毕业写给老师的感谢信。
感谢信都是礼貌的象征，陷入困难的时候，总是会有很多好心人来帮助我们，大部分人的选择是写一份感谢信，你曾经收到过感谢信吗？下面的内容是幼儿教师教育网小编为大家整理的送给老师的祝福信，大家不妨来参考。希望您能喜欢！
送给老师的祝福信【篇一】
尊敬的x老师：
您好!这封感谢信是学生我专门为您好写的，感谢您从开学 以来到现在的251天里为我们辛苦地付出。老师，您辛苦了!
未曾提笔泪涟涟，苦读寒窗十几年。师恩若泉深似海，不知感谢如何言!老师为学生付出太多太多，而得到的又很少很少，我们学生深知老师辛苦啊!做老师辛苦，做语文老师更辛苦，虽说语文是从小学到大，但要学通学透却是很难，一位语文老师需要水平很高，而且每教一篇课文，就要用心去感受这文章，才能了解文章的寓意，才能在课堂上让学生感受这寓意，欣赏这文章。您是一位很优秀的语文老师课上得很生动，很好，最难得的是每一节课上您的脸上都洋溢着美丽的笑容。您不单是学生的老师还是学生的朋友，您敬业奉献，爱生如子。您是我见过最好的老师!
人们总喜欢把老师比做蜡烛园丁，我觉得老师更像树叶，小时候，我总在想为什么树叶总在最好看的时候落下，现在我懂了。因为炎热的夏天，人们需要树叶，所以它长得十分茂盛，为人们遮挡阳光，到了秋天，天气凉了，人们不需要树叶了，所以树叶黄了，也累了，落下了。老师就像这树叶，让学生留下最美的回忆。
老师，太多言语，太多感谢，我无法表达。就让这《声声谢》，表达我此时的心情吧!
寻寻觅觅，思思想想，感感激激谢谢，乍写未写时最难下笔，三句两段淡文，怎谢您，师恩似海?师好也，吾感激，却是不懂表达，满肚谢语堆积，说不出，如今写下与您。有点害羞，独自怎说感谢?左思更兼右想，到下笔，字字句句。这师恩，怎一个谢字了得!
得，啥也不说了，就多了就罗嗦了，一切尽在不言中。最后我再用一句话，总结全文，点明主旨吧!
老师，感谢您树叶般的爱!我这寸草心，怎报得您三春晖?在这就真诚地祝您在以后的日子里，身体健康，工作顺利，快乐每一天吧!
您的学生：XXX
送给老师的祝福信【篇二】
敬爱的xxx老师：
您好!
您教了我三年的语文，讲课非常生动，每讲一篇课文，就象听了一个美丽的故事，您每次豉励我发言，认真的批改作业，每改一篇作文都很细心，每错一字、一个标点符号您都会帮我纠正过来，特别是用得好的句子，那红色的波浪线，表示对我的鼓励，每一段评语是对我的赞扬，文章结尾的评语，指出我的优点、缺点。您教我认字、写字、读课文，鼓励，有一点进步就表扬我……深深感谢您对我学习的帮助;感谢您对我作文的精心辅导，这次期中考试作文只扣了一分;感谢您精心的讲解课文，使我轻松的背诵每一篇课文。敬爱的满老师，您像地下的树根，一点一点吸来知识的营养，都输送给嫩枝新叶，让他们在阳光下争比妖艳，您千辛万苦，日夜操劳，在教学的工作中洒下汗水，为我们树起闪光的路标。
满老师，我决心学习您，抓紧时间，努力学习;学习您认真工作的态度;学习您不怕困难，奋发向上的精神;学习您热爱学生的品德，去团结同学;争取期末考试语、数都是95分，来向你报喜—让敬爱的满丽琼老师满意的微笑。祝您
身体健康，工作愉快!
您的学生：
送给老师的祝福信【篇三】
敬爱的老师，是您打开我蒙蔽的双眼，教我去洞察这个世界。
是您让我看到了自己不为人知的一面，让我去发挥我的专长。
是您给我滋润了人生的哲理，让我在一次次错误的磨练中学会分析事物的本领。
您给予我精当的知识点，却让我畅游在无限的知识的海洋中，让我更好地去实现人生的价值！
敬爱的老师，您所给予我的，不仅仅是书本的知识，也给了我做人的道理，为人处事的原则，知难而上的勇气和实现自我人生价值的真谛！
我真心地想对您说：“老师，您辛苦了！”
此致
敬礼
送给老师的祝福信【篇四】
敬爱的老师：
您好！
此时，您也许还在灯下认真地批改作业，您也许还在全神贯注地制作着明天的课件，您也许还在专心地准备着教案。昏暗的黑夜里，当繁星伴着我进入梦乡时，您也许还在明灯下辛勤地工作着。老师，此时此刻我想由衷地对您说：“您辛苦。”
父母给予我肉体，让我能真实地活在这个世界上，而老师您给予我的却是灵魂，让我的精神世界不断地丰富起来！我如同敬爱我的父母亲一样敬爱您。是父母给我生命之根，让我看到这个五彩缤纷的世界，而您却教会我如何去认识这个世界，是您用知识的钥匙打开我那一扇天真稚嫩的心门，教会我如何去感恩，如何去欣赏，如何去面对，如何去体会平凡而真实的生活。
当我犯错误时，在您严厉的训斥的背后，我看到的是苦口婆心。
当我遇到挫折时，在您清晰严肃的教导背后，我看到的是用心良苦。
当我碰到疑难时，在您不厌其烦的解析背后，我看到的是孜孜不倦。
如果说我是度过严冬的小草，那么您便是那温暖的春风，提醒我在春日里苏醒；如果说我是奔腾的河流，那么您便是坚固的堤坝，教我要有张有弛；如果说我是那将要冲出地平线的朝阳，那么您就是一双磅礴的手，托起我徐徐上升！
敬爱的老师，是您打开我蒙蔽的双眼，教我去洞察这个世界。
是您让我看到自己不为人知的一面，让我去发挥我的专长。
是您给我滋润人生的哲理，让我在一次次错误的磨练中学会分析事物的本领。
您给予我精当的知识点，却让我畅游在无限的知识的海洋中，让我更好地去实现人生的价值！
敬爱的老师，您所给予我的，不仅仅是书本的知识，也给我做人的道理，为人处事的原则，知难而上的勇气和实现自我人生价值的真谛！
我真心地想对您说：“老师，您辛苦！”
此致
敬礼
送给老师的祝福信【篇五】
郑煤幼教领导及老师：
您们好!
我是贵校中二班xx的妈妈，我来信代表我们全家感谢贵校刘攀老师、应敏老师、钱老师和瓮小雨老师，对航航生病期间的关心和帮助。
20xx年1月9日(周日)下午，航航在家玩耍时不慎扭伤脖子，医生诊断寰枢关节半脱位，入住市骨科医院。次日，中二班班主任刘攀老师和曾教育过、帮助过航航的应敏老师打来问候电话。当天傍晚，忙碌一天的刘攀和应敏两位老师带着物品出现在航航的病房，带来了中二班钱老师、瓮老师和全体小朋友的问候、祝福。两个老师给航航讲故事、唱歌谣等等，鼓励航航乐观、积极、勇敢，此时此景，孩子的情绪稳定，束手无策的我也恢复安静，虽然我婉言拒绝两位老师周末来陪护，但是几位老师在航航住院期间，隔三差五的打电话问候、鼓励孩子，坚强的配合医生的治疗。
新年开学的第一天，刘攀老师及时给航航通电话，询问恢复情况，得知航航已经进入康复期，基本达到入园的条件，高兴的告诉我们中二班三个老师和全体小朋友欢迎航航回校。
事情虽小，行动之快，无微不至，千言万语代表不了我们全家的感激之情，但我依然要感谢四位老师的关心和爱护，感谢贵校“宝宝利益无小事”的工作理念，感谢幼儿园的领导培养了优秀的老师，确保了孩子在幼儿园吃的放心、学的开心、玩的舒心，家长的动心(感动之心)，解决了我们的后顾之忧。
祝郑煤幼教越办越好!
此致
敬礼!
xx
20xx年x月x日
送给老师的祝福信【篇六】
亲爱的x老师：
转眼暑假已经接近尾声了，空气里多了一丝丝不易察觉的凉意，离开学的日子不远了。这个暑假您过得怎么样？是不是也在为即将到来的繁忙的初三工作做准备呢？
说到开学，我就又想起了预备时刚进蒙山中学时的情形。当时刚刚从小学毕业的我面对中学里陌生的一切，手忙脚乱、无所适从，脑袋里浑浑噩噩一片混乱，迷茫地坐在教室里，不知道该做些什么。教室里充斥着一种古怪的气息。直到您带着微笑走进教室。
您如一阵和煦的春风，在那个秋日的早晨，安抚了我们焦躁不安的心灵，教室里一下子安静下来。
您笑容可掬地走上讲台，作起了自我介绍。您说，您是我们的班主任，并可能一直陪伴我们走过四年……您说，您姓x，名英，“英”字本来应该有一个“王”字旁，但不知道为什么身份证和户口簿上没有……您还说，您的生日在x月x号，在那个春暖花开的季节……
然后我们一个个开始轮流作起自我介绍。教室里时不时传出一阵阵的笑声……从那天起，您温柔的笑容就深深地印入了我的心扉。
后来的三天军训，您更是尽心地扮演者母亲的角色，帮助照顾着我们一个班级的孩子。军营生活是艰苦的，但多了您的陪伴，寝室里不再只有无休止的抱怨，而多了一份欢声笑语；训练的场地上我们不再偷懒喊累，因为我们知道不远处会有一双眼睛带着鼓励、带着期盼一直注视着我们。
学习的日子更是离不开您的教诲与指引。您教给我们知识，引导我们树立起自己的人生价值观。您在我们犯错学坏的时候将我们及时拉回正道，在我们迷茫无措的时候为我们指点迷津。虽然您常常在我们成绩下滑时若无其事地对我们说：“学习是你们自己的事，前途全靠自己，我没有损失，因为四年后我会有一批新的学生……”但我们知道，老师您一直是关心着我们的。不然您不会在我们成绩起伏时紧皱着眉头；不会在我们上课开小差时严厉地批评；更不会熬夜批改我们的作业甚至不放过其中的一个小小的错别字。老师，我们都懂，我们懂您对我们的关爱，懂您对我们的良苦用心。
记得上学期我的作文遇到了瓶颈，总是写不出让您、让我自己满意的佳作。是您把我叫来办公室，语重心长地安慰我说：“别急，平时多抽空看书练笔，老师相信你能突破瓶颈、更上一层楼的！”您总是能那么细致入微地体会揣摩我们的心情，在最适当的时候开导鼓励我们。我想我现在已经突破了那个所谓的瓶颈，而这之中，少不了您的心血。
老师，时光飞逝，岁月如梭，眨眼间便流逝了三年的光阴。三年时间里，有笑、有泪、有付出、有收获，而更多的，却是我们师生间相处的点点滴滴的温馨快乐。
如今站在初三的起跑线上，我们紧张准备着，想要在最后一年里奋力拼搏，为自己的未来闯出一片天地。我们知道，您会一直陪伴在我们左右，为我们助力、为我们加油，和我们一起挥泪洒汗，最后把我们送进高中的门槛。
而一年后的六月，便是我们分别的季节，我们会带着美好的初中回忆各奔东西。而您，会站在初中的终点后向我们挥手告别，为我们送上祝愿，然后回到起点，带着另一批“我们”，陪伴着走过另一段酸甜苦辣的四年。
不管结局如何，我会永远记得您，我亲爱的老师。把您的音容笑貌、鼓励教导，还有我们一起相伴走过的时光永远存在心里，不会忘记。
谢谢您！亲爱的老师！
写信人：xxx
20xx年x月x日
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毕业送给教师的感谢信
感谢信是我们社会交流的礼仪，人生中不缺互相帮助的人情交流，我们一般会把感谢以信的形势送出去，你觉得怎么样才能把感谢信写好呢？下面的内容是幼儿教师教育网小编为大家整理的毕业送给教师的感谢信，大家不妨来参考。希望您能喜欢！
毕业送给教师的感谢信【篇一】
尊敬的老师：
你好!高考结束了，作为学生、家长、老师都松了一口气。但大家心里都还堵着些什么，纠结着什么，是什么呢?当然是成绩。现在这个功利至上的社会，高考成绩才是根本的标准。但我想在这指标还没有出来前，就来写这封感谢信，以示我的诚意，无关乎成绩好坏，无关乎成败。这是一个高三家长写孩子老师真诚的感谢!
萤火虫的可贵，在于那盏挂在后尾的灯传照别人；你们的可敬，在于总是无私的奉献。
是谁把雨露撒遍大地？是谁把幼苗辛勤哺育？是你们，老师，你们是伟大的园丁，看这片怒放的鲜花，哪一朵上没有你们的心血，哪一朵上没有你们的笑影！
人们把老师比作春雨，把学生比作春苗，春苗需要春雨的浇灌。我们的老师就如绵绵的春雨，用播撒的爱来滋润学生的心田，用丰富的知识开启学生的心门，用优秀的人格来潜移默化的培育学品德，用无私奉献的精神来熏陶学生的心灵。感谢老师的话太多太多，但唯用我们的实际行动来表现出我们对老师的这份感谢，应该才是老师最高兴的。
在儿子还没有踏进XX中学一班前，老师您就踏进了我家的门，虽然没跟你交流太长时间，但我从你的言行谈吐中，感受到一种真诚，感受到一种温暖，感受到了一个好老师应有的气度，心中暗暗窃喜，这可能就是能帮助我儿子健康成长的好老师。果不其然，没过多久，儿子就回来讲，王老师挺好，能尊重我们。听到这话，我放心了。
对现在家长来说，孩子可能是唯一的;对老师来说，学生可不是唯一的，他(她)会有N多的学生，只要不离开这个岗位，每年或每几年就有一批新学生来到他(她)身边。所以这就产生了一个不等式，也是如我这类家长所最担心的，生怕在对孩子要人格习惯培养过程中老师家长的不同步，更可怕的或者是逆向，带来的冲击，那后果就难说了。
对一个孩子人格的塑造，家长与老师缺一不可。许多时候，家长苦口婆心的教育，会因为老师不经意的言行，彻底崩溃;而同样，老师的谆谆教导，也会很轻易地毁在家长的言行之中。幸运的是，因为你的宽容与鼓励，在这三年中，很好地保持了与我们家长的同步教育，让他在健康与快乐中成长。
知子莫若父，对自己的儿子德行，当爹的心中最清楚。我了解他内心中强大的地方，也明白他心中最软弱之处;当然也最清楚孩子优点与缺点。但因为我们是他的父母，我们会最大限度包容他的缺点，我们会给予最无私的帮助。但作为没有血缘关系的老师，能包容学生不合时宜的个性，在当下的教育体制下，可就太不容易了。从小我儿子就是一个有各种各样奇异想法的人，说他守规矩吧，他其实是一个非常守规矩的人;说他古板吧，他却是一个思维非常活跃之人;特别是他时不时会在老师讲课时，提出他自认为正确的东西，全然不顾老师授课的节奏与其他同学听课的感受。这就需要当老师的有非凡的控制能力与宽容之心，既维护好正常的课堂秩序又不打击学生的这种思维激情。
从孩子高中三年的信息反馈来看，你与你老师团队做到了，我由衷地感谢你们，也由衷地为我儿子的幸运感到高兴。你们既教给了他知识，又鼓励了他的.思维激情;你们既给了他数分，又给了他做人的品行。特别是后者，更是我这个当家长所要的。
记得一二年前，儿子回家跟我讲，在一件事的处理上，我儿子跟你的想法与做法不一致，对你的做法产生了一定的抵制。从他的叙说中，我知道了原由，但我完全明白你这当班主任的正确想法，你正是用一颗母亲般的宽容来对待每一个学生，并不单单来对待部分你认同的学生，这才是你最为可贵之处。
前天下午我早早地把儿子送到校门口，本来想停下来，跟你聊几句，但看到你全神关注地留意着每一个你的学生，一一把准考证发给他们，并且不厌其烦地向每一个同学交待，考试中的点点滴滴，我再次被你感动。
我们也是从孩子、从学生中成长起来的，在我们这个年龄，完全能体会到，人的一生中，一个良师对自己一生的影响与帮助。对好的老师，我们一辈心存感激，一辈子受益无穷，反之亦然。
这封信本应孩子自己来写，但原谅他吧，他现在还没有这个深刻的体会，体会到好老师言传身教给他一生的帮助。但在以后的岁月中，他相信会感受到的。
再次说声谢谢，王老师及其他一起帮助我儿子健康快乐成长的稽山中学的老师们，你们辛苦了!祝愿你们心想事成，合家快乐!
毕业送给教师的感谢信【篇二】
亲爱的美术老师，您好！
您还记得我吗？我和你共度两年的漫长岁月。在这段艰苦的岁月里，你给了我太多太多的关爱。你对艺术的痴狂，以致于从艺术当中延伸出令我终身受益的哲理。
“闭上眼睛，我们可以世界看得更清楚”。你可否了解你自己？你在我心目中永远是一位伟大的画家！这不仅仅是因为你是名家弟子，更重要的是你将众多一脸稚气的孩童培育成一个个出色的“画家”。多少个从你身边飞进北京中央艺术学院的莘莘学子无不敬佩你对艺术的热爱与忠诚。
有一件小事儿，不知你可否记得。那是在一个白雪皑皑的冬天，我穿着厚厚的冬装，背着长长的画筒到您的学校学现。我心里高兴的不知怎么做好好。走进心目中的学校，艺术的氛围溶解了寒冷冬天的气息，取而代之的是一幅幅5、6米长的巨画。那一刻，我体验到了艺术世界的博大与精深。走进课堂，我第一次见到你，那一刻，我便知道你是个优秀的老师。从画梅花到手把手教画竹子，都是你一点一滴教诲的。从这一件件的小事当中，你博大的怀抱毫不保留地展现出来。起初我对艺术一点儿都不了解，你便亲身施教。当别人瞧不起我时，你并不是严厉的责备，而是给予了更多的关爱。你的爱在点滴中凝晶成一幅幅美丽的画卷，而这便是所有画中最长、最深、最是永远而又保留到现在的一幅画。在你教我画虾时，我一心二用，不听从你的教诲，导致别人嘲笑我画的象鸡。我自知错在了关键几笔上，便面红耳赤地向您讨教。你鼓励我说：人总会有失败的时候，只有你鼓起勇气去面对它，才是大师们悟出的真。时至今日，我依然从你的一句：“人往后退一步，其实是为了跳得更远一些”这句话为座右铭，时刻鼓励自己。
“人生在世，虽然有许多不如意的事，但是我们不必总是为这些事情担心，也许放开怀抱，以海纳百川的心态去面对，人生会更美好！”如今，我们已经多年没见了，无论你改变了什么，对艺术的忠诚是不会改变的，我一定会将艺术视为一种享受，将绘画当成一种快乐，同您一样步入辉煌的艺术殿堂！
此致
敬礼！
毕业送给教师的感谢信【篇三】
尊敬的支教老师：
你们好!
感谢明月，照亮了夜空;感谢朝霞，捧出了黎明;感谢春风，融化了冰雪;感谢大地，抚育了生灵;感谢无私奉献和甘为人梯精神的老师们。您们用人类最崇高的感情——爱，来播种春天，播种理想，播种力量，不计辛劳，不计严寒。您们不仅是知识的传播者，更是心灵世界的开拓者、情感意志的塑造者。
“开开心心回家，安安全全返校”每一次节假日放假回家，商学院都会在徐书记的带领下走访每一个寝室，千叮咛万嘱咐安全第一。
六年来，每天都能见到您忙碌的身影。是您，带我们在知识的海洋中遨游;是您，带我们在人生的道路上行走……我们的每一点成绩，都离不开您的悉心教导;我们的每一点进步，都凝聚着您的心血与汗水。老师啊老师，您的每一句话，每一个字，都铭刻在我心里!
七月，草木葱茏，绿色长溪迎来了华中科技大学武昌分校的二十五名爱心使者。他们宣传环保美化长溪，他们精彩演出活跃山村，他们认真组织教学，使孩子们在暑假过得快乐、充实而有意义。
为欢迎支教老师，广大热心村民无私奉献。步高老师做好前期准备工作，好香老师维持日常秩序，桂欣及时维修学校电灯，灯辉主动协调日常事务，启盛为支教老师免费提供用车，占红、任明无偿提供音响功放设备，先兰周到细致地为支教老师蒸饭炒菜，新棣等村民积极主动送菜给支教老师。
学前教育是孩子一生中接受的最为重要的教育，作为家长，我们从心底感谢**三园的园长和老师对徐天陆成长所付出的辛劳与汗水。一直想要表达谢意，今天终于实现了这个愿望，就借这封信献上我们衷心的谢意与无上的敬意吧!最后，祝**三园所有老师工作顺利!祝小朋友们健康快乐!
教育是长溪的希望，孩子是长溪的未来。此次支教活动，必将使长溪的未来更加充满希望。感谢远道而来的支教老师辛勤劳动，感谢广大热心村民的积极支持。
此致
敬礼！
学生：xxx
年 月 日
毕业送给教师的感谢信【篇四】
尊敬的学校领导、全体老师：
你们好！我是贵校高三（3）班xxx的家长，我的小孩即将参加高考，回顾三年来儿子在学校的成长历程，我们由衷地感谢老师对小孩的培养和教育，给学校和老师的感谢信。
三年前，小孩刚到学校，生活自理能力较差，基础知识薄弱，学习成绩比较落后，是学校各个科任老师凭着他们严谨的工作态度、丰富的教学经验以及在孩子身上倾注了大量的心血使小孩的学习成绩及生活自理能力有了一个很大的提高。
三年来小孩的成长几乎交给了学校、交给了老师。孩子的不断进步，离不开学校老师的教育和帮助，多亏你们学校有一支高素质的教师队伍和特别负责任的班主任，感谢信《给学校和老师的感谢信》。我们为了了解小孩在校的学习、生活情况经常给老师打电话，这样一来就占用了老师许多的休息时间，但孩子的班主任和老师们总是不厌其烦地接听电话并详细反映小孩在学校的生活、学习情况，在老师的话语中我真切地感受到老师对小孩的关爱，也让我非常感动！正是有这些老师对我儿子以及其他孩子真诚无私的付出，换来的是孩子们的健康快乐，换来了我们这些做家长的安心和放心，换来的是我们家长由衷的感动与敬佩。让孩子就读贵校是我们无悔的选择。
贵校不是将教学目的局限于分数之上，而是将提升学生的综合素质放在首位，关注学生成长的点点滴滴，关心他们思想上的进步。几年来学校开展多种多样的课外活动，特别是学农活动更是磨炼了他们的意志，培养了他们的吃苦精神，使他们受益匪浅！
孩子的每一次进步每一分成绩都凝聚着老师们的心血，你们的言行是留给孩子宝贵的精神财富，你们的无私奉献使更多学生成为栋梁之材。作为即将毕业的孩子的家长我再一次衷心感谢学校领导和教师们，在这里我们向那些辛勤工作的老师们深深地鞠一躬道一声：老师辛苦了，谢谢你们！
最后把我们全家最真挚的祝福献给贵校的全体领导以及陈艳玲老师，管亚楠老师，吴双老师，曹振老师，韩红玲老师，魏敏华老师。祝贵校的明天会更好，一步一层楼，桃李满天下！
此致
敬礼 ！
学生家长：
20xx年x月x日
毕业送给教师的感谢信【篇五】
尊敬的老师：
您好！
这是我第一次跟您写信，心情很激动。您可知道，我是多么地感谢您呀！
记得小时候的我，不懂事，又淘气，根本没有把学习当回事儿，成绩平平，知道遇见您，我的人生才开始有了意义。
五年来，您给予我的太多太多了，我深深地记得，当我失落的时候，是您对我的鼓励让我的信心倍增；当我遇到困难时，您总是和我一起面对，为我排忧解难；当我生病时，您无微不至的关怀，如同春雨般抚慰了我那幼小的心田，让我感到了第二份亲情……每天看着您那和蔼可亲的面容，听着您那生动形象的话语，我真想告诉您：老师啊，您就是我梦寐以求的好老师。您就像一支燃烧着的火炬，为我们在茫茫学海里指出了方向，指明了道路。您又像一块磁铁吸引了我们求知的心。
老师，您对我的教育我将永生难忘。您还记得吗？我刚接触您时，因为觉得您和蔼可亲，就放开了胆子，上课东张西望，左顾右盼，您发现后，并没有呵斥我，也没有当着同学的面说我，而是走到我的身旁用手指轻轻的敲了一下我的桌面提醒了我。等到放学后，您把我叫住，对我讲了我在课堂上的不对之处，以及这样下去，贻害的只会是我自己的道理。回家的路上，我头脑里一直在细细地回味着您的话，我下定决心以后不再犯同内的错误，要用实际行动来证明“我能行”。老师，我要感恩于您，因为：您保全了一个孩子的自尊心；您心中装着对每一个不论好坏的同学的希望。
五年来，在您的教诲下，我已成为一名优秀的共青团员，曾多次被评为校级“三好学生”，今年春季还被评为县级“三好学生”。几年来，我的成绩提高很快，已在年级名列前茅， 我知道这来之不易的荣誉里，凝聚了您多少的心血啊！敬爱的老师，请放心吧！我一定会铭记您的谆谆教诲，不辜负您的殷切希望，我将怀更大的志向，抱更高的理想，发扬拚搏精神，珍惜时光，发奋读书，努力成为国家的栋梁之材，用丰硕的成果和辉煌的业绩，回报学校、回报您对我的厚望和培养。
老师，再一次感谢您几年来对我的栽培！让我怀着感恩的心，向您，向全天下的老师，献下一份深深的祝福：愿老师身体健康，永远年轻！
此致
敬礼
您的学生： 杨xx
20xx年x月x日
毕业送给教师的感谢信【篇六】
尊敬的学校领导、全体老师：
你们好!我是贵校高三(3)班xxx的家长，我的小孩即将参加高考，回顾三年来儿子在学校的成长历程，我们由衷地感谢老师对小孩的培养和教育。
三年前，小孩刚到学校，生活自理能力较差，基础知识薄弱，学习成绩比较落后，是学校各个科任老师凭着他们严谨的工作态度、丰富的教学经验以及在孩子身上倾注了大量的心血使小孩的学习成绩及生活自理能力有了一个很大的提高。
三年来小孩的成长几乎交给了学校、交给了老师。孩子的不断进步，离不开学校老师的教育和帮助，多亏你们学校有一支高素质的教师队伍和特别负责任的班主任。我们为了了解小孩在校的学习、生活情况经常给老师打电话，这样一来就占用了老师许多的休息时间，但孩子的班主任和老师们总是不厌其烦地接听电话并详细反映小孩在学校的生活、学习情况，在老师的话语中我真切地感受到老师对小孩的关爱，也让我非常感动!正是有这些老师对我儿子以及其他孩子真诚无私的付出，换来的是孩子们的健康快乐，换来了我们这些做家长的安心和放心，换来的是我们家长由衷的感动与敬佩。让孩子就读贵校是我们无悔的选择。
贵校不是将教学目的局限于分数之上，而是将提升学生的综合素质放在首位，关注学生成长的点点滴滴，关心他们思想上的进步。几年来学校开展多种多样的课外活动，特别是学农活动更是磨炼了他们的意志，培养了他们的吃苦精神，使他们受益匪浅!
孩子的每一次进步每一分成绩都凝聚着老师们的心血，你们的言行是留给孩子宝贵的精神财富，你们的无私奉献使更多学生成为栋梁之材。作为即将毕业的孩子的家长我再一次衷心感谢学校领导和教师们，在这里我们向那些辛勤工作的老师们深深地鞠一躬道一声：老师辛苦了，谢谢你们!
最后把我们全家最真挚的祝福献给贵校的全体领导以及陈艳玲老师，管亚楠老师,吴双老师,曹振老师,韩红玲老师,魏敏华老师.祝贵校的明天会更好，一步一层楼，桃李满天下!
此致
敬礼 !
学生家长：
20xx年x月x日
《把信送给加西亚》的感悟通用
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《把信送给加西亚》的感悟 篇1
近日阅读了《把信送给加西亚》，我感受颇深。文中讲述了罗文中尉如何把信送给加西亚的故事。罗文接到任务后没有问这问那，凭着自己的责任感和使命感，以及自律不拖延的精神，克服万难，全力以赴并出色地完成了任务。
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责任会让我们强大，责任使我们的人生更有价值。无论从事什么工作，无论在哪一个岗位，都要记住自己的责任，履行职责，勇于承担起责任。
今天你拖延了吗？拖延症是当今社会普遍存在的问题。我们处于“快者为王”的时代，应该像罗文学习，接到任务时没有逃避没有拖延，立即行动，用最快的速度去完成任务。我们都应该向拖延说“不”，不要把昨天能完成的工作拖到今天，今天的工作拖延到明天，明日复明日，明日何其多！无论是生活中还是工作中，拖延，往往因为我们虽然设定了目标，但缺乏计划好的行动，缺乏执行力。当我们接到任务时，口说无凭，不要空想，不要拖延，不要找借口，不要在拖延中错失机会，不要让拖延成为成功道路上的绊脚石。
面对一件重大的事情，我们可以从简单处规划后再去执行，调整好时间观，成为一个不拖延的人，把目光放长远，想象拖延带来的后果，化压力为动力，逼自己去行动。“机会可遇不可求”，事实上，并没有所谓的最佳时机，总说时机未到的人，殊不知时不我待，稍纵即逝。
今日事今日毕。对于领导交代的工作，我们要主动自发地去采取行动，全心全意地去完成，用执行力去创造奇迹。“时间就是金钱，时间就是生命”，这是人人耳熟能详的格言。我们都应该把握时间，珍惜当下，莫要辜负了青春年华，莫要把时间浪费在瞻前顾后上，我们应该习惯在行动过程中去修正，不为拖延找借口；我们应该学会立刻行动，积极面对，不要被负面能量所牵绊。
书中自有黄金屋，一本好书赋予我们无穷的信念和力量。《把信送给加西亚》让我明白了责任的重要性以及拖延带来的负面影响。增强工作责任心，拒绝拖延，我将会向罗文中尉学习，积极主动并认真完成每一件事，爱岗敬业，全心全意地工作！
《把信送给加西亚》的感悟 篇2
在阅读此书之前本是抱着完成任务的目的阅读的，但当看完此书后不得不引起我深思。
本书全文以士兵送信为主线，深度解剖此人物的内在精神，故事虽然简单，但它所展现的精神是值得我们学习的，为何此书在100多年后的今天还是如此的畅销？
此书主要写一位士兵接受总统的任命“把一份总统的亲笔信交给加西亚将军”加西亚是古巴反抗军首领，作为领袖他的行踪是隐秘的，特别是是在当时背景情况下，古巴与西班牙国际关系十分恶劣，随时都有兵戎相见的可能，在这种情况下作为主角的罗文毅然的接受了指令，在文中最后写道：在当时的情况下罗文并没有问及到“在哪里，如何去”等问题，虽然整个送信过程轻描淡写，但是其中的考验是巨大的，在当时背景下我们应该能想象得到当时的情况是如何险象环生的，是什么支撑着罗文？作者又想表达着什么？
在我看来军人以服从命令为天职，故事中罗文就是对服从性做了完美的诠释，不在意难度，不惧危险，很好的执行上级的命令，即使中途遇到困难也从不退缩，最终获得成功。可以说罗文的成功不是偶然，也不是他的工作能力多么的出众，而是在于他良好的职业素养及品质，这应该就是我们经常说的敬业精神吧？读完此书对我感触很大，这种忠诚这种敬业精神对我感触很大，我不经扪心自问：”如果是我 我会怎么做？在现实生活中我做到了吗？结果显而易见，我没有！我也想问问大家：你有做到吗？有多少像罗文一样的人？凤毛麟角！这样的结果怎能不叫我们汗颜？为什么在100多年的人们都能做到？而在21世纪的今天类人反而凤毛麟角？并且周围如果存在像罗文种忠诚敬业的人反而在别人眼里成为异类？
21世纪的今天社会在进步、科技在进步等各方面进步都是显而易见的，但是我们道德品质、职业素养、人文精神反而正在慢慢淹没在历史长河当中，彻底泯灭。现在只能书中、历史中才能看到。21世纪是一个高速发展的社会，但我们在精神文明建设方面反而停止不前，古话说：“逆水行舟，不进则退”这将是我们未来面临而且迫切需要解决的主要问题，精神文明建设和思想道德建设是一个民族的底蕴和魂魄，如何取得提升是要靠大家一起共同努力和深思的课题。
《把信送给加西亚》的感悟 篇3
《把信送给加西亚》——美国作家阿尔伯特·哈伯德所著，故事所讲的是在美西战争爆发的背景下，美国陆军中尉安德鲁·罗文接到上级把信送给古巴起义军首领加西亚将军的任务后，没有任何借口，没讲任何条件，不计回报，孤身一人，冒着生命危险，完成了自己的使命。安德鲁·罗文崇高的使命感、责任感，高效的执行力、不屈不挠的精神让我为之钦佩！
一百多年后的我们，随着时代的变迁，可这种精神依然值得我们学习。
这是一种诚实服从的态度，并不是简单的服从上级命令，而是试着学会恰到好处的控制自己的情感，以忠诚、信任和义无反顾的献身精神，主动尽全力把事情做到最好。
这是一种敬业负责的精神，要求我们树立正确的目标，以负责的思想、语言和行动去积极实践并追求，选择卓越的生活；这是一种完美的执行力，执行必须落到实处，脚踏实地，全心全意对待自己的工作，这就是实干精神。
我想，在任何困难面前，如果拥有“把信送给加西亚”的精神，如果我们都能成为“把信送给加西亚”的人才，那么所有困难都将迎刃而解。如此而言，我们的企业怎能不强大！个人又怎会无回报？
《把信送给加西亚》的感悟 篇4
《把信送给加西亚》这本书用很小的篇幅向我们讲述了一个伟大的故事，19世纪美西战争时期，美方有一封具有战略意义的书信，急需送到古巴盟军将领加西亚的手中，可是加西亚正在丛林作战，没人知道他在什么地方。此时，挺身而出的一名年轻中尉罗文，他孤身一人，历经艰难险阻，徒步三周，走过危机四伏的国家，终于将总统的信送给了加西亚将军，完成了使命。
初读这本书感触颇深，仿佛突然间明白了什么是忠诚，忠者，赤诚无私、诚心尽力；诚者，真心、实在。罗文将军那种对待国家、对待事业的绝对忠诚我真心拜服，怀揣着一份感动，反复的问自己，一个有志向的年轻人到底应该用什么样的心态来面对工作，面对生活，答案是，忠诚。美国之父本杰明富兰克林说过：如果说生命力使人们前途光明，团体使人们宽容，脚踏实地使人们现实，那么，深厚的忠诚感就会使人生正直而又意义。是的，忠诚可以让一个平凡的人变得耀眼。通过20xx年的统一招考，我加入了检察院这个大家庭，一年的工作时间让我深刻的体会到了忠诚这两个字所赋予给检察官这份职业的重要意义，只有保持对党的忠诚、对国家的忠诚、对人民的忠诚、对检察事业的忠诚以及对法律的忠诚，才能真正做到立检为公，执法为民。
1、我们应该把忠诚树立成为一种信念，是一种忠诚履职、敢于奉献的坚定信念。
作为新时期的检察官要从内心深处牢固树立起忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于宪法法律、忠于检察职责的历久弥坚的信念，让其化为自己的内在动力和不懈的精神追求。在工作中，要坚定不移的践行忠诚、为民、公正、廉洁的政法干警核心价值观，怀着忠诚之心，就能心无旁骛，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，怀着忠诚之心，就在执法办案中就会不偏不倚，让事实和法律成为唯一的准绳和依据，怀着忠诚之心，就能洁身自好，廉洁奉公，不为歪风邪气所侵扰。
2、我们应该把忠诚锻炼成为一种品质，一种敢于担当、勇于奉献的崇高品质。
对于罗文将军，正是那份对国家的忠诚之心，才让他毅然决然的接受了这么一个看起来不可能完成的任务，不在乎个人的生死存亡，不计较个人的得失，唯一的目标就是完成使命。对于检察干警来说，忠诚更是立身之本，法律赋予了检察司法裁断之重权的同时，也赋予了检察肩负起服务人民之重责、维护稳定之重任，我始终认为即使是在平凡的岗位做着细碎的小事，只要努力去做，无愧于心，便是忠诚的最佳写照。用青春和热血去诠释忠诚，用敢于担当和勇于奉献去实现忠诚，做到言必信，行必果，一心一意，矢志不渝，才是一名优秀的检察官所必须具备的品格。
3、我们应该把忠诚塑造成为一种态度，是一种积极主动、热爱工作的敬业态度。
罗文将军在接受到这样一个任务的时候，没有提出太多的疑问，不找任何敷衍的理由，而是马上付诸行动，冒着生命危险，从未想过放弃，直至自己完成使命的那一刻，上司表扬了他，他却只是说：我只不过是完成了一个军人应该完成的任务。既然选择了检察事业，就要发自内心的热爱它，比尔盖茨曾经说过只有热爱工作的人才能在工作中做到积极主动，在面对困难时能够有破釜沉舟的决心和毅力。检察事业赋予我们太多的责任和义务，我们要做把信送给加西亚的人，在收到任务的时候，以一种积极主动的专注精神坚决执行、全力以赴、尽职尽责的去完成，切实担当起中国特色社会主义法制建设的开拓者和守护者。
4、我们应该把忠诚培养成为是一种状态，是一种全力以赴、心无旁骛的专注状态。
罗文将军在送信途中，没有被身边水草丰茂的热带森林所吸引，也没有被敌军密布的海上巡视所吓倒，他只是一心一意想着自己身上的责任重大，一定要把信送到加西亚将军的手中。一个不具备绝对忠诚和坚定意志的人是不可能成为一名优秀的检察官，在我身边就有很多前辈、同事，怀着对党和国家的忠贞，对人民群众的赤诚，在检察这个神圣的岗位上努力探索着、追求着、实践着，背负着法律的尊严，守护着社会的公正。
作为一名年轻的检察官，我们更加应该毫不吝惜地将自己的精力和热情投入到可以为之奉献终生的检察事业当中，以忠诚敬业的态度投身工作中，最终将会收获同事的尊重和认可、领导的赞许和赏识、机遇的垂青和偏爱，最重要的是收获属于自己的自信和成就。并不是每个人都能成为将军，但是只要用心，每个人都可以让自己成为罗文。检察事业恢弘而伟大，忠诚敬业的把信送给加西亚的人正是检察队伍不可或缺的中坚力量，我们要从为人处事、执法理念、工作态度和精神面貌等各方面严格要求自己，努力使自己成为一名出色的送信人，做一个值得托付的人。怀揣着一颗检徽下忠诚卫士的心，洋溢着对党、对人民无限的赤诚和热爱，我们青年检察官必将在平凡的岗位上做出不平凡的成绩，生命不止，奋斗不息，始终忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律，做党的事业和国家大局的维护与支持者，做人民的坚强后盾和法律的忠实卫士，做检察事业的急先锋和未来缔造者。
《把信送给加西亚》的感悟 篇5
通过读《把信送给加西亚》我深刻知道了什么叫忠诚。忠诚是指对一个人、一种理想、一种习俗、一个事业、国家、政府等的忠实状态或程度，因此忠诚有三层涵义，即对个人的忠诚、对信念或信仰的忠诚和对组织的忠诚。
学习“罗文精神”，其核心应把握五个方面：态度、换位、机遇、信念、行动。
态度。态度决定一切，罗文接受送信的任务后毫不犹豫地就去执行他的任务，一没讲条件，二没讲报酬，一个理念――尽快把信送到。我们在工作中或多或少地会有一种想法，心里会想，怎么这事又让我做啊，工作怎么这样多啊。所以，我们说罗文这种态度值得赞赏，需要我们学习。
换位。提一个问题，我们工作为了什么，答案大概会这么几种：生存、爱好、事业，三个答案三重境界。为统计事业奉献青春是我们经常喊的口号，现在应该换位思考，我们是为实现自我价值而工作。我们时常会向别人了解一个人，这个人怎么样，回答说“这个人挺能干”，说的是工作;“这个人不错”指品行。我们努力工作，与人为善，做出了一点成绩、干了一些工作，得到了大家认可，得到了一个“不错”的评价，这就是实现了自我的价值。这样换位思考，有利于我们主动性、创造性地工作，少一些抱怨，多一份踏实。
机遇。机遇是一种积累，当总统需要一个送信的人时，军情局长立即推荐了罗文。于是，罗文承担起了这一使命，在自己的军事生涯上留下了光辉的一页。军情局局长为什么会推荐罗文，因为他了解罗文、知道他能够担当起使命。这种了解，是通过日常的观察，是用行动来证明了的。所以，机遇是垂青于有准备的人。其实，有准备指的就是积累，能力与知识的积累、人格和品行的积累。
信念。罗文在接到送信的命令后，奉命把信送给加西亚将军，除此以外，再无其他，为此，不计艰难，毫无条件，这是一种信念。其实在我们的古代、近代、现代都有这样的人。司马迁身受重刑，身陷牢狱，却完成了鸿篇巨作《史记》;中国近代睁眼看世界第一人林则徐，虎门销烟，气壮神州;民族英雄岳飞精忠报国，力抗外辱;文天祥“人生自古谁无死，留取丹心照汗青”，以及为新中国成立献身的革命前辈、仁人志士，他们每个人都有一个可歌可泣的故事，他们为信念勇往之前，不畏艰难。学习罗文精神要与我国的英雄相结合，古有“修身齐家治国平天下”，今有“四讲四比四争当”。
行动。我们学习罗文精神，在思想情操受到陶冶的同时，更重要的落实在行动上，落实在不找任何借口地完成工作任务上，落实在无条件地执行并奉献出结果上。最后，用美国总统林肯的一句话与大家共勉：人所能负的责任，我也能负，人所不能负的责任，我亦能负，这样才磨练自己”
《把信送给加西亚》的感悟 篇6
《把信送给加西亚》是一本发人深省的经典之作，它表达了一种积极、健康、向上的人生观和人才价值观，成功塑了一座不朽的精神雕像，永远存放在每一个渴望成功的人心中。
我读完《把信送给加西亚》这本书深深感到：做一个送信的人，谁都是，谁都会说，说起容易，做起来难，做一名罗文那样的送信人就更难!难就难在罗文历尽千难万险，甘愿冒生命危险去完成一项任务，不计荣誉、奖赏和回报。在他的身上充满了忠诚勇敢、认真负责、足智多谋和坚持不懈的敬业精神，这正是罗文式的送信的精华，也是我们该学习的地方。
作为一名政府机关人员，敬业、忠诚、坚持不懈都是至关重要的。
所谓敬业，是一种人生态度，是珍惜生命、珍视未来的表现，也是我们做好一切工作的基础。只有敬业，方能精业，只有高度热爱自己的事业，方能对事业高度地认真负责。
总之，我们工商干部作为政府机关的工作人员，与组织一荣俱荣，一损俱损。每位工商人都要始终牢记我们担当的重任，遵循行为规范，抛开所有的借口和理由，以最大的主动性、责任感，全身心地投入工作，切实履行好工作职责，完成好工作任务，提高行政效率，为工商事业的不断发展做出应有的贡献。
《把信送给加西亚》的感悟 篇7
时隔十三年，再次感谢公司发放《把信送给加西亚》的书，细读下来，发现好的作品原来可以不断重复的阅读，而且每一次的感受都会更加深刻，受益匪浅。文章围绕：罗文中尉接受任务及把信送给加西亚将军的故事。并围绕这个故事进行关于忠诚，责任，创造性执行力、主观能动性、目标导向等正能量进行剖析和引导的管理书。我从中学到了很多，领悟颇深，将自己的读书体会写出来，作为自勉。
不是每个人都可以影响和改变世界发展潮流，但每个人却可以掌控自己，做自己的主人；不是每个人都能左右逢源八面玲珑，但每个人都可以忠于职守，安于其位。作为欢乐谷旅游行业的一名中层管理人员，不需要像罗文冒着生命危险把信送到不知目地的加西亚将军手中。每天面对的大多数是平凡的小事：围绕着公司的战略目标，努力带好团队，完成各项工作任务。再次细读《把信送给加西亚》后，发觉自己可以做的更好，还可以引领团队也做的更好。把平凡的工作做到极致及积极乐观的把普通点滴的生活过的快乐幸福，为自己和家人，社会增加价值。不是每个人都能成为伟人，名人，但我们每个人都可能成为“罗文”。千千万万个“罗文”，创造了这个社会的和谐，家庭的幸福，个人的成功和国家的昌盛。和平时期需要“英雄”，更需要平凡的“罗文”中尉，平凡中创造不平凡的职业理念和敬业精神。
忠诚是首要的个人品质。以效果为导向的忠诚，是对领导的忠诚，对组织的忠实。是现代企业急需的优秀员工品质。上级获取正确信息的渠道和时间点的概率都高于下级。按角色做人，本色做人，按岗位做事是作为下属的基本素质。明确自身定位，找准自己位置，做领导和组织安排的工作；用正确的态度做事，态度决定成败，危机来了的时候，有人看到了机遇，有人看到的是危险。面对超过20年的景区，无论是硬件老化还是外部市场竞争的激烈都是我们必须面对和亟待解决的重点和难点工作。我们必须迎难而上，没有困难，公司需要我们积极解决问题和共度难关。只要有百分之五的可能就有百分之百的现实，敢于做事才能成功，善于做事才能成才，有经历和压力才能成长；然后再用正确的方法做事，有目标，有行动，有坚持，不越位，不争功，不诿过，不擅离职守，使决策的执行力能顺畅。我们还可以做的更好些就是“比老板还要多一盎司”，结果为导向，效果比领导需要的多一步，积极主动的站在领导的角度想事、做事。那么就有更多的人可能成为领导。
责任是职场胜利的保证。“责任不是别人的要求，而是你为自己赋予的使命。”接受了命令就要承担责任。五千年儒家文化的渗透，中国人恪守的人生信条：诚信。“诚”是“言”加“成”，说到做到就是“诚”；“信”是“人”加“言”，言行一致才是“信”。责任感的加强和提升会改变一个人的能力。无论公司的经营任务增加5%还是30%，我们一样的扛，一样的选择积极面对和奋力做的更好。不把担子压在肩上就不知道能挑多重，不让孩子放开手脚就不知道他能走多远。责任感是做事的心态，是一种精神。努力了只是能把工作做对，用心了才会把工作做好。这其中就是责任与使命。
执行力是事业提升的关键。懈怠是最可怕的。太多的明天会来，更多的事情会到，如果不去做，一切都归于零。存在的必然是合理的，只是合理的过程和方法各有不同。遵守规则，懂得服从，对制度，组织和人性的服从，才能适应生活和社会。松下幸之助说：顾客的抱怨是很严重的警告，但诚心诚意的去处理顾客抱怨的事，往往又是创造另一个机会的开始。毛主席有句著名的话：为了使命达成，为了国家和民族利益，拥抱自己的敌人。朝阳和夕阳是相对于参照物的，没有什么是一成不变的。唯一不变是不断的变化，我们要适应现代这种日新月异的高速变化的科技时代，接受任务就必须要有快速的反应和高效的执行力，不等不靠，主动执行，创造性的完成使命。否则会被时代远远的抛在身后。
公司给了每个人一个发展自己的平台，给想好好工作的人机会，给能干好工作的人舞台，给能干成功的人荣誉，给不好好工作的只能是危机了。要做新时代的工作人员，做旅游行业的“罗文”，并发扬“罗文”精神，带动更多的罗文“把信送给加西亚”，在平凡的岗位中成就自己的精彩人生。
《把信送给加西亚》的感悟 篇8
《把信送给加西亚》这本书讲的是这样的一个故事：在美国和西班牙的战争一触即发时，一位名叫安德鲁·罗文的年轻美国陆军中尉临危受命，要去将总统的密函送给加西亚将军以取得美国在战场上的主动权。接到送信任务后，即使要穿越重重战火，即使没有人清楚加西亚将军的具体所在，可是罗文仍然无条件地立即执行。这一路上他闯过了牙买加境内层层关卡，避开了海上西班牙军队的盘查，潜行在丛林阵阵的枪炮声中，以绝对的忠诚、高度的责任感和解决问题的创造力，终于在时限内把信交给了加西亚将军。
故事简短却又令人印象深刻，我从主人公罗文的身上学到了很多。做好一件事和做好一个人之间有着相辅相成的关系。一个具有优秀道德品质的人必然会努力做好每一件工作。这些高尚品质在工作中体现在对组织的忠诚、责任意识、担当意识和是否具备高效的执行力上。
爱岗敬业、敢作敢为、忠诚实干、拼搏进取、主动创新、高效执行是我认为一个工作者必须具备的品质。我们在工作中一定要有担当意识，不能有畏难情绪，面对上级交办的任务不拖延不推诿，遇到问题多想办法，办法总比困难要多。
同时要充满热情的工作，认真对待工作中每一个细节每一件小事。俗话说得好“细节决定成败”，社会工作看起来简单重复，但是只要是用心投入，甘于奉献，尽职尽责地做好每一件小事，就可以避免在工作岗位上出现的不必要问题。
除了工作，在生活中也是一样。态度决定一切，如果工作态度不端正，就会工作推诿塞责，划地自封，以至于自我总是在那个水平上来回波动，不自我省思。这又回到了“态度决定一切”这句话上了，我觉得人生真正的不幸就是那些对自我不负责、工作态度不端正的人，那些有才华的人，因为自认为有才华，所以觉得就应被重用，不愿意从小事做起。只有才华，没有责任心，缺乏敬业精神，又有什么用呢？在现实世界里，有很多所谓的“怀才不遇者”，为什么他们“怀才不遇”呢？很大程度上就是因为他们缺乏敬业精神，不愿意从小事做起，年轻人所需要的不只是学习书本上的知识，也不只是聆听他人的种种指导，而是更需要一种敬业精神，对上级的托付立即采取行动，全心全意做好自己的本职工作。
我们的人生也一定要有理想，要有目标，要有勇气和毅力一步一步的克服困难，从而实现理想。苏轼曾说“古之成大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志”，仅凭着空想建不起雄伟的高楼大厦。一个人即使拥有再高的创造力，没有责任意识、没有担当精神、没有执行力，那他就无法在人生中取得成功。
《把信送给加西亚》的感悟 篇9
读过一本好书，精神得到了一次升华，愿我们将《把信送给加西亚》所体现的精神落实到我们的本职工作中，原则做事，本色做人。这也是现代从业人员应具备的`基本素质，细细品来，对我们今后取得成功有着很大的借鉴意义。
《把信送给加西亚》我想这本书之所以能畅销不衰，风靡世界，正是它倡导了这种理念：对工作的忠诚与信念。现在有这样一个普遍的现象，很多人对于自己目前的工作都不满意，所谓的“这山望着那山高”，总觉得别人的工作比自己好，而等自己真的失去目前的工作时，才发觉自己原先的工作有多好。我想每一个职业都有它自身的优缺点，没有绝对的好坏之别，而且一份付出一份收获，收获总是和付出成正比的，我为什么说“收获”而没用“收入”因为“收入”仅仅是“收获”当中的一部分，正如书中所说：“不要为薪水而工作，因为薪水只是工作的一种报偿方式，虽然是最直接的一种，但也是最短视的。面对微薄的薪水，你应当懂得，雇主支付给你的工作报酬固然是金钱，但你在工作中给予自己的报酬，乃是珍贵的经验，良好的训练，才能的表现和品格的建立。这些东西与金钱相比，其价值要高出千万倍。”这段话对我的心灵有很大的触动，在当今这个快餐时代，人们越来越急功近利，而忽视了一份工作对于人内在品质和素养的深远影响。这不能不说是一个时代的悲哀。
把信送给加西亚的故事发生在100多年前，至今人们还在传诵它，是因为它倡导了一种精神。这种精神是自从有人类社会以来所共同提倡的，无论是什么民族、什么社会制度，也无论是在过去还是在遥远的未来。虽然不同民族和国家在对该种精神的阐述和表达方式上各有不同，但在读到《送给加西亚的信》这个故事时却都会产生共鸣。这种共鸣，源于人类对美好未来的期盼和追求，源于人类自强不息、坚韧不拔的奋斗精神。
《把信送给加西亚》的感悟 篇10
如果上帝没有赐予你美貌而仅仅给予了你一副健全的身躯，你会悲天悯人地哀叹上苍的吝啬吗？如果上帝没有赐予你智慧而仅仅给予了你一种常人的思维，你会唉声叹气地埋怨生活的无奈吗？如果上帝没有赐予你财富而仅仅给予了你一些能度日的物质，你会喋喋不休地抱怨命运的不济吗？
如果你什么都没有，那么你有执着的信念和忠诚的行动吗？如果你有，那么鲜花依旧会为你盛开，笑容依旧会为你绽放，世界将为你重新改变。就让我们来努力学着罗文，把信送给加西亚，从而把成功、荣耀送给自己吧。
安德鲁·罗文是《把信送给加西亚》一书的主人公，一名美国的陆军中尉，在古巴人民正在为摆脱西班牙的残酷压迫和统治，为争取民主独立而战斗时，他想尽一切办法，把总统交给他的要提供援助给古巴的信送给了古巴民主独立的领导者———加西亚将军，从而成为了美国人最尊敬的中尉，成为了美国人民心中的英雄。
在即将面对的深不可测的艰难险阻面前，在不可预知的可能丢掉生命的未来面前，安德鲁·罗文，没有丝毫的犹豫和推诿，不讲任何条件和借口，为了国家的利益，成功把信送给了加西亚。罗文最终把信送给加西亚了，罗文成功了，古巴人民摆脱西班牙的民主独立战斗胜利了！这些成功的取得以及罗文具有的执着、忠诚、敬业、创造的崇高品质是分不开的，而这些品质都建立在罗文咬住了一个目标—————一定要把信成功送给加西亚的目标上。我们要像罗文一样选定目标不放弃，咬住目标不放松，实践目标不动摇，那么，你离成功还远吗？
一个人的一生应该确定一个大的目标，最终的目标。也就是说你这一辈子预期达到什么的标准，你的期望值是什么。在这个大目标下，构成你生活元素的婚姻、事业、学识、做人的准则将要如何定位，如何选择，也就是说你的分目标是什么。对自己的分目标定位好以后，就要咬住目标不放松，朝着预定的方向不懈追求。如果一个人对自己的一生没有目标，没有方向，就像河里的浮萍，漂到哪就到哪，可以说他的一生是浑浑噩噩的，将会一事无成，空来人世。
人虽然定出了自己的最终目标，也对最终目标作出了分解，但是，在实施过程中要具体定出自己的阶段性目标。也就是说，为了达到你的最终目标，你的中长期目标、你的近阶段目标是什么。比如说，如果你是一个即将毕业的大学生，你可以定出一个30年的中长期计划：第一个10年主要是打好基础，把该学好的知识学好，因为35岁之后基本不会有时间再去学这些东西了。在这个阶段，你不能急功近利，急于求成，要有一个好的心态，要真正弄懂自己的优势和弱点，对自己的发展方向做好设计。同时，在第一个10年，最好能够处理好自己的感情和家庭问题，这对成功是至关重要的。第二个10年，你应该去追求卓越，创造性地工作，有可能的话，应大展宏图，因为这是每一个人的黄金季节。第三个10年主要是收获的季节。你的中长期目标出来了，那么，阶段性目标又是什么呢？就要利用自己所学的知识挑选一个适合自己的岗位。选择好岗位后就要根据自己和单位的实际作出规划，在什么时候弄懂工作流程，什么时候能融入单位这个新的大“家庭”，什么时候能创造性地开展工作，什么时候小有成就，等等，都要有一个明确的目标，它能指导你一步一步地实现自己的理想，自己的价值，成为一个人人羡慕的成功人士。罗文就是这样，他把每个目的地当作一个近期的阶段目标，就这样他到达一个又一个的目的地，实现了一个又一个目标，最后到达了加西亚将军的驻扎地，也达到了最终的目标。没有人能够一下子就完成一个大的目标。你需要把大目标分解为一些容易完成的目标。无论你和你的目标之间有怎样遥远的距离，你都不要担心。做出一个详细的计划，然后集中精力做好今天要做的事情。这样，你总会有一种激励你坚持下去的成就感“千里之行，始于足下”。
也许你会说，你也是按照罗文的方式努力去做的，但是却步步受挫，从来没有享受过成功的喜悦。如果是这样，那我要对你说，你只是为了看书而看，你只是为了学罗文而机械地去学。罗文确定了自己送信的目标，又把目标分成了若干个子目标，但是在实现子目标的过程中，他会根据当时的情况随时修正自己的目标和方向。因为情况是随时随地会变的，而作为人，是应该根据当时的情况作出合适的调整。调整不是说放弃了或修改了最终目标，而是为了更好地实现最终目标。子目标、分目标、阶段目标的改变也只是为了最终目标的实现。
对于一名领导，最关键的，就是要找到像罗文一样咬住目标不放松，不达目的不罢休的人。这样的人，说干就干，从不推三拖四，牢骚满腹；这样的人，能主动承担责任，勇于创新，值得信赖。
对于一个集体（团队），最重要的，就是培养像罗文一样有完成目标的执着信念和忠诚敬业行为的员工，这是集体（团队）中最可贵的品质。我们需要像罗文一样， 没有任何借口，不讲任何付出，创造性地去完成自己份内的包括份外的任务。这样的人，将会创造集体（团队）的辉煌，也让自己成了最大的受益者，最大的成功者，最大的赢家。
爱迪生说过，全世界的失败，有75%只要继续下去，原都可以成功的。是的，就让我们像罗文一样，确定目标，心无旁骛，集中全部的精力，注视目标，并朝目标勇往直前，勇敢地跨出迈向成功的第一步。
生活是神秘的，有时她喜欢和你开玩笑，她会给你出一道测试题，看你是否能够答出。在这一道测试题面前，罗文做出了一个完美的答案。证明给生活看吧，相信你可以通过她的考核。
《把信送给加西亚》的感悟 篇11
由于近期的工作繁忙，也不想像碰都没碰过这本书那么忙吧，所以就随便的翻了翻目录，看看哪一章比较适合我现在的工作心情，差不多吧！我就选了（做一个勤奋努力的人）就这章了，比较适合我的。
努力？懒惰？这个真的不好说，有些人总说自己，我努力有用吗？换来的都是臭骂一顿和失败告终，我还能得到什么？有些人也是得到同样的结果，但是，别人却得到不一样的结果，他得到的却是经验，换作他成功的铺垫。这两个词，理解了，看开了，得到的却是人生的经验。但是懒惰的人，你什么都得不到，懒惰就好比一支麻痹针，打到人的身上什么知觉都没有了，连一点小事都干不动的活力，日积越久，完全就失去行动能力，失去的东西就越来越多，跟一个一无是处的人差不多。好比书中的了解的懒惰，懒惰是好逸恶劳乃是万恶之源，会吞噬一个人的心灵，可以轻而易举地毁掉一个人，乃至一个民族。
有人说我，内心深处隐藏着种恐惧感，害怕失败，怕别人说笑，怕别人看不起。勇敢点，冲上去，这就好比有一辆列车在你面前，列车员问你，小伙子，你要上车吗？你就问，这车去哪儿？下一站什么时候到？车上还有座位吗？火车早就开走了，你只能等下一辆，可是下一辆来了，你还是面临同样的问题。等了很久，别人已经到了浙江杭州了，你还在车站上，管他呢！
上去啊！火车是朝前开的，去哪儿不重要，关键是在于窗外的风景，等你下了火车，你会感谢我，因为就算有辆飞机停在你旁边，你也会二话不说地冲上去，因为你嫌火车太慢了。你就是我的下一站，希望不是终点站。
《把信送给加西亚》的感悟 篇12
最近公司开展读书月活动，组织青工学习《把信送给加西亚》，“发扬罗文精神，推动出版改革”。细细读来，发人深省。
这是一本关于忠诚，责任，创造性执行的管理书。我从中学到了很多，心潮澎湃，将自己的读书一点体会写出来，作为自勉。
不是每个人都可以影响和改变世界发展潮流，但每个人却可以掌控自己，做自己的主人；不是每个人都能左右逢源八面玲珑，但每个人都可以忠于职守，安于其位，平凡的小事，点滴的生活中为自己和家人，社会增加价值；不是每个人都能成为伟人，名人，但每个人都可能成为“罗文”。千千万万个“罗文”，创造了这个社会的和谐，家庭的幸福，个人的成功和国家的昌盛。和平时期需要“英雄”，更需要平凡的“罗文”中尉，平凡中创造不平凡的职业理念和敬业精神。做人要简单，做事要认真。作为新时代的青工在岗位成才，成就自己，必须要做到忠诚，责任和创造性的执行力。
忠诚是首当其冲的个人品质。对领导的忠诚，对组织的忠实。上级获取正确信息的渠道和时间点的概率都高于下级。按角色做人，本色做人，按岗位做事是作为下属的基本素质。做正确的事。首先是明确自身定位，找准自己位置，做领导和组织安排的工作；其次要用正确的态度做事，态度决定成败，危机来了的时候，有人看到了机遇，有人看到的是危险。有百分之五的可能就有百分之百的现实，敢于做事才能成功，善于做事才能成才，有经历和压力才能成长；然后再用正确的方法做事，有目标，有行动，有坚持，不越位，不争功，不诿过，不擅离职守，使决策的执行力能顺畅。
责任是职场胜利的保证。“责任不是别人的要求，而是你为自己赋予的使命。”接受了命令就要承担责任。五千年儒家文化的渗透，中国人恪守的人生信条：诚信。“诚”是“言”加“成”，说到做到就是“诚”；“信”是“人”加“言”，言行一致才是“信”。责任感的加强和提升会改变一个人的能力。不把担子压在肩上不知道能挑多重，不让孩子开手脚不知道他能走多远。责任感是做事的心态，是一种精神。努力了只是能把工作做对，用心了才会把工作做好。这其中就是责任与使命。
执行力是事业提升的关键。懈怠是最可怕的。太多的明天会来，更多的事情会到，如果不去做，一切都归于零。存在的必然是合理的，只是合理的过程和方法各有不同。遵守规则，懂得服从，对制度，组织和人性的服从，才能适应生活和社会。松下幸之助说：顾客的抱怨是很严重的警告，但诚心诚意的去处理顾客抱怨的事，往往又是创造另一个机会的开始。毛主席有句著名的话：为了使命达成，为了国家和民族利益，拥抱自己的敌人。朝阳和夕阳是相对于参照物的，没有什么是一成不变的。站在领导角度想工作，站在自己立场去工作，寻求最好的解决方法，不等不靠，主动执行，创造性的完成使命。
企业给了每个人一个发展自己的平台，给想好好工作的人机会，给能干好工作的人舞台，给能干成功的人荣誉，给不好好工作的只能是危机了。
要做新时代的产业工人，做印刷行业的“罗文”，“把信送给加西亚”，在平凡的岗位中成就自己的人生。
辞职信幼儿园老师个人简短系列6篇
在工作压力累积到一定程度时，很可能需要我们做出抉择，放弃原来的工作，那么我们就要花时间去写好一份辞职申请书。在辞职申请书中要表明辞职愿望，写清辞职理由。辞职申请书的重点是什么？下面由幼儿教师教育网帮大家编辑的《辞职信幼儿园老师个人简短》，欢迎你的品鉴！
辞职信幼儿园老师个人简短 篇1
尊敬的园长：
您好!
我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职。
我来xx幼儿园也快一年了，也很荣幸自己成为xx幼儿园的一员。在幼儿园工作一年中，我学到了很多知识与技能。非常感激幼儿园给予了我在这样的良好环境中，工作和学习的机会。但是我因为个人原因需要辞职，因我新购房屋在xx，到幼儿园的距离超过x公里，每天往返的时间超过x个小时，这对我的工作已造成不良影响，因此，我不得不忍痛离开热爱的岗位。
我希望在20xx年x月x日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前，我一定会站好最后一班岗，我所在岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。
望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续。
您身体健康，事业顺心。并祝xx幼儿园以后事业蓬勃发展。
此致
敬礼!
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
辞职信幼儿园老师个人简短 篇2
尊敬的领导：
您好！
来幼儿园做老师的工作，而今也是有了挺长的一段时间，但个人也是感觉到有些厌倦，想要休息一段时间，同时自己也是有其他的一些打算，所以决定这学期结束，离开我们幼儿园。
其实我也是比较喜欢孩子的，也是打算接下来这一两年要孩子，但在幼儿园的工作的确辛苦，自己也是渐渐的感觉到自己的兴趣没有那么大，虽然有着责任在督促着我去把工作给做好，但是我也是清楚无法继续的长久下去，而且自己也是和爱人有一些其他的打算，之前也是和领导有过一些沟通，您也是清楚我的一个情况，考虑了很久，最终还是决定了，要离开，这是我的选择，也是和家人商量决定了的，虽然有些不舍，但是心中也是没有了太多想去工作的动力，我也是要对幼儿园，对孩子们去负责任，如果自己都不想做了，还在这个岗位上，其实也是很难以去把工作做好，对孩子们也是不能教好的。
工作的这些年，其实我也是非常认真，尽责的去做好我本职的工作，得到了孩子的喜欢，家长们也是对于我的工作予以了认可，在幼儿园的日子里，我也是学到挺多的东西，积累的经验对于我以后的人生，以后的工作都是会有一些帮助的。我也是交到了很多的朋友，同事们都是非常积极乐观的，而且大家一起努力，工作的环境，相互给予的关照，遇到困难也是一起去解决，我也是得到了很多的帮助，同时自己也是当同事有需要我出力的时候，我也是尽我所能的去帮助他人。在这儿的收获真的很多，也是让我感受到，这个集体的温暖，孩子们虽然偶尔闹腾，但是也是非常的可爱，而且也是愿意听我们老师，来认真的学习，整个氛围其实都是不错的，但做得久了，我也是有些厌倦，而且调节也不是那么的好使了，自己也是有了其他的一些考虑，终究也是要到了走的时候。
每个人的选择不同，而且也是要为自己的未来去考虑，我也是清楚自己的想法，坚定了信心，虽然有些不舍，但是我也是考虑了各个方面，同时最后这段日子的工作，我也是会认真做好和老师们、孩子们的告别，对于我要走了，我也是希望领导理解，同时也希望领导同意。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
辞职信幼儿园老师个人简短 篇3
尊敬的领导：
您们好！
首先，非常感谢您这半年来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这几个月来的工作情况，觉得来xx幼儿园工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这几个月来感谢园长对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在幼儿园工作的几个月中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢园长对我的关心和信任，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激幼儿园给予了我这样的工作和锻炼机会。而我在这时候却因个人原因无法为幼儿园分忧，实在是深感歉意。所以我决定辞职，请您支持。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1个月后离开幼儿园，以便完成工作交接问题。
辞职人：xxx
20xx年x月x日
辞职信幼儿园老师个人简短 篇4
尊敬的xx领导：
您好！
刚开始下这个决定时，我的心里面也是相当的难受的，自己想了很久，更是与他人也商谈了不少，与自己纠缠了很久之后，我还是不太适合如此这样的一份工作，于是我决定想您提交这份辞职信，更是麻烦您能够尊重我的决定。
能够被一群小朋友一起围绕着，是一件比所有一切都快来的事情，同时也是一件比较让人头疼的事，幸福是每一位小朋友的天真活泼，真的可以特别地带动我，让我重新感悟到了作为小朋友的那种幸福感；但是呢，小朋友皮起来也真是有点恐怖，刚开始还未适应的我是完全没办法控制这一点的，但是跟随着一同搭档的同事，我确实在这方面学到了很多东西。这段工作时间下来，我学习到了很多的事情，明白知晓了许多的与小朋友相处的方法，更是能够与小朋友相处得较为和谐了。
现在我的工作已经有了很大一部分的进步，本来我是很想接着在幼儿园里，在每位小朋友的相拥下一直进行下去。我确信由于时间的不断延长，我与孩子们的心就会聚集在一起，并且在之后的我一定会更加优秀。但是就现在的我还是不怎么太想就这样将自己固定在教师这一岗位上，当初刚毕业是父母的原因非要我进入教师行业，觉得女孩子做教师是再合适不过了，但是我一点都不想这样下去，我觉得教师这行业实在太过于安逸，每天就只用想着如何与孩子们相处，如何保证孩子们的安全，一切都只要围绕着小朋友就好。可是，我不太想这样，我想要那种更有激情的生活，我可以每天都为了工作而不停歇的，我可以为了工作每天都加班到很晚，这一切的苦都是我愿意的，都是我想要的。
趁着我现在还年轻，我就是想要多去拼一下，我想要去闯一个未知的未来，我想要那种可以为了更好的未来的那种不断冲刺的劲头，我觉得那样才是真正的适合年轻人。从我们这个幼儿园的老师来看，基本上都是一些年轻的小姑娘，若是上了年纪，就基本很难进入幼教这一行业了。但是我不会后悔的，我就是想要为了现在的一切努力向前不断地抛洒我的热血，我希望领导可以感受到我内心的激动以及含有的激情。您可能会说出去奋斗去闯真的会很难，会遇到很多的困难，最后可能会是什么都没有，我想说我依旧不会改变我的心意的，无论结果如何，我自己拼搏过，我不会难过，若是没有去做过，那才会是一辈子的遗憾。
有这样一段在幼儿园工作的时间我很开心，现在我要离去了还略有一些舍不得，舍不得小朋友们稚嫩的小脸蛋，舍不得相处这么久的同时，我会永远都记得这段美好的日子，更会在未来拼尽一切力气去奋斗，去实现我想要的一切。希望接下来幼儿园可以更加和谐，小朋友们幸福成长！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
辞职信幼儿园老师个人简短 篇5
各位领导：
你们好!
首先，非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这三个月来的工作情况，觉得来到xx工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这几个月以来领导对我的关心和细心教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在xx的工作中，让我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激xx给予了我这样的工作和锻炼机会。我辞职的原因，是因为我家不在xx，再工资太低无法保障自己的生活，刚好此时有个机会，我想打算试试看，所以我决定辞职，请您们支持。
请您谅解我做出的决定，我很遗憾不能为xx辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx的业绩一路飙升!希望幼儿园领导们及各位同事工作顺利!
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年x月x日
辞职信幼儿园老师个人简短 篇6
尊敬的园长：
您好！
我是xx幼儿园的教师，和您在工作上一起打拼了这么多年，不仅已习惯了双方的行事风格，也早已建立起了深厚的感情。现在好不容易把我们幼儿园从当初的无人知晓建立到现在的在xx区知名度的一个幼儿园，耗费了我们多少年的时间、金钱和精力。而我现在却要离您而去，离开我们辛辛苦苦打拼出来的幼儿园，离开我那么多可爱又听话的孩子们，让您一个人孤军奋战，我一想到这，我的心情就难过和复杂了起来。但是您也知道我多年没有结婚，现在好不容易等来了那个心中的那个他，所以我不想再次错过自己的爱情，所以我下了很大的勇气，给您写了这封辞职报告，我希望您能够支持我去xx地去追寻我的爱情。
我和您早在大学时期就已结识，我还记得您那个时候是刚来我们学校的实习老师，您虽然没有带我们多久，但是那个时候却对我很是照顾。所以在一毕业后，您一提出想要创办幼儿园的想法时，我就马上支持和跟随了您。
我现在回想起来，我们才刚刚创办幼儿园的时候，有多少的辛酸有多少的泪水，只有我们自己知道。我们刚开始都没有人来我们学校，我们就自己拉人，在炎炎夏日里，跑街边小巷，跑各大商场宣传，常常是汗流浃背，累到虚脱。但是您一直以来都没有放弃，一路上还在鼓励我。这里面也有我太多的回忆，我没有一刻后悔选择跟随了您，因为我在您身上学到了太多珍贵的东西，包括坚持。所以说我现在来跟您提辞职我感到很对不起您，也有很多的不舍。
我现在在事业上多亏了您才小有成就，但是在爱情里我一直是充满了遗憾。早在很多年前我就错过了一场属于我的爱情，现在的我已经四十好几了，却一直等不到那个他。家里催婚的现象一年比一年严重，更是让我压力感到很大。但是就在今年年初，我因为一些机缘巧合就认识了我的那个他，并且在经过一段时间的了解后，我们就确定了情侣关系。可是他在外地工作，我们分居异地总让我感觉没有安全感，也时常为此事而吵架，但是我不想失去他。所以思考再三，我就决定辞掉我的这份工作，决定为爱疯狂一次，所以我想跑到他所在的城市里，和他一起奋斗。
我知道我这样做很对不起您，对不起我们多年打拼的幼儿园，但是到了我这个年级，我也想找一个依靠，想要有一个家。所以希望园长能看在我们多年深厚的友情上，同意我去到他的城市。如果我失败了，我不后悔，如果我成功并顺利结婚了，我会十分感谢您的。
此致
敬礼！
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