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小学年级主任述职报告范文1500字

发布时间:2022-12-18

小学年级主任述职报告。

在和时间奔跑的过程中,本阶段的工作即将结束,在此之前我们应该写好一份岗位的述职报告。述职报告是行政文件中的三个向上动议、报告和请示文件之一。如何让自己的岗位的述职报告变得优质呢?下面由幼儿教师教育网的编辑帮大家编辑的《小学年级主任述职报告范文》,不妨参考一下。希望你喜欢!

小学年级主任述职报告范文(篇1)

班主任工作既是艰巨的,也是辛苦的。在近年的班主任工作中我有不少感受和体会,下面让我来谈谈自己的一些做法和体会。

一、学习小学生日行为规范,培养学生良好的行为习惯

本学期我担任六年级(5)班的班主任,这是一个新接的班级,在新接班级的前两周,我重点工作是帮助学生逐步形成良好的行为习惯,从而带动其它习惯的养成,促进班风班貌的整体发展。因为良好的常规是进行正常的学习和生活的保障,良好的习惯会使一个人终生受益,而且学生养成了良好的行为习惯是班主任在建设班风时就轻松得多了。新学期开学的第一节课,我组织学生一起学习《小学生守则》《小学生日常行为规范》,提出“六好”要求和倡导学生做到“五有”“五无”。

通过多种形式的学习教育,使学生不仅了解掌握《守则》《规范》的基本要求,而且能知道自己的言行,是否符合规范。真正做到人人皆知,人人践行。在学习规范和守则的同时对学生提出各种具体的要求,如:课前准备的习惯、上课习惯、作业习惯以及文具整理的习惯。提出了要求后,老师一定要按要求去检查学生的行为习惯。开始跟的紧一些,使学生形成,后面班主任的工作就轻松一些了。总之,要让学生具有良好的行为习惯,就必须首先学习《小学生日常行为规范》,只有让小学生日常行为规范深入人心,才可能实施“规范”。

二、学习借鉴他人的经验,不断完善班级管理方法

要搞好班主任工作,就得多学习借鉴他人的经验,在实践中不断的完善工作方法,并且不断完善班级管理制度。在上次的班主任经验交流会上,班主任们的发言令我获益非浅。他们有许多好的经验和管理班级的方法值得我学习。比如,培养学生良好的行为习惯,班主任要“勤”字当头;充分利用班队课让学生开展一些活动;培养得力的班干部等等。除了学习同事的经验,另外,提高班主任工作能力的途径还可以是从各种书籍、报刊杂志中获取丰富的理论知识。比如,阅读《班主任工作之友》等杂志,每一次阅读后我都大有收获。工作中遇到的问题,往往在看到有关文章时迎刃而解。这些理论和同事们经验对我的班主任工作帮助极大。我深感活学活用班主任工作的经验,能使我们的工作更轻松活泼而高效。

三、协助科任老师的工作,提高学生的学习成绩

班主任只凭自己的力量是不可能取得教育成功的,他必须经常与科任老师联系,了解和研究学生的思想学习情况,端正学习态度,不断提高学习成绩,并时常同他们交换意见,力争本班科任老师对学生有一致的要求和态度。因此,平时,我积极地和任课教师互相交换学生的学习情况,共同研究解决的办法,统一对学生的要求,调整学生的作业负担。特别是作为班主任经常协助英语老师的工作,每周的英语早读,都下班指导学生早读。在上学期,学生还有一个多月就要毕业汇考了,为了使我班学生的的英语成绩有所提高,我作为班主任每天晚上布置学生背诵两篇英语课文给家长听,让家长签名,大部分学生都能完成我布置的作业。这种做法也得到了家长的好评,有些家长亲自打电话给我,向我表示感谢。

四、每周坚持写日记,留意学生的思想动向

这学期,我让他们每周写日记。在第一周的日记中,很多同学都对我们新的任课老师的情况作了评价,也提出了建议。所以日记又是学生自我完善及班集体建设的有利工具。作为班主任,更要认真批阅学生日记,留意他们的思想动向,发现问题,及时解决,保证学生的心理健康。

以上是我班主任工作的一些收获和心得。总之,班级管理工作千头万绪,工作方法千差万别,形势和任务又在千变万化,让我们共同努力,在实践中去探索总结更加行之有效的方法和经验,使班级管理工作的水平不断跃上新台阶。

小学年级主任述职报告范文(篇2)

班主任是班级工作的直接管理者,直接责任人,是做好班级管理的关键核心,是学校未成年人思想道德建设的主力军,是学生个性发展的榜样和领路人。要做好班主任工作,确实不易。作为班主任首先要热爱这一工作,把这一岗位当作一项崇高的事业来做,具有无私奉献精神,因为班主任工作意味着更多的奉献,更多的付出,物质方面的回报非常少。但却会赢得更多的家长和学生的尊重,会给你的人生留下许许多多,让你难以忘怀的回忆,更会增强你战胜自我,战胜困难,向往美好生活的信心和勇气。

一、基本情况

本班有学生34人,大部分同学能尊敬老师,团结同学,没有违法乱纪的现象。在学习方面,大部分同学都能认真学习,上课留心听讲,课后自觉复习功课,按时完成作业,有良好的学习习惯。但也有一部分学生纪律松散,调皮捣蛋,扰乱班级秩序,影响了班集体的荣誉及班级班风建设,导致学生学习态度马虎,基础不扎实,成绩不理想。他们上课经常开小差,课后不按时完成作业,书写马虎。因此,在学习和纪律上都有待进一步加强。

二、主要工作

1、认真学习了《小学生守则》和《小学生日常行为规范》,以及《优秀班集体评比条例》,对学生进行了纪律教育和集体荣誉感的教育。

2、对学生进行了环保教育,提高了学生的环保意识。

3、经过师生们一学期的共同努力,使本班形成了良好的班风、学风,创造了一个舒适的学习环境和学习氛围。

4、配合学校的工作计划,开展了一系列有益身心发展的活动,使学生的身心得到全面发展。

5、通过对学生进行防火、防电、交通等的安全知识教育,增强学生的安全防范意识,本学期我班事故率为零。

6、重温“守则”、“规范”,强化行为习惯的培养与训练,努力培养一个“团结互助、守纪进取”的集体。

7、校会、班会、少先队中队为主要形式,开展对学生的思想品德、品质教育,使学生养成良好的道德习惯。

8、做好日常行为工作,抓好文明班的评比活动。

9、抓好学风建设,做好培优扶差工作,抓好学生个性特长和创造能力的培养,全面提高学生的文化素质。

10、加强与家长联系,共同督促学生进步。

11、积极开展第二课堂活动,培养学生全面发展。

12、强化班干职能作用,充分发挥班干的作用。

三、关注后进生。

俗话说,“火车跑得快,全靠车头带”。要让班干部时时为表率,处处是先锋,当好班级这列火车的“头”。同样在后进生这一块,只靠老师关注后进生,那是远远不够的。还得靠全班同学来关注后进生,特别是让优秀的同学来带动后进生。以前我也把后进生与优秀生坐在一块儿,但是到了期末一看,后进生还是后进生,优秀生还是优秀生。甚至于后进生坐在优秀生的旁边经常受到优秀生的歧视。好心却做了坏事。我用心的揣磨其中的原由,我发现自己看待优秀生与后进生也是不同的语气不同的眼光。所谓的期望效应,在我的眼神里,在我的语气里学生能很好的感知得到。当我意识到这些不足之后,我努力争取做到对全班学生不管他好与歹都是一视同仁。即使学生真的不是读书的料,日后到社会中也未必不是人才。在学校里至少应该培养学生健康的心理。其次,发挥小组合作精神,经常比较各组完成作业的情况,学习状态。小组里比较优秀的学生会抱怨后进生拖后脚,这是良好的教育时机,让优秀生明白,要想哪一组得最优,就要使每个成员都要优,促使小组成员增加合作,提高小组竞争力。其三,加强桌与桌之间的竞争。把一个任务,布置给全班学生,要求同桌合作学习,然后对学生进行抽测,如果抽到哪一位同学学得不好,就要指出是同桌不尽力的原因。促使优秀生加强与后进生的合作,与其说是合作,大多部情况是开小灶。这样在课堂上课时,优秀生也不会时间没到就抢着发言,后进生也能学到一些基础的知识。也使课堂教学更加的有效。把同桌看作一个整体,这样的一学期的学习,我班的常佳媛,马秀颖,马佳媛,李楠等在学习方面都有一定的提高。

但是由于后进生在进步的过程中经常反复,过多的反复,也使自己有时缺乏耐心,在这一点我觉得自己做得还不到位。后进生的工作需要长时间,耐心的对待。我想我日后还需要不断努力,提高整个班级的积极向上的精神,也是提高整个班级的学习成绩。

四、用爱激励、鞭策学生成长

“爱心”是教育永恒的主题。对于学生来说,教师的爱是一种神奇而又伟大的力量,是除了母爱之外,世界上又一伟大的爱。这种爱是无私的,是沟通师生心灵的桥梁。只有当班主任给学生以真挚的爱,给学生以亲近感、信任感、期望感,学生才会对老师产生依恋仰慕的心理,才能向教师敞开内心世界,教育才会收到应有的效果。天冷了,嘱咐孩子多穿件衣服;学生病了,及时发短信慰问并补课;课下谈心、用电话与家长联系成为自己每天的“必修课”。谁有了进步,一份精心书写的评语和小红花便送到学生的手里。

作为班主任,在深爱全体学生的同时,更应该关注问题学生,多给他们一点爱的阳光雨露,滋润他们茁壮成长,使他们的身心趋于健全。后进生不过是缺乏肥水的禾苗,沾着污垢的玉石,既有阴暗的消极面,又有潜在的闪光点,他们同优秀生、中等生一样渴望进步,也能成才。我对后进生有所“偏爱”:课堂上能够举手发言就加以鼓励;学习上有所进步就给予赞许。为了及时了解、掌握后进生的内心世界和行为表现,激发其上进心和积极性,在工作中多个别谈话;多沟通家长;多表扬鼓励;多正面疏导;多指明方向。在赢得了后进生的信任,成为他们的知心朋友之后,转化工作就容易多了。如班上有位学生叫高阳,父母离异,现和叔叔生活,叛逆心里严重,高兴就完成作业,不高兴就不写作业。教过的老师也反映说这个孩子什么办法都不管用的。我不信,总在努力寻找着挽救孩子的方法:宽容他,当面辅导,给他成功的机会。此后我竭力从生活上帮助他,关心他。号召同学向他伸出援助之手,多跟他交往,把他带进这个温暖的班集体中来。慢慢地,他像变了一个人,开始努力学习了,人也变得开朗了。由此可见爱是教育后进生的重要源泉,爱心是成功的基础、是成功的保证。

五、存在问题与工作设想

存在问题:

1、个别学生团结协作意识淡薄。

2、个别学生劳动观念较淡薄,劳动时不积极。

3、部分学生学习目的不够明确,学习积极性低。

工作设想:

1、在集体活动中,培养学生团结协作精神。

2、培养、提高学生的劳动观念,发展学生的劳动能力。

3、加强思想教育,明确学习目的,培养正确的学习观。

小学年级主任述职报告范文(篇3)

学生这学期顺利的结束了,每个学生在这一学年中都很健康,这是最重要的。作为一个班主任最大的工作,就是要保证每个学生在学校都是安全的,尤其是对低年级的学生来说这点是最重要的。

班主任的工作各方面都是要考虑到的,尤其是学生的思想道德教育这是最为重要的,每周我都会上一节班会课,教育最终的目的就是教会学生会做人,拥有一个健康正直的性格。在偶然的接触接触中我意识到传统文化是一个很有教育意义的素材,然后整个学年的班会课我基本上都是围绕着《弟子规》中的思想对孩子进行教育和交流,让他们通过一个个古人生活中的故事来让他们自己去领会故事中的为人处世的道理。不仅是教育孩子,还会在生活中教会孩子们去落实他们领会到的道理,通过家长了解孩子在生活中是如何实施这些生活智慧的。基本上我一个月才要求孩子们做到其中的一条,对孩子的要求不能太多,太多的话他就坚持不了了。通过这样的一些教育和实践学生们还是发生了很大的改变,在家长会做到听从父母的话,并尽量在生活中做一个懂事的孩子。

学生们在习惯养成上还是做的非常好的,在卫生上我就让孩子记得一句话“黎明即起,洒扫庭院”每天来到学校的第一件事就是把自己的卫生搞好,给自己一个干净整洁的学习环境,并且自己也会在生活中给学生做榜样,我每天来到学校的第一件事也是整理自己的书桌,学生基本上养成了一个习惯,自己的书桌和书包东西摆放的特别的整齐。

在学习上经常向学生们强调一点,学习是学生自己的事情,如果你要学习就一定要认真的去对待,学习的第一个责任人和受益人都是自己。当你在学习上敷衍的时候,比如不认真写字等等的时候实际上就是在欺骗自己,如果自己有这样的行为出现还不如不去学习或者是写字,既然要做一件事就要把这件事尽力做好。

学生们在一起真的是做到了互相帮助,互相关心,男生和女生之间基本上没有任何矛盾。学生在班级生活中生活的非常的愉悦。

小学年级主任述职报告范文(篇4)

文/刘朝瑞

一学年转眼过去,时间过的真的很快。在领导的关心帮助下,在老师们的大力支持下,这学期我较好的完成了我的语文教学工作以及班主任工作。为了能在以后的工作中更好的发挥自己,及时总结经验,吸取教训,总结一学期工作如下:

一、班级情况

本学期我担任四(1)班班主任工作。全班总人数为40人,男生28人,女生12人。我与学生之间已有半年的接触时间,都比较熟悉,班上学生的学习兴趣不浓,偏科思想严重,有少部分学生,例如:杨代毫、杨国兴、龙安政、等七八位同学,纪律散焕,不听老师的教导,不听同学的劝告,累累在班上出事,由于我们在课间对学生的放任自流,给班级管理工作带来一定的困难。

二、本期工作回顾

1、班主任工作的总思路

在班主任工作方面,首先更加注重思想道德教育、行为习惯。其次,积极抓好学生的学习态度、学习方法的调整。再次,注重班级文化氛围的建设,适时的开展活动,最后,积极会同各学科教师积极备好学生,针对当前的学生的思想状况,积极探讨教育学生的方法,同时积极的运用电话,见面等形式同家长联系,及时反映、了解、掌握学生的真实情况,共同管理教育学生。

2、干部队伍的组建和培养。

班级小干部对班集体有着以点带面和以面带面的作用,所以在开学初我慎重地选拔和培养了班干部队伍。让班干部知道,他们应具有较强的号召力和自我管理能力。我对班干部的培养方面是从这几方面入手:其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用。其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心。

3、建立互助组。

以互助小组、1对1小组(一对应的优生帮助差生形式)、小组帮助组员等等多种互助方式促使差生取得更大进步,共同实现个人、小组与集体奋斗的目标。

4、丰富多彩的班队会,教学生做人

我们开展了《如何面对自己的学习》、《学会宽容,快乐生活》、《文明礼仪在我心中》等主题班队会。通过这些活动教育学生要学会宽容别人,同学之间要和睦相处,要互相礼让,不要斤斤计较,犯错误不要紧,只要诚实,勇敢地承认错误,有错就改就是好同学。并告诉他们,老师不看你的过去,只要现在表现好,在老师眼里就是好同学,目的就是有意激励一些落后的学生,大胆去学习、思考。

4、奖励和批评。

奖励与批评的方式各种各样,目的都是鼓励先进、指出缺点、激励所有学生争取更大的成绩。奖励比批评的教育效果更明显,所以我教育教学工作中主要采用奖励的办法。

三、成绩方面

在这一次的期末考试中,较前学期有了一定的进步,与我之前的预计基本一致。我想还是应该再接再厉,总结要认识自己的不足,努力使自己在今后的工作中更加完善。

四、存在不足

班上学生偏科思想严重,主要表现在有的学生对数学科特别感兴趣,而对语文采取应付的态度,考试下来数学得到七八十分而语文只考了二三十分,班上少数学生目无校纪班规,纪律散漫有待下期加强。

五、今后打算

加强教师间的团结协作,加强班级管理工作,听从领导的安排,努力提高教育教学质量。

总之在今后的工作中,各位领导和老师多指出我的缺点和不足,这样才能完善自己,提高自己,有句话很好,成功是站在失败之上的。

小学年级主任述职报告范文(篇5)

我继续担任五年级(1)(2)(4)的英语教学工作,同时兼五(2)的班主任工作。本期的教学工作中,我一如既往的努力工作,不断完善自己的,不断积累经验,不断努力学习、认真研究教学教法,经过努力,无论在教学还是在班主任工作方面,都有很大的进步和提高。

作为一名班主任老师,在班级工作中,我深刻的体会到仅仅把书教好是不行的,更要能够凝聚自己的班级,创建健康和谐的良好的班风。经过一学期与孩子的快乐学习时光,我们一起圆满的完成了本学期的英语学习任务。我不断向其他有经验班主任学习,向张晶主任请教,取人之长,补己之短,同时还阅读了有关教育、教学理论和实践的书籍。我的勤奋和努力迎来了老教师们特别地偏爱,他们让我最快地懂得了怎样和家长有效沟通,怎样开好班会,怎样做好学生的思想工作……学应该致以用,如何把学来的东西内化为素质、外化为行动?如何使自己成为一个合格的智慧型班主任?我想反思是必由之路。通过一段时间的努力和调整,我慢慢适应了教三个班英语,同时兼任班主任的艰巨工作。

我们班的男孩子比较多,女孩子也个性突出,这对我的班级管理工作是个挑战。例如,在发现班上孩子家长没有很好配合学校教学工作时,我利用家长会与家长们进行及时有效沟通,通过发生在学校生活的点点滴滴的小事情,让家长在教育孩子的过程中选择合适的爱的表达方式、方法,并抓住教育契机,配合老师作好工作。为了让家长达到这一要求,我做出了相应的努力。首先,我动用了所有可能的时间,主动与孩子们接近,努力去发现他们各自的闪光点,然后积极与家长接触,让家长了解学生在学校些优点,及时进行沟通。同时这样也可以调动学生的积极性,让我做到教育的因人而异。我利用班队会主题活动教育学生,都会告诉我的学生,在我眼里,他们是三种角色,一是朋友,我会理解尊重他们,倾听他们的意见和建议;二是孩子,我会关心、爱护、照顾好他们;三是学生,请他们允许我严格要求管理他们。我注意利用恰当的时机让每一个学生感受到老师和集体的关爱。同时培养学会合理安排时间,让他们学的轻松,学的快乐。让班级形成团结友爱、互助、积极向上的学习和活动氛围。由于没有养成良好的行为习惯,有些学生早上到校来了就是聊天、逗闹,平常是想干什么就干什么,一边玩一边做作业。所以我首先就从具体的时间安排抓起,比如要学生早上到校后,第一件事是把所有的作业交给组长,然后回到自己的座位上看书;中午吃完饭、休息、活动后,回到班里开始午自习;课间尽量到走廊上去走一走,放松放松,上课好集中注意力;培养良好的学习习惯,对孩子的成长是非常有帮助的。在学习中,孩子不断感受着学习的快乐,学习带来的成就感、形成了爱好学习的好习惯。在这个过程中,我也得到了感染,课堂上精心为孩子奉上一节节的丰盛的知识大餐,在学习的海洋中快乐的成长。以下是我在本学期的教学情况总结。

在我的英语教学工作中,我把在孩子的情感教育工作放在了首位,在对孩子的情感价值观的培养交流上,我本着李校长的“教育就是播种爱”的教学理念,爱每个学生、会爱每个学生、让每个学生都感受到爱。将此教育理念运用在教学上,我采用轻松愉快的教学方式,将学习兴趣培养与学习习惯培养放在第一位,让每个孩子都感觉到学习的重要性,产生爱学的主动性。无论在各方面,都取得了不错的进展,我个人也得到了很大的提升与历练。

教学中备课是十分重要的环节,我积极遵循以学生为主体,教师为主导的教学原则,全面把握新课程标准及新的课改理念,认真钻研教材,课前认真备课,不但要备好教学内容,更努力做到备好学生,以便更好地进行因材施教。因此,我认认真真钻研教材和教法,特别针对低年级孩子较小,堂上40分钟坐不定的特点,我特别依据教材设计了不少教学游戏,在教学中收到了良好的效果。

在教学环节上,我严格要求学生,要求他们认真思考、勤于动手、积极上好每一节课。为了培养学生兴趣,还自制多煤体课件并熟练地运用于课堂。同时,注意调节与学生之间的关系,做到每一节课都尽可能做到有松有弛,每天带着孩子们唱唱英语歌或看一个英语小故事,拓展学生知识,课堂气氛活跃,所以课堂的学习效果良好。课后认真批改学生的每次作业,做好记录,以便及时做好查漏补缺工作。在作业的批改方面,我也做好记录,及时对学生给予鼓励和查漏补缺,培养学生良好的书写和作业习惯。

在每天的教学工作中,我不断严格要求自己、汲取他人的长处,不断更新自己的教学理念,并运用到自己的教学的实践中,使每一节课都能取得良好的教学效果。在取得成绩的同时,仍存在不足之处,例如:课后对后进生的辅导工作还不是很到位,因此,在今后工作中,除了在课堂教学40分钟抓效率之外,课后更需做好分层辅导工作。

小学年级主任述职报告范文(篇6)

一、基本情况:

本班共计41名学生。他们已经过四年多的教育和训练,大部分学生已养成良好的学习和行为习惯,部分学生成绩不错,素质也比较高,上进心强,并且有较强的集体荣誉感。但也有相当一部分学生自觉性较差,学习态度不端正,学习成绩较差,有的还出现了偏科现象。五年级的学生已有较强的自我意识,但自制力又较弱,这种自身的矛盾要求教师应用新的工作方法,让工作更有针对性,以德服人,以理服人。这些都影响工作的顺利开展。针对这种概况,我决心下大力气,讲究技巧,进行因材施教,促进学生个性发展,争取在这学期班级工作再上新台阶。

二、主要成绩:

1、建立班级学生档案,竞选班级干部,合理分工,责任到人。

2、建立“值日班长制”。每天一位值日班长,配合班主任老师每天检查卫生、组织早读、上好晨会、组织好大课间活动等。

3、建立班级各项考核、评分和奖励机制。在各项规章制度的要求下,采用同学之间互相监督的办法,每天选一名、每周(月)选数名优秀成员(如“礼仪之星”、“学习之星”、“班级之星”、“美德少年”“班级优秀管理员”等)作为奖励。

4、加强家校联系与沟通,每月向积极配合学校和班级开展工作、表现突出的家长颁发“优秀家长”表扬信,鼓励和激发家长朋友们的积极性。

5、成立班级QQ群和班级博客,及时向家长反馈孩子在校表现,和家长积极沟通。

6、积极响应学校大队部号召,开展了“做一个有道德、有礼貌的人”主题中队会、“爱心一元捐”和“法制教育”等班队活动,教育学生知书达理、关爱他人、知法守法。

7、多次开展“家长义工进校园”活动和“书市义卖”综合实践活动。

8、完善班级文化,布置班级文化墙。

9、积极响应学校做好“读书节”和“体育节”等活动,多名学生在各项竞赛中获奖,班集体获诗朗诵比赛三等奖,拔河比赛第一名。

10、在庆元旦游园活动中,学生自己组织,家长参与管理,活动秩序井然。

三、主要做法:

(一)转变思想,唤醒学生:通过组织一系列“小主人”活动,如“我是班级小主人”、“我爱我班”、“我为班级添光彩”等班队活动,告诉学生自己是班级的主人,培养了学生的主体意识,为学生成为班级管理的主人打下了扎实的思想基础。

(二)分工明确,责任到人:通过选拔产生的八名班委会成员,包括:班长、中队长、学习委员、体育委员、文娱委员、宣传委员、劳动委员和生活委员,这八名委员分别首批担任八个小组的组长,每位同学都是“管理者”和“被管理者”,班里实行“总管+分管”管理模式,即,将班级的日常事务细化为多个岗位,承包到每组的每一位学生,一包一期。班委的日常管理工作就是检查每一个岗位的落实情况。墙面、黑板、讲台、窗子、门、灯、电扇、卫生工具、桌椅等的清洁维护,早到校、晨读晨会、课前课中课后、两操和大课间、午餐和午读、放学、升旗和集会、大扫除和个人卫生等的检查落实等所有涉及班级的具体事务都尽量细化承包到学生,让学生去监督执行。把每个学生都纳入到班级自主管理中来,定期调换各组成员的职务,做到“人人有事做,事事有人做”。

(三)量化考核,奖惩分明:

(1)师生共建严格而完善的管理评价制度:受我们“教师绩效考核方案”的启发,在学校《入学指南》的基础上,我制定一套严格而完善的班级管理量化考核细则。这套考核细则细到对学生在“早到校——晨读、晨会”、“课前准备、课堂常规、课间纪律”、“两操与大课间活动”、“午餐——午读”、“放学路队”、“升旗和集会”、“值日和大扫除”“个人卫生”、“双休日和节假日安排”、“参与活动”等方面的一言一行都提出了明确的要求,并对“考核措施和办法”进行了完善。

(2)通过个人、小组德育考核,互相评价、互相监督、互相学习。评选小组中“每日一星”、“每周一星”、“每月一星”使自我管理好的同学脱颖而出,利用榜样的作用,培养班级的骨干,以先进带动后进,主要起到激励和鞭策的作用。班级的管理角色被细分,管理岗位得以极大丰富,而且各种管理角色进行动态轮换,使学生个个有了当班干部的机会,调动了学生自我管理的积极性,我们班主任也从“事务”摊子中解放出来,把大量的精力投入到了教学上。学生收获着,我也收获着!

(四)用心发现,及时反馈

1、用好家校通和QQ群:

(1)邀请班级科任教师、家长和孩子都加入班级QQ群。

(2)让家长担任群管理员,协助班主任和科任教师做好答疑解难等回复工作。

(3)及时向家长反馈孩子在校表现:把学生的优秀表现和点滴进步都通过表扬信和照片反馈给家长,树立班级学习小榜样;不好的表现也通过家校通反馈给家长,邀请家长配合做好整改工作,并及时检查。

2、各类表扬信的使用:通过各类表扬信对学生每节课、每一天、每一周、每个月的课堂学习、作业学情、礼仪规范等进行表扬,并纳入班级量化考核评价体系,甚至对家长配合方面也有评价和反馈,这样一来,孩子和家长们的积极性大增,各方面的工作开展起来也更得心应手了。

(五)加强沟通,紧密配合

在百忙的工作之余,我尽量抽出时间通过校信通和QQ群与家长联系与沟通,家长很乐于配合和参与我班的活动管理,先后十多人次邀请家长义工来校,或协助孩子们打扫卫生,或组织放学秩序,或进入课堂给孩子们上课,或协助学校进行活动管理等。在家长们的参与和配合下,孩子们各方面的行为习惯也有了很好的改善。

四、经验与体会:

1、爱每一个孩子,并让孩子感受到你对他的爱。

2、相信孩子的能力,放心让孩子做一些事情,他也许会比你做得更好!

3、用心发现每一个孩子们的闪光点,给他最大的发展空间。

4、凡事提前做,慢工出细活!

五、存在问题与下学期工作设想:

1、“值日班长”等小助手的工作能力还有待进一步增强,下学期将继续加强能力的培养,并让更多的孩子来当“值日班长”。

2、《班级量化考核实施细则》的诸多条文还不够完善,具体实施也不够到位,下学期需加大实施力度,彻底改善班风班貌。

3、各项活动的开展仍需加强过程指导和管理,才能在评比中取得更好的成绩。

小学年级主任述职报告范文(篇7)

时光飞逝,转眼间我和这群可爱的孩子们相处了一个学期。回想这一学期以来的工作,我有苦也有甜,真是累并快乐着。为了让他们能得到全面的发展,健康地成长,我做了大量的工作,现将本学期的工作总结如下:

一 、学生方面:

1、积极响应校领导的号召,积极开展各种活动。如:在新生入队活动中,我班有17位学生光荣地加入了少先队员;在体育运动会上,我班获年级团体第一名的好成绩;在文科节中,我班荣获第三名;在武术操和手语操的比赛中,荣获团体第二名。这些活动不仅丰富了孩子们的课间生活,还增强了班级的凝聚力。给学生们带来了无穷的乐趣,更加丰富了他们的课外生活。

2、课堂习惯的培养。对于一年级的孩子们,课堂习惯的培养是班主任工作的重中之重,可以说是检验班主任工作成败的关键。每天多表扬,尽量少批评或不批评,利用孩子的上进心鞭策他们。再次,关心每一位学生,更是班主任应尽的义务。孩子们年龄小,经常有个头疼脑热的。作为班主任,我总是在孩子出现不良状况的第一时间里联系他们的家长,安慰他们。

二、家校联合方面

和家长多联系,多交流,共同促进孩子的发展。 我始终觉得,一个人的成长离不开家庭的影响。教师对孩子的影响再大,如果得不到家庭的响应与合作,必然是势单力薄的。所以我经常通过家长接送孩子的时候,表达自己对教育孩子的看法,反映孩子的在校表现和提出一些建议等等。虽然工作一点都不轻松,但是生活是很充实的,收获也是很多的。一个学期不知不觉中过去了,从学生进校到现在,学生从什么都不懂,到现在会认字,会表达,能与老师、同学进行交流了。这一学期下来,看到孩子们基本能适应学校的生活了,并能比较自觉地遵守学校的各项规章制度。我打心眼里高兴。

三、自身方面

作为班主任,我深深懂得教师的一言一行都影响着学生,对学生起着言传身教的作用。所以在工作中我一直遵循“严要求,高标准”的指导方针。

1、思想教育常抓不懈。利用班会,进行思想品德教育,卫生、纪律、安全等经常讲,着重培养学生良好的道德品质、学习习惯、劳动习惯和文明行为习惯等。

2、发挥“小干部”的大作用。大胆放手使用班干部,通过制定班级管理制度,对学生各方面做出了严格要求,班内形成了团结向上的优良班风。

3、关心爱护每个学生。作为一名教师,我爱班上的优等生,也爱班级的后进生。在学习中,不让一个学生掉队。如我班肖晨同学,每天上课走神,不按时做作业,我没有放弃他,而是手把手的教他写字,抓住他的点滴进步,不断鼓励他,在学生面前经常夸奖他是个聪明的孩子。渐渐的,他不但能完成作业,而且成绩也有了很大的进步。

总而言之,班主任工作是一门科学,需要不断探索。在今后的工作中,我将不断努力,尽心尽责地做好每一项工作。

小学年级主任述职报告范文(篇8)

小学班主任,是一个复合性角色。当孩子们需要关心爱护时,班主任应该是一位慈母,给予他们细心的体贴和温暖;当孩子们有了缺点,班主任又该是一位严师,严肃地指出他的不足,并帮助他改正。于是,我认为班主任工作是一项既艰巨而又辛苦的工作。说其艰巨,是指学生的成长,发展以至能否成为合格人才,班主任起着关键性的作用,说其辛苦,是指每天除了对学生的学习负责以外,还要关心他们的身体、纪律、卫生、安全以及心理健康等情况。尽管这样,下面我就谈几点做法和体会。

一、常规习惯,常抓不懈

学生良好的行为习惯的养成不是一节课、一两天说说就行的,它必须贯穿在整个管理过程中。于是我制定出详细的班规,要求学生对照执行,使学生做到有规可循,有章可依。由于低年级学生自觉性和自控力都比较差,避免不了会出现这样或那样的错误,因此这就需要班主任做耐心细致的思想工作、不能操之过急。于是,我经常利用班会对学生中出现的问题进行晓之以理、动之以情、导之以行的及时教育,给他们讲明道理及危害性,从而使学生做到自觉遵守纪律。

二、细处关爱,亲近学生

爱,是教师职业道德的核心,一个班主任要做好本职工作,首先要做到爱学生。“感人心者,莫先乎情。”工作中,我努力做到于细微处见真情,真诚的关心孩子,热心的帮助孩子。我深信,爱是一种传递,当教师真诚的付出爱时,收获的必定是孩子更多的爱!感受孩子们的心灵之语,便是我最快乐的一件事!”

三、具体要求,指导到位

心理学研究表明,儿童对事物的认知是整体性的,能熟知轮廓,但不注重细节。

我认为,首先要蹲下来,以孩子的视角观察事物,用孩子能听懂的话和他们交流。其次,要注重细节教育,把该做的事指导到位,因为他们很想按照老师的要求去做,很想把事情做好。

四、示范带头,直观引导

大教育家乌申斯基曾有过这样一段话:“教师个人的范例,对于学生的心灵是任何东西都不能代替的最有用的阳光。”低年级的学生对自己的班主任是一个怎样的老师,他们会留心观察班主任的每一个动作、每一个眼神、每一种表情,会细心倾听班主任的每一句话,他们对班主任有着一种特殊的信任和依赖情感。班主任的自身素质,道德修养,班主任的一言一行,一举一动,无形之中会成为全班几十个孩子的榜样。因此,在班级工作中我时刻注意自身形象,事事从我做起,以良好的形象率先垂范,潜移默化的影响着我的学生。凡要求学生做到的,教师首先自己做到,而且做得更好。要求学生讲卫生,不随便乱扔垃圾,自己就做到随手捡拾垃圾。要求学生不迟到,在我的带动下,我们班的大多数学生都能做到讲卫生不迟到,个个讲文明守纪律。及时表扬,延迟批评

德国美学家黑格尔说:“不应该使孩子们的注意力长久地集中在一些过失上,对此,尽可能委婉地提醒一下就够了。最重要的是要在学生身上激发出对自身力量和自身荣誉的信念。”教过低年级的老师都知道:孩子小,事儿多,一上课就“告状”。当老师的又不能不公平处理,这样耽误的时间太多,而且学生因为受了批评,注意力长时间集中在自己的过失上,情绪受影响,低落的情绪体验使智力活动水平明显下降,课堂吸收效率变低。针对这一情况,我采取延迟批评,这样既培养学生愉快的情绪体验,又给予其改正和返回的机会,之后老师只要加以指导,就能很好的解决问题。

五、抓住优点,激励成长

每个学生都有潜力,能否发挥他们的潜力关键就在于老师能否帮助他们树立起克服困难的信心和勇气。

“让孩子永远生活在希望之中”我相信它所起的巨大作用是不可抵挡的。

当老师的都知道,在每个班里,都有所谓听话的孩子和淘气的孩子。那些听话的孩子,不用我们说,只要你的一个眼神,一个动作,他就心领神会,能认真的按照你的要求去做;

小学班主任的工作是十分重要而光荣的。我觉得只要自己充满爱心,关心和爱护他们,并严格地要求和教育他们,爱中有严,严中有爱,爱严结合,细致入微,一定会到达令人满意的效果。

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