5.12护士节活动方案(分享16篇)

5.12护士节活动方案 篇1

一、活动目的

弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质，充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情，表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物，加强护理队伍建设，不断增强我院护理工作者“以人为本”、“优质服务”的理念，促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

二、活动主题

天使在身边、满意在医院。

三、活动内容

（一）评选院内“优秀病区主任”、“杰出护士”活动；

（二）开展岗位技能竞赛活动；

1、理论考试内容：《医学临床三基训练护士分册》及护理核心制度；

2、实践技能竞赛内容：“密闭式静脉输液”；“徒手心肺复苏”；“氧气吸入”。

（三）召开纪念“5.12”国际护士节暨表彰大会。

四、时间安排

（一）4月27日前完成“优秀病区主任”、“杰出护士”评选工作；

（二）4月30日前完成护理岗位技能竞赛；

（三）5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

五、评选条件

（一）“优秀病区主任”评选条件

1、担任护士长半年以上，且一直在临床护理一线工作；

2、爱岗敬业，廉洁奉公，具有良好的职业道德；

3、积极推进“以病人为中心”的优质护理服务活动，在优质护理工作推进过程中具有较强的创新意识，主动意识，成绩突出；

4、科室护理管理到位，无护理纠纷及投诉，无重大不良事件、护理差错和事故发生；

5、完成年度各项工作计划，护理工作质量达标；

6、在病区管理工作中成绩突出，得到医、护、患三方一致好评；

7、经营管理意识强，积极主动提供机场式护理服务，实行跨科收治，创造条件提高床位使用率，同时控制患者平均住院日；

8、运用医院信息管理平台，及时对病区经营管理数据进行分析、督导，制定有效整改措施；

9、熟练掌握医保相关知识，协助三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费，实现利润的合理化；

10、带领团队主动为病人提供高效、优质的服务并取得了较为显著的社会、经济效益。

（二）“杰出护士”评选条件

1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员；

2、坚持在临床一线，热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献；具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象；

3、熟练掌握基础护理和专科护理知识，护理操作技术熟练，业务水平较高，成绩显著；

4、坚持“以病人为中心”，服务意识强，态度热忱和蔼，关心体贴病人，在护理服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评；

5、做好住院患者的管理，关心科室发展，主动创造条件加快床位周转，积极配合护士长做好设备物资管理；

6、主动参与医院管理，心系医院发展，有经营意识，成本控制观念强，积极参与科室的全成本核算；

7、近一年未发生重大护理差错事故。

六、评选办法

（一）、各科室按照评选条件，踊跃推荐，确保推荐质量。

（二）、各病区接到通知后，要严格按照条件，积极组织，精心推荐优秀病。

区主任、杰出护士，确保推荐名额有效。并将推荐结果于4月20日前上报护理部（逾期视作放弃），经医院护理部汇总、初审，院领导综合审核、评议后在护士节大会上进行表彰。

（三）、护理技能竞赛由护理部统一组织，每个护理单元推荐3名代表参加比赛，每人只限参加一项技能操作考核。理论考核和护理技能操作考试均采用百分制，各*选手个人成绩由理论考核和操作技能考核两部分成绩组成，其中，理论成绩占总成绩的40%，技能操作考核成绩占总成绩的60%。

本次竞赛甲、乙、丙三组各设一等奖1名，二等奖2名，三等奖4名。

七、评选要求

（一）评选是一项严肃的工作，各科室应坚持实事求是，公平公正的原则进行，不弄虚作假，不拉票，严格按照规定程序进行。

（二）推荐的拟表彰人员一定要业绩突出，在平凡的岗位将平凡的工作做实，确实具有榜样作用。

5.12护士节活动方案 篇2

一、活动主题：致敬白衣天使，传递爱与温暖

二、活动目标：

表彰优秀护士，激发护士团队的工作热情。

提高公众对护士职业的认知和尊重。

营造关爱护士、关注健康的良好氛围。

三、活动内容：

护士表彰大会：评选并表彰在护理工作中表现突出的护士，树立榜样，激励全体护士积极投身护理事业。

健康知识讲座：邀请医学专家为公众普及健康知识，提高公众健康素养。

护士技能竞赛：组织护士进行护理技能竞赛，提升护士专业技能水平，展示护士风采。

公益义诊活动：组织护士团队走进社区，为居民提供免费的健康检查和咨询服务，传递关爱与温暖。

四、活动时间与地点：

时间：5月12日护士节当天

地点：医院礼堂及社区活动广场

五、活动预算：根据活动规模和需求，制定详细预算，确保活动顺利进行。

六、活动宣传：通过医院网站、微信公众号、海报等多种渠道进行活动宣传，提高活动知名度和参与度。

七、活动总结：活动结束后，对活动进行总结评估，收集参与者的意见和建议，为今后的活动提供参考。

5.12护士节活动方案 篇3

一、活动背景：

为庆祝国际护士节，提高护士的职业荣誉感和团队精神，同时增进公众对护士工作的理解和尊重。

二、活动目标：

表彰优秀护士，激励全体护士积极工作。

提升护士的职业荣誉感和归属感。

增进公众对护士的理解和尊重。

三、活动方案：

优秀护士评选：通过科室推荐和公开投票，选出本院的优秀护士，进行表彰。

健康知识讲座：邀请专家进行健康知识讲座，让公众了解护士在健康维护中的重要作用。

护士技能比赛：组织护士进行技能比赛，提高护士的专业技能。

公益服务活动：组织护士走进社区，进行公益健康服务，提升护士的社会形象。

四、活动效果：

通过此次活动，让更多的人了解护士的辛勤付出和专业精神，提高护士的职业地位，增强护士的职业自豪感，同时也为公众提供了实实在在的健康服务。

5.12护士节活动方案 篇4

以深入贯彻落实《XX年公立医院改革试点工作安排》关于“推广优质护理服务”的部署和全国护理工作会议精神，结合全省卫生系统争先创优活动和“三好一满意”活动，深化以病人为中心，用护理服务理念，进一步规范临床护理工作，切实加强临床护理，为人民群众提供安全、优质、满意的护理服务。

二、活动目标

增强服务意识，密切护患关系，努力实现护患关系零距离、护理质量零差错、护理技术零缺陷、护理服务零投诉的工作目标，打造护理优质服务品牌，真正实现“患者满意、社会满意、政府满意”。

三、活动主题

1、爱心如海，护理无限。

2、诠释护士职业内涵，展示护士亮丽风采。

四、活动内容

㈠评选“优质护理服务示范病区”。

㈡评选“护士”。

㈢开展护士礼仪风采大赛。

五、时间安排

1、4月10日前完成“优质护理服务示范病区”的初评，遴选出5个科室；4月13日前完成“优质护理服务示范病区”的终评，在被选的五个科室中再选出3个科室作为本次活动的“优质护理服务示范病区”。

2、4月10日前科室完成各自护理单元的护士推荐工作，4月13日前完成全院15名护士的评选工作。

3、4月25日进行护士礼仪风采比赛的初赛，选出10队进入决赛。5月8日进行护士礼仪风采比赛的决赛。

六、活动内容

1、院领导致护理人员的慰问信。

2、发放人均价值约200。00元的节日礼品。

3、发放护士鞋。

4、分批组织获奖护理人员外出修养或拓展训练。

5、聘请专家进行护理人员心理健康等方面讲座。

请各科室认真组织，积极配合，按照活动要求，及时上报相关材料。

5.12护士节活动方案 篇5

在英国一家医院任护士主任的南丁格尔，带领38名护士奔赴前线，参加护理伤病员的工作。因当时医疗管理混乱，护理质量很差，伤病员死亡率高达50%.于是，南丁格尔就潜心改善病室的卫生条件，并加强护理，增加营养。半年之后，伤病员死亡率下降到2.2%.这一事迹传遍全欧。1860年，她在英国伦敦创办了世界上第一所正规护士学校。她的护士工作专著，成了医院管理、护士教育的基础教材。鉴于南丁格尔推动了世界各地护理工作和护士教育的发展，因此被誉为近代护理创始人。南丁格尔1910年逝世后，国际护士理事会把她的生日5月12日定为“国际护士节”。

“5.12”为纪念国际医务护理创始人南丁格尔而设定的纪念日。举行纪念活动，目的在于激励广大护士纪承和发扬护理事业的光荣传统、以“爱心、耐心、细心、责任心”对待每一位病人、搞好治病救人工作。

护理工作独特的功能是协助病患及健康的人预防疾病、减轻病痛、恢复健康或促进健康，它是结合科学、伦理与艺术的一门学科，因此，护理人员必须不断的自我充实，以培养护理人员事业的素养和乐观进取的精神。

护理战线上的“白衣天使”以较强的事业心和高度的责任感，把真诚的爱心无私奉献给了每一位患者，学习和发扬近代护理学创始人弗劳伦斯。南丁格尔的精神，“燃烧自己，照亮别人”，“南丁格尔是英雄，是我们护士的骄傲，她和女王伊丽莎白二世的肖像被印在英磅的正背面，这位1820年出生的护士在克里米亚战争中抢救伤员的动人事迹，鼓舞了一代又一代的的记理人员，她永远活在我们心中。”让我们为培育更多的跨世纪的南丁格尔式的护士而共同努力吧！

二、活动目标：

1、了解护士节的来历，学会尊重护士。

2、懂得一些自我保护和护理的方法。

3、了解护士的工作，懂得关心护士。

环境创设：在教室里张贴一些护士帮助病人护理的图片。

活动一：了解护士节的来历

1、你们知道5月12日是什么节日吗？请小朋友们猜一猜。

2、老师来告诉大家是“护士节”，你们都猜对了吗？

3、那你们来想一想为什么会有护士节呢？（幼儿讨论）

4、教师讲述护士节的来历。幼儿听听是为什么有这个节日的。

活动二：了解护士的工作

（一）、小朋友们知道护士阿姨上班要做些什么事情呢？快速联想：

1、当小朋友生病时护士阿姨做些什么？（打针、量体温等等）

2、请班上一个小朋友了解到的有关护士的工作讲述给大家听？

（二）讨论：如果小朋友是一名小护士，你是怎样来对待病人的？

1、先讨论再个别幼儿回答。

2、教师讲述护士的工作情况。

活动三：邀请护士讲解护士的工作。

（一）、今天我们请来了我们幼儿园的晨检护士来给我们小朋友讲一讲她的工作。小朋友们大家一起来欢迎她。

1、小朋友们看看倪老师穿着怎样的衣服？头上还带着什么？（白大褂、白色扁形帽）教师引导幼儿认识护士的服装。

2、护士穿着这样的服装就准备工作了，我们请倪老师来说说她的工作。

3、护士讲述自己的工作。

4、幼儿听后评一评护士的工作是怎样的？

5、教师小结：护士的工作很辛苦，她们看到有病人就帮助病人护理，也穿者白色的衣服工作，所以我们都称她们是“白衣天使”。

（二）、小朋友们要学会保护好自己的身体

1、请大家一起来说说我们要怎样来保护好自己的身体。

2、幼儿派代表来说一说。

3、由倪老师教给大家怎样来保护好自己的身体。

活动四：观看护士工作的一段录象

1、现在我们一起来看看护士在工作时的医学，教育网收集整理一段录象。

2、让小朋友们从录象中看出护士工作时的认真、耐心、细心等等。

5.12护士节活动方案 篇6

一、活动背景

为庆祝国际护士节，弘扬南丁格尔精神，展示护士风采，提高护士的社会地位和影响力，特举办此次活动。

二、活动时间

5月12日国际护士节当天

三、活动地点

医院会议室/室外广场/社区中心

四、活动内容

开幕式：领导致辞，表彰优秀护士。

护士技能竞赛：设置护理知识竞赛、护理操作技能比赛等环节，展现护士专业素养。

文艺表演：邀请医护人员自编自演节目，展示他们的才艺和风采。

健康讲座：邀请专家为公众普及健康知识，提高公众健康意识。

互动环节：设置游戏、抽奖等环节，增强活动趣味性，拉近医护人员与公众的距离。

五、活动意义

通过此次活动，让更多人了解护士的工作和付出，提高护士的社会地位和影响力，同时增强公众的健康意识，共同构建健康中国。

5.12护士节活动方案 篇7

二、为全院护士每人发一张“家属体检优惠卡”

体检优惠卡低折扣6—7折，优惠清单附后，具体内容如下：

（一）方法：将抽血项目清单、特诊检查优惠清单、大型设备检查优惠清单挂于局域网进行公布，由护士将体检优惠单打印于A4纸上，于4月26日前由科室统一上报护理部，加盖医院公章后，凭单在有效期内到收费室交款后，到体检中心进行体检，具体体检项目和家属名单交费时再填写。

（二）时效：

三、邀请助力专家为全院护士授课，学习先进管理工具。

（一）内容：

1.品管圈常识（卫辉一附院主讲），4月15日18:30授课

2.压疮护理措施（中心医院主讲），4月16日18:30授课

3.护理质量敏感指标相关内容（卫辉一附院主讲），时间待定。

（二）地点：新门诊大楼四楼多功能厅。

（三）保障：李重先、张慧、吴疆、徐洁。

四、每位军人（文职人员）撰写一篇转型重塑心得。

（一）主题：如何尽快转型，适应转型后的工作模式和需求。

（二）字数：500—1500字。

（三）形式：个人撰写并在医院广播站播放，评选出前三名，给予质控奖励10分并颁发证书，其他参加人员均质控奖励2分。

（四）时间：4月19日前以纸质版上交护理部。

五、进行“质量管理创新展示会”。

（一）主题：工作中所有可改进质量管理的方法、内容、素材等范围不限。

（二）形式：各病区出一名人员（或护士长）以幻灯PPT形式或实物形式进行展示：每人5—8分钟。以实用有效，值得借鉴推广为目的，展示后，由所有评委不记名投票，评出前三名给予质控奖励10分，颁发证书。其他参加者每人奖励2分。参加展示的所有项目均以微信、美篇等形式在健康365群、371护士长群、魅力371群展示共享。

（三）评委：全院护士长及独立护理单元负责人。

（四）保障：张慧、吴疆、徐洁。

六、评选“先进护理单元”及先进个人。

（一）科室（综合奖）：每科奖励50分

先进护理单元（7个）：占全院护理单元的20%。由全院合科室进行投票。投票表单以OA发至合科室。

（二）科室单项奖（6项13个）：每科奖励20分。

1.精神风貌佳科室（2个，由值班护士长投票）。

2.病区管理优秀科室（2个，由值班护士长投票）。

3.军人管理示范科室（2个，由值班护士长投票）。

4.质量管理创新科室（3个，以质量管理创新展示会结果为准）。

5.护士长查房规范科室（2个，由护理部查房的5名人员根据平时查房记录单进行投票）。

6.早交班管理规范科室（2个，由护理部查房的5名人员根据平时早交班记录单进行投票）。

注：以上奖项投票在质量管理经验，创新交流会结束时进行。“先进护理单元”及科室个人奖项投票结果，于参加交流会时一并带去上交（24号）。

（三）个人奖项：每人奖励5分。

1.评选“护士长教学授课佳奖”。

根据每周护士长教学授课内容，由参加听课的护士长、独立单元负责人投票选出前三名，分别给予质控奖励10分，颁发证书。其他授课人员每人奖励2分，三位点评总护士长，每人奖励10分。同时，对三位总护士长分别给予“佳点评师”证书。

2.优秀护士：每科10%（由本科室无实名投票产生）。

3.操作能手（1）由科室提供，本次考核中11项技能总分全科排名第一者。（2）军人及文职人员11项护理操作考核前三名，人员排名按前期考核结果确定。

4.夜班奖：全院统计夜班总数取前10名。

注：2—4项，获奖人员每人质控奖励5分，并颁发证书。

5.12护士节活动方案 篇8

以“护士：变革的力量重要的健康资源”为主题。

二、活动内容

1、召开纪念国际护士节暨护理先进表彰大会。评选表彰市“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”，开展“优秀护理征文”、“红十字博爱天使”评选表彰活动。

2、开展“创建优质护理服务示范工程”学术交流会”(由市护士学会承办)和“护理学术讲座活动月”等活动。全市二级以上医院各安排1-2个护理学术讲座，讲座内容不限，讲课老师、地点各单位自定(座位不少于100人)，有学分。请各单位按附表要求将讲座相关内容报市卫生局医政科，以便统筹协调。

3、组织护理代表入军营开展“国防日”活动。开展“志愿护理服务”活动。结合“优质护理服务示范工程”活动，国际护士节期间各医疗机构自行在全市范围开展“志愿护理服务”暨纪念国际护士节活动。各单位可以结合实际，组织医院护士以志愿者身份进入社区、护理院等基层单位，为社区居民提供慢性病护理和康复护理服务，以举办健康知识讲座、发放健康宣传材料、回访出院患者等形式，大力开展活动，为社区居民送温暖、送便利、送关爱、送扶助。通过开展“志愿护理服务”活动，在护理行业秉承南丁格尔救死扶伤、关爱生命、无私奉献的职业宗旨，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，树立志愿服务意识，提高全社会对志愿服务的认知度、关注度和参与度，促进社会文明和谐。

4、开展“护理专家进基层活动”及“中医专家进社区、农村义诊活动”。与医疗卫生下乡活动及“健康爱扬进农村活动”、“医疗专家进基层”相结合，定期派出护理、中医专家下基层，帮扶对口基层卫生院、社区卫生服务站等机构，做好“传、帮、带”工作。

三、时间安排

1、5月5日前，各单位按照标准和要求完成“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”、“红十字博爱天使”的推荐、评选、公示和报送工作。

2、5月8日前，市卫生工委、市卫生局完成“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”、“红十字博爱天使”、“优秀护理征文”的审核和评选工作。

3、5月10日前，各单位完成护理学术讲座安排表及各医疗卫生单位护理人员统计表，送至市卫生局医政科;需由市卫生局统筹安排的，将视实际情况组织安排。

4、纪念国际护士节暨护理先进表彰大会拟于护士节前夕召开，具体另行通知。

四、活动要求

1、提高认识，加强领导。各区卫生局、各医疗卫生机构要高度重视纪念活动，按照统一要求，做好具体安排，采取有力措施，确保活动顺利开展。为保证纪念活动顺利开展，市卫生局成立庆祝国际护士节活动领导小组，各单位也要成立相应组织，确保各项工作任务落实到位。

2、抓住契机，营造氛围。各区卫生局、各医疗卫生机构要以此次活动为契机，按照《护士条例》和《护士守则》的规定，全面履行护士义务，切实加强临床护理工作，落实基础护理，改善临床护理服务，提升患者的满意度，促进我市护理事业持续健康发展。

3、“志愿护理服务”活动后，请各单位将活动总结及影像资料于5月30日前上报局医政科。

4、精心组织，务求实效。各区卫生局、各医疗卫生机构要积极组织做好“优秀护士长”、“优秀护士”“荣誉护士”、“红十字博爱天使”的推荐选拔、统计、上报工作，并按要求做好护理成果宣传及护理学术讲座准备。

5.12护士节活动方案 篇9

二、活动目的：庆祝护士节，表彰优秀护士，增强团队凝聚力，提升患者满意度。

三、活动内容：

举办护士节庆祝大会，表彰优秀护士，颁发荣誉证书和奖品。

开展“患者心声”征集活动，收集患者对护士的感谢信和祝福，制成感恩墙展示。

组织“健康讲座”，邀请专家为护士和患者讲解健康知识，提高健康意识。

开展“护士才艺展示”，让护士们展示自己的才艺，增进彼此了解，营造欢乐氛围。

四、活动宣传：通过医院内部宣传栏、微信公众号等多种渠道进行宣传，吸引更多人关注和参与。

5.12护士节活动方案 篇10

一、背景：

纪念国际护士节，展示护理队伍良好的精神风貌和职业风范，激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献。

二、主题：

“传承南丁格尔精神，展护理风采”。

三、活动安排：

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知识竞赛：组织护士们进行护理知识问答，增强专业知识，提高护理技能。

表彰大会：对过去一年中表现优秀的护士进行表彰，树立榜样，激励大家。

文艺表演：由护士们自编自演文艺节目，展示护士们的风采和才华。

志愿服务：组织护士们走进社区，为居民提供免费的健康咨询和护理服务，传递爱心和温暖。

5.12护士节活动方案 篇11

活动一：表彰优秀护士

通过评选和表彰优秀护士，展示护士的职业风采，激励广大护士积极进取，为病人提供更优质的服务。

活动二：健康讲座

邀请医学专家为护士们举办健康讲座，分享最新的医学知识和护理技能，提高护士们的专业素养和综合能力。

活动三：互动游戏

设计趣味性强、互动性高的游戏环节，让护士们在轻松愉快的氛围中增进彼此间的了解和友谊，缓解工作压力。

活动四：感恩贺卡制作

组织护士们亲手制作感恩贺卡，送给病人和家属，表达护士们对病人的关爱和祝福，传递温暖和正能量。

通过这一系列活动，我们旨在庆祝护士节，弘扬护士精神，展现护士风采，增进护患关系，提升护理服务质量。

5.12护士节活动方案 篇12

为庆祝国际护士节，提高护士的职业荣誉感和团队精神，同时增进公众对护士工作的理解和尊重。

二、活动目标：

表彰优秀护士，激励全体护士积极工作。

提升护士的职业荣誉感和归属感。

增进公众对护士的理解和尊重。

三、活动方案：

优秀护士评选：通过科室推荐和公开投票，选出本院的优秀护士，进行表彰。

健康知识讲座：邀请专家进行健康知识讲座，让公众了解护士在健康维护中的重要作用。

护士技能比赛：组织护士进行技能比赛，提高护士的专业技能。

公益服务活动：组织护士走进社区，进行公益健康服务，提升护士的社会形象。

四、活动效果：

通过此次活动，让更多的人了解护士的辛勤付出和专业精神，提高护士的职业地位，增强护士的职业自豪感，同时也为公众提供了实实在在的健康服务。

5.12护士节活动方案 篇13

一、活动主题。

以“护士：变革的力量重要的健康资源”为主题。

二、活动内容。

1、召开纪念国际护士节暨护理先进表彰大会。评选表彰市“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”，开展“优秀护理征文”、“红十字博爱天使”评选表彰活动。

2、开展“创建优质护理服务示范工程”学术交流会”(由市护士学会承办)和“护理学术讲座活动月”等活动。全市二级以上医院各安排1-2个护理学术讲座，讲座内容不限，讲课老师、地点各单位自定(座位不少于100人)，有学分。请各单位按附表要求将讲座相关内容报市卫生局医政科，以便统筹协调。

3、组织护理代表入军营开展“国防日”活动。开展“志愿护理服务”活动。结合“优质护理服务示范工程”活动，国际护士节期间各医疗机构自行在全市范围开展“志愿护理服务”暨纪念国际护士节活动。各单位可以结合实际，组织医院护士以志愿者身份进入社区、护理院等基层单位，为社区居民提供慢性病护理和康复护理服务，以举办健康知识讲座、发放健康宣传材料、回访出院患者等形式，大力开展活动，为社区居民送温暖、送便利、送关爱、送扶助。通过开展“志愿护理服务”活动，在护理行业秉承南丁格尔救死扶伤、关爱生命、无私奉献的职业宗旨，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，树立志愿服务意识，提高全社会对志愿服务的认知度、关注度和参与度，促进社会文明和谐。

4、开展“护理专家进基层活动”及“中医专家进社区、农村义诊活动”。与医疗卫生下乡活动及“健康快车进农村活动”、“医疗专家进基层”相结合，定期派出护理、中医专家下基层，帮扶对口基层卫生院、社区卫生服务站等机构，做好“传、帮、带”工作。

三、时间安排。

1、5月5日前，各单位按照标准和要求完成“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”、“红十字博爱天使”的推荐、评选、公示和报送工作。

2、5月8日前，市卫生工委、市卫生局完成“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”、“红十字博爱天使”、“优秀护理征文”的审核和评选工作。

3、5月10日前，各单位完成护理学术讲座安排表及各医疗卫生单位护理人员统计表，送至市卫生局医政科;需由市卫生局统筹安排的，将视实际情况组织安排。

4、纪念国际护士节暨护理先进表彰大会拟于护士节前夕召开，具体另行通知。

四、活动要求。

1、提高认识，加强领导。各区卫生局、各医疗卫生机构要高度重视纪念活动，按照统一要求，做好具体安排，采取有力措施，确保活动顺利开展。为保证纪念活动顺利开展，市卫生局成立庆祝国际护士节活动领导小组，各单位也要成立相应组织，确保各项工作任务落实到位。

2、抓住契机，营造氛围。各区卫生局、各医疗卫生机构要以此次活动为契机，按照《护士条例》和《护士守则》的规定，全面履行护士义务，切实加强临床护理工作，落实基础护理，改善临床护理服务，提升患者的满意度，促进我市护理事业持续健康发展。

3、“志愿护理服务”活动后，请各单位将活动总结及影像资料于20xx年5月30日前上报局医政科。

4、精心组织，务求实效。各区卫生局、各医疗卫生机构要积极组织做好“优秀护士长”、“优秀护士”“荣誉护士”、“红十字博爱天使”的推荐选拔、统计、上报工作，并按要求做好护理成果宣传及护理学术讲座准备。

5.12护士节活动方案 篇14

一、主题设定：以“白衣天使，守护健康”为主题，强调护士在医疗体系中的重要作用。

二、活动形式：

健康知识讲座：邀请医疗专家为护士们普及健康知识，提高护理水平。

技能大赛：组织护理技能比赛，如静脉输液、急救操作等，提升护士的专业技能。

护士表彰：评选优秀护士，表彰他们在工作中的杰出表现。

文艺演出：组织护士们自编自演文艺节目，展示他们的才艺和风采。

三、活动宣传：通过医院内部网站、公告栏、社交媒体等渠道进行广泛宣传，提高活动的知名度和参与度。

四、预期效果：通过此次活动，提升护士的职业荣誉感，增强护士间的凝聚力，同时提高公众对护士职业的认可度和尊重度。

5.12护士节活动方案 篇15

一、活动目的

纪念"5.12"国际护士节，弘扬南丁格尔为护理事业无私奉献的高尚品德，激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于创新，激发护理人员的工作热情，表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物，加强护理队伍建设，促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

二、活动主题

"立足实际，以人为本，维护健康，创先争优"

三、活动内容

1、评选"优质护理服务先进护士"、"优质护理服务先进科室"、"优秀护士长"与"优秀带教老师"活动。

2、开展第xx届"品管圈成果汇报"竞赛活动。

3、贯彻落实《江苏省人大常委会关于促进全民阅读的决定》，开展促进全民阅读征文评选活动。

4、召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。表彰内容：

①2020年度获得市级以上表彰的人员。

②2020年度护理三基理论与操作考核前10名。

③2020年夜班出勤前10名。

④促进全民阅读征文评选活动获奖者。

⑤"优质护理服务先进护士"、"优质护理服务先进科室"、"优秀护士长"与"优秀带教老师"。

⑥第xx届"品管圈成果汇报"竞赛活动获奖者。

四、时间安排

1、5月4日前完成各项评选与统计工作。

2、5月6日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

五、评选条件

(一)"优质护理服务先进护士"评选条件：

1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作三年以上的护理人员;

2、热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献;

3、具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象;近一年未发生护理差错事故;

4、坚持"以病人为中心"，视病人如亲人，关心体贴病人，在优质护理服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评;

5、熟练掌握基础护理和专科护理知识，护理操作技术熟练，业务水平较高，成绩显著;

6、近一年(20_年5月至20_年4月期间)未出现病人投诉且病事假累计不超过14天。

(二)"优质护理服务先进科室"评选条件：

1、开展优质护理服务>3年。

2、公示并落实服务项目。根据《综合医院分级护理指导原则(试行)》，细化分级护理标准、服务内涵和服务项目，在病房予以公示。

3、弹性排班，每个护士平均负责患者数六、评选办法和要求

(一)各科室(护理单元)按照有关标准，自下而上，层层评选、逐级推荐，确保推荐质量，原则上每个科室(护理单元)限推荐"优质护理服务先进护士"1-2名、"优秀带教老师"1名，在全院范围内推荐"优秀护士长"7名与"优质护理服务先进科室"5个。

(二)申报"优质护理服务先进护士"、"优质护理服务先进科室"、"优秀护士长"与"优秀带教老师"，需附简单的事迹介绍，于5月4日前报护理部，逾期视为自动放弃。

(三)第xx届"品管圈成果汇报"竞赛活动，由护理部统一组织，每个护理单元推荐1名代表参加汇报比赛，按成绩产生一等奖1名，二等奖2名、三等奖3名、优秀奖10名。

(四)全民阅读征文评选活动，由护理部、工会、团委统一组织，各护理单元安排好工作积极参与。

5.12护士节活动方案 篇16

为庆祝国际护士节，表彰优秀护士，提升护士队伍凝聚力，营造尊医重卫的社会氛围。

二、活动主题

“白衣天使，护佑健康”。

三、活动目标

表彰优秀护士，激励护士队伍。

增进护患关系，提高公众对护理工作的认知。

丰富护士的业余生活，提升职业幸福感。

四、活动内容

优秀护士评选及表彰：根据工作表现、患者满意度等评选标准，评选出优秀护士，并在护士节当天进行表彰。

健康知识讲座：邀请医学专家为护士和公众讲解健康知识，提高健康意识。

护患互动活动：组织护士与患者互动，通过游戏、问答等形式增进彼此了解，构建和谐护患关系。

文艺表演：组织护士进行文艺表演，展示护士风采，提升团队凝聚力。

五、活动安排

时间：5月12日国际护士节当天。

地点：医院礼堂或室外广场。

参与人员：全体护士、医院领导、患者代表等。

六、预算

根据活动内容和规模，合理规划预算，确保活动顺利进行。

七、宣传

通过医院网站、微信公众号等渠道，提前宣传活动内容，吸引更多人参与。

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