已通知笔试

已通知笔试精华。

我们都需要用心学习公告通知的写作，可能我们都曾经创作过类似的公告通知文体。通过公告通知，可以让相关人员了解工作的进展情况。在经过精心策划后，幼儿教师教育网编辑今天带来了备受期待的“已通知笔试”，希望您在阅读中能够有新的领悟！

已通知笔试【篇1】

招聘笔试通知

为了进一步提升公司的人才储备和优化员工结构，我公司决定于XXXX年XX月XX日举行招聘笔试。

1.招聘岗位及要求：

（1）营销专员，要求本科及以上学历，市场营销、金融、管理等相关专业，一年以上相关工作经验，能熟练开展营销、促销和拓展市场。

（2）财务助理，要求本科及以上学历，财经、会计等相关专业，一年以上财务管理工作经验，精通各种财务软件和办公软件。

（3）人力资源专员，要求本科及以上学历，人力资源、心理学、管理等相关专业，一年以上相关工作经验，具有较强的沟通、协调和组织能力。

2.具体要求：

（1）报名时间：XXXX年XX月XX日-XXXX年XX月XX日，每日上午9:00-下午5:00（周末照常）。

（2）报名地点：公司总部办公室。

（3）报名材料：个人简历、学历证书、身份证复印件等相关材料。

（4）笔试时间：XXXX年XX月XX日，上午9:00-下午12:00。

（5）笔试地点：公司总部办公室。

（6）笔试内容：根据岗位要求设计的笔试科目，包括专业知识、能力测试、英语听说读写等。

（7）笔试合格者进入面试环节。

3.面试环节：

（1）面试时间：待定，将在笔试合格后安排。

（2）面试地点：公司总部办公室。

（3）面试内容：根据岗位要求设计的面试题目，包括专业知识、能力测试、面试技巧等。

4.招聘流程：

（1）报名

（2）笔试

（3）面试

（4）录用

（5）签订合同

（6）入职培训

5.其他说明：

（1）笔试及面试成绩以及录用结果将通过电话、短信、邮件等方式通知。

（2）本次招聘将严格按照公平、公正、公开的原则进行，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名。

我们期待能在这场招聘活动中发现一批优秀的人才加入我们的团队，一起为公司的发展添砖加瓦，共同打造更美好的明天！

已通知笔试【篇2】

中国银行的笔试题一般是找人力公司给提供的，这种卷做完了就收上去，每年都有更新，所以一般是找不到历年的原题的，这也是其招聘的正规性所在。

从前的经验和你说说吧，近两年的事情：

1、会有一部分类似考智商的公务员类似的题，考验你短时间内完成各项题目的能力和承受压力的能力;

2、接下来会有一门各项专业分类题，有法律、IT、财会、综合四大类吧，根据你自身的专业来选题，如果你是前三类的就选前三类的任一门，如果你不属于其中任何一类，就选综合;

3、考试时间我不记得了，当年考了一上午。

复习对策：

既然是人力公司出的标准化试题，那就没必要押题了。如果有时间把公务员试题拿过来做做，从头做到尾，熟悉各种题型，这就走在别人前面好几步了。

有时间再复习一下专业知识，如果实在没的`复习…我劝你把字好好练练，人一上考场，写字过千都会开始变形的，判卷的人的心理也会变形的。

总结一下，货币银行学占题目比重较大，国际金融方面考了汇率和期货两三道，商业银行管理也考了一些，计算机网络出的都是比较简单的题目，法律方面主要考几道劳动法和税法的，此外市场营销学、管理学、会计学、时事政治都有涉及到

已通知笔试【篇3】

已通知笔试：职场凭实力，从笔试开始

职场之路，从笔试起航。在当前竞争激烈的职场中，笔试是企业选拔人才的必经之路，是初步筛选人才的重要手段。对于求职者来说，通过笔试可以证明自己的实力和能力，展现自身的优势，获得进入面试的机会。因此，对于即将参加笔试的求职者来说，必须充分准备和自信应对笔试。

一、笔试的意义

笔试是企业对求职者基础知识、专业技能和综合素质进行考核的手段。通过笔试，企业可以筛选出具有优秀专业基础、实际操作经验和高综合素质的人才，为企业的发展挖掘人才资源。对于求职者来说，笔试可以检验自己的学习和掌握程度，反映自身的综合素质和能力，获取面试资格和更好的职业发展机会。

二、笔试的准备

1.了解笔试内容

笔试试卷往往涉及相关专业知识和技能，需要求职者具备一定的基础知识。因此，参加笔试前，务必认真了解笔试内容和考试要求，准备相关书籍、笔记等材料，做好笔记和复习。

2.培养良好的考试习惯

笔试时间有限，需要求职者培养良好的考试习惯。例如，考前要适当休息，保持良好的心态；考试时要注意时间管理，掌握答题技巧和技巧，避免粗心大意；考试后要认真检查答案，避免失分。

3.培养实战能力

笔试考察的不仅仅是学习成绩，更考察实际操作能力。因此，求职者在准备笔试时，要通过实践、模拟考试等方式，培养实战能力和应变能力。

三、笔试中的注意事项

1.认真阅读题目

笔试试卷中的每一道题目都很重要，求职者需要认真理解和阅读题目，分析需求和要求，确保答案准确。

2.审题严谨

成功解决问题的首要条件是确切、深刻地理解问题。在做题时，要多花时间仔细分析题目，根据实际情况和纪录作出合理判断。

3.排版整洁

求职者在做题时，一定要排版整洁、字迹清晰，避免错别字和跳字等错误。

四、笔试后的处理

1.认真检查

笔试完成后，求职者一定要认真检查试卷，避免因粗心大意而导致失分。

2.及时反馈

如果求职者发现笔试中出现错误或不满意的地方，要及时反馈给招聘单位，争取更多的机会。

3.再次准备

如果未通过笔试，求职者不要灰心丧气，应查找原因，重新准备下一次笔试。

通过准备和实践，求职者将更好的应对笔试，在职业道路上拥有更多的机会。笔试只是职场成功的一个步骤，相信凭借实力和能力，每一个人都可以在职场中闪耀光芒。

已通知笔试【篇4】

本人重点大学金融学专业本科生，不是学霸，但自认为基本的知识还是知道的……六级也500分过了

可是笔试完了很没信心……

首先，行测，如果数学不好的话，路程问题、时钟问题、鸡兔同笼问题就不要算了。一分钟一道题真心转不过来这个弯……数字推理第一眼看不出来思路的也算了，因为超过一分钟，就算做对了也是亏本的，

第二，综合知识。好多题目跟平时学习的都不一样，包括大家人手一本的银行考试书(不说名字，大家懂的)，涉及的考点很少，也许是中国银行题目比较偏。反正我作为金融学生没有几道题是拿得准的。

第三，英语!!!!这次中行考试真的.是得英语者得天下!!!60分钟100道题目。一定要养成速度。平时做题的时候注意计算准确度，如果平时选择题准确度高，就先答选择。如果阅读准确率高，就先答阅读。PS：这次中国银行选择考察词汇较多，涉及的语法很少。

第四：什么感知能力神马的。就是做游戏，不要有压力~~~~

已通知笔试【篇5】

本次统招笔试分三大模块——英语，职业能力，综合知识，都为上机考试。先谈英语。这里请允许我再插几句唠叨话。从我接触英语起，我还真没怕过英语——大一过四级，大二第一学期过六级，在英语这条考道上，不敢说我是春风得意，但至少也是一路顺风啊。可昨天的那场英语考试，我真得是考傻了。总时间80分钟，要做单项选择，完形填空，找错题，阅读理解，句子排序，选句填空，快速阅读，这七大板块，容量之大，题型之多已不是一个正常非英语专业的学生所能承受的。刚开始便是差不多十来道单项选择，主要考察形近或意近的单词，这就要求你完全掌握这些词的意思，而不是囫囵吞枣般知道个大意。找错题型跟六级的改错差不多吧，也就是考察一般的语法，用词问题，但我觉得很难看出个错误来。但值得庆幸的是，所有的题目都是客观选择题，所以我可以有四分之一的命中概率。换了是改错，那么我可能都要打勾了。完形填空是我做得稍微有点感觉的，毕竟我还是看懂了些意思，似乎是在说旅行穿越时区后，人的身体造成的不适。总体难度仅大于最后的限时快速阅读。阅读理解这部分，我坦白的讲是在蒙，不是在真正的“阅读理解”。因为单凭上机考试，不能拿笔标注这点，就是对我的残酷。再加上文章本身晦涩、难懂。所以，阅读理解部分，我是充分地发挥了我数学专业生的特长——即分析各个选项命中的概率。句子排序和选句填空，我是基本上没有多少时间做了，所以我是“思量着”猜了猜就过掉了。最后还剩七分钟的时候，我进入了最后的5分钟限时快速阅读。快速阅读共两小题，感觉难度系数是本章英语试卷中最低的——答案比较容易找。但第一篇稍微难点，而第二篇是相当简单的。可能出题者的意思是就给你一个下马威吧。等我把最后的快速阅读做完时，我就只剩两分多钟了。本想再看看前面的几篇阅读理解，可刚一打开，旁边的那些“鸟人们”已经准备飞离考场了，这害得我也无心琢磨题目了。我也狠了狠心交卷了，并且自慰般地想了想：我毕竟也做完了吗！

第二轮从两点二十分开始，一直到五点二十，连续考两门。首先是职业能力，其实说白了就是公务员考试中的行测。但这次的职业能力难度不大，比今年的公务员国考题简单多了。只是最后的常识判断也有点让我摸不着头脑的，因为考得东西太杂了。最后的一个小时综合知识部分，我是越考心越凉。什么金融、经济学、计算机基础知识、理财、管理等知识像麻辣烫一样全杂在这张卷上了。这对我这种数学专业的外行人来说，也只能是看着一个个熟悉的汉字和选项发呆了。更可恶的是，后面还居然有多项选择题，这把我四分之一中奖的期望彻底活埋了！一路猜下来，唯一让我确信答案的竟只有一道“理财题”——这还得庆幸我当初对理财的心血来潮——看了一个“72定律”，即如果利率为百分之八，问这笔资金需要多少年才能翻一番。答案就是72除以8。

已通知笔试【篇6】

中国银行全称是中国银行股份有限公司(Bank of China Limited，简称BOC)，总行(Head Office)位于北京复兴门内大街1号，是五大国有商业银行之一。中国银行的业务范围涵盖商业银行、投资银行、保险和航空租赁，旗下有中银香港、中银国际、中银保险等控股金融机构，在全球范围内为个人和公司客户提供金融服务。

以下是《通知》内容：

中国银行20校园招聘温馨提示：

我行正向通过简历筛选的应聘者发送笔试通知，请尽快登陆笔试系统(boc1105.)进行考位预约，预约截止时间为11月3日12:00，规定期限内未预约，将视为放弃本次笔试机会。

考位预约完成且确认不再调整后，请您打印准考证。笔试当天凭本人有效身份证(护照)、准考证打印件参加考试，统一笔试时间为11月5日下午。【中国银行】

请使用通知邮件中的六位申请者编号作为用户名、您填报简历时所填写的证件号码后六位作为密码，登陆本页面进行考试预约以及准考证打印

中国银行考试科目为：英语、职业能力(行测)、综合知识、个性测试。

祝贺您获得中国银行2017年校园招聘笔试资格!我行统一笔试将于月5日(周六)下午13:30开始，现将考试科目、笔试考点预约和准考证打印等具体要求通知如下：

全体考生均须参加“英语”、“职业能力”、“个性测评”三个科目的考试。其中，“职业能力”科目分为两部分，第一部分为客观题，第二部分为认知操作类试题，安排在整个考试的倒数第二个环节。

入围非信息科技类岗位笔试的考生，另需参加“综合知识”科目考试，考试时间为13:30-16:55;

入围信息科技类岗位笔试的考生，另需参加“信息科技知识”科目考试，考试时间为13:30-16:55;

同时入围非信息科技类岗位和信息科技类岗位笔试考生，另需参加“综合知识”和“信息科技知识”科目考试，考试时间为13:30-17:35。

您所需要参加的考试科目，将显示在您的准考证上，请注意查看。

2、请于2016年11月1日上午11:00后，登录中国银行2017年校园招聘笔试预约系统(boc20161105.)，使用您的6位报名编号作为用户名，您填报简历时所填写的证件号后6位作为密码，登录并预约具体考位。

请注意：

(1)考位预约是在您报名时所选择的`笔试城市内各考点进行选择，由于报名人数众多，我们无法为您调整笔试城市，请您谅解;

(2)同一考点内考位数量有限、先到先得，请您尽早进行预约;在11月1日11:00—11月3日12:00期间，只要您未打印准考证，即可对已预约考点进行调整。11月3日12:00系统关闭后，无法再做修改，届时未预约人员，将视为放弃本次笔试机会;

(3)由于在线人数较多、系统繁忙，可能导致您的准考证无法正常打印，或者页面显示“非法访问”。如出现此种情况，建议您稍后再试。

3、考位预约完成且您确定不再修改后，请您点击页面下方的准考证打印。

请注意：

(1)准考证打印需联网进行，且一旦点击打印按钮，则所预约考位不得再做修改;

(2)准考证打印时间自即日起至11月5日13:30;

(3)如考试预约及打印准考证时遇到问题，请拨打客服电话021-61948899(工作时间：周一至周日，8:00-19:00)，或点击页面右下方的在线客服(工作时间：周一至周日，9:00-19:00)按钮进行咨询。

(4)考点具体地址、前往考点的乘车路线、考场号等信息请见准考证。考生基本信息将在计算机中预先登记，因此考生须到指定考场参加考试，我们无法为您调整考试地点。如您找错考点或考场，系统将无法安排考试。请仔细阅读准考证中标明的考点名称及具体地址，因考试人数较多，个别考点离市中心有一定距离，建议您事先熟悉考点附近路线及交通，并提前到场。

4、考试当天凭本人有效身份证(护照)、准考证打印件参加考试，证件不全者不得入场。参加考试请遵守《考生须知》的相关要求(详见准考证)。

已通知笔试【篇7】

笔试通知

各位考生：

请务必于指定时间和地点参加笔试。

笔试时间：2012年8月1日星期三上午9:00—10:30。

笔试地点：津南区委党校

考场安排：

考场：20人；考号（001—020）；党校218教室

考 场 规 则

一、本次考试时间为9:00-10:30，共90分钟。考生凭准考证和身份证进入考场，对号入座，并将准考证、身份证放在桌面上接受核查。开始考试30分钟后，不再允许考生入场。

二、考生应严格按照规定携带文具，开考后考生不得传递任何物品。

三、除规定可携带的文具以外，严禁将各种电子、通信、计算、存储或其它设备带至座位。已带入考场的要按监考人员的'要求切断电源并放在指定位置。凡发现将上述各种设备带至座位的，按违纪处理。

四、开考信号发出后，才能开始答题。试卷题本、答题卡、答题纸、草稿纸均需填写考生姓名及准考证号。除在规定地方填写姓名和准考证号外，不得做其他标记，否则，按违纪处理。

五、试卷如有分发错误，页码序号不对、字迹模糊或答题卡有折皱、污点等问题，可举手询问，有关试题内容等问题不得提问。

六、考生答题时应注意，客观题在答题卡上作答，主观题在答题纸上作答，答在试卷题本上无效。考生答题一律使用黑色签字笔、钢笔书写，用2B铅笔填涂，要求字迹工整、填涂清晰。未按要求作答的，按零分处理。

七、开考一小时后允许提前交卷。若提前交卷，请将试卷题本、答题卡、答题纸背面向上放在桌面上，得到监考人员允许后方可离场；

八、考试期间保持考场安静，遵守考场纪律，禁止吸烟，严禁交头接耳，不得以任何方式作弊或帮助他人作弊。

九、考试结束，停考指令发出后，所有考生须立即停笔，待监考老师收完试卷题本、答题卡、答题纸、草稿纸并清点无误后，方可离场。不得将试卷题本、答题卡、答题纸、草稿纸带出考场。

十、考试期间，考生应服从考试工作人员管理，接受监考人员的监督和检查。对无理取闹，辱骂、威胁、报复工作人员者，按有关纪律和规定处理。

已通知笔试【篇8】

1月3号，别人都还在假期的幸福中呢，BT的中国银行在这个时候开考，而且天还下着雨，阴冷阴冷的，。。不过确实是抱着体验的心理，想去看看传说中的4小时的考试到底考点什么，所以我还是挂上mp3，冲进了雨里。

赶到那个在边边角角的上海商学院，在路上竟然险遇新疆小孩，发现有人拉我拉链，狠狠瞪了他两眼。。。还好，还好，还只是个孩子。。。

到了考场，真是，真是让我大大开了眼界，知道的人知道是中国银行的笔试，不知道还以为是考个什么证呢，人真是多啊。。。看一共58个考场，每个地方30人，最后一个考场14人，总计上海考点的'考生达1724人，OMG，而且还有很多家长陪考，真是佩服。

考场的纪律很严格，进楼层有大叔问你几号考场，考场门口有人查身份证和准考证即打印的email，还要对号入座。手机要关机，与考试无关的东西一律放到最后，连雨伞都不例外。让我有回到当年高考的感觉。

考试开始，从2点到3点30，先考90分钟的英语，试卷厚达20页，全部是选择题，共计95题，总分150分。20题词汇，10题语法，10题改错。接下来是一篇文章里面20个close。随后4篇阅读，每篇5个问题。再后，给你a到i一共9个文章段落选项，要你按照顺序排列，头尾给出，一共填5个空。再后，给一篇文章，挖掉5个句子，给7个选择，要填空。最后，再给你两篇超级长的文章，一篇两个选择题，一篇三个选择题，

随后休息30分钟，4点开始考行政能力测试5点收卷，共70题，5点10分考综合能力测试6点收卷，共80题，这两部分总计也是150分。行政能力测试就像公务员考试，10道理解，就像中文的阅读分析。15道数学，前5题推理，后10题计算，只要不被约分的分数迷惑，也很好做。20题推理，有点像三段论。10道常识，好像有什么中国的权利机构。最后15道分析，是三篇长篇阅读。

综合能力测试简直是包罗万象，财政学、会计学、货币银行学、经济学、政治经济学，估计在财大学过的科目都可以用上。60题单选，20题多选。

全部考完，提前15分钟交卷，不过也被冻得够呛，考试的地方实在太冷，还开着门，马上赶回宿舍去。。。体验，仅仅是体验而已。。。

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笔试预通知

写公告通知时需要注意以下几点格式要求：

1. 标题：应明确简洁，简明扼要地概括公告内容。

2. 时间和地点：注明公告发布的日期和具体地点，方便读者了解公告的有效期和相关地区。

3. 正文：应该清晰、简洁地表达公告的内容，用常用的语言，避免使用过于复杂的词汇或句子结构。

4. 格式布局：整齐有序地排列公告的标题、时间、正文等内容，使用适当的字号和字体，方便读者阅读。

5. 表达方式：公告通知可以使用客观、中立的语气，尽量避免带有感情色彩的言辞或夸张的描述。

无论是紧急事件还是日常通知，我都有可能被安排来撰写公告通知。这份“笔试预通知”是我努力写出的成果，希望您能够认可。如需了解更多相关信息，请持续关注我们的网站！

笔试预通知 篇1

国网笔试通知

近年来，随着电力行业的发展和电力供应的日益紧张，国家电网公司（以下简称国网）在全国范围内积极招聘各类电力行业人才，以满足电力系统建设和运行的需求。作为国网的一项重要选拔工作，笔试是每位应聘者必经的关口。为通知各位应试者，特将国网笔试通知公布如下。

一、笔试时间和地点

根据不同地区和职位的需求，笔试的时间和地点也会有所不同。请各位应试者密切关注国网招聘官方网站和官方微信公众号发布的最新公告，以便及时了解笔试时间和地点。

二、笔试内容和形式

国网笔试考察的内容主要包括电力系统概论、电路分析、电力设备及其运行与维护等方面的知识。考试形式为闭卷笔试，在规定的时间内完成试卷上的各项题目。试卷包括选择题和简答题，以全面考察应试者的理论知识和解题能力。

三、笔试准备

为确保顺利参加国网笔试，应试者需要提前进行充分的准备。首先，应详细阅读国网招聘网站上发布的招聘简章和相关考试大纲，了解笔试的内容和要求。其次，应购买电力系统相关的教材和参考书籍，对各个知识点进行系统学习和理解。另外，建议应试者参加一些专业培训班或辅导课程，提高自己的理论水平和解题技巧。最后，在模拟考试的过程中，应试者需要多做一些真题，熟悉考试的时间限制和解题方法，以提高自己的应考能力。

四、笔试注意事项

在参加国网笔试的过程中，请应试者务必注意以下事项。首先，准时到达考试地点，提前了解考场的情况，并合理安排好自己的时间，以免迟到或错过考试。其次，应试者需携带有效的身份证件和考试准考证，以及必要的笔、刻度尺、计算器等工具。同时，应试者需遵守考试纪律，不得抄袭、作弊，以免影响个人的招聘结果。最后，应试者需保持良好的心态，稳定情绪，充分发挥个人的优势，相信自己的能力，以便在笔试中取得优异的成绩。

国网笔试是选拔优秀电力人才的一道门槛。通过笔试，国网将选拔出一批在理论知识和问题解决能力方面都非常出色的应聘者，为国家电力系统的建设和运行贡献力量。各位应试者请认真准备，相信自己的能力，展示个人的优势，在笔试中取得好成绩，为自己的未来打下坚实的基础。

希望此次国网笔试通知能够给各位应试者带来帮助和指导，同时也提醒各位应试者要定期关注国网招聘网站和官方微信公众号的最新公告，以便及时了解有关笔试的最新信息。祝愿各位应试者取得优异的成绩，并为国家电力事业的发展贡献自己的力量！

笔试预通知 篇2

笔试是一种与面试对应的测试，是用以考核应聘者特定的知识、专业技术水平和文字运用能力的一种书面考试形式。这种方法可以有效的测量应聘人的基本知识、专业知识、管理知识、综合分析能力和文字表达能力等素质及能力的差异。中国银行20校园招聘的笔试时间等已经出炉，下面我们来了解一下具体时间安排吧。

中国银行年校园招聘温馨提示：我行正向通过简历筛选的应聘者发送笔试通知，请尽快登陆笔试系统(boc1105.)进行考位预约，预约截止时间为11月3日12:00，规定期限内未预约，将视为放弃本次笔试机会。考位预约完成且确认不再调整后，请您打印准考证。笔试当天凭本人有效身份证(护照)、准考证打印件参加考试，统一笔试时间为11月5日下午。【中国银行】

请使用通知邮件中的六位申请者编号作为用户名、您填报简历时所填写的'证件号码后六位作为密码，登陆本页面进行考试预约以及准考证打印

祝贺您获得中国银行2017年校园招聘笔试资格!我行统一笔试将于11月5日(周六)下午13:30开始，现将考试科目、笔试考点预约和准考证打印等具体要求通知如下：

全体考生均须参加“英语”、“职业能力”、“个性测评”三个科目的考试。其中，“职业能力”科目分为两部分，第一部分为客观题，第二部分为认知操作类试题，安排在整个考试的倒数第二个环节。

入围非信息科技类岗位笔试的考生，另需参加“综合知识”科目考试，考试时间为13:30-16:55;

入围信息科技类岗位笔试的考生，另需参加“信息科技知识”科目考试，考试时间为13:30-16:55;

同时入围非信息科技类岗位和信息科技类岗位笔试考生，另需参加“综合知识”和“信息科技知识”科目考试，考试时间为13:30-17:35。

您所需要参加的考试科目，将显示在您的准考证上，请注意查看。

2、请于月1日上午11:00后，登录中国银行2017年校园招聘笔试预约系统(boc20161105.)，使用您的6位报名编号作为用户名，您填报简历时所填写的证件号后6位作为密码，登录并预约具体考位。

请注意：

(1)考位预约是在您报名时所选择的笔试城市内各考点进行选择，由于报名人数众多，我们无法为您调整笔试城市，请您谅解;

(2)同一考点内考位数量有限、先到先得，请您尽早进行预约;在11月1日11:00—11月3日12:00期间，只要您未打印准考证，即可对已预约考点进行调整。11月3日12:00系统关闭后，无法再做修改，届时未预约人员，将视为放弃本次笔试机会;

(3)由于在线人数较多、系统繁忙，可能导致您的准考证无法正常打印，或者页面显示“非法访问”。如出现此种情况，建议您稍后再试。

3、考位预约完成且您确定不再修改后，请您点击页面下方的准考证打印。

请注意：

(1)准考证打印需联网进行，且一旦点击打印按钮，则所预约考位不得再做修改;

(2)准考证打印时间自即日起至11月5日13:30;

(3)如考试预约及打印准考证时遇到问题，请拨打客服电话021-61948899(工作时间：周一至周日，8:00-19:00)，或点击页面右下方的在线客服(工作时间：周一至周日，9:00-19:00)按钮进行咨询。

(4)考点具体地址、前往考点的乘车路线、考场号等信息请见准考证。考生基本信息将在计算机中预先登记，因此考生须到指定考场参加考试，我们无法为您调整考试地点。如您找错考点或考场，系统将无法安排考试。请仔细阅读准考证中标明的考点名称及具体地址，因考试人数较多，个别考点离市中心有一定距离，建议您事先熟悉考点附近路线及交通，并提前到场。

4、考试当天凭本人有效身份证(护照)、准考证打印件参加考试，证件不全者不得入场。参加考试请遵守《考生须知》的相关要求(详见准考证)。

笔试预通知 篇3

各应聘人员：

定于下午14:00起，在椒江区东海大道168号台行银座金融学院2楼多功能教室六组织总行对外招聘岗位应聘人员笔试。

一、考试科目：

（一）后台中心岗位：

逻辑测试、写作测试（

（二）其余岗位：

专业知识测试（

二、必须携带资料（烦请务必携带齐全）：

1、一寸彩色免冠照片1张；

：

Ａ：毕业证书和学位证复印件（国内高校已毕业人员）；

Ｂ：学校就业推荐表或者学生证复印件（未毕业人员）；

Ｃ：毕业证书＋教育部学历验证（国外留学人员）；

3、个人身份证正反面复印件；

4、其他在校期间获得证书和相关奖励证书复印件；

请提前十分钟赶到，在考试现场向监考人员领取《应聘申请表》填写后与报名资料一起交监考人员。

三、联系电话：0576-89036935/89020292

笔试预通知 篇4

省级机关职位，州(市)级机关职位，县(市、区)级机关职位，乡镇级机关职位，法院、检察院职位，监狱、省属戒毒场所职位，合格分数线按行政职业能力测验、申论两科成绩总分划定;公安机关人民警察职位按行政职业能力测验、申论、公安专业科目测试三科成绩总分划定。具体如下：

1.省级机关职位：120分。

2.州(市)级机关职位(不含法检)：115分。

3.县(市、区)级机关职位(不含法检)：105分。

4.乡镇级机关职位：①艰苦边远地区，95分;②非艰苦边远地区，100分。

5.州(市)、县(市、区)级法院、检察院职位：110分。

6.监狱、省属戒毒场所职位：105分。

7.公安机关人民警察职位：160分。

如何备考公务员面试

1.仪表礼仪

男性求职者在春秋冬三季一般选择西装，西装面料最好以深色为主;夏季可以选择衬衫，衬衫以白色、蓝色为主;领带与西装、衬衫相搭配。皮带和皮鞋的颜色要协调庄重。袜子以黑色、蓝色为主。要保持头发整洁清爽，头发的长度以不遮挡视线、不遮耳朵、不碰衣领为宜。应保持面容干净，如果没有特殊的宗教信仰或民族习惯，求职者应刮干净胡须。面试中保持手和指甲的干净，不留长指甲。做到鼻毛不外现，口无异味。

女性求职者在夏季可以选择套裙配普通黑色皮鞋，或者白色短袖衬衫搭西裤和普通黑皮鞋，切忌穿太紧、太透和太露的衣服，更不可穿超短裙(裤)，不要穿领口过低的衣服。冬季女士正装配上普通黑皮鞋为最佳选择。要选择与自己风度、气质一致的发型。在面试场合应以淡妆为宜，突出眼、唇，不建议使用香水。面试中保持手部清洁、不蓄长指甲、不使用醒目的甲彩。做到腋毛不外现，口无异味。

2.举止礼仪

进入面试室之前，考生应轻敲面试室的门两三下，得到考官的应允后才可进入(若有工作人员引导则不必如此)。进门后不要忘记关门，同时也要注意关门声音要轻，以减轻关门声对考官以及工作人员的干扰。考生进场的脚步应该从容稳定，速度不可以过快。

入座前在椅子侧或椅子后站定，问候考官。考官让考生就座，考生表示感谢后即可坐下。坐姿方面，考生不要坐得太满，坐到椅面的一半到三分之二就可以了。男性两膝之间可空出一个拳头左右的位置，而女性两膝应该并拢，摆向一边，上身略向前倾。端正、大方、自然的坐姿既显得精神十足，又能表现出对考官的尊重。考生坐好后，双手自然放到桌子上，认真听考官读引导语。听题或看题时，可以拿起笔在纸上记录题目要点或是答题提纲。回答题目时，手不要玩笔，不要有多余的小动作，必要时可以加上手势语，但不要过多。考生在表情上需要注意以下几点：

第一，面部放松，表情自然。在答题中无论是男性考生还是女性考生，都需要做到面部放松，表情自然，这样能展现自己自信的一面，也能掩饰自己内心的紧张，给考官留下比较好的印象。

第二，保持微笑。微笑的人最有魅力，不仅能增强自己的自信心，还能引起考官的注意和好感。

第三，眼神交流。面试中，考生要适当和考官进行眼神交流，用眼神传递友好，目光要自然、柔和、亲切、真诚。

回答完题目后，考官就会让考生离开考场。考生起立、鞠躬，表示感谢。在离开时，不要将桌上的试题本、草稿纸、笔等带出考场。出门时，轻轻将门关上。

公务员面试中的注意事项

一、考试前一天的注意事项

有些考生在考前的几天时间里，会出现过度紧张、睡不好，那么，这个时候生物钟应该怎么进行调整?

考试前2—3天应该将自己的生物钟调整到最佳状态。每晚11点以前一定要上床。因为11点，是人体开始进行内部系统修复的时候。一般6点起床较为合 适。过早过晚都不适宜，使自己最好的状态和太阳同步。习惯睡午觉的同学应该提前几天调整睡眠时间以保证睡眠充足。即使失眠，也不要过于紧张。

二、考试当天去考点之前准备的注意事项

考试当天去考场之前，需要注意的是早上一定要按时起床，检查面试需要的相关物品和材料，特别是证件。女同学可以在早餐后再适当化装，男同学也要注意 不要穿戴整齐后在外边吃早饭，以免不小心弄脏衣服来不及更换，影响心情。早饭量要中等，吃太多，容易犯困，食物如面包、鸡蛋、面条等都可以。不要太咸，否 则，到考场后需要喝很多水，上卫生间频繁。总的原则是适度即可。交通工具上，最好打车前往考场，骑自行车容易遭遇恶劣天气和偶然情况。路上要保持心平气 和，切勿和别人争执，以免影响考试。

三、到达考场后到进入考场候考区前的注意事项

面试的时候，有的考生认为是越早到越好。其实，不然。那么，该提前多长时间到考场?

到达时间最好提前半个小时，不必太早，以免浪费精力，但最晚也要在规定时间前15分钟到达，以免手忙脚乱，增加心理压力。

在规定时间前到达后，如果有排队现象，请自觉排队，要知道，真正的考试，这个时候就实际已经开始，考官们虽然也提前到达，但你如果有什么不文明行为正好被路过的考官看到且留下深刻印象而且接下来正好他是你的考官，那么结果可想而知。

笔试预通知 篇5

2015年3月15日植树节活动通知

3月12日是一年一度的植树节，为营造人人“植绿爱绿护绿”的文明风尚，公司决定组织开展植树节活动，现将有关事项通知如下：

1、活动主题：植绿爱绿护绿

2、活动地点：***x。

三。时间：2015年3月15日10:00。

4活动内容：宣传环保知识和低碳意识，让员工参加植树节的绿色保护和绿色环保活动，为美化和净化环境尽自己的一份力量。

5具体要求：各部门要高度重视，精心组织，认真开展。各部门要加强职工参加植树节活动的宣传，提高职工环保意识，确保植树节活动取得实效。

特此通知。

xx公司人事部

2015年3月12日

笔试预通知 篇6

农发行笔试通知

随着农业现代化的推进和农村经济的发展，农业金融是农村经济中不可或缺的一部分。为了提高农业金融人员的专业素质和能力，农业发展银行决定举行一次笔试，以选出最优秀的人才加入该行。以下是农发行笔试通知的具体内容：

一、时间和地点：

笔试将于2022年5月20日（星期六）上午8点准时开始，地点为各省会城市的农发行分支机构。

二、考试科目：

本次笔试设置了三个科目，分别是农业金融基础知识、金融市场与政策和案例分析。每个科目都有相应的考试时间和分数占比，具体信息将在考试当天发布。

三、准考证领取：

考生请于考试前一周，即2022年5月13日至5月19日前往所报考城市的农发行分支机构领取准考证。领取准考证时需提供有效身份证件原件和复印件。

四、考试内容：

1. 农业金融基础知识：涉及农业金融发展历程、农业现代化与农村经济、农业保险和信贷等方面知识。要求考生对农业金融的基本概念、业务和发展趋势有较为全面的了解。

2. 金融市场与政策：考察考生对金融市场和金融政策的了解程度，包括金融市场的分类和运行机制、金融政策的调控功能和对经济的影响。

3. 案例分析：以实际案例为基础，考察考生对农业金融问题的分析与解决能力。考生需展示自己的逻辑思维和应变能力。

五、考试评分：

考试结果将根据每个科目的得分情况进行评判，分数满分为100分。考生需在考试结束后的两周内等候通知，我们会以电话或邮件的形式通知你们是否进入下一轮面试。

六、备考建议：

1. 提前准备：根据考试科目，合理安排备考时间，准备相关资料和教材，并进行系统的复习和总结。

2. 积极参与培训：农发行将组织一些培训课程，提供相关学习资源，考生可积极参与，以提高自己的专业知识。

3. 注意解决问题的方法：案例分析部分考察的是考生的问题解决能力，考生需注重培养自己的分析和解决问题的能力。

七、笔试结束后：

本次笔试结束后，考生可持准考证参观和了解当地的农发行分支机构，与工作人员面对面交流，了解农发行的业务和工作环境。

以上是关于农发行笔试通知的详细内容，希望各位考生提前准备，充分展示自己的才能和能力。祝大家考试顺利！

笔试预通知 篇7

中国银行的笔试题一般是找人力公司给提供的，这种卷做完了就收上去，每年都有更新，所以一般是找不到历年的原题的，这也是其招聘的正规性所在。

从前的经验和你说说吧，近两年的事情：

1、会有一部分类似考智商的公务员类似的题，考验你短时间内完成各项题目的能力和承受压力的能力;

2、接下来会有一门各项专业分类题，有法律、IT、财会、综合四大类吧，根据你自身的专业来选题，如果你是前三类的就选前三类的任一门，如果你不属于其中任何一类，就选综合;

3、考试时间我不记得了，当年考了一上午。

复习对策：

既然是人力公司出的标准化试题，那就没必要押题了。如果有时间把公务员试题拿过来做做，从头做到尾，熟悉各种题型，这就走在别人前面好几步了。

有时间再复习一下专业知识，如果实在没的`复习…我劝你把字好好练练，人一上考场，写字过千都会开始变形的，判卷的人的心理也会变形的。

总结一下，货币银行学占题目比重较大，国际金融方面考了汇率和期货两三道，商业银行管理也考了一些，计算机网络出的都是比较简单的题目，法律方面主要考几道劳动法和税法的，此外市场营销学、管理学、会计学、时事政治都有涉及到

笔试预通知 篇8

中国银行全称是中国银行股份有限公司(Bank of China Limited，简称BOC)，总行(Head Office)位于北京复兴门内大街1号，是五大国有商业银行之一。中国银行的业务范围涵盖商业银行、投资银行、保险和航空租赁，旗下有中银香港、中银国际、中银保险等控股金融机构，在全球范围内为个人和公司客户提供金融服务。

以下是《通知》内容：

中国银行20校园招聘温馨提示：

我行正向通过简历筛选的应聘者发送笔试通知，请尽快登陆笔试系统(boc1105.)进行考位预约，预约截止时间为11月3日12:00，规定期限内未预约，将视为放弃本次笔试机会。

考位预约完成且确认不再调整后，请您打印准考证。笔试当天凭本人有效身份证(护照)、准考证打印件参加考试，统一笔试时间为11月5日下午。【中国银行】

请使用通知邮件中的六位申请者编号作为用户名、您填报简历时所填写的证件号码后六位作为密码，登陆本页面进行考试预约以及准考证打印

中国银行考试科目为：英语、职业能力(行测)、综合知识、个性测试。

祝贺您获得中国银行2017年校园招聘笔试资格!我行统一笔试将于月5日(周六)下午13:30开始，现将考试科目、笔试考点预约和准考证打印等具体要求通知如下：

全体考生均须参加“英语”、“职业能力”、“个性测评”三个科目的考试。其中，“职业能力”科目分为两部分，第一部分为客观题，第二部分为认知操作类试题，安排在整个考试的倒数第二个环节。

入围非信息科技类岗位笔试的考生，另需参加“综合知识”科目考试，考试时间为13:30-16:55;

入围信息科技类岗位笔试的考生，另需参加“信息科技知识”科目考试，考试时间为13:30-16:55;

同时入围非信息科技类岗位和信息科技类岗位笔试考生，另需参加“综合知识”和“信息科技知识”科目考试，考试时间为13:30-17:35。

您所需要参加的考试科目，将显示在您的准考证上，请注意查看。

2、请于2016年11月1日上午11:00后，登录中国银行2017年校园招聘笔试预约系统(boc20161105.)，使用您的6位报名编号作为用户名，您填报简历时所填写的证件号后6位作为密码，登录并预约具体考位。

请注意：

(1)考位预约是在您报名时所选择的`笔试城市内各考点进行选择，由于报名人数众多，我们无法为您调整笔试城市，请您谅解;

(2)同一考点内考位数量有限、先到先得，请您尽早进行预约;在11月1日11:00—11月3日12:00期间，只要您未打印准考证，即可对已预约考点进行调整。11月3日12:00系统关闭后，无法再做修改，届时未预约人员，将视为放弃本次笔试机会;

(3)由于在线人数较多、系统繁忙，可能导致您的准考证无法正常打印，或者页面显示“非法访问”。如出现此种情况，建议您稍后再试。

3、考位预约完成且您确定不再修改后，请您点击页面下方的准考证打印。

请注意：

(1)准考证打印需联网进行，且一旦点击打印按钮，则所预约考位不得再做修改;

(2)准考证打印时间自即日起至11月5日13:30;

(3)如考试预约及打印准考证时遇到问题，请拨打客服电话021-61948899(工作时间：周一至周日，8:00-19:00)，或点击页面右下方的在线客服(工作时间：周一至周日，9:00-19:00)按钮进行咨询。

(4)考点具体地址、前往考点的乘车路线、考场号等信息请见准考证。考生基本信息将在计算机中预先登记，因此考生须到指定考场参加考试，我们无法为您调整考试地点。如您找错考点或考场，系统将无法安排考试。请仔细阅读准考证中标明的考点名称及具体地址，因考试人数较多，个别考点离市中心有一定距离，建议您事先熟悉考点附近路线及交通，并提前到场。

4、考试当天凭本人有效身份证(护照)、准考证打印件参加考试，证件不全者不得入场。参加考试请遵守《考生须知》的相关要求(详见准考证)。

笔试预通知 篇9

本人是在武汉职业技术学院凌峰楼考试，到了之后，先拍照，拍好照准备考试，考试设“英语”、“职业能力”、“行业知识”三个科目的考试，考试时间为13：30-16：30。其中，“职业能力”科目分为两部分，第一部分为客观题，第二部分为认知操作类试题，安排在整个考试的最后一个环节;报考总行信息中心、测试中心、软件中心信息科技岗位的考生，加试一门“信息科技专业知识”科目。各科的时间安排如下：“英语”13：30-14：30，“职业能力”客观题部分14：30-15：30，“行业知识”15：30-16：10，“信息科技专业知识”16：10-17：10(如有)，“职业能力”认知操作题部分16：10-16：30/17：10-17：30 。各科目连续进行，中间不休息，分别限时，必须按顺序完成，不能互相切换，也不得提前进入下一科目的考试(“行业知识”科目允许提前20分钟提交进入下一科目;“信息科技专业知识”允许提前30分钟提交进入下一科目)。

第一部分是英语托业，100道题目60分钟完成，40个考查语法和词汇的单选，60个托业阅读题(其中有一些完形填空)，时间感觉非常不够。

第二部分职业能力，是70道题还是多少有点忘记了，时间60分钟，有逻辑推理(15题)，数量关系(10题)，言语理解，数学运算，资料分析(15题)，总之和公务员的行测是差不多的，但是比行测难，题目比行测偏，数学运算的题目过多，时间严重不够，

第三部分是综合知识，分为单选多选，单选55个，多选25个，时间40分钟，主要涉及西方经济学，货银，商银，证券，管理，会计好像也有一些，以及中行的有关常识，时政知识倒是没怎么出现，我也记不太清楚了。做题感觉自己不是学金融的，考查的知识面中公的银行一本通上的金融知识感觉并没怎么点到，个人感觉得把教材啃一遍才能完全没问题，复习一本通作用不大，为什么这么说呢，因为一本通上我看了宏观，货银，国际金融，感觉并没怎么考到上面的知识点，而且我自己是学金融专业的，有些题是靠自己的常识答题，所以建议非金融专业的同学可以看看课本，或者是比较详尽的综合知识总结的书，光看一本通可能你会感觉摸不着头脑。

今年新设了认知操作题部分，在考前大家都在猜测这是什么题，有的人猜测是主观题，有的人猜测是性格测试，事实上，他是测试观察力记忆力的有趣的'小测试，第一部分是考查记忆力，格子中的图形出现几秒，然后消失，然后再自己选择出现的位置，最多的好像出现了6个还是5个，第二部分和第三部分通俗的说就是大家一起来找茬，貌似是有时间限制的，所以建议大家答题要迅速，第四部分是追踪小球，平面上有很多小球在运动，你要记住特定小球的位置，最后再选出，也是记忆力有关的题目吧，个人认为这块没办法准备，有兴趣的可以多玩玩找茬游戏，但是说不定明年校招题型又改了。认知操作题既可爱又 ，算是一个放松吧，可以看出我们中国银行还是比较创新的。有考建行的人说，中行比建行的题目要简单。

笔试的通知集合

搞不清楚如何写公告通知？大家对各种公告通知应该都有一定了解。公告通知可以有效地管理和解决工作中的细节和疑点，栏目小编为您认真挑选和编辑出质量高的“笔试的通知”信息，非常感谢您仔细阅读和理解！

笔试的通知 篇1

已通知笔试：职场凭实力，从笔试开始

职场之路，从笔试起航。在当前竞争激烈的职场中，笔试是企业选拔人才的必经之路，是初步筛选人才的重要手段。对于求职者来说，通过笔试可以证明自己的实力和能力，展现自身的优势，获得进入面试的机会。因此，对于即将参加笔试的求职者来说，必须充分准备和自信应对笔试。

一、笔试的意义

笔试是企业对求职者基础知识、专业技能和综合素质进行考核的手段。通过笔试，企业可以筛选出具有优秀专业基础、实际操作经验和高综合素质的人才，为企业的发展挖掘人才资源。对于求职者来说，笔试可以检验自己的学习和掌握程度，反映自身的综合素质和能力，获取面试资格和更好的职业发展机会。

二、笔试的准备

1.了解笔试内容

笔试试卷往往涉及相关专业知识和技能，需要求职者具备一定的基础知识。因此，参加笔试前，务必认真了解笔试内容和考试要求，准备相关书籍、笔记等材料，做好笔记和复习。

2.培养良好的考试习惯

笔试时间有限，需要求职者培养良好的考试习惯。例如，考前要适当休息，保持良好的心态；考试时要注意时间管理，掌握答题技巧和技巧，避免粗心大意；考试后要认真检查答案，避免失分。

3.培养实战能力

笔试考察的不仅仅是学习成绩，更考察实际操作能力。因此，求职者在准备笔试时，要通过实践、模拟考试等方式，培养实战能力和应变能力。

三、笔试中的注意事项

1.认真阅读题目

笔试试卷中的每一道题目都很重要，求职者需要认真理解和阅读题目，分析需求和要求，确保答案准确。

2.审题严谨

成功解决问题的首要条件是确切、深刻地理解问题。在做题时，要多花时间仔细分析题目，根据实际情况和纪录作出合理判断。

3.排版整洁

求职者在做题时，一定要排版整洁、字迹清晰，避免错别字和跳字等错误。

四、笔试后的处理

1.认真检查

笔试完成后，求职者一定要认真检查试卷，避免因粗心大意而导致失分。

2.及时反馈

如果求职者发现笔试中出现错误或不满意的地方，要及时反馈给招聘单位，争取更多的机会。

3.再次准备

如果未通过笔试，求职者不要灰心丧气，应查找原因，重新准备下一次笔试。

通过准备和实践，求职者将更好的应对笔试，在职业道路上拥有更多的机会。笔试只是职场成功的一个步骤，相信凭借实力和能力，每一个人都可以在职场中闪耀光芒。

笔试的通知 篇2

笔试是一种与面试对应的测试，是用以考核应聘者特定的知识、专业技术水平和文字运用能力的一种书面考试形式。这种方法可以有效的测量应聘人的基本知识、专业知识、管理知识、综合分析能力和文字表达能力等素质及能力的差异。中国银行20校园招聘的笔试时间等已经出炉，下面我们来了解一下具体时间安排吧。

中国银行年校园招聘温馨提示：我行正向通过简历筛选的应聘者发送笔试通知，请尽快登陆笔试系统(boc1105.)进行考位预约，预约截止时间为11月3日12:00，规定期限内未预约，将视为放弃本次笔试机会。考位预约完成且确认不再调整后，请您打印准考证。笔试当天凭本人有效身份证(护照)、准考证打印件参加考试，统一笔试时间为11月5日下午。【中国银行】

请使用通知邮件中的六位申请者编号作为用户名、您填报简历时所填写的'证件号码后六位作为密码，登陆本页面进行考试预约以及准考证打印

祝贺您获得中国银行2017年校园招聘笔试资格!我行统一笔试将于11月5日(周六)下午13:30开始，现将考试科目、笔试考点预约和准考证打印等具体要求通知如下：

全体考生均须参加“英语”、“职业能力”、“个性测评”三个科目的考试。其中，“职业能力”科目分为两部分，第一部分为客观题，第二部分为认知操作类试题，安排在整个考试的倒数第二个环节。

入围非信息科技类岗位笔试的考生，另需参加“综合知识”科目考试，考试时间为13:30-16:55;

入围信息科技类岗位笔试的考生，另需参加“信息科技知识”科目考试，考试时间为13:30-16:55;

同时入围非信息科技类岗位和信息科技类岗位笔试考生，另需参加“综合知识”和“信息科技知识”科目考试，考试时间为13:30-17:35。

您所需要参加的考试科目，将显示在您的准考证上，请注意查看。

2、请于月1日上午11:00后，登录中国银行2017年校园招聘笔试预约系统(boc20161105.)，使用您的6位报名编号作为用户名，您填报简历时所填写的证件号后6位作为密码，登录并预约具体考位。

请注意：

(1)考位预约是在您报名时所选择的笔试城市内各考点进行选择，由于报名人数众多，我们无法为您调整笔试城市，请您谅解;

(2)同一考点内考位数量有限、先到先得，请您尽早进行预约;在11月1日11:00—11月3日12:00期间，只要您未打印准考证，即可对已预约考点进行调整。11月3日12:00系统关闭后，无法再做修改，届时未预约人员，将视为放弃本次笔试机会;

(3)由于在线人数较多、系统繁忙，可能导致您的准考证无法正常打印，或者页面显示“非法访问”。如出现此种情况，建议您稍后再试。

3、考位预约完成且您确定不再修改后，请您点击页面下方的准考证打印。

请注意：

(1)准考证打印需联网进行，且一旦点击打印按钮，则所预约考位不得再做修改;

(2)准考证打印时间自即日起至11月5日13:30;

(3)如考试预约及打印准考证时遇到问题，请拨打客服电话021-61948899(工作时间：周一至周日，8:00-19:00)，或点击页面右下方的在线客服(工作时间：周一至周日，9:00-19:00)按钮进行咨询。

(4)考点具体地址、前往考点的乘车路线、考场号等信息请见准考证。考生基本信息将在计算机中预先登记，因此考生须到指定考场参加考试，我们无法为您调整考试地点。如您找错考点或考场，系统将无法安排考试。请仔细阅读准考证中标明的考点名称及具体地址，因考试人数较多，个别考点离市中心有一定距离，建议您事先熟悉考点附近路线及交通，并提前到场。

4、考试当天凭本人有效身份证(护照)、准考证打印件参加考试，证件不全者不得入场。参加考试请遵守《考生须知》的相关要求(详见准考证)。

笔试的通知 篇3

今天超级无敌累，早上跑到城西去考人行，目测大约1500人~~最后录5人....

12点考完马上奔向中行考点，正值阴雨绵绵，居然坐的车还轻微擦尾停火个10来分钟。我当时真是无比感到高考迟到的感觉~~~急shi人了!

果然最后还是迟到10分钟才到考场，我还没坐热椅子呢，发现只有45分钟考英语了!! 于是乎火速考英语100题 !! 正好提前一分钟做完，人呈崩溃状。。

TIPS：完全拿出平时看email的态度来看阅读...这阅读完全不需要细读!!

行测：60分钟70题。对于我来说有点没法全部搞定，毕竟平时还是要练练国考行政题的。平时裸考上阵的时候，我对数字逻辑推理什么的解决的挺轻松的.，于是掉以轻心没去练习，

因为中行的题量很大，没有办法让人多想一会，所以积累必要的题感是很需要的。推理25题我花了25分钟。。发现时间不够了就先去做文字题，再去做的数字题，不过数字题还是没做完。刚刚看到有人说中行比建行简单，我完全不能赞同啊!我认为建行的逻辑推理和英语都比中行简单不少。虽然中行英语阅读其实是很简单的，但是这个时间分配很BT啊!! 特别是LZ我40分钟做100题想觉得不难都不行。

综合知识不是特别难，连我这个门外汉都能装模作样的选一选，呵呵~

值得一提的是性格测试!! 是SCB的性格测试嘛!!难道中行也要aggressive的人啊 = = 。

推荐大家看看SCB的性格测试通过法。

笔试的通知 篇4

本人重点大学金融学专业本科生，不是学霸，但自认为基本的知识还是知道的……六级也500分过了

可是笔试完了很没信心……

首先，行测，如果数学不好的话，路程问题、时钟问题、鸡兔同笼问题就不要算了。一分钟一道题真心转不过来这个弯……数字推理第一眼看不出来思路的也算了，因为超过一分钟，就算做对了也是亏本的，

第二，综合知识。好多题目跟平时学习的都不一样，包括大家人手一本的银行考试书(不说名字，大家懂的)，涉及的考点很少，也许是中国银行题目比较偏。反正我作为金融学生没有几道题是拿得准的。

第三，英语!!!!这次中行考试真的.是得英语者得天下!!!60分钟100道题目。一定要养成速度。平时做题的时候注意计算准确度，如果平时选择题准确度高，就先答选择。如果阅读准确率高，就先答阅读。PS：这次中国银行选择考察词汇较多，涉及的语法很少。

第四：什么感知能力神马的。就是做游戏，不要有压力~~~~

笔试的通知 篇5

招聘笔试通知

为了进一步提升公司的人才储备和优化员工结构，我公司决定于XXXX年XX月XX日举行招聘笔试。

1.招聘岗位及要求：

（1）营销专员，要求本科及以上学历，市场营销、金融、管理等相关专业，一年以上相关工作经验，能熟练开展营销、促销和拓展市场。

（2）财务助理，要求本科及以上学历，财经、会计等相关专业，一年以上财务管理工作经验，精通各种财务软件和办公软件。

（3）人力资源专员，要求本科及以上学历，人力资源、心理学、管理等相关专业，一年以上相关工作经验，具有较强的沟通、协调和组织能力。

2.具体要求：

（1）报名时间：XXXX年XX月XX日-XXXX年XX月XX日，每日上午9:00-下午5:00（周末照常）。

（2）报名地点：公司总部办公室。

（3）报名材料：个人简历、学历证书、身份证复印件等相关材料。

（4）笔试时间：XXXX年XX月XX日，上午9:00-下午12:00。

（5）笔试地点：公司总部办公室。

（6）笔试内容：根据岗位要求设计的笔试科目，包括专业知识、能力测试、英语听说读写等。

（7）笔试合格者进入面试环节。

3.面试环节：

（1）面试时间：待定，将在笔试合格后安排。

（2）面试地点：公司总部办公室。

（3）面试内容：根据岗位要求设计的面试题目，包括专业知识、能力测试、面试技巧等。

4.招聘流程：

（1）报名

（2）笔试

（3）面试

（4）录用

（5）签订合同

（6）入职培训

5.其他说明：

（1）笔试及面试成绩以及录用结果将通过电话、短信、邮件等方式通知。

（2）本次招聘将严格按照公平、公正、公开的原则进行，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名。

我们期待能在这场招聘活动中发现一批优秀的人才加入我们的团队，一起为公司的发展添砖加瓦，共同打造更美好的明天！

电信笔试通知（通用十五篇）

在社会发展不断提速的今天，我们可以使用通知的机会越来越多，通知大多属于知照性的下行公文。通知的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编帮大家整理的发布的通知15篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

电信笔试通知 篇1

______：

您好!

______管理有限公司邀请您来面试_________的职位。

面试时间：___年______月______日上午9点;

面试地址：___________________

届时请携带您的个人简历、身份证复印件1份、学历证书或相关证书前来我公司面试。

咨询电话：______________;_____________。

电信笔试通知 篇2

______同学：

您好：

我们是___深圳分公司人事部，首先感谢您答应我们的邀请前来面试，我们初步认为您的具备的素质与我们的招聘需求相吻合，邀请参加面试。

面试时间：

20xx.06.04(下周一)下午15：00(初定如有变更，提前沟通)

面试地址：

深圳市福田区车公庙天安数码城天祥大厦AB座10B【楼下为招商银行】

乘车路线：

【公交车站】天安数码城途径公交车367、121、339、E1

【地铁站】车公庙-地铁1号线罗宝线联系人

联系人：______

座机：________-________________-________

手机：__________

邮箱：________

电信笔试通知 篇3

企业要在高度竞争的市场经济中获胜，一定要拥有高素质的人才，而员工的培训与开发，是提高素质必不可少的一环。同时，结合公司进行GMP认证的实际情况，特制定如下实施方案。

一、员工培训的重要意义

1、适应环境的变化

2、满足市场竞争的需要

3、满足员工自身发展的需要

4、提高企业的效益

5、明确公司进行GMP认证的目的和必要性

二、培训对象

上至领导下至普通的员工，这样通过全员性的职工培训能极大地提高组织员工的整体素质水平，对GMP认证也有全面的认识，有效地推动了组织的发展。

三、培训内容

由各培训师依据《员工培训计划》确定教材，主要包括知识培训（以GMP相关知识为主）、技能培训、素质培训三大部分的`内容（详细培训内容见《员工培训计划》）。

四、培训师的确定

依各培训教材内容的不同，确定相关专长的培训师。

五、培训地点

统一在职教室培训，个别人数较少的部门可依据实际情况在各部门办公室培训。

六、培训学时

全年培训时间为269.5小时，其中安全培训47小时；员工技能培训89小时；GMP知识培训133.5小时（培训师可依据培训内容合适安排培训学时）。

七、培训时间安排

结合实际情况分为两批进行培训；第一批为后勤行政部门、倒班休息人员、夜班人员；第二批为剩下的早班和中班人员。

八、培训要求

1、各有关人员必须积极参训；

2、参训人员在上课期间应认真做好笔记，不得有迟到、早退、矿课、影响上课秩序等违纪现象发生；

3、因特殊情况不能及时参训者应提前请假，经允许后方可缺席，但事后必须及时补上培训内容；

4、参加笔试时要严格遵守考试纪律，一经发现有违纪现象，视其不同程度给予相应的处罚。

九、培训结果考核

培训课程结束后，由培训师及相关人员对培训结果进行考试，考试分为笔试和面试两种，由人力资源部统一组织进行考试。

十、培训效果评估

在一轮培训结束后，依据员工培训考试结果及实际掌握情况等来确定下次培训内容和目标，为将来的培训打好基础，便于进一步开发人力资源。

电信笔试通知 篇4

根据《岳塘区红旗街道工作人员招聘实施方案》的要求，经红旗街道招聘工作人员领导小组会议研究，决定于7月5日举行笔试工作，为确保本次笔试工作顺利进行，特制定本实施方案。

一、笔试原则

遵循公开、公正、保密和回避的原则，由红旗街道招聘工作人员领导小组牵头组织实施。

1、严格按照统一规定的程序和要求组织实施笔试工作，切实增强工作的透明度。

2、笔试监考员及有关工作人员要严格遵守工作纪律，确保笔试试卷及有关资料的安全。

3、对笔试监考员及其所有工作人员进行严格的资格审查，凡监考官及有关工作人员与笔试人员之间有相关法律法规中规定的回避关系，或因其它原因需要回避的，必须实行回避。

4、笔试内容：公共基础知识。

二、笔试形式

笔试采用闭卷方式，考试时量120分钟，满分100分。命题、制卷、印刷、保管等由街道纪检组派人全程监督。

三、笔试对象的'确定

招聘领导小组按照公告所列条件要求对报考人员进行严格的资格审查，提交领导小组会议研究后，确认参加笔试的对象。

四、笔试时间、地点

笔试时间为20xx年7月5日上午9：00－11：00，笔试考场设。

五、笔试环节组织实施

根据笔试环节的工作任务，分为资料组、监督组、考务组、后勤组等四个工作小组，通过各工作小组的通力配合，圆满完成笔试环节的工作任务。

1、资料组。责任人：

①起草笔试环节实施方案报领导小组会议审定。②起草笔试工作安排方案、监考员职责及注意事项、工作人员任务分解表、工作人员守则、考场纪律等考务组织文件资料报领导小组审定。

③准考证的制作与发放。制作确定准考证的样式。对资格审查合格的报名对象，按报名先后顺序编写考生考号，7月2日印制《准考证》并发放给应考人员。

2、考务组。责任人：

①根据报名人数情况，选择合适的考试场地。安排考务室、工作人员休息室、考生应急处理办公室等配套场所。

②制作指示牌、宣传标语、工作人员证件等，笔试前一天下午布置好考场。

③设置开考、提示、终考铃声。

④抽调笔试监考员、工作人员并进行培训。

⑤负责笔试当天考场内的考务工作，包括签收启封试卷、核对考生身份、考试监考、收回密封试卷等。

3、监督组。责任人：

①负责对笔试环节总体工作的监督。

②对命题制卷、试卷印刷、保管接送、场内考务等关键环节进行全程现场监督。

4、后勤组。责任人：

①准备笔试环节相关办公用品：胶水、小刀、哨子、草稿纸、笔、订书机、复印纸等。

②负责考场考室外围的安保工作，以及考场内有关设备的调配使用。

③负责接送试卷、安排车辆待命备用。

④负责有关人员的工作用餐。

⑤提供应急医疗服务。

电信笔试通知 篇5

xxx同学：

您好!

感谢您应聘本公司储备干部职位，经过慎重筛选，很高兴的通知您已经获得面试资格，为了彼此进一步了解，现荣幸地通知您参加我公司组织的'面试，具体安排如下：

面试时间：

20xx年12月13日8：30

报到

18：00结束(全天)

面试地址：

郑东新区商务外环与九如东路交叉口-人保大厦-17F

面试形式：

结构化面试(其中包含多个环节，要求全程参与)

注意事项：

1、面试时间为全天，复试人员需要早上8：30到公司前台处报到，领取属于自己的号码牌。

2、要求面试人员全天参与复试各个环节，并提前安排好时间;

3、复试所需携带的资料如下：

①本人身份证;

②可以证明本人能力的材料(如学生证、学分表、各类证书等);

③一寸证件照片一张;

4、如有任何变动，请及时通知我公司。谢谢!

人力资源部

20xx年xx月xx日

电信笔试通知 篇6

各位考生：

20xx年硕士研究生入学考试成绩将于x月xx日下午在本网站公布，届时考生凭考生编号和姓名在网上查询，研招办不接受其他查询方式。

成绩查询请直接在地址栏中输入：//210.42.241.55/chafen.asp 在打开的页面中，正确输入考生编号和姓名，成绩类别选择研究生入学考试成绩，然后点击请你查询按钮即可。

根据省招办的'安排，考生对成绩有异议者，请写出书面申请，于x月x日上午x:00前交到研招办，由研招办组织专人复查，复查后需变动者报省招办批准。复查科目限于除201英语之外的所有科目。复查项目仅限于漏评、登分或合计错误，不复查评卷宽严。

特别说明，目前公布的成绩为初步成绩，研招办将做进一步的核对(包括成绩的复核、作弊的确定等)，x月x日之后为最终成绩。

河南师范大学研招办

20xx年x月x日

电信笔试通知 篇7

先生：

您好！感谢您对上海力汇的关注。经51JOB招聘平台接收到您的简历，感觉您的`经历和本岗位配比度很高，所以特通知您到xxxx公司进行面试，具体情况如下：面试职位：企划文案面试时间：20xx年12月08日（星期二）上午10点面试地点：上海市xxxxxxxxxxxx乘车路线：最近路线可乘坐地铁2号线娄山关路，或158、69、127、737、836、855、88、72等线路，xxxxxxxxxx路车站下。请尽量携带您的作品。

请确认回复此邮件谢谢如当天有突发事件无法前来，请与HR联系。

xx人力资源部

xx年xx月xx日

电信笔试通知 篇8

订制方式：

1、中国移动手机用户：

发送CX+考生号+准考证号+姓名发送到10658306

2、中国联通手机用户：

发送CX+考生号+准考证号+姓名发送到10656000168

3、中国电信手机用户：

发送CX+考生号+准考证号+姓名发送到10659280168

高考后各项工作时间表

6月10日开始估分、20xx年高招咨询大会

6月16日~23日高考填报志愿

6月26日查分（预计时间，以招考部门公布为准）

7月6日高考录取（预计整个高考录取工作将于8月中旬结束）

7月10日 普通类提前本科批次征集志愿时间 8：00~12：00

7月18日 普通类本科一批A段征集志愿时间 8：00~12：00

7月23日 普通类本科一批B段征集志愿时间 8：00~12：00

7月29日 普通类本科二批征集志愿时间 8：00~12：00

8月4日 普通类三批本科征集志愿时间 8：00~12：00

8月11日 普通类专科（高职）批次征集志愿时间 8：00~12：00

补报征集志愿地点由各市招办决定，未按规定时间、地点补报征集志愿的责任由考生本人自负。

电信笔试通知 篇9

xx师范学校礼仪代表着我们淮北师范的形象，多次代表我校内外的文艺文体活动出礼仪。我校礼仪队一直奉行“外树形象，内强素质”定期为队员作专业的形象设计，形体训练，礼仪学习等方面的知识。使每位成员都是有展示自己的风采

为了搭建一个展现自我的舞台和提供学习礼仪的机会并且能在实践中学习美，创造美，我校礼仪面向全校新生招礼仪动员。

此刻的你是否动心了？如果你符合要求，那就赶快报名吧！真诚期待你的'加入！

招收对象：全校应届学生

招收要求：

1、举止文明、有亲和力、身体健康

2、能吃苦耐劳、有较强的团队精神

3、对工作负责任、学习良好、态度认真

4、遵守学生会和礼仪队的各项制度

5、相貌端正、举止大方、气质有佳、普通话较佳

6、待人接物有礼节、注重传统美德

7、有一定化妆基础的优先录取

招收形式：参加校统一面试

面试内容：

1、自我介绍

2、形象展示

面试时间：20xx年x月xx日

面试地点：xx

电信笔试通知 篇10

多彩的大学生活画卷已经展开，看着那些标新立异的学生社团纳新广告，大学生活的精彩可窥一斑，如何将大学生活过得精彩而有意义呢?大学里，学习作为一个不能弱化的主流应该引起我们足够的重视，但是你是否考虑过除了在学习上要有所作为的同时还应在其他方面一展风采、挖掘一下自身的潜能呢?在xx学院团委领导及提携下，在学院大学生自主自愿结成前提下，xx学院演讲协会给广大演讲爱好者提供了提高个人素质和展现个人魅力的平台。

申请加入本协会的同学，需具以下条件：

1、对演讲和演讲协会有一定的兴趣。

2、没有受过学校行政处分。

3、承认并遵守本协会章程。

4、在协会举办一些活动时，交纳必要的会费。

5、绍兴文理学院上虞分院注册登记的在校学生。

面试时间：英语系周二晚上6：00

中文系、数学系周三晚上6：00

基础部、艺术系周四晚上6：00

xx学院演讲协会

20xx年12月16日

电信笔试通知 篇11

_______先生（小姐）：

感谢您对我公司的信任与支持，您的应聘资料经审核贴合我公司面试要求，请您于请您于______月______日______时_____分前来本公司参加面试。面试地点：______________________。携带如下资料至我公司面试。如不能前来，请提前电话通知我们，电话：xxxxxx

身份证、毕业证、学位证、国家职称证、英语、计算机等级证书原件，其它有效证书原件及成果证明。

xxx公司人事部

20xx年xx月xx日

电信笔试通知 篇12

为优化县委办、县委组织部人员队伍结构，经研究决定，公开选调8名工作人员。为确保本次选调工作顺利进行，特制订本实施方案。

一、选调原则

公开选调工作坚持德才兼备、人岗相适的选人用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，切实把政治素质好、工作作风实、有一定文字功底和组织协调能力的优秀干部选调进来。

二、选调职位

本次公开选调的职位共8个。县委信息综合室2名、县党群机关工作绩效评估监测中心2名。县委组织部2名、县党建服务中心1名、县牛玉琴党性教育基地1名。

三、选调范围

全县党政机关、人民团体及事业单位的正式干部。

四、选调条件

1．政治素质好，坚决拥护和认真贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家法律法规；

2.事业心和责任感强，具有较强的文字综合能力和良好的心理素质；

3.中共党员（含预备党员），年龄在32周岁以下（1990年5月1日以后出生）；

4.第一学历为国民教育全日制大学本科（本科第二批次录取）以上学历，获得学士以上学位；

5.服务年限已满（计算截止时间：20xx年12月31日）；

6.年度考核均为称职以上等次；

7.未受过党纪政纪处分，无违纪违法行为；

8.具有履行职责所具备的身体条件并符合公开选调职位要求的`其他资格条件。

具有以下情形之一者，不得参加选调：

1.与报考单位有关人员存在回避情形的；

2.被依法列为失信联合惩戒对象的；

3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；

4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

5.法律、法规和政策规定不能参加选调的其他情形。

五、选调方法和程序

本次公开选调采取个人自愿、单位推荐的方式进行，按照个人报名、资格审查、笔试、面试、考察、公示和办理调动等程序进行。

（一）报名

报名时间：20xx年5月10日—5月16日18:00前。

报名地点：靖边县委组织部308室。

具体要求：参加选调人员在征得所在单位同意后，到县委组织部领取《靖边县机关事业单位公开选调工作人员报名登记表》；因疫情影响，参加选调人员考试前不得离靖。

报名时需提供以下材料：①《报名登记表》、身份证、毕业证书、学位证书、参加工作文件等相关材料原件及复印件；②所在单位及主管部门出具同意报考证明；③报考人员年度考核文件；④近期同底2寸免冠彩色照片2张；⑤“三支一扶”及振兴计划需提供省市县文件。

（二）资格审查

县委组织部负责对选调人员的资格条件、相关材料进行审查。选调岗位人数与报名人数(审查合格)的比例达到1:3及以上才能开考，未达到1：3比例的，则对该选调职位予以调整或取消。每一位报考人员只能报考一个选调岗位。

资格审查贯穿整个公开选调工作全过程，如报考人员隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的，一经查实，取消报考人员选调资格。

（三）笔试

笔试工作统一由县委组织部具体负责组织实施。笔试采取闭卷方式进行，成绩按百分制计，占总成绩的60%。笔试主要测试报考者的文稿写作水平、理论政策水平、分析解决实际问题能力等方面的综合素质。

《笔试准考证》领取时间及地点另行通知。

报考人员须持身份证和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。

（四）面试

笔试结束后，由高分到低分按照1：3的比例确定面试人选，面试采取当场评分、当场公布成绩的方式进行。面试工作由县委组织部具体负责组织实施。面试成绩按百分制计，占总成绩的40%。

面试内容：结构化面试

面试时间及地点另行通知。

（五）总成绩计算

当开考比例达到1:3时，按照笔试成绩×60%＋面试成绩×40%的方法计算考生考试总成绩，折合总分为100分。考试总成绩相同时，名次排列采取以下办法解决：若2名及以上报考者笔试、面试合计总成绩相同时，报考者名次按笔试成绩从高到低的顺序排列；若笔试和面试的成绩都相同，可依据考察结果进行排序。

（六）考察

面试结束后，根据报考者总成绩，按1：2的比例确定考察人选。县委组织部组成考察组，对考察对象的政治素质、工作能力、人岗相适度等进行全面考察，重点考察“德、能、勤、绩、廉”和干部群众公认度。考察组要广泛听取意见，核实“五关材料”，做到全面、客观、公正，要认真查阅档案，核实“三龄两历一身份”，形成考察材料。如遇考察、公示等环节出现不合格或放弃的，按该选调岗位人员的总成绩从高分到低分依次进行递补。

（七）公示

最终确定拟选调人员后，进行为期5个工作日的公示。

（八）办理调动手续

公示期满，对没有问题或者反映问题不影响选调的，试用期半年，考核合格后办理正式调动手续。

六、工作要求

1.本次选调工作，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照政策规定、标准条件和工作程序，严格把关，严守纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等行为，并主动接受纪检监察机关及社会公众监督。对违反工作纪律的工作人员，严格按照相关规定追究责任。

2.报考者应仔细阅读选调方案，所填报考信息应当真实、准确、完整、规范。

3.本次考试不指定考试辅导用书，不委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.考试中涉及的未尽事宜由县委组织部研究决定。

5.本方案由县委组织部负责解释。

电信笔试通知 篇13

xx：

您好，环拓人事部已为您安排好面试时间，请您带一份个人简历，准时参加面试.注：此岗位根据面试评估能力级别及薪资，特别优秀的邀请参与公司干股分配，高薪聘请你加入环拓。

面试时间：自收到面试通知起3个工作日内，9:30-12:00，14:00-16:30

面试地点：XXXX

乘车路线：地铁八通线，高碑店下车，出北口，穿过兴隆公园斜对过锐成国际，地图见红点标识.公交车:民航医院站下车即到，

联系电话：xxxxxx李经理

公司网址:XXX

公司地图请参见：略

电信笔试通知 篇14

根据浑南区政府雇员、派遣制人员招聘工作安排，现将笔试成绩发布，并将面试有关事宜通知如下：

一、参加面试人员：

网上成绩发布备注为入围的考生。

(入围文体局文化体育产业岗位的考生，于3月9日(周四)上午8:50浑南政务服务中心三楼浑南区电视台机房参加非线性上机操作考试，之后再按照此通知参加面试。)

二、面试地点：

浑南新区人才中心(浑南区银卡东路8号，五三派出所斜对面)浑南政务服务中心四楼。

三、面试时间(见附件)

四、注意事项：

1、请参加面试的考生携带身份证原件、准考证原件提前30分钟到达面试现场签到，未按规定时间进场签到者，即视为放弃面试资格。

2、由于面试时间较长，且不能随意进出，请考生自备饮用水。

3、考生出入考场时听从指挥，严禁喧哗、严禁陪考人员入场，请各位考生配合。

原标题：浑南区政府雇员、派遣制人员笔试成绩发布及面试通知

点击下载>>>

1、浑南区招聘政府雇员笔试成绩及面试入围人员名单.xls

2、浑南区招聘派遣制人员笔试成绩及面试入围人员名单.xls

3、面试时间.docx

浑南区人才中心

20xx年3月8日

电信笔试通知 篇15

xx先生/女士：

你好！

我公司已收到你的应聘资料，你应聘的岗位是：xxx，经初步审核履历后，恭喜你符合本公司之职缺招募条件，行政人事部已着手安排面试，并邀请你于xx年xx月xx日9：00-12：00、14：00-16：00（两个时间段均可）至公司参加面试。来时，请注意：

一、请着正装参加面试；

二、若不克前往，请致电说明，并约定适合之时段，公司做另外安排；

三、携带以下资料：

1、一寸免冠照1张；

2、学历证复印件1张；

3、学位证复印件1张；

4、职称证复印件1张；

5、身份证复印件1张。

如有疑问或其他需要我们帮助的'地方，请及时与我们联系，联系电话xxx，联系人：xxxx。

公司地址：xxxx

xx公司

二〇xx年x月x日

处罚通知精华

希望这份“处罚通知”能够为您带来更大的回报。在日常生活和工作中，难免会涉及到各种公告通知。这些通知公告的目的就是为了让更多人了解相关流程和事项。希望这些内容对您的学习和工作有所帮助！

处罚通知【篇1】

工地处罚通知

近年来，建筑工地安全问题频发，造成了不少的人身伤亡和财产损失，也引起了社会的高度关注。为了保障施工人员和周边居民的安全，加强对建筑工地的监管和处罚已经成为各级政府部门的重要工作。因此，存在了“工地处罚通知”这样一种重要的制度。

什么是工地处罚通知？

工地处罚通知是指由建设单位、施工单位、监理单位、设计单位等在建筑工地发现违法违规行为时，由相关工作人员对相关违规人员作出的一种行政处罚形式。这种通知常常以书面形式下发，需要违规人员进行签收确认。

为什么需要工地处罚通知？

一方面，工地处罚通知是一种行政处罚形式，对违法违规人员起到震慑作用，对于施工过程中的安全生产和环境保护起到积极的推动作用。另一方面，工地处罚通知也是一种维护建筑工地管理秩序的手段，对于建设单位规范建筑施工有着重要的意义。

工地处罚通知的主要内容有哪些？

工地处罚通知通常由几个部分组成，包括“通知书”，“处理意见”和“处罚依据”等，具体如下：

通知书主要包括受处罚人员的姓名、地址、违法事实和处罚决定等内容。

处理意见主要包括主要违法行为、措施建议、时间要求等内容。

处罚依据主要包括法律法规的规定、当地政府有关企业管理部门颁布的文件、建筑法定法规及交通管理等规定。

如何避免违法违规行为？

要避免违法行为，首先就需要の制定和严格执行。建筑单位和施工单位必须加强安全教育，提高管理水平，做到内部治理和对外监管相结合。其次，在进行建筑施工前需要进行详细的安全施工计划和安全技术措施的制定，使得施工过程中各个环节都得到妥善管理和控制，从而保证建筑施工的安全和人身安全。

结语

建筑工地是一个十分复杂的工程项目，涉及到很多方面，其建设和管理需要建设单位、施工单位和监理单位等各个相关单位之间通力合作，只有这样才能保障建筑工地的安全和顺利建设。工地处罚通知的出现，虽然对于违法违规者有着惩戒和警醒作用，但更多的是要从根本上提高施工管理水平和施工公司的安全意识，真正体现出建筑工地是一份富有责任和使命感的工作。

处罚通知【篇2】

近日，据悉，某家工厂因为违规生产，被相关部门处罚通知，该通知引起了社会各方的关注。

据悉，该工厂违反了相关的生产规定和环保法规，导致污染较为严重。在查处中，有关部门发现该工厂在生产过程中存在严重的环保问题，而且管理混乱，员工素质低下，不仅污染物排放高，而且存在相关污染物处理设施缺失的情况，对环境和公共安全造成严重威胁。

据了解，环境保护是一个重要的国家任务，也是每个企业应尽的社会责任。但是，一些企业为了谋求利益的最大化，不惜违反相关生产规定和环保法规，这种行为不仅破坏了环境，也影响了公众的身体健康。要加强监管，对违规企业进行处罚，引导企业落实责任。

通知中提到，对于此次违规的企业，将采取相关的处罚措施，如停产整顿、罚款等，同时，要求企业加强环保意识，拥有更好的企业社会责任感，积极履行环保和合规的义务。

此次处罚通知不仅向违规的企业发出了警告，更是为整个社会提醒，环保责任必须落实到位，不得有丝毫松懈。而且，一些企业为了追求短期的经济效益而忽略了长远的发展，有时会在环保上掉以轻心。我们应该落实环保意识，倡导企业所谓的“绿色发展”，同时参与到环保事业中来，共同为人类的生存和发展创造更美好的未来。

总之，处罚通知形象的展现了环保问题的严重性，提醒着广大的企业应注重环保问题的重要性，体现了国家对于环保问题的高度重视，值得我们每个人注意和思考。希望在不久的将来，我们的社会能够拥有更加健康的环境，更加明亮的未来。

处罚通知【篇3】

一、引言

随着国家对交通安全管理越来越严格，各种交通违规行为也层出不穷。为了更好地保障公共安全，交通管理部门将出具“安全处罚通知单”，以严肃治理交通违法行为，规范行车行为，强化公共安全观念，树立交通法制意识。

二、“安全处罚通知单”是什么？

“安全处罚通知单”是交通管理部门开出的一种处罚通知，它是用于惩罚交通违法行为以及鼓励互相监督、保障公共安全的行为。

三、“安全处罚通知单”的重要性

1.规范交通行为

“安全处罚通知单”能够对交通行为进行精准定位，并根据违法行为对相应的处罚进行规定。因此，它不仅能够惩罚违规行为，还能够规范人们的行为习惯。

2.增强公共安全意识

交通安全事关公众生命财产安全，因此，公共安全意识至关重要。通过发放“安全处罚通知单”对违法行为进行处罚，人们可以更好地保障公共安全，提升公共安全意识。

3.促进集体监督

“安全处罚通知单”不仅能够鼓励人们在道路上保护自己的安全，还能够鼓励人们共同监督违法行为。这种集体监督的力量，不仅可以减少违规行为，还可以增强互联互通的理念和信任。

四、“安全处罚通知单”的常见形式

根据国家相关法律规定，交通管理部门可以采用以下形式开出“安全处罚通知单”：

1.罚款通知

针对交通违规行为，交通管理部门在现场将罚款通知书交给违规车辆驾驶员，并告知具体罚款金额。主要惩罚内容是通过罚款来制止违规行为，让违规司机意识到自己的错误，达到惩罚与警醒的效果。

2.记分处罚通知

当交通违规行为严重到一定程度时，道路交通安全法规定需要记分处理。这种情况下，交通管理部门会将违规车辆信息录入驾驶员的驾驶证上，削减一定的记分，并告知处罚内容和惩罚时限。主要惩罚内容是通过驾驶员记分制度来推动道路交通安全。

3.警告通知

对初犯的轻微交通违规行为，交通管理部门可能会发出一张警告通知，告知其行为的不妥，并强调不要重蹈覆辙。这样的通知并不会对驾驶员的记录进行处罚，只是作为警告提醒，提醒驾驶员注意行车安全。

五、总结

“安全处罚通知单”可以促进道路交通安全，规范人们的行车行为，并增强大家的公共安全意识。针对不同的违规行为，交通管理部门会给出相应的处罚形式。希望大家能够珍惜生命、追求安全，在道路上遵守交通规则，倡导守法用车、文明驾驶的道路交通文明理念。

处罚通知【篇4】

一、事件描述： 201*年10月12日中午12：40左右二衬班员工马远银、李云祥和开挖二衬工长李孝洋发生争执、打架。

二、事件调查 201*年10月12日上午，二衬班员工马远银、李云祥向二衬班工头李孝洋辞职，索要工资，李孝洋说等接替的工人来了再辞职，另外现在辞职没有现款，如果马远银和李云祥决定辞职要走，留下银行账户，改日把工资打入账户，双方在辞职交谈过程中，言语过于激动，李孝洋动手打了李云祥，随后将李云祥送往松潘县人民医院检查治疗，医院检查结果，右手食指折伤。

1、双方互相道歉承认错误，并写下保证书不在相互追究;

2、根据公司管理制度规定，对造事责任人处理如下如下： 李孝洋负责李云祥在此次事件中的全部检查医疗费用; 李孝洋动手打人的情节，严重违背公司为员工创造和谐、安定、团结、文明的宗旨，给予3000.00元罚款。 李孝洋负责全部的误工费用。

3、全额发放马远银和李云祥的工资，公司尊重马远银和李云祥的选择决定。

处罚通知【篇5】

南川南极建筑公司：

经检查发现：20xx年12月26日17---1地块工地上午11：30--11：46时1#楼木工班木工在1#楼安装柱模作业中未佩戴安全带，无任何安全防护措施，违章冒险作业；对1#楼木工班无视安全生产管理，违反高处作业安全操作规定，按有关规定予以罚款处理。请南极建筑公司加强木工班的安全生产教育与安全防护用品使用检查，确保元旦节、春节前施工的安全生产。

决定与20xx年12月28日处罚200.00元(大写贰佰元整)。

特此通知

浙江德发建设集团有限公司

南川项目部

20xx年12月28日

处罚通知【篇6】

迟到可能是生活中很常见的现象，但对于某些场合，迟到却是完全不能容忍的行为。比如：上班迟到会影响工作效率，会议迟到会浪费其他人的时间，考试迟到会严重影响成绩，面试迟到可能会直接被淘汰。因此，很多人都明白“宁早勿迟”的道理，但仍有一些人时常迟到，不仅给自己带来一些麻烦，还会给他人带来一些不便，因此 ，许多单位、学校通过处罚通知的方式告诫员工或学生，要勤于时间管理。

处罚通知的形式有很多种，可通过张贴、通知、短信、邮件等多种方式来发布。通知的内容主要包括惩罚的具体措施和适用范围，通知的方式也有不同的重点。比如，在学校教育中，要重点强调迟到会影响到学习，引导学生树立时间观念，减少迟到现象；而在企业管理中，则着重于教育员工保持良好的企业形象，提高工作效率。

在具体惩罚措施上，通知也有所不同。学校通知一般会让迟到的学生完成一定的规定锻炼量、参加补习、接受学校警示等，以此来达到惩罚的目的，同时还要让父母监督学生，全面提高学生认识和遵守纪律的意识。而公司通知一般会采取扣除奖金、开除、警告等方式，以此规范员工行为，提升员工工作积极性和工作效率，从而提高公司效益。

此外，为了让员工和学生能够更好地遵循通知规定，通知也会针对不同的人群进行阐述。学校通知一般会针对学生的特点进行详细说明，如家长考勤制度等；而企业通知则会重点讲解与企业形象相关的问题、工作效率相关问题，还会针对不同部门、职业进行具体规定，确保通知精准有效。

同时，在适用范围上，通知也会分为全体适用和局部适用两种情况。全体适用通知适用于全体人员，要求大家共同遵守；而局部适用通知则仅适用于某一部门或某一人员。这样设计的目的是更好的保护企业或机构的公平性和公正性，给员工和学生发出提醒的同时，又能保证惩罚的公正性和减少可能存在的抵触情绪。

最后，处罚通知的重要意义在于使员工或学生树立规章意识，完善自身的时间管理能力，提高他们的工作和学习效率，从而增强团队效率和组织效率。也正因如此，处罚通知应该得到全体人员的认真对待，信守承诺，杜绝姑息和甘居苟且的态度，自觉地遵守规章制度，用高效的工作和学习表现向企业或机构贡献自己的力量。

印发通知精华

经过反复斟酌幼儿教师教育网小编为您呈现了“印发通知”。是平日的办公事务处理中，一般都会浏览最新的公告通知。通告和通知的作用是扩大信息的传递面。这些材料供你参考和使用希望对你的研究和工作有所帮助！

印发通知(篇1)

防控办印发通知：迈向防疫新征程

近日，防控办印发通知，号召全国范围内进一步加强疫情防控工作。这一通知对于当前防疫工作的重要性和紧迫性进行了明确的指导，进一步强化了疫情防控的措施和要求。下面，我们从各个方面来详细阐述这一通知的内容，并探讨其对于疫情防控工作的深远意义。

在疫情的防控工作中，通知强调了要坚持以人民为中心的原则。要加大宣传力度，提高人民群众对于疫情的认识，并引导其积极参与到疫情防控工作中来。同时，通知还指出各级政府要加强与社区、居民委员会等基层组织的合作，发挥他们在信息收集和宣传工作中的重要作用。

通知强调了要加强科学研究和技术支持。疫情的防控需要依靠科学的手段和有效的技术手段，这样才能更好地应对疫情的挑战。因此，通知要求各级政府加大对于科研机构的支持力度，优化科研环境和条件，提高科研人员的积极性和创造性。同时，通知还要求加强对于技术力量的培养和引进，提高技术人员的综合素质和应对疫情的能力。

通知强调了要加强国际合作和信息共享。疫情的蔓延不仅仅是一个国家之间的问题，而是全球的共同挑战。只有各国共同合作，才能更好地应对疫情的威胁。因此，通知要求各级政府在加强国内合作的同时，积极主动参与到国际合作中，共同研究和分享疫情的信息和经验，加强疫苗的研发和分发，为全球疫情防控工作做出更大的贡献。

通知强调了要加强监督和评估工作。疫情防控的工作不是一时的，需要长期的坚持和努力。因此，通知要求各级政府要建立健全疫情防控工作的监督和评估制度，加强对各项政策和措施的落实情况的检查和监督，及时发现和纠正问题，并对于工作中的成绩和不足进行评估和总结，为今后的疫情防控工作提供有力的参考。

小编认为，防控办印发的通知对于当前疫情的防控工作具有重要的指导意义。通过加强宣传力度、科学研究和技术支持、国际合作和信息共享以及监督和评估工作的加强，我们可以更好地应对疫情的挑战，保障人民群众的身体健康和生命安全。同时，这一通知也为今后疫情防控工作的顺利推进提供了重要的基准和依据。希望广大干部和群众都能够积极响应这一通知，共同参与到疫情防控工作中来，共同为打赢这场没有硝烟的战争做出努力。

印发通知(篇2)

企业岗位职责范文3篇

企业的程序员，在工作中负责整个软件开发与维护的全过程，具体的程序员岗位职责，以下资料可供参考。

1、对项目经理负责，负责软件项目的详细设计、编码和内部测试的组织实施，对小型软件项目兼任系统分析工作，完成分配项目的实施和技术支持工作。

2、协助项目经理和相关人员同客户进行沟通，保持良好的客户关系。

3、参与需求调研、项目可行性分析、技术可行性分析和需求分析。

4、熟悉并熟练掌握交付软件部开发的软件项目的相关软件技术。

5、负责向项目经理及时反馈软件开发中的情况，并根据实际情况提出改进

建议。

6、参与软件开发和维护过程中重大技术问题的解决，参与软件首次安装调试、数据割接、用户培训和项目推广。

7、负责相关技术文档的拟订。

8、负责对业务领域内的技术发展动态。

接下来的职位资料是：it技术总监招聘

it项目总监招聘

眼镜企业品牌经理岗位职责企业岗位职责范文（2） | 返回目录

?研究

研究包含了战略层面和业务层面两部分。战略层面是对眼镜品牌成长具有影响的外部经济环境、产业环境、竞争环境、政策、社会人文等的态势研究。业务层面则是针对具体业务开展的竞争动态、顾客需求的研究。由于具体的市场调查工作由专业人员来完成，因此，眼镜品牌管理的工作在于明确调查对象、调查目标、调査时间等，并对调查结果结合工作实际更深入剖析和作为制定相关策略的依据。

鉴于品牌管理的工作是不能脱离市场实际的，因此，眼镜品牌经理也需要亲自到市场中去感知市场的变化，感受顾客的需求。

?规划

规划又分为眼镜品牌形象规划和眼镜品牌发展规划。首先是眼镜品牌形象规划，是以市场研究及品牌策略为基础，对于眼镜品牌形象的创建和维护,要建立品牌名称、品牌标识、品牌视觉及理念识别体系、品牌口号、发掘品牌历史和故事等，并要维护品牌管理形象的一致性，以免造成品牌定位认知的模糊。

?实施

对于眼镜品牌管理工作的具体方案的实施：广告表现、媒体、公关活动、销售促进、品牌联合、形象设计等，有些需要眼镜品牌经理具体实施，有残则需要组织协调或实施中的监控，目标是要保障有效执行，使规划的理想能有效着陆，从而达到眼镜品牌规划所预期的效果。

?协调

眼镜品牌经理要面临和眼镜企业内部及外部相关职能人员的工作协调，包括部门内部的市场调研职能、促销执行职能、媒体职能等；企业内部的上级主管、销售职能、生产储运职能、采购职能、财务职能等；眼镜企业外部的与工作相关的职能单位等的工作协调，其目的是促进相关人员了解眼镜品牌管理工作的进展以及能协调各方在品牌管理的框架内履行各自的职责。

?检讨

对于眼镜品牌实施过程中的各项工作及方案，品牌经理需要定期不定期的检讨。一是自省，通过例行的工作检查，对于实施的过程及结果进行评价，如果出现与目标的偏差应及时提出矫正方案；二是来自外部同僚及上级的批评意见和建议，这些都是眼镜品牌经理知识库中不可或缺的财富。

企业安全员岗位职责企业岗位职责范文（3） | 返回目录

一、贯彻执行《安全生产法》、《道路交通安全法》和《四川省安全生产条例》等法律、法规及公司各项安全生产规章制度。

二、严格遵守安全生产标准、规范、作业规程及安全检查技术措施等相关规定。熟练掌握所从事安全工作技术要求以及我站配置的各种安全器材的性能、使用方法。

三、持证上岗，严格执行“三不进站和五不出站”规定，熟悉安检工作流程。

四、按规定认真审查驾驶员资质，清点实载人数作好记录，并要求驾驶员签。登记本迹清楚，内容全面，妥善保管。

五、核定无误后，对驾驶员进行安全提示后放行，并保证出站车不超载、超高。

六、认真落实安全生产措施，排查、整改安全隐患，严格执行公司和站奖惩制度。

七、发生安全事故，应首先抢救伤员、保护现场；如发生灾情，注意保持镇静，严格按照事前分工，各尽其责，尽量减轻人员伤亡或财产损。

一、安全员是工程项目安全生产、文明、环境、职业健康施工的直接管理者和责任人，在业务上向公司负责。

二、贯彻体系要求、安全条例和文明施工标准是安全员工作准则，执行相关规章、规程是安全员的责任。

三、办理开工前安全监审和安全开工审批，编制工程安全监督计划，上报安全措施和分项工程安全施工要点。

四、制定工程文明施工达标方案，提交文明施工达标方案，实施文明施工达标方案。

五、整理汇总填写安全内业技术资料，总结安全生产状况并上报公司。

六、检查评定安全用品和劳动保护用品是否达标，罚处现场违章行为，组织机械设备安全评定，提出安全整改意见和处理办法。

七、承办工地文明施工相关事宜，向主办安全监督部门交办事宜，参加事故调查，定期安全检查，例会提出工地项目奖罚意见。

八、实行安全终止权，有权制止任何人的违章行为，承担项目环境、职业健康安全、文明施工管理责任。

安全员的岗位职责具体的如下所述，希望每一位安全员要恪尽职守，把握好安全这一重要的关口。

1、安全员是工程项目安全生产、文明施工的直接管理者和责任人，在安全业务上向公司负责。

2、认真执行国家安全生产的方针政策、法律法规和职业安全健康、环境管理体系以及公司安全生产的各项规章制度，在项目经理和公司安全部门的领导下，对所管工程的安全生产负管理责任。

3、办理开工前安全监审和安全开工审批，编制项目工程安全监督计划，上报安全措施和分项工程安全施工要点。根据施工项目实际情况，组织绘制安全标志布置总平面图;制定安全文明施工管理制度、安全教育制度和安全达标计划并予以实施。

4、参加编制制定项目工程文明施工达标方案，提交文明施工达标方案，资金预算，实施文明施工达标方案。

5、参与阶段性、季节性或不定期的安全大检查，总结交流经验教训。深入施工现场，检查安全生产，行使工地安全奖罚权;对事故隐患下发整改通知书，并监督实施整改，按时验收。

6、检查评定安全用品和劳动保护用品是否达标，罚处现场违章行为，组织机械设备安全评定，提出安全整改意见和处理办法。参与安全事故的调查、分析，督促防范措施的落实;负责伤亡事故的统计上报和参与事故的调查，不隐瞒事故情节，严格执行“四不放过”的原则。

7、按时作好各种安全统计报表和安全管理资料的归档整理工作;填写安全内业技术资料，总结安全生产状况并上报公司。

8、实行安全终止权，有权制止任何人的违章行为，承担项目安全、文明施工管理责任

安全员要不断的检查生产的每一个环节，不要出现疏漏之处，造成损失，影响公司或企业发展。

工厂企业车间岗位职责企业岗位职责（4） | 返回目录

一、生产部经理岗位职责

在总经理的直接领导下，负责产品的制造、品质的保证及改善、制造成本的控制与降低、生产效率的提高以及生产设备管理等工作。具体职责如下：

1、根据销售计划，科学地编制、调整生产计划，满足销售的需要，保证市场供给。

2、加强与部下的沟通、交流，力所能及地解除部下的后顾之忧，激励部下努力向上；悉心听取员工合理化建议，并应积极采纳。

3、组织生产部员工学习领会集团及公司的各项规章制度，确保各项规章制度在生产部得以正确、顺利地贯彻执行。

4、深入现场指导工作，定期对员工进行职业道德、思想素质、岗位技能、安全生产、质量控制的培训。定期对员工进行技能考核，培养员工的爱岗敬业精神，提高操作技能，提高劳动生产率。

5、建立健全设备维修保养制度，鼓励并组织机电工对生产工艺及设备进行科学、合理的改进；督促机电人员确保公司全部设备正常运行，保持公司水、电、汽路畅通。提高生产效率。

6、准确测算生产耗用和生产成本，向先进公司看齐，抓好节能降耗，严格控制生产成本。

7、鼓励节约，杜绝跑、冒、滴、漏，制定消耗管理制度及考核办法，层层分解落实。

8、加强本部所属收发货及其它保管人员的职业道德教育，严把成品、原料、包装物等的进出库关，维护集团和公司的利益。

9、努力将集团规范化工作细则和其它管理要求落到实处，不断深化、提高，并将改进建议及时报告总部。

10、积极在本部门培养、选拔后备班干部，并定期将其业务能力、工作表现考核材料报总部主管部门。

11、关注报表数据，及时发现、解决问题；审核由生产部填报的各种报表并签，确保其准确、及时地报出。

12、加强员工管理，根据工作表现做出公平、公正的奖惩决定或建议。有权调整、任免本部门班组长的工作、职务；有权向总经理建议调动或任免车间主任的工作、职务；有权向总经理建议本部门人员的辞退、晋升；有权对本部门的开支费用进行初审；有权对本部门员工处以五十元以内的罚款或三天以内的停工处罚，并对本部门产生的各类罚款情况详细记录，备案待查(罚款一律交财务部)。

13、加强与其它部门的协调关系，协助总经理搞好公司的生产经营管理工作。

14、向公司领导提出工作改进建议。

二、车间主任岗位职责

车间主任直属生产部经理领导，接受生产指令，按照品管部配方生产，指挥所属员工正确使用设备，生产出合格的成品。具体职责如下：

1、每日主持召开班前会，按照生产部下达的生产计划， 合理安排、配置生产人员，严密组织，保证生产计划的有效实施，满足销售需要。

2、严格按照各项规章制度和作业规程要求部下，并带头遵照执行。

3、加强与部下沟通，及时将部下的思想工作状况报告经理，并协助经理解除部下的后顾之忧，及时将部下的合理化建议报告生产部经理。

4、按照现场管理要求，做好生产现场安全、操作、质量、卫生、定置管理等的监督、检查，及时、灵活、有效地纠正、处理生产中出现的各种问题，减少停机时间，保证产品质量，做到不合格产品不出车间。

5、掌握生产工艺流程和所有生产设备的性能，指导生产员工合理使用设备。

6、努力钻研生产技术，提高自身素质，利用各种机会对生产员工进行培训和交流，强化员工的效率和节约意识，提高工作技能和生产效率，确保生产部分解到车间的各项指标得以完成。

7、每天核定车间各项消耗情况，根据有关规定将消耗和岗位计件工资挂钩考核，并将考核结果报生产部经理，在当月工资计算中兑现。

8、配合生产部经理，定期对生产员工进行理论和操作技能考核，根据考核结果按有关考核方案核定岗位工资，并将考核结果报生产部经理，在当月工资计算中兑现。

9、审核本车间每天出库的原料种类及数量并签，审核生产记录并签。

10、定期组织车间班组长、锅炉工、机修工、电工对生产现场、锅炉房、机修车间、配电室进行安全检查；对安全隐患及时组织整改，并做好相关记录。

11、有权调整本车间员工工作岗位；有权制定车间管理制度并报生产部经理批准后实施；有权向生产部经理建议调整、任免生产班组长；有权对本车间员工处以三十元以下罚款或停工一天的处罚（罚款一律交财务部），事后要报告生产部经理并在生产部备案。

12、向公司领导和生产部经理提出工作改进建议。

13、完成上级交给的其它任务。

三、生产班组长岗位职责

在车间主任领导下工作，按照生产指令，带领本班组员工正确使用设备，生产出合格的成品。对本班组的安全生产、产品质量及现场卫生、产品计量等工作负责。具体职责如下：

1、执行上级下达的任务、指令，合理安排本班组人员的岗位、工种，认真检查各工序的工作质量，及时正确地处理生产过程中出现的问题，有效地组织生产，确保完成任务。

2、提前十五分钟办理接班手续，全面了解上一班的工作情况，如实填写交接班记录。

3、组织本班组员工认真做好生产车间的机器设备的清理保养工作，随时保持设备处于良好的状态，保持各个生产环节整洁有序。

4、带头遵守集团和公司的各项规章制度，教育本班组员工严格按照作业规程作业，正确使用和保管好本班组的设备、工具，正确使用劳动防护用品，制止违章操作。

5、带领本班组员工积极参加文化、技术学习和培训，激发员工的劳动热情，提高员工的生产积极性。

6、下班后检查班组各责任区卫生，断开电源，锁好门窗，方可离开。

7、真实做好当班的生产记录及班组人员的考勤，并在当班生产结束时，检查本班入库的成品品种及数量，与成品保管员办理成品交接手续，将生产记录与成品交接单一起交给相关人员签后报生产统计。

8、做好本班组人员的思想教育工作，互助团结，共同搞好生产；节约能源，减少机器零部件的损坏；搞好岗位培训，提高本班组人员的岗位技能，争做多面手。

9、有权调整、安排本班组员工的岗位及工种（微机员和制粒工要征得车间主任或生产部经理的同意）；有权给予本班组员工20元以内的罚款处罚（罚款一律上交财务部），事后将处罚情况报告车间主任或生产部经理并在生产部备案。

10、向公司和生产部领导提出工作改进建议。

11、完成上级交给的其它任务。

四、生产统计（内勤）岗位职责

在生产部经理领导下，负责生产部的产量、工资、各种消耗的统计工作。具体职责如下：

1、根据生产班组上报的生产记录和成品交接单，逐日核算工人工资，月终汇总报生产部经理审批；核算每日生产耗用的原料、药品、包装、标签、说明书等，月终汇总，算出损耗率，报生产部经理审批。

2、协助生产部经理处理生产部内部事宜和监督各岗位工作效率和工作质量，发现问题随时向生产部经理汇报，以便得到及时处理。

3、负责整理生产部需要归档的文件、报表、资料，根据生产、销售计划制定原料、编织袋等的采购计划。

4、协助生产部经理处理好各部门之间的关系，热情接待来电、来访，回答有关问题，圆满地处理好外部环境关系。

5、随时同财务部保持联系，汇报生产中出现的与财务部有关的问题，以便得到财务部的指导和帮助，提高自己的工作水平。

6、努力学习与自己工作有关的知识理论，不断提高自己的思想素质和专业知识；学习管理技巧，当好生产部经理的助手，争做多面手。

7、向公司和生产部领导提出工作改进建议。

8、完成上级交给的其它任务

1、在生产副总领导下，负责主持生产部门的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务；

2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，加强与技术、营销、计划、财务、质量等部门的工作联系和协作配合；

3、定期组织召开公司月度生产计划排产会，及时组织实施、检查、协调、考核；

4、配合技术开发部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作，及时安排、组织试生产，不断提高生产效率；

5、负责做好生产设备维护检修工作，合理安排设备检修时间；

6、负责安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护等专项工作；

7、负责组织部门管理人员的业务指导和培训工作，并对其工作定期检查、考核和评比。

任职要求：

1、专科及以上学历，机械制造相关专业；

2、3年以上工作经验，有同行业生产管理经验者优先；

3、熟悉生产制造的部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节；

4、熟悉生产成本控制，统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，具有一定的注塑机等机械理论基础；

5、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。

岗位职责：

◆ 组织制定并实施生产战略规划；

◆ 综合平衡年度生产任务，制定下达月度生产计划，确保完成生产目标；

◆ 负责建立和完善质量管理制度，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行；

◆ 监督、调控、落实生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等；

◆ 制定、完善各项设备管理规章制度，及时、高效地诊断并解决生产设备故障，保证生产的

顺利进行并做到预防为主；

◆ 通过技术创新、改进生产方法、运营流程、现场布置，改进工位器具及部门员工培训等手

段，不断提高生产效率；

◆ 对工作定额、劳动定额、物料、能源等消耗定额进行测定、改进，制定生产成本控制计划；

◆ 推行6s生产现场管理；

任职资格：

1.汽车、机械等相关专业本科以上学历

2.在制造行业工作八年以上，从事生产管理岗位工作五年以上。

3.良好的敬业精神和职业道德操守，具备安全生产法律法规知识，掌握现代生产管理技术的专业知识。

岗位名称：生产部经理

直接上级：分管副总经理

下属岗位：生产科科长

岗位性质：负责全面主持本部的管理工作

管理权限：行使对公司产品生产过程工作的指挥、指导、协调、监督、管理的权力，并承担执行公司规程及工作指令的义务；

管理责任：对其分管的生产管理工作全面负责；

主要职责：

1．在分管副总经理领导下，负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。

2．贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与营销、计划、财务、质量等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作；

3．负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行；

4．负责组织编制年、季、月度生产作业、设备维修、安全环保计划。定期组织召开公司月度生产计划排产会，及时组织实施、检查、协调、考核；

5．负责牵头召开公司每周一次调度会，与营销部门密切配合，确保产品合同的履行，力争公司生产任务全面、超额完成；

6．配合技术开发部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作，及时安排、组织试生产，不断提高公司产品的市场竞争力；

7．负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作；

8．负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用原始记录、台账、报表管理工作，及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表；

9．负责做好生产设备、计量器具维护检修工作，合理安排设备检修时间；

10．强化调度管理。科学地平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本；

11．负责组织生产调度员、统计员、计划员、设备管理员、安全员及车间级管理人员的业务指导和培训工作，并对其工作定期检查、考核和评比；

12．负责组织拟定本部门工作目标、工作计划、并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制；

13．有权向主管领导提议下属科长（副科长）人选，并对其工作考核评价；

14．按时完成公司领导交办的其他工作任务。

岗位要求：

1．具有大专以上文化程度和生产管理专业知识；

2．热爱公司，有较强的综合协调能力和组织管理能力；

3．虚心学习，积极进取，有较强的工作责任感和事业心；

4．坚持原则，廉洁奉公；

5．熟悉本公司产品工艺流程，了解和掌握生产管理基本内容。

参加会议：

1．参加公司年度总结会、计划平衡协调会及其有关的会议；

2．参加季、月度经济行动分析会、排产会、生产调度会、考核评比等会议；

3．参加公司召开的部门业务专题协调会及其他有关会议；

4．参加本部门召开的生产、安全、设备等工作会议。

公司企业后勤部门岗位职责

公司企业跟单员职责

企业部门岗位职责

企业财务工作岗位职责

工厂企业车间岗位职责

企业文秘部门职责

企业行政文员岗位职责

企业各部门安全职责

企业管理人员岗位安全职责

工业企业会计人员岗位责任制

印发岗位职责通知

印发干部岗位职责分工通知

修订企业岗位职责通知

印刷企业技术研发岗位职责

岗位职责发布通知

印发通知(篇3)

北京市人民政府

印发北京市关于进一步加强地质灾害防治工作意见的通知

京政发〔2012〕20号

各区、县人民政府，市政府各委、办、局，各市属机构：

现将《北京市关于进一步加强地质灾害防治工作的意见》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。

北京市人民政府

二〇一二年六月二十六日

北京市关于进一步加强地质灾害防治工作的意见

为贯彻落实《国务院关于加强地质灾害防治工作的决定》(国发〔2011〕20号)(以下简称《决定》)精神，不断提高本市地质灾害防治水平，努力构建与首都相适应的地质安全体系，现就进一步加强地质灾害防治工作提出如下意见：

一、充分认识地质灾害防治工作的重要性

近50年来，受地形地质条件复杂、降水时空分布不均等自然因素影响，本市地质灾害比较频繁，发生了多起泥石流、崩塌和滑坡等地质灾害，给人民群众生命财产造成极大损失。因此，切实加强地质灾害防治是减少灾害风险、减轻灾害损失的重要前提，是促进首都经济社会可持续发展、保护人民群众生命财产安全的重要举措，是各级人民政府的重要职责。

二、全面开展地质灾害调查和动态巡查

(一)加强调查评价和重点勘查。在全市范围内开展1:5万区域山洪、地质灾害调查评价，重点提高门头沟、房山、昌平、平谷、怀柔、密云、延庆等7个突发性地质灾害易发区县的调查水平，对重点地区进行灾害详细勘查，查明灾害成因，评估危害程度，掌握发展变化规律，制定防治措施。开展全市地质灾害隐患点应急避险场地选址调查评价工作。

(二)加强汛期检查巡查工作。门头沟、房山、昌平、平谷、怀柔、密云、延庆等7个区县政府要严格落实《北京市突发地质灾害应急预案》并制定工作方案，对主要地质灾害点每年开展汛前排查、汛中检查和汛后核查，及时向社会公布防灾责任单位和排查结果。市国土局、市水务局等部门要督促指导各区县政府对辖区地质灾害隐患进行排查。

三、加强监测预警预报

(三)建立健全地质灾害监测系统。加快构建国土、气象、水务等部门联合的监测预警信息共享平台，完善预报会商和预警联动机制；在门头沟、房山、昌平、平谷、怀柔、密云、延庆等7个区县的重点隐患区(点)加密部署气象、水文、地质灾害等专业监测设备，加强监测预报工作；建立平原区活动断裂监测系统；完善地面沉降监测预警预报工作。

(四)加强预警信息发布系统建设。将突发地质灾害预警信息纳入到北京市突发事件预警信息发布范围，充分利用广播、电视、互联网、手机短信等各种媒介，及时发布地质灾害预警信息；着重加强门头沟、房山、昌平、平谷、怀柔、密云、延庆等7个区县重点隐患点应急预警信息发布系统建设，因地制宜，利用有线广播、高音喇叭、鸣锣吹哨、手摇警报器、逐户通知等方式，将灾害预警信息及时传递给受威胁群众。

(五)提高群测群防水平。有关区县及乡镇政府要切实加强组织领导，完善群测群防网络；加强群测群防员防灾知识技能培训，配备简便实用的监测预警设备，并给予群测群防员适当经费补贴。

四、强化地质灾害防治体系

(六)严格地质灾害危险性评估。在地质灾害易发区内进行工程建设的，要严格按规定开展地质灾害危险性评估，杜绝因人为因素诱发的地质灾害。在各类规划编制过程中，要加强对规划区地质灾害危险性评估，合理确定项目选址、布局，切实避开危险区域。

(七)快速有序组织临灾避险。对出现灾害前兆、可能造成人员伤亡和重大财产损失的区域和地段，区县政府要及时划定地质灾害危险区，向社会公告并设立明显的警示标志；要组织制定防灾避险方案，明确防灾责任人、预警信号、疏散路线及临时安置场所等。遇台风、强降雨等恶劣天气及地震灾害发生时，要组织力量严密监测隐患发展变化，如遇紧急情况，当地政府、基层群测群防组织要迅速启动防灾避险方案，及时有序地组织群众安全转移，并在原址设立警示标志，避免误入造成伤亡。在安排临时转移群众返回原址居住前，要对灾害隐患进行安全评估，落实监测预警等防范措施。

(八)加快实施搬迁避让。各区县政府要把地质灾害防治工作与扶贫开发、新农村建设、小城镇建设、土地整治、山区产业调整等有机结合起来，统筹安排资金，有计划、有步骤地加快地质灾害危险区内群众搬迁避让，优先搬迁危险程度高、治理难度大的地质灾害隐患点周边群众。搬迁安置点必须进行选址评估，确保新址不受地质灾害威胁。

(九)加强重要设施周边地质灾害防治。有关部门要协调产权及运营单位对重要道路、桥梁、轨道交通、输供电及输油(气)管线、综合交通枢纽等重要设施周边的地质灾害隐患点，组织开展灾害调查评估，及时采取防范措施，确保安全。

(十)科学开展工程治理。市国土局、市交通委、市水务局和市旅游委等部门，要对交通道路、水利设施、旅游景区及重点地质灾害隐患点和一时难以实施搬迁避让的地质灾害隐患点，及时开展工程治理，确保安全。

(十一)积极开展综合防治工作。各区县政府及有关部门要统筹各方资源，抓好地质灾害防治、矿山地质环境治理恢复、水土保持、山洪灾害防治、中小河流治理和病险水库除险加固、尾矿库隐患治理、易灾地区生态环境治理等各项工作，切实提高地质灾害综合治理水平。

五、加强应急救援工作

(十二)提高地质灾害应急能力。各区县政府在《北京市突发地质灾害应急预案》基础上，进一步编制完善区县级地质灾害防灾预案，构建完整的市、区县两级防灾预案体系；定期组织应急避险演练，提高有关各方协调联动和应急处置能力。

(十三)做好突发性地质灾害的抢险救援。各区县政府要切实提高突发地质灾害抢险救援工作水平，加强综合协调，快速高效做好人员搜救、灾情调查、险情分析、次生灾害防范等应急处置工作。要妥善安排受灾群众生活、医疗和心理救助，全力维护灾区社会稳定。

六、保障措施

(十四)完善制度建设。切实贯彻执行《地质灾害防治条例》(国务院令第394号)和《决定》，建立行之有效的地质灾害防治监督管理机制，完善地质灾害防治单位资质管理制度。(十五)切实保证资金投入。要根据地质灾害防治工作的需要，每年在财政预算中安排资金，用于开展地质灾害调查评价，实施重要隐患点的监测预警、工程治理、搬迁避让、科普宣传培训和应急处置工作；各区县政府要将群测群防员补助资金纳入到财政保障范围。(十六)积极推进地质灾害防治科技创新。结合本市地质灾害调查、监测、预报等工作，充分发挥首都科研单位与高等院校技术力量雄厚的优势，积极开展科技创新活动，逐步将地质灾害调查、预报、监测以及防治的新理论、新方法、新技术、新设备应用到实际工作中去，提高地质灾害综合防治能力。

(十七)深入开展培训教育和科普宣传。各区县政府和各有关部门要将地质灾害防治知识纳入宣传教育计划，全面开展防灾减灾宣传教育活动，不定期组织群众和中小学校学生开展应急避险演练，提高识灾防灾能力；地质灾害易发区各级政府要结合本辖区实际需求，定期组织机关干部、基层组织负责人和群测群防员参加地质灾害防治知识培训，主要负责人要全面掌握本地区地质灾害情况，切实增强灾害防治及抢险救援指挥能力。

(十八)建立健全地质灾害防治工作责任制。各区县政府要把地质灾害防治工作列入重要议事日程，并作为领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据。各区县政府主要负责人要对本地区地质灾害防治工作负总责，建立完善逐级负责制，确保防治责任和措施落到实处。(十九)加强沟通协调。各有关部门要各负其责、密切配合，加强与北京卫戍区、武警北京总队的沟通联络和信息共享，共同做好地质灾害防治工作。市国土局要加强对地质灾害防治工作的组织协调和指导监督；各区县政府和市发展改革委、市教委、市经济信息化委、市民政局、市规划委、市住房城乡建设委、市交通委、市水务局、市旅游委、市安全监管局、市气象局等部门要按照职责分工，做好相关领域地质灾害防治工作的组织实施。

【祝文贺律师，中华全国律师协会会员，北京市律师协会会员，北京市君永律师事务所专职律师。】

印发通知(篇4)

防控办印发通知

——加强疫情防控工作，共同守护健康

近期，新型冠状病毒肺炎疫情在全球范围内蔓延，形势严峻。为了加强疫情防控工作，保障人民群众的生命安全和身体健康，防控办日前印发了一系列通知，要求各级政府、相关部门和广大市民共同参与，共同努力，共同守护健康。

一、全面加强疫情监测与预警

新型冠状病毒肺炎疫情具有较强的传染性和隐蔽性，因此，加强疫情监测与预警是当前最为重要的工作之一。防控办通知要求各地区各级政府要强化监测机制，严格执行疫情报告制度，实行24小时不间断的监测，确保疫情信息的及时准确。同时，要加强与医疗机构和科研机构的合作，充分发挥专业力量，提升疫情监测与预警的能力。

二、加强疫情防控措施的宣传与推广

有效的宣传与推广是加强疫情防控的关键。防控办通知要求各级政府要及时公布疫情信息，发布科学、准确的防控知识，普及个人防护、卫生习惯等方面的知识，提高市民的自我保护能力。同时，要加大媒体宣传的力度，利用各类传媒平台，广泛宣传疫情防控的重要性和必要性，增强全民的防控意识。

三、加强疫情防控相关法律法规的制定与完善

当前，全球范围内的新型冠状病毒肺炎疫情暴发，给各国各地区的防控工作带来了巨大挑战。为了更好地应对此次疫情，防控办通知要求各级政府要加强与立法机构的沟通与合作，制定和完善疫情防控相关的法律法规，确保疫情防控的有序进行。同时，各级政府要加大对疫情防控执法的力度，建立健全防控工作的监督和问责机制，对违法行为及时予以惩处。

四、落实疫情防控工作责任制

加强疫情防控工作责任制是保障疫情防控工作有效开展的关键。防控办通知要求各级政府要明确责任分工，建立健全疫情防控工作的协调指挥机制，确保各项工作有序进行。各级政府要加强与社区、学校、医院等单位的联动合作，形成合力，共同推进疫情防控工作。同时，要加大对一线防控人员的培训力度，提升他们的专业水平和应对能力。

五、加强国际合作，共同应对疫情挑战

疫情没有国界，全球范围内的疫情防控需要各国共同努力。防控办通知要求各级政府要加强国际合作，与世界卫生组织等国际组织保持密切联系，分享疫情信息和防控经验，共同应对疫情挑战。同时，要加强与有关国家的交流与合作，共同研究和开展疫苗研发、药物研发等方面的工作，为全球疫情防控作出积极贡献。

疫情来势凶猛，但绝不会被吓倒。全社会团结一心，共同努力，一定能够打赢这场新型冠状病毒肺炎疫情防控的攻坚战。让携起手来，共同守护健康，为全人类的福祉贡献力量！

印发通知(篇5)

深圳市人民政府办公厅关于印发深圳市协议类工业用地项目评估暂行办法的通知

深府办[2006]150号

颁布时间：2006-9-1发文单位：深圳市人民政府办公厅

《深圳市协议类工业用地项目评估暂行办法》已经市政府同意，现予印发，请认真贯彻执行。

深圳市协议类工业用地项目评估暂行办法

第一章 总 则

第一条 为推进工业用地节约和集约利用，严格执行《深圳市工业项目建设用地控制标准（试行）》，规范用地项目评估工作，根据《深圳市工业项目建设用地审批实施办法》和有关规定，结合本市实际，制定本办法。

第二条 本办法协议类工业用地项目是指申请以协议方式取得国有土地使用权的工业建设项目。

本办法项目评估是指对项目的产业先进性、发展前景、投资强度、预期土地产出率等进行评估，并对是否供地、用地规模、建设规模和选址区位提出评审意见。

项目评估出具的评审意见作为申请规划选址的重要依据之一。

第三条 协议类工业用地项目评估由市工业主管部门组织，其中申请进入市高新技术产业带范围内的项目，由市高新技术产业带行政管理机构（以下简称市产业带管理机构）组织评估。

前款所称市高新技术产业带（以下简称产业带）是指深圳市人民政府以发展高新技术产业为目的划定的区域，包括下列范围：市高新技术产业园区、留仙洞、大学城、石岩、光明、观澜—龙华—坂雪岗、宝龙—碧岭、市大工业区（出口加工区）、葵涌—大鹏和生态农业高新技术产业片区。

第四条 协议类工业用地项目可由负责评估的部门直接组织专家评估，也可由评估部门委托有相关专业经验的中介机构组织专家评估。

第五条 协议类工业用地项目评估应当依据深圳市工业布局规划、产业导向目录和《深圳市工业项目建设用地控制标准（试行）》，坚持公平、公正、公开和效率的原则。

第二章 申报和受理

第六条 申请办理项目评估应当提交下列材料：

（一）工业用地项目评估申报表（一式2份，并提供电子版本。下载网址：或）；

（二）企业营业执照（或商业登记证）副本（复印件1份，验原件）；

（三）法定代表人证明书、法定代表人授权委托书（原件各1份），经办人身份证明（复印件1份，验原件）；

（四）企业董事会（或股东会）关于投资项目的决议（原件1份，应当列明项目投资规模、建设规模、建设进度、资金保障等内容）；

（五）按规范格式编写的项目可行性报告（原件2份，并提供电子版本）；

（六）银行或相关单位出具的资金证明文件（原件1套）；

（七）会计事务所出具的企业上两个审计报告及近期财务报表（复印件2份，验原件；新设企业无需提供）；

（八）企业上纳税证明和员工社保情况证明（原件各1份；新设企业无需提供）；

（九）申请在产业带内用地的项目还应当提交《深圳市高新技术企业认定证书》和《深圳市高新技术项目认定证书》（复印件各1份，验原件。新设企业无需提供《深圳市高新技术企业认定证书》）。

第七条 企业向市规划局或项目所在地规划分局提交申请材料，由市规划部门按照项目性质和用地区域分送评估部门组织项目评估。市规划部门凭评估部门出具的项目评审意见依法办理选址手续。

第八条 申请评估的工业用地项目经核实具备下列条件的，由评估部门在20个工作日内组织专家评估会，对该项目是否供地、用地规模、建设规模和选址区位等方面内容向市规划部门出具评审意见：

（一）符合《深圳市产业导向目录》；

（二）符合《深圳市工业项目建设用地控制标准（试行）》中对应行业的相关指标要求；

（三）项目固定资产投资额不低于2000万元；

（四）项目资金来源明确，自有资金占项目投资总额的比例不低于30%；

（五）申请进入产业带的工业用地项目还应当事先取得《深圳市高新技术企业认定证书》和《深圳市高新技术项目认定证书》，但新注册企业无须提供《深圳市高新技术企业认定证书》；

技术工艺复杂和专家评估分歧较大的项目，经项目评估部门主要领导同意，评估时限可适当延长，但延长时间最多不超过10个工作日。

不符合上述条件或提交虚假材料的，评估部门在10个工作日内直接向市规划部门出具不予供地的评审意见。

经专家评估会否决的，在六个月内不再受理再次评估的申请。

第九条 市政府确定的特殊重大招商引资项目，可直接报市规划部门进入用地审批程序。

第三章 项目评估

第十条 协议类工业用地项目应当组织专家进行评估。

项目评估部门应当建立工业用地项目评估专家库。入库专家的选择应当充分考虑本市产业发展特点，分行业遴选专家。根据被评估项目的性质和需要，在项目评估前从专家库抽取相关领域的专家参加评估会。

第十一条 每次参加专家评估会的行业及相关领域专家应当不少于7名。

第十二条 专家评估会组织机构在项目评估前24小时从专家库抽取相关专业的评估专家。抽取名单后，评估组织机构应当立即联系专家本人，予以确认。专家因故不能出席的，应当再次抽取，抽取工作完成后，评估组织机构负责人应签字备案。

在评估专家到场前，不得告知评估项目情况。

第十三条 参加项目评估的专家应当具备以下基本条件：

（一）熟悉本行业的技术发展及相关市场情况，了解行业的发展前景；

（二）具有高级职称或博士学位，或从事相关领域工作满8年且具有硕士学位的专业人员；

（三）与被评估项目没有任何直接或间接的利害关系。

第十四条 参加专家评估会的专家主要由行业专家和项目投资专家组成；必要时，可邀请规划、环保和管理等方面的专家参加评估会。

第十五条 参加专家评估会的专家不得参与同自己有利害关系的项目评估。专家具有下列情形之一的，应当主动申请回避，评估机构或评估监督机构也可以要求其回避：

（一）评估项目申报人的工作人员；

（二）评估项目申报人的上级主管、控股或参股单位的工作人员；

（三）评估项目申报人的离退休人员；

（四）评估项目申报人主要负责人的近亲属；

（五）近3年内担任评估项目申报人的专业顾问的；

（六）与评估项目申报人存在经济利益关系的；

（七）近亲属参与同一项目评估的；

（八）具有可能影响项目评估公正性的其他情形。

第十六条 专家评估会主要对以下内容进行评估：

（一）项目的产业先进性、发展前景、投资强度、预期土地产出率；

（二）项目是否符合《深圳市工业项目建设用地控制标准（试行）》；

（三）项目用地规模、建设规模和选址区位。

第十七条 专家评估会应当根据下列程序进行：

（一）评估组织机构派人主持专家评估会，宣布评估内容，发放评估材料、介绍参会人员，介绍待评估项目情况；

（二）申报单位项目负责人或受委托人员进入评估机构指定的场所，通过单向可视对讲系统回答与会专家的提问；

（三）申报单位人员完成答辩后退场。与会专家就项目的有关情况进行讨论和评估，对是否供地、用地规模、建设规模和选址区位等陈述意见，并将个人评估意见填入《项目评估意见表》；

（四）与会专家就评估内容进行票决，并形成综合评估意见；

（五）与会专家签字确认评估结果。

第十八条 评估部门可邀请项目所在区政府和市发展改革、规划、国土房产、环保、科技信息部门以及市政府法律顾问部门人员列席专家评估会。

第四章 监督管理

第十九条 参加评估的专家和列席会议的评估机构人员应当以客观、公正、科学的态度参加项目评估工作，自觉维护评估工作的声誉。

第二十条 参加评估的人员不得泄露项目技术秘密，不得泄露评估过程中与会人员发表的具体意见，不得私下与申报人、其他利害关系人联络、不得收受项目申报人、其他利害关系人的现金或其他财物。

违反前款规定的，通报所在单位予以处理，有关专家取消进入专家库的资格。

第二十一条 评估部门工作人员在项目核查和组织评估的过程中应当严格遵守廉洁自律的各项规定，不得向项目申报人泄露参加评估会专家名单，不得收受项目申报人、其他利害关系人的现金或其他财物。

违反前款规定的，依照《深圳市行政过错责任追究办法》的规定追究直接责任人及相关人员的行政责任。

第二十二条 项目申报单位应当如实提供申报资料。凡提供虚假申报资料的，经核实后评估部门取消该项目的评估申请资格，并在3年内不再受理该申报单位的项目评估申请。

第二十三条 评估部门应当公开评估条件和评估程序。项目评审意见提交市规划部门后，评估部门应当于5个工作日内在本部门网站上公布评估结果。

第二十四条 市监察部门应当加强项目评估监督检查；必要时，可以派代表列席专家评估会。

第五章 附 则

第二十五条 项目评估费用列入评估部门部门预算。

第二十六条 本办法由市工业主管部门和产业带管理机构负责解释。

第二十七条 评估部门可以依据本办法制定工业用地项目评估指引和专家库管理办法。

第二十八条 本办法自发布之日起施行。