员工比赛方案。
幼儿园活动的开展，可以在某种程度上培养幼儿的思维能力，很多的时候，趣味活动更是幼儿自我认识的过程！为了让活动的氛围更加活跃，我们需要提前准备好优秀道德活动方案！那么，在写幼儿活动方案时要注意什么呢？你也许需要"员工比赛方案"这样的内容，相信你能找到对自己有用的内容。
员工比赛方案 篇1
为迎国庆佳节,同时丰富全校教职工课余文化生活,倡导“每天健身一小时,快乐工作每一天,健康生活一辈子”理念,增强教职工的`身体素质和凝聚力,学校工会将举办教职工趣味运动会,现制定活动实施方案如下:
1.所有学校教职员工(含代课老师和临聘人员)。
2.各工会小组最少须报10名运动员并完成比赛,参赛运动员男女不限,年龄不限;体育老师均为裁判,不参与任何工会小组的比赛。
3.工会小组名单挂工会群里(请核对并以这个表格来考勤)。
三、比赛方法
1.所有比赛项目都是男女混合赛。
2.每个工会小组抽取参赛序号。
3.每个工会小组的参赛人员由工会小组确定。
1.两人两腿往返追跑接力规则:各工会组分5队10人(男女不限),两人一组背靠背互绑双腿,往返20米接力.已完成时间多少计算名次.
2.三人三腿往返追跑接力规则:各工会组分三队9人(男女不限),三人为队互相绑双腿,往返20米接力.已完成时间多少计算名次.
3.双人戏珠规则:各工会组分5队10人(男女不限),两人一组互绑一腿且各持一根木棒拨球前行,往返20米.以完成时间多少计算名次.
4.齐心协力规则:各工会组共10人(男女不限)互绑双腿前行20米.已完成时间多少计算名次.
1.每一个项目根据第1、2、3、4、5、6、7、8名,分别按9、7、6、5、4、3、2、1分计入工会组团体总分。
2.根据各工会小组总分的多少,按总分高低取前四名(如有分数相同并列取名次)。
说明:
通过工会委员会讨论,这次工会小组名单,考虑各年级人数的差距较大,所有跨头的老师分到人数少的年级(班主任除外),请各年年级理解和支持。谢谢!
员工比赛方案 篇2
要求：参赛运动员8名4组（男女不限），每组两人均以同一侧腿支撑，另一条腿向上勾起，将一根木棒放在勾起的膝关节上，听到口令后两名队员协调出发，经20米处绕杆后返回出发点与第二组队员击掌，第二组队员出发，以此类推，已完成时间短者获胜；
规则：行进过程中木棒不能落下，摔倒后必须从摔倒处重新开始比赛，以排头两人完成击掌动作为交接棒完成标志。
要求：各工会组选派6名队员（男女各三名），6名队员成一路纵队站好后，排头队员手持一羽毛球拍，同时前方放置一个篮球，听到口令后，队员手持羽毛球拍驱赶篮球前行，绕过四个障碍物后交第二名队员出发，以此类推。已完成任务时间最短者获胜。
规则：必须用羽毛球拍前端驱赶篮球，用身体任意部位驱赶视为无效；必须要过四个障碍物，漏掉任意一个障碍物视为无效。
要求：各工会组派出8人参加（男女各4名），绕杆距离50米。
规则：必须绕杆后才能返回，第一位选手身体到终点且交接棒后，第二名运动员才能出发。
注：如某工会组男运动员人数不够，可以由女运动员替代，以上各项目参赛运动员均不受年龄限制。
1、原则上以教职员工所在工会小组为准；
2、班主任跨头者在班主任所在年级工会组为准；
3、非班主任跨头者在课多年级工会组，如两年级节数相同则就高不就低原则。
4、全体体育老师担任裁判工作，不参加全部比赛项目；
各单项按9、7、6、5、4、3、2、1分记录团体总分，取团体总分前4名予以奖励；
五、未尽事宜由学校工会委员会解释。
员工比赛方案 篇3
为了增进员工之间的友谊，增强员工的集体荣誉感和凝聚力，塑造员工不屈不挠的精神。
全体员工
1比赛分为四组，按部门分组。财务部、综合管理部组团，卫星通信制造部、卫星通信研发部组团，市场部、互联网研发部分别组团。
2本次比赛采用自愿报名的原则。有兴趣参加比赛的原工应在每个小组的特定联系人处登记。
待定公司一楼的乒乓球室
采用五局三胜制。每局11个球。
1有五个项目：男单、女单、男双、女双和混双。
2每各队的位置是通过抽签决定的。未被选中的队先发球。比赛将在比赛前一天宣布。
三。比赛在小组之间实行单一循环。
1、比赛设立参与奖
2、对各参赛成员进行奖励。
1每一组在听到裁判长的哨声后可以开始比赛。
2比赛开始前5分钟，核对参赛人数，三次不叫牌的队伍将被视为自动弃权。参赛人员不得冒名顶替。
三。所有球队必须服从裁判的决定。
4本次活动的最终解释权属于综合管理部。
有4个球拍，2个哨子和1个乒乓球盒。
总裁判员(1名)：（待定）统筹现场工作人员的工作，负责宣布比赛开始，使比赛做到公平公正合理。
裁判员(4名)：四个组各出一名裁判员负责现场观众纪律的维护，监督参赛者是否有作弊的现象。
场地、器材(3名)：龚晓纯、龙乙荣、彭鹏负责准备和维护比赛用的相关器材。
活动协助： 参赛队伍各领队
经费预计在600元左右。
员工比赛方案 篇4
一、活动时间：20xx年x月x日 16:00 18：00
二、活动地点：xx网球场
三、参加对象：全体员工以各服务中心为单位组成代表队参赛。活动开始前向管理部门提交参加人员名单。
四、活动项目：
本次活动共举行三项团体赛(你来说我来画、二人三足接力跑、拔河比赛)，一项个人赛(夹乒乓球)。
(一)团体赛(积分制)
1让我画出参赛者：每各服务中心将派出8人，不分年龄和性别。
比赛概述：各参赛队安排1人站于画板处，7人带上眼罩位于比赛起点处，画板处人员用语言引导戴眼罩人员至画板处，并用语言引导其描出丁老头
的一部分，分别为头、鼻子、眼睛、皱纹、嘴巴、耳朵、头发(顺序不限)。比赛限时20分钟。
比赛细则：
(1)1人站于画板前用语言对其余进行引导(引导员)，不能对参赛人员进行肢体接触。其余7人依次戴上眼罩(蒙眼者)，手拿记号笔，站于起点处。(起点距离画板5米外)(2)裁判宣布比赛开始，蒙眼者原地旋转3圈。
(3)引导员用语言引导蒙眼者前进至画板处。
(4)蒙眼者根据引导人的语言在画板上描出丁老头的一个部分。
(5)画完后，引导者用语言引导蒙眼者返回起点，并将记号笔交于下一人。
(6)下一人接到记号笔后重复进行上述2-5动作，直至全队完成。
各队比赛限时20分钟。比赛中，禁止蒙眼者摘下眼罩，也不允许导游与被蒙眼者发生身体接触，否则将被判犯规。
比赛结束后，评委们将对各队的绘画成绩进行投票，并宣布获奖地点。根据比赛排名，确定比赛积分：第一名得5分，第二名得3分，第三名得1分。
2、二人三足接力跑
参赛选手：各代表队选派3组共6人参赛，年龄不限，3男3女。
比赛概述：****队各派出3男3女(共6人)参加比赛，每队分为a、b、c三组，进行往返接力跑。部件a的左腿与部件b的右腿绑在一起。绑腿位于脚踝上方和下方10厘米处。
比赛规则：
(1)每队比赛顺序为a、b、c组依次进行。
(2)a组两人相互合作跑至目标位置30米后折返，将接力棒交予b组成员，b组重复a组动作，直至c组比赛结束。
比赛时间不限，以到达终点先后顺序进行排名，并决定本场比赛积分：第一名积5分，第二名积3分，第三名积1分。
三。拔河选手：每队选拔10人参加，男5女5人。
比赛规则：分预赛、决赛。采用预赛循环赛。胜者得2分，败者得2分，平局得0分。
每局比赛限时3分钟。三个队抽签选出a、b和c。每对比赛间隔5分钟。
当一方绳子上的第一标记被拉超过地面的对侧2米线标记时，判对方获胜。
预赛：1、第一场抽到a的队伍与抽到b的队伍先进行比赛。
2在第二场比赛中，a队对c队。
3.在第三局中，b队和c队参加比赛。
预赛组的前两队晋级决赛，决定拿第一名。在预赛中，如果分数相同，就需要加赛一轮。根据决赛的最终排名，确定比赛积分：第一名得5分，第二名得3分，第三名得1分。
(二)个人赛
夹乒乓球
参赛者：每队通过服务前中心比赛选出4名参赛者。
比赛规则：比赛分为4组进行，选手抽签决定参赛顺序，以个人成绩(用时多少)决出前三名。
1、选手于起点处手拿筷子，跑至3米外取球处用筷子夹起乒乓球运回起点处。
2运动员在运输过程中不允许用手触摸乒乓球。否则，将被判定为犯规，该球将不计入评估范围。
3、运送乒乓球过程中乒乓球不能落地，落地后需返回取球处重新夹取。
4在运送了5个乒乓球后，比赛结束了。
5、最终以个人成绩(用时多少)决出前三名。
5、 组织总指挥：组织调度现场人员。
主持人： 引导员工正常有序的进行活动，协助总指挥进行调度工作并负责参赛人员安排工作。
组长：负责协助主持人引导服务中心参与者有序开展活动。
场地布置、物料准备： 。
摄影：负责活动期间的拍摄。各类比赛评委、评委、计分员分工：
1、 你来说我来画裁判员：
评委组：
计分员：
2、 二人三足接力跑
裁判员： 计分员：
3、 夹乒乓球
裁判员： 计分员：
4、 拔河比赛
裁判员： 计分员：
六、运动会纪律规定
1、运动员在比赛期间不得谩骂、侮辱对方，除在比赛中临场裁判员有权取消其当场比赛资格外，视情节轻重给予纪律处罚。
2、凡在比赛中有打人或故意伤人的，临场裁判员有权立即制止，并可当场责令其出场;相互打架斗殴的，对首先挑起事端者，立即取消其比赛资格，并根据情节轻重，分别对打人、故意伤人以及参与事端的运动员以纪律处罚。
3、运动员在场上不服从裁判员裁决，进行纠缠，致使比赛中断超过五分钟，即按罢赛处理，临场裁判员有权判对方获胜。对罢工的运动队和运动员，取消其参赛资格，并给予纪律处分。
4运动员应严格遵守比赛时间，未超过时间限制者将自动免除比赛时间。
5领队和工作人员必须严格执行和遵守比赛规则。比赛中严重违纪的，由领队负责。
6比赛期间，运动员未经允许不得饮酒。
7不允许任何形式的欺诈。违者将被取消资格。
8运动员要自觉遵守体育道德，坚决杜绝恶意犯规。
9保持体育场清洁卫生。禁止吸烟、随地吐痰和乱扔垃圾。
七、运动会程序
1、15:50运动员入场。(奏运动员进行曲)
215:50和16:00，领导清点人数，主持人介绍客人。
3、16:00
16： 总经理致开幕词宣布运动会开幕。
4. 16:05 16:25来，我来参加比赛。
516:30，16:40，双人三条腿接力赛。
616： 45，17:15乒乓球比赛。
7. 17:20，17:50拔河。
817： 50 18:00颁奖典礼，总经理致闭幕词，合影，运动会闭幕式。
八、奖项设置
1、三项团体赛以各代表队积分成绩排序，设一等奖、二等奖、三等奖，分别奖励1500元、1200元、800元。比赛奖金由服务中心自行决定，用于团队建设。(现场以颁发证书体现)
2、个人项目设：一等奖(价值80元夏凉被一条)、二等奖(价值60元高档保温杯一个)、三等奖(价值40元精品电吹风一个)、参与奖若干。
九、活动费用及物料准备明细
十、注意事项
1各服务中心社区文化专员应于23日前将参赛名单上报。
2、活动当天参与活动人员需于15:45前到达活动地点。
三。除拔河比赛外，其他三项比赛的参赛者不得重复报名。
员工比赛方案 篇5
为加强酒店员工业务素质，提高酒店业务技能，人力资源部拟定在2014年7月中旬，组织酒店员工进行业务技能大比武。其具体方案如下：
1、 主题：起飞艾米：第一届员工技能大赛
2，范围：酒店所有在职员工（也须要5及以上管理人员参加），即下列项目的所有员工均可参加。
3、 比赛时间：2014年7月10日
四、比赛评委设置：
评委：7级及以上级别经理
总策划：人力资源部（大学生范文网 1467.cOM.cN）
实施及协调：各部门协调员
统计分数：人力资源部
摄影、摄影、宣传：公关部、培训部
备注：单项比赛由分管部门领导任主评委，其他评委辅助评审。
5、 比赛项目及暂定时间：7月10日下午14:00
1. the wel***e展示（14：00-14：20）
2. 中西餐摆台（14：20-14：40）
3. luggage on door展示（14：30-14：45）
4客房铺床（15:30-15:45）
5安全消防演习（15:45-16:00）
6工程维修比赛（16:00-16:15）
7财务部现金盘点比赛（16:15-16:25）
注：每个项目都需要在部门内进行初赛，每个项目将选出6名选手进入决赛。
六、比赛规则要求：
1、the wel***e 展示
参赛人员：前台接待员
要求：在规定时间内完成规定的项目，做到动作规范，与客人有交流，向客人介绍艾美相关内容，比赛场地设在三楼宴会厅，所有道具由前厅部提前布置完毕，hr协助完成。（具体评分细则由前厅部拟定）
2、西餐摆台
参赛人员：餐饮服务员
要求：西餐摆台以摆正餐台4人位为标准，在规定时间内完成规定的摆台项目，做到动作规范，物品摆放合符要求，整个台面整洁、有序，比赛场地设在三楼宴会厅，所有道具由餐饮部提前布置完毕，hr协助完成。（具体评分细则由餐饮部拟定）
3、中餐摆台
参赛人员：餐饮服务员
要求：中餐摆台以摆正餐台8人位为标准，在规定时间内完成规定的摆台项目，做到动作规范，物品摆放合符要求，整个台面整洁、有序，比赛场地设在三楼宴会厅，所有道具由餐饮部提前布置完毕，hr协助完成。（具体评分细则由餐饮部拟定）
4、the luggage on door展示
参赛人员：礼宾部人员
要求：尽快将规定数量的行李安全送到指定地点。比赛场地设在三楼宴会厅，使用道具由前厅部提前布置完毕，hr协助完成。（具体评分细则由前厅部拟定）
5、客房铺床
参赛人员：楼层服务员
要求：中式制床为标准，按标准动作，整齐美观，时间长短为评分标准。会场位于三楼宴会厅。所有道具由客房部提前安排，人力资源部协助安排；（具体评分细则由客房部拟定）
6、工程维修比赛
参赛人员：工程部员工
要求：以电焊、接线的美观度、动作规范及时间长短评定，场地设在三楼宴会厅，所有道具由工程部提前布置完毕，hr协助完成，hr协助完成。（具体评分细则由工程部拟定）
7、保安消防预演
参赛人员：保安部员工
要求：在模拟火灾现场穿戴全套防火服，正确使用消防器材，迅速抛接积水，按程序操作。场地设在三楼宴会厅，所有道具由安全部提前布置完毕，hr协助完成。
（评分细则及方案由保卫部制定）
8、点钞
参加人员：财务部及各营业网点出纳
要求：能准确点钞，速度快、手法准，且能速度准确的判断出假钞，计算器操作熟练，准确。比赛场地设在三楼宴会厅。道具由财务部提前准备（评分细则由财务部制定）
七、奖项设置：
本次技能竞赛的目的是全面提高酒店全体员工的业务技能，各部门制定本技能的基本标准。每个项目有三个单项奖，一等奖为400元现金；第二名：
200元现金，排名第三：100元现金；同时，荣誉证书将分别颁发并在酒店公告栏上公布，成为酒店部门的典范。
八、其它事项：
1、为使酒店的技能比赛真正达到比赛目的，确实达到提高各部门的整体业务水平，要求各部门重视此次技能比赛，在时间较紧的情况下认真督促本部门进行各技能练习；
2.要求所有部门在6月25日之前将详细的竞赛评分规则提交给人力资源部门；
三。由人力资源部组织，各部门安排比赛场地和器材，协调配合，确保技能竞赛的顺利完成！
员工比赛方案 篇6
为进一步强化和提高公司在职人员服务形象和服务意识，引导员工深入学习服务规范要求，公司决定拟开展“柜面服务知识竞赛活动”。活动方案内容如下：
一、参加范围
全体参加培训员工分为4个参赛队，每个参赛队限4人（可由小组相关人员自行评选出最优秀的4名人员或推荐的方式），其余员工现场**。
2、比赛评委
评委会：由领导组成：（根据实际情况列出名单）
三、比赛环节
1、必答题
题型：选择题，共10题，每题2分，总分20分。
答题规则：主持人每出一题，四队分别在答题板上写下选项并亮出答题板，主持人公布答案，记分员记录成绩，多选或少选均不得分。
2、抢答题
题型：判断题、单选题，共15题，每题2分，共30分。
答题规则：主持人每出一题，宣布抢答开始后，各队亮出抢答牌，最先抢答的队伍答对加2分，答错扣2分，记分员记录成绩。
三。服务礼仪示范课（25分）
参赛选手进行礼仪展示。通过礼仪展示，检查选手的发球礼仪。按照本次礼仪培训内容要求，依次演示1分钟自我介绍演讲（内容不限，突出个性）、标准站姿、行姿、坐姿、蹲姿、30°鞠躬礼、引导礼、握手礼、递接礼。
同时要求端庄大方，面带微笑，吐字清楚，行为正常，衣着整齐，精神面貌良好。时间是5分钟。
4、情景模拟题
题目类型：服务场景模拟演绎，共4题，每题25分。
参赛者将按规定进行投诉处理，主要测试参赛者在日常工作中处理投诉等突发事件的应急能力。评委扮演客户，对诸如网点服务投诉、等候时间过长、产品未达到预期等热点问题（以下案例可根据公司实际情况调整），时间为6分钟。答题规则：
各队按第二轮抢答题结束后的成绩顺序选择演绎的题目，考核内容包括以下四个方面：服务礼仪、标准化服务、业务知识、现场表演情况。每个小组根据所选内容准备5分钟。
考核要点和分数规则如下：
案例1、一位客户来前台办理正常业务，要求柜员在办理业务过程中向客户营销我业务，介绍公司业务基本功能、功能和办理条件等，回答客户的咨询并成功营销。分数设定如下：
服务用语： 5分
服务礼仪： 5分
营销技巧 ： 5分
业务介绍： 5分
表演： 5分
员工比赛方案 篇7
丰富员工文化生活，增强员工体质，增强企业凝聚力，激发员工积极性，展示公司良好精神。
2、 时间：2015年1月5日下午（待定）
五、活动形式： 游戏比赛
六、活动内容：
1）接力赛：自由组合，一组4人，进行五轮游戏的接力赛，第一轮1人、第二轮2人，以此类推（每一轮选手必须参加下一轮比赛）。每一轮比赛必须在进入下一轮比赛之前完成。时间用的最少一组为获胜。
①鞋投篮道具：拖鞋、垃圾筐
规则：参赛者用大象捏鼻子转5圈，然后用拖鞋扔篮子。 如果没有，他们需要再次转身扔篮。
② 气球道具：绳子、气球、头盔、钢丝
规则：2位参赛人员，1位指挥，1位蒙着眼睛，根据指挥人员的口令，蒙眼睛者向气球方向前进并用头戴的安全帽将气球扎破。
③吹爆气球道具：气球
规则：4位参赛人员需将气球吹爆则为成功。 （注意：必须闭眼吹气球）
④足够耐力道具：杆子
规则：5为参与者通过杆是成功的，不能下蹲，腿和手不能支撑地面。
2）数字抱团：第一轮的组合，每组抽出2名成员参加。最后胜出的2人获胜。
道具：20米长宽绳
规则：10人进入由宽绳设置的圆中，每人身上贴有1-5的数字，排好队伍沿绳绕圈，裁判随意报数，圈中人员迅速抱团，抱团人根据自己的数字，寻找加减乘除能得到裁判所报数的数字，抱团有效，可进入下一轮。
3） 齐心协力：以部门为团队，选派8人参加比赛。
道具：绑脚布
规则：赛前每组队员员各一条腿用布带捆缚在一起(捆在踝关节以上和小腿靠近膝关节部位，捆牢)，站立方式起走，哨声响起后，同时起动，以最短时间到达终点队伍获胜。
4） 终极pk萝卜蹲：从以上三轮获胜队伍中，每组抽取2人进行争夺。
规则：每组派2人打架，代表一种萝卜、红萝卜、紫萝卜、绿萝卜。。。。，一人先开始，说“xx蹲，xx蹲，xx蹲完，xx蹲(另一人头上带的水果或蔬菜名)”被叫到的人继续说，若未说出则被淘汰。
七、要求与注意事项：
1活动开始前，换好衣服，尽量穿宽松舒适的运动服和运动鞋。
2、活动前针对本次活动具体情况，做好活动应急预案和防范措施。
3、安全第
一、友谊第
二、比赛第三
八、活动物料准备：
十、人员分工安排表
员工比赛方案 篇8
浙江飞剑工贸****
为了进一步推动全体职工的文化活动，增强全厂职工的团队意识，促进员工工作的积极性，公司决定于2016年1月1日下午12点00分整准时集合，举行各部门各车间之间的拔河比赛，具体活动作如下安排：
一、活动主题：
“让厂区和员工充满团结的气息，创建高效和谐工厂”。
二、活动方式：
1、由浙江飞剑工贸****人事行政部牵头组织，协同公司制造部各部门各车间，在公司3、4、5号楼之间的厂区大道前进行2016年元旦拔河比赛（三局两胜制）。
2在这场拔河比赛中，坚持公平正义的原则，有专门的裁判对拔河比赛进行监督和裁判；所有参赛者必须严格遵守比赛规则和赛事要求。
3、本次比赛中参赛人数总共有173人：其中裁判长1人、裁判4人、领队12人，每队13人（9男4女），参与比赛人员合计156人。
4、本次拔河比赛分第一轮淘汰赛、第二轮淘汰赛、第三轮总决赛三个项目举行，最后按照团队成绩优异评选出前三名进行奖励（奖状）：
现金奖励
第一名：获得3000元奖励；
第二名：获得1000元奖励；
第三名：获得800元奖励；
5所有参赛者、工作人员、公司提供统一的参与奖：一条毛巾、一块肥皂。
三、具体活动内容说明：
1.第一轮淘汰赛（抽签决定对决，共18场比赛）
通过一对一三局两胜制，选出6支获胜队伍；
2第二轮淘汰赛（首轮6名优胜者抽签决定，共9场）
六支获胜队伍公平抽签决定第二轮pk；
三。第三轮决赛（共9场）
a、b、c三局两胜一一pk，胜的次数最多的为冠军，第二的为亚军，第三的季军；
四、工作人员安排：
1、裁判长：胡作奇
评委：王志杰毛新民朱淑舒谢小林
2、领队12人，要求每个参赛团队有1名领队（领队由各队代表的车间主任或部门主管担任）；
3、团队组成（12队）：金工双层，金工单层精品铝杯，焊接车间，抛光车间，注塑车间，喷漆车间，印刷车间，包装车间（包括星巴克），pmc部（采购、计划、仓库、返修），品质部，技术工程部，办公室（人事行政部、内外贸部、财务部、特勤队）
4比赛现场秩序维护人员：特勤队全体成员、负责人沈世龙
五、活动性质及预期效果：
1由浙江飞剑工贸部、制造部、人事行政部、质量部、pmc部、国内外**部、技术工程部等部门联合组织。
2、活动预期效果：
⑴、增强员工团结奋进的工作态度和为飞剑工贸公司争光的强烈意识；
（3） 提高员工的责任感，强化单位领导对员工的管理要求。
六、注意事项：
1、各部门、各车间按照指定的活动现场举行比赛，听从裁判的统一指挥；
2、要求所有参加活动的人员统一穿工作服；
3、2015年12月31日下班前各车间、部门把各队参赛人员名单上交人事行政部徐晓慧处；比赛结束后，应组织队伍颁奖。
七、活动准备工作
附：《浙江飞剑工贸****2016年元旦拔河记录》
浙江飞剑工贸****
2016年元旦拔河记录
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