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教代会致词13篇

发布时间:2023-06-30

教代会致词。

你是不是在为写发言稿而烦恼呢?无论是平时的交际还是在工作场合,我们都经常需要做演讲,而发言稿则可以提高演讲者的专业形象和公信力。幼儿教师教育网的编辑为了满足您的需求,特意呈现了这份有用的“教代会致词”,相信您在阅读本文过程中会有所收获!

教代会致词 篇1

尊敬的各位领导、各位代表:

大家好!

能够作为教师代表在这里发言,我深感荣幸。首先请允许我代表全体教师,向到会的各位领导、各位代表表示衷心的祝福!向大会的胜利召开表示衷心的祝贺!向为学校发展和建设呕心沥血的各位领导,及为学校振兴而努力拼搏的全体同仁,表示衷心的感谢并致以崇高的敬意!接下来,我从三个方面说一下近一段时间以来,我的个人工作经验总结。

首先是关于班级管理。

老师们都知道,良好的课堂纪律是学习的根本保证,而良好的课堂纪律离不开有效的班级管理。从多年的教学经验来看,我觉得班级管理主要分为两部分:一是管理学生,二是学生管理。至于管理学生,具体到一个班级来说,主要就是班主任和任课教师对学生纪律、学习生活的关心与管理,比如制定一系列的班规班约来约束学生的行为习惯和学习习惯,并监督其落到实处,以期达到预期的效果,但是我们毕竟分身乏术,很难做到事事时时监督,况且,如果班主任老师或者任课教师不够“强势”的话,所制定的班级规章制定往往很难落到实处,对于这一点,很多老师可能深有体会。

鉴于此,我觉得,更重要的是第二点:学生管理。

这里的“学生管理”,指的是学生管理学生,也就是主要依靠班干部管理其他学生。因为他们在学校与同学朝夕相处,彼此非常了解,便于了解他们的心里动态,从而老师可以掌握管理班级学生的第一手资料,便于及时发现问题,对症下药,把可能出现的问题消灭在萌芽状态。

记得xx小学和xx小学刚并校合班时,我任五年级的班主任,班里共有64名学生,虽然相比之下,不算是大班额,可我毕竟是第一次带有这么多学生的班级,上课乱哄哄,纪律很难维持,又是刚刚并校合班,加上当时学习有很多方面需要老师去整理,管理学生的时间很少,就让各自原来的班长各管原来班里的学生,当时真是一筹莫展,将过就过。直到两个星期后的一天,一个班长来找我反映说:

到底我们俩谁是正班长,谁是副班长呢?总不能两个都是正的吧?“两个都是正的”?为什么不行呢?这时我灵机一动,心里有了打算,那就是把我班“化整为零,零而不散”。国庆节假期之后,我第一时间开了一个主题为:任劳任怨,帮助老师管理班级;无怨无悔,帮助同学共同进步的班会。首先把全班学生按照8排8列的形式排位,每一排的8个同学为一个小班,并且把先前物色好的8个学习较好,有责任心的学生分别安排在8个小班之中作为该班的班长,这样我班就有了8个班长,他们不分正副,不但全权负责本小班学生的纪律、学习,还有权监督检查其他小班的班长和学生的纪律和学习,处理不了的事务找老师处理。同时宣布:班长在管理纪律时,即使当时是班长错了也不能辩解,先无条件服从,有问题课下或事后一起找老师解决。这样做虽然有失偏颇,但是事实证明是对的。

“亲其师而信其道”,接下来的时间里,我放下所谓的老师的“架子”,尽量抽时间把自己融入到学生中去,课间跟学生一起玩,陪学生一起跳,同他们一起“闹”,这样久而久之,学生和我没有了师生间的距离,却多了朋友间的理解与亲近,他们在我面前敢说心里话,毫不夸张地说他们真的把我当成了学习上的朋友,玩耍时的伙伴:上课时有板有眼,认真聆听。下课时,无拘无束,尽情放松。渐渐的,纪律越来越好,学习稳中有升,令人欣喜。

说到我的教学成绩,说实在的,虽然近两年来,考试成绩屡次名列前茅,但是欣喜之余,更多的是惭愧,由于种种原因,使得村小的语文和数学课占据了音体美的时间,也就是说,成绩是用牺牲学生的其他课时间拼出来的,关于这一点我正想办法改变,这可能影响考试成绩,但我觉得是值得的,也更对得起孩子们。在此,我也真诚地祝福学生们明天会更好。同时,作为学校的少先队辅导员,在中心校和马校长的领导下,少先队工作也取得了一定的成绩,但更多的是不足,今后一定不断学习,争取取得更好的成绩。

在此,感谢各位领导的关怀与爱护,感谢各位老师的关心和帮助。最后祝大会圆满成功!谢谢。

教代会致词 篇2

各位领导、各位来宾、各位代表:

今天,我们在这里召开北道德中心小学第一届教职工代表大会第一次全体会议,这是全校教职工政治生活中的一件大事,因为教代会既是学校领导和教职工进行民主协商、沟通信息的主要渠道,更是广大教职工参与学校民主管理、共谋学校发展、发扬主人翁精神的集中体现。

本次教代会在校党总支的领导下,代表们都能充分体现自己的代表职责,以主人翁的态度,认真负责,不仅充分反映了全体教职工对学校工作的意见的建议,同时在深化教育教学改革,强化学校管理,提高我校的教育教学质量,促进学校又好又快的发展等方面,更是能集思广益,献计献策,以身作则,用一个代表的模范行为,团结和带领周围的教职工落实学校的各项制度,执行学校的各项决策,在发挥学校与教工之间的桥梁与纽带作用的同时,为推进学校的各方面的发展,做出了积极的贡献。

近年来,我校教学设施日臻完善,办学效率日益显著,教学质量已经得到社会各界一致认可,今天的中心小学,有一个团结奋进的领导班子,有一个爱岗敬业的教师队伍,已经成为学生基础教育最理想的求学殿堂。

在我校即将迎来新一轮的发展之时,各位代表都要畅所欲言,多献良策,集思广益,共谋大计,实现中心小学跨越式发展。本次大会的主要议程是:审议并讨论《北道德中心小学学校工作报告》、审议并讨论《北道德中心小学财务工作报告》、审议并讨论《提案综合报告》、选举产生北道德中心小学第一届工会委员会委员。

群策群力求发展,求真务实结硕果。今天在座的代表肩负着全校教职员工的厚望与重托,希望各位代表在平时深入群众、认真倾听群众意见的基础上,以高度的责任感,认真履行自己的职责,充分行使权力,如期完成本次大会的任务,把本次大会开成奋发向上、与时俱进、开拓创新的大会。

最后,预祝大会圆满成功!并祝在座的各位身体健康、工作顺利!

教代会致词 篇3

各位领导、代表们:

下午好!首先感谢大家给予我这个机会,让我作为教代会代表在这发言,我代表全体参会代表祝本次教代会的能圆满结束。

今天,在教代会上作为代表,我们提供意见,听取审议,热烈讨论、畅所欲言。民主管理、共谋发展的主人公地位也通过大会得到更充分的体现。我们热情的参与唱响了教代会公开、平等的赞歌。

学校各项工作分工有所不同,但目标只有一个。把学校工作做好,这需要我们全体教职工的努力。我们广大教职工是学校的主人,每一位教职工的工作都是学校工作的有机组成部分。学校未来几年发展、改革的任务很重,矛盾和困难也很多,这就更需要全校教职工以主人翁姿态,顾全大局,团结奋斗。

教师这一岗位,是一个平凡且伟大的岗位。作为教师,我们耕耘在教育教学第一线,教书又育人,一直以教学生“学会学习、学会生活、学会做人、学会创造”为培养目标,今后,我们更应树立强烈的责任感和为人师表的敬业精神,加强师德修养,弘扬师德风尚,注重学生知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观的培养,在课堂教学中注重学法指导,积极倡导自主、合作、探究的学习方式,树立师生共同发展,终身学习的思想,努力做一名新时代德才兼备的园丁。我们将继续凝心聚力,与时俱进,开拓创新,大力弘扬主人翁精神和艰苦奋斗的精神,克服暂时的困难,鼓足干劲,以饱满的斗志和满腔的热情投入到各自的本 职工作中去,从各个层面、各个角度为学校的发展和建设做出自己应有的努力。

回首过去,展望未来,机遇与挑战并存,信心与责任同在。我们深知发展才是硬道理,实力才是真功夫。只有抓住机遇,迎接挑战,战胜困难,我们才会有发展;只有艰苦创业,顽强拼搏,与时俱进,我们才会更具实力。在此,我代表宏阳小学全体教师郑重承诺:我们会在学校新一届领导班子的正确领导下,以此次大会为契机,团结一致,踏实进取,和衷共济,相互信任,互相支持,努力将所知、所学、所想为学校的发展和建设作贡献。让我们苦着、累着但却努力攀登专业化成长之峰,自信地进取、自我提升。逐年实现教学目标,为学校未来的规划做出贡献。我们坚信:有一群有魄力、有学识、有凝聚力的干群队伍;有一套科学的、民主的、人性化的管理体制;有一系列明确的、精细的、切实可行的规划目标,我们宏阳小学的明天一定会更加灿烂辉煌!谢谢大家!

教代会致词 篇4

各位代表:

在我校第三届教代会上,我代表学校党总支、校委会作学校工作报告,总结学校三年来各方面工作,反思学校在发展中存在的不足,构建学校今后三年的发展思路,提请各位代表讨论。

过去的三年是**三中取得长足发展的三年。三年来,我校在县委、县政府、县教育局的正确领导下,在大河镇党委政府的关心 支持下,在全县广大人民的热切期望中,立足现实基础,放眼新世纪的基础教育发展,开掘学校教育资源,依靠全校教工的团结奋斗,取得了显着的办学实绩。学校规模稳步扩大,教学质量高位走强,办学条件明显改善,学校声誉日渐变好:**三中已经成为享誉**市县的普通高级中学。

三年来,我校始终坚持“德育为首,育人为本,成人成才并重”的德育思想,结合新时代社会对人才的要求,结合普高学生的思想、心理实际,不断探索基础教育阶段的德育工作,逐步形成了具有三中特色的德育工作思路。

①重视建立德育队伍。学校慎重选配政教、团委中层干部,精选班主任,认真选拔学校团委、学生会的学生干部,各班精选班级学生干部,形成了学校、年级、班级,领导、教师、学生不同层次相互联系的德育队伍。

②健全德育管理制度。学校政教、团委系统修订了原有的德育管理制度,涵盖学生学习生活的各个方面,为学校的德育工作评价提供了充分的依据。

③加强了德育常规管理。大处着眼,小处着手,考察中学生学习生活的各个方面,尤其是加强学校门卫的管理,控制走读生,培养学生的自强自立意识。在大河镇有关部门的协助下,加强了学校周边环境的治理,净化了育人环境。

④坚持德育阵地。坚持开设团日活动课,政教团委定期拟出德育讨论话题供各班团日课采用。坚持晚读报,发挥班主任和学生干部的德育引导作用。利用校园闭路电视和校园宽带网,精心组织健康向上的节目供学生收看。坚持周一国旗下讲话,开拓中学生的德育视野,通报一周各班德育情况。

⑤开展丰富的德育活动。学校坚持开设业余党课,培养青年学生追求政治进步。高一新生开展军训活动,培养中学生国防意识、纪律观念和意志品质。团委开展学生干部竞选活动,培养学生的进取精神。学校政教开展文明竞赛活动,培养学生的集体主义精神。学校还开展了思想辨论会,“四远离”演讲签名活动,三优表彰大会,捐款献爱心,黄梅革命史讲座,未成年人普法讲座,高三考前心理辅导等不同主旨的德育活动,有助于培养学生德育素质,锻炼学生能力,为一大批优秀学生的成长进步提供交流活动的平台。

⑥创设校园德育文化环境。学校在友好人士的捐助下建起了第一尊雕塑,教学楼廊张挂名人画像,坚持课余开通校园广播台,学校食堂及校园各处室张贴育人的名言警句。这些人文环境,对学生的德育品质起到潜移默化的启示作用。

学校的德育工作,促进了校风、班风、学风的良好转化,增进了学校的安全文明,减少了学校的违纪事件。我校德育工作受到广大家长的肯定,也受到了各级领导的高度评价。20xx年5月,我校团委被授予湖北省“三四红旗团委”称号;20xx年3月,我校被**市评为“中小学德育工作先进单位”。

近三年里,我校突出教学中心工作,把提高教学质量作为学校生存发展的中心工作。适应素质教育的形势,面向全体学生,让学生全面发展,全面贯彻党的教育方针,深化年级负责制、班级负责制、学科负责制,在教育竞争中保持了优胜的地位。

20xx年高考,我校考生734人,过重点65人,过本科311人,过省线606人。20xx年高考,我校考生1047人,过重点87人,过本科689人,过省线843人,其中过600分人数达18人。20xx年高考,我校考生1433人,过重点线85人,过本科859人,过省线1425人。我校高考,总体成绩一直位居我县普高第一,连续4年,居**市普高第四。在我县的高考总结中我校语文学科一直名列普高第一,获学科优胜奖,数学、文综、理综学科也分别获得过我县高考学科优胜奖。

我校坚持重视教研工作,树立了“教研兴教,教研强校”的进取思想,把教研作为提升办学品位的重要途径。在市县教研室的指导下,发挥学校教研处、教研组、备课组的组织引导作用,坚持了集中办公制度,突出课堂教学研究。近三年里,在市县优质课竞赛中,语文教师柯加瑜同志获市县一等奖,王志刚获县级二等奖,张静、陈玲分别获市级说科竞赛一等奖和二等奖。在学科竞赛中,我校学生也获得良好的成绩,获省级奖励75人,获市级奖励201人。教学论文也有新成果,在省级报刊上发表5篇,在市级报刊上发表15篇,县级发表交流40篇。20xx年,我校有5人获市级教研教改先进奖。另外,我校政治教研组承担两轮**市政治课题研究,受到与会专家的好评。我校是**市研究学习试点学校,20xx年被评为**市教研教改百佳学校。

近三年来,我校办学规模稳步扩大,20xx年,我校教工193人,在校生4008人。20xx年,我校教工208人,在校生4697人。20xx年,我校教工217人,在校生5106人,开设61个教学班。

适应学校发展的需要,我校一直在进行校园基本建设。20xx年,我校征地兴建了女生 公寓楼,兴建了第三栋教学楼,第三栋教师单元楼。20xx年,我校兴建了第二栋师生食堂,学校浴室,近三年总建筑面积12227平方米,共投入800多万元。20xx年,学校平稳过渡结束菜房对外承包经营,20xx年2月,学校结束了商店对外承包经营,为师生提供良好的服务,也为学校创造了更多的收入。20xx年2月,学校结束了校园个体医疗室,由大河镇医院在校园开设医疗门诊部。20xx年12月,学校动工引接城关自来水,预计投资40多万元。2月,学校成立了学校后勤服务中心,形成了采购、经营、监督的民主管理运行机制。

我校坚持党组织与校委会总体决策学校工作的体制,充分发挥了学校党组织的领导作用和学校党员的先进表率作用。20xx年6月,大河镇党委批准我校挂牌成立党总支,下设文科、理科、后勤三个支部,全校现有党员58名。三年来,学校党总支、各支部坚持加强党员的政治学习,适时开展党员学习活动,重视培养推荐优秀教工加入党组织。20xx年7月至12月,在局党组和大河镇党委的部署下,我校扎实开展第二批保持党员先进性教育活动,受到了镇党委的充分肯定。20xx年7月,我校组织学校党员赴韶山考察学习,20xx年10月,学校组织党员赴井冈山的考察学习。近三年里,我校发展教工党员8人,学生党员12人。

学校工会和教工代表参与了学校的议政、基建、决算等方面的过程监督,及时反映教工的心声,为推进校务公开做了许多有益的工作。按照学校有关制度,学校工会及时把学校的温暖送到教职工的心坎,适时开展了一些有意义的活动。

我们学校仍是一所发展中的学校,我们在总结成绩的同时,也要反思存在的问题。与基础教育改革的要求,与全县人民的期望要求相比,我们仍有许多要改进的地方。其表现有:一是一些领导的工作作风还不过硬,工作中还存在被动、浮浅的现象,在教职工中产生了一些不良的影响。二是教工队伍素质参差不齐,一些教师思想观念、教学方法陈旧,不适应现代教育要求,一些青年教师教学能力亟待提升,不能令学生及家长满意。三是学校的教研仍很薄弱,教研学术氛围不浓,许多教师只满足于上好课,无兴趣参与教学研究,教研成果不多。四是德育工作尚未达到细化、内化的境界,还是处在硬管理的层面上,有些教师甚至出现简单粗暴的教育行为,引起了一些家长的意见。三是办学条件与现代教育仍有差距,学校条件和生源数量的比重仍较低,实验、电化教学还不能达到普级程度。

这些问题是我校教育发展中存在的问题,在某种程度上影响了学校的发展,影响了学校上品位上档次。我校必须正视问题,坚持用发展的办法解决发展中出现的新情况、新问题。

同志们,经过多年的奋斗,我校已具备良好的发展基础,但是距离 优质学校还有很大差距,我们三中人要牢固树立和全面落实科学的发展观,不断深化学校的教育改革,与时俱进开拓创新,为高校输送更多的优秀学子,为建设社会主义新农村培养更多的有良好文化素质的劳动者。不断提高办学品位,在教育的激烈竞争中勇于接受各种挑战,把**三中的教育事业推向一个新的台阶。

随着我国综合国力的不断强大,教育改革加快了步伐,基础义务教育渐趋免费就学阶段,我国高校已跨入大众化阶段,高中教育的发展仍具有良好的机遇。随着全社会法制建设、民主政治建设的深入,依法从教已经成为教育者的基本规范。科教兴国,以人为本的发展观,要求教育者必须重视人的发展。新课标的颁发和实施,已向全体教师提出了全新的课题,终身学习已成为教育者必备的素质。从近几年市县的教育评估和全社会对教育的评价看,本科上线率、重点率、人均分已成为衡量学校教学质量的主要指标。从我县民办高中的勃起和兄弟普高的强劲发展势态看,我校近几年是处在盛衰与否的考验期。评价一个学校已经不单纯看升学人数,而是全方位的立体性评价。学校要生存发展,必须适应社会形式的变化,因此,必须更新教育观念。

①要坚持成人与成才并重的教育观,学校政教处、团委要有高中三年不同层次的德育计划,发扬过去德育工作的成功经验,摒弃一些过时的内容,增强德育工作的系统性、时代性。要把爱国主义、集体主义、公民道德、传统美德、团结协作、生态环境、自强自立、珍视生命、善对挫折作为德育内容。

②切实加强中学生管理制度和学生管理队伍的建设,加强学生的日常管理,加强校舍的综合治理,加强学生干部的建设,把硬性管理与人文引导结合起来。

③建立充满活力的德育队伍,精选班主任,聘用责任心强的女生辅导员和环卫人员、门卫人员,成立家长委员会,协助学校搞好德育工作。

④创设浓郁的德育文化环境,利用好校园电视和网络,加强校歌、校训、校徽的宣传,办好学校广播台,适当搞一些人文建设(如雕塑、宣传画廊等)。

⑤发挥党团的德育引导作用,定期召开学校团代会,宣传引导学生申请入党,追求政治进步,上好党课,坚持高一引导宣传,高二发现培养,高三推优发展的原则,培养青年学生入党,每年推荐3-4名优秀学生加入党组织。

⑥继续开展校园文明创建活动,继我校20xx年获市级最佳文明单位后,学校要努力争创省级文明单位,进一步优化学校形象。

⑦在全校加强师德教育,依法依规整治教育活动中的违法和丧失师德行为,以良好的师德塑造学生健康的品格。

⑧强化校园安全意识,及时消除和化解安全隐患,确保校园内无安全责任事故。

①树立明确的目标意识,我校近一直位居全市普高十强,今后三年里,我校教学质量目标是:保住全市普高前5位,力争进入前三强,持续位居我县普高领先水平。逐届负责,同心合力,群策群力,不允许出现较大的下滑。

②增强教研风气,学校坚持加大力度考勤,把集体办公落到实处。发挥教研处的主导作用和教师的主体作用,加强课堂教学研究,提高学校整体教学水平。鼓励教师勇于承担教研课题,把一批教学考绩好、教研能力强的教师向市县推介,扩大学校的知名度,激励教师撰写教学论文,按照奖励制度及时奖励,可以考虑在评优、晋级中适当增加教研学术分。

③进一步加强教师队伍建设,招聘教师,严格把握入口关,不再从基层学校招聘教师。发挥骨干教师的引导作用,加强青年教师的培养过关工作。坚持教学常规检查,发现问题及时通报,督促改进。尽力争取省市县各种形式的教改研讨学习机会,以点带面,全面辐射,学校舍得 出钱选送教师参加业务培训学习。重视县教研室的教学视导作用,发现问题及时改进,促进青年教师的教学成才。对于教学工作态度差、教学考绩差的教师,若限期改进不见成效,则实行调岗或者辞退。

④重视基础年级教学与高三复习备考教学的研究工作,基础年级重在夯实基础,高三年级注重应试能力的培养,不能本木倒置。在师资条件较大改善后,逐步实施高中教学大循环,逐步取消跨年级教学,适当减轻教师工作负担。

我校已是全市规模较大的普通高中,今后三年里,将适当控制招生规模,尽力提高生源素质,提升高考升学层次,每年招生控制在1400人左右,缩小自费生招生人数,学校在校生控制在4000-5000之间,通过控制办学规模来突现办学条件优越。

适当控制学校基本建设,今后三年里,学校不再进行大规模的校舍建设,只是进行一些维修改造型的建设。目前构想要做的几件事是:20xx年春季接通城关自来水,启用师生浴室。积极谋划协调,修好校门前的一条路。以适当的价钱收购旧浴室,翻修教师单人宿舍。在原办公楼上加层,进一步改善办公、实验条件。对原有学生宿舍楼进行适当的改造,为将来学校清理“房读生”创造条件。对建设定位的区域进行一定的绿化、美化建设,美化校园形象。加强学校的财务管理,依规收费,加强财务的过程管理。管理好后勤服务中心,提高服务质量,为学校创造一定的收入。开源节流,还清近几年建设债务,在政策框架里适当提高教职工经济待遇,缩小城乡学校教职工收入差距,以利教工安心扎根三中干事业。

5、加强学校党建工作,发挥工会的民主监督作用。

在教育局党组和大河镇党委的领导下,抓好学校的党建工作。各支部要坚持开展党员政治学习活动,学校党总支适当组织党员外出考察学习,重视培养优秀教工加入党组织,每年1-2名。学校党总支、政教、团委、年级、班级共同做好培养青少年入党的工作,每年推荐3-4名优秀学生加入党组织。

学校工会要发挥好民主管理和民主监督作用,()继续做好推进校务公开的工作,依法依规做好常规性的送温暖工作,维护教职工的合法权益,适时开展一些有益于教工身心的活动,热情地参与化解教职工矛盾和管理教职工在校家属的工作,为创建和谐校园多做一些有益的工作。通过教代会进一步完善学校的制度建设,优化学校的教育秩序,实施阳光工程,以顺应民意民心。

同志们,今后的三年也是我校继续发展的关键时期。多年的奋斗,**三中已逐渐强大,面对新时代的各种挑战,我们要树立更高的教育目标,团心合力,克难奋进,追求卓越,努力办好让人民满意的教育,经得起严峻的竞争形势的考验,发扬三中人的优秀作风,向着打造名牌学校的目标努力奋进,为黄梅人民、大河人民的教育事业作出新贡献,把**三中的教育事业推向新的高峰。

教代会致词 篇5

尊敬的各位领导、老师:

大家下午好!

首先感谢领导给予我这个机会,让我作为教代会代表在这发言。我们常说:“爱校如家”,身为磴口县二完小小学的一员,我们是学校的主人,二完小小学的发展就是我们的发展,我们的每一个进步也会推动学校的前进。学校各项工作分工有所不同,但目标只有一个。就是把学校工作做好,这需要我们全体教职工的努力。我们广大教职工是学校的主人,每一位教职工的工作都是学校工作的有机组成部分。教师这一岗位,是一个平凡而又伟大的岗位。作为教师,我们耕耘在教育教学第一线,教书育人,一直以教学生“学会学习、学会生活、学会做人、学会创造”为培养目标,今后,我们更应树立强烈的责任感和为人师表的敬业精神,加强师德修养,注重学生知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观的培养,在课堂教学中注重学法指导,积极倡导自主、合作、探究的学习方式,树立师生共同发展,终身学习的思想,努力做一名新时代德才兼备的园丁。我们将继续凝心聚力,与时俱进,开拓创新,大力弘扬主人翁精神和艰苦奋斗的精神,克服暂时的困难,鼓足干劲,以饱满的斗志和满腔的热情投入到各自的本 职工作中去,从各个层面、各个角度为学校的发展和建设做出自己应有的努力:

一、自觉遵守学校各项规章制度,增强自制力。

没有规矩不成方圆。我们在聆听和民主参与了学校各项规章制度后,我们可以感受到学校规章中的许多严格之处,和制度中的许多人文的关怀。学校从爱护但不放纵的角度关心教师的工作、学习,我们以将以自觉遵守学校的规章制度为荣。

二、通过团队学习发展自己,通过教学实践成熟自己。

学习型团队给予了我们一个站在别人肩膀上前进的氛围,我们科任教师将积极从团队中汲取营养,充分利用好学习时间,求得合作探究伙伴,完善理论基础,快速地提升教育教学能力。并通过不断地教学实践成熟自己,明确自我教学发展目标,快速形成自我的教育教学风格。

三、积极配合学校教育目标,发挥全体教师教育作用。

学校以育人为目标,我们科任教师将积极配合学校做好学生教育工作,以身作则,以良好的师德形象做好学生学习的典范。回首过去,展望未来,机遇与挑战并存,信心与责任同在。我们深知发展才是硬道理,实力才是真功夫。只有抓住机遇,迎接挑战,战胜困难,我们才会有发展;只有艰苦创业,顽强拼搏,与时俱进,我们才会更具实力。

在此,我代表二完小小学全体教师郑重承诺:我们会在学校领导班子的正确领导下,以此次大会为契机,团结一致,踏实进取,和衷共济,相互信任,互相支持,努力将所知、所学、所想为学校的发展和建设作贡献。让我们苦着、累着但却努力攀登专业化成长之峰,自信地进取、自我提升。逐年实现教学目标,为学校未来的规划做出贡献。我们坚信:有一群有魄力、有学识、有凝聚力的干群队伍;有一套科学的、民主的、人性化的管理体制;有一系列明确的、精细的、切实可行的规划目标,我们学校的明天一定会更加灿烂辉煌!

教代会致词 篇6

各位领导、专家:

大家好!

我校现任教代会代表31人,占全体教职工总数的22.5%,教代会代表中教师占71%,干部占16%,职员占13%。教代会设有工会委员会、经审委员会和女工委员会。

多年来,我校教代会紧密围绕学校“实施和谐教育,创建和谐名校”的总体目标和教育教学中心任务行使职能,开展工作,在学校民主管理、民主监督和议事决策中发挥着不可替代的作用。近期我校被评为天津市民主管理先进单位。

一、强化制度建设,健全组织体系

通过制定和落实《教代会工作制度》,健全教代会组织机构和民主管理机制。教代会代表定期换届选举,随时补充缺额代表。多年来,我校坚持把工会小组建在年级组,参与年级组的管理工作,从教学一线深入到每一位教师的工作之中,使学校各项工作有条不紊、和谐发展。为提高教代会代表民主议事和参政议政的能力,我们每学期初和学期末都对教代会代表进行专项培训;为加强年级组建设,今年我校对原年级组进行了体制改革,实行“年级服务保障委员会”工作体制,建立起“党、政、工”三位一体的综合服务体系,使民主管理有效落实到基层;为使教代会代表有的放矢地开展工作,我们设立办学目标、教学管理、组织宣传、生活保障、文体活动、健康保健等6个工作小组,围绕学校中心任务行使各项职能。

二、畅通议事渠道,推进民主管理

学校坚持走“依靠教职工办学”的思想路线,学校重大事项交由教代会审议通过后执行。如学校的发展规划、计划总结、规章制度、聘任方案、职称评定、评优晋级、招生收费、资金使用等重大事项都要通过教代会审议通过后执行。在教代会闭会期间,每学期都要组织开展不同形式的民主管理活动,如合理化建议征集、召开不同类型的教师座谈会,对征集上来的建议和意见进行分析归类。学校党政工对此项工作高度重视,对教职工提出的意见和建议进行认真研究,一一做出答复,对学校有能力解决的问题责成有关部门立即解决,暂不能解决的问题积极争取,并给予解释答复。两年来我们通过各种方式征集合理化建议21条,其中11条被学校采纳。我们面向社会以及学生和学生家长公布学校电话和电子邮箱,以开放和包容的心态,随时听取他们的意见和建议;我们设立校长接待日,面向全体开展谈心交流活动;主动听取关工委、居委会、街道、派出所、交警支队等社会各个方面的意见,制定共建计划,力促和谐共建。

三、坚持校务公开,行使民主监督

我校从推动教育行风建设和党风廉政建设出发,积极推进校务公开,不断改进校务公开实施方案,不断完善校务公开工作程序、公开内容和公开范围,努力做到面向全体教职工、面向全体学生,面向全社会。校务公开注重实效性、层次性和形式多样性。我校发展规划、学期工作计划、学校收费、招生政策和工作程序、毕业生升学加分、评优方案、职称评定政策和工作程序以及与教职工切身利益相关的重大事项都公开,让教师心明眼亮,既明白政策,又能运用政策监督学校工作落实执行情况。我校校务公开的形式多种多样,一是通过各种会议进行宣讲、通报;二是在校园设立公开栏张贴;三是利用板报、校报、广播、校园网等媒体;四是定期召开家长会通报情况;五是在校园设立意见箱。

教代会作为民主议事监督机构,已经成为我校“实施和谐教育,创建和谐名校”的强大积极力量,有效推动了我校工作全面进步,和谐发展。

以上汇报敬请专家指正。谢谢大家!

教代会致词 篇7

尊敬的各位教师代表:

大家上午好!

今天,很荣幸受邀来参加本次教代会,首先对大会的召开表示衷心的祝贺!

教代会是学校民主管理的具体体现,是各位代表对学校建设方面的合理化建议、提案征集和协商的会议,是各位代表为开创学校工作的新局面集思广议,献计献策和认真履行自己的权利和义务的有效途径,是教职工生活中的一件大事。它是促进学校管理科学化,民主化,法制化的会议,今天的会议将选举产生新一届的工会委员会,并通过20xx年职称评聘办法,预祝大会各项取得圆满成功!

今天,借教代会机会,我讲三点与教师这个职业有关的意见和看法:

1、作为一名教师,要把教师这个岗位当做"职业"去"经营".

首先是当做"职业",我们有些代表肯定要说了,这就是我们的职业啊!但是我们要反思一下,自己是不是真正在思想上把他摆在"职业"的位置上。本月2日,我和管委会的同志到各校例行检查,了解到我们有些教师上班就是来点卯,把大部分精力、时间放在经商、休闲、联络感情上去了,不备课、不批改作业,拈轻怕重,不要说爱岗敬业,就连基本的责任心都没有了。这对于我们传道、授业、解惑的教师来说,身正为范在哪里?现在社会各行各业包括教书育人都需要有能力的人,但首先需要有岗位责任心、有敬业精神的人。目前,党使用干部的原则是德为先,这说明了什么?

有才无德,不仅不能为社会做贡献,反而社会危害性更大。我认为,学管会今后要加强教师职业道德培训,注重教师职业道德培养,真正让每位教师在主观意识上把教师当做自己的"职业".其次是"经营"职业,我们要做好教学工作不能仅仅去应付差事,而要去"经营"教育这个职业,也就是我们教书要用心,要下功夫,要花时间,要用精力,要呕心沥血。我们都知道,现在有些学校,学生越来越少,面临拆并的危险,当然有很多客观因素,但我们要主动找找自身原因,为什么有些偏远学校生源有增无减?有些地理位置、教学硬件都很好的学校面临拆并。这就说明我们每个学校的领导班子、每位教师要有"经营"教育这个职业的责任心,要有以校为家的理念,学校教学质量才能长盛不衰,才能留得住学生,学校才能得以发展!

2、教师是实现自身社会价值的途径,不是谋生的手段。

现在作为一名教师,虽不能荣华富贵,但也可以衣食无忧,作为一个社会人,每个人都有五个需要。每个需要逐层次上升,这就是马斯洛的五个需要层次。马斯洛认为,人类的需要是分层次的,由低到高。它们是:生理需要→安全需要→社交需要→尊重需要→自我实现需要。以前,当教师为养家糊口,这是生理的需要,我们中间不少老师都有"跳农门"的经历,中师毕业拿到了铁饭碗。但现在不同了,知识成为社会进步的原动力,拥有知识成为获得社会财富和地位的前置条件。家长也更重视自己孩子的教育,我们教师的社会地位提高了,我们已经达到马斯洛第四个需要层次,社会尊重的需要。现在我们每位教师目前的努力方向应该是如何去培养自己的学生,如何去挖掘他们的潜质,把他们从一个自然人培养成为社会人,培养成为对社会有贡献的人,那时,看到自己的学生成为社会的栋梁,你不仅仅拥有一份成就感,这也是你自身社会价值的体现!这就是我们每个人自我实现的需要,我们每位教师都要记住入门时的誓言,把自我实现定格在人类的教育事业上!

3、教书育人是一份神圣的职业,不是敛财手段。

现在,虽然三令五申制止有偿补课,但一些同仁们还是无法抵御金钱的诱惑,各种方法创收,屡禁不止。社会在进步,物质生活也极大丰富起来,我们有些教师看到其他行业收入高,委屈了,觉得凭自己的本事,应该得到更高的报酬,得到更好的发展。但是,你毕竟现在选择了教师这个职业,选择了教师这份职业的同时其实你就选择了清贫,但只能是物质上的,这不排斥我们精神上的富有。我们是社会的精神财富引导者,精神财富的倡导者、践行者。我们不能与社会上那些贪图物欲的时代人同流,我们的心里应有我们的桃花园地,物质是本能,精神才是需求!

以上只是我个人的一点看法,在以后的工作中,我们将不断沟通交流,把xx镇的教育工作抓好,把xx镇的每位学子从自然人培养成社会人,培养成为能为社会做出重大贡献的人!

教代会致词 篇8

各位代表、同志们:

经过紧张筹备,我校第五届教职工代表大会第一次会议今天开幕了。这是全校师生盼望已久的大事。在此我代表学校党支部向大会表示热烈的祝贺!

同志们:我们知道,教代会是学校的权力机构,这个形式本身就体现了民主管理学校,人人都做主人翁,通过民主集中,集全体教职工的主人翁意识,提高办学的社会效益。今天会议的召开,正反应了我校全体教职工在学校行政班子的领导下,逐步提高教育教学质量,提高我校办学知名度,培养更多更好的建设人才的热切愿望,同时对维护全体教职工的切身利益,调动教职工的工作积极性,增强教职工的责任感,是非常及时的、必要的。

同志们,经过慎重的思考,各位代表是代表全体教职工参加这次会议,这更能充分发挥全体教职工的民主意识,希望你们集思广益,建言献策,共绘学校发展宏图;希望你们广泛征集,反应正确意见,为领导提供决策依据;希望你们在学校管理改革上,在提高师德修养上,在提高教职工的业务能力上,在维护全体教职工的切身利益上,明事理、求大同、存小异,达成共识,为加快学校发展,为谱写游仙区红卫博爱小学发展的新篇章贡献自己的力量。

最后,预祝大会开成一个团结的大会,胜利的大会,在学校发展历史上具有里程碑意义的大会。谢谢大家!

教代会致词 篇9

各位领导、各位代表:

大家,下午好!

在这个冬日的下午,我们迎来了思进小学一届四次教代会的顺利召开。作为一名普通的一线教师,能够在这里发言,我感到很是荣幸。这次教代会的召开是全校的一大喜事。我代表全体教师向大会的召开表示衷心的祝贺!向默默工作在第一线的各位老师们表示诚挚的问候!

近年来,我校在各级领导的带领下,在全体教师的共同努力下,各项工作都取得了优异的成绩,老师的辛勤付出得到了学生家长的高度认可,学生毕业后进入中学也受到了中学老师的赞扬,为思进小学树立了良好的口碑。

教代会是关系到学校发展和教师切身利益的大会,正因如此,为了学校能够进一步发展,教师能够进一步成长,全体老师群策群力,提出了很多富有建设性的提案。学校教代会主席团听取教师意见,认真讨论教师提案,最终确定教代会中心议题。教代会上,各位代表围绕学校发展、教师待遇等中心议题各抒己见,展开了激烈的讨论。教代会的的顺利召开,教师的积极参与,充分体现了教代会的民主性和参与性。

我相信在校领导的正确带领和关心下,全体教师会以此次大会为契机,踏实进取、相互信任,相互支持,相互包容。把学校的荣誉、辉煌和自己的付出、贡献紧密地联系在一起。花草树木因为雨露的滋养而更加美丽,人因为压力的释放、心情的适度调节而更加富有朝气与活力,所以希望学校在条件许可的情况下,能够让老师走出去放松心情,开阔视野,让思进这个团队更有生命力和凝聚力。

相信有了我们的共同努力,思进小学的明天一定会越来越好!

祝各位代表身体健康,工作顺利!

教代会致词 篇10

各位代表:

我校第五届教代会听取和审议了#校长代表校委会所做的工作报告,听取和审议了#老师代表校委会所做的财务情况说明,并进行了广泛的交流和讨论。各位代表提交大会的各项议案和建议共分五类,大会秘书处进行了分类整理并分别移交有关职能部门进行整改,校委会将督促其落实。这次大会的气氛是热烈的,团结的,表现出我校教师队伍奋发向上的精神风貌和团结协作的团队精神。这次大会也得到了教育局工会的大力支持,镇教委,以及邻近兄弟学校的领导同志也亲临大会并给予指导,在此,我代表校委会对各位领导的到来,对为本次大会的顺利召开而积极筹备的工作人员以及为我校的发展而献计献策的各位代表表示最真挚的感谢!

各位领导,各位代表,本次教代会的召开,是我校教育教学工作中的一件大事,也是我校坚持以人为本,教职工参与,实行民主管理,校务公开的有效形式。它与学校行政管理相辅相成,互相促进,势必推进我校教育教学工作迈向新的台阶。

于会的各位代表都是经过各组民主选举产生的,是我校的中坚力量,威望较高,代表着广大教职工的根本愿望,能正确处理学校,教职工和个人之间的关系,也是思想政治上过硬,业务上拔尖,教书育人,为人师表的优秀代表,相信你们能团结和动员广大教职工积极投身于我校教育教学改革,群策群力,完成各项工作任务,努力谱写我校教育教学新篇章。

各位代表,逝者如斯,时不待我。改革是大趋势,发展是硬道理,全面建设小康社会,基础教育是关键。#校长的工作报告勾画出了我校未来三年发展的宏伟画卷,但各项目标任务的落实和实现需要各级党政领导的关怀和支持,需要各位代表和广大教职工的不懈努力。让我们以十六大精神为指引,贯彻党的教育方针,坚持"质量力校,科研兴教,科学管理,全面育人"的教育教学理念,把握重点,抓好落实,为把我校创办为全区一流学校而努力奋斗!

祝各位代表,各位领导身体健康,工作顺利!

教代会致词 篇11

尊敬的各位领导、各位教职工代表:

上午好!首先,我代表xx镇学校党支部、学校行政向本次大会的胜利召开表示最热烈的祝贺,向亲临现场的各位领导表示最衷心的感谢,向本次大会筹委员的全体成员道一声“你们辛苦了”! 教职工是学校发展的主导力量,学校改革发展的决心和信心来自群众的支持,改革的发展力量和措施来自群众的智慧;充分听取群众意见,接受群众监督,实施民主办学,发挥好教代会的职能作用,是搞好改革,实现“以人为本”的科学发展观,促进学校发展的根本保证,是落实三个代表重要思想的最好行动。 xxxx来,学校党支部、学校行政都十分重视教代会制度的建设和落实,不断增强教职工代表素质和参政议政能力,依法落实教代会各项职权。特别是xxxx全会,进一步把“构建社会主义和谐社会的能力”做为党的执政能力建设的一项重要任务之后,我们深切感受到学校越要发展,越需要建立和完善学校的民主管理制度,越要挖掘教代会的功效。也只有充分发挥好教代会的作用,才能使学校的各项决策更加科学,才能调动方方面面的积极性、主动性和创造性,才能形成学校发展的向心力、凝聚力和战斗力,才能保障民主管理落到实处。因此这是一次意义深远的大会,各位代表一定要忠实履行代表的职责,正确处理好两个关系。一是民主与集中的关系,民主与集中是相辅相成的,缺一不可的,离开民主基础上的集中和离开集中指导下的民主都不能形成正确的决策和科学的管理,只有坚持民主基础上的集中和集中指导下的民主,才能真正保障决策的正确和管理

的科学,才能真正提高学校的各项工作的效率和效益,才能形成既有统一又有个性化的积极向上的校园氛围。二是学校与教职工的利益关系,学校要发展,必须正确处理好学校整体利益和教职工具体利益,教职工眼前利益和长远利益,少数骨干利益和多数教职工利益等一系列利益冲突关系。这些利益关系不是矛盾的,而是统一的、一致的。只要我们以科学的发展观为指导,把加快学校发展作为学校利益和教职工利益的结合点,学校的利益就是广大教职工的共同利益所在,根本利益所在,长远利益所在。

冬天是复育希望的季节。各位代表,你们的身上不仅寄托着广大教职工的期盼,更寄托着xxx教育明天发展的希望,也寄托着上级工会组织和当地政府部门的信任。

最后,预祝本次大会取得圆满成功。

谢谢大家。

教代会致词 篇12

各位代表:

大家好!首先请允许我代表大会主席团全体成员对参加五届二次教代会的全体代表表示热烈的欢迎,对此次教代会的召开表示热烈的祝贺。

我校教代会在工会的组织领导下,在全体代表的一致努力下,在学校党支部和校长室的大力支持下,为学校的建设发展、改革创新做了大量的工作,充分发挥了工会在学校民主政治生活中的重要作用,为推动学校各项事业的进步,开拓学校工作新局面做出了非常重要的贡献。

此次会议开幕前,学校上下做了大量的筹备工作,从代表的选举到会程的确定,从提案的发放与收集到今天的正式开幕,都凝聚了迎河中学全体教职员工的大量心血。大家都在企盼着此次教代会的召开,都满怀豪情地渴望行使作为一名代表的光荣而又神圣的职责。事实证明,教代会已经成为迎河中学民主政治生活中的一件大事,它关系到迎河中学全体教职工的切身利益,关系到迎河中学的发展与未来。我们每一位代表都是大家民主选举产生出来的,在教职工中有着较高的威望和声誉,都带着全体教职工的重托和心声,希望你们能够本着对学校发展的主人翁态度积极参与,为学校的发展及壮大献计献策,踊跃地为学校工作提出创造性的思路和构想,全心全意地维护教职工的合法权益,公正合法地监督评议学校工作。

五届二次教代会是在全面学习和实践科学发展观的大好形势下召开的,因此具有深远的意义。办好人民满意的教育和搞好学校的各项工作,需要得到广大教师的支持和参与。学校工作中的重大决策和改革举措都关系到全校教职工的切身利益,在改革与发展过程中应广泛听取来自于基层广大教师的意见和建议,在处理量力而为和量力而行的关系上,及时取得教师的理解、信任和支持,让广大教师参与学校工作的讨论和分析,让大家都能够客观地了解我们学校在现阶段改革发展的复杂性和艰巨性,促使学校各项工作的全面可持续发展。在政策措施的执行过程中,要有效地接受广大教师的监督和评价,充分依靠教师,把学校各项工作办好,让广大教师满意。

我们此次会议内容多而深,涉及到学校工作的各个方面,我们大家要坐在一起深入研究探讨学校发展过程中面临的新情况新问题,充分发挥民主,群策群力,以期达到最佳的效果。在这次会议上,我们将要听取和审议聂校长的工作报告,奖励性绩效工资分配方案,有关制度和职责的制定和修改的情况说明等,希望代表们能积极参与,冷静思考,热烈讨论,认真表决,争取把大会开成一个和谐、奋进、求真、务实的大会。

最后,衷心祝愿大会圆满成功,祝各位代表身心愉快,身体健康。

谢谢!

教代会致词 篇13

尊敬的各位教师代表:

大家上午/下午好!

教代会是学校民主管理的具体体现,是各位代表对学校建设方面的合理化建议、提案征集和协商的会议,是各位代表为开创学校工作的新局面集思广议,献计献策和认真履行自己的权利和义务的有效途径,是教职工生活中的一件大事。它是促进学校管理科学化,民主化,法制化的会议。

所以今天我想借这教代会的发言机会,将一些关于与教师这个职业有关的意见和看法:

1、作为一名教师,要把教师这个岗位当做"职业"去"经营"。

教师也是一个职业,但是我要真正反省一下我们是否有把它当成一个职业去对待,把自己摆到这也位置上去。前段时间,我和管委会的同志到各校例行检查,了解到我们有些教师上班就是来点卯,把大部分精力、时间放在经商、休闲、联络感情上去了,不备课、不批改作业,拈轻怕重,不要说爱岗敬业,就连基本的责任心都没有了。这对于我们传道、授业、解惑的教师来说,身正为范在哪里?现在社会各行各业包括教书育人都需要有能力的人,但首先需要有岗位责任心、有敬业精神的人。目前,党使用干部的原则是德为先,这说明了什么?

有才无德,不仅不能为社会做贡献,反而社会危害性更大。我认为,学管会今后要加强教师职业道德培训,注重教师职业道德培养,真正让每位教师在主观意识上把教师当做自己的"职业".其次是"经营"职业,我们要做好教学工作不能仅仅去应付差事,而要去"经营"教育这个职业,也就是我们教书要用心,要下功夫,要花时间,要用精力,要呕心沥血。所以每个老师都要有“经营”这个职业的责任心,要有以校为家的理念,学校教学质量才能长久不衰,才能留得住学生,学校才能得以发展!

2、教师是实现自身社会价值的途径,不是谋生的手段。

现在作为一名教师,虽不能荣华富贵,但也可以衣食无忧,作为一个社会人,每个人都有五个需要。每个需要逐层次上升,这就是马斯洛的五个需要层次。以前作为教师都是以养家糊口为目的的,这就是生理需求,认为这就是铁饭碗。但现在不一样了,知识已经成为社会进步的原动力了,拥有知识以成为获得社会财富和地位的前置条件。所以家长也更重视孩子的教育,我们教师的地位也因此提高了。这就成为了第四个层次--尊重需要了。但是每个老师都希望自己的学生能够飞黄腾达,看着他们学习应用自己所传授的知识,心理也会得到满足。所以这也就是第五个层次--自我实现需要。这就是我们每个人自我实现的需要,我们每位教师都要记住入门时的誓言,把自我实现定格在人类的教育事业上!

3、教书育人是一份神圣的职业,不是敛财手段。

现在,虽然三令五申制止有偿补课,但一些同仁们还是无法抵御金钱的诱惑,各种方法创收,屡禁不止。社会在进步,物质生活也极大丰富起来,我们有些教师看到其他行业收入高,委屈了,觉得凭自己的本事,应该得到更高的报酬,得到更好的发展。但是,你毕竟现在选择了教师这个职业,选择了教师这份职业的同时其实你就选择了清贫,但只能是物质上的,这不排斥我们精神上的富有。我们是社会精神的传递者,将优秀的精神传递给我们的学生,让他们的价值观得到更高的提升。

教育是一项事业,事业的价值在于奉献!教育是一门科学,科学的价值在于求真!教育是一门艺术,艺术的活力在于创新!成绩已经成为过去,光荣已经铸入历史。我们坚信,有上级部门的关怀,社会各界的支持,只要我们团结一心,扎实工作,与时俱进,我们就一定能够创造出黄柏镇教育事业美好、辉煌灿烂的明天!

最后,预祝大会圆满成功!各位代表身体健康,事业有成!

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