班导师工作计划

班导师工作计划。

按照单位领导的安排，我们是时候认真撰写一份工作计划了。工作计划的调整可以让工作更好开展，哪里有好的工作计划模板？也许以下内容“班导师工作计划”合你胃口！供有需要的朋友参考借鉴，希望可以帮助到你。

班导师工作计划【篇1】

一、理论指导方面

作为教学第一线的优秀教师，仅有几年的教学实践是远远不能适应当前的课改要求的，还要树立终身学习的思想，努力学习新课程教育理念，用新的教育理念武装头脑，走进新课程。不断提高自身素质，做年轻教师的表率。并且力争每学期做二————三个专题讲座，把自己通过自学掌握的先进教育教学理论、工作中积累的经验、参加培训学到的知识传授给年轻教师帮助他们更新观念，提高素质。

二、课堂教学指导方面

在课堂教学方面，积极探索勇于创新，每学期至少讲授四节示范课，结合教学内容进行教学指导。每周至少要听二节课，而且课后要帮助年轻教师分析课堂教学中的得失，帮助他们积累经验，共同进步，要积极推荐、辅导年轻教师讲公开课，帮助他们备课、设计方案，力争每学期推荐2——3名年轻教师讲公开课。参加县级以上教学竞赛。

三、科研工作指导方面

要发挥自己的骨干教师作用，带动、指导年轻教师搞教改实验，在实验过程中帮助青年教师克服实际困难，积极探索，取得的点滴成绩随时记载，总结经验，创造性的开展实验工作，指导青年教师撰写实验论文向上级推荐优秀实验论文，使青年教师日渐成熟及时总结失败与成功，做教学工作的有心人不断积累、不断提高。

以上是本人制定的带动青年教师计划，在实际工作中要不断充实和完善，充分发挥骨干教师的模范带头作用。

班导师工作计划【篇2】

3、养成精神饱满参加活动的习惯。

4、养成会回班路队有次序的习惯。

具体做法：

(1)在大型活动中，重点培养纪律好的同学，给别人树立榜样。

(2)利用一些时间对学生进行口头教育。

(3)教师能够及时的表扬和批评。

文明礼仪是中华民族的传说美德，从古至今，成为小学教育永恒的主题，本学期一开学，我校将开展“文明礼仪伴我行”主题中队会评比活动。一是要加强少先队基础建设，强化班队活动;二进一步培养学生理解、宽容、谦让、诚实的待人态度和庄重大方，热情友好，礼貌待人的文明习惯;通过评比促进各项常规的培养，检查各项常规的落实。

结合数学学科特点对学生进行德育渗透，是小学数学新课程标准的要求，也是新课标下小学数学必须完成的一项重要任务之一。它可以避免“应试教育”带来的重智育轻德育的不良影响。因此，将德育中的学习目的的教育，学习习惯教育和辨证启蒙教育等内容贯穿在数学教学之中，通过德育教育来提高学生思想素质，促进学生健康发展，那么，如何结合数学学科特点对学生进行德育渗透呢?我打算从以下几方面作些尝试。

一、结合数学教材内容的丰富性，对学生进行爱祖国爱科学的教育。

依据数学教材本身的思想教育因素，数学教材上的插图，应用题和一些数目材料都蕴含着丰富的思想内容，比如，课本上的情景图：千米的认识、吨的认识、中央电视塔与摩天大楼、船舶、养鸡场、拉门、坐火车、电脑大字等绘有反映科学技术和四化建设成就的图画，而这些图画又一般是与应用题结合在一起的，既具体又形象，很有说服力。通过对这些内容的生动讲解，就能使学生感到祖国的伟大和社会主义的优越，受到了爱祖国受社会主义的教育。

二、结合数学在日常生活和生产建设中的广泛应用对学生进行学习目的教育

为祖国、为人民而学习是学生努力学习的一种外部动力，但从小学生的年龄特征和认识规律来看，单给他们讲这样的大道理是收效不大的，因为他们受理解能力的限制，所以，可以根据在现实生活中人们的一切活动，包括衣食住行等都离不开数学这一事实，也可利用数学应用广泛的特点，对学生进行学习目的的教育。密切联系实际进行基本知识教育，使学生体会到学习数学的实际意义。如学习计算加减法、除法。测量黑板、铅笔、教室的长时，当发现学生在计算测量时出现错误，就向学生讲清出错就会给生产和工作带来巨大的损失，复习时、分、秒的认识时，先向学生说明时间的重要性。

如对军事家来说，时间就是胜利，对教育家来说，时间就是知识，对医学家来说，时间就是生命，对农民来说，时间就是粮食等，让学生知道时间对各种人都有着各自的重要性，教育学生学会珍惜时间学习，又如，在应用题教学中，选用的题材也尽量结合学生的生活实际，像做好事，绿化种树，节约用水，用电，积极锻炼等事例。这样把所学的知识与现实生活实际，工农业生产和祖国建设联系起来。让学生学有所得，学有所用中产生兴趣，从而萌发了为祖国的强盛和为民族的伟大复兴而学习的动机，激发出学好数学，会用数学的热情。通过保护珍稀野生动物，对学生进行热爱大自然、保护大自然的教育。

良好习惯的培养也是对学生进行思想品德教育的一个重要组成部分，因此，应当在教学中严格要求学生，抓住一切时机，反复进行训练培养良好的学习习惯。

1、注意培养学生专心听讲的习惯，专心听讲是学生理解知识的重要前提，上课时应要求学生集中注意力，培养自控能力，自觉约束自己的行为，不受外界干扰，不开小差，不搞小动作，认真听讲，积极探索，大胆发表自己的见解。

2、认真书写作业的习惯，作业时必须严格训练学生认真负责的学习态度，书写整洁规范，图画符合要求，审题认真全面，计算耐心仔细，并能自觉养成检查验算的习惯，

3、意培养学生敢于正视困难，战胜困难的学习精神，学生在学习上遇到困难请教时，不马上给他们讲解，而是鼓励他们重新审题思考，引导他们从不同的角度进行分析，直到独立解决问题为止，从而增强了学生的成功感和自信心，培养了独立思考，敢于挑战困难的精神。

班导师工作计划【篇3】

一、加强思想上的沟通：

1、积极引导督促新教师严格执行教师职业道德规范，明确教师的职业要求，认识教师的职业使命和职责，遵守教师职业道德，注重师德修养，言传身教，关爱学生，做新时代、新课程教育下的新“园丁”。

2、对新教师进行师德教育，让新教师在追求事业的过程中，正确处理好理想与现实，成功与失败的关系。激励新教师抓住机遇，面对挑战，确立新时代的教育观、教师观、实践观、学生观和发展观，充分展现出自己的职业道德、事业精神、服务意识、工作态度、教育技术、教学艺术、学科素养、合作精神、创新能力、专业水平和研究素养，努力塑造岔河乡中心完小新教师的群体形象。

以言传身教的方式让其向敬业、业精的教师学习。以期提高新教师的思想素质和业务技能。

二、提出业务要求：

备课

上课

作业

辅导

检测

第一阶段

能按课时备课，环节齐全，重难点突出，书写规范。

把握教材，突出重难点，能结合教学内容采用教法能根据教学内容合理布置作业，积极批改，认真批阅弄清辅导的'意义、目的，因材施教，积极进行培优帮扶。 上完每个单元 积极检测，并作简单的数据分析

第二阶段

按课时备课，环节齐全，重难点突出，体现教学方法，创新性的备课能进行创新性的组织教学，能上质量较好的公开课。

能根据教学内容和学生实际，分层次布置作业，进行规定次数的批改写出切合实际的辅导计划并能按计划积极辅导做好常规的检测和分析，还能结合教材分析考点

三、具体指导措施：

(一)、认真指导备课：针对年轻教师教学经验少，我从备课抓起，让她从思想上充分认识到备课的重要性。帮助她研究教材，把握教材重难点;按一定的格式书写，使教案规范化。

(二)、跟踪听课：

新教师以后的路怎么走，课上的怎么样，在初始阶段最为重要，因此，我跟着她进行定期不定期的听课，帮助她扬长避短，尽快掌握上各种课的技巧和方法。

(三)、让其听课：

让她把一单元的每一个环节都听到，从课型上让她对数学课有一个整体的了解，能够自己去设计课型。并进行实际操作。

(四)、指导复习：

新教师除了要把握教材，认真备好课，上好自习课，让学生有收获也特别重要，因此，从这一目的出发，我引导她正确利用自习课。指导学生做好单堂课的复习和单元复习，帮助学生对知识进行整理和归类。

(五)、加强新教师教学工作常规管理，提高新教师搞好教学常规工作的技巧和能力以及端正教学态度;以积极的心态对待教育教学：

1、积极引导督促新教师严格执行教师职业道德规范，明确教师的职业要求，认识教师的职业使命和职责，遵守教师职业道德，注重师德修养，言传身教，关爱学生，做新时代、新课程教育下的新“园丁”。

2、对新教师进行师德教育，让新教师在追求事业的过程中，正确处理好理想与现实，成功与失败的关系。激励新教师抓住机遇，面对挑战，确立新时代的教育观、教师观、实践观、学生观和发展观，充分展现出自己的职业道德、事业精神、服务意识、工作态度、教育技术、教学艺术、学科素养、合作精神、创新能力、专业水平和研究素养，努力塑造岔河乡中心完小新教师的群体形象。

3、深入课堂，不定期与新教师进行指导、研讨和交流信息，与新教师交换意见，掌握新教师的教学脉搏，了解新教师的教学动态，及时给予力所能及的帮助和指导。

(六)、加强新课程和基本功培训，提升新教师实施新课程教育的能力。

1、按照“根据时代特征，探求科学方法”的工作要求，组织新教师学习科学的教育方法，学习新课程教育的理念，认真参与新课程实践和教育科研活动,更快的更新教育观念、转变教学方式、扎实教学基本功。

2、继续强化“跟、帮、带、学”制度，为新教师搭建成长的平台。认真落实指导教师与新教师结对，切实做到“四个一”(互帮互学备一堂课，修改一篇教案， 上一节汇报课，听评一节示范课)。抓好新教师的课前、课堂和课后基本功的培训，使新教师尽快熟悉教育、教学常规，掌握新课标和教材，运用适当的教学方式独立完成教育、教学任务。

3、做好以下活动。

三课：一年上好汇报课和家常课、二年上好创优课。 五查：查备课、查改本、查检测、查辅导、查上课。

4、大力开展以上课、说课和评课为核心的教学研究活动，进行边学习，边实践，边反思。依托课堂，提高新教师的科研能力，发展新教师实施新教育的能力。

5、鼓励新教师写好一课一记和教学论文。

班导师工作计划【篇4】

教育重点：五年级2位同学的仪表，卫生值日，出操以及课堂表现。

教育难点：如何使我班2位学生遵守住校生守则，配合宿管部的管理工作以及班级管理工作。

教育范围：学生仪表，考勤，卫生值日，出操态度和质量 ，环保意识和习惯，早锻炼情况，课堂表现，辅导课的表现，作业完成情况，学生之间的相处情况，参加有益课外活动的情况，尊师表现以及学习成绩进步情况。

1、养成良好的行为习惯和学习习惯，使后进生能成为合格生。

2、教给他们良好的学习方法，激发学习兴趣，树立学习信心，使他们能愉快地学习、生活，消除自卑感。

3、热爱集体，关心同学，增强后进生的纪律观念，养成良好的`行为习惯，能自觉遵守学校各项纪律

1、进行家访活动，了解学生的家庭情况，了解学生的过去，根据实施情况，调查研究，找出他的“症结”，对症下药，促使他往正确的方向去学去做。

2、扬长避短，长善救失，要正确看待和评价受导学生，在调动受导学生的学习积极性方面下功夫，多表扬他做得好的地方，促使他对其感兴趣，培养他广泛的兴趣爱好。

3、以情感人，以理服人，要经常亲近他，多找他谈心，反复教育他，不能歧视他，还要有耐心地反复教育他，并且发挥班集体的力量，发挥社会、家庭的力量，争取各方面的支持，鼓励。

4、要善于发现他的闪光点，适当给予鼓励，用闪光点照亮其前进的路，促进他学习。

5、关心爱护受导学生，不歧视，不辱骂受导学生，必须对他充满爱心，多理解，多尊重，多信任，以增强他的自信心。

班导师工作计划【篇5】

一、指导思想

根据新课程要求，为实现“为每一个学生创造主动发展的无限空间”的教育理念，推动师生之间积极平等的充分互动、教书育人的和谐统一，做到教师人人是导师，学生个个受关爱，促进每一位学生的全面健康成长，我校推行实施了全员导师制。

贯彻落实“以人为本”的办学宗旨，充分发挥教师和学生的积极性、创造性和内在潜力；体现亲情化、个性化的全新教育模式，关注不同学生的思想、学习、心理、生活等各方面需要，以适应社会发展的多样化需求，为每一位学生的终身发展提供指导奠定基础，探索一条“教师人人做导师，学生个个受关爱”的教育管理途径，努力培养“人格自尊、行为自律、学习自主、生活自理、心理自强”的时代中学生，切实关注每一位学生的健康成长。

二、工作目标

1、从导“学”走向导“育”，使教师从学生的“学业导师”真正变为“人生成长导师”；

2、从传统教育中教师为学生规划人生目标走向教师激发学生自主规划人生的意识和能力；

3、进一步融洽师生关系，发挥教师对学生的亲和力，注重亲情化、个性化教育，深入学生的心灵深处，并进一步寻找发现和培养每个学生潜能的途径和方法，为确立个性化的教育教学奠定基础；

4、积极探索一条“教师人人做导师，学生个个受关爱”的教育管理途径，创设学校基础教育工作的新特色。

5.注意从多个方面关注学生，除了思想引导，生活指导，还要有心理辅导和学业辅导

三、工作要求

1、积极、认真、热情，做学生的知心朋友；

2、采取“一对一”、“面对面”的指导方法，每次交流不少于30分钟。每次辅导前，要进行大量的阅读，独立思考辅导方案，方案要精，要管用，要结合学生实际情况进行，因人而异、因材施教。切实做到交流有主题，讲实效，具体教育活动还必须作好详细地记载；

3、建立导师工作记录和学生成长档案，定期如实填写每一次的工作、学习情况，共同见证成长；

4、导师工作中应充分发挥自己的工作主动性和创造性，经常与班主任、学生家长相互沟通，及时反馈，全方位的关心、帮助学生的进步。积极参加学生代表会、学生家长会座谈

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导师制工作计划

这是一篇非常有价值的“导师制工作计划”网络文章推荐给大家。为了在规定时间内完成任务，我们可以预先做起下一阶段的工作计划了。工作计划是提高工作效率的主要手段之一。非常感谢您来到本页敬请浏览！

导师制工作计划 篇1

根据我校“二级导师制工作小组”实施方案中的要求，我组每个老师将以学校为依托，立足于本职岗位，并把日常工作中压力作为不断鞭策自己前进的动力，力争在三年内，在师德和师能有较大提高。

一、本组情况：本组共有5人，二位是分校的教师，三位是本校教师，根据本组的具体情况，并按照我校导师工作的要求订出以下工作计划。

二、工作目标：根据学校的“二级导师制师徒工作小组”实施方案中要求和本组人员分布情况，特订出以下工作目标：

1、在三年内内，本组成员每人都能写出1篇质量较高的文章，或参加各级的论文评比，或在CN或等同CN刊物上发表。

2、本组中老师争取参加各级的公开课的比赛，或参加各种类型的公开课的演练中，力争取得好成绩。

3、本组初级老师在三年内的教学能力和师德要本校中能得到老师的高度肯定，其中职称是初级老师的教学水平能完全达到高级老师的教学水平。职称是高级老师的教学水平同级别老师中能起领头作用。

4、二级导师每学期要指导初级级老师开一节质量较高的公开课，并对该课进行较为规范的评析。

三、工作任务与措施：

1、各人根据自己本学期所申报的原有课题进一步深入研究，并撰写一篇较有价值研究论文。

2、根据学校的“二级导师制师徒工作小组”实施方案中要求，各级导师各尽所能，履行自己的职责。

3、每一位导师对自己所指导的教师要有责任感，要严格按照方案中的要求自己所指导的老师，在所规定的时间内使自己所指导的老师出成果。

4、一级导师每月至少组织本组老师开展一次活动，或听果，或研讨。一级导师每学期听本组数学老师二节或二节以上课，听后要与上课者进行交流、探讨。

5、本组老师每学期课后反思写的篇数不得小于所上节数的70%，小学高级教师要多写课后反思，反思自己教学的得与失。并把自己教学中的得与失与同组组老师共享。

6、本组老师要具有勇于实践的学习精神和努力自我提高的愿望。能随时利用各种渠道、各种方式开展学习，在学习中提高自己对当前课程改革的认识，在学习中提升自己的专业素养。

四、工作方案：

1、20xx年上半年为理论学习阶段，目得提高全组的理论水平，每人以自学为主，每月利用一次集中活动时间进行集中学习，学习内容以每个组员提供的内容或以一级导师提供的内容为主，内容主要以课改文章为主。

2、给组里每个成员提供发展或学习机会，如上公开课或文章评选机会，或外出学习的机会，每次外出学习要写学习心得。

3、20xx年下半年为论文撰写阶段，这半年主要工作放在如何撰写论文上，或根据自己教学随笔整理成文，并鼓励撰写论文的老师勇于向有关刊物投稿，其间一级导师要有一篇质量较高的论文在有关刊物上发表。

4、20xx年寒假本组全体成员的教学水平有较大提高，即初级教师基本能具备上公开课的能力，而高级教师能具备指导自己的组里老师开公开课能力。在这段时间里争取本组教师有一些质量较高的文章在各级评比中得奖或在有关刊物上上发表。

五、工作安排：

07、12：全组第一次集中，学习修订本组计划。

07、寒假： 全组成员看一节名师公开课，并写一篇看后感。

20xx年上半年每个月举行一次本组活动，活动内容听组内研探课或汇报一月来自我提高或自我进修情况。

20xx年建立本组博客网站，博客网站上要体现本组活动情况和每人业务档案。

20xx年暑假本组人员对自己业务进修进行小结，并在本组博客网上张贴交流。

导师制工作计划 篇2

为进一步发挥教师在新课程中的指导和教育作用，营造全员育人的教育氛围，推动师生之间积极平等的充分互动、教书育人的和谐统一，做到教师人人是导师，学生个个受关爱，促进每一位学生的全面健康成长，特制定学生成长导师制实施计划。

一、工作目标

方法和策略，为学生的发展提供更适合的教育和资源。

个性化教育，把教师的关爱深入到学生的心灵深处。

二、导师职责

品德、行为上的细节表现，帮助学生树立正确的人生观和价值观。引导学生逐步学会规划人生，为学生终身发展奠定基础。

学生、学校和任课教师的关系。

3、关注学生的心理健康和成长需求，辅导学生解决各种心理困惑。结合自己所授学科特点，对学生进行学习策略和学习方法的辅导。

4、指导学生参加各类社会实践活动，积极参与班级建设，培养学生团结协作精神和适应社会的能力。

5、教育学生严格遵守校规校纪，遵守法律法规和社会公德，纠正不良习惯，敢于对不良行为进行批评。能正确处理好各种人际关系，为创造和谐社会作贡献。

三、学生义务

1、与导师坦诚交往，彼此尊重，互相信任。

2、恳请导师分析自身状况，制定发展规划。

3、主动作好阶段发展分析，定期向导师汇报。

认真听取导师的指导意见。

四、实施原则

1、导师任课原则。学生自主选择的导师原则上是自己的任课教师，任课教师原则上在自己所教班级自主选择学生。

教学能力、学术水平、个性兴趣等的权力，导师有了解学生的家庭状况、思想品行、学习成绩、个性需要、潜能兴趣、同伴关系等的义务，师生双方彼此尊重，在了解的基础上建立和发展理想的学导关系。

生活、品行、心理、人生等方面情况，纠正其缺点和不足，并给予正确适当的引导，要不断鼓励学生进步，发现学生的成功和成就。

4、因材施教原则。导师应重视学生的个性和个别差异，充分发挥学生的主体意识，尊重学生的选择，施以适当之指导，使其正常发展，养成健全人格。

五、管理制度

1、交流与谈话制度

学生至少每两周一次向导师汇报学习生活情况，导师每月至少与学生谈话交流一次。交流谈话可以是一对一，也可以是一对多，必要时也可以采用书信来往、电话、电子邮件等形式。

2、家长联络制度

建立定期和不定期的家访、电话联系制度，了解学生本人及家庭情况，注意家庭背景和学生的思想、学业、心理的相关分析。密切联系家长，共同探索有利于促进孩子健康成长的有效方法，及时与学生家长沟通，帮助和指导家长改进家庭教育方法。

3、教育小组制度

班主任是班级教育小组的组织者，要认真协调好每一位任课教师的导师工作，定期组织导师和学生参加的座谈会、讨论会、联谊会等，积极参加学校召开的导师经验交流、案例分析会、总结表彰会等，促进导师制度的不断完善。

4、工作档案制度

导师的工作要有计划、有步骤、有目标。每项活动都要有时间、地点、主题、内容纪要、工作后记等。可以是电子文本，也可以是传统文版。要把导师制工作档案统一纳入到学生成长记录袋的管理系统中。

六、几点说明

1、每个学生的导师制从高一入学开始，到高三毕业结束。学校每学年对进步幅度大或获得突出个性化奖励的同学进行表彰，并授予“菁园之星”和“三好学生”等荣誉称号。

2、导师工作是新课改中教师教育教学工作的重要组成部分，每位教师要积极进取，不断反思，开创性地开展工作，要把导师工作水平的提高同自己的专业发展联系起来，实现新的突破。

教务处、政教处

20XX年1月

导师制工作计划 篇3

一、活动目的

学校在引导年青教师学习规章制度、基础教育课程改革新理念的同时，继续开展年青教师与骨干教师结对子活动，以便及时解决新教师在备课、上课、学生管理等方面遇到的问题，促进全体教师专业素质的提高和学校教育教学水平的提高。

二、工作要求

(一)、发挥骨干引领作用。

结对子的骨干教师要及时对年青教师进行指导，备课、作业、课堂教学及学生管理等各方面要全面引领。在指导时，骨干教师应做到：

作业批改及班级管理工作。

2、欢迎新教师听随堂课。

3、每月听新教师总课时不少于4节课，并给出详尽的导评，帮助其提高课堂教学水平。指导新教师上期上好合格课一节，下期上好考评课一节。

4、经常和教师谈心，言传身教，使教师有严谨的治学态度，认真刻苦的敬业精神。

5、制定出本学期的学习提高计划。

6、主动和导师谈心,学习导师严谨的治学态度和认真刻苦的敬业精神,不断提高自己的职业道德水平和业务能力。

勤看、勤问，积极探索。按时参加各种教学活动，促进个人素质不断提高。

8、每周至少听指导教师1节课，每月邀请指导教师听课两节，上期献合格课，下期上考评课，撰写结对子成长体会一篇。

导师制工作计划 篇4

为进一步推进德育转型，破解德育难题，构建和谐德育，为德育活动的开展提供更广阔的空间，充分发挥网络在加强学生思想道德建设中的作用，根据《州惠市中小学“网络德育导师制”工作方案》的要求，结合学校实际，特制本工作方案。

一、指导思想

为进一步贯彻落实《中央关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》，根据新形势下学生思想道德教育中出现的各种新情况、新问题，本着充分发挥网络优势，强化教师育人功能，落实“人人都是德育工作者”的德育理念，进一步加强老师、学生、家长的沟通与合作，促进每一位学生健康成长。

二、组织领导

成立“网络德育导师制”工作领导小组。

组长：xxx

副组长：xxx

成员：xxx等

下设办公室，设在德育处

办公室主任：xxx

成员：中层以上干部、心理老师、各班主任、班主任、全体老师。

三、工作内容

1、网上心理解惑

学校心理教师开通个人QQ、网络信箱和博客向全校师生公开，学生出现心理问题可向心理教师写信咨询，心理教师收到信后三天内给学生回信解答心理疑惑。每个月的最后一个周末，学校安排一位心理教师利用博客在线与学生交流心理问题。

2、召开网络班会，布置网上作业

成立班级QQ群和班级博客，班主任每月召开一次网络班会，针对班级管理让学生自由发言，发挥学生班级管理自主性。各科任教师利用QQ群和班级博客，每月和学生在线交流一次，解答学生提出生活和学习问题，并根据学生实际布置作业。

3、学校领导在线交流

设立并公开校长网络信箱，定期或不定期解答学生来信提出的问题。学校校长或主管德育的副校长每学期要上线一次与全校师生交流学校管理情况，解释学校重大决策出台背景，针对当前学生关注的热点问题作出解释，从而营造有利于学校健康发展的良好网络氛围。

4、全面开通“家校网络直通车”

班主任和科任教师与全班学生家长建立QQ好友群，加强教师和家长的网上沟通，提高工作效率。

5、实施网络德育导师制

实行全员德育、全程德育，每位教师有针对性联系自己所教的3—5个学习或行为后进的学生，通过网络信箱、校园论坛、QQ和博客与学生进行定期和不定期交流，引导学生健康成长。特别是对家庭贫困、学习有困难、行为有偏差、心理有障碍、家庭环境不良的学生施以全员化、个性化、亲情化的教育。

四、工作原则

1、发展性原则。网络德育导师的工作必须以促进学生的可持续发展为指向，在全面了解受导学生的基础上，师生共同讨论协商确定符合学生实际的发展目标。

2、个性化原则。网络德育导师要善于发现、研究受导学生的情感、智能、兴趣爱好等个性特点，开展个性化的教育，促进学生的个性发展。

3、保密性原则。网络德育导师在施导过程中，要尊重受导学生的个人隐私，不随意泄漏、评价受导学生的思想、学习、生活等方面的问题。

4、疏导性原则。网络德育导师在网上施导过程中，要有耐心和爱心，不论其学业、个性、品行、不良行为如何，都要无条件地接纳，要给学生充足的表达时间，用心倾听学生的诉说，在学生诉说的过程中，把握学生的思想脉搏，探究学生的心灵世界，进而寻求与学生沟通的渠道，加以疏导。

5、人本化原则。网络德育导师要坚持以人为本，尊重学生的人格平等，真诚关爱受导学生，努力成为受导学生的良师益友。

五、工作制度

1、建立学生档案记录制度。网络德育导师为每位学生建立档案，内容包括学生基本情况、家庭详细情况、实施网络德育导师制过程中学生的思想行为转变情况、导师与家长的沟通联系情况、受导学生成长过程中的闪光点和不足之处等。导师根据学生的记录档案，对存在问题的'学生对症下药，与家长共同努力实施有效的帮教，对受导学生全程跟踪。

2、建立网上家访联络制度。网络德育导师要得到家长的高度信任，并帮助和指导家长改进家庭教育，网络德育导师必须对学生本人及其家庭有清晰的了解，对其家庭情况进行简要分析，包括家庭的结构（单亲、重组、挂靠的更要作为重点），密切与家长联系，指导家庭教育，共同探索教育方法。

3、建立师生网上谈心制度。网络德育导师坚持以实际需要与学生进行个别谈心，要取得学生的高度信任，真正走进学生的心灵，与学生成为好朋友，及时了解学生思想状况，在学习时间、方法等方面帮助学生制订切实可行的计划，建立导师工作活动手册，记录师生活动全过程。

4、建立导师工作分析制度。学校每月按年级、班级、小组等不同层次召开网络德育导师工作分析会议，对每一位导师的工作开展情况，对学生的指导效果、存在问题等进行总结，不断改进导师工作方式、方法，提高工作的针对性和实效性。

六、工作要求

1、加强组织领导，明确工作职责。学校成立实施网络德育导师制工作领导小组，制定工作方案，明确工作职责，落实工作分工，建立导师工作责任制和责任追究。

2、加强导师培训，确保施导效果。要切实加强对导师队伍的选定和培训工作，根据导师的实际情况，科学分配受导对象，全面开通“家校直通车”，让每一位学生都有一位导师。

开设“师生交流”专栏，建立“师生交流”QQ群，选取本校的名教师、名班主任、专职心理教师等，将他们个人QQ、网络信箱和博客向全校师生公开，并附教师个人风采简介，开发校园论坛，让学生根据自身实际在网上自由选择教师进行交流。学生可采用实名或“网名”，或写私信或公开地向学校的名教师、名班主任、专职心理教师等咨询或留言所遇到的心理、学习等问题及困惑。教师在收到信或留言后，可采取“点对点”（一对一）、“点对面”（一对多）或“面对面”（群体交流）形式，及时给学生回信解惑。

3、加强组织协调，形成施导合力。各学校实施网络德育导师制要取得老师、学生、家长的大力支持与配合，通过召开师生动员会、主题班会、家长会、家访等与家长做好充分的沟通。

导师制工作计划 篇5

一、活动目的

学校在引导年青教师学习规章制度、基础教育课程改革新理念的同时，继续开展年青教师与骨干教师结对子活动，以便及时解决新教师在备课、上课、学生管理等方面遇到的问题，促进全体教师专业素质的提高和学校教育教学水平的提高。

二、工作要求

（一）、发挥骨干引领作用。

结对子的骨干教师要及时对年青教师进行指导，备课、作业、课堂教学及学生管理等各方面要全面引领。在指导时，骨干教师应做到：

1、对新教师提出明确具体的要求。认真指导新教师的备课、作业批改及班级管理工作。

2、欢迎新教师听随堂课。

3、每月听新教师总课时不少于4节课，并给出详尽的导评，帮助其提高课堂教学水平。指导新教师上期上好合格课一节，下期上好考评课一节。

4、经常和教师谈心，言传身教，使教师有严谨的治学态度，认真刻苦的敬业精神。

5、制定出本学期的学习提高计划。

6、主动和导师谈心,学习导师严谨的治学态度和认真刻苦的敬业精神,不断提高自己的职业道德水平和业务能力。

7、虚心学习，勤听、勤看、勤问，积极探索。按时参加各种教学活动，促进个人素质不断提高。

8、每周至少听指导教师1节课，每月邀请指导教师听课两节，上期献合格课，下期上考评课，撰写结对子成长体会一篇。

积累、保留结对子活动的听课及各种材料。

导师制工作计划 篇6

一、指导思想

为了进一步发挥任课教师在新课程中的指导和教育作用，营造全员育人的教育氛围，根据新课程要求，为实现"为每一个学生创造主动发展的无限空间"的教育理念，推动师生之间积极平等的充分互动、教书育人的和谐统一，做到教师人人是导师，学生个个受关爱，促进每一位学生的全面健康成长，特制定学生成长导师制工作计划。

二、工作目标

教学过程中的主导作用以及教师对学生的亲和力，对学生实施亲情化、个性化教育，深入学生心灵深处，进一步融洽师生关系。

道德、心理等方面得到更深入、更充分、更全面的教育和引导，使学生的潜能和个性得到充分发展，满足学生个性化发展需求，努力做到不使一个学生掉队。

教学过程中的主体作用。让学生做学习、活动的主人，用"主人"的姿态对待所有的学习活动;在教师指导下，积极主动地学习，自主的探究，独立地生活，促进学生张扬个性、全面发展、健康成长。

4、发挥学校的优势，提升教师的教育理念，提高教师“教书育人”的艺术水平，促进教师的全面发展。

行为自律、学习自主、生活自理、心理自强的新时代学生。

三、方法途径

第一，把握核心，采取“四导”策略。

学校“学生成长导师制”的“导”界定为“四个导”即思想上引导、学业上辅导、心理上疏导、生活上指导。

(自律意识，培养学生良好品德。导师通过启发、暗示、和创设情景，发现和了解受导学生个性特征、行为习惯、道德品质等情况，利用换位思考、降低要求、平等接触、正面引导，帮助学生认识自己的、加纳自己。对受导学生生存的不良行为和不良习惯进行诊断分析，并施以纠正。引导受导学生确立自己远大的理想，培养学生良好的道德品质，建立学生生命成长的起点。

(选课，参加社会实践活动和进行科学研究，培养学生观察、分析、解决问题等能力，端正学习态度，激发学习动机;帮助学生了解自己的学习潜能和特点，教给学生学习方法，培养学生的学习能力，使学生顺利完成教学活动的各个环节，并且取得相应的学分，完成中学阶段的学习任务。导师通过分析受导学生的学习状况，加强学习动机、学习兴趣、学习方法、学习习惯的辅导，帮助受导学生排除不良学习情绪，树立学习信心，增强学习意志品质，提高学习能力;鼓励质疑问难和乐思妙想，帮助学生自我识别学习风格，对不同风格的受导学生实施匹配策略，进行多重辅导方式，提高不同层次学生学习的效率，最终解决学困生“想学、愿学、能学、学会以及会学”的问题。

(自爱、自主和各方面蓬勃向上的愿望。导师通过了解学生的心理状况，创设宽松的心里环境、鼓励受导学生自我表露，进行有针对性的心理咨询和指导，缓解学生的心理压力和消除心理障碍，提高学生对挫折、失败的`心理承受力，指导受导学生学会与人正常交往。疏导的核心是沟通、倾听，让学生敞开心扉，是每个成功疏导者的最主要诀窍。

(帮助学生适应中学生活，明确生活目标，端正生活态度，树立正确的世界观、人生观和价值观，学会生活，养成良好的生活习惯，提高生活质量。导师通过校园生活指导、社会生活指导、家庭生活指导等指导受导学生科学安排日常生活和合理消费，帮助受导学生热爱生活，适应生活环境，形成良好的生活习惯和生活方式，帮助学生建立有益于身心健康、学习进步的生活作息制度，指导学生掌握一项(文体、科技、劳计、生活)特长，自己的事情自己做，帮助家长做力所能及的家务，促进学生建立合理的生活规范，学会过有意义的生活。

第二，整合教育资源，拓宽导育途径。

一切教育活动的目标是为了对象健康持续的发展。整合所有教育资源和教育手段，将其视为一个系统，通过对系统各要素的加工与重组，使之相互联系、相互渗透，形成合理的结构，注重协调发展，以实现整体最大效益。我校把沟通主题、校内外结合、学科合力、阵地利用等教育资源合理地整合，充分利用多种导育途径，使 “学生成长导师制”不断得到深化。

(法制教育、心理健康、青春期教育、安全教育、爱国教育等)、学生最喜爱的导师评比等活动结合起来，充分发挥教师和学生两方面的积极性、创造性和内在的潜力，重视学生的自主建构，真正实现教师与学生面对面的零距离对话，所有活动的主题都是相互沟通且有机融合，最终目标都是为了每一个孩子的发展。

(同年级结对、跨班结对，不仅关注学习、思想、心理、生活等方面有偏差的学生，而且对于一些各方面有发展潜力和特长的学生寓于培养、结对。如聘请校外具有良好声誉和特长的关心教育、关心下一代的有识之士担任导师，使部分特长学生确实得到辅导与提高，也使导师工作不断拥有资源活水，为我校的导师队伍增添新的力量。

(面向社会、面向学生的生活和已有经验，在开放的时空中促进学生生动活泼地发展，增长学生对自然、对社会、对自我的实际体验，发展综合的实践能力。

(黑板报、广播站、阅览室、少先队队室、德育基地、社会实践考察等，让学生在参与、合作中得到锻炼，自信心得到进一步提高。校内与校外教育阵地的相结合，给学生成长导师制活动提供了多层次、多元化的活动平台。

四、组织领导

为保证导师制工作的顺利进行，学校成立学生成长导师制领导小组和工作小组。领导小组负责导师制的规划和指导，工作小组负责导师制的各项工作的实施和落实。

德育导师工作计划

撰写工作计划时，必须考虑以下要素：目标明确、任务明细、时间安排、资源分配、风险评估、预算规划以及团队合作等。在此，幼儿教师教育网编辑精心筛选了一篇题为“德育导师工作计划”的文章，带您开启一段全新的旅程，体味其中所蕴含的世界！

德育导师工作计划 篇1

1.德育导师：

条件：(1)热爱社会主义祖国，忠诚党的教育事业，全面贯彻党的教育方针。愿意参与学校的德育导师工作。

(2)有较强的责任感，关注学生的健康成长，积极争当德育导师。在注重提高自身教学业务水平的同时，学习和掌握基本的心理咨询、心理辅导技巧，能充分发挥自身的知识结构优势，以自身优秀的素质、健康的人格影响和教育学生。

(3)注重学生的个性差异，促进学生的个性发展，平等对待学生，循循善诱，无私奉献，深受学生信赖。

(4)善于与班主任、其他导师、家长交流沟通;善于总结交流德育导师工作经验和教训;有较强的敬业精神，人际关系好，团队精神、合作意识强。

具体办法：以学科教学为切入点，面向全体高考科目学科教师，符合以上条件，由班主任牵头，确定学科教师担任本班的德育导师，任期一年。

2.受导学生：

受导学生主要由各年级确定的本年级中相应的临界生为主，受导学生必须自愿受导，由班主任在确定名单后上报年级组;年级组长在汇总后，上报年级部(电子稿);年级部在整理好名单后上报学生处(电子稿)。原则上每名导师带2-3名学生。建议班主任主要

德育导师工作计划 篇2

为了更好地开展德育工作，工作计划特别详细：

从去年的工作总结中了解到，从初三上学期开始专门开始了今年的德育工作。

加强学生的学习指导，为学生的基础知识打下良好的基础，并对部分人进行具体的指导。这学期活动很少，主要是身体活动和健身。其他文艺活动尽量少举办，最多在主题班会期间进行一些小活动。

在学习小组中，每周进行一次学习自查交流活动，每两周进行一次大型活动。及时改变自己，解决复习过程中的一些问题。

高中生新学期教育第一周

高三被学生认为是最关键的一年，因为他们认为在这一年里，学生可以取得成绩。但是对于我们教育工作者来说，主要还是要把握高一高二的时间。但是在高三的时候，我们应该更加重视对学生的教育。首先要给学生讲解高三的基本规划，说明今年的一些重大任务，让学生的心态建立在一个比较好的基础上，所以新学期第一次就要把这件事讲清楚。至于说什么，你要了解清楚学生的具体情况，然后才能安排学生的一些具体活动！根据具体情况的事实。

理想教育第二周。学会自省。开学家长会。

新学期首先要稳定学生的思想，也就是先确定他们的理想。这样就可以组织一些具体的活动或者讲座来安排确认。

在学期开始的时候，让学生做一些自我检查，总结以前的学习情况，然后根据自己的情况进行定位，制定自己的计划，有一个全面的计划，具体落实所有的问题。这样，我们就可以在学期开始时有一些基本的计划。

开学家长会很重要。有必要向父母说明一些具体情况，以便在一些基本情况下理解其中的价值，从而更好地开展后面的工作。具体内容根据具体情况确定。

第三周：第五次阅读活动。(主要是与自身现实相关的书籍)

继续上述阅读活动，在本届的组织中，学生的阅读活动应该设置在一个与实际学习科目有一定联系的环节上，这样阅读也有一定的意义。当然阅读的书目要有一定的把握，学生不要受此影响。

第四周：体育锻炼安排(准备运动会)。学会沟通(分组或安排活动)。

体育锻炼主要是安排运动训练和日常基础活动。具体事宜根据学校的一些具体情况确定。具体安排由班干部决定。

根据具体的复习计划，我们可以组织和安排一些学生学习的具体交流，并使形式多样化，尽可能合理地促进学生的一些学习情况，从而提高每个人的学习成绩。此外，还应该组织学生举办一些研讨会，以完善学生的各个方面。

第五周：第一次月考总结分析。学习方法的交流和总结安排。联盟会议。

学生的具体活动是自己组织的。团员工作会议可以实行。

第六周，班进行了四次标准总结活动和纪律自查。

根据学生的特点，不可能放松学生对学校四项考核的放松，纪律也是很重要的一个方面。到了最后阶段，会有一些同学借此机会进行一些不合理的活动，往往会影响到学生的课堂和集体方面，影响很不好。如果不加以控制，这个时期的学生思想很难稳定下来，直接后果就是整个集体瘫痪。对学生纪律进行一些自查，给自己一个方案，认真执行！

第七周，我怎么读书和第五次读书活动总结。

因为具体的环境影响，在这一届的读书活动总结中一定要把握一定的尺度，不能过，也不能太随意。尽量合理的安排和组织一些具体的事情。

第八周：心理学讲座。

根据学生的具体情况，经过一段时间的紧张学习，觉得各方面都很累，所以这个时候有些学生的心理会处于非常微妙的状态，这个时候就是心理调整的时候了。具体做法是邀请专家做一些比较性的讲座。在这个讲座之前，我们要尽量让学生做好心理准备，就是不要要求学生处于冲突状态。这项工作要做好，首先要在学校组织这项活动之前提前通知班主任。让班主任做一些具体的安抚工作，先稳定一些学生的情况。有了这样的基础，那么在接下来的活动中，在组织期间，学生可以做一些必要的记录，然后在接下来的活动中做自己的练习。但是，应该明确的是，这只是一种特定的行为。主要工作是让班主任自己安排和组织。仅仅依靠专家的话是不可能解决问题的。有必要认识到这一点。当然，在以后这样的活动中，这个具体的原则不会年年变，然后再下。

德育导师工作计划 篇3

为加强和改进未成年人思想道德建设，拓宽学生思想道德建设的机制和实施途径，关注学生个性需求，促进每一个学生的健康和谐成长和课程改革的有效实施。根据区教育局要求，我校将继续开展德育导师工作，现将本学期计划制订如下：

一、主要工作：

1、全校各年级、各班要认真做好宣传工作，积极掀起学校推行的德育导师制热潮，要充分明确德育导师制的意义、目标和任务。年级组和班级要配合学校搞好德育导师制的实施。

2、各年级和各班组织导师、学生填写好“德育导师制”双向选择表，原则上是班级的任课老师与本班级的同学结对。

3、各年级由年级长协调可与本年级的问题学生结对，并填写好“德育导师制”双向选择表。学生应如实填写双向选择表，应定期、主动向德育导师汇报自己的思想、学习、生活等情况，与德育导师保持紧密联系，尊重并接受德育导师的指导，遇有问题也应先与德育导师取得联系，逐级反映问题。

4、德育导师在接收学生后，应主动与学生和学生家长取得联系，了解、熟悉学生的基本情况。落实谈心制度。导师应时刻关注带教学生的学习、生活和思想动态。师生间保持人格上的平等、情感上的相容，创造无拘无束、相互交流的氛围同学生交心谈心，并作记录和分析。有效舒缓学生的心理压力、预防学生成长和交际中出现的发展性问题，维护学生的心理健康，培养学生健全人格，开发学生心理潜能。

5、健全学生跟踪档案。导师根据学生的实际情况，给每位学生建立个人档案，个人档案应对学生本人及其家庭状况，包括家庭的结构，父母的文化程度、家庭的教育方法、父母双方的工作状况以及学生的表现记录在案，制定出符合学生的发展目标，并指导他们完成。

6、德育导师要认真记好导师制手册，做好考核记录，每两周至少要安排一次与结对学生的交流或辅导，每月至少要有一次与学生家长的沟通。每一学期至少家访一次。

7、以德育导师为主，会同相关班主任、任课教师、家长，共同诊断学生的缺陷，提出问题，找准方法，落实措施。对学生学科上的不平衡、思想上的不稳定、交往上的不恰当等问题各抒己见，取长补短，德育导师做好各方面的协调工作。

二、保障措施

1、落实导师指导时间，确保双方的交流。

2、形成有目的、有计划、有重点的工作检查、督导、评估制度，对开展“导师制”情况实事求是地进行总结。

三、考核与奖励

1、导师应向学校提交德育导师工作记录和学生成长记录档案，教导处结合导师工作记录，听取受导学生及其他同学的评价、听取有关教师和班主任以及家长对导师工作的评价，在此基础上形成对导师的工作评价。

2、通过导师指导，使学生在思想品德、行为习惯、学习成绩等方面取得优异成绩，学校将对导师进行表彰和奖励。

3、年级组根据学校德育导师制方案实施的考核细则，每年期末要进行重点考核，德育导师制工作考核结果记入教职工个人业务档案，并与年度考核、奖励、评优、职务晋升等挂钩。

德育导师工作计划 篇4

从中学生的特点来看思想教育应从礼做起，从学礼到明礼再到行礼。一个人只有在少年时养成文明礼貌的良好举止，将来才能在一个物质充裕、精神生活丰富的和谐社会中，塑造自身高贵的品行与综合素质，为社会贡献智慧和才华，为他人的幸福而努力工作，从而幸福一生。我从以下几方面说说本学期的德育工作计划：

一、指导思想：

进一步贯彻新形势下的新教育精神，落实学校教育教学工作计划，以课堂教学和教育活动为载体，以构建起学校、家庭、社会素质教育大环境为保障，以努力提高学生的现代文明素质为目标，本学期我班将以全面推进素质教育，提高学生的综合素质，把教育深入到各种活动。

二、工作重点及目标：

1、配合班主任抓好学生的常规教育，强化《中学生日常行为规范》的落实，培养学生良好的行为习惯。

2、师生中进行赏识教育，老师赏识学生，让学生学会赏识自己，赏识他人。

3、积极配合学校、团队的各种活动，开展丰富多彩的活动，培养学生强烈的责任感以及自我约束，自我管理的能力。

4、结合文明园地的展示台为学生设立一个展示才能的舞台，给学生一块自由发展的空间。

结合数学学科对学生进行德育教育。

三、具体措施

1、抓好学生的常规教育。

配合班主任指导学生学习《中学生守则》《中学生日常行为规范》《一日常规》等，采取一定的评比、竞赛等措施，使常规工作落到实处，切实培养学生良好的行为习惯。特别是开学之初，深入学生，掌握苗头，解决后倾向性问题。并用制度规范学生的言行。

2、增强学生的集体荣誉感和凝聚力。

工作中，不断用班级获得的集体荣誉和成绩激励学生，在班级中形成向上的班风，教育学生要热爱班级，为班级的利益着想，在思想意识中形成，我为班级，班级为我的思想，促使班集体建设不断完善。

3、让学生明确学习目的，端正学习态度，树立起学习上的自信心，掀起比、学、赶、帮、超的新高潮，建立“手拉手”，“一帮一，一对红”，互教互学，使学生在原有的情况下成绩有所提高，学习兴趣更浓。让学生享受到成功的喜悦。

4.培养好班干部，充分发挥班级干部的作用，给予他们锻炼的机会，培养工作的能力，支持他们开展各项工作，辅

导他们配合班级的整体工作。引入竞争机制，让班干部竞争上岗，给每一个同学提供一个公平展示自己的舞台。

5、重视家校联系。做好家访工作，班主任及时与家长联系，互通情况，个别教育指导，使其收到良好的效果。

6、提高自身素质。努力学习有关教育方面的材料，不断改进教学方法。认真备好课，在上课的过程中要特别注意开发学生的智力，善于诱导他们勤动脑，使其分析问题，解决问题的能力不断提高，课后要及时总结经验，吸取教训。 我们都知道，要教好书首先要育好人。做为教师，做好德育工作是自己的首要任务，德育工作的实效性就是要做到入耳、入脑、入心，就是培养学生高尚人格和美好心灵。把德育与智育比做水杯与水，人们总想让杯子里的水越来越多，但前提是杯子要越来越大才行，所以提高学生的智育的前提就是要提高学生的德育。

德育导师工作计划 篇5

3、养成精神饱满参加活动的习惯。

4、养成会回班路队有次序的习惯。

具体做法：

(1)在大型活动中，重点培养纪律好的同学，给别人树立榜样。

(2)利用一些时间对学生进行口头教育。

(3)教师能够及时的表扬和批评。

文明礼仪是中华民族的传说美德，从古至今，成为小学教育永恒的主题，本学期一开学，我校将开展“文明礼仪伴我行”主题中队会评比活动。一是要加强少先队基础建设，强化班队活动;二进一步培养学生理解、宽容、谦让、诚实的待人态度和庄重大方，热情友好，礼貌待人的文明习惯;通过评比促进各项常规的培养，检查各项常规的落实。

结合数学学科特点对学生进行德育渗透，是小学数学新课程标准的要求，也是新课标下小学数学必须完成的一项重要任务之一。它可以避免“应试教育”带来的重智育轻德育的不良影响。因此，将德育中的学习目的的教育，学习习惯教育和辨证启蒙教育等内容贯穿在数学教学之中，通过德育教育来提高学生思想素质，促进学生健康发展，那么，如何结合数学学科特点对学生进行德育渗透呢?我打算从以下几方面作些尝试。

一、结合数学教材内容的丰富性，对学生进行爱祖国爱科学的教育。

依据数学教材本身的思想教育因素，数学教材上的插图，应用题和一些数目材料都蕴含着丰富的思想内容，比如，课本上的情景图：千米的认识、吨的认识、中央电视塔与摩天大楼、船舶、养鸡场、拉门、坐火车、电脑大字等绘有反映科学技术和四化建设成就的图画，而这些图画又一般是与应用题结合在一起的，既具体又形象，很有说服力。通过对这些内容的生动讲解，就能使学生感到祖国的伟大和社会主义的优越，受到了爱祖国受社会主义的教育。

二、结合数学在日常生活和生产建设中的广泛应用对学生进行学习目的教育

为祖国、为人民而学习是学生努力学习的一种外部动力，但从小学生的年龄特征和认识规律来看，单给他们讲这样的大道理是收效不大的，因为他们受理解能力的限制，所以，可以根据在现实生活中人们的一切活动，包括衣食住行等都离不开数学这一事实，也可利用数学应用广泛的特点，对学生进行学习目的的教育。密切联系实际进行基本知识教育，使学生体会到学习数学的实际意义。如学习计算加减法、除法。测量黑板、铅笔、教室的长时，当发现学生在计算测量时出现错误，就向学生讲清出错就会给生产和工作带来巨大的损失，复习时、分、秒的认识时，先向学生说明时间的重要性。

如对军事家来说，时间就是胜利，对教育家来说，时间就是知识，对医学家来说，时间就是生命，对农民来说，时间就是粮食等，让学生知道时间对各种人都有着各自的重要性，教育学生学会珍惜时间学习，又如，在应用题教学中，选用的题材也尽量结合学生的生活实际，像做好事，绿化种树，节约用水，用电，积极锻炼等事例。这样把所学的知识与现实生活实际，工农业生产和祖国建设联系起来。让学生学有所得，学有所用中产生兴趣，从而萌发了为祖国的强盛和为民族的伟大复兴而学习的动机，激发出学好数学，会用数学的热情。通过保护珍稀野生动物，对学生进行热爱大自然、保护大自然的教育。

良好习惯的培养也是对学生进行思想品德教育的一个重要组成部分，因此，应当在教学中严格要求学生，抓住一切时机，反复进行训练培养良好的学习习惯。

1、注意培养学生专心听讲的习惯，专心听讲是学生理解知识的重要前提，上课时应要求学生集中注意力，培养自控能力，自觉约束自己的行为，不受外界干扰，不开小差，不搞小动作，认真听讲，积极探索，大胆发表自己的见解。

2、认真书写作业的习惯，作业时必须严格训练学生认真负责的学习态度，书写整洁规范，图画符合要求，审题认真全面，计算耐心仔细，并能自觉养成检查验算的习惯，

3、意培养学生敢于正视困难，战胜困难的学习精神，学生在学习上遇到困难请教时，不马上给他们讲解，而是鼓励他们重新审题思考，引导他们从不同的角度进行分析，直到独立解决问题为止，从而增强了学生的成功感和自信心，培养了独立思考，敢于挑战困难的精神。

德育导师工作计划 篇6

德育导师工作计划

为全面贯彻中共中央国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神，切实增强学校德育工作的主动性、针对性和实效性，全面构建“全员参与”的学校德育工作体系，经研究决定在我校全面实施“德育导师制”。现将有关事项通知如下:

一、指导思想：

坚持德育首位，倡导全员育人。以“面向全体学生，不让一个学生掉队”为宗旨，使教育更趋亲情化、个性化，让每一位学生的个性得到张扬，享受成功的快乐，教师应最大限度地理解、宽容、善待学生，在充分尊重和信任学生的前提下，因材施教，因势利导，注重个别化教育，通过课外“一对一”、“面对面”的教育教学活动，使他们学会做人、学会求知，促进学生素质的全面提高与身心的健康发展。同时以“德育导师制”为主要载体，动员全体教师参与德育工作，充分整合德育资源，积极探索我校德育工作管理新模式，形成着眼全体、关注全面、既管又导、整体推进的学生德育工作新局面。

二、操作方法：

一种理念、两大目标、三个步骤、四项原则、五项制度、六大职责。

1．一种理念：教师人人都是导师，学生个个得到关爱。

2．两大目标：

（1）使师生关系更融洽，注重亲情化、个性化教育，把教师的关爱深入到学生的心灵深处；

（2）善于发现每一个学生的潜能，寻找发展其潜能的有效方法，促进学生的人格成长。

3．三个步骤：

（1）教师人人争当导师，师生双向选择结成对子；

（2）导师与学生共同制定切合学生实际的成长计划和导师工作方案；

（3）导师利用有效时间、不同场合开展有针对性的“导育”活动，即对学生进行思想上的引导、学习上的辅导、心理上的疏导、生活上的指导。

4．四项原则：

（1）个性化原则。教师必须承认学生的个性差异，高度重视学生的个性差异，善于发展学生的个性。教师要把每一个学生当作一首风格迥异的诗，学会欣赏学生，学会分享学生的快乐。

（2）亲情化原则。建立民主平等的师生关系，教师尊重学生，给学生以父母般的关爱，成为学生的良师益友。

（3）渐进性原则。遵循青少年学生的身心发展特点和认知水平，循序渐进地实施教育。

（4）实效性原则。加强过程管理，健全科学的评价机制，全面关爱学生，促进学生学会做人、学会求知、学会生活。

5、五项制度

（1）建立学生成长档案袋制度。为每一位学生建立成长记录档案，追踪学生成长轨迹。内容包括：学生家庭及社会关系详细情况；学生的个性特征、行为习惯、道德素养、兴趣爱好等方面的情况；学生心

理、生理、身体健康状况；对学生每月的表现及每次考试成绩逐一记录，分析对照。

（2）谈心辅导与汇报制度。导师每两周至少与结对学生谈心或辅导一次，每次谈心、辅导内容要有记录，并要求学生每周一次向导师汇报思想、学习和生活方面的情况。

（3）建立家长联络制度。导师每月至少一次对学生进行电话家访，每学期至少一次上门家访，及时对学生本人及其家庭状况进行了解，并对其家庭情况进行简要分析，作出相关判断。

（4）建立个案分析制度。学校每月集中组织导师进行个案分析，个案分析做到有主题、有案例、有剖析，并提出诊断方案，指导个体实践。

（5）绩效评价制度。建立发展性评价机制，对师生进行多元化评价、过程性评定和质性评定。以是否有利于指导学生自主选择适合自己的学习内容和学习计划，规划自己的发展方向；是否有利于指导学生的品德与个性的健康发展；是否有利于促进学生的精神成长为主要依据，建立和完善师生绩效评定内容和评定方式。

6、六大职责

（1）帮助、指导学生形成良好的思想品德和心理素质；关注学生的思想、品德、行为上的细节表现，防止和纠正学生不良行为的产生和发展。

（2）关心学生的学业进步及个性特长发展，合理指导学生的学习。

（3）关心学生的身心健康发展，指导学生的生活和心理。

（4）指导学生合理安排课余生活，引导学生参加积极向上的文化娱乐活动。

（5）善于与学生家长、其他科任教师联络，全面了解学生在各方面的表现。

（6）帮助学生解决学习、生活、身体、心理等方面的困惑。

德育导师工作计划 篇7

一年级德育导师工作计划

导语：

德育导师承担着培养学生道德品质、塑造良好行为习惯的重要任务。针对一年级学生的特点，本文将详细介绍德育导师工作计划。通过精心设计的活动和课程，我们将努力培养学生积极向上的品质与优秀的道德行为。

一、了解学生

作为一名德育导师，我首先要了解每一个学生的个性特点和需求。在新学期开始时，我将进行面谈和问卷调查，与学生本人和家长交流，深入了解学生的性格、兴趣爱好和家庭情况，为后续工作提供依据。

二、设立目标

针对一年级学生的年龄特点和德育需要，我将设立明确的目标。例如，促进学生的友善与合作、培养良好的习惯、树立正确的价值观等。这些目标将成为整个学期德育工作的基础，我将根据目标安排教学活动，以达到预期效果。

三、开展集中课堂教育

在每个月的第一周，我将组织开展针对德育主题的集中课堂教育。通过有趣的讲解和互动游戏，我将向学生介绍道德概念和正确行为准则，比如友善与互助、诚实守信、公平正义等。通过这些活动，我将激发学生对德育课程的兴趣，并增强他们的道德意识。

四、组织班级活动

为了培养学生的团队合作精神和社交能力，我将定期组织班级活动。例如，开展团队游戏、社区志愿活动等。通过这些活动，学生将学会倾听他人、互相帮助与支持，培养友善和合作的品质。

五、个案辅导

针对一年级学生中可能存在的个别问题，我将进行个案辅导。首先，我将诊断问题、分析原因，然后与学生和家长开展有效沟通，制定个别的行为改进计划，并跟进学生的进展。通过个案辅导的方式，我将帮助学生克服困难，改善不良行为。

六、家校合作

家校合作是德育工作中不可或缺的一环。我将定期与家长进行面谈，了解孩子在家庭中的表现，并与家长一起探讨解决方案。我将提供家庭教育指导，协助家长培养孩子的良好品德和道德行为。同时，我也将向家长介绍学校的德育计划和活动，邀请家长积极参与，共同推进学生的德育进程。

七、评估与总结

每学期结束时，我将对一年级学生的道德品质和行为表现进行评估。这包括学生在班级、校园和社交环境中的表现。通过评估结果，我将回顾德育活动和课程，总结有效的教育方法，为下学期的工作做出调整和完善。

结语：

通过上述工作计划的实施，我将全面关注一年级学生的德育需求，培养他们良好的价值观和道德品质。我坚信，通过与家长和学校紧密合作，我们将培养出有爱心、友善、合作和自律能力的一年级学生。

导师个人工作计划

为了向领导展现自身的工作实力，我们必须拟定个人工作计划。长期制订工作计划，可以使人的生活、工作和学习比较有规律性，养成良好的习惯。幼儿教师教育网的编辑为您深入剖析了“导师个人工作计划”的相关内容，欲知更多细节请持续浏览我们的网站！

导师个人工作计划(篇1)

引导儿童健康成长是一项重要的任务，儿童引导师的工作以此为核心。作为一名儿童引导师，我将以积极的态度和全新的方法，制定一个详细而且生动的工作计划，以支持儿童的发展和成长。本文将详细讨论我的工作计划，确保为每个孩子提供个性化的引导和支持。

我将与家长建立良好的合作关系。这对于儿童的综合发展至关重要。通过与家长密切合作，我将了解儿童在家庭环境中的情况和需求。我将邀请家长参加定期的家长会议，提供有关他们孩子的进步和面临的挑战的反馈，并与他们共同制定针对孩子独特需求的个性化发展计划。

在教育环境中，我将提供多样化的学习和活动。对于不同年龄段的儿童，我将根据他们的兴趣和能力制定个性化的学习计划。我将引导他们参与艺术、音乐、体育和科学等各种活动，以激发他们的创造力和好奇心。同时，我还将让他们参加各种户外活动，如实地考察和郊游，以帮助他们建立良好的环境意识和团队协作能力。

我将注重培养儿童的情商和社交技能。在这个数字化时代，儿童越来越少有面对面的交流和互动。因此，我将特别关注培养儿童的沟通和合作能力。我将组织一系列团队活动和小组讨论，以帮助他们学会倾听他人的观点和尊重他人的意见。同时，我也将注重培养他们的情商，帮助他们学会处理情绪、表达情感并与他人建立良好的关系。

我将鼓励儿童发展其个人兴趣和才能。每个孩子都有自己独特的兴趣和才能，我将在课堂中提供机会，鼓励他们探索和发展这些方面。例如，如果一个孩子对绘画特别感兴趣，我将提供绘画班，并鼓励他们参加绘画比赛。如果一个孩子擅长运动，我将为他们提供特别的体育课程，并鼓励他们参加学校的运动比赛。通过这样的支持，我希望每个孩子都能发现自己的激情，并鼓励他们追求自己的梦想。

我将关注儿童的安全和健康。在校园环境中，我将确保儿童的安全，为他们提供舒适和安全的学习环境。我将积极关注孩子们的身体健康和营养需求，并与家长共同制定健康饮食和生活习惯。我将定期检查儿童的体检和养成良好的卫生习惯，以确保他们的身体和心理健康。

小编认为，作为一名儿童引导师，我将以积极的态度和全新的方法开展工作。通过与家长合作，我将提供个性化的引导和支持。通过多样化的学习和活动，我将激发他们的创造力和好奇心。通过培养儿童的情商和社交技能，我将为他们提供更好的人际交往能力。通过关注儿童的个人兴趣和才能，我将鼓励他们追求自己的梦想。最重要的是，我将确保儿童的安全和健康。通过这样的工作计划，我希望能够为每个孩子的成长和发展做出积极的贡献。

导师个人工作计划(篇2)

儿童引导师工作计划

引导儿童健康快乐的成长是作为一名儿童引导师最核心的任务之一。作为儿童引导师，需要有一套完整的工作计划，来确保为儿童提供最优质的教育和引导。下面是一份详细、具体且生动的儿童引导师工作计划，每篇超过1000字。

第一篇：儿童心理发展引导

在儿童的心理发展引导方面，需要关注以下几个方面：

1.了解儿童的心理特点和成长规律

了解儿童的心理特点和成长规律是作为儿童引导师的基础。需要学习心理学理论知识，了解不同年龄段儿童的心理特点，从而更好地与儿童沟通和建立信任。

2.与儿童建立良好的关系

作为儿童引导师，需要与儿童建立亲密、信任的关系。通过关心、倾听和理解儿童的需求和情感，可以更好地帮助儿童解决身心问题，提高他们的自信心和自尊心。

3.提供积极的心理支持和指导

儿童在成长过程中会遇到各种心理问题，如情绪管理、自卑心理等。作为儿童引导师，需要提供积极的心理支持和指导，帮助儿童理解和处理自己的情绪，通过积极的行为改变来提高自己的心理状态。

4.组织开展适合儿童的心理活动

组织开展适合儿童的心理活动是促进儿童心理健康发展的重要途径。可以组织一些游戏和互动活动来培养儿童的自信心和社交能力，同时也可以开展一些情感教育活动，帮助儿童认识和表达自己的情感。

第二篇：儿童教育指导

在儿童教育指导方面，需要关注以下几个方面：

1.制定个性化教育计划

了解每个儿童的个性特点和学习需求，制定个性化的教育计划是十分重要的。需要针对每个儿童的不同特点，制定不同的教育目标和教学方法，以帮助他们全面发展。

2.培养儿童的学习兴趣和主动性

兴趣是最好的老师，需要培养儿童对学习的兴趣和主动性。通过精心设计的教育活动和丰富多样的学习资源，可以激发儿童的学习动力，让他们在快乐中成长。

3.开展多元化的教育活动

教育不仅仅局限于传统的课堂教学，需要开展多元化的教育活动。例如，组织户外探索活动、艺术创作活动等，以培养儿童的动手能力、观察力和创造力，让他们在实践中学习。

4.与家长合作共同促进儿童教育

家长是儿童教育中不可或缺的一部分，需要与家长建立良好的合作关系。与家长交流并征求他们的意见和建议，相互合作来促进儿童的教育和成长。

第三篇：儿童健康引导

在儿童健康引导方面，需要关注以下几个方面：

1.注重儿童的饮食和营养

健康的饮食是儿童健康成长的基础。需要引导儿童养成良好的饮食习惯，推广健康的饮食理念，并提供营养方面的知识和建议，以帮助儿童获得均衡的营养。

2.培养儿童的运动习惯

适度的运动对儿童的身心发展都有着重要的作用。需要鼓励儿童积极参加体育活动和户外运动，培养他们的运动兴趣和习惯，保证他们的身体健康。

3.提供健康知识和生活习惯指导

需要向儿童传授一些健康知识和生活习惯，如个人卫生、安全知识等。通过生动有趣的方式，让儿童学会保护自己的健康，养成良好的生活习惯。

4.与家庭保持密切联系

与家庭保持密切联系是保障儿童健康发展的重要途径。需要与儿童的家庭保持良好的沟通，了解儿童的健康情况和需求，提供相应的专业建议和支持。

总结

儿童引导师的工作计划应该是一个全面、系统和可持续的过程。通过儿童心理发展引导、儿童教育指导和儿童健康引导的有效结合，可以帮助儿童获得更好的成长和发展，让他们拥有快乐、健康的童年。

导师个人工作计划(篇3)

1、全校各年级、各班要认真做好宣传工作，积极掀起学校推行的德育导师制热潮，要充分明确德育导师制的意义、目标和任务。年级组和班级要配合学校搞好德育导师制的实施。

2、各年级和各班组织导师、学生填写好“德育导师制”双向选择表，原则上是班级的任课老师与本班级的同学结对。

3、各年级由年级长协调可与本年级的问题学生结对，并填写好“德育导师制”双向选择表。学生应如实填写双向选择表，应定期、主动向德育导师汇报自己的思想、学习、生活等情况，与德育导师保持紧密联系，尊重并接受德育导师的指导，遇有问题也应先与德育导师取得联系，逐级反映问题。

4、德育导师在接收学生后，应主动与学生和学生家长取得联系，了解、熟悉学生的基本情况。落实谈心制度。导师应时刻关注带教学生的学习、生活和思想动态。师生间保持人格上的平等、情感上的相容，创造无拘无束、相互交流的氛围同学生交心谈心，并作记录和分析。有效舒缓学生的心理压力、预防学生成长和交际中出现的发展性问题，维护学生的心理健康，培养学生健全人格，开发学生心理潜能。

5、健全学生跟踪档案。导师根据学生的实际情况，给每位学生建立个人档案，个人档案应对学生本人及其家庭状况，包括家庭的结构，父母的文化程度、家庭的教育方法、父母双方的工作状况以及学生的表现记录在案，制定出符合学生的发展目标，并指导他们完成。

6、德育导师要认真记好导师制手册，做好考核记录，每两周至少要安排一次与结对学生的交流或辅导，每月至少要有一次与学生家长的沟通。每一学期至少家访一次。

7、以德育导师为主，会同相关班主任、任课教师、家长，共同诊断学生的缺陷，提出问题，找准方法，落实措施。对学生学科上的不平衡、思想上的不稳定、交往上的不恰当等问题各抒己见，取长补短，德育导师做好各方面的协调工作。

导师个人工作计划(篇4)

2017~2018学生导师工作计划

1.进一步和谐师生关系，充分发挥教师对学生的亲和力，注重亲情化、个性化教育，深入学生心中，进一步探索发掘和培养学生潜能的途径和方法。每个学生，为建立个性化教育教学奠定基础；

2.多方面关注学生，除了思想指导和生活指导外，还要有心理辅导和学业辅导3。积极、认真、热情，做学生的好朋友；

4.采用“一对一”、“面对面”的辅导方式，每次交流不少于30分钟。每次辅导前，要多读书，多思考辅导独立策划，确保交流有主题，注重实效，具体的教育活动也要详细记录；及时反馈给家长；每学期末，导师要进行书面评价对每个学生的活动参与情况和学习生活的进步进行评价，学生也会对自己做出客观的评价；

6.充分发挥你的工作主动性和创造力工作中，经常与班主任和学生家长交流，及时反馈，全方位关心和帮助学生进步。定期做定期总结，测试反馈工作成果，总结经验教训，并提出下一步行动；

7。充分关注指导下的每一个学生，真正让学生感觉更好。学生学习、学习和享受学习，为他们的最终成功、成年和天赋奠定坚实的基础。

8.帮助学生了解自身的学习潜力和特点，引导学生根据社会需求和自身特点和兴趣选择选修课。课程;关心被督导学生的学业发展，引导学生掌握科学的学习方法，注重学生综合能力的培养，完善学生的知识结构；遇到的问题

9.不断加强学生思想政治和心理健康教育，关心学生生活和身心健康，配合学校和班主任做好学生思想政治教育工作，加强学生心理疏导，引导学生德智体全面发展，思想政治素质、科学文化素质和心理道德素质不断提高；

10.生活方面，主要是帮助学生尽快适应学校生活，明确生活目标，端正生活态度，学会生活，学会照顾自己，养成良好的生活习惯，提高适应能力生活；

导师个人工作计划(篇5)

导师是大学教育中不可或缺的角色，他们在学生的成长和发展中扮演着重要的角色。为了更好地履行导师职责，提供良好的指导和支持，每年在新学期开始之前，导师都会制定一份工作计划。这篇文章将详细介绍大学导师工作计划的内容和目标。

导师工作计划的首要目标是帮助学生在学术、职业和个人方面实现全面发展。为了达到这一目标，导师需要与每位学生建立积极的合作关系，并制定个性化的指导计划。导师将与学生进行面谈，了解他们的兴趣、目标和困难。然后，导师会根据学生的特点和需求制定一个详细的计划，包括学术指导、职业发展咨询和个人支持。

在学术指导方面，导师将协助学生制定学习计划，为其提供必要的学术资源和信息。导师会帮助学生制定长期的学术目标，并帮助他们规划每个学期的课程选择。导师还会为学生提供针对个别科目的辅导，帮助他们解决学习中的困难和挑战。导师还会鼓励学生参加科研项目和学术研讨会，提升他们的学术素养和研究能力。

职业发展咨询是导师工作计划的另一个重要部分。导师将与学生一起探讨他们的职业兴趣和目标，并提供相关的职业建议和指导。导师会帮助学生了解不同职业领域的就业前景和要求，帮助他们制定职业发展计划。导师还会帮助学生准备实习申请材料、进行模拟面试以及寻找实习机会和就业机会。

除了学术和职业指导外，导师还将提供个人支持。大学生活中可能会遇到许多挑战和困难，导师将成为学生的倾诉对象和支持者。导师会倾听学生的问题和担忧，并给予积极的建议和支持。导师还会与学生定期开展心理健康辅导，帮助他们建立积极的心理素质和应对压力的能力。

为了确保导师工作计划的有效实施，导师还将进行相应的评估和反馈。导师会根据学生的学术表现、职业发展和个人成长情况进行评估，并对计划进行调整和优化。导师还会与其他导师和教学团队进行交流和协作，分享经验和课程资源，提升导师工作的质量和效果。

大学导师工作计划的目标是为学生提供全方位的指导和支持，帮助他们在学术、职业和个人方面取得成功。通过学术指导、职业发展咨询和个人支持，导师将与学生形成紧密的合作关系，并制定个性化的指导计划。通过不断的评估和反馈，导师将不断调整和完善计划，以提供更好的服务和指导。导师工作计划的实施将为学生的成长和发展提供有力的支持，让他们在大学中度过充实而有意义的时光。

辅导老师的工作计划

为了使工作有序地完成所需步骤，我们要预先完成下一阶段的工作计划了。写工作计划时要注意哪些要点？请看下面幼儿教师教育网小编为您搜集的有关“辅导老师的工作计划”的资讯，收藏我们的网站您将会得到最新最全面的信息！

辅导老师的工作计划 篇1

为进一步提青年教师教学水平，使青年教师成长更快，加大对涂静老师的传帮带力度，加强对她的业务指导，使其紧跟当前教育教学改革的需要，根据本学科特点，以及彭文梅老师的实际情况，我制定如下指导计划：

一、培养对象

我校青年教师。

二、培养目标

加强思想政治和职业道德教育，培养献身教育，甘为人梯、热爱学生，诲人不倦，严以律己，为人师表，严谨治学，开拓进取的优良品质，塑造良好的教师形象。加强教学实践环节和专业理论学习的指导，扩大专业知识面，深化专业知识、技能，逐步掌握本学科系统的教学理论、规律、特点，不断提高教学水平和授课质量，达到院、部授课质量评价合格标准。坚持提高教学水平与科研能力并重的指导思想，认真指导阅读有关学术文献资料，了解和掌握本学科的发展趋向和新的知识，初步掌握教学研究的理论和常用方法。指导确定学术研究方向和范围，指导做学术报告和撰写学术论文。

(一)提（行政主管年终个人工作总结及小结）高师德水平

1、对涂静老师进行师德师风培训，使其了解人民教师是神圣而光荣的职责。

2、言传与身教相结合，平时工作中为其树立榜样，以自己的敬业、严谨治学的精神和高度的责任感去影响他，使他们端正思想培养自己的爱岗敬业、诲人不倦的`精神。

3、关爱学生，以身作则，让他们把满腔的教育爱洒给学生，做受学生欢迎的老师。

(二)常规教学方面

每月互听一节课，课后进行交流，找出不足，总结经验，提高课堂教学能力。指导涂静老师利用多媒体设计一节公开课，突出科研课题的主题，培养与挖掘学生的主体体验。

(三)教育科研方面

1、鼓励涂静老师积极参加教研活动，在活动中能充分发表自己的意见，认真学习经验，听取别人的意见。

2、帮助涂静制定自己本学科的教研专题，写好专题计划。并在实施过程中做好记录。

辅导老师的工作计划 篇2

1、教学管理：

(2)抓好体、卫、艺迎检工作，作好学生体质数据的检测、统计和上报工作，力争在迎检中获优异成绩。

(3)切实抓好非统考科目的管理和考查工作，力争各项竞赛取得好成绩。

(4)拟订毕业班工作方案，成立学科组，抓好毕业班工作。同时在七、八年级各学科成立相应学科组，发挥学科组职能，提高教学质量。

(5)各年级组长拟写年级组工作计划，年级组长统筹和协调好年级组工作，推进各年级教学工作有序开展，提高各年级各科教学质量。

2、学籍管理：

抓好学生信息录入工作，完善和规范学籍管理，建立健全学生相关档案，使学生学籍管理常态化，规范化，有序化。

严格转进、转出、复学学生相关手续的完善。

3、实验教学开发与管理：

在“两基”迎“国检”成果的基础上，认真开展实验教学工作，确保实验开出率达标，继续完善各类资料，维护好实验室各类器材，巩固“两基”成果。

①进一步规范实验表、卡、册及仪器的管理;

②确保学生实验、演示实验开出率达标;

③坚持实验室开放和搞好科技活动;

④抓好任课教师实验教学技能培训;

⑤配齐各类实验器材，加强维护和管理工作。

4、图书室的开发与管理：

①继续做好图书室新到及各类图书的整理、归类、建档工作;

②充分利用我校几万册藏书，开阔师生视野;

③加大乡土教材的开发和利用;

④准时开放图书室、阅览室，为师生提供方便，提高学生的借阅率;

⑤规范管理，凭卡借阅，按时归还。

5、档案管理：

教学档案分类归档和完善教师个人业务档案。

6、学科竞赛培训：

积极组织学生参与各学科竞赛，力争让更多学生获奖。

7、新课程实施：

加强培训，让教师全面运用新课程理念进行教育教学。抓好两个生本教育课题实验班的实验工作，出成效，出特色。

8、常规工作：

(1)、强化常规教学管理和督查力度，对教师备课实行教务处每日抽查制度，教研组对教师常规工作实行周查制度，教务处每月最后一周对教研组、教师工作进行抽查并及时汇总张榜公布，兑现奖惩。

(2)、充分发挥教研组的职能作力，坚持每周的'教研会议制度和加强常规教学检查制度。教学常规工作实行备课，作业批改周查(教研组)，抽查(行政)。

(3)、切实开展好示范课、探讨课、汇报课、评估课、优质课活动，不流于形式，使其真正起到提高教师教学水平和业务能力的作用。

(4)、实行教师随堂听课和教研组安排听课制度：随堂听课后听课记录立即交教务处登记，公开课听课记录在评课后由教研组长统一收交教务处。每学期听课量：任课教师不少于10节，教研组长不少于15节，行政、督导员、教研人员不少于20节。

(5)、作业布置量原则上不能少于一页，次数按要求及时布置，批改要认真仔细，杜绝打大勾现象，教务处每周对作业进行抽查，教研组周统月报。

(6)、搞好形式多样的检测，各学科教师每月进行一次月考，评卷完后把试卷交教务处统计，任课教师要及时了解学生情况并采取补救措施。

(7)、配合相关部门开好五会，新教师培训会、班委会、科代表会，任课教师会和家长会，为搞好教学质量营造良好氛围。

(8)、开展好学科竞赛培训，建立学科兴趣小组，激发兴趣，推尖展优。

(9)、加强实验室和图书室的建设和管理，提高“两室”的利用率，并纳入常规管理，每月最后一周由学校行政进行大检查，及时兑现奖惩。

(10)、狠抓毕业班的思想、学习、升学工作。每月召开一次班主任会议，加强班级管理;定期召开年级任课教师会和学生大会;制定毕业班工作方案，使年级、班级工作有计划有目标开展;定期抓好年级学生的成绩检测和摸底工作，别于查缺补漏。

(11)、完善学生学籍管理，及时办理新生学籍，做到表、卡、册、账目分明。

(14)、加强学风、考风考纪建设。

(13)、在校园内全面使用普通话。

(14)、加强体育及安全卫生工作、开办好男、女生青春期教育讲座。

(15)、加强片区督查与辅导，开展家访接待日，建立学校、社会、家庭“三位一体”的管理体制。

(16)、加强远程教育工作的管理力度，提高多媒体教室的利用率。

9、“双控”工作

①作好流失学生的统计，组织教师分片下乡动员流失学生入学;

②对动员后仍未入学的学生，及时上报政府部门;

③作好对困难学生及留守儿童的帮助和关爱，预防学生流失。

辅导老师的工作计划 篇3

辅导老师是学校中非常重要的一环，他们以其丰富的教育经验和专业知识，帮助学生规划和实现他们的学业和生涯目标。辅导老师的工作计划是他们成功完成这一任务的重要工具。以下是一份详细、具体且生动的辅导老师的工作计划。

第一部分：引言

引言部分可以简要地介绍辅导老师的工作背景和工作目标。同时，引言还可以提到为什么辅导老师需要一个详细的工作计划以及它的重要性。

第二部分：目标设定

第二部分是工作计划的核心，其中包含了辅导老师为当前学年制定的具体目标。这些目标应该是可测量、可达到并且与学生的需求相一致的。例如，辅导老师的目标可能包括提高学生的学业成绩、帮助他们解决个人问题并发展他们的职业技能。

第三部分：工作方式和策略

在这部分中，辅导老师详细说明如何实现他们的目标。他们可以列出一系列行动步骤，并针对每个步骤制定具体的实施计划。例如，如果辅导老师的目标是提高学生的学业成绩，他们可以制定一个补习课程的计划，并与学生和家长合作制定一个日程表，以保证学生能够充分利用补习课程。

第四部分：资源准备

辅导老师需要在工作计划中列出所需的资源。这些资源可能包括教学资料、教育软件、学生档案和其他辅助工具。辅导老师还可以与学生和其它教育机构建立联系，以获取更多的资源支持。

第五部分：时间管理

时间管理对于辅导老师来说至关重要。他们需要列出所有的任务和活动，并为每个任务设定截止日期。通过合理分配时间，辅导老师可以确保他们能够按计划完成工作，并且有足够的时间与学生和家长进行交流和反馈。

第六部分：评估和调整

为了确保工作计划的有效性，辅导老师需要定期进行评估和调整。他们可以根据实际情况和学生的需求修改计划，并使用一些评估工具，例如问卷调查或观察来评估计划的执行效果。

结语

在结语部分，辅导老师可以总结工作计划的主要内容，并强调它的重要性。他们还可以鼓励学生和家长的参与，并表示愿意与他们合作，实现学生的学业和生涯目标。

这是一份详细、具体且生动的辅导老师的工作计划。通过制定并执行这样的计划，辅导老师可以更好地帮助学生实现他们的潜力，并在学校和社区中发挥更大的作用。

辅导老师的工作计划 篇4

辅导老师是学生学业发展中的重要角色之一，他们负责提供个性化的学术支持，帮助学生克服学习难题，激发学生学习潜力。一个合理而有效的工作计划对于辅导老师来说至关重要，下面我们将详细介绍一份辅导老师工作计划。

一、了解学生需求

作为辅导老师，首先要了解学生的需求和困难所在。通过与学生沟通和观察，可以全面了解学生在学习中遇到的问题、挑战和困惑。可以定期开展个别会谈来与学生交流，以确保他们得到足够的注意和支持。

二、制定学习目标

在了解学生需求之后，辅导老师需要制定明确的学习目标。这些目标应与学生的实际情况和短期目标相符合。每个学生的目标可能不同，辅导老师需要根据学生的情况制定个性化的目标，针对性地提供帮助和指导。

三、制定个别辅导计划

根据学生的需求和目标，辅导老师需要制定具体的个别辅导计划。这个计划应该包括需要进行的具体活动、时间安排和预期的结果。例如，如果学生在数学方面有困难，辅导老师可以安排一对一的数学辅导课程，每周安排固定时间进行辅导。

四、提供实质性的指导和辅导

在实施个别辅导计划时，辅导老师需要提供实质性的指导和辅导。他们可以选用各种教学方法，包括解释、示范、演练和讨论，帮助学生理解和掌握知识。同时，辅导老师还应提供有效的学习技巧和策略，帮助学生学会自主学习和解决问题的能力。

五、定期评估学生进展

在个别辅导过程中，辅导老师需要定期评估学生的进展。可以通过小测验、作业完成情况和学习笔记等形式来评估学生的学习效果。同时，辅导老师还可以与学生进行沟通，了解他们对辅导过程的反馈，从而及时调整和改进辅导计划。

六、与班主任和家长合作

辅导老师不仅要与学生合作，还应与班主任和家长建立良好的合作关系。他们可以通过定期会议和沟通，了解学生在班级和家庭中的表现。与班主任合作，可以及时了解学生在课堂上的问题，以更好地针对学生的需求进行辅导。与家长合作，可以更好地掌握学生的学习情况和家庭背景，从而提供更有效的支持和帮助。

七、反思和改进

辅导老师还应该定期进行反思和改进。他们可以通过自我评估、同行评估和学生评估等形式来检验自己的辅导效果。根据评估结果，辅导老师可以发现不足之处，并采取相应的改进措施，提高自己的辅导水平。

一个合理而有效的工作计划对于辅导老师来说至关重要。通过了解学生需求、制定学习目标、制定个别辅导计划、提供实质性的指导和辅导、定期评估学生进展、与班主任和家长合作以及反思和改进，辅导老师可以更好地帮助学生克服学习困难，达到学术成功。同时，辅导老师也需要不断提升自己的专业水平，不断改进工作方法，以提高学生的学习效果和满意度。

辅导老师的工作计划 篇5

作为一名辅导老师，制定一份详细的工作计划至关重要，可以帮助我有效地完成教学任务，提高教学质量。下面我将详细介绍我的辅导老师工作计划。

我会制定每周的备课计划。在周一，我会查看本周的教学内容，准备相关教材和教具。我会做好每节课的课前准备工作，确保内容丰富、生动有趣。在备课的过程中，我会根据学生的实际情况，对教学内容进行调整和完善，以确保适合学生的学习需求。

我会定期与学生和家长进行沟通。每周三，我会和学生及家长进行讨论，了解学生在学习上遇到的困难和问题，并及时给予帮助和指导。我会根据学生的学习情况，适时调整教学方法和策略，以提高教学效果。

我会定期组织学习活动和辅导班。每周五，我会组织学生参加课外辅导班和学习活动，帮助他们巩固和提高所学知识。我会设计多种形式的学习活动，如小组讨论、实验演示等，激发学生的学习兴趣和积极性。

我会定期评估学生的学习情况。每周六，我会对学生进行考试和评估，了解他们在各个学科的学习进度和水平。我会根据评估结果，制定个性化的学习计划，帮助学生提高成绩和自信心。

我会不断反思和提升自己的教学能力。每周日，我会回顾本周的教学工作，总结教学经验和教学效果，找出问题和不足之处，并制定改进措施。我会积极参加教育培训和学习，提升自己的教学水平和能力，不断提高教育教学质量。

通过制定以上详细的工作计划，我相信我能够更好地完成辅导老师的工作，提高教学效果，帮助学生取得更好的学习成绩。我会不断努力，不懈追求，为教育事业做出更大的贡献。

辅导老师的工作计划 篇6

辅导老师工作计划

一、实施初中阶段学科辅导工作

作为一名初中学科辅导老师，首要的任务就是帮助学生解决学习中的问题，提高他们的学习成绩。因此，我将制定以下计划，以促进学生的学习成效。

1. 开展集体备课活动

我们将把每周的一定时间用于组织学科老师的集体备课活动，以提高教学质量和学生的学习效果。每个老师都将有机会向其他人介绍他们的教学方法，此外还将探讨如何适应不同的学生学习能力和兴趣。我们还将讨论如何评估学生学习的进步、如何利用课外时间进行学习和如何提高作业质量。

2. 指导学生做好作业

作为一名辅导老师，我将在每周安排时间与学生一起复习和检查他们的作业，发现和纠正他们的错误。如果发现学生对某个专题存在难点，我还将与学生制定相应的计划，并提供必要的资料和指导方法。此外，我还将适时地与学生和家长沟通，让他们了解孩子的学习进展情况，并给予他们必要的建议和鼓励。

3. 组织机智课程，提高学生的兴趣

经过多年的教育实践，我认识到只有孩子们真正感兴趣，才能更好地学习和成长。因此，我将与其他老师一起组织机智的课程，包括实地考察、科技竞赛、座谈会、社区服务等活动。这些活动将鼓励孩子们积极参与，提高他们的兴趣和学习动力。

4. 帮助学生备战中考

中考作为一次重要的考试，对很多学生来说都是一次挑战。在这方面，我将为学生提供必要的知识和技能，例如阅读理解、写作和英语口语。我还将为学生提供一定的模拟考试，以评估他们的实际水平并改进他们的知识和技能。

二、参与家庭教育

作为中学生学习的重要组成部分，家庭教育也是辅导老师工作的重要内容。以下是我的工作计划。

1. 与家长定期沟通

作为一名辅导老师，我将与每个学生的家长保持良好的沟通和互动，以了解每个学生的学习进展情况、家庭环境和特殊情况。我将保证沟通渠道顺畅，提供必要的帮助和建议，同时也将尊重每个家庭的选择和决定。

2. 为家长提供指导和支持

有一些家长可能对孩子的教育有疑问或需要支持，我将为他们提供必要的帮助和指导。例如，如果一名家长需要帮助孩子规划作业或提供额外的学习材料，我将协助他们找到相应的资源和信息。此外，我还将邀请家长参加教育活动，了解孩子在学校的表现并为孩子提供必要的鼓励和支持。

3. 参与学生家访

对于学习成绩不理想或存在特殊情况的学生，我将积极参与学生家访，并与家长沟通孩子的学习情况。与此同时，我还将为家长提供建议和支持，鼓励他们制定适合孩子的学习计划和方法。

三、参与学校管理

学校管理是辅导老师工作的另一个重要方面。以下是我的工作计划。

1. 参与学校活动

作为一名活跃的辅导老师，我将积极参与学校的各种活动，例如班级聚会、文体比赛、义卖活动等，以及与其他老师和家长建立可持续的联系和合作关系。

2. 提供有益建议

在日常学校管理中，我将通过给予学校管理人员有益的建议和支持，协助学校提高治理水平，提高教育质量，增强学生的学习效果。

3. 参与学校管理

除了提供建议和支持，我还将积极参与学校的各种管理活动，例如规划会议、教研活动等，共同制定和实施有效的管理计划。

四、总结

以上就是我作为一名初中学科辅导老师的工作计划。通过努力实施这些计划，我相信我能帮助学生解决学习中的问题，提高他们的学习成绩，同时也可以积极参与家庭教育和学校管理，提高教育质量并协助学校更好的发展。

辅导老师的工作计划 篇7

一、引言

学校辅导老师是学校教育体系中至关重要的一环。他们的工作主要是为学生提供各种形式的辅导和支持，帮助他们全面发展并解决学习和生活中遇到的问题。本文旨在详细、具体且生动地描述学校辅导老师的工作计划。

二、目标设定

作为学校辅导老师，首要的目标是帮助学生综合发展，提高他们的学业成绩和社交能力。此外，我们还要关注学生的心理健康，帮助他们解决各种困扰和问题，促进他们的个人成长。

三、具体工作内容

1. 学业辅导：

首先，我们要为学生提供学业辅导，加强课堂学习的补充。我们会与学生及其家长合作，了解他们的学习情况和需求，制定个性化的学习计划。我们将为学生提供有针对性的学习技巧和方法，帮助他们提高学习效率。此外，我们还会组织一些学术活动，如讲座和学术竞赛，丰富学生的学习经验。

2. 社交技能培养：

其次，我们将帮助学生培养社交技能，提高他们的沟通能力和人际关系。我们会组织一些小组活动和团队合作，培养学生与他人合作的能力，并提醒他们在与他人交往中尊重他人和解决冲突。此外，我们还会为学生提供一些露营和户外活动的机会，培养他们的团队合作精神和冒险精神。

3. 心理健康支持：

除了学业和社交方面的辅导，我们还要关注学生的心理健康。我们会定期与学生面谈，了解他们的情绪和问题。对于有心理压力的学生，我们会提供心理咨询和支持，帮助他们应对挑战和困难。此外，我们还会组织一些心理健康教育活动，提高学生的情绪管理和压力应对能力。

4. 家庭支持：

最后，我们要与学生的家庭建立紧密联系，共同关注学生的成长。我们将定期与家长沟通，了解他们对学生的期望和需求。我们会给予家长一些建议和支持，帮助他们更好地陪伴孩子成长。此外，我们还会组织一些家庭活动，增进学生与家长之间的亲子关系。

四、时间安排

为了高效地完成以上工作，我们要合理安排时间。我们将制定每周和每月的工作计划，将各项工作分配到不同的时间段。我们还会留出一些弹性时间，以应对突发情况和学生的紧急需求。此外，我们还会利用假期和周末时间参加相关培训和学术交流，提高自身素质和能力。

五、总结

学校辅导老师的工作计划涉及学业辅导、社交技能培养、心理健康支持和家庭支持等多个方面。通过合理安排时间和任务，我们将致力于帮助学生实现全面发展，并帮助他们克服困难和挑战。我们相信，通过我们的努力，学生将能够取得突出的学习成果，并在人际关系和心理健康方面有所提升。

辅导老师的工作计划 篇8

辅导班老师工作计划

辅导班老师是为学生提供额外学习支持和辅导的专业人员。他们的工作计划旨在帮助学生提高学习能力、加深理解，培养良好学习习惯，以及提供咨询与建议。下面将详细阐述一份辅导班老师的工作计划，帮助您更好地了解他们的职责和任务。

第一部分：引进学生

作为辅导班老师，首先要进行学生的招募。这包括与学生和家长沟通，详细了解他们的需求，并向他们介绍辅导班的优势和特色。我们会与学校合作，以确保能够为学生提供优质的教育资源。通过这一步骤，我们可以获得足够的学生数量，以便能够达到辅导班的最佳运作状态。

第二部分：制定学习计划

一旦招募到学生，辅导班老师将与他们一起制定个性化的学习计划。这会涉及确定学生的学习目标，并制定相应的计划，以帮助他们达到这些目标。辅导班老师将与学生和家长开展深入的讨论，了解学生的优势和不足，并为他们量身定制适合的学习计划。这样可以确保每个学生都能得到他们需要的支持和指导。

第三部分：提供个别辅导和小组教学

在辅导班中，个别辅导和小组教学是非常重要的。辅导班老师将与每个学生单独互动，提供针对性的指导。这意味着老师会花费时间仔细分析每个学生的学术能力和问题，并提供相应的解决方案。他们还会组织小组教学活动，让学生之间相互交流和学习。通过个别辅导和小组教学，学生能够更好地理解难点，加深知识的掌握。

第四部分：评估学生进度

辅导班老师工作计划的另一个重要方面是评估学生的进步。他们将定期进行考试、测验和作业，以检测学生的学习状况。这样可以帮助老师更好地了解学生的学习能力，及时发现问题并采取相应的措施来解决。老师还将与学校保持联系，了解学生在学校的表现和老师的反馈，以便对学生进行针对性的指导和辅导。

第五部分：与家长交流

辅导班老师工作计划中也包括与家长的积极交流。老师将定期与家长进行面谈，详细反馈学生的学习状况和进展。他们会分享学生在辅导班的表现，以及提供帮助学生在家庭学习环境中的建议。通过与家长的沟通，老师可以更好地了解学生在学校和家庭中的挑战和需求，并为他们提供全方位的支持。

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辅导班老师的工作计划旨在帮助学生提高学习能力、加深理解，培养良好学习习惯。通过引进学生、制定学习计划、提供个别辅导和小组教学、评估学生进度以及与家长交流，辅导班老师可以确保学生得到全面的教育支持和指导。只有通过不断努力和关心，辅导班老师才能帮助学生实现他们的学业目标，为他们的未来奠定坚实的基础。