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事业单位年度工作总结

发布时间:2023-09-29

事业单位年度工作总结。

忙碌充实的时间过的飞快,上一阶段的工作即将圆满结束了,我们需要作好这一阶段的工作总结,工作总结让我们通过信息沟通,可以减少重复劳动们的工作更高效,那么,有哪些可以值得参考的总结呢?小编推荐你不妨读一下事业单位年度工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读本文。

事业单位年度工作总结(篇1)

为进一步提高我院文明创建水平,增强医疗服务功能,提升医院形象,促进和谐医患关系建设,根据《鹤山市文明单位管理办法》的有关规定,结合我院工作实际,决定开展创建__年度文明单位创建活动,并制定本创建工作计划。

一、指导思想

二、创建目标

按照市精神文明委[__]6号文件精神要求,按照"抓宣传强基础,重关爱创特色"的思路,紧紧围绕全心全意为人民服务抓落实,强化"为群众服务、对群众负责、让群众满意"的服务理念,树立"以人为本、高效廉洁"的部门形象,营造"创建文明单位、建设和谐医院"的浓厚氛围,形成"服务优质、环境优美、言行文明"的崭新面貌,用一年时间把我院建设成为镇级文明单位。

三、工作重点

1、提升整体医疗水平

一是强化理论武装。以创建学习型、服务型、创新型为抓手,继续坚持讨论学习制度,进一步提高医务人员的理论水平、认知水平和工作水平。

二是强化交流学习。坚持疑难疾病会诊讨论再决定医疗方案。坚持相互交流学习,确保患者得到最合理的治疗。

三是强化勤政廉政。改进工作作风,把握服务主动性,体现服务真情性,坚持服务的规范性,强化服务的效率性。加强廉政建设,做到防微杜渐、防患于未然,廉洁从政,踏实做人,勤奋工作。

四是强化团结协作。相互支持、配合、关心、帮助,求大同、存小异,努力成为政治上志同道合的同志,思想上肝胆相照的知己,工作上密切配合的同事,生活上互相关心的挚友,促进和谐医院建设。

2、提升整体服务水平

一是强化服务品牌创建。

二是开展"文明服务示范窗口"、"文明示范岗"创建活动。

要按照创建活动的实施意见要求,结合我院工作实际,认真开展示范创建活动。努力探索医疗技术服务和卫生健康服务相结合的发展新路径,以人民群众满意为新动力,按照"抓宣传强基础重关爱创特色"的思路,紧紧围绕提高科室人员的整体素质,制定干部学习、教育、培训计划和学习安排,通过学习,使科室人员的理论水平和业务水平有较大幅度的提高。以"制度管科"为抓手,围绕创建廉洁高效科室,建立健全工作制度,积极开展"零距离"服务,健全自查自纠和行政责任问责办法,加强科室执行力建设。以"能力强科"为抓手,围绕提高专业知识技能,开展医院岗位科技大练兵活动,进一步加快和推进岗位专业化、熟练化进程。以"从严治科"为抓手,完善激励约束机制,优化人文环境,实现管理升级,使全体人员素质上有新提高、作风上有新转变、纪律上有新加强、形象上有新提升。

三是强化优美创建。

以文明创建活动为抓手,深入开展优美创建活动,创新服务理念。通过岗位技能练兵、窗口优质服务评先评优等各种活动,牢固树立"工作岗位就是服务岗位、工作人员就是服务人员"的理念,创新服务机制。实施首问责任制,提升"一站式"服务能力;开展多层次、多范围的服务活动,全面提升服务效率。

3、提升整体管理水平

一是加强标准化建设。在全面落实文明服务、构建和谐医院的基础上,以服务标准化、环境标准化和操作标准化为主要内容,实施科室标准化建设。我院将把各科室建设的目标,任务、内容和要求用定量、统一、规范的标准确定下来。

二是发挥监督的导向性。进一步修订完善科室考核细则,突出激励机制,引导工作人员自觉优化服务,压缩时限,强化效率。切实做好树典型、学先进工作,努力营造比业务、比服务,讲学习、讲奉献的良好竞争环境。

三是强化考核考评。继续坚持实行月总结、年考评制度,评选先进个人、优秀示范岗和示范窗口,激励工作人员主动提升服务质量。评先评优进一步向窗口倾斜,激励工作人员立足窗口,做好医疗服务工作。

四、相关措施

1、健全组织,加强领导。医院成立创建文明单位工作领导小组,组长由院长赖华炯担任,副组长陆伟,小组成员为麦焕林、周景丰、麦结波、凌东梅、麦连云、冯洪。领导小组负责创建工作的计划部署、活动组织、监督检查,定期研究,各科室通力合作,具体落实各项工作,确保文明单位创建工作健康、有序开展。

2、积极协作,扎实推进。文明单位创建活动时间紧、事项多、任务重,分管领导、各科室要积极主动、密切配合、通力合作、互相支持,努力形成协调联动、齐抓共管的良好局面,确保争创活动有序推进。

3、加强督查,确保落实。办公室要组织开展跟踪督查督办活动,深入了解掌握争创活动进展情况,对创建活动推进不力的限期改正、完不成任务的追究责任,防止搞形式主义、走过场。

事业单位年度工作总结(篇2)

1.领导重视,突出考核工作的严肃性。为了准确评价我镇机关事业工作人员的德才表现和工作实绩,切实加强队伍的管理,提高素质,镇党委对这次考核工作十分重视。一是我镇就20xx年度公务员考核工作召开了专题会议,研究部署年度考核工作,党委书记袁多伦同志就如何公平、公正、严肃、真实地搞好年度考核工作,发表了重要意见,这次会议为我镇年度考核工作的顺利进行了奠定了基础。

2.分级考核,提升考核成绩的真实性。年度考核中,我镇在注重平时考核与年度考核相结合的基础上,更重视领导干部与普通群众的结合。在本年度考核工作的组织上,为了让领导、让群众正确评价每一个领导同志,公正考评每一名工作人员,使每一个人都能考出真实有效的成绩,我镇采取了“一级考一级、下级考上级”的考核方式。我们邀请村(社区)干部30余人参加了测评会议,要求达到一定参评比例,并且参评分值占总分的20%,注重下级对上级的评分结果。

3.测评公开,接受全体机关事业工作人员监督。整个测评过程坚持公平、公正、公开的原则,采取民主测评,按照德、能、勤、绩、廉五个部分评分,坚决杜绝过分偏激的评分。测评结果统计在干职工的监督下进行,最后进行了公示,测评成绩若有异议欢迎复查成绩。

事业单位年度工作总结(篇3)

时间飞快,一晃一年,又到年终总结时,回首过去,有些感慨,展望未来,信心倍增,为了更好的做好教书育人工作,为了更好的提升自己,更为了在以后的工作学习中获得更多的成绩,现对20xx年做一总结:

政治思想方面:坚持四项基本原则,认真学习《邓小平理论》,深刻领会了“三个代表”的理论精髓,作为一名党员,认真学习研究了在中国共产党全国代表大会上的重要讲话,坚决支持反腐、强军,努力实现中国梦。每天注意收看收听中央新闻,与党中央保持高度一致;平时以党员标准严格要求自己,不定期地与领导交心,积极主动地参加组织生活,每星期准时参加学校的升旗仪式、政治学习;在体育教学中经常对学生进行集体主义和爱国主义教育,并收到了较好的效果。

工作敬业方面:服从领导安排,努力完成各项任务,工作踏实、负责、敬业爱岗。作为体育教研组长,经常和全组教师研讨新《课程标准》,利用教研活动时间学习先进经验文章。纠正了广播操《时代在召唤》,并进行了认真的强化教学,组织了全校广播操大练兵,提高了全校做操质量。积极开展体艺2+1工程活动,坚持每月组织一次校园体育比赛,青少年阳光体育运动联赛蓬勃开展。严格遵守作息时间,本学期我工作量满且出满勤,从不早退,迟到。

业务能力方面:能胜任本职工作,合理运用教育教学理论指导工作,认真贯彻体育教学原则,能跟上教学改革的浪潮,把握住新《课程标准》的脉搏,在教学中能正确地运用各种教学方法和教学手段进行组织教学。课堂上注重对学生体育兴趣和体育能力的培养,对学生进行终生体育的教育,使学生能在以后的工作、学习、生活中不忘体育,不忘锻炼,学会锻炼,经常锻炼,直至终生。本人是仪征市新课程标准实施学科指导组成员,也是学校学科指导的重要成员,多次指导本组和市部分教师开课。

工作实绩方面:在工作上,5月,率校田径队参加扬州市田径比赛,获得第五名;率校男子、女子足球队参加扬州市“市长杯”比赛,获得男子第五名、女子第二名的好成绩;7月,率校足球队参加仪征市阳光体育足球比赛获得冠军;10月,率校田径队参加仪征市田径比赛,以16个单项冠军,第13次蝉联本项赛事的冠军。我校的其他体育竞赛工作也获得了很好的成绩,校棒垒球队参加省xx届运动会,夺得2.5块金牌;乒乓球队获扬州市乒乓球比赛亚军,熊致捷获得个人第二名;篮球队获得仪征市比赛冠军;游泳队获得仪征市比赛冠军;入冬以来,积极组织全校师生阳光

体育冬季跑操活动,强身健体,收到了较好的效果。组织了青少年阳光体育运动联赛初一年级拔河比赛、初二年级篮球比赛、初三年级中考五项赛。积极协助、献言献策连续5个月的工程跟踪,建成符合我校实际的高质量的全塑胶运动场;装饰、设计我体育组、体育器材室处室文化,受到了校领导与同行的好评;组织了校学生监控数据的上传工作;参加了校资产登记入库工作。

个人方面,3月,仪征市教练员考核获二等奖;6月,参加江苏省第xx届运动会龙舟比赛,获得第六名;10月,被评为仪征市优秀教练员;12月面向仪征市公开教学获得一致好评。《“教体结合”模式下中学高水平运动队的发展探索》获江苏省师陶杯论文评比二等奖;《中小学生运动员良好心理素质的培养初探》获仪征市论文评比一等奖。

以上是我对过去一年的小结。新的20xx已经来临,在新的一年中我将继续努力,不断探索,不断学习,不断总结,无论在何时,无论在哪个岗位,都作出自己应有的贡献。

事业单位年度工作总结(篇4)

我热爱自己的事业,从不因为个人的私事耽误工作的时间。并积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。在本学年的工作中,我采用学案教学,认真研读了新课改理念,力争将教育教学质量提上去。"进无足赤,人无完人",在教学工作中难免有缺陷,例如,课堂语言平缓,语言不够生动,讲课声音不够大等。

走进21世纪,社会对教师的素质要求更高,在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天奉献自己的力量。

事业单位年度工作总结(篇5)

导语:2010年上学期学生会工作总结

 作者:陸國

    根据**文件精神,一路联合我地区的实际环境,经过议定细致构造,周到安排,有筹划、有程序地展开了此次的干部考核工作,于2009年2月底考核扫数结束,现就2008年度奇迹单位科级及以下干部年度考核工作总结以下:

    1、根本环境

    我地区2008年度奇迹单位考核工作从2008年11月底入手下手至1月底结束,用时2个月。全地区共有在册奇迹单位人员?人,应参加考核?人,实际参加考核?人,此中:优秀?人,合格?人,根本合格?人,同等格?人,不决等次?人(紧张为新雇用人员)。未参加考核?人(紧张为长期病休、挂职、脱产进修)。全地区共评出优秀等次?人,评优比例为?%,严厉把握在18%以内。

    2、紧张做法

    1、周到安排,细致构造。根据*文件精神,我们及时向地委、行署进行报告请教,根据地委、行署的联合安排,及时建立了2008年考核工作带领小组。联合地区实际,探讨订定了考核工作履行方案,同时,下发了《*》。对干部考核的内容、范畴、程序、评定结果等方面发起了明了要求。要求各奇迹单位及时建立由单位当真人和相干部分当真人及必定比例大众代表构成的考核带领小组,当真详细构造履行其地点单位的考核工作。

    2、明了责任,落实到人。为加强我地区2009年度考核工作的监督教导,我局指定专人当真此项工作,紧张当真各县市及地直奇迹单位考核工作的政策教导和监督,处理考核工作中的平常事件和和谐工作。对考核进程中存在的题目,及时向考核带领小组报告请教,由考核带领小组探讨后提来由理定见。

    3、严厉把关、典范程序。为使考核工作客观刚正、民主刚正,要求各县(市)、地直各单位要严厉根据考核程序和方法进行考核。要求各单位在党委(党组)的监督教导下,本着脚结壮地,客观刚正地原则,当真展开考核工作。根据个人述职(总结)、民意测评、带领评鉴、构造考核、反馈复议的程序对工作人员进行考评。严厉把握优秀比例,对在考核进程中超比例评优的单位,撤除多评的优秀名额。

    3、存在题目

    (一)在平常考核的进程中,个别单位带领干部对其珍视程度不敷,不能及时监督、鞭策工作人员填写考核手册,以致于个别工作人员的考核手册不能够及时精确的反应当同志结束的平常工作任务、阶段工作目标和出勤环境的真正性。

    (二)本年,构造(参照公事员法奇迹单位)中被评为优秀的人员履行一次性嘉奖800元,在奇迹单位中回声比较大,觉得应当享福划一报酬。

    (三)个别单位在考核进程中,不能严厉根据法则的比例肯定优秀比例,超比例评比优秀,将矛盾上交,责任上推。

    4、今后工作筹划

    (一)高度珍视,加强带领,建立地区考核工作监督小组,把奇迹单位考核工作作为一项紧张的工作去策划和思虑。

    (二)联合奇迹单位改革工作,在以往考核的根本上,自动摸索新局势下奇迹单位考核方法,美满考核程序,使考核工作更具有操纵性和科学性,以到达鼓励进步,鞭策掉队的目

事业单位年度工作总结(篇6)

在办党组和科室的正确领导下,在各位同事的支帮助持下,不断加强自身建设,认真履行岗位职责,全身心投入工作,较好地完成了各项任务。

一、加强政治理论学习,提高自身思想素质。始终坚持党的基本路线,主动学习、掌握各项政策理论,确保理论学习紧抓不放、学深学透。深入学习了党的精神,对中国特色社会主义理论体系、丰富内涵和精神实质有了更为深刻的理解,理论水平、思想境界有了新的提升;积极参加全市“富民强市作表率”、“优化发展环境”等活动,围绕中心、服务大局的综合素质进一步增强;认真参加办公室组织的各项学教活动,贯彻落实工作的力度进一步加大;主动弥补专业知识不足,通过阅读专业书籍、网络等渠道进一步学习公文写作的基本知识,不断提高文稿起草的质量与水平,全面提高做好本职工作能力。

二、认真履行职责,扎实做好本职工作。工作中承担办公室重要会议、活动中综合材料、文件及其他各类文稿的起草、制发工作。围绕高质量起草好办公室文件、领导讲话等文稿,深入领会领导意图,在文稿布局谋篇上反复斟酌,在遣词造句上认真推敲,认真完成初稿,涉及业务工作时,积极征求科室意见建议,经反复修改,按程序报送领导审阅,修改后,认真研究修改之处,分析修改原因,不断总结经验,力求文稿起草符合上级精神、符合领导要求、符合工作实际。一年来,参与起草了军政联席会议、富民强市作表率动员会议、全办优化发展环境推进会议、省级文明单位揭牌等重要会议领导讲话;参与起草了年度工作要点、半年工作总结、富民强市作表率活动实施方案、优化发展环境活动实施方案等重要工作、活动方案文件;参与起草了全省军政联合考核、全市科学发展考核、五型机关考核、党风廉政建设考核、各级领导视察等汇报材料;每月整理各科室、直属单位月份工作完成情况及下月工作计划,全年编发1期军政联席会议会议纪要、2期指挥部会议会议纪要、7期重点工作情况通报、8期信息,维护更新8期工作竞赛台。及时宣传办公室重大事项、活动,在《中国人民防空》发表简讯1篇,《泰安日报》简讯6篇。3月份,借调到市城建指挥部综合协调组,负责整理市领导参加指挥部工作会议和各类调研活动讲话,编发工作简报,调度分指挥部月份工作进展,参与了指挥部关于城市片区开发的调研活动。一年来,保持了“5加2”、“白加黑”的紧张工作状态,周六、周末、节假日经常加班加点,将本职工作与指挥部工作统筹兼顾,基本做到了本职工作与指挥部工作两不误、两促进。

事业单位年度工作总结(篇7)

本年度,在领导的关心、指导和同事们的帮助、支持下,我严格要求自己,勤奋学习,积极进取,努力提高自己的理论和实践水平,较好的完成了各项工作任务,得到了各方面的好评。现将一年来的学习、工作情况简要总结。

1、思想上,严于律己,自觉加强党性锻炼。

一直以来,我始终坚持学习邓小平同志建设中国特色的社会主义理论,关心我国的民主政治进程,在工作生活中注意摄取相关的政治经济政策,注重学习与工作有关的各经济法律法规,注重经济大环境走向。“新闻调查”、“经济半小时”等栏目都是摄取该类知识不错的途径。通过上述学习,使我坚定了中国民主政治的信念,使自身的政治经济理论素养得到了进一步的完善。

一年来,认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会其科学内涵。始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、来自价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。

工作中,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。通过认真系统地学习党的基本知识和各种理论着作,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。

2、业务上,认真学习业务知识,通过理论学习和日常工作积累使我对工作有了较为深刻的认识。

工作日变日新,时时需要学习,处处存在挑战。不懂就学,是一切进步取得的前提和基础。在这段时间里我认真学习了业务工作的相关资料,再加上日常工作积累使我对本职工作有了一定的认识,也意识到了做好本职工作的巨大作用。

一年来,在指导老师的带领下,多看、多问、多想,主动向领导、向群众请教问题,机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外,认真参加来自各类培训,一年来参加了公务员初任培训、禁毒尿检培训、电子政务培训,均以优异的成绩通过考核,熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。

3、工作上,勤奋努力,认真完成工作任务。

一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。我的工作主要有两大块,一是党政办工作,一是综治办工作。

(一)党政办工作。

办公室工作是完全服务性质的工作,既要对外服务,也对内服务,工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤。在接待群众来访办事时,都能主动询问是否有需要办理的事,遇到办不了的证明材料时能耐心向其解释清楚,或帮其联系驻村干部、经办人,帮其查看档案资料等,使群众能尽快办好手续,树立好政府窗口的形象;在收文发文时,总是用最短的时间把文件送达到各办公室,并及时把领导批阅文件收回归档或传阅到其他办公室,从来没有遗漏掉一份文件。

事业单位年度考核个人总结优秀范文的延伸内容:什么是工作总结,如何写工作总结?工作总结写作要点是什么?

工作总结是对一段时间来所做的工作进行分析研究,肯定成绩,找出问题,把这些用文字表述出来,就叫做工作总结。

工作总结既是对自身社会实践活动的回顾过程,又是人们思想认识提高的过程。通过总结,人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便发扬成绩,克服缺点,吸取经验教训,使今后的工作少走弯路,多出成果。

工作总结分为部门总结,个人总结。要用第一人称。即要从本单位、本部门的角度来撰写。表达方式以叙述、议论为主,说明为辅,可以夹叙夹议说。

总结要写得有理论价值。一方面,要抓主要矛盾,无论谈成绩或谈存在问题,都不要面面俱到。另一方面,对主要矛盾要进行深入细致的分析,谈成绩要写清怎么做的,为什么这样做,效果如何,经验是什么;谈存在问题,要写清是什么问题,为什么会出现这种问题,其性质是什么,教训是什么。这样的总结,才能对前一段的工作有所反思,并由感性认识上升到理性认识。

事业单位年度工作总结(篇8)

在过去的一年里,我能够认真学习党的方针路线政策,学习上级的各项指示精神和规章制度,通过学习,提高了自己的政治理论水平,进一步端正了服务态度,增强了做好本职工作、自觉维护医院良好形象的积极性。同时,自己积极主动地参加医院和科室组织的业务学习和技能培训,并坚持自学了相关的业务书籍,通过不停地学习新知识,更新自己的知识积累,较好地提高了自己的专业修养和业务能力,适应了不断提高的医疗专业发展的需要。

护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,对于自己的工作要高要求严标准。工作态度要端正,“医者父母心”,本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希望所有的患者都能尽快的,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心,当看到病人康复时,觉得是非常幸福的事情。

护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的.一员而自豪。在今后工作中,我将加倍努力,为人类的护理事业作出自己应有的贡献!在即将迎来的20xx年,我会继续发扬我在过去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负责,绝对不要发生因为我的原因而使病人的病情恶化,我对自己的工作要做到绝对负责,这才是一名救死扶伤的`好护士应该做的最起码的工作。

随着社会的发展进步,病人对护理质量的要求也越来越高。在今后的工作中,我将进一步牢固树立“为病人服务、树医院形象”的思想,立足岗位,勤奋工作,履尽职责,为提升社区医务人员整体形象增光添彩。作为一名护士,我时刻的意识到我担子上的重任,我不会为医院抹黑,我只会来激励我更加努力的工作。在生活中我也是会严格要求自己,我相信我会做到!

事业单位年度工作总结(篇9)

一年来,我能认真履行岗位职责,自觉服从组织和领导安排,脚踏实地、忠于职守、尽职尽责,按时、保质保量的完成了本职工作,合理合法的处理了相关财会业务。

一是认真做好财务报账工作。工作中,我本着客观、严谨、细致的原则,严格执行财务纪律,按照财务报账制度和会计基础工作规范化要求进行财务报账。在审核原始凭证时,对不真实、

不合规、不合法的原始凭证敢于指出,不予报销;对记载不准确、不完整的原始凭证,予以退回,要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监督,保证了会计凭证手续齐备、规范合法,确保了我所会计信息的真实、合法、准确、完整。同时,定期向领导汇报财会业务执行情况,积极协调财务室与其他科室关系,认真完成领导交办的临时性工作任务。

二是有效加强日常财务收支管理。在校期间,本人系统全面的学习了财务知识,工作中做到了学以致用。一年来,我能积极主动的完成各月记账、结账和账务处理工作,准确无误的填报月度、季度、年终各类统计报表,并按时报送。较好的完成了往来银行间业务、税务申报与缴纳及其他各类日常费用的缴纳工作。在完成本职工作之余,积极参与工作。

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