自我检讨。
在学习过程中，难免会犯错，这时就需要反思并作出检讨。需要写下检讨书，认真反思失信行为。你是否听说过“自我检讨”？栏目小编特地整理了一些相关信息，建议你收藏并分享给其他有需要的人！
自我检讨【篇1】
尊敬的公司领导您好：
今天我上班迟到了x分钟(迟到时间)。这对我来说是个意外，我平时没有睡懒觉的习惯，但是昨天晚上实在是睡得太晚了，所以……但对公司来说是个不好的影响。虽然我家离单位较远，但我总是能够安排好出行的时间，确保提前或准时到单位。
今天的确是个意外，我不需解释什么，但从中我看到了自己的不足之处，那就是好习惯要坚持，好风气要发扬。
前段时间我做的工作得到了大家的一致认可，我很欣慰，同时干劲也更足。怎么能让这一次小小的意外影响到我的积极性呢。
通过这一次迟到，我会认真反省，深刻思考。
感谢公司领导给予我这一次自我总结的机会，我会努力改进的，奥运的口号是更高更快更强，我也会不断进步的。
此致
敬礼!
检讨人：xxx
20xx年x月x日
自我检讨【篇2】
我曾经以为，自己是一个忠爱语文的粉丝，我爱看书，爱阅读，只要是书都喜欢读，并且将喜欢看书冠冕堂皇地挂上爱语文这个标签，我以为，自己和语文合二为一，自己天生就是为语文而生的。当我看到有哲理性的句子我的心就会起很大的波澜，我以为，这就是爱语文，懂语文的表情。
可是，一场考试便给我判了刑。上一次的考试我是全班第一，这个标签让我感到了无上的荣誉，而这一次的考试，我失利了，没有考到自己的目标分数。这种失落的情绪让我有点讨厌语文，这是潮起潮落啊。时间一过，我便发现自己好像并没有那么喜欢语文，即使我能在书里感受到文字的魅力，感受到书里的悲欢离合，但是成绩一出来，那种悲观又涌现了出来，甚至产生了厌烦之感。我想，如若我真的喜欢语文的话，我不会因为成绩而干扰自己对语文心情，即使成绩不如人愿，我也会重新整理好心情，继续带上语文上路。原来，我喜欢语文，仅仅只是表面，我爱的，不过是语文带来的荣誉，还有自己的自尊心。
我承认自己不是古仁人，没有先天下之忧而忧，后天下之乐而乐的政治抱负，我好胜心强，总喜欢为了一点小事而伤感，看到别人过得比我好我会嫉妒，攀比之心人人有之，可我的攀比之心比别人更甚，有时候脑海里冒出来的想法会把自己吓了一跳，我有时真觉得自己矫揉造作，虚伪，不真实。
会自我反思就会进步，我想，现在我应该就在进步了吧。
自我检讨【篇3】
尊敬的领导：
我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书，以表示对我班的学生玩蛇的这种违纪行为的深刻认识。在学校有安全规定的状况下，我班学生还要触犯章规。我感到很抱歉，因为这是我的工作没有做到位。作为一名班干部的我，明明白蛇是一种会伤害人的动物，可在我看到同学们玩的时候并没有及时的阻止，事后也没有向老师汇报。导致了发生生命安全事故。我明白错了就是错了，没有借口，没有理由可讲。我就应引导我们班的同学遵守学校规定，对我们班同学的生命财产安全负责。
我明白身为班干部就就应以身作则，起带头作用，严格要求自己，帮忙老师把班级治理的更加完美。在班级管理方面，我有很多失职，但是从今开始，我会慢慢改变自己的不足。我不会说请老师相信我，因为我会用实际证明我会做到。
这天我认识到了这个错误，以后我会努力改正。从这天起，我会严格要求自己和班上的每一位同学，我必须会尽全力为班级付出，在班级起到带头作用!
我在今后的学习生活中会更加的努力，认真学习学院学生手册，绝不马马虎虎，心存侥幸。我将牢记老师的教诲，学会如何做人，做一个对社会有用的人，一个正直的人，努力成为使老师心慰的好学生。对于这件事我还将进一步深入总结，深刻反省，认清的思想不足。避免以后再有类似的事情发生。
应对这天所发生的一切，我觉得自己是何等的不该，痛定思痛。当初要是我强制的阻止他不让他玩，那也就不会发生后面的事了。回想一下，那毕竟已经过去了。时间不可能在回到那个点给我那样的机会去阻止他。此刻最重要的是把眼光看得更远，总结这天的经验。在今后的的日子中避免在发生类似的事。争取平平安安的度过我们生活中的每一天。
望学校领导能原谅我的这次失误。经过这件事我懂得了很多，在今后的日子中必须不会在重蹈覆辙，我会用心的投身于工作。把班级治理得更好！
勇于和善于开展认真的批评和自我批评，是我们党在长期革命和建设实践中构成的优良作风，是增强党的生机与活力的一大法宝，也是搞好先进性教育活动的重要指导原则。确保当前正在进行的分析评议工作不走过场、不出偏差、取得实效，认真开展批评和自我批评尤为重要。只有经常地开展批评和自我批评，虚心地理解批评，才能不断地改造自我、提高自我、完善自我。敢于亮丑，严于解剖自己，是自我觉悟的表现，是进步的开始，得到的将是组织和周围同志的赞许和肯定；善意地、实事求是地指出他人的缺点和错误，是关心和帮忙同志的善举，得到的将是同志的理解和感激；虚心地自觉地理解别人的批评，展示的是自己的宽广胸怀和知错就改的勇气，得到的也将会是自己的进步和同志的信任。所以，真正的共产党人是从来不惧怕批评和自我批评的。
自我检讨【篇4】
尊敬的店长：
您好！首先，我对自己的言行做出了认真的反思，深感抱歉。这是我写给您的自我检讨书，希望您能给我一个改正错误的机会。
首先，我承认，我经常因为工作压力而产生情绪波动，这一直是我需要改进的地方。我意识到，这样的情况不仅会影响我的工作效率，还会给周围的同事和客户带来负面影响。我会更加注意自己的情绪管理，努力控制自己的情绪，提高自己的情绪智力，做到心情舒畅、面带笑容，以更好地服务于客户和团队。
其次，我要承认，我缺乏对工作的热情和耐心。工作中的一些琐事让我感到厌烦，漫不经心的态度让自己的工作变得缺乏热情，也难以让客户感受到我们店的专业和诚信。因此，我要努力改变这种状态，提高自己的工作热情，培养更细致入微的工作习惯，增强责任心，全心全意做好每一个工作，树立良好的服务形象。
第三，我要承认，我在沟通方面存在一些问题。有时，我可能会表现得过于倔强和自我意识，无法积极倾听对方的看法，无法与对方达成有效的沟通。这样的态度会让客户认为我们店不注重沟通和服务，影响店面客流量和口碑。因此，我需要认真反思自己的沟通方式，学会花时间倾听别人的意见和建议，更好地沟通和服务于客户。
最后，我想再次向您和同事们道歉，感谢您们的谅解和支持。我深知自己存在的问题所带来的不好影响和困扰，但我相信，只要我努力改正，不断提高自己的专业水平和服务素质，一定能切实提升店面的客流量和口碑，赢得更多客户的认可和信赖。
再次感谢您的指导和支持，我一定会以更高的热情和责任感，认真履行自己的职责，为店面的稳定发展和客户的满意度做出更大贡献。
此致
敬礼！
2019年11月23日
敬礼！
自我检讨【篇5】
1、我不会因为别人的否定而全盘否定自己，但我会在乎，会由此反省。
2、有时候我们总把自己的错误怪罪到身边人身上，最可笑的是还因为这个反感别人，反感别人不如反省自己。
3、日子还是在继续没时间等你后悔没时间等你反省反正就这样吧一边后悔一边生活
4、失败有时就像一座警钟警醒我们，叫我们自我反省，因为我们或许走错了道路，做了我们不合宜的事。一种惨败或许便是一种幸运。
5、人最伟大的力量不是创造，而是自省！如果不能自我反省，不能看到自身的错误和不足，即使有非凡的力量，创造出的一切都只是埋没自己的坟墓！
6、人类通过不断的反省，从而克服好斗的本性。
7、就真正的意义上而言，没人能体会自杀者的心境。一般人会因为自己的疏忽而悔恨反省，也完不是，有既不悔恨，也没反省，只是狂怒。
8、没人喜欢命令式，就算你是为他好，若是你采用的是命令式行为，他也不会感激你，多反省反省自我
9、一时冲动毁一生，事后反省才后悔。
10、一切照旧的时候是时候该反省了
11、真正的反省是认识到了自己的愚蠢。
12、毫无反省的人生没有存在的价值。
13、和女朋友吵架别急着去责怪她而是先反省反省自己如果真是自己的错
14、懂得自责等于你还有救，自责是自我反省的一个过程。可自责和反省都不是目的，目的是找出自己不足加以改正。
15、老是看别人不惯是一种病，老是被别人看不惯也是一种病，两者都得反省反省。
16、静物是一个人对自我的关照和反省
17、人生是一个需要用我们的一生不断地去反省它的错误。
18、反省不等于后悔，后悔是世界上最无聊的事。
19、服务别人，进而壮大了自己。服务别人，而没有壮大了自己，亦或不服务别人，而壮大了自己的都该反省反省了。
20、智商总要通过各种考试去证明和反省，试题不会出问题，公式不会出问题，要么是自己粗心，要么是自己蠢，接受智商高低这件事情，人人都驾轻就熟。
21、“反省的过多，会对这个世界失去热情”
22、苍蝇不叮无缝的蛋，喜欢渣男的你至少也该反省反省。
23、无论凶手事后如何反省，多么后悔，死去的生命都无法复活。
24、人，只有在痛苦的时候才会懂得反省。
25、一直不敢反省自己，一反省脑子里全是过去的错误，甚至不敢把这种心情写下来，一写出来，就证明了这些错误的存在。
26、人们常在无力改变什么时才开始反省自己。--这仍不是真的反省。
27、在否定一个人之前先反省自己这是我后知后觉的觉醒
28、每次的反省都会让你变得更强大。
29、面对骄傲的人不要谦虚，面对谦虚的人不要骄傲，如果你觉得我骄傲，也许你该反省反省自己。
30、当有一天所有人都开始慢慢的疏远你，你为什么不反省反省自己呢，干嘛要把所有错都怪到别人身上呢
31、被狗咬到，狗要反省;被疯狗咬到，人要反省;疯狗咬到疯子，双方一起反省。
32、我们每个人的心中都有一面反射自己的镜子，而自我反省就像一块干净的布。
33、小时候，那些惩罚我们只是因为看我们不顺眼的老师总是说:请你反省一下我为什么让你反省
自我检讨【篇6】
尊敬的领导：：
____月____日——____月____日，我没有按照中心的规章制度，规定程序请假，严重违反了中心的规章制度。今天，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我的思想反思结果向领导汇报如下：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果。经过几天的反思，我对自己这段时间的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近段时间以来，由于工作也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知，员工一定要有规范的行为准则，工作时间我却____，这充分说明，我从思想上没有把单位的规章制度，处事的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，应付思想。现在，我深深感到后悔莫及，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我忠心的恳求中心领导能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。我也衷心的感谢领导给我重新工作、学习的机会，我会更加珍惜这来之不易的工作，以后将会更加努力，更加认真的学习和工作。请领导相信我。
此致
敬礼!
检讨书：
20____年____月____日
工作失职自我检讨书2
尊敬的局长：
首先由于我工作不认真的原因，没有把工作做好，出现了不应该的工作失误，未按时将报表上报，在此我深刻检讨!
当天，由于无线网络连接不稳定，网络连接时断时续，我在向市局以邮件形式报电子版报表时未将报表发送成功，事后没有再次确定邮件是否发送成功，造成了严重的工作失误，给局里带来不良影响，事后经市局反馈后才发现犯了过错，但为时已晚。在此，我再次诚恳的向局领导深刻检讨。
经过局领导的批评和教育后，我发现造成未按时将报表上报的主要原因，主要是我责任心不强。同时，我也深刻的认识到我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹，确切的说还是自己态度不够端正，工作不够严谨，对自己要求不严，才造成这件事情的发生。目前，正值全县深入开展“四治一树”干部纪律作风集中整治活动的关键期，我却马虎大意、敷衍了事，由于我的失误给局里带来不良影响我深表歉意，通过这件事情我真正意识到了自己的缺点和不足，明白了以后如何改进。所以，我在向局领导做出深刻检讨的同时，也感谢局领导及时纠正我的错误，发现我的不足。
在此，我谨向局领导做出深刻检讨，并保证：
1、通过这件事，我感到自己在工作责任心和态度上仍就非常欠缺，今后一定增强自己的工作责任心、端正自己的工作态度，认真克服工作懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优异的工作成绩来弥补我的过错。
2、在以后的工作中认真履行岗位职责，切实增强自己的事业心和责任感，认真做好职责范围内和领导交办的各项工作任务，积极表现，以自己的具体行动来表示自己的觉醒。
3、通过这件事情，我会进一步深刻反省、深入总结，改正错误，在今后的工作中引以为戒，加倍努力把工作干好。我已经充分意识到自己的错误了，而且认识到了此次错误的严重性。
我保证今后不会再有类似行为发生在自己身上，请局领导继续监督、帮助我改正缺点，使我取得更大的进步!希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我，帮助我克服缺点，改正错误。我会谨记这次教训，深刻反思和检讨，同时我也再次向你保证此事不会再有第二次发生，请领导相信我!
此致
敬礼!
检讨书：
20____年____月____日
工作失职自我检讨书3
尊敬的领导：
您好!
在这里，我表达我对工作失误、疏于监管、对下属要求不严、对业务掌握的不精不透，并给相关当事人造成了一定损失的无比愧疚心情。首先我作为一名科长，我的职责就是贯彻执行国家、省、市、区的法律、法规和政策;并组织实施落实上级相关的法规政策，做好各项程序落实监督管理及指导工作。
近期因我们具体工作人员，因业务不熟、责任心不强，而使申报业务出了重大失误。给我们工作及当事人造成了一定的损失。
分析其原因有下面几点：
1、本人在思想没有重视此项工作，平时也很少过问;
2、没能及时安排必要的学习培训，而使我及我们的工作人员对业务不精甚至不透;
3、平时对下属要求不严，办事程序疏于监管。
对于我在工作上的管理监督失误，我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽，没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误给当事人造成了一定损失，给领导以及我们地区的工作形象上抹黑，造成的不良影响。
在此，我向当事人、领导及同志表示深深地歉意，并郑重地向你们说一句：非常抱歉，我错了!
我此项工作管理监督的失误，是我工作以来这么长犯下的非常严重的错误。错误的发生，充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺，在监管方面上存在严重疏忽，在工作上怠慢。总而言之，我工作管理监督失误的原因种。种，然而我的工作管理监督失误已是不争事实，我并不想说出其它种。种缘由来掩盖我的错误。此次我这项工作管理监督失误，归根结底是我主观方面犯下的严重错误。
以后，首先我要与我们相关责任人尽全部努力，采取补救措施，全面逆补当事人的损失，其次要进一步认真总结这次事件前因后果，引以为戒，制定出有效的措施，全面完善我们的工作，坚决杜绝此类事件的再次发生。
此致
敬礼!
检讨书：
20____年____月____日
工作失职自我检讨书4
尊敬的老板：
您好!
在此向您递交这份工作失误的检讨书，以表达我对自己态度不端正，违反公司工作规定的无比愧疚心情。
对于我的工作失误，我觉得很大程度上是因为我的态度不端正，对于工作怠慢与疏忽，我没有很好的遵守公司的规章制度，没有对自己工作严格要求，没有严肃履行自己的职责义务，我的工作失误违规和迟到也是最令自己感到心痛的错误，错误的发生，充分地暴露出了，我在思想上、工作意识上存在严重欠缺，在工作操守上存在严重怠慢和疏忽，我主观的认识不深刻，给我犯下了如此工作埋下了隐患，从而发展的角度上分析，我个人这样的工作失误违规的错误如不加以改正继续发展下去，会对自己今后的工作形成很大不利的因素，首先，我作为一名公司的员工，员工最基本的责任就是上班一定要准时，一切工作的顺利开展都是建立在严格遵守的公司的相关政策和规定的前提下的，而我却在这段时间内放松了对自己的要求，没有准时的到公司上班，而且在工作上出现了失误，我这样的工作失误违规和上班迟到，对于公司的日常管理秩序和利益上造成了一定程度的消极影响。
在此、我向苏老板以及同事表示深深的歉意，并郑重地向您说一句：“非常抱歉，我错了”，以后我会准时上班并遵守好公司的规章制度，严格要求自己，工作上要认真对待，仔细检查多遍，减少对公司利益造成的影响。
此致
敬礼!
检讨书：
20____年____月____日
工作失职自我检讨书5
尊敬的领导：
您好!
前段时间我负责的销售区域未完成销售任务，而且距完成销售任务偏差较大，完成率很低。得此结果深感压力巨大，现对未完成任务原因进行分析。
今年我负责______市场，市场整体情况低迷，资金异常短缺，负债严重，基本没有新开工房地产项目，续建房地产项目多数处于停工状态，水泥需求严重下降，导致老客户流失，或退出水泥市场，新客户较少，且用量较少。战略合作伙伴客户、重点客户、中小经销商提货量下降。____混凝土属于我区域战略合作伙伴客户，因混凝土销售回款等原因，今年提货量只有去年同期提货量的20%左右，____水泥对其实行顶房、顶车政策，导致其提货量下降。
重点客户____基本不再打款提货，水泥使用现款从其他客户购得，重点____业务转型，水泥经营逐渐减少。中小客户不再签订合同，从其他区域客户处提政策价水泥。我区域客户主要以____业务为主，并没有其他主要客户，____每月固定提货____吨左右，其他客户提货合计在____吨左右，而本月任务在__万吨。
以上便是我没完成任务的主要原因，对此情况我应从多方面努力，改善不足，争取在以后的销售阶段完成计划任务。
此致
敬礼!
检讨书：
20____年____月____日
工作失职自我检讨书6
尊敬的领导：
您好!
我于20____年____月____号，我没能按照单位规定的时间按时守库，当检查人员进行检查时，没有验视“三证”就将营业间门打开受检：严重违反了单位的规章制度，抛除所谓的一些原因，值班时也没准时到达，对业务的范围不够熟悉，我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真，对工作责任心欠缺，没有把自己的工作做好，在自己的思想中仍旧得过且过，混日子的应付思想，这种不良思潮只能说明我太自由散漫，只顾自己;置单位领导人的威信于不顾;置单位规定的原则于不顾。自我放纵，丢弃原则••••••我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无以复加的后悔与遗憾。
此时此刻，我只能怀着无比悔恨的心情，由于我个人的种种原因，会对单位造成很大影响，想到这里，我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及，但深感痛心的时候我也感到幸运，感到自己觉醒的及时，这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。所以在此，我以领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
亲爱的领导，我现在已经从内心深处认识到，我所犯的错误时巨大的，后果可能导致别人和我一样，对单位的规章制度完全于不顾，自由散漫，漫不经心。为了杀一儆百，让单位的广大员工不要像我一样，我忠心的恳请单位领导能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错，因此，我不请求领导对我宽恕，无论怎样对我，我都不会有任何意见，同时希望领导能给我一次机会，使我通过行动来表示自己的觉醒，请领导相信我。
最后，我希望广大员工以我做反面材料，对照自己，检查自己。希望在以后的工作中，能从领导身上得到更多的智慧，得到你们的教诲和帮助，并且保证以后不会在出现类似的错误，如有在犯，请领导重罚。
此致（实用文书网 wEI508.cOm）
敬礼!
检讨书：
20____年____月____日
自我检讨【篇7】
1942年4月20日毛泽东作了《关于整顿三风》的报告，强调了要进行批评与自我批评，“批评是批评别人，自我批评是批评自我。批评和自我批评是一个整体，缺一不可，但作为领导者，对自我的批评是主要的”．
作为企业管理者，从高层到基层的管理人员，都能够参考这样的＂批评与自我批评＂．
因为自我是管理人员，经常用手指指着下属的鼻子报怨，好象糟糕的事情，糟糕的结果都是下属一手造成的，有功都是自我的，叫做：＂领导有方＂，有过全部都是下属的，叫做：＂本事很差＂．诚然，批评下属不是不能够，要注意方法．
在批评下属的时候，先检讨一下，造成这个错误的结果的因素，有多大比例是下属造成的，有多大因素是自身的问题，管理上经常提到的＂二八管理法则＂在此也能够引用，企业所产生的偏离预定目标的错误，有80％是因为决策或者领导方法不对造成的，而剩下的20%才可能是对这些策略在执行过程中出现的偏差，仔细想想，是不是所有的错误都在员工的身上．
如果真的是在执行的过程中出现的偏差，导致严重的错误，领导者也要自我检讨一下，是不是在各个环节没有沟通好，对问题的描述不够清晰明了．
如果造成错误的因素是在执行的过程中产生的，并且八成在员工，二成在领导者，这怎样办？其实是一样的，领导这二成的错误，其实就已经起到了百分之八十的决定性作用，是导致偏差出现的主要因素．
所以，一个管理者，在准备批评下属的时候，先自我检讨一下，自我批评一下．
如果作为一名领导者，经常把所有职责推到下属身上，这样的领导首先是不负责，你的下属经常犯错误，这就是你作为领导者的一个重大的错误．
试问：
你作为领导者，怎样选拔出这样的干部？
你作为领导者，对这些下属是怎样培养的？
你作为领导者，明白下属的缺点，为何不进行有针对性的培训，使他们到达目的你要求的标准？
你作为领导者，明白下属经常出现偏差，为何不将其撤换？
你作为领导者，为什么不能对你的团队承担80%的职责？
你作为领导者，为何只懂得批评别人，而不进行自我批评？
你作为领导者，明明白自我也有职责，为何只说别人的错？
你作为领导者，能够很坦诚地公开理解下属的批评吗？
批评与自我批评都是重要的．批评别人，能够给别人指出缺点，纠正别人的错误，但事实往往并非如此，一些领导恰恰是在自我出了错误的时候，不进行自我检讨，不进行自我批评，反而拿下属开刀，骂得人家狗血喷头，说得人家一无是处．这样的领导，既不客观，也不公正．批评自我，能够更清楚地了解自我，自我批评，不但不会给自我的形象抹黑，并且会给大家展示一个更加客观公正，光明磊落的自我形象，自我批评是需要勇气的，有句话说：一个人最难战胜的对手是自我，你敢于进行自我检讨与批评的时候，你就已经战胜了最大的对手，你才是真正的赢家．
人们常说：＂欲做事，先做人＂，如果连自我批评的勇气都没有，有错误不敢承认，有职责不敢承担，这样的领导，会有良好的形象吗？这样的领导，又去哪来拥有良好的个人性格魅力？这样的领导，有多少人会从内心支持与拥护他？这样的领导，如何做一个称职的领导？我想，让他去做员工都未必能合格．至于此刻他坐在领导位子上，只是运气好，暂时的．
在准备批评别人的时候，先检讨一下，造成这个错误的因素有多少是在自我的，哪怕是百分之一，也要先进行自我批评，首先说明自我的问题，然后再说别人的问题．别忘了，你拿一根指头指点别人的时候，另外的几个是指向你自我的．
在批评别人的时候，不要情绪化，注意客观公正的分析，论证，因为批评这个概念，就是在造成错误以后才进行的，是对以前的工作的总结与分析，追究职责只是手续上的概念，真正的目的是总结与提高，亡羊补牢，避免再犯同样的错，追究职责在次要．没必要把事情弄到僵局的程度．
在批评别人的时候，要讲究方法，注意时间，地点，参与人员，不能没头没脑地在大庭广众之下批评一个车间主任在工作方法上的不当，也不能当着客户的面批评一名销售业务人员不该同某个合作伙伴签某个合同．
作为管理人员，批评别人是很重要的，自我批评更是重要的．凡是批评的事，都是指出别人的过错，而一般的人，在习惯上都不习惯别人直截了当地批评自我，所以，在批评别人的时候，最好事先思考一下如何批评，能够先假设几个场景，假设几句批评别人的时候开头要说的话，分析一下，哪一种比较容易让人家理解，然后再找个适宜的时间，适宜的地点，进行批评与自我批评．
批评的目的是纠正错误，惩前毖后，不是说教与指责。
自我检讨【篇8】
期中考试已经圆满的落下了帷幕，对于这次考试我深深的反思了几点：
第一：平常的时候，作业完成情景并不是很好，总是拖欠作业，没有今日事今日毕的想法，而是一拖再拖，这是我的缺点，优点是上课的时候我会勇于举手发言，也会跟着教师的思维走，这个缺点我要一向坚持下去。
第二：虽然说我上课的是总是聚精会神，可是并不意味着我上课都是老老实实听话的，比如上数学课的时候，我就很容易走神，这也是期中考试数学没有考出令我满意的分数的绝大数原因。
第三：考试的时候太粗心，这次英语考试明明很简单，可是我却还是没有拿到一百分，原因是做完试卷后，我并没有仔细的检查，粗心大意的过了一遍之后就收场交卷了。
回顾这个学期，有好的习惯也有不好的习惯，好的习惯以后要坚持下去，可是不好的习惯就不能如此对待，应当努力的克服并改正它。
期中考试虽然是一场小考试，但它给了我一个大启示，告诉我不能骄傲自大，成绩是平时积累回来的。我要以谦受益满招损为座右铭，向后半学期发起进攻。
自我检讨【篇9】
店长自我检讨书
作为一名店长，我深刻意识到自己存在的不足和缺点，对于给予我工作机会的公司以及我的员工和客户都有一定的影响和不良印象。现在，我认真检讨，提出了以下的问题，希望能够通过不断地努力和改进，来弥补我的错误和过失。
首先，我发现自己在管理上存在的不足，无法有效地调动员工的积极性和工作热情，导致工作流程和效率不够高效。这样的一种状况严重影响到了客户的体验，这让我认识到自己面对这种复杂和多样化的人际关系上，自身素质还有着不足之处。为了补充这样的缺点，我需要更好地掌握沟通技巧和心理学知识，更加善于把握并利用员工的特点和优势来进一步加强管理，让我们的工作团队能够更加顺畅，自我向上。
其次，我的领导方式和方法还存在一定的问题。在处理困难的情况时，我曾有过出言不逊，偏执以及过于强硬等形式。这是错误的，不仅会影响自己的信任，也会影响到团队的士气和凝聚力。当我发现这样的情况时，我必须先了解团队中每一个人的心情并且细心了解每个人的个性，以便他们能够了解到我在意他们的成长和工作，从而建立我们之间的信任和沟通。此外，我还需通过团队例会、面对面会议等形式来建立和完善信息交流和市场拓展的渠道，并及时回应团队的困难和抱怨，以期促进团队向前发展。
第三点是个人的专业水平，我觉得自己还需要进一步提高工作技巧以及个人素质。对于行业的了解和掌握还不广泛，信息不够全面，对于新技术的尝试和应用也不够熟练，这都需要我在以后的工作中有意识地去加强和丰富。此外，作为领导者，我还需要通过更加广泛和深入的学习，了解企业管理的规则和法律法规，制定更为科学和合理的管理标准和手段，为自身和团队的长期发展打下良好的基础。
最后，我还需要承认自己的不足和错误，并且对于所犯下的过错提出道歉和改善措施，表示对于所有团队成员和客户的真诚感谢和歉意。
总之，我深感责任担当和使命感，从而将像一名优秀的店长一样，持续提高自己的专业素质和管理经验，全心全意地管理团队，为企业的可持续发展以及为社会的发展和繁荣做出自己的贡献。
自我检讨【篇10】
尊敬的公司领导：
因本人之前没有认识到遵守劳动纪律的严肃，放松了对自己的严格要求，将公司的对员工的要求置之脑后，认为在没有业务的闲暇时刻，玩一会扑克没有什么关系，导致自己在上班期间公然聚众打牌。当被领导发现后，才猛然想起了公司制度、规定、守则。这完全是本人平时对自己要求不严所致。
在反思中我想起了这样一件事：有位交通大学毕业的公司员工，考取驾照后，经常开自家的车外出，他自认为技术不错，平时经常就安全问题提醒他的亲友。可他却在一次拉了一车醉鬼超速行使，造成了车毁人亡的严重后果。这使我想到既然是规定、制度就不能触犯，否则就要付出代价。
“亡羊补牢，尤为未晚。”今后我一定引以为戒，加强自身修养，把精力全部用到工作上，用到公司发展上。敬请领导给我个改过的机会。
此致
敬礼
xxx
20xx年x月x日
自我检讨【篇11】
由于我喜欢玩，不懂得该怎样去明白老师所说的上课内容，所以这周我一直不好好学习，现在做自我检讨。
从此我不在跟同学打闹，认认真真的学习，我会细心的听老师讲课，不懂得我会在无时不刻的问同学，以后争取不让老师烦恼，会做一个三好学生，努力完成作业，在课间上安安分分，不会再与同学说话，不会再做小动作，让老师对我的悔过所感到安心，但是这个决心我会一点一点的习惯，在课堂上我会把我的能力发辉出来，找到自己适合的学习方法，认真做笔记，在自习课时认真抓紧时间学习，争取做到无需任何人的提醒就能进入状态，做一个有觉悟的人，不做与自习课无关的事，认真的利用每一分每一秒，努力的用实际证明来表示自己上课的决心，让我的学习成绩提高.
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