语文培训总结
发布时间:2023-10-11 语文培训总结2023语文培训总结。
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语文培训总结 篇1
通过这次体验式培训学习,我对高效课堂教学又有了进一步的认识和理解,受益匪浅,下面针对这次学习谈谈个人心得体会.
为了提高教学效率,从整个课堂教学结构来说,教师需要真正做到了把主动权交给了学生,充分体现自主、合作性的学习,在学生自学过程之前,教师要提出明确性的学习目标,然后围绕一个中心问题放手让学生自学,给予学生充足的学习时间,大约15分钟,保证了能让学生充分地阅读课文有所悟,有所思,学生将自己的学习心得批注的书旁,培养他们不动笔墨不读书的习惯;在班内大展示环节中,教师只是一个引导者,充分引导学生谈理解、谈感受,通过多种形式的朗读、自读自悟、对比感悟等,让学生充分体会人间的和谐美,从而激发学生心中的美好情感.由此,培养学生的感悟能力,在朗读中欣赏到自然与社会风情.老师作为从旁协助者,适当的给与一定的指导和帮助.
但在与此同时我也有心得困惑和见解,作为一门理解性高的课程,我认为教师与学生,师生与文本之间的交流是必不可少的,在理解重点之处时,学生有时谈得比较肤浅,教师应该给予一定的引导,而不是一带而过.对于感情比较丰富的文章,老师可以让学生通过自我朗读和理解,身历其境的吸收文章的精华和中心.老师虽然是教授者,但是,学生的学习掌握在自己手中时,学到的知识相对会深刻些,所以,一个高效的课堂,老师要把握好学生与自己之间的关系及位置.
总之,在今后的教学中,我要多多学习别人高效课堂的精华,更要深入钻研教材,准确把握其重难点,采用灵活多变的方式,让学生在轻松愉悦的氛围中学习,真正做到让学生学有所得,教师也教有所获.
语文培训总结 篇2
前几天有幸参加了20xx年部编教材网络培训会,感受颇深。这些新理念在某种程度上吸收了多年来语文教育改革中的经验教训,它致力于全面提高学生的语文素养,在强调培养语文能力的同时,更注重语文课的人文性,注重语文学科的文化内涵。
我觉得要从根本上体现新课标的教学精神,教师必须注重调动学生的学习兴趣。孔子云:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者。”兴趣是最好的老师,要充分调动学生的学习兴趣,让学生有兴趣课外多读书。而这也的确是提高学生的语文能力,最大限度地提高教学质量的首要问题。要努力营造课堂氛围,让学生在课堂上敢说,敢问,敢辩,激活他们创新的欲望,使学生主动求学的欲望高涨,由此获得的教学效率也极高。新课标要求我们老师要让学生成为学习活动中的主角,而教师的角色定位应该是一个对话者,一个教学活动的平等参与者。老师在教学过程中扮演的是导演而非主演的角色,起到的应该是穿针引线的作用而非仅仅是传授而已。所以作为老师,要学会的是如何激发学生学习的热情,鼓励他们积极地去思考发现问题以及给予学生方法上的点拨,而不是充当他们可靠的拐杖。
当然,在备课方面,包括教材的处理,教学重点难点的把握,对不同课型的处理。另外从听课中我也渐渐领会到讲课重要的是要解决重点难点,达到一定的教学目的,在课堂有限的时间内面面俱到反而容易造成重点不突出。而教学手段也是为教学目的而服务,不能因为注重形式而忽视了内容。因此在充分备课的基础上要逐步学会合理处理课材,对教学内容进行取舍,紧紧围绕教学重点设计教学思路,并且要能根据实际情况及时调整自己教学的内容。
另外,我也深切地体会到作为一名语文老师,平时的知识积累与教学经验的积累是多么重要。知识储备足够了,才能很好地驾御课堂。因此在工作之余仍需不断地读书充电,更新知识,加强自己的个人修养是非常必要的,这样才能轻松自如地驾驭课堂,与学生进行课堂交流,恰到好处地对学生的回答进行引导,在师生双边交流、在学生答与辩的过程中达到教学目的。
新课改精神要落到实处,扎实有效,需要我们全体教师的共同努力。今后,对于自己的教学我还需要不断地反复地学习——实践——反思——调整,这样才能逐渐摸索出真正适应新课标要求也适合学生的行之有效的教学方法,不断积累课堂教学经验,在实践中不断地成长成熟,不断地产生积累灵感。
语文培训总结 篇3
本次培训的形式丰富多样:聆听讲座、学员上课、互动评课、交流说课、外出观摩等等,每一次的培训都带给我思想上的洗礼,心灵的震撼、理念的革新。培训即将结束,在感叹时间过得太快,想学的东西太多的同时,所幸的是每一次的活动都过得很充实:聆听智者的教诲,参与伙伴们的探究……收获颇丰!
一、书本理论,为已充电。
时代在进步,教育在发展,在新课程改革的当今,更需要每一位教育工作者不断进行自我充电。为师从教不可不听、不可不读的《如何当好班主任》,这2张1本全方位、多角度地阐述了当好班主任的奥秘。魏书生不愧为当代著名的教育改革家,他的名字就给人以教书育人的感觉。班主任要努力改变自我、学生素质培养、班级管理原则、班级管理方法、班级管理细则、如何提高学生学习效率,班级管理民主化以及班级管理科学化,这诸多内容让我从理论上学习了如何做班主任。我想,在今后的工作中,如果担任班主任,基于魏教育家的“指导”,我的工作必将比原本得心应手些。作为一名教师,课堂教学非常重要,《新课程的教学艺术指导》中的课堂组织艺术、教法选择艺术、学法指导艺术、掀起课堂小高潮艺术、开讲艺术以及课堂提问艺术也让我受益非浅,实践中的课堂教学艺术在原有基础上有了一定的提高。
二、专家讲座,引领前行。
三、课堂示范,催我反思。
四、自我实践,不断提升。
向书本请教,听专家讲座,聆听名师的课堂,学习同伴的长处,这都是为自己的教育教学实践水平的提高作好准备。一切的学习都是为了自己的实践,为了教育好我们新世纪的接班人,否则皆为空谈。于是,在培训期间,我用学到的东西来改进我的教育教学。特别是一些教育教学的方法让我在实践中体验到了成功的喜悦。
为期一年半的骨干教师培训,不论从教育教学的理论还是实践上,都是一个锻炼和进步的有效良机。在整个培训过程中,我尽自己所能,积极参与交流讨论,聆听感言,同时,借助培训教师博客交流自己的心得。
骨干教师培训,让我感受着新课程理念的和风,沐浴着新课程改革的阳光,自觉要钻研的路很难,要学习的路还很长,但对教育教学充满了信心和希望。虽然培训期间的学习即将结束,但终身的学习还在继续,这次培训就像一抹浓浓的绿意,带给我无限希望!
这次培训内容丰富,形式多样,有各级教育专家的专题报告,也有到市内各名校的参观学习;有优秀教师的教学展示,也有学员围绕专题进行的评课、说课;有学员的互动讨论,更有名师的指导、引领。通过理论的培训学习,现场的教学观摩,还有自己的教学研讨。因此,几天的学习,对我既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。这是收获丰厚的几天,也是促进我教学上不断成长的几天。
一、专家讲座,提高认识。
带着教学实践中的种种疑问,我走进了培训课堂。是专家们的精彩讲座一次次的激起我内心的感应,更激起了我的反思。在这种理论和实践的对话中,我喜悦的收获着专家们思想的精髓、理论的精华。有感于中国性格关系学学者、家庭教育专家张勤教授主讲的《童年如何造就一生》和《色彩性格》,我才恍然意识到我们教师的行为,教师的情绪对学生一生的影响是非常大的。也许就那么一次不经意的批评扼杀了学生学习的兴趣,使他们再也不想走进课堂:也许就那一次小小的表扬却点燃了孩子希望的火花……于是我提醒自己,在以后的教学中要和孩子们建立良好的师生关系,做孩子们的良师益友,特别是在课堂上一定要控制好自己的情绪,即使孩子们有不尽人意的地方,也不能当众批评他们,更不能向他们发脾气,一定要积极营造一个和谐融洽的课堂气氛。也有感于华东师范大学教育科学学院副院长、博士生导师易凌峰教授主讲的《新经济,新教学》的报告,使我感受颇深,受益良多。他深入浅出,有理有据地给我们分析了当前的教育和经济形式,让我们清楚地认识到当前的教育应该为国家的未来发展服务,应该培养具有创新能力,德才兼备的新型人才。特别是他提出的“阶梯式教学”和“铺垫——角手架”理论更是让我耳目一新,丰富了我对教育的新认识。那么,我想作为一名启蒙老师,在今后的教育教学过程中,我一定要改变以前不足的教育方式和方法,一切从学生的发展出发,注意保护学生的创新意识,给学生主动探究、发展的空间,有意识地培养学生的创新思维和创造能力。
二、参观学习,感受良多。
这几天的培训中,我们既有理论上的提升,更有到金牛区的各名校,如成都市锦西小学,白果林小学,人民北路小学,营门口小学,张家巷小学,进行了以“生命课例展示”、“落实教学目标,提高课堂教学效率”、“班级读书会”、“阅读教学”以及“聚焦课堂,有效提问”为主题的观摩听课。通过这几天的参观学习,我感受到了各个学校特色的教育理念,感受到了各个学校浓厚的校园文化建设,感受的老师们高度的`敬业精神和深厚的教学底蕴,从中我也找到了我们农村小学与城市小学的巨大差距,体会到我作为一名农村小学老师的教学水平和教学素质还需要更大的提高,同时也找到了今后努力的方向。难忘白果林小学观摩的几堂课例,让我明白了教学目标的设计要以年段目标和学生的实际为指挥棒,对于一堂课的教学目标不能太多太杂,对重难点更不能面面俱到,平均用力;难忘人北小学以幸福为核心的办学理念,在这里我感受到浓浓的阅读氛围,感受到阅读给人北师生到来的幸福和快乐,从老师们对“班级读书会”的精心指导和生动的故事讲述中,我找到了指导学生课外阅读和培养学生阅读兴趣的具体方法,我也力争把“班级读书会”的活动开展到我班,我校:更难忘于张家巷小学“有效教学之‘有效提问’的校本教研活动,让我开阔了眼界,找到了提高课堂教学效率的办法之一,那就是教师要做到有效提问。告诫我在以后教学中,一定要避免说一些,如“是不是” “好不好” “对不对”等习惯性的、没有启发性的语言,让学生在老师精确,富有启发性的语言中,在有限的时间内最大限度的学到最多的知识;还难忘于锦西小学、营门口小学……
语文培训总结 篇4
通过本次培训,我又学到了许多新的知识和教育方法,提高了自身的基本素质,开拓了眼界,我对语文教学有了新的认识。为今后的语文教学奠定了基础。下面我就本次培训内容谈谈自己的几点体会。
一、累并快乐着
在培训过程中老师让我们听了一些讲座,虽然有点累,但是心里有的是更多感慨,其中最重要的一点就是学习对于我们来说太重要了。都说“要给学生一杯水,我们自己源源不断的泉水”这句话说的一点也不错,在教学工作中,我一直觉得自己无论是课堂教学技能还是教学理论,都知之甚少。参加工作以来,我对于语文教学的理论仅局限于知道语文教学策略和一些新课标的要求,在平时上课过程中没有注意总结反思自己的教学行为,这样在教学中就感到自己的进步很少。因此,以后要努力学习,特别是要学习一些优秀教师的教学经验,不断提高自己的教育教学水平。
二、语文教学技能有了一个质的飞跃
作为语文学科,良好的教育教学手段是非常重要的,所以这次培训对我来说,无疑是一个莫大的收获《阐释学与初中文学作品解读》、《初中语文鲁迅作品的研究与教学》、《基于新课标的课堂教学改革》、《诗学与初中诗歌教学》、《阅读学与初中阅读教学》等专题讲座让我由原来不知如何教到现在让我豁然开朗,真是大有收获。
三、他山之石,可以攻玉。
网络学习带给人们的一大好处是方便快捷。教师们凭借着这样一个平台,交流着教学的心得体会,讨论着教学中遇到的种种困惑,思考着如何更好地提高教学水平。在交流过程中,我了解到各学校的教学的不同情况,也积极地发贴回贴。在讨论中,教师们畅所欲言,提出了许多语文教学中的实际的观点和问题,这些问题也得到专家们的重视,他们的网上答疑也给了我们很好的启示,对于我们今后的教学有着积极的促进作用。
四、学以致用,做新课标的践行者
现在素质教育精神的教育观念,是提倡教师“活用教材”、“用活教材”。通过培训学习,让我对本套教材有了更深的了解,也学到了许多宝贵的经验,在以后的教学工作中可以根据自己学生的实际,对教材内容有所选择,科学地进行加工,探寻恰当的教学方法,合理地组织教学过程。在教学中我还以多样的评价方式培养学生学习的进取心,使他们获得成功的体验,这是一种能引起学生学习兴趣的好方法,同时也可以成为一种评价手段,为学生平时的学习提供竞争的机会,在给他们建立期望值的同时,通过胜败的评比,激发他们取得成功的动机,从而培养他们的竞争意识和竞争能力。
五、与时俱进,终身学习
知识也有保持期。在这个信息高速发展的时代,无论是专业理论知识还是专业教学技能,都在日益更新,不断发展。作为新时代的教师,不能墨守成规,一成不变地按照自己的传统观念和思想进行教学。教师的专业发展一般可分为四个基本阶段,即新手阶段、胜任阶段、熟手阶段、专家阶段。分析自己的情况,应该属于“新手阶段”,还需太多的磨练和学习,今后要向课本学习,向专家学习,多读教育教学方面的书籍;向有经验的教师学习,多参加听课、评课活动,多与同事进行交流,加强教师间的合作,或者利用网络与更多的同行进行交流与学习,树立终身学习的观念。
语文培训总结 篇5
作为一个甫参加工作的新教师,能够参加这次的网络学习培训,我觉得十分幸运。在初参加工作时就能对自己今后的教师生涯进行提前省视,可以少走一些弯路。在这次的培训学习中我学到很多,此次网络培训课程内容分五大模块:语文教学的本质的探讨和阅读教学问题的解决策略、教材特点的分析、名师成长引导、课堂教学观摩、专家引领下的评课。从五个方面针对语文教学中出现的一些疑难问题作了详细的解答。随着课程改革的不断深入,社会、学校对语文教师专业素养、教学技能、教学创新能力、教学态度、教学方法等诸多方面提出了更高的要求,使我深深的感到作为一名合格的语文教师不容易,作为一名优秀的语文教师就更难。只有我们不断学习、不断反思、不断创新才不会被这改革的浪潮所淹没。 教师的自身能力是影响教育教学效果的决定因素。要当好一名语文教师,必须长远规划,着眼于自身的能力建设。尤其是我们青年语文老师,更应如此。那么怎样加强自身能力建设呢?从此次的培训中我有几点感想,同时这也是我自身应该注意改进的几点地方。 第一要加强语文阅读积累能力。
一位语文教师如果要为自己的未来作好准备,必须多读书,多读书、多积累是解决源头活水的问题。现在语文教师大多被日常教学事务所困扰”对于读书不够重视。挤时间读书的老师很少,讲授老师也说到”语文老师应大量阅读,回家只改卷子的老师是可悲的:这也让我想到叶圣陶先生的话,老师都很忙。教师是文化的传递者,师者“传道、授业、解惑也,这是从知识传递的角度来反映教师的重要性”教师应以激发学生学习积极性和创造性开展教学,让我充分地认识到情境教学的重要性。尤其是对于象我们农村的学生,普遍家长不重视,自己又不能正确地面对学习,调动学习积极性尤为重要,专家讲得好,知识的传授就象盐和汤一样,必须以一定的情境为载体,才能让学生更易理解和接受,通过学习。让我对课堂教学中的提问有了新的认识。好的提问能充分发挥学生学习的主动性,也能激发学生学习的热情。作为教师的我们必须创造性地使用教材。在教学过程中充分发挥学生的主观能动性和创造性,才能让孩子们在课堂上做他们乐于做的事情,而又在这轻松愉快的氛围中学到知识,得到发展,才能培养出合格的人才,在教学过程中作为教师的我们必须充分地尊重学生。抓住学生的每一个闪光点进行激励和表扬。让学生充分意识到被尊重,在教学过程中。作为教师的我们,作为知识传授者,引导者,又是鼓励者。
语文教师如果没有时间读书,就意味着知识将会逐渐贫乏,教师知识贫乏了就容易落后,语文老师再忙,也要抽时间读书学习。读书应该成为语文教师的生活常态。这是语文学科的特殊性所决定的。语文尤其如此。教学的问题主要是教师的素养问题,而教师的素养很大程度上来源于教师的阅读与积累。提高阅读积累能力是提高教师自身素养的根本途径。怎样提高阅读积累能力呢?作为语文教师要注意有计划、有选择地读书。一是读学科教育理论书。
通过本次培训,让我获得了很多信息,观看教育专家的讲座,认识理解教育教学新的动向,结合自己的教学实践,反思自身的教学理念,解决现实生活中面临的问题。还和同行的农村教师展开交流,因为我们有着共同的工作经历,因此解决了自己的许多困惑,也拉近了我们之间的距离。有了远程培训这个交流平台,让自己看得更远,进步得更快。现在有的教师认为教师职业没有发展前景,十年如一日地重复工作,缺乏成就感和新鲜感;有的教师在面对越来越调皮的学生、越来越繁重的工作压力时常常心灰意懒。大家相互交流,自己的许多困惑得到了解决,使自己进一步反思自己的教育教学,提高教育教学工作。我感到,远程培训平台的建立。
第二是语文老师要加强自身的口语表达能力。
教师是“语文教师的口语表达能力对学生起着至关重要的作用。教与学的信息传递、师生之间的情感交流,都是通过语言表达来进行的。一位优秀的老师通过情趣盎然的描述,就能把学生带进瑰丽的知识殿堂,让学生如坐春风,教师口语表达能力会直接影响学生的听课情绪和教学效果。让我更深地体会到一个优秀教师除了具有学习精神、实践精神之外,还要有反思精神。这种反思能促使教师与他人的交流,有了反思,才有了继续探究的动力。只有在不断地反思,及时地学习、改正,才能使自己在教育教学过程中不断地学习不断地提高自己,在工作中不求回报,刻苦地钻研下去,在教学中,要不断地发展,不断去思索适合自己学生的教学方式,努力从中吸取新的教育思想和理念,新的教育手段和方法,最终自身的价值才能够得以体现。新的起点需要新的奋斗,新的奋斗需要旗帜作为引导,这次培训就是一面很好的旗帜,它不仅使我们教师对自己的职业有了全新的认识,同时也锤炼了我们教师的专业素养,拓展了我们的知识视野,提升了我们的教研能力。也帮助我们找到了自身的不足,才能在今后的教学中不断地吸取和借鉴专家和同行们的经验,把学到的理论知识应用于自己的教学中。同时在思想、行动和实践工作上给了我切实的指导和鼓励。
而语文教师提高口语表达能力,教学语言应该是规范的语言,所谓规范语言,要求发音准确,能讲一口清晰流利的普通话;二是表达不能出现病句,注意语气的轻重缓急和节奏的抑扬顿挫;书面语言口头化”口说的书面语“这就要求教师的课堂语言既要具有口头语的通俗简明、生动形象”又要具有书面语的精练、严密、条理,教学并不是毫无表情地把知识从一个头脑里装进另一个头脑里,而是师生之间每时每刻都在进行心灵的接触,这就要求教师的课堂语言富有感情色彩。老师的语言有了情感”就容易激发学生的情绪,使学生产生心灵的共鸣。这样也有利于创造一种生动活泼、和谐愉快的课堂氛围。
两天的培训结束了,也确实感觉的相关领导对这次培训的重视,邀请的给我们做讲座的老师,乃至全国获得多次荣誉,当时考上教师编时,曾经有段时间心里想的都是:终于安定下来的,甚至觉得以后可以不用这么拼命的学习,但是通过这两天的培训,了解了这些优秀教师的成长历程,真的被深深的感动,听着她们的故事,有好几次我都忍不住的热泪盈眶,却又不想被别人看到,所以偷偷拭去。
最后是钻研教材的能力。这也是最重要的一种能力。
钻研教材是语文教师最重要的一项基本功,它是教师能力中的一项核心任务。如果我们在课前对教材钻研花的功夫较大,对教材理解得透彻,课就能讲得从容自如,教学时就会胸有成竹,如果对教材钻研未能达到一定程度,或者教师对教材只是一知半解,那么教学时必然会力不从心,而我觉得理解教材比较重要的是整体把握教材。先通览教材,整体把握教材的编写思路;然后细读教材。
给我震撼最大的是高青县初中语文教研员郭老师,非常谦和的一位老师,按照郭老师所透露的信息,应该是比我父母小5岁,然而现在一点都不允许自己懒惰,并且自己还刻意的去挑战自己,休息时间自己加班做研究。郭老师在讲座中说的几乎每一句,她也和我们分享她的成长道路上的不自信,她在指导教学时的战战兢兢。
这就是我从此次网络培训课程中得出的几点感想,在以后的教学活动中我还要注意反思,多多向前辈老师学习,不断的提高自己,希望能成为一名合格乃至优秀的初中语文教师。
语文培训总结 篇6
初中语文远程培训一个多月来,专家教授的讲课精彩,细致分析仍在耳畔回荡,他们将指引着我今后教学语文的方向,也将鞭策着我不断前进。现将自己的学习总结如下:
一、将口语交际落实到位,搭建语文学习的广阔平台
兴趣是学习动力的源泉,为了激发语文学习的兴趣,我们必须丰富学生的课外生活,让学生展示自己的特长,可以开展口语交际,每天一诗,每周一辩,书法比赛,演讲、朗诵比赛,成语接龙,故事大王,作文沙龙,读书报告等等。这样,学生不仅从中丰富了自己的知识,而且发挥了自己的特长,增强了信心,使自己各方面能力在潜移默化中得到提高,从而真正提高了语文能力。
二、关注学生的学习过程, 把学习的主动权交给学生
学习归根到底是学生自己的事情,语文学习尤其要有浓厚的兴趣,要有自主体验、自主探究、自主实践。教师也不能对学生放任自流,采取了“放羊”式的教学;教师要关注学生的学习需要,备课要备学生,要爱护学生的好奇心,求知欲。激发学生的学习热情,当学生不想学习时,教师要想办法,调动学生学习的兴趣,推动学生学习、思考,不断地给学生添加学习的动机,让学生不折不扣、保质保量的完成学习任务;当学生有所发现、有所创造的时候,教师要促成学生实现学习目标,这样才真正实现了学生主体地位,学生掌握了学习的主动权。
三、培养学生的阅读能力 ,要在阅读中积累
在语文学习中存在这样一种现象:那些对语文毫无兴趣却喜欢读点杂书的学生,却能写出比较像样的文章。爱好语文,善于做刁钻古怪习题的学生,考试也许会得高分,语言表达能力却往往令人不敢恭维。这就是当前语文教学中最危险的倾向——不让学生读书,久而久之学生就没有了阅读兴趣。语文教学不同于数理化教学,熟未必能生巧。语文成绩的高低很大程度和语感有关,语感又离不开阅读。经专家们研究,学生的阅读只有达到课本的四倍多,才有可能形成语文能力。所以,我觉得在语文教学中一定要激发学生阅读兴趣,让学生养成良好的阅读习惯,同时语文老师争取每节课都要给学生留出四分之一的时间来阅读,把阅读的精华积累下来,变成自己的东西。从而真正提高语文能力。
“路曼曼其修远兮,吾将上下而求索。”我会不断参加继续教育学习,远程教育学习,思考语文教学中的问题,完善自己的语文教学,与广大的语文教育工作者一起致力于语文教学工作。
语文培训总结 篇7
短短的培训使我有了很大的收获,王丰校长和两位教师以他们深刻、睿智、幽默的见解和指导不时让我有豁然开朗的感悟,他们以鲜活的案例和丰富的知识内涵给了我具体的操作指导,使我的教育观念进一步得到更新。在与学友们交流学习中,大家共同思考,发表自己的见解,从中也学到了不少东西,真是受益匪浅。下面我具体总结如下:
一、应该做一名有上进感的、有奋斗感、有专业感的教师。
期间,我听了王丰校长和两位教师的讲座和教学观摩与教研等实践活动。最让我难忘的是来自三川口小学张文莲老师的公开课《北京》。她为人和蔼可亲,言谈里闪烁着灵光。她语言朴实,却字字精当,句句中肯,鲜活生动的课例展示。为我打开了一扇紧闭的门窗,展示了一幅幅隽美的画面。她把语文教学变成了赏心悦目的活动教学。更让我倍感耳目一新的是:原来教学是一门相当“活”的学问,教学是真真切切的艺术,是扎扎实实的艺术。
名师、专家、部分教师的一次次精彩的演绎,曾经让我是多么心潮澎湃,心潮涌动,精妙绝伦之处简直让我忘记呼吸,因此,我也曾有了三分的躁动。因为他们让我体会到什么是敬业、乐教,如何做一个是有上进感,有奋斗感,有专业感的教师。期间,我听了全县其他学校教师的评课,交流发言,他们让我感受到我的压力,因为他们说得都很棒,很有水平。我想:他们平时一定经过不断的学习与锻炼,我也体会到我们文山小学的教研还要继续努力。
言者无意,听者有心,我十分震撼。对呀,同是农村教师,可发言起来,却让我吃惊,那评课真是不同凡响,点评到位、行云流水,精彩绝伦呀。连嘴里吐出的每一个字好像都不多余,但绝不能少!看来,她们为教育流血流汗真不少!!我真的真的为她们的优秀所折服,引起我的强烈反思。我更希望把她们的敬业精神带到我们学校来,哪怕一点点都行!
二、培训使我感受到了压力,也增强了信心。
(一)、通过培训我突然感到自己身上的压力变大了,要想最终成为一名优秀的教师,就要更努力地提高自身的业务素质、理论水平、教育科研能力、课堂教学能力等。而这就需要我付出更多的时间和精力,努力学习各种教育理论,并勇于到课堂上去实践,及时对自己的教育教学进行反思、调控。我相信通过自己的不断努力,会有所收获有所感悟的。
(二)、通过培训学习我也为自己确定了今后在教学中的努力方向:
1、必须不断地学习。我们常说,教师要给学生一杯水,首先自己要有一桶水,而现在仅有一桶水已经不够了,教师要有不断流淌的源头活水,这源头活水来自哪里?这就需要我们老师不断地学习、不断地充电。新课程实施后对老师的要求越来越高,要求教师要专业化发展,要学习新课程理论,转变教学观念,改革课堂结构,加强自己的教学基本功训练,特别是语文教师要不断提高自己的语文素养。而所有这些都离不开学习,我们要学习新课程理论,要走理论加实践的道路,要让新课程理论来指导我们的教学实践,要把新的理念渗透到所有的教育教学实践中去,做一名新课程理念的忠实践行者。教师要扩大自己的知识面,开阔自己的视野就要不断地阅读,要博览全书,要坚持阅读名著、阅读经典,让这些名著、经典来启迪我们的思想,陶冶我们的情操,提升我们的语文素养。
2、要转变教学观念,做新课程忠实的实践者。现在需要我们转变自己的教学观念,要转变自己的角色,教师是学生学习的引导者、合作者,我们要蹲下身子看学生,要平等地跟学生交流,要把课堂还给学生,学生才是课堂的主人。新课程的核心理念是“一切为了学生的发展”,所以我们不能急功近利,要为学生的终生发展打下坚实的基础,我们要树立新的评价观促进学生的全面发展。转变学生的学习方式要倡导自主、合作、探究的学习方式。这次培训内容丰富,充满了教育智慧,使我们开阔了眼界。
3、精心钻研,打造高效课堂。课堂教学是教学的主阵地,课堂教学是教育教学工作中的一个重要环节,课堂效率既是教学的生命线。教师只有深入钻研教材、认真备课、精心设计课堂教学,才能取得良好的教学效果。为了提高课堂教学效率,我们应从备教材、备学生、备教学方法、创设课堂教学情境和准确把握课堂教学节奏这几个方面入手来提高自己课堂教学效率。教师作为课堂教学的主导,应精心准备、认真分析教材,并结合学生实际和现实中与生物教学有关的例子,对教学进程进行精心编排,设计中坚持在课堂上以学生为主,全方位、多渠道为学生创造学习条件,营造氛围,努力使课堂充满活力,让学生在教师设计的环节引导下,调动她们的积极性、主动性,激发学生的想象力、创造力,发展她们的发散思维,顺利完成教学任务,让学生确实学到了知识并提升了能力。
高效课堂的实现,不光靠教师自己设计,这样是闭门造车。备好课后应积极与本教研组同仁积极交流、探讨,及时改进,以使设计达到最优。另外,课下还应及时收集反馈信息,并及时结合自己的反思,不断优化。只有这样教师才能咋自己不断地成长的同时,上好每一节课,实现高效课堂,完成“三维”目标。总之,培训只是一个手段,培训只是一个开端,对于培训给予的清泉,我要让它细水长流。今后我会学以致用,我会将在这里学到的新知识尽快地内化为自己的东西,运用于教育教学过程中去,结合我校的实际情况,及时地为学校的建设和发展出谋划策,努力学习同行们的学习态度,求知精神,协作能力,加强平时的学习、充电,他山之石,可以攻玉,我一定将学到的知识运用于教育教学实践中去,让培训的硕果在教育事业的发展中大放光彩。
语文培训总结 篇8
暑期高中语文培训总结
暑期高中语文培训是为了提高学生的语文能力而开设的一门培训课程。这个暑假,我参加了一次为期两个月的语文培训班,经过系统而有趣的学习,我深感受益匪浅。
在这次语文培训班中,老师首先向我们介绍了语文的基本知识和学习方法。他们深入浅出地讲解了古文、现代文、修辞手法等,帮助我们全面理解和掌握了语文的基础知识。同时,老师还教授了写作技巧,如如何扩充词汇量、如何构思文章等。通过这些基本知识与写作技巧的学习,我们能够更好地应对中学语文学习的挑战。
在课堂上,老师采用了互动式教学,通过讨论和演练来帮助我们更好地理解和运用所学知识。这种教学方式不仅使我们对知识有了更深入的理解,而且也培养了我们的思维能力和表达能力。老师们还通过让我们结合实际生活和社会事件进行课堂讨论和写作练习,提高了我们的综合素养和写作能力。
此外,语文培训班还组织了一些有趣的活动,以丰富我们的课余生活。例如,我们组织了语文竞赛,通过比赛来检验和巩固我们的学习成果。这不仅增加了我们对知识的兴趣,而且培养了我们的竞争意识。此外,我们还组织了一次写作比赛,让我们有机会展示自己的写作才能。这些活动既锻炼了我们的语文能力,又增强了我们的自信心。
通过这两个月的语文培训,我的语文能力得到了明显的提高。首先,我的阅读理解能力得到了加强,能够更准确地理解和分析阅读材料。其次,我的写作能力也有了明显的提升,能够更有条理地组织文章结构和表达思想。最重要的是,我对语文的兴趣也得到了培养,对阅读和写作充满了热情。
总的来说,暑期高中语文培训给我带来了很多收获。通过学习语文基础知识和写作技巧,参与互动式教学和丰富多彩的活动,我的语文能力得到了有效的提升。未来的学习中,我将继续努力,将所学的知识和技巧应用到实际中,取得更好的成绩。
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干部培训班培训总结(篇1)
1 . 今天我国旗下讲话的内容是《弘扬民族精神,过个有品位的端午佳节》。
3 . 朋友就要穿上大红嫁衣,嫁作他人妇了,作为闺蜜,我陪伴她走过生命中最美好的年,作为闺蜜,我见证了她爱情成长之路,和婚姻奠基之旅。心里五味杂陈,当然,高兴的成份是占得比较多。承蒙朋友看重,让我在婚礼当天上台代表女方嘉宾发个言。
4 . 闻知小楼今日春风喜,故友成双已是新人郎!愿君幸福美满长长久,如似一江春水永不竭!
5 . 像世界上大多数夫妻一样,他们有过欢乐,有过争吵,有过令人羡慕的甜蜜,也有过痛苦的泪水。然而,今天他们来了一次,他们的爱情终于开花结果了。我觉得是爱,是信任,是他们对彼此未来的信心,让他们笑到最后。在此,祝他们婚后更珍惜彼此,更珍惜这段婚姻。无论多苦多甜,都可以分享生活的美好。
6 . 屈原是距今两千多年前战国时期的楚国人。他所在的时代是一个战乱频繁弱肉强食的时代。当时的楚国在列强环视的状况下,却不能及时的发现自己的错误,依旧墨守陈规,没有改革的锐志,
7 . 现在,她已做了重要的决定,我又怎么会没有祝福?祝福你,我的朋友。希望你可以和他,永远相爱,永远在一起,永远安定,永远美满。即使缓缓老去也遵守彼此的誓言。愿你们人生美丽,生命无憾!谢谢大家。
8 . 面对压力,屈原秉持宁折不弯,宁为玉碎,不为瓦全的思想,在与保守势力的斗争中显示了自己的高尚节操,赤诚的爱国之心。
9 . 亲爱的老师,我想对您说
10 . 再次感谢全体来宾和会议的主办者,祝大家身体健康心情舒畅,端午节快乐。
干部培训班培训总结(篇2)
参加“双带”工程表彰大会和村干部培
训班学习体会
参加“双带”工程表彰大会和村干部培训班学习体会
参加“双带”工程表彰大会和村干部培训班学习体会
3月16日区委组织部召开了农村干部“双带”工程表彰大会和村干部培训班。通过这次学习,使我对“双带”工程有了深刻的理解。
实施“双带”工程的指导思想是坚持以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕加快调整经济结构、增加农民收入、推动农村经济快速发展这一中心任务,不断增强党组织的凝聚力和战斗力,在发展农村经济、带领群
众脱贫致富中实践党的先进性,全面推进小康建设进程提供坚强的组织保证。
“双带”工程定位在全面建设小康社会上,充分体现了党的十六大精神和我们党执政兴国的第一要务,体现了三个文明的协调发展和内在统一。把党员干部培养成致富带头人,目的就是通过党员干部团结和带领群众脱贫致富,最终实现共同富裕,全面发展。党员干部带领群众共同发展,党组织带领致富带头人不断进步,就是要通过党组织的大力培养,让党员中的致富带头人和致富带头人中的先进分子思想上永远保持先进性,经济上永远代表先进生产力.从而带动广大群众走上共同富裕之路,更好地促进农村物质、政治、精神三个文明协调发展。
通过学习,我理解了村干部在开展“双带”工程中,对于繁荣农村经济具有很大的促进作用。所以要打消思想顾虑,增强信心,放开手脚创业,进一步增强村党组织富民强村的能力,把村干部“双
带”工程建设成为富民工程、民心工程。搞好“双带”工程要做好以下几点:
一、处理好村干部带头创业致富和带领群众致富的关系。引导广大农村党员和有条件的村民率先走向创业致富之路,逐步转变农村干部群众的创业观念,强化发展的意识,把蕴藏在农村群众中的强大发展积极性最大限度地激发出来,营造全民竞相创业的氛围。
二、把握好“双带”原则,坚持实事求是,因地制宜,因人制宜,因势利导;坚持依法经营,依法办事;坚持公平竞争,不以职权与民争利,以权谋私,正确处理好公私矛盾,确保村干部“双带”工程沿着正确的方向发展。
三、村干部在个人致富的同时,要不忘为群众办实事、办好事,把农民群众的利益实现好、维护好。要引导村党组织发展集体经济,增加村集体收入,提高村党组织为群众办实事的能力,把群众的困难解决好,把村级公益事业创办好,逐步提高村民的生活水平和改善
生活环境。
“双带”工程的最终目的不仅仅是要富裕几个村干部,更重要的是让村干部在带头创业致富中积累富民的经验,探索富民的途径,要在带领群众致富的实践中将党员的先进性最大限度的展现出来,树立农村党员干部的良好形象,所以我们要充分利用好上级给予的大好政策,认清形势、抓住机遇,进一步落实推进措施,把村干部“双带”工程引向深入,带领群众致富,加快农村小康进程。
做为一名村干部,我们要树立全面、协调、可持续发展的观念,紧紧抓住这一契机,进一步解放思想,及时转变创业观念,增强发展意识,不断增强村级党组织的战斗力和凝聚力,带动广大群众走上共同富裕之路,更好地促进农村物质、政治、精神三个文明协调发展。
干部培训班培训总结(篇3)
领导干部培训班个人总结(一)
继1月5日召开培训班动员会之后,我们又集中了两天的时间在教育培训中心对党的十七大精神进行了系统的学习。到今天下午,培训班的各项议程就要结束了。连日来,大家认真学文件、听辅导、作笔记、谈体会,自始至终充满和保持了浓厚的学习氛围,这期培训班达到了预期的目的,取得了明显的效果。归纳起来这期培训有以下几个特点:
一、思想重视、态度认真
这次培训班得到了各单位领导的高度重视,大家妥善安排工作,克服工学矛盾,为参加培训创造了条件。有的领导同志身体不适,带病坚持学习,有的同志家中有病人需要照顾,克服困难参加培训,有的同志为参加培训调整了工作安排,有的同志因工作繁忙,错过了报到时间,就连夜或起早赶到教育培训中心参加培训,这充分体现了大家对此次培训的重视。这期培训班计划安排参训120人,实到112人。
二、学习自觉,精力集中
参加培训的同志都十分珍惜这次难得学习机会,在学习中表现出了高度的主动性和自觉性。无论是听辅导、自学还是参加交流研讨,大家都能够按照培训班的各项要求,按时参加学习。课余时间经常听到同志们在研讨问题、交流心得,许多同志利用业余时间自学读书、撰写学习体会,还有的同志提前考虑回到单位后如何抓好本单位党员干部的学习。各组的召集人在抓好自身学习的同时,认真组织本组的学习研讨,热忱为大家服务,为培训班的圆满成功奠定了基础。同志们在学习中所表现出的认真、刻苦的学习精神,为党员干部做出了表率。
三、务实高效,效果明显
这期培训班先后安排了四次专题辅导和一定时间的自学研讨,学习培训的内容包括党的十七大精神、科学发展观、构建社会主义和谐社会理论以及市委精神。同志们普遍感到,这期培训班虽然时间短但内容多,重点突出,大家一致认为培训班举办的非常必要和及时。通过培训,大家对党的十七大精神有了更加深刻的理解,脉络更加清晰了,特别是对中国特色社会主义、改革开放、科学发展观、和谐社会等一系列重大战略思想有了比较深刻的理解,澄清了一些模糊认识,达成了广泛的共识。具体表现在以下几方面:
一是,在什么是中国特色社会主义旗帜的问题上,许多同志简明扼要的概括为五句话、20个字,即解放思想、改革开放、科学发展、和谐社会、全面小康。
二是,弄清了科学发展观,要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。
三是,明确了构建社会主义和谐社会是讲5个方面的要求,即:民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力,安定有序,人与自然和谐相处。
这样,大家对十七大的脉络更加清晰了,履行职能、做好工作的目的性更加明确了,自觉性就会更高了。也有的同志反映,这次培训时间短了一点,还不够解渴,回去后还要继续深化。学习贯彻党的十七大精神是财政地税系统当前和今后一个时期的首要政治任务,我们在抓好领导干部轮训的同时,还要采取多种形式抓好本单位党员干部的学习和培训。要发扬理论联系实际的学风,努力把学习的成果转化为推动工作的本领。这次培训班结束后,每位领导干部都要结合自己的思想和工作实际,撰写完成一篇学习体会。
同志们,这期培训班就要结束了。非常感谢大家在培训期间对我们工作的支持,同时,特别感谢教育培训中心为我们提供的服务和保障。本期培训班到此结束。
领导干部培训班个人总结(二)
在市委组织部和党校各位领导和全体教职工的关心指导下,在各位老师的辛勤努力下,在所有学员的积极配合下,我们第26期中青年后备干部培训班,按照教学计划的要求,顺利完成了为期三个月的各项学习任务。现将我班学习情况简要汇报如下:
一、学习、考察及研讨交流情况
第26期中青年后备干部培训班共有学员39名,其中男学员29人,女学员10人。学员主要来自于市直各部门、市属事业单位和市属企业。开学第一周,班上就建立了临时党支部,并推选了临时党支部支部委员和班委会成员。学员分四个小组进行日常管理。3月3日进行了入学教育及开学典礼。市委办公厅、组织部、宣传部的领导出席了开学典礼。市委常委、组织部长刘为民在开学典礼上代表市委向学员提出了殷切希望,并就办好培训班作了重要的指导讲话。
市委党校根据教学实际,按照8个阶段科学合理安排教学内容。共有必修课39讲,156课时(其中十七大专题讲座12次,48课时);选修课4讲,16课时;体育课5次,20课时。参观考察了临洮花卉产业发展、安宁区新农村建设情况和什川生态休闲观光业发展现状,并进行了座谈交流;部分学员分别赴江西、福建和云南、贵州参观考察学习10余天,实地学习了中国革命史和中共党史,缅怀了革命先烈的丰功伟绩,增强了珍惜美好生活、建设伟大祖国的决心和信心,
开拓了视野、增长了见识。
按照学习班的要求,每位学员还分别撰写了考察报告和论文(心得体会)各1篇。学员撰写的考察报告、论文及心得体会归纳起来有这么几个特点:一是能够紧紧围绕党和国家重大发展战略开展调研,如围绕民生问题、新农村建设问题等等。二是能够紧密结合各自单位和工作实际开展调研,如围绕思想政治工作、社区党的建设等等。三是调查报告及论文提出的观点比较新颖、立论比较准确、能够切中要害,提出的建议也比较合理,具有一定的前瞻性和可操作性。
同时,我班班委会还创造条件,发挥优势,从大家的兴趣和爱好处发,多次组织学员开展丰富多彩的文娱活动,增进了友谊,加深了感情,营造了相互交流、共同提高、团结互助、友好融洽的学习氛围,使每个学员都有一定的收获。
二、我们的收获
全班39名学员在校领导的悉心指导和各任课老师的谆谆教导下,大都能克服困难、勤奋学习、团结协作、严于律己,在学习中提高丰富了理论知识,在培训中提高了处理问题的能力,在活动中增强了集体观念,在考察中增强了忧患意识,坚定了发展的决心,做到了“四讲四提高”即讲学习,提高了为人民服务的本领;讲团结,提高了集体主义思想;讲奉献,提高了自身思想道德修养;讲纪律,提高了自我约束能力。体现出了新时期党的后备干部的优良素质和良好精神风貌。具体概括为:
(一)讲学习,提高了为人民服务的本领
为给学员提供充分的基础课套餐,市委党校在课程设置上充分考虑到学员的需要,学习培训内容涉及马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观以及哲学、经济学、法律法规、党史国情、综合素质和能力、心理健康等方面。学员们学到了最先进的理论知识和最新的科学成果。同时,党校教师在教学中采取互动教学法,在课堂上组织学员积极开展讨论,让学员谈自己的认识和看法,增强了学习效果。每个学员都把这次到市委党校学习培训当做一个提高自己的难得机会,静下心来专心学习,认真听课、记笔记,踊跃发言,积极利用党校这个阵地吸吮知识,学习理论,提高自己的思想认识,增强自己的工作能力,积极改造自己的世界观、人生观和价值观。
在外出考察活动中,学员们认真学习外地的新思想新观念和创业精神及经验,在学习中思考,在思考中学习,使自己不仅娱悦了身心,开阔了眼界,更重要的是学习到了外地创优环境大力招商的开放精神,解放思想勇于改革的创新精神,立足实际敢争一流的创业精神。
学员们不仅从课堂上学习知识,而且从党校老师身上学到了严谨治学认真负责的工作态度;把握前沿知识、刻苦钻研的学习精神以及人格魅力。
通过这一阶段紧张而活泼的学习,大家都觉得受益匪浅,储备了丰富的知识,提高了理论修养,为今后更好地工作或者走上领导岗位打下了坚实的理论基础。同时理想信念更加坚定,党性得到锻炼、道德情操得到提升,从而进一步提高了为人民服务的本领。
(二)讲团结,提高了集体主义思想
大家从各个不同的岗位走到一起学习和生活很不容易,因此各位学员十分珍惜这个机会。学员们在开学之初很快拧成一股绳,心往一块想,事往一块干,表现出了高度的团结协作精神,得到了老师们的好评。学员们在学习和各种活动中,互相帮助互相鼓励,彼此关系十分融洽,共同维护全班的荣誉,形成了一个团结、奋进、向上的班集体。在课堂上大家认真听讲,共同维护班级纪律;在学习讨论中,积极动脑,热烈讨论,积极发言;体育活动中,充分发挥特长,积极参加锻炼;在外出考察活动中,能顾全大局,听从指挥,互相帮助、互相谅解,处处为大家的利益着想,配合领队和班主任的工作。
(三)讲奉献,提高了自身思想道德修养
中青班的学员们在班级中也充分体现了奉献精神。一是完成党校、班级的各项工作任务不计报酬,不讲条件,只要接受了任务就不折不扣尽最大努力干好,如参加班级的各项活动,大家都很踊跃,牺牲休息时间从无怨言,保证了各项活动的顺利开展。二是创造条件,主动为班级服务。龙卫东、赵怀云、徐英、高建武等同学主动为班级事务出谋划策,提出合理化建议,陈敏、马爱香、邵华、薛承起、秦万虎、吴永华、李晓威、胡斌等同学在班级各项活动中,主动搭建平台,提供便利,尽了自己的一份力量。在此,我代表全班同学对他们表示衷心的感谢!这里还要特别一提的是,在“5.12”汶川大地震发生后,全班同学积极响应党支部和班委会的倡议,情系灾区,踊跃捐款,筹集善款3900元,交付民政部门。钱虽不多,但反映了中青班学员高度的政治觉悟和良好的思想情操。
(四)讲纪律,提高了自我约束能力
本期中青班的学员体现了良好的组织纪律性。学员们都能严格遵守班级的各项规章制度,有特殊的事要办时,都能认真履行请销假制度,在学习期间能坐得住、听得进、记得牢、想得深、写得出,真正把进党校中青年班作为一个提高自己的好机会来对待。特别是在几次菜单选学的大课中,大家表现出了良好的纪律性和自觉性,保证了选修课程的圆满完成。为了解决工学矛盾,学员们白天学习,课余时间或晚上加班加点完成单位分配的工作任务,
真正做到了学习工作两不误。
当然,中青班也有一些不足之处,如个别学员因公因私请假较多,影响到了学习效果、等等,这些不足需要在今后的工作和学习中努力克服,严格要求自己,树立良好的纪律观念,以保证圆满完成党交给的各项工作任务。
三、今后努力的方向
通过三个月的集中学习,学员们一致认为:这次学习对自己是一次思想净化和精神洗礼,是个人成长道路上的防疫的驿站,增强了自身的免疫力,提高了自觉抵制不良思想侵蚀的能力,不仅提高了政治理论水平,还是一次党风党纪教育,更是一次行为规范,给自己的思想注入了一支“防腐剂”。
短暂的三个月,是人生长河中的一瞬,但它所留下的影响和意义将享受终身。这次学习是学员成长中的“加油站”、工作中的“充电器”,在思想上筑起了拒腐防变的思想防线。在今后的工作中,希望我们的学员时刻牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,将自己自觉的融入人民群众中去,将人民群众的事情自觉摆在自己的心中,努力实践“三个代表”的重要思想,自觉抵御各种诱惑的腐蚀,“立党为公,执政为民”,永葆共产党员的本色。
“与善人居,如入幽兰之室,久而闻其香,与之化矣”。我们各位学员将把在市委党校学到的好精神、好作风、好品质带到各自的工作和生活当中,老老实实做人,踏踏实实工作,干干净净干事,努力把学习所获运用到各自的工作实践中去,为兰州经济、社会和其他各项事业的发展做出贡献,以优异的工作业绩回报组织、领导和老师们的教诲。
领导干部培训班个人总结(三)
20XX年度新任区管领导干部培训班已于日前顺利结束,这次培训班是区委组织部根据年度干部教育培训计划,会同区委党校共同组织举办的,全区有关乡镇、街道和区属单位的52名新任区管领导干部参加了这次学习培训。培训正值区属各单位深入开展保持共产党员先进性教育活动和乡镇(街道)进行村两委会换届选举之际,参训学员的工作都十分繁忙,为了减少对相关工作的影响,我们将培训班分为两期,每期3天,分别于4月27日—29日,5月8日—10日在区委党校举办,并将同一单位的领导干部均衡地分到两期培训班之中。回顾这次培训工作,主要有以下几个特点:
一、领导重视,准备充分。有关领导对本次培训班高度重视,**部长对培训的办班方案提出了明确的思路和要求,并亲自在开班典礼上作了动员讲话;区人大***主任亲自上课,为学员作了民主与法制建设的专题讲座。对于这次培训班我部及早作了准备,4月上旬起,就着手进行本次培训的相关准备工作,重视学员们的学习需求,征求了参训学员对培训内容的意见,与党校多次商讨教学计划和课程设计,并根据情况及时做出调整。
二、教学内容丰富,形式多样。在课程设计上,尽力做到教学内容贴近新任区管领导干部的工作实际,开设了党的十六届四中全会精神、领导科学、行政许可法、财务管理、民主法制建设、党风廉政建设等专题讲座,安排较为紧凑。在教学形式上,每次讲座都安排半小时提问答疑,加强学员与教师的互动,提高学习的效果;除了集中听课外,还安排了一次辩论会,辩题为“现代社会合作比竞争重要还是竞争比合作重要”,展示和促进学员的思辨能力和口头表述能力,辩论会气氛热烈,效果较好。
三、精心选聘教师,保证教学质量。我部会同党校多方联系,邀请水平较高的教师到培训班讲课。本次培训班的讲课教师工作阅历和经验都较丰富,教学水平较高,并针对学员实际精心备课,有几位教师还制作了课件;讲课过程中,教师们关注学员的反馈信息,及时解答学员提出的问题,有效地保证了培训的效果。
四、组织管理到位,学员学习认真。培训期间,我部派专人进行跟班服务和管理,学员们严格遵守请销假制度,表现出了较强的集体观念和组织纪律性。同时学员们普遍感到对依法行政、经济管理、领导艺术等知识掌握不够,表现出了强烈的求知欲,专心听课,认真做笔记,学习纪律较好。在辩论会上,有许多学员引用了本次培训的有关教学内容,思维活跃,气氛热烈,也从一个侧面反映了学员们的培训有了较大的收获。
这次培训班存在的一些不足:
一、学员间交流还欠深入。由于本次培训班的参训学员均为新任区管领导干部,平时接触得比较少,虽有部分学员互相认识,并且印发了学员通讯录,但总体上还是比较陌生,在一起培训的时间又很短,所以互相交流不够深入。
二、课程的设置针对性还欠强。这次培训在课程安排方面学员们普遍感到内容比较适合新任区管领导干部的实际,知识也比较新,但有的课程与我区的实际情况结合不紧密,缺少针对我区经济和产业特点的知识内容,如临港工业和港口建设的有关内容。
今后举办类似培训班的启示:
一、及早确定培训时间。及早确定培训时间,可以为做好培训前的准备工作提供充裕的时间,在课程设置、落实教师等方面都做好充分的准备。对于教师来说,能够有更充裕的时间精心备课,尽量提高授课的质量。对于参训学员来说,能够提前安排好工作,安心地参加培训。
二、深入讨论交流,促进知识消化。这次培训班的参训学员在学习过程中与授课教师探讨交流比较多,学员间的交流讨论相对不足,在一定程度上影响了对知识的理解消化,不利于开拓思路。应在培训的第一天提供一个交流的平台,如可以在晚上组织一场讨论会,或者将会餐提前到第一天晚上,让学员们尽早互相熟悉,加深了解,促进交流,可能会使培训气氛更活,学习效果更好。
领导干部培训班个人总结(四)
紧张、充实而又愉快的学习生活即将结束,20天来,社会主义学院完善的制度,推陈出新的工作方法和各位老师一丝不苟的工作态度令我非常的叹服。首次进入社院学习,并且找到了自己的归属,让我觉得非常地幸运!自从进入培训班学习以来,我一直抱以端正、认真的学习态度,上课能仔细听取各位老师所讲的内容,自觉遵守学习纪律,做到无迟到、无早退。
我也很高兴在学习期间认识了许多新朋友,特别是来自各州市、各县区的同学,我们在课余相互交流,共同探讨面对新形势如何加强社会管理,做好群众工作;如何发挥自身优势在参政议政、民主监督和开展合作共事等方面有所作为,各位同学丰富的工作经验给了我很多启发和触动,我从他们的身上学到了许多开展工作的新方法和新思路。虽然在校学习的时间并不是很长,但对我而言,不亚于一盏明灯拨开了迷雾,将对我今后的实践工作起到根本性的指导,也能让我一生受用。
在省委统战部和学院领导的亲切关怀下,在各位老师的悉心传授下,我系统学习了三个门类,17个专题的课程,并到昆明市大坂桥某部队开展了体验式教学,圆满完成了在校期间的各项学业。
下面,我从三个方面来谈谈这次学习的体会:
一是这次的学习生活让我温暖和感动。
从17岁开始离家外出求学,加上工作的经历,到过很多的城市,进过许多的学校,唯独这次的学习,让我觉得倍加的温暖和感动。每天清晨,学院领导和老师们餐桌前的一声问候犹如一缕阳光飞进心田,让我充满了喜悦和自信;课堂上孜孜不倦的讲授,为我打开了一道道探索和求知的门;节假日里细致入微的生活安排,让我有了回家的感觉;甚至,气温下降时,老师也会及时送上娓娓的叮咛……,所有这些都让我觉得暖暖的,弥漫心间,让已经做了妈妈的我又找着了儿时被母亲宠溺的那种感觉。
二是这次的学习生活让我找到了归属,找准了坐标。
我的父母是经历了新旧社会对比的一代人,因此多年来的家庭教育根深蒂固,那就是:没有共产党就没有新中国,长大以后一定要成为光荣的共产党员。怀着对共产党的热爱,在大学时代就递交了入党申请书,但一直没有如愿,意外之外却成为一名党外干部,只记得曾经有领导语重心长的对我说:党外干部也是党的干部,是留在党外从事党的工作的……,但近十年党外干部的身份让我觉得孤单、让我觉得彷徨、让我觉得不知所措,我不知道自己承担的是什么样的责任和使命,更不知道自己该做些什么,该怎样做?通过20天来的学习培训,我知道了,原来,我并不孤单,我也有“家”;原来,我同样也可以在自己的坐标点上辐射四周,带动一片。
三是这次的学习生活让我成熟和坚定。
随着市场经济的飞速发展,江姐、白求恩、董存瑞、李公仆、闻一多,还有许许多多可歌可泣的人似乎逐渐被淡忘,取而代之被人津津乐道的是某位歌星和谁结婚了,某位影星又离婚了,某位高官过着怎样奢靡腐化的生活……,曾经,我困惑了,社会的主流是什么?今后我该随波逐流还是该愤世厌俗,假如再有一次狂风暴雨,我是否能扮演好自己的角色,我还会这么坚定吗……?
但是,20天的学习培训,使我得到点化,我终于顿悟,我们不能因为太阳黑子而拒绝阳光,我们不能因为害怕受伤而拒绝成长,我们更不能因为风雨而放弃生活,我们是同呼吸、共命运、休戚相关的一个整体,只有继承和发扬民主党派、无党派人士老一辈长期以来与中国共产党团结合作形成的政治信念、优良传统和高尚风范,只有做到肝胆相照、同心同德,我们才能长期共存。
最后,用一段话和大家共勉:人生犹如海上行舟,只要坚定自己人生正确的方向,那么,即使在最险恶的情况下,我们也不会迷失自我,更不会放弃理想和信念,也只有这样,我们才能从绝境中获得新生!
领导干部培训班个人总结(五)
我街道于11月25-27日组织五个社区的妇联主席参加江海区基层妇女干部培训班。培训班采取室内授课和出外参观学习相结合的培训方式,让广大的基层妇女干部获益匪浅。
25日上午,区妇联邀请江门市妇联副主任苏慧芬同志就如何创新思路,切实做好基层妇女工作的问题,给培训学员上了生动的一课,让广大妇女干部更加深入明白妇女工作的内涵以及该如何开展妇女工作。
26日下午,区妇联组织全体培训学员到韶关市武江区学习妇女维权及基层妇女工作经验。韶关市武江区龙归镇社主村的妇女儿童维权服务队的副队长向学员们介绍该村妇女维权工作的情况,据悉在开展创先争优活动中,为进一步做好妇女儿童维权工作,减轻基层维稳信访工作压力,促进社会和谐稳定,武江区妇联结合本区实际,积极创新载体,构建矛盾纠纷调解工作网络,选取了马渡、社主2个村作为试点村成立了妇女儿童维权服务队,积极开展妇女儿童维权服务活动。社主村自7月下旬成立了“妇女儿童维权服务队”以来,积极开展妇女儿童维权工作。()
服务队共有14名队员,她们利用空余时间,走家串户,收集村民家庭矛盾信息,开展法制宣传和纠纷调解,对家庭不稳定因素及时排查调处,把矛盾消除在萌芽状态,尽量做到“小事不出村、大事不出镇”。接着学员们又来到武江区新华街道惠民西社区进行学习交流。惠民西社区屡获国家级的殊荣,是广东省先进社区的代表,在社区工作中不断创新,开创出一条有特色的社区管理之路。为增进社区居民的沟通与交流,惠民西社区连续两年举办以“街坊邻里和睦相处,携手共建美好家园”为主题的“街坊节”,开展了大型文艺演出、才艺大比拼、美食品尝、少儿书法展、社区摄影展、乒乓球赛、中国象棋比赛等一系列活动,展示了社区居民互动互助的温情,营造出社区如家的温馨。
近年来,惠民西社区居委会扎实推进学习型家庭创建活动的深入,引导社区家庭学知识、用知识,树立终身学习的理念,不断完善社区学习活动场所建设,积极组织开展各种丰富多彩的活动,社区居民学习意识浓厚,形成“家家爱学习、人人都学习”的氛围,家庭成员的思想道德素质、科学文化素质、身心素质均得到明显提高,整个社区呈现“文明、健康、和谐”的良好风气,社区创建活动在全市起到了示范带头作用。
这次的培训让基层妇女干部对妇女工作以及社区工作有了新的认识和思考,能够很好地指导今后工作的开展。在今后的工作当中,我们要借鉴先进的经验,结合社区的实际,利用更多新的载体来促进妇女工作以及社区工作。
干部培训班培训总结(篇4)
参加第十五期中青年干部培训班学习总结
根据单位领导的安排,我于2006年9月7日至12月7日参加了在州委组织部举办的全州第十五期中青年干部培训班学习。对于我来说,这是一次形式新颖、内容丰富、全面系统的理论知识学习。三个月的学习使我收益匪浅,感受颇深,学到了很多以前没有接触过的知识。不但在理论上使自己得到了进一步的充实,开阔了视野,同时在思想上也有了更新的飞跃,在认识上有了更大的提高。
一、明确学习目的,端正学习态度。学习的目的是提高自己的思想政治素质、理论水平和业务工作能力,三个月来自己始终端正学习态度,切实注意处理好工作与学习之间的关系,坚决按照组织的要求,把精力放在学习上,尊敬老师、热爱学校,严格遵守课堂纪律,学习期间无特殊情况不办公、不会客、不请假,保证有足够的时间投入学习。
二、注重学习实效。一是坚定了正确的政治方向。通过学习,使我对“三个代表”重要思想的理论基础、时代背景和丰富内涵有了更加深刻是认识,提高了实践“三个代表”重要思想,高举邓小平理论伟大旗帜,树立共产主义远大理想,增强贯彻执行党的基本路线、基本纲领、基本方针的自觉性。二是树牢了全心全意为人民服务的根本宗旨。进一步树立起了正确的世界观、人生观、价值观,自觉抵制各种腐朽思想和错误行为的意识得到增强,力争以自己的实际行动践行“立党为公、执政为民”。三是弘扬了求实创新的学风。坚持求真务实的学风,在不断打牢马克思主义理论功底的基础上,逐步培养和提高运用马克思主义的立场、观点和方法去观察、分析研究和解决问题的能力,把党性修养落实在行动上,时刻做到言行一致。
三、突出学习重点,结合个人和工作实际对有关理论问题进行深入学习和研究。一是深入学习学习邓小平科学决策理论,增强科学决策意识。党的十六届五中全会明确提出,树立和落实科学发展观,迫切需要各级领导干部增强科学决策意识,提高科
学决策水平,切实做到以科学决策促科学发展。这次参加州委党校组织的第十五期中青班学习,认真听了党校老师对“改进和完善决策机制,推进决策科学化民主进程”的专题辅导,受益匪浅。李志昌老师的整个专题辅导讲座贯穿了邓小平科学决策理论的精神实质和基本要求。我们作为一名受党培养的中青年干部,学习邓小平科学决策理论,就是要深刻领会邓小平决策理论的精神实质,用邓小平科学决策思想武装自己的头脑,并在实际的决策工作中切实增强科学决策的意识,努力掌握科学决策的方法,不断提高科学决策的水平。
二是深入学习《江泽民文选》的主要内容和“三个代表”重要思想,更加深入地了解了“三个代表”重要思想孕育、形成、发展的历史进程,更加深刻地理解了“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位。结合财政部门的主要工作,撰写了《认真实践“三个代表”重要思想,努力推进公共财政建设》的心得体会文章,提出了两个建议:首先,推进公共财政建设,必须始终把服从和服务于经济建设,作为财政工作的中心任务,在思想指导上,必须始终保持强烈的发展意识;在工作布局上,要突出财政支持经济发展的重点;在支持手段上,要注重创新支持发展的财政政策、体制和机制。其次,推进公共财政建设,必须把实现好维护好广大人民的根本利益,作为出发点和落脚点,把维护好、实现好、发展好人民群众的根本利益,作为财政工作的重中之重,调整优化支出结构,建立完善的公共财政支出体系。
三是深入学习了科学发展观理论,对贯彻落实科学发展观的重大意义,有了清楚的认识。主要是:(一)科学发展观是我们党在深刻总结社会主义市场经济实践经验过程中概括出来的理论精华,反映了我们党对社会主义市场经济规律认识的深化,是发展和完善社会主义市场经济的指导思想;(二)科学发展观是社会主义的发展观。落实科学发展观,完善社会主义市场经济体制,关键是充分发挥我们党和社会主义制度的政治优势;
(三)科学发展观从发展的角度,初步回答了在市场经济条件下怎样搞社会主义的重大理论和实践问题,在科学社会主义发展的历史进程中具有重大意义。
四、找准存在差距,进一步明确自身努力方向。通过三个月的系统学习,我的政治理论素养得到了系统的提升,履职能力得到了一定的提高,达到了预期的学习目的。但立足自身实际,我深知自己的学识和能力离组织的要求,离人民群众的要求还有一定差距,在今后的学习和工作中我将从以下几方面进行努力:
首先,要努力提高学习的自觉性。我们作为新时期财政系统的一名中青年干部,不仅要有崇高的思想境界,而且还要有扎实的理论知识。学习无止境,在学习上也要增强自我约束机制,自我加压,强化学习,要有自学的意识,主动学习,不断加深认识,不断积累知识;学会找问题提问题,针对问题学习,自己缺少什么补什么。在熟练掌握法律法规的同时,努力学习市场经济知识,提高驾驭复杂局面的能力。
其次,要不断加强党性修养锻炼。增强人生观、世界观和价值观的改造,增强责任意识和政治敏锐性。自觉接受党的领导,牢记党的宗旨,树立全心全意为人民群众服务的思想,把鲁迅的“俯首甘为孺子牛”作为自己人身格言。个人利益永远服从于党和人民的利益。在具体工作中,团结群众,热情待人,努力为群众排忧解难,使自己的一言一行都从提高财政部门的公信度和树立财政干部的良好形象出发。
第三,坚持解放思想,胸怀全局,实事求是,与时俱进。在工作中,从大局出发,结合实际,实现学习方式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新,最终实现工作成效的不断提高。努力使自己成为身体力行“三个代表”有效的、科学的实践者。把创新作为“三个代表”重要思想先进性的体现,贯彻落实好“三个代表”重要思想,脚踏实地地做好本职工作,树立高度的责任和敬业精神,从自己身边的小事做起,尽心尽力把工作做好。一切以党和人民利益为出发点,不计较个人得失,克服自己的缺点,做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实,大胆创新,锐意进取。
第四,增强大局意识和全局观念。要把自己的思想和行动统一到单位全局的总体安排部署上,统一到全州的经济改革和发展的进程中来,正确处理好个人利益和集体利益、正当利益与不正当利益、奉献和索取的关系问题。
第五,切实转变思想工作作风。在日常的工作和生活中多与同志们交流,多沟通,多关心同志。善于和自己有不同意见,或者是有误解的同志多谈心,多了解,多体谅。要严于律已,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心;要宽以待人,常为多予之举,常系天下之忧,常做宽容之事,以身作则,率先垂范,把一切能促进团结、争取进步的力量都凝聚起来,达到增进友谊,促进工作的目的。
干部培训班培训总结(篇5)
本月赴xx参加了一次全市第二期优秀女性人才的培训,报到当天看到会标,坐在市委党校的教室里诚惶诚恐,如坐针毡;自认为离“优秀人才”的标准相差甚远,只有“女性”两字符合要求,当市委组织部沈部长说:“所谓优秀人才特指精通某一行业,并能为行业、社会带来进步和财富之人”时,不禁释然,韩愈云:“闻道有先后,术业有专攻”,立志把这次培训作为走向“专攻”的阶梯,正如万鹏飞教授在结业式上所言:“人生就在聚散之间”,在这次培训中,我开拓了视野、增长了知识、奠定了友情、积蓄了前行的动力,感悟了人生的真谛,可以说,短暂的培训,永恒的收获。
一是办班模式值得学习借鉴。 本次培训班主要是市妇联牵头组织,但该培训课程列入市委组织部的主体班次,因此无论是参训内容设置,学员构成情况,还是培训规模都值得学习,市妇联施主席、市委组织部余处长全程带班学习,严谨的学风带动了学员们求知好学、乐思善辩、开拓进取的班风,加上xx行政学院开放、合作、平等的教学氛围,“有思想、会管理、尊重人”的师资力量,将培训的成效凸显地淋漓尽致。这几年团市委也组织了很多有层次、上水平的团干部培训班,也采用了“请进来,走出去”的方式,让各级团干部接受各类培训,大多数培训班都是团系统内部组织的,上到团中央,下到街道、社区团支部培训,横向部门合作间的综合性培训较少,市妇联这种办班模式,以市委党校为依托,以市委组织部为支撑,以女干部后备为主体,一方面扩大了妇联组织的号召力、影响力,另一方面也增进了各条线妇女同志对组织的认同感和归属感,值得借鉴。
二是培训教学模式令人钦佩 。本次培训班主体依托xx政府管理学院,但个体教学容国防、国学、人文、经济、法律、养生等清华、海事、央视客座教授为一体,真正体会到“兼容并蓄,有容乃大”的大学风范。正如班长吴虹娟在结业典礼上所说“7天时间,9个专题,2次考察,让我们全方位的获得了信息,积累了财富”,在外松内紧的教学模式中,我也身临其境地观察和感受名校的日常运作,规章制度和文化氛围,在xx图书馆、学生食堂、百年礼堂乃至小卖部,都能获得许许多多的正能量,如白彦教授说“到xx来学习目的有三,一是学习技能,二是学习知识,三是学习思想方法”,对我触动很大;在“爸爸,我们回家”话剧互动中,亲情本源,让我潸然泪下;在xx书店员工对话:“作为一个女性,你可以不成功,但你必须要成熟……”尽管来去匆匆,但这种经历让我受到了视界观、识界观和思界观的三重触动。
三是学员之间的友情弥足珍贵 。无论是年轻有为、充满活力的80后,还是谦虚谨慎、勤奋好学的70后,或是严于律己、顾全大局的60后,每个学员都是一本书,每个学员都是一首歌,每个学员都是我学习的楷模。一周来, 53名学员在一同乘车、一起学习、一起交流、一同散步、一起合影、一路欢歌、一路笑语中都收获了沉甸甸的友情。虽然我们来自不同的单位,不同的年龄、不同的生活环境、不同的行业、不同的人生经历,汇集在这里,就像无数的溪流汇集在一起。如果说专家教授的授课是纵向的灌输,那么,学员之间的互动带给我的就是横向的讲义。在这个特定的时刻,我们带着不同的讲义走到一起来,欣赏彼此散发的摇曳星光,让我看到了人外有人,天外有天,在人生之路上不敢懈怠。
“你曾对我说相逢是首歌,分别是明天的路……”,本期培训班在《相逢是首歌》的旋律中落下帷幕,而在我心中已深深烙下 “青春是绿色的河,心儿是永远的琴弦,坚定也执着……”的信念。
干部培训班培训总结(篇6)
下面是小编为大家整理的2022年度优秀中青年干部培训班工作总结(完整),供大家参考。
两个月来,在市委组织部、市委党校领导、班主任及各位老师的亲切关怀与严格监督下,第X期优秀中青年干部培训班全体学员按照市委党校统一安排部署,努力克服工学矛盾,扎实开展党史学习教育和党性修养提升教育,实施学习研讨会2次,党史学习教育及主题党日活动4次,党性现场体验式教学19次,“家在XX”学员综合能力提升教学4次,“四个一活动”5次;共撰写心得体会材料和读书用典心得体会50篇、调研报告42篇,全班45名学员圆满完成了各项学习任务,结业率达到100%,取得了明显效果,现将培训情况具体总结如下:
一、基本情况
第X期优秀中青年干部培训班共有学员45名(其中男学员32人,女学员13人;中共党员35人,非中共党员10人),分别来自市直单位、乡镇、街道干部,从年龄结构上看,平均年龄为32岁,最小的26岁,最大的43岁;从文化程度上看,硕士研究生2人,全日制本科39人,全日制本科以上学历的占86%,整体综合素质较高。
二、开展情况
(一)各级领导高度重视,培训内容设置科学。市委组织部和市委党校领导高度重视本期中青班培训,精心设计培训方案,科学安排教学课程,贴心保障学员学习。市委组织部常务副部长XX亲自参加开班动员,市委宣传部、市委党校、网信办、统计局、农业农村局等领导和业务骨干亲自为我们授课,市委党校邀请党校教师为学员们作《习近平法治思想》《毛泽东的战略思想》《中国共产党群众工作的历史经验与现实启事》等讲座,有效扩大了学员党史学习教育的覆盖面和知识面。同时,实施党史学习教育专题研讨活动,各学员结合培训收获、工作经历、党史故事、具体案例等,以不同视角、不同维度等进行主题发言,积极促进了学员之间的学习经验交流和思想碰撞。市委组织部相关领导自始至终全程跟踪,掌握情况,及时帮助解决培训工作中出现的问题;市委党校党支部书记、常务副校长XX自始至终全程关注,副校长XX积极参加“家在XX”学员综合能力提升活动;班主任XX老师尽职尽责安排协调好教学工作,组织班委带领好全班同学。正是在相关领导的关心关怀和各位老师的倾心付出下,本次培训工作才能取得预期效果。通过学习研讨,学员们系统掌握了各部门、各行业的业务知识,确保了在工作中不说错话、不说外行话。通过结构化研讨的方式对提高领导干部执行力的问题进行探讨,锻炼了学员们集体解决问题的能力以及对突发事件的应对和处置能力。还有,为了丰富提高学员的知识储备量,每天开展“课前展示”活动,学员将自身工作业务知识、或热点问题、或兴趣爱好等拿出来轮流依次与大家进行分享,多方面、多领域充实拓宽学员们的知识面、丰富完善大家的知识结构。
(二)政治理论持续强化,综合能力全面提升。坚持把学习作为培训的重中之重,紧跟党的理论创新步伐,紧贴市委党校的教学计划,坚持以理论学习引领提升培训工作,以增长才干体现落实学习成效。党支部、班委会积极发挥示范带头作用,突出抓好理论武装和党性锻炼,每日早读带领全体学员大声朗诵《习近平用典》,并进行交流。课余时间还组织学员们认真学习了《论党性修养》《公务员法》《学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想打赢新冠肺炎疫情防控人民战争总体战阻击战案例》等书籍,学员们边学习、边讨论、边做笔记、边撰写学习心得体会,真正做到学有所得、学有所获。通过这些课程的学习,使学员们拓展了知识面,开阔了视野,增强了准确判断形势、科学推动高质量发展,促进提高了学员自身的思想政治素质、理论政策水平和解决实际问题的能力,又有力地保证了培训工作顺利有序、健康正确发展。在各位指导老师的精心指导下,各组根据自己的调研课题,合理进行组内分工,并周密安排行程。在调研和讨论的基础上,分别撰写了《在党史学习教育中铭记光荣历史,砥砺初心使命以奋进中的XX》《党建引领乡村振兴》《关于XX市优化营商环境提升政务服务效能的思考》《浅析XX市文化润疆工程中如何彰显“润”的作用》等调研报告。
(三)各类活动充实丰富,全体学员凝心聚力。结合XX市现有的红色资源,围绕提升党史学习教育成效,组织学员实地参观XX市国防教育展厅、XX家风家训馆、XX工业展馆、XX村时代记忆馆等党史学习教育基地,邀请在役军人、场馆讲解员、专业讲师现场讲授,真实场景感受老一代革命家的如磐信念和热血之心,感受X氏、X氏家族良好的家庭教育及对子孙后代的谆谆教诲,感受新疆及XX市的工业发展变迁,有效提升了党史学习教育的吸引力和感染力。坚持把党史学习教育与丰富精神文化生活相结合,举办“学党史、悟思想”书画作品比赛、党史知识竞赛、趣味运动会、篮球联谊赛等系列活动,增进学习友谊,深化团结融合,彰显中青年干部昂扬进取的良好精神风貌。组织学员观看红色经典影片《悬崖之上》,重温峥嵘岁月,记忆艰辛历程,感受革命时代共产党员的英雄气节。开展以“家在XX”为主题的学员综合能力提升活动,说XX,讲XX,讲好身边人,讲清身边事,激励学员学史增信、充分发挥党员先锋模范作用。组织开展了丰富多彩的社会实践和文体活动5次。开展党性锻炼军训活动,激发学员的高昂的工作学习热诚和拼搏创新的动力,使中青班更富凝聚力;组织开展研讨交流和知识互动,提高工作标准,查漏补缺,弥补不足;适时召开党支部会议,学习传达党的文件精神,收看党性修养和廉政教育视频。这些活动极大地丰富了学员们生活,加深了对XX历史文化和区域经济的了解,增进了学员间的友谊,促进了中青班的团结,增强了队伍凝聚力和战斗力,展现了严肃、活泼、健康、向上的精神风貌。
(四)班务管理严肃活泼,党性锻炼有效提升。始终高度重视自身建设,严格要求,规范管理,维护了中青班的良好形象。按照组织要求,成立了临时党支部和班委会,选出了党支部书记、班长、学习委员、宣传委员、纪检委员、文体委员、生活委员和各小组组长,形成了在政治学习、组织活动、监督管理等方面各司其职、各尽其责的组织机构。全班45名学员均能强化自我约束、自我提升,整个班级氛围团结活泼、积极向上、凝心聚力、战斗力强,学员在培训期间没有出现任何违纪违规违法行为。班干部带头遵守并自觉督促学员认真学习市委党校学员手册,自觉执行《XX市委党校 行政学院改进作风、加强学员管理五项规定》和学员须知。严格执行领导干部廉洁自律有关规定和干部培训“十不准”纪律要求,自觉遵守学习纪律、课堂纪律、请销假纪律、生活纪律,不断强化党员意识,严守党的政治纪律。通过完善考勤、班务活动、小组工作汇报、阶段性总结等载体,及时跟踪了解每位学员的学习情况。通过编发简报、书面汇报等形式,及时向市委党校汇报,全方位、多角度地宣传、展示党支部和班委会以及全体学员的学习工作、文体活动、考察纪实、学习体会和理论成果等动态,共编发简报5期。为增强党性锻炼,继承革命传统,还先后组织赴XX花苑网格党支部、XX镇XX村基层党组织建设、漫享田园、XX社区接受红色教育等一系列党性教育活动,通过这些活动,学员心灵受到了一次又一次的洗礼,党性修养得到了不断升华,增强了牢记宗旨意识、做好本职工作、服务XX市经济发展的信心和决心。
(五)延伸培训满载而归,红色教育武装思想。7月7日至17日,在市委党校XX副校长的带领下,39名学员在十三朝古都西安、革命圣地延安,感受红色文化,学习延安精神,接受革命教育洗礼。一是学党史,强化党性修养。采取专题授课、现场教学、专题研讨、情景教学等方式,学习《全面深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想以及新时代中国周边安全形势与我们的外交选择》《西安文化产业研究—以曲江为例》《百年辉煌—中国共产党历史回眸》《中国共产党在延安十三年》等课程, 透过厚重的黄土地、斑驳的革命印记、千年古都的历史文化底蕴,真切地感受到西安历史文化遗迹和延安革命旧址是最鲜活的党史教材,引导大家听党话、跟党走、感党恩,从党史和十三朝古都历史中汲取奋进的力量。二是祭先烈,坚定理想信念。在四八烈士陵园,中国延安干部学院教授XX在现场讲授《学习革命先烈 坚定理想信念》专题讲座,XX教授从“四八空难”中牺牲的王若飞、博古和叶挺等三位革命先烈的点滴故事之中讲授了延安精神,探寻了革命先辈的初心和使命。讲座后,开展“学习革命先烈 坚定理想信念”主题党日活动,重温入党誓词,敬献花圈,并集体默哀鞠躬追思“四八烈士”。三是寻踪迹,深悟革命精神。先后实地参观了西安事变纪念馆、八路军驻西安办事处、凤凰山革命旧址、王家坪革命旧址、杨家岭革命旧址、枣园革命旧址、延安革命纪念馆等红色教育基地。窑洞里、大树下、院落中,学员们手拿着小马扎随时随地聆听老师的授课,一路追寻革命先烈的奋斗历程,领略老一辈革命家的风采。四是忆岁月,见证知青磨砺。走进梁家河,参观了梁家河村史馆、知青旧居1号院和3号院以及习近平总书记当年带领群众修的沼气池、打的水井、办的铁业社、缝纫社、磨坊等。通过一幅幅图片、一件件实物,学员们真切地感受到习近平总书记当年扎根农村,与梁家河群众相濡以沫、苦干实干、锐意进取的奋斗历程和为民情怀,深刻感受到习近平总书记当年作为基层党支部书记不忘初心、坚定信念、一心为民的情怀与担当。五是观红秀,传递延安精神。开展情景教学红秀《延安 延安》,学员们深深被剧中所表现的那个年代追随信仰追求民主、投身革命矢志奋斗的年轻人所打动,深深被跌宕起伏、战火纷飞的革命场景和身临其境、直击心灵的真实感受所震撼,深深被延安精神孕育的动人的革命情怀、强大的思想伟力所感染。六是赴现场,学习旅游模式。为积极做好XX市旅游业和乡村振兴深度融合发展提供理论支持和建言献策,到全国文明村镇袁家村、曲江新区、西安电影制片厂进行考察学习,了解袁家村乡村旅游发展的历程、经验及模式;思考如何发掘区域文化与本地旅游资源相结合的问题;探寻一二三产深度融合的发展模式。
三、培训收获和体会
一是理论水平得以提高。按照学习计划安排,持续深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习领会、理解掌握,加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解、领悟、掌握,深刻认识到新思想是当代最现实最鲜活的马克思主义,是引领我们践行初心使命的精神旗帜和思想武器,我们必须学深悟透、真信笃行,做到学思用贯通、知信行合一,切实在新思想的指引下,促发展、保民生、着力解决群众反映的突出问题的经验做法,以坚定的政治定力走好新时代“长征路”。
二是党性修养得到增强。通过到革命教育基地参观学习、瞻仰革命先烈、学习党史新中国史、学习先辈先进事迹等,深入感悟了共产党人的初心源自于对党、国家、人民的赤子情怀,是共产党人砥砺奋进的根本动力。通过党建理论学习、深入红色基地,追寻先烈足迹,重温党的苦难辉煌,感到收获很大,从精神到心灵上都接受了一次洗礼,增进了对群众的感情,强化了宗旨意识,进一步领会了“从群众中来到群众中去”的领导方法和工作方法,也更加坚定了理想信念,树立正确的事业观、权力观、价值观。
三是领导能力得到提升。通过对领导科学与领导素养、法制思维与法治政府、推进政府治理现代化、突发事件应对与处置等课程的学习,使学员们较全面地掌握了领导方法、领导经验和领导艺术,提高了科学研判能力、组织协调能力、应急反应能力,特别是与群众打交道、处理复杂问题的能力和密切联系实际、推动工作落实的能力。学习期间,学员们共发表信息7篇。
四是开拓创新得以加强。全面了解了社会发展、体制改革、政府管理的基本情况,真切感受了国情、党情、市情、民情,见证了XX市发展的日新月异和各族群众生活蒸蒸日上的喜人变迁,既感受到中华伟大复兴的不可逆转的趋势,也感受到改革创新、谋划发展、经济转调之任重与道远,增强了推动科学发展、构建社会主义核心价值观的紧迫感,坚定了政治理想信念。
今后,我们将以此次学习培训为新的起点,坚持学用结合、学以致用,切实将所学所获所思所感转化为努力工作的前进动力,转化为干事创业的无比热情,最大化用以指导实践,更加坚定理想信念,严格遵守党章党规,自觉加强党性修养,以更饱满的激情、更昂扬的姿态、更务实的作风,投入到今后的工作、学习、生活之中,努力争做优秀的中青年干部,在各自岗位上兢兢业业、任劳任怨,再立新功、再创佳绩,为争当社会稳定和长治久安、经济高质量发展先锋、建设生态宜居美丽新XX作出新的更大的贡献!
干部培训班培训总结(篇7)
同志们:
历时3个月的***年全县青年干部培训班,经过全体学员的共同努力,圆满完成了培训任务,达到了预期目的,今天就要结束了。在此,我代表县委向大家表示衷心地祝贺!
今年这期培训班,从x月xx日开班到今天,历时近3个月。参加这期班的30名学员,都是政治上比较成熟,有较强开拓进取意识和组织协调能力,工作实绩比较突出,群众威信比较高的乡镇或县直部门的中层干部,充分体现了两高一低的特点。总结这期班,我感到主要有以下六个突出特点:
一是准备超前充分。县委组织部干部教育科和县委党校早入手、早准备,制定了切实可行的实施方案,并在开班之前专门开展了调查研究和摸底测试,掌握了学员的知识需求。组织部干部教育科的同志坚持跟班听课,县委党校派出专职教师担任班主任,为培训正常顺利开展创造了有利条件。
二是内容丰富实用。遵循领导干部应具备的知识结构要求,本着缺啥补啥、干啥学啥的原则,开设了党建基础知识、领导科学、市场经济基础知识、法律知识、计算机网络知识、干部公文写作等七门与学员实际工作紧密相关的课程。同时,还选看了中央党校远程教学部分课程,内容既十分丰富,又具有很强的适用性。
三是培训方法灵活。这期班遵循理论联系实际的原则,坚持做到课堂教学与社会实践相结合,系统学习与专题讲座相结合,保证了学习效果。特别是在搞好课堂教学基础上,开展了案例教学和研讨活动,提高了教学质量;运用了远程教学手段,开阔了学员视野;进行了课前3分钟演讲,培养锻炼了学员的能力。在苏州学习考察期间还组织学员开展了“学苏州经验,谈心得体会”座谈会,受到了苏州市委党校领导的一致好评。
四是组织管理严格。县委对这期班非常重视,开班之初就提出了“严要求、重管理、求实效”的办班要求。干部教育科和县委党校共同制定了考勤、考纪和考评制度等,组建了班委会和学习小组。班委会成员充分发挥作用,认真负责,积极工作,活动开展有声有色;各位学员认真执行规定,正确处理工学矛盾,做到了学习工作两不误,充分展现了青年干部较强的自我管理能力和良好精神风貌。
五是学习风气浓厚。每名学员都非常珍惜这次学习机会,并把它作为提高自身素质、增强服务本领的一个难得机遇,争分夺秒,互帮互学,真正学到了知识、学到了能力、学到了本领。
六是活动丰富多彩。学习中,学员们建立了学习园地和青干班活动流程图,做到了每周活动有计划,保证了各项活动的正常开展。班委会组织开展了相识相知联谊会、篮球、乒乓球和扑克等项比赛,既增进了团结,又丰富了学习生活。
通过3个月的学习考察,大家一致感到,收获很大,受益匪浅。我总结了一下,大体有以下六个收获值得肯定:
一是通过学习考察,更新了思想观念。通过学习考察,大家进一步开阔了视野,加深了对邓小平理论的精髓——解放思想,实事求是,与时俱进的认识。特别是到苏州考察学习以后,大家通过所见所闻,耳濡目染,感触很深,真正看到了差距、看到了不足,真正深刻理解了“思想是行动的先导”和“思路决定出路”的丰富内涵,也真正认识到了解放思想、更新观念的重要作用。大家一致表示,一定在实际工作中,进一步破除因循守旧思想,推动思想的再解放、观念的再更新,真正确立起敢闯敢试、敢为人先的强烈意识。
二是通过学习考察,学到了工作技能。学习考察以后,大家普遍感到自身市场经济知识、现代经营管理知识、依法行政知识、公文写作知识、党建基础知识、领导科学知识、法律知识、计算机网络知识,以及语言表达能力、社会交往能力、协调攻关能力等都有了一定的提高,弥补了自身的不足,更新的知识技能,综合素质得到有效提升,驾驭实际工作能力有所增强,为今后干好本职工作奠定了坚实基础。
三是通过学习考察,提高了政治素质。3个月的学习考察,大家普遍接受了一次更加系统深入的马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的再教育,理想信念得到进一步强化,世界观得到进一步改造,思想灵魂得到进一步洗涤,宗旨观念得到进一步锤炼,党性修养得到进一步提升,组织纪律观念得到进一步加强,集体主义思想得到进一步升华。可以说,3个月的学习和考察,青年干部学会了如何求知,也学会了如何创造,更学会了如何做人,实现了既求知又修身的“双丰收”。
四是通过学习考察,增强了法制观念。通过对法律法规知识的系统学习,大家普遍感到,过去对法律法规知识了解得甚少,仍然习惯于遇到矛盾纠纷找领导,碰到疑难问题找关系的思维定势,不会用法律保护自身乃至单位的合法权益,不会用法律处理问题、维护稳定、解决矛盾、推动发展。现在系统学习了法律知识,在今后工作中就可以充分运用法律知识履行职责、处理公务、解决问题、服务群众,也就能够使自己的工作不出偏差,规范运行。
五是通过学习考察,把握了县情实际。过去,大家只认识到我县是农业县,基础薄弱,发展不快,而没有更多分析过全县的具体情况。通过学习考察和比较分析,大家在看到自身不足和差距、找到了发展落后原因的同时,更清醒地认识到了我县的优势所在、特色所在、潜力所在、希望所在,对我县的人文特点、资源分布、产业格局、发展定位、基础环境等等也有了更深层次的理解和把握。特别是通过学习考察,学员们对如何加快我县经济发展进行了深入思考和调查研究,都撰写了考察报告,一些学员提出的建议和意见很有见地,也很有操作性,对加快我县全面建设小康社会进程必将起到积极促进作用。
六是通过学习考察,强化了责任意识。学习考察以后,大家的政治责任感和历史使命感普遍增强,大局意识、紧迫意识、赶超意识、抢争意识进一步提升。无论是外出考察,还是集中研讨;无论是课上听讲,还是课间休息,大家心里更多想的、口中更多说的都是在学习之后如何加速将学习成果转化为投身县域经济发展的无穷动力、如何将所学用于为县域经济发展做贡献、如何在加快县域经济跨越式发展的伟大实践中建功立业。在你们身上,洋溢着一股蓬勃朝气、鼓荡着一股昂扬锐气、展现着一股向上人气,淋漓尽致地彰显了“团结、务实、创新、拼搏”**精神的时代内涵。
干部培训班培训总结(篇8)
加强理论学习,增强党性修养,提高工作能力 本人有幸参加四川省高校第三期青年干部为期一个月的培训,受益匪浅。现将思想政治表现、学习心得及收获总结如下:
一、珍惜学习机会,重视学习过程,严格要求自己,提高思想素质。
这次为期1个月的青干班学习,课程安排非常紧凑,内容丰富,信息量大。共安排了20个专题讲座(包括开学典礼和入学教育两个专题),7次分组研讨交流,5次班组交流总结,1次阳光体育活动。同时小组和班级开展多种形式的交流活动。尽管课程紧张和活动多,但我对自己严格要求,排除干扰,切实做到一名名副其实的学生,认真学习、深入思考,上课不迟到早退,专心听课,踊跃参与小组和班级讨论和活动。在思想上高度重视这次学习机会,不断更新思想观念,提高思想认识和理论水平。
二、专题讲座内容丰富,质量高,收获大。
在开学典礼和入学教育的专题中,领导和班主任老师都非常关注我们3期青干班的学习效果和质量,对我们提出了很高的希望和要求,尤其对上课纪律做了严格的规定。为了抓好这次培训的效果,领导和老师们精心安排了18次专家讲座。培训班讲座开设了《中国特色社会主义执政党建设》《美国的三次战略布局于中国的海上危机》《从国学中攫取强势话语权》《依法治国与依法治校》《我国的宗教问题和宗教政策》《教育制度教育管理》《社会交往礼仪漫谈》《网上舆情调控工作的实践和思考》《高校应急管理机制建设与公共突发事件处理》《中国宏观经济热点问题分析》《高校领导干部魅力塑造》《加强预防腐败,促进廉洁从政》《从考官的角度谈面试》《公文写作与处理》《高校教师管理工作的难点分析》等课程,内容丰富、针对性强。这些讲座主要涉及高校教育和管理、干部培养、执政党建设、宏观经济、国学教育、国土安全、宗教问题等。每一个专题都是由四川省非常著名的专家学者进行专题讲座,一个个生动的案例,一位位老师精彩的讲述,循序渐进的启发了我们的思维,使我们不断地思考、提高,增长了见识,开阔了思路,引发我们很多思考。我作为高校一名教育工作者,如何不断提高工作能力,应对处理今天新时期新问题的能力。如网络舆情的管理和应对,高校突发事件的处理,这些事件的有效处理对我们干部是一个新的课
题,我们要不断加强对这些问题的研究,深入分析事情,要找到要害,抓住本质,切忌被表面现象迷惑,逐渐摸索一套应对新问题的办法和措施。在今天新时期,如何塑造党员干部良好的形象,也是我们面临的重要问题。我们作为年轻干部,首先要谦虚谨慎,勤奋好学,要向身边的同志学习,学习他们的长处;要向书本和实践中学习,只有不断学习,才能不断提高自身素质,提高处理问题的能力。同时,要提高管理能力,要思考如何有效推动团队的和谐发展及其战斗力。要善于团结身边的同志,调动其积极性,创造性的开展工作,推动单位更好的发展。
三、参观教育基地,增强党性修养。
为了加强党性教育,我们于10月24日—25日两天赴重庆干部党性教育基地体验学习,分别参观了渣滓洞、红岩及三峡博物馆。在渣滓洞看到刑讯室各种残酷的刑具和革命烈士坚贞不屈的照片及其艰难的奋斗历程,心中无比震撼,为祖国有这样优秀儿女而骄傲,他们在国难当头勇于献身的精神激励着我们。革命圣地——红岩精神在岁月的冲洗下永不退色,革命先烈用热血和生命锤炼形成的崇高革命精神永远值得我们学习。参观了毛泽东、周恩来等老一辈革命家的办公用地以及一些珍贵的历史文物,我们看到了当时艰苦的生活环境和革命意志,感受到革命先烈和党的伟大,深深体会到红岩精神是我们党宝贵精神财富和中华民族的精神瑰宝,需要我们不断学习继承,发扬光大。三峡博物馆是一座拥有丰富藏品的现代博物馆,采用各种技术手段展示中华民族的各种藏品,使我们认识中华民族文化的厚重及其今天幸福生活的来之不易。作为一名党员干部,如何在新的时期去继承我们老一辈的革命精神,更好地为国家的发展做出努力,这值得我们深思。在面对生活与学习中的困难时,我们要学习老一辈的革命精神,要在困难中锤炼自己,增强意志力和受挫能力,学会敢于担当,不懈努力,不断推动单位的发展。
四、加强交流,相互学习,促进发展。
这次学习分别安排了7次小组谈论,针对党的建设、依法治校、干部的决策力和执行力、网络舆情的管理和应对、突发事件的应急处理、廉政建设和胡锦涛7.23讲话分组研讨交流。每个话题我都认真思考,充分准备,积极发言。如何加强党的建设:首先要加强制度建设,尤其要重视监督制度的建设,确保党的领导干部的纯洁性,党的领导干部的党性修养对党的建设举足轻重,对全体党员起到榜样示范作用;如何依法治校:在高校依法治校,需要创造依法治校的环境,在管理中,要承担哪些法律责任,这需要国家明确的规定,现在我们高校承担责任不明确,出现责任无限扩大化的趋势,往往而弱化了高校重要的历史使命四大功能的承担;针对反腐倡廉:我们要加强反腐学习,学前车之鉴,警醒自己,提高思想认识,树立正确的人生观和价值观,在生活中,严格要求自己,手不能伸,嘴不能乱说,勿以善小而不为,勿以恶小而不为,从小事律己,在生活中加强认识,有效提高反腐倡廉能力。这种小组讨论也是我们不同高校之间学习交流的重要平台,加强了我们的认识和了解,在讨论中学习高校之间好的经验和做法。学员论坛,留下深刻印象。《光影见证,凝聚瞬间》(张石),让我们对人物和事件摄影有了初步的认识;《职业教育的探讨》(马庆),引发我们对职业教育发展中一些困惑的深思;《道在何方》(谭文旗),谈论古今中西之“道”,指出“道在当下”的深刻哲学思想;《高校的危机传播管理与媒介应对》(侯宏虹),深入分析高校媒介热点、媒介应对的基本原则及其面对媒体具体应对办法;《关于空间的一些认识》(赵德奎),从空间的一维逐步引入4维空间,探讨UFO、时空穿越等神秘现象,得出玛雅骗局的结论。学员论坛,拓展学习新的平台,推动了相互学习的效果。
这次四川省高校第三期青年干部培训班学习,既有理论上的深入学习,又有红色教育基地的参观,更有高校之间实践调研,91名学员之间坦诚交流与分享。我收获颇多,终身受益。
四川省高校第三期青年干部培训三组学员:
2012年10月30日
干部培训班培训总结(篇9)
1 . 这个周末的三天,对于我们初三年级的同学来说,又是一个特殊的日子,我们将正式面临中考,在这三天内检测我们三年的学习成果,用努力去敲开自己理想的内高班的大门,希望全体初三毕业生,能全力以赴,彼此勉励,做好最后的冲刺准备,用优异的成绩回报父母老师学校的期望,为自己的初中三年画上一个圆满的句号。
2 . 百姓们爱戴屈原,当听到他自杀的消息后,纷纷划着船奔向江中,去打捞屈原的遗体,但没能找到。他们怕江中的鱼虾会咬食屈原的遗体,又纷纷把江米装迸竹筒,扔到水里,想用江米喂食鱼虾来保护屈原的遗体。从此,每年的五月初五,人们都会自发地来到江边,悼念屈原,还要划着船冲进汹涌的`波涛,象征人们争相打捞屈原遗体,以此来寄托对屈原的哀思。久而久之,我国南方就形成了端午节赛龙舟的习俗。因此,端午节又成了纪念屈原的节日。
3 . 号角已吹响,我们全体师生都会用生命中最浓的激情,最美的期待来迎战中考,让我们共同预祝XX年中考凯歌高奏,捷报早传,祝愿我们每个人梦想成真!
4 . 酒宴香里成婚姻,鞭炮声中结连理。对对门联,多少红火祝愿;大大喜字,几许浓情蜜意。张灯结彩生活美,笙鼓齐鸣家业新。高朋满座,共祝新婚快乐;烟花漫天,放歌百年好合!
5 . 一立夏居干与新开养老院老人一起包饺子
6 . 早上好!
7 . 两千年之后的今天,和屈原不同,我们身处的时代是盛世的中国。国家富强,人民幸福。在这一个富足自信的新时代,我们更应该知道自己幸福的生活来之不易,珍惜我们宽敞明亮的教室,珍惜我们学习的机会。
8 . 我的声音可能会有些颤抖,因为我很兴奋能感受到这段婚姻的美好。希望你不介意。
9 . 屈原生长的时代是一个战乱频繁弱肉强食的时代。虽然生活在这样的时代环境里,但他对当前的形势有着清醒的认识,于是在国内倡导推行了一系列的政治改革。面对压力,屈原秉持宁折不弯,宁为玉碎,不为瓦全的
10 . 恭喜恭喜!祝愿你们百年相守共白头,爱意深,永不忘,姻缘千里今日牵,此生缠绵情常青!
干部培训班培训总结(篇10)
为期一个月的军转干部培训班圆满结束,回顾一个月的课程,有国际国内形势分析,有国情、市情介绍,有社会主义市经济概论、公务员管理……通过这次培训,使我进一步丰富了理论知识,提高了对当前全市各项工作的了解,增强了抓好本职工作的紧迫感,明确了今后需要进一步努力的方向。现将培训学习情况总结如下
一、培训学习情况
此次培训,不仅系统学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,而且集中学习了《国家公务员管理概论》、《社会主义市场经济概论》、《公共行政管理》、《实用公文写作》、《行政法教程》、《计算机网络应用》等科目,并进行了实地考察学习、听取了优秀军转干部介绍的地方工作经验和体会,受益匪浅。
(一)专业理论水平进一步得到提高。通过学习专业理论知识,深刻体会到转业以后,作为一名国家机关工作人员必须掌握一定的转业知识,努力提高专业技能和业务水平,才能为工作打下良好的基础。通过一个月的培训学习,认真学习了政府职能结构与运作、公共行政管理、公文写作、国家公务员制度、国家公务员行为规范、危机管理原理、管理心理学等专业知识,同时通过部分课程的考试,加深了认识和理解,有力地提高了自身的业务素质。比如,通过对公文写作及计算机网络的学习,掌握了公文的写作方法及现代化办公方式。
(二)增强了法律意识,提高了依法行政的能力。依法治国,建设社会主义法治是我国的基本方略。在当今时代,不懂法是无法适应形势发展需要的,作为一名机关工作人员,必须应该加强学法的力度,要做到真学、真懂、真用。只有这样才能践行“三个代表”重要思想,真正做到执政为民,塑造干净办事形象。在本次培训过程中,法律法规是其中一个重要的学习内容,学习了《国家公务员管理概论》、《社会主义市场经济概论》、《行政法教程》等,强化了自身的法律意识,提高了依法办事的能力,加强了廉正自律的意识。
(三)树立了干事创业的信心。原先在部队工作和生活,对社会经济发展情况以及各方面情况了解不够深刻,通过参加培训学习后,特别是听取了专家学者的讲课和优秀转业干部的经验介绍后,进一步对地方的发展情况和地方政府的运作情况的了解,增强了做好工作的信心。主要表现在:一是通过学习对日照市的改革进程有了较为深入的把握,对日照的发展前景有了更为深刻的了解;二是通过学习、实地培训考察,了解了当地社会经济发展情况,从而对“接轨青岛、融入半岛城市群”战略有了更为深刻的认识;三是通过听取优秀转业干部的工作经验介绍,看到他们转业到地方工作后,虚心学习、刻苦转研、淡薄名利、兢兢业业地作出了突出的成绩,受到干部群众的好评等事迹,极大增强了做好劳动保障工作的信心
二、学习体会
通过学习充分认识到了机关工作人员的使命和责任,我所要从事的劳动保障保障工作,关乎民生、惠及百姓,关系到改革、发展、稳定大局。一个月的培训学习,使自己体会到要做好本职工作还需付出很多:
第一,摆正心态。来到新的工作岗位和工作环境,最重要的是调整心态,做到心随人转。一是甘当普通老百姓,与群众打成一片。二是保持低姿态。绐终保持谦虚谨慎、戎骄戎躁、从零开始、从头做起的心态,甘当学生,甘作新人,做到“穿什么衣服唱什么戏”、“在什么山上唱什么歌”。
第二,积极适应。“欲改变之,则先适应之”。尽快熟悉新工作,融入新工作环境,学会不断调整自己,努力改正与新的工作环境不协调、不和谐的东西。注意总结经验,对一个工作阶段结束或一项任务完成后,及时对其中的利弊得失进行分析研究,总结经验,吸取教训,摸索规律,为今后的工作不断进行铺垫,从而起到“事半功倍”的作用。
第三,要有所作为。本职工作的完成情况是检验转业干部能力的一块试金石。因此,我必须,在本职岗位上竭尽全力,有所作为,从而赢得干部职工对自己的信任。同时,注重团结,和同事搞好关系,处处体现出转业干部海纳百川、容人容事容言的胸襟和气度,以自己的真诚和热情打动人,团结人。要有主人翁意识,以劳动保障局为家,以强烈的事业心和高度的责任感从事新的工作,爱岗敬业、脚踏实地、多做工作、多挑重担、多提想长远谋发展的建议,促进劳动保障工作的健康、快速发展。
此次培训学习,虽然时间短(只有一个月),但个人收获却很大。今后,我将把所学知识灵活运用到实践工作中去,并继续深入学习,努力提高自身的综合素质,掌握新岗位的必备技能,为做好本职工作打下坚实基础,为我市经济建设和社会发展贡献自己的一份力量
干部培训班培训总结(篇11)
各位同学、各位朋友:
大家好!我叫孟娟,是xx年选调生,来自优越路街道办事处。非常荣幸能上台发言。但是同时我也觉得很惭愧,因为一是我刚毕业,基层工作经验和实践经验少,二是在学校呆久了,社会阅历浅,工作才刚半年,所以要我在大家面前讲“青年干部怎样在工作岗位上做出好成绩”,我觉得有点班门弄斧了。但是为了完成我们组长下达的任务,我只得硬着头皮,本着学习的心态来和大家交流,有不当之处请大家指正。
记得王朴书记在全区“五四”青年座谈会上曾引用一句恩格斯的话:有所作为是人生的最高境界。结合我们前期开展的“转变领导方式”、“靠正气实干”主题学习教育活动,我认为我们青年干部要想有所作为就必须带头弘扬正气,务实重干,勇于担当。在工作中练就既勇于面对矛盾又善于解决矛盾的本领,做到“德”“才”兼备。下面我具体谈一些我的看法。
一、勤于学习。古人云:“是非明于学习”。 “非学无以广才,非学无以明智,非学无以立德”。 当今社会竞争日趋激烈,知识更新飞速加快,因此我们必须持续学习,并把学习贯穿于工作和生活的始终。对于学习,我觉得我们首先要有正确的学习态度、养成良好的学习习惯、积累好的学习方法,多读书,读好书,会读书,不断充实提高自身素质。我们除了学习政治理论、政策法规、业务知识和先进典型以外,还要向身边的人民群众学习。历史是人民群众创造的,人民群众中蕴藏着无穷无尽的智慧和力量。遇到困难向群众说清楚明白,有了问题向群众虚心请教,任何工作都以人民群众的利益为出发点和最终归宿。
二、善于思考。
境界升于内省。思考可以促进工作、提升境界。实践证明,只有 1
勤于并善于思考,才能学得更快,悟得更深,做得更好。思考的过程就是一个调研、学习、总结提高的过程。作为基层工作者,我们更应该多思考如何为基层服务好,切实帮助群众解决实际问题和困难;要从实际出发思考问题,立足实际展望未来,使思想与实际相符合,主观与客观相符合。只有深入思考,理清工作思路,找准工作重点,工作才会有起色、有进步;只有认真思考不断发展的现实,运用创新理论谋划工作,思想才不会僵化;只有勤于思考,才能做到与时俱进,不断开拓创新。
三、多做实事。
实践出真知,实践锤炼人。实践经验告诉我们,学是干的前提,干是学的目的。作为青年干部,我们要爱岗敬业,认真履行岗位职责,严格执行政策规定;一丝不苟,周密细致,作风严谨,既要讲求工作效率,又要不出差错;发扬 “三平”精神,勤勤恳恳勇挑工作重担,埋头苦干,在工作中做出实实在在的成绩。作为基层干部,我们要沉下身子,勇于担当,踏踏实实做事,扎扎实实工作,把学到的理论知识应用于具体工作,在具体的实践中吸收、消化、提高,把所学的知识转化成思路和能力。此外,我们平时还要多深入社区、深入居民、深入企业开展调查研究,及时了解在办公室难以听到、不易看到和意想不到的新情况新问题,掌握一手资料,找准问题,向群众问及问策,一起想办法解决实际困难和问题。
“下得去、呆得住、干得好” 是党中央对我们基层青年干部的殷切期望。基层工作的经历将会提升我们的职业技能和自我发展能力,为今后的事业奠定坚实的基础。我们要立志扎根基层,抓住当前的宝贵机会,多磨砺锤炼自己,争取把自己的潜能发挥到极致,为卫东区“打造经济强区、构建和谐城区”作出应有的贡献。谢谢!
优越路街道办事处红歌大合唱准备方案
参加人员:班子成员、各科室抽选人员、大学生村干部
孙丽君、孙高平、李彩丽、吴刚、李宁、赵芳伟、郑二民、王纪征、范利平、孟娟、王昭君、姚敏霞、李美兰、吴彦艳、范伟玲、朱朝红、万家鼎、赵建辉、周红平、张园园、张凯、王璐、彭朵朵、王彦真、马淑姬、蔡得利、马宇红、张素丽、张玲珠、曹阿仙、代艳俊、司永年、张芳芳(共33人)
合唱地点:四楼会议室
排练时间:每天下午3点——4点
排练歌曲:“没有共产党就没有新中国”、“走进新时代”、“ 我和我的祖国”
歌词:
“没有共产党就没有新中国”
没有共产党就没有新中国,
没有共产党就没有新中国,
共产党辛劳为民族,
共产党他一心救中国,
他指给了人民解放的道路,
他领导中国走向光明,
他坚持了抗战八年多,
他改善了人民的生活,
他建设了敌后根据地,
他实行了民主好处多.
没有共产党就没有新中国,
没有共产党就没有新中国.
没有共产党就没有新中国,
没有共产党就没有新中国,
共产党辛劳为民族,
共产党他一心救中国,
他指给了人民解放的道路,
他领导中国走向光明,
他坚持了抗战八年多,
他改善了人民的生活,
他建设了敌后根据地,
他实行了民主好处多.
没有共产党就没有新中国,
没有共产党就没有新中国.
“走进新时代”
总想对你表白我的心情是多么豪迈 总想对你倾诉我对生活是多么热爱 勤劳勇敢的中国人意气风发走进新时代啊!我们意气风发走进新时代
我们唱着东方红当家做主站起来 我们讲着春天的故事改革开放富起来 继往开来的领路人带领我们走进新时代高举旗帜开创未来
我们唱着东方红当家做主站起来 我们讲着春天的故事改革开放富起来 继往开来的领路人带领我们走进新时代 高举旗帜开创未来
“ 我和我的祖国”
我和我的祖国 一刻也不能分割 无论我走到哪里 都流出一首赞歌 我歌唱每一座高山 我歌唱每一条河 袅袅炊烟 小小村落 路上一道辙
我最亲爱的祖国,我永远紧贴着你的心窝你用你那母亲的脉搏和我诉说 我的祖国和我 像海和浪花一朵 浪是海的赤子 海是那浪的依托 每当大海在微笑 我就是笑的旋涡 我分担着海的忧愁 分享海的欢乐 我最亲爱的祖国,你是大海永不干涸 永远给我 碧浪清波 心中的歌 我和我的祖国 一刻也不能分割 无论我走到哪里 都流出一首赞歌 我歌唱每一座高山 我歌唱每一条河 袅袅炊烟 小小村落 路上一道辙
我最亲爱的祖国,我永远紧贴着你的心窝
永远给我 碧浪清波 心中的歌 啦……啦……
永远给我 碧浪清波 心中的歌
2023英语培训总结优选
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英语培训总结 篇1
来到现代化的都市xx,走进xx这座美丽的沿海城市,来到郁郁葱葱,布局合理,环境优美的充满热情洋溢的xx校园,有幸认识了xx小学的所有师生,尤其是能成为名师专家鲍xx老师的学生更是幸运的。在这十多天里我深深感受到了老师们爱岗敬业的精神,同时也感受到了学生们奋发向上的积极进取的求学精神。学习期间我们得到了xx小学领导的亲切关怀和照顾,特别是我们的导师鲍xx校长在身体极为不适的情况下给我们的学习和生活做了细心的安排和指导,令我们所有学员都身受感动,同时我们也感受到了全体教职工和孩子们对我们的热情与温暖。
来到xx小学,这里的办学理念,领导的管理策略,教师的精神面貌,学生的各方面素质,都让我大开眼界。学校推行育人为本,是一所具有英语和文艺特色的重点小学,也是xx市的标榜学校。他们的目标是让每一位学生的个性和才能得到最大限度的发展。
跟岗学习期间我过得很充实,参加听课达十多节,期中听了导师两节课,教师常规课9姐,教学讲座7堂。在我们听课活动中内容全面各有特色,不管是什么课都让我有耳目一新,,每一堂课都体现了老师先进的教学水平和全心的教学理念。让我真正感受到什么是艺术课堂,评课也是我学习的一个亮点,因此我听了老师和专家评课使我受益颇丰,既有深度又有内涵,使我受到了很多教育和启发,我想对我的专业能力一定有很大的帮助。
在跟岗学习期间这里的老师对工作执着、认真、负责的态度和老师敬业的精神也令我感动。老师们除了工作还是工作,看不到办公室聊天的场景。操场上看不见老师闲逛总是匆匆来匆匆去忙碌的身影。比较之下深感不足。我应该好好向他们学习,让自己从思想改变,行动上落实。跟岗学习同时。我们还理由周末时间到xx的其他地方进行了区域和文化的考察,主要是为了了解当地的文化和经济的发展情况。总之这次的跟岗学习,对我来说确实是一次收获之旅,让我收获了很多的专业知识和教学方法,也收获了很多的良师益友。
通过这次培训,极大的鼓舞了我今后的工作热情,我将会用所学到的知识用于教育工作中,不断的加强自身业务素养来提高教学水平,力求不断的突破自己。
英语培训总结 篇2
20xx年7月,我通过曹妃甸区教师招聘考试,很荣幸成为小学教师队伍中的一员。为了让新教师进一步了解教育教学改革动态,了解学校的工作环境,做一名优秀教师,教育局特意为新教师进行为期四天的集中培训,虽少了暑假的休息时间,但是却获得了更多的知识,让我受益匪浅。
首先要感谢这个时间段为我们认真授课的老师。在大学里学了很多理论知识,但这些理论显得苍白无力,因此我需要花更多的时间去思索去适应。而这次培训是非常贴切的,非常及时的。在我工作刚刚开始,让我认识到教育的重要性,也让我更好地理解教育教学工作。
其次是培训的内容,让我受益匪浅。这些内容以教育理论为基础,从教师心理健康、职业发展以班级、学生管理等方面为我们进行了指导,也就是涵盖了一名新教师成长所需要的全部知识。在培训指导过程中,以案例为基础非常实际地帮助我们解决了很多问题。
一、理解教师职业,提升自我素养
教师代表着“学生的老师”,也代表着“学生的学生”。作为教师,师德是必备的。在新课程改革理念的指引下,首先,教师是文化的传递者,“师者,传道授业解惑也”,这是从知识传递的角度来反映教师的重要性。其次,教师是榜样,学高为师,身正为范。这里主要涉及做人的问题,学生都有向师性,实际上是做人的一种认同感。同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师的人格力量是无形的、不可估量的,教师要真正成为学生的引路人。第三,教师是管理者,教师要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展。第四,教师是父母,作为一名教师,要富有爱心、耐心,教师对学生的爱应是无私的、平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。此外,教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需要。第五,教师是朋友,所谓良师益友,就是强调教师和学生要交心,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。最后,教师是学生的心理辅导者。教师必须要懂教育学、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等,以给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质。作为教师,不仅具有一定的专业水准,更要具有优秀的心理品质与道德意识。
二、做好班主任工作的方法与技能
培训为我即将面临的实际工作提供了许多方法和策略。在培训中,从事教育多年、教学经验丰富的专家根据自己的实际经验给我们介绍了一些当好教师的要点和方法,给我留下了深刻的印象。在谈到教师的发展问题上,几位老师都强调了适时调整和更新自身知识结构、终身学习的做法;在谈到面对困难如何克服的问题上,各位老师还提出了如何加强教师之间团结合作的方法;在教学教法经验方面,通过“说课、听课、评课”的指导,让我更加明确上好一堂专业课的标准,适时改进教学方法和策略,以艺术的眼光去对待教学,争取精益求精。通过班主任工作的指导,让我从方法上得到了一些深化,尤其是对待学生与管理班级。一些具体的事例,尤其是德育方面,让我深刻地意识到要做好育人工作,首先要提升自己的感悟能力。在这次培训中,老师所讲述的一些方法,实际上就为我们新老师起到了“扬帆导航”的作用,我觉得包括我在内的所有新老师必须好好地吸收和采纳。
三、正确的职业规划
培训使我对未来的工作充满了信心和动力。对于刚刚步入教师工作的我,对新的生活、新的责任、新的工作充满热情,但是在方法上缺少经验,这样形成一个心理矛盾。而本次培训中,尤其是教师心理调适方面得到了很大的平衡,并获得了更多的方法,这对自己是一种鼓励。鼓励新教师适应教学环境、生活环境、人际关系环境;鼓励我们要更加理性地认识社会、认识自己的角色;鼓励我们要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师;鼓励我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪明和才智,争取在教学中获得更大的发展。这些鼓励,使我对未来的工作充满了信心和动力。
在培训课上,老师告诉我们要在教师这一行业获得成就,自己首先要热爱这个职业,热爱学生,热爱教育事业,在教育教学过程中不断地学习不断地提高自己,在工作中不求回报,刻苦地钻研下去,一切为的就是一份热爱和执着,在教学中,不能墨守陈规,要不断地发展,不断去思索适合自己学生的教学方式,这样,最终自身的价值才能够得以体现。
四、我的行动指南
通过培训,我进一步确定了自己的方向,并且有了日后工作的指南针。
1、终身学习,我们不仅要提升自身的专业知识,还要学习更多方面,如教育学、心理学、课程改革理念等等。同时我们也要学会做事与人际交往。教师从事的是和人打交道的工作,如果能善于观察、研究、思考;处理好与学生、家长、同事之间的关系,那么相对来说,工作起来就会更得心应手。
2、提升个人魅力,作为一名教师,首先要让学生喜欢你,喜欢听你的课,进而喜欢听你的指导。这就要求个人魅力不断提升,在积累经验中获得一种平和优雅的心境,在和学生相处的过程中获得学生的信赖。书是最好的老师,多读书,提升自己,在实践中反思自我,做一位优秀的人民教师。
3、热爱学生,不管学生做了什么,你都要真心实意,关心爱护学生,体贴与理解学生。让学生觉得你始终是爱他们的。真诚可以是一面镜子,也可以是一种无敌的武器,对待学生,对待花样年龄的青少年,除了真诚还能用什么方式来打动他们,获得他们的信任呢?在教师生涯中,我将本着对学生对职业的热爱,坚决地走下去。
4、不断反思,要想从工作中不断提高自己的教学水平就少了这个环节;不断的反思、改进。教师职业没有最好,只有更好。在不断的反思与积累中获得属于自己的经验与方法,并且能将这种方法深化为一种理论,这便是做一名教师的最高境界了。
新的起点需要新的奋斗,新的奋斗需要旗帜作为引导,这次培训就是一面很好的旗帜,在思想、行动和实践工作上给了我切实的指导和鼓励。教师是教育的工程师,我们要担负起这份责任,这次培训让我有了明确的定位、坚定的信念、奉献的精神、良好的心态、高度的责任心、热爱学生的行动、进取的意识并且不断地规范自己的行为,做一名真正合格的教师。争取为曹妃甸区教育事业奉献一生。
英语培训总结 篇3
在石油路小学美好环境里,在领导、老师们的亲切关怀下,我们的影子研修即将结束。
我与来自巫溪的莫丹、铜梁的陈平、沙坪坝的高婷于11月9日来到石油路小学。踏进温馨的校园,感受到师生们的热情和真诚。在欢迎仪式上,刘校长代表全体师生致热情洋溢的欢迎辞,同时还细心地为我们介绍学校的办学特色、校园文化和育人目标等。大家欢聚一堂,倍感亲切。
在“强化学员课程意识,提升其解读教材能力”的培训目标的指导思想下,朱丹和邱煦妍两位指导老师,对三、四年级上册的英语教材进行了深入的解读。指导我们解读教材和编写教案,两位老师毫不保留,指导耐心、细致。她们讲解了怎样激发学生兴趣,如何自然过渡,怎样把握和解决重难点等方面的教学技巧。从讲解中,我们明白活动要简单、高效、操作性强,让学生学以致用。老师也建议我们多学习,多实践,精心准备每一堂课,这样才会使我们的专业水平更快更好提高。她们的指导和建议解决了积存我们心中多时的疑问,让我们收获很大,感动不已。
在“强化学员教学意识,提升其课堂操作能力”的培训目标的指导思想下,我们进入了朱丹和邱煦妍老师的课堂。老师们亲切地和孩子们进行交流,真正做到了“以学定教、教学有法、教无定法”的教学原则。课后,孩子们还意犹未尽的围着朱老师问问题。让我们看到了老师本人的人格魅力和教学魅力。两位老师的每堂课都是经过了长时间的精心准备。她们的自身素质相当高,驾驭课堂的能力强,课堂如行云流水般流畅,学生学习轻松愉快。老师语言清晰简练,活动
设计简单易行,实效性强,整个课堂充满活力,学生参与面广,学习积极主动,评价及时有效。在此次研修期间,我们每位学员都积极,主动地向指导老师请教,在指导老师的帮助下,我们通过了反复上课实践,修改,反思,最终上了一堂堂比较满意的课。陈平老师和莫丹老师上的词汇课,高婷老师上的对话课。在上完课之后指导老师和学员趁热打铁马上议课。对我们上课进行有效评价,给我们相互交流的机会,让我们知道了自己在上课时中的优缺点,找到了自己以后在教学中的努力方向。虽有不足,但在老师的帮助下,每位学员都能感受到自己在教学实践中的进步。这种学习方式让我们的感受是最直接的,最有效的。再次感谢石小老师对我们在生活和学习上的帮助,有她们的指导,我们将会努力在各自的教学岗位上大放光彩。
在“强化学员目标意识,提升其教学评价能力”的培训目标的指导思想下。朱丹和邱煦妍两位老师指导我们学习命制小学英语试卷。两位老师的指导使我们明白了以下命题理论知识:一、试卷命制的意义。二、试卷命制的原则。三、试卷命制的基本要求。四、试卷命制的具体要求。在两位老师的指导下我们学会了根据模板制作试卷。我们由衷感谢两位指导老师。
师徒结对如影随形,通过解读教材,课堂实践,教学评价三个单元的近距离交流,全方位观察,感受“影子教师”的教学理念,教学行为和教学效果。指导老师手把手的教,掏心掏肺的讲,我们取的是真经,学的是真本事。岁暮天寒,人心温暖。我们一直激动着,收获着。
11月30日下午四点钟,石油路小学在六楼会议室为我们影子研修语文和英语学科组织了欢送会。一盘盘新鲜的水果、一张张真诚的笑脸体现了石小领导、老师的亲切。会上学员谈自己的收获与谢意,指导老师谈认识与感受,领导谈祝福与希望,此时我们能做的只有记住,记住友情,记住师恩。
20xx年12月1日
英语培训总结 篇4
2011小学英语教师暑期培训有感
蒲汪小学李连玲
感受失落
阵阵夏雨冲走了仲夏的炎热,带来了丝丝凉意。2011小学英语教师暑期培训也在沂南一小拉开了帷幕。唯一感到失落的是由于入党积极分子考试的冲突没能参加第一天的培训学习,因而错失了亲眼目睹名师们的风采、亲耳聆听名师们的报告的机会。错失了这样的好机会让我感受了失落,但失落让我渴望„„。
储蓄经验
还好这次培训的日程还有一天,感谢这唯一的机会。8月3日我们早早地来到会场。
首先界湖中心小学的杨永梅老师的“优化教学设计,提高课堂效率”从多方面、多角度、多手段的阐述了如何教的更好。她把自己的宝贵教学经验毫无保留的送给我们大家,不论是目标设计、过程设计、还是评价设计都给我们一一道来,让我们的教学不再迷茫、不再彷徨尝试多种教学方法,真正实现真、实、新、活、情、特、效的高效课堂。
李主任的小学英语课堂教学:“我眼中的问题”把我们平时课堂中频频出现的问题一语中的的指出,并给我们切实可行的方法。让我们这些小学英语教师有章可循、有法可依,不再觉得小学英语简单无内容、无处下手、无处可教。小学英语应该体现活得课堂、活得教学,抓住孩子们的需求,了解孩子们的心理,实现有效、高效课堂。储蓄
经验、整装待发。
享受快乐
每次培训都会有那么让人开心的一段,那就是一小的朱祥慧老师诙谐幽默的报告。
朱老师以真实的教学反思真真切切地教给我们该如何写教学反思,怎样才能切实有效的写反思。教后反思的出发点是我:写我的心态、感受、学生和课堂;从自己课堂的真实发展过程来写;从事件的发生与发展及其发生的原因、探讨解决的对策来写;从落实到自己的问题困惑并着力去解决;写成功之处;写不足之处、写学生的创新、教学机智等。最后又教我们怎样把我们的付出变成“豆腐块”。朱老师的发言不时引来阵阵掌声和欢笑声,在我们享受快乐的同时收获多多。
梅香依旧
终点即是起点,随着李主任的总结结束本次培训也圆满结束,感谢给我们带来“梅香”的名师。会议结束但梅香依旧。我会以此为契机,总结失败的原因,把孕育的勇气旗帜般地树起,告别迷茫的昨天,拥抱美好的今天,微笑面对明天,不管是从辉煌成功中走出,还是在失败中奋起,漫漫远方路,才是我不懈的追求。“没有最好只有更好”这是我的目标。
英语培训总结 篇5
20xx年4月8日至9日,我非常幸运的参加了弥渡县教育局组织的新教师培训。在为期两天的培训学习中,聆听了教育局局长史森林和教育局张金老师的精彩授课,及培训学习中各校优秀教师的报告和对EEPO教学的简单说课。他们以自身的经验和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,给了我强烈的感染和深深的理论引领,每一天都能感受到思想火花的冲击。
4月8日早晨我们怀着激动的心情踏进了金源山庄的培训学习点。首先是由弥渡县教育局局长史森林为此次参加培训的新教师们做开班仪式的讲话,此次培训分为两批进行,我很荣幸被分配到了第一批培训,所以,我们每一位老师的心情都是激动的。接着,史森林老师进行了生动的演讲。主讲内容分为三个方面:
1、不要迟到;2、学会忍耐、切勿浮躁;3、学会原谅他人;4、不怕失败、不怨天尤人;5、学会控制自己,不把情绪带入课堂(不情绪污染);6、尊重老教师;7、尽职尽责,任劳任怨;做快乐教师,不做工作的奴隶等等。
尽管我已不是初出茅庐刚参加工作的新教师,但与那些在此岗位上辛勤耕耘多年、经验丰富的老教师相比来说,我们确是年轻的一辈。作为一名青年教师,我们应该学习的还很多。而以上史森林老师所说的这些也正是我们缺少的和最应该学习的。所以我们应该永不止步的学习学习再学习。
在热烈的掌声中我们迎来了弥渡县教育局张金老师的精彩演讲。在接下来的将近两天里便是由张金老师带领着我们这群在他眼中的孩子进行培训学习了。张金老师的教育教学经验是丰富的,给了我们很好的指引;同时,张金老师的知识是渊博的。此次培训学习的内容也是丰富的,我想,对于张金老师的精神,只用只字片语是无法表达完的,那么我就谈谈令我印象深刻的几点吧。
4、人的素质的基本结构:⑴ 生理素质;⑵ 心理素质——正念、正见、正思维、正精进、正语;⑶ 文化素质——科学素质和道德素质。
四、教书育人应具备的几点:
1、正确思想——把它内化为自己的思想。
2、开拓进取,与时俱进——要跟上工作的步伐。
1、育人的能力——要有爱心,真诚评价。
3、研究的能力——敢于否定、创新、开放。
培训学习的最后一天下午进行的是EEPO的教学展示。各学校代表的教学展示及老师们的发言讲话,也使我受益匪浅,之后张金老师的点评总结,更是令我对许多疑问得到了解决和启发,使我对教育与EEPO(有效教学)又有了一个新的认识。
培训学习是短暂的,但无论是从思想上还是专业上,对我而言,都是一个很大的提高。教育工作任重道远,作为一名青年教师,在日后工作中要学习的东西还有很多很多,碰到困难也是在所难免的。只有通过反复的学习和领悟,才能真正成长成为一名合格的人民教师。
“教育是一个不完整的人带着一群不完整的人走向完整的过程。”这是此次培训使我为之震撼、也是给我留下印象最深的一句话。我想,我这个不完整的人,在今后的工作生活中,一定会通过不断的努力学习、探索钻研,带着一群群不完整的人把每一步尽我所能的走好!
英语培训总结 篇6
20xx年9月18日,我参加了“国培计划”农村中小学骨干教师培训,并有幸成为了“国培计划”的“影子教师”。我十分珍惜学习机会,积极认真地参与了培训的全过程。
20xx年二月二十七日,来到我将跟岗学习的“影子教师”培训基地——武昌傅家坡小学,受到了学校领导和指导老师的热情接待。在参加“影子教师”培训中我认真倾听了指导老师的精彩授课,领略了指导老师先进的教育理念和对工作一丝不苟的敬业精神,也与指导老师一起进行了交流,不但加强了理论和专业知识的学习,还和指导老师一起进行了课例研究。可以说此次培训收益匪浅。
时间过得真快,一个月的湖北省“国培计划”农村中小学骨干教师跟岗学习已经结束了,在过去的这些日子里,我在武汉市武昌傅家坡小学,深深的感受到了武昌傅家坡小学老师们的敬业爱岗的精神,也感受到了武昌傅家坡小学的孩子们奋发向上的求学精神。跟岗学习期间,得到了武昌傅家坡小学领导的亲切关怀,罗校长亲自接待了我并在接待会上讲话,在生活上也很关心我们,经常问我们的吃住情况。校长助理杨主任对此次的跟岗学习作了周密的安排,使我们每天过得很充实。我的指导老师春琼老师对我的学习进行耐心的指导。在跟岗学习期间,我共参与了以下活动:坚持每天听课不少于1节,完成跟岗学习日志22篇、教学反思3篇、读专业著作2本、读书笔记2篇、汇报课1节、根据汇报课完成课例研修报告1篇、总结1篇、个人专业发展规划1篇、学员跟岗学习阶段考核表一份。现在对整个跟岗学习期间的收获与感受作以下小结:
来到武昌傅家坡小学,这里武昌傅家坡小学办学理念,领导的管理策略,教师的精神面貌,学生的各方面素质,都让我大开眼界。武昌傅家坡小学的环境优美,学校推行现代化、国际化、个性化教育。给学生最幸福的童年,给学生最坚实的起步。培养学生的主体意识、合作精神,激发创造潜能,让学生拥有健康的身心、健全的人格、无限广阔的精神生活,为学生全面而有个性的打下坚实的基础,这些对于我来说都是全新的理念。自己通过跟着指导老师听课和参加教研活动,让我把埋着苦干的头抬了起来,让我犹如呼吸到清新的空气,为之振奋。
作为一名小学教师,我努力把学习的理论知识转化为实践动能,使之更加有效地指导我平时的日常教学工作。在跟岗学习过程中,我把自身对语文新课程标准的理解和平时日常教学中遇到的困惑与专家老师们交流,并用新的教学理念指导我的教学,在不断总结的基础上重新发现。
在一个月的跟岗学习的日子里,在叶校长和指导老师春老师的安排下,我听了许多老师的课,不仅有英语课,还有语文、班会等,不仅有优质课,还有汇报课、常态课等。各有特色,专业理论水平很高。不仅听了讲课,还听了说课、评课。评课这个环节很能检验一位老师专业水平、理论水平。我平时只注重课堂教学这个环节,平时很少点评其它人的课,所以在真正评课的时候才发现自己专业水平、理论水平是那么的有限。别人评课,能发现其他老师的亮点、不足在哪?而我却很少能到位的去点评,所以,每次评课我都会很认真地听、记,学习其他老师的长处。我先后听了近30节课,也听了很多节说课和评课,最重要的是能听专家老师的点评,使我的专业能力有了很大的提高。
同时,我学会了变换角度审视自己的日常教育教学工作,在新理念的引领下,不断反思、调整我的教育观,正是这种换位思考,让我学会了信任学生,并不断地感受到信任带来的惊喜和力量。
一直以来,我渴盼能有机会听到名师的课堂教学,本次跟岗培训让我梦想成真。从指导老师的身上,我充分领略了名师的风采,导师表现出来的文化视野、文化底蕴、人格魅力、精神面貌以及人生境界令我叹服。
导师用自己的教学经验告诉我,教师要不断增加自己的知识、思想认识、情感与语言的积累,提高自己的教材把握力,把握作者的思路,理顺作品的文脉,聚焦作品的语言,感悟作品的情感。
导师结合一个个实实在在的教学案例,向我具体讲述了精读课文教学的一般流程,提出了阅读教学过程设计的指导性策略和建议,以求达到“积累语言,形成能力,发展思维,陶冶情操”的水平。
走进名师课堂,如沐春风,感受著名师名课的独特魅力,欣赏著名师课堂教学的独到设计,反思着自己日常教学的不足之处,真是受益匪浅。
教学目标怎样确定?在以往的教学中,确定教学目标应该是许多老师最不花心思的工作,因为教师用书上写得清清楚楚,只要按课时划分一下就可以了。虽说有时也对某些目标的要求有些疑问,觉得太高太虚,却不曾将其当回事,静下心认真思考。语文课是为孩子们上的,不是为听课老师上的,更不是表演课。目标都没有搞清楚,教学要走到哪里去?检测更无从说起。像“领悟课文的表达方法”这一条,用抽象的概念去制定目标,教学效果是无法检测的,教学目标的表述要字斟句酌。只有明确的目标才可以检测。要站在整个小学语文教学的各年段的要求上思考不同的文本不同的教学目标。从目标上看一看,哪些教学活动有效,哪些无效?所有的教学行为都要从目标上来,指向目标。而所有的目标又紧紧落实在语言上。看到我们制定的目标:“正确、流利、有感情地朗读课文。”“正确朗读和有感情地朗读”不是一个层面的目标。“正确朗读”是言语技能,可以通过训练达成。而“有感情朗读”是智慧技能,靠积累和感悟,训练无法达成,所以这就无法检测。无法检测的目标就是无效的目标。对中高年级学生来说,朗读是学习文本的手段而不是目的。可以这样说:“有感情地朗读课文以示对课文的理解。”这样的指导,让我有“拨开云雾见日出”之感,如果每节课都有科学明确、可检测的目标,我们的教学也就不会“飘飘摇摇”了,评价一节课也就简单实在了。
在武昌傅家坡小学学习期间,这里老师对工作是那么的执着、认真、负责,那种敬业的精神令我感动!比较之下、检讨之后,发觉以前自己总是在抱怨,思想觉悟不高,想想真的很惭愧!虽然我们的工资待遇比他们差很多,但能不能作为我们不敬业的理由。玫瑰园小学的老师之间工资也有差距,可他们每个人都是那么的敬业,我为什么不能好好工作?我能这么想,说明我这次来学习,不但专业理论水平提高了,我的思想觉悟也提高了。
通过这次培训,我发现了自己在很多方面存在不足,认识到了自己和别人的差距,我会在以后的工作中不断去努力和完善,把学到的先进理念和先进经验运用到我今后的教育教学中去,并从思想觉悟到重新审视教师这个职业,争做一名让社会满意让领导放心的合格的人民教师。
英语培训总结 篇7
短短三天的培训已经结束,此次培训使我受益匪浅,此次学习了8位教师的讲课,全校英语教师以及两位专家的点评,还有一个关于新型课题阅读课和听说课的上法。讲课的类型主要是两种:听说课和阅读课。首先,这8位教师的课给人的总体感觉就是:课堂教学的基本功扎实,口语自然流畅,语音纯正,板书有序,教态亲切,语气神态充满自信和激情,驾驭课堂教学
(一)体现了以学生为主体的教学理念。
培养和发展学生的学习主体性是英语教学的根本任务。这些老的能力很强。提升到理论的高度应该说这些教师上的课基本上遵循了新课标初中英语课堂教学的基本要求和原则。具体表现在以下几个方面:师改变了过去“一言堂”的传统教学模式,而是根据“以学生为中心”的教学思路,设计了大量问答、叙述、表演、讨论等形式多样的语言实践活动,让学生在语言实践的过程中逐步形成主动参与、乐于探索、勤于动手、善于合作的学习态度,同时十分注意激发学生的学习兴趣,发展互助、关心和合作的新型师生关系,营造宽松、民主、和谐的课堂教学气氛,尊重学生的思想情感和个体差异,使他们真正成为学习的主人。
(二)重视了语言情景的创设和利用
运用多种教学手段创设语言情景是英语教学的一个重要原则。()这些教师充分利用图片、多媒体课件以及身体语言创设了比较真实的语言运用情景,并利用情景讲解语言知识,进行技能训练,使教学内容既简洁清晰,又形象生动;使学生既能快速理解,又能流畅表达,让学生愉快地融合在语言运用的情景之中,自然而然地、不知不觉地吸取和操练,不断提高听、说、读、写等运用语言的能力。
(三)突出了扎实灵活的语言操练
这些教师从课文的整体着眼,通过情景并采用多种手段和方法,引导学生学习、操练新词语和新句型。在操练过程中尽可能地使语言形式和语言意义紧密联系、有机结合,尽可能地使听、说、读、写四项技能相辅相成、互相促进,并努力做到目的明确、重点突出、难点分散、形式活泼,还充分注意了训练的速度、节奏和密度。
(四)强调了学生实际运用语言能力的培养
培养学生实际运用语言的能力是英语课程的一项主要任务。在这些课中,各位教师坚持做到以语言内容和语言功能为主,以语言形式和语言结构为辅,使内容和形式、功能和结构相互渗透、相互作用。通过叙述、问答、讨论、等手段,积极引导学生尽可能多地让学生自己动口动手,紧密联系生活实际,运用语言做事,运用语言吸收和传递信息,运用语言表情达意、交流思想,将所学语言运用于真实交际。
(五)提高了课堂教学的效果和效率
这些教师由于运用了比较多的直观教具和多媒体课件,节约了讲解的时间,提高了时间的利用的主动性。
那么下面我想谈谈这次学习的三点体会:
1、我们教师要能与时俱进、提高层次必须要有反思能力。有人说:“一个好教师要有三好即课要上好、文章要写好、学生要考好。”但是我们很多教师却只俱备一好或两好,包括我,很难做到三好教师。我想要做到三好应该俱备反思能力。在很多地方招牌教师就是让教师上同样的两节课,第二节课必须与第一节课不同,要在原有的基础上要有所改进,也就是要进行反思、进行调整。
2、要提高学生主动学习的'程度,关键在于教师备课不仅要备教材,对教材理解透彻并能创造性地使用教材,而且还要备学生。我们平时在教学实践过程中,可以朝这个方向努力。只有了解了学生的学这方面,我们教师在课堂上才能更有效地训练学生参与课堂教学的能力,提高他们的积极性和主动性。
3、教师的培训应该着眼于什么。我们很多教师还是在做用老方法教新教材这样的事。其实这其中有象大部分教师所讲的学校、教师和学生都面临考试和升学压力的问题,但大部分还是教师的基本功有待提高。我们是在上英语课,而有很多教师的英语课基本上还是用中文教英语,课堂形式还基本上是一言堂,教师讲学生记,教学活动单一,应务实一些。
4、调动学生积极性,让学生真正成为课堂的主人。这是新标准的重要特点,也是素质教育的要求。注重学生能力的培养,注重主体参与,教学中互动模式多样,多采用小组竞赛的模式或创造一个语境,让学生展开联想,这不仅能激起学生们对英语学习的兴趣,同时也能营造宽松、民主、和谐的教与学的氛围,平时在这一方面自己做得不够好。因此,听课时我特别注意了各地教师不同的调动学生的方式:有唱英文歌曲热身导入,调动学生激情的;有发奖品激起学生参与热情的;有小组比赛得分,获胜者集体鼓掌表扬的等等,真是用尽各绝招。当时我就体会到人们常说的一句话:没有学不会的学生,只有不会教的教师。如果我们每节课都能如此用心,那么掉队的学生肯定会大大减少。
英语培训总结 篇8
作为一名片区中心小学英语教师,我有幸到贵阳参加了贵州省国培计划——小学英语教师集中培训学习。这是为期两天的培训,时间是20xx年5月28日至29日两天,这是一个难得的学习机会,这次培训给我留下了深刻的印象。我的感觉都很充实,因为面对不同风格的名师,听到不同类型的讲座,观摩名师的示范课,我感受到思想火花的冲击,以下是我的深刻体会:
一、听优秀示范课,学习优秀教师的教学经验
在培训过程中,我心里有的是更多感慨,其中最重要的一点就是学习对于我们来说太重要了。都说“要给学生一杯水,我们自己要有一桶水。”这句话说的一点也不错,在教学工作中,我一直觉得自己无论是课堂教学技能还是教学理论,都知之甚少。参加工作近7年了,我对于英语教学的理论仅局限于知道英语教学策略和一些新课标的要求,在平时上课过程中没有注意总结反思自己的教学行为,这样在教学中就感到自己的进步很少。因此,以后要努力学习,特别是要学习一些优秀教师的教学经验,不断提高自己的教育教学水平。
二、听专家讲座,把培训学习所得充分利用在以后的教学工作中
在这次培训中,我们听了朱友杰老师和孙媛老师的精彩讲座,尤其是朱友杰老师的讲座《基于核心素养的小学英语设计》给我留下了很深刻的印象,此次讲座涉及到如何进行教学设计,理解教学的理念和教学目标以及核心素养的核心在哪里。朱老师在讲这些理念时同示展示了他的一些作品,特别是展示学生的话剧以及配音时,我感受颇深,我觉得学生要学的好,老师下的功夫肯定不会少,所以要老师和学生共同配合。下午是朱老师给我们上的示范课《Seasons》,从这堂示范课中我深刻意识到一个优秀的英语老师必须要有很扎实的`教学功底,扎实的英语知识,很好的耐心。总之,我觉得朱老师那句话说的好,老师工作必须要有进步,不要工作几年了,方法还是刚上班是的那样,一点进步都没有。今后我一定要把培训所得充分利用在以后的教学工作中。
三、把培训学习所得充分利用在以后的教学工作中
现在素质教育精神的教育观念,是提倡教师“活用教材”、“用活教材”。通过培训学习,让我对本套教材有了更深的了解,也学到了许多宝贵的经验,在以后的教学工作中可以根据自己学生的实际,对教材内容有所选择,科学地进行加工,探寻恰当的教学方法,合理地组织教学过程。在教学中我还以多样的评价方式培养学生学习的进取心,使他们获得成功的体验,这是一种能引起学生学习兴趣的好方法,同时也可以成为一种评价手段,为学生平时的学习提供竞争的机会,在给他们建立期望值的同时,通过胜败的评比,激发他们取得成功的动机,从而培养他们的竞争意识和竞争能力。
总之,通过这几天的培训学习,使我进一步明确了教育教学目标,我将结合教学策略,从学生的实际情况出发,认真钻研符合自己学生的英语教学法,运用新课程提倡的“任务型”教学模式,发展学生的综合语言能力,使得学习过程成为学生形成积极情感的世界,提高乡下学生跨文化意识和形成自主学习语言的能力。注重“教学反思”,写好教学后记,重视学生反馈意见,做好自我评价。我将不断的学习新课程中的理论知识,并运用到实践当中,为小学英语教育做一点微薄的贡献。
英语培训总结 篇9
成人英语教师培训总结
在现代社会中,英语作为国际通用语言,越来越受到关注。在学习英语方面,成人学习者因为诸多因素,比如工作、家庭、社会责任等,导致需要在有限的时间内快速掌握英语。作为成人英语教育机构的教师,将对成人学习者的英语语言能力有着关键的作用。因此,本文将会阐述成人英语教师培训总结,对英语教育者提供一些指导,以便更好地完成教学任务。
一、课程设置
课程设置一直是成人英语教师培训的重要组成部分。教师应该根据学习者的实际情况,为他们定制针对性的教育计划。比如,某些学习者的英语口语较好,但是阅读能力和写作能力较差,这时教师需要按照学习者的实际情况设定教学内容,并针对性地进行教学。
二、师生互动
将互动性融入到教学中会增强教育的实效性。成人教学中,教师应该基于学生实际需求,设计适当的教学辅助设施,如英语字幕或录像。此外,教师应该时刻保持和学生进行交流,了解学生的教育需求和困难,对学生的问题给予解答和帮助。在教育价值观方面,教师应该强调在教学中要注重互动和交流,而不是单向传授知识。在课程结束时,教师可以提出问题引导学生沟通,让学生有发言的机会,从而提高教育效果。
三、课堂策略
教学策略是任何教学活动的核心。采取多样的教学策略会让成人学习者更容易掌握知识。教师可以在教学过程中采用带有现场翻译或字幕的有声和视觉材料,通过观看电影或影片让学生熟知英语谚语和文化,同时也为教师提供了一个演示语言结构和文化的平台。此外,教师还可以运用一些让学生积极动手和沉浸式学习的教育工具,如语言游戏、实地考察,以及角色扮演等。
四、多媒体教学
通过使用多媒体设备,如投影仪、视频播放器和音频设备等,教师能让学生更好地理解课程内容。例如,对口语和听力进行培训,教师可以在学习者听录音时,用幻灯片色彩绚丽的图片或文字作为视觉引导,让学生更快速地理解英语口语内容。在有些情况下,教师利用自己的电脑或笔记本电脑来进一步展示更详细的教育资料和更好的视觉和文化效果。
五、后续教育和反馈
在教育中,不断为成人学习者提供后续教育、回顾和更新信息的方法非常重要。教师可以通过为学习者提供教育资源来保持其语言学习和发展。在特定主题的课程结束时,教师也可以向学生们提供反馈和建议,并鼓励学生环节性地参与课堂反馈。此外,教师还可以通过组织活动或社交聚会等方式,增进学习者之间的互动和友谊。
六、总结
对于成人英语教师,上述几点是提升教学效率和质量所应重视的方面。教师应该有足够的判断力和适应能力,能够为学生们制定最合适的教育课程,为其成长之路助力。当提高教育水平和教育品质时,通过使用各种教育资源,教育者不仅能够使自己的教学方法更加丰富多样,同时使学生的英语能力也更加提高,未来也能够帮助更多的人成长。
英语培训总结 篇10
在这次暑假中我有幸参加了20**年省级小学英语网络培训。本次培训是针对学科教学的专业网络培训,有志于研究小学英语教学的老师可以从这次培训中学到许多东西。通过半个月的网络培训,我听取了各位专家学者的教育新理念,学习了不少优秀教师的课堂教学设计,同时还与区内的一线教师进行了充分交流研讨,收获很大。同时也认识到了自己教学中的不足。但通过这些日子的学习,我坚信在以后的工作学习中一定能取得更大的进步。
一、对待教学工作,一丝不苟
作为一个人民教师,我们必须要有强烈的责任心和以身作则的态度。如果我们要求学生要认认真真完成课内作业,达成优异学习目标,那我们也需要以这样的标准来要求自己。
因此,首先来说,对待教学工作,我们要一丝不苟。就像沈峰老师讲座中说到的“一课三备”:
一备:钻研教材,独立思考,形成“初案”。
二备:博览群书,融会贯通,写出“教案”。
三备:课后反思,精益求精,补充“另案”。
1.对学习需求进行分析,即学习内容分析和学习者特征分析。
2.对教学目标设计,教学策略设计,教学技术设计,教学过程设计。强调目标教学,关注学生,实现更有效教学活动。
3.对学生有评价:形成性评价和终成性评价。特别是形成性评价最好要能够联系所教内容。既能调动学生学习积极性,又可以服务于这一课的教学内容。
所以,要想上一堂所谓的好课不是那么容易的事情:
教师要教得得法,学生要学得明白,考试要考得满意。课堂要回归本真,教师为学生着想,因材施教。教学要留有余地,以学生发展为本。听了名师的讲座,让我真正对教育教学工作的认识和定位有了一个新的飞跃,对自己的动作有了新的认识和目标,需要让自己扎扎实实地朝着这个目标策划切实可行的计划而行动!
二、反思教学工作,不断进取
通过培训学习,我观看到4B Unit 9《Breakfast》高洁课中关于三条"Tips of you"的处理。
分别是:
1、"Breakfast is very important for everyone."
2、"If you want to keep fit, you can choose coke. "
3、"If you go to visit your friend,please take good care of your belongings."
高老师随着内容的层层深入,通过三条tips,不仅对教过的三个板块呈现了一个很好的阐述和总结,更通过简单易懂的句子,让学生们懂得了一些道理,得到了德育教育的结果,更好的达到了教育效果,值得我们借鉴和学习!
而相较我们平时的教学,可能都只是在最后点一下题或者相关内容,并没有在课中就即使给出相应德育教育。同样的这点“及时性德育教育”在6B Unit 6 《planning for the weekend》祈代来执教的课堂中,更是体现的淋漓尽致。如:Some work and some play makes you happy!教会学生要会玩会学!Before doing everything, make a good plan! 祈代来老师更多的德育教育内容都是口头陈述的,并没有都打在PPT上,因此更加训练学生听力。祈代来老师特别喜欢对学生的回答进行二次追问也体现了这一点!也有效检查了学生听课注意力是否高度集中。
这些都使我进一步了解到了“合作学习”、“主动探究”、“师生互动”、“生生互动”等新型的教学模式的内涵。这些新的教学模式给学生更加自由的学习空间,为课堂注入了新的生机与活力,体现了以学生为本的理念。在今后的教学中我会自觉地把新的教学模式引入课堂,同时寻找契机进行德育渗透,改变课堂的面貌,使课堂气氛活跃,教学民主,学生的学习热情高涨,师生关系融洽来实现素质教育的根本目标。
三、立足教学课堂,获取幸福
课堂是教师挥洒心血,体现自我价值的主战场。而爱又是教育的根本,因此,我们只有将爱全身心地投入到学生中去,努力运用新理念活用教材,立足好课堂教学,使我们的个人教学更具特色,形成个人风格,更好地体现素质教学要求,提高英语教育教学质量,同时也收获我们心中那一份幸福:不会被教育所累,而就是生活本身,热爱并享受工作;关爱学生,受学生爱戴,学生学有所长;活到老学到老,自我发展完善,丰富精神世界,发展教育事业。这是我眼中的幸福观。每个教师的幸福观都可能不一样,关键幸福是一种心境。
因此,我想我们要在这个乱世中保持幸福的温度,可以尝试做到以下几点:
1.要保持平和淡定的心态。不管外界压力或者行情如何,我都要顶住压力,坚持走好自己要走的路。要相信船到桥头自然直!
2.学会欣赏自己,挖掘潜力。老师和学生一样,也需要不断更新学习。工作虽然累,但是看着自己每天都在进步,也倍感欣慰啊!
3.学会自我调节,提高效率。工作中我们还要讲究方法、讲究创新、讲究发展、讲究效率。一分耕耘、一分收获。所以我们一定要学会自我调节,像孩子们一样,与孩子们变成朋友,让自己时刻都是健康的、快乐的、幸福的!
在这次培训课程中的三个模块:专家讲座、课堂观摩、评课说课中,每一个模块我都不急于求成,而是认真观看学习视频资料,做好笔记,经过自己反思感悟和整理,然后再动笔去答题。同样的,网上在线讨论发帖,也都是深思熟虑,精挑细选平时教学工作中比较有困难的问题,向大家或分享或寻求帮助,如问题:“补差”到底什么时间怎么补?晒晒你的奖励措施吧!
同时,对于大家提出的教学疑难杂症问题也都一一用自己的实际经验和体会用心回答了。大家的反响都十分热烈,看着大家对每一个问题的独到见解,这个平台的确是起到了这个讨论教学——“三人行必有我师焉”的效果。 所以,虽然这为期半个月的网络培训终将是落下帷幕了。当初培训上介绍说的:老师可以在职业精神、专业知识和专业技能等方面得到普遍提高, 成为具有良好教学能力和专业持续发展能力的教师,这些一点都没有夸夸其谈,着实让我们与“专家”“名师”面对面,获得飞跃提升!在此,感谢一路相随辛勤指导的辅导员老师,相信我们今后会把所学所得运用到实际教学工作中去!最后我想说:此次网络学习,我们一路采撷,一路收获满径花香!
英语培训总结 篇11
英语学习与考试伴随学生整个学习过程,无论是在中考还是高考都是重要部分,英语考试的成绩对整体分数影响较大,在高考中英语分数还影响专业的选取,在大学的学习生活中四六级的考试甚至影响到大学毕业,使得越来越多的学生参加英语培训学习使得自我的英语成绩得到提高与稳定。
不一样年龄段的学员会有不一样的学习需求:
1、幼儿少儿参加英语培训是为什么打好英语学习的基础,培养英语学习的兴趣,让孩子在游戏、表演生动的氛围中认识英语学习英语,为学生生涯的英语学习奠定良好的基础。
2、学生参加英语培训是为巩固英语基础和英语知识,在课外丰富自我的英语知识,拓宽知识面,能在英语考试中取得优秀的成绩,在升学考试中满意的成绩。
3、大学生参加英语培训是为英语四六级和自我英语潜力的提升,进入大学后对综合潜力的要求使得学生进行英语培训,从而提升自我的英语学习的潜力。
4、职业人士参加英语培训专注于商务英语方面,在工作期间与国外人事的商务沟通与交流促使我们要学习商务英语和提高口语沟通潜力,有利于提升职业综合潜力。
在准备进行英语培训之前要对自我的学习目的进行确定,明确自我的学习目的才能正确的进行英语学习,不断地的提升自我的英语潜力,最终英语综合潜力提升。
参加英语培训能够参考以下几点:
A、学习环境
培训机构环境和学习氛围对于学生学习很重要,在一个用心向上的学习环境中能促使学生对学习更加认真和用心,对知识的求知欲更加旺盛。
B、师资团队
根据自我的要求选取师资团队,仅有选对了教师才能更加有力的帮忙英语潜力的提升。
C、课程安排
根据自我的英语基础和潜力,在对自我进行了学习分析后再制定课程,这样的课程才是适合自我的,才能针对自我学习的弱势部分,才能解决学习问题。
英语培训总结 篇12
成人英语教师培训总结
在当今全球化的时代,英语成为了越来越多人追求的技能。无论是出于工作、学习还是个人兴趣,掌握英语都变得越来越重要。如今,在国内的很多教育机构中,英语也成为了必修的科目之一,同时也涌现出了大量的英语培训机构。因此,成为一名合格的英语教师显得越来越重要。那么,如何进行成人英语教师培训呢?
一、教材课件
初步接触教学的一项重要准备是掌握英语教材和课件。根据学习者年龄和英语水平不同,课程的内容和难度也会有所差异。选用适合目标学习者的教材和课件是非常重要的。此外,要做好教材的剖析和分析,掌握每个单词和表达的含义和用法。
二、教学方式与技巧
无论是对于初学者还是进阶学习者,英语教师都需要掌握有效的教学方法和技巧。英语教学是需要注重互动和表达的,可以采用许多有效的互动教学方法,比如说课前和课堂提问、游戏等。同时,英语教师还需要学会控制教室气氛和激励学生,尤其是对于初学者。
三、组织测评
测评和评估是教学中不可缺少的一部分。英语教师应该对学生进行阶段性评估和反馈,及时发现问题并加以调整。学生的评估主要包括口语、听力、阅读和写作方面。需要掌握评估方法和技巧。通过对学生的评估能够更好地促进教学效果。
四、增强语言能力和文化理解
成为一名合格的英语教师,还需要具备自己丰富的语言能力和文化素养。教学无疑需要良好的英语水平,需要不断学习和提高自己的语言能力。此外,教学还需要掌握英美文化等国家的文化背景,帮助学生更好地理解英语。
五、反思教学
教学完毕后,进行反思教学是非常重要的。得到学生的反馈和评价,并认真思考自己教学中的问题。通过反思不断提高自己的教学水平和方法。
英语教师培训是一个长期的过程,需要不断学习和提高。以上五点是成为一名合格的英语教师需要具备的基础能力。成为一名优秀的英语教师需要不断努力和不断积累,让自己的教学水平得到不断提升。
语文培训总结
忙忙碌碌的时间告一段落,这段工作时间过得非常的快,转眼间我们要写总结了。工作总结是对自己工作的检查与分析,可以让我们避免以后的工作出现相同的错误,你是否在寻找一些工作总结的模板呢?我们的小编特意搜集并整理了语文培训总结,更多信息请继续关注我们的网站。
语文培训总结 篇1
这次我非常荣幸地参加了由玉树县教育局组织的“玉树县小学骨干教师赴辽宁盘锦培训班”的学习活动,也非常感谢学校领导给我的这次学习的机会。对待这次培训学习的机会,我非常珍惜。始终以骨干教师的标准对照自己,要求自己。积极参加骨干班的每一次活动,四个月的时间非常有限,但这次培训活动给我的收获却是无限的。
这次培训内容丰富,形式多样,有各级教育专家的专题报告,有特级教师的教学展示,有学员围绕专题进行的说课、上课。也有学员的互动讨论,更有导师的指导、引领。通过理论的培训学习,现场的教学观摩,还有自己的教学实践。因此,这半年来的学习,对我既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。这是收获丰厚的四个月,也是促进我教学上不断成长的四个月。
带着教学实践中的种种疑问,我走进了培训课堂。是专家们的精彩讲座一次次的激起我内心的感应,更激起了我的反思。在这种理论和实践的对话中,我喜悦的收获着专家们思想的精髓、理论的精华。聆听了辽宁盘锦教育学院院长魏书生的报告,使我感受颇深,受益良多。特别是对“导入新课的艺术”部分印象最深。院长魏书生还提出:“导入新课艺术的核心功能与目标是让学生在一种迫切要求的心态之下开展学习。针对学生的特点和教学内容的特点需要;针对学生的好奇心和求知欲望。教师可采用实验,图画,事例,故事,问题,生
动活泼的语言等形式导入新课,让学生带着强烈的探究欲望进入下一环节的学习。”于是我在自己的教学实践中,也学以致用,往往能取得是半功倍的效果。院长魏书生,指导我语文课要上得实在些,教育理念要简朴,教学目标要简明,教学内容要简要,教学流程要简化,教学方式要简练。这种简约不是简单,是一种课堂感受;不是随意,是一种精湛设计;不是低能,是一种高效整合;不是无为,是一种教学境界。这是一种智慧语文,为此,我不断地努力着,实践着。也记得池老师说了这么两句令人感慨的话:“一生从教,这才辨出一点滋味来,工作如此美好,转瞬就要离别讲台,令人不胜感慨;我羡慕年轻人,年轻人拥有年轻,年轻是人生最可宝贵的。青年学生和青年教师还有数十年投身事业,施展才华,创造未来的时间,那么得美好,那么得令人神往。这种情感,也许到了我们这个年龄才体会得深刻。”正是这朴实的话语,让我也感慨时间的可贵,更让我知道我们有一个成功的法宝,那便是努力。
在培训中无论是每一次的外出听课学习,还是组内的老师课堂教学展示,都让我感受着新课程理念的和风,沐浴着新课程改革的阳光,我异常珍惜这样的机会。因为他们为我提供了宝贵的教学案例和资源,让我从自身出发寻找差距,反复的琢磨和钻研,不断的反思和总结。对我来说,不论从理论还是教学上,这都是一个让我进步的有效良机。在交流过程中,我也能积极参与交流讨论,聆听感言,交流自己的心得。从每一次的观摩学习中,我的教学理念和教学艺术都能有一次革新和飞跃,让我对教学充满了信心和希望。6月份,指导老师
让我上一堂课,我抱着虚心求教的态度,我欣然同意了,因为我知道这是提高自己,锻炼自己的机会,只有把自己展示给大家,才能得到大家更有针对性的帮助。于是,我勇敢地在五年级十一班内上了一课,我知道在骨干班的同仁中,自己的教学还很稚嫩,但是在组内老师的真诚帮助下,在导师的热心指导下,这堂课取得了较满意的效果。
在学校平时的工作中,我时刻牢记自己的职责,处处以身示范,以理服人。我积极主动地承担各种教学任务。注意发挥带头的作用,热心帮助其他青年教师,使他们能和我一起更快、更好地发挥自己的能力。在教科研工作中,我总抱着满怀热情,积极参加各级各类教研活动,虚心向同行学习、请教,认真学习新课程理念,积极探索有效的教学方法,时刻反思自己的教学行为,提升自己的业务水平,努力使自己无愧于“语文骨干”这一称号。在培训其间,我努力去探索,常读精美散文,丰厚文学底蕴;常读教学杂志,用理论深化教育教学实际,提高专业素质。
这次扎扎实实的培训,给了我自我完善和提高的机会。我深知自己离优秀骨干教师还有一截差距,在今后工作中,我要更加努力,发扬优点,开拓进取,取得更新的成绩。
语文培训总结 篇2
随着新课程改革的不断推动,基础教育改革正在成为教育主管部门、学校、家长以及社会各界关注的焦点。教育改革中的现代学校教育治理已成为业内人士共同关注的问题,为了对新课程改革下的学校治理、课堂改革与实行、课堂教学、校本发展、学生治理、研究性学习等一线校长们普遍关心的操作层面的理念与举动的深层次探究与学习,9月20日——10月7日,我有幸随县教育考核团去吉林、江苏、青岛、上海等四省市共九所先进学校学习考核,使我耳目一新、深受启发,我深深的感受到此次随团学习考核,关于提高自身素养具有特别大的关心作用,更为重要的是:通过在先进学校的听课观摩、听经验汇报、与名师名校长的经验学习中,找到了特别多解决学校发展与名校创建工作中一些难以解决的问题的答案,引发了我更深层次的考虑。在此,仅将我此行的所见、所闻、所感、所悟真实的写出来,做为我们不断学习、借鉴先进学校办学经验,探求我校发展的一个参照。
一、用质量和效益,打造出支撑学校科学发展的品牌
此次考核的九所学校中,特别多学校都曾经深入的体会过学生生源不足、办学规划小难于发展发经历(如北郊学校),有的学校前身底子特别薄,只是村办中学(如江苏省泰兴市天兴镇洋思村的洋思中学),这些学校所处的地理环境,人口较稠密,学校网点散布较多,优胜劣汰的周期短、速度快,所以学校越是规模小、越是底子薄,就越是要发展、快发展,不然随时都会有被并转吃掉的可能。
北郊学校是上海市虹口区的一所一般九年一贯制学校,这所学校由原甘霖中学、大连西路小学、曲阳中学等三所基础均较为软弱的学校合并而成,目前有62个教学班,近三千名学生,职员人数达220名。建校几年来,在虹口区多项大力扶持初中、增进初中均衡化发展的优惠政策支持下,坚持依法自主办学,信守"为每个小孩创造美好今后"的办学理念,向社会作出了供给优质教育与优质服旁的承诺,大胆变更学校制度和学校文化,用质量和教学效益,成为一所在虹口区领域内倍受广大市民认可和欢迎的公办学校。 北郊学校的郑杰校长亲自拟定了《北郊学校三年发展规划》,提出了"为每个小孩创造美好今后"的办学理念和"静思、能群"校训,断定了"治理与合作年"(20xx年)、"学习与服务年"(20xx年)、"质量与创新年"(20xx年)等三年的工作方针、重点与实行方案,并以"文化兴校"为抓手,拉开了北郊学校崛起的序幕。
科学完善的现代治理制度是成就学校质量和教学效益的根本和刚强保证。他们花半年时间架构了以质量为中心的学校质量制度体系,该体系预期达到以下目标:1.六十二个班级规模条件下的质量保证。2.九个年级跨度的质量效益。3.三校合并的质量观念和质量标准的一致性。4.博得更优良的社会信用和中意度。为实现上述目标,他们借鉴了成功地运用于企业界的"全面质量治理"思想,断定了四项原则:1.将学生作为关注焦点;2.质量治理者职权责统一;3.质量过程无缺点;4.增进质量的持续改良。在原则指导下,做出了三项变更:1.向社会公开学校的质重承诺;2.质量治理制度文件化;3.以质量为中心的组识机构变更。
为取得良好的社会信用,也为质量改良供给动力,他们向学生和家长作出了"供给优质教育与优质服务"承诺,与每一位新入学的学生家长签订了质量保证书,其中由校方向家长和学生作出了十一项质量承诺;由教师作出承诺十项。这实际上也是让顾客看到供给优质教育和服务的决心。承诺主要包含以下内容:1.承诺坚持教育服务的公益性,承诺不搞有偿家教和收费补课;2.承诺质量过程信守学校《质量手册》;3.承诺教育的公平性,不卑视任何一名学生;4.承诺校园安全;5.承诺尊敬法律规定的学生基础权利。
在北效学校没有惯例的政教处、教务处等教学治理机构,学校先后成立了"质量监察室""信息室""学术与课程开发室""质量主管室"等机构来履行和完善质量治理,完成质量治理职能的体系化。
北郊学校机制以"客户为中心",由此引发的变更更为深入和完全,一是学校治理由金字塔型(最高是校长,以下分别是干部、教师,最下层自然一定是学生了)变为同心圆型(中心是学生及家长,外围是教师,最外则是校长、干部及后勤服务人员),扁平化、人性化的治理模式初具规模;二是在教育教学领域,师生关系调剂与改善,使充满生命力的课堂有望真正出现,而教育教学改革中的瓶颈----师生关系紧张也将不攻自破。一批教师提议的新型服务项目前所未有地开了出来,一批以治理方便为由并不以学生为中心的制度被重新拿出来讨论,使得学校变更有了更加强劲的动力。
上海北郊学校作为集中了初中建设中几乎所有问题的"样板"学校,除了学校兼并、经费投入、硬件建设、师资队伍、生源问题等等,还因为出了个"另类"校长而驰名上海。 在来上海北郊往常我曾有幸在网络中读到过郑杰校长的《品牌经营与学校形象设计》一个长篇论文,曾被他关于学校发展和名校建设的一些理论所折服,被他的几乎有些前卫的学校教育治理思想而感到惊叹!在来北郊学校后,真正跻身于这所位于胡同中的占地只是9亩的上海及至全国都著名的九年制学校里,第一次如此真切的能处处感受到这所学校超前的品牌意识、竞争意识、质量意识、效益意识,让我深深的感到,北郊学校品牌的成功是用质量和效益打造出的支撑学校科学发展的品牌,是郑杰和北郊人辛苦追求的质量保证和学校价值诉求的结果。
从北郊回来以后,在不断总结、梳理北郊学校成功经验的同时,我一直在重复的考虑着郑杰的一句话:"一个好校长一定是一所好学校",是呀,对学校来说,品牌是向社会、家长、学生作出的质量承诺和保证;对家长和学生来说,决定一个品牌的学校,一定是决定了一种身份和体验;对全部社会来说,品牌学校——尤其是的领导型品牌学校的存在,将阻碍或带领一种潮流和文化,名牌学校作为文化重镇,在领导社会思潮、变更迂腐文化方面的主导作用的确应引起我们的重视呀。我们学校的情况与北郊学校改革前的情况在一定意义上来说是类似的,所以我们应当好好的学习一下北郊办学成功的经验,或许就如郑杰校长所说的"只要创培养有机遇"!
二、营造和谐、向上的校园文化气氛,勉励引导师生健康发展
做为一名校长,我也清楚的明白得:校园是陶冶学生情操和培养学生成长的摇篮,优雅、整洁、现代化的学校环境有利于学生的健康成长和学习,因此我们学校也比较重视校园环境和文化建设,但在实践的设计和操作中,常常感到有特别多不足和艰苦,尤其是作为乡镇中心校规模较小,可用于校园环境和文化建设的资金较少,如何平衡两项建设的关系,用最少的投入发挥最大的作用,一直是一个不容易把握和解决的问题。此次有幸随团考核四省市九所先进学校,让我从中受到了一些启发,获益菲浅。
此次考核活动中青岛市有三所学校(城阳高级中学、一中、流亭小学),学校校园环境建设十分突出,整体形象大气壮观,格调高雅。教学区、办公区、生活区、运动区布局合理,综合设施高级、齐全。校园环境集科学性、文化性、审美性于一体,亭榭、画廊、雕塑,相映成趣;绿地、假山、人工湖,触目皆春。校园网、多媒体教室、微机室等现代化教学设备完善,图书馆藏书丰富。在上海奉贤中学我们看到,图书科技楼、教学楼、实验楼、行政楼、报告厅、体育馆、田径运动场宏伟好看;多媒体教室、电子阅览室、计算机房、语音室和心理咨询室等现代化教学设施设备先进,校园网络四通八达;学生公寓、教师宿舍楼和食堂等生活帮助设施齐全;校园内环境幽雅,河、湖、桥、路纵横交错,绿化景观令人赏心悦目。上海奉贤中学占地314亩,投资近3亿,建筑面积6.4万平方米,绿化率达70%,一泓曲水,沿校园波折穿行,碧波荡漾的人工湖、跨河小桥、
休闲广场、回廊水榭、花草树木等绿化景观令人赏心悦目,充满诗情画意。"躬行楼"、"春晖路"、"清源河"、"觉浅湖"、"敬贤桥"等取名则充满文化韵味。学校校园园林建设直接投资超过1千万,是较为典型的园林式学校,光就学校校园环境建设程度足令我们叹为观止。
在所参观的九所学校中,我感觉给我了最多发现和启发的却是上海北郊学校和江苏洋思中学,尽管这两所学校的校园环境建设规模和层次根本无法与上面四所学校相比,甚至形成了鲜亮对照(同是上海学校,奉贤中学占地314亩;北郊学校占地仅9亩),却又都不约而同的在"小处"作起文章,建立独具创意而又鲜活灵动、蕴含理性与睿智的校园文化,让每一块空地都有教育内容,每一面墙壁都能有语言,使全部校园处处充满了无限的活力与希望。
郑杰校长感觉:学校的变更要真正的发生需要两项前提:一是导向,二是动力。学校的文化是变更的导向,只有重视文化的塑造,形成共同的价值观,学校才能向即定的目标前行。
所以,北郊学校的"重建"计划重点在构建"现代学校文化和现代学校制度"。北郊学校特别重视学校文化建设。郑杰提出"校长应成为学校文化领导者"的全新治理理念,建设完善规范的现代学校治理机制,在重建现代学校文化方面北郊学校最为突出的有五个亮点,特别值得我校关注:
(一)、确立共同的价值观----学校文化的核心
(二)、运用各种方法,加速共同价值观的内化
(三)、充分借助各类文化载体,共创学校文化个性
(四)、精心设计学校形象,体现浓郁的现代意识
(五)、诚恳关注职员人一辈子,提高职员幸福感
学校文化是长期演进、积淀的结果。各类文化载体的活动充实了学校文化血肉,并使学校文化富于个性。他们希望北郊学校的学校文化是现代的、人性的、开放的、自然自足的,就如同"草根"(他们的校刊名),虽默默无言,却蕴涵无限活力与活力。他们撒手发动职员共创这一学校文化个性。校园文化社团组织达30多个,各种活动丰富多彩,各年组能够按照自个儿的需要决定参加相应的社团组织,目前职员入会率高达97%,真正体现了师生职员是丰富校园文化的创造者。
学校形象是学校文化的外显,学校断定专人以价值观为根据设计学校形象。首先是校舍形象。在学校标准化建设中精心安排了建筑样式、教师办公室和学生教室的格式,不求豪华,而使用便宜的材料追求明亮与简捷,凡装修过的每一个角落都有值得玩味的细节,传递出强烈的现代感。
其次是其他文化产品。他们将网页、橱窗、校标、宣传册、奖状、校刊、告示栏、书面通知、喜报、名片等物均纳入了形象设计的视野,共同体现学校价值观。
郑校长感觉更重要的形象展现在于职员的行为态度。他要求职员拥有四种基础气质:德性、教养、敬畏、考虑。等等这些,正与青岛三校和奉贤中学相反,从小上做文章,从校园文化上大手笔、大写意。
这一点上我们应当学习的还有洋思中学,洋思中学位于江苏省泰兴市天星镇洋思村,是一所村办中学。1980年创办,当时只有5个班,两排平房,15名教师,大专1人,40%是代课教师。发展到现如今的面向全国招生,成为拥有固定在校生3000多人的全国著名学校。
走进面积并不大,但却到处姹紫嫣红,风景如画的洋思中学,硬化的道路纵横交错地穿插在校园的每个角落。小桥流水,杨柳依依,银杏吐叶,绿草如茵。大门口北侧造型奇特的大雕塑,不管从啥方位看,都是一个大大的问号,大大的问号下面一定是一本翻开
的书,我想这也许是洋思文化的一个反响吧。在全部校园,随时能够看到一条条醒目标标语,道路两旁,教学楼正面写着:"你一定能行"、"没有教不行的学生"、"抬头走路"、"洋思是大家的";在学生宿舍门口两侧的墙上写着"迎着晨风想一想,今天该怎么样努力?踏着夕阳问一问,今天有多少长进?"。甚至于在浴室能够看到"学会洗澡,提高素养";在宿舍能够看到"学会睡觉,提高素养";在餐厅能够看到"学会吃饭,学会关心他人,提高素养"、"文明宿舍"、"文明餐桌"。学校的橱窗里有时事政治,有体育、娱乐方面的新闻,有学生的日常生活、情感波涛等等,道理的灌输,知识的传授,情操的陶冶,也是无声的治理,在全部校园内都是实实在在的语言,一定是这些朴素的语言在每天的生活中阻碍和教育着每个小孩,这正印证洋思中学的"学校无小事,处处是教育"的理念,同时也向我们展现了其独具特点的校园文化。
三、现代的教学理念,科学高效的教育治理和教学改革
在没到洋思之前,我一直感觉"先学后教,堂堂训练"仅是一个课堂教学模式,具有严格的时间界限。通过听报告,听课方知,"先学后教,堂堂训练"不仅仅是一种教学模式,更是一种前瞻的教学思想,事实上质是:课堂教学过程中都让学生去学,去探究,去实践,而教师在其中只是"向导""路标"起着"引路架桥"的作用。这个地点的"先学"一定是教师用简洁的语言提出本节课的学习目标并提出自学的有关要求之后,学生带着问题在规定的时间内自学相关的内容,自学的形式能够看例题、读课文、看注释、做实验,发现疑难问题做上记号,做与例题相关的习题等。"后教"一定是学生在先学的过程中,教师通过巡视掌握学习情况,发动学生通过讨论质疑,交流发言等方法来解决"先学"中出现的问题,对所学内容有疑难的学生相互合作,达到"兵教兵"的目标,"当堂训练"一定是达标检测,让学生在课堂上完全独立地快节奏地完成作业。能够看出,在洋思的课堂上,有一条特别明晰的主线,一定是活动贯穿于全部教学活动的始终,充分体现学生的主体地位,教师的"导"紧紧围绕着学生的"学",学生的"学"每一步都离不开老师。 假如把洋思中学的课堂教学模式比作一面旗帜,那样它的治理一定是一位英勇的旗手,从洋思的治理档案以实地考核情况,能够懂得到洋思中学严明的责任制,洋思以惯例治理要求为准则,以教学为中心,制定了各类人员的岗位职责,各项工作治理考核评比奖罚制度,逐步形成民主、科学周密的调控机制。既有备、讲、改、辅、考的过程治理目标,也有学生巩固率、合格率、毕业率、优良率的"四率"指标,更有学生德育、教师业务进修和传、帮、带的工作要求。测验一直是人们关注的热门,也是洋思实践教学责任制考核的主要内容。他以从提高洋思教学质量的目标出发,改良测验方法,操纵测验频率,讲究测验效果。另外,洋思中学每人都有一本考核簿,功过得失逐一记载,据此量化打分,以分计奖,奖罚分明,这样敢抓善管,把制度规定中的教学全程、惯例,逐步内化为教师学生的适应尽快形成了好的教风、学风、校风。
洋思中学的治理制度特别详细,从各班学生进餐厅吃饭的时间;去操场做操的路线次序,午休不准脱衣入睡,洗澡的次数时间,上多媒体、体育课、音乐课等排队入场,都作了无微不至的规定。在洋思中学集合排队是学生每天做的最多的一件事。能够说,看不到课间追逐打闹的学生。严格要求的军事化治理,把那些学习与生活上懒;行为适应差、学习基础差的"教不行的学生"强制性的治理起来,统一的制度要求;大批的补缺补漏学习时间,人盯人的层层包保与竞争,将"教不行的学生"教好,而洋思和北郊两所学校成功的一个共同点一定是:招收"包子生"(即我们所说的"差生"、"学困生")。
固然,洋思中学还有他的"培尖补差""以生定教"的战略及为人师表的校长作风,还有特别多特点,也许一定是洋思的这种特点治理和特点的背影下,他的教育是成功的。实际上从系统论的角度来懂得学校的教学与治理,那样只有学校教学和治理双管齐下,且二者在特定的背景下相辅相成健康发展,学校的教育才能取得突破性的成功,而洋思中学
做到了,所以它成功了。这一点也是我此次考核学习中印象最深入的一点,往常一直感觉媒体介绍的"洋思现象"多少有些离奇,只有真正走进它时,我才真正的认识到,"洋思现象"离我们并不遥远,通过努力,只要我们能及时更新教学理念与做法、提高教学质量、改革教师评价及勉励机制、细化治理制度,我们也能够成为某种意义上的"洋思"。
四、对今后学校工作的几点考虑:
这次学习与考核活动的所闻所见,关于我无疑是一次完全的洗脑和充电。我带着疑问在观摩与取经与找到答案,对照我校的现状在实地考核中,时时都在考虑如何加快我校的发展,缩短与先进学校的差距,回来以后这一段时间以来,我一直也在对照与比较中苦苦的思索,想了特别多:
1、立足学校实际,努力提升校园文化气氛和品味,优化育人环境。
本次所考核学习的九所学校都无一例外的打出了"文化立校"的旗帜,校园环境和文化建设各自不同,但却各有过人之处。反思我们目前的学校现状,虽有文化,然而零碎的、不系统的、甚至是残缺的,教师团队缺少共同的价值观,学校许多提倡与决策教师特别难及时认同,人际关系紧张,官本位思想严峻,学习气氛不够,我想这都是我们没能抓住文化建设这个纲。学校是一个培养文化的地点,而今我们书山题海,加班加点、封闭高压这些都恰恰缺失了文化,我们的一些评价制度,又引诱老师们不得不搞书山题海和加班加点,实在是一种悲哀。
我想,关于我们学校,今后必需要精心打造好学校文化,要用健康、勉励人的学校文化统领学校各项事务,做为学校发展的导向和真理。文化建设虽不可一蹴而就,需要慢慢积淀与生成,但千里之行、始于足下,从现如今做起,从自身做起,加强校内群众性文化团体的建设。随着不断积淀的文化的生成,学校特点将日益显著,学校将有无限发展的可能,因为精神的力量是无限的。
2、科学细化教育教学惯例治理制度,把科学、严格的治理作为提高教学质量的保证 与所参观的学校相比,我们现如今的教育教学惯例治理的各项制度还不够健全和完善,某些具体操作要求上还不够细化。今后一段时间内,我们要结合我校具体学情的基础上,充分的发扬民主重新审查制度各项制度及要求,如骨干教师和星级教师等级评定制度、课程结构设置优化制度、尝试调剂教师分配机制,运用活工资部分,初步实现多劳多得、优劳优酬,打破平均主义和职称工资级别终身制等不利于教师发展的机制,进一步激发和调动教师的工作积极性。
3、在尊敬学生主体地位的教学理念指导下,尝试掌握"先学后教,当堂训练"的课堂教学模式
现代教学论感觉:所谓教学,一定是教师有效合理的组织学生进行学习的活动。正如洋思中学蔡林森校长所说:"一个小孩能学好,能成才,决不是教师教出来的,而是靠学生自个儿学出来的;课堂教学如何样才叫做完成教学任务,也不是教师讲完了、讲清了就行了,只有学生学会了才算完成教学任务。"
反思我们的教学,教师都应教啥?许多教师在教啥的问题上依旧是抓住大纲、教材中提出的重点内容重复讲,事实上质仍然是"以教为本",未必适合学生的需要。"以学为本"则不然。学习是学生自个儿的事,教师只是随机点拨,即便重点也不是教师包办,而是指导学生自个儿去学习。基础过程一般是:揭示课堂教学目标,进行自学前的指导;加强督查,为后教做预备;运用多种形式帮学生释疑解难。对学生通过自学能掌握的,尽可能不教。即使是大部分学生难以掌握的内容,也不一定是教师直接教。能够启发学生,独立考虑,独立解决;也能够让学生讲,学生讲对了,教师不必重复;学生讲的不完整,教师补充完整;学生讲错了,教师给予更正。
我认真研究了洋思中学"先学后教、当堂训练"的课堂教学模式,我感到实行前教师必需
要精心设计好训练。就训练时间安排而言,能够集中训练,也能够边学边练、边教边练。就训练形式而言,能够是口头训练——开口说一说;能够使操作训练——动手做一做;能够是思维训练——动脑想一想;也能够是视察力、记忆力、注意力等单项能力训练。固然,最常用的训练依旧当堂作业。就课堂作业而言,一要保证时间,二要严格要求,像测验一样完全独立作业,快节奏保质完成,让学生养成雷厉风行的作风。
在以学生为主体的教学理念指导下,"先学后教、当堂训练"就不可能流于形式。教师讲的时间按照疑难问题的多少而定,疑难问题多,讲的时间就多一点。课堂结构总体说是"先学、后教、当堂训练"三段式,然而具体运用还要按照实际而定。多数课依旧学生学一点,教师教一点,学生再学一点,教师再教一点——分散学、分散教、分散练;不同年级、不同学科、不同类型,"先学后教、当堂训练"的方法不尽雷同。正所谓"教学有法,教无定法"。
4、改善教师工作和学习条件,立足校本培训和教研,提高教师队伍综合业务素养,提高教育教学质量
在提高教师队伍素养方面初步打一定是做好以下工作:抓好学历补偿教育、苦练教学基础功、增派骨干教师外出学习、大胆使用青年教师等,前期首先要设法改善一下教师平时工作和学习的环境,由于我校地处偏僻,交通信息不便,教师能外出学习进修的机遇相对较少,所以初步假想是,想先争取一点资金给老师建一个电子备课室,让教师能运用计算机和网络资源加强学习和教学预备,提升自身素养。
其次是要积极立足校本教研和培训,加强教师间的横向学习,提升教师队伍的整体素养。预备尝试洋思中学的做法,鼓舞师徒结对,以老带新,以高带低,缩短青年教师的成熟周期。
最后来,校长、教导主任坚持天天听课,发现问题,及时解决,使新教师一上讲台就不走弯路,从而保证了学校课堂实行素养教育整体程度的提高。
总之,对四省市九所先进学校的考核,使我感想特别深,先进学校的特别多经验和做法值得我们去深入研究,并结合本校实际来全面推动学校的各项工作。
感谢领导给了我这次考核与学习的机遇,使我真切的懂得到了发达地区先进学校的教育现状,有机遇解读了先进的教育理念,获得了许多教育改革的信息,触发了我们的许多教育灵感。相信在我校今后的工作中必将产生巨大而深远的阻碍。它必将成为我人一辈子的一段重要过程,给我留下难以磨灭的记忆!
语文培训总结 篇3
通过本次培训,我又学到了许多新的知识和教育方法,提高了自身的基本素质,开拓了眼界,为今后的语文教学奠定了基础。下面我就本次培训内容谈谈自己的几点体会。
一、学习教师的教学经验
在培训过程中老师让我们听了一些讲座,虽然有点累,但是心里有的是更多感慨,其中最重要的一点就是学习对于我们来说太重要了。都说“要给学生一杯水,我们自己要有一桶水。”这句话说的一点也不错,在教学工作中,我一直觉得自己无论是课堂教学技能还是教学理论,都知之甚少。参加工作几年了,我对于语文教学的理论仅局限于知道语文教学策略和一些新课标的要求,在平时上课过程中没有注意总结反思自己的教学行为,这样在教学中就感到自己的进步很少。因此,以后要努力学习,特别是要学习一些优秀教师的教学经验,不断提高自己的教育教学水平。
二、语文基础知识和基本技能有了一个质的飞跃
作为语文扎实的基础教学是非常重要的,所以这次基础知识专业的培训对我来说,无疑是一个莫大的收获,中学生语文阅读能力测评、中学说明文议论文、中学古诗词教学、高效阅读课堂构建对我的教学水平有了一个很大的促进,尤其是说明文,由原来不知如何教到现在让我豁然开朗,真是大有收获,还有议论文,不学习还不知道自己的缺陷在哪里,就连基础的中学生语文阅读教学,都错得千疮百孔,还好能及时发现不足,因地制宜。
三、把培训学习所得充分利用在以后的教学工作中
现在素质教育精神的教育观念,是提倡教师“活用教材”、“用活教材”。通过培训学习,让我对本套教材有了更深的了解,也学到了许多宝贵的经验,在以后的教学工作中可以根据自己学生的实际,对教材内容有所选择,科学地进行加工,探寻恰当的教学方法,合理地组织教学过程。在教学中我还以多样的评价方式培养学生学习的进取心,使他们获得成功的体验,这是一种能引起学生学习兴趣的好方法,同时也可以成为一种评价手段,为学生平时的学习提供竞争的机会,在给他们建立期望值的同时,通过胜败的评比,激发他们取得成功的动机,从而培养他们的竞争意识和竞争能力。
四、让教师们相互交流,共同成长。
网络学习带给人们的一大好处是方便快捷。教师们凭借着这样一个平台,交流着教学的心得体会,讨论着教学中遇到的种种困惑,思考着如何更好地提高教学水平。在交流过程中,我了解到各学校的教学的不同情况,也积极地发贴回贴。在讨论中,教师们畅所欲言,提出了许多语文教学中的实际的观点和问题,这些问题也得到专家们的重视,他们的网上答疑也给了我们很好的启示,对于我们今后的教学有着积极的促进作用。
五、树立了我树立终身学习的观念。
知识也有保持期。在这个信息高速发展的时代,无论是专业理论知识还是专业教学技能,都在日益更新,不断发展。作为新时代的教师,不能墨守成规,一成不变地按照自己的传统观念和思想进行教学。教师的专业发展一般可分为四个基本阶段,即新手阶段、胜任阶段、熟手阶段、专家阶段。分析自己的情况,应该属于“新手阶段”,还需太多的磨练和学习,今后要向课本学习,向专家学习,多读教育教学方面的书籍;向有经验的教师学习,多参加听课、评课活动,多与同事进行交流,加强教师间的合作,或者利用网络与更多的同行进行交流与学习,树立终身学习的观念。
语文培训总结 篇4
通过《小学语文有效教学理论及实践》这一专题的学习,我知道了课堂教学有效性已成为课改之路上的值得总结与反思的话题,更加科学地利用课堂内外时间引导学生主动参与提高课堂教学效率,是教师追求的目标。
一、正确理解课堂教学有效性
不同的效率观各有不同的结果,什么样的课堂是高效率的课堂?学生会不会学,能不能创造性解决问题?思考的广度与深度怎么样?学生学会的程度是不一样的,答案的正确与否,不是一个是与不是,更重要的是好与不好。同时,我们应该明确好的课堂不仅有质,而且有量,如果教师一节课讲多了,而学生还是知之甚少,言之无序、无物,就不是好的课堂;如果一节课只是让学生学习讨论一个小问题,完不成最基本的教学目标,也不能算是好课。高质量的课堂要求教师既能完成教学目标,又能根据课堂实际情况进行教学。讲解问题不在多少而在精要,组织讨论不在花哨而在实用,合作互动不能趟河水而要多联系教材等。
二、提前布置学生预习事半功倍
语文教学大纲中,明确提出培养学生自主学习习惯与能力,而这种要求尤其表现在课外的预习环节,学生通过相关的学习资料,从搜集到整理,阅读与思考,可以获得与文本相关的大量信息,为学习课文奠定了一个坚实的基础,更重要的是在预习过程中,学生熟读课文,学习生词,理解词句意思。课堂教学中减少了大量的时间,教师先要进行纠正、引导、巩固等,就可以实现教学的目标,真是事半功倍。
三、合理分配课堂教学时间
效率的含义是指单位时间内完成的工作量和取得的收获。其实,一节课40分钟,一个正常人真正可以集中精力的只有20分钟左右。这也就是为什么老师在讲课的时候要突出重点的原因,也是现在课堂教学逐渐调整的原因。因为,我们发现孩子不能够集中40分钟的精力,那么每个孩子效率最高的20分钟出现在哪个时间段呢?这20分钟是集中出现还是分散的呢?所以,我们要做的不是要100%地集中40分钟的注意力,而是根据孩子注意力的能力让她在有效的20分钟里发挥她的潜力。这和老师的教学安排有关,所以在设计教学预案时注意一些时间限制。连续长时间的学习很容易使学生产生厌烦情绪,我们应该注重设置在教学活动过程中对学生学习知识、形式能力和提高认识真正起作用的时间,并充分利用好这些时间。合理分配教师活动和学生动在一堂课中的时间。教师满堂灌,或是一味地要求学生自主、合作、探究,都是在浪费课堂教学时间。
四、准确把握课堂教学节奏
把握课堂教学的节奏就要讲究动(“动”是讲学生在教师的指导下进行练习、解答、讨论。)静(教师讲,学生安静的听)互补。有人讲一堂课能使学生“静”的时候“动”起来,“动”的时候“静”下来,这堂课大体便成功了。我觉得此话颇有道理。“动”和“静”就像音乐中的高低音组合,两种音组合的好,才能产生出美妙的乐章。只有“静”,教学成了老师的演讲或个人表演,学生就会被动而分散注意力;光是“动”,也不是成功的教学。所以教师在每讲一个内容时,要给学生留有相互探讨,积极参与的时间,让他们在活动中理解、消化、掌握技能。
古人在论及中国画的构图技巧时说:“疏可走马,密不透风。”意思是说留下的空白,可以用来跑马,用墨多的地方连风也吹不过去。把握课堂教学的节奏也应讲究“疏”与“密”的技巧,对非重点的内容,学生自己可以学得懂的部分,则或放手自学,或以读代讲,是教学上的粗线条,是写意;而对重点部分,特别是既是重点又是难点部分,则必须是“工笔画”,浓墨重彩,认真描画。同时,要讲究“疏中有密”“密中有疏”“疏密有致”。
今年新出台的《小学语文新课程标准》对比原课标,其改动比较明显。学习了今年新课标,感觉当今语文教学更加注重学生作为一个人的个性发展和语文的熏陶作用,而非一味强调语文知识结构的完成性和系统性,这对于发展学生各方面能力来讲,无疑是一件好事。
下面我简单谈谈自己的心得体会:
新课标更多的从学生的角度出发,根据学生自身发展对年段要求进行一些微调。虽然是微微的小调整,但是作为一线语文教师的我来说,感觉新课标真的是替学生着想的。比如:新课标对中段学生的要求,在阅读方面为“初步学会默读,做到不出声,不指读。学习略读,粗知文章大意。”关于让学生学会默读,不出声,不指读。这原来属于第一学段的要求,而这样的要求,说实话对于低段学生来讲,确实比较困难,过早让学生学习默读,只会让学生养成走马观花的阅读习惯,文章中的一些重点词语,他们只能知道得事实而非,甚至还会挫败学生的阅读积极性,而现在的新课标将此要求下放到中段,这样孩子能有更长的时间来学习、练习默读,新课标把难度适当降低,有利于保护学生阅读积极性和阅读兴趣,在循序渐进中,自然而然地学会默读这样一种阅读方式。
在低段口语交际中,增加了一点“敢于发表自己的意见”的要求,老课标中为“有表达的自信心。积极参加讨论,对感兴趣的话题发表自己的意见。”老课标重在学生发表自己感兴趣的话题,而在实际教学中,很多学生非常有想法,但是一当需要讨论交流时,就沉默了,不愿意在众人面前展露自己的口才,或者是别人讨论的题他都没有兴趣。而新课标中,更加注重培养学生的胆量,只要敢于站起来发言,就给予肯定,至于发言内容是否精彩我们暂且不要求,把学生的胆量锻炼出来了,发言内容是可以在不断训练中越来越切中要害的,说白了,有胆量的孩子,以后成功的概率都大许多。
通过本次的学习,我知道了如何利用学的知识适用于教育教学工作当中,进行实践,不断地提高自己的专业知识水平,不断地丰富自己的工作经验,虽然学习很繁忙,但是能在这样充实的时间里学习也是一种享受,希望每一位同仁都有这样的同感。希望经过这次的培训学习,我的教育教学能力能得到领导、家长、学生的认可。通过学习和反思,我认识到未来教育需要科研型的教师,而不再是“教书匠”。教师要想从“教书匠”转为科研型教师,首先要树立终身学习的观念,给自己不断充电,消除职业倦怠。由于我们从事的教育事业,面对的是一群对知识充满渴求的孩子,将他们教育好是我们的责任和义务。关于新课标的学习心得体会,因本人才疏学浅,也只能结合自己的教学实际简单谈一谈,如有疏漏和不妥之处,欢迎指正。
语文培训总结 篇5
三年来,几多来回,几多辛劳与甘甜,小学语文培训研修总结。相聚榕城,我们参加了形式多样集中研修活动,有各级教育专家的专题报告,有名师的专题讲座,有学员围绕专题进行的观摩课,也有学员的互动讨论。既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。回顾学习时光,让人感慨万千,收获颇丰。
一、学习内容丰富多彩、理论与实际相结合。
在理论培训中华东师范大学易凌峰博士的“新经济,新教学”让我明白新教学就是要以提问创造学习机会引导学生感受科学的美;还有易博士的教学研究“透过观察增强教师的自我意识”验证了日本佐藤学——透过观察学习意想不到的东西。锦西小学李其玉的个性化生命课程展示;庄玉的“拓展性”生命课程展示;程琦的“常态化”生命课程等向我们展示了他们学校的先进教学理念,让大家都有不同程度的收获。白果林小学的王琳老师做了《关于有效课堂提问的几点看法》的专题发言,还欣赏到了叶芸,张雯等老师的有效提问之有效课堂的精彩展示。
走进幸福教育之灵动的人北小学,我们先后聆听了李兰的《我绝对绝对不吃番茄》,祝蕾的珍惜篇《天蓝色彼岸》、崔雪梅的幸福教育之温暖的《星空下的舞会》、卢洁萍的幸福教育之创意的《鸭子骑车记》等感人肺腑的课堂。营门口小学的优化教学设计,提高课堂教学的有效性的几堂课,其中我感受最深的是张万琼老师的古诗教学《送元二使安西》。张家巷小学的有效课堂之有效提问的关注细节聚焦有效的几节展示课中让大家感受到该校的平时的校本教研的研究很扎实。我们聚在白果林小学观察几位名师的几节有效提问的角度的课例,让我们从研究讨论中感知教师在提高课堂教学的有效性的同时应注重学生的语文综合能力的培养。跟刚研修时,我们小组先后来到沙河源小学石笋街小学,多次聆听唐燕老师和刘文蜀老师的常态课,我发现两位老师通过朗读教学让学生品味节奏美,挖掘感情美,体会意境美,这样学生不管在口语表达上还习作方面都有很大的收获,同时也不知不觉的把学生带上热爱文学的道路,
四川省教育科学研究所许双全老师作了《有效教学与教师的经验成长》的讲座和成都市教育科学研究院的罗良建的《浅谈儿童视野下的小学语文教学》的讲座,让我知道了所谓的“有效”主要是指通过教师在一段时间的教学之后,学生所获得的具体的进步或发展。也就是说,学生有无进步或发展,是教学有没有效果的唯一指标。崔允郭博士说:“教学有没有效率,并不是指教师有没有教完内容或教得认真不认真,而是指学生有没有学到什么或学生学得好不好。如果学生不想学或学习没有收获,即使教师教的很辛苦也是无效教学。同样,如果学生学得很辛苦,但没有得到应有的发展,也是无效或低效教学。作为语文教师要提高课堂教学的实效,必须关注学生的学习需求,认真钻研教材,找准教学切入点,真正从学生的发展出发制定每堂课的教学目标。
在学习中,最感兴趣的就是有效课堂中的“有效提问”,通过学习我懂得了:
①课堂提问要新颖。
②课堂提问要具有启发性。
③课堂提问要有包容性。
④抓住时机,培养学生的“问题”意识。我还学到了许多有效提问的方法,有效提问的艺术等,知道了怎么样才能让学生在课堂上倾听提问,还掌握了课堂有效提问的几个标准。通过学习培训的提高,我相信自己的教学能力会有所提高,教学方法也会有所改变。
二、收获
1、教育教学观念得到进一步更新。
通过这次培训,使我以对教育教学观念有了新的认识,并重新审视和剖析了我的教育教学观,对学生观、知识观、课程观有了一个更新更高的理解。
2、理论的学习进一步提升了我的理论层次,提高了学科专业水平和能力。
本次的专题讲座和专题研讨,渗透着导师们对当前小学语文教学的深刻思考和独特见解,对于提高我们学科理论的水平和学科专业水平起到了极大的作用,特别是实训基地的导师王林老师严谨治学及深厚的文化底蕴让我们折服,以她多年的研究给我们对小学语文教育的理论和基础知识进行了一次全面性的梳理,使我在字理教学、阅读教学、等方面的认识有了一定的提高。本次学习的查缺补漏,让我知道的自己往后的学习方向,感受到提升自身的理论水平与知识功底的紧迫性。
3、学习到一些优秀的课堂教学方法及教学反思能力。
人北小学教研活动的诊断课,使全体语文老师在这样的教研氛围中快速地成长起来,有效地促进了老师的教学评价能力和教学反思能力,也使自身学到教学方法与技能。
培训给予我的是新理念,新思想,新方法。回到所在学校,我将用培训所获,积极研读新课改方面的教材,努力把理论与实践联系起来。大胆尝试参与式教学,及时记录课堂感悟,认真总结教学经验,继续学习有关新课改方面的知识,做一个新课改的浪潮中的“弄潮儿”。我悟出:课堂,不再是老师的天地,讲台,不再是老师的舞台。自主、合作、探究的课堂学习完全属于这些勇于攀登科学高峰的孩子们,老师的角色彻底换位!我茅塞顿开,浑身注入了新血液。回去,我将用自己的智慧,用自己的“一杯水”,引导学生去探寻“一桶水”,探寻那活水源头!
三年来的研修令我难忘,催我反思,促我上进,导师们深厚的文化底蕴将是我在今后的教学教改中的学习动力,也给了我们一个锻炼自己的平台。对于三年来的研修中给予的清泉,我要让它细水长流,我也坚信在以后的征程中、在教育天地里会走得更宽,更远。
语文培训总结 篇6
小学语文培训总结报告
随着社会的变革发展,越来越多的家长们注重教育,特别是小学语文教育。语文教育是培养学生文化素质、思维能力和语言表达能力的重要手段。因此,对于每位小学生来说,语文学习占据了他们学习中最重要的一部分。
在如今全民教育的大背景下,语文教育也进行了很多新的尝试。小学语文培训,就是其中之一。在小学语文培训中,老师会通过教学方式、教材选择等方面的创新,使得学生能够在更短的时间内提高语文水平,同时培养出学生学习的兴趣和主动性。本篇文章旨在对小学语文培训进行总结,并从培训的过程和效果两方面进行评价。
一、小学语文培训的过程
小学语文培训依据小学语文教学大纲和小学阶段的特点为出发点,将小学语文教育融入其中,使学生在愉快的环境中学习语文知识。培训过程通常如下:
1. 课表安排
在安排课表时,老师会依据学生的学习情况和个人特点定制课表,一般为周末和寒暑假期间的固定时间段。
2. 教学方式
培训中,老师通常会采用多元化的教学方式,如课堂讲解、板书、自主学习等,以便学生更好地理解所学内容。
3. 课程设置
培训的课程设置也非常丰富多彩,包括课内阅读、作文、语法、常识等等,让学生在不同方面得到字形、语法、修辞等的系统塑造和管理。
4. 教材选择
培训的教材质量不仅要满足现行教育大纲,也应该选取符合学生思想特点、文化背景的教材。学生们更容易理解和接受,这样学习效果提高。
二、小学语文培训的效果
小学语文培训的效果主要体现在如下两个方面:
1. 提高语文成绩
小学语文培训旨在在短时间内提高学生的语文成绩,并在最短时间内让学生获得成功体验。培训中的强化训练和知识点深度剖析,会让学生在更短时间内掌握语文知识,并在语文考试中取得更好的成绩。
2. 增强语文素养
小学语文培训不只是让学生掌握语文知识,还要提高他们的语文素养。学生将在实际操作中更好地检验语言的流利度、知识的丰富度和语言情感的色彩。
三、小学语文培训的结论
小学语文培训的出现,能够帮助更多的学生在短时间内提高语文成绩,但这不仅仅是培训的意义所在。通过相关培训活动,让学生掌握基本语言技能和语言表达能力,同时还能够提高他们的审美能力,增强他们的文化素养。培训的方式不同,注重效果的提升,并没有被许多家长所忽视。此外,培训也引起了教育工作者关注,引领着更为深入思考的教育模式。希望这篇小学语文培训总结报告能够让大家对小学语文培训有更加深入的了解。
语文培训总结 篇7
小学语文是学生语言思维发展的基础,在全面建设社会主义现代化国家的征程中扮演着重要的角色。为了提高小学生的语文素养和语言表达能力,许多学校和家长选择了小学语文培训。本文将从小学语文培训的必要性、培训的内容和方法、培训中存在的问题和改进措施四个方面进行总结报告,以期对小学语文教育的改善有所启示。
一、必要性
小学语文教育是国民教育的基石之一,也是培养学生语言表达和思维能力的重要途径,但是由于学校课程和教师素质等方面的限制,很难做到全面、深入的教育。因此,很多家长会选择让孩子参加小学语文培训班,来提高学生在语文方面的表现和素质。
二、培训的内容和方法
小学语文教育的基础在于阅读和写作,因此,小学语文培训班以阅读和写作为核心,同时也会对学生进行语音、语法、修辞等方面的训练。在教学方法方面,小学语文培训采用的是“听、说、读、写”四位一体的教学方法,以提高学生的听说读写能力。
三、存在的问题和改进措施
虽然小学语文培训在提高学生语文素养和能力方面起到了积极的作用,但也存在一些问题。比如,一些培训班过于注重应试教育,忽略了语文教育的培养全面素质;另外,一些培训机构的教学质量参差不齐,存在着教学内容贫乏、教师水平低下等问题。为了弥补这些不足,需要改进措施:一是加强课程设置,注重素质教育,培养学生的综合素质;二是提高教学质量,选取合格的教师,确保教学质量。
四、结语
小学语文教育是学生教育的重要环节,而小学语文培训也成为提高学生语文素养和能力的重要途径。在培训的过程中,需要注重关注教育全面素质,强化“听、说、读、写”四位一体的教学方法,同时也需注重教学质量和培训机构的选择,确保培训质量。
2023培训经理培训总结13篇
我们要怎么才能写出与范文相匹敌的好文章呢?范文借鉴已然成了我们写作不可或缺的一部分。此外,通过研究范文的写作框架和结构,人们可以更好地学习怎样写作。我们为了满足您的需求,查询了“培训经理培训总结”相关的信息,希望这篇文章对您有所启示!
培训经理培训总结 篇1
银行大堂经理培训心得体会 20xx年6月9日我参加了总局在保定举办的大堂经理的培训。在短短的半天时间里我开阔了眼界,学到了如何做好本职工作,提升服务水平的业务知识。 培训时,虽然外面天气恶劣,但是我们每一位学员都听得十分认真。在学习过程中,老师先是给我们播放了一部励志mv,虽然只有短短的十几分钟,但是给我们的感触却是很深的,甚至有的学员眼睛里含满了泪花,被电影里的两位马拉松获胜者感到骄傲,感到自豪。在这里我们体会到了使命的更深一层含义。同时给我们讲解了大堂经理的角色价值:必须以优质的服务,快速的办理业务的速度来迎接每一位客户,这都是客户对我们加以信赖的源泉。在我们整个的服务过程和营销过程中都要保持一个好心情,这样才能够做到我们的一个所谓的快乐营销。在我们的日常工作中;营业前最先是开一个班前会议,会议内容大概包括:整理仪容仪表,检查柜员工号牌佩戴,点钞机 宣传品的摆放是否齐全,开门营业要执行一个开门迎宾制度,开门迎宾制度最能让客户体会到我局的正规性,同时柜面柜员严格实行站立迎接服务我们的第一位客户,为了我们更好的服务客户,在我们的营业期间,当发现我们柜内柜外意见不统一或有违规操作时,我们要主动站起来,相互沟通。营业期间我们要做好维持好大厅秩序的工作,并快速正确的指导客户填写好各项凭条,为了开拓市场监测,创新服务理念老师还给我们介绍了,爱心苹果的例子,这样能让客户感觉到我们的贴心服务,并且能够有更多机会宣传我们的产品。服务是永恒的主题,老师通过对我们的各项业务能力的指导,启发我们工作中要勤站起来相互沟通,于思考,充分研究客户心里,识别客户需求,以客户需求为导向,关注客户情感需求,注重每一个工作细节,学习以客户为中心的现代商业银行服务理念,树立正确的职业化意识与积极的服务心态,积极工,作,主动服务。客户来到我行,给他印象最深的不是我们的硬件设施,而是我们“润物细无声”的服务。作为客户来到我行第一接触到的大堂经理,亲和的同时更加专业才能吸引和维系更多的客户,这就需要我们在工作之余研究金融市场,熟悉金融产品,对每一档在售理财的产品结构优点卖点拈熟于心,为每一位客户推介最适合他们的产品增加客户的满意度,老实的讲解,加深了我们自己学习专业 知识,提高自身素质的紧迫感。最后老师给我们讲诉了大堂经理在工作中遇到的最烦心题—客户投诉。处理客户抱怨要遵循以下几个原则:先处理心情,再处理事情。不回避、第一时间处理;了解顾客背景;找出原因,界定控制范围;设定目标;取得授权;必要时让上级参与,运用团队解决问题。
寻求双方认可的服务范围;不作过度的承诺;交换条件;必要时,坚持原则。在理论的基础上老师给我们讲了很多生动有趣的案例,使我们茅塞顿开。 通过这次培训,给我留下了很多深刻印象。只要干一行,爱一行,全心全意为客户服务,定能取得好成绩。
培训经理培训总结 篇2
项目经理培训总结 12月22日,我参加了集团公司举办的第一期项目经理培训班,经过为期4天的培训,我对当前形势下作为项目管理者必须具备的专业能力和管理能力有了更深刻的认识,为进一步做好石家庄项目管理工作积累了宝贵经验。根据此次培训内容,结合石家庄项目管理经验,现将个人培训心得总结如下:
一、如何成为一名合格高效的项目经理
项目经理作为建筑施工企业内部的重要岗位和企业法定代表人在具体工程项目中的代表,对工程项目施工负有全面管理的责任,是具体施工项目的最高领导者、组织者和责任人,在工程项目施工中处于中心的地位。项目经理首要职责是在预算范围内按时优质地领导项目小组完成全部项目工作内容,并使客户满意,包括前期准备、过程控制和后期管理工作。一个合格高效的项目经理应当具备决策能力、组织管理能力、平衡协调能力、业务能力、应变能力、社交能力等六方面能力,对综合性业务水平要求很高。在日常工作中,作为领导者,个人情绪的调节和决策落实情况也是应当重视的方面,项目经理需要正视压力的作用,过度的压力不是驱动力,过小的压力会降低绩效,适当的压力才会促进工作积极性,提高工作效率;在决策过程中,项目经理必须密切联系群众,了解实际情况,能够发现问题,才能开展领导工作,该说的要说到,说到的要做到,做到的要及时记录,
这样从决策到执行才能实现顺利的闭合。
二、如何实施项目管理策划
策划是我们施工企业为了达到项目管理目标,在充分调查相关资源及环境的基础上,遵循一定的方法或规则,针对项目实施的全过程而制定的实施方案。石家庄项目在前期策划方面积累了丰富的经验,项目部通过深度市场调研,进行静态分析,首先对施工组织设计进行多次深入优化形成实施性施工组织设计,包括施工总体规划、总布置、进度计划、各种资源配置的优化整合、施工生产组织、职业健康安全管理规划、质量管理规划、文明施工环保管理规划,以及对工程施工条件、重点和难点的研究和决策,各工程部位的主要施工方案、措施和具体质量控制标准等。然后以实施性施工组织设计为基础,对施工方案、质量安全、人员构成、机械配置,平面布置、施工材料、协作队伍管理、资金流及利润情况等各个方面进行总成本和细分成本策划,找出了影响项目成本的主要和关键因素,确定了成本管控重点,为实施过程中的管理明确了方向。
三、如何做好项目安全管理
一是要从思想上重视,始终紧绷安全这根弦。石家庄项目始终把安全管理摆在项目管理的重要位置,通过设立安全宣传橱窗、张贴安全警示标语,利用班前讲话、生产交班会、安全教育培训等形式牢固树立安全生产意识。二是建立健全安全管理体系,充分发挥体系运转作用。通过成立安全生产管理领导小组,制定安全生产责任制、安全生产教育培训制
度、安全生产检查制度、安全生产奖罚制度等规章制度,不断完善安全管理体系,为安全生产提供制度保障。三是加强执行力建设,严格落实规章制度,严格执行施工方案、严格事故隐患排查、严格落实问题整改、严格问责处罚。石家庄项目通过采取“三抓”,确保安全、质量、文明施工全面受控。一是做到“抓全”。“抓全”就是全员全方位抓安全质量和文明施工。二是做到“抓准”。“抓准”就是找准安全质量和文明施工管理的关键环节、薄弱环节,有的放矢、对症下药。三是做到“抓狠”。“抓狠”就是铁腕抓安全质量和文明施工管理,严格奖罚制度,做到奖罚分明,增强安全质量和文明施工管理力度。
四、如何做好作业层队伍管理
传统的分包管理存在着漏洞多、风险大、效益流失严重等诸多问题,一定程度上制约了企业效益和效率的提高,因此我们必须通过加强作业层队伍建设,建立企业自身的骨干施工队伍,牢牢掌握施工生产的主动权。加强作业层队伍建设应遵循以下几个方面的原则:一是分类建设、互为补充的原则;二是依法合规、规范管理的原则;三是改革创新、大胆探索的原则;四是强化管控、提高效益的原则;五是合理流动、资源共享的原则;六是统筹兼顾、互利共赢的原则。
五、如何做好项目二次经营与变更索赔
“二次经营”是甲乙双方履行工程项目合同时所发生的一切经营行为,它的最终目的是在合同履行过程中通过增收节支获取更好的管理效益,为项目和企业实现增值。做好“二
次经营”主要就是做好变更索赔事项。变更方面需要注意:变更各阶段的时间要求;变更资料的准备和签字;树立共赢的理念;注意变更索赔的技巧,如化整为零、先易后难、个性优化、紧盯不放。索赔方面需要注意:把握机会,充分理解索赔三大要素:“发生不可预见、过程不可控制、损失不可避免”;要在限定的时间内向业主发出索赔通知;跟踪索赔要求的批准;避免和杜绝发包人的反索赔;注意索赔资料的收集、整理、保存。石家庄项目在下一步处理变更索赔过程中,应注意处理好和业主的关系,加强沟通和交流,展示项目部专业化的业务能力和精细化管理水平,为集团公司和公司开拓河北市场树立良好的外界形象。
总之,通过此次培训,我在获得知识的同时,也认识到个人理论素质和工作水平还有待进一步提升,在今后的工作中,我将抓住每次学习机会,夯实理论基础,积累施工和管理经验,全方位提升综合业务水平,通过做好石家庄项目,助推公司河北区域经营再上新台阶!
培训经理培训总结 篇3
为了提高公司管理人员整体的职业道德和职业素质,以及培养公司内部培训师专业知识,人力资源部于XX年10月24日-10月30日,邀请大学讲师团开展了为期一周的培训周活动。培训的内容包含了集团的战略规划、医改政策、管理创新、培训技巧等诸多方面。
此次培训周活动得到xx大学的倾力支持,不但派出了阵容强大的讲师团,还由xx大学培训主管王莺对培训的组织工作,进行了全程的指导和协调。
培训分别在沈阳公司本部、大连公司、锦州公司进行。xx大学讲师团带来的培训就象是一顿丰盛的大餐,精美地呈现在参训者的面前,每位讲师都毫无保留的把自己的经验拿出来与大家分享,深入浅出的讲解,可谓是异彩纷呈。
郎葆瑃主任主讲的“xx控股发展战略”,使我们了解了集团未来宏伟的发展规划,更使我们对xx控股的未来充满了憧憬和期待。
xx控股医改研究副总监、高级行业研究员肖宏主讲的“医改政策解析与对策探讨”,对如何应对医改政策有了新的思路,对指导实际工作有极大地帮助。
xx控股股份公司人才发展部部长刘天尧主讲的“战略解码与绩效管理”对于坚决完成公司既定战略,顺利推行绩效管理的实施,起到了指导性作用。
xx集团一致药业股份有限公司分销事业部运营管理部总监戴子善主讲的“情境领导”,给公司管理者带来了“有效的领导,取决于情境、被领导者的状态和领导者的行为三者的相互作用”的理念,同时通过精彩的视频观赏、现场演练、团队竞赛,展示了领导者应具备的有效的管理技巧。
xx大学研发总监,xx控股股份有限公司培训与发展经理张立志主讲的“企业内部培训师培训”,使“培训的目的是为了改变”的理念深深植入每一位参加培训者的心中。同时传授了课程设计、课程展示技巧,
在总经理孙晓丹等公司领导的大力关心和全体员工的广泛支持下,“xx大学走进沈阳——xx控股沈阳有限公司培训周”活动圆满结束。参加这次培训的同事都很珍惜这次难得的学习机会,都认真、虚心、积极地参与了此次培训活动。培训过程中都能专心致志,全神贯注,认真的聆听和记录,如饥似渴地接受着新鲜的理念和技巧。
所有参加培训人员,对培训内容的实用性、讲师团的授课能力与技巧给予了高度的评价。一致认为:通过这次的培训,受益非浅,既有管理理念上的提高,又有管理实践上的感受与体会,更有实践技巧上的增长,更加全面地了解了集团的发展规划和本行业的前沿知识,更新了自己的管理观念,开阔了自己的眼界。这些将会是一生受益的宝贵经历和财富,它也将会是公司各项工作不断前进和提高的垫脚石。
培训经理培训总结 篇4
春华秋实,夏去冬来。在上级领导的正确带领下,我按照年初制定的总体部署和工作要求,以客户至上这一服务理念为主线,坚持高标准、严要求,在直接面对客户,为客户提供服务时,用真诚对待客户群众,热情周到,文明礼貌,规范操作,快捷高效,忠实履行岗位职责;回首过去、展望未来。不管从事前台、行政,还是销售工作,都让我学会了以求真务实的态度对待工作,以豁达宽容的心境对待平凡的工作岗位,在日复一日的迎来送往中领略到了服务的魅力,体会到了以客户为中心的真正。
作为一名销售人员,在工作中,我能尽力发挥我管理就是服务,创新就是超越,工作就是奉献的人生宗旨,用积极阳光的心态,在自己的岗位上认真履行自己的职责,为我们汽车的发展做出了应有的贡献。
(一)不断学习,增强责任心。在工作之余,我认真学习了有关汽车销售方面的知识,通过学习,我深刻认识到了工作无小事,我明白任何一个细节都可能影响到工作的质量和效果。
(二)关注动态,把握行业信息。随着汽车行业之间日趋严酷的市场竞争局面,我知道,信息就是效益。因此,我密切关注行业动态信息,并把市场调研和信息的收集、分析、整理工作制度化、规范化、经常化。通过市场调查、业务洽谈等方式与途径建立了稳定可靠的信息渠道。
(三)调整策略,适应市场变化的销售模式。销售的命脉在于市场,而市场的命脉是变化。在工作中,把握市场命脉,就是能有应对市场变化的策略和措施。我在上级领导和同事们的支持帮助下,能适时根据市场变化调整销售策略,个别情况个别对待,只要是有利于我们利益的,不论大小,我坚决运作,尽全力使它能化为有效的订单。
作为一名汽车销售人员,我深切地明白客户至上的道理,尤其对我们面对的客户来说,规范而细致的态度不但可以促进客户消费,还可以有效提升我们的品牌。我在工作中时刻严格要求自己,规范每一个细节,用细心、耐心、用心,做到了腿勤、手勤、口勤。
细节决定成败。因此,我注重服务态度、服务技巧和服务水平,充分发扬了优质服务的的专业精神,用专业礼貌用语、服务态度,调动和激起顾客的购买欲,有一句话说:服务源自真诚,做到这一点,才能够达到以我真诚心,赢得客户情,我用真诚去赢得更多的空间和商机,通过这一系列地规范和统一服务,从而提升了我们的形象。
勤勉敬业是对一名工作人员的起码要求。在工作中,我以正确的态度对待各项工作任务。同时我也一直都非常注重与同事们之间的关系,善于调动和发挥大家积极性和创新性,努力营造一个和谐高效的工作环境。因为我相信团结就是力量。有团结,我们才能凝心聚力,整合力量,做好事情。
天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物。我理解这是为人做事的准则和真谛。思想有多远,脚步就能走多远,再好的规划贵在付之行动,形式代表不了实质,说到不如做到,今后,我要继续加强学习,掌握做好汽车销售工作必备的知识与技能,以求真务实的工作作风,以创新发展的工作思路,奋发努力,攻坚破难,把各项工作提高到一个新的水平,为汽车的发展,做出我应有的贡献。
培训经理培训总结 篇5
根据学校毕业实习要求,本人于20xx年2月底到4月底期间在中国农业银行宁海县支行城关分理处进行了为期8周的毕业实习.实习期间,在学校和单位指导老师的帮助下,我熟悉了金融机构的主要经济业务活动,系统地学习并较好掌握了银行会计实务工作,理论水平和实际工作能力均得到了锻炼和提高.现将毕业实习的'具体情况及体会作一系统的总结.
一,实习单位简介
中国农业银行是四大国有银行之一,是中国金融体系的重要组成部分,总行设在北京.在国内,中国农业银行网点遍布城乡,资金实力雄厚,服务功能齐全,不仅为广大客户所信赖,已成为中国最大的银行之一.在海外,农业银行同样通过自己的努力赢得了良好的信誉,被《财富》评为世界500强企业之一.中国农业银行宁海县支行城关分理处是宁海县支行直属的一个营业网点,一直鼎立支持宁海经济的发展,在地方经济建设中发挥着极其重要的作用,以优美的环境,丰富的金融产品,竭诚为各类企事业单位和城镇个人客户提供安全,快捷的全方位优质金融服务.
二、实习过程
此次实习的目的在于通过在农业银行的实习,掌握银行业务的基本技能,熟悉银行日常业务的操作流程以及工作制度等.实习过程主要包括以下几个阶段:
(一)了解实习单位基本情况和机构设置,人员配备等.
(二)学习银行的基本业务流程与交易代码,主要包括以下方面:银行业务基本技能训练,如点钞,珠算,五笔字型输入,捆扎等;银行的储蓄业务,如活期存款,整存整取,定活两便等;银行的对公业务,如受理现金支票,签发银行汇票等;银行的信用卡业务,如贷记卡的开户,销户,现金存取等.
(三)了解银行会计核算方法,科目设置与账户设置,记账方法的确定等.区别与比较银行会计科目账户与企业的异同.
三,实习内容
在正式学习银行业务前,我在实习指导老师的指导下首先学习银行工作必需的基本技能,包括点钞,捆钞,珠算,五笔字型输入法,数字小键盘使用等.这似乎给了我一个下马威,本来自以为银行业务相当的简单,却没发现我原来有这么多基本的技能不会操作.看着同事熟练的点钞,真是又佩服又羡慕,而我只能笨拙的从一张一张数起.对于珠算,刚开始我一直无法理解为什么不用计算器,这不是更方便吗 后来慢慢才了解,原来银行柜员经常需要查点现金,看是否能账实相符,而人民币有多种卷别,在点钞时需要累加,这时使用算盘就要比计算器方便,因为计算器显示的结果超过一定时间便会消失.
经过一个星期的苦练,我虽然还不能熟练操作银行的基本技能,但大致也掌握了其中的技巧,所谓熟能生巧,主要是靠以后勤加练习了.于是接下来,实习指导老师便让我学习储蓄业务.该分理处的储蓄业务实行的是柜员负责制,就是每个柜员都可以办理所有的储蓄业务,即开户,存取现金,挂失,解挂,大小钞兑换,受理中间业务等.对于每一笔业务,我都学习了其ABIS系统的交易代码和操作流程,业务主要可分为单折子系统和信用卡字系统两类.此外我还学习了营业终了时需要进行的ABIS轧账和中间业务轧账,学习如何打印流水,平账报告表,重要空白凭证销号表,重要空白凭证明细核对表,审查传票号是否连续,金额是否准确,凭证要素是否齐全等.
在银行实习,学习柜员间每天交接工作时的对账是必不可少的,对账时除了要核对现金账实是否相符外,还要查看重要空白凭证是否缺失,传票是否连续等等.而柜员间对账也是很有程序的,一般先清点现金,然后再是清点重要空白凭证如存折,银行卡,存单等.
经过一段时间的学习并背记储蓄业务的交易代码和操作流程后,我开始学习银行的会计业务,即针对企业的业务.对公业务的会计部门的核算(主要指票据业务)主要分为三个步骤,记账,复核与出纳.
城关分理处的票据业务主要是指支票,包括转账支票与现金支票两种.对于办理现金支票业务,首先是要审核,看出票人的印鉴是否与银行预留印鉴相符,方式就是通过电脑验印,或者是手工核对;再看大小写金额是否一致,出票金额,出票日期,收款人要素等有无涂改,支票是否已经超过提示付款期限,支票是否透支,如果有背书,则背书人签章是否相符,值得注意的是大写金额到元为整,到分则不能在记整.对于现金支票,会计记账员审核无误后记账,然后传递给会计复核员,会计复核员确认为无误后,就传递给出纳,由出纳人员加盖现金付讫章,收款人就可出纳处领取现金(出纳与收款人口头对账后).转账支票的审核内容同现金支票相同,在处理上是由会计记账员审核记账,会计复核员复核.
四,实习收获与体会
这次实习,除了让我对农业银行的基本业务有了一定了解,并且能进行基本操作外,我觉得自己在其他方面的收获也是挺大的.作为一名一直生活在单纯的大学校园的我,这次的毕业实习无疑成为了我踏入社会前的一个平台,为我今后踏入社会奠定了基础.
首先,我觉得在学校和单位的很大一个不同就是进入社会以后必须要有很强的责任心.在工作岗位上,我们必须要有强烈的责任感,要对自己的岗位负责,要对自己办理的业务负责.如果没有完成当天应该完成的工作,那职员必须得加班;如果是不小心弄错了钱款,而又无法追回的话,那也必须由经办人负责赔偿.
其次,我觉得工作后每个人都必须要坚守自己的职业道德和努力提高自己的职业素养,正所谓做一行就要懂一行的行规.在这一点上我从实习单位同事那里深有体会.比如,有的业务办理需要身份证件,虽然客户可能是自己认识的人,他们也会要求对方出示证件,而当对方有所微词时,他们也总是耐心的解释为什么必须得这么做.现在银行已经类似于服务行业,所以职员的工作态度问题尤为重要,这点我有亲身感受.在我实习快要结束时,基本业务流程我也算是掌握的差不多了,所以偶尔在空闲时指导老师让我上岗操作.
没想到,看似简单的业务处理,当真正上岗时却有这么多的细节需要注意,比如:对待客户的态度,首先是要用敬语,如您好,请签字,请慢走;其次与客户传递资料时必须起立并且双手接送,最后对于客户的一些问题和咨询必须要耐心的解答.这使我认识到在真正的工作当中要求的是我们严谨和细致的工作态度,这样才能在自己的岗位上有所发展.
最后,我觉得到了实际工作中以后,学历并不显得最重要,主要看的是个人的业务能力和交际能力.任何工作,做得时间久了是谁都会做的,在实际工作中动手能力更重要.
因此,我体会到,如果将我们在大学里所学的知识与更多的实践结合在一起,用实践来检验真理,使一个本科生具备较强的处理基本实务的能力与比较系统的专业知识,这才是我们实习的真正目的.
培训经理培训总结 篇6
为进一步发挥泉州市职业经理人协会(下称“协会”)的作用,加强企业管理人才队伍的建设,在中共泉州市委组织部、泉州市政协、泉州市乡镇企业局等有关领导的关心支持下,协会与市乡镇企业局科技培训中心联合承办“职业经理人素质修炼与现代企业管理公益培训”(下称职业经理“公益培训”),首期培训暨开班仪式于6月25日在市政协大楼六楼会议室举办,市委组织部林锦明副部长、市政协经科委颜清平主任、市乡镇企业局邱少煌局长出席了开班仪式。邱少煌局长代表市委组织部等三个主办单位讲话时强调指出:人才资源已成为我市参与全球化竞争最重要的战略资源。我们必须认真贯彻落实市委、市府人才发展战略,精心组织好每一期培训,努力挖掘和倡导本地优秀企业的高级经营管理人才奉献智慧和经验,在经理人职业素养修炼、专业管理技能训练等方面发挥积极作用。
公益培训自6月份开班以来,共举行了九期,深受我市中小企业和广大职业经理人的欢迎,咨询报名电话火爆,参加培训学习的人数不断增加,在我市企业界引起了反响,更加引起他们对学习现代企业管理知识和提高管理者素质修养的关注。在培训活动中,通过宣传和推介本地知名企业的成功管理经验,通过本土化企业管理精英人士的悉心辅导,培训内容更具针对性和实效性,整个培训课程主要有人力资源、生产管理、财务管理、营销战略等方面的内容。协会很荣幸的邀请到了各名企的资深职业经理人,如:361度人力资源总监宁雨洁女士、格林轻工副总陈国成先生、南天竺总经理杨玉强先生、上海双全机构叶双全先生、职业经理人协会会长庄向阳先生、宏发(中国)集团总助陶军先生、环球鞋服行政总监王红晖女士、泉州万维网络开发有限公司董事长陈朝晖先生等老师为学员做比较系统的授课。几位老师结合自身的经历以及目前泉州企业普遍存在的问题与学员共同讨论,帮助学员解决了不少实质性的问题。尤其是帮职业经理人提升了一些素质,几位老师幽默风趣的授课风格,深得学员的好评。
在这九期的培训当中,共吸引泉州各县(市、区)近1000名职业经理人前来参加研讨学习,并从中互相学到了企管的许多宝贵经验。在工作岗位上发挥了积极作用,受到企业好评。
但这七个多月的公益培训,也有一些不足的地方必须克服,今后拟做若干修正:
参加公益培训班的学员应提交申请,认真对待,尽可能统一班级学员的水平,便于班级的管理及课程的安排。
培训应更为规范一些,应制定一套班级管理的规章制度来约束学员的行为规范。
讲师的培训内容应更贴近企业案例一点,应更多一些案例的演练。
除培训课程方式以外,也可以安排一些企业间的交流机会(特别是泉州的名企),只有深入到企业当中去,才能真正的看到自己与别人的差距,从而更深入去了解。
通过培训,还应定期对学员进行考核,测试学员的真实水平,以便更有针对地提升学员的水平。
总之,通过职业经理人公益培训,为我市职业经理人初步提供了学习交流的服务平台,今后,协会将多渠道、高质量与相关部门、相关单位多方面合作,为继续提升我市职业经理人的综合素质,推进我市中小企业持续健康发展而努力。
培训经理培训总结 篇7
20xx年初,公司提出了共建学习型组织、培育学习型员工的号召。人力资源部作为学习型组织的践行者和支持者做出了“三个一”的工作规划,即读一本书、进行一次标杆企业学习、组织一次员工培训。鉴于此,针对中层管理者,我们组织他们去微软公司进行了参观考察、推荐了孙春岭老师的《10天经理人》作为阅读书籍,同时孙老师的同名课程《10天经理人》经过5个月的培训也于11月x日圆满结束。本次培训时间跨度长,内容丰富、实操性强、理论和实践融为一体。现将培训工作总结如下:
一、培训概况:
公司成立于20xx年,随着业务的扩展与市场开拓,人员发展,尤其是中层管理者的能力和素质已经成为公司的发展急需突破的瓶颈。正如公司娄总所要求的“三个转向”:中层干部的“经验主义”要转向“知识积累”、“英雄主义”要转向“团队作战”、“拍脑袋”要转向“问题决策”。因此,公司自20xx年启动了中层管理者“深耕”培训工程。
今年已经是培训的第3个年头,之前的培训课程设置比较零散,主要是挑选管理者关注的主题进行“点”式培训,中层管理者的知识结构也呈“碎片化”状态。本次《10天经理人》课程的系统性、完整性正好弥补了这一缺憾。
培训时间:7月x日至11月x日止。
培训天数:分五月进行培训,每月2天,共10天。
学员状况:来自公司7个部门,共32位中层管理者参加了本次培训。 满意度:学员整体满意度92%。学员对这次培训的课程内容、实用性、可操作性、及培训的组织、后勤保障给予了积极的支持与高度评价。
二、培训基本做法:
孙春岭老师对人力资源部培训提出了很多指导性的意见。
(一)从训前宣导上来看,动员大会调动了参与者的积极性。
因为《10天经理人》培训要持续5个月的时间,所以训前组织了动员大会对学员进行心态上的引导,娄总亲自动员、学员宣誓、签字、培训和绩效挂钩制度的宣讲刺激了学员的胃口,这为下一步培训工作的开展铺平了道路。
(二)从培训组织上来看,半军事化管理保障了学员的听课时间。
今年的培训地点我们选择在了近郊度假村,实行半军事化管理,严格的作息时间、升旗、晨练、晚会,新鲜的环境不仅增强了学员的归属感、打破学员的人
际壁垒,而且还避免了学员因工作繁忙打断听课的状态。
(三)从课程内容上来看,系统的、完整的课程为学员搭起了管理类知识架构。
《10天经理人》课程共分为5个大的模块,角色定位与认知、自我学习与发展、部属培育与效能、业务计划与管控、团队感召与协同。系统的、完整的课程内容为学员搭起了管理类知识架构。
1、角色定位与认知:让管理者对自身的管理角色有了清楚的定位,明晰了儒家、道家、法家及管理领域的经典理论、明确了如何与上级、下级和平级相处、明了了如何支持跨部门的工作……。
2、自我学习与发展:领导力的提升、调动员工的执行力、作为中层管理者思维的创新力、商务演讲及情绪管理等都在这部分体现。
3、部属培育与效能:中层管理者工作中占比最大的一部分就是部属的培育。这部分知识内容也是这批学员需要重点掌握的。甄选、委派、授权、激励、辅导、评估6个方面的内容及实操技能完美的诠释了一位管理者对下属的所有培育环节。娄总的“经验主义”要转向“知识积累”在这个模块的课程中得到了落实。
4、业务计划与管控:美国著名管理学家西蒙曾经说过“管理就是决策”。业务计划与管控教会了学员目标管理与计划执行、业务决策、问题分析与解决、高效沟通,从此“拍脑袋”转向“问题决策”也有了依据。
5、团队感召与协同:好的团队应从“英雄主义”转向“团队作战”。团队协调发展了企业才能健康、良性的运行。这里孙老师尤为提出了团队中新生代,也就是90后员工的沟通与管理,为70、80后这些中层管理们给出了很好的参考建议。
(四)从课程表现形式上来看,“案例研讨”为学员指明了管理迷途。
早就听说孙老师课程的一大特色就是“案例研讨”,这次从训前的培训调研、到课上讨论,“案例”贴近了学员的工作实际,很多学员的管理问题从讨论中得到的灵感。
三、今后培训反思与建议:
本次培训收到了预期的效果,但是仍有几方面问题值得注意:
1、加长培训的准备时间,同时将培训行政事务工具化、流程化。
2、增加对学员培训中的考核环节。
3、提前了解学员的生活习惯,以对餐饮、住宿做安排。
人力资源部
12月x日
培训经理培训总结 篇8
培训经理上半年工作总结
今年上半年以来,培训科认真贯彻省、市安全生产培训工作有关精神,严格按照市局关于安全生产培训工作的要求和部署,以全区经济发展为首要,努力拓展培训空间;以全方位服务企业为宗旨,不断提升培训质量;以诚信为基础,积极开展安全生产教育培训各项工作,使全区生产经营单位法人、安全管理人员、特种作业人员和从业人员的安全意识和安全技能得到很大程度地提高,为促进我区安全生产形势稳定好转起到了积极作用。现将上半年安全生产培训工作情况汇报如下:
一、主要工作开展情况
(一)思想重视、组织得力
安全生产培训工作是提高企业人员安全素质,确保安全生产的重要手段,为切实抓好安全培训工作,专门制订了《xx区安监局20xx年度安全生产培训实施方案》。工作中,采取行政执法监督检查和安全生产宣传教育相结合的方式,督促企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员积极参加安全培训,并得到企业的广泛积极响应。今年上半年,共组织各类培训班3期,培训各类人员xx余人。
(二)突出重点、抓落实
为进一步务实基层基础,推动安全生产教育培训行为规范化、法制化、制度化建设,结合我区实际制定了20xx年度安全生产培训计划,将全区非煤矿山、机械加工、纺织等重点行业企业主要负责人和安全管理人员、特种作业人员作为培训重点对象,并加强对我区重点企业的从业人员开展全员培训,帮助企业建立健全培训档案。同时,要求各镇、(办事处)开发区和有关单位要充分认识加强安全生产教育培训的重要意义,做好辖区企业、单位的培训组织工作。上半年,共培训企业主要负责人和安全管理人员xxx余人;电工、电焊工特种作业人员xx余人。
二、关注安全,营造安全生产浓厚氛围。
制定了《xx区20xx年安全生产月实施方案》《安全生产月咨询日活动方案》。x月x日,区安办组织安委会成员单位,相关企业在移动公司门前开展安全生产咨询和“安全在我心中”签名活动,区分管安全生产工作的“四大家”领导出席并讲话,咨询日当天xx家单位参加共布置展板xx余块,发放安全生产宣传资料xx多份,接受群众咨询xx余人。
三、存在的主要问题
(一)企业落实安全培训责任制不够。我区企业多数规模较小,生产具有季节,周期短,安全培训缺位,出现未经培训上岗、文盲、半文盲从事特殊工种作等现象。
(二)主要负责人安全意识不高。部分企业主要负责人对安全培训没有足够的认识,企业培训工作停留在浅层次,针对差,质量低,方法死板,走过场,没有达到培训预期效果。
(三)安全投入不足。一些企业重效益、轻安全,致使企业不愿意在安全培训方面过多投入。有些企业虽然提取了培训经费,但多用于技能培训;专门用于安全方面的费用较少,根本不能满足企业安全培训的需要。
四、下半年工作计划
(一)结合隐患排查治理,强化安全培训工作。依据《安全生产法》、《生产经营单位安全培训规定》等法律法规规定,创新安全生产培训方法,提高安全生产培训质量,突出企业负责人和安全管理人员以及特种作业人员的培训,检查督促各企业严格执行三级安全教育制度,使第一线的生产者真正受到教育,提高安全技能。
(二)全面开展职业健康管理培训。
(三)加强特种作业人员的培训工作。切实提高全区特种作业人员上岗率。
(四)督促、指导生产经营单位对从业人员的安全培训工作。进一步加强对企业安全培训情况的执法检查力度,坚持“以检查促培训、以执法促培训、以考核促培训、以许可促培训”的思想,把安全培训与专项整治、“三同时”审查验收、事故调查处理相结合,有力推动安全培训工作深入开展。
(五)加强业务培训,提高安全监管人员业务水平。坚持开展全局执法人员的业务培训,进一步提升安监队伍整体素质和安全监管水平。
培训经理上半年工作总结主要是总结上半年培训工作的一些收获和不足,对上半年培训工作做一个简单的梳理。对上半年培训工作提出一些改进的措施。
培训经理培训总结 篇9
尊敬领导:
你好!
春华秋实,夏去冬来。在上级领导的正确带领下,我按照年初制定的总体部署和工作要求,以“客户至上”这一服务理念为主线,坚持高标准、严要求,在直接面对客户,为客户提供服务时,用真诚对待客户群众,热情周到,文明礼貌,规范操作,快捷高效,忠实履行岗位职责;回首过去、展望未来。不管从事前台、行政,还是销售工作,都让我学会了以求真务实的态度对待工作,以豁达宽容的心境对待平凡的工作岗位,在日复一日的迎来送往中领略到了服务的魅力,体会到了“以客户为中心”的真正内涵。
一、夯实基础工作
作为一名销售人员,在工作中,我能尽力发挥我“管理就是服务,创新就是超越,工作就是奉献”的人生宗旨,用积极阳光的心态,在自己的岗位上认真履行自己的职责,为我们##汽车的发展做出了应有的贡献。
(一)不断学习,增强责任心。在工作之余,我认真学习了有关汽车销售方面的知识,通过学习,我深刻认识到了工作无小事,我明白任何一个细节都可能影响到工作的质量和效果。
(二)关注动态,把握行业信息。随着汽车行业之间日趋严酷的市场竞争局面,我知道,信息就是效益。因此,我密切关注行业动态信息,并把市场调研和信息的收集、分析、整理工作制度化、规范化、经常化。通过市场调查、业务洽谈等方式与途径建立了稳定可靠的信息渠道。
(三)调整策略,适应市场变化的销售模式。销售的命脉在于市场,而市场的命脉是变化。在工作中,把握市场命脉,就是能有应对市场变化的策略和措施。我在上级领导和同事们的支持帮助下,能适时根据市场变化调整销售策略,个别情况个别对待,只要是有利于我们利益的,不论大小,我坚决运作,尽全力使它能化为有效的订单。
二、爱岗敬业,以大局为重
作为一名汽车销售人员,我深切地明白“客户至上”的道理,尤其对我们面对的客户来说,规范而细致的态度不但可以促进客户消费,还可以有效提升我们的品牌。我在工作中时刻严格要求自己,规范每一个细节,用细心、耐心、用心,做到了“腿勤、手勤、口勤”。
三、狠抓服务,提升形象
细节决定成败。因此,我注重服务态度、服务技巧和服务水平,充分发扬了优质服务的的专业精神,用专业礼貌用语、服务态度,调动和激起顾客的购买欲,有一句话说:“服务源自真诚”。做到这一点,才能够达到“以我真诚心,赢得客户情”。我用真诚去赢得更多的空间和商机,通过这一系列地规范和统一服务,从而提升了我们的形象。
四、务实进取,团结协作
勤勉敬业是对一名工作人员的起码要求。在工作中,我以正确的态度对待各项工作任务。同时我也一直都非常注重与同事们之间的关系,善于调动和发挥大家积极性和创新性,努力营造一个和谐高效的工作环境。因为我相信“团结就是力量”。只有团结,我们才能凝心聚力,整合力量,做好事情。
天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物。我理解这是为人做事的准则和真谛。思想有多远,脚步就能走多远,再好的规划贵在付之行动,形式代表不了实质,说到不如做到,今后,我要继续加强学习,掌握做好汽车销售工作必备的知识与技能,以求真务实的工作作风,以创新发展的工作思路,奋发努力,攻坚破难,把各项工作提高到一个新的水平,为##汽车的发展,做出我应有的贡献。
此致
敬礼!
申请人:____
20____年__月____日
培训经理培训总结 篇10
春华秋实,夏去冬来。在上级领导的正确带领下,我按照年初制定的总体部署和工作要求,以“客户至上”这一服务理念为主线,坚持高标准、严要求,在直接面对客户,为客户提供服务时,用真诚对待客户群众,热情周到,文明礼貌,规范操作,快捷高效,忠实履行岗位职责;回首过去、展望未来。不管从事前台、行政,还是销售工作,都让我学会了以求真务实的态度对待工作,以豁达宽容的心境对待平凡的工作岗位,在日复一日的迎来送往中领略到了服务的魅力,体会到了“以客户为中心”的真正内涵。
一、夯实基础工作。
作为一名销售主管,在工作中,我能尽力发挥我“管理就是服务,创新就是超越,工作就是奉献”的人生宗旨,用积极阳光的心态,在自己的岗位上认真履行自己的职责,为我们__汽车的发展做出了应有的贡献。
(一)不断学习,增强责任心。在工作之余,我认真学习了有关汽车销售方面的知识,通过学习,我深刻认识到了工作无小事,我明白任何一个细节都可能影响到工作的质量和效果。
(二)关注动态,把握行业信息。随着汽车行业之间日趋严酷的市场竞争局面,我知道,信息就是效益。因此,我密切关注行业动态信息,并把市场调研和信息的收集、分析、整理工作制度化、规范化、经常化。通过市场调查、业务洽谈等方式与途径建立了稳定可靠的信息渠道。
(三)调整策略,适应市场变化的销售模式。销售的命脉在于市场,而市场的命脉是变化。在工作中,把握市场命脉,就是能有应对市场变化的策略和措施。我在上级领导和同事们的支持帮助下,能适时根据市场变化调整销售策略,个别情况个别对待,只要是有利于我们利益的,不论大小,我坚决运作,尽全力使它能化为有效的订单。
二、爱岗敬业,以大局为重。
作为一名汽车销售人员,我深切地明白“客户至上”的道理,尤其对我们面对的客户来说,规范而细致的态度不但可以促进客户消费,还可以有效提升我们的品牌。我在工作中时刻严格要求自己,规范每一个细节,用细心、耐心、用心,做到了“腿勤、手勤、口勤”。
三、狠抓服务,提升形象。
细节决定成败。因此,我注重服务态度、服务技巧和服务水平,充分发扬了优质服务的的专业精神,用专业礼貌用语、服务态度,调动和激起顾客的购买欲,有一句话说:“服务源自真诚”。做到这一点,才能够达到“以我真诚心,赢得客户情”。我用真诚去赢得更多的空间和商机,通过这一系列地规范和统一服务,从而提升了我们的形象。
四、务实进取,团结协作。
勤勉敬业是对一名工作人员的起码要求。在工作中,我以正确的态度对待各项工作任务。同时我也一直都非常注重与同事们之间的关系,善于调动和发挥大家积极性和创新性,努力营造一个和谐高效的工作环境。因为我相信“团结就是力量”。只有团结,我们才能凝心聚力,整合力量,做好事情。
天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物。我理解这是为人做事的准则和真谛。思想有多远,脚步就能走多远,再好的规划贵在付之行动,形式代表不了实质,说到不如做到,今后,我要继续加强学习,掌握做好汽车销售工作必备的知识与技能,以求真务实的工作作风,以创新发展的工作思路,奋发努力,攻坚破难,把各项工作提高到一个新的水平,为_汽车的发展,做出我应有的贡献。
培训经理培训总结 篇11
经过两年多的运作,xx已步入了成熟的发展道路。为了更好地努力打造服务品牌,进一步树立“健康生活欢乐传递”的宗旨。两年来,公司以文明规范活动为突破口,以“没有经过培训的员工是公司的损失”、“质量是酒店产品的生命”为切入口,狠抓好了星员工的培训教育,强化员工队伍素质,不断提高服务水准。
时间匆匆,飞快流逝,我已经在“xx”愉快的度过了六个月。认真工作,享受生活--是我的一贯准则,我希望在这里我能将我的快乐带给顾客感染同事。
在这里我学到并且提倡如何搞好优质服务,必须掌握七大要素:
一、微笑
在xx日常经营过程中,要求每一位员工对待客人,都要报以真诚的微笑,它应该是不受时间、地点和情绪等因素影响,也不受条件限制。微笑是最生动、最简洁、最直接的欢迎词。
二、精通
要求员工对自己所从事工作的每个方面都要精通,并尽可能地做到完美。员工应熟悉自己的业务工作和各项制度,提高服务技能和技巧。“千里之行,始于足下”,要想使自己精通业务,必须上好培训课,并在实际操作中不断地总结经验,取长补短,做到一专多能,在服务时才能游刃有余,这对提高好乐星的服务质量和工作效率、降低成本、增强竞争力都具有重要作用。
三、准备
即要随时准备好为客人服务。也就是说,仅有服务意识是不够的,必须要有事先的准备。准备包括思想准备和行为准备,作为该准备的必须提前做好。如在客人到达之前,把所有准备工作作好,处于一种随时可以为他们服务的状态,而不会手忙脚乱。
四、重视
就是要把每一位客人都视为“上帝”看待而不怠慢客人。员工有时容易忽视这一环节,甚至产生消极服务现象。这是因为员工看他们穿戴随便,消费较低,感觉没有什么派头等表面现象而产生的。而现实生活中,往往越有钱的人,对穿戴方面都特别随便,这是因为他们自信;而衣服根本不能代表财富的多少。我们在这一环节上,千万不能以貌取人,而忽略细微服务,要重视和善待每一个客人,让他们心甘情愿地消费。我们应当记住“客人是我们的衣食父母”。
五、细腻
主要表现于服务中的善于观察,揣摸客人心理,预测客人需要,并及时提供服务,甚至在客人未提出要求之前我们就能替客人做到,使客人倍感亲切,这就是我们所讲的超前意识。
六、创造
为客人创造温馨的气氛,关键在于强调服务前的环境布置,友善态度等等,掌握客人的嗜好和特点,为客人营造“家”的感觉,让客人觉得在好乐星就像回到家里一样。
七、真诚
每个职业都需要讲求团队精神,在xx也一样。生意比较忙时,同事间都能互相谅解并齐心分担遇到的麻烦。平时也有遇到比较刁钻的顾客,一人有难,其他同事也会及时上去调节纷争,使情形不再恶劣。每个人员分工明确、工作积极,真正在行动上做到了一个好汉三个帮的效果。
平时,我也会和顾客谈天,了解他们所喜欢的口味并推荐新菜品让顾客满意而归。这样就多了几个回头客,让顾客推荐朋友提高了消费率。
之后我也会做一些小结,这样日积月累,使我的服务更能为顾客所接受和喜欢。
作为一名服务人员,也会碰到一些挫折和无奈。有些人会觉得小小的一名服务人员是微不足道的,有些人认为这个职业是低下而不为人尊重的,可是我要说的是:条条道路通罗马,为服务别人而快乐,我为能在这里工作而幸福!我能为这个集体工作而自豪。我认为我的职业就像一个表,表面转动的时针能给大家带来时间和欢乐,而里面转动的微小的零部件则是大家难以看到的,但却是必不可少的。
当然学无止境,学到还得运用到以后的工作中,希望领导能多加督促,同事能互相学习,在以后的工作中提高服务效率,努力做到一名优秀的服务工作人员。让顾客在好乐星感受到不一般的快乐!
培训经理培训总结 篇12
又到工作总结时,作为企业的培训主管,你构思好你的工作总结报告了吗?你将向你的主管提交怎样一份工作总结报告呢?你是否觉得工作总结每年都一样,没有什么新意?作为培训主管,工作繁杂,你是否认为撰写一份重点突出,简洁有效的工作总结报告总是那么难呢?下文我们一起探讨的话题就是:培训主管如何撰写工作总结报告。希望对各位培训主管在撰写工作总结报告有所助益。
年关将近,又到一年一度总结时!每到这个时候,就是企业员工做工作总结的时候。工作总结年年做,年年都大同,固定的空话套话,如“工作总体完成不错”、“收到了很好的效果”、“受到了领导和员工的一致赞同”等成为工作总结中的常见词语。工作总结成为了一种形式。实际上,工作总结应该是对过去一年工作中的得失进行总结,对来年工作改进提供依据。工作总结需要总结人对自己一年来所做工作进行重点概括,就工作成绩和不足进行定性和定量分析,在此基础上提出来年的工作计划。一般来说,工作总结主要依据其核心工作职责来对相应职责的具体工作进行总结。因此,培训主管要撰写出一份简洁有效、重点突出的工作总结报告首先需要明晰培训主管的主要职责,根据这些职责对应做了哪些重要的工作,从而对这些工作的实施情况进行总结汇报。由于工作总结报告存在一套相对固定的格式,因此还需要对总结报告的格式进行了解和掌握。在工作总结报告相对固定的格式基础上,结合培训主管的主要工作职责,就培训主管一年来的核心工作进行总结概括,再加一些撰写方面的技能技巧就可以完成一份重点突出,简洁有效的培训主管工作总结报告了。培训主管的主要工作职责一般来说,企业培训主管的主要工作职责包括:
在人力资源部经理的领导下,负责公司人力资源培训与教育工作;
负责编写公司人力资源培训教育发展规划,拟订年度工作和预算计划,在领导批准后组织实施;
指导各部门和下属企业制定多层次的培训教育计划,并协助其实施;
负责组织公司内的新员工岗位培训、各类知识班、研讨班、讲座等活动,对参加人员进行考核;
负责合理安排培训资源,对公司培训师进行合理分工,并适时聘用外部培训讲师。检查讲师培训质量和教学效果;
组织收集、筛选、编写、翻译、审校各类培训教材和资料;
负责教育仪器设备的保养、维修,以及审查新器材的选型、采购;
安排和管理外派培训员工,审核公司员工业余学习费用报销申请;
负责收集国内外企业培训信息资料,追踪其动态,分析总结现有培训政策效果,提出改进咨询意见。
培训经理培训总结 篇13
《10天经理人》(The Ten Days Manager)培训感想
——有感于“可以做一年”的培训项目
做企业培训工作有5年了,每年的一项重点培训就是KMC(Key Manager Course),关键管理者课程,受训的也是公司部门的总监、经理级别的学员。所以一到年初,头疼的便是寻找优秀的管理者培训项目。
我司关键管理者培训课程优选的标准:一是年度项目,即此项目可以做一年;二是课程内容的系统性;三个要有课程后续跟踪。通过一个人力资源熟人的介绍,有幸请到了孙春岭老师,并把他的《10天经理人》(The Ten Days Manager)课程作为今年的培训主题。 首先,鉴于学员的业务和工作时间,孙老师给我们做了时间规划。10天的课程,每隔一个月培训一次,每次上课2天。这样从年后的3月开始一直会持续到11月,12月恰好做全年的培训总结。
其次,孙老师《10天经理人》的课程内容共分为5个部分,从角色入手——角色定位与认知(Position)——自我学习与发展(Ability)——部属培育与效能(Staff)——业务计划与管控(Business)——团队感召与协同(Team)。系统的知识架构和我们对管理者要求的关键素质吻合。尤其是业务计划与管控部分,其中涉及的知识点“问题分析与解决、业务决策、目标管理、计划管控??”也正是目前这些学员的软肋和急需提升的技能。 再次,我们要求课程有后续跟踪,这些跟踪自然而然的就放到了课程间隔的月份。孙老师精心设计了课程跟踪的三个层次,跟踪的形式也很多样。这样学员既不会出现因间隔时间长而出现“断片”的现象,也不会因为学习内容过多而无法消化,恰恰做到了“知行统一”。 另外,根据学员反馈,课前的调研、准备的作业、课上的案例研讨、多种形式的管理内化活动、及课后作业,让他们这一年始终都“牵挂”着这10天的培训。
感谢今年培训中孙春岭老师的精彩分享、感谢我的同事们积极的配合!