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辅导员述职十四篇

发布时间:2023-09-20

辅导员述职。

俗话说,做什么事都要有计划和准备。当一次工作学习即将开始时,我们通常会提前查阅一些资料。资料一般指可供参考作为根据的材料。资料可以作为参考给我们一些学习工作灵感。你是否收藏了一些有用的幼师资料内容呢?急你所急,小编为朋友们了收集和编辑了“辅导员述职十四篇”,希望对你的工作和生活有所帮助。

辅导员述职 篇1

XXX,男,XXXX年生人,入党,任职于XXXXXXX,副科级干部,高级讲师。开展保持共产党员先进性教育活动,是新时期加强党的基层组织建设,提高党员整体素质,增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力的重大战略措施,对于我们进一步增强工作责任心、改进工作作风、提高工作效率、发挥先锋作用,将起到积极的推动作用。我院党组织近期多次组织党员生活会,要求每一位党员深刻认识自己存在的问题,下面我从思想上、纪律上、学习上、工作上,以及履行党员义务等几个方面做出分析:

一、在政治思想方面,本人高度自觉,长期坚持政治学习,写读书笔记,努力提高自身的思想政治素质,学习《教育法》、《教师法》、《教师职业道德规范》,按照各种法律法规严格要求自己,遵守社会公德,实践社会主义荣辱观,忠诚人民的教育事业,为人师表。

二、在纪律方面,本人严格遵守单位的制度纪律,严格按照大学教师职业标准要求自己。回顾自己入党以来的工作和生活,自己没有违犯党的组织纪律的情况。特别是入党以来,严格遵照学校上下班制度。教师更多的是靠自律,本人做到了上班从不迟到或早退。

三、在工作和学习方面,分析如下:

1.我认真学习课程标准、教育名著、教育杂志等,及时撰写业务笔记、读后感、教育随笔等等;

2.力求备好每一节课,努力从整体上优化课堂的教学,提高课堂教学质量,尽量从学生的学习兴趣、学习积极性着手,运用自己的教育机智,组织语言调动学生的学习积极性;

3.在平时多向有经验的老教师请教,多听课,多学习有益于提高自身教学水平的教学经验,并将自己的经验及时记入笔记本中;

4.我不断扩充自己的知识面,订阅了各种书籍,努力提高文学素养,提高教育教学理论的知识,边读书边积累,为提高教育教学能力不断努力;

5.担任院部教学日常管理工作,我用心、用情做好工作,保证正常教学秩序,无教学事故发生。在教师与领导之间、教师与学校之间、学生与领导之间发挥桥梁作用。

1.政治理论学习的自觉性不强,运用理论去指导实际工作不够。一是自觉主动抽出时间学习不够。除参加学校和党支部组织学习外,平时自己很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍。二是学习的深度不足。没有在理论研究上下功夫,学习中看报纸和电视新闻较多,认真坐下来读原著少。三是理论联系实际,运用理论去指导工作上有差距,缺乏运用马列主义毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的立场、观点、方法去指导、分析、解决实际工作问题的具体能力。对理论知识的理解与实际应用脱钩,没有发挥理论的指导作用,使学习变得形式化。所以缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不善于从政治的角度来观察、分析问题,党员同志的建议中也给我指出了这一点,对事物的理解不深刻、不全面。四是政治理论学习不够,表现在理想信念上,虽然也有坚定的信念和信心,但多只限于口头上,缺乏一种为共产主义事业奋斗从现在做起,从自身做起的具体行动意识。

2.对本职工作知识掌握得还不深不全,工作能力有待进一步加强。一是虽然有时候也学习点业务专业知识,但有些实用主义的思想,急用先学,存在时紧时松的现象,造成学习的内容不系统,不全面,不广泛,不深刻。二是对法律知识和现代科学知识学习得不够。不适应依法治国,依法行政的形势需要,还适应中国特色社会主义现代化建设的需要。三是对市场经济知识学的比较少,使自己对新知识、新理论掌握不多,了解不深。四是在工作中缺乏开拓创新精神,思想不解放,求稳思想比较重。

3.爱岗敬业精神较强,但服务学校大局意识不足。我在系里负责日常教学管理工作,凭心而论在工作范围内的比较尽心尽责,爱岗敬业的。但对整体工作上考虑问题就显得不足,不主动,还有推诿现象。

1.平时虽然也学习一些马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解毛泽东思想,没有深刻认识其思想的精髓,对邓小平理论的精神实质和“三个代表”重要思想理解的不深,不透。自觉学习的主动性不够,认为政治理论学习是虚的东西,没有真正认识到政治理论学习是武装头脑,坚定信念,净化心灵,指挥行动的重要法宝。

2.说明自己在钻研知识上有惰性,还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心,开放意识,创新意识,缺乏把钻研业务知识当作一种责任、一种自觉行动,缺乏掌握先进的知识的思想认识,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,有一种满足于现有水平的思想。

3.就是责任心,责任意识,大局意识不够强。不敢或不愿大胆提出自己的见解,怕表错态,尽量尊重他人意见,按他人意愿去做,在工作中放不开手脚。真正的原因,就是缺乏事业责任心,当老好人思想在作怪。

4.就是自己思想不够成熟,遇事欠考虑,为人做事不讲究方式方法,说话心真口快。平时了解关心同志做的不够,存在自以为是的思想认识,而忽视了与同志之间的感情交流和思想沟通,没有意识到自己是一名共产党员。

通过保持共产党员先进性教育学习,要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足,要按照党章和“六个坚持”及党员先进性具体要求来审视自己,规范自己,严格要求自己。

1.要树立刻苦学习的精神,努力改造主观世界。政治上的坚定来自于理论上的清醒,只有勤奋学习,才能有坚定的政治信念和判断是非的具体标准。在政治上、行动上同党中央保持高度一致。对于一个普通党员来说,就是要坚定正确的理想和信念,坚持树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和权力观。具体到实际工作上,就要把自己的思想和行动统一到学校党委的总体安排部署上,学校发展的进程中来,坚定不移地贯彻执行学校党委制定的工作决策,立足本职岗位,为学校发展做出应有的贡献。

2.要不断学习掌握科学文化知识,特别是要掌握本职工作需要的业务知识和业务技能,不断改进工作手段和工作方式,提高工作质量,切实提高为人民服务的本领。积极钻研业务知识,不断增强新形势下做好本职工作的实际能力,还要认真学习党内法规、国家的法律知识。把党的光辉形象树立在人民群众的心中。

3.要坚持真理,坚持原则,勇于批评和自我批评,敢于同不良现象和行为作斗争,继承发扬党的光荣传统,牢记工作职责,勤俭节约,艰苦奋斗,廉洁奉公,助人为乐。同时要在日常的工作和生活中多与同志们交流,多沟通,多关心同志。要善于和自己有不同意见,或者说是有误解的同志多谈心,多了解,多体谅。要严于律已,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心;要宽以待人,常做宽容之事,以自己的表率作用,促进团结、达到增进友谊,促进工作的目的。

4.要牢固树立全心意为人民服务的思想。作为一名新时代的共产党员,在今后工作中我要努力做到想为教学和学生所想,认真实践“三个代表”重要思想的高度,

5.要坚持解放思想,胸怀全局,实事求是,与时俱进,锐意进取。就是要通过实践,从大局出发,结合实际,实现学习方式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新,最终实现工作成效的不断提高。要善于发现新问题,积极探索新情况,不断总结新经验,解决在工作上存在的一些问题。时刻牢记自己是一名共产党员,做一个让党组织放心,让学校放心,让人民群众满意的党员,让学生满意的教师。

辅导员述职 篇2

本学期的辅导员工作即将过去,我所带的xx级学生也将告别他们的大学生活,这半年来我针对大三年级学生的特点,在学院领导的关心与帮助下,较好地完成了本学期的工作,现将这一学期的工作做一总结:

1、配合学院整治学生纪律,加强班级学风建设。

针对我院学生旷课迟到这一现象,学院领导在学期开始就采取了许多措施来防止这一现象的发生,良好的学风是学生进步健康成长的保证,为了配合学校,我要求所带的八个班级针对本班的实际情况进行自查各班干部带好头,并督促本班同学以先进带后进对重点学生采取个别谈心帮助他们改正缺点,另一方面要求各考勤班长严格考勤,并把出勤情况与奖学金助学金及评优挂钩,对部分自制力差懒散的学生形成了一定的约束力,使整个年级的班风学风有了明显进步。

2、加强与学生的情感交流,关心学生的身心健康。

09级学生即将离校实习,随之就将面对毕业、就业的压力,当前我国大学生就业形势严峻,这些都会给学生带来巨大的心理压力,有很多同学对自己今后的路如何走感到茫然、焦虑,不知如何理顺自己的学业和生活。针对此种情况,我和部分学生进行了一对一促膝长谈,帮助他们缓解压力,并利用QQ与他们交流,运用班会对学生进行就业指导,让每个同学针对各自特点规划自己的职业,经过这些针对性的措施绝大部分同学都能安心专业学习,勇敢面对挑战,相信只要自己努力就一定能立足于社会。

3、安全教育不放松。

学生的安全是辅导员工作的重中之重,任何时候我都把学生的安全教育放在学生工作的首位,通过班会和主题教育活动进行消防安全、交通安全、财产安全、人生安全、就业安全指导专门的教育,为确得及时与学生保持联系,不分节假日我24小时不关机,同时要求各班建立应急反应机制,要求各班干部及寝室长在学生发生冲突性事件时及时将信息反馈给我,坚持在第一时间到场,对一些特殊情况的学生在不涉及学生个人隐私的前提下,要求其寝室同学多给与关注,每次节假日或放假都提醒同学们在回家和返校的途中时刻注意自身财产及人生安全。

4、坚持耐心细致做好学生日常管理工作。

在学生个人登记表的基础上逐步建立学生个人档案,定期与家长联系和寝室走访,对挂科**以上的同学进行个别谈话,根据学院的要求尽力做好大学生党建工作,在奖学金评定,评困生认定及各类评优中做好公正、公平、公开,各项工作有条有理,井然有序。

我虽然顺利的完成了本学期的.辅导工作,但自己感到在许多方面做得还不够好,只有在今后的工作中发扬优点克服不足,使自己的工作能上一个新的台阶。

针对本班学生入学成绩水平比较集中,高分学生少,中低分学生较多,性格偏内向,不善于表现自己,生活比较节俭,思想上都积极要求进步的特点,从入学伊始,就提出了团结,紧张,活泼,共进的班风口号。班风建设的措施如下:

⑴抓好学生的思想教育工作,开学伊始就在班集体中形成了良好的奋进,团结的氛围,努力帮助他们树立正确地人生观,价值观,寻找制定适合自己的人生目标,重新树立学习的自信心。举行了新老生经验交流会,以自身的经历现身说法,帮助学生正确认识自己的学习,思想水平及能力,以更好的树立个人的目标。举办了“职业生涯规划”为主题班会,帮助学生正确认识现

在的人才需求形势。

⑵组织了一支有能力,有号召力,团结向上的班委会,充分发挥学生的力量。培养他们自我学习,自我管理的能力。班委会及各科课代表能与各位任课老师积极配合,抓好日常的考勤和良好的课堂纪律,为同学们创造良好的学习环境。管理好班级的日常工作。

⑶利用多种机会有班里的每位同学进行沟通,谈心,根据各自不同的特点,帮助他树立正确的人生目标和奋斗目标。针对班级中学习拔尖,但家庭贫困的学生,帮助他申请了勤工俭学的岗位,其工作和学习得到了各位老师的认可;对于对专业没有兴趣的,打算换专业的学生,耐心疏导,讲明道理,帮助他认识到认真学习也可以实现自己的目标。

⑷建立了班级量化管理细则,对于同学们的行为形成约束。

辅导员述职 篇3

来到中和中心小学已经一个学期了,在这个学期里我担任了一年三班的中队辅导员,现根据本学期中队活动开展情况总结如下:

一、主要成绩:

根据学校少先队活动的要求,积极开展一系列教育活动

1少先队选举,入队仪式2次,我是中国孩子,爱讲普通话3次,师恩山

4低碳生活,我第一个5个,交通文明进校园6个,我爱我的祖国

7庆祝元旦,廉洁文化8场,阳光生活歌会9场,我是礼仪的小使者

二、具体措施:

良好的行为习惯在人的一生中起着重要的作用。一年级是基础教育的起始阶段,也是培养良好行为习惯的关键时期。好的坏习惯不仅影响孩子的生活、性格、行为,而且直接关系到学习,甚至影响到孩子的未来。

因此,这学期,我把课堂工作的重点放在培养学生良好的行为习惯和丰富生活情操上。我从以下几个方面做了这件事:

1一年级学生天真活泼,以形象思维为主。他们不懂抽象词,也不懂音阶。为此,我对学生的习惯要求不能太笼统,要仔细,要学生一听就懂,知道做法,操作性强。

2提出一些小要求,如果不进行扎实有小的培训,等于空谈。训练要严格,要有一种不达目的就不罢休的耐心。

4、一年级的学生都急于想知道自己通过努力所做的事会得到老师怎样的评价。因此,我每天下午结合团队会议活动开展了一系列活动。这学期,我主要进行了交通、礼仪、基本日常行为习惯等活动。

5、一年级的学生天真活泼,对小学生活充满好奇,但他们明辨是非的能力较弱,有时不知道什么是对的,什么是错的。这就要老师的指引和教育。一开始,学校的每一条规章制度对他们来说都很陌生。

为了使学生能够快速适应学校的生活,我充分利用班队会的时间教学生学习校园文明礼仪和卫生要求,让他们在内心深处明白哪些行为是对的,哪些是不对的。

二、不足之处:

因为孩子小,我给他们的宽容多于严格,所以我班学生的纪律不是很好。

三、今后努力的方向:

1随着孩子们一天天长大,我必须认真对待孩子们的课堂纪律。通过讲故事、做游戏,评文明小使者、交通小标兵、礼仪小卫士等活动让孩子们相互学习、公平竞争,成为学习的小主人。

2用耐心和爱去影响和教育孩子。

辅导员述职 篇4

三、对家访活动的思考和建议

1要把选择性家访转变为定期家访,形成长效机制。通过活动,拉近了学校与家庭、社会的距离,增进了老师与家长、老师与学生的感情,促进了家庭教育与学校教育的有机互动。因此,要长期做好家访活动,形成定制化的家访活动,建立家访活动的长效机制。

2形成教育无处不在、人人关注教育的机制。 学生思想政治教育不仅仅靠辅导员班主任独立承担,而是需要专业课教师、甚至是全院教职工共同完成这项任务,要在校园内形成处处是教育,人人抓教育的机制。

4拓展与家长的沟通渠道,使家庭与学校的联系更加便捷、紧密。要形成辅导员班主任运用**、**、e-mail等现代化通信方式和家长建立长期有效的联系,及时了解学生的思想动态。

5适当增加家访投入。家访是学校教育的有效途径和方法。建议学校要加大对家访活动的投入,争取让辅导员班主任扩大家访对象的范围,寻求学校教育和家庭教育的强大合力。

对于此次活动,建议学院根据班主任家访活动的实际情况进行总结、评价和表彰。设立家访活动一等奖、二等奖、三等奖,把省委高校工委、省教育厅划拨的资金作为学院的奖励资金,用于此次奖励。

总之,此次家访活动提升了我们辅导员的工作热情、增强了我们辅导员的责任心、增进了师生间的感情,同时也增强了学生家长对学校和老师的信任和理解,也为以后更好地开展家访工作积累了经验。

辅导员述职 篇5

。在此期间,办公室成员和体育部主任互相配合,互相帮助,为圆满结束这一事件打下了坚实的基础。

活动中,辅导员们正在体验各种小游戏,他们脸上的微笑是所有导演们的肯定。各个干事负责自己节目,为辅导员们解说规则,并做出示范,给老师和辅导员们留下了良好的映象。树立了院办该有的严谨与负责。

总体来说,本次活动还算圆满。活动前期,体育部和办公室联合开会讨论提出活动的各项安排,各部门干事对可能出现的情况做出假设,并提出相应的解决办法。在活动的筹备过程中,全体干部都表现出了积极性,部门成员也积极配合活动进程,使活动顺利顺利进行。

夜幕降临后活动活动结束,院办在各个负责人的指导下,有条不紊地**物品,处理活动产生的垃圾,保持了活动场地的干净。

虽然活动圆满结束了,但是在活动过程中,还存在一些不足的地方,本次活动是按小组分配,两个小组负责一项活动内容动,并由一个负责人总负责。活动中,有些方面做的不好。开始的时间里有部分干事没有到场帮忙做事,并且没有向小组负责人请假,导致人手不足;另外,到场的干事有部分没有做到坚守岗位,导致自己负责的活动场地无人照顾,私自跑去玩小游戏,擅离职守,导致部门老师去玩游戏时,没有看到该活动负责人在那里解说规则。

总体来说,本次辅导员嘉年华活动的举办让我们感受到很多,有收获的甜蜜,也有付出的心酸,操场虽冷,但却挡不住我们的热情,感受到自身能力的不足,也明白还有诸多事物需要学习,不骄不躁,以一颗负责任的心去对待每一件事,才能把它做到最好。

财会学院团委办公室

二〇一三年十二月十三日

辅导员述职 篇6

作为17综合1班的辅导员助理,有时候会被亲切的被学生称为“小班任”,其实这也是我热情的投身于这项工作的原因之一,当然在工作当中不断有新情况新问题出现,这就让我在过去半年的中积攒了丰富而难得的经验,同时对这份工作产生了较前更为深刻的思考。我认为辅导员助理的基本职责是协助辅导员老师做好低年级班级管理工作、学生思想政治工作、学习顾问工作和集体活动的组织工作,协助处理学生学习、生活中的具体问题。回顾过去的20xx年,我的心情还是很复杂的,带领学生们经历了走入“象牙塔”的第一步,经历了评估那段风风雨雨的岁月,经历了班级日常生活的琐碎,我对自己在各个时期的使命有了如下的总结和认识:

第一、 新生入学的基本工作

在17级新生各行政班建立之后,开始担任17综合1班的辅导员助理。身为05级的高年级学生,在新生报到工作的同时,我经常去新生男寝闲聊,通过谈话,我对大多数新生尤其是17综合1班学生入校后的情绪和他们的性格特点有了初步的了解,与他们建立了一定的友谊。当然与此同时也为他们解答了一些疑问,向他们介绍入学后各项基本活动的安排,督促新生按照学校以及学院的统一安排行动。及时将新生的各种问题向辅导员反映。

第二、新生军训期间的工作是建立与学生密切关系的关键

军训是十分辛苦的,这对于刚刚入学的大学生来说更是难以很快接受,在这段时间里,作为班级的辅导员助理,应该经常关心新生的饮食习惯以及生活习惯,并做好新生思想工作、后勤工作,保证军训顺利进行。军训是人格的锻炼,这一时期是展现人性的重要时刻,我们应该借此及时了解新生的特长和爱好,尽快了解新生的特点。在军训过程中,我发现我们教科院的学生人才济济,其中不乏积极主动,思想活跃,组织能力、领导能力、交际能力表现突出的学生,当然,如何组织和动员他们继续锻炼胜作的重点,这也为下一步的班委会的组建做好了前期准备。

第三、开展开学后的工作,为迎评打好基础。

20xx年对于哈尔滨学院来说是个特殊的年份,评估对于一个刚升本5年的学校来说生死攸关,学校的每一名学生都会为了母校的名誉奋斗。17届新生是评估的排头兵,如何培养和挖掘他们的迎评意识是我们辅导员助理这个阶段工作的重心。为了配合评估,新生除了正常的上课以外,学校早晨还组织晨跑,晚上还有晚自习,课余时间也会有其他一些活动。那段时间也是我们最为忙碌的时间,17级的辅导员助理和各班级学生一起参加晨跑、晚课,为他们树立起好的榜。我们早期,我们也坚持晚课,这让新生心服口服的克服自身的惰性,服从学校的安排。

迎接评估需要在班级里培养一批学生骨干,军训结束后我主持了17综合1班的班委会选举,曹琦老师见证了此次选举的民主,班级建设在选出班委会各班级干部后基本落成。

在最紧张的准备评估的日子里,我们辅导员助理起到了一个桥梁的作用,把学校、学院的精神和对学生的要求准确的通知到每一个学生,并督促和开导他们积极履行。让我印象最深的是和班级31名学生一起学习评估知识,这让我自己真正感受到作为“老师”的高度,在大家的努力配合下,我们顺利完成了学校安排的各项要求。

10月中旬,评估正式拉开战幕,身为辅导员助理,我也只是一座桥,尽自己所能动员学生参加评估的各项活动,巩固评估各类知识,组织学生参加评估专家的调查。也算是为学校尽了微薄之力吧。

第四、后评估时期的工作。

评估的顺利结束对全校师生来说都是好事。学校的生活步入了正常轨道,学生也应该真正体验校园生活了。作为辅导员助理,应该主动的到各个宿舍中了解新生的生活情况,思想动态。引导新生尽快的适应大学的生活。

在此期间我们17级辅导员助理经常组织班级和班级间的活动,增进新生之间的了解及班级的团结,使他们了解了团队与集体的重要性。

作为一名长期参加社团工作的学生,我深知大学生参加校园文化生活的重要性,因此我经常鼓励所在班级同学积极参加学校社团和本院社团组织的活动如新生文艺晚会等。而作为一名学生干部,我认为学生应该积极参加到学生干伍中来锻炼自己,我根据班级学生的性格特点,动员他们各学校和学院各个部门去工作,努力在实践中磨练自己。

我认为辅导员助理最重要的工作是协助辅导员对班级学生进行学习目的、学习态度、学习方法和专业思想等方面的引导,指导学生有计划、有目的地开展学习交流活动,改进学习方法,增强学习动力,培养良好的学风。

辅导员述职 篇7

光阴似箭,本年度即将结束,回想过去的一年,在工作中增长了不少的见识,吸取了很多的经验,在领导和同事的帮助与支持下,比较圆满地完成了自己所承担的各项工作任务。不论是政治思想觉悟还是业务工作能力等方面都取得了一定的进步,为自己以后的工作打下了良好的基础。现将具体工作总结如下:

一、加强自身的理论学习

高校辅导员自身的思想素质和理论水平是从事这项工作的基础。首先,我在日常工作中力争多学多看,始终关注大学生思想政治教育理论的最新研究动向。其次,努力做到“严、实、精”三字方针。严就是对自己要求严格、对工作要求严格,对学生的事情不马虎,不松懈,不拖拉;实就是工作要实实在在,表里如一,按客观规律办事;精就是对工作精益求精,不应付。与此同时我不断加强个人修养,做到讲诚信,正大光明,始终坚持原则,说到就要做到,并有宽广的胸怀和耐心的解决问题的态度。

二、加强学风建设

优良的学风是培养高素质学生的无形的重要因素。首先,要抓好学生的思想教育工作,在每次的班会课上,以就业为切入点强调学习的重要性,帮助学生树立正确的学习观,以更好的树立个人的人生目标。其次,组织了一支有能力,有号召力,团结向上的班委会,充分发挥学生的力量。培养他们自我学习,自我管理的能力。班委会及各科课代表能与各位任课老师积极配合,抓好日常的考勤和良好的课堂纪律,为同学们创造良好的学习环境。管理好班级的日常工作。最后,利用多种机会与班里的同学进行沟通,谈心,根据各自不同的特点,帮助他树立正确的人生目标和奋斗目标。

三、加强安全教育

通过班会和主题教育活动,进行消防安全、交通安全、财产安全、人身安全等专门的教育。为确保学生安全,不分节假日,我自己坚持手机每天24小时开机,同时在各班级都建立应急反应机制,要求各班班委会成员以及各宿舍长,在学生发生突发性事件时及时将信息反馈给我,坚持在第一时间到场。特别是有特殊情况的学生,在不涉及学生个人隐私的情况下,要求其同宿舍的其他同学多给予关注。每次放假都提醒学生在回家和返校途中要时刻注意财产安全和人身安全。

四、关注贫困生生活

辅导员必须真心实意的去关心每一名贫困生,通过单独与每一位学生谈心了解他们的家庭经济状况和在校生活状况,为他们提供力所能及的帮助;还通过定期走寝等方式时刻关注他们的学习生活情况,以朋友的身份与他们进行交流沟通,及时消除他们的心理障碍和疑难困惑,由于大部分学生都来自广大农村,家庭经济状况都不是很理想。因此,贫困生是我们学生中一个较大的群体,关注贫困生也成了我们学生工作中的一个重心。

本年度工作总体做的较为圆满,在今后工作中我会优化工作方法,提高工作效率,力争把工作做的更好。

辅导员述职 篇8

自XX年x月至今,我在科文工作已一年半有余。一年多的时间,在领导、同事的热心帮助下,于工作中且行且思,现将工作情况汇报如下:

一、 三个阶段搭建我成长的三步阶梯。 我将工作以来的时间大致分为三个阶段。

1.XX年x月至XX年4月,所在系为文学与法学系(现语言文学系),主要协助系学工办相关工作的开展,担任XX商英2、XX商英(专转本)两个班级辅导员,负责指导“繁星”文学社。

期间实现了由学生到师长角色的顺利转换,并于工作中体会了辅导员工作的性质,初步了解了科文学生的特点。曾组织策划“繁星”文学社举办“天空之城”诗歌朗诵会以及徐州市高校文学社的联谊活动;曾协助《青春的思绪》部分文稿的筛选、修改工作。

班级管理方面,重视与学生的充分沟通交流,针对所带班级均为新生班,注重新生入学教育;能够根据商贸英语专业开展相关经验交流会,班级形成浓厚的学习氛围。对于班级班委制度的重要性以及对班委制度的健全也经过了一个从缺乏重视到重视、从不够健全到逐渐健全的过程。在XX-XX学年度第一学期班主任工作考核中获得“优秀”。

2.XX年4月至XX年7 月,所在系为经济学系(现经济与法学系),期间主要分担教育管理和团建工作,担任XX商英2、XX商英(专转本)、XX金融、XX金融四个班级辅导员。

整体来说,这段时间工作任务繁重。在教育管理方面,主要完成了“大学生文明修生工程”、“心理健康月”、第七届大学生科研立项的中期检查、结题以及大学生创造成果展的评比工作等。团总支工作方面,主要组织了“科文学院首届文化艺术节”的相关活动,做好了各班级“中心组”学习的督促与检查,配合院团委做好了“第二次团代会”的准备工作。

班级管理方面,因所带班级分散在一期与二期两个系,为了有效开展工作、及时掌握班级动态以及保证将相关信息及时传达到位,在各班级建立了班委层级管理负责制,保证了各项工作的顺利开展。尤其是学期末,所带班级有三个班级需要宿舍搬迁,保证了每一位同学搬迁的顺利进行。

3.XX年x月至今,所在系为经济与法学系,主要负责教育管理工作,担任XX国贸、XX金融、XX金融、XX金融四个班级辅导员。这段时间,系学工办工作分工更加细化了,自身工作也更有了程序和章法。主要完成了XX-XX学年的评奖评优、商业医疗保险和城镇居民医疗保险的投保、人口普查等工作。在第八届科研立项推选工作中以自身特长认真指导,最终本系获得立项数全院第一。在学风建设月期间,认真策划、组织活动并及时总结工作,评选出了能够引领系优秀学风的个人和集体。

班级工作方面,重视各班级良好学风的形成,能够把握相关契机开展主题班会活动,根据不同年级和专业特色,开展系列交流学习,每个班级均具有活泼积极的氛围。在XX-11学年度第一学期班主任工作考核中获得“优秀”。

二、善于思考,理清思路,总结规律,不断探求科学的工作途径。

结合工作实际,对辅导员工作主要有以下几点思考:

1.突出辅导员在学生管理工作中的“引导性”作用。

辅导员工作的本质是服务学生成长,在为了实现该目的过程中,我们会采取各式各样的管理方式。时常发现强制性的管理容易实现“一时一地”的效果,学生的接受也往往是被动的;而当管理上出现“松动”的时候,部分学生可能又恢复了原来不好的养成。所以,在管理中应变督促、强制为引导,引导会是一种鼓励,通过对某方面意识的增强让学生主动去提升自己,养成优秀的习惯显得更为重要。

2.要善于总结,在反思中把握规律、创新工作思路。

辅导员的部分工作具有一定的重复性,重复容易使工作程式化,经验主义的惯性往往影响工作思路的创新,同时也会带来对工作的疲乏感。为此,应阶段性地为自己辟出时间去总结一个时期的工作,反思所做工作是否围绕学生的进步和成长在进行,所做工作是否有利于形成优良的学风,而自己的工作方式是否又切实有成效?

3.言传不如身教,要不断充实自己,适应不同特点学生发展的需求。

辅导员工作,并不具有很强的专业性,但也决定了它所需要的知识储备是广泛的。因此,要不断扩展自己的知识结构。辅导员工作应该是与时俱进的,在把握好学生特点的同时,也应该能够把握社会现状与发展趋势,要不断更新理念,适应不同时期的学生发展需求。同时,要对社会文化有一定的敏感度,在精神素养方面不断提升自己,做到教学相长,把自身发展好也是引导好学生进步的重要榜样之一。

三、客观认识自我,寻找不足,迎头赶上。

1.工作方式上,委婉有余,威严不足。 2.工作思路过于保守,缺乏大胆尝试的勇气。 3.处理紧急事件的应变能力不强,表现出经验不足的弱点。

回顾这一年多的时间,心中感慨颇多,曾经有过不止一次的彷徨和犹豫,但更多的却是坚持和期待。我为科文同事和谐的工作氛围所感染着;为校园的青春气息所涌动着。感谢科文学院为我提供的机会,让我可以践行从事教育的理想!在科文学院以后的工作时间里,我将会针对自身存在的不足,不断改进工作方式方法,继续提升自己各方面素养,将学生工作做得更加规范、细致,真正服务学生的成长和成才。

大学辅导员年终述职报告范文二:

本人任现职一年来,我觉得自己在思想、工作、学习以及个人素质能力等各方面都有进一步提高。现对自己一年的工作述职如下:

一、正确的思想指导,先进的理念导航。

本人遵纪守法,认真贯彻执行党的教育路线、方针、政策,认真贯彻落实科学发展观,按照科学发展观的要求,积极转变教学观念,深化教学改革,坚持走在教改的最前沿,引领教师走符合现代要求的教改之路,努力提高现代化教育教学水平。

二、加强理论学习,提高业务水平。

辅导员是老师的老师,主要任务是带领教师进行教育教学研究,优教育教学。作为教师的领头人,首先应该在教研第一线上充分发挥先锋模范作用。因此我积极参加上级组织的教育教学培训,坚持自学。我们每周一开会布置一周工作,周二至周五早上下村听课指导教学工作,周二至周四下午业务学习和处理站内其他工作,周五下村指导校本培训工作。在工作繁忙,业务学习时间少的情况下,我坚持读书看报,上网查阅业务资料,及时掌握最新教改信息,并摘录有用经验做法。勤于学习必有收获,根据自己的已有经验和学到的一些理论,我

先后撰写了《如何让课堂有效》、《新课改要求我们做些什么》、《启蒙教育的几点浅见》让本镇教师参考学习,得到了老师和领导的赞赏和鼓励。

三、以“教研为先导,教学为主线”指导教育教学工作。

作为教改前沿的工作者,教研教改是己任,教育教学发展是目的。为了做个合格的辅导员,我积极下村,认真指导。每听完一节课,我都给教者指出优点和缺点,与教者共同商讨更好的教法。我还认真指导他们如何备好课、上好课,如何开展教研活动,如何进行校本培训等,鼓励教师做好总结、反思、撰写教学论文。为提高一些较边远村教师的教研能力和教育教学水平,我们两位辅导员还特地挑选了一些教学精英送课下村。学校常规是学校教育的主战线,在这常规建设年,对于学校常规工作的指导,我更加不敢放松。我仔细阅读管理细则,认真督查指导学校常规工作,特别是教育教学管理工作。

四、积极完成站内的其他工作。

原辅导站工作繁多,人员少,我除了辅导员工作外,还负责收发复印文件和课本、教育教学用品的征订发放等工作。我乐于接受领导分配的工作,毫无怨言,认真负责,做到领导放心,校长满意。

回首一年来的工作,忙碌中感觉塌实,辛苦中留下回味,勤勉间播种了收获。今后的工作还等待着我去思考、去探索、去实践。我会以崭新的精神面貌、创新的工作思路、塌实的教研作风去迎接全新的挑战。

大学辅导员年终述职报告范文三:

一、学习体会

1、工作思路的转变以及体系化

通过一个礼拜的学习,明确了本职工作的意义:即思想教育工作是辅导员的第一要务。作为年级辅导员,要建立一种服务意识,我们的责任是帮助和指导学生如何更好的走过大学四年,是帮助学生如何更好的成材。通过几位领导和老辅导员的培训,使自己以往对工作略微凌乱的想法逐渐的形成体系,对自己工作的意义及内容有了更全面更深刻的认识。

2、辅导员个人素质的提高

在这一个礼拜的学习中,我逐渐的认识到,成为一个优秀的辅导员并不是一件容易的事情,需要自己在各个方面逐步的完善自己,补充自己的知识空缺,提高自己的工作能力。

要成为一个合格的辅导员,敬业精神可以说是所应具备的首要素质。学生刚进入大学,具有很强的可塑性,但是把他们培养成适合社会需要的人才需要四年的时间,这是一个逐渐的由量变到质变的过程,这就需要我们付出极大的耐心和心血,进行踏实细致的工作,只有我们热爱自己的工作,全身心的投入,才能在工作中不断的积累经验,提高自身能力,锻炼自己,完善自己。

就像前面所说的:思想教育工作是辅导员的第一要务。要使学生树立坚定正确的政治信念,建立科学的世界观、人生观和价值观,我们自身必须要政治信念坚定,要有一个系统的思想体系,有一套对社会对人生的系统的'看法。而且这套体系还必须能被学生接受,对学生起到一个正确的引导作用。这就需要我们把国家、社会和学校的发展目标和具体工作结合起来,更深入的把握学生的心理。

我们所面对的学生,有着各自不同的性格和行为方式。作为辅导员,我们首先要能学会接受和理解他们,要有宽广的胸怀。这就需要我们必须要有一个良好的性格结构和心理品质,还要有积极稳定、热情乐观的精神面貌。身教重于言教,辅导员的精神面貌将直接影响到学生积极性的高低,整个集体士气的高低。

以上三方面,是成为一个合格辅导员的基本要求,而要成为一个优秀的辅导员,必须要有出色的工作能力。比如对问题的判断能力,在多项工作中应该善于判断其重要性和紧迫性,集中精力解决主要问题;在解决问题的过程中,还好能善于集思广益,找到解决问题的最佳方案。比如组织管理能力,只有在学生中建立起责权明确,分工明确的负责体系,处理好自身同上级、同事、学生的关系,创造一个和谐的环境,才能有效的开展工作,实现工作目标。比如创新能力,对问题能够从新的角度、新的思路来去看待和解决才能抓住机遇,处于主动的位置。比如学习能力,任何一个人的经验都是有限的,只有不断的及时的在自己和别人的工作上进行总结与学习,才能更快的提高自己。而要更有效的帮助学生全面发展,我们还应该学习各种相应的专业知识,例如心理学、管理学,教育学等。

二、工作设想

1、思想教育工作

新生刚刚进入一个全新的环境,只有在入学之初加强对他们的思想教育工作,才有利于在他们中间建立一个科学的世界观、人生观和价值观。思想教育工作必须以人为本。我们的学生来自不同的地域,各自成长的环境也不一样,对于不同的问题我们要找准切入点,找准有效的方法。在思想教育工作中,谈心一直是一种行之有效的传统方法。对于如何更好的与学生谈心,我主要有以下几点理解:首先:准备要充分,要做到有的放矢。只有全面具体的了解问题,才能行之有效的解决问题;其次:谈心的内容要实事求是,入情入理,态度上要做到平易近人,只有放下老师的架子,尊重对方,才能做到真正的以心换心;第三:要区别对象,不同的学生有不同的性格,不同的事情有不同的解决方法。只有区别对待,才能因势利导。

另外,特困生是新生中比较特殊的一个群体。他们中普遍存在着一种自卑感和孤独感,做好他们的思想工作对新生整体的稳定具有重要的意义。对于特困生,一方面要加强他们与整体的融合,让他们得到整个班级体的认同;另一方面要鼓励他们增强自信心,让他们正确认识问题,明确努力的目标。

2、年级工作

年级工作和班集体建设是培养学生集体主义精神的有效手段。搞好班集体建设,首先要在学生中树立正确、恰当的班级群体目标。所谓正确,就是说这个群体目标要符合学校的要求和学生的需要。所谓恰当,就是说这个群体目标要符合班级群体成员实际的思想水平和发展情况。搞好班集体建设其次是要培养良好的班风,良好班风的形成一靠广泛宣传、二靠严肃纪律、三靠骨干学生示范作用的潜移默化。

对于年级工作,打算从两个方面入手:

(1)建立一个合理的学生干部队伍,组织年级、班级干部培训,加强对学生干部的指导。建立从辅导员到班再到宿舍的信息传达体系,成立年级委员会对班级具体工作进行指导与监督。

(2)建立一个对班级工作的量化考评体系。将学习风气、组织纪律、班级活动、党团建设等年级工作基本要求纳入到量化考评体系中。以量化考评体系来带动班级之间的竞争气氛,强化学生的班级意识与集体荣誉感。

3、学生社团建设

学生会是在学生中开展素质教育、丰富学生课余生活的主要载体。对于学生会的工作构想如下:

(1)建立一个合理健全的组织机构

在理学院学生会原有的结构上,增设了一个高职分会,将高职学生的课余生活纳入到学生会的统一规划当中,同时加强与院研究生会的合作与联系,使得在课余活动方面,全院从研究生到本科生到高职生成为一个整体。另外,根据理学院的学科特点,以及在实际工作中显现出来的问题,在学生会中增设了一个学生心理健康指导中心,针对全院同学开展心理健康教育。

(2)完善制度体系

从学生会干部的选拔制度、奖惩制度到社团的财务管理制度等,都要形成一套成文的制度体系,以加强对学生会的规范化管理。

(3)学生会的持续性发展

对学生干部的持续性发展来说,从指导教师到学生会的主要干部,都要达到一种“以人为本”的领导风格,在不影响全局的基础上,为社团的每个成员提供一个良好的个人发展与能力培养的空间,以各种形式组织社团干部的培训,以达到提高其能力的目的。对社团建设的持续性发展来说,要求学生会的每一个活动,在活动前做好书面的计划与预算,活动后做好书面的总结,并且指定专人做好文件保存工作。

辅导员述职 篇9

4个月的时光,转眼间就结束了,从辅导员助理开始招聘到工作结束,很感谢老师们给我的这次机会,让我有一个自我的提升,不但锻炼了自身,也积赚了很多丰富的经验,但最难能可贵的,是我收获了三十多份友谊,也是在当助理的这条路上,最开心的一件事,正因认识你们,在遇到困难时我不会感到无助,永远不会感到寂寞,如果当初换作是其他人,我敢说得到的会完全不一样。

在正式成为辅导员助理之前,我就对辅导员助理有了一个深入的了解,这是我大学一年来的追求,某种程度上可以说事一个爱得传承,能当上助理,我是莫大的光荣。辅导员助理就像是辅导员的左右手,也算是新生的半个“启蒙老师”,大学生活之所以跟中学生活截然不同,主要是因为在大学里要接触的新事物很多,人际关系开始变得复杂,与中学相比得到了相对较多的自由,也正因如此,考虑问题也要变得慎重,做任何事后果都要自己承担,考虑问题也要变得慎重。新生刚刚进校,面对一个聚集了五湖四海的陌生地方,面对一个无比新鲜的环境,在这一切的面前,他们要把自己的视野提升到一个新的高度,所以他们难免会有些不适应,也因此,我们辅导员助理就应运而生。

九月的十七,十八号是我见到他们的第一天,从现在开始,他们的生活将放生改变,我从他们身上看到了希望,甚至可以说是一种想得到改变的渴望,怀着他们的憧憬,开始他们新的生活,两个月的相处,让我们从素不相识到建立深厚的友谊,我能看到他们身上的进步,看到他们的努力,每次听到他们叫我师兄的时候,我都特感动,觉得能得到他们的尊重是我的骄傲。

大学第一年,是大学生活中最基础的一年,是高中向大学过渡的一年,是积累经验,放飞梦想的一年,对于他们来说,高考失败没什么,来到大学,就应该把之前的一切归零,以新的心态,面对新的挑战,大学就是他们新的起点,只要现在肯拼一回,就不会让大学留下任何遗憾,同时,也要对自己的大学生活做一个规划,明确自己在大学里应该做什么,学到什么。

这样一来,辅导员助理的工作就虽然称不上任重而道远,但也可以说是十分关键。

走访宿舍:

我觉得一切从生活开始,如果在生活上先变成好朋友,能让我们以后的工作更容易开展,也有利于以后的管理,同时,生活上给予关心,促进沟通,了解,能更好的发掘他们的才能,加以培养

班会:

第一次的班会意义在于,让他们对新环境有一个初步的了解,在一个陌生的环境生活3年,不尽快融入其中的话,必定会被淘汰,所以第一次班会就是一支强心剂,让他们做好心理准备,去迎接大学的挑战,前提是一定要加强自己的适应能力

军训:

这一次的军训可以说是一生人最后一次的军训了,我觉得每一次的军训都很有意义,作为一名大学生,就应该有坚韧的意志,而军训的最基本的意义在于,什么叫做坚持,忍耐,这些都是日后踏足社会必须具备的品质,也是看出一个人的能耐去到哪里的好机会,所以要求他们必须参加军训,但同时也得注意安全

班委工作能力培养:

每个班,它的价值在于一个班集体是否团结,是否有凝聚力,而这些都要看班干部的能力以及管理方式,在民主的方式选出班干之后,他们都很有激情,但新生刚到,能力欠缺,什么事都不懂,这时,在他们眼里你就是“百事通”,你可以带他们去熟悉校园,有很多事情他们会去问你,可能会是一些很琐碎的事,但听到他们的感谢,我觉得值了,现在是让他们放手一搏的时候了

活动:

我一直都给他们灌输一种意识,就是大学生活之所以精彩,都是因为大学里有各种各样的活动,通过参加一些社团,组织,参加他们组织的一些活动,你会得到你在书本上学不到的东西,毕竟说白了,我们学校学的是实操技能,如果在大学里,只是死读书,而没有得到其他方面的锻炼,那你的大学算是白读了,我觉得能力是应该通过实践来提升的,而参加活动,就是提升能力最后的机会,同时也可以通过活动来扩充自己的人脉,所以,积极参加活动是他们在大学里不二的选择

不足与改进:

虽然辅导员助理的工作已顺利告一段落,但其中还是存在一些缺陷,很多时候信息的通知不到位,一子错满盘皆落索,因为一步没做好,而让之后的工作都乱了套,而尽量做好事前的通知,确保工作的顺利开展,是我们今后都必须注意的。

虽然老师赋予我们的权力不是很多,但在新生面前,我们说的话还是有一定的权威性的,因为我们的后面,是辅导员,有时我们的意思就是辅导员的意思,但情况有时却出现在这里,万一我们的某些决定是错误的,又没有及时都到指出或提醒,那新生就会跟着我们错误的思路走下去,这样就影响了工作,影响了应该有的效率,所以在作出任何决定时,我们都应该慎重,我们要对自己的工作,学生负责。

未来展望:

希望在辅导员还有我们的指导下,11级新生能作出骄人的成绩,各专业个班级在班干的带领下,能成为一个有凝聚力,团结一致的班集体,拥有属于自己班的特色,成为学校各系中的佼佼者。

总结人:

辅导员述职 篇10

现在的我已经是大三的学生了,但刚来学校报到时自己的心情还像是发生在昨天,刚来是老师给我们讲的话还时不时的在耳边响起。自己感觉大学里的生活和学习习惯都是在大一培养的。所以,我深深的知道大一时的生活和学习对一个大学生来说是多么的重要.心里也清楚如果做大一班代理辅导员的责任之重大,在我经过了好几天的考虑,决定很负责的申请这个工作。

作为一名学生,对于学生在学习和生活方面出现的问题自然会很了解,作为一名辅导员,应该把学生的学习和工作放在首要位置.下面我就谈一下,如果我有幸胜任代理辅导员这个位置我需要做的工作:

一、对自己的要求:

作为一名代理辅导员,首先就要对自己要求严格,做到一切以学生为主,给学生做个好榜样。早操的时候要提前到他们宿舍去催促他们起床,不可以迟到,更不可以旷操。对他们的学习要时刻关注着,及时解决出现的问题,让整个机体良性的发展下去。在他们上晚自习的时候,要做到时时刻刻就在教室,陪他们一起学习,主动深入学生集体当中去,学生的问题要及时帮他们解决。做到让整个班级成为一个真正的集体,让他们互相团结,互相鼓励,共同进步。

首先,上课时要要求每个学生都能按时到教室,在大一学生开始上课之前,就把他们的课表拿到手,知道他们上课的时间和地点。不定期的在他们上课之前在教室门口进行统计迟到人员,把迟到的同学做一份记录,对于经常迟到的同学给予相应的处罚(处罚方式见备注1)。对于旷课,我们采取不定期的课间点名,并做相应的记录。在期末时进行统计,对于旷课次数较多的同学给予相应的处罚(处罚方式见备注1)。

然后,我认为教室是用来上课的,而不是用来吃早餐的,看到学校好多同学都是把早餐带到教室吃,我想这是不对的,不仅影响学生自己的学习效率,还会影

响到其他同学的听课效果,更会影响到老师的讲课心情,是一件只有坏处没有好处的事情。对于大一的新生,我们要严谨他们学习这种不良习惯。所以,我会要求11勘查班的学生禁止把早餐代到教室。具体办法:凡事他们的

1、2两节课上课之前我都要提前在教室门口进行检查,只要见到有代早餐的同学,都要求他们在教室外面解决,并给予记录,对于次数较多的同学给予通告批评的处罚。

最后,要求他们的晚自习要保质保量的完成。首先,一定要提高晚自习的出勤率,实行每晚自习前和自习后都要点名,对于迟到、早退和无辜不来者进行记录,期末时要做一细致的统计,对于经常迟到、早退和无辜不来者进行相应的处罚。然后,要求他们来自习后,要保证他们都在学习,不能干什么的都有,他们的每个自习我都会到教室,对于那些不学习的同学给予提醒,提醒不听着可以把他们请出教室,给予无辜旷课的记录。还要要求他们的作业的高质量完成,对于学生的作业我会不定期的抽查,对于有缺作业和抄袭的同学给予通告批评。警告其以后要杜绝这种现象,并做下作业情况记录,对于作业好的给予表扬或是奖励(奖励方式见备注2)。对于作业经常抄袭、不交的同学给予相应的处罚(处罚方式见备注1)。

大学里的生活也是很重要的,他不仅影响到学生的学习,还会影响到学生毕业以后在社会和工作单位上的生活。所以,培养他们有个良好的生活习惯是非常重要的。

首先,要把学生的卫生搞好,做到宿舍里干干净净的。对于卫生,我打算采取检查的方式进行管理。我自制一个宿舍卫生记录表,可以通过对宿舍里的个人卫生(床被的整齐、物品的摆放、床单的干净度等方面考核)和集体卫生(地面卫生,宿舍整体环境,卫生间卫生等方面考核)进行检查,并进行打分评比。对于卫生好的宿舍和个人给予相应的奖励(见备注2),对那些卫生很差的个人和集体进行处罚(见备注1)。

然后,要对宿舍的安全进行定期检查,确保排除存在的安全隐患,保障学生的人身安全。另外,要随时了解学生们之间的关系,及时解决学生之间发生的冲突,避免学生发生打架事件,保障他们可以安心的学习。

最后,要确保学生的生活要积极向上,排除他们的杂念,让他们把自己的学习放在首要位置。让他们不仅把自己的学习成绩搞上去,还要帮助其他同学把成绩也搞上去。做到相互帮助,以集体为中心,学会奉献。

班干是一个班级的支柱,也是一个班级的灵魂,所以,班干的选定是个非常重要的事情。对于班干的认定,我想是先认定两个比较积极的同学为临时班干,在第一个学期过程中,发现有能力的同学后,再把班干的具体职位适合安排给有不同能力的同学。让他们发挥其所长,充分发挥他们的能力,把班级建设的更加出色。在管理班级的过程中,我会主动发现出现的集体问题,要求自己每个月要展开不同的话题召开三到四次班会。及时解决出现的问题和学生的疑问,做到班级健康的发现,学生清楚的学习和生活。

班级的工作难办的主要是奖学金和助学金的评定工作,对于第一学期来说,只能按照学生上交的贫困证明来决定。不过,班里家庭条件确实不好的我们也是能了解的,比如说单亲的家庭。第一学期把班里家庭确实困难的同学照顾到就行了。在以后的学期中,我们就可以通过同学的平时生活来判断每个同学的家庭条件了,加上班干的推荐,助学金的评定应该可以达到其本身的目的了。对于奖学金的评定,在主要以学习成绩为主的情况下,考虑学生的综合表现来进行发放。综合成绩主要包括:平时表现、对班级建设的贡献,个人卫生及所在宿舍的集体卫生等。同学综合表现,奖学金的发放也就可以达到公平公正了。

出来奖学金和助学金的评定之外,还有推选党团课和入党名单了,对于这一块,我们要选那些思想上进步,愿意主动积极加入中国共产党的同学。首先进行提名,然后进行班级同学投票选举,这样一来就可以达到班里不会有什么异议。

班级里几件主要的事情也就差不多这么多了,对于其他的一些小事和杂事就不成问题了,我的具体工作安排也就这么多了,如有其他需要改进和补充的地方还请老师给予之处,我一定认真做好这份工作,还请老师给我表现的机会。

辅导员述职 篇11

20xx年7月19日至7月25日,湖南省教育工委党校第四期全省辅导员上岗培训班成功举办,作为刚刚踏上工作岗位不久的辅导员,我很荣幸能够参加这次学习。在为期六天的学习中,通过专题报告,经验介绍,小组讨论,大会交流等多种形式,我们进一步提高了对辅导员工作的理解和把握,同时也认识到了辅导员作为高校教师队伍的一部分在育人工作中的重要作用。现就此次辅导员岗前培训做总结如下:

一、学习的基本情况

本次培训虽然只有短短的6天,但内容却非常丰富,围绕高校辅导员队伍建设和大学生思想政治工作的开展两个主题展开,主要内容包括:提高高等教育质量与加强大学生思想政治教育、辅导员素质及自我完善、大学生思想政治工作的思考、大学生生涯规划与辅导、文化视野下的大学生教育与管理、营造校园文化氛围陶冶学生思想道德情操、对校园文化教育功能的再审视、大学生心里健康教育、大学生党团班级宿舍建设等。

上课时,老师们认真的授课态度、渊博的知识、幽默风趣的语言、灵活多变的授课方式,面对学员提问侃侃而谈,所有这一切都使我不由得对他们肃然起敬,他们不仅在知识结构上使我们得到了提高,在品格上也是我们学习的榜样。同时,经过这一周的培训,使我对辅导员这个岗位有了更深层次的理解,我明白了自己所肩负的责任,也深深的体会到岗前培训的必要性和重要性,面对目前高校辅导员的现状,必须通过正规培训使辅导员职业化、专业化。

二、学习的收获

1.将育人摆在辅导员工作的首位

高校辅导员是高校学生工作最基层的领导者、组织管理者和协调者,既是教与学双向交流的信息员,又是学生学习生活的服务员。我们教育的目的,不仅仅在于让学生成为一个出色的学生,而更重要的,是让他们毕业步入社会后能够为社会做出贡献,成为合格的社会主义建设者和接班人。

随着时代的发展,育人应该进入人性化时代,以尊重人性为根本。学生是多元化的、发展的、有潜能的人,在管理过程中,我们应该摒弃旧的管、卡、压的教育方式,变输送型为自主型,凸显学生的主体地位,引导学生树立正确的人生观、世界观、价值观,合理规划自己的生涯。同时要严格要求,不能放任自流,根据学生的不同需要、不同情况而采取不同的方式和方法,努力构建起全方位的学生成才服务体系,转变教育观念,树立新的人才培养观。

2.加强大学生思想政治教育促进高校稳定

思想道德素质是大学生成人成才的首要因素。大学生思想政治教育创新的关键就是要本着“培养什么人、如何培养人”的教育理念,树立“学校教育,育人为本,德智体美,德育为先”的思想,全面落实党的教育方针。其总体要求是要坚持以人为本,一切为了学生的发展,一切为了学生的成长成才,一切着眼于调动和依靠学生内在的积极性;遵循大学生思想政治品德形成和成长成才规律、大学生思想政治教育规律;在工作中做到“三贴近”,即贴近实际、贴近生活、贴近学生;努力实现高等教育及其受教育者全面协调发展。

同时,工作中,我们要注重分类指导,关注特殊大学生群体思想政治教育。作为高校的辅导员,我们应该重点地关注家庭经济困难、毕业生就业、心理健康教育、职业服务教育这四大问题。同时,我们也应该具体地关注单亲家庭学生、家庭经济困难学生、少数民族学生、独生子女、毕业生、研究生等群体。这样,才能使大学生思想政治教育工作更加具体化、更为科学化、更具人性化。

3.坚持理论学习,不断提高思想认识。 辅导员是大学生思想政治教育的主力军。作为一线的高校学生工作者,除了要有爱岗敬业等基本职业素养之外,学生工作的方方面面无不考验着我们的思想工作能力,协调沟通能力和组织管理能力,所以个人的思想政治水平和素质修养就显得尤为重要。要做好本职工作,必须坚持科学发展观,具备与时俱进、开拓创新的精神,时刻站在社会发展的前沿,结合工作实际不断更新转变教育管理观念,积极探索新的工作思路和途径,努力在实践中学习,总结经验,以适应新的变革。

辅导员工作是繁复而多变。特别是在当前世界飞速发展,学生的思想动态快速变化的今天,没有敏锐的问题意识,不能抓于工作的中心与重点的话,是很容易迷失在种种复杂琐碎的日常工作当中的。这就要求我们时刻保持冷静的头脑和敏锐的学习能力,在工作和实践中紧跟时代步伐,不断学习新知识,增强理论素养和文化内涵,深入了解学生思想,真正做到能知学生所想,解学生所惑,导学生所向。所以,在今后的学习工作中,我要进一步提高思想认识和政治觉悟、增强从事辅导员工作的责任感、使命感,提高教育理论修养和学生工作的专业化、职业化水平。

通过这几天的学习交流,我的视野得到了很大的开阔,对自己的本职工作有了新的认识,在开展工作的方式方法上也得到了极大的启发。更重要的是在学习与交流的过程中得到了许多实实在在的宝贵经验。能够参加此次培训,荣得这次宝贵的学习机会,我要感谢领导对我的信任和鼓励,同时我也深刻意识到了加强自身素质建设的紧迫性和必要性。我会将自己的学习体会和精心收集到的学习资料与同事们共同分享,共同进步,使本次培训的意义尽可能的最大化,在团结协作,积极进取的过程中不断完善自我。

辅导员述职 篇12

本学年担任四(10)中队的辅导员。这一学年我以行为习惯的培养为切入点,根据四年级学生的特点,好胜心强,好表现,情绪化比较严重。兴致高时,在某些方面会表现得很出色,兴致低落时,常常半天也答不上一句话来。需要经常性的鼓励来激发他们的进取性、主动性。所以,我努力创设宽松愉快的学习环境。课间经常和学生在一齐。听他们说生活中的小事,他们的发现及他们的新闻,有时和他们一齐跳绳、玩游戏拉近了师生间的距离,学生有了困难、疑问也乐于向教师诉说,寻求帮忙。

在班级中开展丰富多彩的赏识教育活动,去欣赏学生的成功与提高,唤起学生完美的情感体验,引导学生往进取的活动上行走。我在班级中逐步推行并完善一日自评、自我奖励制度。每一天放学前,让学生在自我找一找表现优秀的地方,并用敲小红花的形式在家校联系本上记录下来,以鼓励他们在遵守纪律、认真作业、勤动脑筋、乐于助人等方面的提高。

一开始的日日自评,天天奖励,对学生来说起到了较好的自我鞭策的作用,促进了学生良好习惯的培养。日积月累,看到自我那么多的小红花,增强了学生的自信心,而家长也能够看到孩子的提高或不足,也会经常鼓励或督促孩子,有时还经过家校联系本上的留言与家长对话,使教师、家长及时了解孩子各方面的情景,使家庭教育和学校要求和谐有序,创设有利于学生成长的环境。一方面我在发挥学生的主动性方面想办法。另一方面平时努力做到勤抓细管。班级劳动分工具体明确,健全班会组织,班中开展值日班长轮岗制,以此带动学生的进取性,提高学生的管理本事。班级实行分级管理,充分发挥干部异常是

组长的作用,落实人员检查,及时制止、汇报学生中发现的不良行为。使学生在各方面行为尽量做到经常有人管。引导学生养成良好的学习、生活、劳动的习惯。开始逐渐构成团结、礼貌、守纪的班级氛围。平日里关心潜能生,公平地对待每一个学生。

我明白每一个孩子都有自尊心,渴望得到表扬、肯定。发现他们的长处和提高,我总是提醒他们不要忘了及时给自我添上小红花。为“潜能生”创造各种机会,让他们展示自我。慢慢地,一部分学生的字写得端正起来了,课堂上开小差的同学也能经常举手发言。为帮忙他们提高,还发动学生与他们结成帮忙对子,让结对的同学经常督促他们及时完成各种学习任务,帮忙他们解决学习上的困难。

作为辅导员,能始终把学生的健康成长、发展为已任,尽心尽力做好每一天的工作。

辅导员述职 篇13

1月12日 下午,文苑小学的班主任、中队辅导员济济一堂,在吴刚校长和赵辉副书记的带领下,分别对本学期的班级、中队工作进行了总结。

本次班主任工作总结的主题是“创新,亮特色”。围绕这一主题各个班主任分别对自己一学期以来的工作做了回顾,有经验介绍也有困惑交流。其中402班的班主 任赵珍英 老师的一句:“我也没有什么经验,只是一下课就进教室,眼睛盯着三个孩子。”一句非常朴素的话语却道出了在座所有班主任的心声。作为班主任,其实眼睛里盯着的何止是三个孩子?普普通通,却包含了班主任无尽的爱心与责任。

而中队辅导员的总结则是围绕了特色中队的创建活动。本学期以来,学校中队开始了以特色人物命名的中队创建工作,如巴金中队、李白中队等,期待以榜样的力量更好的引领学生成长。在工作总结中,各个中队辅导员回顾了本学期的特色中队创建活动,认为以名人命名特色中队引领学生成长对于学校德育活动的开展具有比较重要的意义。

最后,吴刚校长和赵辉副书记分别对班主任、中队辅导员的工作做了总结。他们指出作为一名德育导师,应该本着爱和责任来教育我们的孩子,也惟有爱才能引领孩子健康的发展。

辅导员述职 篇14

本学期我分管的少先队工作,与各位领导通力合作,完成了几件事。

一、根据上级领导的指示,殷切希望全国少先队员能牢记党和人民的重托,“争当热爱祖国、理想远大的好少年,争当勤奋学习、追求上进的好少年,争当品德优良、团结友爱的好少年,争当体魄强健、活泼开朗的好少年。”全国少工委决定在20年春季开学之初,开展全国少先队“四个好少年”开学主题系列活动,我大队部积极响应团中央的号召,根据区少工委部署安排,向全校少先队员提出了开展“新学期,你我同行争‘四好’”主题队会活动,要求各中队辅导员和全体少先队员行动起来。

二、开学初健全了少先队组织,培训了队干部,制定和完善了各项规章制度。对于班级“四项常规”既路队、纪律、卫生、两操检查评比做到一周一小结,一月一汇总,并及时安排大队部板报组同学登记公示每周以及每月评比结果。形成了个个齐努力、班班争“四好”班级。

本学期做的工作不少,虽然有点忙碌,但很充实。同时在工作中也磨练了不少,首先我要感谢卫校长给我工作的大力支持,还有杨校长对我的真切关心和帮助。虽然在全校所有领导和同事的帮助下,做出了一定的成绩,但是作为我个人,仍然要戒骄戒躁,时常反思自己。有时在处理某些事情上还是有些急躁,在今后的工作中,我会更加注意,希望各位前辈能一如既往的在工作中给予我帮助和指点,让我更好的发挥自己的长处,为学校的各项工作尽自己微薄之力。

辅导员的工作,是具体的,繁杂的,有苦有累,有甜有乐。在工作中,我将吸取经验教训,努力工作,为祖国培养出更多的合格的少先队员。相信,我会实现自己的梦想:为孩子们化作清凌凌的河水,永远承载他们的快乐!

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    2023-07-20 阅读全文
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    2023-06-24 阅读全文
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    2023-05-04 阅读全文
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    2022-12-27 阅读全文

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2023-07-20 阅读全文

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2023-06-24 阅读全文

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