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党委书记抓党建工作述职报告

发布时间:2024-02-25

通常,报告中会涉及到理论知识的介绍和实践经验的分享,这两者相辅相成,相互印证。在当今社会,人们对个人素养的重视愈发增加。为了更好地传达信息,我们需要撰写清晰明了的报告。希望您能喜欢幼儿教师教育网编辑的这份“党委书记抓党建工作述职报告”,请务必注意其中的重要提示和提醒!

党委书记抓党建工作述职报告 篇1

抓党建工作述职报告

按照会议安排,下面我就党委书记抓党建工作述职报告如下:

一、2017年党建工作总体情况

一是压紧压实主责抓党建。制订了局党委党建任务清单、党委书记责任清单和其他班子成员的责任清单,各二级单位同步建立党建责任三项清单,实行按季考评、全面公开公示,层层传导压力。

二是自查自纠明责抓整改。深入查找突出问题,由局党委成员分别包干各二级单位,调研X个支部,通过走访座谈、问卷调查,建立突出问题台账,切实做到边查边改。共查找系统问题X条,已整改X条;

党员个人问题X条,已整改X条。

三是善始善终履责抓发展。建立以铁路为支撑,以高速公路为主骨架、国省道干线公路为主动脉、县乡道等农村公路为毛细血管的“网状”现代立体交通路网,破解群众出行难等问题。今年,完成普通公路项目建设投资X亿元,正在力争xx国道绕城公路、xx高速xx互通、xx旅游公路等一批重大项目尽快落地开工建设。

四是提标提档亮责抓形象。优化长途客运班线运力结构,发展农村示范班线,开展“文明单位”、“文明窗口”、“文明的哥的姐”创建和评比工作,强化路政执法、水运码头渡船等管理,实现了“畅、安、洁、绿、美”的公路通行服务环境。

五是从严从实督责抓队伍。全面推行党风廉政建设包保责任制,开展“廉政阳光交通”建设,建立完善《行风作风建设“十不准”》等X项规章制度,从严监督执纪问责。全年查处违纪人员X人,党纪政纪处分X人,免职X人。

二、整改落实和公开承诺事项落实情况

2017年初,我局就抓党建工作进行了公开承诺。一年来,我局围绕承诺内容,在全系统扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,全面贯彻学习党的十九大精神,落实从严治党战略,严格执行党务、政务公开制度,不断加强党员教育管理,充分发挥党员先锋模范作用,优化交通服务工作,提升交通服务能力,整改问题及公开承诺事项全部落实到位。

三、重点任务落实情况

一是“支部主题党日”严格按规定时间程序、内容要求进行,对X个支部分层分类督导,资料档案规范;

二是对党员组织关系进行了集中排查、对党代会代表和党员违纪违法未给予相应处理排查清理,非公企业和社会组织实现了“两个覆盖”,撤并整合X个软弱焕散基层党组织;

三是X个党支部都进行了换届;

四是对党费收缴工作进行了认真检查,共补缴党费xx万元;

五是对联系驻点村进行帮扶,落实帮扶款xx万元,全年新修扶贫公路X公里,完成了全市X个精准扶贫村公路建设任务的X%。五是严把发展党员关,通过学习教育和培训,提升党员素质;

按照“整市推进”要求,加强基层党建,基层基础保障措施有力。

四、存在主要问题及下步打算

在抓党建工作上,我存在的主要问题有:

(一)工作不平衡。没有把党建工作摆到突出的位置,党要管党、从严治党的要求还抓的不够,“两个责任”还没有完全落实到位,存在重业务轻党务的现象,没有正确处理好抓党建与交通事业发展的关系,对党的建设与交通工作没有同安排、同部署、同落实;

在党委中心组学习方式上存在刻板、内容单一枯燥,党内组织生活缺乏生机活力。

(二)管理不严格。对干部队伍的教育管理不严,强调领导干部带头示范的较多,忽视了一般党员的教育管理,存在失之于宽、失之于软现象,岗位责任、考核奖惩、责任追究落实不到位;

对后备干部选拔、培养、教育和储备,一些重要的、技术性岗位重视不够,出现干部青黄不接。如支部书记年龄普遍偏大、知识结构不新等。

(三)机制不科学。抓基层党建工作还存在一些薄弱环节,在抓基层党建方式方法上创新不多,对党建学习研究浮于表面;

有的单位党组织缺乏开拓创新精神,执行不力,做事按部就班、得过且过,散漫敷衍;

在各下属单位党建工作进展情况上差错不齐,机关事业单位党建工作普遍开展的非常好,企业和非公党建大多流于形式,应付了事,在抓创新、出特色、上档次上还做得不够,缺乏敢于创新的锐气。

产生上述问题,主要有三个方面的原因:

一是思想认识不深。没有把抓基层党建工作作为最大政绩,作为硬任务、硬指标抓落实。从思想深处分析,是自己重“显绩”轻“潜绩”,愿意抓交通项目建设这样容易出成效、出政绩的工作,不愿抓党建工作、民生工程等周期长、见效慢的工作,是功利思想、浮躁心理在作祟,政绩观存在偏差。

二是工作作风不实。由于整天忙于事务性工作,深入基层支部开展党建调查研究的不多,没有亲力亲为,真正腾出空来、静下心来、耐住性子与服务对象和基层党员面对面地交心谈心;

没有真正对基层党建工作中存在的薄弱环节进行“寻医问诊、对症下药”;

没有找准经济工作与党建工作的联结点和切入点,把“勇争一流,争当标杆”作为工作标准,探索出党建工作与经济工作相得益彰的好办法。

三是监督管理不够。虽然健全和完善了各类规章制度,但缺乏有针对性、可操作性的组织制度,工作无章可循、随意性很大。有的虽有制度,但监督落实不好,对不履行职责和存在问题的党员干部大多是批评教育,没有很好落实“从严治党”的要求。

下步打算:

(一)抓好整体谋划。以党的十九大精神为引领,以整市推进全面进步,全面过硬为目标,谋划好新一年党建工作计划,制定好“三项清单”和党风廉政建设主体责任清单,进一步完善健全全系统整局推进基层党建方案。

(二)建好长效机制。完善和落实党建工作责任制,局党委进一步加强党建工作顶层设计和分类指导,建立与各二级单位党组织党建工作沟通联系长效机制,开展基层党建述职评议工作,建设日常动态管理与考核相结合的信息化平台,深入开展基层党建联述联评考核工作。

(三)办好特色品牌。进一步巩固汽运总公司党委、非公经济党组织阵地建设、示范窗口,充分发挥党员在交通窗口先锋模范作用,组织开展以“交于心通于行”为宗旨的“红旗党支部”、“优秀党员”、“文明岗”等创先争优活动,积极推动麻城交通基层党建工作品牌建设。

(四)管好干部队伍。加强党务干部队伍建设,调整充实基层党务工作人员,加强支部书记、党务工作者培训力度与党风廉政教育;

实行作风建设月报制度和通报制度,加大日常巡查监督、查处和公开曝光力度,将党员干部联系服务基层情况纳入民主评议、评先评优、年度考核工作中。

党委书记抓党建工作述职报告 篇2

党委书记年度党建工作述职报告

今年以来,我始终坚持“班子是队伍的旗帜,旗帜引领方向,谋划决定成败”的理念,按照“溯本回源筑牢基础、务实创新立破并举”的工作思路,牢牢把握自身建设关键,着眼把方向、谋大局、定政策、促发展,旗帜鲜明讲政治、不忘初心守规矩、担当使命抓中心、勤政廉政严作风,有效统领各项任务圆满完成。

一、坚持把方向谋大局,坚决贯彻落实上级决策部署

始终坚持对标对表党中央和上级党委决策部署,建立落实“第一议题”学习制度,不断提高驾驭全局、引领发展的能力。一是“第一时间”学习。自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想作为修身干事的政治能量,拟制2020年党委理论学习中心组学习计划,确定习近平总书记系列重要讲话、十九届四中、五中全会精神等X个专题内容,采取专题辅导、重点发言、政治轮训、理论研究等措施,切实把学习成果转化为履职本领。先后召开集体学习会X次,研学上级重要讲话、文件等X项。二是“第一时间”研究。结合队伍建设实际,找准落脚点、结合部,及时研究制定党委贯彻落实习近平总书记重要讲话精神意见、应对处置新冠肺炎疫情具体措施、贯彻《2019—2023年全国党政领导班子建设规划纲要》方案、巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果意见、从严治党主体责任清单,确保“建”有目标、“抓”有实招。三是“第一时间”落实。用好党委会、专项工作会讲评载体,建立重点工作项目化推进通报制度,改进党委督办方式方法,定期掌握进度、跟踪问效,每月研究贯彻落实情况、每周分析疫情防控等重点工作,班子成员定期向党委报告分管工作完成情况,按“计程表”推进、挂“施工图”作战,确保党委决议落地落实。

二、坚持守规矩严规范,全面提升党委议事决策能力

党委专门出台《党委工作规则》《“三重一大”决策制度实施办法》,抓牢“确定议题、严格程序、明确权责”“三个环节”,有力提升科学、民主、依法决策水平。一是打牢决策基础。坚决贯彻落实民主集中制,不属于党委议事范围、未经党委书记审定、无书面预案、无业务部门具体意见的议题一律不予提交,防止大事抓不住、小事议不完,坚决杜绝临时动议。重要议题由责任单位充分征求意见,开展咨询论证,形成具体方案,确保党委议事决策权威、科学、高效。二是提高决策成效。突出议题“目的意义、目标方向、政策规定”三项重点,明确议事依据,强化会前酝酿,有效统一思想,防止出现分歧。坚持集体领导,发扬党内民主,按照“平等发表意见、书记正确集中、逐项研究表决”三个步骤,保证问题研究透、决议形成好,从未出现复议、上报裁决等情况。年内召开党委会研究疫情防控、干部调整调动、基建项目等重大事项X项。三是保障决策落实。牢固树立“有位有责有为”的思想观念,强化重大事项全面如实及时请示报告,进一步细化党委成员在决策执行中的权利义务,抓好“分工定责、检查报告、动态调整、责任追究”四项工作,将执行情况列入年度班子民主生活会、述职述廉、领导干部经济责任审计的重要内容,确保决策执行横向到边、纵向到底,决策落实不走样、不偏移。

三、坚持抓中心统全盘,全力引领保障中心任务完成

坚持“活化统筹调度、深化调研指导、优化外部环境”的整体工作思路,确保中心工作位置不偏移、指导不削弱、完成不落空。一是全面谋划统筹,分层次抓重点。从决策导向上“统”、思路规划上“合”、领导力量上“融”,在任务筹划、力量配备、经费保障等方面突出中心工作。紧紧围绕重大战略部署,牢牢把握主线,全力推进信息科技应用、职业精神培育等重点工程,党委发展建设取得新进步、呈现新气象。二是精准分析指导,破瓶颈克难题。构建“一线调研、掌握实情、研究抓建、深化成效”工作格局,不断提升宏观把握能力和具体指导能力。先后X次召开务虚会,研判形势、研究对策,党委领导亲力亲为,指导机关建设、把脉基层发展,班子成员多次深入一线帮扶指导,高质高效推进全年工作。三是广泛争取支持,增助力强保障。坚持主动走访、事前请示、定期报告、建立机制,推动出台X项工作制度,X项工作措施纳入政府“十四五”规划,X项重点建设项目列为政府重点支持建设任务,X等专项经费列为政府年度预算,可以说,经过一年的努力,地方重视支持力度空前。

四、坚持强担当严作风,有力夯实建设发展根基

坚持自身正、自身硬,持续推进“练好内力、凝聚合力、增强定力”,各项建设稳中向好。一是精诚团结,凝聚集体智慧。带领一班人始终胸怀事业全局、珍惜共事缘分,在思想上相互砥砺,在工作中相互支持,坚决维护集体领导,有效贯彻党的路线方针政策和上级决策部署。党委班子成员经常交心表态,专题研究委员分工和协作安排,形成彼此信任、密切协同、共同奋进的良好局面。二是心系基层,回应党员期盼。倾注心力加强基层建设、解决实际困难,取信于基础、立信于群众。圆满完成健康体检、年度休假等关系基层党员切身利益的工作,走访慰问X名基层困难党员,举办主题联谊会,公开公平公正完成X名干部的选拔任,安排X万元为基层办X件实事,研究解决基层困难问题X余个,基层党员的职业认同感、荣誉感、获得感明显增强。三是严肃纪律,营造清风正气。全面落实“两个责任”和廉洁从政纪律规定,始终按原则、政策、制度办事,不沾不正之风,不推分内之责,不干违规之事,坚决杜绝违规用权、滥用职权、插手基层执法办案敏感事宜等问题。突出制度创新,出台巡察工作暂行规定、领导干部经济责任审计工作联席会议制度、廉政专员工作办法等制度规定,织密监督网络,堵塞管控漏洞,队伍总体保持安全稳定。

在看到成绩的同时,我也清醒的认识到自身在理论武装、创新发展等方面还有一定差距,下一步我将继续发扬成绩、改正不足,以更快更好的发展回报组织关心厚爱。

党委书记抓党建工作述职报告 篇3

下面是小编为大家整理的卫健局党委书记、局长抓基层党建工作述职报告例文【精选推荐】,供大家参考。

 

 卫健局党委书记、局长抓基层党建工作述职报告

  一、履职主要情况

  强化担当意识,靠实筑牢党建责任。认真履行党建第一责任人职责,坚持把党建工作与业务工作同部署、同安排,研究制定了新年度党建工作要点,签订党建工作责任书。局党委会议专题研究党建工作 3 次,召开全系统党建工作推进会 4 次,举办党支部书记和党建业务人员培训 3 次,建立了党委定期研究基层组织建设工作制度和班子成员党建联系点等制度。年内,对 7 名乡镇卫生院负责人开展了工作约谈,对 4 名同志进行了提醒谈话和告诫约谈,对 5 名同志进行了通报批评。对省市县巡察发现的各类问题进行了认真整改落实。

  推进组织创先,全面夯实党建基础。乡镇卫生院党组织划归卫健局党委管理后,重新进行了设置和改选,对党员不足三人的就近组建了联合支部,选优配强了支部班子。扎实开展“十星级”党支部标准化建设工作,不断健全完善“三会一课”、民主评议党员等制度。严格落实“主题党日”报备制度,在落实“9+X”

 活动制度的基础上,各支部创新项目载体,规范有效开展了以病人为中心大讨论、护士礼仪风采表演比赛等活动。年内共吸收入党积极分子 7 名,接受预备党员 9 名,全面推行工商 e 缴费云平台应用工作,实现党费收缴信息化和规范化。严格落实党建信息日报送制度,规范运行“一委一号”“一支一群”。

  创新服务载体,全力打造优质品牌。倾力打造“健康先锋”党建品牌,严格落实医疗质量核心制度,着力推行分级诊疗,完善“医养结合服务”职能,做细家庭医生签约服务,努力为人民群众提供全方位、全周期健康服务。在医疗卫生单位开展了以服务好、质量好、医德好,群众满意为主要内容的“三好一满意”医院创建活动,开展了“五比五看”、“三进”活动和“党员示范窗口”创建及“星级护士”、“好医生”、“健康卫士”、“县级名中医”评选活动,推行“十字五声”微笑亲情服务工作法。累计举办健康讲座 90多场次,为各类人群开展健康体检 25000 多人次。

  深化作风建设,努力提升工作效能。不断加强选人用人的监督,对 9 名乡镇卫生院副院长实行了公开竞聘上岗。引进本科以上医学专业人才 8 人,进一步优化了人才队伍结构。认真落实管行业必须管行风的

 工作机制,结合“转变作风改善发展环境建设年”活动,紧扣“十不准”和加强行风建设“九不准”要求,积极开展医德医风教育活动,切实解决“看病难、看病贵”等问题,强化了党员干部规范从政行为、建立健全了务实管用、针对性强的制度体系和先进的医院管理制度,为全系统营造了风清气正的干事创业环境。

  二、存在的主要问题及原因

  针对十九届中央第一轮巡视和省委巡视反馈基层党组织建设方面的问题和 20XX 年度党建述职评议中自己查找的问题,已采取有效措施进行了整改,现已全部整改到位,针对县委第一巡察组反馈的问题已制定整改方案和行事历,正按照计划推进整改。

  一年来,虽然在履行抓党建工作职责方面做了一些工作,也取得了一定成绩,但与县委的要求相比还存在一些差距和不足,具体表现在以下三个方面:一是理论学习结合实际还不够紧密。对上级部门的重要部署、会议精神满足于一般性学习,结合实际提出的落实措施不够具体;理论学习满足于坚持中心组学习制度,满足于完成规定的学习内容,结合卫生计生实际工作不够紧密。二是基层党建工作发展还不够平衡。在党支部标准化建设上,我们采取了“试点先行”方

 法,打造了一批示范典型,但是在巩固深化试点成果、以点带面推进整体提升上抓得还不够,特别是乡镇卫生院党建工作发展不均衡,还需要进一步强化落实。三是创新意识还不够强。在破解党建工作难题方面办法不多,比如在抓党建促医疗服务质量提升上,创新办法不多,党员先锋模范作用没有充分发挥。

  通过深入反思和深刻剖析,形成以上问题的主要原因在于以下三个方面:一是主体责任落实上还有差距。抓党建工作的力度还不够大,在健康扶贫等业务工作比较繁忙的情况下,偶尔还存在安排部署多、跟踪问效少的现象,对部分党员教育管理还不够严格。二是工作创新意识不够。随着卫生计生体制改革和医改的逐步推进,面对卫健系统党建工作中发现的新情况、新问题、新矛盾调查研究还不够深入,创新意识不强。三是在督查落实上用力不足。在工作落实上缺乏“钉钉子”精神,没有做到一以贯之,工作任务明确以后,后续的督促检查跟得不紧。

  三、下一步工作思路及措施

  下一步,我们以党建统领“一强三创”行动为抓手,认真贯彻落实县委部署要求,突出重点工作任务,着力补齐工作短板。一是强化主业主责,抓牢抓实基

 层党建。认真履行党建第一责任人职责,继续在严明“三个”责任,厘清“三项”清单,抓实“三考”排位上下功夫,切实增强实施党建统领“一强三创”行动的实效性,带头把党建工作抓实抓细,对履行党建工作职责不力的及时约谈或问责。二是深化学习教育,不断强化干部管理。以深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为重点,融合“两学一做”学习教育常态化制度化要求,将主题教育与中心工作深度融合,引导党员立足岗位做贡献,充分发挥党员的先锋模范作用。三是强化质量管理,提升基层组织水平。树立“一切工作到支部”的鲜明导向,推进全系统党组织党建工作均衡发展,重点抓好乡镇卫生院党建质量提升,2019 年抓建“十星级”党支部3 个,“八星级”党支部 8 个。四是注重联系实际,助力各项工作开展。全力落实落细党建统领“一强三创”各项重点工作任务,深入实施健康扶贫“三个一批”行动计划,做好建档立卡贫困人口“一人一策”健康帮扶工作,做细做实家庭医生签约服务,持续开展“三好一满意医院”创建,努力改善群众就医环境,推进提高医疗服务质量,推动“健康泾川”建设迈上新台阶。

党委书记抓党建工作述职报告 篇4

百舸争流千帆竞,盛世创建党业兴。过去的XX年,我们党的建设、经济建设和各项事业都取得了举世瞩目的成就。我镇按照区委提出的“转变观念、用活载体、完善机制,全面推进基层组织建设”的党建工作思路,强化措施,狠抓落实,努力提高全镇基层党建工作整体水平。下面,我就XX年度党穿越小说网XX建工作述职如下,请大家评议,并提出宝贵意见。

一、转变观念,把基层党建工作做为自身“第一要务”

就任党委书记以来,我始终认为书记抓党建是自己责无旁贷的工作,是当书记的“责任田”、“自留地”。在实际工作中,按照“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的方针,我重点做到了“三个坚持”。

一是坚持带头履行书记职责。抓好党委班子自身建设,带头学习,提高班子自身素质,发挥领导核心作用。XX年,我镇召开党委会,专题研究党建工作;研究制定了《XX年基层党组织建设工作要点》,确定工作目标。每次村干部会议,我首先调度的是村支书,问的第一件事就是“两委”班子怎么样,党员群众对党委、支部有什么意见?用自己的行动影响大家,让大家深知党建工作的重要地位。

二是坚持用制度规范党建工作。在党委会上,我提议制定了镇科级以上党员干部包村抓党建工作责任制;把党建工作进行量化;制定了《镇村级干部目标管理考核办法》这些措施,使我镇党建工作得到进一步规范,并取得了很好的效果。

三是坚持发挥好村支部书记的作用。农村支部书记是整个农村党建工作的关键“角色”。XX年XX月份,镇党委专门举办了一期党政班子成员与村(社区)支部书记参观学习交流会。会上我们谈体会、学方法,也让他们感觉到了自身的责任。

按照区委要求,结合本地实际,我镇紧紧围绕一条主线,突出两个重点,落实三项措施,坚持四个结合,扎实开展农村基层组织创建工作。

1、一条主线,就是以区委一号文件为主线,深入开展“五个好”镇党委和“五个好”村党支部创建活动。

镇党委认真学习区委《关于创建农村基层组织建设先进区的实施意见》,并就如何加强全镇的农村基层组织建设、发挥党员的先锋模范作用进行了认真的讨论。制定了《关于创建“五个好”镇党委的实施意见》、《镇XX年度创建“五个好”镇党委工作计划》等一系列文件,有效地加强了对全镇党组织创建工作的指导。为确保落实,镇党委研究成立了党建工作领导小组及党建工作考核考评领导小组,负责督促全镇各项党建工作措施的贯彻执行。

组织各村、社区书记到周边兄弟单位参观学习三级联创的先进经验,利用建党八十周年之机开展评比表彰活动。各村党支部按照镇党委的统一部署和要求,结合自身实际,制定了切实可行的创建“五个好”村党支部活动计划,XX年让所有的村、社区都要达到“五个好”的目标要求,力争全镇的农村基层组织建设水平要位于全区的前列。

2、突出抓好两个重点。

(1)提高致富能力为重点,大力实施“双培双带”先锋工程。

实施“双培双带”先锋工程是抓经济工作与抓党建工作的最佳结合点。首先,我们在全镇对有帮带能力的党员、干部和愿意帮带的发展能手,在去年摸底的基础上进行了再次排查,建好档案,掌握底数。其次,树立典型,抓好示范基地、示范户建设,充分发挥他们的典型引路作用。再次,对政治思想素质高、带动能力强的发展能手,作为重点对象,跟踪培养、教育,引导他们积极向党组织靠拢,具备条件的,及时发展入党。今年,全镇共有5名发展能手发展为预备党员。

(2)以优化党员队伍结构为重点,做好发展党员工作。

党员发展是我们镇村党组织的一项经常性的基础工作。我们严格按照党员发展的十六字方针,制定党员发展计划,重点做好在35岁以下、高中文化以上及女性群体中的党员发展工作,严格执行党员发展预审制、公示制和责任追究制,全面推行发展党员全程联名推荐制。今年已发展的党员和计划发展的党员中,35岁以下、高中文化以上、女性群体中党员比例将严格控制在70、70、30以上。

3、改进工作方法,创新工作手段,落实三项措施。

(1)阳光操作,规范运作,切实抓好党务公开工作。

(2)认真开展无职党员设岗定责活动。

各村、社区针对每位无职党员的实际情况,设立了“公益事业维护岗”、“法制宣传岗”、“文明新风宣传岗”、“计划生育监督岗”等等十多个岗位,并明确了每个岗位的工穿越小说网XX作职责。同时,通过党员自我选岗及党组织定岗的方式,对全镇86余名无职农村党员设了岗、定了责。

(3)全面推进为民办事全程代理制度。

代理制度,各村、社区、各单位设立了“为民办事全程代理点”,实行挂牌服务,同时还抽调专人办公,就群众提出服务要求,从受理、承办到回复进行全程无偿服务。为确保工作的持久深入开展,镇党委还专门制定了督查考核制度,加强对全程代理各服务环节的监督检查,并将之列入创建“人民满意基层站所”的考核内容。该项工作开展以来,各村、各部门的办事效率及工作作风得到了明显改善,也得到了群众的普遍好评。

4、坚持四个结合,注重党建效果。

(1)坚持与新农村建设相结合。

以三清五改为主要内容启动了高速路沿线的镇容村貌整治工程,投资60万元完成了总桃康居新村基础设施配套建设;投入80万元新建了桃元敬老院,解决了全镇五保老人拆迁后的后顾之忧;投入50万元完成了XX的整治改造;投入75万元完成了14。5公里长的村村通路基和浇油任务;结合人饮工程投入30万元接通了自来水,解决了XX区1000多人的饮用水问题。

党委书记抓党建工作述职报告 篇5

根据组织安排,我于20XX年X月担任街道党工委书记,现将一年来履职抓基层党建工作情况报告如下:

一、基层党建工作总体情况

1、立责于心,扛实主体责任。我作为党建工作“第一责任人”,坚持“清晨之问”、“静夜之思”,带头落实党建工作责任制,督促班子成员认真履行“一岗双责”责任。党工委坚持每月X次工作例会,每季度X次专题研究会,每年X次工作部署和专项述职会,形成了定期研究、定期督办的长效机制,坚持主动担当、以上率下,全面推动党建主体责任落地生根。我先后X次到XX村、XX社区指导党建工作,以换届为契机,与基层党组织书记、班子成员开展谈心谈话X次。

2、履责于行,筑牢发展底盘。高度重视社区党建工作,坚持把社区党建作为“龙头”工程来抓,特别是加大工作力度,重点做到“三个强化”。

       (1)强化组织网络。加大社区网格化管理力度,建立网格党支部X个、党小组X个,配齐配强X个社区党组织书记,进一步健全社区党组织网络体系,实行党的组织和工作的全覆盖。

       

       (2)强化基层基础。坚持把壮大集体经济作为治标之本,在加大“输血”力度的基础上,多措并举增强社区自我“造血”功能,目前社区集体积累都在X万元以上。最高的何湾社区达到X多万元,进一步增强了社区党组织为民服务的底气。

        (3)强化社区服务。以社区为单位统一建立党员、居民关爱服务台帐,成立党员志愿服务队X支,为社区居民免费提供法律咨询、文艺演出、纠纷调解、健身运动、就业培训等服务,受到社区群众的欢迎和好评。

3、问责于人,全面从严治党。坚持把规矩和纪律挺在前面,从严加强党员干部队伍整治。特别是XX书记指出的部分干部队伍中存在的“小猫钓鱼”的浮躁、“龟兔赛跑”的不屑、“寒号鸟”的侥幸、“黔之驴”的轻狂等作风问题,我们迅速对表调校,全面开展干部作风大整肃活动后,查实违纪行为X起,给予党内警告处分X人,对X人进行了诫勉谈话,切实把全面从严治党要求落到实处。

二、突出问题整改和基层党建重点工作落实情况

1、坚持问题导向抓整改。针对20XX年度暗访发现的村社区支部书记对党建业务知识不熟的问题深入进行整改,全年组织党组织书记专题培训X次,学习《党章》、《准则》、《条例》X次,开展党建知识考试X次,深入谈心谈话X次,跟踪督办X次,认真落实整改措施。

2、坚持思想_抓教育。常态化抓好党员干部政治理论学习,全年先后组织集中学习X场次、专题党课X场次、专题研讨X场余次,有效增强党员干部的“四个意识”,筑牢从严治党的思想根基。把规范组织生活的硬规矩作为党员教育的重要抓手,坚持开展每月XX日“党员固定活动日”,坚持落实民主集中制,严肃党内组织生活,集中解决好突出问题,营造既紧张严肃又宽松和谐的党内生活氛围;

3、坚持突出重点抓推进。

       (1)是高标准推进支部主题党日活动,规范“5+X”内容,严肃党内组织生活。

       (2)是切实开展党员组织关系集中排查工作,已找到X名失联党员,仍然失联X人。

党委书记抓党建工作述职报告 篇6

下面是小编为大家整理的XX镇党委书记抓基层党建工作述职报告(精选文档),供大家参考。

XX镇党委书记抓基层党建工作述职报告

立志就是成功的基础,志不立,就像没有帆的船,没有轮的车,不会有所成就。下面是小编为您推荐XX镇党委书记抓基层党建工作述职报告。 

XX镇党委班子按照省委、市委和区委的部署,认真贯彻落实省、市、区加强党的基层组织建设三年行动计划(20xx—2023年),不断夯实党建基础,提升党建工作整体水平,以一往无前的奋斗姿态、风雨无阻的精神状态,真抓实干、久久为功,统筹推进我镇各领域党建工作平衡发展,基层党组织能力不断提升。现由我本人代表镇党委班子作抓基层党建工作情况汇报:

一、主要工作

坚持把抓党建作为最大政绩,全面加强党对基层组织和基层工作的领导,进一步提升XX镇党建工作的整体水平。一是镇党委班子始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为“第一议题”,结合党史学习教育工作,组织开展学习贯彻党的十九届五中、六中全会精神,习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神,习近平总书记对XX系列重要讲话和重要指示批示精神。二是严格对标对表,纵深推进党史学习教育。我镇组织党员干部XXX人次自学党史,发放学习资料XXX册,开展党史主题党日活动XX次,领导干部讲专题党课XX次,开展阅读红色、讲好红色故事、瞻仰革命遗址等革命传统教育XX次,累计参与人数达XXX人次。紧紧围绕学懂弄通做实党的创新理论,从党支部书记带头学习,到支部党员自觉学习,形成了支部上下党史学习教育的热潮。开展“我为群众办实事”实践活动,通过垦造水田、保障X个行政村XX个村小组安全饮水问题、公厕革命、扶贫产业项目等,切实为群众办实事,让党史学习教育成果看得到、摸得着、感受得到。三是推进镇委党校建设,加强办公办学场所基础设施、师资力量建设。镇辖XX个村(社区)都设了党校分教点。20xx年共开展党校培训XX次,其中镇委党校开展培训XX次,在村(社区)分教点授课XX次。邀请市“百人讲师团”讲师授课X次,覆盖党员XXXX余人次,达到党员覆盖率100%。四是做好镇、村两级换届工作。20xx年村(社区)“两委”换届,共推选出新一届村(社区)“两委”干部XXX名,其中XX岁以下XX名,大专以上学历XX名;产生X名新任党组织书记,其中X名由后备干部培养产生,X名新任书记平均年龄在XX岁,学历基本为大专以上。通过选优配强,做到新任干部学历提升、平均年龄下降,党组织配置优化。通过选举产生了新一届党委、纪委、人大、政府领导班子,选举产生人员均符合党组织意图,高票当选,顺利完成XX镇领导班子换届工作。五是全面推行“谐约共建”城市基层党建模式,深入推进机关、事业单位党组织和在职党员到社区“双报到”,制定镇级和社区两级城市基层党建联席会议制度,充分发挥社区党委兼职委员及其所在单位共建作用,做实做优做强社区网格党建,完善城市基层治理体系,提升党建引领城市基层治理水平。六是扎实推进党组织规范化建设,按“六有”标准规范新成立“两新”组织党组织阵地建设;严把入党关口,20xx年新发展党员XX名。七是聚精会神抓党建,党建与镇中心工作互促共赢。

(一)抓基层党建促经济发展。预计20xx年,全镇可实现农业总收入XXXX万元,同比增长X%。农村经济总收入XXXX万元,同比增长XX%。农村人均收入XXXX元,同比增长XX%。实现财政预算内收入XXX万元,同比增长XX%,其中非税收入XX万元,同比增长XX%。20xx年固定投资目标XX亿,预计完成固定资产投资XXXX万,完成目标XX%,同比增长XXX%。全镇限上商贸企业共计XX家,实现限上批发业营业额累计XXXXX万元,限上零售业累计XXXX万元,限上住宿餐饮业累计XXXX万元。

(二)抓基层党建促乡村振兴。全面实施乡村振兴战略,做好脱贫与乡村振兴有效衔接。一是以产业兴旺为重点,提升农业农村经济发展水平。大力发展绿色特色产业。依托XX村蔬菜基地、艺景园林花卉基地、XX村无花果基地等产业基地,扩大特色产业、绿色产业生产规模。在全镇范围内种植蔬菜XXX亩,无花果XXXX亩,沙田柚XXX亩,油茶XXX亩,花卉苗圃XXX亩;发挥XXX类加工厂、XXX种养合作社等龙头企业、专业合作社和家庭农场的示范带动作用,大力发展养殖产业,在全镇范围内养殖蜂蜜XX箱,生猪存栏XXX头,鸡鸭存栏XX万只,淡水鱼XX亩。二是以生态宜居为关键,全面提升镇村人居环境风貌。三是以人才建设为基石,培养农业农村发展专业人才。依托领头雁计划、青苗工程等培养乡村振兴基层党政干部和各类专业技术人才,培养村级后备干部XX名,其中XX名为党组织书记后备干部,组织村级党组织书记培训XXX期,村级组织基础进一步夯实。四是以文化振兴为抓手,加强推进乡村文化建设工作。五是以组织建设为重心,积聚基层党组织主心骨力量。

(三)抓基层党建促疫情防控。严格按照“联防联控”工作要求,认真落实疫情防控”三人小组”工作机制,强化网格化排查管控,多措并举持续做好常态化新冠肺炎疫情防控工作。追踪到人,登记造册,报告观察结果,确保早发现,早报告。20xx年1月至今,我镇排查公安推送XXXXX人,境外返X人员XXX人,国内重点地区返X人员XXX人。目前集中隔离X人,居家隔离X人。我镇高度重视新冠疫苗接种情况,结合社区网格化工作机制,积极宣传动员各年龄段人员按要求完成疫苗接种,推进全民免疫。

(四)抓基层党建促民生实事落实。结合基层治理、乡村振兴、农村人居环境整治、护林防火等重难点工作,利用领导干部“夜访”制度和镇村二级党员干部联系服务群众工作体系,深入群众,实事求是帮助群众解决困难。今年先后解决了XX村饮用水问题、群众反映较大“三合一”等场所的消防安全问题、农村人居环境整治等一批群众关心的热点、难点问题,设立X个长者饭堂。

(五)抓基层党建促平安创建。严格执行“急事急报、大事快报、无事零报、月底必报、逐级上报”“五报”制度。今年以来,我镇共排查调处各类矛盾纠纷XX宗,组织工作人员与村(社区)干部下访调查XXX余次,组织人民调解XX余次,成功调处XX余宗,调处率100%,已调处案件成功率100%。建立了“两会”和“建党100周年”等维稳期间领导包案和接访值班制度,严控重点人员聚集上访、滋事闹事等案件发生。确保我镇辖区内无重大事件发生,无进京上访事件发生。

二、存在问题

(一)基层党组织阵地建设不完善。目前我镇XX个社区、X社区、X社区逐步建立起集“养、医、学、乐、为、教”为一体的综合性多功能社区服务站,但是部分村(社区)党群服务中心还需进一步升级完善,尤其是XX社区、XX社区和XX社区的党群服务中心面积偏小,阵地建设远远达不到标准,不能满足群众服务要求。还有部分村(社区)综合服务功能不完善,只局限于群众办事、召开“三会一课”、讨论“三重一大”事项等基本功能,离发挥基层党组织联系群众的窗口、党员交流互动的建设目标还有一定的距离。

(二)基层党组织力量不强。与阵地建设等硬指标提升相比,队伍建设、能力培养等软指标上的投入还需加强。村(社区)“两委”干部福利待遇低,年轻干部、高学历、高科技人才缺乏,人才振兴力量不足,“两新”党组织党务工作人员队伍不稳定、业务水平不高、人才青黄不接等问题,一直困扰着基层党组织工作的质量效益,制约了党组织战斗堡垒作用的发挥。另外,基层党组织带领群众能力不强,村级集体经济不强,在满足人民群众对美好生活的向往方面还有较大差距。党组织引领乡村振兴、人居环境整治、重点项目推进、创文巩卫、改革创新等工作的能力不足。

(三)党员教育管理创新不足。大多基层党组织教育管理党员仍沿袭传统套路,采用内容相对比较单一,形式长时间固定的教育管理方式,很少进行创新和发展,这种不太灵活又缺乏吸引力的教育方式针对性不强,效果不佳。且由于外出党员、退休老党员多,大量退休党员因其身体、距离等原因很多跟随子女生活,不在本地,导致部门社区基层党组织开展组织生活、培训学习难。

三、认识体会和努力方向

一年来,我始终把深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想作为推进基层党建工作的源动力,认真思考、谋划基层党建工作,认真履行基层党建“第一责任人”职责,充分发挥党委班子总揽全局、协调各方的作用,把党建工作与经济社会建设同安排、同部署,有效增强了基层组织的凝聚力、战斗力和创造力。接下来,本人将以问题为导向,抓好落实,继续推动基层组织建设全面进步全面过硬。

一是在加强基层保障上发力。以构建开放、集约、共享的村(社区)党群服务中心为目标,进一步加强并完善村级党群服务中心建设。努力提升村(社区)党群服务中心便民功能,整合党群、民政、社保、金融等服务功能,实行一站式服务,方便群众办事;精心打造精品社区服务品牌效应,推进社区信息化建设,更好服务群众。

二是努力加强基层队伍建设。做实“头雁”、“青苗”工程,大力培养后备干部,着力解决基层党组织后继乏人的问题。依托镇委党校,对全镇各党组织党务工作者开展专题培训、业务培训,尤其是“两新”组织党务工作人员,要加强党建业务指导,强化监督,严格考核,不断加强全镇党务工作者队伍建设。深化拓展特色党建模式,统筹推进各领域基层组织建设。积极推进乡村振兴人才驿站建设,努力加强基层队伍建设,创新工作方法,提升党组织在乡村振兴、重点项目、创文巩卫等各项中心工作中的引领力。

三是努力加强党员教育管理水平。要对传统的教育方式持久的创新和完善,积极探索顺应形势发展、符合时代特色的教育方式,增加吸引力,更加灵活,更加有针对性。比如通过微信、支付宝等软件,收缴外出党员党费,开展外出党员、流动党员定期报告管理工作;在当前疫情时期,通过微信、云视频、腾讯会议等网络平台召开支部视频会议、组织党员学习等。

 


党委书记抓党建工作述职报告 篇7

 回顾一年以来,在市委的正确领导下,我乡以x届x全会精神为指导,全面落实科学发展观,以“三级联创”和“评定星级”为抓手,按照“夯实基础,增强活力,维护稳定,促进发展”的思路,抢抓历史机遇,服务科学发展,以党建促发展,以发展惠民心,积极调整产业结构,发展适水产业,建设滨河大道,带动沿河经济开发,维护社会稳定,大力推进农村基层组织建设,在抓党建促经济保稳定上取得明显成效。

一、抓班子,带队伍,着力抓好乡村干部队伍建设 一是加强干部作风建设,树立干部做事意识。深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动,完善干部管理等各项制度,实行党员领导干部问责制和行政过错责任追究制,运用综合考评的办法,旗帜鲜明地鼓励开拓、支持实干,真正给那些想干事、能干事、能干成事、能干干净净干事的干部创造条件,充分调动干部干事创业的热情,进一步提高干部执行力。二是定期每月召开一次村支部书记例会。安排阶段性工作,总结交流工作经验,及时了解掌握基层组织建设工作情况,实现各党支部信息互动,取长补短,促进共同提高。进一步提高村干部规范化管理水平,建立一乡一柜、一村一档、一人一袋。三是抓好村干部激励保障措施落实。我乡全面落实xx市关于加强村级干部队伍建设、提高村干部待遇等三个意见,特别是今年针对村上任职20年以上正常离任村干部给予一次性补助工作,专门成立了领导小组,对此项工作展开实地调查,努力把这项工作做细、做扎实,将摸底排查出的32人最后确定为13 人,通过公正、公开、公平,得到广大党员群众的理解和支持。 二、丰富和拓展农村党员教育,着力提高党员的整体素质 一是狠抓“三个培养”。狠抓思想教育培养,以落实科学发展观为契机,弘扬“三情三苦”精神,有针对性的组织党员和致富能手开展提高党员政治素质和致富能力为重点的“致富思源”、 “富而思进”教育,引导他们正确处理个人富裕与共同致富的关系,在政治上积极要求进步;狠抓干部联系培养,在机关党员中开展联系农村党员,定目标、定任务、定责任,坚持既为基层送思想、送信息,又帮助群众换脑子、拓思路,既为基层帮资金、帮实物,加大“输血”力度,又为群众送技术、送知识,增强“造血” 功能;狠抓技能培训培养,坚持以乡党校和党员远程教育为阵地,围绕全乡经济发展实际,定期对农村基层干部和党员进行党的基本知识、重要理论和设施农业、畜禽养殖、电焊、装挖机等实用技术培训,大大提高农村党员干部科技致富能力。二是落实党员承诺制度。紧紧围绕市委确定的大事、实事和社会主义新农村建设,以无职党员设岗定责、结对帮扶、便民服务为载体,在全乡大力推行党员承诺制度,落实联系和服务群众工作机制,教育党员不断增强先锋意识,引导党员力所能及为群众办实事办好事,争做生产发展的领路人、生活宽裕的实现人、乡风文明的带头人、村容整洁的引导人、管理民主的践行人。陶家村党支部以示范村建设为目标,向广大群众承诺。建设了占地120亩养殖园区一个,庄点绿化栽植1XX株,开挖水面XX亩,促使该村人均养殖水面达到1亩,农民人均纯收入增加 500元。 三、加强村级阵地建设,着力加大后进村整顿力度 河忠村多年来一直是全乡经济增长点,也是组织建设工作的薄弱点,村队班子建设软弱、涣散,群众办事难,乡党委采取“整(整顿作风)教(教育培训)传(传授经验)帮(帮助工作)带(示范带动)”的措施,全方位地进行整顿,“两委”班子工作力度明显增强,社会治安明显好转。今年,河忠村将在市委及有关部门的大力支持下,新建村级组织活动场所163.5平米,切实将组织活动场所的管理和使用,作为推进科学发展、让群众得实惠的重要举措。 四、以农村专业经济合作组织为着眼点,着力实现农村党建与经济发展的双提高 积极发挥和探索新形势下农村党组织模式,走“支部+协会”、“支部+公司”等新路子,在做大做强特色产业上成效显著,加强党对农村工作的领导,扩大党建工作覆盖面,着力提高杨洪桥村蔬菜合作社、沙坝头西瓜合作社等专业经济合作组织,全乡瓜菜种植面积达23000亩,其中新建移动大棚1000亩,西瓜种植15000亩,大田菜7000亩。 五、以第三个“党建月”活动为载体,着力促进基层党组织争创水平 一是围绕市委开展以“集中整顿强化执行力,凝心聚力践行科学发展观”为主题的第三个“党建月”活动,认真组织开展结对帮扶一日行、普通党员讲党课、我为党旗添光彩、党员奉献日等活动,重点开展好优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织等评先选优活动,加强对“丹富”面粉厂党支部的领导及流动党员管理,进一步强化乡村党组织争创意识,促进争创水平提高。二是举办入党积极分子培训班,严格发展党员工作程序,优化组织干部队伍结构,实行“问询制、审查制、公示制、责任追究制、教育培训制”等五项制度。三是召开民主生活会。紧扣本乡发展实践中存在的突出问题,精心组织召开“抢抓历史机遇,加快科学发展”专题民主生活会,广泛征求群众意见,乡副科级领导干部做到“四对照四剖析”,广大党员干部做到“三查三清理”。 六、以确保全乡社会稳定为目标,着力解决农村难点、热点问题 由于近两年来区市重点项目建设不断增多,社会矛盾日益增强,我乡结合民主议政日这一活动载体,通过广泛征求意见,把解决群众关心的热点、难点问题当作工作重点,从群众最想办的事情抓起,从群众最满意的事情做起,切实抓紧抓实。一是以解决灌水难的问题,建设史家壕村综合项目区,涉及该村14个生产队,灌溉面积 10000亩;砌护梧三干渠3.2公里,改造中低产田10000亩,保证了梧干渠下游群众淌水问题。二是以解决排水难的问题,实施中大沟工程建设,南起杨洪桥村入破四沟,北至xx村入西大沟;涉及全乡5个行政村,全长14公里,极大的改善了沿线近5万亩的农田排水困难。三是以解决群众出行难问题,建设滨河大道加宽工程23.88公里;建设西门路延伸段至滨河路连接4.6公里;全乡乡村道路36.1公里。四是解决因中银太铁路建设、滨河大道加宽工程、乡村道路建设等国家、区、市重点项目工程引起的各类矛盾,确保全乡农业生产和农村社会稳定。五是结合春节、“七.一”等节假日,对生活困难党员进行慰问,切实增强农村基层党组织的凝聚力、战斗力和号召力。

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