幼儿教师教育网,为您提供优质的幼儿相关资讯

保洁合同(精选十二篇)

发布时间:2023-12-07

保洁合同。

由于人们对法律的认知不断深化,越来越多的人开始重视签订合同,在合作中获得更好的体验。相信很多朋友都对起草合同感到困扰,下面是我们为大家整理的“保洁合同”,相信这篇文章可以给您一些启发和收获!

保洁合同 篇1

甲方,(用工单位)___________________________________

法定代表人或主要负责人,_____________________________

联系电话,___________________________________________

住所,_______________________________________________

乙方,(派遣单位)____________________________________

法定代表人或主要负责人,_____________________________

联系电话,___________________________________________

联系地址,___________________________________________

丙方,(保洁员)_____________________________________

证件类型,___________________________________________

证件号码,___________________________________________

联系电话,___________________________________________

风险告知,提前了解合作对象基本情况(个人则需记录其身份证号码、地址、电话);审查合作方的签约资格;商业信誉和履约能力,可以使用国家企业信用信息公示系统查询企业信息。

经甲、乙双方友好协商,就_____单位保洁服务事宜达成如下协议,

一、甲方聘请乙方________名保洁员,负责单位的保洁服务工作。

二、服务费用共计______元/月。

风险告知,工资标准一般应与所在国等岗位上工作的当地工人持平,通常有当地市价为基数,按时、按日或按月计算。亦有以工作量为基数,按件计酬。如果是在工作时间以外加班或上夜班,雇主应付加班费或夜班津贴。窝工应有雇主发给劳务人员基本工资。

三、合同期为,______年_____月_____日至_____年______月______日止。

四、乙方人员服务要求,

1、工作期间统一着装,佩带胸卡,服装干净整洁,保持良好的仪容仪表;

2、乙方人员在工作期间应服从甲方指定人员的临时性工作安排;

3、工作期间语言、行为按公司规范要求执行或按甲方要求执行;

4、保洁期间遇到有人使用卫生间应停止手头工作主动避让;

5、具体工作时间、工作标准见附页。

五、甲方权利义务,

1、甲方有权向乙方提出改进意见,乙方应按甲方的整改意见进行整改;

2、对不按甲方要求履行岗位职责的人员,经乙方核实确认后按甲方要求更换人员;

六、乙方权利义务,

1、乙方应加强员工培训,提供适合甲方要求的人员;

2、乙方更换人员须提前通知甲方主管领导,征求甲方意见;

3、乙方人员在工作期间应忠于职守、尽职尽责、礼貌待人;

4、乙方人员每人每月有四天有薪假期,但调休时应安排好工作为前提。

七、违约责任及解决方式,

1、甲、乙双方应本着诚实守信的原则履行协议,双方不得无故终止合同,如有特殊情况须终止本合同,须提前1个月以书面的形式通知对方,若单方终止合同的,应赔偿对方一个月保洁费总额的经济损失;

2、乙方严重违约甲方有权单方解除合同,由此给乙方造成的损失由乙方承担;

3、甲方在每月____日前一次性支付甲方上一月的服务费用,节假日往后顺延,逾期10日仍未支付乙方费用,乙方有权单方解除合同,由此给甲方造成的一切损失及影响乙方概不承担责任,并依法追回所得;

4、在合同履行期间发生纠纷,由甲、乙双方协商解决,协商未果的可依法向人民法院提起诉讼;

5、在合同履行期间若遇不可抗力(如地震、洪水等自然灾害)造成合同无法履行,甲、乙双方互不承担责任;

6、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力;

7、本协议自签字盖章之日起生效。

用工单位(公章),________________ 派遣单位(公章),________________

法定代表人(签章),____________ 法定代表人(签章),____________

保洁员(签字),____________

签订日期,______年_____月_____日

附页,日常保洁标准

1、每天上午两次、下午两次对楼内卫生间进行保洁四次。

2、打开门窗通风,清扫地面垃圾,清倒垃圾篓的垃圾,换新的垃圾袋后存放原处。

3、用毛巾从门开始顺时针方向依次将墙面、开关、门窗、标牌、蹲位隔板等擦拭一遍。

4、先用湿布擦窗玻璃和镜面,后用干布擦干净。

5、每天擦拭热水器表面两遍,表面光亮,无浮尘。

6、适量喷洒空气清新剂。

7、发现墙壁有乱涂乱画立即清除。

8、保持地面干爽,定期对墙面、天花板进行单尘,确保墙面无积尘、无蜘蛛网。

保洁合同 篇2

保洁工劳务合同是指雇主与保洁工之间达成的一种合法协议,规定了双方的权利和义务,保障了双方的合法权益。在这篇文章中,将详细、具体且生动地解释和介绍保洁工劳务合同的主要内容和要点。


一、背景介绍


保洁工劳务合同是保洁工与雇主之间签订的一种合同协议。合同一般由双方协商达成,在双方自愿的情况下签订。保洁工作是一项非常重要和必要的工作,对于维护工作环境和提高生活质量有着重要的作用。因此,保洁工劳务合同的签订对于确保保洁工合法权益、维护雇主利益至关重要。


二、合同条款的主要内容


1.合同双方的基本信息:合同应明确双方的姓名、联系方式、执业证书号码等基本信息,以便在合作过程中进行有效的沟通和联络。


2.工作内容和工作时间:合同应明确保洁工的工作内容和工作时间,例如清洁、整理、擦拭等工作,以及每天的工作小时数、工作日和休息日等具体要求。


3.工作地点:合同应明确保洁工的工作地点,例如办公楼、学校、医院等具体地址,以便保洁工能够及时到达工作地点进行工作。


4.工资和福利待遇:合同应明确保洁工的工资和福利待遇,例如工资标准、支付方式、加班费、社会保险等,以确保保洁工合法权益得到保障。


5.劳动保护和安全措施:合同应明确雇主为保洁工提供的劳动保护和安全措施,例如提供工作服、保护用具、培训等措施,确保保洁工在工作过程中的人身安全。


6.终止合同的条件和程序:合同应明确终止合同的条件和程序,例如双方协商解除合同的方式、提前通知的期限等,以确保在解除合同时双方的权益得到保护。


三、合同签订和履行过程


1.签订合同:双方在阅读并明确了解合同内容后,应在合同上签字、盖章或按照约定的方式表示同意。双方应保留合同副本以备将来参考。


2.履行合同:双方应按照合同的约定履行各自的权利和义务,保洁工应按时保质完成工作,雇主应按时支付工资和提供相应的福利待遇。


3.解决纠纷:如果在合同履行过程中出现纠纷,双方应积极协商解决。如果无法达成一致意见,可根据合同约定寻求法律途径进行解决。


四、合同的重要性和作用


1.确保权益:保洁工劳务合同在法律层面上确保了保洁工的合法权益,包括工资、福利待遇、劳动保护等。同时,雇主也能以合同为依据维护自己的利益,确保保洁工在工作中履行合同义务。


2.规范行为:保洁工劳务合同规范了双方的行为准则,在工作中明确了工作内容和工作时间等,确保保洁工按时按质完成工作,保证工作顺利进行。


3.解决纠纷:保洁工劳务合同对于解决合同履行过程中的纠纷起到了重要的作用。双方在合同中明确了解决纠纷的途径,可以避免纠纷的进一步升级和影响合同履行的稳定性。


保洁工劳务合同是雇主和保洁工之间的一份重要合同协议。它规定了双方的权利和义务,并确保了双方的合法权益。签订保洁工劳务合同对于保障保洁工合法权益、维护雇主利益具有重要意义。

保洁合同 篇3

合同类别,公开招标

合同编号,

甲方,

乙方,

双方根据 年 月 日招标的结果(中标通知书)和“招标文件” (项目编号, )的要求,并经双方充分协商谈判,达成如下协议,

一、 服务主要任务及范围,

1、 乙方根据甲方的工作需要做好保洁相关工作。

2、 服务范围,

二、 服务人员安排及服务期限

1、 根据甲方上述服务任务及范围的需求, 乙方负责聘用合格保洁人员, 并于进场时向甲方驻地管理机构提供全部保洁人员名单,且需在名单中应注明系乙方的聘用人员, 如人员有变更,乙方应立即将新增的人员名单提交给甲方, 并根据本合同负责全面保洁服务管理。

2、 日常保洁服务,

3、 日常保洁服务期限, 年, 暂定 年 月 日起至 年 月 日止, 具体进场交接时间以甲方通知为准, 但服务终止日期不变。若任何一方根据业务需要希望延长合同服务期, 须在服务期届满三个月前向对方书面提出续签意向函, 双方根据合同履约评价, 经协商一致后可续签合同。

三、 合同总价及付款方式,

1、 本合同为固定综合含税单价合同, 综合单价为 RMB 元(人民币) /月/人, 合同含税总价暂定为人民币元 ( 元)。

2、 本合同保洁服务费为包干价, 已包含乙方聘用人员的医疗、 养老、 工伤保险金和按规定提取的福利费等有关费用; 法定税费; 服务必要的装备、 工具、耗材、 工作服等所需费用及其它所有费用。

3、 甲方每月按实际保洁岗位人数进行考核计价付款。

甲方每月按实际使用保洁岗位人数和月度综合考核情况进行验工计价付款。(甲方根据需要增减保洁岗位数量或配置人数时, 只需向乙方发出书面通知,便可按相应合同价格执行考核计价, 不再另行签订补充协议。)

4、 付款方式, 自合同生效的次月起, 乙方应及时根据甲方考核结果提交付款申请并提供所有合格有效凭据和增值税专用发票,甲方应在收到上述资料并审核无误且乙方已支付其聘用人员工资后的 15 个工作日内支付该期保洁服务费。(甲方有权向乙方人员核实乙方工资支付情况)

5、 开具增值税专用发票要求, 商品和服务编码为 , ; 进项税率为, %; 乙方开具的发票需符合现行税法等法规的有关规定,如乙方提供的发票不符合规定导致甲方受到税务机关处罚的, 由此产生的一切损失由乙方负责。

四、 履约担保

1、 乙方在收到中标通知书之日起 3 天内, 应向甲方提交履约保证金, 履约保证金金额为合同暂定总价的 3%(即¥ 元)。 履约保证金为现金转账。

2、 履约保证金在乙方服务期满且甲方确认无违约欠款后十五个工作日内不计利息退还。

五、 甲方的义务、 权利和责任

1、 甲方应按约定支付保洁服务费用。

2、 甲方有权对保洁服务的范围、 保洁岗位数量、 要求和相应配置人数等进行调整; 甲方由于上述调整需乙方增减保洁人员时,须提前一个月向乙方发出书面通知。

3、 甲方有权要求乙方提交驻地保洁管理工作月度报告及业务范围内的专项报告。

4、 甲方有权对乙方的各项工作进行监督检查、 指导和考核, 或对其业务进行测试, 对测验不合格、 工作不称职或严重失职的人员,有权要求乙方限期更换。(乙方应当按照甲方要求跟换人员)

5、 甲方有权对乙方保洁人员因工作中出现的不符合合同约定的失职行为进行处置。

6、 如乙方不能有效地履行职责或严重违反国家有关法规或各项制度, 甲方有权终止合同。

7、 甲方应建立保洁服务管理的相关措施和规章制度, 应教育本单位全体员工支持配合保洁员的工作。

8、 就乙方书面提交并要求答复的重大问题, 甲方亦应做出相应的书面答复。

9、 甲方应为乙方提供如下协助,

①提供本项目服务使用的表格等相关的资料。

②提供与服务项目有关的协作单位、 配合单位及有关人员的名单。

③提供现场办公场所和适当的生活便利条件。

10、 在合同履行过程中,乙方保洁服务工作表现突出,或者为甲方赢得荣誉的(含各类奖励或报纸等社会媒体正面报道),或者在合同外积极配合完成甲方临时安排的工作的, 甲方将给予奖励, 具体实施办法由甲方另行制订。

六、乙方的义务、 权利与责任

1、 乙方根据甲方的保洁服务需求, 全面负责保洁服务范围内的保洁管理业务所有工作,服务期满,保证顺利移交下一服务单位。

2、 在任何情况下( 包括合同另有规定的情况), 凡涉及项目变更、 工作量增减、 索赔、 处理事故、 改变期限、 改变标准等及一切有关费用的问题,均需与甲方共同商定, 报甲方批准。

3、 乙方的服务时间为甲方发出要求进场的日期开始, 至服务期满及资料移交完毕。 乙方应按甲方进场指令做好相应调整或顺延,且不因此要求甲方另外支付费用。

4、 乙方应按合同规定接受甲方全过程的监督和管理, 认真接受定期检查。 并制定月、 季度、年工作培训计划, 所填写的记录表定期交甲方驻地管理机构备案,乙方应按计划严格执行。

5、 本合同保洁服务工作质量实行乙方自检, 甲方监督考核的管理体制( 考核办法见附件)。

保洁人员应学习、 熟悉并遵守甲方的各项规章制度及管理办法, 乙方应督促其聘用人员接受和服从甲方驻地管理机构的管理, 履行岗位职责, 对于工作失职、不负责任、 不服从管理的保洁人员, 甲方有权要求乙方立即更换。 对在甲方生产经营及日常管理过程中, 由于保洁服务质量问题造成的经济损失, 由乙方承担,并且按合同规定承担违约责任。

6、 乙方应尽一切努力, 安全又经济地按照本合同的约定及行业通常接受的技术和惯例履行服务, 并遵守正确的管理和惯例, 使用适当的先进技术和安全有效的设备、器材和方法。

7、 乙方需成立品质管理督查小组,每月不低于 2 次自查自纠,督查结果通报甲方。 每天必须安排专人进行专项管理, 监督检查保洁员在岗工作情况,发现问题及时整改, 并制定日报、周报、 月报及时报甲方管理中心。

8、 保洁员由甲方和乙方双方实行双重领导, 根据任务需要双方共同研究部署保洁力量。

9、 乙方驻地保洁管理办公室使用甲方提供的设施和物品时, 在工作完成或中止时, 应将该设施和剩余的物品归还给甲方,并按合同约定的时间和方式移交此类设施和物品或按甲方的指示移交此类设施和物品。 对损坏甲方设施设备的, 应予以赔偿。

10、 乙方必须提供满足甲方保洁岗位要求的人员, 按批准的排班表和工作计划经培训后上岗, 并应,

①不得随意更换人员, 若需要更换时, 必须事前半个月提出同等或更高素质的人员报甲方批准;

②甲方提出要求调整(更换或增减)的人员,乙方应在接到通知一个月内作出相应调整。 由于调整人员所引起的相应费用由乙方承担。

③乙方需购买电子考勤机( 指纹或面部), 保洁服务人员签到方式必须通过指纹机面部识别,全员录入指纹面部识别机, 上、 下班必须到甲方指定地点集中签到,甲方相关人员将以签到结果, 作为日常保洁服务人员出勤情况的检查参考依据。

11、 对甲方支付的服务费, 乙方应按照国家法律缴纳有关税款。

12、 乙方按照甲方提供的培训要求, 负责组织保洁人员参加甲方按各岗位工作标准组织的岗前技能培训, 培训内容包括甲方的有关规章制度、枢纽设备理论知识与操作技能、 应急处理程序等, 以确保到岗时能胜任岗位工作。

13、 乙方项目负责人及以上管理人员应参加甲方每日组织的安全生产协调例会, 及时协调和解决服务问题。

14、 乙方应做好保洁人员的管理,并与之签订书面劳动合同,并向甲方提供其聘用人员的劳动合同复印件。

(1)乙方所派出的保洁员必须具备政治思想良好(无犯罪前科)、文化素质较高、仪表端庄、语言文明、身体健康(无精神病史)、身材适中、服从命令、听从指挥、团结协作、积极向上、责任心强等条件。

(2)乙方应按国家规定办理保洁人员的社会保险、工伤意外保险等,并对其人身安全等负全部责任,在护卫范围内因工作致伤、致残、致死和遭遇不测时,乙方应及时按社保局有关规定处理。

(3) 乙方应建立保洁员个人入司档案及培训学习台账,保洁员上岗报到时,将其副本交甲方驻地管理机构备案,并确保保洁员持有有效证件。

(4) 乙方发给保洁员的月工资额应不低于政府关于最低工资标准的规定,并将每月的工资发放情况表加盖公章后报送给甲方。

(5) 乙方应按国家规定发放加班费,且不能允许或迫使员工违反有关规定超时加班。

(6)乙方负责保洁员的工资、证件(包括保洁员资格证、岗位所需作业资格证等)、业务培训(培训应利用休息时间)及相关费用、组织管理、社会保险、工伤保险等福利待遇,并按甲方要求制作、发放、更换保洁员的工作服装及必要的工具。

(7) 因工作需要,乙方有权调换、辞退不合格的保洁员,但必须及时调换合格保洁员, 并报甲方备案。

(8)为便于管理,乙方应设置驻地专职项目负责人(工作时间与甲方管理人员一致),驻地保洁负责人必须和其他保洁员一道参与排班,每天必须对所有辖区岗位进行检查且留有记录。

(9)乙方应保证除每天当班保洁员外,每天预留一定数量的保洁员作为应急人员,待命听从调遣,如发生各类突发事件,在处理突发事件需要的情况下应急人员应在15分钟内赶赴现场。

(10)新保洁员上岗前须完成不少于3天的业务培训,培训内容为岗位职责、礼节礼貌、突发事件、消防器材的基本操作等,并将培训名单、培训记录提供给甲方。

(11)为避免违反劳动法,并保证保洁员上岗时具有良好的精神状态,须保证每名保洁员每月不少于四天的休息时间。

(12)乙方在向甲方申请支付服务费用前应提交保洁人员签领工资的确认单。

(13)乙方需向甲方提供项目负责人及管理人员劳动合同、社保证明(三个月以上)复印件。

15、乙方不得随意更换驻地项目负责人,不得随意调动保洁主管、班长,如确需更换时,需提前一个月提出同等级资质或高等级资质人员资料报甲方审核并同意后执行。

16、 需保证队伍的稳定性(每月人员流失率控制在 10% 以内),每月组织 2 次以上的技能训练,训练不能占用上班在岗时间。

17、乙方不得因物价上涨、政府最低工资标准上调、国家税费政策上调或经营亏损等因素,以各种方式谋求降低服务质量和水平、减少应配置保洁服务人员数量、允许或迫使其雇员违反有关法规超时加班、顶岗、或安排无上岗证人员替代。

18、乙方应确保所有工作人员不得于非法营运车主、 黑旅馆经营者互相勾结、收取不当费用,并向甲方作出书面承诺(书面承诺以附件形式作为合同的构成部分)。

19、乙方应向甲方提供本项目工作人员与乙方签订的劳动合同存档备案, 同时注明乙方工作人员于甲方不存在劳务关系。

20、日常工作需要用到的办公耗材(如纸、笔、墨等)由乙方自行提供。

21、乙方应确保保洁设备在使用过程中完好,如有故障需自行及时维修或更换( 24 小时内)以确保日常工作有序开展。

22、乙方有充电需求的交通工具及设施设备,需在甲方指定区停放及充电( 甲方提供场地及电源敷设到位,乙方负责安装符合安全标准的用电设备,并负责管理和维护)。

23、乙方使用的保洁机械、工具、药剂必须符合安全、合格的要求,不得使用假冒伪劣产品,如因保洁人员使用不当造成的一切事故,由乙方承担全部责任。

24、本项目不允许分包、转包(包括以合作、内部承包、联营等任何方式进行变相分包或转包),一经发现,甲方有权单方面终止合同,并扣除合同总额的百分之十作为违约赔偿金。

25、 乙方对其承包本项目保洁业务所开展的工作,乙方应当自行准备所需的设施设备和工具。

26、乙方人员在作业时(包括工作间隙的休息时间)及上下班途中,所发生的人员伤害、意外事件,或者乙方人员致他人人身财物损害的,由乙方负责承担法律责任,与甲方无关,如因此导致甲方承担责任的,乙方应赔偿甲方的全部损失。

27、乙方与其聘用的保洁人员之间的劳动关系、薪酬等纠纷与甲方无关,如果由于乙方的用工问题导致甲方承担赔偿责任的, 乙方应当赔偿甲方的所有损失。

28、 如因乙方使用药剂不当, 造成甲方人员或第三人人身或设施设备财产损害的, 由乙方承担赔偿责任, 造成甲方承担赔偿责任的,乙方应当全额赔偿甲方的损失。

29、 因乙方保洁作业不当造成甲方人员或第三人人身或设施设备等财产损害的, 由乙方承担赔偿责任。 若因乙方原因导致第三人向甲方主张赔偿责任,从而造成甲方损失的, 乙方应当全额赔偿。

七、 违约责任

1、 双方在履行本协议过程中, 任一方无故终止合同即视为违约。 违约方应支付给对方违约金为本合同暂定总价的 30%。

2、 如发生因乙方本身及其所属员工失职而造成运营重大事件或被新闻媒体曝光而造成较大

社会负面影响事件的及给甲方引起纠纷的, 经查证属实为乙方责任的,乙方应向甲方支付违约金10000-50000 元/件,特别严重情形,甲方有权终止合同并向乙方要求赔偿。

3、 乙方发生重大安全责任事故, 造成重大人员伤亡或重大财产损失的, 乙方应照价赔偿,并向甲方支付违约金 50000-100000 元/件,特别严重情形,甲方有权终止合同。

4、 乙方违反劳动法等国家法律法规, 引起员工群体上访事件的, 乙方应向甲方支付违约金5000-20000 元/件; 拒不整改或整改不到位的,甲方有权终止合同。

5、 乙方员工在工作期间及工作区域发生群体事件( 如罢工、 示威、 静坐、 群殴等), 严重影响枢纽正常工作和形象, 乙方应向甲方支付违约金10000-30000 元 /次。

6、 甲方将定期组织有关人员对乙方做履约评价, 履约评价结果将作为类似项目招标评价的参考资料, 甲方有权视履约评价情况给予乙方加分或减分处理, 出现本条第2 项、 第 3 项情况,情节较为严重的, 甲方将拒绝乙方参加以后类似项目的投标。

7、 乙方应将保洁员每月流失率控制在 10%以内, 如高于 10%, 甲方将依据综合考核结果,按照流失率每增加 1%, 扣罚当月应付保洁服务费1%的标准相应扣减应付费用, 如乙方超过两个月不能保证保洁人员数量的, 甲方有权自行聘请保洁人员, 乙方不得再申请支付该部分费用。

8、 乙方随意更换驻地项目负责人, 未提前一个月提出同等资质或高等级资质人员资料报甲方审核并同意, 乙方应向甲方支付违约金 5000 元/人/次。乙方在提供服务过程中, 如发现驻地保洁负责人在未经甲方驻地管理机构负责人许可的情况下离岗或缺岗的, 乙方需向甲方支付违约金 1000 元/人次。

9、 乙方应保证保洁员的工资每月按时发放, 如低于本合同约定的最低工资或未按时发放工资的, 乙方应按每人次向甲方支付违约金 1000 元,给甲方造成经济损失的, 由乙方负责全额赔偿。

10、 未按规定给保洁员交纳社会保险, 乙方应向甲方支付违约金 1000 元/人/次。

11、 乙方员工与非法运营车主、 黑旅馆经营者等勾结、 收受财物的, 乙方需向甲方支付违约金 1000 元/次; 乙方员工本人有拉客行为的,乙方需向甲方支付违约金 2000 元/次并要求辞退相应人员。

12、 乙方员工在枢纽内发生斗殴事件的, 所造成的后果由乙方承担, 并需向甲方支付违约金 1000 元/次。

13、 乙方员工指引旅客去非法旅馆住宿、 或搭乘非法营运车辆的, 乙方需向甲方支付违约金 1000 元/次。

14、 如发生甲方、 租户或客户对保洁工作投诉的, 乙方需以 1000 元-2000 元/件向甲方支付违约金。

15、 乙方在提供服务过程中, 每发现保洁员有一般性违反劳动纪律、 工作配合、 掌握技能、工作态度、 不熟悉岗位职责、 形象不佳、 违法乱纪等方面问题的,乙方需向甲方支付违约金

100-300 元/人/次。

16、 乙方保洁员在岗期间,

( 1) 每发现保洁员缺勤或缺岗, 乙方需向甲方支付违约金 2000 元/人次;

( 2) 上岗打瞌睡、 擅自离岗脱岗及其他不雅或待人不礼貌等行为, 乙方需向甲方支付违约金 100-300 元/人次。

( 3) 在岗保洁员未按要求录入指纹面部识别机, 乙方需向甲方支付违约金 100 元/人次。

17、 在提供服务过程中, 发现保洁员有未按规定着装或着装不统一的, 乙方需向甲方支付违约金 100-300 元/人/次。

18、 乙方项目负责人及以上管理人员无故不参加甲方每日组织的安全生产协调例会的, 需向甲方支付违约金 200 元/次, 不按规定参加甲方组织的交流会的,乙方需向甲方支付违约金1000 元/次。

19、 考勤表弄虚作假的, 乙方需向甲方支付违约金 1000 元/人次。

20、 乙方每月需向甲方提供当月工作记录, 确保记录真实有效, 规范标准符合甲方管理要求, 不按要求提供记录的, 乙方需向甲方支付违约金 100元/次。

21、 乙方保洁人员损坏公共设施的, 除全额赔偿外, 乙方需向甲方支付违约金 500 元/次。

22、 乙方工作人员在枢纽内捡拾失物不上缴的, 给予 200 元/人次扣除违约金, 并追缴相关物品, 如若公安机关介入则追扣 500 元/人次。

23、 乙方工作人员在枢纽内为非本人工作使用的汽车停放( 冒名为自己使用)、 逃避停车费的, 除加倍追回停车费外, 乙方需向甲方支付违约金200/车次。

24、 乙方工作人员本人或协助他人在枢纽内开展不法宣传, 给甲方造成不良影响的, 乙方需视情况向甲方支付违约金 2000-5000 元/件。

25、 乙方工作人员在工作时间为他人购买车票营利的, 每发现一人/次, 乙方需向甲方支付违约金 100 元/次。

26、 未严格管理甲方提供的工作证、 工牌、 袖章等有甲方明显标识的物品, 对甲方造成不良影响或损失的, 乙方需视情况向甲方支付违约金 100-300元/人次。

27、 本合同执行前三个月为试用期, 乙方在试用期内违约, 则甲方有权单方面解除合同,

乙方损失自负并赔偿甲方损失。

28、 甲方设置月度考核机制, 乙方连续两个月考核不及格的, 甲方有权单方解除合同, 乙方损失自负并赔偿甲方损失; 在月度考核中, 同类问题再次发生的,则双倍扣分。

29、 乙方应付甲方的违约金, 甲方有权从应付款项及履约保证金中直接扣除, 如从履约保证金中扣除的, 乙方应自收到甲方通知之日起 3个工作日内将款项补足, 否则每逾期一天按应付金额的 1‰承担违约金。

八、 合同变更、 终止和解除

1、 本合同自双方签字盖章之日起生效。

2、 在合同执行期间, 除非合同有明确约定, 双方均不得无故变更本合同。 如确需变更, 经双方协商一致后以书面形式做出。

3、 合同期内双方均不得无故单方面终止或解除本合同。 确需终止或解除的, 须提前一个月通知对方且经双方协商一致方可解除,且申请解除方要向对方支付相当于本合同两个月保洁服务费的违约金。 如任何一方无故终止或单方面解除本合同, 需承担违约责任并按第七条【违约责任】 第 1款向对方支付违约金。 若乙方的服务不符合合同约定, 经甲方两次书面通知仍不能满足合同约定, 甲方有权提前解除合同, 只需提前一个月通知乙方,无需支付赔偿。

4、 如发生因乙方本身及其所属员工失职, 造成较大社会负面影响事件情节严重的, 甲方有权提前解除合同, 只需提前一个月通知乙方, 无需支付赔偿。

5、 因不可抗力造成合同不能继续履行时, 双方均可协商变更、 中止或解除合同, 均不承担违约责任。

6、 合同期内发生责任事故, 经公安部门认定确属保洁员失职造成的, 由乙方承担相应赔偿责任, 责任事故在公安部门认定之前, 暂由乙方承担责任;责任归属未查清之前, 双方仍按合同规定履行各自职责。

九、 合同文件构成

下列文件应作为本合同的一部分看待,

合同补充协议(如果有)、 本协议书及附件、 中标通知书、 投标函、 报价函、 项目要求、 投标文件服务标准、 甲方相关管理规范及条例、 投标文件澄清文件、构成合同部分的任何其他文件。

上述文件应认为是互为补充和解释的, 但如有矛盾之处, 以上所列顺序在前者为准。

十、 其他

1、 甲方物业管理机构负责人为甲方代表; 乙方派往甲方的保洁负责人为乙方代表。 本合同执行过程, 所有需要考核、 记录表单、事件处理书面文书须经双方代表签字认可, 作为款项结算支付的依据。

2、 乙方应响应甲方关于开展得各项活动, 设置相应对接机构和方案措施, 接受甲方关于此项工作指导。

十一、 因本合同引起的争议, 甲方与乙方之间应当先协商解决, 如协商未能达成一致,任何一方有权向合同履行地人民法院即南宁市青秀区人民法院提起诉讼。

十二、 本合同正本一式贰份, 甲、 乙双方各执壹份; 合同副本一式拾份, 甲方执柒份, 乙方执叁份。 如正本与副本不一致时, 以正本为准。

甲方(公章), 乙方(公章),

法定代表人, 法定代表人,

(或委托代理人), (或委托代理人),

电话, 电话,

传真, 传真,

地址, 地址,

开 户 银 行 , 开 户 银 行 ,

帐 号 , 帐 号 ,

税务登记号, 税务登记号,

签约日期, 年 月 日

签约地点, 南宁市青秀区

附件 1, 服务主要内容及要求

一、 入场清洁要求

(一) 、 入场清洁主要内容

1、 公共区域及设备设施, 含且不限, 天面、 停车场、 扶手栏杆、 各类管线、 灯具、 标识、 消防楼梯、 洗手间、 各楼层走廊、 电梯轿厢、电梯前厅, 包含天花、 墙面、 玻璃幕墙、 玻璃顶棚、地面、 防火门、 消防栓等进行清洁;

2、 室内区域及室内设备设施, 含且不限, 室内天面、 墙面、 各类管线、 灯具、 玻璃幕墙、 地板、楼梯、 电梯、 防火门、消防栓等附属设施等进行清洁;

3、 管理、 设备用房及设备设施, 入户门以内(含入户门) 深度清洁, 包含室内天面、 墙面、 地面、 门窗、 各类管线、 灯具、 标识、 消防栓、等附属设备设施等进行清洁;

4、 入场清洁产生垃圾的清运。

(二) 、 清洁标准

1、 瓷片地面, 地面干净无污渍、 有光泽

2、 瓷片墙面: 洁净无灰尘

3、 玻璃表面无污渍、 水印, 通透无明显积尘

4、 楼层楼梯, 目视地面无烟头、 纸屑、 杂物等, 无明显污渍

5、 楼层扶手, 表面干净无灰尘、 无污渍

6、 消火栓, 表面干净无灰尘、 无污渍

7、 电梯扶梯, 不锈钢明亮、 不油腻, 镜面光洁、 明亮, 门轨无污渍、 无沙尘

8、 停车场, 目视地面无烟头、 纸屑、 杂物等, 无明显污渍

9、 地面, 地面无烟头、 纸屑、 杂物等, 无明显污渍

10、 绿化带, 保持无烟头、 纸屑、 杂物

11、 护栏, 无积尘, 无蜘蛛网

12、 指示牌, 无积尘、 污垢

13、 沙井沟, 无垃圾杂物堵塞, 畅通无阻

14、 水景观, 水质干净、 无垃圾

15、 公共场所、 卫生间、 各垃圾收集点无堆积物, 垃圾箱外表干净, 无积垢、 臭味、 无蚊虫。

16、 设备设施, 表面干净无灰尘、 无污渍

(三) 、 其它要求

1、 本项目由乙方包人工、 包材料、 包技术、 包质量、 包作业员工安全等全责任承包方式。

2、 乙方需制订详细入场清洁工作方案及计划, 由招标人审核后实施。

3、 如遇休息日、 节假日照常工作, 不受影响, 乙方需每日到场人数根据甲方工程进度安排, 以满足甲方的清洁需求为前提。

4、 入场清洁过程中, 乙方需每天督促员工加强自我防范意识, 做好安全防护措施, 以免发生刺伤, 碰撞, 电击等意外事故的发生。

5、 乙方需爱护项目财产, 注意成品保护, 使用的清洁用品必须符合安全、 合格的要求, 不得使用假冒伪劣产品,如因保洁人员使用不当清洁用品造成的一切事故, 由投标人承担全部责任。

二、 日常保洁服务

(一) 、 日常保洁服务主要内容

1.常规保洁服务内容,

主要包括, 项目的公共场地、 办公场所、 设备机房( 不含设备)、绿化带、 景观水池、 出入口通道、 消防通道、 墙面、 走廊、 洗手间、 电梯、 扶梯、楼梯、 柱子、栏杆、 广告灯箱、 LED 屏、 窗户、 座椅、 玻璃( 含玻璃幕墙、 顶棚等)、 天花板、 灯具、 风亭、分体空调外机散热器的清洁、 保洁工作;所需垃圾桶( 含筐、 袋) 的提供、 更换、 补充工作;洗手间洗手液、 厕纸的提供、 更换、 补充, 卫生间地漏、 蹲位、 马桶、小便池及洗手台等排水管道堵塞的疏通工作; 大理石( 磁砖) 等石材表面的清理、 保养、 镜面处理工作; 垃圾( 含厨余垃圾、 建筑垃圾、 空调风柜初、中效滤网等) 收集、 清运工作; 污水提升间密闭箱及外坑、车道集水坑、 停车场集水坑内垃圾、 淤泥等清掏工作。

2.专项保洁服务内容

主要包括,

3. 特殊保洁服务内容

主要包括,

4. 其他服务内容,

( 二) 、 保洁要求

每天早上 7 时和下午 5 时各全面清洁一次, 每小时循环清洁一次。

4、 玻璃门、 室内玻璃

1) 先用刀片刮除玻璃上的污垢;

2) 将玻璃清洁剂按 1, 10 加入清水中;

3) 将毛套浸清洁剂溶液, 拧干多余水份, 然后用适当的力量在玻璃表面顶端从上而下擦抹, 用玻璃刮刮去玻璃上的水份;

4) 一洗一刮连续进行, 清洗低部位的玻璃时玻璃刀横向移动;

5) 用无绒干布抹去玻璃表面和框架上的水印和水珠;

一) 室内公共区域

1、 瓷片地面

1) 先用扫帚从上往下把地面的垃圾、 杂物清扫一遍;

2) 在盛有水胶桶里配制一定比例的清洁剂;

3) 再将拖把清洗, 拧干水后拖净地面污渍。

每天早上 7 时和下午 5 时各全面清洁一次, 每小时循环清洁一次。

2、 瓷片墙身

日常保洁, 用干毛巾擦拭表面灰尘;

定期清洗,

1) 在胶桶里配制一定比例的中性清洁剂;

2) 用毛巾蘸上药剂擦抹表面;

3) 用玻璃刮刀刮去表面水分;

4) 用干毛巾擦净残留水渍

每天保洁一次

3、 石材地面

1) 先用扫帚将地面垃圾清扫干净;

2) 使用扫地机清除地面尘埃;

3) 对痰渍、 口香糖、 油渍等配制相应比例的清洗剂泡洗;

4) 将污渍进行清洗, 必要时使用高压清洗枪;

5) 最后用清水处理干净。

6) 最后用拖把抹净地面的污水;

7) 清洁高处玻璃时, 可把手套、 玻璃刮套在伸缩杆上操作;

8) 循环保洁时用干、 湿布, 先用湿面擦抹, 然后用干布抹干净污渍、 手印。

每天早上安排清洁一次, 每天巡查保洁四次数以上

5、 楼层楼梯

日常保洁,

1) 用大扫把大面积清扫地面的垃圾、 杂物;

2) 用刀片刮去口香糖之类的顽固污垢;

3) 用清洗过的地拖清洁一些重要部位的地面。

定期清洗,

1) 先将地面全面清扫干净;

2) 将强效去污清洁剂和清水按一定比例配制;

3) 将配制好的清洁剂倒在有严重污渍( 如油渍/血渍/茶渍) 的地方;

4) 用清洁地刷反复刷洗, 直到污渍被清洗干净( 或用洗地机反复擦洗地面);

5) 用高压水枪全面冲洗地面。

日常保洁, 1.一天全面清洁两次, 早上 7 时及下午 16 时各一次, 2.隔半小时巡查一次

定期清洗, 一月全面清洗一次, 根据实际情况及时清洁

6、 楼层扶手

1) 在盛有水的胶桶里配制一定比例的清洁剂;

2) 用洗净并拧干的抹布擦拭表面。

每日保洁一次; 每月彻底清洗一次

7、 消火栓

1) 在盛有水的胶桶里配制一定比例的清洁剂;

2) 用洗净并拧干的抹布擦拭表面。

每日保洁一次; 每月彻底清洗一次

8、 电梯扶梯

日常保洁,

1) 为了不妨碍客户方面的正常运作, 电梯在进行日常保洁时, 一般不停止, 并在客人少的时候进行;

2) 电梯厢内清扫、 湿拖、 吸尘;

3) 用潮毛巾沾适量的不锈钢油清洁不锈钢表面;

4) 显示屏抹尘;

5) 扶梯保持正常保洁, 清洁时间在停用时间段;

6) 配合电梯保养公司进行清洁。

每天 7 时至 18 时安排人员全面清洁; 每半小时循环保洁一次

9、 停车场

1) 用大扫把大面积清扫地面的垃圾、 杂物;

2) 用抹布擦拭停车场的公共公共设施设备;

3) 定期对停车场进行冲洗。

每天 7 时至 18 时安排人员各全面清洁一次; 每二小时循环保洁一次

10、 卫生间

日常保洁,

7) 先将设备、 小便池、 蹲位使用洁厕剂清洗干净;

8) 冲洗地面( 隔天使用消毒水);

9) 清洁玻璃、 镜子和洗手台;

10) 使用全能清洁剂清洁厕板;

11) 蹲位感应器、 洗手台感应器等不锈钢使用清洁剂清洗;

12) 再清扫天面、 擦拭墙面。

卫生间全天保持干净、 气味芬芳, 无积垢、 臭味。

二) 地面广场

1、 地面

日常保洁,

1) 用大扫把大面积清扫地面的垃圾、 杂物;

2) 用刀片刮去口香糖之类的顽固污垢;

3) 用清洗过的地拖清洁一些重要部位的地面。

每天早上 7 时及下午 16, 00 全面清洁两次, 每隔半小时巡查一次

定期清洗,

1) 先将地面全面清扫干净;

2) 将强效去污清洁剂和清水按一定比例配制;

3) 将配制好的清洁剂倒在有污渍( 如油渍/血渍/茶渍) 的地方;

4) 用清洁地刷反复刷洗, 直到污渍被清洗干净( 或用洗地机反复擦洗地面);

5) 用高压水枪全面冲洗地面。

每月全面清洗一次或根据实际情况及时清洁

2、 绿化带

1) 先用大扫把清扫一次;

2) 再用小胶扫帚对不够的地方进行局部清洁。

每天清洁两次, 每半小时巡查一次

3、 护栏

参照休闲娱乐设施的日常保洁及定期养护程序

每周二次

4、 指示牌

1) 将清水和清洁剂按一定比例配制好;

2) 将蘸有混合液的湿毛巾反复擦拭灰尘及污渍( 高处部位借用铝梯及伸缩杆清洁);

3) 用干净湿毛巾擦抹表面两次;

4) 用干毛巾抹干水迹。

每周一次

5、 沙井沟

1) 打开沙井盖;

2) 用手将里面的烟头、 果皮、 瓶盖等杂物拾出( 或用铁锹将里面的泥沙清理干净)。

每周检查一次, 每月清理一次

6、 水景观

1) 定期对水景观进行清洗;

2) 用漂白粉对水质进行保持;

3) 用网兜对水景垃圾清理。

4 小时检查一次, 每周清理一次

( 三) 、 保洁标准

保洁标准

1、 瓷片地面, 地面干净无污渍、 有光泽

2、 瓷片墙面: 洁净无灰尘

3、 石材地面, 干净、 干爽

4、 玻璃表面无污渍、 水印, 通透无明显积尘

5、 楼层楼梯, 目视地面无烟头、 纸屑、 杂物等, 无明显污渍

6、 楼层扶手, 表面干净无灰尘、 无污渍

7、 消火栓, 表面干净无灰尘、 无污渍

8、 电梯扶梯, 不锈钢明亮、 不油腻, 镜面光洁、 明亮, 门轨无污渍、 无沙尘

9、 停车场, 目视地面无烟头、 纸屑、 杂物等, 无明显污渍

10、 地面, 地面无烟头、 纸屑、 杂物等, 无明显污渍

11、 绿化带, 保持无烟头、 纸屑、 杂物

12、 护栏, 无积尘, 无蜘蛛网

13、 指示牌, 无积尘、 污垢

14、 沙井沟, 无垃圾杂物堵塞, 畅通无阻

15、 水景观, 水质干净、 无垃圾

16、 公共场所、 卫生间、 各垃圾收集点无堆积物, 垃圾箱外表干净, 无积垢、 臭味、 无蚊虫。

( 四) 、 其它要求

特殊情况时请听从管理中心人员安排, 做出相应保洁措施。

保洁人员及管理者需定员定岗不能以任何理由随意抽调, 如确有原因请假补休的需立即补充( 确保每日应到人数与实际人数相符,且补充人员相关业务能力与正式员工相符)。

( 五) 、 保洁设备要求

设备及保洁耗材配置要求( 包括但不限于以下物品),

尘推杆、 尘推架、 尘推布、 静电液、 伸缩杆、 玻璃刮、 毛巾、 玻璃水、 老虎夹、 榨水车、工作车、 洗衣粉、 3M 清洁剂、 酸化水、 拖把、扫把、 垃圾铲、 铲刀、 空气清洗剂、 刷子、 百洁布、 氯水、 毛头、 水管、 吸尘器、 驾驶式洗地机( 6 台)、 驾驶式扫地机( 2 台)、 高压清洗机(2台)、 扶梯清洗机( 2 台)、 晶面机( 2 台)、 地面吹干机( 8 台)、 全自动洗地机( 2 台)、 化泡剂、家私蜡、 128 起渍剂、 消佳净、不锈钢保养剂、 玻璃清洁剂、 中性消毒清洁剂、 酸化水清洁剂、蚊香、 檀香、 地毯除渍剂、 洗衣粉、 洗洁精、 火钳、 竹叶扫把、 山枝扫把、 竹子扫把、洗手液、卷筒纸、 抽纸巾、 垃圾袋、 水刮、 吸水拖把、 电动扫地车、 电动保洁巡检车( 两轮)、 电动保洁车( 三轮)、 手推式垃圾清运车、 铁铲、 对讲机、防滑、 作业提示牌。

附件 2,服务标准和考核

一、 服务质量评分细则

1、 保洁工作及检查标准

区域项目工作内容检查标准评分标准

每天每周每月

一、

主要

道路/露天

范围路面清扫2次,巡回保洁全面清洗1次用水彻底

冲洗1次1.无杂物、积水、积尘、泥沙、油迹、污渍。2.树叶≤3处/100㎡,烟头、纸屑≤2个/100㎡,停留时间≤10分钟。每发现一处不符合标准扣0.2分

设施、围栏、

广告牌、灯柱清抹1次、随时保洁//1.2米以下,手摸无灰尘、污迹。 2.2米以上,目视无积尘、无蜘蛛网。每发现一处不符合标准扣0.2分

沟/渠/池/随时清洁,遇堵塞时马上疏通、清理清除杂物、无积水,每周清理疏通1次大清理1次无堵塞、异味、蚊蝇、泥沙、污迹,无纸屑、烟头,保持畅通每发现一处不符合标准扣0.2分

垃圾桶清倒数次并保洁清洗1次/外表无污迹、油迹,垃圾≤2/3,垃圾袋套装整齐。每发现一处不符合标准扣0.2分

明沟(井)、管道、雨水井、污水井/清洁垃圾杂物1次清洁疏通清理1次无大量落叶、烟头、石块等垃圾杂物、无大量积水井盖牢固每发现一处不符合标准扣0.2分

二、

大堂/大厅大理石地面拖地数次,并随时清除一切杂物、痰渍、污渍每月做晶面处理养护1次目视无明显脚印、污迹,大理石地面1米之内有明显轮廓,无脚印、烟头、纸屑每发现一处不符合标准扣1分

地面清扫拖地2次,并随时清除一切杂物、痰渍、污渍//目视无明显脚印、污迹。每发现一处不符合标准扣1分

墙面擦拭2次,并随时清除一切污渍//1.2米以下,擦试无灰尘,胶迹,污渍。

2.2米以上,目视无积尘、污迹、蜘蛛网。每发现一处不符合标准扣0.2分

玻璃门、窗(两米以下)、

玻璃墙用毛巾巡回保洁、清抹手印、污渍等用玻璃清洁剂全面洗刮1次/擦试30㎝,无手印、灰尘、污迹,无滞留水迹。每发现一处不符合标准扣0.2分

天花风口/擦拭清洁1次/目视无积尘、污迹、蜘蛛网。每发现一处不符合标准扣0.2分

灯具及设施/擦拭清洁1次/1.灯具,目视无尘、无虫尸。 2.高处设施,目视无尘、污迹、蜘蛛网。3.低处设施,擦试无灰尘,无污迹。每发现一处不符合标准扣0.2分

不锈钢装饰用不锈钢清洁保养剂局部清抹,随时保洁不锈钢清洁保养剂全面清洁/无尘、无污渍、无手印,光亮每发现一处不符合标准扣0.2分

摆饰、花盆清除盆内杂物,清抹花盘1次,随时保洁抹灰尘1次/无尘、无污渍、无杂物,叶面无明显灰尘、盆内无烟头、纸屑;盆外表面干净、无泥浆,托盘无积水/无积尘。每发现一处不符合标准扣0.2分

广告指示牌

(两米以下)用毛巾清抹1次并随时保洁用清洁剂刮洗/保持干净、无尘、无污渍、无蛛网。每发现一处不符合标准扣0.2分

垃圾桶清倒垃圾桶2次并更换垃圾袋,整理、清抹桶盖、桶身并随时保洁/清洗消毒1次外表无水迹、污渍,无杂物;石子洁净,烟头少于3个;里面垃圾≤2/3。每发现一处不符合标准扣0.2分

防烟门清抹并随时保洁全面清抹1次/光洁、无渍、无尘每发现一处不符合标准扣0.2分

消防设施用毛巾清抹1次并随时保洁/用清洁剂全面清抹保持光洁、无渍、无尘、内部无杂物、无蛛网、无乱张贴广告每发现一处不符合标准扣0.2分

三、

室内

通道灯具及设施/擦拭清洁1次/1.灯具,目视无尘、无虫尸。 2.高处设施,目视无尘、污迹、蜘蛛网。3.低处设施,擦试无灰尘,无污迹。每发现一处不符合标准扣0.2分

灭火器、消防栓等设施用毛巾清抹1次并随时保洁/用清洁剂全面清抹外表无灰尘、污迹、无粘贴痕迹,内部无明显积尘。每发现一处不符合标准扣0.2分

楼梯

地面清扫拖地2次,随时清除一切杂物、痰渍、污渍/全面清洁一次保持干净、无污渍、无痰渍,地板明洁如新每发现一处不符合标准扣0.2分

扶手清抹1次并保洁用清洁剂全面清抹1次/无尘渍、无污渍、显本色每发现一处不符合标准扣0.2分

四、

消防

通道墙身(两米以下)清抹1次,随时保沽清抹灰尘、污渍/保持干净、无尘渍每发现一处不符合标准扣0.2分

天花、风口、灯饰、悬挂装饰及悬挂牌/用清洁剂抹净,清抹1次/保持干净,无尘渍、无污渍、无蛛网每发现一处不符合标准扣0.2分

消防栓、门窗及消防设备用毛巾清抹1次并随时保洁用清洁剂全面清抹1次/保持光洁、无渍、无尘、内部无杂物每发现一处不符合标准扣0.2分

垃圾桶清倒数次并保洁清洗1次/无异味、无污渍每发现一处不符合标准扣0.2分

管道//全面清洁擦试1次无明显灰尘、漆面无脱落,呈本色。每发现一处不符合标准扣0.2分

地面渠口清扫1次/台风暴雨时来临前重点清扫无杂物、积水、泥沙、青苔、杂草,雨水口无堵塞。每发现一处不符合标准扣0.2分

天台设施擦拭1次/全面清洁1次无明显积尘、无污迹、设施底座无锈迹,无蜘蛛网。每发现一处不符合标准扣0.2分

五、

屋面/天台/顶棚出口顶棚/除尘1次/目视无垃圾、清洁无灰尘每发现一处不符合标准扣0.2分

玻璃顶棚/用清洁剂清洗1次/目视无垃圾,无灰尘,透明。按实际情况可增加次数。每发现一处不符合标准扣0.2分

地面清扫拖地2次,并随时保洁,清除一切杂物,无水渍//保持干净、无污渍、无尘渍、无痰渍、茶渍、茶叶;地漏无堵塞。每发现一处不符合标准扣0.2分

墙面(两米以下)清抹1次,随时保洁清抹灰尘、污渍/保持干净、无尘渍每发现一处不符合标准扣0.2分

六、

自用楼层办公室垃圾篓清除垃圾,上下午各2次并保洁清洗1次/外表无污渍、无异味,垃圾不超过容量2/3,垃圾袋套装整齐。每发现一处不符合标准扣0.2分

天花风扇/擦试清洁1次/目视无明显灰尘、无蜘蛛网、基本显本色。每发现一处不符合标准扣0.2分

洗手间门面用毛巾清抹2次,随时保洁用消毒水洗1次、杀菌消毒/保持干燥、干净、光洁每发现一处不符合标准扣0.2分

广告牌、指示牌、宣传牌等悬挂装饰用清洁剂抹净,清抹1次/扫灰、彻底清理1次保持干净、无尘渍、无污渍、无蛛网每发现一处不符合标准扣0.2分

空气清新剂适时喷洒于室内、保持空气清新//无异味、空气清新每发现一处不符合标准扣0.2分

保洁记录按要求巡查保洁签到/更换保洁记录保洁员按照要求巡查保洁,并在指定位置签名,班长及管理人员按要求检查并签名。每发现一处不符合标准扣0.2分

地面清扫拖地2次,并随时保洁,清除一切杂物//保持干净、无污渍、无尘渍、无痰渍每发现一处不符合标准扣0.2分

地毯随时清除一切杂物、痰渍、污渍吸尘2次以上清洗、保养1次保持无污渍、无尘渍、无痰渍、无香口胶,地毯明洁如新每发现一处不符合标准扣0.2分

墙面(两米以下)清抹1次,随时保洁清抹灰尘、污渍/保持干净、无尘渍每发现一处不符合标准扣0.2分

七、工程设施设备玻璃门及玻璃饰物用玻璃清洁剂清刮1次,并随时巡回保洁,清抹手印、污渍等//无蛛网、无尘渍、无污渍、无手印、光洁明亮每发现一处不符合标准扣0.2分

垃圾篓清倒垃圾篓数次,随时整理、清抹篓盖、篓身,随时保洁//无痰渍、无异味、无烟渍、保持干净、光洁,垃圾不能超过容器顶边每发现一处不符合标准扣0.2分

天花、风口、灯饰悬挂装饰、悬挂牌/用清洁剂清抹1次/保持干净、无尘渍、无污渍、无蛛网每发现一处不符合标准扣0.2分

办公家私用湿毛巾沾清洁剂清抹数次并保洁/全面清洁1次保持干净、无尘渍、无污渍、无蛛网每发现一处不符合标准扣0.2分

广告指示牌等用清洁剂抹净,清抹1次//保持干净、无尘渍、无蛛网每发现一处不符合标准扣0.2分

办公室门窗抹净并随时保洁全面清抹1次每半年拆洗窗帘布光洁、无渍、无尘每发现一处不符合标准扣0.2分

消防设备用毛巾清抹1次,并随时保洁用清洁剂全面清抹1次/无尘、无印渍、光洁明亮每发现一处不符合标准扣0.2分

人造植物、植物、盆花、摆饰物随时清除杂物并清抹花盆1次,随时保洁//干净、无积尘、无蛛网及无杂物每发现一处不符合标准扣0.2分

地面清扫2次,巡回保洁,局部除渍用自来水清洗1次用清洁剂洗刷1次无果皮、纸屑、杂物、垃圾、泥沙每发现一处不符合标准扣0.2分

排风口、管场道、灯管//清理、抹净2次无蛛丝、无尘、无污渍、灯管明亮每发现一处不符合标准扣0.2分

八、其他指示牌、柱及道闸设施清抹1次、保洁//无污渍、保持光亮、无尘、干净每发现一处不符合标准扣0.2分

明沟、渠/清除杂物、无积水/无杂物、无异味每发现一处不符合标准扣0.2分

消防设备、防烟门抹净1次并保洁//保持无污渍、无尘每发现一处不符合标准扣0.2分

设备房、管理用房早/中班清洁管理用房班

晚班按计划清洁设备房//整洁、无杂物、无灰尘、无蜘蛛网,地面无污渍(清洁设备房时需有值班人员陪同)。每发现一处不符合标准扣0.2分

空气处理机/空调设备/风机盘管过滤网//清洁1次七层金属网,目视无积尘、污渍。每发现一处不符合标准扣0.2分

绿化带、花槽、草地清除杂物、烟头数次冲洗基砖1次/无杂物、枯枝、烟头纸屑≤5个/样点。每发现一处不符合标准扣0.2分

室外灯饰/设施等擦拭1次//1.无明显灰尘、污迹、无雨痕。 2.虫尸5个以下/处。每发现一处不符合标准扣0.2分

休闲、娱乐场馆清洁擦拭1次//墙面/标牌无灰尘、无污渍。地面无垃圾、油迹、污渍。门窗表面无积尘/污迹。天花无明显积尘、蜘蛛网。每发现一处不符合标准扣0.2分

游乐/健身设施清洁擦拭1次//擦拭,无明显灰尘、污迹、痰迹,呈本色。每发现一处不符合标准扣0.2分

休闲桌椅清洁擦拭1次//手抹,无明显灰尘、痰迹、油迹。杂物10分钟内清除。每发现一处不符合标准扣0.2分

天台、天棚

(二米以下)清扫数次并保洁/全面清洁1次无污渍、无胶渍、无乱丢弃物每发现一处不符合标准扣0.2分

便民服务附属设施随时保洁//无灰尘、污渍每发现一处不符合标准扣0.2分

导向标识及其它附属设施/擦拭1次/无灰尘、污渍每发现一处不符合标准扣0.2分

2、垃圾清运工作及检查标准

区域项 目工作内容检查标准评分标准

每天每月

一、

垃圾

中转

站外墙/外围清扫冲洗一次全面清洁一次地面清洁干燥,无散落垃圾、污水、油污,墙面无污垢、排水通畅。每发现一处不符合标准扣0.2分

垃圾房垃圾池清理冲洗一次全面清洁一次垃圾日产日清、袋装化,无污水横流、无异味,无蚊蝇。每发现一处不符合标准扣0.2分

排水沟清理一次全面清洁一次排水沟无垃圾、无堵塞。 每发现一处不符合标准扣0.2分

垃圾桶清洁擦拭一次/垃圾桶外表无污渍。每发现一处不符合标准扣0.2分

二、

垃圾

清运每天按约定时间用密封垃圾运输车清运垃圾,运送垃圾应避开人流高峰,不可使用客用电梯运送垃圾。每发现一处不符合标准扣0.5分

所有垃圾必须用垃圾袋进行密封,以免垃圾遗漏,影响周围的环境,且回收垃圾后要重新铺好新的垃圾袋。每发现一处不符合标准扣0.5分

对有毒物质应分离并特殊处理,垃圾分类收集,可回收物资应当回收利用。对危险废弃物按法规要求进行处理,并向管理处提交六联单记录。每发现一处不符合标准扣0.5分

在清运途中废弃涂料、油漆等流质性垃圾应不能出现泄漏现象,一旦发生须及时清理。每发现一处不符合标准扣0.5分

将桶内垃圾和未能装载入桶的遗留垃圾清运入车,垃圾桶内及地面保持无积水、无污迹、无异味每发现一处不符合标准扣0.5分

3、化粪池/污水池/隔油池清掏工作及检查标准

项目细项工作内容检查标准评分标准

每周每月每季

化粪池/污水池/隔油池清掏工作计划/月底提交下月的计划/按要求提供工作计划每发现一处不合格标准扣0.2分

检查化粪池/检查1次/按要求进行检查每发现一处不合格标准扣0.5分

污水池检查1次//

隔油池检查1次//

清掏化粪池/清掏1次/按要求进行清掏每发现一处不合格标准扣0.5分

污水池/清掏1次/

隔油池浮油打捞1次清掏1次/

堵塞、溢出随时清掏承包期内承包范围内的化粪池不出现堵塞或溢出每发现一处不合格标准扣1分

工作记录每次工作完毕需填写相关工作记录按合同约定每次工作应有相应的工作记录每发现一处不合格标准扣0.1分

现场管理///池内出水口畅通无堵塞。不影响周边环境卫生,不损坏池内设施,无恶臭散出。每发现一处不合格标准扣0.5分

现场人员的管理/适时对工作人员进行培训负责对进入甲方现场工作的人员进行培训,并要求工作人员遵守甲方的管理要求,服从甲方的管理每发现一处不合格标准扣0.2分

特殊情况的处理/及时处理在接到甲方的通知后,不及时到场处理,又不能说明任何理由的每发现一处不合格标准扣0.4分

草地/乔木/灌木基本要求1、草地基本要求,成活率在95%以上,绿期在320日以上,无明显枯草和净土裸露;2、乔木,每年12月至次年2月间,全面修剪、整形1次;3、灌木,每年修剪6次,新稍长度不超过20厘米。绿篱线整齐、有棱角。每发现一处不合格标准扣1分

现场人员的管理/适时对工作人员进行培训负责对进入甲方现场工作的人员进行培训,并要求工作人员遵守甲方的管理要求,服从甲方的管理每发现一处不合格标准扣0.2分

特殊情况的处理/及时处理在接到甲方的通知后,不及时到场处理,又不能说明任何理由的每发现一处不合格标准扣0.4分

4、消杀工作及检查标准

项 目工作内容检查标准评分标准

每周每月

消杀计划/每月提交下月消杀计划按时提交每发现一处不符合标准扣1分

工具及药品使用情况//工具药品的使用符合环保及国家法律法规的要求。每发现一处不符合标准扣1分

消杀效果鼠/每月消杀2次鼠洞每2万平方米不超过1个,外地面、绿化地、楼道、办公室无明显鼠迹、、鼠洞、鼠粪。 每发现一处不符合标准扣0.5分

蚊每周消杀1次/抽查20间房,或检查电梯厢、仓库、地下室,目视蚊虫在飞。每发现一处不符合标准扣05分

蝇每1万平方米暴露的苍蝇孳生地不超过1处,办公室、包房、餐厅、走廊、洗手间等区域目视无苍蝇孳生地及明显在飞。每发现一处不符合标准扣05分

蟑螂抽查20间房,每间房蟑螂数不超过1只,抽查污、雨水井10个,每处蟑螂数不超过3只。每发现一处不符合标准扣1分

5、行为准则、劳动纪律标准

项目主要内容评分标准

则1、着装违反规定每项扣0.2-1分

除特殊情况外,在工作时间必须着规定制服。

着制服时,要按规定佩带标志及工作牌。

制服不准与便服混穿,不同季节的制服实行统一换装。

制服外不得显露个人物品,衣、裤口袋整理平整,勿显鼓起。

禁止着露趾凉鞋上班。

2、仪容仪表

值勤、上岗时仪表端庄,精神饱满。

头发自然色泽,男士不准留长发、大鬓角、胡须和长指甲;女士长发须束起或使用发髻,不得留长指甲及涂有色指甲油。

上班前不吃异味食物,保持口腔清洁,上班时不在工作场所内吸烟。

3、礼节

主动问候顾客,与客户沟通时面带微笑并保持适当的的距离。

为客人指引方向或指点位置时应用手掌指示,手心向上,亲切明确。

4、言行举止

不准随地吐痰、乱扔废物。

上岗时不准袖手、背手、叉腰、插兜、扶肩搭背或边走边吸烟、吃东西。

上岗时应讲普通话,使用语言要简洁准确、文明规范、接触客户时说话要和气,应使用“你好、请、您、对不起、谢谢、再见”等礼貌语言。

待人有礼貌。

站姿端正,不叉腰、不抱胸、不背靠他物。yjs21.CoM

坐姿端正,不倚背、不伸腿,不趴在工作台上休息。

行走轻稳,双目平视,不大声谈笑喧哗,不追逐打闹。

上岗期间不聚众聊天。

遵守项目现场秩序。

律1、不准上班打瞌睡、睡觉。违反规定每项扣0.2-1分

2、按时交接班,不迟到、早退,未经批准不得擅自换班,不准擅自离岗、串岗、缺岗。

3、接待业主、客户不得谈及与工作无关事项。

4、有重要情况要妥善处置,及时上报,不准迟报、漏报、误报或隐瞒不报。

5、接班人未到岗或未办理交接班手续,交班人不得下班离岗。

6、工作期间不得拨打、接听私人电话,个人确因急事需用电话或接听私人电话时,必须在 60 秒内处理完毕。

7、不准闲谈、玩手机、办私事等与值班职责无关的事。

8、保洁员不得坐在公共休闲椅、凳上。

9、不得利用岗位电脑做与工作无关之事,岗位电脑不得安装游戏软件。

10、非当班人员不得有在公司管辖区公共场所内嬉笑、打闹、聊天等行为。

11、不得与业主(客户)争吵。

12、执行“首问负责制”,妥善处理用户咨询或投诉。

以上不符合标准扣分项每累计达 1 分,扣除当月服务费 100 元

考核办法

1、考核说明,

(1)考核表使用说明,

①每日检查中发现的问题应督促承包方及时整改,并执行有关奖罚标准。

②每月依据服务质量评分细则进行考核评分,每次考核将评分情况填写于保洁服务月综合考核表。

③将每次考核汇总得出的平均分值作为保洁服务考核分数,作为当月支付依据之一。

(2)考核分值说明,

①良好(90分以上,含90分),提出表扬,甲方全额支付上月服务费。

②基本符合(89-85分,含85分),甲方提出不符合意见,乙方根据意见提交整改报告,甲方确认整改后全额支付上月服务费。

③不符合(85分以下),低于85分以下(不含85分),每少1分扣减当月1%的服务费。

考核表

保洁服务月综合考核表

考核范围, 年 月

序号项目考核内容评分标准评分情况

分值得分

一日常工作考核(80%)100

1日常工作质量考核总分,具体见环境检查记录日常检查平均分

合计(日常检查平均分×80%)

二综合考核分值(20%)100

1工作落实与改进

(25分)工作计划、自检表、工作安排1.没按时交计划扣0.1分/天;计划未执行扣1分/项。

2.没按规定时间、程序作业、缺频次,扣0.1分/人.次。

3.管理人员未到现场自查,每缺一次扣0.2分。5

材料(物品)使用1.使用禁止材料(不合格物品),扣1分/次,造成人身伤害扣10分,承担全部责任。

2.使用伪劣材料,导致基材损坏,恢复或照价赔偿。5

工作配合情况1. 不配合甲方工作扣1分/次,收到业主投诉查证属实,扣2分/次,导致甲方利益受损扣10分/次。

2.收到业主书面表彰,加2分/次。10

整改情况1.在规定时间内未整改,扣1分/项;

2.二次整改效果不佳,扣0.5/项;

3.超过两次整改效果仍不佳,每次增扣2分/项;5

2仪容仪表规范

(15分)服装、工牌干净、整洁1.没穿工服、带工牌,扣0.2分/.人次。

2.着装不整齐、不干净,扣0.1分/.人次。5

微笑问好、工具摆放整齐没礼貌、工具堆放零乱,扣0.1分/.人次。5

无抽烟喝酒、嘻笑喧哗、哼吹小调、随地躺坐等不良现象发生不良行为,每人次扣0.2分。5

3安全

(25分)安全指示、提示牌没按规定放置,扣0.5分/次,导致重大事故发生,扣5分/次。5

安全操作、安全防护违反安全操作规定,没采取安全防护措施,扣0.5分/次,导致重大事故发生,扣10分/次。10

维护业主利益1.发现可疑人员主动盘查、汇报,避免偷盗案件发生,奖励2分/次。

2.发现火灾隐患及时汇报,避免事故发生或扩大,奖励2分/次。10

4遵守

纪律

(15分)遵纪守法、无打架、争吵、偷盗,无私自处理业主财产等行为,拾物上缴违反一次扣10分,辞退当事人。乙方承担全部责任。10

无工作时间干私活现象违反一次扣1分/人.次。5

5合同

履行

(20分)人员流失情况1.每月1日前及时更新递交上月保洁人员花名册,更新或递交不及时的,扣1分/天。

2.保洁人员每月流失率控制规定范围内5%,否则每高1%扣2分。5

人员在岗情况1.每天派驻人员人数不得少于甲方要求的人数,否则每少1人扣10分。

2.保洁公司不按时发放工资,导致保洁人员投诉的,扣2分/例。

3.保洁人员有脱岗、串岗等情形的,扣1分/人.次。15

小计

合计(小计×20%)

三月度综合考核评分,日常考核+综合考核

服务达标综合评价结果,

□良好(90分以上,含90分),提出表扬,甲方全额支付上月服务费。

□基本符合(89-85分,含85分),甲方提出不符合意见,乙方根据意见提交整改报告,甲方确认整改后全额支付上月服务费。

□不符合(85分以下),低于85分(不含85分),每少1分扣减当月1%的服务费。

管理处保洁负责人/日期, 管理处负责人/日期,

保洁公司/日期,

环境检查记录表

部门名称: 检查日期, 年 月 日

检查区域检查时间检查区域检查时间检查区域检查时间

检查内容,

1.主要道路/露天范围,□ 2.大堂/大厅: □ 3.直梯/扶梯: □ 4.室内通道: □ 5.消防通道: □ 6.屋面/天台/顶棚: □7.公用茶水间: □ 8.公共洗手间: □ 9.自用楼层办公室及会议室: □10.停车场/地下停车库: □ 11.工程设施设备、附属建筑: □12.垃圾房及垃圾处理: □ 13.化粪池/污水池/隔油池的清理,□ 14.消杀,□ 15.绿化,□ 16.危险废弃物处理: □ 17.礼仪礼貌: □18.人员在岗情况: □ 19.工具和设备的使用保管: □ 20.其他: □。

检查问题及扣分情况,

检查人, 被检查人,

结果跟进,

检查人/日期,

注,1.检查内容合格时在“□”内打“√”,不合格打“×”,不合格时需在“检查问题及扣分情况”栏说明不合格项并进行扣分,由检查人及保洁公司区域负责人签字确认。

2. 能现场整改的在“结果跟进”栏直接填写整改情况,如不能现场整改的需在下次检查时确认整改情况,直到整改完毕,检查人员签字确认。

3. 当天发现的问题要当天处理,如三天内不能解决的问题,需及时向公司领导汇报或发送工作联系单至相关单位及部门。

4. 此表格按照环境管理各项工作标准进行检查,作为环境管理日常服务考核依据。

3、绩效标准

1、保洁服务费用的支付由招标人相关各部门依据中标人每月实际上岗人数、天数并按照项目服务过程检查考核标准进行统筹考核,在中标人完全履行合同约定的条款和无违约的情况下,按月进行付款。

2、服务过程检查考核标准评分标准

(1)良好(90分以上,含90分),提出表扬,招标人全额支付上月服务费。

(2)基本符合(89-85分,含85分),招标人提出不符合意见,投标人根据意见提交整改报告,招标人确认整改后全额支付上月服务费。

(3)不符合(85分以下),低于85分以下(不含85分),每少1分扣减当月1%的服务费。

3、当中标人的人员月度流失率高于10%(不含)时,招标人将依据综合考核结果,按照流失率每增加1%,扣罚当月应付保洁服务费1%的标准相应扣减应付费用。

4、当中标人受到客户有效投诉(向政府有关部门)或媒体负面报道,使得招标人声誉受到损害时,招标人将按照每发生有效投诉或媒体负面报道一次,相应扣减当月应付保洁服务费1%的标准相应扣减应付费用。

5、当中标人不按规定参加招标人组织的交流会时,则每缺席一次按当月应付保洁服务费1% 的标准扣减当月保洁服务费。

6、当中标人发生以下情况时,招标人将根据各部门通报结果直接从当月应付服务费中按以下标准进行扣罚,不受考核分数影响,日常考核(抽查考核)扣分正常进行。

(1)中标人对新入职员工未进行培训、上岗后未进行相关业务知识强化培训的,处以200元/人/次罚款;因培训不到位而影响运营工作、招标人形象的,视情节处以500-2000元/人/次罚款。

(2)中标人员工未按规定着工装、戴工牌上岗,处以200元/人/次罚款。

(3)中标人工在工作期间及工作区域发生打架、斗殴的,除要求中标人将当事人召回外,并对中标人处以500元罚款。情节严重,影响招标人形象的,对中标人处以1000元罚款外,并按招标人要求对当事人进行辞退。

(4)经招标人检查(抽查),发现中标人有人员缺岗、睡岗的,除要求中标人将当事人召回外,处以300元/人/次罚款。

(5)中标人不得随意更换项目负责人,如确需更换时,需提前一个月提出同等资质或高等级资质人员资料报中标人审核并同意,否则处以5000元罚款。

(6)无论何种原因,中标人的员工在工作期间及工作区域发生群体事件(如罢工、示威、静坐、群殴等),严重影响枢纽正常工作和招标人形象的,处以10000元-30000元/次罚款。

7、服务质量处罚说明

当一方发生一下情况时,甲方将根据各部门通报结果直接从当月应付服务费中按以下标准进行扣罚,不受考核分数影响,日常考核(抽查考核)扣分正常进行。

序号项目内容处罚金额其它措施

1 未对新入职员工进行岗前培训的200元/人/次

2 特殊岗位未按规定持有岗位资格证件或岗位资格证件不齐的200元/人/次调整人员

3 未按招标方规定时间提交工作计划、总结、考勤考核、运行记录等资料的500元/次

4 不按规定参加招标方组织的交流会的1000元/次

5 乙方更换保洁人员未按规定提前通知甲方,未向甲方报备,或报备资料不符合的1000元/人/次

6 考勤表弄虚作假的1000元/人/次警告

7 驻地保洁负责人在未经甲方驻地管理机构负责人许可的情况下离岗或缺岗的100元/人/次

8 员工未按规定戴工牌、着装或着装不统一的50元/人/次

9 员工迟到、早退的50元/人/次

10 在工作期间或工作区域内吸烟的50元/人/次

11 在非规定区域(公共通道、会议室、楼梯、电井等)进行休息的50元/人/次

12 上岗期间打瞌睡及其他不雅或待人不礼貌等行为50元/人/次

13 保洁员上下班未从员工通道进出的50元/人/次累计3次,退回

14 上班期间聚集闲聊或从事与岗位工作无关事项的100元/人/次

15 私自在强弱电井等非规定区域堆放物品的100元/次

16 代替他人打卡考勤的200元/人/次警告

17 员工在工作期间及工作区域发生争吵的200元/人/次

18 人员缺岗、离岗的300元/人/次将当事人召回

19 与客户发生争吵并被投诉的300元/人/次警告

20 员工在工作期间及工作区域发生打架、斗殴的500元/人/次对当事人进行辞退

21 员工一个月内同一工作区域被客户投诉二次(含)属实的500元/人/次警告

22 与客户发生肢体冲突的500元/人/次对当事人进行辞退

23 损坏公共设施设备的500元/人/次全额赔偿

24 保洁员违规操作造成损失的500元/人/次全额赔偿

25 偷窃物资的1000元/人/次赔偿,严重警告,辞退

26 未按规定使用消杀、保洁药品药剂的1000元/次立即整改

27 未按要求提供废物处理电子联单的1000元/次立即整改

甲方,

乙方,

年月日

保洁合同 篇4

甲 方: 法定代表人: 职 务: 地 址: 身份证号:

乙 方: 法定代表人: 职 务: 地 址: 身份证号:

依据中华人民共和国有关法律法规,甲乙双方本着诚实信用、平等互利的原则,经双方友好协商,乙方承包甲方所在 观山悦创业办公大楼17层办公室项目提供清洁综合服务事项达成一致意见。为保障甲乙双方的权益,特拟定如下分包合同条款,以便共同遵守。

第一条 项目概况

1、项目名称:

2、项目地址:

3. 项目建筑面积: 平方米

第二条 合同期限及违约责任

1、甲乙双方同意本合同有效期限为 年 月 日止,合同期满前一个月,双方视合作情况决定是否续签协议;

2、在合同期内,任一方因故单方面终止合同,需提前两个月以书面形式通知对方,否则均须赔偿对方损失相等于两个月服务费之金额,如下情况除外:

A、乙方服务质量严重下降,导致甲方现场环境脏、乱、差,并经甲方三次警告及罚款均无效果。甲方有权单方面终止本合同,不承担任何费用。但因人不可抗力所造成的(如自然灾害等因素)的环境脏污,不在此列。

B、甲方逾期超过三个月及以上未能支付乙方之承包清洁综合服务费。乙方有权单方面解除协议;

C、本合同的签订基于甲方与开发商签订的《 物业管理服务合同》,若甲方与开发商签订的《 物业管理服务合同》提前终止,本合同自动终止。

第三条 清洁服务范围

清洁服务范围: 项目红线范围内的楼层区域,外围、停车场及其它公共区域的日常保洁、及垃圾清运、四害消杀等工作。

第四条 清洁服务质量标准本项目的技术标准和质量要求按照 市住宅物业服务分等收费标准中公共区域清洁服务 级服务标准及甲方型服务类型与服务标准执行。

第五条 清洁综合服务费用

1、清洁综合服务费用总金额人民币。(此费用包括:人员工资、社保费、保洁工具及材料费、日常消杀费、垃圾清运费、税费等它费用)。本项目合同保洁人员配置参见甲方服务类型与服务标准的岗位配置原则。清洁人数为:人。

2、信息流量费:元/人/月。大写:际在岗人员补贴信息流量费给乙方员工,前提是乙方员工自行配置智能手机。)

3、付款方式:甲方按月支付,每月15日前以银行转账的形式付清乙方上月之清洁承包服务费。如出现不符合情况,按照每月清洁质量验收表结果在下月(次月)15日发放上月费用中扣除。

4、乙方开户行及账号: 。若有变更,乙方以书面形式另行通知。

5、乙方每月凭发票向甲方结算清洁综合服务费用。

第六条 甲方权利义务

1、甲方负责派员监督乙方承包范围内的清洁综合服务质量,督促乙方人员严格执行合同规定的各项条款;发现问题及时知会乙方负责人,以便处理。对乙方合理之工作协助、要求及建议,甲方应给予支持。

2、甲方有权根据乙方人员的实际工作情况要求乙方更换或调整不符合要求的清洁员。

3、甲方须无偿提供给乙方清洁用水、电、清洁工人休息室,并提供贮物室一间以放置乙方的清洁器械、材料等物品。

4、甲方应按本合同规定的价款和付款方式、日期准时付款(特殊情况除外)。5、甲方要求及教育本公司员工自觉维护清洁卫生,对破坏清洁卫生行为应给予制止和纠正,屡次违章不改者应予以相应的处罚。甲方及其员工应尊重乙方承包人及其劳动成果。

6、在所管辖范围公共场所负责配置与清洁相关之公共卫生设施,并负责一切设施之修缮和完善工作。

第七条 乙方权利义务

1、乙方严格按照双方共同拟定的各项标准向甲方提供专业清洁综合服务,并严格培训和管理派驻甲方之清洁人员,保持甲方良好的生活环境和秩序,维护甲方良好的形象。维护小区一切公共设施。

2、乙方自行提供所需机器设备、清洁工具、清洁材料及清洁保养技术,按合同规定的清洁范围和工作要求,高质量完成各项工作,并严守有关安全作业规定。

3、在一个月内若甲方投诉两次以上(特别是服务质量问题)而乙方又没有解决的,甲方有权提出警告直至在当月清洁综合服务承包费中扣除1-10%的清洁服务承包费。若因乙方承包范围内清洁服务的情况不达标准而被有关部门(环卫、市容、街道办事处等单位)罚款时由乙方负责(乙方当月服务费为上限)。

4、乙方负责承担乙方的员工之保险、工资、福利及其它一切费用。乙方承包人在工作中发生工伤事故,由乙方自负。如因乙方非法用工,而造成甲方所需承担的连带责任与涉及的相关费用,均有乙方承担;

5、乙方选派的清洁员应遵守甲方公司规章制度(包括甲方员工手册),严格履行《清洁员岗位职责》规定的岗位职责要求;乙方选派的清洁人员年龄不超过50周岁,身体健康,无违法犯罪前科;

6、乙方应该在合同生效后进驻现场应指定一名负责人(兼任)具体安排及全面督导每日清洁综合服务工作,巡检(分自检和参与甲方联检)现场清洁卫生情况及工作日记,即时处理甲方投诉,并做好与甲方负责主管的日常联系。

7、乙方应向甲方提供选派的清洁人员的人事档案,乙方如需更换清洁人员,需在更换前一周报甲方项目主管批准,并经甲方行政人事部备案后方可变更;

8、乙方须自觉遵守《劳动法》及市的有关劳动用工规定。应确保清洁人员的工资不低于市最低工资标准。并按照国家相关规定按时交纳用工保险费,按时按规定向员工支付工资各种等其他费用。

9、乙方清洁人员应身着乙方(或甲乙双方视实际需要另行商定)的统一工作服和佩带工作证,工作时间内不得随意离岗。

10、乙方承包人在乙方负责人不在场时,应接受甲方主管的监督和指导,并按甲方的清洁工作检验标准对其进行检查。

11、乙方应负责并加强对清洁员的在岗培训、监督和管理,确保清洁服务技能;

12、如遇到有关部门的工作检查,乙方必须配合甲方搞好清洁工作。

13、乙方派驻现场人员需配备智能手机,并建立所承包项目清洁作业QQ群,每日上传清洁作业图片,并将甲方项目负责人加入群内。清洁员每日每岗上传10张作业图片至QQ群或甲方指定的云盘、邮箱、微信群。由甲方项目负责人抽检清洁作业图片发送到信息中心。

第八条 甲方对乙方的考核和奖励

1、根据本项目具体情况,甲方根据清洁服务品质对乙方进行监督、检查和考核,并依据甲方的员工手册的规定进行奖惩。

2、甲方区域及相关职能部门可以采取定期与不定期相结合的方式,对乙方现场服务质量开展检查考评。

3、甲方管理处每月对乙方的服务质量进行考核,月度考核的分值将直接影响每月固定服务费用结算,具体如下:以总分100评定;附清洁外包服务质量检查考评表。

4、考核的具体内容包括:乙方人员情况、仪容仪表、行为规范、工作计划、工作报告、现场管理、培训、工作配合及沟通、处事及时率、责任事故、投诉等;

5、检查奖罚细则:

5.1在任何时候如有员工缺席,乙方应立即安排候补人员在一小时内到达辖区相应的岗位工作。如候补人员未能在规定时间内补上,乙方将承担违规金。项目管理员将从应付予乙方的合同服务费中扣除。处罚标准为:人民币100元/人/次;5.2如乙方未按实际编制人员配备,且无上报甲方,故意缺岗,给予200元/人/次扣除,并保留解除合同的权利;

5.3影响服务质量的非重大事项按每次200元处罚;

5.4如乙方清洁员不上传图片,按10元/张/次从当月清洁综合服务费用中扣罚。 5.5其他造成重大影响的特殊事项,处罚标准另定;

第九条 其它事项

1、双方本着友好合作原则商定,在合同范本期内,乙方承包人员每周工作日为6天。执行轮休制,保持项目的良好环境卫生。若因服务范围扩大而增加工作量,需增加人工及费用时,由双方协商签订补充协议。

2、在协议有效期内,经甲乙双方协商一致,可变更或补充本协议的未尽事宜;

3、依据本合同,经公安机关确定是由于乙方清洁人员进行清洁服务工作时的过失或故意行为,造成甲方经济损失的,乙方负责承担全部赔偿责任。

第十条 争议的解决方式

甲乙双方因合同履行发生其他争议时,双方应协商解决;若协商不成,向合同履行地人民法院起诉。

第十一条 双方补充约定的其它事项

第十二条 附则

1、本合同如有未尽事宜,双方可通过协商签订补充合同,补充条款的内容与本合同具有同等效力。

2、《清洁人员信息表》及 《清洁外包服务质量检查考评表》《服务类型与服务标准》作为合同附件与本合同具有同等效力。

本合同一式两份,双方各执一份,经双方签字且盖章即生效,具有同样法律效力。

甲方代表;

年 月 日

保洁合同 篇5

开荒保洁合同(一)

甲方,(以下称甲方)

乙方,成都百安居保洁有*公司(以下称乙方)

乙方为甲方的工程提供开荒保洁服务,协商如下,

一、本合同的服务范围及施工价格,

二、施工期限,

三、合同双方的责任,

甲方的责任,

1、按合同约定向乙方支付服务费,

开荒保洁服务合同。

2、无偿为乙方提供清洁服务用水、电。

3、对乙方的服务质量应及时监督检查,如发现问题要求乙方及时返工,直至达到质量标准。

4、教育乙方有关人员遵守项目部工地制度。

5、甲方应提前三天的书面形式或电话通知乙方进场施工

四、乙方责任,

1、乙方收到甲方进驻现场书面通知或电话通知后,要积极做好准备,准时进驻现场。

2、乙方在甲方设立作业所。作业所在业务上受乙方和甲方双重领导。乙方作业人员须经专业培训和具有专业知识人员担任。

3、乙方负责提供保洁所需的各种机械、设备、工具、材料、药剂等,认真完成甲方规定的作业项目和标准,按时确保施工质量任务。

4、乙方施工人员在施工过程中遵守甲方各项内部规章制度,必须衣帽整洁,自行配戴安全帽、安全带等,乙方负责安全教育从业人员任务。

5、乙方员工在工作期间发生工伤事故全部费用由乙方承担,乙方用工应签定劳动协议,并办理各种用工手续,如因用工不当,给甲方造成损失由乙方承担。

6、乙方在施工中应保证清洗保洁的服务质量,避免出现返工现象。

7、乙方教育员工爱护工地成品及室内各种设施,做好各项防护措施,乙方在工作中造成甲方设施、材料及客户物品损失,乙方应承担相应的赔款责任。

8、乙方作业应遵守甲方规定的时间要求,如有变更双方协商解决。

9、乙方为保证施工质量,须根据不同材质,采用相适应的清洁原料和操作方法。乙方施工完成后向甲方提供完工报告,服务质量经甲方通过后由甲方在完工报告上签字。

五、付款方式

双方签字合同生效,乙方施工完成后,验收合格通过,工程款在一星期内付清。

六、合同变更与终止

1、合同的变更与提前终止必采用书面形式。

2、本合同规定的履行期限届满,合同自动终止。

3、在合同履行过程中,如遇不可抗拒的因素,双方协商以补充合同方式进行解决。

甲方(签字盖章)乙方,成都百安居保洁有*公司(签字盖章)

代表,代表,

合同签定日期,

开荒保洁合同(二)

甲方,(以下简称甲方);地址,

乙方,(以下简称乙方);地址,

经双方友好协商,甲方委托乙方对甲方所管理的大楼室内进行开荒清洁,相关事宜约定如下,

一、开荒清洁工程工地名称,马尾国税大楼工地,该大厦座落于,福州市江滨路号;该大楼共计层,建筑总面积㎡;

二、开荒清洁工程范围,

1、室内地面的清洁、有内窗台的窗户玻璃清洁(两面)

2、各个安全楼道的清洁(踏步、转台、消防栓消防管)

3、各个卫生间的全面清洁

注,外墙面不清洁,窗户玻璃洗不到的不清洁,如需高空清洗应另计算费用;

二、承包方式,包工包料;清洁单价,按建筑1.8元/平方米计算;建筑面积共计,㎡,总价为元(人名币);大写,元整。

三、甲方的义务和权利

1、甲方免费提供本工程所需的水、电到现场。

2、甲方应免费提供给乙方存放工具库房;

3、在乙方进行施工时乙方提出要求甲方配合的事宜甲方必需配合,否则造成的损失及后果由甲方自行负责;

4、乙方应严格执行甲方的安全规定,否则甲方有权进行处罚;

四、乙方的义务权利,

1、乙方为本清洁工程直接施工方,负责现场管理,不得将本工程转包给其它单位进行。

2、乙方在施工中应注意爱护大厦设施、节约用水、用电,遵守甲方管理规定,服从甲方监督管理。

3、施工中乙方损坏的一切设施物品均需照价赔偿或复原。

五、双方约定的付款方式为,

1、乙方进场进行开荒清洁施工第三天,甲方应按清洁工程总价的%预付工程款给乙方,以保证工程所用的材料、工人生活费等;

2、清洁工程完成7个楼层甲方应预付给乙方工程款总价的80%(包括前面的预付款在内);余下款项在开荒清洁工程完工通过验收合格后,甲方在5个工作日内一次性付清款项给乙方。

3、付款方式为,(1)乙方提供收据给甲方;(2)现金支付;

4、如甲方在开荒清洁工程完工并验收合格超过15天未及时付给乙方清洁款项,甲方应支付给乙方3%的敕纳金;

六、本清洗工程工期,自20**年月日起至20**年月日止天工期,若遇甲方的原因及其他原因(包括自然因素)造成清洗工程误工或不能施工的,工期将顺延;

七、清洁后的第二次污染(装修改建、修补)乙方不负责再清洁;如有需要时,甲方应另行计费给乙方;

八、工程完工后,由甲、乙双方共同验收,若清洁工程完工乙方通知甲方验收,甲方两天后不验收视为清洁工程合格。验收标准为,目视无明显污迹;

九、本合同未尽事宜,由甲、乙双方另行协商解决。协商不成的,任何一方均可向当地仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

十、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方,(签章)乙方,(签章)

年月日

保洁合同 篇6

承包合同是指买卖双方在经济活动中对基建产品约定的价格,由双方通过谈判,以合同形式确定;承包合同是确定发包与承包双方的权利与义务,并受法律保护的契约性文件。以下是关于保洁承包合同范本五篇,欢迎阅读参考!关于保洁承包合同范本(一)甲方,_______________(以下简称甲方)乙方,_______________(以下简称乙方)甲方为确保单位内外整洁清新、以及高标准的卫生环境,特将内外保洁工作承包给乙方,具体承包协议如下,一、承包时间及费用1.保洁承包时间从________年____月____日起至________年____月____日2.保洁费暂定每月____元(大写)3.甲方按月支付保洁费用,承包协议生效后,甲方于次月____日前支付乙方。如遇节假日特殊情况,付款时间可提前或延顺。但时间必须在____日之内。二、保洁的形式的范围1.保洁形式为日常保洁,保洁时间为甲方的每个工作日春冬(7,30-18,00)夏秋(7,30-19,00)2.保洁范围按甲方规定区域保洁范围是________________________________________。3.保洁标准按____________标准执行。三、甲乙双方的权利和义务(一)甲方的权利和义务,1.甲方对乙方保洁情况进行检查。如发现有不符合标准之处,应责令乙方保洁人员随时进行整改。若不及时整改,可以书面通知乙方并视情况对保洁人员给予经济处罚,直至终止合同。2.甲方无偿为乙方保洁人员提供用水、用电、提供存放保洁工具和更换工作衣的房屋。(二)乙方的权利和义务,1.乙方自行提供保洁工作必须的设备和工具,按甲方规定标准进行保洁。2.乙方应遵循安全生产规定,在保洁过程中,(除人力不可抗拒的灾害或因甲方存在安全隐患造成的安全事故和因甲方指挥安排不当出现事故由甲方负责外)所发生的人身事故、责任与费用由乙方承担。四、违约责任甲乙双方无正当理由不得无故终止和解除合同,否则违约方应向对方支付违约金。五、本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。六、本合同一式两份,甲乙双方各执行一份,双方签字盖章生效。甲方代表,________ 乙方代表,_______(章) (章)________年____月____日关于保洁承包合同范本(二)委托方(甲方),__________________被委托方(乙方),________________甲方委托乙方对__________________进行__________________作业,并签订以下合同。第一条 业务对象名称,__________________;所在地,__________________;作业面积,__________________。第二条 作业范围及内容_____________________________________________。第三条 清洁工具及部分消耗品乙方以承包工的方式承包,作业机械及配套工具等由乙方负责。第四条 承包费用及结算方式_____________________________________________。第五条 施工工期乙方的开工日期由甲方通知,自________年____月____日至________年____月____日止,时间为_________天。第六条 合同以外业务的特别费用甲方委托乙方进行此合同以外的业务费用,应事前甲乙双方协商决定。第七条 甲方的责任和义务1.乙方外玻璃幕墙壁。2.清洁粉刷工作进行监督、检查。3.为作业人员提供工作期间的水、电、存放器材、清洁剂的库房等必要的工作条件。4.为协调在工作中与相关部门的关系。5.及时支付乙方劳务费用。第八条 乙方的责任和义务1.所有作业人员须遵守甲方的各种规章制度。2.爱护建筑物及室内外设施注意节水节电。3.如因乙方人员失误造成损失。4.由乙方承担经济责任。5.在合同执行期间出现的工伤及人员伤亡事故,属于乙方施工的责任,与甲方无关,甲方不负任何责任。第九条 违约责任及合同的变更甲方对乙方在作业中出现的质量问题及违章作业,有权进行处罚。第一次口头警告,如不见效,发警告通知书,如仍不见效,可向乙方发出罚款通知书,每张罚款按作业承包总价的0.51%扣除。第十条 其他对此合同未规定的事项及对此合同的解释发生异议时,甲乙双方在诚挚的基础上协商解决。此合同一式两份,双方代表签字、盖章后生效,双方各执一份,同等有效。甲方(盖章),_________代表(签字),_________________年____月____日乙方(盖章),_________代表(签字),_________________年____月____日关于保洁承包合同范本(三)第一章 总则一、为维护合同双方的合法利益,规范物业管理的行为,达到业主的满意和要求,制定本合同。二、本合同共分为,总则、物业管理委托合同书、物业管理服务内容及标准、物业管理服务费标准、资金结算、监督管理与检查考核和附则七个组件,均为本合同的有效组成部分,具有同等的法律效力。三、本合同未规定的事宜,均遵照中华人民共和国有关法律、法规和规章执行。第二章 物业管理委托合同书甲方,_____________________乙方,_______物业管理有限公司根据有关法律、法规,在自愿平等、协商一致的基础上,甲方将____________________办公大楼(电力大厦)及其附属和共用设施全权委托于乙方实行物业管理,订立本合同。一、委托管理的范围及事项(一)管理范围,甲方将位于_______号及其区域范围内物业委托给乙方实行统一管理、综合服务。物业类型,写字楼建筑占地,_______平方米建筑面积,_______平方米(二)管理事项,1.房屋的使用、维修、养护。包括,屋顶、梁、板、柱、墙体等承重结构,楼梯间、门厅、走廊、墙地面等。2.区域内设备、设施维修、养护、运行和管理。包括,供水、供暖、供电、照明、消防及其他设备设施。3.市政公用设施和附属建筑物、构筑物的维修、养护、管理。包括,道路、化粪池、沟渠、自行车棚、停车场等。4.公用绿地、花木、建筑小品等的养护、管理。5.公共卫生的清洁、垃圾收集、清运。6.交通与车辆停放秩序的管理。7.安全巡视、门岗值勤、安全监控、人员登记。8.管理与物业相关的工程图纸,住用户档案与竣工验收资料。二、委托管理期限,________年。即________年____月____日始至________年____月____日止。三、双方的责任、权利、义务(一)甲方,1.代表和维护产权人、使用人的合法权益。2.制定业主公约并监督物业产权人、使用人遵守公约。3.审定乙方拟定的物业管理制度、年度计划、财政预决算。4.检查监督乙方管理工作的实施及制度执行情况。5.向乙方提供商业用房和管理用房。6.向乙方提供物业管理所需的图纸、档案、资料。7.负责保证按规定、按时交纳物业管理费。8.协助处理本合同生效前发生的管理遗留问题。9.协助乙方做好物业管理工作和宣传教育、文化活动。10.不得干涉乙方依法或依据本合同规定的内容所进行的管理和经营活动。11.参与确定管理服务费收费标准。12.对违反合同规定的乙方和乙方人员,有权终止或要求调换人员。13.政策规定由甲方承担的其他责任。(二)乙方1.根据有关法律、法规及本合同的约定,制定物业管理制度,自主开展各项管理经营活动。2.遵守各项管理法规和合同规定的责任要求,根据甲方授权对物业实施综合管理,确保实现各项管理目标和经济指标,并承担相应责任,自觉接受物业主管部门及有关政府部门和甲方检查监督。3.根据需要制定维修方案,报甲方审议通过后组织实施。4.向业主和物业使用权人告知物业使用的有关规定,并负责监督。5.接受甲方对经营管理过程中财务帐目的监督,并定期报告工作。6.对物业的设施、设备不得擅自占用和改变使用功能,如需在物业内改扩建或完善配套项目,须与甲方协商,经甲方同意后报有关部门批准方可实施。7.建立物业管理档案并负责及时记载有关变更情况。8.负责测算管____区域服务收费标准并向甲方提供测算标准与依据,严格按标准收取费用。9.依照甲方委托和业主公约的规定,有权对业主和物业使用人违反法规、规章的行为进行处理。根据实际情况采取批评、规劝、警告、制止、提请有关部门处理等措施。10.管理期满向甲方移交全部专用房屋及有关财产、全部物业管理档案及有关资料。11.可选聘专营公司承担本物业的专项管理业务,但不得将本物业的管理责任转让给第三方。12.负责编制物业年度管理计划、资金使用计划及决算报告。四、物业管理服务费根据物业管理有关规定收取保洁费、保安费、绿化费、管理费、保养费及特约服务费等。总计,_______元。物业管理服务费标准根据国家有关规定并参照相关标准,制定本合同物业服务费收取标准。一、 清洁卫生费及绿化管理费1.保洁费,____________________________元年2.绿化费,____________________________元年3.化粪池清理费,____________________________元年二、保安费,____________________________元年三、小修费,每年_______元四、电梯、高压水泵运行保养费,____________________________元年五、供电、供水、供暖运行费,____________________________元年六、收发,____________________________元年七、特约服务费,____________________________元年八、管理费及其他,1.管理费,____________________________元年2.办公费,____________________________元年3.其他应急费,每年_______元4.法定税费,____________________________元年九、中修以上和设备、设施更新费用,由物业公司提出项目并套用相关定额,履行各种手续并由业主审核批准后施行。第三章 物业管理服务内容及标准一、保洁,内容,区域内公用部分的日常清洁,设立专职卫生人员以确保为业主提供一个清洁、舒适的工作环境。标准,1.庭院、门厅、走廊每天利用业主休息时间彻底清扫庭院、门厅、走廊一次,垃圾及时清运。业主办公时间设置专职卫生员对区域内的卫生进行保洁维护。保持区域内停车畅道路、绿地无废弃物,使区域内地面无杂物、污渍。对灯具、开关、把手、楼梯扶手及时擦拭。走廊放置的痰桶及时清理,门厅附近的玻璃幕墙每周擦洗一次。2.电梯每天清洁、擦拭电梯门、镜面、墙面。每晚彻底清理地面一次。由卫生维护人员随时清理电梯间,每天负责更换地毯,以保持电梯清洁无杂物、污渍。3.卫生间每晚对卫生间进行彻底清洁。包括,垃圾和方便饭盒及时清走,墙面便器具、洁具、墙瓷砖、地砖的洗刷,拖布和日用品要摆放整齐,每周对卫生间彻底冲刷一次,开水器每周放水、除垢一次,定时喷洒空气清新剂,保证无异味。4.绿化及时对楼内外绿化植物进行浇水、施肥、修剪,及时清除里面的杂草,每天清除花卉、叶茎的尘土,保持盆内、草坪内无杂物,定期喷洒药剂,使花木无明显枯萎及病虫害现象。5.地下停车场每周彻底清扫一次,及时清理污水、污物,保持四壁无灰尘。6.化粪池定时清理、保证正常使用。二、保安内容,设立专业保安人员以保证业主的人身、财产、消防等方面的安全。标准,1.值勤保安人员按照职责坚持门岗值勤,交接班要准时并做好交接班记录,加强日常巡视和监控,积极与公安部门配合,保证物业安全。2.来访登记对外来办事人员要进行人员登记、记录和引导,懂得礼仪知识,讲究文明礼貌。对内工作人员要检查、督促持证进入办公楼。3.监控室监控室要实行24小时监控值班,做好值班记录,杜绝非工作人员进入,保证仪器和设备的安全,随时提供监控资料。4.消防设备定期进行消防设备的检查和保养,保证消防设备始终处于良好状态,发现火灾事故或隐患,及时处理并上报有关部门。5.停车场停车场的车辆要排列整齐,随时指导车辆停放位置,督促车辆锁闭情况,检查车库的安全性,严防偷盗和交通事故的发生。6.其它突发事件严防刑事案件和治安事件的发生,随时处理紧急情况和制止突发事件,维护工作秩序,确保正常办公。三、小修内容,设备、设施小损、小坏的维修,保持房屋原来完好等级为目的的日常养护工程。标准,1.电气随时更换和修复损坏的灯泡、灯具、开关等电器设备,保证各种电气设施和元件的完好。2.水暖上下水和暖气的保养,水暖设施跑、漏水的止水和修补,水阀、便器具、管道的检修和更换等。3.土建房屋的主体结构,各种墙、梁、板柱和门窗洞口的修复。4.设备各种机械设备和电器设备的简单修复。如,开水器、热水器、空调器、供电开关、盘柜、窗帘等。5.其他维修项目业主要求其他需要维修的项目。如,外点运抵的设备、室内要求装其他设施等。6.维修率维修及时率达到100%,人员10分钟到位。电气、水暖维修不超过24小时,土建维修不超过3天。四、电梯及高压水泵内容,对电梯、高压水泵进行日常维护,保养、检修、处理随机问题。标准,1.维护按有关规定及时维护,处理随时发生的问题,使机械始终处于最佳运行状态。保证设备运行率达98%以上。2.保养乙方应定期对电梯和高压水泵进行保养。如,管道刷防腐漆、电梯抹润滑油等。3.检修按照设备说明书规定时间和操作规程进行检修,消除各类事故隐患。4.应急情况处理设备因停电、机械故障或其它原因造成停运、损坏时的人员反应,事故原因的查明,事故处理的结果和当事人受处罚及收教育情况。5.各项记录值班的人员安排及时间,安全责任及规章制度,运行记录,检修记录,保养记录等。6.费用统计设备每次维护、正常运行、定期检修及处理突发事故的各项费用统计数据。五、供电、供水、供暖内容,设立专业人员对供电、供水、供暖设备进行日常维护、保养,按时对各种设备进行检查、保证设备的正常运行,并做到业主叫,人员到,及时为业主服好务。标准,1.运行记录做好人员安排、工作职责和交接班记录,设备正常运行的各项数据,计划停电、停水、停气应提前12小时通知业主并做好解释工作,确保设备正常运行。2.检修记录依据设备规定要求及操作规程按时检修并做好记录工作,定期派专业人员对系统进行测试、检查,消除事故隐患,确保系统安全、可靠。3.日常保养定期对破损和老化设施进行更换和修补,定期擦拭灰尘、污渍和刷防腐漆等。4.事故处理发生设备事故造成停电、停水、停气的,要提交事故报告,向业主说明事故原因、事故处理意见、当时人的责任及受教育情况。5.应急情况处理接到用户报告紧急情况时,维修人员应10分钟内到位并立即修复,在最短时间内处理突发性影响并向业主详细解释清楚,做到小修12小时内完毕,大修要连续修复并安排工程人员24小时值班,对在时限内不能完成的,要向业主说明原因。6.费用统计设备每次维护、正常运行、定期检修及处理突发事故的各项费用统计数据。六、收发内容,负责公司内部的信函、报刊、文件的邮寄与分发。对职工个人的报刊、信件、包裹等及时通知领醛标准,1.登记对邮寄和收取的报刊、文件、信函、包裹单、汇款单等及时登记,保管好收据以便查询。2.投递对要发出的办公信函、公司各种文件、通知、报表、包裹、汇款等要及时投递,不得延误。因投递原因而发生的不良后果,要追究责任。3.收取对从邮局或邮递员中领取的物品、报刊、信函和各种单据要逐一登记,不得冒领或错领,对有问题的,要提出疑议。4.分发分发报刊、文件、信函、包裹单、汇款单等要做到准确无差错。同时制止内部的冒领或错领行为。如有错误,要追究当班人的责任。5.服务及时通知收件人领取邮件,做到准确无误,文明礼貌,热情周到,达到业主满意。6.保密对公司的机密、重要文件、信函负有保密责任七、特约服务内容,为领导办公室、会议室提供清扫、保洁服务。确保领导在清新、优雅的环境中舒心、愉快地工作。标准,1.清扫每天清扫一次,定期进行彻底保洁。2.擦洗随时擦拭桌椅、各种会议牌、装饰物、花卉等,要求无灰尘、无污渍,椅罩、沙发罩、布窗帘等要定期洗涤、更换。会前、会后要及时倾到垃圾、矿泉水瓶等。3.门窗门窗和玻璃要随时擦拭,会前要打开门,会后要关闭好门窗,百叶帘要完好无灰尘,做到窗明几净。4.物品摆放室内物品要摆放整齐。5.室内环境定期喷洒空气清新剂,保持室内环境整洁、空气清晰。6.服务会前要摆放好各种会议用品,会间要随时更换需要的用品,同时讲究文明礼貌,热情周到,会后要及时清理会畅达到随时具备使用条件。八、管理内容,对乙方的人员、制度、工程、财务、资金等方面的综合考察,宏观控制。标准,1.管理人员的素质管理人员要有过硬的思想素质,熟悉分管的业务范围,对业主交代的任务要清楚、明晰,能够统领一方面工作。2.制度健全情况各项规章制度应完整、配套、齐全,具有约束力。3.人员分管情况人员安排应合理,具体工作时间及分工明确无误。具有奖罚措施。4.工程施工情况施工前有报告与立项,履行各种相关审批手续,施工中保证安全和质量,竣工后要验收,合格率在95%以上,并提交验收报告。5.资金使用情况甲方缴交的物业管理费要专项利用,不得挤占,保证物业的维修标准。6.双方结算情况乙方按规定时间向甲方提交财务决算和财务预算报告,按规定时间结算物业管理费和工程量,由乙方代收的物业管理费和水电费按时、足额上交甲方,不得截留。未列标准参照国家及有关省市标准执行。资金结算一、乙方应于每年初向甲方提交上________年度财务决算报告及下________年度财务预算报告。二、甲方有权审计和清查乙方帐目及资金使用情况。三、甲乙双方每季度结算一次物业管理费。四、乙方负责收缴外租单位的物业管理费每季度与甲方结算一次。五、乙方负责收缴外租单位的电、水费每月与甲方结算一次。六、除小修以外的其他维修工程量每季度与甲方结算一次。第四章 监督管理与检查考核为使物业管理达到合同规定的要求,给业主创造一个优雅、舒适的学习和工作环境,规范乙方的物业管理行为,制定本办法。一、监督管理1.严格执行合同中规定的物业管理服务内容及标准。2.乙方应根据合同规定的内容及人员分管情况,制定出内部相应的考核办法。3.中修以上和设备、设施的更新项目要立项,履行审批手续,竣工后要提交验收报告单。4.经行政事务部考核不合格项并限期下达整改的措施必须按时完成。5.及时收缴出租单位的水电费及物业管理费工作。6.做好各方面的记录工作。二、检查与考核检查时间,每月____日、____日为定期检查日,遇到节假日或公休日,检查时间顺延。考核形式,1.采取定期检查并实行打分制;2.机关或外租单位问卷形式;3.主管部门及公司领导综合评定。考核标准,1.以物业管理服务内容及标准中所列标准项进行考核,并辅以打分形式;2.按考核标准,_______分应为物业管理达标标准分;考核方法,1.每月____日由行政事务管理部人员负责检查并负责打分,占总积分的_______%;2.每月____日由行政事务管理部检查和机关或外租单位双打分,双方各占_______%,合计占总积分的_______%;3.每季度由主管部门及公司领导综合评定一次,占总积分的_______%。三、奖惩1.由于乙方原因影响甲方工作秩序、工作环境,每发生一次罚款_______~_______元。2.乙方工作质量达不到物业管理服务内容及标准所规定,经考核后低于_______分的,物业管理费按同比例削减。3.乙方工作质量基本达到物业管理服务内容及标准所规定,经考核后为_______分的,物业管理费全额缴交。4.乙方工作质量超过物业管理服务内容及标准所规定,经考核后高于_______分的,物业管理费按同比例奖励。第五章XX则一、本合同未尽事宜,经双方协商一致,可对本合同条款进行修订、更改或补充,以书面合同为准。二、因合同原因造成乙方执行错误,可对甲方提出复议意见,以书面形式为准,并由甲方负责解释及处理。三、因房屋建筑质量、设备设施质量或安装技术等原因,达不到使用功能,造成重大事故的,由甲方承担责任并做善后处理产生质量事故的直接原因。以政府主管部门的鉴定为准。四、本合同执行期间,如遇不可抗力致使合同无法履行时,双方应按有关法律规定及时协调处理。五、本合同自签字之日起生效。六、本合同一式四份,甲乙双方各执两份。甲方(章),________________________乙方(章),________________________关于保洁承包合同范本(四)甲方,____________________(以下简称甲方)乙方,___________________ (以下简称乙方)甲方为确保单位内外整洁清新、以及高标准的卫生环境,特将内外保洁工作承包给乙方,具体承包协议如下,一、完成时间及费用,1、保洁时间从________年____月____日起至________年____月____日2、保洁费___________ 元(大写)二、保洁的形式的范围及要求,张家港XX4店,三、甲乙双方的权利和义务,(一)甲方的权利和义务,1、甲方对乙方保洁情况进行检查。如发现有不符合标准之处,应责令乙方保洁人员随时进行整改。拒不整改,甲方可单方面拒付保洁费用。2、甲方无偿为乙方保洁人员提供用水、用电。(二)乙方的权利和义务,1、乙方自行提供保洁工作必须的设备和工具,按甲方规定标准进行保洁。2、乙方应遵循安全生产规定,在保洁过程中,(除人力不可抗拒的灾害或因甲方存在安全隐患造成的安全事故和因甲方指挥安排不当出现事故由甲方负责外)所发生的人身事故、责任与费用由乙方承担。四、违约责任,甲乙双方无正当理由不得无故终止和解除合同,否则违约方应向对方支付违约金。五、本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。六、本合同一式两份,甲乙双方各执行一份,双方签字盖章生效。甲方代表______________(章)乙方代表____________________(章)________年____月____日关于保洁承包合同范本(五)甲方,____县界牌中心卫生院乙方, 身份证号,甲方因工作需要,将甲方门诊楼的卫生保洁工作承包给乙方,甲乙双方就相关事项达成如下协议。1、甲方将病房楼的卫生保洁工作承包给乙方,承包期限暂订为________年,从________年____月____日至________年____月3____日止。2、全年承包费用(包含各种保险费用等)共计为 元整(000元),承包费用分季度给付,甲方提供给乙方保洁用具,乙方的其它一切费用由(包括伤病医药费等)乙方自行解决,与甲方无关。3、乙方必须遵守甲方的各项规章制度和管理规定,遵守卫生保洁制度,履行岗位责职,负责甲方门诊楼内部区域的所有卫生保洁工作,包括门诊大厅及各科科室牌、宣传牌、门诊一至四楼各科室内外门窗及台面、地面、墙壁、屋顶、楼梯扶手、台阶等。保洁区域24小时保洁,每日清晨在医务人员上班前必须完成保洁工作,不得影响医务人员的医疗工作。4、乙方的保洁要求,公共场所走道、楼道要每天湿式打扫2次,平时随脏随打扫,保持清洁;正常保持窗明几净六面光,公共台面、宣传牌等清洁无灰尘,室内外无杂物垃圾,墙壁、屋顶无蜘蛛网,地面无废纸屑、烟头、痰迹等,痰盂日日清洗;水池、厕所每天冲刷打扫一次,夏秋季节隔日喷药一次,保持正常厕所、水池卫生,无异味。5、乙方自行做好相关物资的保管工作,丢失物资自行负责,保洁物资以旧换新。如乙方在工作期间,不遵守甲方的各项规章制度、管理规定、卫生保洁职责要求,甲方有权按甲方的管理规定进行处罚,在承包金中扣除;乙方不能胜任工作要求,影响甲方形象和声誉的,甲方有权随时终止合同。6、乙方在承包期间要注意生产、生活安全措施的自行防护,甲方有监督建议权,一切安全工作由乙方自行承担,与甲方无关。7、合同期满前1个月,如乙方仍希望继续留用的,甲方亦有工作需求,则双方可协商重新签定聘用合同,如乙方不愿继续在甲方留用,应在合同期满前一个月向甲方提出,否则造成影响、损失的由乙方承担。8、如乙方因身体原因不能继续胜任甲方聘用的工作,乙方可自行解除合同,甲方亦可随时终止合同。9、本协议乃双方协商定立,自觉遵守,如有一方违约,向对方承担违约金元。本协议一式两份,自双方签字之日起生效。甲方,____县界牌镇中心卫生院 乙方(签名),法人(签名),二0一________年十____月____日

保洁合同 篇7

甲方:

乙方: 女士

甲乙双方就 区域日常保洁事宜,经友好协商,本着平等互利、双方自愿的原则签订本合同,以便共同遵守。

第一条 甲方现将地址位于上海市 区域日常保洁工作委托给乙方。

第二条 乙方在约定期限内为甲方提供该区域全面清洁服务。

第三条 甲方责任

1.甲方应提供必要的水电供应。

2.协助乙方解决工作现场遇到的特殊问题。

第四条 乙方责任

1.乙方必须负责2903室所有办公室、 会议室及所有茶杯整理及清洗整理工作等 。

2.乙方人员遵守国家法律法规以及甲方的规章制度。

3.乙方人员严格按照操作规范、清洁标准进行工作。

4.负责提供清洁工作所用设备和物料。

5.乙方在工作中发生意外事故责任自负。

第五条 双方的权利与义务

1.甲方对乙方的服务及清洁质量不满意时有权提出异议和要求返工。

2.合同期间双方都有权利提出终止合同,但需提前一个月通知对方,否则视为违约。

3.甲方应按期支付给乙方每月的清洁费用。

4.双方都有义务遵守各项条款,在工作中提供必要的协助。

第六条 双方的违约责任

1.双方中途变更或终止合同未及时通知对方,应赔偿对方因此造成的损失,并支付剩余月份1%的违约金。

2.逾期不付款,应当承担违约责任,并按照中国人民银行的有关过期付款的规定向乙方支付滞纳金。

第七条 付款方式及金额:

1.按月付款:甲方于每月底以现金或转账的形式支付清洁费用,乙方在收款后应开列发票。

2.每月的清洁费用共计: 元,人民币大写: 。

第八条 合同有效期为 壹 年,自 20xx 年 10 月 17 日至 20xx 年 10 月 17 日止。

第九条 合同履行期间,发生不可抗力事件(如地震、火灾、水灾、飓风等)按照国家有关规定处理;发生本合同未尽事宜,双方协商解决。

保洁合同 篇8

甲方,

乙方,

经双方协商,达成以下协议,

由乙方在本合同规定期间内负责甲方区内(________小区)的清雪任务,清雪达到甲方要求标准,甲方付给乙方人民币_______元清雪劳务费。

具体事宜如下,

1、扫雪任务期,___年__月___日至___年___月___日。

2、扫雪任务区域,_______小区南北主干道、东西楼与楼之间干道、自行车棚、棚顶、东西干道、自行车棚。

3、清雪工具由乙方自行解决,甲方不提供清雪工具。

4、清扫标准,合同期间凡下雪必须去清扫,小雪、中雪___天完成任务,大雪___天完成任务,扫雪区的路面必须干净,露出水泥地面,积雪一律清到道牙后边。

5、付款方式,清雪劳务费分___次支付。

乙方在清完第一次雪后,经甲方检收合格后付给乙方劳务费的___%,其余劳务费在___年__月__日付清。

6、责任承担,扫雪区路面必须干净,若第一次下雪乙方清扫不及时、不得力、不符合检查标准,扣除总劳务费的___%;若第二次下雪仍没有清理干净,扣作总劳务费的___%;若屡次清雪不彻底,经甲方检查不合格,解除合同并扣除全部劳务费。

7、在清雪过程中,乙方在不遵守各项安全规定的前提下,发生不可预测的事故和经济损失,乙方自行承担,甲方不负责赔偿。

8、未尽事宜,经甲、乙双方协商补充有效。

本合同共2页,一式两份,甲、乙双方各持一份,自签字之日起生效。

甲方(代表),

乙方,

日期,___年__月___日

保洁合同 篇9

2022保洁劳务标准合同范本是网为大家提供及整理发布,其中里面内容可阅读参考学习。保洁劳务标准合同范本能帮助到大家需求和解决方案,看完能有所启发及帮到您!内容下载可根据需要自行编辑修改,相关内容可进行关键字搜索。

2022保洁劳务标准合同范本正文内容

甲方:

乙方:

乙方为短期劳务人员。甲乙双方经过平等协商一致,自愿签订本劳务合同,并遵照执行。

第一条 本协议于________年____月____日生效,至 ________年____月____日终止。

第二条 乙方承担的劳务工作内容:

工作岗位:保洁工

岗位职责:另附《岗位职责》

甲方对乙方工作的要求为:

(一) 按在职员工的管理规定接受甲方的管理与考核。

(二) 未经同意不得将公司物品携带出公司。

第三条 乙方提供劳务的方式为:乙方应按甲方要求保质保量的完成工作任务,其作息时间可适当自行掌握。

第四条 甲方支付乙方劳务报酬的标准为:5000元月,支付方式为现金,支付时间为每月最后____日。

第五条 发生下列情形之一,本协议终止:

(一) 本协议期满的;

(二) 双方就终止本协议协商一致的;

(三) 乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第六条 甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前一周通知对方。

第七条 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

第八条 甲方为乙方提供意外伤害保险,乙方同意其它社会保险(包括养老、失业、医疗、工伤)由自己负担,甲方给乙方保险补助费200元月,与工资同时支付。

第九条 依据本协议

第五条、

第六条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

第十条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,甲、乙双方应友好协商解决,如协商不成,均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十一条 本合同首部甲乙双方的地址和联系方式为双方的唯一固定通讯地址。若有变化应立即通知对方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

第十二条 本合同自签字或盖章之日起生效。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

________年____月____日 ________年____月____日

保洁合同 篇10

甲方,乙方,

地址,地址,

邮编,邮编,

联系人,联系人

联系电话,联系电话,

传真,传真,

甲乙双方经友好协商,就乙方为甲方提供保洁服务达成以下协议,

第一章:服务的内容和要求

第一款,乙方为甲方提供保洁服务的地址及范围为,。

第二款,服务标准为无污渍、无水痕、无油渍颜色一致。

第三款,工期为自年月日至年月日止,为期天。

第四款,乙方采取全承包的方式为甲方提供服务。

第二章,甲方的权利和义务

第一款,按约定的时间让乙方人员准时进入施工现场。

第二款,确保乙方提供服务时,不得有阻碍乙方服务的行为。

第三款,指派专人负责联系、协调、监督、检查、验收乙方的清洗工作。

第四款,负责免费提供乙方清洁工作所需的水电的正常供应,以保证乙方工作的顺利进行。

第三章,乙方的权利和义务

第一款,按本合同的要求,准时到达作业现场,按时完成服务工作。

第二款,负责服务人员各种技能培训及安全、内保、防火、防盗知识教育,并教育服务人员遵守甲方的各项规章制度。

第三款,积极与甲方协调、配合,并根据甲方的要求,不断改进、提高清洗服务质量。

第四款,清洁后的结果要达到国家质量环境体系的相关标准。

第五款,在施工过程中,工人出现任何伤亡事故均由乙方一方负责,甲方不负任何责任。

第四章,合同金额及付款方式

第一款,金额合计,元人民币(大写,)

第二款,付款方式,现金或者支票。

第三款,付款时间,甲方应于乙方工程结束验收合格后5个工作日内付清乙方工程款,如因甲方原因未按约定时间结清工程款,甲方需向乙方按工程款总额的3%每日支付滞纳金。

第四款,合同签订服务范围之外的特项服务费由甲方单独支付,不在以上服务费金额之内,在服务工作完成后予以结清。

第五章,违约责任

第一款,如因甲方未能履行其权利和义务,造成乙方工作时间延长或服务质量不符合标准,乙方不承担相应责任。

第二款,如因乙方施工过程中造成甲方物品出现划痕,损坏,由乙方全部赔偿。

第三款,如因乙方原因,造成施工工期延长,甲方将按合同总额的3%每日扣除服务费。

第六章,免责条款

第一款,因不可抗力导致本合同不能履行时(如下雨等),双方互不承担违约责任。

第二款,在不可抗力消除后,双方继续履行本合同。

第七章,未尽事宜及争议的解决

第一款,本合同必须由双方法定代表人签字,并加盖公章。

第二款,本合同未尽事宜由双方协商并签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

第三款,本合同履行过程中如有争议,由双方协商解决,协商未果,均可向丰台区人民法院起诉。

第四款,本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

三,合同范文

甲方,(以下简称甲方)

乙方,(以下简称乙方)

依据有关法规的规定,乙方接受甲方的委托,就公司标志设计或公司产品商标设计事项,双方经协商一致,签订本合同,信守执行,

一、委托之事项,

甲方委托武汉景臣品牌设计有限公司设计包装。

二、委托设计费用,

包装设计单价为人民币_______元,

总价为,人民币______________元(大写,______________________)

三、付款方式,

1、甲方需在合同签订之日起两个工作日内将委托设计总费用的50%付给乙方(乙方收到甲方的款项后作为设计的开始时间);

2、设计完成后,甲方需在三天内由代理人签名或盖章确认(以传真方式确认同样有效),乙方以此为定稿,确认后甲方应当即付清设计费用的全部余款。

四、设计的时间,

1、乙方需在_个工作日内设计出甲方的初稿;

2、设计完成的时间为___个工作日(由甲方原因耽误的时间,完稿时间应顺延)。

五、知识产权约定,

1、乙方对设计完成的作品享有著作权;

2、甲方在余款未付清之前对该作品不享有任何权利;甲方在余款未付清之前擅自使用或者修改使用乙方设计的作品而导致的侵权,乙方有权依据中华人民共和国著作权法追究其法律责任;

3、未被甲方采用的方案,知识产权仍归乙方所有;

4、在乙方为甲方提供设计方案后,若因甲方公司名称或商品名称变化而变更设计方案,视其为新方案设计,甲方应另向乙方支付50%的设计合同款作为预付款,乙方重新开始设计;

5、甲方收到乙方设计初稿,提出与设计方案所属性质不同设计要求,视其为新设计方案,甲方应另向乙方支付50%的设计合同款作为预付款,乙方重新开始设计。

六、双方的权利义务,

甲方权利,

1、甲方有权对乙方的设计提出建议和思路,以使乙方设计的作品更符合甲方企业文化内涵;

2、甲方有权对乙方所设计的作品提出修改意见;

3、甲方在付清所有设计费用后有权要求签订著作权转让合同,以享有设计作品的所有权利;

甲方义务,

1、甲方按照合同约定支付相关费用;

2、甲方有义务提供有关企业资料或其他有关资料给乙方。

乙方权利,

1、乙方有权要求甲方提供有关企业资料供乙方设计参考;

2、乙方有权要求甲方按照合同约定支付相应款项;

3、乙方对设计的作品享有著作权,甲方在未付清款项之前不得使用该设计作品。

乙方义务,

1、乙方需按照甲方的要求进行作品设计;

2、乙方需按照合同约定按时交付设计作品。

七、违约责任,

1、甲方在乙方作品初稿完成后终止合同的,应当支付全额的设计费用;

2、乙方如无正当理由提前终止合同,所收取的费用应当全部退回给甲方。

八、不可抗力因素,

甲乙任何一方由于不可抗力,不能履行合同时,由双方协商解决。确实无法调节,则根据办理。

九、合同生效,

1、本合同需由甲乙双方签字或盖章后,以双方最后签字日期为生效日;

2、本合同一式两份,甲乙双方各持对方签字(盖章)合同一份,均具有同等法律效力。

甲方,(签章)乙方,(签章)

代表签字,代表签字,

地址,地址,

电话,电话,

日期,年月日

日期,年月日

保洁合同 篇11

学校保洁员聘用合同

一、合同背景及目的

学校保洁员聘用合同是为了规范学校在保洁员招聘、聘用和管理方面的相关事项。通过签订合同,明确双方权利义务,保护双方合法权益,提高学校卫生工作质量,营造良好学习环境。

二、双方基本信息

学校信息: 学校名称、地址、联系电话、法定代表人;

保洁员信息: 姓名、性别、家庭住址、联系电话、身份证号码;

三、合同期限

合同期限为____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

如果需要续签,应在合同到期前_____个月内提出书面续签申请,并经双方协商确定续签条件。

四、工作内容和责任

1.保洁员的主要职责包括学校教室、办公室、走廊、厕所等公共场所的日常清洁、卫生消毒以及垃圾清理工作;

2.保洁员应按照学校制定的作业规范、时间和频率进行工作,并保证工作质量;

3.保洁员要严格遵守学校安全规章制度,确保工作过程中不发生任何安全事故;

4.保洁员要保护学校财产,妥善使用和保管工作所需用品和设备;

5.当学校举办大型活动或遇有重要会议时,保洁员应积极配合完成相关清洁工作。

五、工作时间和休假

1.保洁员每天工作时间为_____小时,具体工作时间安排由学校根据实际情况制定;

2.保洁员享受每周_____休息一天的权利;

3.若发生加班工作,保洁员应获得相应的加班费或调休时间;

4.保洁员有权享受法定的带薪年休假;

六、薪酬及福利待遇

1.保洁员的薪酬由学校按照国家相关规定支付,具体数额为_____元/月;

2.保洁员有权享受学校提供的餐补、交通补贴等福利;

3.学校应按时足额支付保洁员工资,并提供正规的工资单;

4.保洁员有权享受社会保险和福利待遇,如养老保险、医疗保险等;

5.保洁员有权享受工伤保险,当工作中发生意外事故导致工龄损失或伤残时,可以享受相应的赔偿和补偿。

七、培训和考核

1.学校应为保洁员提供必要的培训,包括工作技能培训、卫生安全知识培训等;

2.学校有权对保洁员进行定期考核,评价其工作绩效,根据考核结果给予相应的奖励或惩罚;

3.保洁员应积极参与学校组织的培训和考核活动。

八、违约责任

1.若保洁员违反合同的约定,如擅自离岗、不按要求完成工作、盗窃、缺勤等行为,学校有权给予警告、罚款或解除合同的处理;

2.学校应积极配合保洁员履行合同,如延迟支付工资、未提供必要培训、未提供合理福利待遇等,保洁员有权要求学校承担相应的经济责任,并有权解除合同。

九、保密条款

保洁员应对学校及学生的个人信息和学校的机密信息保密,严禁泄露、传播相关信息。

十、合同解除

1.合同期满后,双方协商一致可解除合同;

2.若保洁员因健康原因或其他无法继续工作的原因,可以提前解除合同;

3.合同解除时,双方应遵守相关法律法规的规定,并办理相关手续。

十一、争议解决

本合同受中华人民共和国相关法律的约束。如发生争议,双方应友好协商解决。解决不了的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十二、附则

本合同一式两份,双方各执一份,具有同等效力。

本合同为自愿订立,双方均已经充分理解合同的内容,并接受了相关的约定。

签约人:

学校(盖章):日期:

保洁员(签字):日期:

保洁合同 篇12

甲方,

乙方,

根据中华人民共和国民法典及相关的法律、法规,就__的日常保洁事宜,经双方友好协商,本着平等互利、等价有偿的原则,制定本合同,共同遵守。

一、合同项目,

1、项目名称,

2、项目地址,

二、服务范围,

具体包括,

1、负一至五层天面(含中庭、后庭的天面阳光板)、办公室内外公共通道、安全出口台阶、明沟、暗沟、公共通道、收银台、服务总台、消防楼梯、综合楼、步行街等区域的保洁;

2、广场内走廊、通道地面、墙面、玻璃的保洁;

3、各楼层卫生间卫生保洁;

4、楼梯走道保洁(含每层楼梯台阶、不锈钢扶手、墙面保洁);

5、外围停车场地面清洁卫生、垃圾收集;

6、直升梯轿厢内、门口外墙铝塑板保洁;

7、广场内外5米以下墙面、玻璃(含玻璃幕墙内外)、铝塑板、柱子、座椅、栏杆、扶手及地毯保洁;

8、各类垃圾桶、标牌、不锈钢饰物、灭火器箱、消防栓箱、防火门、防火卷帘门保洁;

9、各类灯具、风幕机、空调风口保洁;

10、自动扶梯(含扶手带、梯级、平台、玻璃、铝塑板)、垂直电梯各楼层厅门保洁;

11、各楼层荫生植物叶面保洁;

12、卫生间用水设施(给水管、排水管、水阀、水龙头等)的检查维护及卫生间的疏通(疏通管道长度在3米以内),保持完好使用(材料费由甲方负责);

13、应甲方临时通知要求紧急处理的其它工作;

14、如家居广场内装修或业主商铺重新装修,装修用的木板、条等建筑垃圾由装修方及时清运走,其后如需乙方清洁的,按30平方以内收费150元,30平方以上按每平方收费3元。

15、乙方可以进行广场内垃圾分类处理,大型纸皮、废纸屑、水瓶等分类工作必须收集后马上移除商场外垃圾房旁边进行处理,不允许堆放在商场公共通道、消防门后或厕所内,收集人员必须是非当班人员,不允许影响甲方正常保洁工作,否则甲方有权终止乙方人员收集工作,并给予相应的处罚。

三、项目承包费用,

1、每月按人民币__元整(小写¥__元/月),合计每年(12个月)按人民币__元整(小写¥__0元/年)包干,包干价含完成合同保洁任务所需支付乙方人工(人员工资、福利、加班费、其它补贴和社保或商业保险);工作服费用、清洁工具材料、清洁剂、设备的投入和维修维护费、管理费、税金,其他一切费用及可得的合理报酬及利润。

2、在本合同期内,甲、乙双方必须执行地方政府对南宁市最低工资标准调整政策,如有其他保洁内容调整,经乙方申请、甲方应适当增加乙方的保洁费用。

四、合同履行期限,

本合同自 年 月 日至 年 月 日。

五、合同双方权利、责任,

(一)甲方责任

1、按合同约定时间向乙方支付保洁服务费。

2、免费为乙方提供保洁员办公和存放清洁工具、设备的用房。

3、免费提供保洁所需用水、电及负责将垃圾房的垃圾向外清运。

4、安排甲方现场保洁主管人员对乙方的现场保洁质量进行督查。

5、对各类节假日的大型迎检卫生,甲方须提前2个工作日以书面形式通知乙方,其它应急工作,甲方可随时口头通知乙方进行处理。

(二)甲方权利

1、要求乙方按时按标准完成清洁工作;

2、现场管理人员随时监督抽查乙方保洁工作质量,每月安排质检人员到__进行质量标准检查,并将检查结果登记在服务质量检查表上,随时督查现场管理人员对存在的质量问题进行整改。

3、甲方在乙方工作不达标时,要求乙方按本合同附件一的清洁服务执行标准及扣罚细则及时进行整改,并根据附件一的清洁服务执行标准及扣罚细则对乙方保洁服务进行考核扣款,扣款在月底汇总乙方交纳完毕后,甲方才支付保洁服务费用。

六、乙方的责任和权利

(一)乙方责任

1、乙方除做好日常的清洁工作外,要加强 “元旦”、“春节”、“清明”“五·一”、“端午”、“中秋”和“十·一”等各类节假日的迎检卫生保洁工作,以协助配合甲方进行的促销活动。乙方保证认真工作,工作时遇到暂时不明确的相关事宜,先及时进行处理同时与甲方请示沟通,以确保日常保洁工作的良好效果,乙方工作时间每天安排在8:00~18:00,周末及节假日8:00~19:00,中午时间和商场大型活动夜宴需安排值班人员,乙方保洁人员应在甲方的考勤机打卡记录,由甲方进行考勤监督和检查,月底由甲方导出考勤记录交乙方汇总。

2、乙方应保证保洁人员配备35人,每天出勤人数不得少于29人,若有缺岗的必须7天内补齐,若不能补齐的,按实际在岗人数核算保洁服务费。乙方在服务范围内选派高素质、形象良好、身体健康、有礼有节的经专业培训和具有专业知识的员工进驻甲方现场(员工年龄结构,45岁以上占20%;46-55岁之间占60%;55-60岁之间占20%;不得配备超过60岁以上的员工)。如因员工操作不当导致商家、客户投诉,处罚处理根据附件二保洁员工岗位明细表的人员安排,并按照附件一日常保洁标准、附件三服务承诺执行,最终达到质量标准。

3、乙方人员要统一着工作装【衬衣+西裤(不可穿T恤)+工具腰包】、鞋子,衣帽整洁,佩戴公司工作牌,女性员工发型应统一束在脑后,男性员工发根不过衣领,不留长胡子、大鬓角,遵守甲方各项内部规章制度,尊重并主动礼让广场内的员工及顾客。

4、乙方员工在工作期间不得随意离开工作岗位,若乙方主管负责人不在作业现场,乙方员工应接受甲方主管保洁负责人的监督指导。

5、乙方派出一名主管、一名领班负责日常保洁工作的质量检查和保洁工作紧急情况的处理(乙方主管人员及负责人员应接受甲方的工作安排与监督)。主管休息时,领班负责保洁队伍管理及与甲方工作对接。乙方每月至少一次对保洁员的专业操作、服务礼仪和存在问题改进等方面的培训,每月至少两次有质检部门的内部检查,培训的的内容必须报甲方审核报备,质检部门的检查结果报甲方备案。

6、乙方应教育保洁员工遵守甲方的管理制度,爱护服务区域内建筑物及室内外各种设施,注意节水节电。

7、在日常保洁工作中因乙方的原因不慎给甲方设施、设备及甲方业主、物品造成的损失,经甲乙双方确认后,由乙方应承担赔偿责任。

8、因工作原因,乙方人员需要出入甲方所属商场、办公区域时应避免偷窃事件的发生,乙方保证不断加强人员的教育和监督,并承诺在确定是乙方保洁作业人员偷盗了甲方物品之后,乙方应赔偿相应损失并向甲方支付违约金人民币500-2000元/次(具体罚款金额以甲方根据实际情况下发整改单为准)。

9、乙方作业应遵守甲方规定的时间要求,如有变更,双方协商解决。

10、乙方须遵守相关的操作规程和安全管理制度,由于保洁操作失误保洁员行为所导致的安全责任事故及工伤责任事故均由乙方自行负责。

11、乙方可以安排不当班的员工(不得穿着工服)收集商场的废纸屑及纸皮并及时处理,正常工作中的员工不能收集废纸皮。

12、乙方应保证常驻本项目保洁服务人员的数量配置,进入前上报保洁人员的名单,必须保证一至五楼每对卫生间配备一名专职保洁员,保洁总人数(含主管)为X人,以保证保洁工作的正常开展,合同期内人员变动的须及时报甲方物业部申请备案。

13、乙方人员与甲方之间不存在任何劳动关系、雇佣关系、劳务关系。乙方聘用保洁员的工资、保险等待遇应符合我国相关法律法规的规定。乙方应依法与其工作人员(包括但不限于管理人员、保洁人员、雇员及雇工,下同)签订劳动合同,提供劳动保障,不得拖欠其工作人员工资。如因乙方拖欠工资而出现政府干预事件、或其他不安定事件、或乙方人员到甲方处聚众闹事等影响甲方正常工作或甲方商场形象的事件,视为乙方重大违约,甲方有权解除本合同、没收履约保证金,并有权要求乙方支付相当于1个月清洁服务费总额的违约金,乙方还应另行赔偿甲方的全部损失。乙方应为其工作人员购买足额的保险。乙方工作人员在清洁作业过程中所发生的一切伤亡事故,均由乙方自行负责,与甲方无关。

14、乙方严禁使用对物体和人体有害的药水或清洁剂以及有损坏性的保洁方法,否则视为乙方重大违约。

15、非经甲方书面同意,乙方不得将本合同转包或分包,否则视为乙方重大违约。

(二)乙方权利

1、按约收取保洁费用;

2、当清洁工作需甲方支持、配合时,可要求甲方给予支持配合。

3、在按附件一日常保洁标准完成日常清洁工作的前提下,乙方可独立制定清洁方案、人员编配、奖罚制度和设备配备等内部方案。

七、付款方式,

1、乙方于每月10号前提供增值税专用发票至甲方财务部,甲方在收到发票后10个工作日内(遇节假日、双休日顺延),以现金或转帐的方式支付乙方上个月的日常保洁费用。

2、如乙方未按合同约定提供甲方要求的清洁服务,甲方有权据具体情况扣减或不予支付该月清洁服务费。除此之外乙方仍应派人继续提供清洁服务,经甲方验收达标后方可支付清洁费。若乙方有违规或部分服务不达标的,甲方先开整改单,仍未改正的,甲方有权下发处罚单,罚款必须先交清后才可结算清洁服务费。

八、违约责任,

(一)、乙方责任

1、乙方未按照附件一日常保洁标准执行,在清洁保洁工作中,经双方现场检查,未达到保洁质量标准(实际上经过限期整改可以达到保洁质量标准的),甲方现场保洁主管人员先进行口头警告通知整改,由双方现场保洁主管人员记录在综合服务检查表上,如乙方未进行整改或整改后仍未达到标准,甲方将以书面形式正式通知乙方,每发出一次书面通知,甲方将扣除乙方当月保洁服务费的500-2000元以示警惩(具体罚款金额以甲方根据实际情况下发整改单为准)。

2、乙方违反保洁员人数(X人)的约定,甲方有权要求乙方在7天限期内整改,逾期未能整改,甲方有权按200元/人·天金额给予乙方处罚。严重影响甲方正常营业的,甲将有权追究其他违约责任。

3、甲方将清洁服务费支付至乙方的以下银行账户(其真实及合法性由乙方负责),

户 名,

账 号,

开户行,

(二)、甲方责任

如甲方因延期支付乙方的保洁费用,造成乙方的下个月的日常保洁工作无法进行,带来的质量问题由甲方负责,乙方有权要求甲方支付违约金,违约金按每天万分之四计算。造成乙方的工作无法继续进行时,乙方有权要求赔偿。

九、反商业贿赂条款

甲乙双方必须遵守国家反商业贿赂的相关法律,甲方或乙方不得向对方或对方经办人或其他人员索要、收受、提供、给予合同预定外的任何利益,包括但不限于明扣、暗扣、现金、购物卡、实物等其他非物质利益等,乙方严格禁止经办人的任何商业贿赂行为,甲方严格禁止经办人的任何受贿行为,违反此规定的,都将受到公司制度和法律的处罚。

十、其它,

1、如工作量增加,需要增加人数,经甲乙方协商后,可签定补充协议。补充协议与本合同具同等效力。

2、合同期满后,如乙方的服务质量达到甲方要求,在同等条件下乙方有优先续约权。

3、合同未尽事宜,经双方友好协商解决,未能协商解决的,根据中华人民共和国民法典及相关法律、法规,双方同意通过甲方住所地人民法院诉讼解决。

4、本合同一式肆份,双方各执贰份,经双方代表签字并盖章后于X年X月X日起生效,履行合同付清款项后自动失效。

甲方, 乙方(盖章),

甲方代表(签名), 乙方代表(签名),

联系电话, 联系电话,

年 月 日 年 月 日

喜欢《保洁合同(精选十二篇)》一文吗?“幼儿教师教育网”希望带您更加了解幼师资料,同时,yjs21.com编辑还为您精选准备了保洁合同专题,希望您能喜欢!

相关推荐

  • 保洁公司合同(优选十篇) 你积累过多少正规的合同模版呢?在很多场合,我们越来越离不开合同。合同为一种合意,是一人或者数人对某件事情的协议,以下是幼儿教师教育网的编辑为您整理的一些与您需要相关的资料“保洁公司合同”,请自己权衡利弊以下内容仅供参考!...
    2023-10-16 阅读全文
  • 保洁合同(通用十篇) 为了让您更加满意,我们精心打造了“保洁合同”,恭候您的阅览并鼓励您积极收藏。如今,随着我国公民的现代法律意识逐步提高,合同已经成为保障我们合法权益的有力工具。一份出色的合同能有效推动双方的合作进程顺利进行。...
    2023-10-11 阅读全文
  • 保洁的劳务合同精选 为了更好地遵守法律,合同对我们的帮助也变得越来越大。书面合同可以以文字形式对当事人的约定进行记载,可以促使合同各方缔约者严格履行合同,降低违约风险,你知道合同主要包含哪些方面的内容吗?本文将从几个角度来深入阐述“保洁的劳务合同”的重要性,感谢您花时间阅读希望你受益!...
    2023-08-08 阅读全文
  • 保洁合同 我在这里为大家介绍一篇有关“保洁合同”的文章,只供您在工作和学习中参考如需决策请自行做出判断。如果我们进入职场,有机会晋升至管理层,合同贯穿于我们工作生活的方方面面。合同成立后,从效力上分为有效合同和无效合同。...
    2023-09-11 阅读全文
  • 物业保洁合同(合集十五篇) 现今很多公民的维权意识在不断增强,合同无处不在。如何撰写一份格式正确的规范合同呢?我们为您搜集了一些与此话题相关的资料,希望本文能够为您的工作和生活带来更多的成功和成就!...
    2023-08-01 阅读全文

你积累过多少正规的合同模版呢?在很多场合,我们越来越离不开合同。合同为一种合意,是一人或者数人对某件事情的协议,以下是幼儿教师教育网的编辑为您整理的一些与您需要相关的资料“保洁公司合同”,请自己权衡利弊以下内容仅供参考!...

2023-10-16 阅读全文

为了让您更加满意,我们精心打造了“保洁合同”,恭候您的阅览并鼓励您积极收藏。如今,随着我国公民的现代法律意识逐步提高,合同已经成为保障我们合法权益的有力工具。一份出色的合同能有效推动双方的合作进程顺利进行。...

2023-10-11 阅读全文

为了更好地遵守法律,合同对我们的帮助也变得越来越大。书面合同可以以文字形式对当事人的约定进行记载,可以促使合同各方缔约者严格履行合同,降低违约风险,你知道合同主要包含哪些方面的内容吗?本文将从几个角度来深入阐述“保洁的劳务合同”的重要性,感谢您花时间阅读希望你受益!...

2023-08-08 阅读全文

我在这里为大家介绍一篇有关“保洁合同”的文章,只供您在工作和学习中参考如需决策请自行做出判断。如果我们进入职场,有机会晋升至管理层,合同贯穿于我们工作生活的方方面面。合同成立后,从效力上分为有效合同和无效合同。...

2023-09-11 阅读全文

现今很多公民的维权意识在不断增强,合同无处不在。如何撰写一份格式正确的规范合同呢?我们为您搜集了一些与此话题相关的资料,希望本文能够为您的工作和生活带来更多的成功和成就!...

2023-08-01 阅读全文