建设项目方案
发布时间:2024-03-11 建设项目方案建设项目方案通用。
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建设项目方案(篇1)
为深入贯彻落实市委“六争攻坚、三年攀高”行动,持续深化局“5432”攻坚行动,确保高质量、高标准完成各项攻坚任务目标,结合我馆工作实际,特制定如下实施方案。
一、总体要求
聚焦“提升殡仪服务质量”攻坚项目这一主线,以搭建网络祭扫服务平台为契机、以拓展殡仪服务业务为抓手、以加强人才队伍建设和服务理念教育为推手,切实改善我馆在殡仪服务质量上落后于行业内其他大型殡仪服务单位的局面,不断提升殡仪服务质量和服务水平,进一步满足治丧群众多元化的殡仪服务需求,同时确保提供的各个服务流程高效与规范,使办事群众得到更好的服务体验,切实提升服务满意度。
二、全年目标任务
(一)通过与民政专业院校开展直接合作的模式,切实加强专业化人才队伍建设;
(二)通过有计划地组织职工开展服务理念和职业道德培训,切实加强职工服务理念教育工作;
(三)探索与相关软件公司合作,为群众免费搭建网络祭扫服务平台,进一步提高丧属满意度;
(四)探索与公办养老机构开展殡仪服务合作,通过向社会购买服务的形式尝试打造一支专业上门守灵服务队伍为公办养老机构内的去世老人提供殡仪服务,并在公办养老机构内设立殡仪服务专柜,逐步推行便捷化治丧服务。
(五)通过加强与鲜花服务公司的合作,进一步优化鲜花服务项目,努力为群众提供更加优质的服务。
三、每季度目标任务
(一)第一季度:免费为群众搭建网络祭扫服务平台
1.积极与相关软件开发公司联系协商,我馆已于3月11日与宁波族谱网络科技有限公司正式签订陵园合作推广协议,为我馆搭建网络祭扫服务平台提供有力技术支持。
2.已于3月17日正式上线网络祭扫服务平台,试运营期间根据用户反馈不断完善相关服务内容,进一步提高丧属满意度。
3.清明节前后,与甬派等有关媒体联系沟通,加大免费网络祭扫服务平台宣传力度,不断提升群众知晓率。
(二)第二季度:进一步优化鲜花服务项目
1.4月份以深入调研治丧群众的鲜花服务需求为主,深挖鲜花服务项目潜能,积极学习、借鉴先进兄弟单位经验做法,为推出更加契合市场需求的鲜花服务项目打下坚实基础。
2.进一步加强与鲜花制作企业杭州福德礼仪服务有限公司的合作,计划在5月份期间,开发设计出符合宁波本地需求的高、中、普通档各式鲜花服务套餐;同时积极完善现有鲜花租用和鲜花围棺等个性化服务项目。
3.加强收集鲜花服务套餐推出后市场接受度的反馈,及时调整相关服务内容,使之更符合治丧群众的鲜花需求,进一步提升殡仪服务质量。
4.计划与国内相关殡仪专业院校联系沟通,6月底前择优确定一家院校保持进一步接触。
5.积极与上级部门、相关院校、专业培训机构等联系沟通,6月底前争取选择1到2家单位作为我馆开展职工服务理念和职业道德培训的专门服务单位。
(三)第三季度:探索与公办养老机构开展殡仪服务合作
1.与上季度确定的相关殡仪专业院校就双方开展校外教育培训合作、设立大学生实习基地等进行深入协商。
2.根据前期走访调研情况,积极联系有关公办养老服务机构,力争在8月中旬前后完成在公办养老机构内设立殡仪服务专柜工作,为机构内实现便捷化治丧服务打下基础。
3.计划向专业殡仪服务机构购买相关服务,尝试建立一支快速灵活、稳定性强的专业上门守灵服务队伍。
4.加强与相关公办养老服务机构的联系沟通,及时调整有关服务内容,确保提供的上门守灵服务业务更加人性化、更加符合养老机构的发展需求。
5.计划开展1到2次有关提升职工殡仪服务理念和职业道德方面的培训或座谈会。
(四)第四季度:切实加强专业化人才队伍建设和职工服务理念教育
1.根据前期工作准备,力争在11月底前与相关殡仪专业院校就开展校外教育培训合作、设立大学生实习基地等签订书面合作协议,为今后引进专业素养优、职业技能强的殡仪专业人才创造良好条件,切实扭转当前我馆职工队伍中专业素养、职业技能偏低现状。
2.计划10月份在馆内开展一次职工服务技能水平竞赛活动,充分调动广大职工对提升服务理念的认识,形成单位内部你追我赶的`良好氛围。
3.探索与相关单位合作,形成我馆关于职工服务理念和职业道德培训经常性、系统性教育机制,切实提升我馆的殡仪服务质量。
四、实施步骤
(一)动员部署阶段。组织召开新一轮“5432”攻坚行动动员部署会,全面部署市殡仪馆新一轮攻坚行动目标任务,进一步统一思想,明确要求,压实责任,确保攻坚行动扎实有序推进。
(二)组织实施阶段。以提升殡仪服务质量项目为单位,细化全年目标任务和每季度目标任务,制定具体工作计划,确保每个项目进度要求明确、责任分工明确、推进措施明确,保证每个目标任务按照既定时间节点完成。
(三)总结提高阶段。每月开展一次攻坚行动项目落实情况小结,年底对攻坚行动项目进行专题研讨,形成年度推进情况总结。坚持总结评估和建章立制相结合,及时把成熟的经验、做法提炼成制度规范,形成抓工作落实的长效机制。
五、保障措施
(一)强化组织领导。为确保攻坚行动取得实效,成立以支部书记、主任陈朝华为领导小组组长,副主任齐善夫、陈惠国为副组长,各科室负责人为小组成员的市殡仪馆新一轮“5432”攻坚行动领导小组。领导小组办公室设在馆办公室,具体负责攻坚行动的组织、协调、督查和宣传等工作。
(二)强化责任担当。建立各个攻坚项目进展情况汇报机制,支委会、主任办公会议定期不定期听取各个攻坚项目推进情况汇报,专题研究项目推进中出现的问题及措施,对完成目标的项目进行销号。建立层层抓落实机制,馆领导班子对主要工作、难点问题亲自过问、亲自督查;对关键环节亲自协调、落实情况亲自检查;责任科室要做到敢担当、勇作为,扎扎实实做好具体工作。
(三)强化督导检查。将攻坚行动列入年度目标考核,制定考核标准,明确考核要求,把攻坚行动中科室、班组和干部职工的表现,作为年度考核的重要依据。建立追责问责机制,对攻坚行动认真开展督查工作,坚持问题导向,对攻坚行动中不作为不担当、推进工作不力、造成严重影响的责任科室和个人,给予严肃问责。
(四)强化宣传引导。要充分利用局网站和各种媒介,加强对攻坚行动的信息报送和宣传报道,同时广泛动员干部职工参与到攻坚行动中来,对在攻坚行动中工作不到位、不落实或阻碍工作开展的负面典型,及时曝光,充分发挥激励先进、鞭策后进的作用,切实将攻坚行动中各个目标任务落实到位。
建设项目方案(篇2)
一、基本原则
以点面结合、因地制宜、精准整治为原则,按照六清、四改、治八乱的总体要求,有计划、有步骤地推进人居环境整治工作。
二、工作措施
(一)常态推进六清工作。
各村进一步完善六清工作机制,充分发挥好长效机制作用,坚持每日巡查清理,做到道路边沟无垃圾污水,房前屋后五美五净,公共场所干净整洁,河渠清洁无垃圾,达到日产日清、不留死角、干净美丽的目标。
(二)有序推进四改工作。
1、对围墙围栏进行全面排查,对已经损毁无法维修的,列入今年基础设施建设项目。对可以维修的,列入今年基础设施维修项目,统一维修、喷漆。对无围墙围栏,今年计划新建的,按照各村自有资金情况,先完成破损围墙围栏新建和维修。因修路,牡丹岗、耕读、红胜、宋家、苏北沿路两侧围墙围栏不在排查统计范围。排查统计工作在3月31日之前完成,项目上报在4月3日之前完毕,9月底之前完成项目建设。
2、卫生厕所改造全面推进,除以外的14个村,以每户一厕的.原则,按实际户数上报改厕数量。排查统计工作在3月31日之前完成。
3、严格落实河长制,按照饮水安全工作要求,做好日常管护。将水井房周边绿化美化列入今年人居环境项目建设计划,按照实际情况有序推进。
4、加大宣传力度,积极引导村民养成良好生产生活习惯。村三委班子成员、党员、积极分子要起带头作用,落实门前四包责任制;积极发挥新时代文明实践所、妇联、老年协会、社会公益群体作用,带动全村百姓改掉陋习。
(三)彻底整治差乱现象。
1、坚决落实六必拆。对照六必拆文件要求,3月29日之前完成排查统计,并按一处一档原则建立拆除档案,4月15日之前全部拆除。对唯一住房及可修缮美化的,建立修缮档案,4月底前完成修缮美化工作。对谎报、漏报及逾期未完成工作任务的村,年终人居环境考核不列入优秀和良好档次。
2、杜绝其他乱象。杜绝柴草垛露天堆放,规划搭建仓房堆放,6月底前完成。杜绝禽畜散养,各村依据实际情况,推进“三退三进”工作。杜绝垃圾、废弃物、污水乱倒乱扔,此项工作常态化开展,纳入六清工作长效机制,尤其对公路两旁、河渠两侧、田间地头每周至少巡查清理1次,农忙时增加巡查频次,引导百姓将农业生产废弃物定点投放,村里统一清理。杜绝车辆乱停,4月3日前集中整治“僵尸车”,并形成常态化。杜绝广告乱贴,4月10日前对乱贴、乱挂、乱喷的广告集中清理,各村根据实际需要设立若干广告张贴栏。
(四)认真开展专项行动。
1、在党员中开展“领责任、展风采、做示范”活动,具体时间以市委组织部下发相关文件为准,各村党支部做好动员工作。各村根据实际和特色,规范村规民约,积极发挥新时代文明实践所及志愿服务队作用,开展“文明村”“爱心村”等活动,具体要求以市委宣传部下发相关文件为准。
2、乡行政执法中队于4月份对乡域内所有经营活动场所环境卫生进行集中整治,实行门前四包责任制,并形成长效机制。积极配合、协助相关单位开展河道、林业环境清洁行动,具体要求以相关单位工作方案为准。乡环卫队认真做好乡政府及所负责区域卫生清扫工作,增加保洁次数,白天全天候有人巡护,负责垃圾场及周边卫生清理工作。
3、继续开展“美丽庭院、干净人家”创建行动,常住户100以内的村,创建户数为常住户数的80%,其中干净人家户占创建户数的2/3,美丽庭院户占创建户数的1/3;常住户100—200的村,创建户数为常住户数的70%,其中干净人家户占创建户数的2/3,美丽庭院户占创建户数的1/3;常住户200以上的村,创建户数为常住户数的60%,其中干净人家户占创建户数的2/3,美丽庭院户占创建户数的1/3;各村达标户(含空房户)必须达100%,超过达标率的村,年终人居环境考核可适当加分。此项工作全年开展,具体标准以市妇联相关文件为准。
三、责任划分
1、乡领导责任。党委书记、政府乡长对全乡人居环境整治工作负总责,其他领导分片负领导责任,具体如下:
2、包村干部责任。包村干部对所包村人居环境整治工作负具体责任。每周入村开展工作不低于3次,负责工作要求的上传下达与材料归纳整理;负责指导检查所包村工作开展情况;负责所包村长效工作机制有效运转;负责督促、协助所包村按时间节点完成相应工作。
3、村党支部书记责任。各村党支部书记为各村人居环境整治工作主要责任人,要充分发挥党组织战斗堡垒作用,发挥党员模范带头作用,发挥村干部和村民的积极性和主动性,按要求高质量完成各项工作任务。
四、奖励与惩处
1、各村人居环境工作奖惩以年终考核总评排名为依据,分为优秀(100—90分)、良好(89—80分)、合格(79—70分)、不合格(70分以下)四个档次,与5万元人居环境整治资金和村干部绩效工资挂钩,排名在全市前30的村,另行奖补。具体内容与标准以《市农村人居环境整治标准》《市农村人居环境整治工作乡镇考核赋分表》为准。
2、未能按规定时间节点完成工作任务或问题反复出现的,包保领导在党委会书面检讨,包村干部、村干部全乡通报批评。
3、被市及以上检查组点名批评或在电视台等官方媒体曝光的,包村干部和村干部由乡纪委进行诫勉谈话,扣除相应绩效工资;在全市排名位于不合格档次,导致在全市排名降低并造成不良影响的,包村干部是中层的,免去职务,2年内不作为提拔使用人选;是科员的,3年内不提拔使用;相关责任村干部不作为下一届村级组织的换届提名人选。
4、对人居环境整治工作中表现突出的包村干部予以奖励,符合市委组织部相关要求的,优先推荐、优先使用;年终评先选优和相关待遇,优先考虑。
建设项目方案(篇3)
方案预案:________
姓名单位
日期:______年_____月_____日
根据山西省华信经济技术开发区城乡建设规划局华信建字[xx]5号文件精神要求,为了切实搞好施工期间的安全生产,现制定六月份安全生产月的活动方案。
一、活动指导思想
我们以党的十六届六中全会的思想为指导,以华信开发区关于开展安全生产月的文件为基础,坚持以人为本、安全第一的方针
一、预防为主、文明施工的宗旨,通过开展活动,进一步加强安全教育,增强安全意识,提高全体员工的安全素质,确保各项工程健康顺利地进行。
2、 主题:安全生产与构建和谐社会
三、活动时间
xx年6月1-30日
四、组织机构
成立卫庄镇卫生院门诊楼方案项目安全生产月度活动领导小组
组长:xx
副组长:xx
成员:杨茂盛、刘志敏、李红鸽、安建华、孙红伟
五、活动内空
1成立安全活动领导小组,加强对本次活动的组织领导。施工队必须确定安全管理人员,明确责任。
2、落实安全会议制度。领导小组每周召开一次会议,研究制定安全管理办法,解决施工中的安全问题,开展安全教育,警钟常鸣。
3、制作警示标语悬挂于工地。
4组织施工队对施工安全设施和防护用品进行会议、检查,对未在规定时间内到位的要督促检查。在整个安全月活动中,领导小组还将不定期进行检查,及时解决问题。
5、对重点区域实行重点监护。安全员做好安全记录。
6、开展安全生产竞赛。在安全月活动中,对严格遵守安全规定,不违章作业的个人,给予表彰奖励。
六、要求
1、各施工人员必须高度重视安全教育,组织学习《安全生产法》,提高工人的安全意识,规范安全生产行为,确保安全生产。
2所有施工人员必须服从领导小组的统一领导、协调和现场安全员的监督。
3.提供财务和物质支持,以确保安全设施和防护设备到位。
4、安全生产月领导组同时也是应急领导组,发生事故,各施工人员要服从领导组的指挥协调,从人力、物力、财力和车辆上保证抢险、抢救的需要。
建通公司电石炉喷涂事故应急预案
建通公司是以树脂生产,电石生产以及相关产业链产品为主要产品的生产企业,其中电石炉在生产过程中存在着“高温高压、易燃易爆的特性”构成了容易发生由于喷料而造成的烧烫伤事故的安全生产不利因素。为此,特制定以下电石炉注入事故应急预案。
一、预防措施
1职工要努力学习安全生产和专业技术知识,提高自身业务水平和适应能力。
2科学调整工作电流,注意电极硬度,防止电极软断事故的发生。
三。当烟罩及其设备漏水时,应注意及时停炉。电极在漏水处理后压下放电时,应采取防止喷溅事故的安全措施。
4加入炉内的兰炭的水分含量不应超过10%。
二、发生喷料事故时的应急措施
1) 值班人员受伤或其他人员受伤:
a、当班配电员应立即停炉。
b、 受伤人员应抢救或抢救,由值长组织抢救。
c、 立即向值班人员或生产部报告。2) 值班员或生产部接到报告后,应:
a、 迅速赶赴现场,指挥协调人员进行救援,视情况拨打120急救中心求助。
b、做好灭火、防爆工作,采取有效的安全防范措施,防止火灾、**事故的扩大蔓延。
c、向总指挥中心汇报。
3)、总指挥中心接到报告后:
a、 立即将可用的机动车辆送往现场。
b、 因轻伤事故造成停工停电的,应当恢复生产。
c、报告经理指挥,对大量人员受到人身伤害的事故,应广泛寻求帮助。
d、 协调指挥人员开展救援工作。
4、经理指挥接到报告后:
a、迅速赶到现场。
b、 在公安、安全技术部门和保险公司完成现场勘察后,可以对现场进行清理。
三、减灾及恢复生产工作
1确定伤害程度(轻伤、重伤、死亡、人数),并向上级报告。
2、执行事故处理“四不放过”原则,查明事故原因,分清责任,拟定有效的安全防范措施。
三。及时下达生产恢复计划和方案,并根据人员情况进行人员配备。
4做好**职工的安抚和其他职工的思想政治工作。
方案预案
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**修改即可使用
建设项目方案(篇4)
一、组织领导
经研究决定,成立刘庄镇村级工程建设领域问题专项整治行动工作领导小组,负责安排部署、协调、督查专项整治工作,研究制定整治措施,协调解决整治工作中的重要问题。组成人员名单具体如下:
组长:
副组长:
领导小组下设办公室,办公室主任由胡晓荣同志担任。
办公室成员:陆月琴、束正华、徐东阳、孙海华、束必勤、侍文。
二、整治时间
20xx年3月至20xx年9月底。
三、整治范围和内容
(一)整治范围:
1、以村级为实施主体的房屋建筑工程、市政工程、交通工程、水利工程;
2、党的十九大以来单项合同造价3万元以上工程项目以及0.5至3万元工程项目。
(二)整治内容:
1、党员干部是否存在违规干预村级工程。重点是否存在干预村级工程的招投标程序、违规变相承揽村级工程、干预承包单位劳务分包和材料采购等。
2、村级工程招投标程序是否规范。重点是村级建设工程招标程序是否按照相关文件要求执行,不需公开招标的村级工程是否采用询价、竞争性谈判、邀标等方式确定承包单位,是否存在拆分建设项目规避招投标等。
3、村级工程增量签证手续是否规范。重点是签证手续是否符合要求,增补工程签证金额比例是否超额。
4、村级工程资金管理是否规范。重点是履约保证金合同是否约定或虽约定但未收取,质量保证金是否预留等。
5、村级工程是否存在质量问题。重点是村级工程的'建设质量是否按图纸设计和规范要求建设,工程质量监管是否严格。
6、建筑材料价格是否存在虚高问题。重点是建筑材料价格是否参照《盐城工程造价信息》取定,信息价中缺项的是否按照市场价格,是否存在材料价格虚高的情况。
四、实施步骤
(一)组织部署阶段(20xx年3月1日—20xx年4月5日)
制定专项行动实施方案,组织召开“全镇开展村级工程建设领域问题专项整治行动”动员会。
(二)明确责任、自查自纠阶段(20xx年4月6日—20xx年4月25日)
1、各村要专门成立工作班子,明确村书记和一名村班子成员负责该项工作,并于20xx年4月8日前上报相关人员名单、联系电话。
2、各村要认真组织排查辖区内建设工程,对以上整治范围内的项目进行全面梳理,对照整治内容标准自查自纠,查找村级建设工程存在的突出问题,并于4月25日前上报村级建设工程汇总表、工程建设完整资料的复印件(加盖村委会公章)、专项整治行动自查情况书面汇报。
3、整治范围内的项目须应报尽报,不得瞒报、漏报。领导小组办公室对各村上报项目的真实性、全面性、完整性负责。
(三)专项检查阶段(20xx年4月26日—20xx年7月31日)
镇纪委和整治领导小组负责专项整治行动,通过听取汇报、查阅有关资料、实地抽查等方式,对村村级建设工程自查情况进行全面检查。
(四)整改复查阶段(20xx年8月1日—20xx年8月31日)
对检查发现的问题,书面告知各村,由各村组织整改。镇纪委和整治领导小组根据各村的整改情况回头看。
(五)总结通报(20xx年9月1日—20xx年9月30日)
根据专项整治行动整治情况,形成专项整治行动专题报告,上报镇纪委和上级主管部门。
五、专项整治行动工作要求
(一)高度重视。各村要高度重视,严格按照大办发〔20xx〕5号文件精神,开展村级工程建设领域问题专项整治行动,抓落实、抓整改、不走过场,确保实效。要坚持问题导向,组织调查研究,在情况清、底数明的基础上,强化综合分析,把准问题的本质和规律,找到破解难题的有效办法。
(二)整治到位。本次检查过程中发现的问题,镇纪委和领导小组办公室将及时反馈给村。各村对自查发现和检查反馈的问题,要建立整改台帐,明确工作措施,层层分解责任,逐项限期整改,整改情况书面汇报镇纪委和专项整治行动工作领导小组。
(三)保障有力。被整治对象对专项整治行动置之不理、不部署不落实,对存在的问题弄虚作假、不正视、不解决,专项整治后问题仍然突出集中,镇专项整治行动领导小组将及时报请镇纪委,严肃追究相关人员及领导责任。
建设项目方案(篇5)
为了深入贯彻落实行署“项目建设年”工作精神,确保此项工作顺利开展,推动我区经济又好又快的发展,结合我区的实际,特制定本工作方案。
一、指导思想
全面落实科学发展,按照 “生态立区、工业富区、项目兴区、打造园区、富民强区”的总体要求,扎实开展“项目建设年”活动,全
力推进大项目建设,积极调整产业结构,努力培育财源,促进全区经济和社会持续快速发展。
二、工作原则
(一)项目建设要符合国家及省地投资导向及产业政策要求;
(二)项目建设要立足于我区经济发展现状,符合我区总体发展规划;
(三)重点发展市场前景广阔、能充分发挥我区优势的项目;
(四)项目建设要符合保护生态环境的要求;
(五)坚持重点推动对俄经贸合作园a区项目。
三、工作内容
(一)大项目范围
1、对社会经济发展有重大影响的项目;
2、加快城市化进程的基础设施项目;
3、产业关联度大、能带动产业结构调整和升级的骨干项目;
4、关键领域的重大高新技术项目;
5、利用内、外资和其它社会资本有重大影响及示范作用的项目;
6、改善环境、提高人民生活质量的民生项目;
7、六大特色产业的发展项目。
(二)大项目分类
1、按项目类别及投资额度划分
(1)基础设施类。城市基础设施、园区项目、交通项目、能源项目,其它项目。
(2)产业项目。特色养殖、绿色食品、北药开发、旅游业、林产工业、矿产开发,其它项目。
(3)民生项目。城市设施、林业投资及其它项目。
2、按项目进展层次划分
具体划分为在建项目、20xx年争取开工项目、储备项目三类。“在建项目”指项目前期工作已经完成、正在施工建设中的项目;“20xx年争取开工项目”指项目前期工作即将完成,将要开工建设的项目;“储备项目”指正在开展前期工作的项目。
四、工作目标
(一)项目建设目标
在20xx年全区项目年建设中,安排基础设施建设项目(1个)、产业性建设项目(5个)、民生项目(5个)共三大类,预计实现投资13900万元,其中:基础设施类项目投资4550万元,产业性项目投资6400万元,民生项目投资3000万元。
(二)经济效益
通过项目年建设活动,预计20xx年产业性项目可实现产值51810万元,利润8270万元,税金3140万元;20xx年可实现产值55876万元,利润8880万元,税金3430万元。
五、保障措施
成立xxxx区“项目建设年”大项目推进领导小组(以下简称“领导小组”)。
(一)组织机构
组 长: 加区政府区长
副组长: 加区政府副区长
加区政府副区长
成 员(以姓氏笔划为序):
领导小组下设办公室在加区发改局。
办公室主任: (兼)
办公室副主任:
(二)主要职责
(1)制定大项目年度工作方案;
(2)依法对项目进行监督和管理;
(3)负责大项目进展情况的考核工作。
六、工作要求
(一)分解任务,明确职责
每个被确定为“项目建设年”活动的大项目以及纳入计划的项目,要成立专题推进组,按项目所在部门隶属关系确定牵头领导,明确项目责任单位和责任人,责任人分工见附表。
(二)部门联动,形成合力
凡纳入地区大项目建设计划的项目,各相关部门要互通信息,形成合力,积极向上争取投资、林地、土地占用、环评等优惠政策。要积极争取省、地大项目前期工作资金,以减轻地方财政的负担;可吸收社会资金或招商引资资金参与项目前期工作。要充分利用我区享受国家西部开发、东北老工业振兴基地等优惠政策,积极争取国家、省地的资金支持;加大与省开发银行的合作,力争得到开发银行的贷款支持;可利用我区的资源优势与招商引资的优惠政策,通过引资的方式解决建设资金的不足。
(三)完善机制,全力推进
实行领导小组办公室综合管理与项目推进组月报表反馈制相结合的制度。领导小组办公室负责所有推()进项目的综合协调,对推进项目的实时进展情况进行全程监督。各专题推进组要根据加区“项目建设年”工作方案中确定的项目年度推进目标,进一步分解、细化到每一个月的推进目标,将任务分解到人头,并提出具体的保障措施,于5月15日前上报加区“大项目推进办”。在具体推进项目建设过程中,项目专题推进组对项目推进的全过程负全责,并要形成项目进展情况月
报告制度和重大进展情况报告制度,在每月的14日、29日以书面材料形式向加区“大项目推进办”上报有关项目最新进展情况,内容包括:项目建设的最新进展情况、项目建设过程中的主要经验、典型事例,存在的主要问题、原因和建议;特别是在招投标前要上报招投标方案,经省、地区或加区发改委审批后方可实施招标,项目开工前要上报开工报告,使领导小组及时掌握项目进展情况。上报的数据必须与上报统计部门的数据一致,不得谎报、瞒报、拒报,确保统计数据的准确性。加区“大项目推进办”按月进行各推进项目进展情况汇总,并针对分解、细化后的各推进项目建设目标按季度进行考核,针对各推进项目的进展情况及存在问题,不定期组织相关职能部门牵头召开协调会,研究解决各推进项目在建设过程中存在的问题。
(四)严肃纪律,依法管理
对大项目要依法运作,严格履行基本建设程序。按《大兴安岭地区行署重大建设项目稽察实施办法》要求,结合加区实际,由领导小组办公室牵头组成稽察组定期对项目实施稽察,监督落实项目“四制”(合同制、招投标制、监理制、法人制)。在项目运作过程中要严格执行项目基本建设程序,重点要突出项目法人责任制要求,明确项目法人,项目法人对项目工程质量负终身负责,如发现工程质量问题,不管项目法人调到哪里工作,担任什么职务,一律追究行政和法律责任。
(五)明确目标,兑现奖惩
建立项目奖惩机制。把项目建设目标纳入单位年度考核体系之内,作为领导班子考核的重要指标之一。年末对每一个项目的推进情况进行考核总结、综合评定,选出优秀、良好、合格、不合格不同档次的项目,对优秀、效果好的项目按不同的规模、效益等综合情况,单独给予推进组奖励,贡献突出的人员,项目所在单位可向组织部门推荐提拨重用。建立项目行政问责机制。各项目建设推进组,要对项目建设全过程负责,在项目进展的全过程中,随时对项目建设过程中遇到的实际困难进行及时解决,保障项目按期完成;对未按本办法履行职责或履行职责不力造成损失;或因管理不善,弄虚作假,造成大项目投资严重超概算、延误工期、质量低劣或发生责任事故的,依照《大兴安岭地区行政问责暂行办法》严肃处理。
建设项目方案(篇6)
由于xxx园丁小区农贸市场商住楼已建成投入使用,因此为进一步提高和完善小区功能,方便广大住户生活,根据新城区总体建设规划,结合小区实际情况,经公司研究,拟在xxx新区紫金路延长线空地范围内建盖小区配套设施以及地块周围市政道路等基础设施的建设。地块为xxx地块,由我公司负责建设。公司为有限责任公司。经营范围为:承担县城老城区及新区市政建设等项目的开发、投资及管理,包括道路交通、供排水、电力、学校、医院、菜市场等基础配套设施项目的融资、投资和经营管理;扶贫项目开发投资。
第三章 建设规模、技术标准、建设方案及进度计划
一、项目建设内容
1、xxx新区紫金路延长线空地范围内建盖小区配套设施:项目规划用地1351平方米,总建筑面积732.34平方米。项目建成后预计有20间商铺。本项目为临时性房屋建筑。
2、地块周围市政道路等基础设施建设:拟建8米宽市政道路56.2米,9米宽市政道路70.4米。项目的实施旨在提高周边小区居民生活质量及小区配套设施建设,为周边生活小区居民提供便利。
二、技术标准及工程建设方案
《钢结构设计规范》
《工程结构可靠性设计统一标准》
《建筑结构荷载规范》
《钢结构工程施工及验收规范》
《城镇道路工程与质量验收规范》
《城镇道路路面设计规范》
三、进度计划
为确保本项目有计划有步骤地组织实施,按期完成建设任务,作项目实施进度安排如下:
(一)第一阶段:20xx年xx月–20xx年xx月完成实施方案编制审批等前期工作。
(二)第二阶段:即项目实施阶段,20xx年xx月–20xx年xx月,完成项目建设任务。
(三)第三阶段:20xx年xx月完成项目的'验收工作。
建设项目方案(篇7)
美丽乡村施工方案
第一节 编制依据
一、设计文件
(1)美丽乡村建设项目招标文件、施工招标答疑。
(2)《美丽乡村建设项目施工设计图》
二、国家和现行有关标准、规范
1、建设单位提供的本工程施工图纸设计,本工程所选择使用的国家标准图集。
2、本工程招标文件的规定及设计答疑会纪要。
3、国家和上级单位以及公司有关安全生产,文明施工的政策法令性文件和法规、规定。
4、施工现场的自然条件和具体情况。(现场地理环境、水文地质、气象环境、交通运输、供水供电等)
5、建设部颁发的《建设工程现场管理规定》。
6、单位的企业标准及iso9001质量体系文件标准。
7、现行市政、建筑装饰、安装、绿化工程施工的有关规程、规范、验收标准及中华人民共和国国家行业标准。
(1)满足招标文件要求的工期、质量、安全环保等目标。
(2)遵循设计文件要求,满足设计标准和要求。
(3)坚持科学性、先进性、经济性、合理性与实用性相结合的原则。
(4)整体推进,均衡生产,优化资源配置,实行动态管理,确保工期。
(5)保证重点、难点工程,确保施工质量。
(6)遵循贯标机制的原则。确保质量、安全、环境三体系在本工程施工中自始至终得到有效运行。
第二章 工程概况
第一节、工程概况
一、工程名称与现场情况
美丽乡村建设项目(以下简称本工程),位于市。
二、设计概况
本工程根据施工图纸、招标文件和设计答疑会议纪要,本次招标范围主要为外墙和内墙的维修工程。
三、本工程的设计特点与施工难点
1、本工程为乡村改造工程。
第二节、施工目标
一、质量目标
该工程的施工将严格按照国家现行的施工规程、操作规程和工程质量检验评定标准的要求执行。严格要求、精心施工,在确保工程按期达到“合格”的质量标准,达到规定合格工程标准。
二、施工工期目标
该工程的总工期目标为100个日历天。
三、安全、文明施工、环境保护目标
本工程严格执行关于建筑施工现场安全管理的文件及规范的要求,采取有效措施,做到文明施工、安全施工。杜绝伤亡施工事故的发生。
加强保护措施,分段封闭施工。采用环保材料,将本工程建成一个绿色环保型工程。
第三章 施工部署
第一节 工程目标及方针
一、管理方针
本着以诚信守法为准则,以科学的管理、先进的技术、精良的设备、精心组
织施工,建造精品工程,以人为本,预防为主,注重环境、职业安全健康管理,提高员工素质,不断改善员工和外来人员的工作环境及职业安全健康状况并持续改进,超越自我,提供优质服务以达业主及相关方的要求。
二、项目管理目标、指标
根据相关规范建立了质量、环境、职业安全健康的一体化管理体系,充分体现了以顾客为关注焦点、领导作用、全员参与、过程控制。本工程按项目法管理进行施工,为使本工程达到“安全、优质、高效”的预期目标,成立“陶岗村美丽乡村建设工程施工项目经理部”,全权负责本工程项目的组织、实施及管理。
(1)质量管理目标
①工程施工质量达到合格标准,争创优良工程。满足业主针对本工程制定的有关规定和要求,建立并保持一个健全的工程质量保证体系,完善质量管理制度,建立质量控制流程,合同履约率100 %;工程(产品)合格率100%;单位工程合格率100%,分项工程合格率100 %。
②质量控制活动符合iso质量体系各种文件的规定。
③遵守合同并按照有关标准进行组织施工。
④各分部分项工程质量标准按城镇道路工程质量检验评定标准及相关规范执行。
(2)工期管理目标
招标文件要求工期100个日历天,我司在确保工程质量、安全、文明施工的前提下100个日历天内完成合同内的全部工作内容。
为确保整个工程总工期,我部将加大资源投入,优化施工方案,加强科学管理,认真安排施工关键部位的工期节点。
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建设项目方案精品六篇
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建设项目方案 篇1
为了深入贯彻落实行署“项目建设年”工作精神,确保此项工作顺利开展,推动我区经济又好又快的发展,结合我区的实际,特制定本工作方案。
一、指导思想
全面落实科学发展,按照 “生态立区、工业富区、项目兴区、打造园区、富民强区”的总体要求,扎实开展“项目建设年”活动,全
力推进大项目建设,积极调整产业结构,努力培育财源,促进全区经济和社会持续快速发展。
二、工作原则
(一)项目建设要符合国家及省地投资导向及产业政策要求;
(二)项目建设要立足于我区经济发展现状,符合我区总体发展规划;
(三)重点发展市场前景广阔、能充分发挥我区优势的项目;
(四)项目建设要符合保护生态环境的要求;
(五)坚持重点推动对俄经贸合作园a区项目。
三、工作内容
(一)大项目范围
1、对社会经济发展有重大影响的项目;
2、加快城市化进程的基础设施项目;
3、产业关联度大、能带动产业结构调整和升级的骨干项目;
4、关键领域的重大高新技术项目;
5、利用内、外资和其它社会资本有重大影响及示范作用的项目;
6、改善环境、提高人民生活质量的民生项目;
7、六大特色产业的发展项目。
(二)大项目分类
1、按项目类别及投资额度划分
(1)基础设施类。城市基础设施、园区项目、交通项目、能源项目,其它项目。
(2)产业项目。特色养殖、绿色食品、北药开发、旅游业、林产工业、矿产开发,其它项目。
(3)民生项目。城市设施、林业投资及其它项目。
2、按项目进展层次划分
具体划分为在建项目、20xx年争取开工项目、储备项目三类。“在建项目”指项目前期工作已经完成、正在施工建设中的项目;“20xx年争取开工项目”指项目前期工作即将完成,将要开工建设的项目;“储备项目”指正在开展前期工作的项目。
四、工作目标
(一)项目建设目标
在20xx年全区项目年建设中,安排基础设施建设项目(1个)、产业性建设项目(5个)、民生项目(5个)共三大类,预计实现投资13900万元,其中:基础设施类项目投资4550万元,产业性项目投资6400万元,民生项目投资3000万元。
(二)经济效益
通过项目年建设活动,预计20xx年产业性项目可实现产值51810万元,利润8270万元,税金3140万元;20xx年可实现产值55876万元,利润8880万元,税金3430万元。
五、保障措施
成立xxxx区“项目建设年”大项目推进领导小组(以下简称“领导小组”)。
(一)组织机构
组 长: 加区政府区长
副组长: 加区政府副区长
加区政府副区长
成 员(以姓氏笔划为序):
领导小组下设办公室在加区发改局。
办公室主任: (兼)
办公室副主任:
(二)主要职责
(1)制定大项目年度工作方案;
(2)依法对项目进行监督和管理;
(3)负责大项目进展情况的考核工作。
六、工作要求
(一)分解任务,明确职责
每个被确定为“项目建设年”活动的大项目以及纳入计划的项目,要成立专题推进组,按项目所在部门隶属关系确定牵头领导,明确项目责任单位和责任人,责任人分工见附表。
(二)部门联动,形成合力
凡纳入地区大项目建设计划的项目,各相关部门要互通信息,形成合力,积极向上争取投资、林地、土地占用、环评等优惠政策。要积极争取省、地大项目前期工作资金,以减轻地方财政的负担;可吸收社会资金或招商引资资金参与项目前期工作。要充分利用我区享受国家西部开发、东北老工业振兴基地等优惠政策,积极争取国家、省地的资金支持;加大与省开发银行的合作,力争得到开发银行的贷款支持;可利用我区的资源优势与招商引资的优惠政策,通过引资的方式解决建设资金的不足。
(三)完善机制,全力推进
实行领导小组办公室综合管理与项目推进组月报表反馈制相结合的制度。领导小组办公室负责所有推()进项目的综合协调,对推进项目的实时进展情况进行全程监督。各专题推进组要根据加区“项目建设年”工作方案中确定的项目年度推进目标,进一步分解、细化到每一个月的推进目标,将任务分解到人头,并提出具体的保障措施,于5月15日前上报加区“大项目推进办”。在具体推进项目建设过程中,项目专题推进组对项目推进的全过程负全责,并要形成项目进展情况月
报告制度和重大进展情况报告制度,在每月的14日、29日以书面材料形式向加区“大项目推进办”上报有关项目最新进展情况,内容包括:项目建设的最新进展情况、项目建设过程中的主要经验、典型事例,存在的主要问题、原因和建议;特别是在招投标前要上报招投标方案,经省、地区或加区发改委审批后方可实施招标,项目开工前要上报开工报告,使领导小组及时掌握项目进展情况。上报的数据必须与上报统计部门的数据一致,不得谎报、瞒报、拒报,确保统计数据的准确性。加区“大项目推进办”按月进行各推进项目进展情况汇总,并针对分解、细化后的各推进项目建设目标按季度进行考核,针对各推进项目的进展情况及存在问题,不定期组织相关职能部门牵头召开协调会,研究解决各推进项目在建设过程中存在的问题。
(四)严肃纪律,依法管理
对大项目要依法运作,严格履行基本建设程序。按《大兴安岭地区行署重大建设项目稽察实施办法》要求,结合加区实际,由领导小组办公室牵头组成稽察组定期对项目实施稽察,监督落实项目“四制”(合同制、招投标制、监理制、法人制)。在项目运作过程中要严格执行项目基本建设程序,重点要突出项目法人责任制要求,明确项目法人,项目法人对项目工程质量负终身负责,如发现工程质量问题,不管项目法人调到哪里工作,担任什么职务,一律追究行政和法律责任。
(五)明确目标,兑现奖惩
建立项目奖惩机制。把项目建设目标纳入单位年度考核体系之内,作为领导班子考核的重要指标之一。年末对每一个项目的推进情况进行考核总结、综合评定,选出优秀、良好、合格、不合格不同档次的项目,对优秀、效果好的项目按不同的规模、效益等综合情况,单独给予推进组奖励,贡献突出的人员,项目所在单位可向组织部门推荐提拨重用。建立项目行政问责机制。各项目建设推进组,要对项目建设全过程负责,在项目进展的全过程中,随时对项目建设过程中遇到的实际困难进行及时解决,保障项目按期完成;对未按本办法履行职责或履行职责不力造成损失;或因管理不善,弄虚作假,造成大项目投资严重超概算、延误工期、质量低劣或发生责任事故的,依照《大兴安岭地区行政问责暂行办法》严肃处理。
建设项目方案 篇2
水上乐园项目可行性研究报告
报告名称 水上乐园可行性研究
专 业 工程管理 班 级 08-2班 组 别 工管08-2班第三组 组 员白晓婷,房景龙,雷光辉,李鹏博,欧阳伟,齐建东,肖忠欣,张航
目录
1.项目概况
2.项目行业(针对投资)、背景、环境分析 3.项目市场分析 4.项目建设规划 5.项目实施规划
6.项目投资估算、资金筹集 7.项目效益评价、经济可行性分析 8.项目风险分析及规避 9.项目结论及建议
1.项目概况
水上乐园位于辽宁省兴城市境内,是本市内即将兴起大型水上乐园,总建筑面积达平方米,该乐园地理位置优越滨海,拥有数公里黄金沙滩,而且交通便利,预计旺季每日的游客吞吐量为3500人,水上乐园引进国外生产的先进技术和设备,游客可以参与管状透明滑道、家庭乘筏滑道、陀螺滑道、浪摆滑道、互动戏水屋、攀岩、跳水等惊险刺激的水上项目,并亲身加入海洋公园的泼水节活动中来,观看特有的异域风情演出;针对儿童的游玩特点,园内还专门开辟了儿童戏水区。此外还有近海购物买纪念品的中心商厦。水上乐园除了所有的硬件设备达到国内领先水平之外,为了更贴近游客的需求,在旺季水上乐园的开园时间会由上午一直持续到夜晚,使游客不仅能享受到白天的日光浴,也能在下班后与家人和朋友享受月光下的浪漫。此外,园区内还可以欣赏到世界各地的风情表演,品尝到渤海湾特有的的美食小吃。预计总投资达到2000万人民币。
2.项目行业(针对投资)、背景、环境分析
背景分析
兴城旅游业背景:兴城历史悠久,景色秀美,气候宜人,文物古迹颇多,古城、温泉、海滨、首山、菊花岛五大景观集于一地,珠联璧台,绚丽多彩,是新兴的旅游疗养胜地。目前有旅行社30家,2个4A级旅游区,1个3A级旅游区,拥有区内疗养院所70余座,医疗服务设施齐全。11家旅游星级饭店,140余家宾馆、大酒店,200多家旅游家庭宾馆、旅游接待床位张,居辽西首位。近年来,无论是来兴城旅游的人数,还是旅游业收人,无论是直接经济效益还是间接经济效益,每一年有较大幅度的提高,出现了令人欣喜的强劲发展势头。据不完全统计,2009年共接待国内外旅游者290万人次,旅游总收入亿元人民币,其中景区景点门票收入2856万元,分别比2008年增长%、%、%,实现了成倍的增长。
“水上乐园”背景分析:兴城市旅游业相比往年有实质性的增长,每到旅游旺季,总是能迎来国内外游客来此游玩。兴城市主要旅游景点之一古城占据了主要地位,但是由于旅游景点单一,并且可玩性不高,所以导致旅游业不是很发达。而兴城市海滨还未得到开发,只是有个简单的规划,而并没有形成一个
著名的旅游景点。“水上乐园”的建成会成为一大亮点,会为形成旅游业带来一笔不少的收入,刺激消费,同时大大的提高兴城的知名度,不仅仅局限于古城这一概念。兴城市公园很少,可以供游客游玩参观的地方只有古城,而“水上乐园”的建成将会改变这一现象。另外,兴城市的几所大学,辽工大和辽宁财贸的学生也将给旅游业带来不少的收入,学生效应不可忽视。环境分析:
海滨环境:海滨浴场绵延十四公里。距古城公里,是一个水质洁净、坡缓沙细的半月形海湾,非常适合广大游人特别是初学游泳者活动。兴城海滨是迷人的,尤其是海滨第一浴场靓丽多姿。兴城南湾有“三礁揽胜”,可供憩息乘凉:北段有渔人码头,停泊着归港的渔船。渔人码头旁就是陆岛交通港,往返于菊花岛的游船、游艇恭候游客的光临。
海滨环境分析:海滨浴场距离古城不是很远,交通便捷,在这里建“水上乐园”可实现古城——海滨一条龙旅游业。兴城海滨成半月形海湾,适合开发“水上乐园”,同时海边附近的商厦、庄园很少,此项目的建成所带来的利益巨大,很具有市场开发的潜质。 行业分析
兴城市海滨建设竞争对象少,有利开发项目多,根据兴城市人均收入情况,及旅游业带来的效益,“水上乐园”项目值得投资建设,投资金额在2000万元以内。兴城市旅游业呈增上趋势,但是也存在些许问题。经营管理水平低下,缺乏宣传力度,旅游业人才匮乏等等,这些问题需与兴城市政府协商解决。
3.项目市场分析
兴城市水上乐园位于渤海沿岸,是东北地区的地理位置优越、有发展前途的城市,该地海产品丰富,自然风景优美,而且物价相对周边沿海旅游城市较低,周围附近还有几所大学,如辽工大、辽宁财贸。而且由于夏季靠海,是个避暑游玩的好地方。对其市场的研究分析着重从以下几方面讲述:
目前水上乐园项目在中国的现状
改革开放20多年来,中国的经济、社会和人民生活发生了巨大的变化,随着经济的发展,人们生活水平在不断提高,人们对物质的需求逐渐的变得微小,对精神生活的需求越来越多,因此,人们对旅游看的越来越重,水上乐园项目如今以前所未有的高速度在发展,不仅境外游客持续增加,国内游客的增长也非常迅速,其旅游消费在整个旅游收入中占的比例越来越大。夏季,大多数人喜欢去海边游玩,并且希望有一定的娱乐设施,水上乐园项目提供了人们的需求,并且受到大多数人在夏季旅游的第一选择,因此,中国水上乐园项目在中国的发展是持续的,并占有夏季旅游业相当大的比重。
水上乐园在兴城的发展
兴城市距沈阳270公里,距北京380公里,东邻锦州机场和葫芦岛港,西靠山海关机场和秦皇岛港,京哈铁路、秦沈高速铁路、京哈公路、京沈高速公路纵贯境内,全市总面积2113平方公里,现有人口61万,依山傍海,景色秀丽,四季分明,气候宜人,素有“渤海明珠”之美誉。旅游业作为兴城市的主要经济来源,每年来兴城旅游观光者达350万人次,2010年实现旅游收入亿元,占全年经济总量的,因此旅游业是兴城市的支柱产业。但是旅游资源挖掘不充分,旅游模式单一,不能满足游客多层次、多样化的旅游需求,影响了产品的吸引力和游客的重游率。目前兴城旅游的主体方式是观光旅游,而可供游人参与的娱乐活动非常少,整个观光过程缺乏知识性和趣味性。到了海滨只是游泳沐浴,体会不到历史遗风和当地的风土民情。冬季无任何旅游资源,落入了“夏季万人空巷,冬季门可罗雀”的模式。由此严重影响了兴城市的经济发展,据调查统计,兴城市人民和大学人员都迫切希望能在海滨建立一个集游乐。这样既能满足当地人旅游的需要,还能刺激消费,带来旅客,带动兴城市的发展,因此,水上乐园项目的开发和实施对于兴城的发展是具有一定意义的。
水上乐园的市场前景
学生成水上乐园的消费大军,我国的在校青少年学生不仅数量大,且绝大部分愿意出游,就其现实的旅游行为而言,已有88%~97%的学生有过旅游经历,参与过一定的旅游活动,对旅游持无所谓态度的6%~19%的学生,在同学和家长以及成长需求增长的引导下,也有可能加入到旅游队伍的行列中来,可见青少年学生旅游市场确实广阔。并且大多数学生喜欢水上旅游项目,兴城周围附近还有几所大学,如辽工大、辽宁财贸,这在水上乐园旅游人群当中占有一定的比例,兴城市每年俄罗斯旅客的人群量也是相当大,他们绝大多数是来度假、观光。并
且水上乐园的地理位置也相当优越,交通便利。
4.项目建设规划
规划原理:
本方案遵循绿色环保的原则,充分利用现有地貌植被,尽可能使用原生态的木材、石材、竹材等天然材料。
充分考虑投资、运营的节约原则,在保证项目效果的前提下,尽量避免永久性建筑屋,以构筑物为主。功能用房以一层为主。运营项目在保证参与性、娱乐性、知识性的前提下以无动力循环使用为主。最大限度的减少运营成本。
充分考虑项目的可持续发展性。整个园区永久性建筑小,项目相对集中,对以后旅游项目的发展延续、产品的更新换代留有余地。使每个分主题均有发展空间。
规划布局:
本项目布局初步规划为五大部分:梦幻海底世界、Hawaii风情海滩、地中海音乐广场、、海洋嘉年华、惊险水乐园、异域美食
(一)梦幻海底世界
1、动物湾:动物湾里放养着海狗、海狮、海豹等可爱的海洋动物,在这里游客可以观看到500公斤的中国最大的南美海狮;也可以观看到听觉和视觉都很灵敏的海狗以及体积庞大的百年海龟。
2、极地馆:驯养着北极熊、企鹅、白鲸、江豚。(三头白鲸于2004年从俄罗斯引进。俄罗斯每年限制 出口白鲸为4头,公园一次性就获取3头名额,每头白鲸价值100万元人民币。)
3、鲨鱼馆:拥有国内最大的鲨鱼馆,水体为1200吨。饲养鲨鱼近百条。
4、热带海洋——(海洋馆)北方最大的潜水俱乐部:是国内最新海洋馆的代表,建筑面积1800平米,室内水域面积1200平米,水深5-9米,循环水量8000吨,规模在国内最大,而且是真正唯一建在海平面以下的“海底世界”,同时拥有亚洲最大、世界第二大的亚克力大板窗。游客可以观看鲨鱼抢食的场面,观赏品种繁多的海洋珍稀鱼类和“鱼美人”的水下精彩表演。北方最大的专业潜水俱乐部将为游客提供种类众多的不同潜水体验:室内精品潜、礁潜、船潜、湾潜、海底漫步。
5、海底时光隧道:它是国内唯一真正建在海平面以下的“海底世界”,利用巧妙的场景展示和声、光、电效果的渲染,让游客深入地了解海洋的变迁史。
(二)Hawaii风情海岸
Hawaii海滩海岸线长达1000多米,宽度达70米,配套了死海、泥浴、潜水湾、拾贝湾、沙滩足球场、沙滩排球场等齐全的休闲、参与项目。在夜晚沙滩上还有篝火晚会与激情四射的桑巴舞会。同时拥有摩托艇、香蕉船、摇曳伞、脚踏车、三角翼飞行器等海上运动项目。
(三)地中海音乐广场
地中海音乐广场有俄罗斯一级歌舞演员展现动感、时尚的演出;众多的艺术形式,杂技魔术、芭蕾、体育舞蹈、空中飞人、大型彩车花车巡游、中国少数民族歌舞表演等观赏节目;还有激光演示、水幕电影路边爵士乐??除了文化演出之外,烟火、篝火晚会定让游客重拾激情于狂欢之中。造型独特的大贝壳舞台,可随意改变角度的独立分离型剧场设计更显独特,为游客提供了更加新鲜、刺激、绚丽的视觉体验。
晚间地中海音乐广场内,东瀛采风、俄罗斯风情、浪漫无边际夏威夷、新疆印象、童话幻境、海底探游等不同主题的大型彩车巡游华彩浪漫;数十名巴西专业舞者带游客进入激情狂欢;随时游走在四周的小丑杂耍滑稽幽默;充满异域风情的文化展演,精彩纷呈,好戏连台,让游客足不出园便能领略各国风情;礼花燃放使乐岛的狂欢夜更显迷幻绚丽。
(四)海洋嘉年华
海洋嘉年华这里是顶级游乐设备云集的欢乐天地,它集多元性、自主性、互动性于一身的多彩空间,这里有最惊险和最刺激的冲浪、海之星、华夏飞龙、勇敢者转盘等大型游乐项目,置身其中,如同走进奇幻乐园,带给游客从未有过的欢乐体验。
(五)劲爆水乐园
劲爆水乐园占地多平米,可容纳5000人同时游玩和戏水。游客可以参与管状透明滑道、家庭乘筏滑道、陀螺滑道、浪摆滑道、互动戏水屋、攀岩、跳水等惊险刺激的水上项目,并亲身加入海洋公园的泼水节活动中来,观看特有的异域风情演出;针对儿童的游玩特点,园内还专门开辟了儿童戏水区。同时还有别具特色的室外温泉浴池,享受独一无二的温泉SPA。
(六)异域美食
充满异域情调的建筑形式,经验丰富、技艺高超的厨师,在海鲜广场、烧烤广场、海鲜餐厅、冰点屋、西点屋、水果吧内,品尝天南地北美食,中外古今大餐,让游客在休闲娱乐的同时,享受菲佣式的周到服务。
5.项目实施规划
规划原理:
本方案遵循绿色环保的原则,充分利用现有地貌植被,尽可能使用原生态的木材、石材、竹材等天然材料。
充分考虑投资、运营的节约原则,在保证项目效果的前提下,尽量避免永久性建筑屋,以构筑物为主。功能用房以一层为主。运营项目在保证参与性、娱乐性、知识性的前提下以无动力循环使用为主。最大限度的减少运营成本。
充分考虑项目的可持续发展性。整个园区永久性建筑小,项目相对集中,对以后旅游项目的发展延续、产品的更新换代留有余地。使每个分主题均有发展空间。
规划布局:
本项目布局初步规划为两大部分:水上游乐园区、避暑休闲娱乐区
(一)水上游乐园区
1、梦幻城堡(景区大门)。
大门是一座高10米长25米(以地形为准)的丹霞地貌的山体,顶部高度有部分超出了树林,晚上通过灯光效果显得别有情趣吸人。山洞形成了进入园区的闸口和售票口,管理房也隐藏在山体中。山顶上有十几只巨大的蚂蚁,手拿兵器、彩旗站在其上,似乎是在向游客招呼致意。(下为类似场景)
梦幻城堡类似场景
2、劲爆水乐园
劲爆水乐园占地多平米,可容纳5000人同时游玩和戏水。这里是顶级游乐设备云集的欢乐天地,它集多元性、自主性、互动性于一身的多彩空间,这里有最惊险和最刺激的冲浪、海之星、华夏飞龙、勇敢者转盘、快乐滑梯等大型游乐项目,置身其中,如同走进奇幻乐园,带给游客从未有过的欢乐体验。
游客可以参与管状透明滑道、家庭乘筏滑道、陀螺滑道、浪摆滑道、互动戏水屋、攀岩、跳水等惊险刺激的水上项目,并亲身加入海洋公园的泼水节活动中来,观看特有的异域风情演出;针对儿童的游玩特点,园内还专门开辟了儿童戏水区。同时还有别具特色的室外温泉浴池,享受独一无二的温泉SPA。(下为效果想象图)
温泉SPA效果想象图
3、休息平台
在园区内设置几处休闲木平台,适当的穿插在各游乐区之间,游客可在这阴凉的树林里喝茶品咖啡,吸氧休息。平台根据山坡地形及落差,错落有致的铺设在树林中。平台的立柱犹如一只只恐龙的腿有力的支撑着,栏杆也是原始生态的原木。
休闲平台类似场景
(二)避暑休闲娱乐区
1、避暑庄园
庄园整体布局巧用地形,因山就势,分区明确,景色丰富,依山旁水,有其独特的风格。庄园布局严谨,建筑朴素,苑景区自然野趣,与天然景观和谐地融为一体,达到了回归自然的境界。园内建筑规模不大,建筑形式多采用原木本色,淡雅庄重,简朴适度。避暑庄园不同于其它的园林,它继承和发展了中国古典园林“以人为之美入自然,符合自然而又超越自然”的传统造园思想,按照地形地貌特征进行选址和总体设计,完全借助于自然地势,因山就水,顺其自然,实乃避暑之胜地。
避暑赏鱼效果图
2、中心购物休闲商厦
三层的独立、欧式建筑的娱乐休闲场所,一流的管理团队,优质的服务,顶尖的音响设备,是您商务洽谈、公司联欢、家庭聚会最佳的休闲娱乐王国。
本着最高档环境享受,最低廉消费价格的经营宗旨,通过在服务区内设有便利超市,不设最低消费等举措,倡导健康的休闲服务方式,引导全新的消费时尚,秉承“超值服务”的行业品牌经营理念,强化企业内部文化和配套服务,力求为顾客提供一个健康、文明、轻松、快乐的娱乐空间。
建设以水上乐园为首要建设开发区,在综合本区经济实力开发的前提下,把娱乐休闲为主的建筑区相继完成。
3、计划的编码体系 通过编码体系可实现对计划的分类与梳理,增加了计划管理的灵活性,方便了计划的多种用途。多样化的编码功能是P3 软件的一个特点。我们在本项目中采用的编码类型包括:作业代码、作业分类码、工作分解
结构编码(WBS)、组织机构编码(OBS)等。
a).作业代码:作业代码是计划作业的唯一辨识符号。我们定义 2-3 位字母表示计划的层次或工程 EPC 阶段,之后用字母或数字填充至 10 位,考虑到以后添加作业的方便,设作业间的自动序数间隔为
b).作业分类码:作业分类码根据管理需要进行设置,反映每道作业的特征,可用于作业的组织、汇总、过滤等。在本项目中我们设置了众多的作业分类码。包括区域码、单元码、机组码、组织机构码、工程阶段码、里程碑码、计划层次码、关键路径码、系统码、专业码临时码等多种。
c).工作分解结构编码(WBS):WBS码是在项目实施过程中对项目范围的一种逐级分解层次化结构的编码,将工程项目的工作内容逐级分解成较小的,较易控制的管理单元或工作包,以便于项目计划的控制与责任的落实等等。本项目中业主已经制定前3 级的编码,我们向下开发至第八层。
d).组织机构编码(OBS):我们编制组织机构编码用来标识各个管理部门和执行单位。本项目中业主的 OBS 编码仅到 EPC 承包商层次。我们针对工作 的承担情况在 P3 中编制了项目 OBS 表,项目部细化到管理部室,设计院细化到专业小组,施工单位细化到专业施工队,调试和供货商工代单独编码。
4、时间计划的建立
用 P3软件编制的工作计划,使用关键路径法可
以清楚了解到每项具体活动如何有序地满足合同里程碑要求。进度计划中还包括工作时间、逻辑关系、编码、资源数据、浮时等进度计算参数。
a).计划的分级与责任: 本项目计划共分六级。
一、二级计划由业主制
定。一级项目计划说明了每个区域或单元的工作过程,以前锋线方式编制。二级计划是项目的付款里程碑计划,是项目进度付款的依据。三级计划包括设计、采购、施工和调试工作。设计和采购计划在三级达到指导具体工作和进行进度计算的详细度,施工和调试计划随工程的进展开发到四级计划。四级计划要涵盖所有的施工活动,作业的细化程度应支持资源数据的加载,并作为施工进度计算的平台。资源数据应方便导出形成各种进度控制文件。应用层次的计划还包括 90天计划、月度计划和周计划。
b).工作内容与作业工期 在三级计划的编制过程中,针对 EPC 工作的特 点,设计、采购、施工、调试分组,召集专业工程师在比较有经验的 PMC 人员的指导下,采用“头脑风暴法”、“专家评议法”等方法,确定了计划条目 和时间。设计作业:由于本项目采用三维数字化设计,设计工作内容与一般电力项目差别较大,设计交付件也大多不同,以3D 模型和设计数据库为主要交付件,在我们对设计工作不甚清楚的情况下,“头脑风暴法”和 PMC 专家的意见迅速集中了各方对项目设计的正确理解,形成了初步的计划工作条目和时间估计。本项目设计计划包括土建、工艺、机务、电气、热工等5个专业,IFR(供检查发布)、IFH(供安全审查发布)、IFD(供设计发布)、IFC(供
施工发布)等 4 个设计审查阶段。
采购作业:首先根据合同形成了主要设备材料 的采购清单,然后按合同要求的采购程序编制了采购步骤,经会议讨论和 PMC 的专家审查形成了初步采购工作内容。本项目采购计划包括订单一百多个,每个订单包括数据包编制、邀请招标、澄清谈判、合同签订、厂家资料交付、设备材料交付等工作步 骤。施工作业:比较而言,我们对施工更熟悉而且 有较多历史项目计划作参考。我们分专业编制了三级施工作业清单及其工期估计,形成了计划施工部 分。
调试作业:本项目强调“无缺陷启动”,要求调 试工作介入早,调试人员在设计阶段就开始了“调试作业表”、调试程序和系统划分等工作,在明确了调试任务并借鉴了 PMC 人员经验的基础上编制了调试计划。
c).逻辑链接
本项目要求采用关键路径法(CPM)编制计划并 动态控制进度。要实现这个要求,足够与合理的作业间链接关系是必须的。我们的要求是所有存在前 后作业顺序的作业必须用逻辑关系链接,严格控制结尾悬空的作业。这也是应用浮时检测计划进度的要求。实际上没有足够的链接关系是无法达到动态控制的意图的。
d).时间平衡 作业与逻辑关系输入后,时间计划初步建立,进行软件计算后的工期往往不合项目要求。时间平衡就是将所有计划的作业安排在合同的允许工期内。计划的最终完成时间是由开工时间、各作业耗时和逻辑关系决定的,某条作业的耗时一般由工作任务量决定,在计划编制阶段尽量避免压缩,平衡 的关键应在逻辑关系合理调整。
5、资源数据
一个时间平衡的实施计划满足了合同对工作时间的要求,但计划是否可行?需要相应的资源投入和产出支持,这些资源与产出数据包括:
a).实物工程量
工程量是资源与产出数据中的重要部分,是我 们进行进度计算的基础。本项目中包括设计、采购、施工和调试四种主要工作需要量化考核,反映各自工作负荷的量是不同的。
设计:
设计工作量采用了设计交付件的数量,对不同 的交付件用难度系数进行调整,基本反映设计工作难易程度。设计完成量是针对设计完成供施工发布(IFC)的图纸中实物工程量的统计,该数据支持现场施工活动,便于进行施工准备。本项目计划考核了主要的 12种设计完成量,编制其月度更新曲线。设计完成工程在 P3 中以 DR 为前缀共编制资源代码 12 种。
采购工作量按照订单(PO)数量作为考核量,对不同的采购订单用难度系数进行调整。考虑到设备一次性采购,而材料则分批采购,对设备和材料进行不同的订单数估计。采购订单表包括了建立潜在供货商清单(PBL)、编制采购招标数据包(EDRS,MR)、技术商务谈判、合同签订、厂内监造、设备交付和材料的分批交付等工作步骤。计划中加载了订单、数据包和现场交付等资源量,方便了这些工作的进度跟踪。采购工作量在 P3中以P为前缀编制了资源 代码 8 种。
施工:
施工工程量种类多,需要资源多,耗用时间长,建立足够的工程量检测种类对控制进度有重要的意义。本项目中对设备类工程采用了设备清单作为工程量;对测量工程类工程采用了数量计量的方式。利用 P3 软件进行工程量管理的目的是控制进 度,故工程量的统计口径即工程量分类的详细程度相当重要,分类太粗难以实现精细化管理,分类太细则会影响计划系统的易用性。对于管道安装工程,由于管道存在多样化的材 料和尺寸分类,我们采用了等效长度的概念-等效米(LM)作为统计单位。同样的原因,为焊口的统计采用了等效焊口的概念-等效焊口(EW)。本项目计划体系中实物工程量资源码有两种:在三级计划中,采用招标工程量以3 为前缀共编码12 种,在四级计划中采用设计工程量以 K 为前缀编码 45 种。
6.项目投资估算、资金筹集
编制依据:
1、《全国统一建筑安装、装饰工程预算定额及单位估价表》。
2、葫芦岛市建筑经济法律法规。
3、全国工程造价师职业资格考试培训教材《工程造价的确定与控制》。投资估算:
项目投资总额为2000万元,详细内容如下:
1、土地取得费用:800万
2、项目前期费用50万,主要包括项目前期规划、设计、可行性研究,水文地质勘测等。
3、建筑安装工程费300万元,是指建造房屋所发生的建筑工程费用、设备采购费用和安装工程费用等。
4、基础设施建设费150万元,是指建筑物2米以外和项目用地规划红线以内的各种管线和道路工程,其费用包括供水、供电、供气、绿化、道路、路灯、环卫设施等建设费用。
5、购买娱乐设备费用:500万元。
6、流动资金200万元。资金筹集计划:
本项目工程建设所需费用约为2000万元。企业自筹资金1000万元,银行贷款1000万元。
7.项目效益评价、经济可行性分析
见附件
8.项目风险分析及规避
见附件
9.项目结论及建议
在充分考虑项目的可持续发展性的前提下,设计充分利用地块得天独厚的滨海,滨河,防护林绿带等自然条件,以水为主题,以水上文化休闲娱乐项目为特色,借鉴夏威夷风格基本元素,使人们在水上乐园,不但可以看水,赏水,而且可以亲水,玩水,既可体会海洋文化的博大精深,又可领略水的柔情与激情,使其成为烟台市独具风格的新水城。现状以金沙滩旅游度假区为中心的滨海景观休闲带已基本成型,基地周边均以高级休闲度假为定位,与本基地的开发存在优势互补关系,将共同打造烟台的黄金海岸。
每个主题公园的发展前景都有充足的空间,中国水上乐园项目在中国的发展是持续的,并占有夏季旅游业相当大的比重。所以占据天时地利人和的水上乐园项目在本地区拥有相当的发展空间,而且我们还可以根据自己本身已有的特点退出多重营销的节目,增加本地区旅游业的亮点,拥有跟多的丰富活动的内容,加大水上乐园的吸引力和营销策略,为水上乐园的开发增加更多的魅力!
水上乐园度假村在未来将集旅游、休闲、度假于一体,必将成为兴城市乃至世界最新奇刺激且健康的度假圣地。
建设项目方案 篇3
为了进一步推进素质教育,深化新课程改革,切实推进教与学方式转变,提高课堂教学效率,依据市、区教育局相关文件精神,特制定“十二五”期间我校实施高效课堂建设工程方案。
一、指导思想
以区教育局和农场教育总支下发的关于《实施中小学高效课堂建设工程方案》为指导,全面落实新课程理念,牢固树立以学生发展为本的理念,以有效的教,促进高效的学,积极探索自主、高效、充满活力的课堂教学,形成高效课堂教学模式,促进学校有效校本研修机制建立,促进教师教学能力的提高,从而切实提高教学准备、教学过程、训练检测、课后辅导、教学评价的有效性。
二、组织领导
1、高效课堂建设工程领导小组:
组 长:朱耀文(校长)
副组长:王小桥(副校长)
成 员:郭锋(教导主任)、黄汉华(副教导主任)、熊燕(政教主任)、肖红年(后勤主任)
2、业务指导小组:
组 长:王小桥
成 员:郭锋(教导主任)、黄汉华(副教导主任)、熊燕(政教主任)、王红霞(语文教研组长、区赛课一等奖)、周丹(数学教研组长、区优秀青年教师)、罗晓芳(综合教研组长、区赛课一等奖)、祁冯静(区优秀青年教师、区教学能手)、黄惠玲(区教学能手)
三、工作目标
1、加强现代教育教学理念的学习,认真研究课堂教学问题,寻找解决的方法和策略,提高教师教学与学生学习的能力。
2、 通过积极推进评价改革培养学生学习兴趣,促进小学生良好的学习习惯初步形成,努力提高教学效率和教学质量。
3、 通过课堂教学有效性的实验和探索,形成具有我校特色、学科特点的教学模式或教学流程。通过合理运用多种教学组织形式,促进课堂教学实现高效、优质、轻负。
4、消除课堂中存在的重形式、轻效能、课堂活动表面化、缺乏目的性、针对性、学生无收获的现象。
5、杜绝课堂教学随意性,改变低效局面,提高课堂教学效果。
四、主要内容和具体措施
(一)、高度重视教学设计,提高教学准备的高效性。
高效的课堂教学,必须有高效的教学准备环节,谈不上高效的课堂教学。我们要求教师备课要做到七备――备课标、备教材、备学生、备方法、备媒体、备程序、备作业。教师要对照课程标准,通读所任学科教材内容,从整体上把握教材知识体系、脉络结构和各部分之间的联系,把握教材的重点和难点以及编者意图,把握课程整体目标和阶段目标,真正做到理解教材、吃透教材、活用教材。教师要能够就一册书写出高质量的教材分析,写出整册书和单元可行教学计划。
具体措施:
1、抓实集体备课。教研组首先做到“四到位”:时间到位,地点到位,内容到位,备课主讲人到位。其次完善集体备课常规:一人主备、教研组内讨论、集体修改,真正将集体备课制度落到实处。
2、开展各种活动。优秀教学设计展览和评比、备课案例评析研究、同课异构、优秀教案评比等举措,全面提高教师备课质量,促进教师备课水平的提高。
3、落实教学反思。活动期间内,要求教师在精心备课的基础上,对精品课进行分析,写出高质量的案例分析。课后认真总结,写好课后反思或课例分析,并将进行“高效课堂研究”的案例分析、教学反思或课例分析,发送在学校qq群共享上。每学期3篇,每篇字数不少于800字,期末组织展览、交流、评比。
4、加强常规管理。教导处、教科室负责落实备课检查、指导、考核、讲评分析制度的落实。充分发挥教研组作用,突出集体备课的作用,强化教研组的工作效能,加大对集体备课的过程性督查,通过同伴互助,促进教师教学设计与实施能力的提高。
(二)、切实抓好课型研究,提高课堂教学的高效性。
课堂是教师实现“高效课堂”活动的主阵地,也是关键环节。教师要根据新课程标准探究不同学段、不同学科、不同课型的结构特征和教学要求,研究出不同的课型模式,并得以推广。
1、提高使用教学资源的高效性。
根据我校环境、文化等各种校本资源,为了学生多样化、全面化、持续性发展的需要,体现学校的办学特色,我校在执行国家统编教材的同时,依靠自己的力量,于XX年在创建武汉市小学素质教育特色学校期间,编制了《关注学生的生命、实施关爱教育》的校本课程。我们要充分利用校本课程,积极形成有自我特色的校本研究成果,促进学校个性化发展。
2、提高教学活动的高效性。
优化课堂教学设计就是按照有效学习的目标,从学生的发展出发,从有利于学生能力的培养、有利于学生知识的掌握上考虑,对课堂教学活动进行科学安排。新课导入、情境创设、迁移过渡、操作安排、练习设计、活动组织等都应精心准备,周密布置。
3、提高教学方法的高效性。
优化教学方法要求教师要依据特定教学目标、教学内容和学生学习的特点来选择特定的教学方法。把外在的教学目标转化为内在的学习需求,把启发思想贯穿于教学方法选用的整个过程,不能脱离学生原有基础,坚持教学方法选用的求实思想,充分反映学生主体性的要求。
4、提高教学交流的高效性。
要建立民主、平等的师生关系,积极创设和谐、激情的课堂氛围,增强师生之间的教学互动。要改变教师与学生之间单向的教学互动,寻求建立一种有效的双向或多向的师生教学互动,通过师生、生生之间多层次的富有成效的互动、交流,让学生掌握知识,发展能力。
5、提高教学手段的高效性。
多媒体和学科教学整合是课堂教学的必然趋势,多媒体和教具等教学手段的运用,要用在该用之处,使其真正起到辅助教学的作用。要坚决杜绝用多媒体教学手段装点门面、华而不实、哗众取宠的做法,讲求使用实效。
6、提高问题设计的高效性
要围绕教学重点,设计富有启发性、探究性的课堂提问,通过有效的提问激发学生学习探究的兴趣,推进教学目标的实现。
(三)、切实优化作业设计,提高训练检测的高效性。
在强化课内当堂训练、提高反馈矫正实效性的同时,要注重课后作业训练的高效性。既不能布置大量的重复性作业的现象,也不能让学生只是简单的抄写,进行书本知识的搬家。教师要精心设计作业,创新作业批改方式,减轻学生课业负担。通过采取完善常规作业设计要求和评价细则,加强对课前、课中、课后三个环节教师布置和批改作业情况的检查和讲评,组织作业设计研讨,开展教师现场作业设计竞赛、优秀作业设计案例评选、优秀班级作业展评、学生家长评教等措施,推进作业设计的优化,使教师形成自主设计高质量作业并及时批改评价的良好习惯。
五、“高效课堂”研究时间安排
(一)宣传发动阶段 (XX年2月至3月)
1、召开行政会,传达上级构建“高效课堂”活动目的及实施意见,分析、研讨我校课堂教学现状,提出努力的方向和目标。
2、成立领导小组,拟订构建“高效课堂”实施方案。
3、召开专题会,论证、修订“高效课堂”实施方案。
4、召开构建“高效课堂”动员及起动大会,学习“高效课堂”实施方案。
(二)理论培训阶段 (XX年4月 至8月)
1、组织教师深入学习高效课堂教学理论,正确理解和把握高效课堂教学规律及其基本方法。
2、认真学习外地的先进经验,深入了解不同学科“高效课堂”的教学模式,明确高效课堂教学改革的方向。
3、引导教师自主反思自己课堂教学中的学生负担过重,教学低效益的主要问题,为构建高效课堂做好基础性思想准备。
(三)调研反思阶段(XX年9月至XX年3月)
1、以校为本开展课堂教学互动观摩活动,对照先进的教学理念与经验,对当前课堂教学现状进行观察、分析。
2、自评、互评找出存在的问题和差距,撰写构建高效课堂个人发展规划。
(四)构建模式阶段(XX年4月至8月)
1、开展以教研组为单位的提高课堂效益为主旨的“高效课堂新模式”的创建活动。组织全体教师参加高效课堂新模式的研究和岗位练兵活动。
2、瞄准一个目标――低耗时、高效益、轻负担、高质量;贯穿一条主线――唤醒学生的主体意识,落实学生的主体地位;实现三个转变――变注入式为启发式,变学生被动听课为主动参与,变单纯知识传授为三维并重;摒弃三个无效的训练――无效的'提问、无效的讨论(互动)、无效的训练,经过调研反思初步构建我校各学科“高效课堂”的教学模式。
(五)课堂实践阶段 (XX年9月至XX年9月)
1、 开展“同课异构”教学研讨活动。
2、 开展“高效课堂”研究校内、组内汇报课活动。
(六)汇报研讨阶段( XX年9月至2021年9月)
1、 开展“同备、同上一节课”教学研讨活动。
2、 组织“教学开放日”活动。
3、征集、评比“高效课堂”教学故事、教学反思。
(七)总结提高阶段( 2021年10月至11月)
1、经过一段时期的实践研讨后,认真总结实践经验,进行理性思考,形成较为成熟的高效课堂教学模式,推出一些成功的课例。
2、撰写一份有较高价值的论文、调研报告或经验总结。
(八)成果展示阶段 (2021年12月至2016年2月)
1、开展教师教学技能展评活动。
2、征集、评比“高效课堂”教学案例、设计、论文征集活动。
3、召开专题会,总结构建“高效课堂”活动得与失,推广先进经验。表彰构建“高效课堂”先进个人。
建设项目方案 篇4
小学学校建设项目创意设计方案征集及评选倡议书范文
为建设南城名校,为师生创造优质的学习、生活环境,为充分利用校园空间与资源,根据学校校园建设的发展规划,学校决定:
1、在美化环境的同时增加区域的功能性,学校决定建设“北广场两侧学生活动区”项目;
2、为改善学校景观和环境,加强对学生的环境知识教育,提高社会影响力,决定建设 “校园雨水采集利用系统”项目。
为做好上述两个项目建设的准备工作,广泛听取学生家长和社会各界的意见和建议,特举办“北广场两侧学生活动区”、“校园雨水采集利用系统”创意设计方案征集及评选活动。现就有关事宜通知如下:
一、参加征集对象
xxx学校学生家长及社会各界的朋友。
二、设计题目
1、“北广场两侧学生活动区”创意设计方案;
2、“校园雨水采集利用系统”创意设计方案。
三、建设地点
1、学校北广场两侧绿地(见附件1的示意图);
2、校园内(请设计者根据学校实际情况选定位置)。
四、设计方案内容
1、在学校北广场西侧的绿地1号建设小学生活动区,东侧的绿地2号建设中学生活动区;
2、在校园内建设雨水采集利用系统。
五、设计方案要求
1、北广场两侧学生活动区设计要求:
(1)小学生活动区和中学生活动区要分别进行主题化设计,要适合中小学生的年龄特点,有益于当代中小学生的身心健康发展;
(2)绿化设计上:要讲究花草树木的映衬和近景远景的层次;要落叶树与常青树相间、花时不同的多种花树相间,一年四季都生机盎然;
(3)色彩设计上:要富有变化,符合校园整体环境色彩;
(4)视觉效果上:站在不同的视角都可呈现一幅优美的.画卷。
2、校园雨水采集利用系统设计要求:
系统设计的目标是利用全校的雨水进行贮存、净化,然后用于水景、绿化、冲洗操场等;设计者要考虑雨水净化后的利用率和保护环境的功效。
3、参评作品应清晰表达设计思路、设计方法和设计目标;新技术新设备的采用应说明设计依据。
4、征集作品应为未发表和未使用过的新创作作品。
5、特别说明:提交创意设计方案的同时须在电子邮件中或以一张A4纸的方式提供设计者的详细信息,包括:设计作品名称及完成时间,设计者信息(姓名、单位、专业、职称、可随时联系的电话号码、E-mail)。
六、日程安排及其他
1、报送时间:2012年2月13日—2012年3月15日。
2、报送方式:电子版请将设计方案发至学校邮箱xx@,纸质设计方案可送至学校校长办公室(教学楼五层509室)。
联系人:校长办公室 xx 电话:xx
3、方案评选时间:2012年3月。
七、评选程序
1、专家评审:由学校聘请专家评选,按得票多少将设计方案排出顺序。评审实行编号式管理,设计者姓名等信息不出现在送审材料上,严格保证评审的公正性和权威性。
2、师生评议:由学校师生投票评议,按得票多少将设计方案排出顺序。
3、综合评定:学校结合专家评审意见和师生评议意见,最后评出1-3个设计方案。
八、奖项设置及奖励措施
每个项目最后评出一、二、三名,即为一、二、三等奖;学校将予以表彰和奖励。
九、版权说明
建设项目方案 篇5
(一)项目实施目标及目标实施保障措施
1、项目实施目标:
根据******政府发布的“******项目”招标文件,我所拟投标参加对******政府委托的资产评估服务工作。我所将竭诚为委托方提供优质服务,按时、保质、保量地完成******政府委托的资产评估服务工作。
为了能顺利完成******政府委托的评估服务工作,使本次业务委托单位、评估服务单位及被评估单位能够全面了解本次招标范围内的评估服务工作的目的、范围、项目实施团队及人员(技术人员)配备与培训安排,总体时间安排、后勤保障及项目后续安排及承诺等情况,同时也有利于有关各方面及时沟通与相互配合,我们根据******政府采购中心发布的招标编号为******、项目名称为“******项目”的招标文件,结合相关法律、法规,以及《国有资产评估管理办法》等文件的有关规定,依据前期初步调查掌握情况以及我们对相关单位的资产评估经验,拟定本项目评估服务总体方案。
2、目标实施保障措施
我们对项目组织实施制定了严格的规范,相信出色的项目管理经验能保证我们按时、保质、保量地完成每一次资产评估及咨询服务项目。
(1)统一计划:为保证项目按时、保质、保量地完成,我们对资产评估时间进度及评估范围的确定、重点资产评估程序的制定以及质量控制、重大问题处理原则等采取统一计划的办法。具体包括——细化时间进度:将根据委托方时间安排,制定精确的时间进度表,实时控制我公司的资产评估服务时间进度。
(2)统一组织:在组织计划性方面应坚持组织全面、重点突出和沟通及时的原则。我们主要从以下两个方面协调安排:
A:分级负责制
项目总体负责人,以保证在充分了解项目的整体情况的同时,保证从总体上把握评估过程中的风险,与委托方和被评估方达到良好的沟通。
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项目现场负责人是项目实施的核心负责人,我们安排执业经验丰富的评估师负责,以指导各项目组的具体评估项目的实施。选派具备高度敬业精神和服务意识强的项目经理负责项目的具体实施,其认真的工作态度和有效的工作可以保证评估工作高效的完成。
B:岗位负责制
根据被评估单位的行业特点和具体情况,重点选派具有丰富经验的项目经理以及人员组成项目小组,并在小组内明确分工;总项目分工中,总负责人负责工作质量三级复核,负责与委托方及评估涉及的外面监管部门、会计师沟通,对重大问题做出专业判断。项目负责人负责与企业的现场沟通、督导;现场负责人负责各项目现场的评估工作实施。
(二)项目工作程序和方法 1、评估前准备阶段
1.1制定完善的评估前调查方案,确定现场评估重点,并制定合理和操作性较强具体实施方案,评估过程中将根据情况变化对方案进行修订以保证其严谨性和可操作性;
1.2根据评估前调查结果及评估工作方案,对所有参评人员进行集中培训,内容包括与该项目相关的政策及要求、被评估单位基本情况、评估计划等,保证顺利实施;
1.3在对企业状况充分了解的基础上,合理分配评估资源。 2、现场评估阶段
2.1严格按照批准的评估方案组织实施现场评估工作,合理分配现场评估任务,明确各层级人员的工作任务、工作目标和工作程序;
2.2加强评估过程的指导与监督,现场负责人与各小组组长将对各个层次的评估人员的工作给予充分的指导和监督;
2.3重视评估取证工作,加强对评估工作底稿的复核,及时做好有关记录。评估工作底稿应经小组组长、现场负责人、项目总负责人三级复核把关,重大
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问题将提交本所质量风险控制委员会讨论研究,以保证底稿所描述的问题事实清楚、依据充分、定性准确;
2.4建立定期汇报制度,各评估小组每周至少一次以书面形式将本组工作进展及发现的主要问题向现场负责人汇报,现场负责人汇总后经项目总负责人审查后向委托方汇报,遇有重大或疑难问题,及时向委托方相关部门和领导请示汇报,妥善解决;
2.5在评估过程中发现的各类重大问题或重大缺陷,及时向委托方如实报告;
2.6按照委托方要求进行评估,评估过程中如需采用其他评估资料和评估结果,将进行必要的复核。
3、评估报告阶段
3.1重视和做好有关报告的层层复核工作,按照本所质量控制三级复核程序对现场评估形成的工作底稿及获取的其它资料进行复核,以保证最终形成评估报告内容全面、充分;
3.2评估报告要求以项目组前期有效评估工作为基础,包括评估依据、范围、评估评价意见,评估中发现问题的定性及处理等方面要以有效证据为依据,及时整理、分析和总结,做到报告质量可靠,评估和评价结论恰当;
3.3在征求被评估单位和有关方面意见后,按时提交评估报告初稿,保留交换意见的报告征求意见稿;
(三)项目质量保证措施
质量控制体系包括评估机构为实现质量控制目标而制定的质量控制政策,以及为执行政策和监控政策的遵守情况而设计的必要程序。我机构合理界定和细分处于质量控制体系中的控制主体所应当承担的质量控制责任,并建立责任追究机制。控制主体通常包括:总负责人、项目负责人、项目团队一般成员、评估机构其他人员。我机构为了确保评估质量符合评估相关法律法规的要求,在项目实施过程中,严格遵守以下的控制程序:
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1、评估项目前期的质量控制措施:
1.1强化管理层的示范、教育和培训、监控对违反资产评估职业道德准则行为的处理。
1.2在制定项目团队成员配备的政策和程序时,应当强调项目团队成员:具备必要的职业道德素质,能够保持独立性、客观性;具备业务要求的必要实务经验、专业知识、技能和时间;能够遵守评估机构质量控制政策和程序。
1.3项目负责人取适当方式,使经验较少的项目团队成员清楚了解所分派工作的目标。
1.4需要聘请专家以弥补自身人力资源不足或者自身专业胜任能力不足时,制定利用专家工作的政策和程序,以确保专家工作结果的可利用性。
1.5制定评估业务风险控制措施。我机构对评估业务风险进行分类,通常分为一般风险业务和重大风险业务。在识别和评价评估业务风险时,考虑以下方面:委托方和相关当事方的风险;标的资产、企业的风险;评估机构及人员的风险;评估报告使用的风险。
2、评估项目进行中的质量控制措施: 2.1我机构严格执行工作底稿三级复核制度。
项目负责人是三级复核制度中的二级复核,称为一般复核,是在项目评估专业人员完成了详细复核之后,再对评估工作底稿中重要工作底稿的编制、重要评估程序的执行及评估调整事项等进行复核。
总负责人复核是三级复核中的最后一级复核,称为重点复核,是对评估过程中重大问题、重大评估调整事项及重要的评估工作底稿进行复核,是对下面二级复核的再监督,也是对整个评估工作的计划、进度和质量的把握。
专业评估人员要甄别或委托人提供的书面资料的有效性、合规性,并对自身所收集的评估资料和评估依据的全面性、真实性和适用性负责,对自身负责的评估内容使用的方法合理性、数据准确性负责。
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评估报告应在三级复核完毕,并与委托方充分沟通,确认已经修改、完善后,和评估报告及相应底稿由企业法定代表人或其授权人签发。同时做好资料归档。
2.2了解委托方对初步成果的分歧意见及其产生原因,对分歧意见进行分析、判断、和选择,并做好有关解释工作;
项目负责人发现初步成果有不准确、不完整、不可靠或错误之处,应签署修改意见单,返回专业评估人员,督促其修改、完善。项目负责人审核确认专业评估人员修改完善后的初步成果无误后,将未决事项和需要提请上一级复核人员重点审核的问题签署审核意见。应说明而未说明的,项目负责人负直接责任。
总负责人如发现报告书稿及相关文件有不准确、不完整、不可靠或错误之处,应责成和督促项目负责人予以修改、补充和完善。必要时可召集项目组人员共同商定终审意见。
总负责人与项目负责人、专业评估人员对评估事项存在较大分歧意见的,由本单位组织有关技术人员进行商定。只有对分歧意见形成处理结论,才能出具评估报告。总负责人签署终审意见后,将评估报告文件、相关附件提交企业法定代表人或授权委托人签发。在签订业务约定书之前,评估机构应当对与业务有关的要求、风险、胜任能力等进行评审,以确保:委托方的要求得到正确理解;风险得到初步识别和评价;有能力满足合理要求和控制风险。
2.3制定相关政策和程序,保持业务质量控制的相关记录并及时归档。记录控制的政策和程序应当规定记录的标识、贮存、保护、检索、保存期限和超期后的处置所需的控制。
业务质量控制记录主要包括:人力资源管理记录;业务工作底稿;监控和改进记录;质量控制体系评审记录。
3、工期保证措施:
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3.1项目负责人和参加人员都是经过公司反复研究抽调的业务骨干,有丰富的工作经验,他们可根据具体评估项目的特点,快速做出科学判断,选择合适的评估方法和技术路线,利用公司丰富的资料信息,合理测算各类资产价值。
3.2目前评估部每5天召开一次评估交流会,重点检查评估项目的执行情况,并针对评估技术问题,由技术小组提出解决的措施,限期解决,确保工期的按时和提前完成。
3.3评估项目承包制,各小组要按下达的评估项目准时完成任务,对提前完成的予以奖励,对拖延工期的给予惩罚。积极组织技术人员,根据工期和项目需求,随时增加技术人员。
(四)项目工作效率保证措施
高效率的管理机制是转变领导方式的重要体现,更是推行指标化管理的关键所在。为保证管理工作重点突出,决策科学合理,使得资源得到充分整合、层级进一步精简、流程达到最优化,进而提高全体员工的工作效率及执行力。
(1)安排有经验的专业人员保证进度
我公司将派出的人员是我公司精干、高效的评估团队,其中项目的总负责人、小组负责人等均是具有多年评估经验,均能尽职尽责地用评估技术推动项目的顺利进行。为了确保项目的评估进度和质量,在项目组出具正式评估报告以前,项目组成员不得参与其它业务项目。
(2)加强沟通保证进度
我公司定期召集评估小组人员就工作进度、工作中的重点和难点问题进行交流和沟通,并将工作情况、工作结果、现场难以确定的重大事项等随时以书面文件上报我公司项目总负责人、小组负责人,以便及时解决问题推动工作进程。项目总负责人将定期、不定期地与委托方进行沟通。沟通的内容主要包括(但不限于)该阶段的工作进展、有待解决的问题、需委托方补充提供的资料等,经归纳整理后提出具体方案上报委托方。
(3) 实行固定联系人制度保证进度
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由项目具体负责人为固定联系人。对实施的评估项目将评估人员按具体专业进行合理分工负责,并将项目组成员的联系方式函告委托方,以便于工作的开展。
(4)实行重大问题报告制度保证进度
项目组在工作中遇到的重大紧急、需要及时与有关各方沟通及协调处理的问题,以重大问题报告的形式随时提交委托方,并及时提出解决方案。
(5)质量监控与进度相配合,保证评估进度
随时掌握项目进度,监督项目质量,公司定期组织人员讨论评估中出现的问题,及时帮助、指导项目组解决问题,顺利开展评估工作,避免了把所有问题堆到最后延缓项目进度的情况,这样由质量控制与项目进度灵活的配合,有利的保证了项目进度。
(六)项目岗位设置、人员组织分工 (七)项目人员班子 (八)项目组织协调措施 1、项目参与人员的组织协调措施
①、保证参与项目的评估组成员有良好职业道德和专业胜任能力,并在评估过程中遵守独立、客观、公正、保密的工作原则;
②、保证评估人员能依照国家有关法律、法规规定的职责、权限和程序进行评估,恪守评估权限,坚持依法评估原则;
③、保证评估组成员能围绕评估工作重点,使用科学合理的评估程序和方法,对被评估工作的量、价等方面进行全面审核,从中得出客观、合法的评估结果,形成客观、公正的评估结论和报告;
④、评估项目负责人要能制定切实可行的评估实施方案,时常检查监督评估组及其成员的工作进度,指导、协调和解决评估中遇到的问题和难题,认真复核评估证据,审核评估报告及档案,确保评估证据能充分支持评估报告,所
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有重大评估问题已适当解决或反映在评估报告中,使预定的评估目标得以全面实现,评估过程完整规范。
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建设项目方案 篇6
为了加快我镇绿色生态建设步伐、巩固造林绿化工程建设成果、改善居民生态环境、提升生活品味、促进社会经济可持续发展,按照府办发〔20xx〕74号《20xx年市造林绿化工程建设实施方案》文件要求,特制定本实施方案。
一、指导思想
认真贯彻落实国家和省、市加快生态环境建设的有关方针、政策,坚持“政府组织,群众参与,统一规划,因地制宜,讲求实效”的原则,紧密结合农村面貌改造提升及“森林城乡”创建工作,突出重点,全民共建,全力推进造林绿化工作,力争把我镇建成环境优美、功能完善、空气清新、人居和谐的森林生态乡镇。
二、目标任务
在实现我镇“森林乡镇、绿色通道”建设三年成效、五年展新貌的前提下,20xx年确保完成新造林及抚育与封山面积2800亩,其中新造林地700亩,封山育林600亩,中幼林抚育1500亩,森林覆盖率和绿化率进一步提高,森林绿化质量稳步提升。
三、工作重点
今冬明春我镇的造林绿化工作继续借助重点工程项目,认真组织实施好巩固退耕还林、血防林和种苗基地建设。结合我镇实际做好以下几项重点工作。
1、抓好高产油茶示范基地建设。一是在红光村(原青华张岭背)建设一个千亩的油茶示范基地,通过荒山流转方式,引进外商(大户)进行高标准油茶示范基地建设。二是对老油茶示范基地加强管理补植,使之造一片成一片,逐步形成一个支柱产业。
2、开展“森林十创”活动。集镇、新农村镇村联动建设点、校园、机关单位,严格按照标准采取治脏补绿、见缝插绿的措施绿化到位。采取以种植樟树、枫香、石南、桂花、喜树、杜鹃等树种为主,做到树、花、草综合利用,乔、灌、草相结合,实现多品种、多样式、多颜色、多层次绿化,全面提高居住区、单位庭院的绿化水平。
3、集镇绿化。结合集镇建设发展规划,以绿化美化为中心,全面改善集镇绿化状况和人居环境。街道两旁进行全面补植樟树和桂花树,驻镇单位所管辖的地段由本单位负责绿化。整体集镇绿化规划由城建办负责制定和实施。
4、村庄绿化。全镇的大小村庄环境绿化是造林绿化的重点工程。首先,要突出新农村建设点的环境绿化工作,充分利用房前屋后的土地,大力栽种白杨和泡桐树以及果木经济林。发展特色产业型、休闲观赏型乡村绿化模式,改善农村居住环境,增加农民收入。
5、荒滩、路沟渠绿化。一是以河和初升河为绿化重点,搞好荒滩、河坝的植树工程。按各村所管辖的地段各自组织劳动力或采取承包方式进行打穴植树。二是搞好村组公路两旁的绿化。过去植树成活率不达标的地段要进行打穴补植。三是搞好沟渠的绿化任务。对新施工的沟渠两旁和用于农田灌溉的小沟两旁都要栽上树,防止水土流失,提高平原绿化效果。
四、工作措施
1、落实经营管理责任制。将全镇造林绿化建设工程责任落实到人,严禁栽种无主树,实行谁栽树、谁管理、谁受益的管理机制。吸收能人和大户投资造林绿化工程建设。
2、按时间节点分阶段实施。①20xx年11月30日前做好造林绿化抚育林地的落实与设计工作。②20xx年12月底前完成新造林地的清理和整地工作。③2015年3月底前全面完成造林绿化的植苗及抚育工作任务。
3、加强管理、确保质量。在工程实施中,林业工作站要切实加强对造林绿化各个环节的技术指导和工程质量监督工作,采取技术培训,现场指导,跟踪督查等多种方式保证造林质量,严格按照规划、标准、监督程序的要求施工,确保造林质量的树木成活率。
4、改革采伐政策。按照“谁造谁有”的原则,依法及时给林木经营者颁发林权证。农民个人在房前屋后和自留地上营造林木,允许继承和转让。对签订好土地流转合同的造林大户,镇政府积极支持办理相关的林权证书。
5、切实加强造林绿化工程建设工作的督促、检查、考核力度,对各项工作实施全程跟踪管理,建立完善的激励机制。对工作力度大、完成任务好、造林质量高、造林绿化工程有一定规模的村给予奖励,对工作不力、未完成任务的村进行通报批评,限期整改,造林绿化工作列入年终目标管理考评。
建设项目方案 篇7
南方夏季,炎热天气总是特别长,普通的室内游泳场所难以满足人们的亲水需求,前些年,全省许多城市纷纷大兴土木,兴建水上游乐场所,东莞也不例外。
如今,曾经名噪一时的水玎珰水上乐园,似乎有没落的趋势。位于御景湾酒店的棕榈谷水城,虽然暑期也可以看到游客蜂拥而至,但每年开放三个月,且门票销售呈增长趋势,但盈利状况也不容乐观。
有人统计,在全国,赚钱的水上乐园不超过十家。那么,东莞的水上游乐场所,面对季节性强、辐射范围小、以短客为主的种种现实,又该何去何从呢?
生意惨淡却欲罢不能
现状??
每年都在亏钱
近几年以来,东莞的水上乐园项目盈利情况并不理想。
水玎珰总经理蔡殿武说:“每年算下来,亏掉几十万。”因为受季节的限制太明显,一年下来,开放时间最多只能有五六个月。不开放的时候,维护成本每个月也要花掉10万元左右。旺季赚的钱,完全不够歇业时赔的钱。
虽然御景湾的棕榈谷水城没有正面回应盈利问题,但从水玎珰的境遇,不难推测棕榈谷水城的境况。棕榈谷每年只开放3个月,不开放的时间比水玲珑还长,达到9个月,可想而知要花多少钱来维护。
当然,棕榈谷水城有其特殊情况。御景湾酒店盈利不错,棕榈谷只是酒店的一个配套项目,供夏季住店的人有个去处,顺便也做做周围居民的生意。即便在旺季生意确实很好,但它是否赚钱,或许不是御景湾酒店老板首先要考虑的问题。
症状??
活动有些单调
东莞毕竟辐射范围有限。虽然所有的景区都希望能辐射到周边城市,但实际上在各景区和游乐场所游玩的,绝大多数还是本地居民。另外,广州长隆等场所的崛起,还给东莞本地的水上乐园一个巨大冲击。各旅行社均反映,到了暑期,长隆的旅行团常常爆满,游客需要提前预订。东莞的水上乐园,为什么过得不够滋润呢?
东莞青旅市场部经理黄泽浓认为,像广州的长隆、珠海的梦幻水城等,夏季都举办水上音乐节、世界比基尼小姐大赛等活动,冬季也会定期地举办一些园区活动,这是东莞目前的水上乐园所欠缺的。东莞水上乐园基本上没有什么活动,更别谈什么有影响力的大型活动。
黄泽浓说,棕榈谷水城作为酒店的配套,有酒店的支撑,经济压力没那么大。但水玎珰基本上不能依靠其他的经营模式,只能靠着水城的游乐项目,它受季节限制是最大最明显的。
处方??
定位要清晰
让我们来一点反向思维:难道水上游乐项目一定要在夏天进行吗?让居民在秋冬季节也走进水上乐园,是否真的不可能?
东莞青旅市场部经理黄泽浓说,在冬天,东莞周边一些城市,如河源、惠州、珠海等地,温泉生意特别好,很多东莞人都报团前往。当然,大家去也只是泡泡温泉而已。总体来说,东莞人在冬天没有下水的习惯,这是导致水上游乐场所发展不好的一个很重要的原因。
他认为,东莞人的习惯一时半会难以改变,那么水上乐园就应该根据游客的需要来做一些改变,应该向居民宣传冬季游泳和泡水的好处,多进行一些水上健康理疗的概念打造。比如,现代人工作压力大,很多人身体都处于亚健康状态。如果能打造一些冬季水上理疗项目,让一些人养成秋冬戏水理疗的习惯,就像现在大家都很自然地去做普通按摩一样,那么水上乐园在秋冬季节也有发展的可能。
东莞市政府特约研究员、中山大学教授林江给东莞水上项目发展开出了自己的方子:要解决这个问题,游乐场所首先要有清晰的定位。要弄清楚“游客为什么要来”这个问题。其次,要尽量利用现有优势,进行综合发展,满足市民潜在的消费需求。从目前看来,由于短线客人为客源主体,辐射范围有限,受气候因素影响明显,水上乐园投资回收压力很大,同类可替代竞争对手也正虎视眈眈,比如新兴崛起的长隆,以及各种游泳池、海滨浴场等。单一的水上乐园形式似乎不能够满足营运需求,必须借助多元化品牌文化优势,控制投资规模,品牌联合促销,创新营销运营思路,针对自己水上乐园主打的客户群,凸显自身特色,结合社会热点或文化焦点搞多样化的主题活动,吸引更多游客。
■样本
水玎珰的坚持
2002年开始营业的水玎珰,与御景湾棕榈谷水城比较起来,似乎有更多吸引人的地方。但8年以来,它一路走得更艰辛。总经理蔡殿武说,水玎珰一直亏钱经营,但台湾老板似乎还没有想到要放弃它,一直在坚持。
水玎珰有室内和市外的水上游乐项目,除了室外与棕榈谷水城几乎一样的硬件设施之外,它室内有温水池、中药池、冰水池、蒸汽室等。除了暑期游乐之外,还向游客提供Spa及室内的水上休闲项目。夏季遇上雷雨天气,水玎珰的室内项目也正常营业。
蔡殿武说,水玎珰最早的定位是以Spa为主、以水上游乐为辅。但这些年实际上是以水上游乐项目为主,绝大多数顾客都是暑期来玩水,做Spa的会员一直不多。
水玎珰的老板是台湾人,他当初在台湾发现无论什么季节,顾客都非常喜欢室内的Spa。台湾很多地方基础设施并不好,但冬天只要有热水供应,有一些喷嘴,都会有很多人去玩水做Spa。他认为东莞台商并不少,室内Spa应该有市场,便投资5000万,建成了集室内、室外Spa和水上游乐于一体的水玎珰。在东莞,水玎珰是人们四季都可以玩水的唯一场所。
开业之初的水玎珰,夏天生意非常好,最好的时候一天的人流量可以达到5000人次。但好景不长,到了冬天,几乎就没有顾客了。尽管这里的设施非常好,室内加温,水温也加温,无论是室内滑梯还是中药池泡水、做Spa,都是非常舒适的。但顾客仍然寥寥无几。
水玎珰硬着头皮开,在冬天照常营业。几个月下来,问题严重了:如果不开放营业,场内的设施维护每个月需要10万元左右。如果开放营业,顾客少得可怜,但冬季要加温,成本又特别高,一个月亏本达到20万元。无奈之下,在2002年、2003连续两年冬季照常开放之后,从2004年到现在,水玎珰每年只开放约五六个月时间。
蔡殿武也不是没有想过办法。两年前,他找到附近的中学,提出在冬季时为学生做一些冬泳培训,给学生免费提供早餐。虽然室内的温度和水温已经是非常舒适了,但校长却不放心。校长说:“干嘛要冬天去游泳呢?学生要是感冒了,这个责任难道你来负吗?”一句话就把蔡殿武堵住了。他心里计划了很久的学生冬泳培训项目就这样泡汤了。
北方很多城市的人都有冬泳的习惯,如北京、东三省等地,每年都会举办冬泳比赛,不少人热爱冬泳,但南方人并没有这个气氛。
蔡殿武多次试图与东莞市游泳协会等团体合作,举办一些冬季的水上项目的比赛或者培训类活动,但对方对这个项目并不热心。
蔡殿武说:“我们一直都没有放弃努力。老板也说,总要慢慢地培育这个市场,让东莞人慢慢地习惯冬天也出来游泳,出来做做Spa。我们一直在坚持,但我心里并没有底,不知道我们能坚持多久。”
■产业观察
东莞搞不了“长隆”
曾有人说,东莞现在的水上游乐场根本满足不了东莞人的需求。东莞人有经济实力,有消费力,如果有长隆这样的游乐场,一定会非常受欢迎。
但这个观点值得警惕。
东莞不缺乏旅游资源,但旅游相关配套却并不成熟。来东莞的外地人,有多少是专门来游玩的?答案显而易见,来东莞的人大多数是商务、贸易客商,或者将东莞作为去广深的中转站。
有业内人士认为,要想让现有的游乐场所发展得很好,东莞必须在城市营销上多下功夫,将旅游资源整合起来,让很多人愿意来东莞玩。东莞是个二线城市,辐射的范围不能跟广州、深圳比,能够把现有的项目做大做强就很不容易了,并不需要长隆这样的大型水上乐园。
水玎珰总经理蔡殿武说,他去长隆体验过。那里的刺激项目居多,很多项目体验一次,就再也不想体验了。但东莞的水玎珰和棕榈谷这些常规项目,很多都可以经常来玩的,温和的项目居多。如果再造一个“东莞的长隆”,可能亏得比棕榈谷和水玎珰更厉害。
东莞市政府特约研究员、中山大学教授林江认为,东莞的地理位置和水上项目的发展空间,尚不具备做强做大的条件,珠三角市民对东莞水上项目的认可度还存在一定的差异。长隆看似是个水上乐园,但它背后是各种旅游资源和设施的支撑。当一个场所的旅游点不是单一的,而是呈集群式的,也即围绕着水上乐园还有其他的旅游景点的时候,游客才有长距离出行的动力,才能吸引周边甚至全国的游客。东莞要实现长隆这种综合发展的要求,需要运营商对发展有长远的规划,需要相关部门的支持。
东莞青旅的市场部经理黄泽浓也有着相同的看法。她认为,东莞的消费结构有自身的特点。广深两地中等收入家庭数量较多,而东莞是个金字塔型结构,收入与消费逐级减少。长隆能在广州长盛不衰,吸引了包括东莞在内的珠三角市民前去消费。广州这座城市本身的辐射能力就比较强。如果把长隆搬到东莞,效果一定会大打折扣。
黄泽浓认为,东莞的酒店业非常发达,现有的旅游资源也非常不错,比如松山湖等景区。如果能够很好地将水上游乐项目、酒店及其他旅游资源整合在一起,比如把松山湖观光、踩单车、水上乐园、酒店服务等资源整合好,东莞的水上乐园就可以向高端发展。这样可能更符合东莞的定位,而且也能更好地吸引周边人群来东莞。
■访谈篇东莞市政府特约研究员、中山大学教授林江:
综合盈利项目是发展根本
水上游乐场所的发展,因南方特殊的气候为此类项目提供了得天独厚的经营条件,但值得思索的是:为什么东莞为数不多的几个大型户外水上游乐场所,却一直没有受到市民的热烈追捧,其背后到底存在哪些方面的原因?港澳珠三角研究中心副主任、东莞市政府特约研究员林江教授认为,水上场所的发展,在丰富本身经营内容的同时,比如增加更多的游乐项目,提高亲水文化内涵外等,还要结合周边的餐饮、酒店等各种配套,进一步丰富和完善水上游乐场所的消费内容。
项目发展:从单一到综合
林江指出,南方的市民一般会更早感受到夏季的炎热,所以在南方,特别是广东,发展水上项目更有其独特的优势,在水上乐园消暑,也日渐成为市民的一大消费需求,而近两年,东莞的几个水上场所,也就是在这种需求中发展起来的。此外,现在家庭更加关注孩子生活的丰富性,特别是到了夏季,一家人带着孩子去嬉水,不但增进了家庭的和睦,也充实了孩子的娱乐生活。
事实上,记者在东莞多个水城看到,有很多的家长带着孩子一起去游玩,尤其是近期东莞持续高温,一些家长也担心孩子在家被“闷”坏了,想办法带着他们出门避暑,但记者通过和家长聊天得知,相比只能游泳的游泳馆,家长还是更乐意与孩子一起,在诸如棕榈谷水城这样的地方,体验更加丰富多彩的水上项目的乐趣。林江认为,水上乐园的综合素质应随着市民的需求发展而有所提高,也应遵循一定的规律性,特别是从最初的单一的游泳项目,逐渐发展完善成为综合的游乐场所,东莞的水上乐园虽说目前也遵循着这一发展现状。但遗憾的是,各家的赢利情况并不尽人意。
为何赚钱的只是少数?
记者进而从多方了解到,单纯的水上乐园对游客来说,并没有太大的吸引力。如果只是要亲水,游泳馆等任何一个地方都可以满足游客的需求。“水上游乐场所要做的不仅仅是突破固有的发展方式,更重要的是,是提供更加丰富的水上游乐项目。”资深水上项目玩家蔡先生称。
不过,林江思考得更为深入。他说,在有限的开放时间内获得比较高的盈利,对水上游乐场所来说,要求较高,而真正能赚到钱的,往往是那些综合实力很强,有突出综合优势的一些大型的水上游乐场所,“这些场所无论是在硬件还是软件方面,比如配套的酒店、餐饮场所,停车场等,不但素质高、有规模,而且相当上档次。”林江提出,要用丰富且完善的配套设施来提高水上游乐场所综合实力,不然,单纯的一个水上项目不太可能有持续的高增长利润。
但同时,其他专家也提出了这样的观点,丰富水上场所项目内容无可厚非,不过,不要轻易与广州长隆水上乐园同质化竞争,东莞的水上项目还是要在利用现有资源的前提下,做优做精,而并非忙于与周边配套对接,形成该产业的巨无霸,“特别是东莞的地理位置和水上项目的发展空间,尚不具备做强做大的条件,主要是由于珠三角市民对地区的认可度,还存在一定的差异。”
综合优势规避季节特点
另外,需要关注的是,水上乐园的一大突出特点,便是季节性强,这作为一个客观局限因素,在很大程度上限制了该业态的发展。如何规避这一劣势,也成为东莞水上项目能否走出迷局的关键。林江说,综合发展几乎是解决这一局的唯一方式。
“以长隆为例,它的定位就不仅仅是一个水上游乐园,更多的是一个综合的旅游服务提供者。其水上乐园的发展,是建立在餐饮、旅游、休闲等多方位服务之上的。它以全方位的服务和完善的配套设施为依托,发展水上乐园,使它的卖点不再单一。”林江说,这也意味着,整年之内,它作为一个旅游场所,对顾客都有吸引力。即便是在冬季,水上游乐项目不能整体使用时,它的动物乐园以及其他游乐项目还可以开放。这样,长隆利用它的综合服务使整个产业具备了综合效应,延长了营业时间,也扩大了利润。
林江同时也给东莞水上项目发展开出了自己的“方子”:要解决这个问题,游乐场所首先要有清晰的定位。对游客来说他为什么要来?其次,尽量利用现有优势,进行综合发展,满足市民潜在的消费需求。乐园的关注点,看似是水上乐园,但背后,是各种旅游资源和设施的支撑。当一个场所的旅游点不是单一的,而是呈集群式的,也即围绕着水上乐园还有其他的旅游景点的时候,对游客来说,长距离的出行才有动力。而要实现这种综合发展的要求,则需要运营商对发展有长远的规划以及相关部门的支持。
莞青旅营销策划部经理黄泽浓:
提高差异化竞争
水叮当少人问津,棕榈谷也没有掀起高关注度,新开的景文水上乐园前路未知,东莞水上乐园的现状似乎令人堪忧。相比声势浩大的广州长隆水上乐园,东莞的这些场所不免有所缺失。东莞青旅营销策划部经理黄泽浓则认为,东莞水上游乐项目正处于起步期,后期的经营和发展还大有可为,特别是加强旅行社与水上游乐项目之间的合作,将进一步提升东莞这几家游乐场所的知名度和市场的认可程度。
规划才刚开始
黄泽浓认为,东莞水上乐园的规划才刚开始,整体发展或者还不成熟,但是这并不意味着整个发展前途暗淡。相反,从她所掌握的数据来看,情况正趋于明朗,一个显而易见的例子是:东莞青旅和棕榈谷与景文水上乐园进行合作,为后者代售的棕榈谷的门票,销售量每年都以20%的增速增加。“仅去年暑假代售的门票就达到将近2万张,而从销售量上就可以反映,东莞的水上乐园,至少是棕榈谷的发展前景还是比较乐观的。”
黄泽浓说,相比广州和深圳,东莞的消费结构有自身的特点,前者是以橄榄型消费结构为特征的,也就是说,中等收入家庭的消费层级较多;而东莞呈现出来的是金字塔型,收入与消费更加趋于逐级减少。这也是长隆能在广州长盛不衰的主要原因,吸引了大量包括东莞在内的珠三角市民前去消费,而广州这座城市本身的辐射能力就比较强,如果把长隆搬到东莞,效果一定会大打折扣。
“这一个显著特点,就决定了东莞的旅游发展不能因循广州这类一线城市的发展路径,还是要探索本地发展模式,更加亲近本地市民,提供便捷的、有特色的消费项目,而棕榈谷恰恰做到了这一点,不仅有人造海浪,还有多种水上项目可供休憩游玩。”黄泽浓说。
学生成棕榈谷消费大军
记者进一步了解到,棕榈谷近三年来每年门票的销售量有20%的递增,主要原因还是通过旅行社撬开了学生这一独特的消费群体,他们也成了棕榈谷的主要客源,学生几乎占了购票人数的70%。这也决定了棕榈谷等水上游乐场所的推广和宣传,都会将学生当成主要目标客户,特别是在定价、促销和项目上,都采取向学生偏移的举措。
“一般游客直接在棕榈谷购票的话,门票的价格是70元,通过我们旅行社订票的票价是40元,学生通过我们购票,还可以在原有基础上再打对折,只需要20元就可以。对放暑假又需要消暑的学生来说,具有很强的吸引力。”黄泽浓说。
黄泽浓认为,东莞水上项目的发展,肯定有足够的空间,在与旅行社的合作中,旅行社作为第三方管理者,首先就要对项目本身有充分的理解,确定项目的特色和消费对象,进而加强优势,在提高差异化竞争上做文章。如果东莞的水上项目可以把各镇街的消费群体都给串联起来,那也将带了非常丰富的收益。
但目前来说,棕榈谷的消费群体也大都集中在城区,另外一些项目也缺少专门的班车或交通工具,来接送想来水上乐园游玩的游客,而长隆水上乐园在这一方面做得就很不错,接下来,东莞青旅还将加强这一领域的建设,已经成立了MTC东莞汽车旅游中心,用以连线东莞各镇旅游景点,以期将东莞旅游单线扩展成为一个旅游网络。这也是与长隆水上项目取长补短,差异化竞争的一个重要举措。
■游客感受
不要把水上项目搞成“千园一面”
对东莞的水上项目感受最深且最有发言权的当属游客本身,一到夏天,居住在南城的蔡先生就会和朋友同事一起去泡泡水、游游泳,体验丰富多样的水上项目,在蔡先生这样的玩客眼中,东莞的水上项目有什么特色呢?
蔡先生说,之所以会选择水上乐园等场所而不是游泳馆,是因为水上乐园的氛围更为放松。东莞没有海和沙滩,对于不太喜欢游泳又乐于亲水的人来说,水上乐园是比较适合的选择。似乎对不少游客而言,水上游乐场所演变成了单纯的游泳馆。这一尴尬局面的形成,有游客本身要求不高的原因,但更多的是游乐场所本身并没有提供其他的有足够吸引力的娱乐活动。
在采访过程中,出现频率最高的三个词语是,水质、设备和交通。对于游客来说,水质的好坏是影响他们选择的最主要因素。东莞阳光网的一位网友评论东莞某水城时就谈到,自从知道了这家乐园的水几天才会更换一次,就再也不会去了。而更多的网友在提到水上游乐场所时首先就会就水质提出评价。对游乐场所来说,设备的更新是一笔很大的开支,能用的设备尽量做到物尽其用。但是对游客来说,陈旧的设备让他们的兴趣逐渐降低。而交通是否便捷,也是游客是否有“出行动力”的重要动力。
记者通过和多位经常光顾水城的市民聊天得知,水上游乐场所最大的弊病,在于没有卖点,千篇一律。“已有的水上乐园提供的都是一些很常见的游乐项目,而新开的场所似乎也只是画葫芦画瓢:“东莞的这些游乐场所,除了名字不一样,基本上都是大同小异”。
记者发现,东莞的几家水城中,棕榈谷的优势算比较明显。蔡先生首先表示棕榈谷的水质比其他几家好很多,而棕榈谷开阔的地势,良好的绿化环境,都是它的优势所在。相对而言,棕榈谷票价更贵一些。但是,如果可供游乐的项目相应的也更加丰富,性价比自然会提高不少,由此可见,市民在消费的过程中,更在意消费品质,而不单纯追求消费价格的低廉。
他山之石珠海梦幻水城:
特色营销思路值得推广
目前在广东,营销做得比较好的是深圳欢乐谷玛雅海滩与珠海的梦幻水城。
而珠海的梦幻水城则希望依托品牌优势,努力将多元化的文化转化为有效的旅游产品,丰富游乐内容。据悉,梦幻水城近日将与圆明新园联合呈现“三国演艺”主题概念,举行清宫大马戏、圣象泼水节和皇家啤酒节三大活动,并同时举行啤酒烧烤、K歌交友和狂欢派对等活动。
据珠海梦幻水城市场部全升先生介绍,珠海梦幻水城的全年盈利状况尚可。夏季的盈利状况可谓火爆,平日有三四千人进场,周末更是达到了六七千人的客流量。
季节性强是水上乐园普遍面临的难题,全先生却说,从前年开始梦幻水城已经实行了全年经营,夏季梦幻水城是水上乐园,而冬季则变身为欢乐城堡的主题板块。冬天有冬天的玩法,梦幻水城结合自身的水上设施推出一系列陆地新玩法,比如夏季是广受欢迎的漂流河,在冬天则成为漂流船,用于进行狩猎项目,游客可以坐在船上射击岸上的靶子。
在营销方面,全先生认为梦幻水城有两大优势:一是水城的历史沉淀和品牌积累,让水城在固定客户群中有了良好的口碑。二是与圆明新园的联合营销,捆绑销售,使两者可以客源共享,丰富了游乐项目,扩大了游乐板块。
全先生还介绍,在营销手段上,梦幻水城一直坚持根据自身特点推出联合营销捆绑套票,多年来经典套票销售不衰。而活动策划则是梦幻水城的另一大亮点,每年梦幻水城都会推出很多内容丰富的活动,比如今年推出了圣象泼水狂欢,联合圆明新园的马戏、啤酒节,与游客一起欢乐互动。
建设项目方案 篇8
为深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神及省、市、县关于新农村工作会议精神,加快推进苏坑镇嵩山村社会主义新农村建设步伐,根据县委、县政府美丽乡村建设工作部署,结合该村实际,现制定本实施方案。
一、基本情况
苏坑镇嵩山村系革命老区基点村,位于永春北部,是苏坑镇政府所在地,毗邻德化,泉三高速德化连接线、泉德公路贯穿全境,全村人口4576人,耕地2100亩,山地3700亩,20XX年工农业总产值55369万元,农民人均纯收入9344元,村集体收入26.4万元。村党支部、村委会在上级党委、政府的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想等理论思想为指导,认真贯彻落实科学发展观以“建设社会主义新农村”和“构建社会主义和谐社会”为工作着力点,开拓创新、求真务实,实现了经济建设和社会事业的持续健康发展。
二、创建目标任务
按照“生产发展,生活宽裕,乡风文明,村容整洁,管理民主”的要求,紧紧围绕县委“推进新跨越,建设新永春”工作主线位,坚持产业带动,继续推进苏坑茶叶加工集中区建设,以发展经济、增加农民收入为核心,以改善农民生产生活条件为重点,立足村情实际,因地制宜、突出重点、整村推进,力争使该村在经济发展、农民增收,村容村貌整治,基础设施建设、精神文明建设和民主法制建设上取得新成绩,为全县新农村建设起到模范带头作用。
1、村庄整理。
拆除老厝、旧房屋30幢4xxx平方米,附属建筑45座1700平方米,征地35亩,新建房屋100套,计划投入60万元。
2、立面装修。
推广永春县美丽乡村农村住宅设计图集,将对塔兜31幢房屋进行立面装修,店前埕硬化,排水排污设施建设,计划投入80万元。
3、道路建设。
加宽、硬化小区道路1.6公里,新建道路500米,计划投入75万元。
4、溪岸筑砌。
筑砌溪岸500米 ,计划投入40万元。
5、村庄绿化。
开发“四旁四地”等规划林地,种植红豆杉、香樟、罗汉松、桂花、天竺桂等珍贵树木5000株,建设篮球场,内设健身器材1套,计划投入45万元。
6、环境保洁。
配置垃圾转运车1部,推车2部,专职保洁人员3人,新建垃圾池15个,河床清淤3公里,计划投入15万元。
7、村庄亮化。
架设太阳能路灯18盏,电力型路灯300盏,计划投入10万元。
三、工作措施
为切实加强美丽乡村建设工作的组织领导,我村专门成立了美丽乡村建设领导小组,镇人大主席蔡明福同志担任组长,镇党委组织委黄裕滨担任副组长,成员由驻村工作队和村两委组成。具体负责我村美丽乡村工作的指导,协调和督促工作。
1、规划先行。
建设功能完善,环境优美、文明和谐的美丽乡村,要有计划,有步骤地开展,从我村的经济社会发展实际出发,做好规划工作,明确美丽乡村建设的思路、目标和工作措施。
2、广泛宣传。
通过进村入户、召开两委会、群众大会等多种形式,广泛宣传动员,加大宣传力度,真正使美丽乡村建设这一“惠民工程”、“民心工程”家喻户晓,让群众看到美丽乡村建设的具体成效,从而激发农民的积极性,使农民成为美丽乡村建设的主体。
3、加大投入。
积极争取上级财政支持,同时多方筹资,全力搞好美丽乡村建设。在建设中采取对口部门投资,群众投工投劳的原则,全力配合各项目实施单位,切实引导群众主动地参与新农村建设,使之成为美丽乡村建设的受益主体和重要投资成分。
4、细化分工。
在美丽乡村建设中要落实政府引导、农户为主体、社会来参与的工作机制,村党支部,村委会要充分发挥作用,党员干部带头先行,号召群众积极参与,有钱出钱,有物出物,齐抓共管,尽心尽责。
5、强化监管。
推选村民代表成立项目监督小组,建立美丽乡村建设工作制度,明确职责,与党务村务公开一样,实行全程公开,接受群众监督,以确保美丽乡村建设任务如期完成。
建设项目方案 篇9
xx2011年深化“平安学校”建设
实施方案
根据xx县关于深化“平安学校”建设实施意见的通知精神,结合我乡综治工作实际,经乡党委、政府研究,决定开展深化“平安学校”建设活动。为确保活动的有序开展,特细化本实施方案。
一、指导思想
以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,按照乡平安建设领导小组办公室提出的“打防结合,预防为主”的方针,积极构筑全方位、立体型、多层次的学校治安防范体系的要求,大力深化平安校园、文明校园建设活动,使xx两所完小师生的安全感进一步增强,为广大学生创造良好的学习氛围。
二、工作目标
1、使学校教育秩序稳定,健全学校维持稳定的工作体系,落实领导责任制,不发生破坏教育系统形象的恶性案件。
2、保持在校学生无严重刑事案件发生,加强法制教育、道德教育,降低在校学生轻度违纪事件的发生率,进一步增强师生的安全感。
3、师生各种矛盾纠纷得到及时有效化解,加强预防工作,把矛盾化解在萌芽之中。
4、认真学习贯彻《小学生守则》、《小学生日常行为规范》,加强学生行为规范的训练,大力开展“平安校园”、“文明班级”、“文明办公室”等评比,使校园文明程度进一步提高。
5、健全综治网络和队伍,优化校园周边环境,进一步健全门卫值班制度。
6、进一步搞好学校法制教育,发挥法制副校长的作用,使广大学生的法制观念和法制意识进一步增强。
三、工作措施
1、扎实开展普法教育和依法治教工作以提高青少年学生和教育工作者的法制素质为重点,积极开展法制教育和依法治校工作,学校法制教育做到计划、课时、教材、师资“四落实”。
2、深化落实维护学校教育稳定工作,进一步落实维护学校稳定工作的领导责任制和责任追究制,坚持不懈地开展“校园拒邪教”活动,教育师生崇尚科学,反对迷信,杜绝师生参与赌博和迷信活动。
3、发挥党支部的纪检作用,加强学校党风廉政建设,认真搞好校务公开、政务公开 。严格规范教育收费制度,提高学校领导办事透明度,切实保障家长的知情权。
4、强化学校治安防范工作积极开展文明校园、文明办公室深化活动。做好事故的防范工作,进一步健全门卫制度,严格控制外来人员进出学校,落实来人来访登记制度。
5、利用网络、会议、黑板报、校园广播等手段广泛宣传深化平安校园的工作,提高广大教师对深化工作的思想认识。成立学校深化工作的领导机构和工作班子,研究制定具体工作计划。
四、工作任务
1、每学期对教师和学生进行法制教育,做到学有重点,学有所得。2、 加强师德教育,加强对师生的诚信教育,加强民族团结教育,进一步改善学校、教师的社会形象。 3、大力实施“民心工程”,做好“三困生”的结对和帮扶工作,定期开展送温暖活动。 4、继续做好安全综合治理工作,定期检查安全和综治工作。5、配合上级有关部门做好校园周边环境整治工作。 对深化工作进行认真总结,书面材料报镇平安办,并对在深化工作中涌现出来的先进个人进行表彰。
五、“平安学校”深化标准
1、领导重视,认识明确,机构健全,责任落实,措施到位,成效显著;
2、学校法制教育活动工作措施落实,效果明显,师生法律素质和道德素质明显提高;
3、校园及周边环境得到有效治理,教育教学环境良好;
4、教职工和学生无违法违纪案件,学校无刑事案件、治安案件;
5、社会、家长和学生对学校的满意率达到95%以上。
xx综合治理办
二0一一年三月二十日
主题词:深化平安学校实施方案通知抄送:县委人大政府政法委xx县xx综治工作中心办2011年3月20日
(共印6份)
建设项目方案 篇10
为贯彻落实全市"项目建设年"活动安排部署,充分发挥项目建设在加快发展速度、加快产业转型、加快民生改善中的重要作用,根据《株洲市人民政府办公室关于印发的通知》(株政办函〔20xx〕6号文件精神,结合我县实际,制定本实施方案。
一、工作目标
充分调动各级各部门的力量,形成合力,着力解决制约项目用地、融资以及建设环境、服务效能等存在的问题。集中包装策划一批事关全县国民经济和社会长远发展的'重大项目,实现储备项目的滚动开发,重点筹划一批单项投资10亿元以上重大前期项目;推进一批重大建设项目,实现早日竣工投产达效,确保全县重大建设项目年度完成投资31.85亿元以上,全县固定资产投资过50亿元;广泛筹措项目建设资金,着力用好国家政策,拓宽融资渠道,激活民间投资,全力争取国家及省市专项资金。
二、工作重点
㈠做实项目前期工作。各级各部门要对"十二五"项目库和各部门专业项目库逐一进行落实,抓紧规划论证,完善相关条件,做好项目可行性研究报告,明确项目选址,落实土地预审,开展环境和节能评价,搞好项目立项等前期工作,成熟一批、开发一批。抢抓长三角、珠三角产业转移、长株潭"退二进三"战略和沿海发达地区新一轮产业发展集聚机遇,瞄准市场和寻找政策机遇,力争今年6月底以前对原有项目库进行认真梳理,新增和滚动开发一批项目,形成一批项目前期资料充实,建设条件具备,能够指导"十二五"期间项目争取及招商引资的项目库。全年做实5个以上单项投资过10亿元、10个以上投资过亿元的项目前期工作。
㈡全面参与市"十大"主题活动。认真落实项目建设责任,加强部门联动,协助办理立项、征地、报建等相关手续,推进项目集中开工,重点解决一批重大建设项目存在的突出问题,积极参与"银企对接会"活动,筹措项目建设资金,积极参与全市"问题集中销号月"、"重大前期项目推广会"、"项目集中竣工月"和"项目考核和乡镇项目投资竞赛评比"活动。
㈢强化要素保障。坚持节约集约用地,从严控制项目投资强度、建筑密度、绿化率、附属设施用地比例等关键指标,挖掘土地潜力,促进土地可持续利用。加大土地报批、土地征拆、土地储备、土地出让工作力度,力争全年报批土地4000亩以上,确保全县重点工程、重点项目、企业发展土地有效供给。主动适应国家宏观政策特别是货币政策调整的新形势,积极争取国家、省、市政策对我县的适当倾斜,多措并举缓解项目建设资金矛盾。搭建银企合作平台,完善信贷担保体系建设,引导鼓励各类资金投入十大产业项目、十大基础工程、十大民生实事和"四创四化"建设。
㈣积极参与全市"乡镇项目投资竞赛"活动。组织各乡镇全方位、多领域争项目引资金,提高全县乡镇固定资产投资规模和水平。完善乡镇固定资产投资统计办法,着重从固定资产投资、项目引进、项目开工建设等三个方面开展全县乡镇项目投资竞赛活动,形成上下齐抓项目工作合力,积极争取株洲市年度"二十佳"项目投资乡镇,掀起我县新一轮项目建设高潮。
三、工作步骤
㈠前期准备阶段(20xx年1-2月)
组织申报省市重点项目,拟定全县重大前期项目和重大建设项目名单,制定工作方案,成立工作机构。
㈡组织实施阶段(20xx年3-12月)
积极参与全市"十大"主题活动,实施重大项目月调度,季讲评,年考核。
1.3月份参与全市"项目集中开工月"活动,力争3月份全年新建项目开工三分之一以上。
2.4月份参与全市"现场集中办公月"活动,集中解决一批重大建设项目存在的突出问题。
3.5月份参与全市"重大项目现场经验交流会"活动。
4.6月份参与全市"项目现场讲评"活动。
5.7月份参与全市"银企对接会"活动,促进银行与企业深度对接,筹措项目建设资金。
6.8月份组织"
项目建设工作方案分享
你不可错过这篇丰富的“项目建设工作方案”它会让你受益匪浅,希望能够为你提供有力的支持建议你把这篇文章收藏起来。一项工作,首先要具有计划,才会有后续的开展,根据领导下发的工作任务。常常需要提前制定一份优秀的方案,详细的工作方案,可以减少工作中因意见不合而带来的摩擦。
项目建设工作方案 篇1
根据《开展作风建设年、环境建设年、项目建设年的实施意见》(县发〔2010〕11号)、《开展项目建设年实施方案》(县办发〔2010〕18号)要求,结合我局实际制定本方案。
一、总体要求
牢固树立“抓项目就是抓经济、抓项目就是抓发展、抓大项目就是抓大发展”的理念,积极争取国家对中西部的倾斜政策,重点争取基层医疗机构基础设施建设项目、药品的检验检测项目、药品不良反应的监测项目和医疗器械检测项目以及综合能力建设项目,积极支持医药卫生行业经济项目的发展,为企业做好项目的申报、技术服务和指导,积极支持和配合**部门在医药卫生行业发展方面开展的招商引资活动的政策引导,促进全县医药经济又好又快、更好更快发展。
二、主要目标任务
贯彻落实县委、**推动投资快速增长的决策部署,把加快项目建设,促进投资快速增长作为推动医药行业经济工作的重中之重,突出重点领域,抓好薄弱环节,加强组织协调,完善工作机制,以项目的实施,不断提升技术监督能力,用项目的发展促进自身建设的发展,为食品药品监管及医药卫生事业发展营造良好的投资环境。
(1) 2011年,我们积极争取2-3个卫生项目。
(2) 进一步争取药品、食品、保健食品、化妆品的检验检测项目。
(3) 积极争取项目药品不良反应监测。
(4) 积极为医药卫生产业发展提供政策指导服务。
三、主要措施
(一)强化组织领导,落实工作责任。
我们要充分认识到项目建设工作的重要意义,从贯彻落实党的十七届五中全会和省委十届十次全会精神的高度,把项目建设工作纳入重要议事日程。突出工作重点,细化目标任务,落实工作责任。
(二)完善工作程序,狠抓工作落实。
完善项目建设的各项程序,认真梳理项目建设实施程序。根据相应单位的项目实施工作,认真制定项目实施的具体方案,将重点项目落实到位。
(三)规范行政行为,提升服务效能。
进一步规范行政行为,强化服务意识,提升服务效能,为医药产业发展提供良好的服务环境,确保推进医药卫生产业发展工作取得实效。
(四) 加强督查督办,认真总结评估。
局“三个建设年”活动领导小组办公室要完善项目建设工作通报制度,组织项目实施的相关部门对项目完成情况,工作进展情况,各项工作任务及措施的落实情况,定期开展督查督办。年底要认真总结和考核重点项目的实施情况。
项目建设工作方案 篇2
关键词:项目文化;团队精神;生产发展
项目文化是施工企I的企业文化延伸、落地到工程项目上的具体表现。项目文化是施工企业文化的重要支撑,是对施工企业文化的丰富。我们要了解项目文化,进而针对项目实际情况更细致、全面的开展项目文化建设,让适合项目发展的企业文化深入人心,从而提高企业品牌效应和提升经济效益,助推企业生产发展。
一、目前施工企业项目文化建设现状
以我公司为例,我公司属于连云港港口集团属下的全资子公司,公司经历60多年的发展,通过不断实践、总结和提炼,逐步丰富和完善了企业文化,形成了符合自身特色的文化理念。公司始终坚持以人为本,关爱员工,不断改善工作、学习条件,通过建设设施齐全的体育馆,建设独立食堂,改善员工就餐环境,等等,让员工在宽松友爱的环境中健康成长;培训员工,为不同职工量身定做不同的学习计划,开展一级建造师、电工、船员等技能培训班,引导员工早日成才;约束员工,建立完善的规章制度,如《连云港港务工程公司安全管理制度》、《计划经营管理制度》、《工程质量管理规定》等等,实现以制度代替人情,以程序代替习惯,让员工遵纪守法,对岗位怀有敬畏之心;除此之外,还大力提升公司知名度和美誉度,积极定制宣传片和宣传手册;统一使用规定的标识,形成完整的形象识别系统;统一工作服、安全帽等劳保护品,即使是工地上的民工也必须统一着装,这些举措极大提升了员工荣誉感、责任感以及公司对外整体形象,公司效益逐步提升,经营发展越发和谐。
近几年来,公司大幅度进行改革,实行项目经理负责制,但是原有的生产模式在职工中还有一定影响;随着社会的快速发展,新技术、新工艺的推行不断加大,员工需要不断学习和实践才能掌握;建筑行业竞争日趋激烈,项目利润越来越少,等等。这些新变化对公司的项目管理提出了新难题,同时也给项目文化建设带来了新挑战,主要表现在:一是企业文化建设系统性还有待加强。由于工程项目大多属露天作业,受自然条件影响大,员工的工作、生活条件非常艰苦,不仅物质生活匮乏,而且精神生活相对单调、枯燥,而工程项目一般处在偏远地方,交通不便,信息不畅,缺乏企业文化建设的物质条件与技术条件,很难构建真正的企业文化;其次,由于工作性质原因,施工一线中适合女性工作的岗位不多,项目女员工较少,单身男员工很难遇到合适的伴侣,员工生活十分乏味,非常渴望拥有丰富的文化生活;三是由于工作的长期流动性和不稳定性,部分新分配来的大学生难以适应艰苦的工作和生活环境,出现“跳槽”和懈怠现象,很难形成真正的项目文化;四是由于工程项目的人力是变量,有工程项目才能征集人力,组织队伍。队伍的大小和各类专业人员的多少都要依据工程项目的规模和内容而定,完工的人员陆续离队,开工的人员相继进场,流动性很大,很难形成系统、完整的项目文化。这些特点需要我们因地制宜、与时俱进地建立适合项目发展的企业文化,达到以文化感召人心、以文化凝聚职工、以文化促进生产的目的。
二、抓好项目文化建设的几点建议
搞好项目文化对促进生产发展有许多作用:它是体现工程建设项目新思想、新观念的惟一途径;是增强项目活力、提高市场竞争力的切实需要;是发挥员工积极性、挖掘智慧的力量源泉;是增强员工凝聚力和向心力的有力措施;是团队精神的最佳塑造形式,所以,必须大力推进项目文化。
(一)以项目经理身先士卒为引领,打造“榜样”文化
项目经理是工程项目的统帅,项目经理的行为在项目文化建设中起着导向作用,他的一举一动都会影响着整个项目员工的士气。只有那些遇到困难临危不惧、沉着镇定、指挥得当、勇敢、顽强地去战胜困难的项目经理,才能带领项目部高效、快速的完成生产任务,其所产生的凝聚力和向心力是建立项目文化的灵魂,是增强员工实现奋斗目标的重要力量和支撑。项目经理身先士卒,带动员工冲锋陷阵,这时候涌现出来的先进模范人物是项目的中坚力量,在工程项目行为文化建设中占有重要地位,他们的拼搏奉献精神成为所有员工学习的榜样,一人带动几人,几人带动一片,必将使项目部产生巨大的团队合力,促进项目快速完工。
(二)以项目制度为管理的关键,打造“管理”文化
项目部作为建筑产品的制造者,受施工条件影响,存在人员流动性强、岗位分工较多、人员组成复杂等特点,为了顺利实现在建工程的各项目标,对参建员工的行为必须进行规范和约束,这就需要有适合项目运作的规章制度。制度的建立要审慎、奖罚得当、可操作性强。对于在工作中出现重大失误或者给单位造成较大损失的班组和人员要给予相应的处罚,处罚的目的是规范班组和员工的行为,引导岗位履职。可操作性是指办法和制度要切合实际,既能够全员推广,又能够严格执行;员工“不患寡而患不均”,所以要公平、公正、公开。制度既要体现其刚性,又要体现人性化,既能够促进施工生产,又能够提升管理水平。适合项目生产发展的规章制度是管理的前提和保障,是建设项目文化的基础。
(三)以团队精神为核心,打造“团结”文化
“心往一处想,劲往一处使”的项目部才能形成强大合力,优质高效的完成施工任务,真正做到为企业创造财富。要想打造团结高效的项目部,首先领导班子要团结。由于新建项目部成员来自“五湖四海”,大家不太熟悉,需要逐步磨合,这时项目领导班子起到主导作用,协调沟通得好,队伍会团结得好,反之,事倍功半。如果领导班子成员之间有矛盾,整个项目部更不易团结,甚至会成为一盘散沙,严重影响施工生产的顺利进行。其次,项目部必须构建和谐向上的内部氛围,就是说要有树新风,立正气,不搞歪门邪道,既要团结协作,又要各司其职,还要充满积极向上的正能量。从项目经理到普通员工,只有培养和树立应有的自豪感、荣誉感和责任感,才能在工作中尽职尽责,尽心尽力。有了和谐的气氛,有了团结向上的正能量的指引,员工们才能在遇到困难和挫折时,不气馁,不动摇,齐心协力,一致对外,解决困难险阻。
(四)帮助员工实现人生规划,打造“成才”文化
我们每个人,无论是新毕业的年轻员工还是老职工,都有自己的人生规划和理想,而项目部是人才成长最宽广的平台,项目部领导必须注重人才培养,发挥个人才能,帮助员工实现人生规划,进而发挥员工的积极性和创造性,员工一定会以岗位家,尽心尽力干好本职工作,这样施工项目也会顺利进行,实现企业快速发展。纵观所有成绩出色的项目部,无不是培养了许多优秀人才的项目部。进行施工项目时,项目部领导有责任帮助员工在生产中学习技术,提升技能,排解困难,让他们早日独挡一面干活;当然,员工自己也要努力,也要奋斗,否则,会形成“剃头挑子一头热”的现象。一个项目完成之后,一个肯努力的员工的技术水平必然在原有的基础上得到提升,能力显著增强,素质明显提高,随之,项目部的综合竞争力和向心力也会走在前列。
项目建设工作方案 篇3
20xx年基建维修办公室全体同志在监狱党委的正确领导下,在办公室领导的指导下,在各部门的积极支持和配合下,以“高、新、强、和、优、美”为指导思想和工作目标,贯彻落实“安全、高效、务实、担当”的工作作风,充分发扬“爱岗敬业、团结互助、吃苦奉献、争创一流”的女监精神,一年来,安全高效的完成了年初制定的工作目标,取得了一定的工作成绩,现将20xx年度工作总结和20xx年度工作计划汇报如下:
一、 回顾总结
(一)认真贯彻执行监狱党委工作部署,强化科室职能管理。一年来,基建维修办公室做到“一个前提谋规划、两个目标促效益、三大措施带队伍、四项控制抓管理”,即在保证安全的前提下,严格按照女犯的监管使用特点,依据监狱实际需求前瞻性的对工作进行科学规划,明确保障监狱建筑设施的安全正常使用和监狱投资效益最大化目标,强化精神指引、制度齐全、廉政建设三项队伍管理措施,做好基建维修办公室工作安全、质量、投资、进度控制的管理工作。
(二)认真贯彻执行监狱各项规章制度,保障施工安全。基建办公室严格按照监狱各项规章制度要求,加强对外来施工人员的管理工作,定期对施工人员进行教育培训,学习监狱关于外来人员在狱内施工的各项规章制度,严格按照规定要求做到只要有施工的地方就有监管人员的视线,保证了外来施工人员在狱内的监管安全。
(三)发扬女监精神,恪尽职守,无私奉献,做好本职工作。基建维修办公室共有五名同志,有的同志身体不好;有的同志家中孩子小无人照顾,老人身体不好;有的同志为我单位双职工,家庭照顾不上。基建维修维修办公室不等不靠、用于担当,克服人员少、任务多、责任重的现状,舍小家、顾大家, 在工作中本着无私奉献、忘我投入,以积极阳光的心态,恪尽职守、积极主动的完成了年初制定的工作任务。
在电梯工程施工过程中,为了更快更好地完成钢结构井道施工工作,减少狱内施工日历,采取了严格审查施工设计图纸,合理优化工期,对关键路线的关键工作提前解决,各工序压差施工等措施,保证施工进度。同时积极协调狱政等部门办理了重点时段施工手续,每名同志加班加点的.做好外来人员狱内施工质量和安全控制,办公室每名人员每月夜班不少于10个,周六周日轮流到监狱进行加班,保证每天的施工时间。
(四)工作完成情况总结
1、新建、改建、扩建工程完成情况:基建维修办公室按照年初监狱制定的亮点工程建设内容和监狱实际需求,在充分保证安全的前提上,高起点设计、高标准建设、高效能管理,顺利安全的完成了以下工程建设内容:
(1)会见楼电梯设备采购安装与电梯井道施工的招标、合同签订、施工及验收结算事宜。---亮点工程
(2)太阳能配套屋面钢结构及泵房工程招标、合同签订、施工及竣工验收结算事宜。---亮点工程
(3)行政区道路完善工程考察、谈判、合同签订、施工及竣工验收结算事宜。---重点工作
(4)雷锋像安装工程的施工及竣工验收结算工作。
(5)会见楼三层设备科库房隔断工程和办公楼局部房间布局调整工程的施工及竣工验收结算工作。
(6)指挥中心北侧自行车棚建设工程招标、合同签订、施工及竣工验收结算事宜。
(7)狱内教学楼前篮球场建设工程的合同签订、施工及竣工验收结算事宜。
(8)1#习艺楼东侧板房扩建工程和4#习艺楼东侧生产板房建设工程施工及竣工验收结算。
(9)指挥中心雨棚完善工程招标、合同签订、施工及竣工验收结算事宜。
(10)会见楼三层法庭装饰装修工程招标、合同签订、施工及竣工验收结算事宜。
(11)指挥中心三层财务科装饰装修工程施工及竣工验收结算事宜。
(12)办公楼前绿化带扩建工程施工及竣工验收结算。
(13)武警连廊装饰装修施工及竣工验收结算工作。
(14)行政区鸽子养殖舍项目和武警养殖场房建设。
(15)车间连廊井盖制作安装及狱内井子完善项目。
(16)外管大门二层更衣室改造项、备勤楼屋面加设
落水管、会见楼一层卫生间改造工程及竣工验收结算。
(17)罪犯伙房检测隔离室改造及工具室改造项目施工及竣工验收结算。
(18)集训楼会议室扩建工程招标、合同签订、施工及竣工验收结算事宜;隔音门比价采购安装项目。
(19)监舍楼晾衣间及库房改造工程招标、合同签订、施工及竣工验收结算事宜。
(20)1#监舍楼三层公共卫生间改造工程招标、合同签订、施工及竣工验收结算事宜。
2、迁建工程后续工作办理事宜
(1)、基建维修办公室协调办理剩余各总包分包单位工程款支付事宜、工程验收事宜。
(2)基建维修办公室牵头联合相关部门共同办理总包、分包、设备材料供货商等工程质保验收及质保金拨付事宜。现已经完成总包单位质保验收事宜,4家总包单位质保金及总包服务费已经办理完成。完成20余家分包工程质保验收及质保金拨付事宜,完成20多家材料设备供货单位质保验收及质保金拨付事宜。---重点工作
(3)按照合同要求,协调各单位按照质保要求对已完工程进行质保维修。
(4)初步完成迁建工程后评价自评报告,对我狱整体迁建工程项目进行自评价,总结经验提出建议,使评价工作努力达到省局要求的进一步完善监狱系统已建工程、改进在建项目、指导待建项目的目标。---重点工作
(5)办理工程竣工资料收集整理工作,协调高新区规划区、设计院、勘察院、济南市建设工程勘察设计质量监督站完善迁建项目施工图纸联合审查和联合审查,办理工程规划备案事宜。---重点工作
(6)办理农民工保证金退还事宜。---重点工作
(7)配合协调办理剩余工程审计工作。
(8)完成省局评选的《监狱综合管沟创新应用》、《钛合金可伸缩会见通道创新应用》的科技成果鉴定事宜。
3、监狱建筑内容管理维修工作
基建维修办公室承担着全监狱19个单体建筑及室外道路、广场等建筑内容的管理维修工作。全年完成20xx多项维修工作。
二、 工作计划
展望新的一年,基建维修办公室在监狱党委的正确领导下,在办公室领导的指导下,将继续发扬“爱岗敬业、团结互助、吃苦奉献、争创一流”的女监精神,以阳光的心态,积极主动的完成好新的工作任务,现将20xx年度工作计划汇报如下:
1、强化学习、提高能力。进一步强化对党的会议精神的学习。深化政治理论学习,不断提高政治素养。
2、建章立制,规范管理。为进一步完善加强基建维修
服务,提高工作规范化管理水平,本着“安全、高效、优质、节约”的原则,建立健全工作制度和管理规定。严格落实定岗、定位、定则管理,形成按制度管理、制度运行、用制度规范的工作格局,进一步增强服务意识,完善管理职能,完成好维修管理工作。
项目建设工作方案 篇4
一是项目前期谋划不断深化。
上半年,我局牵头组织大成路改造提升、xx路-汇诚路交叉口改造和城区亮化工程(二期)前期工作和方案设计;做好河头路北延等x个道路工程项目的规划方案研究和《城区基础设施项目库》等x项专题研究。
二是两大行业管理发展持续发力。
建筑业转型发展继续加快,x-x月全区累计完成省内建筑业产值xx.x亿元,同比增长xx.xx%;新开工装配式住宅和公共建筑xxx.xx万平方米,完成目标任务的xx.x%。新批建筑业企业x家,报批资质xx项,招引企业x家,为x家建筑业企业完成资质增项xx项。房地产运行总体平稳,x-x月累计完成房地产投资约xx.x亿元,占固定资产总投资的xx.x%;全区销售商品房面积xxx.xx万平方米。
三是危旧房、城中村改造加快实施。
继续推进城镇危旧房改造,x-x月完成城镇危旧房改造面积x.xx万平方米,新开工安置房或货币化安置xxx户。扎实做好城镇危旧房鉴定监管,x-x月共出具危旧房安全鉴定意见书xxx份;加快农村困难家庭危房改造工作,xxx户农村困难家庭危房已完成委托鉴定。牵头开展城中村改造,完成了《xxxx-xxxx年全区城中村改造专项规划》编制,并制定了xxxx年全区城中村改造计划。
四是住房保障工作稳步推进。
做好公租房租金收缴和补贴发放,租金收缴率达xxx%;x-x月审核通过新配租公租房家庭共xx户;符合条件的应家限价房申请对象共xx户已完成审核公示;做好晶典人才公共租赁房的后勤保障工作,已入住xx瑞凌节能环保创新与产业研究院等xx家公司共xx户租户。
五是老旧住宅小区整治改造全面深化。
整治方面,列入整治的xx个老旧住宅小区,经过半年多的集中整治,小区环境脏乱差问题得到了有效解决,民生顽疾得到了有效治理,各类违法违规行为得到基本遏制,实现了初步见成效、半年大变样的阶段性目标。改造方面,全面推进xx小区、广南商城和xx三区的改造工作,合计建筑面积xx.x万平方米,涉及住户xxxx户。其中,xx小区改造采用先地下、后地面,先地面、后空中的立体式改造模式,得到了xx电视台等新闻媒体的广泛报道;广南商城自x月xx日启动违建拆除以来,共计拆除违章建筑xx多处,拆除面积xxxx多平米,小区面貌改变明显;目前,广南商城和xx三区改造项目招标已经完成,进入全面施工阶段。
六是积极推进物业管理提升。
做好前期物业管理招投标及物业资金拨付管理,完成年度物业管理项目考核,并于x月底召开了全区xxxx年度物业管理工作会议;加快建设阳光物业,把每年的x月xx日定为财务公开日,要求小区物业主动公开上一年度的公共收入与支出。上半年,通过物业纠纷人民调解委员会共调解物业纠纷xx起,其中调解成功xx起,成功率xx.x%,涉及资金xx.x万元。xx社区以总分第一的成绩获评xx市第三届十佳品质社区;捷达物业入选中国指数研究院中国物业服务百强企业(第xx位)。此外,为进一步提升居民安全指数,x月底,我局(房管中心)联合锦屏街道、大桥派出所组建了警物联动巡逻组织平安护卫队,将锦屏街道x个主要物业企业管理的xx个小区保安联合起来,安排夜间定点治安巡逻,实现小区动态联动,并辐射覆盖周边xx余个无物业管理老小区。
七是城乡争优工作深化推进。
加快城乡争优项目建设,年度计划实施重点攻坚项目xx项,计划完成投资约xxx.xx亿元。x-x月,完成投资xx.xx亿元,实现年度投资计划的xx.xx%。深化小城镇环境综合整治,上半年xx镇剩余的整治项目已基本完工,即将迎接省小城镇环境综合整治工作考核验收。另外,组织开展了不定期的回头看检查,小城镇环境综合整治长效管理机制逐步健全。深入开展农村人居环境提升(美丽宜居示范村创建),一方面,根据《农村人居环境提升三年行动方案》落实的xx项工作任务,基本做到了时间过半、完成过半;另一方面,对x个市级、x个省级美丽宜居示范村创建项目的工作指导和督查全面展开。
项目建设工作方案 篇5
关键词:电力;项目建设;档案管理;改进方式
电力项目建设档案是指将建设项目的相关文件通过整理、鉴定然后将其进行归档,作为电力项目建设的历史存根,以便更好的反应电力项目在建设过程中的真实情况,更是整个工程结束后相关部门进行检验和验收的重要依据。电力项目建设的档案管理工作要求其对档案的管理做到标准化、规范化、信息化、制度化。因此,对我国当前电力项目建设中档案管理方式的改进十分必要,可以帮助其更好的完成我国电力项目建设的档案管理工作,使其达到标准化、规范化、制度化与信息化的统一,为我国电力项目建设未来的发展提供充分的借鉴和参考,从而不断促进我国电力项目建设行业的发展。笔者下面依次提出对我国项目建设中档案管理方式的改进措施。
1.及时进行档案验收工作,避免档案积压、便于档案管理
我国电力项目建设中档案管理方式的改进首先要从大量的电力项目建设档案积压问题入手。随着建筑工程建设的完工,相关部门在对工程竣工进行验收时,我国电力项目建设的档案验收工作也要与其保持一致,同时进行,避免因档案验收不及时造成档案积压,从而对档案的标准化、规范化带来不利影响。建设单位应该自觉依照国家有关规定,组织相关的工作人员形成档案验收小组,对工程项目建设的竣工报告、协议、合同等相关文件进行归档,并检验所归档的文件是否真实、准确、系统、齐全,以及归入档案的文件是否为原件、相关手续是否经过双方签字生效,档案的文件质量是否符合有关要求等。如果在档案管理中有不符合要求的文件,应及时下发整改通知,并限其在规定的时间完成整改工作,使档案工作落实到实处、分类清晰、组卷科学,便于在日后的档案管理中,利于保管及使用。
2.加强档案工作人员的培训,使其更好的完成档案的管理工作
由于电力体制的不断改革与深化,电力项目建设的参见单位多数以临时的兼职人员作为档案管理人员。由于其对工程的具体规章制度、相关合同等工作任务不清晰,加之对档案的收集、管理等方面的各项工作都还不了解,没有经过相关的工作培训就直接作为电力项目建设档案管理工作的临时上岗人员,不但自身缺乏对档案工作的敏感度和专业性,并且对电力项目建设档案管理工作的认识度不高,也就大大降低了对本职工作的重视度,不能充分履行自己的岗位职责,给电力项目建设工程的档案管理带来一定的阻碍和困难。因此,加强档案工作人员的培训,提高电力项目建设档案管理兼职人员的专业性以及对项目建设档案管理的敏感性。在项目建设施工之前,应通过多种形式对档案管理工作的相关人员进行培训,无论是专职的档案管理人员还是临时聘请的兼职人员,都应同时强化对档案管理工作的专业基础和实际工作中的基本技能,加强档案管理工作人员的综合素质,确保工程的档案验收和归档工作准确、无误。
3.对档案管理引用合同制,保证建设项目档案的齐全、完整
近年来,随着我国社会主义市场经济的迅速发展和逐步完善,我国对规范社会主义市场经济秩序做出了相应的重要举措,其中,合同制在我国的社会主义市场经济体制中得到了广泛应用,并成为甲乙双方相互约束的强有力法律依据。因此,在电力项目建设过程中,对档案的管理工作同样引用合同制是确保建设项目档案齐全、完整的强有力保证。在参建单位进行工程竞标并签订各项协议、合同的同时,应将确保项目建设工程的档案管理工作准确、无误、按时完成,保证归档文件完整、齐全等一并列入到合同当中,以法律手段严格约束双方履行合同内容,共尽合同义务。保证档案的按时移交及归档文件的真实性、准确性,确保档案质量。对不能履行合同规定的一方,如出现档案资料收集不全、质量较差、不符合国家相关标准等现象,应按照合同规定,扣除相应款项及惩罚措施。通过合同制来保证建设项目档案齐全、完整,进而为确保档案工作有效完成提供强有力的法律保障。
结语:
电力项目建设中的档案管理工作,功在当代、利在千秋。随着我国社会主义市场经济的发展,目前我国建筑业的工程量正逐年增加,这大大促进了我国电力项目建设的发展,同时也为我国电力项目建设中的档案管理工作带来巨大的压力和困难。因此,如何改进我国电力项目建设中档案的管理方式,是缓解电力项目建设中档案管理压力和困难的重要举措。笔者通过以上对电力项目建设中档案管理工作的改进方式提出了一些自己的见解和想法,虽然还有很多不足之处,但是希望通过我们共同的努力与学习、思考与探究,不断创新出更加全面的电力项目建设档案管理方式,对我国当前电力项目建设行业的档案管理工作有所帮助。
参考文献:
[1]陈加芳。对电力工程档案管理问题的思考[J].安徽电气工程职业技术报,2011(01).
[2]钱小英。电力建设企业工程档案的收集与管理[J].常州信息职业技术学院学报,2007(03).
[3]沈惠利,杨琦。浅谈城建档案管理存在的问题及对策[J].山西建筑,2010(13).
[4]魏慧。知识管理视域的城建档案管理问题研究[D].武汉:湖北大学,2012(05).
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项目建设工作方案 篇6
各科室、机关事务中心:
为切实履行好我局行政中心办公用房、公共设施、公寓楼、办公区域内道路及其他设施的规划、建设、维修和管理工作职责,确保各项规划、建设、维修做到立项有依据,审批合规定,安全有保障,质量过得硬,经2019年6月21日局党组会议研究决定,成立机关事务管理局项目建设工作领导小组。现将有关事项通知如下:
一、领导小组成员
组 长:刘继强
副组长:邓玉平 马德明
成 员:郑卫家 张积良 **荣 贾雪原孟繁盛
工作领导小组下设办公室,邓玉平任办公室主任。
二、领导小组职责
(一)负责落实项目建设工程方案,组织开展建设规划、设计招标、审批报备等各项前期工作。
(二)落实项目建设经费预算计划,加强建设过程管理,保证各项建设公开透明。
(三)加强项目建设施工监督,全面掌握施工进度,严把质量关,及时协调解决工程建设中遇到的矛盾和问题。
(四)妥善协调对外关系,参与组织工程监理和竣工验收工作,并做好保障工作。
三、工作要求
(一)加强组织协调。严格依据施工合同、施工图纸、文件及相关规定,积极主动对接协调财政、审批服务、公共资源交易中心、建设等部门(单位),加强对建设过程的控制管理和组织协调,使建设项目按照预定的质量、进度及投资范围顺利完成。
(二)强化督促检查。积极协调相关单位加强对项目建设质量、进度、投资控制、施工场所卫生及安全等方面的监督检查,确保各个项目建设文明有序开展。
(三)严格资金管理。按照项目审批、招投标工程预算价格,严格程序、严格把关、严格审查,确保各项工程资金申请、拨付符合程序、符合规定。
项目建设工作方案 篇7
化工是现代产业中的一个重要领域,其项目建设涉及众多环节和细节,需要制定详细且合理的工作计划,以确保项目按时、按质完成。本文将从计划内容、计划制定、计划执行、计划调整等方面详细介绍化工项目建设工作计划。
一、计划内容
化工项目建设由于其复杂性,需要制定全面详细的工作计划,包括项目立项、前期调研、设计方案、建设施工、设备采购、环境评估、安全评估、物资供应、资金管理、招投标等多个方面。
1. 项目立项
项目立项是化工项目建设的第一步,需要明确项目目标、技术路线、经济效益、投资规模、时间进度等关键信息,以确保项目能够顺利进行。
2. 前期调研
前期调研是化工项目建设的关键环节,需要对项目选址、原材料、市场需求等方面进行深入调研,以确保项目可行性,并为后续的设计和建设提供参考。
3. 设计方案
设计方案是化工项目建设的核心,需要根据项目要求,结合前期调研结果,提出详细的方案设计,包括工艺流程、设备选型、工程布局、装置配置、环保措施等内容。
4. 建设施工
建设施工是化工项目建设的实施阶段,需要制定详细的施工计划,包括人员配备、工期安排、安全措施、工程管理等方面。
5. 设备采购
设备采购是化工项目建设的关键环节,需要根据设计方案,确定所需设备的种类、数量、供应商等细节信息,并与供应商进行谈判和合作,以确保设备的质量和交期。
6. 环境评估与安全评估
环境评估和安全评估是化工项目建设的重要环节,需要对项目的环境和安全影响进行评估和规划,制定相应的措施,确保项目的环保和安全性。
7. 物资供应
物资供应是化工项目建设的重要保障,需要按照项目需求,制定供货计划,与供应商进行协商和合作,以尽可能保证物资的质量和供应时间。
8. 资金管理
资金管理是化工项目建设的基础,需要制定详细的资金计划和预算,进行资金监管和管理,确保项目的经济效益和可持续性。
9. 招投标
招投标是化工项目建设的重要环节,需要根据项目需求和预算,制定招标方案,与潜在的投标人进行洽谈和协商,以确保项目的最优成本和效益。
二、计划制定
为了确保化工项目建设工作计划的全面、准确和可操作性,需要进行详细的计划制定。
1. 制定计划时间表
制定详细的时间表是化工项目建设工作计划制定的基础,需要根据项目进展的时间节点,确定每个阶段的具体要求和工作计划。
2. 制定计划任务清单
任务清单是化工项目建设工作计划的核心,需要列出每个工作阶段的具体任务和细节要求,以便后续的任务分配和监控。
3. 制定计划资源需求
资源需求是化工项目建设工作计划的保障,需要对人力、物力、财力等方面进行详细的规划和监测,确保项目资源的合理分配和利用。
4. 制定计划风险预警
风险预警是化工项目建设工作计划制定的重要内容,需要对可能出现的风险进行预警和规划,以避免和减小风险,并确保项目进展的稳定性和可持续性。
三、计划执行
计划执行是化工项目建设工作计划的实施阶段,需要对计划进行严格的监控和管理。
1. 任务分配与执行
任务分配与执行是计划执行的核心,需要根据任务清单和时间表,合理分配任务,监控任务进展和完成情况,及时处理任务中出现的问题和障碍。
2. 资源使用与监控
资源使用与监控是计划执行的基础,需要对人力、物力、财力等方面的资源进行规划和使用,及时监测资源的使用情况,确保资源的合理利用和监管。
3. 风险管理与预警
风险管理与预警是计划执行中的重要环节,需要对可能出现的风险进行预警和规划,及时处理和应对问题,避免和减小风险。
四、计划调整
计划调整是化工项目建设工作计划的必要环节,需要根据项目进展情况和成本效益,对计划进行及时调整和修正,保证项目最终的成功实施。
1. 进度和技术调整
进度和技术调整是计划调整的核心,需要根据项目进展情况和技术要求,对计划进行调整和修正,确保项目进度和技术达到预期效果。
2. 成本与质量调整
成本和质量调整是计划调整中的重要内容,需要根据项目的预算和质量要求,对计划进行调整和修正,确保项目最终的经济效益和质量标准达到要求。
综上所述,化工项目建设工作计划需要全面、准确、可操作,并需要根据项目进展情况及时进行调整和修正,以确保项目能够按时、按质完成,达到预期的经济效益和社会效益。
项目方案
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项目方案【篇1】
围绕实施大气、水、土壤污染防治三大行动计划,加强顶层设计,及早谋划“十三五”环境治理的重点工程项目,建立完善各级环保项目库,提高项目储备潜力。建立项目动态调整机制,全面反映项目立项和实施状况,保障环境保护重点工作任务顺利完成。提前做好项目可行性研究、评审、招投标、政府采购等前期准备工作,确保资金到位后,项目能够及时开工建设,提高资金使用效益。
统筹规划,突出重点。各地应按照本行政区域经济社会发展和环境保护相关规划,结合项目实施基础,统筹安排重大环境保护项目实施。入库项目应以解决本行政区域突出环境问题为重点,优先思考纳入国家相关规划和计划的重大工程项目。
分级建设,择优支持。区分中央与地方事权,按中央项目库和省级项目库进行分级建设和管理。地方项目库建设以省级环保部门为主,自行组织申报和审核;中央项目库由我部建设和管理,项目来源于各省级项目库。未纳入项目库中的项目,中央资金原则上不予支持。
合理排序,动态管理。入库项目应根据项目前期工作基础和实施进展状况,按照轻重缓急、择优遴选的原则进行合理排序,对延续项目和当年未安排的项目实行滚动管理。项目库信息要及时进行更新,补充贴合相关要求的项目,同时调出不再贴合储备范围、无法实施的项目,构成建成一批、淘汰一批、充实一批的良性循环机制。
(一)建设省级项目库。各省(区、市)应结合落实大气、水、土壤等污染防治行动计划以及“十三五”生态环境保护规划等,组织开展省级项目库建设,经过项目谋划、编制项目总体实施方案、申请或征集项目入库、专家评审、入库储存等环节,最终构成省级项目库项目清单;未透过审核的项目应及时反馈申报单位。具体流程可由各省(区、市)自行确定。
(二)建设中央项目库。各省(区、市)对已纳入省级项目库的项目进行择优筛选,拟申请中央资金支持的项目汇总报送我部。我部组织对各省(区、市)报送的项目进行审核,贴合入库条件的纳入中央项目库,并将相关信息及时反馈各省(区、市)。
(三)分类建设项目库。根据各环保项目特点,分别设立大气、水、土壤、重金属及危险废物污染防治、工业污染源全面达标排放、环境监管潜力建设等不同类型项目库(项目清单见附件)。其中,水污染防治项目库建设按照《环境保护部、财政部关于开展水污染防治行动计划项目储备库建设的通知》(环规财〔〕17号)执行。
(一)按季度更新项目库信息。各地要高度重视“十三五”项目库建设,尽快制定工作方案,明确项目库建设的管理和技术支持单位,确定工作负责人和联系人。做好本地区项目储备和相关项目的方案编制、审核和报送工作,按照动态调整的储备机制,每季度对入库项目进行更新。同时,项目库建设应结合三年滚动投资规划,做好与相关部门的工作衔接,定期协商调度。
(二)加快推进项目前期工作。各地应用心推进项目谋划、前期准备、方案批复、开工建设等各阶段工作,尽早开展具体工程项目可行性研究、初步设计、招投标等前期工作,为项目及早开工创造条件,提高项目资金的使用效率。
(三)加强绩效考评。项目库建设成效将作为项目投资安排、监督检查、绩效评价的重要参考依据。我部建立激励约束机制,对项目储备质量好的省份,商财政部给予必须的项目前期经费奖励,总结推广好经验、好做法;对项目储备质量差的省份,将进行通报批评,并减少安排相关环保资金。
(四)请各省(区、市)环境保护厅(局)于4月15日前将省级项目库建设状况及相关环保项目报送中央项目库(电子邮箱:touzichu@mep.gov)。
项目方案【篇2】
为进一步落实好“书记抓、抓书记”党建工作责任制,强化党组织书记履职尽责能力,着力解决基层党建工作中存在的突出问题和薄弱环节,切实提高全场党建工作科学化水平。经场党委研究决定,在全场实施基层党建“书记项目”,具体方案如下:
一、指导思想
认真贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神,全面落实从严治党要求,借鉴经济建设项目化的理念、思路和举措,通过实施基层党建“书记项目”,制定项目申报、立项、实施、总结等工作流程,实行精细化管理,促进各级党组织书记当好破解难题、打造亮点的“先行者”,引领党建工作率先突破、创新发展,实现破解难题与工作创新的有机统一。
二、工作任务
(一)建立健全“书记抓、抓书记”党建责任制。压紧压实党委书记第一责任人责任,科学设置基层党建工作考核指标,建立健全落实“书记抓、抓书记”党建责任机制,把“抓书记”的要求落实到树立鲜明导向、强化责任意识、提高重视程度上,把“书记抓”的要求落实到抓调查研究,抓突破重点难点、抓工作创新上,确保把党建责任制落到实处。
(二)解决重点难点问题。党委书记要亲自抓、负总责,分场党支部书记每人确定1-2个“书记项目”,积极调动各方资源,凝聚形成工作合力,亲力亲为抓好项目落实,切实带动基层党建工作水平整体提高。
(三)创建示范品牌。根据不同领域党建创新特点,突出抓好党建工作各项重点任务落实,强化分类指导,加强和改进农牧区“两新”组织等党建服务品牌创建工作,及时总结凝炼基层联系服务群众的好经验好做法,努力打造一批有特色、有影响的基层党建工作品牌。
三、主要措施
(一)统筹安排部署,强化责任落实。根据组织部的要求,确定场党委书记为项目主要负责人,认真提报项目选题及内容,于4月底前确立《基层党建“书记项目”立项申请表》,并报批由旗委党建领导小组办公室审定备案,确保“书记项目”的科学性、可行性和操作性。分场党支部书记提报的“书记项目”由场党建领导小组审定备案。场党委要将审定备案后的“书记项目”建立台账,形成“项目库”。党委选定的“书记项目”务必于12月底前完成。
(二)加强分类指导,注重总结提炼。根据不同领域党建工作特点,有针对性的提出的指导意见,实行分类指导,扎实推进基层党建“书记项目”精准实施。农牧区党组织的“书记项目”,注重在党组织优化、基层队伍建设、服务机制创新、基层基础保障、集体经济培育上下功夫;城镇社区党组织的“书记项目”,注重在深化“1+N”城镇区域化党建工作,推进“一居一品”创建工程,加快信息化综合服务平台上下功夫;机关党组织的书记项目,注重在创新党组织、党员“星级化管理载体”,丰富“星级化管理内容”,推进“四型”机关创建上下功夫;非公有制和社会组织党组织的书记项目,注重在实现“两个覆盖”,深化“晋位升级”、“双强六好”创建活动上下功夫。通过突出党建工作重点、分类指导项目建设,力争在全旗初步形成一批具有创新性、实践性的,能够有效破解基层难题的党建品牌。
(三)强化推进措施,注重跟踪问效。场党委把“书记项目”纳入项目库,建立项目管理台账,对“书记项目”进行常态化跟踪管理指导,定期通报进展情况和存在问题,确保每个书记项目都有布置、有检查、有成果。场党委制定具体的实施方案,细化目标任务、工作举措、方法步骤和完成时限,建立项目管理进度台账,实行动态跟踪管理。同时,要严格把关所属党组织的“书记项目”,将“书记项目”的推进落实情况作为党建工作考核的重要内容。年底,结合“三级联述联评联考”述职评议,总结汇报“书记项目”完成情况,交流工作经验。
四、加强组织保障
(一)落实领导责任。把“书记项目”作为抓基层党建“主业”的重要举措,亲自谋划、亲自指导。苏木镇(场)、旗直部门党委要按季度将项目进展情况及进度台账报旗委党建办,其它党组织要按照时间节点及时将“书记项目”的推进落实情况及进度台账报所属上级党组织,如在项目实施过程中有工作调整的党组织书记,要搞好项目交接,持续抓好推进落实,确保基层党建“书记项目”取得实效。
(二)强化督促检查。旗委党建办将定期对各级党组织“书记项目”的推进落实情况进行督促检查,并把督查结果作为年度党建工作考核评议的重要内容。对项目进展顺利,总结凝炼的好经验好做法,要及时总结宣传推广;对项目实施进展缓慢、工作不力的,要在全旗范围内通报。各苏木镇(场)、旗直部门党委要加大督查指导力度,认真调研督查所属党组织“书记项目”的推进情况,确保取得实实在在的效果。
(三)营造浓厚氛围。各级党组织要加强宣传引导,及时总结提炼好经验好做法,通过广播电视、报纸杂志、简报通讯、网络媒体等多渠道多形式,全方位立体式宣传基层党建“书记项目”的.重要意义,努力营造抓好基层党建“书记项目”的浓厚氛围。
同和太种畜场
项目方案【篇3】
一、概述
公司管理的中心工作是岗位角色管理,公司的效益最终得靠公司组织的岗位角色来创造。而岗位角色管理的核心却是公司员工绩效考核。不仅公司的选人、用人和核发工资、奖金要由它提供基本的依据,而且它本身还具有为努力工作、积极贡献的员工带来自我价值满足,激励员工的作用。但要使公司员工绩效考核起到这一作用,其前提却是公司员工绩效考核管理规范,能保证使每一个员工的努力和贡献都能得到“公正、公平、客观、准确、全面”的评价。
所谓公司员工绩效考核体系建设,也就是实现公司员工绩效考核管理的规范化,即根据公司的实际,在恰当地解决考核目的、考核内容、考核主体、考核频率、考核方法等五个方面的问题的基础上,拟订保障达成公司员工绩效考核的“十字”标准的操作办法,并健全、完善能保障其全面贯彻落实的'管理制度。
二、项目实施可解决的问题
1、对于员工的工作没有真正意义上的绩效考核,员工的努力和贡献的难有客观公正评价,功过不明,干好干坏一个样,员工工作热情和主动性低;
2、员工绩效考核没有事先的量化评价标准,对员工的绩效考核变成了上司主管依自己的主观偏好打压或拉笼下属的最佳机会,员工对绩效考核不仅不支持而且反感;
3、员工绩效考核要素设置过于抽象笼统,仅仅依靠上司主管的个人印象打分,不能真正反映员工的工作努力程度和贡献的大小;
4、员工绩效考核的重点不明确,为了量化而量化,把一些与公司发展关系不直接的个人问题列入作考核要素,考核内容与公司发展目标脱节,把对公司发展有作用的人考跑了;
5、员工绩效考核导向错位,重态度,轻贡献,吹牛拍马,只作表面文章的人得高分,踏实工作,努力贡献的人相反受冷落;
6、不同职类、不同单位部门的员工绩效考核,相互之间没有关联,成绩没有横向可比性;
7、员工绩效考核对员工的意志行为选择起不到导向作用,其考核只能起到为员工工资奖金的发放提供一个不太能服人的依据;
8、不顾公司行业特点,照搬其它公司的绩效考核方法,不能体现自己公司的各类员工工作努力的实际;
9、员工绩效考核是作过场走形式,按比例分配单位和部门的优秀和不合格名额,内部人员轮流当认;
10、员工绩效考核量化考核要素设定不合理,诱导员工产生短期行为,使员工只顾目前职责履行的过关,不求工作质量和效果的稳定提升,制约了公司的稳定发展。
三、项目工作内容
1、讨论确定公司员工绩效考核体系的框架,总体上解答公司员工绩效考核的五个常规(4w1h)问题;
2、根据公司的实际,分职类选择确定能实现“公正、公平、客观、准确、全面”十字标准的公司员工绩效考核方法;
3、分别对不同的岗位进行分析,确定其公司员工绩效考核的要求和量化评价标准;
4、制作公司员工绩效考核的工具;
5、拟订公司员工绩效考核管理制度。
四、项目有形成果:
1、公司员工绩效考核体系建设方案说明文件
2、分职类选择确定的绩效考核方法说明文件;
3、各个岗位角色的绩效考核标准说明文件;
4、对应于不同方法的绩效考核工具;
5、公司员工绩效考核管理制度。
五、项目实施程序
1、调查研究,确定公司员工绩效考核体系建设的基本思路,并进行交流沟通;
2、拟订公司员工绩效考核体系分析文件;
3、调研、分析、确定公司员工各个职类的工作性质和职责特征;
4、讨论、确定各个职类的岗位绩效考核方法;
5、拟订各个职类岗位绩效考核方法的说明文件;
6、制定公司员工绩效考核的工具(表格);
7、指导各个岗位员工自我梳理绩效考核要素和量化评价标准;
8、讨论确定各个岗位绩效考核要素和量化评价标准;
9、拟订公司员工绩效考核管理制度草案;
10、讨论确定公司员工绩效考核管理制度。
六、项目实施办法
1、由委托方(以下简称甲方)和乙方双方共同组成项目组,甲方董事长或总经理担任项目组长,人力资源部部长或相关职能部门主管担任常务副组长,乙方选派专家担任副组长;
2、甲方须配备n位工作人员,承担一些助性工作,其条件是大专以上文化程度,具有公司管理方面的基础知识,能承担一般文案的草拟和审订工作;
3、项目组在项目组长和副组长共同领导下开展工作,需要甲方相关部门和人员支持配合的工作,甲方必须紧密配合,并按项目进程要求按时按质完成;
4、乙方专家和辅助人员到甲方驻地开展工作,交通费、食宿费由甲方承担,食宿标准为三星级宾馆标准;
5、为了降低甲方项目投入成本,凡是不需要在甲方工作地完成的工作,一律要求乙方专家带回乙方驻地完成。
七、项目咨询费用
1、咨询费用收取标准。
咨询服务收费行内通行的作法是,按投入的专家工作时数或工作日数计算。其标准为1500元(人民币)/专家工作小时,或12000元(人民币)/专家/工作日。亦可协商打包确定。
2、咨询费支付办法。
咨询费按比例,分期支付。一般情况是分两期,按7:3支付。项目首期付款到乙方账户之后,一周内乙方专家到甲方驻地启动项目。第二期付款在其项目进行到一半时支付。
项目方案【篇4】
项目是国民经济和社会事业发展的重要支撑和载体。建立健全统一完善的项目库,是促进全区项目顺利实施的重要保障。为进一步加强对全区项目的规范管理,切实发挥好项目库在全区经济社会发展中的基础性作用,促进全区各项事业的快速发展,特制定本实施方案。
以科学发展观为指导,以国家产业政策为导向,紧紧围绕“工业立区、商贸兴区、招商强区”的总体要求和加快“一区、一园、一城”建设以及五个支柱产业发展的目标,按照统筹兼顾、突出重点的原则,整合全区项目资源,建立完善项目储备和管理机制,加强对项目建设的跟踪服务,充分发挥好项目库在开展投融资、招商引资和争取上级支持中的重要作用,推动经济结构的优化升级,促进全区经济与各项社会事业的持续健康快速发展。
根据项目性质及成熟度,分别建立意向项目库、备建项目库、在建项目库、建成项目库,在管理上按照不同行业分别设库实施管理;单设政府投资项目库。
列入意向项目库的项目为:贴合国家产业政策和全区总体规划要求,具备相关条件,有必须意向或已由具备必须资质的机构编制项目可行性研究报告但尚未经相关部门审核的项目。列入意向项目库务必具备下列条件:
1.有明确的项目建设单位;
2.项目名称、规模和建设计划基本确定;
3.有初步的市场调研、产业分析和科学论证。
列入备建项目库的项目为:经相关业务主管单位审核,已办理或具备办理年度投资计划条件的项目。列入备建项目库务必具备下列条件:
1、《项目可行性研究报告》的批复;
2、资金已经基本落实;
3、具有明确的投资计划;
4、具有初步设计方案;
5、已完成项目核准(审批、备案)。
列入在建项目库的项目为:经相关业务主管单位审核,建设手续齐全,正在建设的项目。列入在建项目库务必具备下列条件:
1、建设手续齐全;
2、建设资金已基本落实;
项目建设完成并投入使用后列入建成项目库。
所有列入政府当年专项资金投资计划的项目。
1、范围:在我区行政区域范围内,总投资500万元以上的建设项目或投资规模不足500万元但对全区经济社会发展、经济结构优化和高新技术发展起到较大影响的项目;政府投资建设项目;农村基础设施建设项目。
2、基本要求:贴合国家和地区产业政策,贴合我区近期和中长期发展规划。具有相对资源优势和广阔市场前景,并能够取得较好的经济和社会效益。生产经营性项目需有较高的投资回报率。入库项目要有项目推荐书或可行性研究报告等完善的项目背景资料。
全区项目库建设采取自下而上的方式,示范区办公室建立项目总库,各乡镇、各有关部门建立项目分库。
各乡镇、各单位要根据上级有关产业政策和投资导向,结合全区“十一五”发展规划确定本乡镇、本单位的重点项目,并建设完善各自的重点项目分库。
全区项目库在各乡镇、各部门上报的项目基础上建设完善。
根据工作职能,全区重点项目库的综合管理工作由示范区办公室负总责,有关部门和单位分工落实。
示范区办公室负责全区项目的汇总、筛选、整理、录入和日常管理;透过政府信息网进行项目推介。
有关单位和乡镇根据工作职能,按照意向项目库、备建项目库的要求,负责本部门项目的筛选、整理、包装和提报。各单位提报的项目要确保资料齐全、详实、数据准确,可操作性强,凡不贴合要求的项目不予提报。各乡镇要根据产业特点,做好重点项目的筛选、整理、包装、提报工作。
坚持定期申报征集与日常申报相结合的办法。每年1月至7月,各乡镇、各单位将重点项目(附项目推荐书或可行性研究报告等完善的项目背景资料)报示范区办公室;有新项目的可随时上报。在建项目实行月报制度,每月5日前将上月项目建设状况报示范区办公室。
项目库实行动态管理模式。示范区办公室负责对入库项目统一管理,严格控制入库项目质量。根据所征集的项目的状况,将项目分别列入意向项目库及备建项目库,并建立完善详实的项目数据库。每年12月各单位将项目进展状况报示范区办公室,有新进展的可随时上报。示范区办公室根据项目所具备的相应条件分别给予调整,并按照相应要求及时做好项目的退出和项目库的更新。
各业务主管部门要根据项目性质,协助做好产业分析和科学论证,及时进行包装。对于公共设施及社会事业项目,自进入意向项目库后,由示范区办公室组织对外发布,实施融资。建设区项目库网站,透过网络向全社会推介融资项目。根据国家、省市有关政策、要求,及时组织贴合条件的项目申请国家、省市扶持资金。对政府投资项目,加大监督检查力度。
区重大建设项目及政府投资建设项目原则上从区项目库中选取,每年由示范区办公室筛选,列出次年重大建设项目及政府投资建设项目推荐名单,提请区政府批准。
示范区办公室根据入库项目的更新、落实、开工、竣工等不同状况,协调有关部门进行跟踪调度,促使项目库构成“建成一批、淘汰一批、充实一批”的良性循环机制;对政府投资项目的招投标、工程质量、进度、资金使用等进行全过程监督。
(六)对基础条件好的入库项目,在项目审报批、资金争取以及外部协作条件方面予以优先思考和支持倾斜。
项目方案【篇5】
随着市场竞争的日益激烈,如何有效地宣传推广一个项目成为了每个企业家所关注的重点之一。在这个信息爆炸的时代,要想让自己的项目被更多人所知晓,就需要制定一套精确有效的宣传推广方案。
一、明确项目定位
在制定项目宣传推广方案之前,首先要明确项目的定位。了解项目的所处市场定位、目标受众以及竞争对手情况是非常重要的。只有深入了解了项目的核心竞争力,才能有针对性地制定相应的宣传推广策略。
二、构建品牌形象
品牌形象对于项目的宣传推广至关重要。一个优秀的品牌形象可以帮助项目在激烈的市场竞争中脱颖而出,吸引更多的目标客户。在构建品牌形象的过程中,要注重打造鲜明的品牌特色,提高品牌的辨识度,树立企业的良好形象。
三、选择合适的宣传渠道
在选择宣传渠道时,要根据项目的特点和目标受众来确定。可以选择传统的宣传方式,比如广告、宣传册、活动办,也可以结合现代的互联网传播方式,比如社交媒体、网络营销等。同时,要充分利用线上线下渠道,将项目宣传推广做到无处不在。
四、制定具体的宣传方案
在制定具体的宣传方案时,要从项目的特点出发,精心设计宣传内容和形式。可以通过发布新闻稿、举办发布会、开展线上线下活动等方式来吸引目标受众的注意力。同时,要注重宣传效果的监控和评估,及时调整宣传策略,确保宣传效果的最大化。
五、建立稳固的合作关系
在项目的宣传推广过程中,建立起稳固的合作关系也是非常重要的。可以与一些知名企业、媒体、网红等进行合作,共同推动项目的宣传推广。通过合作,可以拓展项目的宣传渠道,提高宣传效果,实现互惠互利的合作关系。
小编认为,一个成功的项目宣传推广方案需要从项目定位、品牌形象、宣传渠道、具体方案和合作关系等方面全面考虑,精心制定并不断完善。只有通过不懈的努力和精心的策划,才能让项目的宣传推广工作取得更好的效果,为项目的发展打下坚实的基础。希望以上内容能够对你有所启发,谢谢阅读!
项目方案【篇6】
主题:促稳定团结,送快乐幸福,建和谐校园时间:20xx年4月中旬地点:操场参加对象:五大组织与各组织团队主办单位:主办单位:学生会承办单位:文体部协办单位:协办单位校学生会其它各部门活动负责人:活动负责人学生会文体部各干事活动意义:活动意义以丰富校园生活为初衷,促进我校同学之间的情感交流及提高团队相互之间的合作精神。进一步展现我院大学生的活动能力,并不断加强南信院五大组织的交流与沟通,以促进学院学生工作更有效更成功的进行。以游戏竞赛的方式来传承南信精神,发扬南信风貌。
活动介绍:活动介绍:
1、活动形式:活动形式:
校园趣味游戏活动分为竞赛环节和娱乐环节,两个环节都进行体育关、智力关、趣味关游戏。
2、活动方式活动方式
(1)竞赛环节(14:30——15:30)
五大组织每组织精选后派一组代表参赛,其它组合自愿组队参加,取第一个报名的参赛队在竞赛环节中比赛(每只参赛队为4人,男、女各2名)只参,6赛队抽签,2只参赛队同时进行“闯三关”游戏。 (2)娱乐环节(15:50——18:00)由同学自由组队,老师也可参加(每只参赛队4人,至少有1名女队员),参加“游戏闯三关”游戏。
3、活动流程
(1)比赛器材的借取与场地布置。 (2)赛组参赛选手在引导下于侯场区准备,6组进行对编号并选出小组内一人留下电话号码,并备注于得分统计表该组编号的上端,以便于最终的获奖通知。 (3)引导干事对比赛规则进行讲解。 (4)选手入场开始依次进行体育关,智力关,趣味关的闯关。(5)比赛结束后,将统计表送至奖品台,由秘书部做最终统计。 (6)干事进行娱乐组活动场地布置。 (7)娱乐组选手在引导下于后场区准备,同上进行编号但以4组为一次编号。 (8)选手入场依次进行闯关,取每小组的第一名进行智力终极PK。
(9)赛结束后,统计表送至奖品台,由秘书部做最终统计。评出优胜。 (10)通知获奖队伍,与奖品台领奖。 (11)干事收拾场地,整理物品。
备注:备注:每个参赛队伍将有一名干事于整个赛事中进
行全程跟进,进行一对一计分,行全程跟进,进行一对一计分,以避免总裁判由于各种原因的计分错误,种原因的计分错误,并于全程随时解答选手关于活动计分错误的任何疑问。的任何疑问。
4、奖项设置与经费统计奖项设置与经费统计
(1)竞赛环节6只参赛队根据“游戏闯三关”成绩排名,取前三名。一等奖:1个,电话卡二等奖:2个,电话卡50元×2×4 50元×8400元400元144元
三等奖:3个,笔记本,笔12元×12合计:400+400+144=944元(2)娱乐环节每只参赛队都有参与奖,最终进行统计。
一、比赛项目
以接力赛为基础的趣味团体赛,比赛项目有:两人三足,背对背运球跳绳和踢毽子。
二、比赛时间
20xx年10月
三、比赛地点
公司田径场跑道
四、参赛队伍
(1)302代表队
(2)303代表队
(3)305代表队
(4)307代表队
(5)仪表有机组
(6)仪表无机组
(7)公用工程代表队
(8)检修代表队
(9)厂办代表队
四、比赛方法
1、分组
9个代表队每队6人,随机抽签分为三组每组三队
2、比赛规则
第一组三个队分别站在起跑线前,每个代表队选派合适的队员完成以下项目:
(1)两人三足:两个人并排站,将靠近对方的一只脚与对方的脚系在一起,并两人合作利用剩下的三只脚快走到100米终点。,经过100米以后将下一轮选手手中的气球捏爆,下一轮选手方可出发。
(2)背靠背顶球:两位选手背靠背顶球(两人背靠背,夹住一个篮球,向着100终点冲刺,中途若排球掉落则要把球夹好才可以继续前进)。到100米终点时也要先捏爆下一轮选手手中的.气球,下一轮选手方可进行下个项目
(3)跳绳:一位选手跑到指定区域跳绳50次,(失误后继续,接上个数计算,失误的那次不计算)完成后跑到到10米终点时也要先捏爆下一轮选手手中的气球,下一轮选手方可进行下个项目。
(4)踢毽子:一位选手跑到指定区域踢毽子20次,(失误后继续,接上个数计算,失误的那次不计算)完成后跑到终点。第二组和三组规则与预赛一样,计算成绩,用时短的为胜!
3、比赛奖励
冠军队:发放奖状奖励600元
亚军队:发放奖状奖励500元
季军队:发放奖状奖励400元
4、比赛组织:动力检修分厂
裁判长:钟国院
裁判(起点维护和记时):
1道:高骞3道:闫建国5道:张孝勇
两侧维护秩序:李亚珍
比赛统计:杜耀鹏
5、比赛前期准备:
(1)横幅一条(16米) (化工二分公司动力检修分厂趣味接力赛)
(2)跳绳4条,毽子4个,篮球3个,气球50个,哨子1个,秒表3个
(3)矿泉水60瓶
(4)参与纪念品:笔记本41本
五、活动目的及意义:
1.促进动力检修分厂各班组的团结协作,使员工间关系更融洽,工作生活氛围更和谐美好。
2.丰富员工的业余生活。
3.督促员工进行体育锻炼,增强其身体素质,并以其趣味性缓解员工的生活和工作压力.
六、活动经费
道具,水,奖金,纪念品共计3000元。
项目方案【篇7】
一、项目概况
项目概况一定要说清楚两个方面的内容,一方面是常见的规划、立项,在一般项目中基本都涉及到;第二方面是项目的建设范围和服务目标,这是作为PPP实施方案必须说明的内容。
二、风险分配
实际上整个PPP项目操作是否成功,要看是否有合理的风险分配体系,在政企双方都觉得风险可控的情况下,我能够获得一定的收益,那么这个事情就可能成功。
风险分配一般分两个阶段来做,一是项目风险识别;二是风险分担机制设计。
项目风险识别
PPP风险来自四个层面:政府层面、市场层面、项目层面和不可抗力。
不可抗力风险是任何项目都可能会遇到的,而且它的风险分配有自然规律,也就是说大家比较认可的规律,通常在发生不可抗力事件时,双方各自承担风险,各自承担相应的损失,各自了不承担相应的违约责任,所以后面就不赘述了,重点讲前三项风险。
1.政府层面的风险
这是投资方比较在意和担心的。
一是政府干预。
投资人来了,他希望有自己决策的空间,特别是在项目的关键技术、设备选型等环节。
我曾经经历过一件事,一个县的污水处理厂,当时是由县建设局来操办的BOT项目,都已经签约了,这个建设局局长打电话问我,说他们现在开始买设备了,在设备选型阶段我要不要跟着去,要不要发表建议。
我跟他讲,你不要去管,在你的干预下,买下来的设备如果好固然没问题,如果不好,将来处理处理污水不达标算谁的责任,该投资人自己决策的就自己去决策。
反过来说,有些时候政府一定要干预,会给项目带来一些不好的结果。
有一个案例是中国台湾的高铁项目,曾经作为成功案例到处宣传,但是到20__年这个项目失败了,原因是高铁公司运营亏损,资不抵债。
在他失败以后,马上就成为业界研究的案例,研究其失败的原因,有各种各样的原因,但是我注意到其中有一个细节,当时的联合体中有一家法国的以高铁信号为主的公司,当时的联合体里基本以法国技术为主,但后来项目在建设过程中,政府的领导层去日本参观考察,觉得日本的高铁好,就要求项目公司要买日本的设备、日本的车,最后项目运行后,日本的车匹配的是法国系统,两种系统的不兼容导致了技术上的问题。
所以,政府干预会给项目带来意想不到的风险。
所以,政府在该管的地方管,不该管的就不要管。
二是政府信用。
这也是投资方很担心的,这个问题目前没有更好的方案去防范。
我跟投资人说,政府信用这块是社会问题,不是项目管理的问题,但同时我也和投资人说,你拿到项目的条件越公平,政府违约的可能性就越低。
长春汇津是一个典型的案例,当时政府之所以要违约,也在于汇津前面所拿到的条件是政府回顾过来觉得这个条件不可承受,我们宁可违约,宁可收回也不能再履行下去,所以说政府信用也是双方的,我通常也会对投资人说,不是政府单方的问题。
三是公众反对。
它与项目立项相关,如果项目立项过程,特别是环评过程得到公众充分理解以后,那么项目开工以后这方面的风险会低。
反过来说,如果前期环评征求公众意见的过程没有去做,在项目开工进场时遭到反对,会拖延工期,拖延工期就会导致成本增加,这是项目需要防范的地方。
四是税收调整。
这部分相对比较简单,它的控制措施也相对简单,因为税收政策比较明朗,税收的变化给项目带来的影响也比较明确,只要双方调整协议就可以了。
所以,这方面对项目的影响倒不是太严重。
五是决策、审批延误。
六是环保风险。
对一个项目来说,目前在项目筹建阶段,环保的一些要求是明晰的,但是随着我们对环保越来越重视,很可能在未来项目建设过程中环保的要求会提高,反过来会造成我们这个项目又不符合环保要求,这种风险最少造成项目的设计变更或导致投资运行费用增加,我们一般会在合同里给项目投资方一个出口,也就是说当发生这样的事情时,要相应协商一些政府补贴机制等等,因为这个风险不应该由投资方承担。
七是法律变更。
主要是我们现行的法律法规规定,导致项目投资或运行成本发生变化。
这种风险通常由双方共担,双方画一条线,如果变化导致的影响成本很小,就由投资方承担,如果超过了画的这条线,政府要承担风险。
以上按照风险谁有能力控制就由谁来承担的原则,这些风险一般来说由政府承担。
2.市场层面的风险
一是利率风险。
二是外汇风险。
三是通货膨胀。
针对利率风险、外汇风险、通货膨胀基本都会设计一个由社会投资方和政府方共同承担的风险转移原则,如果没有这套原则就会直接影响到社会投资方。
四是融资风险。
我们的项目仅仅靠自有资金是建立不起来的,还需要得到银行方一些资金的支持。
这里首先是融资成本的问题,同时还有融资能否实现的问题,目前控制融资风险最好的办法是在PPP合同谈判期间,在实施过程中就将金融机构拉进来,让金融机构提早了解这个项目,同时也提早了解金融机构的要求,通过这样一种操作,使得项目融资风险降低,使得签约以后就能够拿到贷款。
五是项目唯一性。
六是市场需求变化。
项目唯一性和市场需求变化都是社会投资方比较关心的环节,它会影响到项目的收入。
政府方对这类项目的管理,如果可以是唯一性的,就承诺给他唯一性。
比如一个区域的污水处理厂,在一定水量范围内,确实是只能建一个,除非水量增加,以保证项目需求。
同时对市场需求的变化做好合理分配,比较好的方式是双方共担。
七是第三方延误/违约。
因为一个项目不可能只独立在政府和社会投资方之间,社会投资方还会与外部发生一些合同关系,通常会通过合同管理的方式来做好第三方风险的管控。
3.项目层面的风险
一是土地获取风险。
一方面是土地手续是不是合规;另一方面征地拆迁工作要做得干净利落,没有后患,如果有后患影响开工也会给项目带来风险。
二是完工风险。
三是供应风险。
四是技术风险。
五是成本超支。
六是工程变更。
七是收费变更。
八是费用支付风险。
这些是任何项目都会遇到的风险,我们通过与政府方和外部第三方签定的合同做好分配,将项目的风险降到最低。
九是项目移交风险。
我们现在做的绝大多数PPP项目都是BOT项目,都是三十年运营期结束后要移交给政府方的项目,这样的项目如果后期维护不周,将来交过来的是不能用的项目,对政府方是很大的一个风险,所以在合同里要对项目移交的标准做好要求,来控制好项目移交的风险。
十是社会投资方变动。
我们在招商时会要求投资人具备一定的财务能力、技术力量、管理经验、项目经验等等,投资方要有足够的能力来实施好这个项目。
但现在有一种社会现象叫挂靠,特别是地方政府有些个人,或者是有些小企业,一看这些要求达不到,就去找一个央企或外省的企业,打着他们的名头来做这个项目,拿到协议以后再做变更,把壳退掉。
这种情况就违背了我们招商的初衷,我们找的是有技术力量的企业,这种变动会给项目带来影响。
反过来说,我们在合同里要做好规定,投资方的股权转让一是受让方要满足当时招商时的要求,二是转让行为一定要政府方同意,这样的规定比较能很好的控制风险。
十一是招标竞争不充分。
这种风险在我做的PPP项目中特别多,我们公司的大项目都是其他人去做,我做的都是地方偏、投资人少,地方政府还着急的项目,这种情况必然导致招标竞争不充分,基本上来一家投资方就只能和他谈,没有别的办法。
要想控制招标竞争不充分的风险,一是不要太急,项目要早一点提出来,别等到快要开工了再来做,对外宣传的时间短,了解你的投资方就少。
二是尽管有可能政府的财力不够,但我们与其被动接受投资方资源补偿等一些要求,不如我们政府方先跟咨询机构把这些条件做好,做出一个我们认为大多数投资方都能接受的条件,我们再去招标,通俗讲就是将项目包装好,这样会适当控制招标竞争不充分的风险。
十二是项目测算不当。
这个风险对双方都存在,对投资人也是一样,因为招商时把他招进来之前,他肯定有财务测算的,如果他测得不妥,比如说一个污水处理厂,正常情况下是1.1元钱,他自己算的是1元钱可以做下来,这个风险肯定由投资方承担。
政府在做一对一谈判的时候,测算一定要算妥当了,测算不当会给后期带来问题。
十三是经营者能力不足。
一个项目交给投资方是需要他建好,运营好,这对经营者的能力要求是很高的,如果经营者能力不足会给项目带来潜在风险。
站在政府方角度,对这种风险的防范是在谈判阶段考察好将派到项目的主要人员的经验和水平,从而防范好经营者能力不足的风险。
十四是财务监管不力。
这也是比较重要的地方,社会投资方多种多样,当然绝大多数是想踏踏实实长期经营项目的,但不能排除一些投资方有某种目的,比如我遇到过一个,以前是做承包商的,现在政府项目少了,他想要继续做政府项目,他就需要做PPP的项目投资方。
他们的想法是只要收回本金就可以了。
如果资本金要求比较少,只有20%的资本金,另外80%是银行的,因为投资方他要实施项目建设,他认为在项目建设过程中能把20%的资本金赚回来就好,至于后面怎么样他不考虑。
当我们遇到有这种想法的投资人的时候,财务监管就非常重要,这可能涉及项目是否能够真正按照进度建好,尤其是银行方,有的项目还没有建完,钱全部出完了,最后剩个乱摊子,这是非常可怕的情况。
十五是配套基础设施风险。
投资方非常关注,我刚刚做的一个陕北某县输水管线的项目,在谈判过程中投资方要求一定要把临时用水用电的问题解决了。
甚至在谈判时政府方说我负责协调,投资方说不可以,要把协调改成落实,合同里这两个字带来的是将来双方责任的区别。
因此投资方非常关注基础设施配套问题,政府方该有担当也要担当,刚才这个项目如果真不给落实,投资方会很担心,他作为外来投资方,去落实临时用水用电的困难会比较大。
最后政府同意给他落实临时用水用电的接点。
十六是合同文本不完善。
实施过BOT的地方政府应该经历过这样的事情,昨天座谈会上不止一个地方说从前实施的BOT项目现在实施的不好,存在一些问题。
这种结果都是当初合同文本不完善带来的。
如果当初合同文本比较完善,把各种价格变动、各种监管因素都考虑进去,现在的项目不会遇到这种问题。
所以,完善的合同文本是PPP项目能够成功实施的保障,刚才说实施方案是开展PPP项目的基石,那么项目建好以后,在实施方案基石上的合同文本应该是完善的城墙,它能防范将来的各种纠纷,对各种变动都能够有很好的解决途径。
(二)风险分担概述
将项目风险在各方之间进行合理分配,可以有效降低项目总体风险程度,确保项目成功实施。
风险分担方式包括分别承担(等同于风险分配)和共同承担(双方按一定比例分摊)。
1.风险分担机制设计的基本原则
一是风险由对其最有控制力的一方承担。
刚才讲到政府层面的七个方面都是由政府方承担,谁最有能力控制风险就由谁承担,他自然会想方设法去控制风险,从而降低风险发生的概率和风险发生的成本。
二是承担的风险程度与所获得收益相匹配。
风险和收益相对等能够有效调动风险承担方的积极性。
三是承担的风险要有上限。
无论是政府方还是投资方,都不可能因为这一个项目的某一方面风险使得整个工作受到影响,特别是投资方,不可能因为投的一个项目导致最后血本无归,这是不可能的,所以各方承担风险要有上限。
三、运作方式
具体选择哪种运作方式要根据项目的具体特点而定。
四、交易模式
(一)投融资方案设计
刚才讲,实施方案是PPP项目的核心,那么交易模式就是核心中的核心。
交易模式包括投融资方案设计和投回报模式设计。
首先来看投融资方案设计。
1.PPP项目融资方案概要
PPP项目投资计划和融资方案解决4个问题:
投什么?——投资标的和范围。
投多少?——投资规模。
啥时投?——投资进度计划。
在以前做政府投资项目没有太关注这个,现在做PPP要比较关注投资收益率,投资计划进度会影响到收益率。
钱在哪?——资金筹措方案,不光是资本金的筹措,还有债务资金的筹措等等。
把这四方面的问题考虑清楚了,融资方案就做好了。
2.PPP项目投融资方案设计案例㈠——北京地铁十六号线BOT项目
北京地铁16号线是国务院首推80个引入社会资本(PPP)示范项目之一。
项目线路(含海淀山后线)全长约50km,总投资约540亿元。
计划20__年底全线通车试运营。
项目自20__年3月启动PPP实施,20__年11月底,在第十八届北京·香港经济合作研讨洽谈会上进行PPP签约。
3.PPP项目投融资方案设计案例㈡——某工业园区污水处理厂
建设内容是污水集中处理厂、中水回用系统。
按照“适度超前、一次规划、分期建设”的原则,近期(20__年)建设规模为处理污水2.5万吨/日、远期(20__年)10万吨/日。
污水来源为项目所在工业园区企业的工业废水、生活污水、建筑污水、初期雨水和地下水渗入等。
投资估算:近期总投资约1.85亿元(不包括管网),远期总投资约4.42亿元。
业主是园区建设发展有限公司,是由园区政府设立的投资公司,负责具体实施本项目的特许经营事宜。
我们当时刚做项目融资结构设计的时候,和业主方交流,他们当时拿出来的就是上图的结构。
投资人与园区建设发展公司共同投资,成立特许经营公司。
首先是园区管委会授予他特许经营权,然后由特许经营公司和排污企业签署污水处理的协议,由园区环保部门来监管污水厂的运营情况。
当时他们说这个模式是投资人提出来的。
投资人为什么要把建发公司绑上呢?他觉得这个项目将来他要直接向企业收污水处理费,通过他们俩直接发生的合同交易,给双方留下了一个空间,这个空间就是排污企业有可能省掉自己的污水预处理系统。
按照环评的要求,一个企业的污水要能排出去,要有预处理系统,把污水处理到国家环保部要求的排入下水道的标准,然后污水处理厂再进行后续处理,也就意味着每一个企业都要建立一套污水预处理系统。
如果排污企业不想建这个预处理系统,就想直接把污水排出去,这时怎么办?这个项目就留了这样一个空间,排污企业可以与污水处理厂协商,当污水处理厂觉得你超标排放没关系,我能够处理,当然肯定要加钱,污水处理厂就得到了一个超出政府给他的市场空间,对排污企业来说可以省掉预处理的环节。
双方都是会算账的,对于污水处理企业来说,如果给我支付的钱够我给你处理的成本,我肯定给你处理,对排污企业来说,如果超标排放付给你的钱要低于自己建污水预处理系统的钱,对于排污企业也是好事。
所以这个项目他们两个直接签污水处理协议有这样一个好的空间在里面,这种情况是支持的。
但是这种情况带来的负面情况是,投资人担心到时企业不付费怎么办?所以他想把要园区建设发展公司叫上,因为企业是园区的企业,到时候谈收费、谈合同有便利。
所以他们推荐这种模式。
从表面看这个模式可能没有问题,但是这里存在一个最大的问题,建发公司是污水处理特许经营公司的股东,园区管委会是授予特许经营权的政府方,如果他们是独立的主体,这个结构没问题。
但是在我们国家园区管理体系里面,园区管委会和建设发展公司往往是一批人马两块牌子,严格来说他是一个主体,这样就存在问题,当污水处理厂污水不达标时,园区管委会最怕这样的事情,一旦污水处理不达标,会对管委会追究责任,如果他与污水处理厂只有监管关系,他不是第一责任主体,第一责任主体是社会投资方的特许经营公司,如果他在里面有股权,他可能就脱不了干系,就要负直接责任。
这是他们最怕的一个问题。
另外当排污企业与污水处理厂发生合同纠纷时,本来作为地方行政管理部门的管委会是可以协调他们之间关系的,但由于他在里面占有股权,说话就不那么硬气了。
把这两个问题指出来之后,政府方也发现这个结构不太好,所以我们给他换了一种结构,就是把建设发展公司拿出去,只有园区管委会。
那么投资人担心收不来钱的问题怎么办?出了一个《污水处理暂行管理办法》,这个办法作为园区对外招商引资的条件,让所有来园区投资的企业先看到,要求排污企业要遵守这个办法,从而减轻企业不付污水处理费等一些问题。
这个项目的经验与启示是:需要慎重决策政府资金参与和支持PPP项目的方式。
一是政府资金以单独承担项目建设内容的方式可使项目其他部分具备PPP运作条件,不存在角色错位。
二是政府少量入股PPP公司,通过公司治理结构安排有利于发挥政府监管作用;但在政府监管不断规范完善、提倡政企分开的大形势下,政府为监管目的而入股PPP公司的合理性值得进一步推敲。
三是实践中个别PPP项目中政府资金完全以市场资金行为入股并占据较大份额,无项目利益分配(分红)方面的让渡或劣后安排,政府资金对项目支持目标偏移,形成“自己补自己”或与社会资本争利的嫌疑。
这在PPP项目运作中需特别予以重视。
(二)投资回报模式设计
这部分更是重中之重,一个成功的PPP项目有两条腿,一条腿是合理的项目投融资结构,第二条腿就是项目的投资回报模式。
与PPP项目回报模式相关的,大的结构里包括PPP合作模式、投资责任、成本责任。
另一方面包括回报水平、项目收入和风险机制。
风险机制已经讲过,重点讲项目收入,项目收入与产品和服务的量和服务价格相关。
1.确定项目回报水平的必要性
一是合理确定和形成PPP项目回报水平,是建立PPP项目投资吸引力的关键,是PPP项目成功的基础。
我现在做的一个项目,他们给投资人定的收益水平全都是6%,我说6%是吸引不来投资人的,太低了。
当然他有他们的理由,他们省内某些企业承诺这个项目不要收益,只要保本就行,这种情况单说。
否则单独设6%肯定是没有吸引力的,一定要有一个合理的回报水平,这是吸引投资人的关键。
二是科学预计或设计PPP项目回报水平是前期论证的重要内容。
前面提到的VSM(项目的物有所值评价),到底是PPP和传统模式哪个更好?一个重要指标就是PPP项目是要有回报的,没有回报就没有办法做相应的论证。
所以回报水平是6%、8%,还是10%,会影响到这个项目物有所值评价的论证。
有可能这个项目回报水平是8%,用PPP模式是合适的,但是如果是12%,采用PPP模式就不合适了。
所以设定一个回报水平也是做前期论证的一个依据。
三是项目回报水平预期是政府和社会资本进行项目价格谈判、确定政府补贴水平、相关利益分成机制设计的基础。
比如刚才举的例子,政府方总是按照6%去设计条件,投资方老是按照8%去要条件,那么双方的合同谈判是很难的。
四是为项目风险处理方案(如价格调整)提供依据和目标。
比如刚才提到的餐厨垃圾项目,两年之后要重新调价,怎么调?还是要保证这个项目的既定收益,标准不能变。
所以,要达成一个合理的回报水平,不同的项目有不同的指标。
⑴“投资+运营”型PPP项目回报水平
一是通常采用财务内部收益率(IRR)指标衡量项目回报水平,适用于基础设施BOT、TOT、BOO等项目。
二是站在政府管理角度,PPP项目回报水平宜采用全投资IRR(税后)指标,即这个项目建设的总投资是固定的,按照总投资来确定项目的收益率,该指标体现了股权资金和债权资金的综合收益率。
三是通常我们会把债权融资的责任交给投资方,所以债权融资利率的高与低,会影响到投资方的收益,但这个空间我们建议给到投资方,比如投资方信用不好,银行给你的贷款利率要上浮30%,那么上浮的部分需要投资方自己去承担。
如果有一家投资方有很好的融资渠道,可能会低于银行的基准利率,我们要鼓励这样的投资人进来。
所以不要拿自有资金来做指标,要拿全投资来做指标,就能够把融资收益给到投资人。
所以我们的设计思路是,投资人在不损害政府方和公众方利益的情况下,他能赚到的空间要留给他,这样才能促进整个项目获得比较好的条件。
全投资收益率这个指标设在多少合适?刚才课间的时候有人问我这个问题,可能是8-12%,这是目前大家都在说的。
我觉得这个不是固定的。
投资方还有两种概念,两种做法。
一种是考虑这个地区的一些其他风险,包括政府方信用风险和将来社会经济发展水平等风险,不同的地区可能有不同的要求。
但是通过我们控制好风险,这个趋势可能降下来,让投资方觉得投到这个地方风险很低,相应的在进行内部决策的时候,能降低回报率的要求。
同时,对于不同的投资人和不同的项目设计,最后的回报率不是一个定数。
还有一个变动因素,是整个社会资金成本的变动趋势,最近国家连续几次降低基准利率,并且最近在企业发债过程中国家给了大量支持,要求承购方降低利率,大家都看出来我国在高融资利率下带来的不良影响,给实体经济带来冲击,所以现在整个国家的宏观调控是要降低利息,在整个社会资金成本都降低的情况下,未来5%、6%,甚至4%作为收益率是完成有可能的。
所以收益率不是一定的,但是最后和投资方谈的时候,一定要综合各种各样因素,最后要定下来收益率,作为将来各种谈判和调价的基础。
⑵委托运营类PPP项目回报水平
一是适用于社会资本不参与投资,只提供运营服务的PPP项目,如委托运营项目。
二是通常采用成本利润率方式确定回报水平。
项目回报=合理成本+税收+合理利润,有两个关键点:一个是合理利润怎么来定。
通常以成本为基数,乘以5%,5%同样不是一个准则,可能要考虑到行业的平均情况,还有企业的战略考虑,是否有竞争,如果有竞争,通过竞争可能发现较低的回报要求。
通过以上确定成本利润率。
第二是确定合理的成本利润率以后,一定要把它算成一个价格,就是不要在合同里去给它承诺保证这个项目的成本利润率是5%,这样又和PPP项目的初衷不一致了。
PPP项目的初衷是要让社会投资方去发挥效率,尽量控制好成本,从而实现政府方、公众方和投资方三方的利益最大化。
但如果在合同里写了收益率5%,我们知道收益率的基数是成本,成本越大收益越大,那么我们去运营这个公司就没有降低成本的动力了,所以合同里承诺的一定是价格。
在这种情况下,通过好的管理可以获得更好的收益,我们把这个空间留给企业,在没有损害政府利益和公众利益的情况下,企业该赚的让他去赚。
2.PPP项目收益
确定回报水平后,就要考虑项目收入从哪里来的问题。
项目收入是实现项目回报的基础。
不同的项目有不同的项目收入渠道。
经营性项目如自来水、电厂、燃气等依靠使用者付费基本上能产生回报。
准经营性项目如地铁、公交,收入来源一部分是使用者付费,一部分是政府补贴。
非经营性项目比如环境治理、水利工程等,这些项目找不到明确的付费者,这种情况可以理解为政府为公众购买服务,所以由政府来付费。
其他收入来源有两个类别,一是与项目运营密切相关其他权益配置(多种经营权益),如:地铁项目中的广告等商业开发业务、水库项目中的旅游开发、污水、固废处理产出物的市场开发利用。
二是项目范围外其他资源配置。
涉及政府和社会资本在更广空间范围上的合作,情况较为复杂,不专门讨论。
如:城市轨道交通项目配置上盖物业、土地资源开发;抽水蓄能电站建设配套风电场资源开发;环境治理项目配置商业地产开发等。
3.PPP项目价格调整
PPP项目通常涉及的是民生类项目,按照目前要求,对这类项目都是听证定价。
与投资人谈的叫可行性价格,是根据总投资加上应有的投资回报后算出来的,在这个价格上,这个项目才可行,所以叫可行性价格,往往与政府定价不匹配。
政府定价加上市场调节还不够,还要加上其他收入,这就是政府的补贴收入。
要通过这些方面的因素做好可行性定价,在合同里做好政府补贴的相应约定。
4.PPP项目回报模式设计应用案例——北京地铁十六号线项目
十六号线票款收入是2元/人次的单一票制,还有非票务收益,包括授权范围内的地铁广告、零售、通信等商业开发,不含地下空间开发利用。
根据既有线路商业开发情况,前10年按每年非票收益1亿元计算,这里有一个小的风险,如果每年达不到1亿怎么办?当时投资方和我们讲,因为4号线政府给做了后评价,做后评价的好处是能够掌握投资方的信息,发现20xx年地铁4号线做的实施效果评价,他的一条线的广告收益是1个亿,当时它一条线的'收益抵其他五条线的收益,其他五条线是由北京市地铁运营公司运营。
四号线是京港公司运营的,一年1个亿。
所以十六号线我们还按照1个亿计算。
当然他又哭穷了,说4号线收益有它的特殊性,它所经过的站点比较好,所以它的广告收益比较高,十六号线可能没这么好的条件。
当然经过这次谈判,政府方说你的线路比四号线长等种种理由,最后投资方认可了1亿元。
这里确实是有风险的,将来收益达不到1亿,这个风险全部由投资方承担,如果超过1亿,政府要分成,看起来有点霸道,但这也因为设定为1亿还是是相对有基础的。
还有票款收益计量的问题,北京市地铁有一套清算系统,非票务收益需要通过审计来审核,因为涉及到分配。
剩下的部分就是补贴收入,按约定票价和实际收入的差额进行补贴,所以这块是收入计量和价格。
回报模式在这个项目里不见得完全不变,它在整个合同体系里是这样的变化过程,下图是北京地铁十六号线PPP项目收入机制示意图,前面是约定票价覆盖范围,其中预测补贴收入=约定票价X预测客流-预测票款收入,这些是在协议谈判过程中大家共同认可的。
在实际操作过程中有实际的非票收入,实际的可能会超过预测的,超出部分有一个非票收益的分成,客流收入也会与实际客流收入有区别,那么超过的部分也有客流分成,这两个分成都是指政府方的分成,政府方分成要冲抵票价补贴,那么直接的票价补贴要比预测的票价补贴低一些。
关于“约定票价”,从形成到变化有一个过程。
在论证阶段,内部收益率不高于8%,考虑约定非票务收益,按预测客流计算出约定票价。
这个票价是在我们做财政承受能力评价和PPP项目物有所值评价时候用的,比如约定票价是6块钱,实际票价是2块钱,那么这4块钱是财政需要补贴的,财政根据预测客流量要计算这个项目每年要补多少钱,这是在论证阶段用的。
在谈判阶段,6块钱可能会降低,基于投资方竞争性报价,他要考虑竞争,比如8%的收益,为了拿到这个项目,他可能7.8%就可以做,甚至通过成本的控制,按照设置平均的成本因素,比如每个人的工资,社会平均是8000块钱,这个特许经营公司可能说我的工资控制得比较好,7500块钱就可以。
投资方在充分考虑这些空间以后,会拿出一个有竞争力的报价出来,这个价格有可能低于我们最初估算的票价。
我们要把这个报价写到投资合同里面。
这个价格也不是一成不变的,在3年期间里,物价发生变化后,可以通过既定的价格变动公式调整价格,从而抵扣物价变化带来的影响,使收益率维持在当初投标时预定的水平。
关于预测客流和协议客流,最早在可研阶段有一个客流的预测,我们做方案论证时用的是可研数。
在谈判阶段,为了更好的应对风险,双方会共同委托一个客流顾问,对客流重新预测,这就是协议客流。
在运营阶段,如果实际客流和协议客流发生变动,超过部分怎么分成,不足部分怎么保底,这些共同形成了整个项目的回报模式。
五、合同体系
上面所设定的各种模式都要反映到合同里面,PPP项目的合同不是一个单一的文件,尽管我们说特许经营协议是主协议,我相信大家与投资方谈时,谈的都是这个主协议,但一个项目要成功要靠所有的协议体系支撑起来。
(一)北京地铁四号线合同体系
以地铁四号线为例,它除了交通委和PPP公司的主协议外,还有其他的。
首先是这几家投资方:京投、首创、港铁,他们共同签署的合作经营协议,按照这个协议成立PPP公司,这是一个合资协议,协议里对这三家股东方的要求做了约定。
特许经营协议要有相关的附件,其中比较重要的附件是和地铁建设管理公司签订的建管协议。
北京地铁建管公司与京投公司曾经都是北京地铁公司分出来的,北京地铁公司是国内最早的地铁公司,六十年代末七十年代初就存在,因为北京那个时候就有地铁一号线了。
但是后来北京的地铁发展比较慢,2号线是八十年代中建成,八通线是90年代建成,最后一直到申奥成功北京地铁的线路都特别少。
但北京申奥成功有一个奥运承诺,就是开奥运会时我的轨道交通里程要达到多少,公共交通出行比例要达到多少,北京市要兑现奥运承诺就忽然发现地铁建设任务非常重,在这种情况下就把北京市地铁公司拆分成三家公司,变成北京地铁建设管理公司,北京地铁运营公司和京投公司,由京投公司专门负责轨道交通项目的投融资工作。
建管公司和京投公司是兄弟单位,它们不是真正的业主和承包商的关系,所以北京建管公司在北京地铁建设管理系统里说话是非常有份量的。
这时候PPP公司就很担心,因为他第一部分的项目是要委托给建管公司来建设的,他担心如果等他中标,和政府方签完特许经营协议再去签建管协议,他怕他的议价能力受到损害,所以他们把建管服务合同放到和特许经营协议一起来签,就相当于在交通委的主持下签的建管协议,使得这个协议基本上维持了PPP公司的业主地位,最后使得地铁四号线的AB两部分的建管合同格式不一样,业主方在里面的责权分配也不一样,所以这是地铁四号线里面比较重要的一个细节,就是建管协议作为附件放在特许经营协议里。
还有第二个附件是A部分租赁协议,我们知道整个项目拆成两部分来做,A部分是将来政府要提供给PPP公司来使用的,那么租赁协议也是非常重要的,包括租赁价格也是在特许经营协议的合同体系里。
还有银行的贷款协议也放进来了,这就是我说的为什么银行要全程参与,甚至把贷款协议都放进来。
在后面一些小项目里,不见得要把贷款协议放进来,当时为什么放进来,政府方担心银行行使的贷款权力影响到整个项目的运行,所以要求银行把贷款协议和投资方签好。
其他还有13个附件,包含了建设运营期的协调规则、项目运行验收标准等等,整个来看,一个大项目要做好是需要有一套特许经营协议来支撑的。
(二)来宾B厂合同体系
这是我国实施比较早的BOT的项目,法国电力集团成立了法电中国,法电中国和法国的斯通公司有一个合资协议,他俩共同合资成立特许经营公司。
但政府方不放心,特别是对法电中国不放心,要求法电中国有一个担保。
这里还有一个细节,这个项目工程是由法国斯通公司成立的小公司负责承包的,所以要求斯通公司给承包商一个担保,由承包商和特许经营公司签定施工和设备安装合同。
由于政府方看重的是法电和斯通公司,所以要求这两家股东都要对合资公司的履约能力进行担保,有了他们的担保,项目公司再和承包公司签署施工和设备安装的合同。
在项目运营这块,由项目公司和运营商来签署运营维护合同,同样我们也要求法电中国来对运营商进行担保。
这里运营商和法电有一个技术管理服务合同,实际上是法电在给运营商做整个项目的支撑。
其他项目投入以后,燃料是由广西建设燃料有限公司来供应,电力的调度由广西电力局中心调度所和广西电力局等等,这三个又是中方企业,当时外方也要求政府方做一些担保,这是在过去,现在我国的政策是不允许担保的,当时的背景是可以的,所以广西区政府给他的燃料公司、电力局做担保,担保他们可以履行购电合同、调度合同、燃料供应合同。
同时与贷款方有一个贷款合同来确定项目贷款,所以说这么大的合同是由这么多的合同体系共同构成的。
六、监管体系
(一)运营服务监管
要做好运营和服务监管,整个协议里要约定好项目验收的技术标准、政府提供的支持条件、项目运营的技术标准、运营服务内容和范围、政府监管内容和方法等等。
这些内容为未来对整个项目的运营监管提供支撑。
(二)移交监管
一个项目建设好以后,要规定相应的退出机制,通常退出会有三种情况,一种是股权转让,项目将股权全部转给别人,股权转让一定要建立在政府方许可的情况下;第二种是依据特许经营协议提前终止;三是特许经营期结束。
无论哪种情况的终止,都会涉及到项目的移交,因为这个项目是地方政府为了公共服务建立的项目,反过来,投资方建这个项目也拿不走,所以,移交是做PPP项目一定要规定的。
项目的移交要对移交程序及过渡期的安排、移交设施的范围、内容、移交标准要求、移交费用安排、移交后质量保证做出约定。
股权的退出,以不影响履约为前提。
移交机制会因不同情况而导致终止有区别。
主要体现在守约方要得到一定的补偿,对违约方要有一定的惩罚。
移交和退出机制案例——福建某工业园区污水处理厂BOT项目
移交过渡期:特许经营期满12个月前,双方各自派员组成移交委员会,具体负责和办理移交工作,甲乙双方代表人数应当相同。
移交委员会主任委员由政府方人员担任。
协议提前终止,于提前终止日后15日内组成移交委员会。
移交范围及内容:
乙方对项目设施的所有权利和利益,包括:项目设施的建筑物和构筑物;与污水处理项目设施使用相关的所有机械和设备;项目设施正常运转所必须的零备件和配件、化学药品;运营和维护项目设施所要求的所有无形资产。
在用的生产档案、技术档案。
土地使用权。
移交标准:移交资产不存在债权、抵押、担保物权或任何种类的其它请求权。
污水处理项目场地在移交日应不存在任何环境问题和环境遗留问题。
关键设备的整体完好率达到95%、其它设备的整体完好率达到90%、构筑物不存在重大破损。
移交后的补偿:
移交产生的税费由双方各自承担。
移交后的质量保证期是12个月。
在紧急情况下,如乙方没有及时保修,甲方有权兑取移交保函的相应金额进行保修。
承包商保证的转让,在移交时,乙方有义务将所有承包商、制造商和供应商提供的尚未期满的担保及保证在可转让的范围内无偿转让给甲方。
以上都是与项目自身相关的,特许经营合同都是在实施方案规定的原则里做进一步细化。
七、采购方式
财政部在去年底专门出台了关于政府和社会资本合作投资人采购的文件,这个文件规定了选择投资人有五条途径:公开招标、竞争性谈判、邀请招标、竞争性磋商、单一来源谈判。
这五种方式都可以用,具体的用法要结合项目来考虑。
公开招标适用于模式成熟、条件清晰、潜在投资人多的项目。
比如现在做的污水处理项目基本上可以用公开招标模式,优点是透明度高,竞争性充分,缺点是周期不确定,因为我们前面定的招标条件有可能与投资方的要求不一致,通常来讲,PPP项目做公开招标流标的概率会比较大。
周期性不确定的意思是有可能会很短,很快就招来投资人,但也有可能费好多经历才能确定。
竞争性谈判模式适用于模式和条件不太清晰的情况。
但是要比竞争性磋商稍微清楚一点,但是有一些具体的条件还要与投资人在谈判中进一步敲定。
优点是透明度高,竞争性充分,时间比较短。
所以竞争性谈判是PPP项目确定投资人比较好的一种模式。
但竞争性谈判有一个缺点,因为他是政府采购的一种方法,它有一个最低价中标的原则,这就比较难办,实际上在PPP项目里不太推崇最低价这个事情。
邀请招标和公开招标相比,适用于潜在投资人少的情况,要主动、定点的邀请投资人过来。
透明度中,竞争性较充分,周期较长。
竞争性磋商,财政部除了出台刚才提到的文件之外,紧接着又出台了一个关于竞争性磋商的办法,可以看出用意是用这个办法进一步规范PPP项目选择投资人,因为竞争性磋商确实比较适合做PPP项目采购,它适用于模式、条件不太清晰的项目,通过和投资人磋商的过程,逐渐让条件和模式清晰过来,但是缺点是透明度没有招标高,竞争性也没有招标充分,但如果磋商对象比较多的话,还是能够保留竞争的充分性。
还有一个周期会比较长,因为中间有反复和投资人确定各种条件的过程。
单一来源谈判,通常,公开招标或按财政的要求都要搞公开的资格预审公告,公告一出去,两轮过后,潜在投资人都特别少,只有一家的情况,不得已只好选择单一来源谈判。
通过是一些项目吸引力比较小的项目,或者社会上做这种项目的家数很少,这种情况需要做特别的审批,才能做单一来源采购。
透明度和竞争性都比较差,周期有可能会比较短,大多数情况下会很快的定下来。
项目部组建方案(精选三篇)
为了确保事情或工作能无误进行,往往需要预先制定好方案,方案一般包括指导思想、主要目标、工作重点、实施步骤、政策措施、具体要求等项目。优秀的方案都具备一些什么特点呢?以下是小编收集整理的企业用工计划方案(通用3篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
项目部组建方案 篇1
首先,能成为公司的一员我感到非常荣幸,新的一年到了,我将继续在此岗位上发光发热,做好自已的本职工作。下面是本人20xx年工作计划:
一、财务基础工作
(一)制定财务制度及相关流程执行标准
1、从公司实际出发依据企业会计准则制定公司财务制度。
2、制定各项财务工作的执行流程及规范标准。
3、寻求创新和突破,细化和改善财务管理工作中各环节的监督、管理职能。
4、完善内部控制,不断查找财务工作中存在的漏洞,对发现的问题及时上报公司,并对应完善相关制度。
(二)拟定财务人员配置及岗位职责
1、根据公司发展需要,拟定财务部岗位及岗位人员配置,制定岗位职责、工作标准、考核制度。
2、按照规范、精细、科学的标准,提升财务人员综合素质和强调工作的主动性,以提升财务部整体工作水平。
(三)会计核算管理
1、进一步规范会计科目
按照公司业务的具体需求,依据企业会计准则科学合理地对会计科目进行归类,规范会计科目的使用方法,从而使会计科目更具有科学性、一致性。
2、理顺现金收支、货款结算流程
为保证现金收支的安全性、合理性,避免在支付现金环节出现漏洞,规定经办人员务必填写现金、费用支付单据,写明支付原由,并务必经公司财务部总监签字,方可支付,使现金按标准管理,做到有据可查,避免收付风险。
3、加强财务指标分析力度
①按时完成月度、季度、年度的财务分析报表,上报数字做到零差错。
②年重点针对销售额、费用额、利润额三项指标着重进行分析。
③对促销推广活动的投入、产出及其实施效果进行分析,重点关注影响各项指标的相关因素,提出促销推广中存在的问题。
④透过高质量的财务分析为企业未来经营发展和战略决策带给重要依据。
二、财务管理工作,强化财务监管职能
1、加强对库存的监管
库存是企业正常经营的基本保证,尤其是对于我公司来说库存商品占有较大的份额,存在品种繁多,销售状况参差不齐的状况,为保证库存商品的`准确性,财务部每月对各品牌的库存盘点结果进行抽查,对有问题商品,及时发现,及时督促相关部门予以整改,并对产生问题的部门进行考核,透过考核与监督,降低问题商品的数量,努力提高存库存周转率,减少库存损失。
2、挖潜创新、开源节流,加强对销售、费用的监管
①在挖潜增效方面,用心地将好的推荐、意见上报公司;
②对经营中存在的不合理费用支出及时做出统计,并上报公司,力争费用支出的合理性;
3、加强对人员调动和工作交接的监督
针对各岗位工作的特殊性,相关人员如果变动,务必履行严格的工作交接手续,列清移交事项,交清货品、钱、物,并由主管领导监交,避免货品、钱、物损失风险。
4、加强安全管理,杜绝安全隐患
安全是企业正常经营的前提和重要保障,安全工作应常抓不懈,作为资金的管理部门,进一步建立健全安全管理体系,使安全管理完全纳入制度化、规范化的管理之中;增强全员的安全防范意识;宣传公司各项安全管理制度,用心参加公司举办的各类安全知识讲座,熟练掌握安全器具,进行安全隐患排查,杜绝隐患发生;保证资金、系统、有价票据、印鉴、发票等安全;每日对电源、门锁、系统开关等进行检查,消除各类安全隐患。
作为公司的财务出纳工作人员,自然是做好本职工作在先,为公司节约每一分成本为己任。为再次出色的完成上级交给的工作,特制定出20xx年企业出纳工作计划。财务出纳工作计划对加强财务管理、推动规范管理和加强财务知识学习教育,有着十分重要的作用。为了做到财务工作长计划,短安排,使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。
项目部组建方案 篇2
一、财务部20xx年的工作
将一切围绕这次改革展开工作,由唯重要的是这次改革对企业财务人员提出了更高的要求,企业工作计划。首先参加财务人员继续教育,了解新准则体系框架,掌握和领会新准则内容,要点、和精髓。全面按新准则的规范要求,熟练地运用新准则等,参加财务人员继续教育每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育,但是月…一、财务部年的工作将一切围绕这次改革展开工作,由唯重要的.是这次改革对企业财务人员提出了更高的要求。首先参加财务人员继续教育,了解新准则体系框架,掌握和领会新准则内容,要点、和精髓。全面按新准则的规范要求,熟练地运用新准则等,参加财务人员继续教育每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育,但是月底,继续教育教材全变,由于国家财务部最新发布公告:年财务上将有大的变动,实行《新会计准则》《新科目》《新规范制度》,进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制,汇报学习情况报告。
二、加强规范现金管理,做好日常核算
1、根据新的制度与准则结合实际情况,进行业务核算,做好财务工作。
2、做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系。
3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度,办理现金的收付和银行结算业务,努力开源结流,使有限的经费发挥真正的作用,为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐,编制出纳日报明细表,汇总表,月初前报交总经理留存,严格支票领用手续,按规定签发现金以票和转帐支票。
4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则,秉公办事,做出表率。
5、完成领导临时交办的其他工作。
三、措施要求
科学化,核算规范化,费用控制全理化,强化监督度,细化工作,切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化,更能符合公司发展的步伐。
项目部组建方案 篇3
一、班子建设:
1、加强业务知识的学习:xx安装分公司班子任职时间短,管理能力、市场能力等和标杆单位相比还有很大差距,今年我们班子将加强学习,向公司内标杆单位学习,向公司内系统领导请教,找出不足,制定措施,尽快提升我们班子的业务素质和能力。
2、带动工作作风的转变:xx安装分公司要实现“十三·五”的规划指标,必须要求全体员工有过硬的工作作风作为保障,而班子成员是旗帜、是标杆,起导向作用,必须以身作则,率先垂范,努力做到以先进的思想引领人,以扎实的工作鼓励人,以良好的品行折服人,以过硬的作风带动人。今年我们班子将严格要求自身,在工作中加强协作、积极进取、注重效率和结果,通过班子作风的转变,带动员工作风的转变,使xx公司的员工都能达到敬业、负责、自动、自发的完成每项工作。
二、组织建设:
xx分公司作为安装公司的一级组织,要想实现“十三·五“规划的宏伟目标,必须重视组织规模、组织制度、组织创新等方方面面的提高。
1、建设学习型组织:今年我们要加强同标杆单位的对标学习,不仅要学习安装公司的标杆单位,还要学习外部标杆单位的优势技术、优秀管理经验等;同时鼓励本单位员工积极学习新的规范和新的行业技术(如BIM技术等)、将理论知识和实践相结合,不断提高xx分公司的技术和管理水平;还要支持员工考取各种执业资格,做到持证上岗。
2、建设创新型组织:今年我们还要做好组织创新工作,鼓励员工在工作中进行创新,创新形式包括管理创新、技术创新、专业领域创新、管理和经营模式创新等,如果一种新模式产生并经过全体讨论通过后,公司将给予创新的个人和集体一定的奖励作为肯定。
3、建设标准化组织:今年我们xx公司还要继续坚持标准化工作不放松,施工项目部作到人员匹配标准化、施工现场做到企业标识、人员着装等标准化,同时还在施工中积极进行工作总结,争取做到今后同类专业的工程工作流程标准化、规章制度标准化等,不断提高xx分公司的企业形象和竞争力。
三、市场谋划
市场开发的总原则是以自施工程为主、合作工程为辅;xx区域为主、外埠区域为辅;市政管线工程为主、其它专业工程为辅的开发原则。
1、xx区域市场:今年我们在立足xx供热和xx区供热为主要市场的同时,将积极开拓x县市场,形成以自施工程为主的市场格局。
2、xx外埠区域:为了提高xx分公司的市场承接额和产值,我们将高度重视与现有合作方的深度合作,同时还要不断开发和选择其他有实力的合作单位,形成以合作经营为辅的外埠市场格局,以确保我们目标任务的实现。目前外埠区域市场主要是山东青岛市(含胶州、即墨等地)、河南郑州市及省内任丘市等,
3、专业领域谋划:我们的定位是专业化公司,从公司成立以来一直以市政供热管道施工为主,虽然积累了较为丰富的施工经验,但市场领域狭窄,所以今年我们要充分把握公司的资质优势,努力向长输管线、工业管道等领域拓展,实现市场承接领域的跨越。
四、项目部建设:
健全项目部管理制度,根据公司要求实行项目模拟股份制,落实岗位责任制,明确岗位工作职责,落实到人。
1、项目部的组建:今年,我们将根据xx公司的人员情况,通过内部培养和外部招聘的形式,力争组建1—2个标准的施工项目部来满足施工的需要,到十三五末组建3—5个标准的施工项目部,项目部要做到标准化、专业化和规范化,五大员配置齐全。
2、项目部的经营:响应公司《关于推行项目模拟股份制承包的通知》,改变以往项目管理的模式,今年所有自施的项目均施行项目模拟承包,使项目部所有成员都能积极参与到项目实施过程,通过全体项目人员的努力,使利润和收益最大化,对不能模拟承包的项目和人员,要加大管理人员的绩效考核,考核成绩和奖金挂钩。
五、过程管理:
今年我们xx分公司将重点关注项目施工阶段的全过程管理工作,坚持PDCA的全过程质量管理方法,从项目投标阶段的报价分析,到施工方案的策划、以及执行过程中的检查和分析,到找到问题并制定措施进行改进,全方位对工程的各个阶段进行跟进,将影响工程质量的“人、机、料、法、环“等五大要素进行全过程监控,使工程的'质量、进度、安全和利润实现科学、可控的最佳状态。
六、工程创优:
在项目中标后,根据项目的经营模式、体量大小、技术难易等进行创优预控,在项目实施前制定创优计划和方案,在施工过程中,严格按创优计划和方案实施,并请公司系统主管部门配合把关,积极参与和配合公司的创优评定工作。
七、合作队伍管理:
1、严格把关、认真考察:严把队伍选用和准入关,确保引进质量,严格按照《0000集团安装工程有限公司合作方评审备案管理办法》进行选择,并对合作队伍已往的业绩,进行必要的调查了解,全面了解和准确掌握引进的合作队伍的施工能力、技术力量、资金实力等方面,确保其能够满足施工生产需求。
2、过程监督、完工考核:所有合作队伍均纳入公司项目管理体系,施工过程中要加强监督工作,时刻掌握项目形象进度、质量安全状况以及资金拨付情况,必要时派遣管理人员进驻现场,做到对合作队伍的完全掌控,同时在项目完工后要及时对合作方进行评审,并及时记录评审信息,作为今后项目合作的前提条件。
九、应收账款管理
1、定期分析应收账款,做好应收账款的账龄分析,及时记录应收账款的回收情况,通过对账龄的分析,将欠款单位分类分级,对欠款时间长、回收难度大的单位,作为重点清欠对象,必要时要采取法律措施。对回收难度不大的欠款单位,也应加强联系,不能放松监督。
2、建立应收账款清收责任制,明确项目应收账款的责任人和日期,对应收账款回收及时的个人与绩效挂钩,给予适当经济奖励,或是在个人职务晋升时作为业绩考核项。同时应时刻关注建设方经营和财务状况的变化,及时发现和解决有关问题。
3、将合作经营的项目作为应收账款管理的重点对象,合作项目一旦完工后,及时催促合作方进行工程的竣工验收和结算工作,尽快确定项目的收益,做到应收账款心中有数。
十、人才培养:
今年计划引进3—5名应届大中专毕业生,到“十三·五”末xx分公司的在册员工总数达到50人左右。这意味着我们xx分公司未来几年要不断引进人才,注入新鲜血液,而如何把新员工培养成合格的人才对战略目标实现则至关重要。
1、根据公司的人才培养精神,我们将加强人才梯队建设,以师带徒,加快技术型员工和复合型员工的成才,实现一专多能,使其尽快独立承担多专业项目的技术管理。
2、打破大锅饭,避免出现“干好干坏一个样、干与不干一个样”的现象出现,制定科学的岗位分工,严格绩效考核,使考核结果和工资待遇及合同续订等挂钩,推动职工的思想转变,增强职工的积极性。
项目生产方案
请阅读以下栏目小编精心收集整理的“项目生产方案”,共享以下资源和信息希望对您的工作和学习有所帮助和启发。平常做事如果没有计划,着急的时候就会一团乱,根据企业制定的新目标。方案的种类很多,写法也很灵活,方案符合客户需求、切实可行、针对性强,想客户所想。
项目生产方案 篇1
附件14:
危险化学品建设项目试生产(使用)方案备案告知书 A危化项目备字〔B〕C号
D:
你单位
****年**月**日提交的E试生产(使用)方案备案文件、资料收悉,该建设项目主要内容包括:(主要装置及其规模、工艺技术、产品和中间产品、原辅材料等)。根据《危险化学品建设项目安全监督管理办法》(国家安监总局令第45号)和《山东省实施细则》(鲁安监发[2013]39号)的规定,现予以备案。
请积极采取各项措施,确保试生产(使用)安全,试生产(使用)期限为
****年**月**日至
****年**月**日。此外,请根据该建设项目试生产(使用)情况,在试生产(使用)期限截止日30日前,向我局提出该建设项目安全设施竣工验收申请。
联系人:
联系电话:
(实施部门盖章)
****年**月**日
抄送: 注:
1、A表示实施部门,填写实施部门的代字。如:济南市安全生产监督管理局负责实施的建设项目安全审查,填写“济安监”。
2、B表示年份,填写实施审查的年份。
3、C表示序号,填写实施部门编制的序列号。
4、D表示建设项目安全审查的申请单位,填写申请单位“企业法人营业执照”或者“营业执照”、“企业名称预先核准通知书”上的企业名称。
5、E表示建设项目名称。
6、试生产(使用)方案备案告知书要抄送该建设项目工商登记注册的工商行政管理部门、该建设项目所在地安监部门和其他有关部门。
项目生产方案 篇2
为认真贯彻落实_月__日市直学校安全教育月工作布置会的会议精神,我园认真布置,根据我园实际,特制定我园开展“安全生产月”活动方案。
一、指导思想
以____、八项工作作风为指导,牢固树立“安全发展”理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,以推进“强化红线意识、促进安全发展”为主题,以“预防为主、加强监管、落实责任”为重点大力推进我园安全文化建设,突出正面宣传,强化舆论引导,普及安全生产法律法规和安全知识,提高全体师生安全文化素质,努力保障校园安全。
二、活动主题
“强化红线意识、促进安全发展”为主题
三、活动时间
“安全生产月”活动于_月_日至_月__日开展。
四、组织领导
成立幼儿园“安全生产月”活动领导小组,统一领导、协调全园“安全生产月”活动。
领导小组成员:
组长:__
副组长:全局
成员:__保卫人员及各班班主任
五、活动内容
1、“安全生产月”活动动员。_月_日,正式启动安全生产月活动,组织教师学习市教育局相关文件精神。
2、开展安全教育宣传,进行全方位宣传。
(1)利用幼儿园门前电子屏打出宣传标语。
(2)利用国旗下讲话进行安全生产月的宣传。
3、对师生和幼儿进行安全教育培训。
4、开展校园安全大检查,排查安全隐患,并整改到位。
5、以班为单位组织幼儿看安全警示教育片。
6、组织广大教职工学习安全管理知识,并安排中层以上干部参加市教育局的安全知识考试。
7、开展一次应急疏散演练,提高安全事故灾难的防范和处
置能力。组织全园师生及教职工参加以“强化红线意识、促进安全发展”为主题的“全国安全生产应急知识竞赛”活动。
8、印发安全知识宣传材料,发放到各班,同时,开展“小手拉大手”活动,将安全工作全面普及,达到家喻户晓。
六、活动要求
全园领导班子要高度重视“安全生产月”活动,把开展好此次活动提高到全面落实____,树立“以人为本”观念,切实把组织好“安全生产月”宣传教育活动摆到安全生产工作的重要位置上。要组织全体教职工认真学习生产法律法规和安全生产知识,宣传安全生产工作的先进典型和好经验、好做法,力求使活动搞得既轰轰烈烈又扎扎实实。
项目生产方案 篇3
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述,坚持“人民至上、生命至上、安全第一”,锚定“三坚决两确保”目标,着眼加强安全生产和专项整治三年行动排查整治工作,推动全县水利行业树牢安全发展理念,深入开展主题突出、形式多样的宣传教育活动,努力增强安全意识,提升安全素质,为“十四五”开好局、起好步,忠实践行“三高四新”战略,“率先打造三个高地,建设现代化示范区”营造深厚的安全氛围,向庆祝建党100周年献礼。
二、活动主题
活动主题:“落实安全责任,推动安全发展”。
活动时间:20XX年6月。
三、组织机构
成立“安全生产月”活动组委会,由县水利局局长、党组书记高新良任组长,其他班子成员任副组长,局属各科室、二级机构主要负责人为成员。活动组委会办公室设在县水利水电工程质量安全监督中心,负责“安全生产月”活动的组织实施,具体负责督促指导、统筹协调各部门各单位开展“安全生产月”活动,承担活动期间的对外宣传联络工作。
四、活动内容
(一)推动“安全责任再落实”
组织好“三个一”活动:一是学习一本安全责任手册。组织学习由县安委办印赠给局党组成员和负有安全监管职责的负责同志的安全责任手册,推动进一步明责、知责、履责。二是开展一次履行安全责任承诺活动。由各二级机构各自牵头,围绕各自工作目标、工作职责、工作要求、工作考核等方面,开展履行安全生产责任签名承诺活动,推动从“要我安全”向“我要安全”转变。三是完善一份项目安全责任人清单。明确在建项目安全生产监管责任,包括直接监管工作责任人、综合监管工作责任人以及项目安全生产责任主体,确保无死角、无漏洞、无盲区,完善隐患整改责任机制。
(二)开展宣传教育活动
一是广泛开展宣传活动。利用宣传展板、悬挂宣传横幅、在LED显示屏上滚动播放宣传标语等形式,围绕正在开展的安全生产专项整治三年行动、“打非治违”等活动开展水利安全生产宣传活动。二是在水利系统开展全员培训活动。安全生产领导小组办公室组织开展局属一二级机构人员、工程管理单位负责人、水利生产经营单位负责人、安全管理人员参加的培训。培训内容包括习近平总书记关于安全生产重要论述、电视专题片《生命重于泰山——学习习近平总书记关于安全生产重要论述》、水利行业安全知识等。各科室、单位集中组织开展一次所有工作人员参加的安全生产大培训活动,做到应培尽培,真正构建“无盲区、全覆盖”的安全生产宣教培训体系。三是开展一次演讲活动。在水利系统中开展一次以“落实安全责任,推动安全发展”为主题的演讲活动,紧密联系水利安全生产工作实际,以工作和生活中的鲜活事例、真实情感为素材,体现思想性、教育性和鼓舞性。
(三)积极参加上级各部门组织的安全生产月活动
一是积极参加6月1日在长沙县举办的湖南省20XX年“安全生产月”活动启动仪式,通过宣传展板、发放宣传手册等方式宣传我县水利安全生产工作。二是广泛动员水利系统中广大干部职工参与全国水利安全生产知识网络竞赛与《水安将军》安全生产知识趣味竞赛活动。
五、工作要求
(一)要高度重视、加强领导
局属各单位要高度重视,加强领导,建立活动开展和工作协调机制,形成工作合力,确保“安全生产月”活动与各项工作统筹协调推进。
(二)要突出重点、注重实效
要紧紧围绕“落实安全责任,推动安全发展”活动主题,把“安全生产月”活动与党史教育“我为群众办实事”实践活动结合起来,与开展安全生产专项整治三年行动集中攻坚工作结合起来,创新形式内容,营造浓厚氛围,确保活动取得明显成效。
(三)要及时总结、上报资料
各单位要高度重视“安全生产月”信息报送工作,活动信息和工作总结要简明扼要,既要包括活动简况、典型亮点、经验要点,又要有具体数字、活动照片等,保证信息报送及时、准确。
项目生产方案 篇4
为了强化施工现场安全生产管理,保障节后生产工作顺利开展,消除各类安全隐患,特制订复工检查方案,并根据《复工检查方案》在复工前对生产工作进行全面检查。
一、检查内容
1. 开展节后复工的安全生产条件检查;
2. 强化对关键环节和重点部位的复工检查;
3. 积极开展安全生产教育培训活动;
4. 对生产现场进行全面深入的检查:对现场电、水、气、安全防护、设备状态、劳保用品等的落实情况进行检查。
二、工作目标
检查要求全面、深入、细致。安全生产保障措施要健全,严格按照安全生产技术规程和标准,彻底排查治理安全隐患,解决安全管理存在的问题,有效防范和坚决遏制事故的发生。
三、工作要求
1. 提升认识,精心组织
要充分认识复工检查工作是安全生产的基础前提和有力保障,要结合自身生产特点和安全生产状况,精心组织并制定具体实施方案,明确工作目标,把工作做细、做深落到实处。
2. 强化领导,落实责任
要提升对复工安全生产的认识,始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,坚决克服盲目乐观、麻痹松懈的思想,切实强化节后复工安全生产工作。各部门管理人员应当及时到位,认真做好生产复工前的各项准备工作:确保安全工作有人负责,安全措施落实到位,安全检查全面细致。公司安全生产小组组长,要充分发挥积极性、主动性,完善规章制度,制定措施,把安全生产责任落实到岗、到位。
3. 安全生产小组对本次检查负责
要对本次节后复工检查做到检查不留死角、整改不留后患;加大工作力度,排查要记录、隐患要建档、整改有措施,坚决遏制建筑安全生产事故的发生。
4. 强化复工前的安全培训和教育
①、要认真落实三级安全教育,复工前组织现场生产人员集中开展安全知识教育培训,强调复工后的安全注意事项,着力提升生产员工的自我防护意识,特别是对节后新进的'新员工,必须进行岗前操作安全培训,未经培训和三级安全教育不合格的,一律不得上岗作业。
②、严格执行特殊工种作业人员持证上岗制度,无特种作业操作证或操作证过期的人员,一律不得上岗作业,切实从源头上减少安全隐患,确保节后安全生产的顺利展开。
四、工作开展情况
公司安全生产小组对生产现场进行检查。检查中,对检查出的安全隐患下达《隐患整改通知书》要求相关部门限期整改,且各安全隐患整改完成并复查合格。
用电方面:由动力部管理人员及安全人员对宿舍、现场及配电区域进行逐个排查,对不符合正式用电要求的私拉乱接的现象进行及时纠正。电源开关、控制箱检查锁具有效。
机械方面:查看加工及辅助设备安全防护是否存在异常,有无漏电现象等异常现象。
现场安全防护方面:现场地面、墙面等是否存在安全隐患因素。
消防方面:对消防设备进行全部检查、更换过期的失效的消防设备,并对消防栓、水带、消防架、消防箱进行逐个检查。
经过各方的努力,准备工作完成情况如下:
1、安全及文明施工已整改完毕;
2、现场机械设备已全部维护检修完毕。
3、人员方面:对新进场的员工进行安全生产教育。
项目生产方案 篇5
一、咨询日活动时间
6月16日(星期六)上午9:30—11:00,其中,9:00前各单位布展完毕。
二、活动地点
市人民广场。
三、活动主题
生命至上、安全发展。
四、活动组织
(一)主办单位:__市安委会办公室。
(二)承办单位:岑城镇政府、安监局、工信局、住建局、市政局、国土局、交通局、农机局、水利局、旅游局、教育局、卫计局、环保局、人社局、公路局、气象局、市场监督管理局、交管大队、消防大队。
(三)每个承办单位参加咨询日活动的人数不少于3人,市场监督管理局安排6名人员参加(工商局、质监局、食品药品监管局各安排2人参加),要有1名负责同志带队参加(有制服的单位统一着装)。
(四)各镇政府组织本辖区不少于10个生产经营单位负责人参加市组织的咨询日活动,由各镇分管安全生产工作的副镇长带队参加(上午10时准时到达活动现场)。
五、活动内容及工作安排
(一)组织发放安全生产宣传资料。
设立咨询台的有关单位要编印、制作、印刷有关宣传资料(或宣传性小纪念品)带至咨询现场分发。
(二)宣传内容。
结合本部门、本单位实际,宣传党和国家的安全生产方针政策和法律法规、公民安全常识、安全生产应急科普知识等。
六、活动场地环境布置及保障工作
(一)活动场地及环境布置。
1.咨询现场的环境布置具体事宜,由市安委办协调。
2.广场周边悬挂横幅宣传标语,由安监局负责。
3.咨询现场有关设施:设咨询帐蓬20顶、台桌20张,椅子70张。由城管大队负责。
有关环境布置工作,均应于6月16日上午9:00前准备完毕。
(二)保障工作。
1.现场交通维护由公安交管大队负责并清理好活动地点前面停放的车辆,摆放好交通标志。
2.现场治安和突发事件处置由公安局负责,安监局、消防大队、卫计局协助。
3.清场工作由安监局、城管大队负责。
七、工作要求
(一)高度重视,确保思想认识到位。组织咨询日活动不仅是推进我市安全生产工作的现实需要,也是强化全民安全意识的具体举措,为此,各相关部门和单位要切实认清活动的目的意义,周密安排,认真按工作方案落实好相关工作。
(二)明确责任,确保组织领导到位。咨询日活动内容多、涉及面广、影响大,各相关单位务必加强组织领导,明确各自任务,确保分工到人,责任到人。认真按照相关工作方案、具体分工和时间要求,逐项抓好落实,确保工作到位。
(三)活动过程中出现情况和问题,参与单位要及时反馈,主办单位要加强协调,确保活动圆满顺利完成。
项目生产方案 篇6
关于印发广州市危险化学品建设项目
安全许可和试生产(使用)方案备案工作细则的通知
(穗安监〔2008〕102号)
各区、县级市安监局,各有关单位: 《广州市危险化学品建设项目安全许可和试生产(使用)方案备案工作细则》业经市政府法制办审查同意,现印发给你们,请遵照执行。执行中发现的问题,请迳向市安监局反映。
二○○八年五月二十八日
(联系人:袁小毛,电话:83647050)
广州市危险化学品建设项目安全许可和试生产
(使用)方案备案工作细则
为规范广州市危险化学品生产、储存建设项目(以下简称建设项目)安全许可和试生产(使用)方案备案工作,依据《行政许可法》、《危险化学品建设项目安全许可实施办法》(安全监管总局〔2006〕第8号令)和《广东省安全生产监督管理局危险化学品建设项目安全许可实施细则》(粤安监〔2007〕424号)等有关规定,结合本市实际,制定本细则。
一、建设项目范围及安全许可权限 市安全生产监督管理局(以下简称“市安监局”)负责组织实施本行政区域内下列建设项目的安全许可和试生产(使用)方案备案工作:
(一)省安监局委托的建设项目;
(二)新设立危险化学品生产、储存企业的建设项目;
(三)危险化学品生产、储存企业改建、扩建的建设项目;
(四)经营危险化学品的储存建设项目。
区(县级市)安全生产监督管理局〔以下简称“区(县级市)安监局”〕负责实施本行政区域内下列建设项目的安全许可和试生产(使用)方案备案工作:
(一)市安全生产监督管理局委托的建设项目;
(二)生产化学品过程伴有危险化学品产生的建设项目;
(三)生产性自用危险化学品且储存数量构成重大危险源的建设项目。
下列建设项目的安全许可及其监督管理不适用本工作细则:
(一)民用爆炸品、放射性物品、核能物质生产、储存建设项目;
(二)危险化学品勘探、开采及其辅助储存建设项目;
(三)石油、天然气长输管道及其辅助储存建设项目;
(四)城镇燃气辅助储存建设项目;
(五)从事危险货物港口作业的建设项目。
下列建设项目的安全许可根据实际情况简化许可程序:
(一)加油站新建、扩建、改建的建设项目;
(二)工业气体充装经营的储存建设项目;
(三)已取得安全生产许可证或仓储备案证企业,在其规划红线范围内建设非危险化学品生产设施、装置的建设项目;
(四)扩建、改建项目中不增加建筑物,只改变生产工艺或在生产场所增加生产设施、装置的建设项目;
(五)生产性自用危险化学品且储存数量未构成重大危险源的建设项目。
二、建设项目安全许可种类
建设项目安全许可依次包括以下内容:
(一)建设项目(审批、核准、备案)设立安全审查;
(二)建设项目安全设施设计审查;
(三)建设项目试生产(使用)方案备案;
(四)建设项目安全设施竣工验收。
三、建设项目安全许可提交的材料
(一)建设项目(审批、核准、备案)设立安全审查
申请建设项目设立安全审查应提交下列文件、资料(一式2份):
1.建设项目安全许可申请文件、资料清单表;
2.建设项目设立安全审查申请书(另附电子文档1份);
3.建设(规划)行政主管部门颁发的建设项目规划许可文件(复印件)。其中,现有企业拟建符合城市规划要求且不新增加建设用地的建设项目,仅提交建设(规划)主管部门颁发的建设工程规划许可证;在村庄集镇规划区使用土地建设的建设项目,仅提交所在地县级以上建设(规划)行政主管部门颁发的建设项目选址意见书;
4.工商行政管理部门颁发的企业法人营业执照或者企业名称预先核准通知书(复印件); 5.建设项目安全条件论证报告;
6.建设项目设立安全评价报告。
(二)建设项目安全设施设计审查
申请建设项目安全设施设计审查应提交下列文件、资料(一式2份):
1.建设项目安全许可申请文件、资料清单表;
2.建设项目安全设施设计审查申请书(另附电子文档1份);
3.建设项目设立安全审查意见书(复印件);
4.设计单位的设计资质证明文件(复印件);
5.建设项目安全设施设计专篇;
6.建设项目设计图纸汇编(含规划红线图、消防审核图等);
7.审查时要求提供的其他材料。
(三)建设项目试生产(使用)方案备案
申请建设项目试生产(使用)方案备案应提交下列资料、文件如下(一式2份):
1.建设项目试生产(使用)方案备案申请表;
2.建设项目试生产(使用)方案;
3.由有资质安评单位出具的建设项目安全设施竣工安全检查报告(含消防审核及验收文件;防雷、特种设备设施检验检测文件;建筑工程验收文件;安全管理人员上岗资格证等);
4.建设项目安全设施设计审查意见书(复印件); 5.施工单位和监理单位的资质证书(复印件); 6.由施工单位出具的建设项目安全设施施工情况报告; 7.建设项目质量监督手续; 8.建设项目试生产(使用)方案认可表。
(四)建设项目安全设施竣工验收
申请建设项目安全设施竣工验收应提交下列文件、资料(一式2份):
1.建设项目安全许可申请文件、资料清单表;
2.建设项目安全设施竣工验收申请书(另附电子文档1份);
3.建设项目安全设施设计审查意见书(复印件);
4.施工单位的施工资质证明材料(复印件);
5.由施工单位出具的建设项目安全设施施工情况报告;
6.建设项目安全生产投入资金情况报告;
7.由有资质安评单位出具的建设项目安全设施竣工安全检查报告(含消防审核及验收文件;防雷、特种设备设施检验检测文件;建筑工程验收文件;安全管理人员上岗资格证等);
8.建设项目竣工验收安全评价报告。
四、工作方式
(一)组织形式
1.市安监局负责的建设项目安全许可和试生产(使用)方案备案的审查或者审核工作由市安监局组织并做出决定。安全生产科学研究所、安全生产监督管理协会、华南理工大学工控学院及安全中介机构等作为技术支撑单位参与。
区(县级市)安监局负责的建设项目安全许可和试生产(使用)方案备案的审查或者审核工作由各区(县级市)安监局组织并作出决定。2.根据建设项目的实际情况,市安监局负责受理的建设项目安全许可中的审查工作,可以委托建设项目所在地的区(县级市)安监局或者该建设项目主管部门(以下简称受托单位)承办,建设项目安全许可和试生产(使用)方案备案事项由市安监局审议、决定。
(二)工作方式
1.在建设项目设立安全审查、安全设施设计审查时,采取组织专家集中审查的方式。
对国内没有生产(储存)、大型联合生产、选址在生产生活相对密集区域和在组织专家集中审查时专家提出需要到现场核查的建设项目,组织专家赴建设项目现场核查。
2.建设项目试生产(使用)方案及有关资料的审核工作,采取组织专家集中审核的方式,根据需要可组织专家赴建设项目现场核查。
3.在建设项目安全设施竣工验收时,采取组织专家到建设项目现场进行审查的方式。
五、工作程序
(一)建设项目安全许可工作程序
1.市安监局或区(县级市)安监局对建设单位提交的建设项目安全许可申请文件、资料进行受理审查:
对不属于本部门职权范围的,告知建设单位向与本细则规定相应的部门提出申请;
对建设项目安全许可申请文件、资料存在能够在申请时当场更正的错误,允许或者要求申请人当场更正,并即时出具《危险化学品建设项目安全许可申请受理通知书》;
对建设项目安全许可申请文件、资料不齐全或者不符合要求的,当场或者在5日内出具《危险化学品建设项目安全许可申请文件资料补正告知书》,一次性告知建设单位需要补正的全部内容,逾期不告知的,即为受理;
对建设项目安全许可申请文件、资料齐全、符合要求或者全部补正的,出具《危险化学品建设项目安全许可申请受理通知书》,受理日期为收到建设项目安全许可申请的全部文件、资料的当天。2.市安监局或区(县级市)安监局对受理的建设项目安全许可申请,将根据实际情况分别按如下方式处理:
⑴直接审查方式
①在组织审查前,审定参与建设项目安全许可审查工作的专家组组成,并发出审查工作通知。
②组织有关单位和专家集中审查建设项目安全许可申请文件、资料(包括补正的)的内容(或者建设项目现场情况),提出审查意见。
⑵委托审查方式
①市安监局签发《危险化学品建设项目安全许可审查工作委托书》。
②在组织审查前,与受委托单位共同商定参与建设项目安全许可审查工作的专家组组成,由受委托单位发出审查工作通知。
③受委托单位组织有关单位和专家集中审查建设项目安全许可申请文件、资料(包括补正的)的内容(或者建设项目现场情况),提出审查意见。
④受委托单位组织审查工作结束后,向市安监局书面报告审查工作情况。
3.对于原则通过审查、需要整改的建设项目安全许可,市安监局或区(县级市)安监局将分别根据建设单位对建设项目存在问题的整改情况,做如下处理:
①建设单位在承诺限期内完成建设项目存在问题的整改并报告整改情况后,由市安监局或区(县级市)安监局组织有关单位和专家,对建设项目存在问题的整改情况进行补充审查,并提出审查意见。
②建设单位未在承诺限期内完成或者报告建设项目存在问题的整改情况的,市安监局或区(县级市)安监局经审议、决定不予安全许可,并书面通知建设单位。
4.建设项目安全许可的审查工作结束后,市安监局或区(县级市)安监局根据专家组、协助审查的单位代表和审查人员提出的意见和建议进行审议、决定。市安监局委托审查的建设项目由市安监局根据被委托单位提出的审查意见作出决定。5.市安监局或区(县级市)安监局决定建设项目安全许可事项后,签发《危险化学品建设项目安全许可意见书》。
(二)建设项目试生产(使用)方案备案工作程序
1.市安监局或区(县级市)安监局对建设单位报送的建设项目试生产(使用)方案及有关文件、资料进行受理和登记。
2.市安监局或区(县级市)安监局组织专家或技术支撑单位对建设单位报送的建设项目试生产(使用)方案及有关文件、资料进行审查,提出审查意见。
3.市安监局或区(县级市)安监局对建设项目试生产(使用)方案及其审查意见进行研究、讨论,提出备案意见。
4.市安监局或区(县级市)安监局审议、决定后,签发《危险化学品建设项目试生产(使用)方案备案告知书》。
(三)简易程序:
1、加油站新建、扩建、改建的建设项目、工业气体充装经营的储存建设项目和扩改建项目中不增加建筑物,只改变生产工艺或在生产场所增加生产设施、装置的建设项目,可以不经设立审查、设计审查和试运行,项目建设前将相关资料向主管部门报告,项目建设完成后直接申请竣工验收;
2、已取得安全生产许可证或仓储备案证企业,在其红线范围内建设非危险化学品设施装置的建设项目,可免予建设项目安全许可,项目建设前将相关资料向主管部门报告,项目完成后应对企业进行全面安全现状评价并将安全评价报告报省、市、区(县级市)三级安监部门进行告知备案。
六、安全许可时限及许可说明
(一)建设项目安全许可时限
应在受理申请之日起20工作日内向建设单位作出同意或者不同意建设项目安全许可审查决定,并出具建设项目安全许可意见书。20日内不能作出决定的,经本建设项目安全许可实施部门负责人批准,可以延长10日,并将延长期限的理由告知建设单位。
(二)建设项目安全许可意见书有效期限
1.建设项目设立安全审查意见书有效期为2年,自建设项目安全许可实施部门决定之日起计算。在有效期内,建设项目未开工建设,建设项目安全许可意见书自动失效。建设项目安全许可实施机关在出具建设项目设立安全审查意见书时,要在该建设项目设立安全审查意见书上注明有效期和安全许可范围。
2.对已取得建设项目设立安全审查意见书但需要按照《危险化学品安全管理条例》第九条规定办理危险化学品生产、储存设立批准的建设项目,建设单位应在建设项目取得同意建设项目设立安全审查意见书之日起10日内,按照《广州市危险化学品建设项目设立批准办理程序》规定要求申请办理危险化学品生产(储存)企业设立批准书,并提交同意建设项目设立安全审查意见书。
3.建设项目安全设施设计专篇决定的建设项目安全设施设计审查意见书有效期为2年,自建设项目安全许可实施部门决定之日起计算。在有效期内,建设项目未开工建设,建设项目安全许可意见书自动失效。建设项目安全许可实施机关在出具建设项目安全设施设计审查意见书时,要在该建设项目安全设施设计审查意见书上注明有效期和安全许可范围。
4.属于联合生产性的建设项目试生产期限一般不得超过12个月;其他建设项目试生产(使用)期限一般不得超过6个月。如有特殊情况需要试生产(使用)延期的,建设单位应及时向建设项目安全许可实施部门提出延期申请,并经批准后方可延长试生产(使用)期限。申请延期时,建设单位应提交延期申请的书面报告(报告需写明延期的原因等情况)和重新编制的试生产(使用)方案。
5.建设单位收到同意投入生产(使用)的建设项目安全设施竣工验收意见书10日内,应当依照《危险化学品安全管理条例》和《安全生产许可证条例》及其配套规章的规定,申请或申请变更有关危险化学品的其他安全生产许可。
(三)建设项目设立安全审查有下列情形之一的,不予通过:
1.建设项目涉及危险、有害因素未全面分析、辨识的;
2.建设项目涉及危险、有害程度分析、判断不准确的;
3.未进行安全条件论证或者论证不充分的; 4.主要技术、工艺或者方式和装置、设备、设施未确定的;
5.安全设施的对策与建议不符合法律、法规、规章规定和国家有关安全生产标准要求的;
6.未选择相应资质的安全评价机构进行安全评价的;
7.提供虚假文件、资料的。
(四)建设项目安全设施设计有下列情形之一的,审查不予通过:
1.未经过建设项目设立安全审查或者经安全审查未通过的;
2.未选择相应资质的设计单位进行设计的;
3.未按照有关安全生产的法律、法规、规章和标准、规范的强制性规定进行设计的;
4.未采纳建设项目设立安全评价报告中的安全对策和建议的;
5.对未采纳建设项目设立安全评价报告中的安全对策和建议未作充分论证说明的;
6.其他关于安全设施和措施不能满足安全生产要求的。
(五)建设项目试生产(使用)方案有下列情形之一的,为不符合试生产(使用)条件:
1.未选择有相应资质的施工单位施工的;
2.未按照建设项目安全设施设计文件施工或者施工质量未达到建设项目安全设施设计文件要求的;
3.建设项目安全设施的施工不符合国家有关施工技术标准的;
4.建设项目安全设施竣工后未进行检验、检测的;
5.安全设施和安全生产条件不符合或者未达到有关安全生产法律、法规、规章规定和标准要求的;
6.建设项目安全设施竣工安全检查报告的结论意见为不具备试生产(使用)安全条件的; 7.提供虚假文件、资料的。
(六)建设项目安全设施有下列情形之一的,建设项目安全设施竣工验收不予通过:
1.未选择有相应资质的施工单位施工的;
2.未按照建设项目安全设施设计文件施工或者施工质量未达到建设项目安全设施设计文件要求的;
3.建设项目安全设施的施工不符合国家有关施工技术标准的;
4.建设项目安全设施竣工后未进行检验、检测的;
5.未选择有相应资质的安全评价机构进行安全评价的;
6.安全设施和安全生产条件不符合或者未达到有关安全生产法律、法规、规章规定和标准要求的;
7.建设项目试生产(使用)期间发现存在事故隐患未整改的;
8.提供虚假文件、资料的;
9.对依托现有企业生产、储存条件进行改建、扩建的建设项目,建设单位未将与建设项目配套的现有企业生产、储存条件的改造与建设项目的建设同步进行的。
(七)建设项目安全许可文书:
统一使用国家安监总局《关于印发危险化学品建设项目安全许可文书(试行)的通知》(安监总危化〔2007〕44号)规定的文书。
(八)本细则未具体列明的建设项目安全许可程序和要求,按照国家、省、市的有关规定执行。
七、工作要求
(一)技术支撑机构不得参加与其有关系的建设项目安全许可和试生产(使用)方案备案工作。
(二)对于委托建设项目主管部门组织审查市安监局负责的建设项目,建设项目所在地的区(县级市)安监局要积极予以配合。
(三)参与建设项目安全许可和试生产(使用)方案备案工作的人员,要保守有关国家秘密和建设单位的商业秘密,坚持“科学、客观、求实”的原则,遵纪守法、廉洁自律。
八、其他
本细则自发布之日起施行,有效期五年。有效期届满,根据实施情况依法评估修订
项目生产方案 篇7
一、安全管理目标
1、消灭职责范围人员死亡事故。
2、全年范围不发生重伤事故率0.2%
3、全年范围内不发生直接损失1事故万元以上的生产安全事故
4、全年范围内不发生一次死亡
二、安全管理办法和措施
1、认真落实安全生产责任制,实施责任管理。
①建立、完善以项目经理为首的安全生产领导组织,有组织、有领导的开展安全管理活动。承担组织、领导安全生产的责任。
②各职能部门、人员,在各自业务范围内,对实现安全生产的要求负责。
③全员承担安全生产责任,建立安全生产责任制,从主要领导到职工的生产系统做到纵向到底,一环不漏。各职能部门、人员的安全生产责任做到横向到边,人人负责。
④安全生产责任落实情况的检查,应认真、详细的记录,作为分配、补偿的原始资料之一。
2、进一步抓好安全技术措施管理
(1)、结合本单位实际,认真组织开展各项安全生产检查工作,每季度一次,对检查发现的问题认真进行整改。
(2)、加大对安全技术改造的力度,保证安全技术措施到位。
(3)、广泛开展安全生产宣传教育和培训工作,组织开展安全生产月和119消防日等安全教育活动
(4)、按照《安全生产法》的规定,有关人员必须持证上岗,持证率达到100%
(50、按照团有关规定及时、准确上报各内事故和安全生产信息,不漏报、延报、隐瞒不报
(6)、在各项安全生产工作中必须有针对性的安全技术措施。要具有及时性、针对性和具体性。凡在生产过程中可能发生的危险因素及周围外部环境不利因素等,都必须从采取具体且有效的措施予以预防。
3、抓好安全教育及检查工作。
(1)、工房炼油教育。严格按照炼油活动制度坚持班前教育。结合工作的实际要求,按照四不放过的原则情况进行,保证天天讲安全,时时刻刻有安全。
(2)、机车驾驶员教育:要根据农闲时宣传《中华人民共和国安全生产法》,
检查:
1.强化对重点部位的安全检查,如:库房、公共场所等,发现隐患时整改解决,并由xx安全领导小组负责整改和验收,并有注册、有登记。
2.对xx的易燃易爆物品和xx的重点部位,安全领导小组将定期检查,发现问题及时解决。
3.加强对xx各农机车辆的检查力度,对不符合车辆运输和农田作业的车辆决不允许出去。
4.加强对农用药品的管理力度,所有农药必须由技术员核准,由保管发放,杜绝人畜中毒。
5.安全用电上,xx安全领导小组要求严禁个人自拆、装线路,如发现电路问题及时报团电管所或xx安全小组,制定整改方案,定期整改。
6.对防煤烟和防煤气中毒,安全领导小组将不定期的进行检查,并对职工进行此方面的宣传和教育。
项目生产方案 篇8
一、指导思想
今年6月,全国统一开展的第XX个“安全生产月”,牢固树立科学发展、安全发展理念,全面落实安全生产责任,提高安全保障能力,有效防范和坚决遏制重特大事故的发生,为进一步加强建设工程安全生产管理,继续深化“安全生产年”活动,结合实际,特制订20xx年安全生产月活动方案。
二、活动主题
20xx年全国“安全月”活动主题:科学发展、安全发展。
三、活动时间
全国“安全月”活动于20xx年6月1日至30日。
四、组织机构
为认真做好“安全生产月”各项工作,加强组织领导,成立“安全生产月”活动领导小组,组长:傅宏伟;副组长:谢妙国、汪彩虹;组员:许志刚、王林统、陶海明、周明。负责组织、指导、协调、督导各项目开展“安全月”活动,落实集团和上级部门的各项工作。
五、活动形式和内容
1、6月1日-10日在项目工程施工现场挂设大型宣传条幅,设置宣传板报或宣传专栏;每一建筑施工现场挂设大型宣传条(横)幅2-4条,宣传标语不少于10条,宣传版画不少于2块,并保持到6月底。
2、20xx年新开工程开展急预案演练活动,完善预案体系,提高预案的严谨性、针对性和操作性。强化应急救援协调联动机制和联合处置机制,提高应急处置能力,增加应急处置的科学性、及时性和有效性。
3、以“安全生产月”为契机,深入开展安全质量标准化活动,加强高大模板支撑系统、脚手架工程,基坑支护工程等专项方案的编制,加强建筑起重机械的管理和检查;狠抓安全文明施工管理,认真贯彻执行集团公司的各项制度。积极开展隐患排查工作,发动施工现场作业人员积极对安全事故隐患的查找,最大范围、最大限度地排查和消除事故隐患,确保“安全生产月”期间生产安全,有效预防伤亡事故的发生。
4、分公司、项目部结合各自的实际情况组织开展群众喜闻乐见,全员乐于参与的有实际效果的宣传学习、竞赛、评比等方式的活动,提高广大员工的参与率。充实“安全生产月”活动内容,把活动搞的轰轰烈烈、扎扎实实。
5、强化各级管理人员、实际控制安全生产第一责任者的责任,严格落实《企业及项目领导带值班制度》,及时现场解决安全生产中遇到的问题,深化安全技术交底工作以规范施工行为,杜绝违章指挥、违章作业。
6、认真学习、宣传、落实集团季度大检查的各项各管理办法要求,并积极开展工作。
六、活动要求
1、提高认识,加强领导。各项目按照“安全生产月”活动有关要求,成立“安全生产月”活动领导小组,分公司经理为责任人,安全生产部门为具体落实部门,项目经理作为项目的责任人,切实担负起安全责任,落实专项经费,加强活动的宣传、组织、协调、检查和总结工作,有针对性地制定“安全生产月”活动方案。
2、宣传教育,突出主题。分公司和项目部以“安全月”活动主题:“科学发展、安全发展”为载体,落实各级安全生产责任制,针对建筑施工安全生产工作中的薄弱环节,把安全隐患排查治理、宣传教育、应急演练等管理制度作为活动重点,采取从业人员喜闻乐见的方式开展宣传教育,开展具有特色、覆盖面广、实际效果好的活动,达到家喻户晓的目的,从而不断提高从业人员的安全意识和安全技能。
3、加强检查,消除隐患。分公司和项目开展各类安全生产专项检查,查出隐患,针对存在问题进一步完善制度,并研究制定相应措施重点予以解决。认真做好自查自纠,排查隐患立即整改。
4、加强有针对性的夏季、防汛抗台应急检查、交底和各项工作的落实;加强对建筑起重机械的管理和检查。
5、认真总结,提升管理6月底,分公司同项目对进行安全生产月活动的情况进行分析总结,在日常工作中不断提高。
项目方案9篇
为明天做准备的最好方法就是集中你所有智慧,制作方案是十分重要的,为了保证工作进度。通常都需要为自己去写一份方案,制定方案可以为各级人员指明工作方向和目标。根据您的需求幼儿教师教育网的编辑为您收集整理了一篇“项目方案”,本文供你阅读参考,并请收藏!
项目方案 篇1
母婴用品市场简介:
“赚女人和小孩的钱”是犹太人深入人心的一句千古经商名言。据专业统计网站数据分析显示:占据20xx年十大最新赚钱项目榜首的便是母婴用品店!
据第五次全国人口普查发布的统计公告,中国0-3岁的婴幼儿共计7000万,其中城市里为1090万,每年约有1750万新生儿诞生;0-6岁的婴幼儿有1亿之巨。也有相关调查公司的数据表明,我国的母婴市场每年约有20xx亿元的市场规模,婴儿纪念品作为分支市场之一,市场前景相当广阔。有数据表明,省会级城市的婴儿纪念品的平均消费水平达到300-500元,有些家庭还远远超过了这一标准。
随着计生政策的倾斜与人口的高速增长,新生儿成为两三个两代独生子女家庭关爱呵护的焦点。0-6岁家庭新父母们年龄平均在25-35之间,这个年龄阶段的人群,是社会中消费能力最强的黄金群体。他们从怀孕开始到宝宝降生,只要是对宝宝的成长有好处的各个领域支付,从不吝啬,加之隔代长辈推波助澜,作为年轻的父母,在孩子身上的投资无论在人力、物力还是财力等方面均无怨无悔,不计代价。
投资分析:
投资一家50平方米母婴用品店的收益表(单位:元)
新店装修20xx0
店面租金20xx
水电杂费400
人员工资3000
首批进货60000
每月补货50000
每月销售75000
净利润5000
营销方式:
营销研究要根据母婴群体的购买特点进行决策。关键是满足顾客需求,重点突出亲情化营销。有条件的话,可先行深入了解这个行业,去一些成功的专卖店实地借鉴经验。同时,要了解母婴产品的相关知识,最好能掌握一定的医学、营养学等相关知识。
现在的孕产妇和年轻妈妈的生、养经验通常都比较缺乏,她们非常需要一些专业的指导或建议,比如孕产期如何护理、宝宝该怎样添加辅食等知识。如果在店里购买婴孕用品的同时能很方便得到这些婴孕常识,就会获得消费者的信任,她们的消费行为就会逐渐忠诚化,店里的生意也就能兴旺持久。
婴幼儿用品中的奶粉、奶嘴、纸尿裤等都属于易耗品,流通很快,所以培养固定的消费群很重要。年轻的父母非常重视对孩子的抚育,他们的消费具有鲜明的连贯性,这为专卖店赢利的持久性提供了坚实的保障。
在客户管理工作方面,要选择好重点客户,开展人性化销售。经营过程中还可建立婴幼儿档案,可根据档案材料做好售后服务工作,问问他们买了某种商品后使用效果如何,甚至还可采用些温情销售手法,在婴幼儿生日来临之际给个问候、赠送小礼品等,这样客户关系稳定,生意自然好。
无论以哪种方式经营婴儿用品店,只要有好的产品,加上正确的经营模式,肯定会有好的回报的。
另外如果有电脑上网,还可以开一家母婴用品网店,不需另外进货,就可以增加新的利润来源。
开母婴用品店卖哪些东西?
衣:这是第一位,任何一个婴儿用品店,假如衣不是主要产品,生意一定会比较累,(单一产品专卖店除外)衣包括:内衣、外套、帽子、鞋子、袜子、和一些日常用的纺织品。
食:食品包括奶粉、辅助食品、保健食品、是一个重点产品,但婴儿用品店不一定都能上,因为食品当地各大超市都有,并且价格都很有优势,还有一个原因就是食品比较占资金,对于那些投资不是很大的客户来说,就更要注意上食品这一块了。
住:住表示居家的意思,产品包括:日用品、床上用品、床、摇篮,对于婴儿来说,床就是他的家,理论上,每个宝宝都应该有一张婴儿床,不仅能培养宝宝的独立性格,还能给宝宝一个完全独立的空间,但对于面积不是很大的婴儿用品店来说,婴儿床这些体积大的产品不一定适合上,假如上的少,那客户没什么选择余地,假如上的多,又太占地方,所以,对于面积少于50平米以下的,最好不要上婴儿床,但日用品和床上用品却是不管你的面积有多大,都必需上的一些产品,日用品是一年四季都畅销的商品,床上用品也是四季能销,特别是秋季后,就更是重点产品了。
行:行的产品包括了:推车、三轮车、扭扭车、电动车、自行车、车后座、防雨篷、汽车安全车座椅,这些产品虽然比较占面积,但利润还是比较可观的,一般的婴儿用品店,特别是小县城或镇上的,就一定要上童车,不一定要上全,但至少可以上推车、三轮车、扭扭车和自行车。
玩:玩的产品包括:木制玩具、塑料玩具、充气玩具、智力开发玩具,玩是宝宝的天性,宝宝早期很多的知识和对外界的认识都是通过玩具获得,小孩子玩得越多,就越聪明,其实在婴儿用品店中玩具是很重要的产品,同时也是利润比较高的一块,但玩具的特性在于:假如靠自然销售,销量是不大的,营业员一定要有能力把玩具的重要性提升到一个教育的高度。
学:学的产品包括:宝宝书籍、光盘、幼教产品、这是宝宝的精神粮食,一样是不可或缺的产品。问题和玩具一样,假如靠自然销售,那一样是没什么销量。但不管怎么样,营业员一定要学会销售书籍,因为书籍也是利润高,重复消费强的商品。假如婴儿用品店里连书籍都推销不了,那营业员的销售能力一定出问题。
孕:孕婴两个字是连一起的,孕妇的产品也是婴儿用品店的一个关键品种,其本质的目的是:假如服务好了孕妇,那宝宝的消费也一定是在我们这里。孕妇用的产品有:孕妇装、防辐射服、妈妈书籍、胎教光盘、孕妇内裤、哺乳文胸、托腹裤、产后用品等,假如面积比较大的,那就上孕妇装,假如面积不是很大,那除了孕妇装以外别的产品都上。之所以一定要上孕妇产品是因为在婴儿用品行业,孕妇是黄金客户,假如没什么产品让孕妇进来,这是很失败的一个产品布局。
护:护是指洗护产品,洗护用品利润很低,但是必需品,主要的品牌有:强生、菲丽洁、爱护、斯贝斯等,洗护用品从4月份开始旺销,一直会到9月份。
这8个系列产品是婴儿用品店量重要的产品,只要对照着这个排序就会发现自己的店里有哪些产品做得不够好,假如没有做好这些产品,那这个店不管面积有多大,那客户进来后感觉就是:看看好像很多,但没什么可以真正购买。现在生意不是很好的店面可以仔细对照,是不是出些问题!
本项目适用的创业经营方式:
母婴用品实体店、母婴用品网店,网上淘宝店等。
投资收益分析(以100平米店铺为例)
按金13000元
店铺装修费16000元
租金4500元
杂费(水电、管理费)500元
营业额20xx元/天×30=60000元
流动资金25000元
总投资收益60000×15%-4500-500=4000元/月(平均利润率为15%)
项目方案 篇2
咨询企业的服务通常以项目管理的方式进行,其通常的流程为:与客户方接触→明确客户需求和项目框架→双方洽谈及签订合作协议书→提交项目工作计划→客户内部调研及分析→双方讨论→撰写并完善咨询报告→方案实施→支持与培训解决方案围绕咨询企业的咨询项目销售和服务流程,通过完善的项目管理实现对咨询服务项目的全面管控和高效进行。
客户信息管理
建立并维护全面的客户信息,包括客户的基本联系方式、客户联系记录、客户级别等,并以一张整合的客户卡片体现。
客户级别管理
企业可自行定义客户分级的判定条件。客户级别管理包括条件设定、级别设定和审批、级别查询、销售任务管理等等。客户级别管理可帮助咨询企业更有效的甄别客户,并设定对应的销售策略。
销售管理
销售管理不仅可以对咨询项目的销售过程进行全面的跟踪,还可以设定多种条件进行销售机会和客户状况的分析,帮助企业了解咨询项目的销售成功几率。
合同管理
合同管理不仅可以设定多种合同模板,创建和审批客户合同,还可以对合同相关的产品和服务、客户信用额度、信用期间、付款方式进行管理,跟踪合同的付款进程并设定相应的自动提醒。
客户服务管理
通过开放客户门户,让客户参与到整个的项目过程中,并实现对客户服务的有效管理,包括面向客户的知识信息库查阅及检索、服务支持提交和处理、客户信息和合同自助服务等。
项目工作流管理
通过与工作流程的结合,管理项目进行过程中的所有相关流程,包括咨询项目的立项、审批、调度、采购等。
项目任务管理
对项目的逐层分解直到可操作的子任务,并定义各子任务的时间段、人力资源安排、相关资源等。当任务发生变更时,可执行相应的审核及自动提醒。
项目进度管理
对整个项目的工作时间、人员安排进行全面分析,提供项目进度表并可实现对项目进度的监控,帮助项目组成员找出影响项目进度的因素以及时进行调整
项目成本控制
与财务系统的结合可帮助企业核算咨询项目进展过程中的成本,包括人力使用、物料采购、第三方外包等所有与项目相关的投入将可根据需要进行即时的核算,并可设定偏差预警,帮助企业控制项目风险。
项目知识管理
项目进展过程中产生的所有知识文档,包括整个项目的跟踪和实施过程都将被有序、完善的进行管理,实现企业的有效知识和经验积累。
项目协作
e-cology的协同性可保证在项目的进展过程中,咨询企业、客户方和第三方合作伙伴保持即时的、紧密的联系,包括项目任务的分派和协作、知识信息的共享、网络会议和即时通信的利用等。
移动办公
B/S架构,提供24×7的不间断服务,只需要浏览器便可接入系统查询最新信息及进行事务处理,同时还可选择与第三方通讯工具,如手机等集成,全面支持远程和移动办公,大大便利了咨询人员的工作。
项目方案 篇3
前 言
一座印象中的城市,一个印象中的剪影——杭州西湖欢迎您!
还记得千年前的西子湖畔,驿外断桥处,许仙与白娘子的惊鸿一瞥,他们缘定今生,演绎了旷世绝恋。他们是西子湖畔永远抹不去的记忆,西子湖畔、雷峰不倒,他们的爱情永在
还记得“未能抛得杭州去,一半勾留是此湖”。西湖是一首诗,一幅天然的画,一个美丽动人的故事。任时光荏苒,岁月变迁,她仍旧那副不老的容颜,那么多的人为她倾倒。
还记得她迎来了那么多呵护她的人。年过半百的白居易当看到她时就迫不及待的为她写了《杭州刺史谢上表》。他为她留下一湖清水,一道芳堤,六井清泉,二百首诗。送别白居易她又迎来大文豪苏轼为她说了如此的话“杭州之有西湖,如人之有眉目,盖不可废也“送走一位大文豪又迎来一位贤太守位她更添美丽。如今的她恢复了”六桥烟柳“固有的景色,更显娇媚之态。
还记得夕阳斜照,余辉洒满大地,坐一处静谧的庭院,沏上一壶西湖龙井,慢慢的品味这萦绕在唇齿间的清香,这是多么的惬意啊!与一位才貌双全的“佳人“一起拥抱这醉人的醇香。
还记得她也有许多同样是佳人倾城的姐妹:“柳浪闻莺“”梅坞早春“”三台云水“也如美酒般醉人。
谁不怜惜这样的江南女子,她飘逸脱俗,她清新秀雅,她既有大家闺秀之风范也有小家碧玉之可爱,如一位出尘的仙子一般美好。
让我们化作一草一木,共同走进她,走进我们梦中的仙子——西湖
西湖文化游之一探惊奇(文化游涉及篇目)
《西湖文化旅游项目策划书》的挖掘源于《大学语文》文言文篇目中张岱的《西湖七月半》中描写七月半游人到西湖游览的盛况。作者张岱一生是一个大起大落的过程,一明清易代为转折点,分为截然不同,反差极大的两种生活状态。张岱青少年时条件优越,追求精致生活。他自称好风流之士,明亡之后,到了清朝,他坚持不事清朝,避居山中,布衣素食都难以为继。唯以写著作来旧梦重温,多为他对往日繁华景象的追怀。
张岱善写小品文,他能诗善文,兼通戏曲、音乐。他得小品文文笔流丽清新,但后世留下的著作并不多,他的这篇著作写法独特,面对被许多文人雅士所赞颂的西湖,他脱开窠臼,不写西湖景色,偏写七月半西湖看月之人。在冷眼旁观中重现了当时的民风,可谓构思新奇,立意别致,通篇喧哗与冷寂,庸俗与清雅,对比手法的运用为文章增色不少。
西湖文化游之二探惊奇(篇目文化内涵挖掘)
张岱的这篇《西湖七月半》一脱前人写西湖写其美景的束缚,以人衬景,是个绝妙的手法给人的感觉就像一幅幅色彩明丽的风俗画张岱可称晚明小品文的集大成者。小品文是极富个性色彩的文体。以篇幅短小,形式灵活,内容随意为特点,且小品文能与汉赋、唐诗、宋词相并列且毫不逊色。但这篇文章存在一个问题,作者张岱虽自诩清高拔俗情致与避世雅游的态度,终究还是留恋湖光山色,并未脱传统文人清高习气与风雅情怀。故这次策划书将以西湖一些固有的景色、人文为本次宣传的重点,以张岱《西湖七月半》作为一个基点来宣传这次的西湖文化游,让人们深入了解这如画般的西湖。
西湖文化游之三探惊奇
以张岱《西湖七月半》作为一个基点来进一步探索西湖文化游,让大家了解这个被称作“浓妆淡抹总相宜”的西子湖。在这次的西湖文化游可让大家先感受一下。西子湖“静如处子”之美西湖的一山一水一草一木都透露处那些美丽。西湖也有“动如脱兔”之美每年都可去钱塘观潮,让大家感受那种“卷起沙堆似雪堆”的惊心动魄之美西湖不仅独善山水秀丽之美,林壑幽深之胜。她更有着她丰富的内涵。她有着丰富的文物古迹,优美动人的神话传说。自然、人文、历史、艺术巧妙的融合在一起。她古迹遍布,拥有国家重点保护单位25处还有39处文物保护点壑各类专题博物馆点缀其中,为之增色。可见西湖不仅是一位美女,她更是以为有着很好内涵的文化美女。
西湖文化游营销方案
西湖文化游前期市场调查说明:
西湖历来是无数游人心目中向往的旅游胜地。她吸引人的方面是多方位的。西湖拥有众多的旅游景点,拥有国家重点文物保护单位,省级文化保护单位,在西湖成功申请世界文化遗产后她各方面的文化、经济价值有了更大的提高。因此杭州西湖景区及周边也推出了讲解景点历史文化,展示西子湖的风貌为目的的多媒体电子导游服务。据这些服务项目的推出给我们的西湖文化游的宣传和实施提供了良好的外部环境,再加上西湖有着得天独厚的旅游条件,特开展此次文化游是比较有利的。
活动主题:赏西子之美 悟文化之韵——西湖文化二日游
推广目的:为进一步宣传西湖文化游,让广大游客畅游西湖风景之美领略西湖文化之韵。将推出此次的文化游活动。此次文化游更突出的来介绍西湖文化,让游人更深刻了解西湖美景背后所存在的文化意味。让人更深层次的了解西子湖便可让身处喧闹尘世的人们领略一切美景,彻底的心灵净化。放下自己涨势的事情,与大子让来一次近距离的接触。
活动时间:12.23——12.24
活动对象:广大游客
活动地点:西湖风景区
活动内容:
1.活动说明:
第一天活动主题为“寻访西子古韵,品味西湖龙井”主要的活动地在西湖十景之九的梅坞,在这里举行一个茶文化活动。
2.活动路线:早上十点之前杭州市区接团(l老城区),乘船游西湖(约45分钟)、登三潭印月、断桥、外观雷峰塔、游花港观鱼、苏堤春晓(约30分钟)、听《岳王庙》故事、游灵隐飞来峰(约60分钟,灵隐寺香自理奍(30元)、梅家坞问茶、车游钱塘江风光、观六合塔秀姿、参观江南丝绸文化(约50分钟),约五点半结束,晚上特别推荐自费前往宋城景区欣赏大型表演(约50分钟)
3梅坞茶文化活动介绍:
(1)参加游玩活动的游客们自行组合分成六个“探茶“小分队
(2)“探茶“小分队进入梅家坞文化村后将由人员带领参观梅家坞现有的160余家乡间茶坊,然后到村里的接待室,进行了解梅家坞的茶历史,茶采摘炒制和茶的功能,并惊醒茶艺表演的观赏(时间约一个小时)
(3)在进行观赏结束后6个“探茶“小分队将进行一次炒茶 继茶艺表演
(4)每个小组均会分配相等数量的茶叶并进行手工炒制。在炒制的过程中每个小组分别进行对诗比赛,若哪组间断时间超过5秒,就会进行扣分
(5)在茶炒制完毕后,进行茶艺展示的环节。“探茶“小分队可进行自由的发挥
(6)根据炒制茶叶的外形,茶汤色泽,香气滋味以及茶艺展示的效果进行评比
注:此次活动的场地及原材料的提供是事先联系好梅家坞的一间茶坊,并邀请了茶坊的老板及村民来当评委,共有十个人。评委支持哪队就喝哪队的茶,以喝得茶的数量进行评比,评选出一二三名获奖的队伍将获得送出的大礼包。
第二天活动内容:
活动说明:
1第二天得日程中,正值圣诞节的平安夜,针对这个特殊的节日,我们将在我们行程的第二站“万松书院“举行“良缘双对,情牵梁祝院”的甜蜜活动
2活动路线:
早七点半集合,游览灵山风水幻境(约50分钟)、万松书院、吴山天风、城隍阁(约40分钟)、逛南宋请河坊、可自费参观《黄龙洞》民俗风情园(自费门票15元,约五点返市区结束
3“良缘双对,情牵梁祝院”活动内容介绍:1)在参加此次活动的游人中任意选五队情侣游客参加此次的甜蜜活动
(2)参赛的选手在万松书院都回穿上古代学子的服饰,男女分别站成一排
(3)女游客站在事先准备好的屏风后面,男游客站在离屏风一米的前面,手中拿有一个篮筐,女游客在后面扔红色的球,男游客在前面接
(1)根据接球的数量来进行评比,评选出前三名的队伍
(2)获奖的队伍得到一个特别的机会“大声表达你的爱“会提供获奖队伍甜蜜的幸福大餐,地点为西子湖畔
注:西湖二日游会组织游客集体住宿在杭州宾馆。、
推广方式:
1在活动前的一个月内餐厅、咖啡厅等地点的负责人进行联系,凡是进店的顾客赠送本次西湖文化游得特别精美画册,上印有此次活动的说明
2公交车站,地铁站等候处的屏幕上介绍此次文化游的广告
3在旅游网站上开辟专栏进行此次活动的介绍,可进行在线的交流
4在一些路段挂宣传横幅
5活动前一周内在推广地点散发传单
费用预算
1预订茶坊 500 2大礼包礼品 300
3传单 XX 4横幅 1000
5服装 1000 6精美画册 XX
费用合计 6800
预备金 4000
广告效果预测
希望通各种媒体方式介绍此次的西湖文化游活动,并产生一定的影响力,让更多的人可以了解西湖。
参考资料
1涉及篇目参考《大学语文》中张岱《西湖七月半》
2百度搜索“西湖“相关内容
3杭州导游网
特别链接
颍州西湖
颍州西湖位于安徽省阜阳城西北一公里新泉河两岸,是古代颍河、清河、小汝河、白龙沟四水汇流处,因阜阳在北魏以后称颍州而得名,为唐、宋、明、清历代名胜。
福州西湖
福州西湖位于福州市市区西北部卧龙山西北隅湖滨路,为晋太康三年(公元282年)郡守严高所凿,唐末就已经是游览胜地;五代时,闽王王审知次子王延钧继位,在此建造亭、台、楼、榭,湖中设楼船,西湖成为御花园;到宋代更富盛景。清道光八年(公元1828年)林则徐为湖岸砌石,重新修建;1914年辟为西湖公园
惠州西湖
国家重点风景名胜区,国家aaaa级旅游景区,广东省第一批省级风景名胜区之一。
惠州西湖
位于广东省惠州市区内,原名丰湖,历史上曾与杭州西湖,颍州西湖齐名。
扬州瘦西湖
瘦西湖 位于扬州市城西北,六朝以来即为风景胜地,清代康乾时期即已形成的“两堤花柳全依水,一路楼台直到山”的湖上园林,融南方之秀、北方之雄于一体,清乾隆时期更是盛极一时,成为扬州雍容华贵的象征。
沈阳西湖
沈阳西湖,距沈阳市区40公里,位于新民市当堡镇境内。有万亩水面,湖水清澈碧绿,象一块巨大的翡翠,能够看见鱼儿在水下快活地游来游去。
兰州小西湖
兰州小西湖又称莲荡池、莲花荡。明洪武十一年,朱元璋封藩,十四子朱模被封为肃王。建文元年肃王府从甘州(今张掖)移至兰州,因肃王思念南方水乡之美,遂于建文四年建莲荡池,周五里,花木畅茂,鱼鳖充盈,供其游憩赏玩,后毁于战火。
桂林西湖
在桂林城西、隐山与西山之间。水面面积原有700多亩,碧波荡漾,称为西湖。
南昌西湖
南昌自古就有西湖,湖边的主景孺子亭是为纪念东汉高士徐孺子而建造的,三国、西晋、隋、唐、宋等朝代多次兴废。这里原是徐孺子读书的地方,蕴含着“徐孺下陈蕃之榻”(王勃《滕王阁序》中名句)的历史典故。现在的孺子亭公园建于1979年,有观鱼廊、赏荷亭,漫步园内,小桥流水,亭台楼阁,颇具苏州园林的风格
注:以上资料为以西湖命名的旅游景点,给热爱旅游的游客们提供资料,让大家领略不同西湖文化。
项目方案 篇4
一、幼儿园教师职业行为准则培训项目
面向乡村幼儿园教师,采取巡回报告、送培到县、网络研修、园本实践相结合的混合式研修方式组织实施,示范和带动幼儿园教师师德师风全员培训。围绕立德树人根本任务,通过学习贯彻加强师德师风建设要求,严格落实《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》,弘扬展示新时代师德楷模典型事迹,剖析幼儿园师德反面典型案例,开展教师心理健康教育,引导广大教师以德立身、以德立学、以德施教、以德育德,争做“四有”好教师。
二、幼儿园新入职教师规范化培训项目
省级教育行政部门遴选部分市县幼儿园新入职教师,制定《幼儿园新入职教师规范化培训方案》,采取集中培训、跟岗实践、在岗见习相结合的方式,因地制宜开展新入职教师规范化培训。在此基础上,凝练经验,形成特色,为各地开展新入职教师培训提供示范。
三、非学前教育专业教师专业补偿培训项目
面向幼儿园非学前教育专业背景教师或转岗教师,针对其缺乏学前教育专业化培养、不能及时适应保教工作的突出问题,重点围绕贯彻落实《幼儿园工作规程》《幼儿园教育指导纲要》和《3—6岁儿童学习与发展指南》,采取集中面授、跟岗实践、工作坊研修等方式,开展为期不少于1个月(180学时)的专业补偿培训,帮助教师树立学前教育专业思想,掌握学前教育基本技能和方法,提高科学保教能力,防止幼儿园“小学化”倾向。
四、乡村幼儿园教师保教能力提升培训项目
面向集中连片特困地区和国家级贫困县的乡村幼儿园教师,采取骨干培训、送教下乡、园本研修相结合的方式,由具有学前教育资质的高校对口项目区县教师发展中心协同组织实施,着重提升乡村幼儿园教师观察了解儿童的知识技能,将保育教育融入幼儿一日生活。遴选区县学前教育教研员、幼儿园园长和骨干教师开展为期不少于10天(60学时)专项培训,着重提升骨干成员送教下乡专项培训能力。送教下乡以区县为实施主体,主要依托本地骨干送教团队,采取现场诊断、课例示范、实践指导、展示提升并与特色园本研修活动有机结合的方式进行送教。对口高校协同组织实施,提供专业支持,确保乡村教师获得有效指导。
五、幼儿园骨干教师访名校浸润式培训项目
遴选参训机会较少的幼儿园骨干教师,采取全程浸润培训方式,到省内外高水平示范性幼儿园开展为期不少于20天(120学时)的跟岗实践研修和提高性培训,强化示范观摩、实地考察、情景体验、跟岗研修和训后指导,为参训骨干教师建立学习社区和移动端学习的平台,开阔骨干教师的教育视野,提升骨干教师的科学保教能力。原则上赴省外培训比例不少于二分之一。
六、幼儿园园长法治与安全教育培训项目
面向公民办幼儿园园长,采取集中面授、网络研修等培训方式,以法制教育和安全教育为重点内容,对公民办幼儿园园长开展为期不少于5天(30学时)专项培训,突出未成年人保护方面的法律培训,强化园长依法办园和安全管理的意识与能力。各省要研制幼儿园园长法制与安全教育培训方案,规定每年必须完成的培训学分;各承办机构要精心研制针对性强的培训课程,切实提高培训的实效性。
七、乡村幼儿园园长办园能力提升培训项目
面向集中连片特困地区和国家级贫困县的乡村幼儿园园长,针对其工作中面临的实际问题,围绕园长的三种角色和六大职责,聚焦主题,立足改进,采取集中面授、名园访学的培训方式,开展为期不少于10天(60学时)专项能力培训,着重提升乡村幼儿园园长的办学理念和办园能力。
八、民办幼儿园园长规范办园培训项目
面向民办幼儿园园长,针对当前民办幼儿园规范办园存在的突出问题,以学前教育政策法规、幼儿园教育五大领域理论与实践、优质幼儿园观摩交流为重点模块,依托本省幼儿园园长培训基地,采取集中培训、名校观摩等方式,开展为期不少于10天(60学时)专项培训,帮助民办幼儿园园长更新办学理念,规范办学行为。
项目方案 篇5
一、 工程概况
由中铁二十三局集团承建的济南至乐陵高速公路LQSG-08合同段,起点K74+100,路线向南,进入临邑县境内,在清源水库和沉砂池西侧经过,并设临邑互通和商河开发区连接线和临邑连接线,终点K82+850位于临邑与济阳的县界附近。主线长度8.75公里,二级公路商河开发区、临邑连接线长度为19.25km。
二、项目部驻地选址
经过现场实际勘查,我LQSG-08标段已选址临邑连接线LK9+450南50米、孙安至孟寺沥青路东侧一空旷地做为我标段项目部驻地。此处空旷面积约为350米×250米,为孟寺镇政府征用土地,我项目部已就项目部驻地临时用地问题与孟寺镇政府达成共识。
三、项目部驻地详细规划
1、总体规划
项目部驻地规划占地4059m2,建筑面积1121m2,采用彩钢板搭设。按业主、总监办和驻地办要求生活区和办公区分离,后排主要安排为职工宿舍区,前排主要为办公区,考虑项目部领导办公方便,项目经理、项目书记、总工程师和各副经理办公室设置在前排办公区,前排左侧为食堂,前排右侧为工地试验室,厕所设置在后排宿舍西侧,其他空地采用10厘米混凝土地面硬化和绿化,满足项目部职工工作和生活需要。
2、机构设置、人员配备标准
按《济南至乐陵高速公路工地标准化管理手册》要求,项目部组织机构设置“五部二室”,包括综合办公室、工程技术部、安全质量管理部、计划合同部、财务部、物资设备部、工地试验室,另设置测量班、协调部。
主要人员计划配备情况如下:
综合办公室2人,工程技术部15人,安全质量部2人,计划统计部2人,财务部2人,物资设备部3人,工地试验室10人,协调部2人,测量班10人,另其他后勤人员13人,合计60人。
3、项目经理部建设
⑴交通状况
项目部驻地紧靠孟寺至孙安沥青路,距临邑连接线50米,距主线互通区2公里,靠近施工现场而又不受施工干扰。施工便道贯通后,可通过孟寺至孙安沥青路到达施工便道,交通方便而且利于出行。
⑵驻地区域有10kv工业用电线路经过,可就近设置500kw变压器,满足项目部用电需求。
⑶采用移动宽带网络,接通20兆流量的办公网络,保证通信畅通,邮路便捷,形成办公自动化,满足办公要求。
⑷施工用水采用高压水泵抽取项目部南侧深井水,满足项目职工生活用水需要。
4、重要部室具体设置
⑴会议室
会议室设置在前排办公室右侧,面积3.6m×5.56m×3m,共计60m2。内布置冷暖空调、投影仪等办公设备,设置9米长办公会议桌和40把椅子,满足各种会议和集体学习的要求。
各种上墙图表包括项目质量方针和质量目标、项目部组织机构框图、质量保证体系、安全保证体系、标段纵断面图、形象进度图、计划图表、晴雨表等,其规格尺寸严格按照《济南至乐陵高速公路建设标准化管理手册》要求加工制作。
⑵档案室
档案室设置在前排办公区左侧,面积3.6m×5.56m,共20m2。室内左右两侧布置档案柜,后墙靠窗布置空调,中间布置办公桌椅和办公电脑,墙上按要求张贴档案员岗位职责,安排专人负责档案室的管理和日常档案整理工作。
⑶工地试验室
工地试验室的规划建设严格按照《济南至乐陵高速公路工地试验室标准化建设与管理指南》进行,共设置224m2。
主要配备试验室办公室、土工室、水泥室、集料室、力学室、混凝土室、标养室、化学室、样品室和现场检测仪器室等操作室。各操作室布置情况如下:
试验室办公室设置办公桌8张,台式机2台和多台笔记本电脑,并配备打印机一台和足够的文件档案柜。
标养室设置钢质货架8个,面积40m2,配备具有加湿降温功能的空调和自动加湿设备,确保满足标养室要求。
各操作室试验仪器和设备有序摆放,操作区无交叉区域,对特别敏感的试验仪器与普通设备分开设置。按要求上墙各种岗位职责、操作规程和试验台账。
废料池设置在试验室操作区后,按要求设置土、砂和碎石存放池,面积均为3米×2米,另平整且硬化7米×2米区域作为废弃混凝土试块的存放场地。
5、其他设置
⑴项目驻地外墙采用铁艺栏杆,大门设置8米电动推拉门,门口悬挂项目部匾幅。
⑵项目前后院均进行地面硬化,并进行绿化。在前排各彩钢板房前均设置绿化带,种植各种绿化花草和树木。
⑶大门左侧考虑安全因素,设置警卫室,安排专人轮流值班。
⑷在项目部东南角设置男女浴室和职工活动室。浴室内安装电热水器、太阳能热水器和淋浴喷头,满足职工全年洗澡需要。活动室设置乒乓球台,前院左侧设置篮球架,可以满足项目职工娱乐活动需要。
⑸厕所设置在后排宿舍东侧30米,按标准化手册要求采用水冲式,墙面、地板均贴瓷砖,外罩纱网,设纱门,并安排专人负责保洁,定期消毒,做到无臭无蝇。
⑹前院中间部位,正对大门设置旗杆,分别悬挂国旗、中国铁建旗帜和中铁二十三局集团公司红色、浅蓝色、黄色三面旗帜。
⑺各办公室、宿舍区均安装冷暖空调,保证职工的工作和生活环境舒适。
项目方案 篇6
为提高我国基层医疗卫生机构糖尿病防治能力,有效控制糖尿病及并发症发生,维护居民健康,卫生部疾病预防控制局选定辽宁、黑龙江、上海、浙江、重庆5个省(市)开展糖尿病管理模式推广项目,糖尿病管理方式推行项目执行方案。为指导各省开展项目工作,特制定本方案,供各地在实际工作中参考,请各地结合当地特点,创建适宜本地区的糖尿病管理模式,为全国糖尿病防治工作提供经验。
一、目标
(一)总目标。
推广糖尿病一体化管理的成功经验,建立具有本地区特色的综合医院、社区卫生服务机构和疾病预防控制机构合理分工、密切协作的糖尿病管理模式,提高糖尿病防控水平。
(二)具体目标。
1.建立规范、有效的糖尿病管理模式,实施以综合医院、社区卫生服务机构、疾病预防控制机构相互协作的糖尿病一体化管理。各项目点与管理前相比,管理后糖尿病并发症筛查率提高10-20%,血糖控制达标率提高10-20%,居民糖尿病知识知晓率提高30%。
2.开展糖尿病慢性并发症筛查,了解本地区慢性并发症患病率,及时采取措施,减少糖尿病严重并发症的发生。
3.建立糖尿病防、治、研信息管理平台,实现糖尿病信息资源共享,为本地区糖尿病防治工作、卫生经济学评价提供基础数据。
二、任务和措施
(一)明确综合医院、社区卫生服务机构及疾病预防控制机构在糖尿病管理中的功能定位和职责。
(二)建立综合医院、社区卫生服务机构和疾病预防控制机构共同参与的糖尿病综合防治管理团队。综合医院要组建多学科的联合诊疗团队;社区卫生服务机构要设有专门的诊疗室和指导室,配备人员负责管理患者档案和资料统计等;疾病预防控制机构要制订项目督导检查方案,收集、分析项目相关信息,评价项目效果,开展全民健康生活方式行动。
(三)建立糖尿病管理模式综合培训制度。综合医院要为社区医护人员提供临床进修、培训和学术研讨等服务,指导社区规范执行项目技术标准;疾病预防控制机构要对社区医护人员开展营养、运动和心理等相关知识的培训。
(四)探索糖尿病健康促进新方法。社区卫生服务机构要建立患者教育辅导站,开展形式多样的健康教育,提高患者自我管理能力;推广适宜技术,开展健康生活方式行为,改变不健康的行为习惯,规划方案《糖尿病管理方式推行项目执行方案》。
(五)建立糖尿病患者数据管理信息系统,使综合医院、社区卫生服务机构和疾病预防控制机构能够实现数据共享,综合利用基本信息。
三、项目评估和质量控制
(一)定性方法。
通过小组访谈、资料查阅和督导检查等方式,了解各地政府制定的慢性病防治目标和策略,糖尿病患者服务需求,社区糖尿病管理中存在的问题、困难和建议,为进一步完善项目工作提供参考。
(二)定量方法。
通过问卷调查、体格检查、临床辅助检查、实验室检测和数据分析,掌握各项目点糖尿病及慢性并发症流行情况,掌握各项目点糖尿病患者“三率”(知晓率、达标率、并发症筛查率)及血压、血脂、体重和尿微量白蛋白等指标水平,为评价项目效果提供依据。
(三)质量控制。
项目工作组每3个月召开1次工作例会,每半年开展1次督导检查,每年进行1次工作总结。
四、组织结构和职责
(一)组织结构图。
(二)国家项目领导组职责。
1.审批项目计划、预算和决算。
2.监督项目进展。
3.举行项目阶段性论证会、协调会等。
(三)国家项目专家组职责。
1.负责指导、论证并确定项目技术内容。
2.负责编写培训教材。
3.监督评估项目的进度和质量。
(四)国家项目工作组职责。
1.制订项目工作计划。
2.负责项目各方的联络和协调。
3.负责起草和整理项目文件。
4.掌握项目工作进度,督促项目工作。
(五)推广地区项目工作组职责。
1.组织实施项目工作。
2.根据各地区实际,创新和推广适合当地的管理方案。
3.提供项目所需的行政及技术支持,确保项目顺利进行。
4.检查督导项目工作。
五、项目进度计划
(一)年10-12月:制订项目实施方案和技术标准、建立数据库、现场培训和基线调查。
(二)年1月-年7月:规范化管理、干预、督导、指导和经验交流。
(三)年1-8月:评估和总结。
六、项目督导和考核指标
(一)督导方式。
1.项目工作组和项目专家组督导。
2.在项目工作组的指导下,各项目地区实行交叉督导。
(二)考核指标。
1.综合医院、社区卫生服务机构和疾病预防控制机构糖尿病综合防治管理团队组建情况。
2.糖尿病管理指南和技术标准执行情况。
3.医生、护士接受培训、进修情况。
4.糖尿病知晓率、血糖控制率及慢性并发症检查率。
5.应用糖尿病患者数据管理信息系统,共享信息资源情况。
6.开展项目实践与研究,发表学术论文、学术交流情况。
七、项目经费管理
(一)项目经费由卫生部国际交流与合作中心拨付到各地指定项目资金管理单位。
(二)每省(市)项目经费为30万元,项目开始后先支付10万元,剩余20万元将根据项目进展和年度考核情况逐年下拨。
(三)项目经费主要用于项目管理工作,各项目点应利用国家基本公共卫生服务项目费用,做好糖尿病防治工作。
项目方案 篇7
为了进一步加强学校“高效课堂”深入推广工作管理,促进高效课堂小组建设实施进程的成效,实现“高效课堂”基本范式运用于日常课堂教学活动的统一化、常规化,我校本年度有关于打造“小组建设”的工作重心主要围绕两个重心实施:一是导学案撰写规范化;二是导学案运用于教学实践的常态化。本学期,中心学校将沿着这一主题展开校本研训活动。
一、活动目标
1、以课堂教学为抓手,探索高效课堂的有效教学途径;
2、通过展示、交流、研讨等活动,总结导学案的撰写要点、方法,规范导学案应用于课堂的程序,提高教学效果。
二、各时间段的活动要点
第一阶段(xxxx年3月上旬):举行“高效课堂小组建设”启动仪式,部署本学期的工作任务,各个班级建立好学习小组,分配好小组角色职务;
中心校建立高效课堂巡视组领导机构。
第二阶段(xxxx年3月29日):开展高效课堂导学案的撰写培训活动。活动拟请县研训中心经验丰富的教师(唐其梅主任)为我校教师做有关导学案撰写的讲座,并为教师们解决如何评价一堂高效课堂实效的困惑。
第三阶段(xxxx年4月初):学校高校课堂巡视小组到各校视察班小组建设的开展情况。
第四阶段(xxxx年4月初):开展由学科带头人执教的语文、数学高效课堂展示课,由研训中心结合教学实例做出点评,并向学校教师介绍高效课堂模式在日常教学中实施的侧重点。
第五阶段(xxxx年4月中旬起):学校教师结合导学案范本完成常态课的学案编写工作,并逐步运用于课堂教学,实现学案导学的学习过程。期间,领导小组成员将不定期到学校班级中进行推门听课,视察活动的落实情况,对于存在实施力度薄弱的教师给予帮扶与指导。
备注:教师在用导学案组织教学时,如需印刷学案的可提前一周完成下一周的课时导学案撰写工作,并送至中心校印刷室进行印刷以备教学所需。
第六阶段(xxxx年5月初):开展数学科高效课堂赛课活动,为我县数学课堂教学评比活动评选参赛选手。
第七阶段(xxxx年5月下旬):开展导学案撰写竞赛活动,以验收成效及激励教师的活动积极性。
项目方案 篇8
为确保全年目标在全县领先,结合我局项目建设实际,经局党委研究,决定在交通运输系统上下开展20xx年四季度项目建设冲刺会战活动,实施方案如下:
一、活动时间
20xx年10月1日—12月31日
二、会战目标
力争四季度引进“三落实”项目1个;开工项目1个。确保市对县2个工业重点项目通过验收,确保在库列统企业开票销售完成7576万元,入库税收783万元。
三、会战重点
一是重抓参加市对县2个工业重点项目,确保投资亿元重点项目通过验收。二是重抓竣工投产项目,力争今年开工项目投产达效,竣工投产项目在开票销售、入库税收、工业用电量等指标上实现最大增长。三是重抓在手储备项目,力争今年在谈项目实现签约,签约项目完成“三落实”,“三落实”项目开工建设。
四、会战措施
(一)营造会战氛围,确保掀起比拼高潮
局利用每月的局务会对下属各单位进行鼓劲加压,形成比招引效率、比建设速度、比投产达效,并对下属各单位采取的新举措、取得的新成绩,选树先进典型,激励先进、鞭策后进,营造出热烈的项目建设冲刺会战氛围。
(二)聚焦市对县重大工业项目,确保顺利通过验收
一是建立和完善由局主要领导负责,帮办单位一把手挂帅、分管领导主抓、帮办人员具体落实工作机制。二是局分管领导每旬进行过堂和会办,对项目建设情况进行分析,对项目存在的问题进行剖析,加快项目推进。三是不断强化和深化督查,通过“走进围墙、走进车间、走进投资商心里”,了解情况、发现问题,对项目推进中的问题进行交办、催办和督办。
(三)加速项目建设,确保达序时进度
一要进一步明确今年新开工和新竣工项目的建设和产出节点计划,挂牌作战,既抓项目建设,又抓项目产出。二要进一步强化服务意识,设身处地为企业着想,千方百计帮助企业解决所面临的问题,积极调动内部因素,挖掘内部潜力,加快建设和生产,确保达序时进度。
五、计分办法
按照县20xx年四季度项目建设冲刺会战、核心指标冲刺会战、小康指标冲刺会战实施方案文件精神执行。项目得分以县重点项目督查考核办确认为主。
六、奖惩办法
(一)奖励
设一等奖1名、二等奖1名、三等奖1名,分别奖励1.5万元、1万元、0.5万元,并在全年目标考核时分别加5分、3分和2分;
(二)惩诫
对在四季度项目建设冲刺会战中无实绩的单位予以通报批评。
七、相关说明
得分情况依据县重点督查办公室考核计分为准,根据得分高低排出名次;实绩为零单位不参加评奖。
项目方案 篇9
为提高全区物业服务整体水平,充分发挥物业服务在城市综合管理中的长效作用,创新物业服务工作方法,经研究决定,在全区住宅小区范围内开展“星级物业服务项目”考核评比工作,特制定本方案。
一、组织机构
成立区“星级物业服务项目”考核评比工作领导小组,管委会分管领导任组长,工委办、管委办、财政局、工委督查组、政法办、城管局、房管中心和各社区委为成员,领导全区住宅小区物业服务工作的考核评定。领导小组下设办公室(以下简称区物业考核办),办公室设在区房地产管理中心,区房地产管理中心主要负责人任办公室主任,办公室成员由领导成员单位具体工作人员组成。
二、评定目标
通过考核和评比,在全区实行物业服务的住宅小区(含安置小区)确定一批星级(“五星”、“四星”和“三星”)物业服务项目,通过以奖代补,鼓励先进,鞭策后进,以点带面,带动全区物业服务企业提升管理和服务水平,推动物业服务工作上台阶,提高居民的幸福感和满意度。
三、考核评定
(一)考核标准:见附件一《开发区住宅小区星级物业服务项目考核评分细则》。
(二)评定等级:
1、五星物业服务项目:90分及以上;
2、四星物业服务项目:85分至90分(不含90分);
3、三星物业服务项目:80分至85分(不含85分)。
(三)考核方式:住宅小区物业服务工作实行区、社区两级考核。
社区考核:各社区委对属地范围内住宅小区的物业服务项目每季度考核一次,于季度末向区物业考核办上报80分以上项目考核情况和得分。具体考核方法由各社区委制定。
区级考核:区物业考核办每半年对社区上报的80分以上物业服务项目进行复核,并在房管中心网站进行七天公示,期满无异议,向区“星级物业服务项目”考核评比工作领导小组上报考核得分,进行评定。
年度考核成绩以上述两级考核加权计算,其中社区考核平均分占40%,区级考核平均分占60%。有下列情况之一并造成重大负面影响的,所在物业服务企业不列入星级物业项目考核。
1、因管理、服务不到位,有效投诉较多,且处理不力的;
2、发生业主群体上访事件的;
3、发生偷盗、火灾、传销聚集等造成重大负面影响事件的;
4、发生电梯、窨井盖等公共配套设施设备安全事故的;
5、发生物业服务企业对业主停水、停电事件的;
6、被主流媒体曝光,造成较大社会影响,经查实且负有责任的;
7、在文明委(办)组织的文明城市创建检查中被通报批评的。
(四)结果运用:
1、星级物业服务项目评定以后,对于获星的项目所在的物业服务企业给予物质奖励,具体规定见附件二《开发区星级物业服务项目奖励细则》。所需经费列入财政预算,由区房地产管理中心审核报领导审批后拨付至各社区委,由社区委进行发放。奖励经费必须用于改善和加强住宅小区管理和服务事项,具体使用情况要进行公示并报各社区委备案。
2、考核结果由区房管中心记入企业信用档案,将作为企业资质审核、承接项目及创优达标等活动评审的参考依据。同时获星项目具有直接申报市“流动红旗”和上级的“优秀物业服务小区”资格。
3、考核中发现的各类问题,各社区委要提出整改意见,指导并督促其限期整改。
4、区房管中心适时在有关媒体、网站公布考核结果,接受社会监督。
四、工作要求
(一)强化宣传
各单位紧密结合物业管理工作要求,充分利用宣传阵地,及时报道经开区星级物业评比活动中涌现的先进事迹和创新管理模式,促进经开区物业管理工作水平提升。
(二)工作纪律
为确保星级物业服务项目考核工作公正、公平、客观、准确,参加考核人员必须认真履行职责,不准弄虚作假,作出失真和显失公正的考评结论,做到作风深入,工作细致,形象良好,纪律严明。对被考核单位违反纪律规定,造成考核结果失真的,取消评定结果和下一年度考评资格;考核单位和人员违反纪律规定,造成不良影响的,严肃追究相关单位和责任人责任。
五、本方案由区房管中心负责解释。
六、本方案自下发之日起执行。