竞聘演讲稿。
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简短竞聘演讲稿 篇1
尊敬的各位评委，各位领导、同事大家好：
首先感谢县委党组领导，给我们创造的这次机遇。作为西山希望小学的一名分公司经理助理岗位竞聘稿，我今天有幸站在讲台上，竞聘县流动人口服务管理办公室副主任一职，心情万分激动，无论是否能竞聘成功，我想，这都是我人生阅历中一笔宝贵的精神财富!
时光荏苒，岁月流逝，转眼间，已在教育系统兢兢业业，辛勤耕耘了十四个春夏秋冬，始终奋战在教育工作的最前线!我一直按照上级有关德育和心理辅导等方面的各项政策、法令和规章制度去履行岗位职责，在工作中坚持原则，廉洁奉公，认真踏实，团结各部门，为教育教学服务;以大局为重，以集体利益为重，全心全意为师生服务!
今天，我以一个普通教师的身份竞聘流动人口服务管理办公室副主任，可能大家都会认为工作角色的差异化过于明显，岗位职责又是如此的不相吻合!然而在我看来，这两者之间存在着共通性和融合性——10多年来我所从事的主要工作除了教学就是学生德育和心理辅导，在片面追求升学率和考试成绩的今天，是不是学生们的心理成长就可以忽视了?是不是学习成绩上去了就万事大吉了?是不是主任职位竞聘上岗演讲稿那些学习不好的孩子们的心灵就不需要抚慰了?一个真正的教育工作者，应该将学科教学与心理成长一起作为实施教育手段的重点，而不能有所偏颇;流动人口管理的好坏，决定了社会是否和谐进步，人民是否安居乐业，城市是否发展飞跃!而流动人口管理的复杂性和困难性也要求从业人员应该具备充足的耐心、丰富的情感、细腻的心理以及高度的责任感和饱满的思想觉悟!
正因为我有如此的深刻认识，我才有信心有决心参与竞聘——
首先，是我有丰富的工作阅历。参加工作14年以来，作为学校的心理辅导教师，我善于做下属的思想工作，排除他们的心理负担，让他们能轻松面对各种工作压力。同时具备较强的责任心和上进心;
其次，是我有虚心好学、开拓进取的创新意识。我热爱教育事业和德育工作，乐于接受新知识，新事物;善于向有经验移动管理岗位竞聘演讲稿的同事学习，向老同志请教，具备了一个优秀合格的管理人员所必需的业务技能和政策水平;
再次，是我有严于律己、诚信为本的优良品质。作为教育战线的老职工，我性格开朗，勤奋活泼。长期一贯严格要求自己，工作认真负责，服从领导安排。以个人行为表率为原则，我信奉诚实待人、严于律己的处世之道和作风优良、品德良好的职业道德素养。
我认为，作为一名合格的流动人口管理负责人，应该具备以下能力水平：全面的领导能力、良好的沟通协调能力、合理的计划制定和管理能力、有效解决问题的能力和灵活的激励能力。
我未来的工作设想和规划是：服从办公室主任的领导，协组领导建立健全统一、高效、专责的流动人口服务管理机构副科长岗位竞聘稿，创新和全面推行流动人口“一证三报告三承诺”管理新制度;建立乡(镇、街道、社区)管理体系、进一步完善流动人口服务管理工作的组织网络、工作制度、保障体系;建立流动人口综合信息网络平台、全面提高流动人口管理的法制化、规范化、信息化、社会化水平;进一步推进流动人口基本公共服务均等化，切实保障流动人口就业、居住、医疗、计划生育、教育等合法权益;优化就业创业环境、营造和谐舆论氛围、推进村(居委会)服务管理工作、发挥街道社区示范作用、建立协作机制、落实目标责任制、加强流动人口权益保护、银行职位竞聘演讲稿落实基本公共服务职能、笃实治安防控机制!
各位评委、各位领导，人口流动管理工作，任重而道远。今天的承诺即是明天的行动。如果大家信任我、支持我，请投我一票，为我加油!如果我落聘，我仍将保持奋发进取的风貌，在喜迎“十八大”胜利召开的精神鼓舞与感召下，在本职岗位奉献更大的激情与豪迈!
我的副科级领导岗位竞聘稿到此结束，谢谢大家!
在此
敬礼！
姓名：xx
时间：20xx年xx月xx日
简短竞聘演讲稿 篇2
各位、各位评委、各位同事：
大家好！为响应我校公开竞聘的号召，我参加了学校海事处。我热爱教育教学事业，更愿意为我校奉献我所有的才华，所以今天我走上了这个演讲台，证明自己，阐述观点。
我今年31岁，中共员，本科学历，学士学位，职称。
后勤工作的价值和意义在于为学校保障，为学校大局服务。后勤工作不是中心，但要服务中心；后勤工作不是大局，但又牵动大局；后勤不是小事，但又必须从小事做起。和其他工作比较起来，后勤工作更需要强化奉献意识，努力提高服务力。后勤管理处副处长兼后勤服务中心主任主要负责餐饮（食堂）、维修（学生宿舍、教师、办公楼、基础设施、教工公寓）、绿化工作等，需要多方面的综合能力，但我自信能胜任。
我的优势是：
一、具有这个岗位需要的综合素质。做事严谨、为人诚实、吃苦耐劳。我的工作责任心和工作主动性强，积极肯干，与和同事沟通良好。
二、具有这个岗位需要的相关专业知识和技能以及工作经验、管理经验。连续几年的学生工作处的工作和考核工作，使我积累了不少经验，同时增强了我的服务意识。
三、具有这个岗位需要的学习和创新能力。我注重加强业务知识的学习，注重创新意识的培养，在工作中不断地摸索经验，探索工作新路子。
四、具备较强的协调、组织能力。工作多年来，我一直能与同事友好相处，团结互助，人缘比较好，与大家一起营造和谐有序的工作氛围，以较强的亲和力赢得了大家的信任与支持。后勤的服务主体是学生，我了解学生，做过学生管理，当过辅导员，跟各系学生管理人员熟悉。
五、有默默无闻的敬业和雷厉风行、求真务实的工作作风。多年的工作磨练了我特别能吃苦、特别能忍耐、特别能奉献的良好品质。养成了我遇事不含糊，办事不拖拉的工作习惯，造就了我务实的工作态度。
如果承蒙大家厚爱，让我走上后勤管理处副处长兼后勤服务中心主任这一岗位，我将在的指导下，服从政，着眼大局，紧紧围绕学校后勤管理处和后勤服务中心工作，做好以后的工作。
我的设想是：
一、加强自身学习，提高职业教育水平。坚持理论及业务学习日制度，积极进行知识更新；充分利用一切学习机会，虚心向老同志学习，同时积极“走出去”进行“充电”，以拓展视野，更好的服务于新形势下的后勤管理工作。
二、尽快进入角色当好副手。找准座标，摆正位置，分清职责，掌握分寸，做到工作到位而不越位，竭力当好后勤管理处处长的参谋和助手，主动搞好配合。遇到棘手的问题，不上推下卸，勇于承担责任，勇于解决矛盾和问题。
三、加强服务，树立良好风气。我将围绕中心工作，在服务工作方面做到以下三点：
1、变被动为主动。对学校工作的重点、难点和热点问题，力求考虑在前、服务在前。特别是分管的餐饮、维修、绿化工作，做到有计划，落实有措施，完成有记录，做到积极主动。
2、在中，每月都突出1－2个“重点”工作。做到工作有重点有创新，改变后勤科工作等待来安排的习惯。
3、在创新与工作作风上有所突破。在工作思路、工作方法等方面不断改进和创新，适应学校发展的需要，做到工作有新举措，推动行政部工作不断上水平、上台阶。切实转变后勤科服务作风，提高办事效率，增强服务意识和奉献。
四、把抓队伍、强管理、提素质、优作风体现在工作思路中。在以后的工作中，我将加强考核，以考促管（理），坚持改革创新，强化管理，最终提高服务质量和满意度。通过建设学习型组织和学习型机关，切实加强队伍建设，全面提升后勤队伍素质。要搞好“招才引智”工作，为后勤事业又好又快发展强有力的人才支撑。
各位，各位评委：俗话说：“没有，只有更好。我相信有的信任，同事的帮助，自我创新下，我会使我校的后勤管理处和后勤服务中心工作更上一层楼。我相信“征服的那座山峰，群山便是的奖赏。”让我与你们同路，我将微笑着与你们风雨兼程！
我的演讲完毕。谢谢大家！
简短竞聘演讲稿 篇3
尊敬的各位领导，各位评委：
大家好！
西方有句名言说道:“一个人的思想决定一个人的命运。不敢向高难度的工作挑战，是对自己的潜能画地为牢，最终使自己无限的潜能化为有限的成就。”我有着上进的思想，有着向高难度工作挑战的热情，有着干事创业的决心，所以我满怀信心参加此次竞聘。今天我所要竞聘的第一志愿是市场所所长，第二志愿是分局企业管理科科长。在此，我要感谢各位领导给我提供这样一次展示才华、竞争上岗的宝贵机会，感谢在座各位多年来对我的支持和关心。
下面我做一下自我介绍，我叫***，中共党员，今年42岁，大专学历。1981年入伍，1984年退伍，同年参加工作。1986年经考核进入工商管理局。1996年又调到市场管理所，先后担任所长助理和副所长之职。XX年被调至分局企业管理科任副科长。工作二十一年来，我恪尽职守、兢兢业业，深得领导的器重和同事们的赏识。为此我将继续努力，争取以更大的成绩来回报大家。通过综合权衡自己，此次竞聘，我认为我具有以下优势：
第一、我具有较高的政治素养和高尚的思想品质。
我接受过上海大学成人大专学校的正规教育。良好的教育造就了我光明磊落、处事果断、乐于助人的品德。我是一名党员，经常学习一些党的材料，有较高的政治觉悟。多年的工作经历，使我养成了办事讲原则，讲纪律，严谨朴实，兢兢业业、一丝不苟的工作作风和良好的思想品德。
第二、我熟悉业务，经验丰富，有较强的责任心。
二十多年的工作历程，使我积累了丰富的工作经验。参加工作以来我先后做过市场管理、企业登记和个体登记，做过经济检查。多个工作岗位的磨练使我熟悉了各项工作的业务流程。为当好所长或（科长）提供了有力的保障。工作中我有着极强的责任心，凡事要做就做最好，这股工作韧劲使我在年终公务员考核中被评定为优秀，并多次受到嘉奖。
第三、我稳重不乏果敢，有较强的创新意识。
我个人的特点是比较稳重，但也不乏创新思想。xx曾说过“创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力。”有创新才有发展，军人的果敢促使我勇于创新，勇于面对艰巨的工作。在任***职务期间，我对本区内的罗纹钢进行检查，开创了分局内查罗纹钢第一例。这一举动为各所检查和分局罚款和没收款项做出了重要贡献。创新不仅仅是一种精神，更是一种魄力。在亮照经营的创新上，我首先采用把执照复印后塑封亮照。这一创新，优点众多，迅速在市场上普及开来。
第四、我善于团结同志、凝聚力量。
俗话说“团结就是力量”。三年的部队生活磨练了我的性格，也使我认识到团结的重要。工作中我向来能够团结与自己意见不相同的人。我为人处世讲原则，敢于表露自己的不同意见，善于顾全大局，善于凝聚力量，善于服从上级领导的决定。和同事们相处也很和睦、融洽。
曾经有人说过“事业成功于目标和决心，加之不懈的努力。”我有着对事业执着无悔的追求，有着做好每一份工作的决心，有着宠辱不惊，泰然处世，胜不骄，败不馁的竞聘态度，自信我能以出色的表现赢得大家的认可。如果承蒙各位领导和评委的厚爱，让我走上所长或科长的岗位，我将全身心地投入工作，以丰硕的工作业绩回报大家的信任和支持。具体来讲我将做好以下工作：
第一、团结合作，开拓创新，打开工作新局面
多年的工作经验告诉我，同事之间，理解、支持和友谊比什么都重要。在团结方面，我要当好主角，根据上级要求及时制定工作计划和相关工作措施。保证各项工作有条不紊地开展。工作中我将切实履行指导、协调、监督、服务职能，不断开创工作新局面。
第二、加大宣传，完善监督，维护市场新秩序
宣传是我们工作的一个重点，这关系到我们工作开展的顺利与否。我上任后将加大宣传、贯彻行政管理法律、法规。对市场开办单位或市场服务机构进行检查、监督和指导，规范交易行为，维护市场交易秩序，做好市场管理工作。
第三、规范交易，加强整改，维护消费者利益
上任后我将规范市场商品经营者的行为，加大监管检查力度，坚决查处合同欺诈行为，努力遏制不正当竞争。检查上市商品来源，防止假冒伪劣商品给消费者带来危害。如发现问题，及时整改，努力打造市场新秩序，切实维护消费者合法权益。
尊敬的各位领导、各位评委，如果我竞聘成功，我将以凌云之志实现一腔抱负；以精诚之心开启工作思路，以勤劳双手创造工作业绩。不遗余力地做好本职工作，用出色地表现回报大家的厚爱“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”我愿从点点滴滴做起，用平凡谱写伟大；用执着求得发展；用奉献铸就辉煌。我会在生活中、工作中不断磨练自己，使自己以昂扬的姿态和饱满的精神做好所长或科长工作。大鹏一日同风起，扶摇直上九万里。今天你们给我一次机会，相信在不久的将来，我会交还一份满意的答卷！
谢谢大家！
简短竞聘演讲稿 篇4
各位领导、同志们：
大家好！
我叫***。 我曾在***的党政办公室工作。今天，我站在这里以训炼自己的态度参加这次比赛演讲。首先感谢领导们给我这样一个展示自我和公平竞争的机会，我将珍惜这次机会，勇敢地迎接挑战，接受大家的评判。
今天，我在竞争办公室职员的支位，希望能得到在座各位的支持。
众所周知，办公室工作具有全面性、普遍性、从属性、服务性、琐碎性等特点。这是复杂而艰巨的。近5年的办公室工作经验磨砺和提高了我，这增强了我在竞争中的勇气和信心。我参加竞争的优势在于：
一是思想上积极上进。在工作、学习和生活中，要严格要求自己，不断加强政治理论和业务知识的学习，保持工作的满腔热情。
二是经过多年的实践锻炼，我非常熟悉办公室工作的特点，同时在实践锻炼中，我积累了丰富的工作经验，工作能力也得到了一定的提高，参加工作以来，多项工作得到了领导的肯定和认可，所有的这些，都有利于我尽快进入角色，适应工作的要求。
第三，虽然我不善于说漂亮的话，但我敢说真话，有吃苦耐劳的精神。我在办公室工作期间，不管是领导交办工作、还是同事要帮忙完成的事情，我都尽心尽力的完成，这一点大家是有目共睹的。
虽然我在工作中取得了一些成绩，但也存在创新意识不强、效率不高等问题。今天，如果我能成功参赛，我将在今后的工作中努力做到以下几点：
1、 紧密围绕办公室相关工作，认真学习，全面掌握各项业务知识，提高工作能力。
2、 在思想上实现独立工作向合作工作的转变；由“领导交办，全力办好”向多考虑怎么去办、怎么办好转变；从被动执行向创新方法转变。
3、 以提高工作效率为重点，充分发挥主观能动性和先进性，科学、合理、快速地提高工作效率。
我坚信，迎难而进，敢于挑战，勇于创新，是全面完成各项任务的保证。在未来的工作中，我将结合自身特点，在全力完成各级领导交办的任务的同时方面，多搞创新，多出亮点，为我办经济社会发展做出自己的贡献！
亲爱的领导同志们，归根结底，我只想说一句话：给我一次机会，让你们满意！
谢谢大家！
简短竞聘演讲稿 篇5
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
古人云：春风得意马蹄疾。常言道：
人生能有几回搏。此时此刻，我心潮澎湃、浮想联翩：既为自己是园区一员而荣耀，又为能参加这次竞聘而荣幸。
多年来，我的每一步进步和每一项工作成就，都凝聚着领导的悉心教导和培养，凝聚着同事们的悉心支持和帮助。借此机会，请允许我向在座的各位表示发自肺腑的谢意！
众所周知，挑战与机遇并存，压力与动力同在，我之所以有勇气、有底气、有志气参加这次竞聘，主要是因为具有以下三个方面的优势：
一、具有较丰富的阅历。我叫徐彩红，中国共产党党员。1998年1月在大头镇经济管理站工作，实现了从学生到员工的角色转变。2003年至2012年2月**妇联工作，2007年任农经中心副主任，2012年3月至今**主持民政室工作。
凭借多个部门的工作经验，丰富了实践空间，积累了宝贵经验，锻造了吃苦耐劳、坚强果断的品质。学会组织和协调，关心和合作。在交流的过程中，我学到了统筹规划、科学发展的精髓。
只有在工作上不断进取，感情上不加修饰，才能勇于承担责任，积累才干。
二、具有较朴实的作风。一个人在其位就应尽其责，在这样的思维引领和认知支配下，十五年来，无论本职工作还是兼职工作，我都能踏踏实实、兢兢业业，力求一丝不苟、尽善尽美。在日常生活中，我秉持谦虚、真诚的性格，表现出善良、勤奋的性格。
回放我的细节和人们对我的真实评价，是有力的证据和令人信服的口碑。
三、具有较过硬的实绩。一份耕耘，一份收获。无论是涉农还是民生，依靠组织的培育和他人的帮助，我都获得了超出我预期的回报：
2003年被农业部评为“全国先进农经统计人员”；2011年获“第六次全国人口普查先进个人”；2012年被盐城市委农办表彰为“农经工作先进个人”；2013年被市民政局表彰为“优秀基层民政工作者”。
农业中心主任一职，既是一份责任，又是一付重任，既是一个职位，又是一方岗位。假如我能在此次竞聘中能脱颖而出，如愿以偿，我一定不负众望，不辱使命。我的初步设想是：
第一、立足本职，聚焦大局，努力成为行家能手
随着经济的转型升级和社会的深刻变革，农业中心面临着更高的要求和更重的任务。对此，我将致力于“三勤”：一是勤学习。
在学习内容上，重点学习市场理论、法律法规、农业政策和农业技术；在学习方法上，注重咨询专家、咨询实践、咨询典型、尽快拓展知识、吃透业务点。二是勤调研。开展研究可以增强工作的主动性、前瞻性、创造性和及时性。
深入龙头企业、合作组织、大农、家庭农场，了解经营动态，把握经营质量；深入低收入农民和经济困难村，倾听他们的诉求，探寻症结所在。它不仅形成了可行的方案，而且为领导决策提供了依据。三是勤思考。
山随情况而变，水随时间而变，人随思想而变。我认为一个人思考的深度往往决定了他的工作的厚度。今后，我将结合园区的重点工作和“三农”的主攻方向，多寻片区扶贫开发和黄河故道开发的结合点、多找农民长效增收和村级积累增长的创新点，努力释放智慧潜能、打造园区一流品牌。
二是立足队伍，着力突破，努力成为系旗手。
农业中心是园区高效运转的枢纽，是党群关系和谐的一面镜子。如何使主任之职名副其实、实至名归，我将着力于“三重”：一是重团结。
人心齐，泰山移。团结，充满活力。团结，蕴藏能力。
我将以宽宏大量和包容的胸怀团结每一位同事和每一位合作伙伴；二是重合作。现代背景之下，现实氛围之中，合作，既是“催化剂”，又是“活性剂”。在今后工作中，我将凸显合作要素，根据领导部署，同上级业务部门虚心合作、同园区各个中心真心合作，传递正能量，谋求新突破。
下一阶段，我们将从特色产业布局、加工企业集聚、推进定向扶贫等方面，坚定合作，搭建合作平台。三是重奉献。在某种意义上，奉献无处不在。
今天在这里，我庄重承诺：以“不讲条件、不怕困难、不计得失”为个人奉献的起码追求。
第三，立足诚信，注重形象，努力成为领航者。
**倡导清廉，社会呼唤清廉，群众期盼清廉。作为园区的一个中心，作为中心的一个分子，我将着力于“三常”：一是常升忧患之识。
对一个人来说，他生在困境中，死在安逸中；对一个单位来说，是兴于忧患，衰于安乐；对一项事业来说，是成于忧患，败于安乐。只有不断升华忧患意识，才能绷紧诚信的弦，打好形象牌；二是常怀敬畏之心。没有规矩，不成方圆。
将来，我会敬畏法律，敬畏制度，敬畏父母。动态审视一言一行，及时修正一举一动。让敬畏渗透到工作和生活中；三是常行细微之善。
不积小溪无以成江河，不积硅步无以成千里。无论是对工作策略的风险评估，还是对日常支出的精细控制，我们始终坚持阳光透明的原则，用爱心赢得民心，用心声换取掌声。
领导、同事和奥林匹克大家庭都有一句耳熟能详的话——参与才是最重要的。假如我的条件还欠缺、能力还不足、思路还模糊而导致竞聘不能如愿，决不会气馁，更不会颓废，而将确立新起点、明晰新目标，不断展示新风采！力争铸就新辉煌，请各位看我的行动吧！
我的演讲完了，谢谢大家！（鞠躬）
简短竞聘演讲稿 篇6
尊敬的各位领导、各位同事：大家好！
今天我有幸站在讲台上，参加脑外科副主任的竞聘，我感到很荣幸。在此我特别感谢各位领导和全体同事多年来对我的关怀和支持。正是大家对我的信任和鼓励，给了我积极进取，努力向上的动力。也坚定了我做好各项工作，为大家做好服务的决心。同时改革干部选拔方式，采取竞争上岗的做法，给大家提供了公平的竞争平台，也给我们提供了展示自己的机会。这种做法更体现了我院领导班子以人为本、求真务实的创新精神。有了这种精神，我们的爱德堡医院必将会拥有美好的未来！
大学时期担任班干部组织全班开展过日常活动、社会实践活动、年终联欢会；多次获得优秀班干部 三好学生 优秀团员等奖励；是系篮球队队员。相关证书在老家由于时间关系没拿来，如果现在医院档案里有我当初的求职简历里面都有复印件。
工作经验我觉得自己的临床知识经过了三个快速增长期
1承医附院急诊科和实习医院实习对临床基本知识、化验单、心电图有了深刻的理解，尤其是在承医附院急诊科学习到了许多内外科急诊病的诊断、鉴别诊断、紧急处理等急诊科知识，这是第一阶段。
2参加脑外工作后购买脑外科书籍，对于脑外科知识的学习 3参加ICU工作后对购买了ICU相关书籍,对ICU知识的学习
善于学习，勤于学习,参加工作9年来我一直坚持学习。到医院工作后，为尽快进入角色，我系统的学习了《现代颅脑损伤学》、《王忠诚神经外科学》 、《神经外科手术学》、 《颅脑创伤救治指南》、《临床基本技能学》、《ICU主治医师手册》、《实用危重症医学》、《创伤及危重病人营养支持指南》 、《现代神经创伤及神经外科危重症》等一系列本专业的书籍；并熟悉了《骨科住院医师手册》、《骨与关节损伤》、《骨科门诊常见病诊疗》等相关专业的书籍。
神经外科发展到现在已经是一门综合学科。
举例1重型颅脑损伤 我院重型颅脑损伤病人多为复合伤，常合并骨折、胸腹外伤，有的需要呼吸机支持通气，这需要有骨科、胸外、普外、重症医学等相关专业知识2脑出血 脑出血第一原因为高血压，病人高龄居多，常合并糖尿病、冠心病等基础病需要有内科相关专业知识。脑外科需要掌握外科学基础及脑外科专业的基础理论、物理诊断学、检验诊断学、影像诊断学、内镜诊断及治疗学等知识；需要掌握外科手术学、重症医学、急救医学、肿瘤治疗学、临床药理学、药物毒理学、药代动力学、麻醉学等知识。需要熟悉系统外科学国内外现状及发展趋势，不断吸取新理论、新知识、新技术，了解相关学科近年来的进展。
任职构想
1努力搞好科室团结，稳定脑外科医疗队伍。脑外科在杨主任的领导下医护关系和谐，队伍稳定是全院公认的事实。如果竞聘成功我一定虚心向杨主任学习科室培养和管理的经验，戒骄戒躁，努力搞好科室团结，稳定脑外科医疗队伍。
2借助爱德堡医院宣传脑外科争取脑出血的病人来我院就医，增加科室的收入。
3在杨主任的领导支持下开展颅压监护项目。
4学习神经内科知识为爱德堡医院脑系科中心建立打好基础。 5争取发表文章，提高我院脑外科科室知名度。
感谢各位领导聆听我这次的竞聘演讲，无论这次竞聘成功与否，对我是都是一次难得的锻炼和考验。我将一如既往地脚塌踏实地，尽职尽责做好本职工作。特别是立足本职工作，忠于职守，严把风险、质量、服务关，为实现我们从廊坊红十字骨伤科医院向廊坊爱德堡三级综合医院迈进贡献自己的一份力量！
简短竞聘演讲稿 篇7
尊敬的各位领导：
大家好！我叫辛世贤，现年38岁，大学文化，中共党员，1996年8月，分配到我公司变电工区工作，1997年3月调到生产技术部工作，20xx年以来担任生产技术部副主任职务。
今天我竞聘的岗位是部室主任的岗位。竞聘主任岗位，我有以下三个方面的优势：
一、学历达标，专业对口。
在大学期间，我学习的是电气技术专业，所学课程涵盖了我公司大部分的生产业务知识，在专业技术方面，我能做到游刃有余。
二、工作踏实，思想进步。
1995年在校期间，因思想进步，表现突出，我光荣地加入了中国共产党。参加工作之后，我始终坚持服从领导，团结同志，扎实肯干的工作作风，发挥党员的先锋模范带头作用。20xx年至20xx年，我连续6年被评为我公司先进个人，20xx年至20xx年，连续5年被评为我公司优秀共产党员，20xx年荣获“保定农电系统百名标兵”荣誉称号，20xx年，被蠡县县委评为优秀共产党员。获得以上这些荣誉，是领导和同事们对我所做工作的肯定。
三、经验丰富，业绩突出。
我从事生产工作已经有15个年头，经过多年的学习和锻炼，自己的业务技术能力、组织协调能力都有了很大的提高，在第一、二、三期农网改造过程中，我负责10kV及以下工程的勘测、设计等工作，历经八年，圆满完成了任务，得到了领导的肯定与好评。20xx年以来，我负责农网完善工程建设工作，在整个团队的共同努力下，年终综合评分取得了保定地区第五名的好成绩，我公司也因此被评为“农网完善先进单位”。领导的信任给了我积极进取的动力，工作的历练给了我勇挑重担能力，我时刻践行着自己的座右铭——实实在在做人，勤勤恳恳做事。
如果有幸得到各位领导的信任和支持，我将迅速找准自己的位置，尽快进入角色，对工作尽职尽责、尽心尽力，当一名称职的“排头兵”。具体讲，我有以下几点措施或打算：
1、带出一个好团队。团队精神是企业发展的灵魂，充分发挥团队精神，是做好部门工作的关键，带出一个好团队，是对部门管理者能力和魅力的考验，我深谙此理！所以，我会以打造好一个优秀的团队为目标，首先严格要求自己，做好表率，以先进的思想引导员工，以榜样的力量带动员工，以高尚的品德影响员工，充分发挥员工独特的优势与才能，建立起为了实现“共同的目标”而奋斗的价值观 ，互相支持，团结协作，心往一处想、劲往一处使，打造出一支具有凝聚力、战斗力、积极向上的优秀团队。
2、讲大局，注重合作。树立全局观念，把讲大局、讲协作、讲奉献作为最基本的工作方法，多从公司整体利益出发，积极为基层服务，与各部门密切配合，团结协作，将全局的工作当做一盘棋来抓。
3、做一名好助手。当好领导的参谋助手，工作中多请示、勤汇报，敢于表达自己的看法，多提合理化建议；对领导交办的工作做到事事有回音、件件有落实；坚持做到不越权、不越位，让领导和同事们满意、放心！
我愿意接受领导对我的挑选，我想对大家说：请——相信我！我会以身作则，带领团队，为蠡县供电公司健康稳步的发展做出自己应有的贡献！
谢谢大家！
