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最新物业人员述职报告合集

发布时间:2023-07-20

物业员述职报告。

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物业人员述职报告 篇1

尊敬的领导:

值此公司年终述职之际,我作为物业核算员,向领导和同事们汇报过去一年的工作情况和成绩,同时也反思自身存在的问题,并提出改进措施,希望得到领导和同事的指导和支持。

一、工作情况

1. 日常核算管理

作为物业核算员,我按照公司规定,定期进行物业费用核算及管理,包括各种收支、开支记录以及盈亏表更新维护等。同时也参与物业管理方案制定及管理报表的制作。在这方面,我能够在工作中严格按照公司要求,并总结经验不断完善核算标准和流程,有效提高物业管理的质量及效率。

2. 客户服务

在年内,本区域有两次大面积停电。这期间,我积极协调业主委员会,即时与供电公司沟通并发布通知表及安排人员护理孤寡老人和小孩。另外一个难题则是物业费的缴纳,我及时跟踪物业费的缴费情况,与物业公司负责人及时沟通协商,为业主提供及时的缴费渠道和方式,提高业主的满意度。

3. 成本优化

在物业管理中,我们不仅需要对各项支出进行统计,还需要对各项成本进行优化和节约,为业主降低物业费用支出。我主动向部门提供业主反馈的意见和建议,并结合业主实际情况,如减少公共设施的用水及电量,优化供应商选择等,为节约物业成本提供有效的建议。

二、存在问题

1. 技术能力不足

物业核算员需要具备一定的财务和物业管理知识和能力。但是我在工作中发现自己还需加强成本及税务管理方面的学习,以及对于理财工具的熟练掌握。

2. 公司运营意识不足

在工作中,我发现我对于公司的运营意识不足,以及公司战略管理思维方面的欠缺。这给我带来了一些不必要的困扰。

三、改进措施

1. 学习进修

我准备参加相关的专业技术培训和进修,提高自己的理解能力和技能水平,与时俱进。

2. 加强沟通交流

我将加强与各部门的沟通交流,了解每个部门的需求,以便更好地为公司工作。

3. 学习战略管理思维

在了解公司战略管理思维和运营方案的基础上,我将努力完善自身的思考能力,为公司的长远发展提供更多的思路和方案。

四、工作总结

过去的一年,我虽然取得了一些成绩,但也意识到自身的问题。面对不足,我将进一步努力,提供公司和业主更好的服务,同时也对于公司感恩和期望。

最后,感谢领导和同事对我的支持和帮助,让我完成了工作的任务。我相信在大家的共同努力下,公司会更加稳定、更加发展,我们都能获得更好的未来。

谢谢!

物业人员述职报告 篇2

作为物业消防员,我工作的第一要务就是保障物业设施和居民的生命财产安全。我从业多年,在工作实践中不断培养自己的业务能力,与居民建立了良好的互信关系,取得了较好的工作成绩。

一、日常巡查

首先,我会进行日常的巡查工作,对楼房的消防设施进行查看和检测,确保其正常运行。每天上班前,我会检查消防设备的运行状态,准备充足的消防器材和防护工具,同时对小区内的公共场所进行巡查,对所有可能存在的火源进行排查。

二、消防演习

其次,我会安排和参与消防演习,提高居民的火灾应急处理能力。我们每年不定期举办消防演习,配合居民一起进行灭火演练和疏散演习,谐音安排好疏散路线,排除可能造成阻塞的物品。演习过程中,我会对居民的操作技能进行指导和纠正,以确保在突发情况下,居民能够做到冷静迅速地进行应对。

三、防火宣传

除此之外,我会进行防火宣传,增强居民的防火意识。通过张贴标语、宣传册和演讲等方式,向居民普及防火知识、宣传消防常识、教育居民如何预防火灾。针对小区内容易引发火灾的场所,比如厨房、电器使用、楼道走廊等,向居民提供有针对性的防火知识宣传。

四、安全督查

此外,我会进行安全督查,及时发现并排除任何可能的火灾隐患。对于发现的安全隐患,我会及时向相关负责人通报,并要求其尽快解决。

总之,作为一名物业消防员,我始终坚持以居民为中心,保障居民的生命财产安全是我的最高使命。在未来的工作中,我将继续努力学习,提高自己的业务能力,更好地为居民服务。

物业人员述职报告 篇3

尊敬的各位领导、同事:

大家好!我叫xxx,于20xx年入职xx保安部,并于20xx年1月份至20xx年1月27日担任警卫C班领班之职,担任领班期间,在各级领导的批评、教育、指导下,在我部全体队员的共同帮助与扶携下,工作取得了一定的进步,现暂由领班调任本部门实习主管之职。

职务的变化,工作事务对自身的要求与标准都有了一个更高的档次、要求,如何能在短时间内实现自我对角色的转换,去更好的开展工作,我个人认为除了在部门领导的牵引与指导下,在队员们的共同扶助下,加强自己的工作责任心,还应要了解当前对职务的要求、职责、责任就是什么!才能更好的以领导的牵引、指导,围绕这一个中心、一个重点去开展工作,现就我暂代主管之职后的工作情况归纳总结如下:

一、在日常工作中:

作为部门主管,尤其就是实习期的主管,要能当上一名称职的主管,首先要端正自己的态度,认清自己不仅就是一名基层管理员,更重要的就是自己更就是一名员工,在工作中,要身先士卒、积极进取,努力开展和完成上级履予的工作指示任务,此时在实习的这段期间,通过上级领导的帮助、指导,全体队员的通力协助,重点完成了以下几方面的工作:

1、针对春节黄金周及第四届“欢乐节“的举行,3月6日度假村四A挂牌仪式的举行,3月8日的接待,以及“五、一“黄金周期间的工作安排和安全接待,此时部门内部提前制定的警卫方案,及时与各领班沟通,提前对班次人员进行了调整,准备较充分,在相关部门协力配合和部门各队员的共同努力下,做好了这几次安全警戒工作时的人员布置与现场的管控,圆满完成了这几次的安全接待工作,没发生一起安全事故;

2、完成了对度假村各类消防设施设备全面的检查,并协同消防检测公司新安公司对消防系统工作中存有的问题与隐患(如室外消火栓在水泵没有启动时出现没有水的现象、烟感有几条线路因短路而时常出现故障报警的问题(温泉区、会展中心、地下仓库)、几处火警电话不能正常使用的情况--温泉区、空调机房)进行了探讨,要求制定整改措施,并对系统全面地进行了检修与维护;

尤其就是后期,4月底,度假村与前期的消防检测公司签定维修检测合同已到期,暂时没有续签,消防系统没有进行正规的检测,但因“五、一“的临近,考虑到消防安全工作的重要性,故自身利用自己这几年的工作经验,与其他队员一起对酒店所有的消防系统及设备进行了一次全面的检测与维护,把“五、一“消防安全工作做在前面,提前对一些隐患做出处理,起到一定的效果;

3、利用自身对监控系统及设备有一定的了解,协同几名经验丰富的监控员对监控现行的状况进行了探讨与沟通,对几个重要部位的镜头进行了调整,并联系监控维修检测公司的人员,对度假村整个监控系统及设备也进行了一次全面的检测与维修,此时并对全度假村所有的监控镜头统一进行了清洗,且经常与维修检测公司进行联系,跟进需要改进或解决的问题,提出改进建议,并对目前度假村整个监控系统的运行情况提出了自己的看法,并针对度假村可能会对目前监控系统及设备进行更换改进的情况,在度假村领导的牵引下,前期与一家综合保修公司进行了沟通,其中包括消防联动系统运行的情况,都一一阐述了自己的意见,进行了交流与探讨;

4、前期,度假村安全工作及其形式比较严峻,社群关系复杂、紧张,针对此情况,制定了几例针对突发情况的预案及处理方案;

(如后山失火的应急预案、后山因林木与村民发生纠纷的处理方案、客人醉酒滋事的`处理预案等等)同时,对部门各类事故案例进行了汇总,完善了部门的案例分析,并制定了部门首本《案例分析本》;

5、加强了对岗位的巡逻检查与督导,提高标准与要求,注重礼节与形象,尤其就是上期出现过形象不佳的现象,针对此情况制定了预防及整改措施,加大了对现场的管理与检查,与此同时还加大了对夜间值班人员的监督检查,进行查岗、查勤制度,保障了当值人员的警惕性,增强了防范意识;

6、近期,针对个别部门锁匙管理混乱的情况,在部门文员的配合下,对度假村进行了一次全面系统的锁匙安全大检查,对前期已不能正常使用的锁匙或门锁已更换与调整的,进行了核查并对锁匙进行了添配,保障一把门锁有一把备用钥匙,同时制定和完善了锁匙管理规定;

二、在部门内部培训工作中,根据部门实际情况,严格制定部门培训计划,并强调培训时应注意把握的方式、方法:

1、在部门理论培训中,针对部门年前新进员工多的特点,展开以部门为整体,以班组为中心,班组培训中强调以老带新,一帮一、结对子的方法展开“传、帮、带“的培训,以此来提高部门的整体实力,针对培训情况,为了检查培训的时效性,找出培训存在的问题与不足,更好的改进培训思路、方法,于三月底组织部门员工对理论知识进行了全面的考核;

2、在部门业务技能方面的培训中,加大培训力度,在培训时,为了起到更好的培训效果,尤其就是在展开以技能与体能的培训中,亲自参与其中,加大并督促了对部门内部的培训力度,全方面的展开培训,并对业务技能、体能进行了相对应的摸底测试;

3、完成了几次新入职员工安全常识性培训学习课;

针对我部负责对新入职员工安全常识的培训,为了搞好此次新入职员工安全常识培训学习课,让大家学得更好、更多、体会更深,在培训之前,认真复习培训资料,并请教前期培训老师,学习经验,培训时开展以理论与讲解实践相结合的原则,以此来提高培训效果;

三、在管理工作上:

本人入职本部门已有四年的时间了,但对于管理,还就是一知半解,甚至明显的还存有不足,缺乏对管理知识的了解与经验的缺乏。可就是因我部自开业以来,管理工作一直都保持着一种良好的秩序与模式,在此基础上,自身除了继续保持良好的管理及模式外,还极力的加大管理力度,同时还加强了对自身知识的学习,并虚心请教,现对管理有一些认识,但望能有一天真正能提高自身的管理水平,成而达到和认识管理的最高境界,人心的管理;

回顾实习的这几个月工作情况,从工作中可看出存有的很多不足之处,如下:

1、自身对管理学习的进度较慢,没能更快的进行管理角色,工作显得很被动,不能主动开展工作;

2、对管理及管理工作渗透性不强,学习不够深,抓得不够严、紧,导致出现了一些因细节性情况而引起的问题(如前期老就是出现的形象、礼节的问题,目前部门宾客意见调查下滑等);

3、部门队员的思想工作做得不够透彻、及时,了解不够,至使存有个别队员存有赖散的思想、为人做事我行我素,个人意识较强等现象,导致出现过影响部门工作的情况;

4、现场督导与及时性检查不到位,尤其就是刚开始时对标准备不够高,要求不够严,导致在细节方面多次出现类似的问题,且工作中存有落实性与标准不高的现象;

5、专业知识有待更进一步的学习,尤其就是在消防工作上,现有的知识不能满足于现在的形式与要求,需认真学习其相关知识;

6、在部门的培训工作中,方式方法还有待更进一步提高与改善,培训过于太死板、照本宣科,缺乏灵活性;

以上就是我在近几月实习主管对工作情况的汇报,如果能得到继续稳步发展,我将针对上期工作中存有的不足,制定以下整改措施及下步工作计划:

1、加强自身的学习,尤其就是加大对管理方面知识的阅读、了解与学习,提高自身管理知识水平,同时加强对消防知识的学习,提高专业知识,以便于更好的开展工作与培训;

2、及时做好队员的思想工作,经常与队员沟通,掌握队员的心理动态及其想法,针对队员不同心理逐一开展思想工作,解决队员的实际情况与问题;

3、加强对现场的督导与检查,抓好部门日常的工作标准及要求,严格落实各项规章制度,并激励大家努力开展工作;

4、对于部门内部的培训,从前期的培训中吸取经验与方法,改变以往的培训方式、方法,以此来真正提高部门的培训效果;

5、下步为了更好的去开展工作,加强对现有的一些制度、规定予以完善或改进,使之更规范化;

以上就就是我的述职!谢谢大家!

物业人员述职报告 篇4

物业核算员年终述职报告

尊敬的领导、各位同事:

值此年终之际,我有幸能够向大家汇报一下本年度我的工作情况,同时请大家批评指正。

本人在公司担任物业核算员一职已经有三年,自入职以来,始终秉持着诚实、勤勉、敬业、团结的工作态度,努力践行公司的各项工作规范,积极主动地加入到公司各项工作中,全心全意为公司服务,为创造更多的价值而不断努力。

一、工作内容

作为物业核算员,我的工作主要包括财务核算、审计、纳税申报、公司监管等工作内容。其中,财务核算方面,我主要完成以下几个任务:

1、财务报表制作:我按照公司的财务制度,精细制作财务报表,并按时报送给有关上级部门,为公司监管和管理提供准确的财务数据。

2、预算编制:我参与了公司年度预算的编制和调整工作,努力掌握公司的财务动态,完善公司的预算制度。。

3、会计账簿管理:我认真负责地监控会计账簿的填报、审核,及时发现和纠正账簿中的错误和不规范行为,确保公司财务数据的真实准确。

二、工作成绩

在本年度,我的工作成绩如下:

1、准确、及时的核算工作结果

我在工作时间内秉持严谨认真的态度,全心全意、尽职尽责的开展工作,按时准确完成了各项核算工作,从而有效避免了财务风险的产生。

2、监管和公司管理工作

我积极协助上级主管部门做好公司监管和管理,包括启动并实行财务管理体系、规范公司财务管理、严格财务预算管理等。

3、业务能力不断提升

我不断提高个人职业素养,扩大知识面,有效提升了自身业务能力,并在工作中获得实践的经验和技巧。

三、存在的问题及改善措施

在本年度,我也存在一些不足之处:

1、存在细节漏洞

虽然我在工作中一直保持着高度的责任感和严谨的工作态度,但工作存在一些需求数学解决的细节漏洞,亟需得到加强和改进。

2、缺少更深入的了解

由于本人的知识体系存在一定的局限性,未能够及时深入了解公司财务管理的最新情况、管理模式等,导致自身的业务水平有所限制。

为了实现更好的向着公司的目标前进,我需要在以下方面做出改进:

1、加强自我学习,实现自我完善。在新的一年里,我将更加努力地学习各种财务管理的相关知识,提高自己的工作经验。

2、扩展职业技能,提高核算能力。对于细节漏洞,我需要更加细心的检查每一项核算工作,发现问题并进行改进。

3、积极沟通,建立良好的工作氛围。个人能力有限,但在团队合作的随时,往往会产生创意、策略、合作等性质的优点,因此,加强与同事沟通,打破团队和个人之间的隔阂是非常有必要的。

四、结语

在公司这个大家庭里,我将始终坚持高度自觉、科学化、现代化的工作格局,期待更好的完成自己的工作,与时间赛跑,不断努力超越自我,以实现公司和集体的目标为己任。同时,我深知自己不足之处,将不断加强学习,提高核算能力和业务素质,为公司做出更多的贡献。

物业人员述职报告 篇5

尊敬的各位领导、同事:

我是物业核算员,一年来,承担着物业管理费的逐户核算、水电气费的账单核对以及共有部位的维修保养费用核算等工作,确保物业收支平衡,提高物业服务质量。四季更替,时光荏苒,一年的工作已经接近尾声。此时,我谨向领导们提交本年度述职报告,希望在此向大家汇报工作情况,接受各位领导、同事的检阅和指导。

一、工作内容

作为物业核算员,在面对着繁杂的物业工作时,我主要的工作内容分为以下两个方面:

1、逐户核算

物业管理费的逐户核算,是我整个工作内容中最为重要的一个环节。在去年年初,我们物业公司有了新的物业管理费收费标准,为了核算准确,我对每一个家庭的面积进行了重新测量,确保了物业管理费的公正性和合理性。

在整个逐户核算过程中,我严格按照标准逐一核对每家家庭的物业管理费,包括基础管理费、公共维修保养基金、水费等,确保每家家庭交纳的物业管理费均匀合理,并及时反馈各项配套设施及异常问题,促进物业管理的改善和提高。

2、水电气费的账单核对

由于物业是承担收费的工作,因而在进行实际的核算工作,需要核准的账单不仅包括基础的物业管理费,还包括水电气费等相关方面。因此,我在今年积极协调各居民进行账单的整理工作,并严格根据收费规定,统计账单信息,确保毫无问题地完成物业收益的统计分析。

二、工作成效

本年度,我在负责的工作任务中,始终严格要求自己,认真工作,努力在工作中充分发挥自己的职业能力。在两个方面的工作任务中,取得了如下成效:

1、保障物业收入

作为物业管理的重要职务,保障物业的收入是我最为关注的问题。在逐户核算中,我认真核对每户住户缴纳的物业管理费,并在收费过程中做到公开、公正,确保物业收入的合理性。通过不断的努力,我们成功将较早的前年度欠费留下的问题得以妥善解决,物业收入得到了很大提升。

2、完善物业支出

除了管理收费以外,我还负责各项公共设施的维修、保养花费的支出工作。我将各项指标逐一核对,并严格控制各项花费,努力减少浪费现象的发生。同时,我也积极参与物业服务中心的运营工作,帮助中心保障服务质量和效率的提高。今年,在各项费用的管理和管控上,我们设立了科学的风险审核机制,确保各项资金真正用于维修、服务、保养和改善设施上,同时也减少了浪费发生,为物业支出的完善奠定了坚实的基础。

三、未来计划

随着社会发展和物业行业的逐渐成熟,物业的服务品质也将持续提高。在未来的计划中,我将继续自我提升,深入探究物业管理的技巧并不断提升自己的综合素质,做好新的工作准备和规划,为物业管理发展久久长远地作出贡献。

在未来的工作任务中,我将尽心竭力,努力做好:一是加强对物业收费的管理和监督;二是加强对物业宏观管理的办法和思路的学习。在物业管理的各个方面,我都会积极思考,制定具体的策略和措施,以提高物业服务质量和受益的价值。

在这里,我还愿意向各位领导和同事们表达我的真诚感谢。一年来,能够有这样的工作机会,使我得到了锻炼和提升,也让我更好地感受到了中国的物业行业的成长与发展。请相信,在未来的日子里,我会更加认真地投入到工作中来,努力迎接新的挑战,并争取为公司发展贡献更大的力量。

谢谢大家!

物业人员述职报告 篇6

物业核算员年终述职报告

尊敬的公司领导、各位同事:

大家好!我是物业核算员,今天我在这里作为年终述职的一员,向大家汇报我这一年的工作情况。在这里,我要对自己的不足之处进行反思,同时也要对部门的成绩有所总结。

一、职责概述

作为物业核算员,我的主要职能是负责物业管理公司的财务管理,包括费用管理、资金管理、会计核算、风险控制等方面的工作。我的具体职责如下:

1. 财务预算和决算;

2. 支付审核和现金管理;

3. 审核收费流程和费用情况;

4. 费用控制和分析;

5. 税务规划和税务申报等。

二、工作总结

1. 业绩分析

在过去一年中,我主要工作是负责公司的财务管理,对公司的经营情况进行全面的分析。在我的协助下,公司的财务数据得到了准确的记录和管理,大大提高了企业管理水平。同时也推动了公司在资金管理、费用管理和收支管理方面取得了重大的进展。

2. 管理优化

在工作中,我认识到财务管理不仅仅是单纯的记录和汇总各项数据,主要的还是为企业提供合理的经济支持和财务规划。因此,我积极主动地挖掘管理优化的问题,提出了改进意见,并且推动完成相关问题的解决工作,取得了显著的效益。

3. 团队合作

财务管理是一项复杂的、综合性的工作,必须依靠团队协作才能顺利完成。在这一年中,我与团队成员密切配合,共同解决了各种困难和问题,才能保证财务工作的高效运作。这样的开放式、现代化的团队管理模式,使得公司财务工作得以顺利完成,同时也增强了员工间的相互合作,使得团队更加稳固。

三、存在的问题

尽管在过去一年中,我的工作得到了许多同事认可,取得了一些较为显著的成绩,但也存在着一些问题,例如:

1. 缺乏创新能力,仍需不断努力提升;

2. 对于一些专业性知识的不足,以后需要更加注重学习;

3. 工作计划和执行力还需再提升,以确保工作顺利完成。

以上问题,我一定会认真吸取教训,以更加扎实的工作态度提升自己的自身能力,尽力提高自己的工作水平及业绩。

四、抱负展望

新的一年已经来临,在未来的工作中,我将添强发扬优良的企业文化,秉持诚实守信、负责任的原则,做到财务管理精益求精,全力以赴,让公司的财务管理健康稳定地发展。同时,我也将注重提高个人素质,不断完善自己的专业知识,加强自身的综合能力。

在以后的工作中,我将不断挑战自我,与同事们共同进步,让我们一起为公司的发展繁荣贡献自己的力量。

总之,过去的工作给我留下了许多遗憾,也收获了许多成就。在今后的工作中,我将努力做到自我突破,提高自己的工作效率和质量,为公司的发展做出更大的贡献。谢谢大家!

物业人员述职报告 篇7

物业核算员年终述职报告

尊敬的领导、各位同事:

大家好!今年是物业公司发展的关键之年,在公司的领导班子的正确领导下,我们在物业管理、服务质量等方面都取得了显著的成绩。在这一年里,我担任物业核算员,认真履行职责,尽心尽力为公司发展做出了自己的贡献。今天,我就在年终述职中,向大家汇报一下我在物业核算方面的工作情况。

一、业务工作

1、积极配合财务工作,完成各项统计、核算工作,并提出优化建议。负责收集、整理、核对公司物业费用、物业维保费用、物业水电费用、物业押金等相关费用,对应收、对公、对私款项进行管理和处理,确保账务正确、完整、规范。

2、建立了完善的预算、核算、分析、评估、报告制度,积极协助各部门开展住宅、商业、办公等物业项目预算制定和执行,并开展预算控制和执行的跟踪检查工作,对各项具体预算执行情况进行动态监测和分析,提出解决措施,为公司经营管理提供有力支撑。

3、定期对物业费用和费用结构进行分析、调整和优化,对收入和支出的每一项进行细致核对,确保所有费用的合理性、准确性和完整性,提高物业费用核算和管理的精准度。

二、成果与亮点

1、 行政费用核算模式创新

本年的行政费用核算模式创新,为公司进一步优化行政管理、提高行政服务质量、提升综合管理水平提供了有力支撑。我们采用标准分摊法,对各项行政费用进行分类,建立了多维度结构。通过优化行政费用核算模式,提高了行政费用核算准确性、可操作性和整体效率。

2、费用管理规范化企业化

本年我们大力推进费用管理规范化企业化,使得公司费用核算符合企业会计规范和政策法规规定,实现了对各项物业费用的规范化管理和科学核算,增强了公司经营决策的精准性和科学性。

三、不足与改进

虽然过去一年积极配合公司各项工作,但自身的专业技能还需提高,需要提高对相关会计政策的了解和熟练应用。

四、总结

通过一年来的努力,我的工作取得了一定的成效和进展,同时也有一些不足之处。在今后的工作中,我将进一步提高专业技能,认真履行职责,努力为公司的发展做出更多贡献。感谢公司领导的指导和同事们的支持!

谢谢大家!

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