耽误了最佳治疗时机,病未看好,人财两空。在春登乡召开的乡医座谈会上了解到,农民到村社区卫生服务站看病相当部分是赊帐,到年底后算总帐,而每年乡医到年底一算账,总有万八千的账兑现不了。一位农民对调查组这样说,被大水淹了、或者房子被烧了,苦上几年或许还能翻身,但真要得了大病,最后的结果往往是倾家荡产。
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三、发展我县农村医疗卫生事业的建议
党的十八大报告指出,在我国要建立卫生服务和医疗保健体系,着力改善农村医疗卫生状况,提高城乡居民的医疗保健水平。结合调查,就抓好我县农村医疗卫生工作,现提出以下几点建议。
1、切实把农村医疗卫生事业摆上更加重要的位置。农村医疗卫生事关广大农民群众的生命安全和身体健康,没有农民的健康,就没有农村的小康。面对新的形势,要把加快发展农村医疗卫生事业纳入全县国民经济和社会发展的重点,摆上各级政府及部门重要的工作议程,根据新情况制定长、中、短期发展规划,完善政策措施。各乡镇要落实相关部门和兼职干部负责此项工作,要切实把健康教育、爱国卫生等工作纳入政府工作日程,要坚持常抓不懈,改变乡镇政府对“大卫生”工作“活没人干,事没人管”的局面。在全县中小学生中继续开展好健康教育课,在农民群众中做好保健知识的宣传,进一步促进全民自我保健意识的提高。
2、要推进乡(镇)卫生院运行机制的改革。努力探索乡(镇)卫生院的多种运营方式,不搞一刀切,不强求一种经营模式。要认真总结大岗子乡卫生院改革经验,进一步深化运行机制和人事制度改革,积极推行人员聘用制度,注重引进人才、引进资金,以此来改善医疗条件和提高医疗水平,更好地满足农民群众的医疗需求,力争在三年内取得明显成效。
3、建立人才流入机制,抓好从业人员培训。要加快卫生系统内部人事制度改革步伐,激活用人机制,制定宽松的人才政策,积极创造有利于人才流入的环境,广揽技术人才。要继续加强对农村卫生人员的培训,每年对乡村医生轮训一次,加快乡村医生知识更新步伐。进一步完善医疗集团运行机制,医疗技术下沉一级,实施技术合作和指导,帮助当地提高医疗水平,进一步提高我县农村卫生队伍的整体素质。
4、加强医疗卫生事业的软环境建设。监察、物价等部门要加强对相关部门针对村级社区卫生服务站所设立的收费项目的检查力度,坚决取消不合理收费,对合理收费项目的不合理部分也要坚决取消,并重新确定标准,为村级医疗卫生机构减负。同时,要进一步加大对非法行医现象的惩治力度,彻底净化农村医疗卫生市场,使非法行医现象在农村没有生存的土壤。
5、积极创造条件,尽快建立农民医疗保险制度。在农村全面实行新型合作医疗制度是大势所趋,要抓住我省2008年全面实行新型合作医疗制度这一契机,抓紧为我县推行此项制度做好各项准备。在暂时没有实行该项制度的情况下,各级政府及相关部门要把开展扶贫
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工作与解决农村困难群众医疗需求结合起来,把因病致贫的群众当做扶贫重点,要采取多种措施,有效地解决贫困群众就医难的问题。
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改革管理机制,拓宽幼小衔接之路
幼儿教育和小学教育都是终身教育的重要组成部分,随着幼儿教育课程改革的发展,面对即将入学的孩子,幼儿园应该怎样走宽衔接之路呢?
一、以幼儿终生发展为基础,打造生态教育环境
以幼儿终生发展为基础,打造和谐的生态管理环境,是成功管理的最大秘诀。在幼小衔接工作中,发挥管理者的职能是非常重要的。管理者应整合协调幼儿园、小学、社区、家长、组织管理部门等子系统之间的教育功能,促其相互合作、密切联系、共同发展,使幼小衔接教育保持持久性和连续性。
(一)改革体制——消除人际关系的衔接断层
教育行政部门要实行合理流动,动态管理,为幼小衔接奠基铺路,保证幼儿园教育与小学教育一体化。消除孩子从幼儿园步入小学的人际关系断层。
(二)参与式培训——明确幼小衔接的生态目标
任何一种文化理念的传播,都不是管理者一个人的事全员的参与、推动。教师只有通过参与,才会有同感、才会产生共鸣。采用一种全新的培训方式——参与式培训,将会收到意想不到的效果。
在培训活动中,把关注儿童知识技能的形成,关注全面素质的发展,作为幼小衔接的目标“学习感兴趣”“活动能台群”“生活有条理”作为幼小衔接的三个关键。将不遵守规则、我行我素;书写姿势不正确;时间观念淡漠;情绪焦虑和意志薄弱作为幼儿不-适应小学生活的四种表现,组织教师分析幼儿园与小学教育之间存在的五个差异,即生活学习方式的差异,管理方式的差异,教学方式的差异,学习环境的差异,而是程观念的差异。这些问题的解决,将对幼小衔接工作开启一个全新的视角。
(三)幼小合作——营造幼小衔接生态空间
教室布置是幼小衔接教育生态中的重要变量,它为幼儿活动提供各种便利,也能促进师幼、幼把幼间的合作和交往。无论是小学还是幼儿园,都要为幼儿发展提供尽可能好的生态空间。在教室环境创设中,要本着既宽敞、优美、活泼、向上,又处处蕴含教育价值的原则,作为传递信息、展示其学习成果的有用之处。使教室的每一个角落和每一面墙壁都尽可能得到充分利用。
任何一种座位编排方式都暗含着一种教育观念,暗含着教师所期待的交往方式。教师与幼儿彼此形成的空间关系影响着幼儿园的人际生态。
刚人小学一年级的儿童,从一个充满玩乐、充满童趣的生活环境一下子转到一个全是书桌椅凳,充满学习氛围的新环境,开始会有新鲜感,但时间一长他们便觉得枯燥、烦闷。各种心理问题便随之出现。为避免环境的反差给孩子身心发展带来的不良影响,幼儿园教师要深,实行一对一结对子的合作方法,把衔接的焦点集中到相互靠拢,经常参与小学教室的布置,促使墙饰环境由原来的严肃单调型,变为活泼丰富型。小学的座位由一排排,改变成T字型、六人组型、马蹄型、田字型等,这样形成了“圆桌型”的师幼空间,促进孩子与同伴之间沟通交流。
同时。要把“小学生常规”列人班级评价内容之一,在日常生活中,幼儿园教师和孩子一起学习小学生FI常行为规范。把书写“三个一”(一手、一拳、一尺),坐姿“四要求”(腰直、手平、脚平放,举手发言有礼貌)渗透到一日活动中。这样,孩子入学后,对一些基本的课堂常规也有所了解,从而减轻了孩子的心理压力。为幼儿营造了良好的情感生态空间。
(四)相互观摩——建立生态化人际关系
在生态式教育的视野中,师幼关系是幼儿园人际生态的核心。融洽的师生关系在幼小衔接常重要,在学生的学习动机中,情感因素占很大比重,学生往往喜欢哪位老师就爱上那位教师的科目。学生高兴的学与在幼小衔接中绪低落的学,效果会截然不同。
幼儿园与小学要定期组织幼小衔接研讨会,互相观摩教育活动,听取教科研讲座,以达到互相交流、互相促进、共同发展、共同提高的目的。用生态式教育理念指导开展幼小衔接工作,建立教师、家长、幼儿之问的平等和谐关系,为幼儿的终生发展奠定基础。
此外.在日常工作中,教师应努力改变旧观念.不以权威自居,消除师幼之间的对立和界限只有这样,幼儿在教师帮助下才会变得更有自信、更有生机成为教室里的小主人,成为主动的学习者和积极的探索者。
(五)学以致用——形成生态化教学形式
“他山之石,可以攻玉”,幼儿园与小学在教学形式、方法、内容力求相互交叉、相互融合;各种方式的活动内容相互补充、相互影响,从而形成教学形式的生态化。
我们幼儿园借鉴了小学一些好的教学方法,如小组合作互动教学法,创造活动课,创造技法课.学法指导心理训练等。让幼儿园大班教师去模仿、尝试,了解小学集体教学的一些做法,在班级中开展多种多样的比赛,如“自编自演课本剧”“分角色朗读”“读文作画”,增强幼儿课堂学习气氛,培养热爱学习的情感:在教学中缩小师生间的距离,使学生能情绪高涨地投入到学习和思考中。
同时,小学低年级教师借鉴幼儿园生成主题活动、区域游戏活动等教育手段,将教育任务在快乐中完成,使孩子的学习更能接近幼儿园教育。
(六)赏识幼儿——力求教育评价多元化
“人人是人才,赛马不相马”在幼小衔接中,采取鼓励机制,以科学发展观看待每个幼儿,尊重赏识每个孩子是我们追求的理念,幼儿能翻多大跟头,就给幼儿搭建多大舞台。在衔接中无论是幼儿园、小学还是家长、校长都是采用多元化参与评价,学会发现每个孩子的闪光点,用发展的眼光看待每个孩子,赏识每个孩子的点滴成绩,对不同学生提出不同要求进行不同评价。对优等牛鼓励他们多探索、多创新,对后进生则是“低要求、多战功”。
如:在幼儿园和小学采用代币值的方式发放“金钥匙”“小金星…‘小太阳”等鼓呐孩子。为幼儿创造“自我表现”“自我肯定”的机会,在家里家长和孩子每天对着镜子说“我能行”“我真棒”帮助孩子树立入小学学习的信心。
二、以培养适应能力为重点,缩短幼小衔接距离
国内外有关专家就幼小衔接做过调查后得出这样的结论:一年级新生不适应小学生活的主要原因,不是孩子入学前在知识准备方面做得不好,而是在入学态度、情感反应和社会适应性方面缺少准备,造成了他们入学的障碍。
由此可见,幼儿园与小学的确存在一定的教育距离,所以,两种教育机构应该相互靠拢、相互补充、相互联系、相互融合、和谐成长,共同发展,减少幼小衔接距离。
(一)自我管理——自己的事情自己做
独立生活能力和自我保护能力是生命个体赖以生存和发展的基本能力,小学不同的生活模式,对学生能力提出了更高的要求。如课问10分钟,需要孩子在最短的时间内安排必需的活动,包括喝水、上厕所、解决简单的问题等。由此,首先要加强孩子独立生活和自我管理能力的培养,坚持让孩子自己的事情自己做。如:(1)卫生纸投放到卫生间的墙上,然后旁边标上小便和大便用纸量的刻度,让孩子根据需要自己取用:(2)学习整理书包,保管文具。(3)做值日生。(4)到幼儿园门口后,幼儿自己人园。(5)学洗袜子和手绢。
(二)加强规则——完成适当任务
幼儿心理研究指出,4~5岁的幼儿已量其备了完成指定任务的能上汪幼儿完成适当的工作,有截于提高幼儿的任务意识。我们通过值日生、小组长等工作让幼儿尝试来做一些简单的工作,并通过游戏、设置情景等活动让孩子掌握完成任务的方法,逐渐培养孩子的任务意识。同时根据幼儿园活动的内容,设计一些亲子作业,如让孩子把一些简单的儿歌朗诵给家长听,创编的故事由家长记录后带到幼儿园,或请孩子和家长一起做一件小制作等,让孩子养成每日按时完成作业的好习惯,由此增强孩子的任务意识。
“没有规矩,不成方圆。”在一日活动的各个环节中,教师要注重帮助孩子树立规则意识,充分利用创设环境和各种活动的情节让孩子养成遵守规则的意识。如:上下楼梯靠右行,走廊里不打闹,回答问题要举手;别人发言不打断等习惯,为以后的学习做好准备。同时在一日生活中我们也模仿小学生课间生活,如设置提示铃声。当幼儿听到《两只老虎》的音乐时,知道早操要开始了.听到《小松树快长大》的音乐时,知道收拾玩具准备下一个游戏活动。通过这样的活动.有刊于帮助幼儿提早适应小学的活动常规,增强幼儿的规则意识。
(三)、生成活动——激发入学情感
著名教育学家皮亚杰认为:只有儿童自己具体参与的活动.才能获得真知,才能形成自己的假设并给予证实或否定。”要培养幼儿渴望学习、愿意上学的情感,首先要让幼儿对小学有一定的了鬃.才能使他们逐渐接受,并产生好感。
大班孩子即将进入小学学习.为了激发孩子入小学的愿望,让孩子顺利适应一年级的学习生活,减少心理压力.降低精神负担,幼儿园要安排家长老师带领幼儿园大班的幼儿参观小学.近距离了解小学的学习、生活环境,激发他们对小学生活的向往。在参观的同时要组织孩子开展“小学生”的生成主题活动,幼儿在参观调查、记录表征、观察分析中,了解小学生的生活,如:参观小学微机室,和小学生一起听课.参加小学运动会,在幼儿园开展升国旗活动,开展角色游戏.测量小学生身高,认识小学生学习文具,与小学生建立手拉手活动,幼儿通过戴红领巾、背书包、坐小学生的课桌椅、请小学老师来上课等实践活动,萌发当小学生的积极情感。帮助幼儿真正理解入学求知的目的。使幼儿在思想、情感方面作好入学准备,激发对小学向往之情。
三、以密切家园合作为载体,搭建幼小衔接平台
家园合作如同一车两轮,离开了哪一个也不能同步前进,《幼儿园教育指导纲要》中,明确地对“家园合作”提出了新的释意:幼儿园和家庭(社区)都应把自己当作是儿童发展的主体。
(一)转变观念——与家长达成教育共识
通过家长会、家园小报、家长沙龙、经验交流、参观访问、上网答疑等形式,转变家长教育观、儿童观,加强教师对家园同步教育实质的认识,使家园在统一方向、统一目标、统一原则的基础上形成合力达成共识,促进幼儿各方面能力的发展。引导家长重视儿童社会性发展。引导家长,统一教育方法,统一教育认识与教育行为。重视儿童全面发展,不片面追求认知学习。
(二)尊重信任——与家长形成情感共鸣
信任家长,尊重家长的教养方式。教师、家长采用积极、友善、关爱的态度,将情感变为动力,使强制性遵守的规则和规范内化为幼儿自主、自觉行为和终生受益的习惯,为幼小衔接打好基础。
总之,管理的要义就是从实际出发,符合现状的管理办法才有实效,不符合现状的管理,目标再高也没有意义。在幼小衔接教育中,我们着眼于家园校密切配合,从实际出发整合三者的教育优势,确定衔接教育目标,使孩子尽快适应小学的学习和生活。