幼儿园招生总结

幼儿园招生总结精选(6篇)。

你写过优秀的范文吗？在科学研究和商业活动中文档写作是必备的技能，范文的对我们来说已经不可或缺了，经过细致的分类小编为您整合了“幼儿园招生总结”。

幼儿园招生总结 篇1

幼儿园招生工作总结

随着社会的发展和进步，幼儿园作为孩子们的第一站教育机构，承担着培养和引导幼儿发展的重要任务。为了确保幼儿园招生工作的顺利进行，我们制定了一系列招生方案和策略。在过去的一年中，我们经过精心组织和实施，取得了一系列可喜的成果。

首先，我们注重招生方案的制定和宣传工作。在招生方案制定阶段，我们结合幼儿园的办学特色和家长的需求，制定了针对幼儿的优质教育方案。我们强调幼儿的多元发展，从课程设置、教学活动安排、师资培训等方面全面考虑，并将这些特点通过宣传渠道广泛传播出去。我们与社区合作，举办多种形式的招生宣传活动，例如开展座谈会、参加教育展览、发放宣传册和海报等，以吸引更多有意向的家庭了解和选择我们的幼儿园。

其次，我们注重招生过程的规范和细节。在幼儿园招生工作中，我们遵循公平、公正、公开的原则，坚持选拔优秀幼儿的原则。我们建立了一套完善的招生流程，包括报名、考察、面试、体检和录取等环节。我们对每一位报名幼儿进行全面考察和面试，充分了解幼儿的个性、兴趣和潜力，并通过与家长的沟通了解幼儿的成长环境和家庭背景。同时，我们注重与社区保持密切联系，及时了解社区的人口和需求变化，以做出更加准确和合理的招生计划。

此外，我们注重招生后的跟踪和反馈工作。幼儿园的招生工作不仅仅是接收幼儿，更重要的是保障其健康和全面发展。因此，我们重视家长和幼儿之间的沟通和合作。在幼儿入园后，我们与家长保持定期的面谈和交流，了解幼儿在园的表现和问题，并及时提供解决方案。同时，我们定期组织家长会议，邀请专家和教师进行讲座和培训，帮助家长更好地了解和支持幼儿的成长。我们还通过家长问卷和满意度调查等方式，征求家长的意见和建议，以持续改进我们的教育质量和服务水平。

总结起来，我们的幼儿园招生工作在过去的一年中取得了显著的成绩。通过精心制定的招生方案和策略，我们吸引了大量优秀的幼儿和家庭选择我们的幼儿园。通过规范和细致的招生过程，我们选拔出了适合我们幼儿园教育理念的幼儿。通过跟踪和反馈工作，我们建立了和家长的良好合作关系，帮助幼儿健康成长。在未来的工作中，我们将继续完善招生方案和工作流程，提高幼儿园的声誉和影响力，为更多的幼儿提供优质的教育服务。

幼儿园招生总结 篇2

幼儿园招生活动总结

近日，我们幼儿园举办了一场精彩纷呈的招生活动。通过这次活动，我们旨在为家长提供更多了解我们幼儿园的机会，展示幼儿园的特色教育和学习环境，以吸引更多优质生源的加入。以下是对这次活动的详细总结。

活动前的准备工作是不可或缺的。我们制定了详细的计划和时间表，从邀请家长、设计活动内容到准备招生资料等方面都进行了充分的准备。我们还确定了活动的主题：探索奇妙的世界。

活动当天，我们一早就开始了布置。大门入口处挂满了醒目的招生宣传横幅和喜庆的气球，为整个场地增添了热闹的氛围。我们特别准备了一个亲子互动的游戏区，让家长与孩子们一同参与。我们还准备了不同的展示区，分别展示了我们的教学资源、幼儿绘画作品和手工艺品等。每个展示区都有专门的老师引导家长参观和解答他们的问题。

活动正式开始后，家长们纷纷到场，对我们的幼儿园展现了浓厚的兴趣。在游戏区，我们精心设计了多个游戏摊位，如猜谜游戏、拼图游戏和扔圈圈游戏等，孩子们在家长的陪伴下热情参与，增进了亲子间的互动。我们的教职员工在游戏区等待着，不仅负责组织活动，还与家长们亲切交流，详细解答他们的问题，并介绍我们的教学理念、教育资源和师资力量等方面的信息。

在教室里，我们将教学资源进行了分类陈列，展示了多媒体教学设备、绘本和乐器等，让家长们近距离感受到我们的教育科技化和趣味化的特点。同时，我们还放置了幼儿绘画作品和手工艺品，每一个都充满了孩子们的独特创意和快乐的笑声。家长们通过观察这些作品，更好地了解了我们的教学质量和孩子们的学习成果。

我们还设置了一个讲座区，定期进行集体讲座。我们请来了幼儿教育专家和心理学家，为家长们讲解关于儿童教育的一些专业知识和技巧，并回答家长们的提问。讲座内容涉及家庭教育方法、儿童心理健康等热门话题，家长们积极参与并表示受益匪浅。

通过这次招生活动，我们取得了显著的成效。家长们对我们幼儿园的教学环境和特色教育表现出浓厚的兴趣，并对我们的教育理念和师资力量表达了肯定。不少家长递交了填写好的入园申请表，并表示希望孩子能够加入我们的大家庭。

在活动结束后，我们进行了一次全面而深入的总结和反思。通过家长们的反馈意见，我们发现我们幼儿园在招生宣传的媒体渠道上存在一定的不足，下一步我们将加强宣传的广度和深度。同时，我们也发现亲子互动游戏区的吸引力和多样性不够充分，我们将在下一次活动中进一步改进和创新。

这次幼儿园招生活动清新、诙谐、生动，成功地吸引了大量家长的关注和兴趣。通过这次活动，我们向家长们展示了我们的特色教育和学习环境，为他们提供了更多了解我们幼儿园的机会。相信在今后的招生工作中，我们将更加努力，不断提升幼儿园的教育质量和吸引力，为更多的优质生源提供优质的教育服务。

幼儿园招生总结 篇3

我园今年的招生工作，在幼儿园全体教师的共同努力下，经过幼儿园领导的精心组织、安排，加上教务主管教师的积极努力，圆满完成了招生任务，为新学年幼儿园的发展做出了应有的贡献。现将工作情况总结如下：

一、加强领导，周密部署

与以往相比，今年我们做得更细致、更透明、更公开。4月底至严格按照文化户口册上的人数进行认真细致的统计，并派出教师进行入户摸底调查，同时做好招生工作的宣传工作，并印发《__招生工作告家长书》。以广大新生家长所关注的热点问题为突破口，认真撰写__概况和教育教学介绍的《__情况介绍》，将宣传重点放在突出我校的办学特色、专业特色和办学成果上。5月上旬在辖区各自然村的大力支持、配合下，张贴招生通告、寄发幼儿园宣传资料，历年教育教学活动宣传资料，及校招生政策等相关信息，努力将招生信息、招生政策深入到农户、幼儿园，深入到新生及家长中去;中旬进一步优化、美化育人环境，精心设计和开展丰富多彩的主题教育，下旬召开幼儿园招生工作会议，详细传达、认真学习县局文件精神，努力提高招生人员的责任认识，要求做到规范服务，必须耐心、主动、热情地接待前来咨询、报名的家长和学生，必须严格遵守各项招生纪律。

二、规范操作，认真实施

报名当天，我们在简朴的校园内插彩旗、欢迎词、贴明显标识，实行咨询――核对户口――填写报名单等“一条龙”服务，设置家长填单室、学生活动室，向家长介绍幼儿园情况、播放幼儿园宣传媒体，给新生提供参观、游戏的空间……人性化的服务、温馨的校园环境都给来校报名、咨询的家长及孩子留下美好的印象;按区相关规定，我们对外省城镇、农业户口的报名新生和家长，都热情接待，答疑解惑，引导他们到指定报名点报名，确保了正常的招生秩序和入学工作的公平和公正。

总结经验教训，花大力气办好幼儿园教育教学特色，是获得稳定、持久生源的有效途径之一。因此，在新的一学年里，我们将根据幼儿园招生工作总结不懈努力，内练功，外塑形，提质量，强宣传，使__在原有基础上不断发展，办出自己的特色、自己的品牌。

幼儿园招生总结 篇4

幼儿园招生工作总结与反思

近日，我校幼儿园已经完成了一年一度的招生工作。通过这一阶段的努力和经验，我深感这是一个繁复而重要的工作。在此，我将对本次招生工作进行总结与反思。

首先，我要感谢全体幼儿园教师和工作人员的辛勤付出。招生工作需要我们耐心、细致、细心。大家从招生广告的制作、校园开放日的组织、家长咨询的解答等方面具体参与其中，使得整个招生过程顺利进行。

在广告宣传方面，我们制作了精美的宣传册和海报，强调了我们幼儿园的特色教育、优质师资等。在校园开放日中，我们展示了优质的教学环境，师生互动活动，让家长们深入了解我们幼儿园的教育理念和教育方式。在咨询环节，我们有条不紊地解答了家长们的提问，安抚了他们的担心，为他们提供了全面而具体的信息。这些努力为广大家长留下了深刻的印象，吸引了他们选择我们幼儿园。

其次，我要肯定我们幼儿园招生工作方面的亮点和成效。通过本次招生工作，我们幼儿园的名声和知名度得到了显著提升，申请入园的家长人数也大大增加。特别是，我们加大了和区内幼儿园的合作，通过举办或参与幼儿教育展览、研讨会、培训班等活动，与其他幼儿园建立起了良好的合作关系。同时，我们也注重与社会资源的合作，邀请社会名师、专家来我们幼儿园做讲座，激发教师和家长的学习热情，提高整个幼儿园的水平。

然而，我也认识到，在本次招生工作中我们还存在一些问题和不足。首先，招生广告策划方面需要更多的创新与突破。我们虽然制作了一些精美的宣传物料，但在宣传手法上显得较为单一，缺乏新意。广告策划应该紧跟时代潮流，结合新媒体的发展，利用互联网、社交媒体等渠道进行更广泛的传播。其次，校园开放日的组织需要更加精心。尽管我们在此次活动中取得了较好的效果，但仍然有一些细节方面需要改进。我们应该更加注重活动的策划和设计，使参观家长们能够更好地品味到我们幼儿园的教育魅力。最后，在家长咨询环节，我们需要对于家长的每一个问题都给予耐心、细致地解答。只有凭借专业的知识和积极的态度，我们才能赢得家长的信任和认同。

对于以上存在的问题和不足，我将立即制定相应的改进措施。在下一次招生工作中，我将加强广告宣传的创新性，积极探索新的宣传方式，提高我们幼儿园的知名度。在校园开放日中，我将进一步策划和组织，注重人文关怀，打造一个更加温馨舒适的参观氛围。在家长咨询环节，我将更加关注家长的需求，保持耐心和热情，为家长提供更全面的服务。

通过本次招生工作的总结与反思，我再一次深刻认识到，幼儿园招生工作不仅仅是一项任务，更是对我们整体教育质量和形象的检验。只有通过提升我们的工作水平和服务质量，我们才能够更好地吸引新生和家长的关注，实现幼儿园的长远发展。让我们立足于本次总结的经验，不断提高自身的能力和水平，为每一个孩子的成长和幸福奉献我们的力量。

幼儿园招生总结 篇5

办公室接待工作总结

第1部分：公司接待工作总结

公司

接待工作总结-总结

第1部分:xx年

接待时间过得飞快，不知不觉迎来了新的一年。在过去的xx年里，我在同事们的关心下顺利完成了相应的工作

。现在对xx年的工作做一个总结。过去的20xx年

，在公司领导和同事的关心和热情下，我圆满地完成了相应的前台接待工作

。现在总结一下20xx8的工作。一、前台工作的基本内容。

前台的工作需要耐心和责任心，真诚积极的工作态度很重要。 20xx年11月，我开始做接待员

，知道接待员是展示公司形象的第一人。工作上，严格按照公司要求

热情对待每一位来访的客户，热情地引导他们到相关办公室。为公司提供了便利，也为客户提供了便利。接电话时要耐心倾听客户的询问，力所能及的给予相应的答复。

二是前台工作的经验与教训。在xxx公司工作之前，虽然我也有过接待员的工作经验

，但我还是需要学习和努力。比如在综合素质方面，责任感和事业心

有待进一步提升，服务理念有待进一步深化。在工作时间。

如何让我的沟通更好

如何务实和进取。 3.前台工作的下一步。基于我作为接待员的工作

，我会严格要求自己不仅要遵守公司的相关工作制度，还要更加积极、务实地对待自己的工作。

努力提高工作质量，增强对工作的责任感和敬业精神。我会进一步更好地展示自己的优势，克服

不足，扬长避短。与公司和同事保持一致，为公司创造更好的工作业绩！ Part 4：前台接待总结

时光荏苒，不知不觉迎来了新的一年。 xx年来，在公司领导和同事的帮助下

，顺利完成了相应的工作。总结。

首先，前台接待。

xx年1-7月，我在前台从事接待工作，接待员是第一个展示公司形象的人。在工作中，我严格按照公司要求，在工装工作，热情对待每一位来访的客户，并引导他们到相关办公室，为领导和客户提供方便。在过去的一年里，总共收到了大约 1,000 名用户。 2. 会议

招待会。 1、外部会议接待 参加了神族联通省财务会议、运维部工作会议

、人力资源监督培训会、省G网运营部工作会议、神族的接待分公司与神族分公司联合举办商业分析会议等大型会议，在此类外部会议中，场地布置严格按照会议高标准要求，积极协调酒楼相关事宜，做好期间服务会议。在这个过程中，我更多地了解了如何待人待物、服务礼品等相关知识，积累了很多经验。 2、内部会议管理应根据各部门需要合理安排会议室，避免会议冲突，并注意相关登记，以及会议室的卫生和公共物品的维护

。 3、视频会议管理 在总部或省分公司召开视频会议时，根据通知要求，提前半小时开启视频会议系统，确保会议准时接通。今年

没有会议延期的情况；召开县域会议时，提前进行会议预约，致电各终端，确保各县能正常参加会议。 3. 费用

报销和签订合同。对此，严格按照公司要求，报销单据在周一统一收缴。过去一年，已录入1000多份报销单据。合同条目

20多份。 4、综合事务工作。 xx

今年7月，因部门人事变动，调到办公室，从事公安查询、对外文书签署、工会、办公消费

材料、食堂管理等

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工作。后来，他接手了信息采集与编辑、会议纪要、联通窗口、行政数据库管理等工作。直到 11 月底。

我们收到了来自公安的约300个询问，态度热情，严格按照公司规定办理。收发外部文件约90份

，以便及时上传和发布，不耽误不耽误。提交信息20条，收集编辑《中国联通之窗》2期。

完成笔记本、台式机等小型固定资产的登记入库，及时联系维修网点。

进行电脑维护和维修

，加强与他们的沟通，并要求我们提供备用机，以免耽误正常工作。

V.其他工作

在完成本职工作的同时，认真完成领导交办的随机工作，积极参加领导组织的各项活动公司。

协助领导同事筹备第一次员工运动会；在神族联通诚信演讲活动中获得一等奖；神族联通诚信在演讲比赛中获得三等奖，目前正在积极筹备xx年度文艺演出的节目总结、评选、演出等工作。

六。工作上的不足：工作主动性不足，与领导沟通少，遇到问题时考虑不足和考虑不足

细心。信息提交过程中缺乏文字功底，未能及时掌握公司信息亮点，导致信息数量和质量偏低

，影响公司在全省的信息排名。七、xx年工作计划 1、加强自主学习，结合总部实际，多考虑细节，紧跟领导意图，协调内外关系，多为领导解决问题。 2.

积极学习其他单位、酒店等会议接待经验，提高接待水平，提升公司形象。 3、做好工会工作，开展有意义的活动，加强沟通交流，继续开展“工会送温暖”活动

。第五章：正式接待工作总结 1、精心准备，做好供应商。我司5月中旬接到会议主办方的通知

来厦门考察，正在考察中

过去本周，我们一方面认真收分，同时积极联系各供应商，为厦门会议做准备。 5月

20日，我司接到会议主办方通知，会议于5月31日至6月2日在厦门召开

迅速与酒店、Teams沟通、餐厅、景区等供应商取得联系，提出合作方案，对部分供应商进行投标。与酒店、团队、餐厅、演艺公司等多家供应商合作。

三天内签约。它为成千上万人的会议如期举行争取了时间。

第二，成立专门小组。

为了量化工作任务，我既有公司又有会议公司。由于会议公司刚刚成立，公司内只有一名会议调度员。会员只有一个，要承办上千人的会议，必须依托厦门新大渡国际学会的优势

。于是，我集中了两家公司的所有人员，除了旅行社留下三个人接手日常业务。公司成立了以我为首席调度员、两名副总为首席调度员的公司

工作组。并下设“接机、送机、车辆调度工作组、酒店、会议报名组、餐饮协会、旅游服务组、服务组、广告、文艺组、财务结算组”共七组.七个小组中的每一个都确定了一个小组组长，并将每个工作组的工作职责和任务量化到每个工作人员。比如接送队

地面接送部经理给领队发工资，机场、火车站各派学校旅游部16名学生，每6小时一班，从早上05:00开始

到晚上24:00，考虑到旅游系同学的经验不足，机场和火车站派了四个满- 时间导游来指导学生。

整个接机工作井井有条。会议组织者非常满意。比如会议注册组，我们公司从平时合作好的其他酒店中挑选八家酒店或者总台负责人

参加我们会议的注册，因为他们从事酒店销售或一般

前台工作人员非常熟悉房间分配和登记等一系列工作流程。为了及时拿到房卡，掌握酒店退房和会议室的情况

，对整个会议进行统计。关于房间使用，我特地派了公司副总联系酒店，往返酒店、会议组织者和公司登记台。

会议登记组的工作任务和工作流程都是由副总量化到每个工作人员的。报名组两人组合，分地区报名，赢得了会议主办方的赞赏

。安排这些工作人员参加会议后，会议组织者亲眼看到了工作人员的熟练工作

，工作效率比较高，会议登记有序，参会人员可以缩短。 ) 拿到房卡。

其他各组也都是先制定工作流程，再把各项工作任务量化给每个员工。副总检查组长或

副组长的工作，总经理检查副总的工作。对一级负责。三、抓好工作重点

，督促各项工作全面到位 6月1日晚，我们将安排羽绒服展示、新品介绍、总经理六人大型商店和文学表演

。我们将重点关注这些关键点。首先，我们将安排精锐士兵参观和答谢宴会。在行程安排上，我会亲自和公司导游部经理、地接部策划部一起收集一些积分。因为线路有永定土楼，往返6小时，26组49座旅游大巴，1300人参加，出行、出行顺序甚至游客上厕所

等。旅行团必须提前考虑问题。我们的做法是先确定26名导游，配对26辆旅游车。

司机和土楼景区配对26名景区解说员，请大会主办方配合，安排26名临时领导工作与我公司

公司26名导游结对协助工作。高速公路和通往土楼的一级公路设置了两个临时停车位，方便客人下车抽烟或上厕所。由于提前做了周密的准备，5月31日的土楼之旅如期而至。

游客兴趣高。游客的安全系数为100%。会议组织者的总经理喜欢我们的旅游活动。他

说这是他上任CEO以来的第8次会议，也是他认为对经销商来说最安全、最有趣的一次

。 6月1日，厦门市区旅游活动，由于人多、车辆多等因素，车辆、导游和游客采取了分流方式，将一个大团队分成三个旅游团.厦门市旅游活动由一名副总裁全权负责

。旅游可以组团，但用餐必须在同一酒店、同一时间，给旅游活动的安排带来一定的困难。指定餐厅的工作人员

及时联系导游，及时与餐厅前台沟通，让市区的整个活动更加顺利，会议也获得了.

来自主办方的表扬。答谢晚宴是展会的高潮。为了举办这次答谢晚宴，尤其是晚宴期间的文艺演出

，我一一检查了整个舞台搭建、音响布置，以及每一个文艺节目。中途觉得灯光的声音不是很理想，所以马上换了，采用了厦门最好的声光。我对艺术课程也不是很满意。

堪称厦门表现最好的球队。虽然成本增加了，但会议主办方最终还是非常认可这套，最后加了会议费。抓好工作重点，分点开展工作，整个会议开得比较好。 [公司

公司接待工作总结]文中给出以下文字：[受益人必须将恩惠留在心中，但受益人不应该记住它

. ——西塞罗]

第二部分：会议接待工作总结

会议事务

接待工作总结

I．规范高效，各负其责

本着“规范高效”的原则

，才能有效地托管中文企业家 对于思想俱乐部的服务工作，在集团公司领导的精心策划下

，行政人事部提前几天成立了会务筹备工作组，协调接待服务工作。筹备工作结束后

工作组成立后，结合本次会议特点，筹备组动员行政人事部全体人员，明确分工每个人的工作任务

并提出具体工作要求。 , 确定工作时间限制。

分工后，住宿安排、膳食安排、会议安排、出行安排、车辆安全、

车辆调度等任务都落实到人。 ，人人有责，互相联系，互相帮助。在筹备人员的齐心协力下，各项工作环环相扣，井然有序。

确保本次会议能够顺利完成。

二、齐心协力，努力工作

精心安排

本次会议接待工作

在领导在周密部署下，总裁助理亲自指挥，精心组织，全方位指挥。会务组全体工作人员齐心协力，奋发有为，团结协作，敢于拼搏，敢于拼搏。每个人不分家庭，分工，同时做自己的工作。

遇到重要的任务和技术难题，大家齐心协力，同舟共济，入住公司会议室、会客室、住宿地

酒店、武侯祠等地.在行政人事部门忙碌的身影下。应该说，会务组任务的圆满完成，是全体筹备人员共同努力的结果。

在这次会议的招待会上。

会务团队精心安排，使会务与休闲相得益彰，相得益彰，取得了不错的效果。例如。

利用办公楼前的气球，利用一楼大厅的地排和显示屏播放问候标语；公司电梯内

利用会议室的红地毯，彰显隆重的节日气氛；安排观看四场

四川民间艺术表演，参观武侯祠，让中国的

企业家思想俱乐部了解四川浓郁的文化氛围。

三、经验教训

总结一下。

有以下经验值得传承： 1、公司接到会议接待的消息后，分别召开了职工会议和行政工作会议

人事部传达了会议接待内容、重要性和具体接待任务。

2.根据

对本次会议接待的要求，行政人事部门已对会议接待流程进行了梳理，由个人负责落实。

3.根据会议安排。

组织实施场地布置、酒店住宿、车辆安排等具体事宜，气球、地毯等。

天堂。加班加点，日夜加班，确保了会议筹备工作在会议开始前逐步完成。

4.中国企业家的思考

思考社一行9人的会议日程变更后，迅速调整重新安排时间，确保各项工作的顺利实施有效时间内的行程

。

5.精心安排，注重细节

比如在贵宾接待室合影时，客人站在台阶上

入座后，可以根据事先安排的客人姓名依次安排位置。

6.负责会议接待

全体员工加班加点，精诚合作，出色完成各项工作。

本次会议的工作

值得学习的经验如下：

1．制定详细的计划。

提前部署你的准备工作，不要当场磨刀，留出充足的时间准备会议所需的各项工作。

2.提前开个“会”

谈如何做好公司办公室的接待工作

一.做好接待工作的意义

做好接待工作是企业长远发展的需要。接待工作的好坏直接关系到客户对公司良好形象的客观评价，直接关系到公司各项业务的发展，以及公司中长期目标的实现。因此，接待工作十分重要，要及时更新观念，认真做好服务，保质保量做好各项接待工作。接待工作作为企业内外的桥梁和纽带，是展示实力、树立形象的体现。可以为企业积累丰富的关系资源，扩大合作交流，从而促进企业的快速发展。因此，接待工作必须作为企业工作的重要组成部分，而不仅仅是低级的迎送、安排食宿。做好接待工作，是为了提高企业的知名度和美誉度，从更高的层次展示企业形象的需要。接待工作要热情、礼貌、周到、耐心，让来访者有宾至如归的感觉，以主动、有礼、不卑不亢的专业精神给来访者留下良好印象，让来访者观察公司的严肃性。严谨的工作作风和朝气蓬勃的精神，无形中提高了公司的知名度和美誉度。

作为上班族，要高度重视每一项接待工作，树立强烈的机会感和责任感，把它作为一项政治任务来完成。要树立“每个人都代表企业形象，每个人的一言一行都是企业文化的体现”的思想体系，确保每项接待任务保质保量地完成。

二、如何做好企业接待工作

准备接待。一是编制接待手册。首先要了解客人的人数、姓名、性别、年龄、国籍、职务，确定接待规格，并根据相应职务确定陪同接待的领队。然后准备一份接待手册，内容应包括住宿、膳食、陪同人员、车辆、日程安排等，经领队审核后分发给每位客人，让客人了解大致行程并有所了解。二是材料准备。贵宾室、荣誉展厅、会议室等要提前打扫干净，桌椅要摆放整齐，桌面要干净，不能有水渍和污渍。你可以在桌子上放一些资料来介绍企业的情况。此外，还应准备好茶具和茶叶。各类办公用品应提前准备好，以备不时之需。三是业务知识和能力的准备。对企业的发展历程、项目的特点和规范、各部门的设置、领导的分工进行分析

大致了解。同时要有比较完整的公司概况和市容概况资料，如当地酒店、名胜古迹、旅游线路等。

形成良好的接待方案。在企业的各项接待工作中，通过不断的探索和实践，逐步形成了迎宾、护送、送行的全流程接待服务理念。首先，相关领导将在高速公路路口或机场迎接客人，与客人进行初步了解，并简要介绍公司概况。抵达公司后，与来宾高层领导对应的公司领导接待，致欢迎辞，陪同参观公司荣誉展厅，安排欢迎宴会，陪同参观公司施工现场，等，以确保客人在访问期间拥有充实愉快的生活。最后，接机时的领队负责将客人送到高速公路路口或机场，充分展示了公司的良好形象。

谈如何做好办公室接待工作

王毅

班级：物业管理班学号：

摘要

随着企业的发展壮大，业务往来的增加使得接待工作越来越重要，甚至接待工作的好坏直接关系到客户对企业的好感以及业务的成败。文章从接待工作的意义、如何做好、对接待工作的认识三个方面对如何做好企业办公室的接待工作进行了探讨和建议。

关键词：企业、办公室、接待工作、意义、程序、思考

考试、措施

I.做好接待工作的意义

接待工作是各级机关的日常工作。接待工作的高低能反映一个地方、一个部门的整体形象，能体现接待人员的素质和能力。同时，对工作也起到了非常重要的推动作用。随着社会经济的飞速发展，企业之间的信息、技术、资金的交流越来越频繁，带来了大量的人员流动、上级领导考察、兄弟合作伙伴间的参观、学习和商务洽谈人数也在一天天增加，这让接待工作变得越来越重要。然后在新的情况下。作为上班族，要高度重视每一项接待工作，树立强烈的机会感和责任感，把它作为一项政治任务来完成。要树立“每个人都代表企业形象，每个人的一言一行都是企业文化的体现”的思想体系，确保每项接待任务保质保量地完成。

二、如何做好企业接待工作

准备接待

1.是接待手册 准备

首先要知道客人的人数、姓名、性别、年龄、国籍、职务，确定接待规范，确定领队将根据相应的位置陪同接待。然后准备一份接待手册，里面应该包括住宿、膳食、陪同人员、车辆、日程安排等，经领队审核后分发给每一位客人，让客人了解大致行程，实现

2.材料准备工作

贵宾室、荣誉展厅、会议室等要提前打扫干净，桌椅要摆放整齐，桌面要干净，不要水渍，污渍。你可以在桌子上放一些资料来介绍企业的情况。此外，还应准备好茶具和茶叶。各类办公用品应提前准备好，以备不时之需。

3.业务知识和能力的准备

需要对企业的发展历程、项目的特点和规格、各部门的设置和分工进行研究领导。一般的理解。同时需要有比较完整的公司概况和市容概况资料，如当地酒店、名胜古迹、旅游线路等。

形成良好的接待方案

通过在企业各项接待工作中的不断探索和实践，逐步形成了“迎宾、护送、送行”的全程接待服务理念。首先，相关领导将在高速公路路口或机场迎接客人，与客人进行初步了解，并简要介绍公司概况。抵达公司后，与来宾高层领导对应的公司领导接待，致欢迎辞，陪同参观公司荣誉展厅，安排欢迎宴会，陪同参观公司施工现场，等，以确保客人在访问期间拥有充实愉快的生活。最后，接机时的领队负责将客人送到高速公路路口或机场，充分展示了公司的良好形象。

注重细节，全程负责。

公司办公室树立了“接待无小事，细节决定成败”的接待理念。在每次接待中，都非常重视每一个细节，了解每位客人的日常习惯，精心安排。面对接待工作复杂繁琐的事务，“想客人所想，为客人准备”，不断提高适应变化的能力，精心安排每一个接待内容，对整个接待负责接收过程。同时，我们也注重接待后的思考，寻找问题和不足，以便在以后的接待工作中改进。

三、做好接待工作应注意的问题

更新观念，传播文化

新形势下。办公室工作人员应及时更新观念。充分认识到接待工作是企业表面被动实为主动的广义公关行为，是企业与内外联系的纽带和桥梁。通过接受工作，企业可以展示实力，树立形象，积累丰富的关系资源，吸引投资，扩大合作，从而促进经济快速发展。所以。接待工作必须作为企业经济工作的重要组成部分，而不仅仅是低层次的迎送、安排食宿。

做好接待工作，不仅是企业长远发展的需要，也是从更高层次展示企业形象的需要。办公室工作人员要高度重视每项接待工作，树立强烈的机会感和责任感，把它作为一项政治任务来完成；要树立“每个人都代表企业形象，每个人的一言一行都是企业文化的体现”的思想体系，确保每一个接待任务都高质量完成

。一辈子去一次某家公司，如果这次的接待热情、周到、细致，公司良好的精神、浓厚的文化氛围和高水准的服务，会给客人留下终生难忘的印象。

策划周密，特色突出

做好每一项接待工作，首先要有计划，制定方案，只有精心策划，充分准备，才能使接待活动成为成功的公关活动，否则有可能成为低级的迎送招待活动，甚至有损公司形象。为了制定符合客人身份的完善接待工作方案和实施细则，对行程、接机、用车、餐饮、住宿、参观等进行详细安排。等活动，充分考虑各方面的细节，体现一定的创造力和创新精神。

每个企业都有自己的企业文化。作为展示企业形象的“窗口”，接待工作也需要有自己的特色和风格。因此，要注重通过公关接待活动的每一个环节体现企业的特色。无论是宏观层面的总体规划规划，微观层面的停车标志设计，报告材料的撰写，甚至是接待车辆的停放，都要努力突出企业的独特性，让客人感受接待工作的点点滴滴。企业个性，感受企业文化的特色。

优化流程，规范操作

接待计划制定后，必须严格按照计划执行。

工作，所以接待工作中的各个环节有序、端到端地连接。必要时可制定接待工作清单，全面盘点接待工作中的各项要素，确保工作流程有序、稳定、高效。连续性。同时，要提前规范接待工作中的每一个程序，确保整个接待工作有条不紊地进行。例如，在对接待工作进行总结时，接待记录的填写、总结会议的召开、书面总结材料的撰写、材料的归档等，都必须按照规范办理。此外，接待人员要注意收集和掌握接待工作的相关知识，不断提高自身要求，注意实现资源共享。

注重细节，注重实效

细节决定成败。接待工作不能马虎，处处用心，慎重考虑，谨慎行事。在重大接待工作中，接待工作负责人应在全面把握大局的前提下，根据接待工作需要，随时调整接待计划；车子，从参观到用餐，每一个细节都要仔细考虑。以便及时弥补可能的疏漏。接待人员要“目视六路，听四方”，关注和理解客人的每一个眼神、每一个动作、每一个不经意的话语。以便及时采取应急措施。这就要求接待人员要加强现场灵活应变能力的训练，完善处理突发事件和事故的训练，提高处理突发事件的水平，解决各种不利于工作人员的细化问题。企业形象处于萌芽状态。状态，确保接收工作实现“零差错”。通过接待工作，企业不仅可以展示企业风采和文化，还可以树立良好形象，宣传自己。接待工作做得好，不仅会给上级和客人留下深刻印象，还会给公司带来商机、社会和经济效益。因此，接待人员要充分利用接待工作的每一个细节，展示企业崭新的风貌和企业独特迷人的特色文化，利用每一个接待机会，增强企业的凝聚力和向心力。企业，提升企业的知名度和影响力。同时。接待人员还应对接待效果进行科学评估和监测，及时收集和处理客人的反馈信息，不断优化接待流程。力争使接待活动的效益最大化。

及时全面，做好总结

在整个接待活动结束后，接待员要对活动进行认真、全面的总结。看看哪些方面最让客人满意，哪些方面还存在一些问题或不足。要通过总结不断提高接待质量和效率，使以后的接待工作职责分工明确，线索层次清晰，既能满足客人，又能减少接待费用。此外，若有接待时拍摄的照片，应及时将照片发送给客人。一个地方或部门能否给客人留下好印象，除了该地方的典型工作、城市建设和景点外，接待人员的素质也是一个重要因素。这就要求接待人员十分注重接待礼仪，衣着整洁得体，说话热情优雅，举止庄重大方，注意比例，掌握尺度，朴素、诚恳、简单、真诚和

热情。客人有“宾至如归”的感觉。同时，员工也要注意平时的学习和积累，了解和掌握各个方面的知识。特殊男子节，就是要了解当地部门的情况，更好的做好接待工作。

不断创新，追求卓越

新形势下，接待人员只能结合企业实际情况。只有自觉创新公关工作思路，丰富公关工作内容，才能推动接待工作不断创新。例如，在制定计划时可以考虑统一模板。演示材料可以使用多媒体技术制作，不仅限于传统的纸质材料等。这种接待工作具有时代特色和企业特色。同时，接待人员要积极探索更能体现企业精神、企业亮点、企业文化的接待方式和方式，与时俱进，开拓创新，使接待工作对企业的发展起到了更大的作用。

接待工作的四点思考

提高对接待工作的认识

有的公司把接待工作当作一般的后勤工作，而觉得接待工作就是平常的“迎送”，安排吃、住、行等，够了，其实不然。新形势下，接待工作内涵更加丰富，外延也在不断扩大，服务对象、工作范围、接待队伍不断壮大。这是一项需要很多相关部门参与才能完成的工作。因此，我们需要重新认识接待工作的内涵，从全局出发思考问题，努力成为保障各项接待工作的重要接待策划者、组织者、保证者和服务者。成功开发。

提高对接待工作重要性的认识

接待工作是一项综合性很强、范围很广的工作。窗口是企业长远发展和加强对外合作交流的纽带。因此，在新时代，我们要提高对接待工作重要性的认识，从自身素质入手，不断优化和完善整体接待服务功能，创造性地开展工作，让接待受益；通过精心组织、精心安排，努力提高接待质量，充分发挥对外交往联系中的窗口、桥梁和纽带作用。

展望未来，认真细致做好接待工作

展望未来，做好接待工作任重道远，我们需要不断更新完善，进一步提高接待准备水平和接待程序，加强自身修养，无论从接待前的准备、接待中的服务还是接待后的总结，各个环节做事要认真细致，努力更好地展示企业形象，展示企业实力，提高企业美誉度，促进企业又好又快发展。

幼儿园招生总结 篇6

幼儿园招生活动总结

2021年5月1日，XXX幼儿园成功举办了一场别开生面的招生活动。通过这次活动，的幼儿园为即将入学的宝贝们展示了一个充满欢乐和学习的学习环境，吸引了众多家长和孩子的关注。以下是对本次活动的详细总结。

活动的准备工作从一个月前就开始了。首先制定了详细的计划，并确定了活动的主题为“探索新世界，畅游幼儿园”。为了吸引家长和孩子参与，设计了富有互动性的招生方案。为每个宝贝准备了一个个性化的邀请函，并通过学校的官方网站、社交媒体平台和手工制作的宣传资料广泛传播。在招生期间，还多次邀请家长们参观幼儿园，展示的教学设施和师资力量。

活动当天，早上八点，幼儿园大门就迎来了络绎不绝的家庭。为了方便家长们，提前在门口设置了报名处。在报名处，家长们可以了解到学校的办学理念、教学特色和师资力量，并填写报名表格。还准备了小礼品，通过派发宣传资料和礼品来增加家长们对学校的关注。

随后，安排了一场隆重的开幕仪式，邀请了学校的校长和部分老师上台发表讲话。校长向家长们介绍了学校的办学理念和教学目标，并对即将入学的宝贝们表示了热烈的欢迎。老师们则详细介绍了学校的教学环境、课程设置和教师团队，并与家长们进行了亲切而畅快的交流。通过开幕仪式，家长们对的学校有了更深入的了解，并且对的教育方式和师资力量产生了充分的信任。

在仪式结束后，为家长们安排了参观校园的活动。家长们分为小组，由专门的导游带领参观教室、活动室、图书室、操场等场所。在每个地方，的老师们都精心准备了展示课程和互动游戏。例如，幼儿园的门口是一个绘本角落，每个宝贝都可以自由选择一本绘本，由老师给他们进行朗读故事，这不仅能增加他们对阅读的兴趣，还能体验到幼儿园的温馨氛围。在活动室，为宝贝们设置了各种触觉教育游戏，他们可以通过摸、捏、拉等方式来感受不同的材料和形状，培养他们的动手能力和创造力。还为孩子们准备了创意手工工作坊，让他们可以动手做一个小手工作品，感受到学习的乐趣。

整个活动充满了欢声笑语，每个宝贝都展现出了自己独特的个性和才能。活动的还举办了一个舞台表演，让孩子们展示他们的才艺。有的孩子唱歌，有的孩子跳舞，舞台上洋溢着孩子们的活力和快乐，引来了阵阵掌声。舞台表演给家长们留下了深刻的印象，他们纷纷表示对我幼儿园的教育理念和师资力量非常满意。

通过这次招生活动，幼儿园不仅成功地吸引了众多家长和孩子的关注，还增强了幼儿园与家长之间的沟通和交流。活动的成功举办离不开老师们的辛勤付出和每个家长的支持与参与。将以这次活动为契机，进一步提升教学质量和服务水平，为每个宝贝提供更好更全面的教育。坚信，在未来的日子里，的幼儿园一定会越来越好。

（注：本文仅仅是一篇模拟文章，文章的实际情况和字数可能与实际情况有所不同，具体请根据需要自行修改。）

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幼儿园招生总结10篇

对写范文的格式要求不太清楚？处理办公文档需要清晰的表达逻辑严谨演示充分，人们开始意识到范文在教育中的重要性，经过幼儿教师教育网的编辑连续的筛选和修改我们最终推出了最新的“幼儿园招生总结”。

幼儿园招生总结 篇1

办公室接待工作总结

第1部分：公司接待工作总结

公司

接待工作总结-总结

第1部分:xx年

接待时间过得飞快，不知不觉迎来了新的一年。在过去的xx年里，我在同事们的关心下顺利完成了相应的工作

。现在对xx年的工作做一个总结。过去的20xx年

，在公司领导和同事的关心和热情下，我圆满地完成了相应的前台接待工作

。现在总结一下20xx8的工作。一、前台工作的基本内容。

前台的工作需要耐心和责任心，真诚积极的工作态度很重要。 20xx年11月，我开始做接待员

，知道接待员是展示公司形象的第一人。工作上，严格按照公司要求

热情对待每一位来访的客户，热情地引导他们到相关办公室。为公司提供了便利，也为客户提供了便利。接电话时要耐心倾听客户的询问，力所能及的给予相应的答复。

二是前台工作的经验与教训。在xxx公司工作之前，虽然我也有过接待员的工作经验

，但我还是需要学习和努力。比如在综合素质方面，责任感和事业心

有待进一步提升，服务理念有待进一步深化。在工作时间。

如何让我的沟通更好

如何务实和进取。 3.前台工作的下一步。基于我作为接待员的工作

，我会严格要求自己不仅要遵守公司的相关工作制度，还要更加积极、务实地对待自己的工作。

努力提高工作质量，增强对工作的责任感和敬业精神。我会进一步更好地展示自己的优势，克服

不足，扬长避短。与公司和同事保持一致，为公司创造更好的工作业绩！ Part 4：前台接待总结

时光荏苒，不知不觉迎来了新的一年。 xx年来，在公司领导和同事的帮助下

，顺利完成了相应的工作。总结。

首先，前台接待。

xx年1-7月，我在前台从事接待工作，接待员是第一个展示公司形象的人。在工作中，我严格按照公司要求，在工装工作，热情对待每一位来访的客户，并引导他们到相关办公室，为领导和客户提供方便。在过去的一年里，总共收到了大约 1,000 名用户。 2. 会议

招待会。 1、外部会议接待 参加了神族联通省财务会议、运维部工作会议

、人力资源监督培训会、省G网运营部工作会议、神族的接待分公司与神族分公司联合举办商业分析会议等大型会议，在此类外部会议中，场地布置严格按照会议高标准要求，积极协调酒楼相关事宜，做好期间服务会议。在这个过程中，我更多地了解了如何待人待物、服务礼品等相关知识，积累了很多经验。 2、内部会议管理应根据各部门需要合理安排会议室，避免会议冲突，并注意相关登记，以及会议室的卫生和公共物品的维护

。 3、视频会议管理 在总部或省分公司召开视频会议时，根据通知要求，提前半小时开启视频会议系统，确保会议准时接通。今年

没有会议延期的情况；召开县域会议时，提前进行会议预约，致电各终端，确保各县能正常参加会议。 3. 费用

报销和签订合同。对此，严格按照公司要求，报销单据在周一统一收缴。过去一年，已录入1000多份报销单据。合同条目

20多份。 4、综合事务工作。 xx

今年7月，因部门人事变动，调到办公室，从事公安查询、对外文书签署、工会、办公消费

材料、食堂管理等

p>

工作。后来，他接手了信息采集与编辑、会议纪要、联通窗口、行政数据库管理等工作。直到 11 月底。

我们收到了来自公安的约300个询问，态度热情，严格按照公司规定办理。收发外部文件约90份

，以便及时上传和发布，不耽误不耽误。提交信息20条，收集编辑《中国联通之窗》2期。

完成笔记本、台式机等小型固定资产的登记入库，及时联系维修网点。

进行电脑维护和维修

，加强与他们的沟通，并要求我们提供备用机，以免耽误正常工作。

V.其他工作

在完成本职工作的同时，认真完成领导交办的随机工作，积极参加领导组织的各项活动公司。

协助领导同事筹备第一次员工运动会；在神族联通诚信演讲活动中获得一等奖；神族联通诚信在演讲比赛中获得三等奖，目前正在积极筹备xx年度文艺演出的节目总结、评选、演出等工作。

六。工作上的不足：工作主动性不足，与领导沟通少，遇到问题时考虑不足和考虑不足

细心。信息提交过程中缺乏文字功底，未能及时掌握公司信息亮点，导致信息数量和质量偏低

，影响公司在全省的信息排名。七、xx年工作计划 1、加强自主学习，结合总部实际，多考虑细节，紧跟领导意图，协调内外关系，多为领导解决问题。 2.

积极学习其他单位、酒店等会议接待经验，提高接待水平，提升公司形象。 3、做好工会工作，开展有意义的活动，加强沟通交流，继续开展“工会送温暖”活动

。第五章：正式接待工作总结 1、精心准备，做好供应商。我司5月中旬接到会议主办方的通知

来厦门考察，正在考察中

过去本周，我们一方面认真收分，同时积极联系各供应商，为厦门会议做准备。 5月

20日，我司接到会议主办方通知，会议于5月31日至6月2日在厦门召开

迅速与酒店、Teams沟通、餐厅、景区等供应商取得联系，提出合作方案，对部分供应商进行投标。与酒店、团队、餐厅、演艺公司等多家供应商合作。

三天内签约。它为成千上万人的会议如期举行争取了时间。

第二，成立专门小组。

为了量化工作任务，我既有公司又有会议公司。由于会议公司刚刚成立，公司内只有一名会议调度员。会员只有一个，要承办上千人的会议，必须依托厦门新大渡国际学会的优势

。于是，我集中了两家公司的所有人员，除了旅行社留下三个人接手日常业务。公司成立了以我为首席调度员、两名副总为首席调度员的公司

工作组。并下设“接机、送机、车辆调度工作组、酒店、会议报名组、餐饮协会、旅游服务组、服务组、广告、文艺组、财务结算组”共七组.七个小组中的每一个都确定了一个小组组长，并将每个工作组的工作职责和任务量化到每个工作人员。比如接送队

地面接送部经理给领队发工资，机场、火车站各派学校旅游部16名学生，每6小时一班，从早上05:00开始

到晚上24:00，考虑到旅游系同学的经验不足，机场和火车站派了四个满- 时间导游来指导学生。

整个接机工作井井有条。会议组织者非常满意。比如会议注册组，我们公司从平时合作好的其他酒店中挑选八家酒店或者总台负责人

参加我们会议的注册，因为他们从事酒店销售或一般

前台工作人员非常熟悉房间分配和登记等一系列工作流程。为了及时拿到房卡，掌握酒店退房和会议室的情况

，对整个会议进行统计。关于房间使用，我特地派了公司副总联系酒店，往返酒店、会议组织者和公司登记台。

会议登记组的工作任务和工作流程都是由副总量化到每个工作人员的。报名组两人组合，分地区报名，赢得了会议主办方的赞赏

。安排这些工作人员参加会议后，会议组织者亲眼看到了工作人员的熟练工作

，工作效率比较高，会议登记有序，参会人员可以缩短。 ) 拿到房卡。

其他各组也都是先制定工作流程，再把各项工作任务量化给每个员工。副总检查组长或

副组长的工作，总经理检查副总的工作。对一级负责。三、抓好工作重点

，督促各项工作全面到位 6月1日晚，我们将安排羽绒服展示、新品介绍、总经理六人大型商店和文学表演

。我们将重点关注这些关键点。首先，我们将安排精锐士兵参观和答谢宴会。在行程安排上，我会亲自和公司导游部经理、地接部策划部一起收集一些积分。因为线路有永定土楼，往返6小时，26组49座旅游大巴，1300人参加，出行、出行顺序甚至游客上厕所

等。旅行团必须提前考虑问题。我们的做法是先确定26名导游，配对26辆旅游车。

司机和土楼景区配对26名景区解说员，请大会主办方配合，安排26名临时领导工作与我公司

公司26名导游结对协助工作。高速公路和通往土楼的一级公路设置了两个临时停车位，方便客人下车抽烟或上厕所。由于提前做了周密的准备，5月31日的土楼之旅如期而至。

游客兴趣高。游客的安全系数为100%。会议组织者的总经理喜欢我们的旅游活动。他

说这是他上任CEO以来的第8次会议，也是他认为对经销商来说最安全、最有趣的一次

。 6月1日，厦门市区旅游活动，由于人多、车辆多等因素，车辆、导游和游客采取了分流方式，将一个大团队分成三个旅游团.厦门市旅游活动由一名副总裁全权负责

。旅游可以组团，但用餐必须在同一酒店、同一时间，给旅游活动的安排带来一定的困难。指定餐厅的工作人员

及时联系导游，及时与餐厅前台沟通，让市区的整个活动更加顺利，会议也获得了.

来自主办方的表扬。答谢晚宴是展会的高潮。为了举办这次答谢晚宴，尤其是晚宴期间的文艺演出

，我一一检查了整个舞台搭建、音响布置，以及每一个文艺节目。中途觉得灯光的声音不是很理想，所以马上换了，采用了厦门最好的声光。我对艺术课程也不是很满意。

堪称厦门表现最好的球队。虽然成本增加了，但会议主办方最终还是非常认可这套，最后加了会议费。抓好工作重点，分点开展工作，整个会议开得比较好。 [公司

公司接待工作总结]文中给出以下文字：[受益人必须将恩惠留在心中，但受益人不应该记住它

. ——西塞罗]

第二部分：会议接待工作总结

会议事务

接待工作总结

I．规范高效，各负其责

本着“规范高效”的原则

，才能有效地托管中文企业家 对于思想俱乐部的服务工作，在集团公司领导的精心策划下

，行政人事部提前几天成立了会务筹备工作组，协调接待服务工作。筹备工作结束后

工作组成立后，结合本次会议特点，筹备组动员行政人事部全体人员，明确分工每个人的工作任务

并提出具体工作要求。 , 确定工作时间限制。

分工后，住宿安排、膳食安排、会议安排、出行安排、车辆安全、

车辆调度等任务都落实到人。 ，人人有责，互相联系，互相帮助。在筹备人员的齐心协力下，各项工作环环相扣，井然有序。

确保本次会议能够顺利完成。

二、齐心协力，努力工作

精心安排

本次会议接待工作

在领导在周密部署下，总裁助理亲自指挥，精心组织，全方位指挥。会务组全体工作人员齐心协力，奋发有为，团结协作，敢于拼搏，敢于拼搏。每个人不分家庭，分工，同时做自己的工作。

遇到重要的任务和技术难题，大家齐心协力，同舟共济，入住公司会议室、会客室、住宿地

酒店、武侯祠等地.在行政人事部门忙碌的身影下。应该说，会务组任务的圆满完成，是全体筹备人员共同努力的结果。

在这次会议的招待会上。

会务团队精心安排，使会务与休闲相得益彰，相得益彰，取得了不错的效果。例如。

利用办公楼前的气球，利用一楼大厅的地排和显示屏播放问候标语；公司电梯内

利用会议室的红地毯，彰显隆重的节日气氛；安排观看四场

四川民间艺术表演，参观武侯祠，让中国的

企业家思想俱乐部了解四川浓郁的文化氛围。

三、经验教训

总结一下。

有以下经验值得传承： 1、公司接到会议接待的消息后，分别召开了职工会议和行政工作会议

人事部传达了会议接待内容、重要性和具体接待任务。

2.根据

对本次会议接待的要求，行政人事部门已对会议接待流程进行了梳理，由个人负责落实。

3.根据会议安排。

组织实施场地布置、酒店住宿、车辆安排等具体事宜，气球、地毯等。

天堂。加班加点，日夜加班，确保了会议筹备工作在会议开始前逐步完成。

4.中国企业家的思考

思考社一行9人的会议日程变更后，迅速调整重新安排时间，确保各项工作的顺利实施有效时间内的行程

。

5.精心安排，注重细节

比如在贵宾接待室合影时，客人站在台阶上

入座后，可以根据事先安排的客人姓名依次安排位置。

6.负责会议接待

全体员工加班加点，精诚合作，出色完成各项工作。

本次会议的工作

值得学习的经验如下：

1．制定详细的计划。

提前部署你的准备工作，不要当场磨刀，留出充足的时间准备会议所需的各项工作。

2.提前开个“会”

谈如何做好公司办公室的接待工作

一.做好接待工作的意义

做好接待工作是企业长远发展的需要。接待工作的好坏直接关系到客户对公司良好形象的客观评价，直接关系到公司各项业务的发展，以及公司中长期目标的实现。因此，接待工作十分重要，要及时更新观念，认真做好服务，保质保量做好各项接待工作。接待工作作为企业内外的桥梁和纽带，是展示实力、树立形象的体现。可以为企业积累丰富的关系资源，扩大合作交流，从而促进企业的快速发展。因此，接待工作必须作为企业工作的重要组成部分，而不仅仅是低级的迎送、安排食宿。做好接待工作，是为了提高企业的知名度和美誉度，从更高的层次展示企业形象的需要。接待工作要热情、礼貌、周到、耐心，让来访者有宾至如归的感觉，以主动、有礼、不卑不亢的专业精神给来访者留下良好印象，让来访者观察公司的严肃性。严谨的工作作风和朝气蓬勃的精神，无形中提高了公司的知名度和美誉度。

作为上班族，要高度重视每一项接待工作，树立强烈的机会感和责任感，把它作为一项政治任务来完成。要树立“每个人都代表企业形象，每个人的一言一行都是企业文化的体现”的思想体系，确保每项接待任务保质保量地完成。

二、如何做好企业接待工作

准备接待。一是编制接待手册。首先要了解客人的人数、姓名、性别、年龄、国籍、职务，确定接待规格，并根据相应职务确定陪同接待的领队。然后准备一份接待手册，内容应包括住宿、膳食、陪同人员、车辆、日程安排等，经领队审核后分发给每位客人，让客人了解大致行程并有所了解。二是材料准备。贵宾室、荣誉展厅、会议室等要提前打扫干净，桌椅要摆放整齐，桌面要干净，不能有水渍和污渍。你可以在桌子上放一些资料来介绍企业的情况。此外，还应准备好茶具和茶叶。各类办公用品应提前准备好，以备不时之需。三是业务知识和能力的准备。对企业的发展历程、项目的特点和规范、各部门的设置、领导的分工进行分析

大致了解。同时要有比较完整的公司概况和市容概况资料，如当地酒店、名胜古迹、旅游线路等。

形成良好的接待方案。在企业的各项接待工作中，通过不断的探索和实践，逐步形成了迎宾、护送、送行的全流程接待服务理念。首先，相关领导将在高速公路路口或机场迎接客人，与客人进行初步了解，并简要介绍公司概况。抵达公司后，与来宾高层领导对应的公司领导接待，致欢迎辞，陪同参观公司荣誉展厅，安排欢迎宴会，陪同参观公司施工现场，等，以确保客人在访问期间拥有充实愉快的生活。最后，接机时的领队负责将客人送到高速公路路口或机场，充分展示了公司的良好形象。

谈如何做好办公室接待工作

王毅

班级：物业管理班学号：

摘要

随着企业的发展壮大，业务往来的增加使得接待工作越来越重要，甚至接待工作的好坏直接关系到客户对企业的好感以及业务的成败。文章从接待工作的意义、如何做好、对接待工作的认识三个方面对如何做好企业办公室的接待工作进行了探讨和建议。

关键词：企业、办公室、接待工作、意义、程序、思考

考试、措施

I.做好接待工作的意义

接待工作是各级机关的日常工作。接待工作的高低能反映一个地方、一个部门的整体形象，能体现接待人员的素质和能力。同时，对工作也起到了非常重要的推动作用。随着社会经济的飞速发展，企业之间的信息、技术、资金的交流越来越频繁，带来了大量的人员流动、上级领导考察、兄弟合作伙伴间的参观、学习和商务洽谈人数也在一天天增加，这让接待工作变得越来越重要。然后在新的情况下。作为上班族，要高度重视每一项接待工作，树立强烈的机会感和责任感，把它作为一项政治任务来完成。要树立“每个人都代表企业形象，每个人的一言一行都是企业文化的体现”的思想体系，确保每项接待任务保质保量地完成。

二、如何做好企业接待工作

准备接待

1.是接待手册 准备

首先要知道客人的人数、姓名、性别、年龄、国籍、职务，确定接待规范，确定领队将根据相应的位置陪同接待。然后准备一份接待手册，里面应该包括住宿、膳食、陪同人员、车辆、日程安排等，经领队审核后分发给每一位客人，让客人了解大致行程，实现

2.材料准备工作

贵宾室、荣誉展厅、会议室等要提前打扫干净，桌椅要摆放整齐，桌面要干净，不要水渍，污渍。你可以在桌子上放一些资料来介绍企业的情况。此外，还应准备好茶具和茶叶。各类办公用品应提前准备好，以备不时之需。

3.业务知识和能力的准备

需要对企业的发展历程、项目的特点和规格、各部门的设置和分工进行研究领导。一般的理解。同时需要有比较完整的公司概况和市容概况资料，如当地酒店、名胜古迹、旅游线路等。

形成良好的接待方案

通过在企业各项接待工作中的不断探索和实践，逐步形成了“迎宾、护送、送行”的全程接待服务理念。首先，相关领导将在高速公路路口或机场迎接客人，与客人进行初步了解，并简要介绍公司概况。抵达公司后，与来宾高层领导对应的公司领导接待，致欢迎辞，陪同参观公司荣誉展厅，安排欢迎宴会，陪同参观公司施工现场，等，以确保客人在访问期间拥有充实愉快的生活。最后，接机时的领队负责将客人送到高速公路路口或机场，充分展示了公司的良好形象。

注重细节，全程负责。

公司办公室树立了“接待无小事，细节决定成败”的接待理念。在每次接待中，都非常重视每一个细节，了解每位客人的日常习惯，精心安排。面对接待工作复杂繁琐的事务，“想客人所想，为客人准备”，不断提高适应变化的能力，精心安排每一个接待内容，对整个接待负责接收过程。同时，我们也注重接待后的思考，寻找问题和不足，以便在以后的接待工作中改进。

三、做好接待工作应注意的问题

更新观念，传播文化

新形势下。办公室工作人员应及时更新观念。充分认识到接待工作是企业表面被动实为主动的广义公关行为，是企业与内外联系的纽带和桥梁。通过接受工作，企业可以展示实力，树立形象，积累丰富的关系资源，吸引投资，扩大合作，从而促进经济快速发展。所以。接待工作必须作为企业经济工作的重要组成部分，而不仅仅是低层次的迎送、安排食宿。

做好接待工作，不仅是企业长远发展的需要，也是从更高层次展示企业形象的需要。办公室工作人员要高度重视每项接待工作，树立强烈的机会感和责任感，把它作为一项政治任务来完成；要树立“每个人都代表企业形象，每个人的一言一行都是企业文化的体现”的思想体系，确保每一个接待任务都高质量完成

。一辈子去一次某家公司，如果这次的接待热情、周到、细致，公司良好的精神、浓厚的文化氛围和高水准的服务，会给客人留下终生难忘的印象。

策划周密，特色突出

做好每一项接待工作，首先要有计划，制定方案，只有精心策划，充分准备，才能使接待活动成为成功的公关活动，否则有可能成为低级的迎送招待活动，甚至有损公司形象。为了制定符合客人身份的完善接待工作方案和实施细则，对行程、接机、用车、餐饮、住宿、参观等进行详细安排。等活动，充分考虑各方面的细节，体现一定的创造力和创新精神。

每个企业都有自己的企业文化。作为展示企业形象的“窗口”，接待工作也需要有自己的特色和风格。因此，要注重通过公关接待活动的每一个环节体现企业的特色。无论是宏观层面的总体规划规划，微观层面的停车标志设计，报告材料的撰写，甚至是接待车辆的停放，都要努力突出企业的独特性，让客人感受接待工作的点点滴滴。企业个性，感受企业文化的特色。

优化流程，规范操作

接待计划制定后，必须严格按照计划执行。

工作，所以接待工作中的各个环节有序、端到端地连接。必要时可制定接待工作清单，全面盘点接待工作中的各项要素，确保工作流程有序、稳定、高效。连续性。同时，要提前规范接待工作中的每一个程序，确保整个接待工作有条不紊地进行。例如，在对接待工作进行总结时，接待记录的填写、总结会议的召开、书面总结材料的撰写、材料的归档等，都必须按照规范办理。此外，接待人员要注意收集和掌握接待工作的相关知识，不断提高自身要求，注意实现资源共享。

注重细节，注重实效

细节决定成败。接待工作不能马虎，处处用心，慎重考虑，谨慎行事。在重大接待工作中，接待工作负责人应在全面把握大局的前提下，根据接待工作需要，随时调整接待计划；车子，从参观到用餐，每一个细节都要仔细考虑。以便及时弥补可能的疏漏。接待人员要“目视六路，听四方”，关注和理解客人的每一个眼神、每一个动作、每一个不经意的话语。以便及时采取应急措施。这就要求接待人员要加强现场灵活应变能力的训练，完善处理突发事件和事故的训练，提高处理突发事件的水平，解决各种不利于工作人员的细化问题。企业形象处于萌芽状态。状态，确保接收工作实现“零差错”。通过接待工作，企业不仅可以展示企业风采和文化，还可以树立良好形象，宣传自己。接待工作做得好，不仅会给上级和客人留下深刻印象，还会给公司带来商机、社会和经济效益。因此，接待人员要充分利用接待工作的每一个细节，展示企业崭新的风貌和企业独特迷人的特色文化，利用每一个接待机会，增强企业的凝聚力和向心力。企业，提升企业的知名度和影响力。同时。接待人员还应对接待效果进行科学评估和监测，及时收集和处理客人的反馈信息，不断优化接待流程。力争使接待活动的效益最大化。

及时全面，做好总结

在整个接待活动结束后，接待员要对活动进行认真、全面的总结。看看哪些方面最让客人满意，哪些方面还存在一些问题或不足。要通过总结不断提高接待质量和效率，使以后的接待工作职责分工明确，线索层次清晰，既能满足客人，又能减少接待费用。此外，若有接待时拍摄的照片，应及时将照片发送给客人。一个地方或部门能否给客人留下好印象，除了该地方的典型工作、城市建设和景点外，接待人员的素质也是一个重要因素。这就要求接待人员十分注重接待礼仪，衣着整洁得体，说话热情优雅，举止庄重大方，注意比例，掌握尺度，朴素、诚恳、简单、真诚和

热情。客人有“宾至如归”的感觉。同时，员工也要注意平时的学习和积累，了解和掌握各个方面的知识。特殊男子节，就是要了解当地部门的情况，更好的做好接待工作。

不断创新，追求卓越

新形势下，接待人员只能结合企业实际情况。只有自觉创新公关工作思路，丰富公关工作内容，才能推动接待工作不断创新。例如，在制定计划时可以考虑统一模板。演示材料可以使用多媒体技术制作，不仅限于传统的纸质材料等。这种接待工作具有时代特色和企业特色。同时，接待人员要积极探索更能体现企业精神、企业亮点、企业文化的接待方式和方式，与时俱进，开拓创新，使接待工作对企业的发展起到了更大的作用。

接待工作的四点思考

提高对接待工作的认识

有的公司把接待工作当作一般的后勤工作，而觉得接待工作就是平常的“迎送”，安排吃、住、行等，够了，其实不然。新形势下，接待工作内涵更加丰富，外延也在不断扩大，服务对象、工作范围、接待队伍不断壮大。这是一项需要很多相关部门参与才能完成的工作。因此，我们需要重新认识接待工作的内涵，从全局出发思考问题，努力成为保障各项接待工作的重要接待策划者、组织者、保证者和服务者。成功开发。

提高对接待工作重要性的认识

接待工作是一项综合性很强、范围很广的工作。窗口是企业长远发展和加强对外合作交流的纽带。因此，在新时代，我们要提高对接待工作重要性的认识，从自身素质入手，不断优化和完善整体接待服务功能，创造性地开展工作，让接待受益；通过精心组织、精心安排，努力提高接待质量，充分发挥对外交往联系中的窗口、桥梁和纽带作用。

展望未来，认真细致做好接待工作

展望未来，做好接待工作任重道远，我们需要不断更新完善，进一步提高接待准备水平和接待程序，加强自身修养，无论从接待前的准备、接待中的服务还是接待后的总结，各个环节做事要认真细致，努力更好地展示企业形象，展示企业实力，提高企业美誉度，促进企业又好又快发展。

幼儿园招生总结 篇2

各位领导、老师、家长：

大家好！我是本幼儿园的招生主任，今天我来向大家报告一下我在幼儿园招生工作中所做的一些事情。

首先，我想谈谈幼儿园招生的几个策略。幼儿园需要有自己的特色，通过自己的专业性和特色来吸引家长和孩子，让他们觉得这个幼儿园真的是为自己的孩子量身定制般。所以，我在市场调研的基础上，制定了多种招生策略。例如，我们专门为九十后父母所开设的亲子课堂，让父母和孩子有更多的机会与幼儿园互动，从而更好地了解幼儿园。此外，我们还组织了许多亲子活动，例如幼儿园游园日、庆祝儿童节等。通过这些活动，我们与家长、孩子建立了起好的联系，让他们在别的幼儿园中也故意感受到了幼儿园的氛围。因此，我认为为幼儿园制定策略必须首先考虑到孩子和家长，才能保证成功。

接下来，我想谈谈我的工作方法。首先，精准定位，瞄准人群。了解当地情况之后，我制定了适合我们幼儿园的招生计划，比如，对于一些年轻知识分子的父母，我们可以为他们定制更多的启蒙课程，让孩子能够在幼儿园及时获取到更多的知识，便于更好的发展。其次，我必须为我们的幼儿园打造一个有吸引力的品牌形象，我们建立了公众号、官网和各种形式的广告推广，让更多的家长和学生了解和认识我们的幼儿园。再次，我认为发挥干部的带头作用也是很重要的，比如我们针对每一位幼儿园园长，都进行了招生培训，提高了园长的业务素质，让他们能够带头做好招生工作，起到了一个示范作用。

最后，我还要谈一谈幼儿园招生工作中的作用与担当。首先，我们要克服招生过程中遇到的各种问题和困难，包括招生节点、招生推广、入园审批等方面；其次，我们要履行好自己的职责，为孩子们和家长提供优质的服务；对于接入的家长和孩子，我们要充分了解他们的个性和需求，从而更好地为他们服务；对于没有接入的学生和家长，我们要采取积极的措施，如办理转学手续等，避免出现分歧和纷争。

感谢大家的聆听，我深知还有很多不足之处，以后我将不断提高，为幼儿园提供最好的招生服务。谢谢！

幼儿园招生总结 篇3

幼儿园培训招生总结

随着城市化进程的加快，家长对幼儿园培训的需求也越来越强烈。为了满足家长的需求，各种幼儿园培训机构也应运而生。然而，面对越来越激烈的竞争，幼儿园培训机构需要及时总结经验，不断提升服务质量，以吸引家长的眼球。

首先，幼儿园培训机构要有精准的课程定位。幼儿园培训是为了帮助家长提前为孩子打造一批优秀的特长，因此要明确课程的目标和定位。比如，有些机构重点培养语言能力，而有的机构则更注重动手能力和创新思维。无论哪种课程，都要根据孩子的年龄和个性特点进行设计，让孩子能够在学习中感受到成就感。

其次，幼儿园培训机构要有专业的师资力量。幼儿园阶段是孩子最为关键和敏感的时期，因此要选择有经验、有爱心、有责任心的教师来进行教育。优秀的教师不仅要有深厚的教育理论知识，还要有丰富的实践经验和敏锐的观察能力。只有这样，才能够更好地满足家长的需求，让孩子得到良好的培训。

再次，幼儿园培训机构要重视服务质量。服务质量是衡量一家机构的核心标准之一，因此要在这方面下功夫。从选课到上课，从教学到评估，从家长沟通到问题解决，每一个环节都要有完善的服务体系。只有能够让家长和孩子感受到温暖、舒适和愉悦，才能够成功留住他们。

最后，幼儿园培训机构要注重品牌建设。随着竞争加剧，未来的幼儿园培训机构需要强劲的品牌形象来赢得市场。品牌建设不仅仅是一个漂亮的LOGO，还需要全面的宣传策略和有效的市场推广。幼儿园培训机构可以通过优化官网、创建社交媒体账号、合作推广等方式来提升品牌曝光度，吸引更多的家长关注并成为合作伙伴。

总之，幼儿园培训机构要及时总结经验，不断提升服务质量，树立品牌形象，才能够在未来的市场竞争中占据优势地位。同时，也要把握教育的本质，让孩子们在健康、快乐的成长中获得更多的机会和启示。

幼儿园招生总结 篇4

总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析，得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用，因此我们要做好归纳，写好总结。总结怎么写才不会千篇一律呢？下面是小编为大家收集的幼儿园招生宣传工作个人总结，希望对大家有所帮助。

今年是我刚刚踏上工作岗位的一年，来到培德幼儿园也仅仅一月。虽然时间不长，但在这段时间里我也收获了不少。回顾这一个月以来的酸甜苦辣，我总结了一下自己学习成果以及自己明年该如何去做得更好。以下便是我的工作总结：

一、工作态度，思想工作。

刚踏上自己不熟知的领域，我时刻保持着“谦虚，好学”的工作态度，在领导的关心和同事们的帮助下，始终努力提高自我，认真完成任务，履行好岗位的职责。刚接触岗位的时候，感觉自己操作生疏，内容不熟悉，但是我相信只要用心去学，就一定能克服困难。

二、实践能力，工作领悟。

工作与学校最不同的就是，学校里理论知识为主，而工作上实践经历偏多。并且我接触了很多之前没有尝试过的东西，比如说独立运营发布微信推文，再比如我之前根本没有机会和这么多孩子在一起，感觉自己得到了很多有趣的人生体验，人生的发展方向不一定是一成不变的，每个人都有无限的可能性。

当然我认为，与同事之间的合作、社交也是很重要的，因为一个人的潜力有限，只凭借一个人的力量是没办法完成所有的事情的。所以齐心协力，为一个目标而奋斗才是完成工作任务的前提，无论在平时的教学中，还是遇到盛大的活动，具有凝聚力的团队总能跨过难关，取得成功。

三、回顾过去，展望未来。

对于这一段时间，我给自己打一个良好的分数，我相信鼓励自己可以使我充满信心。我会牢记自己的`优势，在以后的工作中能时刻发挥自己的长处，同时也要改进自己的弱势部分，更加多的关注有关幼儿教育、幼儿招生方面的新闻、报道、第一手咨询，将平日里的积累和工作结合起来。我相信透过不懈努力，与同事们共同砥砺前行，一定能取得卓越的成效。

在这过去的一个月里，我的工作还是存在不小的瑕疵，但是我立志在新的一年里，能做到“在学中做，在做中学”，能熟练掌握技能，不断提升自己，拥有质的飞跃。

幼儿园招生总结 篇5

近日，我们幼儿园举办了一场精彩纷呈的招生活动。通过这次活动，我们旨在为家长提供更多了解我们幼儿园的机会，展示幼儿园的特色教育和学习环境，以吸引更多优质生源的加入。以下是对这次活动的详细总结。

活动前的准备工作是不可或缺的。我们制定了详细的计划和时间表，从邀请家长、设计活动内容到准备招生资料等方面都进行了充分的准备。我们还确定了活动的主题：探索奇妙的世界。

活动当天，我们一早就开始了布置。大门入口处挂满了醒目的招生宣传横幅和喜庆的气球，为整个场地增添了热闹的氛围。我们特别准备了一个亲子互动的游戏区，让家长与孩子们一同参与。我们还准备了不同的展示区，分别展示了我们的教学资源、幼儿绘画作品和手工艺品等。每个展示区都有专门的老师引导家长参观和解答他们的问题。

活动正式开始后，家长们纷纷到场，对我们的幼儿园展现了浓厚的兴趣。在游戏区，我们精心设计了多个游戏摊位，如猜谜游戏、拼图游戏和扔圈圈游戏等，孩子们在家长的陪伴下热情参与，增进了亲子间的互动。我们的教职员工在游戏区等待着，不仅负责组织活动，还与家长们亲切交流，详细解答他们的问题，并介绍我们的教学理念、教育资源和师资力量等方面的信息。

在教室里，我们将教学资源进行了分类陈列，展示了多媒体教学设备、绘本和乐器等，让家长们近距离感受到我们的教育科技化和趣味化的特点。同时，我们还放置了幼儿绘画作品和手工艺品，每一个都充满了孩子们的独特创意和快乐的笑声。家长们通过观察这些作品，更好地了解了我们的教学质量和孩子们的学习成果。

我们还设置了一个讲座区，定期进行集体讲座。我们请来了幼儿教育专家和心理学家，为家长们讲解关于儿童教育的一些专业知识和技巧，并回答家长们的提问。讲座内容涉及家庭教育方法、儿童心理健康等热门话题，家长们积极参与并表示受益匪浅。

通过这次招生活动，我们取得了显著的成效。家长们对我们幼儿园的教学环境和特色教育表现出浓厚的兴趣，并对我们的教育理念和师资力量表达了肯定。不少家长递交了填写好的入园申请表，并表示希望孩子能够加入我们的大家庭。

在活动结束后，我们进行了一次全面而深入的总结和反思。通过家长们的反馈意见，我们发现我们幼儿园在招生宣传的媒体渠道上存在一定的不足，下一步我们将加强宣传的广度和深度。同时，我们也发现亲子互动游戏区的吸引力和多样性不够充分，我们将在下一次活动中进一步改进和创新。

这次幼儿园招生活动清新、诙谐、生动，成功地吸引了大量家长的关注和兴趣。通过这次活动，我们向家长们展示了我们的特色教育和学习环境，为他们提供了更多了解我们幼儿园的机会。相信在今后的招生工作中，我们将更加努力，不断提升幼儿园的教育质量和吸引力，为更多的优质生源提供优质的教育服务。

幼儿园招生总结 篇6

一、招生工作

1.招生原则

（1）政府统筹、教育主管。各乡镇人民政府（街道办事处）要统筹规划，合理配置辖区内各类幼教资源，办好每一所幼儿园，保障本区域的幼教资源能满足幼儿入园的需求；规范每一所幼儿园的招生行为，确保我市常住户籍的适龄幼儿和外来务工人员随迁子女都能按时、就近入园，尽最大努力满足外来务工人员随迁子女的入园需求，本市适龄幼儿学前三年入园率达98.4%以上。

（2）公益普惠、民办补充。进一步加大对集体办、普惠性民办园的扶持力度，形成公办园为主导、民办园为补充、公办民办协同发展的格局，满足不同层次家庭的需求。

（3）就近入园、方便家长。部分乡镇试点公办园和普惠性民办园服务区制度。幼儿园必须首先满足服务区内3周岁以上的幼儿入园，有条件的幼儿园推进并逐步完善0～6岁托幼一体化的学前教育管理体系。

（4）严格标准，规范收费。幼儿园按照“成本核算、合理分担”的原则，合理收费。幼儿园收费要严格执行市物价局、财政局、教育局规定的收费标准，民办园收费必须严格遵循《民办教育促进法》，按照不以营利为目的原则，在保证发展基金提留比例25%的前提下，根据生均培养成本，合理确定收费标准并报物价、财政、教育部门备案后执行。

2.入园对象和报名办法

（1）幼儿入园年龄为：小班三周岁（2012年8月31日前出生），中班四周岁（2011年8月31日前出生），大班五周岁（2010年8月31日前出生）。

（2）托班的招生年龄为二周岁（2012年9月1日～2013年8月31日出生），有条件的幼儿园，可招收2周岁以下的幼儿，具体方案由各乡镇（街道）、各幼儿园根据实际情况制订。

（3）本市户籍的幼儿凭房产证、户口簿、出生证、儿童保健接种手册，原则上到户籍所在地的幼儿园登记、体检、报名；外地来泰创业、随迁人员子女凭父母或者其他监护人的身份证、就业或者居住证明以及幼儿的出生证、儿童保健接种手册，向所属地的幼儿园提出申请，注册入园。

3.招生办法及相关要求

（1）制订招生计划。各幼儿园要根据本园实际，结合本地3-5岁适龄儿童及流动儿童的实际人数，统筹考虑招生工作，使招生规模与办园条件相适应，确保各类幼儿教育活动正常开展。

（2）严格控制班额。大班不超过40人，中班不超过35人，小班不超过30人，确保幼儿园占地面积、建筑面积、户外活动场地面积和绿化面积符合相关要求。有条件的幼儿园可设置托班或小小班，以满足部分不足3周岁幼儿的入托需求。因搬迁、家长工作调动等特殊原因转园或补充入园的幼儿，由各幼儿园按照班额和相关条件予以落实，严禁超班额插班。

（3）免试就近入园。济川街道、黄桥镇以外的14个乡镇试点公办园和普惠性民办幼儿园服务区制度，相关乡镇要科学划分幼儿园服务区。住宅小区配套幼儿园应优先招收本小区内适龄幼儿入园，如有余额，可安排其他适龄幼儿入园。任何幼儿园不得对幼儿进行任何形式的测试或变相测试，并严格按年龄编班。

（4）规范收费行为。严格执行市物价局、财政局、教育局收费文件规定，不得擅自增加收费项目，提高收费标准。收费项目和收费标准按规定公示，接受社会和家长的监督。对市引进的高层次人才子女、烈士子女、军人子女等特殊情况按上级有关规定办理。外来随迁人员子女入园收费与本市居民子女同等待遇。

（5）执行资助政策。认真执行城乡低保困难家庭幼儿和残疾幼儿接受普惠性幼儿教育的政府资助和减免政策，切实解决好家庭经济困难幼儿入园的实际问题。幼儿园要积极创造条件，接收并为具有接受普通教育能力的学龄前残疾儿童提供免费的融合教育和特殊教育。

（6）办理报名手续。7月11日至8月20日，全市幼儿园报名招生，具体报名时间由各幼儿园确定。各幼儿园要加强宣传，可在幼儿园门口张贴招生公告，有条件的幼儿园还可在本园网站公告，并对所有适龄幼儿逐一调查摸底，确保适龄幼儿都能就近入园。

二、暑期工作

1.总结谋划学期工作。对春学期工作进行回顾、反思和总结，梳理经验，总结成绩，全面推广新经验、新成果；同时，收集、归纳、整理各项资料，分类装订归档等。召开全体教职工会议，广泛征求教职工的意见，在此基础上制订秋学期园务、教研、科研、教学、后勤等计划，力求新学期各项工作取得新突破。

2.多种形式开展培训。依据《幼儿园教师专业标准》和《省教育厅关于开展幼儿园课程化建设的通知》要求，结合各园教师发展需求，制定暑期园本培训方案，同时安排教师参加省、市级培训，不断提高教师的理论水平、专业技能和课程游戏化实施能力。学前教育区域教研共同体牵头单位要制订暑期培训计划，多形式开展共同体层面的培训。

幼儿园招生总结 篇7

一、引言

幼儿园招生老师是幼儿园最核心、最重要的角色之一。作为幼儿园的门面，招生老师的工作不仅需要有过硬的素质和专业知识，还需要具备优秀的沟通和表达能力。本报告旨在对本学期我的幼儿园招生老师工作进行总结，找出工作中的问题和不足，并提出改进方案，以期不断提高自己的专业水平。

二、工作内容

1. 招生宣传

2. 老师协调

3. 家长沟通

4. 学生评估

三、问题分析

1. 宣传方式有限

2. 沟通不够顺畅

3. 筛选招生的重要性不够重视

四、工作总结

1. 提升招生宣传的方式和渠道

2. 完善沟通工作

3. 提升职业素养

五、改进方案

1. 加强宣传渠道多元化

2. 建立家长和老师之间信息沟通平台

3. 提高职业素质水平

六、结论

总之，幼儿园招生老师的工作是多方面的，需要我们具备全面的素质和能力。要想成为一名出色的招生老师，我们需要不断钻研专业知识，加强学习和培训，提升自身综合素质，更好地服务于幼儿教育事业。

幼儿园招生总结 篇8

我园今年的招生工作，在幼儿园全体教师的共同努力下，经过幼儿园领导的精心组织、安排，加上教务主管教师的积极努力，圆满完成了招生任务，为新学年幼儿园的发展做出了应有的贡献。现将工作情况总结如下：

一、加强领导，周密部署

与以往相比，今年我们做得更细致、更透明、更公开。4月底至严格按照文化户口册上的人数进行认真细致的统计，并派出教师进行入户摸底调查，同时做好招生工作的宣传工作，并印发《__招生工作告家长书》。以广大新生家长所关注的热点问题为突破口，认真撰写__概况和教育教学介绍的《__情况介绍》，将宣传重点放在突出我校的办学特色、专业特色和办学成果上。5月上旬在辖区各自然村的大力支持、配合下，张贴招生通告、寄发幼儿园宣传资料，历年教育教学活动宣传资料，及校招生政策等相关信息，努力将招生信息、招生政策深入到农户、幼儿园，深入到新生及家长中去;中旬进一步优化、美化育人环境，精心设计和开展丰富多彩的主题教育，下旬召开幼儿园招生工作会议，详细传达、认真学习县局文件精神，努力提高招生人员的责任认识，要求做到规范服务，必须耐心、主动、热情地接待前来咨询、报名的家长和学生，必须严格遵守各项招生纪律。

二、规范操作，认真实施

报名当天，我们在简朴的校园内插彩旗、欢迎词、贴明显标识，实行咨询――核对户口――填写报名单等“一条龙”服务，设置家长填单室、学生活动室，向家长介绍幼儿园情况、播放幼儿园宣传媒体，给新生提供参观、游戏的空间……人性化的服务、温馨的校园环境都给来校报名、咨询的家长及孩子留下美好的印象;按区相关规定，我们对外省城镇、农业户口的报名新生和家长，都热情接待，答疑解惑，引导他们到指定报名点报名，确保了正常的招生秩序和入学工作的公平和公正。

总结经验教训，花大力气办好幼儿园教育教学特色，是获得稳定、持久生源的有效途径之一。因此，在新的一学年里，我们将根据幼儿园招生工作总结不懈努力，内练功，外塑形，提质量，强宣传，使__在原有基础上不断发展，办出自己的特色、自己的品牌。

幼儿园招生总结 篇9

尊敬的领导：

我是负责幼儿园招生的主管，很荣幸能够向您汇报我们幼儿园的招生情况。

一、招生规模

我们幼儿园今年招生规模为120人，经过我们前期的宣传和营销，已经有90%的名额被预定了。考虑到市场需求和我园的办学水平，我们把招生目标定位在家长和孩子都比较满意的情况下。

二、宣传与推广

本园拥有一支宣传推广团队，主要利用市场渠道宣传，包括学校、幼儿园、人民公园、社区、户外广告、微信、朋友圈等，并定期举行开放日活动。通过各种渠道的宣传投入， 我们的知名度和品牌优势日益提高。

三、甄选教师

幼儿园作为一个重要的教育阵地，为了更好地服务孩子的成长，对教育教学质量的要求是高的。本园因此大力推行“选好教师、打造团队”的理念。教师的甄选体系包括履历、面试、教学技能、语言表达、心理素质和师德评议等方面。通过打造出一支优秀的教师团队，使孩子们更好地得到教育。

四、课程设置

通过市场研究、课程设计、及时反馈以及家长的反馈，我园制定了适合孩子们发展的教学方案。在教学方面，我们注重培养孩子们的好奇心、创造力、实践能力，让他们在玩中学，学中玩。

五、特色展示

本园独具特色的早期教育方案以及“移动教学模式”，在幼儿园业界中颇具影响力，在本地的招生市场中也形成了品牌效应，并影响到了周边城市的招生市场。

六、持续追踪

通过定期家长会、评估报告、教学反馈来反映教师和幼儿园的发展情况，已经营造了家校共育的良好氛围，让家长倍感安心。

除此之外，我们还注重校对和反馈。每个阶段的工作成果都要进行反省和校对，一旦发现不足，及时提出调整方案。同时，通过精细化管理，使得每个阶段的每个工作环节都得到细致的考评和反馈。

七、招生总结

总招生数已大大超过预期，许多父母更是纷纷对本园表示高度信任和期望。目前，园内的招生情况十分稳定，转化率较高，且未来的发展前景乐观。

总之，我始终坚持“钉子放进去，不能随随便便拨出来”这一为人处事的原则，工作中更注重细节和深度。相信有了我们的高素质团队和科学的经营模式，本园将会成为更高质量的教育阵地。

最后，非常感谢领导的支持和信任，我园将持续努力，将对今年招生情况的总结经验总结回馈到下一步的招生工作中。

幼儿园招生总结 篇10

2021年5月1日，XXX幼儿园成功举办了一场别开生面的招生活动。通过这次活动，的幼儿园为即将入学的宝贝们展示了一个充满欢乐和学习的学习环境，吸引了众多家长和孩子的关注。以下是对本次活动的详细总结。

活动的准备工作从一个月前就开始了。首先制定了详细的计划，并确定了活动的主题为“探索新世界，畅游幼儿园”。为了吸引家长和孩子参与，设计了富有互动性的招生方案。为每个宝贝准备了一个个性化的邀请函，并通过学校的官方网站、社交媒体平台和手工制作的宣传资料广泛传播。在招生期间，还多次邀请家长们参观幼儿园，展示的教学设施和师资力量。

活动当天，早上八点，幼儿园大门就迎来了络绎不绝的家庭。为了方便家长们，提前在门口设置了报名处。在报名处，家长们可以了解到学校的办学理念、教学特色和师资力量，并填写报名表格。还准备了小礼品，通过派发宣传资料和礼品来增加家长们对学校的关注。

随后，安排了一场隆重的开幕仪式，邀请了学校的校长和部分老师上台发表讲话。校长向家长们介绍了学校的办学理念和教学目标，并对即将入学的宝贝们表示了热烈的欢迎。老师们则详细介绍了学校的教学环境、课程设置和教师团队，并与家长们进行了亲切而畅快的交流。通过开幕仪式，家长们对的学校有了更深入的了解，并且对的教育方式和师资力量产生了充分的信任。

在仪式结束后，为家长们安排了参观校园的活动。家长们分为小组，由专门的导游带领参观教室、活动室、图书室、操场等场所。在每个地方，的老师们都精心准备了展示课程和互动游戏。例如，幼儿园的门口是一个绘本角落，每个宝贝都可以自由选择一本绘本，由老师给他们进行朗读故事，这不仅能增加他们对阅读的兴趣，还能体验到幼儿园的温馨氛围。在活动室，为宝贝们设置了各种触觉教育游戏，他们可以通过摸、捏、拉等方式来感受不同的材料和形状，培养他们的动手能力和创造力。还为孩子们准备了创意手工工作坊，让他们可以动手做一个小手工作品，感受到学习的乐趣。

整个活动充满了欢声笑语，每个宝贝都展现出了自己独特的个性和才能。活动的还举办了一个舞台表演，让孩子们展示他们的才艺。有的孩子唱歌，有的孩子跳舞，舞台上洋溢着孩子们的活力和快乐，引来了阵阵掌声。舞台表演给家长们留下了深刻的印象，他们纷纷表示对我幼儿园的教育理念和师资力量非常满意。

通过这次招生活动，幼儿园不仅成功地吸引了众多家长和孩子的关注，还增强了幼儿园与家长之间的沟通和交流。活动的成功举办离不开老师们的辛勤付出和每个家长的支持与参与。将以这次活动为契机，进一步提升教学质量和服务水平，为每个宝贝提供更好更全面的教育。坚信，在未来的日子里，的幼儿园一定会越来越好。

（注：本文仅仅是一篇模拟文章，文章的实际情况和字数可能与实际情况有所不同，具体请根据需要自行修改。）

幼儿园招生总结12篇

下面是栏目小编整理的“幼儿园招生总结”。更快速地处理文档可以提高工作效率，此时我们可以参考和模仿范文的写作方法，优秀的范文能够让人思路清晰。此内容仅供您在工作和学习中参考不得以任何形式外泄或复制！

幼儿园招生总结(篇1)

一、引言

幼儿园招生老师是幼儿园最核心、最重要的角色之一。作为幼儿园的门面，招生老师的工作不仅需要有过硬的素质和专业知识，还需要具备优秀的沟通和表达能力。本报告旨在对本学期我的幼儿园招生老师工作进行总结，找出工作中的问题和不足，并提出改进方案，以期不断提高自己的专业水平。

二、工作内容

1. 招生宣传

2. 老师协调

3. 家长沟通

4. 学生评估

三、问题分析

1. 宣传方式有限

2. 沟通不够顺畅

3. 筛选招生的重要性不够重视

四、工作总结

1. 提升招生宣传的方式和渠道

2. 完善沟通工作

3. 提升职业素养

五、改进方案

1. 加强宣传渠道多元化

2. 建立家长和老师之间信息沟通平台

3. 提高职业素质水平

六、结论

总之，幼儿园招生老师的工作是多方面的，需要我们具备全面的素质和能力。要想成为一名出色的招生老师，我们需要不断钻研专业知识，加强学习和培训，提升自身综合素质，更好地服务于幼儿教育事业。

幼儿园招生总结(篇2)

总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析，得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用，因此我们要做好归纳，写好总结。总结怎么写才不会千篇一律呢？下面是小编为大家收集的幼儿园招生宣传工作个人总结，希望对大家有所帮助。

今年是我刚刚踏上工作岗位的一年，来到培德幼儿园也仅仅一月。虽然时间不长，但在这段时间里我也收获了不少。回顾这一个月以来的酸甜苦辣，我总结了一下自己学习成果以及自己明年该如何去做得更好。以下便是我的工作总结：

一、工作态度，思想工作。

刚踏上自己不熟知的领域，我时刻保持着“谦虚，好学”的工作态度，在领导的关心和同事们的帮助下，始终努力提高自我，认真完成任务，履行好岗位的职责。刚接触岗位的时候，感觉自己操作生疏，内容不熟悉，但是我相信只要用心去学，就一定能克服困难。

二、实践能力，工作领悟。

工作与学校最不同的就是，学校里理论知识为主，而工作上实践经历偏多。并且我接触了很多之前没有尝试过的东西，比如说独立运营发布微信推文，再比如我之前根本没有机会和这么多孩子在一起，感觉自己得到了很多有趣的人生体验，人生的发展方向不一定是一成不变的，每个人都有无限的可能性。

当然我认为，与同事之间的合作、社交也是很重要的，因为一个人的潜力有限，只凭借一个人的力量是没办法完成所有的事情的。所以齐心协力，为一个目标而奋斗才是完成工作任务的前提，无论在平时的教学中，还是遇到盛大的活动，具有凝聚力的团队总能跨过难关，取得成功。

三、回顾过去，展望未来。

对于这一段时间，我给自己打一个良好的分数，我相信鼓励自己可以使我充满信心。我会牢记自己的`优势，在以后的工作中能时刻发挥自己的长处，同时也要改进自己的弱势部分，更加多的关注有关幼儿教育、幼儿招生方面的新闻、报道、第一手咨询，将平日里的积累和工作结合起来。我相信透过不懈努力，与同事们共同砥砺前行，一定能取得卓越的成效。

在这过去的一个月里，我的工作还是存在不小的瑕疵，但是我立志在新的一年里，能做到“在学中做，在做中学”，能熟练掌握技能，不断提升自己，拥有质的飞跃。

幼儿园招生总结(篇3)

幼儿园招生工作总结与反思

近日，我校幼儿园已经完成了一年一度的招生工作。通过这一阶段的努力和经验，我深感这是一个繁复而重要的工作。在此，我将对本次招生工作进行总结与反思。

首先，我要感谢全体幼儿园教师和工作人员的辛勤付出。招生工作需要我们耐心、细致、细心。大家从招生广告的制作、校园开放日的组织、家长咨询的解答等方面具体参与其中，使得整个招生过程顺利进行。

在广告宣传方面，我们制作了精美的宣传册和海报，强调了我们幼儿园的特色教育、优质师资等。在校园开放日中，我们展示了优质的教学环境，师生互动活动，让家长们深入了解我们幼儿园的教育理念和教育方式。在咨询环节，我们有条不紊地解答了家长们的提问，安抚了他们的担心，为他们提供了全面而具体的信息。这些努力为广大家长留下了深刻的印象，吸引了他们选择我们幼儿园。

其次，我要肯定我们幼儿园招生工作方面的亮点和成效。通过本次招生工作，我们幼儿园的名声和知名度得到了显著提升，申请入园的家长人数也大大增加。特别是，我们加大了和区内幼儿园的合作，通过举办或参与幼儿教育展览、研讨会、培训班等活动，与其他幼儿园建立起了良好的合作关系。同时，我们也注重与社会资源的合作，邀请社会名师、专家来我们幼儿园做讲座，激发教师和家长的学习热情，提高整个幼儿园的水平。

然而，我也认识到，在本次招生工作中我们还存在一些问题和不足。首先，招生广告策划方面需要更多的创新与突破。我们虽然制作了一些精美的宣传物料，但在宣传手法上显得较为单一，缺乏新意。广告策划应该紧跟时代潮流，结合新媒体的发展，利用互联网、社交媒体等渠道进行更广泛的传播。其次，校园开放日的组织需要更加精心。尽管我们在此次活动中取得了较好的效果，但仍然有一些细节方面需要改进。我们应该更加注重活动的策划和设计，使参观家长们能够更好地品味到我们幼儿园的教育魅力。最后，在家长咨询环节，我们需要对于家长的每一个问题都给予耐心、细致地解答。只有凭借专业的知识和积极的态度，我们才能赢得家长的信任和认同。

对于以上存在的问题和不足，我将立即制定相应的改进措施。在下一次招生工作中，我将加强广告宣传的创新性，积极探索新的宣传方式，提高我们幼儿园的知名度。在校园开放日中，我将进一步策划和组织，注重人文关怀，打造一个更加温馨舒适的参观氛围。在家长咨询环节，我将更加关注家长的需求，保持耐心和热情，为家长提供更全面的服务。

通过本次招生工作的总结与反思，我再一次深刻认识到，幼儿园招生工作不仅仅是一项任务，更是对我们整体教育质量和形象的检验。只有通过提升我们的工作水平和服务质量，我们才能够更好地吸引新生和家长的关注，实现幼儿园的长远发展。让我们立足于本次总结的经验，不断提高自身的能力和水平，为每一个孩子的成长和幸福奉献我们的力量。

幼儿园招生总结(篇4)

招生工作总结报告由范文网会员“我是猫不捉老鼠”投稿推荐，但愿对你的学习工作能带来参考借鉴作用。

篇一：招生工作总结报告

时光荏苒，伴随金秋的收获，我校的招生工作也接近尾声，详细回顾这一年的招生工作，由于领导的细心栽培和高度信任，我做了很多工作，充实许多也学到很多。在李科长以及同事的关心、帮助下，努力做到爱岗敬业，恪尽职守，以务实的工作作风、坚定的思想信念和饱满的工作热情，较好的完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作任务。现就一年的工作总结如下：

一、思想政治方面

能够做到热爱自己的工作岗位，以科学发展观统领自己工作的一切事业。积极服从与尊重学校领导的工作安排，自觉遵守各项法规与规章制度，与同事团结协作，共谋发展，一心为学校的新发展贡献自己最大的努力。

二、工作能力及工作作风方面

本人进入学校到招生办工作已有两年的时间，基本熟悉招生的业务和知识，具有一定的交际和公关能力，组织协调和开拓创新能力以及分析、研究、解决和处理实际问题的能力

作风：具体在工作当中，能严格要求自己，恪尽职守，积极主动，勤勤恳恳，兢兢业业，团结同志，乐于助人，以高度的责任心，力求做好每一项工作。积极主动创新等等

三、全面完成招生的各项工作任务

1、宣传工作是招生工作的重要环节，是沟通学校、招生部门和考生及社会的桥梁，是外界了解我校最直接的途径。

2、负责___职业技术学校联合办学的部分联系工作及___省、___招生资讯的简章编辑及刊登工作。

3、对于我校来说，我个人认为当今诸多形式的医疗卫生对口单位，比如社区卫生服务中心、诊所、药店等，都是医药工作者汇集的地方，来我校就读的学生将成为医护工作者的未来就业优势，所以药店就成为我校市区招生宣传的重要一部分。

4、设立咨询招生办公室并有老师在招生办值班是学校面向社会的一个重要宣传窗口。

5、在下社区宣传及值班过程中负责发放绶带，白帘，简章及时回收。

6、迎新工作，作为二校区迎新工作主力，组织协调报名程序，帮助协助的教师做好学生报名的准备工作，例如讲解的方法，报名的程序等等，保证迎新工作的顺利完成。

7、招生办通过相关方式了解报考高职中专类的考生及辍学在家的学生的联系电话，我们通过拨打电话方式让考生了解我校，为考生提供考试信息并指导学生报考。

8、对生源来源方式、各地区生源数量、各地区生源分布比例等基础数据进行细致统计分析作为20__年招生奖励及科学决策20__年招生工作打下坚实基础。

本年度的主要工作如下：

根据我校的自身情况，效仿省外高校招生的方式，采用设点招生的方法。我们通过各种形式动员全系教职工参与招生的宣传工作，把教师切身利益、专业涉及人员的利益同学校发展挂钩，理顺招生工作与学校的发展和自身利益的关系。增强教职工的危机感和主人翁意识，激发大家关心、参与招生宣传工作的热情，使全系上下主动关注招生进程，积极出谋献策，共同拓宽生源渠道。

篇二：招生工作总结报告

我校今年的招生工作，在学校全体教师的共同努力下，经过学校领导的精心组织、安排，加上教导处工作人员的积极努力，圆满完成了招生任务，为新学年学校的发展做出了应有的贡献。现将工作情况总结如下：

一、加强领导，周密部署。

与以往相比，今年我们做得更细致、更透明、更公开。

1、做好招生工作的宣传工作，并印发《__实验学校小学招生工作告家长书》。

2、招生范围：凡在城区居住的适龄儿童。

3、年龄要求：一年级20__年8月31日之前。

4、报名程序：①凡__居民可持户口本;②户籍不在__，但在__工作、经商或长年居住者，须持户口本、单位工作证明或经商工商执照(原件及复印件)或在__居住的证明(房产证或购房合同及交款证明，原件及复印件)

5、我校招生工作人员耐心、主动、热情地接待前来咨询和报名的家长，严格遵守各项招生纪律。

二、规范操作，认真实施。

报名当天，我们在校园内书欢迎词，贴明显标识，实行咨询——核对户口——填写报名单等“一条龙”服务，向家长介绍

学校情况。按市教育局相关规定，我们对外来务工人员报名新生和家长，都热情接待，答疑解惑，引导他们到指定报名点报名，确保了正常的招生秩序和入学工作的公平和公正。

三、招生成果

1、今年我校分东校、南校两校区同时招生，共计招生189人。

2、受日趋激烈的办学竞争和适龄儿童总数呈下降趋势的影响。

四、今后措施

纵观今年招生形势，必须花大力气办好学校教育教学特色，是获得稳定、持久生源的有效途径之一。在新的一学年里，我们将在认真总结过去经验的基础上继续不懈努力，内练功，外塑形，提质量，强宣传，使在原有基础上不断发展，办出自己的特色、自己的品牌。

篇三：招生工作总结报告

__年的招生工作已过半，现将过去的招生工作总结如下：

一、__年上半年招生工作过程回顾

(一)打响招生工作“___”：在过去的8年中，每一年的年末和年初都是我一年来工作最花心血的时段，而__年年末至20__年初也不例外。在__年年年末的时候，我__地回顾了__年年的招生工作运作过程，详细分析总结出来的数据，进行__进而__出招生过程的“__”。__年年__月份率先带领一批__年_的__进行回访__，20__年的招生第一枪就这样打响了，做到“__”的第一步。

(二)深入“__”，摸清“__”，详细绘制出“__战况地图”：_月末携带__印制的__招生__材料和笔记本__我所负责的__地区，严格以____做好__工作为基本工作准则，第一时间__各个__的详细数据，根据swot分析方法进行矩阵式战术分析，在知己的基础上逐渐达到“知彼”。

(三)打好“__持久战”：根据前期的“__战况地图”扎实展开招生的__工作，充分借助__这一现代沟通手段，利用__、__、__、__与____、___、__、__进行沟通，结合心理学知识，展开营销学中最新的拉-登营销战术。

(四)全力进行“__”：抓住契机，以____为切入点，全力准备好20__年招生决战的全部事宜。在__的时候，完全改变网络报考志愿无法与__的这一局面，“____”，以__大会为形式，吸引__到现场彻底改变___的传统营销策略，全力运用“中国古代营销之母”李子昂的摔琴卖字战术，进而取得决战的初步胜利。

二、取得的点滴成绩

(一)20__年__地域填报志愿第一志愿填报总人数突破300人。

(二)20__年全院录取的考生文理科最高分出自我所负责的__地区，其中文科最高分为___分，录取专业是____、理科最高分为_____，录取专业是____。

(三)20__年__地域招生录取总人数突破230人。

(四)20__年所负责的__总报名人数突破50人。

(五)20__年个人招生录取总人数位居全院第一。

三、招生工作经验和策略

(一)充分利用___的先进科学沟通手段：在过去一年__咨询解答的基础上，进而丰富__宣传战术，通过丰富__战术，把__咨询方法做透、做精、做细、做实。比如：自建__和__的结合;__的定时、定量、定质发送;__的良好运用等等

(二)钻研营销学、心理学、公共关系学知识并运用到招生工作中：首先是改变传统营销学推销为魂的模式，把全新的“拉-登营销战术”引进到招生工作中来;其次是充分发挥心理学中首因效应、近因效应等心理学知识，在招生工作中全力推行;再次是提炼现代公共关系学中有利于招生工作的知识片段，为招生工作铺路架桥。

(三)事必躬亲做好__工作：__工作要以__为中心，而招生工作也应如此，而事必躬亲地去做__工作更是招生实践中一切以__为中心的诉求点。例如：平时与__的沟通，包括与__的沟通都至关重要。

(四)明白细节决定成败的重要性：把握招生工作的整个过程，扑捉招生过程的每一个细节，力争做到方法不断创新、策略适时调整、战术持续改进。例如：如何应对__，针对于此进行战略战术的调整、改变、创新，提炼出适合自己的招生__技巧。

(五)不要把所有鸡蛋都放在一个篮子里：改变工作方法从一而终的模式，试着学会开垦“__试验田”。例如：自己所负责的各个地域的__方法应不同，进而自己所负责地域各个__方法不同，以至于自己所负责地域____的__方法达到不同。

(六)吸取集体智慧的结晶，提炼团队精华：毛主席说的好：人多力量大，我认为他说的这句话不仅仅是从数量说的，我们应该从更深入的角度去分析，那就是十个臭皮匠顶一个诸葛亮的道理。例如：时刻留意集体中各个成员的工作__方法进行分析提炼为我所用;与团队多交流，学会倾听，相信一定有你惊喜的东西值得你去“收藏”、“把玩”、“收获”。

四、下一步招生工作计划

(一)做好__工作，提高录取新生的报到率。

(二)充分利用__这一契机，__201__年招生工作__。

(三)安抚__，做好____工作，稳定____，为建设和谐校园、创建品牌学院尽一份自己的绵薄之力。

(四)做好20__年的招生__工作。

五、工作的一点感悟

我认为我们__人员应该研究iso9000如何全力运用到日常的招生工作来，极力寻找招生工作的科学观，逐步往“召生”境界靠近，真正为学院的品牌建设__。

综上，这些只是我20__年上半年的工作概述，不妥之处诸多，期盼领导斧正!

幼儿园招生总结(篇5)

一、背景

我所在的幼儿园是一所民办机构，目前开设小班、中班和大班三个年级，拥有一支优秀的教师团队和完善的教学设备，受到家长和社会各界的好评。

为了更好地发展幼儿园事业，提高教育质量，全力以赴地为每一位小朋友打造一个快乐的成长空间，我们在年终招生工作中做出了许多努力和成果，现在向大家汇报。

二、总体情况

我幼儿园的年终招生自去年底开始筹划，主要涉及宣传推广、报名接待、面试甄选、预备入学等多个环节。针对每个环节，我们都制定了详细的计划、明确的责任分工和具体的时间节点，确保了整个过程的有序进行。

在宣传推广方面，我们利用新媒体和传统媒体相结合的方式，通过家长会、社区活动、校外巡回宣传等多种形式宣传幼儿园办学特色和教育理念。同时，我们聘请了业内资深人士为幼儿园制定了一份宣传推广方案，内容详实、可操作性强，大大提高了宣传效果。

在报名接待方面，我们提供了多种报名方式，包括线上和线下，方便家长选择。同时，我们还制定了报名流程和规范，做到了全程透明化，让家长在报名过程中更加放心。

在面试甄选方面，我们考虑到幼儿园生源基本来自于本地区，而且有部分家长对传统的笔试面试不太熟悉，因此我们采用了观察法、情景模拟等方式进行面试，让每个小朋友都有机会展示自己的天赋和优势，并根据小朋友的兴趣、特长、性格等方面进行综合评定，确保尽可能选到最适合的小朋友入学。

在预备入学方面，我们在面试结束后，为每位准备入学的小朋友开设专门的预备班，提供全面的学前教育服务，让小朋友适应新环境、新生活并逐步融入幼儿园大家庭。

三、成果展示

经过我们的努力和付出，这次年终招生工作圆满完成，主要表现在以下几个方面：

（一）招生人数达到预期

我们幼儿园今年的招生目标为300人，最终招到了306人，超额完成任务，其中小班88人，中班103人，大班115人。

（二）招生质量有保障

我们采取的面试甄选方式，确保了选到尽可能适合幼儿园教育特色的小朋友入学，同时也提高了家长的满意度和认可度，让他们更加放心地把孩子交给我们。

（三）贴心服务获得好评

我们在报名接待和预备入学过程中，提供了周到的服务，让家长在入学前就体验到了幼儿园的关怀和温暖，不少家长赞扬我们的教师专业水平和服务意识。

（四）所得荣誉

我们团队的优秀工作，得到了幼儿园家长、幼教行业内外的认可和赞誉。不久前，我们还被评为了“市级优秀幼儿园”，这是对我们多年辛勤付出的最好肯定。

四、不足之处

尽管我们的年终招生工作基本圆满完成，但也存在一些不足之处，主要表现在以下两个方面：

（一）预算不够充足

我们虽然制定了详细的招生计划和预算，但实际操作中仍然遇到了一些额外支出，比如新媒体宣传、草根社区推广等，这些都需要我们花费额外的经费，但不同程度上影响了我们招生效果。

（二）应急预案有待加强

在招生过程中，我们遇到了一些意外情况，比如报名异常、面试意外受阻等，这些都会影响我们的进度和效率。因此，我们需要进一步完善应急预案，提高团队应对突发事件的能力。

五、下一步目标

为了进一步提升我们的招生工作，我们将深入总结经验、挖掘潜力，制定更加精细、科学、有效的招生方案。具体做法包括：

（一）提升团队素质

通过各种专业培训和活动，不断提高团队的专业素质和综合能力，让每个教师都能够胜任多项职务，打造更高效、更专业、更可靠的团队。

（二）拓宽招生渠道

我们将进一步挖掘“老生带新”的力量，让幼儿园老生家长成为幼儿园“口碑宣传员”，同时，我们还将加强与社会各界组织的合作，扩大招生渠道。

（三）提高服务水平

在接下来的工作中，我们还将进一步做好客户服务工作，把家长需求作为自己的责任，让每个家长都感受到幼儿园贴心的服务意识和关怀之心。

六、结语

通过这次年终招生工作，我们对幼儿园的发展有了更加深入的认知和体验，也让我们更加深刻地认识到教育工作的重要性和复杂性。我们将一如既往地坚持“以爱为名，以责为本”的宗旨，全心全意地为每一个小朋友打造快乐的成长空间，让他们在幼儿园里度过难忘的童年时光。

幼儿园招生总结(篇6)

前言

近年来，我园在领导班子的带领下，在全体幼儿教师的共同努力下发展迅速，教育品质不断提高，得到了学校及上级教育主管部门的充分肯定。同时，随着幼教领域的快速发展，幼儿教育的格局以及幼教行业的市场竞争也在不断的升级，如何更好的面对当下的市场竞争，获取更多的市场份额，就成为了我们所面临的一大挑战。因此，我们认真研究行业动向，加强自身的建设，制定出了一系列稳中求进的招生计划，促进了幼儿园的稳定发展。

一、招生目标

我园面向的招生对象是三岁至六岁的幼儿，我们目标是招收家长信任、社会满意、教育质量过硬的优质幼儿。我们希望通过优秀的教育品质，吸引更多的优秀家长和优质幼儿来到我们园所，以此提高我们幼儿园的知名度和市场竞争力，实现更好的发展。

二、招生策略

我们根据园所的特点、家长需求、市场变化、商业机会等情况制定出了一系列的招生策略，其中包括：

1.特色展示

在展示幼儿园特色的同时，借助幼儿园创建时优质的硬件设备和软件设施，让家长感受到我们幼儿园的教学环境有利于幼儿学习与成长。我们还结合幼儿园教学特点，精心组织幼儿园特色展演、教育讲座等活动，旨在为家长打造一个感受教育效果和体验教育价值的平台。

2.社区营销

我们积极利用社区资源，以各社区居民委员会为主要服务接口，积极开展季节性或除夕年中的教育培训，展示幼儿园的教育规划和学前教育课程，让社区家长对我园所信任，有意向把孩子的教育交给我们幼儿园。

3.网上宣传

我们积极开展幼儿园网络宣传，建设幼儿园网站和微信公共号，发布有关幼儿教育的资讯。对于网民，我们瞄准育儿、母婴等论坛，发表优秀帖子，宣传学前教育的重要性。

4.免费试听

针对有兴趣和有需求的家长，我们通过电话或网络联系方式预约免费试听，吸引家长来园参观，向家长展示幼儿园的教学内容，同时，在试听的时间和过程中，借机向家长介绍幼儿园教学管理规定和要求，进一步明确参与合作的双方权益。

三、招生结果

我们在过去的招生季中注重园所特色展示、社区营销、网上宣传、免费试听等策略，在此基础上，取得了一定的招生成果。在今年秋季的招生工作中，我们共招收新生70名，占幼儿园总人数的15%以上，达到了既定目标。

四、结语

在今后的招生工作中，我们将进一步挖掘我们园所的教育资源，注重园所的品牌建设，提高园所的竞争力，让更多的优质幼儿和家长为我们所信任。在此，我们衷心感谢园所领导、所有教职工和家长的支持与帮助，未来我们一定会做得更好。

幼儿园招生总结(篇7)

各位领导、老师、家长：

大家好！我是本幼儿园的招生主任，今天我来向大家报告一下我在幼儿园招生工作中所做的一些事情。

首先，我想谈谈幼儿园招生的几个策略。幼儿园需要有自己的特色，通过自己的专业性和特色来吸引家长和孩子，让他们觉得这个幼儿园真的是为自己的孩子量身定制般。所以，我在市场调研的基础上，制定了多种招生策略。例如，我们专门为九十后父母所开设的亲子课堂，让父母和孩子有更多的机会与幼儿园互动，从而更好地了解幼儿园。此外，我们还组织了许多亲子活动，例如幼儿园游园日、庆祝儿童节等。通过这些活动，我们与家长、孩子建立了起好的联系，让他们在别的幼儿园中也故意感受到了幼儿园的氛围。因此，我认为为幼儿园制定策略必须首先考虑到孩子和家长，才能保证成功。

接下来，我想谈谈我的工作方法。首先，精准定位，瞄准人群。了解当地情况之后，我制定了适合我们幼儿园的招生计划，比如，对于一些年轻知识分子的父母，我们可以为他们定制更多的启蒙课程，让孩子能够在幼儿园及时获取到更多的知识，便于更好的发展。其次，我必须为我们的幼儿园打造一个有吸引力的品牌形象，我们建立了公众号、官网和各种形式的广告推广，让更多的家长和学生了解和认识我们的幼儿园。再次，我认为发挥干部的带头作用也是很重要的，比如我们针对每一位幼儿园园长，都进行了招生培训，提高了园长的业务素质，让他们能够带头做好招生工作，起到了一个示范作用。

最后，我还要谈一谈幼儿园招生工作中的作用与担当。首先，我们要克服招生过程中遇到的各种问题和困难，包括招生节点、招生推广、入园审批等方面；其次，我们要履行好自己的职责，为孩子们和家长提供优质的服务；对于接入的家长和孩子，我们要充分了解他们的个性和需求，从而更好地为他们服务；对于没有接入的学生和家长，我们要采取积极的措施，如办理转学手续等，避免出现分歧和纷争。

感谢大家的聆听，我深知还有很多不足之处，以后我将不断提高，为幼儿园提供最好的招生服务。谢谢！

幼儿园招生总结(篇8)

XX县教育局2020年幼儿园招生工作总结

为了规范全县幼儿园的招生行为，满足适龄儿童入园需求，按照《xxx教育局关于做好2020年幼儿园招生工作的通知》市教发【2020】6号文件精神，教育局就做好全县2020年幼儿园招生工作做了全面安排。全县2020年招生工作平稳有序，招生工作已接近尾声，目前尚无一例投诉举报。

一、2020年主要工作

1、按照市局要求，召开了XX县幼儿园招生工作会议。制定并下发了XX县教育局2020年幼儿园招生工作方案。会议要求，按照属地管理原则，幼儿园在中心校的领导下，按照相对就近入园、公开透明的要求，面向社会自主招生。

2、各中心校及幼儿园能按照县局要求，通过前期摸底，走访排查，了解实情，制定本辖区的招生工作方案，并及时上报招生方案。全县共收缴中心校招生工作方案15份，直属幼儿园招生工作方案4份，幼儿园招生工作方案96份。

3、县局严格把关，各幼儿园根据办园规模、班额限制和办园条件，能按计划完成招生，坚决杜绝大班额现象；严格执行物价部门制定的各项收费政策和标准。自觉接受社会监督。

4、重点区域，重点盯防。由于我县县城人口众多，优质资源较为短缺，所以，易发问题的重点部位就是县城4所直属幼儿园，针对这一问题，县局多次召开4所直属园园长工作会，要求幼儿园按照城区分片，在周边小区做好适龄幼儿的摸排登记工作，同时，面向社会做好招生宣传工作。

二、2021年的工作举措

1、继续实行阳光招生。各中心校、直属园要从规范幼儿园管理、提高群众满意度的高度，重视招生工作，认真制定幼儿园招生进度和招生方案，保障适龄儿童公平享有入园的权利。

2、规范招生行为。幼儿园招生时不得发布虚假招生简章或者广告，不得举行任何形式的考试、面试。不得采取让家长彻夜排队或提前预定学位等方式组织报名。县教育督导部门将对幼儿园招生工作开展专项督导检查。

3、确保平稳有序。各中心校、直属园提前做好幼儿园入园需求预测、风险评估、幼儿分流、应急处置及维稳等工作，并及时向家长做好解释说明，争取家长的理解与支持。

XX县教育局

2020年8月27日

幼儿园招生总结(篇9)

幼儿园招生工作总结

总结报告需要简明扼要叙述工作中做了哪些事，对工作有什么认识。存在哪些不足或者做的不好的地方，在今后的工作中如何改进。幼儿园招生工作总结该如何写呢，以下为好总结网收集整理的2篇幼儿园招生工作总结，以供大家参考。

幼儿园招生工作总结(范文一)

在整个的招生工作中，我们分为三大步来完成。

第一步：市场推广

开始了第一期的招生工作，我和刘欣秀老师一组，只要负责开发区澳德乐的招生工作。

还记得第一天我们什么都没有，一人拿着一个本、笔就去了，在路上我们互相打气、鼓励。快到澳德乐时，我们迎来了第一位家长，当我们还没说几句话时，那位妈妈马上抱起了自己的孩子，匆匆的离开，拒绝了我们，当时我们很受打击，我们在想为什么她会拒绝我们?是不是我们说错了什么?还是目标性太强?

于是我们总结经验，首先要面带微笑，和幼儿打招呼，调查的心态来散捞，仅仅是推广我们的专家讲座为目的，这样就会让家长减少抵触，从而能更好的捞到名单，于是我们重新整理话术，调整心态，面带微笑，迎接下一位的家长。

同样我也遇到过很“通情达理”的家长,对教育很关注、重视的家长，这样我们的幼儿园得到了更多更大推广，同时也增加了我们很大的信心。

还遇到过让我尴尬的家长，会让自己不知所措。但这所有的一切都让自己历练着，成长着。就这样，在失败中找原因，成功里找经验。这是我在幼儿园都体会不到的。

幼儿园招生总结(篇10)

幼儿园培训招生总结

随着城市化进程的加快，家长对幼儿园培训的需求也越来越强烈。为了满足家长的需求，各种幼儿园培训机构也应运而生。然而，面对越来越激烈的竞争，幼儿园培训机构需要及时总结经验，不断提升服务质量，以吸引家长的眼球。

首先，幼儿园培训机构要有精准的课程定位。幼儿园培训是为了帮助家长提前为孩子打造一批优秀的特长，因此要明确课程的目标和定位。比如，有些机构重点培养语言能力，而有的机构则更注重动手能力和创新思维。无论哪种课程，都要根据孩子的年龄和个性特点进行设计，让孩子能够在学习中感受到成就感。

其次，幼儿园培训机构要有专业的师资力量。幼儿园阶段是孩子最为关键和敏感的时期，因此要选择有经验、有爱心、有责任心的教师来进行教育。优秀的教师不仅要有深厚的教育理论知识，还要有丰富的实践经验和敏锐的观察能力。只有这样，才能够更好地满足家长的需求，让孩子得到良好的培训。

再次，幼儿园培训机构要重视服务质量。服务质量是衡量一家机构的核心标准之一，因此要在这方面下功夫。从选课到上课，从教学到评估，从家长沟通到问题解决，每一个环节都要有完善的服务体系。只有能够让家长和孩子感受到温暖、舒适和愉悦，才能够成功留住他们。

最后，幼儿园培训机构要注重品牌建设。随着竞争加剧，未来的幼儿园培训机构需要强劲的品牌形象来赢得市场。品牌建设不仅仅是一个漂亮的LOGO，还需要全面的宣传策略和有效的市场推广。幼儿园培训机构可以通过优化官网、创建社交媒体账号、合作推广等方式来提升品牌曝光度，吸引更多的家长关注并成为合作伙伴。

总之，幼儿园培训机构要及时总结经验，不断提升服务质量，树立品牌形象，才能够在未来的市场竞争中占据优势地位。同时，也要把握教育的本质，让孩子们在健康、快乐的成长中获得更多的机会和启示。

幼儿园招生总结(篇11)

幼儿园招生活动总结范文

幼儿园招生活动总结范文

我园今年的招生工作，在幼儿园全体教师的共同努力下，经过幼儿园领导的精心组织、安排，加上教务主管教师的积极努力，圆满完成了招生任务，为新学年幼儿园的发展做出了应有的贡献。现将工作情况总结如下：

一、加强领导，周密部署。

与以往相比，今年我们做得更细致、更透明、更公开。4月底至严格按照文化户口册上的人数进行认真细致的统计，并派出教师进行入户摸底调查，同时做好招生工作的宣传工作，并印发《xx招生工作告家长书》。以广大新生家长所关注的热点问题为突破口，认真撰写xx概况和教育教学介绍的《xx情况介绍》，将宣传重点放在突出我校的办学特色、专业特色和办学成果上。5月上旬在辖区各自然村的大力支持、配合下，张贴招生通告、寄发幼儿园宣传资料，历年教育教学活动宣传资料，及校招生政策等相关信息，努力将招生信息、招生政策深入到农户、幼儿园，深入到新生及家长中去;中旬进一步优化、美化育人环境，精心设计和开展丰富多彩的主题教育活动，下旬召开幼儿园招生工作会议，详细传达、认真学习县局文件精神，努力提高招生人员的责任认识，要求做到规范服务，必须耐心、主动、热情地接待前来咨询、报名的家长和学生，必须严格遵守各项招生纪律。

二、规范操作，认真实施。

报名当天，我们在简朴的校园内插彩旗、欢迎词、贴明显标识，实行咨询——核对户口——填写报名单等“一条龙”服务，设置家长填单室、学生活动室，向家长介绍幼儿园情况、播放幼儿园宣传媒体，给新生提供参观、游戏的空间……人性化的服务、温馨的校园环境都给来校报名、咨询的家长及孩子留下美好的印象;按区相关规定，我们对外省城镇、农业户口的报名新生和家长，都热情接待，答疑解惑，引导他们到指定报名点报名，确保了正常的招生秩序和入学工作的公平和公正。

总结经验教训，花大力气办好幼儿园教育教学特色，是获得稳定、持久生源的有效途径之一。因此，在新的一学年里，我们将根据幼儿园招生工作总结不懈努力，内练功，外塑形，提质量，强宣传，使xx在原有基础上不断发展，办出自己的特色、自己的品牌。

幼儿园招生活动总结范文

在大家的一致努力下，我园20xx年秋季招生工作圆满结束了，到目前为止，共招入新生200人，比原定计划超出。之所以有今年这样的'招生结果，一方面昭示了我园高超的办学质量，另一方面，这也是每位教师在招生工作中不辞劳苦，积极谋划，共同努力的结果。取得如此圆满的结果，实在可喜可贺。

在这次招生工作中其成功因素，大致上有以下几方面：

1、思想认识上位，把自己放到办学者的角度考虑问题，有主人翁责任感;招生能否成功，技巧、人脉是不可或缺的因素，但是在同样的条件下，我们如何能做的更好，思想认识是关键。

2、把功夫下在平时，实现招生工作生活化;我们要努力构建以自己为中心，以亲戚、朋友、同事为周边资源的生源网络。

3、找准幼儿园亮点，并积极宣传。

4、实事求是的做好幼儿园宣传，讲究诚信。

5、做好招生后的善后服务，使幼儿进得来，稳得住。

总之，这次招生的成功运作，幼儿园各项工作的顺畅开展，让我们对幼儿园的未来充满了希望，我们相信，有园领导的正确领导，有51名教职员工联合在一起的智慧，我们没有克服不了的困难。今年秋季招生我们做的很成功，入学200人。希望老师们全力以赴、鼓足干劲，为我们幼儿园建设做出自己的贡献，幼儿园的成功就是我们每个人的成功，幼儿园的发展是我们每个人的幸福。

幼儿园招生活动总结范文

幼儿园的招生工作，不仅是幼儿园生存发展的关键，更是关系到全园教职工的生活生存。我认为更好的做好招生工作，需要全园教职员工的共同努力，这不仅仅是园长的工作。

对于教师来说，应更好的做好服务工作，对孩子更用心、更细心、更贴心，幼儿在园期间，更全身心的投入到幼儿身上，给予幼儿更多的关心与爱护。对家长要善于沟通，及时主动与家长交流幼儿在园情况，询问在家情况，一定要真诚，让家长感受到教师对幼儿无微不至的爱，“征服”家长，让家长做好宣传工作。

对于后勤人员来说，也要以饱满的精神状态来进行一天的工作，厨房人员要更多更好的研究做出更精致更可口让幼儿爱吃的饭菜，让幼儿感觉在园吃饭比在家吃饭还要好吃，让他们更愿意来幼儿园，让家长更放心。保卫人员要热情亲切的接待每一位幼儿和家长，让家长和幼儿感到幼儿园由内到外自上而下无处不在的爱。

对于园长来说，要更有效更直观的做好宣传工作，要以各种形式。

1.比如说：请专家讲幼儿教育的先进理念和方法，与家长统一认识，同时讲一些有关幼儿保健、饮食、医疗等与幼儿切身相关的话题，吸引家长的注意，调动他们的积极性，让家长更好的更切身的感受到幼儿园的规范和专业，建立幼儿园的口碑。

2.将幼儿园的标记印在衣服、书包上发给幼儿，让幼儿穿着带有园标的衣服和书包，利用幼儿做宣传。

3.请毕业的部分幼儿回园看看，看看新变化，园里准备一点小礼品作为对孩子的奖励，请幼儿与原来的老师照个相，利用家长做幼儿园的宣传工作。

总而言之，更好的做好幼儿园的招生工作，与所有的教职工息息相关，是每个教职工的责任与义务。

幼儿园招生总结(篇12)

办公接待工作总结

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办公室接待工作总结1

I．工作开展和履职情况

一年来，在各级领导关心的指导下，接待处全体工作人员始终坚持科学发展观统筹接待工作，牢记接待工作作为中心工作服务的宗旨。按照“规范接待管理、提高接待水平、争创服务品牌、彰显企业风范、服务经济发展”的工作思路，密切工作、努力工作，努力创新接待理论和接待方式，运用经济思想、概念和机制。以及把握接待的方法，明确接待工作既要为经济发展服务，又要注重经济效益，注重接待成本的工作原则，培养良好的市场观念、效益观念、干部职工的竞争理念、信息理念和服务理念，树立接待工作应有的窗口意识、开放意识、奉献精神，认真、细致、周到、高标准地完成各项接待工作。 2009年共接待各级党政代表团和大型投资考察团114批，共计5800余人次。在具体工作中，一是注重细节。接待工作非同小可，每一个环节、每一个细节都要认真考虑。每次接待都严格按照来访者的活动日程，按照来访者接待流程，精心制定接待方案，有序组织活动，把握接待工作特点，提前制定工作计划，妥善处理接待细节，深入开展和实际的接待。元素。突出“精致、人性化、深情”的服务，让客人有宾至如归的感觉。二是注重精细化。在服务态度上，热情真诚，在服务方式上，务实有效，注重安全、卫生、舒适。常规接待，细致、高效、周到；接待量大，运作科学，组织周密。三是注重精益。接待工作的质量，一个重要的因素取决于员工的素质。在加强团队建设方面，通过外出观察、请进指导、抽空“充电”等方式对接待人员进行培训，使每位工作人员的沟通能力更强、反思能力更快、组织能力更强。能力。四是要注意接待成本。为降低接待成本，通过与指定接待单位签订协议，直接向厂家采购接待用品，全年节约接待资金90万元以上。

在充分肯定接待工作成绩的同时，我们也清楚地看到，全区接待工作还存在一些不容忽视的问题：一是职能配置不到位，工作机制不完善。影响位置

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可以发挥作用；二是接待基础条件差，从事接待工作的人员素质参差不齐，个别工作人员不熟悉接待礼仪、程序及相关要求，不熟悉业务知识和技能，达不到要求接待工作；三是协调沟通不畅，政策管控不严，超标超标接待时有发生；四是工作创新还存在薄弱环节，忙于具体事务性工作较多，对接待工作缺乏深入思考。这些问题将在我以后的工作中得到解决。

二、落实廉洁自律

（一）加强理论学习，筑牢反腐倡廉思想防线改变

一是强化素质，不断提高全体接待人员的“防腐”免疫力。 我们注重将廉政建设理论研究与政治理论研究有机结合，扩大研究范围，提高研究效果。今年以来，除了积极参加区政府办公室组织的集中学习和小组讨论

，在紧张的工作之余，我还注重收集有关方面的理论文章。报刊党建和廉政建设，重点学习《中共党员领导干部廉政建设指引（试行）》、《中共党内监督条例（试行）》、《中共纪律处分条例》 ”和中纪委三中全会提出的“四项八项要求”等，认真做好学习笔记，提高理论水平。二是坚定信念。通过观看一批反反腐倡廉视听教育片，参与各种形式的党性、党风、党纪和廉政教育，我成立了合作社正确看待权利、地位和利益，进一步认识到廉政建设的重要性和廉洁自律的必要性。性和违反法律和纪律的危险。增强了新形势下反腐倡廉能力，提高了自律自律能力。

（二）加强作风建设

一年来，我们以十七大精神为指导中国党，大力加强作风建设，认真做好接待工作。在接待工作中，要树立大局意识，发令禁止，认真落实各项规章制度。针对每项接待任务，积极想办法，协调好各方面关系，采取有效措施，确保接待工作顺利开展。我们坚持在每一次接待工作中，都以方便、礼貌、纪律为目标，严格控制程序、成本、廉洁自律。通过努力，让每一位同志充分认识到，做好新形势下的公务接待工作，没有永恒的终点，只有永恒的开始。没有最好，只有更好。

（三）加强党风廉政建设

廉洁自律是反腐倡廉加强党风建设的关键廉洁奉公。在接待工作中，我们严格按照标准接待，不接受指定接待单位的现金、礼品、宴请；

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不赌博；基于此，我们从诚信自律出发，严格要求每个人接待员工，并时不时提醒自己：不要伸手，不要贪婪；不追求，不羡慕舒适和愉悦；不比较，不讲排场，力求勤俭持家。 ，以确保在所有情况下的完整性。

不足之处：一是廉洁自律意识有待进一步增强；有一个超标准的接待。我们将在今后的工作中克服这些问题，严格要求每一个同志的言行都符合“三个代表”重要思想；符合与时俱进的精神；符合党纪政纪要求。

办公室接待工作总结2

I．前台接待

20xx年1月至7月从事前台接待工作 接待人员是展示公司形象的第一人。在工作中，我严格按照公司的要求，做好本职工作。我热情地对待每一位来访的客户，并引导他们到相关办公室，为领导和客户提供方便。一年内共接待了1000名用户。左右

2.会议接待

1．外部会议接待

参加山东联通省财务会议、运维部门工作会议、人力督导培训会、全省g-网络运营部工作会议，临沂分公司与菏泽分公司联合召开业务分析会。高标准布置会场，积极协调酒店相关事宜，提供会议服务。在这个过程中，我更多地了解了待客、服务、礼品等方面的知识，积累了很多经验

2.内部会议管理

根据各部门需求合理布置会议室，避免会议冲突，注意相关登记及会议室卫生维护及公共物品售后检查为部门员工提供更好的服务 一年来安排了500多次内部会议

3.视频会议管理

召开总部或省级视频会议时，根据通知要求，提前半小时开启视频系统，确保会议准时接通。今年没有会议。出现延迟；县区会议召开时，提前预约会议并致电各终端，确保各县能正常参加会议

三、费用报销、签约工作

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这里，严格按照公司要求，周一收收报销单，周二找领导签字，然后录入erp制度，做好登记工作。其余合同记录在 20 多份。

4．总务工作

2007年7月，因人事变动，调到办公室进行公安问讯、对外文书签署、工会、办公用品、食堂管理等工作。其他工作后来接手了信息采集与编辑、会议纪要、联通窗口、行政数据库管理等工作。热情、严格按照公司规定办理收发外文文件约90件，及时上传、发布，不耽误、不耽误，提交资料20件。入库时，及时联系维修网点进行电脑维修，并要求提供备用机，以免耽误正常工作

V.其他工作

在完成主要工作，认真完成领导交办的随机任务，积极参加公司组织的各项活动，协助领导和同事做好第一批员工的准备工作运动会；在临沂联通诚信演讲活动中获得第一名；山东联通诚信演讲大赛获三等奖 目前正在积极筹备2007年度文艺汇演总结、评选、演出等工作。

六、工作欠缺

工作主动性不足，与领导沟通不足 事件少、考虑不周、细节不够、写作能力不足、及时信息报送过程中抓拍公司信息亮点，导致信息数量和质量偏低，影响公司在全省的信息排名。

办公室接待工作总结3

上任以来，我努力适应工作环境和前台的新工作，认真履行工作职责，很好地完成了我的工作。各种工作任务。近两个月的学习和工作总结如下：

1．在实践中学习，努力适应工作。 这是我加入公司后的第一份工作。作为一个新人，刚加入公司时，对公司的运作模式和工作流程非常陌生。感谢老板和同事的耐心指导和帮助，在比较短的时间内，熟悉了前台的工作内容和公司各部门的职能。这也让我能够快速完成从学生到员工的过渡。 （都说前台是公司对外形象的窗口。短短两个多月，我对这句话有了新的认识和体会。前台不是花瓶，一言一行都代表着公司接待公司客人，互相礼貌问候，亲切接听和转接电话，认真处理办公楼日常事务，待同事谦虚诚恳

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让我在工作中学习，在学习中提高，受益良多。）

第二，学习公司的企业文化，提升自己。 加入中孚集团后，我真正体会到了“勤奋、专业、自信、活力、创新”十个字的内涵。我想这也是激励大家前进的动力。我也用这十个字做标准问自己，以积极乐观的工作态度投身于工作，做好本职工作，及时发现工作中的不足，及时与部门沟通 |做好本职工作，做一个合格、称职的员工。这一直是今后工作的目标和方向。

第三，拓展知识，不断提升自己。 两个多月的工作也让我产生了危机感，工作中难免会遇到一些坎坷，所以我现在所掌握的知识和对公司的了解还不够。我觉得在以后的工作中也需要不断的给自己充电，拓宽自己的知识面，减少工作中的差距和失误。初入职场，难免会出现一些小错误；但这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更周全，避免类似错误的发生。

这段工作经历教会了我很多，也学到了很多。 看到公司的快速发展，我感到非常自豪。 在以后的工作中，我会努力提高自己的修养和内涵，弥补工作上的不足。 我将在新的学习中不断总结经验，以谦虚的态度和饱满的热情做好本职工作，充分发挥我的潜力，为公司的建设和发展贡献力量！ 看过《办公室接待工作》写《总结》的人还看了： 办公室工作人员工作范文 2. 事业单位办公室个人工作总结 3. 旅游管理办公室工作总结 4. 办公室工作总结与计划 总结与工作 思路办公室个人工作总结8.后勤接待工作个人总结

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幼儿园招生工作总结10篇

工作总结能够客观地记录并评估工作的进展和成果，包括达到的目标、完成的任务数量以及质量等等。通过对自己或团队的绩效进行评估，可以更好地了解自身的优点和不足，为今后的工作提供参考。以下是幼儿教师教育网的小编为大家整理的有关“幼儿园招生工作总结10篇”，以供参考，欢迎收藏阅读！

幼儿园招生工作总结10篇(篇1)

经过一个学年的努力，我们幼儿园的招生工作取得了一定的成果。现将此次招生工作进行总结如下：

我们明确了今年的招生目标是招收满足教育要求的合适学员，并按照招生计划制定了招生方案。招生方案包括宣传策划、招生宣传材料制作、家长开放日等活动组织等方面内容。我们充分调动了全体教职工的积极性，确保了招生工作的顺利进行，通过制作宣传册、横幅、报纸广告等宣传材料，广泛宣传了我园的优势和特色。同时，我们还积极参加了当地幼儿教育展览会，与家长面对面交流，并向他们详细介绍幼儿园的教育理念和教学内容，增加了家长对我园的了解和信任度。此外，我们还通过网络宣传、微信公众号等渠道扩大了宣传的效果。

今年我们组织了多次家长开放日活动，邀请家长到园参观考察。在这些活动中，我们详细介绍了园内的教育环境、教师团队和教学设施，并与家长进行面对面交流，解答他们的疑惑和关注点。这样的活动增加了家长对我园的信任和好感，提升了我们的招生率，经过努力，招生情况良好，我们成功招收了一批优秀的学员，并且通过与家长的深入沟通和协商，与一些优秀家庭建立了长期合作关系。同时，也收到了一些招生学员的退园通知，但总体来说，我们的招生结果是值得肯定的。

在招生工作中，我们也存在一些问题。首先是宣传工作还需要加强，特别是在利用新媒体方面还有待提高。其次是招生活动的组织还需更加精细，注重细节，提高活动的吸引力和互动性。对于一些退园学员，我们需要进一步分析原因，改进我们的教学和管理工作。

我们将进一步完善幼儿园的宣传工作，加强与家长的沟通和交流，提高家长对我园的认同感。同时，我们将积极探索合作机构，拓宽幼儿园的优势教育资源，提高教育质量。此外，我们还将不断优化招生方案，研究市场需求，不断提升幼儿园的竞争力。

今年的招生工作在全体幼儿园教职工的共同努力下取得了一定的成绩。感谢领导对我们的支持和帮助，我们将认真总结经验，改进工作，为幼儿园的发展做出更大的贡献。

幼儿园招生工作总结10篇(篇2)

自进入新学年以来，我校幼儿园在招生工作中取得了令人瞩目的成绩。在全体幼儿园教职员工的共同努力下，我们经历了全方位的招生宣传、策划和执行过程，取得了一些成果。

我们制定了一套全面的招生宣传计划，充分利用各种媒体和社交平台，积极推广学校的优势和特色。我们在校园内外张贴宣传海报，参加各类招生展览以及与社区合作组织活动等，为吸引更多家长了解我们的幼儿园，我们举办了多次开放日活动。家长们参观了我们的教室、游乐场以及各种教学设施，与幼儿园教职员工进行面对面交流。通过开放日活动，家长们对我们的教学理念、管理规范以及教师团队的专业素质有了更全面的了解。

我们注重家长满意度的提高，与家长保持良好的沟通和互动，及时解答家长的疑问和关切。并鼓励满意家长撰写幼儿园的口碑评价和感谢信，以便在各种平台上进行宣传和展示，我们在招生流程中严格把关，组织了面试、测试和体检等环节，以确保入园学生的素质和适应能力。通过专业的评估，我们选取了一批优秀的学生。

我们的幼儿园招生工作高效有序，宣传到位，吸引了大量家长的关注与参与。同时，我们也与家长建立了良好的沟通合作关系，树立了良好的品牌形象。我们相信，在学校领导的正确指导下，我校幼儿园在未来的招生工作中将取得更大的成就！

幼儿园招生工作总结10篇(篇3)

在过去的一段时间里，我参与了幼儿园的招生工作，并在此次经历中获得了宝贵的经验和教训。

成功的招生工作需要精心策划和组织。在开始招生之前，我们制定了详细的招生计划，明确了目标和策略。通过分析市场需求和竞争状况，我们确定了目标招生人数，并制定了相应的招生策略，包括市场推广、宣传活动和代理招生等。这些策略经过反复讨论和优化，最终取得了不错的效果。

家长是决定孩子是否入学的重要影响因素，我们注重与家长的沟通和互动，通过电话、邮件和面谈等多种方式与家长进行交流，帮助他们了解我们园所的特色和优势，并提供相关资料和参观机会。在与家长的互动中，我们尊重他们的意见和反馈，并及时作出相应的调整和改进。

招生工作需要多个部门的紧密配合和协同努力，只有团队成员之间的有效沟通和良好配合，才能顺利完成招生任务。我们安排了定期的会议和讨论，以便及时沟通进展和解决问题。我们还强调团队成员之间的相互支持和信任，鼓励大家共同努力，取得更好的成绩。

我们重视对招生工作的评估和反思，在招生过程中，我们对各项工作进行了监测和评估，及时发现和解决问题。我们还对整个招生过程进行了总结和反思，分析了成功的因素和不足之处，并提出了改进意见和建议。通过这样的评估和反思，我们能够不断改进我们的工作，为今后的招生工作积累经验。

幼儿园的招生工作需要良好的策划、与家长的沟通、团队合作和持续的评估和反思。通过这次经历，我深刻认识到了这些重要性，也积累了宝贵的经验。我相信，在今后的工作中，我将能够更好地应用这些经验，并取得更好的成果。

幼儿园招生工作总结10篇(篇4)

在这一学期的幼儿园招生工作中，我作为幼儿园招生负责人，认真负责，尽心尽力地完成了各项招生任务。以下是我对这次招生工作的总结：

一、招生宣传工作：

1. 制定了详细的招生宣传计划，包括广告投放、海报制作、网络宣传等。

2. 在幼儿园周边社区、家长群里进行了多次宣传活动，向家长们介绍幼儿园的特色和教育理念。

3. 利用传统媒体和新媒体进行广告投放，提高了幼儿园的知名度。

二、招生咨询和面试工作：

1. 设立了专门的招生咨询窗口，及时回答家长们的问题，消除了他们的疑虑。

2. 组织了面试活动，与家长面对面交流，了解他们的需求，同时介绍幼儿园的教育理念和优势。

3. 充分考虑到家长的意见和建议，提出了个性化的招生方案，满足了家长的不同需求。

三、招生数据统计与分析：

1. 对每一位报名的家庭进行了登记，记录了相关信息，确保了数据的准确性。

2. 对招生数据进行了详细的统计和分析，及时调整招生策略，提高了招生效果。

3. 结合以往的招生数据和家长反馈，总结了招生的成功经验和不足之处，为今后的招生工作提供了参考。

通过这一学期的招生工作，我深刻体会到了招生工作的重要性和复杂性。同时，我也认识到了自身在招生工作中的不足之处，比如需要提高宣传手段的多样性和创新性，加强与家长的沟通和交流等。

在今后的工作中，我将努力改进不足，同时在招生方案和宣传手段上进行更多的探索和创新，为幼儿园的发展和家长的需求提供更好的服务。

幼儿园招生工作总结10篇(篇5)

本次幼儿园招生工作顺利完成，在此向全体参与招生工作的同事表示衷心的感谢。以下是我对这次招生工作进行的总结：

根据幼儿园的发展规划和资源情况，我们确定了本次招生的目标数量，并制定了招生计划。通过市场调研和推广活动，我们将目标人群锁定为适龄幼儿及其家长，并进行针对性的宣传，为了提高招生效果，我们采取了多样化的宣传方式。通过社交媒体、广告宣传、校园开放日等渠道，向社会公众传递幼儿园的特色和优势。同时，与社区、幼儿园周边商家建立合作关系，互相宣传推广，增加了招生的曝光率。

我们提前制作了招生宣传册、招生海报等宣传材料，并在咨询处、接待区等地方摆放，方便家长了解幼儿园情况。同时，我们编制了详细的招生简章，包括招生政策、收费标准等内容，方便家长参考，并在学校网站上发布，小组成员积极开展咨询、接待和报名等工作，热情回答家长的问题，详细介绍幼儿园的教育理念和教学内容。我们安排了统一的面试和测试环节，对报名幼儿进行选拔，确保招生的质量。

在招生过程中，我们开展了家长见面会、家长工作坊等活动，让家长更深入了解幼儿园的教育理念和教学方式，我们成功吸引了一批优秀的幼儿加入我们的幼儿园。同时，我们也发现了一些问题，需要进一步改进和提升，如宣传推广的时效性和精准性，招生材料的更新和完善等等。希望在今后的工作中，我们能够不断总结经验，提高招生工作的质量和效率。

再次感谢大家在招生工作中的辛勤付出！希望大家继续努力，为幼儿园的发展做出更大的贡献！

幼儿园招生工作总结10篇(篇6)

自去年开始，我作为幼儿园的招生主管，承担了招生工作的责任。通过一年的努力和团队的合作，我对幼儿园招生工作有了更深入的理解和经验。以下是我对这一年来的招生工作的总结：

在招生季前，我们制定了详细的招生计划，确定了目标群体和招生数量。通过市场调研和竞争分析，我们改进了招生策略，增强了幼儿园的竞争力，我们利用多种渠道进行宣传推广，包括户外广告、线上推广和校园开放日等。我们的宣传物料内容丰富、有吸引力，并且与潜在家长进行了有效的沟通和互动，提高了他们对幼儿园的认知和信任度，我们的招生团队严格遵守招生政策和规定，对潜在家长提供细致入微的咨询服务。我们及时回复家长的疑问，详细介绍幼儿园的办学理念和教育特色，确保家长能够全面了解我们的教育模式。

我们在招生工作中充分利用了多种策略和渠道，增强了家长对幼儿园的信任和认可度。同时，我们也不断提高自己的专业素养和服务水平，为每个家庭提供高质量的招生服务。希望在未来的招生工作中，我们能够不断创新，与时俱进，为更多家长和孩子带来优质的教育体验。

幼儿园招生工作总结10篇(篇7)

转眼一学期已经过了。在这几个月中，我们班两位老师和一位阿姨，以团结协作、共同努力的下，共同做好班内的各项工作。具体体现在以下几点：

一、班级情况

我班男生有12个，女生10个。我班幼儿都是刚园的新生，幼儿园以后，针对托班幼儿的特点，为了集中他们的力，我们班三位大人齐心协力，和孩子一起做游戏、玩耍。在游戏：我是小司机、大家都是好朋友，拇指歌，合拢放开等活动，引导幼儿尽快适应幼儿园的生活。同时在家教园地中，指导家长做好幼儿的园的各项工作，使家长们能够在家也帮助幼儿了解幼儿园，通过一系列活动我班幼儿很快适应了幼儿园的生活。家长们也都放心的把幼儿放在这里。

本学期刚开始，我们都忙得不可开交，每次到了时间，我们老师任劳任怨，付出更多的爱心和耐心安抚每个幼儿的心，让她们逐渐适应幼儿园的环境。平时，我们以大局为重、积极工作、不分彼此，处处以幼儿园的工作为重，从不计较个人的得失。程老师当我们班的配班，也是我跟阿姨的左右手，她从不计较做了什么，得到什么，没什么怨言，所以我们配在一个班管理一个班，很开心。我们的阿姨到园把教室内外打扫的干干净净，尽职尽则的把工作做好。正是由于她们的辛勤劳动与高度负责的责任心及奉献精神，这一个学期来，我班的孩子快乐茁壮地成长着。

二、教育教学工作

1、本学期，我和程老师负责教学工作，学期初，我们按照红缨的教材制定了一系列切实可行的教育教学计划。

幼儿园是幼儿生长学习的场所，幼儿园应为幼儿提供健康、丰富的生活和活动环境，满足他们多方面的需要，使他们在快乐的童年生活中获得有易于身心发展的经验。针对我班幼儿的情况，在教学活动和日常生活中进行安全教育、文明礼貌教育、团结友爱教育，使幼儿形成了良好的行为习惯。在和家长交流的过程中，针对家长们的意见并结合我班的实际情况，我们班推出了讲故事、幼儿音乐律动等活动，大大了我班幼儿的语言表达能力，激发幼儿对音乐律动的，得到了家长们的好评和关注。通过一系列的活动我班的幼儿在各方面都有了明显的进步，家长们也都很。本学期末还走访了个个学生的家中家访，家长对我们有很好的点评。

三、卫生保健及常规教育

1、卫生保健

我班的阿姨做到尽心尽责地进行卫生保健工作，她严格按照园里的要求执行各类物品的消毒工作，让幼儿生活在一个整洁、舒适的环境中。我班幼儿刚园，所以我班的卫生保健工作一向也较为细致。我们三个人都兢兢业业、细心、耐心的观察记录。如：晨检时观察幼儿脸色，手中是否有疱疹，幼儿有不舒服现象及时通知家长，因小班幼儿还不能及时的表达需要，日常生活中观察幼儿脸色及表情及时了解她的要求。特别在幼儿吃饭方面，我们三位更是细心照顾，不怕麻烦，引导幼儿吃好吃饱。这几个月来，我班幼儿基本上都学会了独立吃午饭，养成了良好的进餐习惯。幼儿喝水方面，家长们也比较关注，我们开展了一日喝两次，早上与下午。让幼儿明白口渴时应及时补充水分。

2、常规教育

我们十分重视孩子常规的培养。在幼儿园后不久我们进行了一日常规教育，培养了幼儿良好的生活和卫生习惯。如：厕、洗手，喝水、吃饭、等都有秩序的进行。此外，我们还教幼儿学会做一些力所能及的事，自己的事情自己做，由于我们三位要求、管理，我班的幼儿就养成良好的行为习惯。

四、家长工作

在幼儿教育中，家庭教育占有非常重要的地位。一个好的班级离不开老师们的密切配合，更离不开家长们的况。在早晚接待中，及时与家长沟通幼儿情况。发现及时与家长沟通。在本班qq群中，把家长们最关心的及时解答，得到了家长的好评。

在这个学期中，我班三位尽心尽力，较圆满完成了各项工作，尽管也存在一些不足，在新的学期中我们会更加努力，争取把工作做得更好，取得更大的进步!

幼儿园招生工作总结10篇(篇8)

时光飞逝，不知不觉我已在幼教岗位上奋斗了十个春秋，从走出学校校门，踏上工作岗位，我与几位教师团结协作，共同努力，送走又迎来了一批批可爱的孩子。总结过去，展望将来，特对以下工作作出详细总结：

一、师德修养方面

德高为师，身正是范，师德是一个教师的灵魂，因此从一开始选择了教师职业，也就意味着时刻严格要求自己，认真参加师德培训和教师上岗培训，勇于解剖自己分析自己正视自己认真查找自己的缺点和不足，从而不断提高自身的素质和修养，工作中从不迟到和早退，坚持100%出勤，准时参加园长组织的各项会议认真领会会议精神，虚心向有经验的教师请教和学习，做到团结同事，关爱孩子。在同事眼中我是好姐妹，在孩子们的心中我是好老师。

我从小热爱党，热爱社会主义，由于我的积极表现，从_年我被评为入党积极分子，几年中我积极参加工会组织的各项公益活动，获得大同市歌手大赛优秀奖，地区卡拉ok大赛一等奖，通过党章及党的知识，不断武装自己的头脑，时刻以党员的标准来严格要求自己，自觉遵守幼儿园的各项规章制度，争取早日加入党组织，工作认真负责，兢兢业业，努力在平凡的岗位中实现自我闪光的人生价值。

二、教育教学方面

我96年毕业于沈阳铁路师范学校，三年的师范生活炼就了我扎实的基本功。毕业时，我各项成绩名列前茅，被评为优秀毕业生。进入工作岗位，很快我就成了业务骨干，理论和实践的有机结合，让我有了施展自己才华的天地，不断在教学中积累总结教育教学经验，与同事们交流、探索，研究新方法，新方案，生活中，我和孩子们打成一片，是孩子们的好朋友。几年中，我被多次评为分局先进教育工作者、先进教师、九五建功立业先进个人，以自己的实力赢得了领导和家长的称赞和欣赏。我排练的舞蹈曾参加中心庆六一文艺演出，并获得优秀奖。今年庆六一活动中，为迎奥运，我排练的舞蹈为“奥运喝彩”还被地区俱乐部选中参加了庆七一党的生日文艺演出，孩子们天真，稚气、而又充满激情的演出感染了所有在场的观众，雷鸣般的掌声震撼了全场。家长感动的留下了眼泪，拉着我的手说：“张老师，您辛苦了，我们代表孩子谢谢您。”鲜花和掌声给了孩子们，我的付出得到了收获。

教师节我被评为优秀教师，荣誉给了我更大的精神鼓舞，我工作更起劲了。九月份开学后，我被分到小班，在日常教学中，我积极与家长联系，在入园时同家长交谈。交谈时，我对每一个幼儿的个性、特征、兴趣、爱好和生活自理能力及各个方面进行调查，并在记录本上做详细记录。建立家园联系册、绘制家园联系表，使幼儿来园时，我对他们的情况有基本的了解，家长对孩子的在园情况也能清楚。知道他们喜欢什么，有什么好习惯和坏毛病，制定适宜的教学方法，因人施教。尤其对特殊的问题儿童要做到心中有数，要付出更多的关爱，使他们入园后能在最短的时间内适应幼儿园的生活。

三、自我完善与发展方面

工作后我和园内的几位教师在任教的同时利用课余时间自学完成了山西师范大学自考教程，于_年6月拿到大专学历。_年，我又参加了全国成人高考，以优秀的成绩考取了北京教育学院学前教育系，开始了本科的进修学习。用更多的知识来充实自己的头脑，同时，工作中，我们积极钻研业务，为节省园内开支，我们利用废旧物品自制玩教具，写心得，写论文，把问题放到实践中去解决，在解决问题的过程中提升自己的理论观点，看到孩子们的笑脸，感受着孩子们的进步，我无比欣慰。

四、反思和总结

教育是一门博大精深的学问，而且学无定法，面对如雪花分飞般的诸多教材以及网络带给我们丰富的信息经验，我们必须把握一点：让孩子们真正做到快乐中学习，在快乐中得到发展。

你们是幸福的，我就是快乐的，为你们付出的，再多我也值得。

幼儿园招生工作总结10篇(篇9)

时光飞逝如梭，__年即将过去，崭新的__眼看到来，回首一年的工作，有默默地耕耘，，有默默地付出，有的更多的是肩负的那一份责任。安全是幼儿园教育永恒的话题，幼儿园是众多幼儿集体生活的场所，在过去的一年中，我始终以“安全第一，预防为主”的思想指导自己的工作，认真学习上级转发的各种安全教育、安全检查等文件，通过学习，明确到安全工作是人命关天的大事，安全工作人人有责，在思想上对安全工作有一个高度重视。现将一学年的工作汇报如下：

一、强化内部管理，提高办园档次

园长是一个幼儿园的灵魂。我注重自我的反思与学习，更注重教师队伍的建设，我强化三个意识：“一体意识”、“开拓意识”、“服务意识”。 我讲奉献，作表率，早来晚归，潜移默化引领着幼儿园良好的师德师风。

我注重为教师创设有弹性的工作空间。工作中，时时不忘征求教师的想法意见，采用对话式而非命令式;思想上，鼓励多交流不求大一统;工作方法灵活多变。我努力营造健康温馨的文化氛围。我以务实的作风投入工作，引领着的年轻教师奋发向上;我以满腔的工作热忱凝聚人心。我不摆架子、不说空话、不唱高调，常见缝插针与教师交流思想、促膝谈心，引导教师珍爱自己、热爱生活、快乐工作。一件件细致入微的小事，充分体现了我对教师的关心。我情感化、弹性化的管理凝聚了全园教师的真心，激发了各位教师工作的积极性、主动性、创造性。

二、安全方面

我时刻牢记：眼中有孩子，心中有安全，处处有教育，安全第一。我不定期的对园内房屋、设施、大型玩具、线路等进行安全检查。我园还利用安全教育碟片来辅助教学，增强幼儿的安全意识，时刻防范一切不安全的因素发生。我园重点做好早接晚送的门前管理，以免孩子因意外而走失。再就是课间、游戏 、入厕洗手、 室内活动、户外活动等几个关键时间段的防范，及时发现问题，及时整改。

责任书：幼儿园和老师签订安全责任书，明确各自的职责，贯彻“谁主管谁负责”的原则，做到职责明确。园和家长也签订了安全责任书，确保幼儿安全健康的成长。

安全课：提高安全意识，自我防范和自护自救能力，抓好安全教育，是幼儿园安全工作的基础。我园坚持每周一必上一节安全课并有备课记录。

应急演练：我园响应上级领导指示，9月 6日进行了防震演练，以增强师幼的安全意识和自保能力。

三、环境创设

我园根据本园的实际情况出发，充分利用本土优势对室内外的装饰、 墙面设计 、吊饰等都进行了改装。并从幼儿的年龄特点出发，力求做到生活化 、情趣化 、儿童化，尤其我们每一个教室都设置了不同的风格，我倾尽我所能帮老师们策划、分析，尤其帮小班设计两面主题墙。老师们也从自身做起，遇事相互帮助 ，相互鼓励 ，相互交流，让孩子们切实感受到了幼儿园大家庭的温暖和谐，逐步形成活泼开朗的良好性格，从而迈向健全人生的第一步。

四、保教方面

我园合理安排和组织幼儿的一日活动，动静结合， 室内外结合，每天保持2小时的户外活动时间和游戏时间，来提高幼儿的整体素质。 在孩子们入园前，要求各班老师每天先做好教室内外的通风、 卫生消毒工作，加强晨间、午休的检查，做到一摸、二看、三查、四问，严禁幼儿带危险品入园，每天坚持加强晨检、 午检 的力度来杜绝传染病的入侵，并做好详细记录，发现问题及时通知家长。

五、家长方面

我园做到主动、 亲切与家长沟通，利用早送晚放的时间和家长交流，平时多观察孩子在园的各种情况，孩子们的点滴进步 、成长、 特长 、优点都及时反馈给家长，随时取得家长对老师们的信任和对幼儿园各项工作的支持，我园为增进家园共育，11月4日举行了“家园亲子游戏”活动，得到了家长的好评。如遇到特殊情况时切忌发生口角，家长意见细心听取，以此加深家园了解，促进家园关系共同成长。如：我园小班家长反映对老师的意见，我及时向学区领导汇报并耐心给家长解释。在这方面我们还做得很不够，还需要我们老师们认真去学习 、去探讨、去努力。

以上点滴都离不开老师们的精诚团结和配合的默契。在这里我真诚的感谢各位老师的敬业爱岗精神和任劳任怨 、默默地奉献。正因为有了你们的辛勤耕耘，才有了今天我们幼儿园的发展。真切希望在以后的工作中，我们一起把以前做的不好的方面补救回来，我们一同再努力学习，再一同认真拼搏，争取再创幼儿园的新辉煌。

幼儿园招生工作总结10篇(篇10)

时光匆匆，转眼间为期一年的新教师岗中培训即将结束。作为一名刚刚踏上教师岗位的幼儿园老师，在这一年里我是带着迷茫和疑问来学习的，幸运的是，在进修学校的精心组织下，在许多基地幼儿园的热心接待中，每一次的培训活动给我的感觉是快乐而又充实的，因为每一次都能听到同行内的专家、优秀骨干教师精彩的讲座及他们用心开展的教研活动，他们以鲜活的案例、丰富的知识及精湛的理论阐述，给了我强烈的感染和深深的理论引领。通过这一年来的培训，我的收获丰富，眼界开阔了，领域拓宽了，思考问题比以前更全面了，工作中的许多疑问得到了启发和解决，下面是我作为一名幼儿园新教师，在参加这一年丰富而有趣培训活动所得到的几点感悟跟大家分享。

一、对幼儿园教育教学活动的全新认识与理解

在未正式踏入幼儿教师这一岗位前，我对幼儿园的印象是松散而又闲暇的，既然幼儿园强调以游戏为基本活动，那么会玩是孩子的天性，带着孩子玩并不难。可真正进入幼儿园，每天有秩序的教学活动、有组织的游戏活动和我想象中的简直是天壤之别，我要为上好一节课花费大量心思和时间，要为开展一次游戏活动做很多道具收集材料，等等。突然间，我茫然、无所适从、高强度的工作甚至难以负荷。但与此同时，新教师培训活动却解决了我很多困惑，针对幼儿园五大领域的教学活动，各个学科的组长和教研组的老师们给我们开讲座，开活动，梳理幼儿园活动的设计与组织要点，完美呈现了一次次精彩的教学活动，让我在汲取理论精华的同时又习得了实践经验，这些知识和经验正式我作为一名新教师在当前岗位中所欠缺的。

二、对幼儿教师专业能力的培养不断提升

很多人认为，幼儿教师不过就是带带孩子，知识含量要求不高。可在每次的培训活动时，观摩幼教同仁们开展的精彩，丰富的活动，都让我感受到幼儿教师这一职业的细致与繁琐。在每走进一所幼儿园，园内环境的精心设计，园所文化的独特展现，无不显示出幼儿教师们的心灵手巧，我想，这与老师们的专业能力与职业素养不可分割。困惑与迷茫曾萦绕着我，直到新教师培训才让我对这一职业有了更深层次的理解，在成长为一名专业的幼儿教师这条道路上，我要努力的方向还很多，无论是在活动的组织上还是在个人技能方面，就目前幼儿教育的趋势和需求来说，我都是不足与不够的，但是，有了这么多优秀的教师引领，我相信，一定会不断进步。

三、幼儿教师要形成终身学习理念

我们工作的场所是幼儿园，我们工作的重心是孩子，虽然我们每天重复着同样的工作，这并不代表我们学习的道路已经戛然而止。我相信那些在幼儿教育领域有着突出成就和贡献的人，一定是在不断探索中有所突破，给了我们新的指导和引领。例如：在参加的多次理论培训中，一些幼教领域的专家，学者在阐述自身经验的同时，又能将理论与实践结合，给我在工作中提供了参照，还有每次观摩工作经验丰富的教师开活动时，尽管当下的教育理念早已与他们刚工作那会相差甚远，可他们总能凭借自己的学习与努力，很好的与时代接轨，在他们身上我看到了终身学习，与时俱进的精神。那么，作为刚踏上岗位的年轻教师，必须抓住每一次学习和成长的机会，争取成为一名学习型与经验型并存的教师。

培训活动是短暂的，但是我在培训过程中收获的东西是无价的，愿我们都能像涓涓细流，滋润着每一个孩子。

幼儿园节能总结(精选6篇)

时间悄悄划过指尖，又是一年过去了，这一阶段的工作也画上了一个圆满的句号，这个阶段的工作又要结束了，我们需要把工作总结纳入计划，总结是把某一阶段内的有关情况进行分析研究，做出有指导性结论的书面材料。你知道有什么总结模型吗？有请阅读小编为你编辑的幼儿园节能总结(精选6篇)，欢迎你收藏本站，并关注网站更新！

幼儿园节能总结 篇1

xx月xx日至xx日为全国节能宣传周。xx月xx日为全国低碳日，xx县xx幼儿园开展以“节能减耗，保卫蓝天”为主题，以党员同志为先锋，结合保教活动开展节能减排“三个一”系列活动。

各段根据孩子的年龄特点开展一次节能减耗教育活动，如：节约粮食、节约用水、用电、“垃圾分类”等。

组织了“一小时减耗”活动。党支部书记xxx带领全体党员开展节能减耗大检查活动。倡导在工作时间内选择1小时关闭各处空调，打印机，电脑等，倡导使用电风扇；提出了“节能有我绿色共享”倡议。向全体家长及幼儿发送“节能有我绿色共享”倡议，倡导照明用电、低碳烹饪、节约妙水、爱惜衣物之道、家用电器的节能使用、节能的健身方法、垃圾分类处理等。同时在大门口显示宣传标语。

此次活动，增强了幼儿园师生的环保意识，更让孩子们、老师们与家长们了解低碳生活的意义，积极提倡并实践低碳生活，从点滴做起，为节能减碳作贡献，齐手共建绿色生活。

幼儿园节能总结 篇2

节能工作是关系到人类社会持续健康发展的一件大事，对于我们这样一个人口大国更应引起每一位国民的高度重视。近年来我们注意到，随着社会各项事业的发展，我们的水、电、气等各种资源、能源消费需求与供给的矛盾日趋突出，作为教书育人的场所，作为浙江省的一所示范型幼儿园，应当积极争做节能工作的排头兵和促进者。因此，为了创建节约型校园，我园制定和落实了节能、节材措施。

1、为切实抓好节能工作，成立幼儿园节能工作领导小组，形成由园长负全责，后勤具体负责，年级组长和班级老师分头抓的管理操作网络。

2、节能工作领导小组主要负责全园节能管理制度、指标的制定和落实工作，负责园日常水电使用管理检查工作、园节能改造措施的实施工作等。

3、确立园节能工作领导小组，在实际工作过程中做到了分层管理、分工明确、责任到人、持之以恒，使我园能够创造性地开展节能工作，并且在改革实践工作中形成一套经验做法，确保节能工作不断取得新的进展。

强化教师、幼儿的节约意识，增强厉行节约的责任感和使命感，监督各种浪费现象和问题，树立节约光荣、浪费可耻的风气。自觉养成从我做起、从点滴做起的节约习惯。

1、宣传发动，营造积极的氛围十分重要。通过幼儿园网站、广播、家园联系窗等多种渠道，宣传建设节约型校园的重要意义和必要性，营造人人崇尚节约的氛围。

2、变废为宝。全园教师、幼儿、家长一起收集各种废旧物品，用来布置幼儿园环境、制作教玩具、充实活动区材料等。

3、开展“我是节约小天使”实践活动。倡议幼儿不吃零食，节约一分钱、一滴水、一张纸、一根油画棒。评选节约小天使。并用孩子们喜闻乐见的形式面向家长、面向社会进行节能宣传。坚持从点滴做起，形成“节约光荣、浪费可耻”的良好氛围，进一步促进我园健康协调发展。

1、在广泛宣传的基础上根据本园实际节约用水、用电、用气、用纸等，努力做到检查落实到位。

2、制定了《基建管理制度》《财产管理制度》等，明确各类人员岗位职责。维修人员紧紧围绕“保障、节约堵漏、技改、及时、周到、热情、高效、低耗”的要求，使“供、用、计、收、修”一体化，管理规范化、科学化，确保水路、电路、气路等路路畅通，维修及时，节能无阻。维修人员每天上班后首先必须对幼儿园巡视一遍，以便主动、及时地发现问题和解决问题。接到报修单后，必须及时解决问题，不能解决的须立即向总务主任汇报，从而从制度层面杜绝了因设备损坏而造成的各种能源浪费现象。

3、提出了“校园是我家，节能靠大家”的响亮口号，要求教职工重点做到“三随手”，即随手关电灯、随手关流水、随手捡杂物；要求教职工重点做到“四节约”，即空调用电节约、食堂用气节约、生活用水节约、教学用纸节约。做到节约水电有规定，保护绿化有检查。

4、作为一所示范型幼儿园，我园的教职工用纸量巨大，为节约用纸，我园作了严格规定：对于可打印可不打印的文字材料尽量不受理；可正反印的决不能单面印；每学期对用纸情况进行认真核算，增强教师节约用纸意识。

5、在所有用水、用电处都贴上“请节约用水”、“请节约用电”、“水――生命之源”、“当世界还剩下一滴时，那滴水就是你的'眼泪”等标语，提醒使用者注意节约；在校园各个绿化地带插上各种小小提示牌，时刻教育小朋友们爱护一草一木，保护绿色环境资源。

6、幼儿园创设可利用和不可利用的垃圾箱，合理管理垃圾。

7、幼儿园灯管换成节能灯和感应灯。

(四)落实行动，从身边做起。

1、节约用水。

珍惜水资源，洗涮不用“长流水”，合理循环使用自来水；爱护节水设施，关紧水龙头。自觉做到爱水、惜水、节水，严格做到人走水断流；随身带走未饮用完的瓶装矿泉水，减少浪费。

2、节约用电。

尽量多采用自然光；人走灯灭，离室关电，避免“白昼灯”、“长明灯”；使用完计算机、打印机、复印机、饮水机等设备后，及时断电，减少待机损耗。

3、节约用纸。

办公用纸尽量双面使用，提高利用率；提倡网络办公，减少宣传用纸的数量，采用网络、广播等形式进行宣传；提倡使用电子邮件进行书信来往，推行无纸化办公；各类材料的草稿、打印清样、复印纸和信封要再利用；尽量少用一次性纸杯、筷子，提倡自带水杯。

4、节约办公用品。

合理采购，减少开支，并尽量重复使用；爱护办公设备，提倡修旧利废，对易耗物品实行以旧换新，提倡使用钢笔书写，减少圆珠笔或一次性签字笔的使用量。

不挑食、不随便丢弃剩菜剩饭，倡导餐桌文明之风，不追求奢华。

春秋正常天气下不开空调；冬夏季开空调时要关闭门窗，提倡下班前半小时关闭空调，每天少开一小时空调，严禁室内无人时开机空耗。

7、废弃物品不乱扔，易拉罐、空瓶等再利用，变废为宝。

8、培养幼儿环保的意识，从小做起，从小事做起，养成良好的习惯。利用儿歌等形式进行宣传教育。

1、认真执行上级文件，规范物品的审批、采购制度。建立固定资产及财产分类帐。

2、勤俭持园，坚持园内“购物申请”制度，充分发挥有限资金的作用。

3、保管人员每学期对园内所有资产进行清理、归放，做好记录。

4、科学管理物品，做好物品的调配，定期整理储藏室，发挥各类物品的最大使用效率。配合园内开展的各项活动，及时提供所需材料。

5、保管人员与安全检查小组配合，定期对大型玩教具、生活用品等设备检查维修，确保安全。

6、财产保管只有保管和使用权，没有处置和外借权。

7、低值易耗品必须有购入物品明细帐，由保管人员定期制订购物计划由主管领导审批后购入并按规定手续入帐，清点结算，做到帐物相符。

1、定期请专人负责检查户外大型活动器具。

2、定期整理和检修体育用品房器材，保证体育器械的安全性。

3、定期对食堂煤气用具、煤气管、电器设备进行全面的检查修理。

4、定期检查各班级和走廊、大厅及办公场所的家具、门、窗、室内照明线路、电器设备等，发现问题立即维修。

5、弱电系统及其它设施，发现问题及时记载、维修和保养，延长设备的使用期限。

6、经常巡视园内的大环境、小环境，发现问题，及时汇报、处理。

7、园内新增设施、设备要加强督促、管理。

节约是一种美德，节约是一种智慧，节约更应该成为一种习惯和风气。建设节约型社会需要全社会的共同参与和共同行动，找回失去的节约意识，从节约一滴水，节约一度电，节约一张纸，节约一粒米开始，持之以恒，制定节能、节材制度如下，使节能意识落实到行动中去。

1、提倡每天少开1小时空调，节假日或少数人加班时不开空调；严格执行空调运行规定，夏季环境温度低于28℃、冬季环境温度高于1℃时停止使用空调。办公场所夏季空调温度设置不低于26摄氏度，冬季不高于20摄氏度，无人时不开空调，开空调时关闭门窗。

2、减少照明设备电耗，办公场所内自然光度足够时不再开灯，按需求开启照明灯，做到人走灯灭，杜绝长明灯、白昼灯。楼梯、走廊、卫生间等公共场所的照明，降低瓦数。

3、计算机、打印机、复印机等办公设备设置为不使用时自动进入低能耗休眠状态，长时间不使用时要及时关闭，以减少待机消耗。下班前关闭电源开关(包括饮水机)。

4、优先采用环保型、节能型电器和设备，逐步淘汰高能耗、低能效设备。积极推广使用高效节能型新产品、新技术。

1、加强用水设备日常维护管理，教职工做生活中的有心人，发现破损及时上报，严禁跑冒滴漏，杜绝长流水现象，做到随手关闭水笼头。

2、教育幼儿根据实际需要装灌适量开水饮用，避免浪费。

3、禁止用桶装矿泉水洗茶具洗手，禁止用桶装矿泉水浇灌花木。

1、加强办公经费和办公用品的使用管理，严格依据需要配备办公用品，严格配备标准，尽量选择能耗小、环保、质优、价廉的办公设备，不购买高档办公用品。

2、文件、材料的起草、修改和传阅尽量在电子媒介上进行，减少纸质文件印发和使用传真的频率，加快推进无纸化办公。

3、文件及有关资料要严格核定印发的份数，尽量避免多印。提倡双面印刷。

4、提倡使用钢笔书写，减少圆珠笔或一次性签字笔的使用数量；一次性签字笔尽量做到换芯不换壳。

5、尽量减少电话的通话时间，尽量长话短说，禁止电话聊天，以节约电话费。

6、笔记本要双面记录，禁止单面记录。

8、在日常活动中引导幼儿保护好幼儿园的各种设施、设备，延长它们的使用寿命。

9、节约粮食。食堂员工要强化节约意识，在食品制作过程中厉行节约，杜绝浪费。尽量避免剩饭剩菜，珍惜粮食。

做好“节能减排工作”，不但能节约资源，环保效益巨大，而且能帮助幼儿从小树立节能环保意识，养成珍惜能源、爱护环境的行为习惯，意义重大、影响深远。全园师生积极行动起来，从幼儿园实际出发，切实做好各项工作，为建设节约型社会贡献自己的一片力量。

1、严格执行节能制度，发现违反制度的一次扣10元，经批评教育仍不改正者，

一次扣20元。

2、一学期没有违反节能制度者，一次性奖励200元。

幼儿园节能总结 篇3

20xx年8月23日至8月29日是全国节能宣传周，今年全国节能宣传周主题为“节能降碳，绿色发展”。8月25日是全国低碳日，活动主题是“低碳生活，绿建未来”。

为提高全体师幼和家长朋友们节约资源、保护环境的意识，倡导勤俭节约、绿色低碳的社会风尚，全力构建节约型社会，在20xx年全国节能宣传周之际，我园特向全体师幼及家长朋友们发出倡议：

1、使用节能灯，随手关灯、及时拔插头。

2、购物使用布袋子，尽量不用塑料袋。

3、坚持绿色出行，享受健康生活。

4、拒绝浪费，珍惜粮食。

5、少用空调多开开窗，空调使用温度调至26度以上。

低碳生活，是一种态度，也是一种责任，树立“节能从我做起、从点滴做起”的理念。让我们一起努力，从身边做起，从小事做起，从现在做起，以自己的实际行动创造美好生活。

垃圾分类，从我做起

爱护周围环境，对于孩子来说，从知道不乱扔垃圾，能做到垃圾分类回收等力所能及的事情开始培养环保意识，对于保护我们生活环境也具有重要的意义。看我们的宝贝们个个都是垃圾分类小能手呢！

绿色出行，低碳环保

提倡绿色出行，尽量乘公交、骑车、上班上学靠步行，环保又健康，安全事故少；尽量少乘电梯，多走楼梯，节约能源锻炼身体；购车时尽量选择小排量汽车、新能源汽车；不使用汽车空调在车内休息，长时间停车等待时要熄火，节能又安全。

珍惜粮食，光盘正好

“谁知盘中餐，粒粒皆辛苦。”珍惜、节约粮食资源，做到吃多少盛多少；在外就餐时剩余饭菜打包带走等，做到“餐餐不浪费，顿顿盘中光”。

幼儿园节能总结 篇4

为营造良好社会氛围，打好节能减排攻坚战，推动建设资源节约型、环境友好型社会，根据xx个部门联合下发《关于20xx年节能宣传周活动安排意见的通知》的统一安排和部署，进一步动员幼儿园学生参加“节能减排幼儿园行动”，下面将我们幼儿园开展节能减排活动的情况做如下汇报：

一、启动“节能减排”倡议仪式

节能减排是深入贯彻落实科学发展观，构建社会主义和谐社会的重大举措。向学生宣传开展“节能减排幼儿园行动”的重要意义，搞好“节能减排幼儿园行动”，幼儿园启动了幼儿园在全体师生中启动了“节能减排”倡议仪式，帮助学生树立节能环保意识，养成珍惜能源、爱护环境的行为习惯，意义重大、影响深远。

二、积极开展节能活动

幼儿园就给学生布置了一项作业，设计一份“我为节能能源献一策”的方案，并在家中进行节能，水循环使用，请家长对孩子节约能源的行为进行评价。开学后，我们将学生设计的方案收回来，进行评比。开展“节能小标兵”和“节能标兵班”的评比，每周对各班用电用水和分类垃圾情况进行评比。

三、创设环境教育良好氛围，积极开展绿色环保活动

1、开展文明幼儿园风建设活动，让绿色理念潜移默化的渗入学生心中。

（1）开展各项评比活动，养成良好的环保习惯

幼儿园注重对学生进行保护环境，绿化、美化幼儿园园的教育，要求学生从身边的细微事做起，使学生养成爱护绿化，保护环境的良好习惯：捡起地面的纸片，摘下花木的枯枝、黄叶，不践踏草坪，养成节约用水、用电，人离关灯的习惯等。

幼儿园各班坚持的“每天两小扫，每周大扫除”环境卫生制度，使学生养成了爱卫生、讲卫生、保持卫生、珍惜环境的良好卫生习惯；幼儿园定期开展文明礼貌月活动、“弯腰行动”等，使师生们养成了良好的文明卫生习惯、较高的环保意识和良好的环境道德行为；文明班级、文明标兵班和节能小标兵、节能标兵班的评比，激发了学生自觉节能减排、保护环境的责任感，培养了学生的劳动观念、净化了学生美好心灵。热爱绿色、节能减排、保护环境已经成为广大师生的自觉行动。

（2）结合环境教育活动日，开展专项环境教育

在世界环境日，幼儿园对学生进行环境资源、环境状况的教育；在世界无烟日，对学生进行吸烟危害健康、影响环境的教育，开展劝家长戒烟活动；在世界水日，对学生进行节约用水，保护水资源、保护环境的教育。在世界粮食日，开展节约粮食活动。

2、走出幼儿园，开展家园互动活动，扩大环境教育的影响

环境教育走进家庭

幼儿园要求每个学生广泛开展“家庭互助”活动，不但自己要做环保标兵，而且要带动家庭开展环保活动。幼儿园开展了“吸烟有什么危害，你家中有多少人吸烟？”、“劝家长戒烟”、“节约水资源”、“减少生活中的污染”等活动。布置学生开展“我为节约能源献一份力”的活动，要求学生和家长一起想一些节约能源的点子、方法，并在家中具体实施节能的方法。开学初各班收集学生设计的节能方案，并在幼儿园范围开展节约能源的活动。

一滴滴水能汇合成大海，一棵棵树能成长为森林！相信我们每一位师生共同行动起来，从自己做起、从点滴着手、从现在做起、从身边做起，就一定可以为实现国家的节能减排目标、为创建节约型幼儿园、节约型社会做出自己积极的贡献！

幼儿园节能总结 篇5

20xx年6月29日—7月5日是第30个全国节能宣传周，为传播节能理念，普及节能知识，倡导低碳生活，靖江市地中海幼儿园开展了“绿水青山，节能增效”全国节能宣传周主题教育活动。

园部动员部署

在节能宣传周期间，我园开展了一次能源紧缺体验活动，倡导教师减少一次性用品消耗；开展停开空调一小时和关闭公共区域照明等体验活动。

鼓励乘坐公共交通工具、骑自行车或步行上下班，以低碳的办公模式和出行方式体验能源紧缺，支持节能减排，用实际行动为全社会作出了表率。

班级宣传教育

利用微信，向家长发送“节能公益短信”宣传活动，倡导家长在家对幼儿进行节能宣传教育。

师幼共同阅读一本关于节能宣传教育的书籍。

教育幼儿“节约用电、从我做起”，使幼儿了解安全用电、节约用电的一些小常识，提高了幼儿的节能意识和自我保护能力。

观看节能宣传教育短片，让幼儿“关注生存资源，共建美好家园”的节能意识。

张贴节能宣传画。向幼儿传授爱惜粮食，杜绝浪费的道理；倡导夏日空调温度不低于26℃。

家园互相配合

发动家长在家也要督促孩子爱惜粮食，勤俭节约，让孩子养成良好的进餐习惯，在进餐时要求孩子做到不撒饭，不剩饭，吃完自己的.一份饭菜。

让幼儿在家里用淘过米、洗过菜的水来浇花，冲马桶……，让孩子们亲身体验到“节约用水，从我做起”的真正涵义。

本次的节能宣传周教育活动，能真正走进幼儿的生活，孩子们的节能环保意识增强了。今后我园将继续持之以恒地开展“节能”宣传教育，使幼儿从小养成良好的节能习惯，并从自身做起，为节能型社会的建设做出力所能及的一份努力。

幼儿园节能总结 篇6

20xx年6月11日—6月17日是第31个全国节能宣传周，为传播节能理念，普及节能知识，倡导低碳生活，幼儿园开展了“节能我先行，环保润童心”全国节能宣传周主题教育活动。各年龄段开展了形式多样的活动，培育和践行节约环保的资源观，营造节能降碳的浓厚氛围。

爱粮节粮，文明餐桌

一粥一饭，当思来之不易；半丝半缕，恒念物力维艰。勤俭节约是中华民族的传统美德，“厉行节约，反对浪费”是我们每个人义不容辞的责任。

“谁知盘中餐，粒粒皆辛苦”，小班小朋友们通过故事欣赏、古诗朗诵和律动感受着农民伯伯的辛苦以及粮食的来之不易，激起了幼儿爱惜粮食的情感。

中班年级组开展了“光盘行动”，设立“光盘督导员”号召孩子们“吃光自己盘中的饭菜”，将爱粮、节粮的美好品德悄悄地植入心中，注入行动！

大班幼儿在了解幼儿园食物的制作过程之后，感受到厨房师傅的辛劳与食物的来之不易，用自己的方式向厨房阿姨表示感谢。

节水节电，低碳生活

水和电都是我们生活中的重要资源，节水、节电要从日常生活中的一点一滴做起，树立勤俭节约的意识，节水节电，低碳生活。

小班小朋友在“洗手监督员”的引导下会用适当的水量洗手，抹肥皂时关掉水、珍惜水资源，不玩水、不浪费水！

中班幼儿通过创作“光瓶行动”的宣传画，让身边的人了解和参与“光瓶行动”，喝的干干净净，珍惜水资源！

大班幼儿将自己设计的节电小标志，张贴在生活中各类电器的开关处，提醒大家做到人走关灯，随手关电源，养成节约用电的好习惯。

地球是我们共同的家园，倡导低碳环保，树立节约意识，让我们为保护环境做出一份贡献，让天更蓝、山更绿、水更清，让我们的生活环境更加美好！