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失职做检讨书九篇

发布时间:2024-03-17

在人生的各个阶段,多多少少都会接触到检讨书。若是出现了犯错行为,必须深刻分析自己的行为并进行检讨,您的要求我们已经收到幼儿教师教育网编辑为您整理了关于“失职做检讨书”的资料。如果您想要更深入了解这个话题请您关注我们的主页!

失职做检讨书 篇1

尊敬的谢总及酒店领导:

我怀着自责、反省和感激的心情写这份检讨书,在正熙3年的日子里,这里留给我了很多成长的脚印,留给我了很多感动的画面,留给我了很多悔恨的泪水,更留给我了很多从做人到做事的经验和教训。看着自己到现在仍然保存被正熙酒店录用的短信,回想每一次谢总对我的教导、和同事一起并肩作战的情景,心中太多怀念和回忆以及对自己犯下错误的悔恨。

作为一名管理者,部门的管理好坏,部门员工的思想好坏和自己平时的努力、付出是分不开的。在从刚刚到正熙酒店的全心投入、认真工作到现在整个部门发生的事情,以及对酒店、对其他同事造成的影响,我是付有不可推卸的责任的。经过认真、仔细的反省,我认为在以下几点是我犯下的错误:

1、在自己对工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就没有办法去做好,做人如此,做事也如此。对于自己的工作,对于酒店对我的信任、对于一个团队对我的信任,我没有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,导致了部门管理的松懈,导致了部门业务的监督不力。

2、在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。作为一名管理者,应该分清自己在工作岗位上扮演的角色,认真履行自己的权利和职责,对于我来讲,一直以来对于员工,把生活和工作没有分开,过于的在乎感情,以错误的方式给予员工错误的人际关系概念。

失职做检讨书 篇2

敬爱的公司领导:

我向您提交这份关于我的财务工作疏忽的说明和相关检讨,以表达我对自己的错误负责并向您和公司致歉。

我承认我的错误是不可避免的。我不想为自己的疏忽找借口,而是认真检讨自己的行为并采取改正措施,以确保这种事情不会再次发生。

在此,我对我自己犯的错误做出以下深入的检讨和反省:

首先,通过这次错误的经历,我意识到我需要在我的财务工作中更加仔细谨慎,对每一个环节进行仔细检查,以避免过失。

其次,我的疏忽很大程度上是由于过去几个月里,我工作繁忙而怠忽职守。为此,我必须努力工作,继续学习并磨练自己的业务技能,以更好地履行我的职责。

最后,我需要强化自己的责任心,更加深入地理解我的财务工作,全身心地承担我的职责,努力使我的'工作责任得到最大的体现。

在这里,我保证我会积极努力地修正我的错误,并以扎实,负责任的态度参与财务工作。我会尽我最大的努力工作,以长期的认真负责使我疏漏所造成的影响尽量减少。

谢谢您的关注和理解。

检讨人签名:

20xx年xx月xx日

失职做检讨书 篇3

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!我写这篇文章是为了反思自己在最近一次组织的活动中所犯下的失职行为。在这次活动中,我深感自己的管理和协调能力不足,导致活动未能圆满完成,对团队成员和参与者带来了一定的困扰和不便。在此,我向大家郑重道歉,并就此次活动中的不足之处进行整理和总结,以期今后能更好地进行活动策划和组织。

首先,我意识到我在活动策划前没有详细了解参与者的需求和意愿。在活动开始后,我意识到有很多参与者对活动的内容和安排表示了不满和抱怨。这完全是我没有充分沟通和了解大家的原因。我应该更加重视每个参与者的意见和建议,以确保活动更好地贴近他们的需求。我将从今以后,与团队成员和参与者沟通更加频繁,并在策划活动时更加细致入微地了解他们的期望和意见。

其次,我没有做好充分的准备工作,在活动开始时出现了很多失误。作为组织者,我应该提前规划好活动的流程和细节,并对每一项任务进行详细的安排和分工。然而,由于我的马虎和粗心大意,活动中出现了很多纰漏和延误。这使得整个活动的进行丧失了秩序和效率,给参与者和工作人员带来了很多困惑和不便。我深刻反思自己的不作为态度,并决心今后在活动筹备和组织时,更加认真负责地进行准备工作,做到事无巨细,做到万无一失。

同时,我在领导和协调方面也表现得十分不足。作为活动的组织者,我应该在活动中起到一个榜样和引领者的作用,但是我在这方面做得很不好。我没有及时回应团队成员的问题和困惑,也没有做好自己的职责范围内的事情,结果导致了整个团队的混乱和不协调。在以后的工作中,我将尽全力改正这一问题,做好自己的分内事,同时更好地协调团队成员间的工作,确保活动顺利进行。

此外,我在活动过程中缺乏应变能力和解决问题的能力。当出现一些突发状况时,我没有冷静应对,导致事态进一步恶化。我反思自己的处事原则,我将加强自己的应变能力,提前考虑可能面对的困境和挑战,并学习寻求他人的意见和建议,更好地解决问题。

最后,我要对整个团队和参与者表示真诚的歉意。在这次活动中,我没有充分发挥出自己的能力和责任心,给大家带来了一定的困扰和不便,对此我深感抱歉。同时,我也对团队成员和参与者们的支持和努力表示感谢,是你们的辛勤付出和合作才让活动得以进行。

总之,这次活动的失职经历使我对自己的能力和责任感有了深刻的反思。我将以此次经验为教训,严格要求自己,不断提升自己的专业能力和团队协作精神,以更好地策划和组织未来的活动。

谢谢大家!

此致

敬礼

你**

失职做检讨书 篇4

尊敬的局长:

您好!

首先,因为我没有认真对待工作,工作失误违反了规定,迟迟没能按时提交报表。对此,我深感遗憾。在此,我谨向领导和同事们深刻检讨我的错误。

当天,由于网络连接不稳定,我在将电子版报表通过邮件发送给市局时没有及时确认是否发送成功,导致了工作失误。我承认,这一错误给单位带来了不良影响。在市局反馈后,我深刻认识到错误的严重性,也感谢单位及时纠正我的错误。

在局领导的批评和指导下,我发现我没有强烈的责任心。我认为这件事情的发生源于自己缺乏工作态度准确、认真、严谨和责任感。目前,为空气质量管理干部纪律作风整顿活动的关键时刻,我却因疏忽大意、敷衍了事,导致这样的错误。我为此深表歉意。同时,我也明白了自己的缺点和不足,并意识到未来需要做出必要的改进。

在此,我向局领导表示深深的歉意,并承诺:

1、我会提高工作责任心和态度,认真遵守工作流程。我会修正自己懒散、粗心大意的`缺点,更好地完成工作以争取优异的工作成果,也以此来弥补我的过错。

2、在今后的工作中,我会认真履行本职工作,并且尽力承担领导交付的各项工作任务,从工作中找到更多的成就感和责任感。我将积极表现,用具体行动来证明自己的觉醒。

3、此次事件的反思使我更加深刻地意识到我的错误,更加深刻地认识到了它的严重性。它也使我更加积极地反省和总结以及纠正错误,未来我会倍加努力去干好我的工作。我已经深刻地认识到自己的错误。请局领导继续监督、帮助我,以使我取得更大的进步!

最后,我再次向领导和同事们保证,此类事件不会再发生,请大家对我给予更多的支持和关心。我会谨记这次教训,努力克服缺点,改正错误。

检讨人:

xx年xx月xx日

失职做检讨书 篇5

【必备】失职检讨书三篇

在不小心犯错后,为了避免再犯,我们要通过写检讨书来进行自我反省,写检讨书尽量要写得深刻诚恳一些。还是对检讨书一筹莫展吗?下面是小编整理的失职检讨书3篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

失职检讨书 篇1县、市两级各位主管领导:

在2xxx年6月17日中考专项治理噪音超音巡查过程中,我项目部未全部停工噪音超标被查出,作为项目负责人,对此深感震惊、愧疚和不安,近日来本人认真反思,深刻自剖,现检讨如下:

一、对问题严重性的认识不够

我项目发生如此严重违反噪音管理规定的问题,作为卓越明郡主要负责人,我负有全部领导责任,我将认真配合上级相关部门的调查,诚恳接受上级领导的一切处理意见,并就相关问题进行反思。

二、问题发生的根源

1、思想认识不到位。本人担任项目负责人以来,由于多方面的原因,对项目噪音管理工作重要性的认识不足,没有意识到问题的严重性,在全国上下全面整治中考期间噪音超标形势下,在思想认识上没有引起高度重视,在管理和运行上抱有十分可怕的侥幸心理的想法。同时,由于自身对工地管理知识缺乏,造成现在的违规行为。

2、工作衔接不到位。作为项目一把手,对工作及管理人员疏于严格管理,没有亲自过问检查做的到不到位,没有按照有关规定经常性组织督查、检查。监督职能没有充分发挥,致使工地有无人开工心里没数;致使管理人员一盘散沙,造成现在的结果。

3、制度执行不到位。一项新任务下来,项目虽然制定了制度,但在执行上严重存在软肋,有时由于工作紧迫,在工作运行、管理上没有严格按章办事,存在管理脱节、程序错位、制度形如同虚设,造成今日的局面。

三、落实的措施

1、提高认识,全面认真抓好以后上级部门下达的任务。对上级查出的问题,我们完全认可,完全接受上级的处理意见,对上级领导做出的处理结果逐项全面落实。避免类似问题再次发生。

2、统一思想。我将正视存在的问题,在全面抓好纪律整治的同时,

认真组织抓好当前各项中心工作。并以此为契机,认真组织管理人员思想教育,提高管理人员综合素质。

3、强化措施,积极建立健全管理机制。通过上级部门检查,及时发现问题,对我来说是一次发现自身问题和不足以及改正错误的机会,我将认真吸取教训,认真弥补自己的过错。并以此为契机,创新思路,强化措施,完善各项规章制度,积极探索建立健全管理的长效工作机制,以努力争创一流工作业绩来回报上级领导对我的信任。

总之,我的行为已经给沾益县带来了不好的影响,我的心情非常沉重和羞愧。相信上级领导给我和项目一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,在今后的工作中,我会更加严格要求自己,加强学习,认真履行岗位职责,以加倍努力的工作来证明自己,恳请上级领导考验。

检讨人:

2xxx年6月20日

失职检讨书 篇2古人常说,行有不得,反求诸己,但一开始,我并未能及时地进行自我反剩古人又说,君子务本、本立而道生,因此,在自我反省的过程中,一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后,归结原因如下:

1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。 作为一名执法人员,不论有多少理由,都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序,全面准确地掌握案件情况,确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问,更应认真核实、查对。同时,更是要增强自身的法律意识,切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到魔鬼出于细节。

2、事发后,不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。一开始,就想着把很多问题推给别人,而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢,因为是龌龊的面子在作怪:觉得自己读了那么多年书,起码也是个正宗本科学历,心理上建立了一种本科生是不允许犯错误的的观念,一旦犯错误就是对自己的否定,本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此,一开始,还不能接受领导的棒喝法门,把问题东推西推,想牵强附会到别人身上,还强装出一副此事与己无干的样子,对事情展开一番与己无干的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸,心中甚是羞愧。

通过这件事,我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度,感悟到:

1、一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注,做事也要专注。做事不专心,一定无法把事情做得圆满,无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里,而是在做人、做事的点滴中。学如逆水行舟,不进则退,读了那么多的书,假如不融会贯通,不与生活结合,就很难有喜悦,就是古人所讲的「学而时习之,不亦乐乎。

2、学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟,那只是记问之学,就好像人吃了东西没有消化,对身体当然就没有帮助,甚至还有害处。最近,听到一个讲座,讲座里举了一个例子,说某人毕业于某个研究所,有一天,母亲叫他处理点家事,他做完以后,母亲检查后觉得他做得不是很好,就说:儿子,你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。那人听后,马上脸孔变得非常凶恶,然后接着母亲说了一句话:我都念到研究所了,你还骂我笨!研究所给了他什么?有没有给他人生的`智慧,待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢,给了他不受教。这点小事没办好,恰恰是学习的机会,但他并没有把握这个机会,反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面,不往好处发展,就会自然地向坏处发展听完讲座,再想想自己,也甚是惭愧!

总之,我的行为给单位带来了不好的影响,做出这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。人非圣贤,孰能无过,我也会努力成长为一个理智的人,一个理得心安的人,从过去的错误中学到智慧,不再单纯地懊悔。经师易得,人师难求,我真心感谢领导的教诲,希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的智慧,能得到你们的教诲和帮助,我倍感幸运和不胜感激!

检讨人:

20xx年xx月xx日

失职检讨书 篇3尊敬的中队领导亲爱的战友们:

我是六班班长,年月入伍,下士警衔。由于我的疏忽管理和教导无方,今天中午午饭过后我班战士因使用手机被教导员发现。事情发生以后我认真的剖析了问题和反思自我,发生这样的事情责任主要在于我。对以此时做出以下检查。

一、手机问题

一直是部队防泄密抓管理的一项重要工作,这项工作从总部领导到中队领导也一直是严抓不放。特别是去年支队下发了手机管理规定以后,各级领导更是把手机问题当作部队管理中的重中之重。中队在抓手机问题上也下了很大的力度,而这件事情让中队消耗的很大的精力去抓起来的工作成绩付诸东流。作为班长,在中队开展工作中起着至关重要的作用,部队想要开展什么工作,班长应该不打折扣的高标准接完成它,工作布置了、落实检查就是重点,而我就是在领导严抓手机的工作布置以后没有好好的抓好落实,仅仅是集合班里战士把领导的会议精神口头上的传达一下,自以为这样就算是完成了任务,或者说是给自己在管理手机问题上做出了工作,而致与工作的结果是怎样的就不再重要了找借口。

二、对于班里的管理工作麻木不仁

老好人思想严重,导致这种问题的发生,班长号称是军中之母,这所谓的“母”不仅仅是关心照顾自己的战士,更重要的是教育自己的战士。教育他做一个好兵,做一个遵守纪律遵守部队条例条例的好战士。在这一层面上,自己做的很是不到位,很是差劲。常言讲“娇生惯养不是爱,时间长了会变坏”,自己的战士就是在自己遇到他犯下错误而不说不讲,任其肆虐滋生,看见就当没看见,灯光照耀下是一片黑暗,或者只是嘴上说他几句并没有及时抓管理做工作,以至于让战士对条例制度,部队管理感觉不到其威严与严肃,而最终导致问题的发生。

三、思想麻痹松懈,责任心不强。

勤训轮换开始以后,中队人员减少,执勤包值降低,对于战士的管理也开始松懈,遇到问题也是不说不讲,不再向以往那样严格的去抓去管。从自己就开始对上级布置的工作大打折扣,在这期间抱着一种让自己放松让战士放松的心态去工作,试问这样一种心态怎么会不发生问题?回头想想自己这段时间过的是浑浑噩噩的,没有管理头绪,没有工作思路,自己过着属于自己的小生活,仿佛脱离中队轨迹晕头转向吥着边际,责任心是大幅度的往下降。有想想自己真是愧对中队领导,我把领导的信任丢在一边,把自己的自以为是不以为然高高挂起,才导致了这必然的问题的发生。如果我再一味的这样下去,问题将会接二连三的发生在自己的班级。

我决定从新回到中队管理中去,对于上级布置的工作严抓细管,同时在政治教育中加强自我的责任心,对班里人员的管理以及思想了解进一步加深加强,履好渍尽好责。也希望领导和战友监督。

以上是我的检查,不足之处望领导和战友批评指正。

失职做检讨书 篇6

尊敬的领导:

在下班集合,全班要去培训时我没去~!

对于昨天发生的事,我深表后悔。

这件事充分的说明我没有把工作,领导的话重视起来,这也说明我对工作没有责任心,也没有把工作做好。在自己的思想中,仍就存在混日子的思想。现在,我深深感觉到这件事的严重性。如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,要放任自己继续像这样发展,那么后果是极其严重的,甚至都无法想象以后会发生怎样的工作失误。因此我在向领导做出检讨的同时,也向你表示感谢。

我已经深深的认识到了我的错误!请求领导原谅我一次!

检讨人:

检讨日期:

失职检讨书篇6

尊敬的领导

你好:

我于20xx年x月xx号,我没能按照公司规定的时间到达公司,严重违反了公司的规章制度,抛除所谓的一些原因,过年报道时我没去,值班时也没准时到达,开会也没去,我管的台区也没管好,我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真,对工作责任心欠缺,没有把自己的工作做好,在自己的思想中仍旧得过且过,混日子的应付思想,这种不良思潮只能说明我太自由散漫,只顾自己,置广大公司员工的集体利益于不顾;置公司领导人的威信于不顾;置公司规定的原则于不顾。自私自利,自我放纵,丢弃原则我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无以复加的后悔与遗憾。

此时此刻,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的种种原因,会对公司造成很大影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。所以在此,我以领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

亲爱的领导,我现在已经从内心深处认识到,我所犯的错误时巨大的,后果可能导致别人和我一样,对公司的规章制度完全于不顾,自由散漫,漫不经心。为了杀一儆百,让公司的广大员工不要像我一样,我忠心的恳请公司领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错,因此,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时希望领导能给我一次机会,使我通过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。

失职做检讨书 篇7

亲爱的女友:


我知道,我有很多地方做的不够好,让你感到失望和不满。我深感抱歉,特此写下这份检讨书,向你表达我的忏悔和决心改进的决心。


我要承认我的失职是因为我缺乏做好沟通的能力。在我们相处的过程中,我常常忽视了倾听你的需求和感受,没有给予足够的关心和支持。我知道你的工作和生活中可能会遇到一些困难和挑战,但我没有及时关心和询问,让你感到孤单和失落。我深感愧疚,我下定决心要学会倾听和理解你的心声,与你真诚沟通,一起面对生活中的各种困难,共同走过人生的每一个阶段。


我要承认我的失职也是因为我缺乏照顾和体贴的细心。我知道你对细节和细致的爱好,但是我在日常生活中总是懒散敷衍,没有为你准备好饭菜、整理好房间或者照顾好你的生活和身心健康。我的粗心和疏忽让你感到疲劳和失望,对不起。我深感自责,我决心要学会细心照料你的生活,让你感受到我的关爱和体贴,让我们的生活更加温馨和美好。


我要承认我的失职也是因为我缺乏成熟和责任的心态。在我们相处的过程中,我可能会因为一些小事情而失去耐心和忍耐,表现出幼稚和不负责任的一面。我知道这些行为让你感到不安和担忧,对不起。我深感内疚,我决心要学会承担责任和处理问题,让我们的关系更加稳定和成熟,共同面对未来的挑战和困难。


亲爱的女友,我知道我以前做错了很多事情,对不起让你受伤和失望。但我也知道,我深爱着你,愿意为你改进和努力,让我们的爱情更加坚固和长久。希望你能够原谅我的过错,给我们一个重新开始的机会。我会用我的行动来证明我的诚意和决心,让我们的未来充满阳光和希望。

失职做检讨书 篇8

xx部队党委:

我驾驶号车在x月x日x时许,因私自开车到地方接xx人回家,在路段发生了一起人伤车损的严重交通事故。首先,我要向xx党委和同志们道一声:“对不起!”是我辜负了领导和同志们对我的信任和重托,没有始终将安全工作放在第一位,给单位和个人都造成了损失和伤害,在此,我必须向x党委和同志们作出深刻检讨,必须永远牢记这次血的教训。我诚恳接受处领导对我的任何处罚。

对这次事故,我进行了深刻的反思,导致这次事故主要是思想麻痹,安全意识差。常常认为自己开了多年的车,道路驾驶丰富,这种认识使自己产生了麻痹思想,安全制度规定流于形式,停留在文件上、口头上,并没有真正在心中留下深刻的烙印,为自己发生交通事故埋下了祸根。今后,我将认真吸取这次深刻教训.自觉学习和遵守交通安全管理法律、法规和政策规定,严格执行和本部队的车辆管理,牢固树立安全第一的思想,将所有隐患都消灭在萌芽状态,尽最大努力杜绝交通事故的发生。为全面完成上级交给我所的任务尽到自己的职责、贡献自己应尽的力量。

检讨人:

二〇xx年x月x日

失职做检讨书 篇9


尊敬的领导:


我要对我在巡检中的失职行为向您深表歉意,并对给公司带来的损失表示诚挚的道歉。我深刻认识到,巡检工作的重要性和责任重大,但由于我的疏忽和不负责任的态度,导致了巡检工作的失误,给公司的正常运营和顾客的利益造成了不可挽回的损失。


我意识到自己在巡检中的粗心大意。每一次巡检任务都要求细致入微、认真细致地巡视每一个角落和设备,以确保问题及时发现并得以解决。对巡检任务的不重视和缺乏专注致使我对某些细节轻忽视之而导致设备故障在没有处理的情况下进一步恶化。这样的粗心大意不仅与公司对我的期望背道而驰,更是对我自己职业素养和专业精神的否定。我深感自责和惭愧,对我曾经以期望这份工作的激情与热爱满怀失望。


我意识到自己在巡检中的压力管理不足。在工作中的压力和责任感,有时会让我疲惫和失去动力,而这又与我缺乏应对压力的良好机制和态度有着密切的关系。当大量工作压力集中在一段时间内时,我未能妥善处理好自身的情绪,并不能正确地通过合理的规划、良好的沟通和充足的休息来释放压力。逃避和拖延只是让问题恶化的一种方式,而不是解决问题的答案。我深感压力管理的重要性,我将积极寻求帮助和指导,以获取更多关于压力管理的知识和技巧,从而提高自己的工作效率和压力应对能力。


我还要承认自己在巡检中的沟通和协作不足。巡检工作往往需要多方人员的配合和协同工作,而我未能与相关人员建立良好的沟通和密切的合作关系。拿不出主动询问、报告和反馈的态度和品质,导致问题不能准确披露,提供成熟的解决方案。对我而言,这意味着我在个人的交流和协商能力上有待加强,需要更加注重与相关人员的合作,确保任务的高效执行和目标的顺利实现。


我也要答应在此之后改正这些失职行为,以不负您对我的期望。我会主动增加学习和培训的时间,提升自己的专业素质和工作技能。我将提高自己的工作效率和责任感,积极主动地投入到巡检工作中,确保每一个细节都不会被我疏忽。我会改进自己的压力管理方法,遵循合理的工作安排和休息计划,始终保持高效并高质量地完成任务。我还会加强沟通和协作能力的培养,与相关人员建立良好的关系,促进工作的顺利进行和问题的及时解决。


再次对给公司带来的损失表示深深的歉意,我深知这次检讨书无法弥补失职行为带来的损失,但我会用实际行动来证明我诚心悔过,改善自己的失职问题,为公司的发展做出应有的贡献。


衷心感谢您对我的指导和激励,我希望能得到您的原谅和再次给予我改正错误、重塑信任的机会。我将以更加谨慎和负责的态度对待巡检工作,努力提高自己的综合素质,为公司的长远发展贡献自己的力量。


再次向您表达我最诚挚的歉意和谢意。


您真诚的员工

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