大学教师年度工作总结。
随着时间一天天过去，我们迎来了最后的工作任务，我们需要好好总结这段时间的工作，总结是复盘，复盘是为了避免重犯错误。那么如何写好一篇工作总结呢？小编经过搜集和处理，为你提供大学教师年度工作总结通用，希望对你的工作和生活有所帮助。
大学教师年度工作总结(篇1)
尊敬的领导、各位老师：
我叫杨立，是一名大学教师，现在向大家述职。
我所在的学院是一所综合性的大学，我主要负责数学课程的教学任务。在过去的一年中，我认真履行了职责，努力工作，获得了一些成果，在这里做一个简单的汇报，同时也希望得到大家的支持和指导。
一、教学任务完成情况
过去一年中，我主要负责本科生和研究生的数学课程教学任务。在教学过程中，我始终遵循科学、严谨、方法的原则，尽最大努力向学生传授知识。
在本科生课程中，我主要授课高等数学、线性代数、概率统计等基础课程。学生成绩普遍优秀，其中优秀率达到了95%以上，而我也得到了他们的认可和好评。
在研究生课程中，我主要授课应用数学分析、随机过程等专业课程。在教学实践中，我注重培养学生的实践能力，课程设计注重应用，能够紧密结合实际，充实了研究生的知识储备。学生们给我留下了很好的口碑和评价。
二、科学研究
除教学以外，我的研究工作也在顺利进行，主要研究方向为微分方程、函数空间等数学领域。
在过去一年中，我参与了多项科研项目，发表了4篇SCI论文，获得了1项国家级项目资助。同时，我还担任了教师学会的委员，积极参与教学改革和研究项目评审等活动。
三、学术交流和社会服务
在过去一年里，我积极参加数学领域的学术交流活动，包括国内、国际学术会议、讲座等。通过学术交流，我不仅增长了见识，促进了学术合作，还为本校赢得了一定的学术声誉。
另外，在社会服务方面，我也积极参与了一些社会服务活动。例如，我担任了当地一所小学的爱心讲座志愿者，为孩子们讲授数学知识，帮助他们了解科学、发展智力和创造力，得到了孩子们和家长们的一致好评。
四、总结
总的来说，我过去一年中工作量很大，但也得到了一定的收获，取得了一些进步。在未来的工作中，我将继续发挥自己的特长和能力，更好地完成自己的教学任务、科研任务和社会服务任务，为学校发展做出更大的贡献。同时，也请各位领导、老师和同事们对我的工作提出宝贵的意见和建议，帮助我更好地提高工作水平、不断完善自己。谢谢大家！
大学教师年度工作总结(篇2)
大学教师班主任年度工作总结
一、工作背景：
作为一名大学教师班主任，我在过去一年中负责着班级管理工作，既是学生的指导者，也是学生的伙伴和朋友。在这个充满活力和变革的时代，如何更好地开展班主任工作，激发学生的潜力，提高学生的成绩，这是我在过去一年中持续探索和思考的问题。在这一年中，我严格按照学校的要求和安排，积极承担班主任职责，认真负责地开展了各项工作，并取得了一定的成绩和进展。
二、工作内容：
1、学生成绩管理：
学生成绩管理是班主任工作的重要内容之一。在过去一年中，我在班级管理中着重加强了对学生成绩的管理和跟踪，努力提高学生成绩。在每学期的开学前，我会与学生进行一对一的面谈，详细了解学生的学习情况和目标，并帮助学生制定学习计划和目标，并在学期中不断跟进，及时了解学生的学习情况。在成绩管理方面，我不断改进成绩统计方法和技巧，及时对学生的学习成绩进行分析和反馈，并针对学生的不足之处提出具体的建议和帮助，帮助学生提高成绩。
2、学生工作管理：
在学生工作方面，我坚持每周一次的班会制度，并通过班会和个别谈话的形式来了解学生的思想和情况，关注学生的心理健康和生活情况，及时处理学生的问题和矛盾，助力学生顺利度过大学时光。同时，我也积极组织班级活动，增强班级凝聚力和集体荣誉感，加强学生的集体活动和自我发展。
3、考研培训管理：
在考研培训方面，我通过开展考研辅导班、组织模拟考试等活动，帮助有考研意愿的学生更好地准备考试，提高成绩。同时也为有意愿报考研究生的本科生咨询招生政策、报考要求和考试方面的知识。
4、教学管理：
对于班主任在教学管理方面，我认为班主任应该在课堂教学、学生课后作业管理、期末考试等方面积极协助教师，做好学生成绩管理。同时，做好学生的质量保证工作，培养学生各方面的能力和素质，以提高学生的竞争力和价值。
三、总结：
在这一年的班主任工作中，我所做的只是应该做的基本工作，但我也没有忽略任何细节，不断寻求更好的借鉴，不断改进自己的工作方式和策略。总的来说，我认为作为班主任，我需要扮演的角色不仅是一个教师，更像是一个学生的朋友和帮助者，帮助学生顺利的度过大学生涯。回顾过去的工作，我发现自己在工作中还有很多不足之处，但我会在以后的工作中不断地完善自己，不断提高自己的能力和工作水平，不断进一步发挥教育工作者的作用，让更多学生收获更多成功和快乐。
大学教师年度工作总结(篇3)
尊敬的领导、各位同事：
光阴荏苒，岁月如梭，转眼间，我的大学教师职业生涯已经进行了多年。今天，我在这里向您们汇报这一年来我的工作情况以及收获。
教书育人是我们大学教师的神圣职责，我一直秉承着这一观念，认真传授知识，切实实现教学目标。在过去的一年里，我主要承担了大学英语教学工作。在教学过程中，我重视学生的个性化差异，注重班级整体性、教学个性化和反馈返修等多方面的因素。针对英语学习中的瓶颈问题，我引入了多元化教学策略，如课堂讲述、视频教学、交互式教学等。这些教学策略的运用，较好地促进了学生自主学习、合作学习，有效促进了学生对英语学习的积极性和参与度。同时，我还注重与语言中心的紧密协作，与各部门保持联系，与同事充分沟通交流，共同探索适合学生学习的方法和最有效的教学途径。
除了英语教学外，我还积极参与了本科生导师工作。做为学生的导师，我们要更多地站在学生的角度出发，从教学、科研、生活等方面为学生提供帮助和指导。在过去的一年中，我与所执导学生密切联系并给予充分的支持和帮助，指导他们参加各种比赛活动，在各个方面都取得了令人欣喜的成果。同时，我也注重与学生进行在线交流，帮助他们化解学习中的疑惑和问题。
此外，我还积极参与了多项教学研究，保持对前沿科研的关注和研究兴趣，以期提高自身教育水平和教学质量。在教学研究工作中，我主要关注了英语学习的新兴教学法和相关研究，重点探讨了如何利用情境引导学生学习、学生自主学习的策略、电子课件的教学应用等方面的问题。同时，我也积极参加各类学术交流活动，以期将我的教学研究成果推向国际化、专业化的扩展和合作。
近年来，我们的社会也逐渐向智能化和数字化发展，因此我也注重将信息技术运用到教学和教育研究中。在过去一年中，我推行的英语语言小课堂、微课、在线教学等，将知识、技能教学与信息技术的有机结合，一方面提高了学生的学习效果，另一方面也为我们的教育教学探索提供了新的思路和方向。
在过去的一年中，我的工作收获颇丰，自己切实贯彻了“师德师风建设”、“创新教育、服务社会”的目标。通过教育的力量，我帮助学生感知、思考、表达的能力得到了很好的提升，同时自身也得到了历练和成长。在以后的工作中，我会继续贯彻教育教学理念，不断完成自己的工作目标，让自己的教育教学实践更加立体和深刻。
谢谢大家的聆听。
大学教师年度工作总结(篇4)
作为一名大学教师，年终总结是我非常看重的一个环节。这个总结既是对自己过去一年工作的回顾和总结，更是对过去一年教学工作成果的展示和对未来工作规划的思考。在过去的一年里，我坚持以学生为中心，积极探索教学方式和方法，尽最大努力提高教学质量，促进学生全面发展。在此，我将就自己过去一年的工作情况作一份详细总结。
一、教学工作
从教学工作方面看，本着以学生为中心的原则，我关注学生学习的过程和结果，并不断尝试尝试新的教学手段，不断提高教学水平。在过去一年里，我在教学中采用了多种手段，如PBL、反转课堂、多媒体展示、小组讨论等方法，为学生提供了一个积极、轻松、愉悦的学习环境。同时，我也在教学内容上创新探索，不仅注重学生知识和技能的掌握，还注重发展学生的创新思维和实践能力。通过课堂讨论、案例分析、项目制等方式，引导学生主动参与课堂，培养其团队合作、创新精神和实践能力。
二、科研工作
作为一名大学教师，科研工作也是我工作的重要内容之一。在过去一年里，我坚守自己的研究领域，保持着持续深入的研究状态，并取得了一定的科研成果。我在过去一年中发表了多篇SCI论文，并参加了多个国际学术会议和研讨会，积极参与学术交流。同时，我也带领研究生开展多项科研课题，培养他们掌握科研方法和科学精神。
三、工作总结和展望
回首过去一年，我心中充满着感慨。在教学工作中，我发现尝试了多种教学方式和方法，并创新探索教学内容和形式，这使得我看到了学生学习的多样性和个性化。在科研工作方面，我坚持深入探究自己的研究领域，取得了一些成果。
在未来的工作中，我将以更高的标准要求自己，继续挑战自己的极限。在教学方面，我将进一步进深入掌握现代教学技术和方法，深入发掘学生的潜力，力求更好地实现以学生为中心的教学。在科研方面，我将持续深入探究自己的研究领域，并试图探索出更多具有实践价值的方案。
总之，我非常感谢过去一年，它让我更好地认识自己、发现自己，并学会了如何积极面对困难和挑战。在未来，我将继续坚持团队合作和持续创新的理念，为学生和学术界带来更多的价值。
大学教师年度工作总结(篇5)
尊敬的领导、各位同事：
大家好！
我是某大学管理学院的教师，今天我来向大家述职报告。首先，我想简单介绍一下本人近年来的教学情况和成绩，并谈一下我对今后教学工作的一些想法和计划。
在过去的几年里，我一直执教本科生和研究生，主要授课内容是围绕管理学科提供的管理导论、组织行为学、管理信息系统、人力资源管理、领导力等课程的教学和研究工作。通过大量的实践探索和经验积累，我在教学方式、内容和方法上也做出了不少的努力和探索，不断地尝试创新教学模式，实行交互式讲授法、案例教学法、小组讨论法和多媒体展示等于一体的教学方案，大大增加了学生的学习兴趣和提高了其主动学习的积极性。
同时，在教学科研方面，我积极参与并组织管理教育学术研究课题、教材编写和管理咨询等项目的开展，提高了本院声誉和学科建设水平。近年来发表的论文和出版的教材《管理信息系统》重要性在管理学科领域享有较高声誉并得到大量读者的推崇。
至于我的教育教学思路和计划，我将从两个方面和大家分享。第一，我将会继续完善我的教学方式和内容，并与其他教师一起交流教学技巧，在教育实践中积极探索教育改革路子，不断地创新教学模式，提高教育教学效率和管理能力。
同时，我还会进一步研究管理学科的研究领域和方向，提高课程深度和广度，让学生掌握更多的管理知识。 这些过程中，我将继续研究并接触相关的学科知识,积累知识储备，以便更深入的贡献教育科技事业，为学生和社会提供更多有用的教学信息和最新的研究成果。
尊敬的领导、各位同事，我想在这里感谢我所在的学院，以及所有给予我支持和帮助的人们，谢谢给予我信任和教育责任，我将不断地学习、提高，以更好的姿态，更高的热情来努力工作。同时感谢我的学生们，你们的认真上课和学习是我不断提高的动力源泉，我希望今后更好的帮助你们，在学习和生活上给你们更多的帮助和支持。
报告完毕，谢谢大家！
大学教师年度工作总结(篇6)
在学院领导的正确领导下，随着时间的流逝，即将送走xx年，迎来新的一年，回顾过去，展望未来，在xx年各项工作取得了一定的成绩，是与上级领导及学生科的帮助是分不开的，我会更加努力的工作，在我们学院即将升本的工作中，做出我的应有贡献!
一、提高管理工作的标准、再创新佳绩。
作为一名班主任，首先要有一种高度的责任心，用慈母般的一颗心，深深地打动每个同学的心，和具有一种雷厉风行的工作态度，因此在xx年，班级工作开展的狠顺利、受到各级领和职能不问的认同、在管理班级的工作上，要有一个号的方式，方法。在管理上要有一个创新的思想进一步提高我的责任心。根据新的形势制定好学生的职业生涯规划和近期目标、用共同愿景引导学生，凭高尚的人格感染人，言传身教，在同学中树立起模范形象，以竞争机制激励同学，用之差异的教育方法培养学生，在xx年的管理上要有一个很大的突破，不能只停留在管理严格，看好学生的水平上，应该放手触动学生的积极性，抓住学生的思想动态，充分发挥班级干部的职能作用，更加努力学习转变是必然的，势在必行，加强与人沟通的能力，提高学生的人生观和价值观了解社会，用自己所学的知识与实践相结合、用实际行动树立齐职院的良好形象，取得更大成绩。
大学教师年度工作总结(篇7)
尊敬的学校领导，同仁们：
大家好！三年一轮回，时光荏苒，转瞬间我的第三个年头已经过去了。回首这一年的教学工作，我深感自己的成长和进步，同时也意识到了一些不足之处，下面我将围绕教学、科研、社会服务等方面，向各位领导和同仁们汇报。
一、教学方面：
过去一年，我一直在努力提高自己的教学水平，在备课、授课、作业批改等方面勤奋工作。我在教学课堂上尽可能为学生提供全面的素质教育，以培养学生的批判性思维能力和解决问题的能力为己任。我采用多种多样的教学模式，积极探索创新教学理念，并尝试将其应用于实际教学中。同时，我也积极参加学校组织的各种教师教学辅导活动，争取在不断学习中提升自己的教学能力和实际经验。
二、科研方面：
作为一名大学教师，我一直认为科研是教学的有力助推器，因此我长期致力于教育教学实践与科学研究的结合，并以此为基础，促进了自身教学水平的提高。在过去一年中，我积极参加学校科研项目的申报，并在研究和论文撰写方面进行了不断探索和尝试。尽管获得的成果非常有限，但我始终坚信只有不断探索和积累才能在科研路上走得更远。
三、社会服务方面：
教师的社会服务除了依托自己的教育教学工作以外，同样重要的是积极参与学校组织的各种公益活动和社会实践，为学生提供更全面更有用的教育资源。在过去一年中，我积极参加各种社会服务项目和义务工作，包括家庭教育、青少年心理健康教育等，以此来帮助更多家庭和学生走上健康、积极的成长道路。
四、工作总结：
通过这一年的教育教学实践和科学研究，我不仅通过自己的努力取得了一些成绩，也在不断地接受教育教学领域中的新思想和新技术。在以后的工作中，我将继续努力，发挥自己的教学优势和科研特长，提高教学质量和教育教学效益，为学校和社会发展做出更多的贡献。
最后，谨向领导和同仁们表示衷心的感谢！
大学教师年度工作总结(篇8)
作为一名大学教师，每年末都是我对自己过去一年的工作进行总结，回顾自己的工作成果和不足，以便更好地规划未来工作。这篇文章将总结我多年来的工作经验，以期对广大教师同仁有所启示和借鉴。
一、教学工作总结
教学工作是教师的首要任务，也是对学生负责的最重要之一。回顾过去一年的教学工作，我发现通过采用多种教学方法，我成功地调动了学生的积极性和学习热情。此外，我也针对每个学生的特点和需求量身定制了各自的教学计划，致力于培养他们的自主学习能力和批判性思维能力。
但我也意识到，自己在教学工作中还有很大的提升空间。例如，在协调学生学习任务和个人时间方面，我需要更加灵活和公正地处理好这两个因素之间的关系，以使学生在达成学习目的的同时，不会对个人时间造成太大的压力。此外，在知识点讲解和互动讨论环节上，我也需要加大力度，注重细节和深度，以使学生对知识的掌握更加全面和深入。
二、科研工作总结
作为一名大学教师，科研工作也是必不可少的一项工作。过去一年，我致力于深入研究新技术和发掘新思路，在此过程中积累了丰富的研究成果。例如，在某个新技术领域的实验室研究合作中，我取得了多项重要的成果，为该领域的发展做出了积极的贡献。
然而，我也意识到，在未来的科研工作中，我需要更加注重国内外学术前沿的追踪和了解，充分利用丰富的学术资源和合作机会，尝试挑战问题和领域，以促进学术研究的深入发展。
三、学生管理与服务总结
除了教学和科研工作外，我还承担了一定的学生管理和服务工作，包括导师工作、班主任工作等。我积极参加学生社团活动、组织学术和文化活动、协调学生各方面需求，尽最大努力为同学们提供更好的教育与服务。
但我也发现，在管理与服务工作中，尤其是在与学生交流和协调工作中，我需要进一步提升自己的人际交往能力和团队协作能力，增强自己的责任感和沟通能力。
四、教师素养与职业发展总结
从教多年来，我深知作为教师，除了对学生负责外，还需要不断提升自己的教育素养和职业发展。我参加了多项教师职业发展培训、教育教学研讨、学术交流和实践项目等，取得了一定的成果。
但我也认识到，在这个不断变化的时代，尤其是科技领域的发展带来的巨大挑战和机遇下，我需要进一步拓宽自己的眼界，加强自己的信息化学习和经验积累，不断精进自己的教育思想和教学技能，为学生和社会做出更多的贡献。
五、未来工作展望
总结过去，回顾成果与不足，对未来进行规划和展望是每个教师必要的任务。未来，我将进一步把握时代发展之机、在教学、科研、管理与服务等领域寻求更深入的突破，提高自身能力与素养，以实现对学生、对教育、对社会的更多贡献。同时，我也期待与广大教师同仁加强交流与合作、共同提升教育工作水平，不断推动教育事业的发展。
总之，对于所有的大学教师来说，年终个人工作总结是一项必不可少的工作。只有通过不断总结经验，对自己的工作和成就进行认真的反思和提炼，更好地规划和定位自己的工作，才能不断提升自己的教育素养和职业发展，为学生和社会做出更多的贡献。
大学教师年度工作总结(篇9)
大学教师年度个人工作总结
作为一名大学教师，我深感责任重大，要求也很高。回顾过去的一年，我在教学、科研、管理等多方面做出了努力，现将年度个人工作总结如下：
一、教学方面
在本学年的教学工作中，我积极践行“以学生为中心”的教学理念，注重调动学生的学习主动性和参与度，从而提升教学效果。具体举措包括：
1. 调整教学内容，增加新的案例和实例，引导学生联系实际，增进对知识点的理解。
2. 丰富教学方式，采用多媒体教学、小组讨论等方式，激发学生的学习兴趣。
3. 加强教学管理，建立课程考核制度，明确考核方式和标准，落实学生评教和自我评价机制，及时调整教学方法。
二、科研方面
在科研方面，我一直认为科研是教学的基础，因此我一直保持积极的科研态度，并取得一些阶段性成果。
1. 发表学术论文5篇，其中2篇被核心期刊收录。
2. 主持课题1项，参与省级科研项目2项，参加学术会议3次。
三、管理方面
作为一名教师，我也参与了学校的一些管理工作。在管理工作中，我始终坚持以学生为中心，为学生的发展服务，为学校的发展贡献力量。
1. 担任学院学生工作部主任，负责学生工作的组织管理，协助学生会组织一些有意义的活动，帮助同学解决实际困难。
2. 协助学院开展教师培训工作，提升教师的教学水平和科研能力。
以上是我在本学年中的个人工作总结。不过，也有一些不足之处，例如，需要进一步改进教学内容与方式，加强和学生交流互动，提高科研能力等。我深知自己还需要不断提高自己的综合素质，才能更好地为学校和学生服务。
总之，在未来的工作中，我将继续保持积极进取的态度，认真履行职责，努力实现自己的成长和进步，让自己走得更远。
大学教师年度工作总结(篇10)
随着时代的变迁，大学教师的身份不再仅仅是传授知识，更需要承担起更多的责任和义务。述职报告是每个教师都必须要完成的任务，它是对教师一年学术工作的总结和反思，也是教师自我提升的重要机会。那么如何来写一篇生动形象的述职报告呢？
一、总结工作，突出亮点
在写述职报告之前，首先需要随时记录自己一年来的工作内容以及所取得的成绩。接着，需要对这些内容进行梳理、分类和总结。在总结过程中，需要重点突出自己在教学方面的亮点，如能够令学生更好地理解和掌握知识，及时发现和解决学生的学习问题，以及为学生提供更多综合素质提高的机会等。
二、反思问题，提出自我建议
除了总结工作内容外，还需要梳理自己在教学过程中遇到的问题及其原因。针对这些问题，需要提出解决方案和自我建议，以便在下一个学年中更好地应对挑战。例如，能否研发更好的教学方法，促进学生的互动与参与，是否需要加强自己的专业能力等都是需要反思的问题。
三、提高自身素质
在述职报告中，除了阐述自己在教学方面的演变和提高之外，还需要表明自己的补充提高方向。这些方向可以包括学术研究，学科知识的深入理解，教学方法的创新等等方面。在这方面，教师们应该不断地更新自己的知识和技能，以更好地面对未来的挑战。
四、注重表达和结构
在写述职报告的过程中，需要注重表达和结构。文章要简明扼要，突出重点，开篇要有自我介绍，并作出年度目标的总结。接着，阐述自己的教学方法和经验，并特别强调教学过程的难点和重点。最后是总结和发掘自己在教学工作方面的好处和不足，以及如何面对未来的挑战和机会。
总的来说，写述职报告是大学教师必须要完成的任务，通过写述职报告，可以对自己的工作进行总结和反思，了解自己的优劣势和成长路径，同时也可以激发自己的工作热情和积极性。 对于大学教师来说，写好述职报告不仅意味着对自己本身的提升，同时也为提高大学教育质量作出了重要贡献。
大学教师年度工作总结(篇11)
1、强化教学常规管理,督教督学,提高效率。组织教师学习了新《课程标准》和中考考纲,认真分析研究了近几年来期末试题;指导教研组开展“自主、合作、探究”为主要特点的新课程课堂教学模式的研究;开足开齐课程,扎实开展兴趣活动课和辅导课,加强体育、音乐、美术、信息技术、综合实践课等学科的研究、指导、督促、考核;组织教研组长每月对教师的备课笔记本、学生作业本进行一次检查,并如实填写检查结果(次数与评价等级等),每月公示一次检查情况;抓好抓实毕业班升学工作及各年级月考、期中、期末考试工作,和兄弟学校进行联考和联合阅卷;组织了学生评教;进一步完善了转入、转出、病休等手续及材料,规范学籍管理;认真执行“学生阳光体育计划”,贯彻“健康第一”的思想,高度重视体育健康测试工作,被评为《国家学生体质健康标准》测试数据上报工作市、县先进学校。
2、搞好校本培训,开展教学研究,促进教师成长。认真做好第三轮继续教育的送培工作,教师培训率达100%,在校本培训检查中获得全县最高分;开展“书香校园”读书活动,要求每位教师认真精读了学校指定的《新教材疑难问题与解决》,并认真做了读书笔记;继续落实了“青蓝工程”,通过“新老结对”一帮一听课活动促进新教师快速成长;组织教研组长和骨干教师赴东庐中学听课学习;积极创造条件,为教师的成长搭建平台,教师派出观摩学习150人次,专家来校讲座5次,与上海时代中学联合开展了六年级、八年级语文 “同课异构”教学与研讨活动;进一步完善集体备课环节,扎实开展评课与教学反思活动;继续推行了推门听课制度。
3、加强课题研究 。 进一步加强了“清华英语大、中、小一条龙”实验项目小学英语教学的研究和课题的实施与管理工作,加强了教材教法的研究和学生学情的调研,组织开展了本校小学清华英语优质课评比、小学生英语讲故事竞赛等活动,组织小学清华英语全体授课教师赴合肥、巢湖培训学习等;申报了《集体备课与个性化教学研究》和《作业设计的有效性研究》两项课题。
一年来,教学教研成绩稳中有升,小学部成绩大幅度提高,七八年级成绩稳居全县前三,其中部分学科位居全县第一,首届中考成绩受到教育局领导表扬,王成香、张敏、胡功武、李正洲在论文评比中分别获得县一等奖,其他获市三等奖、县二三等奖的有71人次;
实行领导联系年级组制度;调整、充实管理队伍,实行年级组管理;完善了中层领导岗位职责,使每个领导都明确了自己的工作职责、范围和权限,做到了层层把关,各负其责,各尽所能,并积极倡导要创造性地完成工作,充分调动了各基层组织管理者的积极性,为他们施展自己的聪明才智提供了一个宽阔的展示平台;坚持校务公开,成立工会,充分发挥工会的监督功能,组织对领导干部的民主评议,建立了有效的学校内部监督和自我约束机制;重视公寓管理工作,强化班主任巡查公寓、晚自习老师和保教护送工作,加大对公寓的检查力度;严格执行学校财务制度,规范各类收费及报销手续;重视学校群团组织的建设,积极鼓励他们对学校工作提出意见和建议,努力营造了一种畅所欲言的民主氛围,及时解决了班子成员思想上、工作上存在的不同意见,提高了领导班子的办事效率,一个团结协作,共谋发展,同心同德,廉洁高效的领导集体正在形成。
把建好网站,落实宣传工作作为日常工作来抓,在县教育局新闻排行榜中,始终位居第4位。一年来,协助教育主管部门成功举行了广德县初中数学、物理、生物示范课教学及研讨活动,广德县“与新课程同行”小学语文 示范课,宣城市第二届农远工程教学应用新星能力测试,广德县初中数学教学及研讨活动,宣城市首届信息技术教师基本功大赛,这些活动在我校的开展,扩大了学校的社会影响力。
回首过去的一年,各项工作扎实开展,虽然取得了一些成绩,但因个人能力有限,工作中存在许多不足,距董事会和学校教师要求相差甚远。一是深入基层还做得不够,与老师的接触较少,致使相当一部分老师对校长有畏惧感,不敢直接反映问题,导致工作效率下降。二是工作经验不足,工作中可能有疏漏,管理水平急待提高。三是学生卫生意识、安全意识和自我救护意识还不强,良好的校风还未形成。四是教学成绩不够理想,学生疲惫甚至反感,教师辛苦。五是学校的办学特色还未形成。六是制度的执行力还不强,过程的监控力度不够。
以上是我一年来的工作述职报告,不当处请批评指正。
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