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水利个人工作计划

发布时间:2024-04-10 水利工作计划

水利个人工作计划。

根据工作需要,一份优秀且目标明确的工作计划是我们要学会写的。要想更好的完成工作,制定计划是非常有必要的。我们该如何写好一篇工作计划呢?下面是小编精心收集整理,为你带来的水利个人工作计划,供你阅读参考,并请收藏本页面!

水利个人工作计划 篇1

(一)超前谋划,全力做好防汛抗旱工作。继续落实防汛抗旱行政首长负责制和分级分部门负责制,抓好各项责任制的落实工作。修订、完善各类防汛、抗旱预案,确保各类预案的可操作性和指导性;继续坚持24小时值班制度,确保防汛信息能够及时传达,同时加强防汛值班督查,为领导科学调度防汛工作提供依据;继续坚持检查督查制度。针对汛前查出的度汛安全隐患,督促相关责任单位和个人及时整改到位。同时检查各水库的防汛物质、抢险队伍、防汛预案和防汛资金的落实情况,在发生标准内洪水时,确保水库、城市和主要交通干线的.防洪安全。在发生超标准洪水时,确保水库不跨坝和人民生命财产安全,把损失降低到最低限度;在做好防汛工作的同时,全力做好抗旱工作,为全面夺取今年的防汛抗旱工作的胜利而努力奋斗。

(二)抓好安全生产,全力以赴做好农田水利基本建设工作。积极争取省、市资金,进一步加快小型水利工程建设步伐,抓住今冬明春晴好天气的有利时机,在确保工程安全施工的情况下,着重抓好区级重点工程的进度和质量。以点带面,在全区范围内掀起水利兴修新高潮,全面完成上级下达的水利兴修任务,切实提高我区境内水利工程的防汛抗旱的能力。在加快重点工程建设的同时,坚持加强基本建设管理,严格设计、监理管理,强化质量管理,加强计划和资金管理。总投资60万元的杨村乡防汛应急度汛项目将继续按照项目建设的要求规范运作,力争在12月底前完成任务;其他面上的水利工程,也将按照规划设计要求组织实施。

(三)继续做好三项民生水利工程建设。一是水库移民后期扶持项目。继续对纳入扶持范围内的移民,能够发放到人的,按照每人每年600元发放到个人。同时做好项目实施的前期工作;二是农村饮水安全项目。按照省市有关文件精神认真做好水质的监测工作,同时按照年度计划要求,继续编制实施方案,保障农村居民饮到“安全水、放心水”。三是病险水库除险加固工作。在实施三年和金坑水库工程的同时,认真做好__年度杨村乡山头水库加固的各项前期工作。

(四)加强项目编报,抓好对上争取和招商引资工作。对已编制完成上报的丰乐河综合治理项目、城市防洪规划、病险水库规划、水土保持规划、农村饮水安全和小型农田水利工程规划进行跟踪问效,积极跑部跑省,请求国家和省市主管部门给予资金支持;同时继续对外招商,为已招商企业提供全方位服务,确保招商引资工作落到实处。

(五)加大水政执法力度,促进依法行政。继续做好丰乐河等河道的规范采砂行为,依法打击非法采砂等各类违法行为,维护正常的水事活动。强化水行政管理,依法征收河道采砂管理费和水资源费,扭转水资源管理关系,积极推进城乡水资源统一管理进程。

(六)实施好“百村千幢”工作。及时成立区水利局“百村千幢”工程实施领导组,按照实施方案的总体要求,认真抓好古村落水利基础设施建设工作。

水利个人工作计划 篇2

拥军优属,拥政爱民,是我党我军的光荣传统,是加强国防建设的重要内容,它关系到国家安危,人心安定,社会稳定和经济发展。二0**年,裕安区水利局双拥工作在区委、区政府领导下,认真贯彻落实党中央、国务院、中央军委关于加强军政军民团结的指示精神,以创建双拥模范城活动为契机,认真开展宣传教育,提高全体职工对拥军优属工作的认识。明确水利部门双拥职责,立足单位实际,服务大局,注重建设,营造了军爱民、民拥军,军民鱼水一家亲的社会氛围,为国家和部队建设,为密切军民关系,创造了良好的社会环境。

裕安区水利局党组领导高度重视拥军优属工作,把双拥工作列入年度工作计划和议事日程,成立了双拥工作领导小组,下设办公室负责日常具体工作,保证双拥工作年初有计划、有安排,年终有总结,对结对帮扶优抚对象制定了帮扶计划并加以落实,将双拥工作纳入年度工作计划,做到常抓不懈。

我局从提高全局职工思想认识入手,以贯彻落实党的十八大、十八届四中、五中全会精神为统领,把双拥、国防教育工作与全面落实科学发展观,构建社会主义和谐社会的形势教育结合起来,与宣传中国人民解放军光辉历史伟绩结合起来,与宣传驻军部队大力支持地方经济发展,全心全意为人民服务所作出的积极贡献结合起来。通过采取理论学习、学习先进事迹、收看抗震救灾英雄报告会等多种形式开展双拥教育,进一步增强了全局职工国防观念和双拥意识,使双拥工作深入人心。通过宣传教育,使全体水利干部职工认识到,只有强大的.国防,强大的人民军队,才有国家安定团结的局面,国家社会经济发展才有保障。

近年来,水利局认真完成区委、区政府分配的转业军人安置任务;注重培养和使用转业军人,发挥他们的一技之长。目前,在水利系统,已有多名转业军人担任基层党支部书记、抗洪抢险突击队长、冲锋舟操舟手,成为水利系统的中坚力量。

在水管体制改革时,认真贯彻执行《国防教育法》、《军人抚恤优待条例》、《裕安区拥军优属若干规定》,对军转干部、退伍士兵、残疾军人及军属在竞争上岗、分流安置、养老及医疗保险等方面,给予最大限度的照顾。对两名年龄较大的军转干部,按照相关政策,提前为他们办理了退休,退休工资达2600多元,使他们的晚年生活有保障;残疾军人张永福,根据本人的要求,提前为他办理了病退手续;军属汪俊芬、韩远芳,爱人为现役军官,水利局党组将她两从基层调动到局机关工作,方便照顾家庭和孩子。我局职工转业军人涂茂友,因区人武部工作需要,长期借用在区人武部,担任民兵教练员。涂茂友工作积极认真,受到了区人武部和基层民兵的一致好评。

今年我局以创建双拥模范城活动为契机,进一步组织开展好军民共建结对活动。

开展冲锋舟抢险演练。每年,区水利局都与区人武部共同组建抗洪抢险突击队,进行冲锋舟抢险演练。区人武部领导每年汛期都到防汛重点地段察看防汛准备工作。防汛抢险的关键时刻,区人武部抢险队员都冲锋在前。水利人与人武部官兵在抗洪抢险战斗中接下了深厚的友谊。

到驻地部队开展慰问活动。“八一”前夕,区水利局工会主任方绪胜,率领水利局相关人员,购买了毛巾、矿泉水等防暑降温用品,到分路口镇五涉山雷达站,看望慰问南京的军区驻地部队官兵。

为驻地部队办实事。将南京的军区位于石婆店镇的军民水库进行应急除险加固。军民水库修建于上世纪六十年代,为驻地部队提供饮用水,现大坝出现裂缝。区水利局筹资15万元,对该水库进行了应急除险加固,降低了泄洪通道,保障水库安全运行。

水利个人工作计划 篇3

县水利局关于2021年度工作完成情况及下一步工作打算范文

xxxx年,我局深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神,全面贯彻“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”治水方针,紧紧围绕县委着力建设山清水秀的自然生态和风清气正的政治生态“双一流”xx的目标,各项工作顺利推进。现将xxxx年工作完成情况汇报如下:

一、工作完成情况

(一)河长制工作深入推进,特色亮点不断

xxxx年xx月xx县河长办荣获xxxx年长江经济带建设“全面推行河(湖)长制先进单位。xxxx年x月xx县河长办荣获xxxx年“全国工人先锋号”。xxxx年x月xx县河长办荣获水利部“全面推行河长制湖长制先进集体”。“xx县全力打造河长制升级版”入选全省xx佳改革案例。xxxx年度河长制考核位列全省第二名。

1.完善更新xxxx年河长制认领人。全县xx个乡镇认领人工作,认领人总数xxx人,其中党员xx人,贫困户xx人。所有认领人均购买了保险,工作生命安全得到了保障。

2.强化落实河湖长制工作。x月xx日,召开了xxxx年县级总河(湖)长会议。修改印发《xx县xxxx年河湖长制工作要点及考核方案》,xxxx年河长办对发现的河湖问题,下发督办函x个,均整改到位。

3.做实做细河长制工作。深入推进“党建+河长制”,从河长巡河、河长认领制考核等方面着手,做实做细河长制。按照《xx县河长认领制目标管理和考核细则》,按季度考核,排名通报。在河长认领制的基础上,全面推行“山水林田湖”生态综合管护。

4.认真开展专项整治工作。一是清河行动专项整治。出台了xx县xxxx年“清河行动”方案和任务清单,涉及专项行动xx项。xxxx年我县共排查上报问题xx个,截止目前问题已全部整改到位。二是消灭Ⅴ类及劣Ⅴ类水工作。坚持每月、每季度的断面水质例行采样送检工作。按照《关于x市水环境安全水质监测方案》要求,每周地表水断面进行监测。xxxx年x月对全县水库水质进行取样送检,送检水库全部达到III及以上标准。三是生态鄱阳湖流域建设行动计划。结合xx实际制定印发了xx县生态鄱阳湖流域建设行动计划xxxx年重点工作任务,确保完成年度工作目标和工作任务,每月进行调度,及时掌握工作进展。

5.水生态文明村自主创建工作。一是完成了xxxx年度上半年省级水生态文明村中源乡垴上村、官庄镇哨前村、高湖镇下观村、高湖镇山口村、雷公尖乡三枥村雷家自然村x个点的自主创建申报工作,并通过了省级验收。二是组织完成了xxxx年下半年xx县水口乡桃源村老屋自然村、官庄镇官庄村官庄自然村、高湖镇高湖村古楠自然村、璪都镇小水村治长坑自然村、香田乡吉洛村水生态文明村自主创建申报工作,待省级验收。

6.积极开展宣传工作。通过活动的开展,让更多的人加入到亲水、爱水、护水中来。一是x月xx日开展了世行贷款项目xx县公众参与式xxxx年“世界水日”“中国水周”“x省河湖保护活动周”“x市河长日”活动,组织开展了形式多样的活动并表彰了一批xxxx年河长制进校园活动的优秀组织单位和优秀作品,取得了良好的社会效益。二是x月,成功举办了第四届河长日活动,表彰了xxxx年度河长制工作先进单位、先进个人及“两美四佳”,走进社区等地入户开展河流健康公众满意度问卷调查,为市民送上环保袋,宣传河长制、节水相关知识。三是成功举办了“灵动潦水 幸福人家”河长制摄影大赛,收到了广大摄影爱好者、专业摄影师、基层工作人员等投稿,充分激发了广大干部群众积极参与到幸福河建设中。

7.河湖警长制工作。一是x:x配警长,挂图作战。在落实县、乡、村三级河长的基础上,建立县级三级“河湖警长制”管理体系。二是完善机制,合署办公。从县公安局抽调x名专职人员驻县河长办合署办公。明确各级河湖警长职责,严格落实河湖(水库)联合执法工作制度,形成业务互补、优势互补的工作合力。三是创新方式,提升效能。以“政治”强引领、以“法治”强保障、以“德治”强教化、以“自治”强活力、以“智治”强支撑,创新河湖水域治理方式,积极构建政治、法治、德治、自治、智治的新格局。

(二)民生工程扎实开展,群众安全得到保障

1.水旱灾害防御工作。至xxxx年xx月x日,全县平均降雨xxxx.x毫米,比历年同期均值xxxx.x毫米偏少x.x%。一是抓好防汛责任落实。落实所有水库、山塘、水电站、堤防等水利工程的五个责任人(以县两办下发文件),同时,督促各山塘水库、堤防、山洪灾害危险区等各类工程巡查人员,汛期到岗到位,加强巡查。二是做好防汛安全隐患排查。在汛前、汛中开展了x次水利行业防汛安全大排查,共发现并下达问题整改xx个,建立台账,明确责任人,限时整改到位,确保安全度汛。三是做好防汛监测预警、预案预演。组织指导各乡镇、水利工程管理单位修订完善各类水利工程度汛方案、乡村两级山洪灾害防御预案、水利工程防洪抢险应急预案,组织相关乡镇开展防御演练,提高各乡镇防御实战能力。四是做好水库调度及联防联动。在县防汛抗旱指挥部门的授权范围内认真抓好水库调度,严格按防汛抗旱指挥部批复的度汛方案运行,严禁超限运行。积极配合协调做好北河联防联动,对北河流域内的罗湾、洪屏、小湾三座中型水库,做到资源信息共享。五是坚持做好水利防汛xx小时值班值守。坚持执行水利部门xx小时领导带班值班值守制度,实时监测水雨情汛情,及时将信息和相关工作提示传递到基层各类防汛人员。六是切实做好水旱灾害风险普查工作。我局专门抽调人员成立了领导小组并下设办公室,于x月全面启动, 通过普查,全面摸清了我县水旱灾害底数、自然灾害风险隐患底数,提升综合防范能力提供科学依据和有力支撑,夯实了防灾减灾基础。

2重点项目完成情况。

小湾水库除险加固工程。xxxx年x月省水利厅批复,总投资xxxx万元,xxxx年x月下达资金计划,由x省水利水电建设有限公司中标,中标金额xxxx.xxxx万元,xxxx年xx月开工。目前,截止xxxx年xx月x日,工程主体工程已完工(金属结构及机电设备安装、帷幕灌浆计划xx月xx日前全部完成),管理房(含防汛物资仓库)主体工程计划xx月xx日前完成,溢流坝段闸墩加固工程计划xx月xx日前完成,防汛公路(除沥青路面)计划xxxx年x月xx日完成,全部施工任务计划xxxx年x月底全部完成。

xx县城段“一河两岸”提升工程。本项目为xx县城沿河两岸景观工程(一期),范围为沿河右岸,从丰收堰至老解放堰止,全长x.x公里,约x万平方米。主要规划为对现状沿河步道(二级平台)进行提升改造,打造生态亲水空间及景观。主要工程有场地工程、园路铺装、园林绿化、景观照明等。重点打造水文站、老桥头枫杨树、新桥头上下四个节点。前期已完成项目可研和初设审查批复、施工图设计及预算,进行了财审,拟进行工程招投标。但经县领导审核设计方案后,要再进一步设计优化提升,待完成设计方案修改,提请县领导审定后,再重新预算财审,进行工程招投标。

高湖镇岭下至古楠防洪工程。工程治理范围为北潦x支岭下至古楠段x.xkm和xx县高湖镇防洪工程水毁段x.xxx km。xxxx年x月xx日省水利厅批复,总投资xxxx.xx万元,xxxx年xx月x日开标,由x海英实业有限公司中标,中标金额xxxx.xx万元,xx月x日已开工。

xx县水系连通及水美乡村建设试点县项目。该项目以“灵动北潦河、幸福xx人”为项目建设主题,以“一轴四区六节点”为总体思路。以问题为导向,通过水系连通、河道清障、清淤疏浚、岸坡整治、水源涵养与水土保持、河湖管护、防污控污及景观人文等措施,建成“河畅水清、岸绿景美、人水和谐”的水美乡村。本项目总投资 xxxxx 万元,其中水利项目投资 xxxxx.x 万元,非水利项目投资 xxxxx.x 万元。本项目中央资金x.x亿元。已成立xx县水系连通及水美乡村建设试点县领导小组及项目部,并按上级要求设立专帐。

3.农村饮水安全情况。一是建立起风险监测机制。x月初,在县扶贫办统一安排部署下,针对三类人员,建立起返贫致贫风险因素监测机制,并下发《关于应对易返贫致贫风险因素监测机制的通知》,实行每月一调度工作机制,实时监测返贫致贫人口。二是认真落实xxxx年度农村饮水维养工作。为全面做好农村饮水工程的维修养护工作,共下发资金xxx万,涉及xxx个项目(包括工程日常管护与工程巩固提升工作)。三是进行水质抽查检测工作。在丰水期x月和枯水期x月,与县卫健委水质检测中心联合,对全县xxx处集中供水工程进行不少于xx%的随机取样,共取水样xx处。由于日常加药和管理不到位,大多数农饮工程均存在大肠杆菌超标的共性问题。我局督促各乡镇及时进行整改,并进行水质复检,确保水质安全。xx月x日开展第三次水质检测工作,选取xx个乡镇,报告xx处工程。

4.城乡供水一体化工作。一是已完成《十四五城乡供水一体化规划》编制审核和县级批复工作;二是做好服务承诺制工作。按省厅工作的统一要求,完成了“三个责任主体”的服务承诺制公开工作,以示群众对本次规划的主要内容和建设目标的了解,确保后续建设与运营服务工作稳步推进,并接受群众和社会的监督;三是与县自来水公司签订了管护服务协议,落实了管护责任与义务。

5.农业水价综合改革工作。一是已以县政府的名义下发《农业水价综合改革工作实施方案》和资金筹措办法。二是完成了《农田水利工程维修养护管理办法》、《农田水利工程管护标准》等制度制定。三是开展了x次宣传培训及省信息平台业务工作信息报送。

(三)业务工作有力推进,管理服务水平提高。

1.水利工程管理养护情况。为做好水库堤防的管理,我县对县城重点堤防和其他x条河堤的堤防采用市场化服务外包的模式进行管理,委托第三方专业保洁单位实施管理,严格按季考核兑现报酬。每个水库落实x至x名水库维养员进行专人管理,同样按季度进行考核兑现报酬。

2.水资源及节水工作。一是加强计划用水管理。以靖水利字〔xxxx〕x号文件下达了县管取水许可用水户和公共供水管网非居民用水户xxxx年度用水计划。二是加大水资源费征收力度。通过对各取用水户宣传相关法律法规,加强执法巡查,严格取水和发电计量的核验,全年共征收水资源费xx万元,做到了应收尽收。三是实施取水许可和节水评价制度管理,在建设项目水资源论证、取水许可、节水载体认定等工作中严格执行用水定额和节水评价管理,对取水许可证实施台账管理,并登记入库。四是积极开展节水载体创建。全年共完成水利行业节水机关、石马水库节水型灌区、凤凰花园节水小区、水岸御苑节水小区、梁氏纸业有限公司节水企业、安宝泰轴承有限公司节水企业等节水载体或节水行业创建,并获得上级命名。今年x月节水型社会达标建设通过水利部复核验收。

3.xx县河湖圩堤管理范围内房屋摸排整改工作。按照工作要求,我县x月xx日召开紧急工作布置会,印发《关于摸排我县河湖圩堤管理范围内房屋情况的紧急通知》。x月xx日,县水利局、自然资源局、住建局、农业农村局、应急管理局联合印发《xx县河湖圩堤管理范围内房屋问题整改工作实施方案》的通知。x月中旬、x月底、x月底各乡镇及县直五部门对我县河湖圩堤管理范围内房屋问题进行摸排及清单核实,共计发现问题房屋xx栋。计划保留水利工程设施xx栋、历史文化古迹类建筑x栋、限期拆除房屋数xx栋、采取补救措施后保留房屋数(无审批手续的涉河项目)x栋(县自来水公司)、有计划迁建房屋数xx栋(常态化管理)。截至目前,xx栋拟拆除房屋已经全部完成整改,采取补救措施后保留房屋数(无审批手续的涉河项目)x栋(县自来水公司)。

4.水土保持工作。一是严格落实生产建设项目水土保持“三同时”制度。截至目前共完成水土保持方案审批xx个,其中“一稿制”审批xx个,做到了应批尽批。共印发x个行政不予许可文件,涉及项目x个(经整改后再次报批后通过)。开展“双随机一公开”生产建设项目水土保持监督检查,涉及生产建设项目x个,累计完成检查x项次,比例超过总数的xx%,并对所有在建的xx个项目进行了xxx%全覆盖检查。集中执法x次,共下达限期整改通知单xx次,征收水土保持补偿费xxxxxx.xx元,足额完成了xxxx年上缴工作。二是创建国家水保保持示范县。加大水土保持工作力度,通过现场打造、编制规划及申报报告、制作宣传片等工作,投入了大量的人力物力,积极创建国家水土保持示范县工作,已通过水利部组织的第三方机构的评审,排名第x,已完成公示。

5.河道采砂工作。一是做好河道采砂管理工作。xxxx年x月,以政府名义制定《xx县xxxx年北潦河河道采砂实施方案》,x月,对今年计划开采的棠港、周公殿、侯家山和西头村x个可采区进行了批复并颁发采砂许可证。目前棠港采区已开工,其他采区均未开工。二是做好打击河道非法采砂工作。坚持每周至少开展一次的河道采砂、水工程、涉河及水资源污染等内容的巡查,并建立水行政执法巡查档案和水行政巡查上报制度,积极开展水行政巡查工作,把水事违规违法案件消灭在萌芽状态,维护良好的水事秩序。今年以来,水政共巡查xx次,现场发现和查处各类水事违法违章现象x例,立案查处x例,共处理x人、罚没金xxxxx元,有效遏制了河道非法采砂行为;通过与xx县公安局联合执法行动,进一步巩固九部门联合整治行动成果,推动建立联合执法工作长效机制,严厉打击涉砂等违法犯罪行为,使水行政执法与刑事司法衔接更加顺畅,持续保持对涉砂等违法行为的高压严打态势,铲除黑恶势力滋生土壤,实现部门间共建共享、深度融合,共同维护我县良好的水事秩序。

6.水库移民工作。水库移民工作自xxxx年x月由乡村振兴局转隶至我局管理,交接顺利,工作有序开展。一是做好常规人口动态调整工作,及时发放移民直补资金。经乡村审核公示上报,共核减xxxx年度不再符合条件直补人口xx人(其中三峡移民xx人),现xx县xxxx年度移民后期直补人数为xxxx人(其中三峡移民xxxx人),核定到村组人口为xxxxx人,总计xxxxx人。对大中型水库移民后期扶持直补人口按照每人每年xxx元的标准按年度发放直补资金,xxxx年度共发放总人数xxxx人,资金xxx.xx万元。二是认真做好水库移民后期扶持管理工作。今年共下达大中型水库移民项目资金xxxx.xx万元,项目xx个;下达小型水库项目共x个,资金xx万元;三峡移民后续帮扶项目xx个,资金共计xxx万元。截止目前,项目已全部开工,完工项目xx个,验收项目xx个,结算项目xx个,拨付资金xxxx万元,资金拨付率xx.x%,项目正 抓紧完工验收结算中。三是常态化抓好移民转移培训工作。按照《x省大中型水库移民培训管理办法》的要求,创新机制,改进移民技能培训工作,保证培训资金优先用于移民职业技能证书、学历教育证书培训补助。目前正在收集可享受移民培训补助政策的相关资料,待审核无误后将纳入明年移民后扶资金中作安排补助,通过“一卡通”及时发放到享受移民手中。四是全力做好三峡移民稳定工作。经常深入三峡移民点,了解移民的生产生活情况,与移民交朋友,掌握他们的思想动态,发现矛盾纠纷苗头,及时处置,避免矛盾扩大;重点关注移民微信群出现的负面舆情及谣言,一经发现,及时作正面解答回复,消除影响,稳定局面;紧紧依靠党委、政府,密切与公安、信访、维稳、网信等部门之间的信息联通,依法依规掌控涉稳重点人员;通过移民项目兴办民生实事,集中解决了一批三峡移民反映的突出问题,改善移民安置区生产生活条件,确保了重大活动期间未发生三峡移民赴京进省集访和非正常上访事件,实现了全年三峡移民信访“三降三避免”的任务目标。五是严格抓好监督检查问题整改。x月中旬,市局委托第三方对我县对大中型水库移民后期扶持项目,进行了第一次全过程动态监督检查,我县主要存在项目批复管理、项目资金管理、项目实施管理、项目档案管理等问题,我们及时进行了整改,提供整改佐证,提出今后移民项目资金管理的整改方向。

7.安全生产工作。一是高度重视安全生产工作。不定期的召开安全生产工作会议,传达学习有关安全生产文件精神,提高干部职工的安全意识。对班子成员职责进行明确分工,落实安全生产“一岗双责”,印发了《全县水利安全生产专项整治三年行动 “七大攻坚战”工作方案》,制定了《xxxx年xx县水利安全生产工作要点》;二是切实抓好水利安全生产工作。我局经常不定期开展安全生产检查, 深入排查整治安全隐患,着重从在建工程、防汛安全、工程运行等方面下功夫。持续开展安全生产专项整治三年行动,以多种方式开展各类安全生产专项检查xx次,检查各类水利工程xx家,发现安全隐患xx处,整改完成xx处。三是结合全国“安全生产月”和“安全生产万里行”等活动开展安全生产宣传工作。印发了“安全生产月”活动方案,召开了“安全生产月”活动部署会,组织干部职工学习观看了《习近平总书记关于安全生产重要论述》、《生命重于泰山》、《生命至上 人民至上》等电视专题片。组织全县水利系统职工参加“水安将军”水利网络知识竞赛及开展《新安全生产法》学习。

8.监督工作。一是质量监督工作。做好相关项目的质量安全监督和竣工验收工作;配合省、市质量监督站、省潦管局做好有关项目的质量监督工作。完成了xxxx~xxxx年度水利工程质量监督工作年度考核,并获得全市“A”级考核结果。二是综合监督工作。成立了水利综合督查领导小组,研究制定了x个水利综合监督工作制度,组建x支综合督查小组,按乡镇分片负责综合督查,各组组长由局分管领导担任,局技术人员为督查组成员,具体负责督查任务安排、任务组织实施等督查工作。到今年年底共开展了x次水利综合监督检查,查了xxx个水利工程项目,发现隐患xxx个,且都建立隐患台账,截止目前都已完成整改。

二、存在的问题

(一)水库移民问题众多。一是移民新增人口普遍缺乏宅基地的问题。原来移民的安置房和生产资料(用地),已无法满足人口自然增长和生产生活发展的需要,成为目前移民不稳定的主要因素之一;二是移民安置房屋质量的问题。安置房屋出现漏水、开裂、下陷等建筑质量的问题(包括地基、加层等)是影响三峡移民生活的主要矛盾之一;三是移民生产发展的问题。由于生产资料的缺乏以及与原迁地气候环境的落差,部分移民仍长时间难以适应这边的农业环境,生活和刚迁来时没有明显的改变。四是移民项目实施及资金拨付进度滞后的问题。因前期工作准备不足、项目申报未进行可行性报告、资料提供不及时等原因造成资金拨付进度慢,在全市排名一直靠后,影响移民工作绩效考评及项目资金下达。

(二)河长办人员编制未落实到位。目前河长办工作人员均为乡镇借调事业编干部,编制一直未落实到位,不利于河长制工作的开展。

(三)防汛值班补助未落实。机构改革后,县防汛抗旱指挥部职能由水利局转入县应急局,防办工作职能也由应急局承担,但防汛的大部分工作及防汛水旱灾害防御xx小时值班值守还是水利部门在做,但上级防汛及水利部门没有制定下发关于汛期值班值守补助发放的相关文件和通知,建议县里将防汛值班补助纳入我县可发放补助清单。

(四)水系连通及水美乡村建设试点县项目地方配套资金压力大。项目总投资xxxxx万元,中央资金xxxxx万元,近x亿资金为地方配套。且全部要纳入上级督查范围。地方配套资金均不是水利局负责项目,且有部分还未落实。恳请县级成立专门的资金保障组,以便于项目实施。另外该项目时间紧,任务重。省厅要求年前完成前期工作,本项目金额较大,初设要进行挂网招标,目前尚未启动。

三、下一步工作打算

(一)科学做好防汛抗旱调度工作

做好各项防汛准备工作,同时做好各大中小型水库抗旱蓄水和用水计划等科学的防汛抗旱调度工作,将灾害损失降到最低。

(二)深入推进河长制工作

一是提升“互联网+河长”功能,打造“智慧河长”。推进智慧水环境监测与河湖管理大数据平台建设,为助推河长制升级版夯实强有力的基础;二是提升管理体制,锻造“实干河长”。严格落实各级河长湖长的巡查、督查职责和各有关责任部门的依法管理、治理的责任,坚决防止不作为、虚假作为现象,防范堵塞“最后一公里”现象,加大推进“河长+警长”“河长+检察长”工作力度,确保河长制湖长制各项工作的落实;三是提升流域综合治理,建造“幸福河湖”。工程项目的实施立足于生态保护优先,着力把xx打造成全国河长制特色小镇,建设成老百姓安居乐业的“幸福河”。以“有一种幸福在北潦河”为主题建设xx县河长制公园,并融入水文化内容,布置水文化景观、宣传长廊等河长制元素,让群众在游玩中潜移默化地接受河长制文化。

(三)抓好水利工程项目建设

做好小湾水库除险加固工程、高湖镇岭下至古楠防洪工程、双溪镇洪背堰水毁修复工程、xx县城段“一河两岸”提升工程等项目建设和管理工作。

(四)加强水资源管理和水土保持工作。

加强水资源管理,依法做好取水许可审批,严格水资源论证管理。做好水土保持卫星遥感图斑整改及水土保持治理审批验收工作。

(五)推进城乡供水一体化工作。

xxxx年年底之前完成对全县各乡镇所有工程的清产核资与打包交付工作,统一将工程交由供水单位,即县自来水公司,进行统一的服务与管理,实现“四同”服务目标。xxxx年,实现城乡供水一体化工作的全面推进,对整体工作实现全面部署,做好水费定价,管理服务与农村供水管护员的培训工作。

(六)持续做好水库移民工作。

一是按照上级要求做好移民直补人口核减工作,切实做好移民人口动态管理工作。二是聘请第三方管理公司,对移民项目各个阶段进行全过程监管,并继续采取每周一调度一通报的工作机制,争取在xxxx年绩效评估中提升名次。同时聘请第三方开展全县大中型水库移民项目资金审计工作,确保移民资金的安全运行。三是继续抓好三峡移民、洪屏移民管理和服务工作,确保各项后期扶持政策落到实处。妥善解决移民诉求,积极帮助解决生产生活遇到的实际问题。四是加强对移民产业技能培训、项目扶持的支持和资金,使移民“移得出、稳得住、能发展”。

(七)全力做好水系连通及水美乡村建设试点县项目。

一是组织实施方案修改,并同步进行初步设计;二是组织相关人员对勘察设计招标文件进行审核后挂网;三是完善组织机构;四是外出学习高安、乐安等地水系连通,少走弯路。

(八)致力水利改革发展考核争先。举全局之力,全面完成水利改革发展年度考核各项指标,提前作好各项准备工作,继续争取全县水利工作站位前移,争先创优。

水利个人工作计划 篇4

办公室:

1、进一步推进事业单位岗位设置工作,事业单位人员调整到位。

2、继续做好全市水利工作会议的准备工作。

3、进一步加强安全生产相关工作。

监察室:

1、对县(市)区发出贯彻落实1号文件和转变经济增长方式监督检查的通知,完成监督检查报告,并向省厅报告。

2、做好对局农水处业内监察工作。

3、对市区河道整治工程建设情况和为民办实事重点工程实施监督检查。

防汛防旱处:

1、加强防汛值班,做好突发性强降雨等防汛排涝工作,及时掌握全市汛情和灾情信息,确保信息畅通。

2、利用长江来量大的情况继续做好市区和通启河通海片及九吕高水系地区引江调水工作,进一步改善河道水质。

3、积极向省厅争取台风水毁工程项目资金,提高防汛排涝标准。积极争取并配合做好省下达的防汛块石贮备工作。

财务(审计)处:

1、做好20xx年部门预算编制有关材料准备,并根据财政要求布置和辅导各单位明年预算的编制工作。

2、配合财政做好《南通市水利建设基金征收和使用管理实施办法》的研究起草工作。

3、对今年部门预算安排的项目经费实际使用情况进行跟踪检查了解。

4、配合审计局对局机关的财务收支进行审计。

规划与建设处:

1、继续推进沿海开发和中小河流治理项目前期工作,侧重抓好今年重点项目建设任务完成。

2、推进重点水利工程省级验收工作,重点做好已具备条件项目审核上报工作,积极联系省厅开展有关项目验收工作。

3、根据专项治理工作研究,进一步做好水利招标投标方面管理工作,并配合市纪委完成相关工作。

4、完成水利普查阶段工作,重点完成数据填报和审核工作,开展预普查工作,同时积极开展业务培训工作。

水资源处(政策法规处):

1、根据省厅水资源管理示范县验收工作要求,督促指导如皋市完成自评估报告,报请省厅验收。

2、配合水政监察支队对水资源管理开展执法检查。

3、组织一期干部学法讲座。

4、做好已完省水资源补助项目、部门预算项目的结题工作。

农村水利(科技)处:

1、会同财政部门对20xx年度重点县项目进行市级验收。

2、加快县域农村水利建设规划编制。

3、积极推进农村饮水安全工程建设,并组织开展农村饮水不安全人口调查。

4、与发改委对已完成竣工决算审计的农村饮水安全项目进行竣工验收,督促有关县(市)加快竣工验收准备工作。

5、制定20xx年度农村水利建设任务初步建设内容。

工程管理站(城市河道建设管理中心):

1、继续做好对吉宝船舶、东鑫船舶、润生物流、长江新村沙北支整治工程等市重点、重大项目的跟踪服务工作。继续做好沿江涉河建设项目的巡查监管工作。对沿江滩涂圈围及堤防资料普查的实施方案进行讨论,落实实施单位。

2、敦促通州区等地抓紧上报20xx年度省级维修养护项目的 实施方案。继续做好全市水利风景资源普查工作。加强水利部门直管河道桥梁工程安全管理工作,做好相关调查统计工作。

3、继续指导市节制闸管理所、海安贲家集水利枢纽工程管理所省级单位复核验收的各项工作,有序推进掘苴闸管理所省级管理单位考核的各项工作,做好相关验收准备工作。

4、继续做好兴石河整治工程、幸福河二期整治工程(景观绿化)、南通中专桥、花墙桥工程、任港河鸿运城市花园抢险工程建设管理工作,东港河整治、郭里头河整治工程开工建设。做好姚港河整治工程施工招标工作。

5、编制20xx年市区河道整治工程计划。

6、做好市区河道长效管理专项工作。

7、完成如皋长青沙抛石工程和海门通启运河等工程质量评价。继续做好市区水利重点工程的质量督查工作。

水政监察支队:

1、继续做好长江河道巡查,及时掌握沿江动态。

2、开展全市水资源专项执法检查。

3、做好开发区吹填采砂项目省级验收工作。

4、督促启东大队做好润邦集团汛后采砂监管准备工作。

供排水管理处:

1、调研新票据的使用情况,做好明年票据使用的准备工作。

2、走访企业用水户,了解企业的用水状况及计量仪表使用情况。

3、做好市区水费征收工作。

市节水办(市区水资源管理处):

1、督查指导县(市)节水型载体建设情况。

2、继续做好市区已建取水项目的验收发证工作。

3、检查今年上报的节水技改项目实施情况,督促未完成单位加快进度。

4、进一步做好窗口单位的“优、提、树”主题活动工作,召开行风监督员座谈会。

九圩港闸管理所:

1、完成九圩港闸除险加固工程4个标段的开标工作。

2、做好主汛期的引排水工作。

节制闸管理所:

1、继续做好水闸的引排水工作。

2、对20xx年防汛急办工程进行验收。

3、做好黄大楼维修、水下检查摸探、柴油发电机的验收准备工作。

4、准备实施20xx年维修养护工程。

5、做好节制闸申报市文明单位迎查资料准备工作。

市区涵闸管理中心:

1、做好主城区防洪、防台排涝工作。

2、做好沿江涵闸的引江调水工作。

3、做好海港引河保洁、垃圾清运管理工作。组织召开海港河沿线部分街办、社区领导、保洁人员协调会。

4、做好各涵闸、泵站的运行管理,以及安全生产月度大检查工作。

水利个人工作计划 篇5

甘肃地处西北内陆,位于青藏高原、内蒙古高原新和黄土高原交汇地带,分属内陆河、黄河、长江三大流域,境内气候干燥,降雨稀少,全省大部分地区年降雨量300mm以下,水资源短缺且时空分布不均,水旱灾害频繁,水利基础设施薄弱。尽管多年来国家对我省的水利建设给予了很大的扶持,省上也尽最大努力增加了水利基础设施建设的投入,但仍存在着投入欠账较多、水利设施发展滞后的问题,水利建设已不能满足国民经济和社会发展的需要。随着西部大开发战略的实施和全省经济社会的不断发展,水资源的供需矛盾将日趋突出,社会发展对水利的要求也越来越高。面对水利建设的新形势,我们必须从战略的高度认识我省特殊的省情和水情,加快水利建设步伐,节约用水,建立节水型社会,为全省国民经济和社会发展提供有力的水资源支撑。

为了更好地指导今后5到12年我省水利事业的发展,在系统分析我省水利发展现状和今后社会经济发展趋势的基础上,根据我省实际,编制了《甘肃省“十五”水利发展规划》,它是《甘肃省国民经济和社会发展第十个五年计划》的重点专项规划之一,是全省水利建设的指导性文件。

一、水利发展现状

新中国成立50年来,特别是改革开放以来,我省水利建设取得了显著的成绩,先后建成了景泰川电力提灌一、二期等一批大型水利骨干工程和一大批中小型水利工程,为控制水旱灾害和开发利用水资源打下了良好的物质基础,初步形成了以供水、发电、防洪、灌溉为主的水资源保证体系,有效地改善了农业生产基本条件和生态环境,初步解决了部分干旱地区的人畜饮水困难和病区改水问题,极大地促进了农业及农村经济的发展,为全省国民经济的可持续发展发挥了重要作用。特别是“九五”期间,水利作为国民经济的基础产业地位得到了进一步明确,全省水利事业进入了持续、快速、健康发展的新阶段,是50年来水利建设发展的最好时期。引大入秦灌溉工程、疏勒河农业灌溉暨移民安置综合开发项目、景电二期延伸(民勤调水)工程、东乡南阳渠灌溉工程及盐环定扬黄工程等大中型水利骨干工程建设进度明显加快,引大入秦工程已发展灌溉面积50万亩,开始初步发挥效益;景电二期延伸(民勤调水)工程已基本建成通水。农业节水灌溉发展迅速,大型灌区续建配套及节水改造项目启动良好,病险水库除险加固工程进展顺利,“121”雨水集流及集雨节灌工程,取得了突破性进展,长江、黄河上中游水土流失治理工作成效显著,初步探索出了我省旱作农业发展的路子。

“九五”期间,全省水利工程年供水量净增3.29亿立方米;新增有效灌溉面积188.73万亩;兴修梯田535.7万亩;新增水土流失治理面积1.73万平方公里;发展农业节水灌溉面积435.3万亩;发展集雨节灌面积336万亩;解决了228.11万农村人口的饮水困难;建成农村水电初级电气化县22个、小水电站23座,新增小水电装机容量10.8万千瓦;建成标准堤防158.09 公里。

预计到XX年底,全省共修建大中小型水库300座(其中大型水库7座,中型水库25座,小型水库268座),总库容达90.25亿立方米,兴利库容达59.66亿立方米;兴建引水工程4182处、提水工程6187处、配套机电井42827眼。水利工程年供水量达121.89亿立方米;全省有效灌溉面积达到了1856万亩;梯田面积达到了2357.4万亩;累计治理水土流失面积6.69万平方公里;集雨节灌从无到有,面积达到336万亩;累计发展农业节水灌溉面积990万亩;城市人均供水量达到了180升/天;累计解决了922万农村人口的饮水困难,使全省76%的农村人口饮水困难问题基本得到了解决;建成标准堤防2432.09公里,保护城乡人口300万多人、耕地200多万亩的安全;建成农村水电初级电气化县28个、建成小水电站460座,使小水电装机容量累计达到了33万千瓦,年发电量达12亿千瓦时??

我省水利建设虽然取得了显著的成绩,为全省国民经济的发展发挥了积极的推动作用。但特殊的省情、水情和自然条件,决定了我省水利建设任务仍很艰巨。

(一)水资源供需矛盾突出

我省水资源的特点是,水资源短缺,年际变化大,年内分配不均,地区分布很不均匀。全省多年平均自产地表水资源量只有286.207亿立方米,仅占全国地表水资源量的1.06%,居全国第27位,人均仅1149立方米,不到全国平均水平的1/2,居全国第22位;亩均占有量只有394立方米,不到全国平均水平的1/3。河西内陆河流域地多水少,水资源严重不足,现状缺水量达7.41亿立方米;中部的黄河流域地区自产水资源极少,黄河干流及其支流洮河的水量虽然充沛,但可分配的水量有限,加之地高水低,开发利用困难,现状缺水量达4.39亿立方米;长江流域地区地少水多,土地分散,水资源难以充分利用,现状缺水量达0.14亿立方米,目前,全省现状总缺水量达11.94亿立方米。由于水资源的严重短缺,每年的农作物受旱面积都在1000万亩以上,土地沙漠化程度日趋严重。而且随着全省人口的不断增加、城市化进程的不断加快以及国民经济的不断发展和人民生活水平的不断提高,缺水量将越来越大。尖锐的水资源供需矛盾,将严重制约全省国民经济的可持续发展。

(二)水土流失严重,水环境不断恶化

我省是全国水土流失、荒漠化最为严重的地区之一。全省现有水土流失面积达38.92万平方公里,占全省土地面积的85.73%。尤其是我省中东部的黄土高原地区,水土流失最为严重,这不仅造成了该地区土地贫瘠,人民生活贫困,而且导致大量泥沙淤积中下游地区水库、河道,加剧了洪水威胁,严重影响和制约了当地社会经济的可持续发展。加之长江上游森林植被遭到大量破坏,水源涵养林面积不断减少,造成滑坡、泥石流和水土流失加剧。与此同时,由于我们对保护环境,尤其是保护水环境的认识不够,在经济建设中存在着只强调水资源对国民经济发展的支撑,却忽视了水资源对经济发展的制约,存在着边建设,边治理,边破坏的现象。另外,随着人口的不断增加和经济的不断发展,水的污染问题日趋突出,水环境的不断恶化,不仅直接影响了人民群众身体健康,也加剧了水资源的紧缺程度。

(三)水利基础设施薄弱

由于我省水利建设投入欠账较多,水利基础设施仍比较薄弱,难以支撑快速发展的国民经济和社会发展的需求。一方面,现有水资源开发利用力度不够,不少流域缺乏必要的骨干调蓄工程,水资源的调配和利用还不尽合理,供水量严重不足。另一方面,已建成的水利工程仍延用传统的管理模式,自我发展能力和效益都不高。加之受农民收入低的制约,水价不能到位,各类工程维修、更新、改造费用严重不足,老化失修严重,效益难以全面发挥,防洪安全缺乏保障,洪水威胁依然存在。

(四)节水力度不够

在水资源严重紧缺的同时,我省浪费水的现象仍很突出。一方面,占全省总用水量近80%的农业灌溉用水,由于灌溉设施配套不完善,灌溉技术落后,节水灌溉技术的推广和应用力度不够,灌溉定额偏高,水资源利用率低,用水浪费相当严重;另一方面,工业水的重复利用率低,万元产值耗水定额偏高,城镇生活中,用水缺乏节水意识,节水措施还不很普及。

(五)管理机制不健全

水资源的开发、利用和保护,涉及各部门各方面的切身利益。一方面,由于流域水的管理以地方与部门分散管理为主,流域统一管理薄弱,协调的力度不大,流域机构没有足够有效的执法地位和行政监督、处罚权,缺乏强有力的协调管理能力,一定程度上还存在着水资源管理的混乱现象;另一方面,水利工程重建轻管的问题尚未得到根本性好转,管理粗放,缺乏有效的良性运行机制,致使部分水利工程配套不齐全,水利设施的更新、维护和技术改造力度不够,严重影响了项目效益的足额发挥。

二、“十五”水利发展的指导思想和基本原则

(一)指导思想

全面落实国家关于水利发展的各项方针政策,根据国家实施西部大开发战略的精神,贯彻除害与兴利结合、抗旱与防汛并重、开源与节流并举的方针,千方百计增加水利投入。继续走大中小并举、“三水”齐抓、突出节水的路子。以骨干工程为龙头,中小型工程为重点,以水资源的优化配置为目标,加强流域和区域水资源的统一管理,强化地表水和地下水的.统一调度,实现水资源的有效开发和合理利用。深化改革,依法治水,依靠科技,强化管理,推进传统水利向现代水利转变,促进人口、资源、环境和经济的协调发展,为国民经济和社会的可持续发展提供有力的支撑和保障。

(二)基本原则

1.坚持水利与经济社会协调发展的原则

认真贯彻落实经济社会的可持续发展战略。水利发展要与国民经济发展、社会进步、生态环境保护的需求和国家经济建设的重大战略布局相结合,与经济社会发展水平、速度相适应,统筹兼顾各行业对水利的需求。

2.坚持水资源可持续利用的原则

统筹考虑水资源的开发、利用、治理、配置、节约与保护。加强水资源的合理开发和优化配置,提高抗旱能力。在重视水资源开发利用的同时,要加强对水资源的节约与保护。在重视工程建设的同时强化管理。

3.坚持政府调控与市场机制结合的原则

区分工程的不同效益类型,建立和完善水利的建设与管理体制;进一步提高各级政府对水利建设的投入力度和宏观调控能力,发挥市场对资源配置的基础性作用,吸引国内外资金投入水利建设。

4.坚持全面规划、统筹兼顾、标本兼治、综合治理的原则

妥善处理上下游、左右岸、干支流、部门间、城乡间、区域(流域)间的开发与保护、建设与管理、近期与远期等关系。城市发展、产业布局、结构调整以及生态建设要符合流域规划的要求,充分考虑水资源条件。

5.坚持量力而行,突出重点的原则

优先安排续建工程。根据财力状况,按轻重缓急要求,适时开工建设一批重点骨干水利工程。

三、“十五”水利发展的主要目标和任务

(一)规划目标

1.水资源开发利用

到XX年,使全省各类水利工程供水量达到130亿立方米;城市自来水普及率达到98%,人均供水量达到200升/天;“十五”期间,新增有效灌溉面积200万亩,累计达到20xx万亩;基本解决农村人口饮水困难;到20xx年,使全省各类工程供水量达到141.63亿立方米,新增有效灌溉面积154万亩,累计达到2210万亩??

2.节约用水

(1)农业灌溉节水。“十五”期间,新发展节水灌溉面积475万亩,使全省总节水灌溉面积达到1465万亩,渠系水利用系数由现状的0.55提高至0.58,通过节水措施,使农业灌溉用水在社会经济各部门用水比例由现状的76.98%降到70.76%。发展集雨节灌面积250万亩。

到20xx年,新发展节水灌溉面积497.6万亩,总节水面积达1962.6万亩,渠系水利用系数提高到0.62,使农业灌溉用水在社会经济各部门用水比例降到62.2%。发展集雨节灌面积250万亩。

(2)工业与城镇节水。“十五”期间,积极倡导生活用水的重复利用,加大污水处理力度,使工业万元产值耗水量由现状的141.3立方米下降至117立方米,水的重复利用率由现状的40%提高至50%;到20xx年,万元产值耗水量下降至90立方米,水的重复利用率达到56%。

3. 水土保持

“十五”期间,新增水土流失治理面积1.8万平方公里,兴修梯田600万亩,使水土流失重点治理区治理初见成效。到20xx年间,新增水土流失治理面积1.7万平方公里,初步遏制生态环境恶化的趋势。

4. 防洪

“十五”期间,完成19座大中型病险水库和18座大中型病险水闸的除险加固任务,使全省大中型病险水库及水闸达到部颁防洪标准,河道农防险段工程达到10~20年一遇设防标准;城防工程中,一般城市达到20~50年一遇设防标准;大中城市达到50~1XX年一遇设防标准。基本形成比较完善的防洪保障体系。

5. 小水电及农村电气化

“十五”期间,新增小水电装机7.9万千瓦,使小水电站装机容量达到40.9万千瓦,年发电量达到14.4亿千瓦时;建设临洮等33个农村水电电气化县。

到20xx年,使全省小水电站装机容量达到75万千瓦时,年发电量达到25.75亿千瓦时。

(二)建设任务

1. 骨干水利工程

积极抓住西部大开发机遇,加快引大入秦灌溉工程,东乡南阳渠灌溉工程、疏勒河农业灌溉暨移民安置综合开发项目及盐环定扬黄工程等大中型骨干工程的建设进度,力争在“十五”期间,全面完成引大工程、东乡南阳渠工程及引硫济金工程的全部建设任务和疏勒河农业综合开发项目的水利骨干工程。加大引洮工程和张掖梨园堡水库的前期工作力度,力争开工建设。同时,积极做好引大济西、引大济黑等大中型跨流域调水工程和酒泉洪水河水库、武威杂木河毛藏水库等中小型水源工程的项目前期论证工作,适时上报国家,争取早日立项。同时,加大干旱地区地下水资源的勘察和河西地区水资源的有效保护力度,大力发展地方中小型水利骨干工程。

2. 节水工程

建立节水型灌溉制度,降低灌溉定额,全面普及常规节水技术,积极示范推广高效节水灌溉技术,把水利工程在引水、输水和田间灌水过程中的各类损失水量减少到最低程度,提高灌溉水利用系数和单方水效益。因地制宜地加大产业结构调整,限制并压缩耗水量大的农作物种植面积,实现自流灌区常规节水化,提水灌区和井灌区管道输水化,高效农业区积极推广微、喷灌。大力发展集雨补灌面积。以实施景电一期、靖会、党河、梨园河等15个大型灌区续建配套与节水改造项目为重点,努力加大全省老灌区的改造力度。全面完成利用日本协力银行贷款实施的甘肃农业节水灌溉项目。加强工业用水目标管理及考核,促进工业节水新技术的推广和节水改造,大力开发和推广城镇节水器具和设备的使用,改造城市供水管网,减少跑、冒、滴、漏,加快工业废水和城市污水处理和回收步伐,提高水的重复利用率。

3. 城镇及农村人饮工程

基本完成现有供水设施的改扩建工程,建成兰州等6个供水扩建工程,实施天水、白银等城区供水水源工程建设。同时,根据国家关于用3年时间基本解决农村人口饮水困难的的要求,充分利用国家政策,认真实施好甘肃省人饮项目,解决我省剩余258万人农村人口的饮水困难。

4. 水土保持

认真实施好国家生态环境建设重点综合治理工程和黄土高原水土保持项目和黄河流域、长江流域及内陆河流域水土保持项目,大力实施退耕还林(草)工程,积极做好水资源的保护和生态环境建设工作。

5. 防洪工程

努力完成双塔水库、巴家嘴水库、锦屏水库等19座大中型病险水库的除险加固任务;完成黑河草滩庄渠首、讨赖河渠首等18座大中型病险水闸的除险加固任务;新建或改建堤防296公里。

6. 水电及电气化建设

按照水利部的统一安排,积极筹措资金,建设临洮等33个农村水电电气化县,适时开工建设一批中小型水电站。

四、主要保障措施

(一)加强领导,强化政府宏观调控的主导作用

水利工程是公益性极强的基础设施,政府行为是主体,各级政府要从规划、政策和投资入手,切实加强对水利建设的宏观调控和指导。进一步落实行政首长负责制,做到责任、措施、投入三到位,把缓解干旱缺水、减轻洪涝灾害和改善生态环境等内容列入各级领导的考核目标,促进水利事业的快速发展。

(二)深化改革,加强管理

按照推动和适应水利建设和流域水利发展战略目标的要求,建立健全既有流域统一管理,又有地方行政区域管理,区域管理与流域管理事权划分清晰、分级管理职责明确的新型管理体制,加强流域上下游,地表水与地下水、需水与供水、用水与防污的统一规划、配置和管理;建立适合我省省情和水情的水权(使用权)分配制度,加强需水管理,完善监督和处罚机制,实现水资源的有效监控管理。

按照水利产业政策中规定的供水价格逐步到位的要求,根据满足运行成本和费用的原则,重新核定不同区域的农业用水价格和工业、生活用水价格。农业用水争取3年内达到成本水平,工业供水水价在3年内达到生产成本加税金加工业企业平均资本金利润率的水平。进一步完善供水的计量设施和计量手段,提高管理水平,促进水资源的有效管理和节约用水。

(三)加强项目建设各阶段的管理

项目前期论证工作直接关系到项目的决策、水资源的合理配置和建设资金的有效利用,各级水行政部门要加强水利建设项目的前期工作,完善水利前期工作管理,按照国家规范要求,认真做好项目前期各阶段的勘测、论证和分析工作,有条件的项目要推行勘测设计招投标制度,抓好重点水利建设项目的科学论证和比选工作。各级政府要适当增加水利项目的前期工作经费,积极做好项目储备,严格按照国家基本建设程序进行项目的审批建设。

项目建设中,严格实行项目法人责任制、招标投标、工程监理制和合同管理制,加强质量监督和检查,严格项目的验收管理以及审计监督、稽察。加强资金的管理和监督,确保项目建设资金专款专用,最大限度的发挥投资效益。在此基础上,积极探索水利工程科学的管理机制,精兵减政,强化管理,确保各项水利工程的足额发挥,实现水利工程自我维护,自我发展的良性运行体系。对效益明显的项目要尽快实现企业化运营管理。

同时,积极引导群众参加水利建设,对农村小型水利工程和水土保持生态建设的水利设施,有条件的可采取拍卖、租赁、承包经营等方式盘活存量资产,调动广大农民参与建设和管理的积极性。

(四)建立有效的投入保障体系

西部大开发、水利要先行,投资是个关键。各级政府要根据水利发展规划,按照事权、财权划分,确保水利工程建设、维护和管理所需经费,建立多渠道、多层次、多元化的水利建设资金筹集机制,广泛吸引社会各方面的投资,拓宽外资利用渠道,进一步加大利用外资力度,促进水利事业的快速发展。对防洪工程,包括重要河段干堤加固、河道整治等社会公益性事业以及跨地区、跨流域的水资源配置和综合利用的大型工程,应以积极争取国家给与适当补助,省地县各级予以积极配套的方式建设;小型水利工程的建设与改造,应以地方、灌区自筹和受益区群众投工投劳为主进行建设;对水土保持生态环境建设,应按国家投入、地方配套、群众投劳的多元化投入方式进行建设;对农业节水灌溉项目,应以地方政府、受益部门和农户投入为主,中央和省上给予适当补助的方式建设。对水电开发、城镇供水和水利综合经营等生产经营型投资项目,要以受益地区或部门为投资主体,国家给予相应优惠政策的方式建设。

(五)建立健全水利建设法律、法规保障体系

为适应水利改革的需要,在继续完善《水法》配套法规的同时,结合水利体制改革,研究切实可行的水利工程管理体制和运行机制,建立适应社会主义市场经济体制的水利固定资产经营管理体系、投资体系、价格体系、水法规体系,制定促进水利产业发展和合理开发、利用、治理、保护水资源的有关法规。尽快制定《水资源费征收使用管理办法》,统一水资源费的征收使用政策,合理确定征收标准,全面开征水资源费,用经济和法律手段制止随意取水、滥用水资源的现象。同时,根据《中华人民共和国防洪法》、《中华人民共和国河道管理条例》等有关法规和《水利产业政策》,尽早出台《甘肃省河道工程修建维护管理费征收办法》,加强水行政执法队伍建设,强化执法手段,加大执法力度,完善监督机制,规范水事行为。

水利个人工作计划 篇6

甘肃地处西北内陆,位于青藏高原、内蒙古高原新和黄土高原交汇地带,分属内陆河、黄河、长江三大流域,境内气候干燥,降雨稀少,全省大部分地区年降雨量300mm以下,水资源短缺且时空分布不均,水旱灾害频繁,水利基础设施薄弱。尽管多年来国家对我省的水利建设给予了很大的扶持,

省上也尽最大努力增加了水利基础设施建设的投入,但仍存在着投入欠账较多、水利设施发展滞后的问题,水利建设已不能满足国民经济和社会发展的需要。随着西部大开发战略的实施和全省经济社会的不断发展,水资源的供需矛盾将日趋突出,社会发展对水利的要求也越来越高。面对水利建设的新形势,我们必须从战略的高度认识我省特殊的省情和水情,加快水利建设步伐,节约用水,建立节水型社会,为全省国民经济和社会发展提供有力的水资源支撑。

为了更好地指导今后5到12年我省水利事业的发展,在系统分析我省水利发展现状和今后社会经济发展趋势的基础上,根据我省实际,编制了《甘肃省“十五”水利发展规划》,它是《甘肃省国民经济和社会发展第十个五年计划》的'重点专项规划之一,是全省水利建设的指导性文件。

一、水利发展现状

新中国成立50年来,特别是改革开放以来,我省水利建设取得了显著的成绩,先后建成了景泰川电力提灌一、二期等一批大型水利骨干工程和一大批中小型水利工程,为控制水旱灾害和开发利用水资源打下了良好的物质基础,初步形成了以供水、发电、防洪、灌溉为主的水资源保证体系,有效地改善了农业生产基本条件和生态环境,初步解决了部分干旱地区的人畜饮水困难和病区改水问题,极大地促进了农业及农村经济的发展,为全省国民经济的可持续发展发挥了重要作用。特别是“九五”期间,水利作为国民经济的基础产业地位得到了进一步明确,全省水利事业进入了持续、快速、健康发展的新阶段,是50年来水利建设发展的最好时期。引大入秦灌溉工程、疏勒河农业灌溉暨移民安置综合开发项目、景电二期延伸(民勤调水)工程、东乡南阳渠灌溉工程及盐环定扬黄工程等大中型水利骨干工程建设进度明显加快,引大入秦工程已发

展灌溉面积50万亩,开始初步发挥效益;景电二期延伸(民勤调水)工程已基本建成通水。农业节水灌溉发展迅速,大型灌区续建配套及节水改造项目启动良好,病险水库除险加固工程进展顺利,“121”雨水集流及集雨节灌工程,取得了突破性进展,长江、黄河上中游水土流失治理工作成效显著,初步探索出

了我省旱作农业发展的路子。

“九五”期间,全省水利工程年供水量净增3.29亿立方米;新增有效灌溉面积188.73万亩;兴修梯田535.7万亩;新增水土流失治理面积1.73万平方公里;发展农业节水灌溉面积435.3万亩;发展集雨节灌面积336万亩;解决了228.11万农村人口的饮水困难;建成农村水电初级电气化县22个、小水电站23座,新增小水电装机容量10.8万千瓦;建成标准堤防158.09

公里。预计到XX年底,全省共修建大中小型水库300座(其中大型水库7座,中型水库25座,小型水库268座),总库容达90.25亿立方米,兴利库容达59.66亿立方米;兴建引水工程4182处、提水工程6187处、配套机电井42827眼。水利工程年供水量达121.89亿立方米;全省有效灌溉面积达到了1856万亩;梯田面积达到了2357.4万亩;累计治理水土流失面积6.69万平方公里;集雨节灌从无到有,面积达到336万亩;累计发展农业节水灌溉面积990万亩;城市人均供水量达到了180升/天;累计解决了922万农村人口的饮水困难,使全省76%的农村人口饮水困难问题基本得到了解决;建成标准堤防2432.09公里,保护城乡人口300万多人、耕地200多万亩的安全;建成农村水电初级电气化县28个、建成小水电站460座,使小水电装机容量累计达到了33万千瓦,年发电量达12亿千瓦时。

我省水利建设虽然取得了显著的成绩,为全省国民经济的发展发挥了积极的推动作用。但特殊的省情、水情和自然条件,决定了我省水利建设任务仍很艰巨。

水利个人工作计划 篇7

(一)加强骨干中小型水库项目前期和建设工作,力争开工建设3座中小型水库,继续推进10座(开阳县白安河水库、息烽县枧槽沟水库、息烽县廖九寨水库、清镇市席关水库、花溪区栗木水库、修文县金龙水库、乌当区金家箐水库、开阳县山口河水库、开阳县毛竹林水库、息烽县高洞水库)骨干水源工程建设,为全市社会经济发展提供水源保障。

(二)完成20xx-2014年冬春农田水利基本建设任务。我市20xx年冬—20xx年春农田水利基本建设,立足于“早计划、早安排”,及时组织编制项目“实施方案”并报市政府审查批复,工程总投资7913万元,计划新建、维修山塘47处,新建改建提灌站84处,总装机2642千瓦,新建水池(窑)1147个,渠道防渗173.1公里,安装供水管道462.23公里,新建维修拦水堰7座,确保20xx年4月底全面建设完成发挥效益。

(三)做好20xx-2014年中央财政小型农田水利建设重点县建设工作。贵阳市20xx-2014年中央财政小型农田水利重点县项目共4个,涉及我市息烽县、修文县、乌当区、花溪区。

(四)继续抓好100个美丽乡村和25个现代生态高效农业示范区的水利建设工作,完善水利基础设施建设。

(五)实施中小河流治理项目6个,计划总投资3929万元。

(六)严格水资源管理, 制定全市“三条红线”考核办法;开展贵阳市中心城区应急供水项目科研及相关工作;完成20xx年度全国重要饮用水水源地安全保障达标建设工作;力争完成全市地下水资源普查工作。

(七)大力开展水源区水土保持工作。

(八)继续抓好防汛抗旱工作,确保无责任事故发生。

(九)推进水利改革发展。

一是积极申报国家水生态建设试点。

二是推进水资源管理体制改革,实现水资源的优化配置、高效利用和有效保护。

三是推进我市水利工程供水水价机制改革。

四是努力探索水权交易试点。

五是推进小型水利工程产权制度改革,用三年时间完成试点乡镇产权制度改革。

六是推进我市水利投融资体制改革。

七是推进基层水利服务体系建设。

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福利院个人工作计划8篇


根据公司制度的基本要求,我们需要对下一阶段的工作内容进行评估与计划。工作计划可以帮助我们明确工作目标。你知道如何高效率地写好工作计划书吗?下面是小编为你精心整理的“福利院个人工作计划8篇”,还请你收藏本页以便后续阅读。

福利院个人工作计划 篇1

我校紧紧围绕小学生消防安全教育主题。它是根据《消防法》和《消防改革发展纲要》,以隐患重于明火、预防重于救灾、责任重于泰山为原则。根据省市儿童消防教育活动工作意见,成立以校长为组长的消防安全领导小组。从校长到各部门、年级、班级、单位楼层,签订安全责任书。学校消防安全工作与教育有关。改革发展大局事关学校稳定和社会稳定大局。为进一步加强学校消防安全工作,全面实施素质教育,全面推进我校教育现代化,采取研究制度。

1、校园消防安全督查领导小组根据开学季工作安排开展。

2、以班级为单位,对各班级的重点人员进行消防知识的介绍和培训,然后逐步向学生普及消防知识,力求做到消防宗旨在大家心中。

3.狠抓校园违法用电查处工作,努力消除各类火灾隐患。

4 . 加强校园消防知识宣传,以海报形式为主。

5.开展消防知识讲座,开展消防知识竞赛。

6.值班人员 每天上下班对校园进行一次检查,检查校园内是否存在消防安全隐患,各项消防设施是否完好。发现问题应及时处理,并做好记录。

7、值班人员应限时监督抢修人员 保质保量处理各类安全隐患,必须验收。

8 .每晚放学后,关上推拉门前,门卫应逐层、逐层检查是否存在安全隐患和消防设施。有无损坏等安全问题。

9.食堂消火栓扳手工具由门卫保管并负责,放置在指定地点,任何人不得擅自乱动

10. 消防 水路不能随便关闭,每周五下午要检查消防水箱。

11.加强校际联系,分享工作中的心得体会,推广好方法推动工作 展开。

总之,要在实际工作中强化灵活技能,一定要做好在校园消防中,完成学校赋予我们的使命,弘扬消防官兵精神,为校园消防工作贡献力量。

福利院个人工作计划 篇2

福利院工作计划标准

引言:

福利院作为一个关注弱势群体的机构,为了更好地履行自己的使命和发挥作用,需要制定一套有效的工作计划标准。本文将详细探讨福利院工作计划标准的内容和要求,并针对其中的几个关键要素进行具体阐述。

一、目标和使命:

福利院的工作计划标准应首先明确其目标和使命。目标是指福利院预期通过各项工作措施所要取得的具体成果,如提供良好的照料和关怀,提供教育和培训机会等。而使命是指福利院的根本宗旨和理念,即提供一个温暖、安全、有尊严的居住环境,为弱势群体提供全面的帮助和支持。

在制定工作计划标准时,福利院应确定明确的目标和使命,并将其贯穿于整个工作计划的制定和实施过程中。这样可以确保福利院的工作具有可操作性和方向性,同时也能有效地提升福利院的服务质量和效能。

二、具体工作内容:

福利院的工作计划标准应涵盖各项具体工作内容。这包括但不限于以下几个方面:

1. 照料和关怀:福利院应提供定期的医疗和保健服务,确保被服务对象身体健康和心理舒适;提供平衡饮食、清洁环境和充足睡眠的条件;培养关怀和尊重他人的价值观。

2. 教育和培训:福利院应为被服务对象提供符合其个人发展需求的教育和培训机会,帮助他们掌握实用技能,提升就业竞争力,并为他们提供个人成长的机会。

3. 心理支持和咨询:福利院应设立心理咨询室,提供心理咨询和支持服务,帮助被服务对象处理心理困扰、情绪问题和人际关系等方面的挑战。

4. 社交和娱乐活动:福利院应组织多样化的社交和娱乐活动,鼓励被服务对象积极参与,增强社交能力,丰富生活,建立友谊和归属感。

三、工作计划的制定和实施:

制定福利院的工作计划标准是一个系统性的过程,需要经过以下几个步骤:

1. 定义目标和使命:福利院应明确自己的目标和使命,并将其转化为具体的工作目标和任务。这一步骤需要进行充分的调研和问题分析,确保目标和使命与被服务对象的需求相契合。

2. 制定具体计划:福利院应根据目标和使命,制定具体的工作计划。计划中应明确每个工作内容的具体安排、时间表和资源需求等。

3. 资源筹备和分配:福利院应评估自身资源,并根据工作计划的需求进行资源筹备和分配。这包括人员、设备、经费等资源的准备和合理利用。

4. 实施和监督:福利院应将工作计划付诸实施,并建立相应的监督机制,确保工作计划的落实和质量。通过定期的评估和反馈,及时调整工作计划,以适应实际需求。

结论:

福利院的工作计划标准是福利院顺利发展和实现使命的基础。通过明确目标和使命、制定具体工作内容、合理分配资源和严格监督实施,福利院能够提供更高质量和更富有针对性的服务,为弱势群体提供更有尊严和价值的支持。福利院应不断完善和调整工作计划标准,以适应社会变革和需求的不断演变。

福利院个人工作计划 篇3

20XX年我们将继续坚持以十九大重要思想为指导,认真学习党的各项政策方针,深入贯彻党的惠民政策,将党的温暖惠及到每个院民,为让全体五保供养对象和孤儿快乐、健康地生活,特制订如下工作计划:

 一、加强敬老院制度建设。建立规范的规章制度并严格制度监管,以制度规范和约束管理人员和院民的行为。严格规范敬老院项目建设管理、财务管理、医疗救治管理、安全管理等工作。

二、要求各福利院真正让院务管理委员会起到应有的监督职责,监督管理福利院开支购物,同时把每天开支情况在敬老院内公开公示,让院民知晓,并上传到敬老院管理办公室审核。所有购物每月必须按品名、数量、单价、金额,上报明细,福利院的各项收入均应入账,不准设立账外账,每月对各福利院上月账务收支情况进行专项审核后才入帐,并把各福利院开支情况进行公布,让大家共同监督,针对数量较多的存在比较明显差距的购物,比如饲料、小猪等,统一联系购买。要求院长要大公无私,无私奉献,钱要真正用到院民身上,不要自私自利报假账。并将财务管理纳入全年目标考核,使福利院管理服务及财务管理步入规范化管理轨道。

三、认真落实农村五保供养条例,严格五保、孤儿供养工作。农村五保、孤儿对象实行了“应保尽保,应退即退”的动态管理机制;扎实做好入户调查、民主评议、公开公示等环节,资金发放严格按照规定的范围、标准及时足额发放到位。

四、做好养老服务工作。一是做好区域养老服务中心试点工作,我市申报了XX市黄钟镇敬老院为区域养老服务中心试点机构,依托农村中心敬老院而建的区域养老服务中心试点工作已纳入民生实事,我们将结合实际,尽快制定试点方案,做好此工作;二是认真开展农村幸福院建设项目及社区居家养老服务工作,按时完成各项民生目标任务。

五、做好社会福利管理工作,一是按时对官渡福利企业进行年检;二是完成福利彩票销售任务。

六、每月到敬老院进行实地明查暗访管理工作开展情况。要求各院长遵守作息制度,上班期间书面请假批准后方可

离开敬老院;实行网络视频监控管理;不定时地对院长、工作人员实行座机电话查岗,以制度规范和约束管理人 员及院民的行为,不断增强自我管理、自我服务意识。

七、每季度轮流在敬老院召开一次现场工作会议,要求各敬老院院长必须汇报本季度敬老院管理和服务工作开展情况并交书面汇报材料,相互交流管理工作经验,取长补短,提高管理服务水平。

八、要求各敬老院每月按时上交月报、下个月的值班表、安全排查情况汇报、简报和矛盾纠纷排查化解情况汇报以及临时安排的各项报表。

九、白羊、梨树集中供养率较低,20XX年加大社会养老服务宣传力度,同时把五保集中供养工作列入各敬老院工作年度目标管理考核的重要内容,发挥敬老院社会养老作用。

十、做好临聘人员相关工作。一是落实好临聘人员的养老保险工作,超过35岁以前的要求他们自己缴纳,20XX年我们将为临聘服务人员缴纳养老保险单位应交部分,临聘服务人员必须买了养老保险我们才续签劳动合同;二是落实好公益性岗位人员;三是统计好还没有参加护理培训取得初级护理资格人员,并安排参加护理培训。

十一、加强安全工作。今年重点加强消防设施设备的添置,针对敬老院电线老化问题进行整治维修。

福利院个人工作计划 篇4

一、工作目标

1、创建湖北省“二星级福利院服务机构”并顺利达标;

2、积极争取,加大投入,精心建设,完成福利院综合大楼;

3、完善福利院环境卫生整治,完成环院路硬化,院周围陈化工程。

4、争取资金修建娱乐场所、健身、晾衣场地。

二、主要任务

1、集中精力抓创建。继续做好湖北省“两星级福利院服务机构”创建工作,查漏补缺,确保顺利达标。

2、加强基础设施建设。为改善老人居住环境,扩大收养规划,我院计划201x年完成老人浴室、医务室、养殖猪舍等相关配套设施。

3、提高老人入住率。继续牢固树立爱心至上的服务理念,用人性化、家庭式的服务温暖老人。加强伙食管理,改善老人生活。加强屋室卫生管理,创造舒适的生活环境。关注老人生活,使老人安度幸福晚年,多关心、多照顾,使老人体会到家一样的温暖。重视元旦、春节、端午、中秋、重阳等中国传统节日,营造浓厚“家”的气氛,让他们时时感受到家人的'关怀。提升入住老人满意率,争取今年新收老人入住对象10名。

4、加强安全管理。完善安全管理制度,确保院民生活安全;落实消防安全措施,做好消防安全工作。做好老人思想教育工作,经常教育老人防火、防触电的意识,防食物中毒,杜绝发生安全事故。

5、实行工作人员上岗签到,供养人员请、销假登记值班人员责任公示制。

6、做好福利院后勤、生产、卫生、饲养安全保卫组建工作。

7、每月组织一、二次政策法律学习、思想谈心,梳理民情、工作总结。

8、每月组织一次电影进院,让院民观看;每月做到1~2次洗刷被子、床单;每周量一次血压。

9、强化业务培训。制定工作人员培训计划,组织工作人员参加主业机构主办的培训班、专题学习班等,提高专业技能

和专业化服务水平。采取业务学习、参观见学、岗位竞赛等形式开展岗位培训。围绕员工职业道德规范、专业技能水平的提升,采取工作会、评议会、服务质量竞赛等形式,不断提高业务水平。

福利院个人工作计划 篇5

一、基本情况

我院今年共服务院民70人,其中“三无”对象33人,社会代养对象20人,分散五保户17人。工作人员6人,护工3人。

二、制定和完善福利院各项规章制度,保障工作顺利运行

多年来,我院坚持“政府办院、实业兴院、民主管理、社会助院”的办院方针及理念,在工作人员少,资金短缺的情况下,全院职工本着服务至上、开源截流的工作态度,积极认真的完成上级领导交办的各项工作,不仅为院民服好务,而且在福利院内部建设和外在形象方面获得了良好的口碑。我院连续四年被授予区级“文明单位”。

在往年的基础上,我院进一步加强内部管理,提高全院人员的自身素质。我院制定了一套完善的工作制度,并且制度上墙。制定了院内工作人员、老人一览表,统一为老人照相,并将姓名和出生年月统一制作上墙,做到对院内基本情况一目了然。我院始终坚持每月集中组织全院人员和院民进行统一学习,内容包括党在近期农村工作的各项方针、政策和法律法规知识以及农村发展的先进实用技术、本院制定的各项规章制度。年底对院内老人进行评议,对评议出来的优秀院民实行现金或物资奖励,以增强院民遵章守纪积极性。努力做到让院内全体人员知晓新鲜事情、懂法、守纪,从而促进全院和谐与稳定。

三、坚持合理分工,定职定责,努力为院民提供全面优质服务

为了保证把各项工作做好做细做全,按照福利院有关规定,福利院全体工作人员进行了合理分工、定职定位、监护轮流值勤、定期组织检查评比,促使服务员对院民认真负责,服务及时到位,公共卫生和生活环境干净整洁。炊事人员及时科学调剂饭菜营养,做到一餐至少有三种菜品,荤素分配,早餐实行多样化。不仅保证饭菜多样,新鲜可口,我院为了保障院民个人卫生,还定期为他们更新服装,发放毛巾、香皂、洗衣粉、鞋子等生活日用品和按月发放零用现金。每天清理打扫一次公共卫生和生活环境;每周赴宜批发采购一次蔬菜;每月剪一次头发。对身体不适的院民,及时问医拿药,小病在院内小诊所拿药和就近医治,大病送到市惠民医院和市五医院住院治疗。环境优美,出院自由,老有所依,老有所养,老有所乐,身体健康,生活幸福,全年无一例责任事故发生。让有能力、有正义、有公心的供养人员积极参与院内事务,以增加老人积极性,切身感受老有所养、老有所乐、老有所为。

四、多方援助,院民的生活更丰富

我院不仅配备有院民活动室、阅览室和健身房,而且还备齐了麻将、象棋、跳棋、扑克、各类报纸、图书和健身器材,充分调动和促进院民进行各种娱乐活动的参与热情。我们的工作得到了社会各界的大力支持:香港医疗关怀中心每月定时免费送医送药;今年的夏天区消防大队为我院老人送来香米5袋,红茶1件,健力宝2件,加多宝2件,魔芋结5件;区民政局为老人送来60余套消暑用品;今年的九九重阳节,国资委工委及各企业志愿者为我愿老人送来香米7袋,油30桶,生活日用品72套;长江居委会携同心艺术团为我院老人送来了丰富多彩的文艺表演;广东富迪慈善基金会为我院老人送来价值12.5万元的物资;正大有限公司为我院捐赠价值5万元的格力空调。多方的关怀与奉献使我院每一院民充分感受到了各级政府和社会各界的浓浓温情,倍感温馨。

五、加大社会宣传力度,积极提高社会老人入住率

积极做好社会老人的代养工作,老年公寓正式投入使用四年,目前保持服务社会老人20人。为了让入住的院民感受到方便,今年在定做床柜的同时,还为院民房间添置鞋架·洗脸架·小坐凳,小挂钩、窗帘等。全院干部职工通过对我市养老状况的调查、了解,结合自身实际坚持以超值服务,最低价格的经营思路,以寻求市场、扩大市场,我们用真诚的服务赢得社会和院民的尊重,通过他们给我们做宣传,赢得社会的认同和极好评价。

六、积极开展安全活动,广泛宣传安全知识

今年十月为了提高我院保障公共安全和处置突发公共事迹的能力,最大限度地预防和减少各类突发公共事件造成的损害,特别是增强职工和院民处置突发事件的能力,避免由于突发事迹造成混乱局面,结合我院的实际情况,消防大队来我院进行了消防安全应急演练。通过此次消防演练活动,使福利院全体人员掌握了报警、扑救、疏散、自救和逃生等方法,进一步强化消防安全意识和应急能力,加深了大家对消防安全的理解和认识,对创建安全、和谐的福利机构起到了积极的作用。

七、存在的问题

1、学习氛围还不够浓厚,开拓创新还需进一步推进。有的职工掌握政策、了解政策不够全面,对政策的了解仅限于自己分管工作部分,不是自己业务范围的,不想学,也不愿去学;参加上级培训较少,横向学习不够。

2、思想观念有待提高,个别职工服务意识薄弱、对制度的执行力不够,希望通过学习和教育逐步加强。

3、内部管理有待加强,严格按制度办事,用制度管人,进一步完善、落实岗位责任制。

4、安全维稳工作有待提高,安全意识有待加强。及时排出安全隐患,确保全年无任何安全事故的发生。

八、下年工作计划

我院将在民政局的正确领导下,一如既往的开展工作,立足服好务、争进位、创特色,把全院各项工作做实做到位。

1、认真抓好全体干部职工的政治理论和业务知识学习,不断提高政治理论水平和业务工作能力,牢固树立全心全意为人民服务思想。

2、重视院民的心理健康问题,提高院民的精神生活水平。除了开展各类活动外,还要重视谈心工作,面对面、一对一地交流、沟通。集体性的活动形式还要增多,内容不断丰富,层次不断提高。开展亲情管理、亲情服务,以人为本,多倾听院民意见,各项工作真正体现人性化管理。

3、进一步加大走向市场的力度,服务社会工作到位。深入到各居(村)委会和家庭,加强对外推介,依靠社会力量兴办福利事业,积极开拓市场,提高入住率,发挥我院更好的服务社会的功能。

4、积极配合民政局对我院的困难问题改造、更新工作。使院容院貌得到大的提升;使各项指标尽快达到规范要求。

5、加快残疾人康复中心达标使用。按省市残联的要求做好室内各项设施的配备、调试,按功能要求尽快服务于院民。

6、在抓内部管理的同时,不放松各界的支持。积极配合民政局向上争取各项物资及资金,缓解经费压力。

福利院个人工作计划 篇6

儿童福利院(ChildrenWelfareOffice)主要收养无人抚养的孤儿,弃婴和残疾儿童的社会福利事业单位。

1职能儿童福利院(ChildrenWelfareOffice)是由国家民政部门举办,国家给予经费,儿童的公民权利、生存、生活和受教育的权利受到法律的保护的儿童福利机构。在过去由外国教会和社会慈善团体所办的育婴堂、育婴院、孤儿院等慈善救济机构均属此类。

2现状据1991年统计,全国共有儿童福利院62所,收养孤儿、弃婴和残疾儿童6000多名,其中自费入院的残疾儿童800多名,占收养儿童总数的13%。民政部门制定的对收养的儿童的方针是采取统一抚养、分类分班管理的方针。对健全儿童实行养与教相结合,福利院有条件的自己开班上课,无条件的送附近学校走读,使他们在德智体美劳各方面得到全面发展,成为有理想、有道德、有文化的、守纪律的合格人才。婴幼儿以保育为主,同时开展学龄前教育。对肢体残缺但智力发育健全者,实行养、治、教相结合。一方面给予康复治疗,使其能自理生活;另一方面给予职业教育和技能培训,为他们将来走向社会创造条件。对痴呆儿童,侧重训练其自理生活和从事简单劳动的能力。儿童福利院配备有医生、护士、护理员和文化教员,专门负责孤儿、弃婴和残疾儿童的生活护理、康复训练和文化教育。

改革开放以来,各地儿童福利院积极开展残疾儿童康复工作,并取得明显成效。据1991年统计,全国参加各种康复训练的残疾儿童达到收养儿童的一半以上,有效率达80%以上。有少数残疾儿童经过康复训练和职业培训,成年后走上了劳动岗位。

常见问题

1、儿童福利院收容哪些儿童?

儿童福利院主要收容无依无靠、无人抚养的孤儿、弃婴和残废儿童。还可以根据条件自费收养在家中实在无力照管的残疾婴幼儿。

2、如何向儿童福利院申请领养婴幼儿手续?

结婚多年,并经区县一级医院确诊一方无生育能力,无已过继或领养儿童,具有抚养幼儿的经济能力,持城市正式居民或农村户口的夫妻,可携带户籍证明、区县一级医院出具的一方无生育能力证明,及由夫妻双方单位加具意见的领养婴幼儿申请书,直接前往儿童福利院申请办理领养登记手续。经院方审核后,即可待领。待有可领养婴幼儿时,由院方通知办理领养手续。试养一个月后,双方如无异议,即由院方将婴幼儿户口迁移证以及领养证明交领养人办理入户,正式确认亲属关系。

3、外国人如何从儿童福利院领养儿童?

长期在华居住或虽在本国居住但与我国有密切往来的外国官员、专家、友好人士和公民,婚后无子女,又无生育能力,并具有正当职业,无不良企图,经我国有关部门批准,可以从儿童福利院领养中国婴幼儿。领养婴幼儿只限一人。领养者须事前提出书面申请,经我国驻外大使馆或领使馆签证,附上本人职业各经济状况的证明,办妥本国入境证件,再报儿童福利院所在地的人民政府外事办公室批准后,才可以去儿童福利院领养。领养时须履行以下手续:(1)详细填写领养婴幼儿申请表(2)由福利院派员共同带领被领养的婴幼儿去指定的医院进行体格检查(3)去儿童福利院所在地的司法公证部门办理公证手续(4)结清所有费用。

4、从儿童福利院领养的孩子是否可以退还?

领养前必须慎重考虑,一经领养,就依法确定了收养关系,不能任意更改。领养后,养父母不管什么原因,既不能将养子女退回儿童福利院,也不可以一起虐待子女,否则将受到法律制裁。

福利院个人工作计划 篇7

我当初要去福利院的目的,其实很单纯,就是想把自己去年穿旧了的一些秋冬季的衣服,送给福利院的孩子们。本来是打算到那儿,送完东西就走的,可是,当我看到那些孩子们时,心里有点酸,虽然我跟他们一样大的时候生活也很艰苦,但我比他们幸福。因为我有父母,可这些孩子们却孤单的在那里。他们的衣服很旧,也有点脏,地上铺的垫子也不是很干净。那些孩子们脸上没有苦楚,虽然他们活的不算幸福,但是他们的脸上却满是微笑。

一个小女孩,才一岁多,竞得了脑瘫。她的头比正常同年的孩子要大好多。我抱起她的时候,她还趴在地上,头也在冰凉的地上,因为她实在撑不起自己的大头。我心疼的跑过去抱她,她看到了我,就只是朝我傻傻的笑。我很难受,我也对着她笑,希望我的笑能带给她一点点的快乐,哪怕只是暂时的快乐。我把她放到垫子上,可她又爬到我身边,非要坐我腿上,虽然有点累,但我没有拒绝她,我就让她躺在我的怀里,搂着她,她还不会说话,却用一种我听不懂的语言跟我说话,我笑着也用她的语言跟她交流,虽然我不明白她的意思。

还有一个小男孩,叫蓝蓝,7岁了,很调皮的,也要坐在我腿上,我也抱着他,他看着我嘴里的口香糖,也要吃,我想拿给他,可是被旁边的人阻止了,于是我就告诉蓝蓝,等我走的时候给你一个,不过你得听话,不听话的话我就不给你了,果真,蓝蓝安稳了点,他坐在我腿上虽然也很调皮,但是我没阻止他,如果他觉得坐我腿上很快乐,那就坐吧。

第三个坐我腿上的孩子,名字我也不知道,不过他坐的时间最短,也就10来分钟吧,他脸上没有什么微笑,有的是跟他年龄不相符的忧伤。护理阿姨告诉我们,他的脑发育不全,是个“傻子”,什么都不知道,只是整体的吃、睡。

哎,这些孩子有几个下个星期就要被国外的夫妇领养了,这也许就是他们的最好归宿吧!至少他们会有一个家了,有了家,他们就会感到温暖,他们孤独的性格就会慢慢的被改变,最终也许会融入到大家庭中。

到了吃完饭的时候了,我给一个小男孩喂饭,他们吃的是青菜跟米饭烧的,没有菜,我们什么时候吃过这样的东西的?我不记得我有吃过,我难过的拿着汤匙,给他喂饭,虽然吃的不好,但小男孩却还是很开心的,我慢慢的喂着他,看着他吃,心里却很不是滋味。他们正是长身体的'时候,吃这些营养怎么会跟的上?我虽这样担心着,却没有办法替他们解决问题,因为我还只是个学生。我唯一能做的,就是每周抽出时间来,陪他们玩一会,抱一抱,亲一亲他们,心里实在内疚的很。

回到学校后,我上网搜了一些有关儿童福利院的资料,发现社会上还是有许多人在关心着福利院的儿童的,像盐城的各大院校,盐城的武警部队、盐城的招商银行……他们每年都会去福利院慰问那些孤儿,送上一些奶粉,捐赠些资金,带去关怀,送去温暖,让那些孩子感受到幸福。这让我觉得人间真的是“处处有温情“。

我还特地搜了些政府对儿童福利院建设的规范要求,我在这里特地提出的目的很简单,希望大家增加些专业知识,这样可有利于大家在日后去福利院的时候,更方便的与那些孩子沟通,交流。

幼儿

1居室阳光充足,整洁卫生,做到无蝇、无蚊、无鼠、无蟑螂、无臭虫。保持室内空气新鲜,无异味。

2执行消毒制度,做到一人一床、一帕、一杯、一巾、一碗、一盆,定期消毒。

3整理床铺。

4每周换洗1次被罩、床单、枕巾(必要时随时换洗)。

5天气许可时,每天带幼儿户外活动1小时。

6培养幼儿生活自理能力,如洗脸、漱口、穿衣、自行大小便等。

7为幼儿剪指甲、梳头、洗头。

8培养幼儿良好的卫生习惯,勤洗澡、勤理发、勤换衣服。每天洗脸2次,洗脚1次。夏季每天洗澡1次,其它季节每周2次。

9对患有传染病的幼儿要及时采取特殊保护措施,并对其隔离治疗,以既不影响他人又尊重病患儿童为原则。

10服务人员24小时值班,实行程序化个案护理。

学龄前儿童

1居室阳光充足,整洁卫生,做到无蝇、无蚊、无鼠、

2执行消毒制度,做到一人一床、一帕、一杯、一巾、一碗、一盆,定期消毒。

3整理床铺。

4每周换洗1次被罩、床单、枕巾(必要时随时换洗)。

5视天气情况,每天带儿童到户外活动1小时。

6进行生活技能培训。着重培养儿童生活自理能力,如洗脸、刷牙、穿衣、梳头、自行大小便等;着重培养儿童简单家务劳动能力,如洗碗、扫地、铺床、洗手帕等。

7指导儿童定时去食堂吃饭。

8协助儿童洗澡,夏季每周2次,其它季节每周1次。

9对患有传染病的学龄前儿童要及时采取特殊保护措施,并对其隔离治疗,以既不影响他人又尊重病患儿童为原则。

学龄期儿童

1居室阳光充足,整洁卫生,做到无蝇、无蚊、无鼠、无蟑螂、无臭虫;保持室内空气新鲜,无异味。

2执行消毒制度,做到一人一床、一帕、一杯、一巾、一碗、一盆,定期消毒。

3协助儿童整理床铺。

4每周换洗1次被罩、床单、枕巾(必要时随时换洗)。

5进行卫生宣传和教育,帮助儿童养成良好的卫生习惯,勤洗澡、勤理发、勤换衣服。

6了解儿童每天的生活和学习情况,检查其作业,进行教育和生活技能培训。

7对患有传染病的学龄期儿童要及时采取特殊保护措施,并对其隔离治疗,以既不影响他人又尊重病患儿童为原则。

8服务人员24小时值班,实行程序化个案护理。

青少年

1居室阳光充足,整洁卫生,做到无蝇、无蚊、无鼠、无蟑螂、无臭虫。保持室内空气新鲜,无异味。

2执行消毒制度,做到一人一床、一帕、一杯、一巾、一碗、一盆,定期消毒。

3每周换洗1次被罩、床单、枕巾。

4鼓励和帮助青少年学会处理衣、食、住、行问题,为其独立生活打下基础。

5了解青少年每天的生活和学习情况,定期检查其作业。

6进行劳动技能和就业前培训等训练。

7对患有传染病的青少年要及时采取特殊保护措施,并对其隔离治疗,以既不影响他人又尊重病患青少年为原则。

8服务人员24小时值班,实行程序化个案护理。

残疾儿童

1居室阳光充足,整洁卫生,做到无蝇、无蚊、无鼠、无蟑螂、无臭虫。保持室内空气新鲜,无异味。

2执行消毒制度,做到一人一床、一帕、一杯、一巾、一碗、一盆,定期消毒。

3协助儿童洗澡,夏季每周2次,其它季节每周1次。

4每周换洗1次被罩、床单、枕巾(必要时随时换洗)。

5根据残疾情况,提供各种基本的护理服务。如对无吸吮能力的婴儿,应慢速滴喂,防止咳呛等。

6定期翻身、擦浴及室外活动,防止出现褥疮。

7从运动、认知、生活自理能力和语言交往能力等方面进行训练,以减轻残疾程度。

8对患有传染病的残疾儿童要及时采取特殊保护措施,并对其隔离治疗,以既不影响他人又尊重病患儿童为原则。

9服务人员24小时值班,实行程序化个案护理,视情况调整护理方案。

康复

1为儿童建立健康档案,定期体检。6个月内的婴儿,每月体检1次;6个月至12个月内的婴儿,每3个月体检1次;1-3岁幼儿,每6个月体检1次;3岁以上儿童,每年体检1次。

2定期查房。每日巡诊1次,发现问题及时处理。

3按照儿童生长发育规律,及早发现儿童异常现象,并给予早期干预。对常见病、多发病制定预防与治疗预案。

4做好儿童计划免疫工作,预防传染病发生。

5把儿童社会福利机构内所有儿童、青少年的医疗保健康复纳入到当地初级卫生保健体系之中。

6凡新入院婴幼儿,均应隔离观察,经体检确定无传染性疾病,再转入普通居室。

7为残疾儿童提供各种综合性康复服务的机构应提供康复服务,并能够开展肢体功能训练、聋儿语训、弱智教育等学龄前早期综合康复训练,指导社区康复工作,接受残疾儿童的自费寄养,承担社会福利机构工作人员业务培训,以及病残儿童家长康复知识培训工作,参与当地的初级卫生保健工作。

心理

1婴幼儿:开展情感交流和爱抚,进行感官、动作、语言训练、促进心理发育,营造和谐温暖的生活环境。

2学龄前儿童:开展儿童心理健康教育,及时化解心理困惑,纠正不良行为。辅导儿童做游戏,培养独立能力。

37-14周岁儿童及青少年:做好入学前、后的适应性衔接,开展素质教育,培养身心健康发展的学生。分析心理活动,进行心理健康教育和咨询、辅导。进行青春期教育,对有不良行为者,耐心说服教育,防止发展为品行障碍和人格障碍,帮助其融入主流社会。

4残疾儿童:针对不同残疾和过去经历所造成的心理问题,进行心理健康教育和咨询、辅导,促进身心健康发展。

VIII

运用社会活动培养儿童及青少年的社会适应性,对个别问题突出的儿童和青少年,制定专门方案。

教育

1根据儿童特点,利用多种形式开展寓教于乐的教育。

2学龄前儿童按《幼儿教育大纲》制定教学计划。

适龄健全儿童入学率达到100%,实行九年制义务教育。

4对各类残疾儿童,因人施教,制订相应的集体和个案特殊教育方案,对盲、聋儿童送专门学校或在福利机构设置特殊教育班学习。对残疾青少年开展职业培训。注重社会实践教育,提高儿童的综合素质,促进儿童全面发展。

5专门为孤残儿童提供教育和特殊教育的社会福利机构,需全面贯彻国家教育方针,执行国家教育法律法规和有关部门颁布的课程计划和教学大纲,对学生实施素质教育,使其成为德、智、体、美、劳全面发展的社会主义的建设者和接班人。

福利院个人工作计划 篇8

福利院工作计划

一、引言

福利院是一个为无家可归、孤儿、残障人士等弱势群体提供照顾和援助的机构。它的存在致力于改善这些人的生活,并帮助他们重新融入社会。为了更好地服务这些群体,福利院需要有一份详细的工作计划。本文将详细阐述一份福利院的工作计划,内容包括院内管理、心理支持、教育培训、康复治疗以及社会融入等方面。

二、院内管理

福利院的院内管理是有效运作的基础。为了提供一个安全、舒适和有秩序的环境,我们将采取一系列措施。首先,我们将制定详细的规章制度,包括日常作息、个人卫生、食品安全等方面的规定。同时,我们将设立监督机构,定期进行检查,确保规章制度得到落实。此外,我们还将建立一个信息化系统,用于管理和记录院内的各项工作。

三、心理支持

福利院的居民往往有着各种精神和情绪上的困扰。为了更好地帮助他们,我们将提供心理支持服务。首先,我们将配备专业的心理咨询师,为居民提供个体咨询和心理治疗。其次,我们将组建心理支持团队,定期开展心理辅导课程和活动,帮助居民学会化解内心的困扰和压力。此外,我们还将建立居民间互助小组,鼓励他们相互支持和帮助。

四、教育培训

教育培训是改善居民未来生活的重要一部分。为了帮助他们获得更好的教育和就业机会,我们将开展一系列教育培训活动。首先,我们将与当地学校和社区合作,组织课外辅导班和学习交流活动,提高居民的学习能力和知识水平。其次,我们将邀请专业人士进行职业规划和就业指导,帮助居民了解各行各业的就业前景和技能要求。此外,我们还将提供技能培训课程,如电脑操作、手工艺品制作等,帮助居民提升就业竞争力。

五、康复治疗

福利院的居民往往有着各种健康问题,需要接受康复治疗。为了提供全方位的医疗照顾,我们将建立一个康复治疗中心。该中心将配备专业的医护人员和设备,提供物理治疗、言语治疗、职业治疗等服务。同时,我们还将与当地医院和健康机构合作,提供定期的健康检查和疫苗接种。此外,我们将为居民制定个性化的康复计划,并提供心理支持和饮食指导,帮助他们恢复健康。

六、社会融入

福利院的最终目标是帮助居民重新融入社会。为了实现这一目标,我们将与社区和企业建立合作关系。首先,我们将邀请社区的志愿者来福利院开展互动活动,如音乐会、运动竞赛等,增强居民的社交能力和自信心。其次,我们将与企业合作,为居民提供实习和就业机会,帮助他们获得经济独立和自主生活的能力。此外,我们还将举办社区公益活动,并参与各类社会志愿者活动,提高社会对福利院的认知和理解。

七、结尾

通过这份详细的福利院工作计划,我们希望能够为无家可归、孤儿、残障人士等弱势群体提供更好的服务。我们相信,只有通过全方位的管理和关怀,以及与社区和企业的合作,才能够帮助这些人重新融入社会,过上更好的生活。我们将不断改进和完善我们的工作计划,为福利院的居民创造一个更美好的未来。

水处理个人工作计划


水处理个人工作计划 篇1

20xx年总经办在公司的正确领导和各部门的大力协作下,着重围绕办公管理、行政管理、后勤管理等三项工作重点,现将20xx年以来的工作情况及工作中存在的问题总结如下:

一、主要工作

1、加强基础管理,创造良好工作环境

为领导和员工创造一个良好的工作环境是总经办重要工作内容之一。一年来,总经办结合工作实际,认真履行工作职责,加强与其他部门的协调与沟通,使基础管理工作基本实现了规范化、专业化,相关工作基本实现了优质、高效的完成,为公司各项工作的开展创造了良好条件。

如:基本做到了所有来文按照文件分类造册归档、会议纪要、部门档案等全部归档,严格规范管理;所有收、发文件,均按照领导批示及时处理;做到了办公耗材管控及办公设备维护等;在接人待物、优化办公环境、保证办公秩序等方面做到了尽职尽责;为公司树立了良好形象,起到了窗口作用;为公司各部门后勤服务更是尽心尽职。

2、加强服务,树立良好的工作氛围

总经办工作的核心就是搞好“三个服务”,即为领导服务、为各部门服务、为员工服务。20xx年,我们围绕三个服务的核心工作,在服务工作方面做到了对公司工作的重点、难点和热点问题,力求考虑在前、服务在前。特别是车辆的`调度管理;办公及劳保用品的采购、保管、发放;办公耗材管控及办公设备维护;公司环境安全等日常工作。工作有计划,落实有措施,做到了积极主动。日常工作及领导交办的临时性事务基本做到了及时处理及时反馈,当日事当日清。在协助配合其他部门工作上也坚持做到了积极热情,特别是对新进员工做到了公司基本情况介绍、组织学习培训、食宿安排、各部门分管职能介绍等服务工作。

3、加强学习,形成良好的学习氛围

总经办人员要具备很强的工作能力和保持总经办高效运转,就必须为切实履行好自身职责及时“充电”,做到基本知识笃学、本职业务知识深学、修身知识勤学、急需知识先学,不断补充各方面的知识和深入钻研总经办业务知识。一年来,首先从基础入手,从基础办公软件教学,本部从加强自身学习入手,认真学习了公司规章制度、管理手册,切实加强了理论、业务学习的自觉性,形成了良好的学习氛围。

4、认真履行职责

总经办的工作内容决定了它的工作特点就是繁、杂、多。而且随时有新的工作任务出现,因此必须保证思路清晰,方能使各

项工作有条不紊地顺利开展,圆满完成任务,且不落掉一件。这就必须要求我们要全面做好本职工作,认真履行到位。因此,为了提升我办的员工执行力,我办首先确立了团队协作办公意识,以保证工作的有效性、积极性、全面提升执行力,认真履行职责。吸取领导的批评,认真执行,狠抓员工的各项行为规范、办公环境办公秩序的监察工作。

5、其它工作

完成了本年度年检工作,包括统计、审计、环保、组织机构代码等相关部门的年检、年审工作;鸭儿凼、二道溪、纳溪生产一线原始运行记录本的制作;各厂新进员工的招聘、审查、录用工作;厂内光纤网络改造;部分办公室搬迁调整、门牌制作等。

二、存在的不足及改进建议

1、部门综合协调能力方面还有待提高,与各部门的沟通还需加强,同时在工作的整体布置和指挥上,缺乏坚定性、执行力、存在手软现象;

2、行政工作事多面广,有时考虑问题不够周全,处理问题不够细致。学习不够,知识面不广。

3、在后勤管理方面,特别是厂区内的卫生管理还需进一步加强、食堂管理还需进一步沟通与协调。

4、由于总经办人员配置不足,行政的工作未能全面落实到位。

对公司、领导、部门的服务还未全面顾及;企业内、外的宣传工作力度不够深入,涉及对外事务的接洽工作和党工方面工作的建立还有待进一步加强。

水处理个人工作计划 篇2

光阴似箭,时间如梭。转眼间上班已经一年了,回首过去的一年,内心不禁万千。在各位领导的帮助带领下,以及和同事的共同奋斗,和经过了自己的积极努力,我顺利地做好自己的工作,这也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能。在20xx年我很荣幸成为公司的一名实习员工。同时我也踏上了北上实习的路程,在20xx年3月25日经过三级安全教育后,我被分配到动力厂污水处理岗位实习,在本部实习的这一段时间里,在车间领导的关心之下,在班组长和班组老师傅的具体指导之下,我很快的熟悉污水处理的工作,在本部实习的时候很注意学习,并且能吃苦耐劳,赢得车间领导和班组师傅的'一直好评。

20xx年7月我到xx公司正式上班,初到公司,我怀着好奇而又激动的心情来到岗位,由于xx公司是一个新公司,工艺、设备都与本部有很大的区别,所以我又从头学习,很快我就熟悉工艺流程和设备。从在本部实习到现在已近一年了,现将近一年的工作总结如下:

一、日常工作

1、加强学习,提高自身素质。一年来我能够认真学习公司的各项制度,能够参加公司组织的各种学习培训,不断地提高自己理论素质和操作技能。

2、勤奋务实,为我分厂发展尽责尽职。一年来,我先后,等不同的岗位,无论在哪一个岗位工作,我都能够立足本职、敬业爱岗、无私奉献,

3、积极主动,尽自己最大努力完成承担的各项工作。一年里,我始终严格要求自己,勤奋努力在自己平凡的岗位,做好本职工作。

4、加强安全教育、提高安全意识。在实际工作中,我始终坚持安全第一的理念。先确认后操作,能过认真的对待每一件工作。

二、取得的成绩

因为我本人工作思路清晰,有计划性、前瞻性、能过很好的完成自己的本质工作的同时,也能帮助其他工友他们的工作任务,我在工作的时候能够讲究工作方法,效率高,工作成绩比较突出。

三、存在的缺点与不足

1、对分厂的工作任务能过完成,但是积极性不够。

2、在工作过程中大胆创新的力度不够

3、在工作中理论与实际的结合不是太好

4、有时候在工作中有"三分钟的热心"

四、以后的工作方向

1、加强安全教育学习和各种技能培训。提高自己的业务能力。

2、积极主动,扎实做好本职工作。

3、坚持不懈继续为分厂和xx公司添砖加瓦。

回顾过去,展望未来。对于过去得与失,我会吸取有利因素强化自己工作能力,把不利因素在自己以后工作中排除,一年工作让我在成为一名合格职工道路上不断前进,我相信通过我努力和同事合作,以及领导们指导,我会成为一名优秀员工,充分发挥我个人能力。也感谢领导给我这一个合适工作位置,让我能为公司做出自己该有贡献。一年来我做得虽然还不够最好,但我相信在今后工作中,我还会继续不断努力下去,我相信,只要我在岗位上一天,我就会做出自己最大努力,将自己所有精力和能力用在工作上,相信自己一定能够做好!

水处理个人工作计划 篇3

光景不待人须臾发成丝,一年的工作转瞬之间即将成为历史,我们将迎来新的一年,新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战,路漫漫其修远兮,吾将上下而求索,为了扬长避短,更好的完成新的一年的工作,现将20xx年的工作总结如下:

一、工作概述

1、参与并起草20xx年度预算。

2、参与企业管理制度9大板块的编撰和企业规章制的起草。

3、协助市环保、市住建完善并建立重点排污单位自动监控与基础数据库系统(企业端)、xx市污水处理设施运行监管信息化平台。

4、于《省企业环境信用综合管理平台》独立完成我厂信用等级评价工作,并获得“环保良好企业”评价。

5、每月按时填报《全国城镇污水处理管理信息系统》、及时完成《重点排污单位自动监控与基础数据库系统(企业端)》的标记工作、按规定和要求完成《四川省固体废物环境管理信息系统》的填报工作,按时完成《生态环境统计业务系统》内要求填报的'数据和信息、按要求完成《四川省国资委国资监管平台》信息录入。

6、协助厂内完成关于做好第二轮中央生态环境保护督察迎检资料的准备工作。

7、配合省公安厅和县缉毒大队对我县吸毒人口排查工作。

8、协助成供排水企业运行评估考核工作。

9、配合县环保完成我县节能减排工作数据的收集。

10、协助县住建准备河长制工作考核资料。

11、协同实验室完成我厂进出水常规检测及污泥含水率分析等日常工作。

12、每月及时收集统计我厂各岗位生产运行数据和资料文件归档工作。

二、工作亮点及经验

1、通过数据的收集总结及填报工作,对全厂各项生产数据了然如胸,从而及时发现我厂进水浓度异常超设计。

2、面对自身完全陌生的领域,通过领导的指点和各级同事的配合以及自身的不懈努力,保质保量的及时完成工作。

3、这一年内,在领导的关怀和指导下、在各部门的帮助下,让自身的素养及技能得到了明细的提升,在以后的工作中能够更加得心应手。

三、不足之处及改善

1、因为平时工作的繁忙及自身的疏忽,导致资料的收集、文件的归档等工作没有按时按量完成。

2、会议记录没有按时归纳和汇总以及请各级领导签字。

3、文件审批、呈报流程没有按要求完成。

4、化验室的工作有所疏忽,对化验数据没有及时检查和审核并归档成册。

5、在以后的工作中尽量安排时间及时将文件资料收集归档并装订成册、对会议记录的归纳和汇总工作尽可能在当天之内完成、文件审批、呈报流程尽可能的按公司要求来完成,对化验室工作按每周一次的频率进行检查和审核。

四、明年计划

1、加强学习和实践,立足本职工作,完成各项任务。

2、竭尽全力完成生产任务。在生产过程中充分沟通,过程受控,在生产上下更大的力度,牢记速度、完美的执行,以健康愉快的心态积极主动地完成生产任务。

3、完善自身素质。新的一年,工作保持长久的热情和积极性,并发扬“不待扬鞭自奋蹄”的精神。

4、加强本职工作,技能学习使自己本职工作以及工艺流程能力得进一步提高与加强。

5、树立终身学习的观念,加强自身文化素质学习,不断提高自身素质。

6、工作中做到积极主动,团结同事,结合不同的工作环境及个人脾气、性格,做好一线配合工作,使各种人际关系更加融洽和谐。

路漫漫其修远兮,吾将上下而求索,在来年中,我将加强自主管理意识,勇于开拓创新,加强理论和业务学习,不断提高业务技术水平。也将会遇到很多困难,我相信,在领导的关心和培养下、同事的帮助下、自己的努力下,我将不断提升自己的工作技能水平和个人文化素质,为公司建设作应有的贡献。

水处理个人工作计划 篇4

我是水处理部门的一员,在过去的一年里,我全身心投入到水质处理工作中,现将20xx年度的工作总结汇报如下:

一、工作完成情况

1、 水质监测与控制:全年严格执行国家及行业相关标准,对进水、出水以及工艺过程中的水质进行严格监控,共完成各类水质检测样本xx批次,确保了所有指标均符合规定要求,有效保障了供水安全和污水达标排放。

2、设备运维管理:负责水处理设备的日常运行维护,定期开展设备巡检、保养及维修工作。本年度完成了反渗透系统清洗维护xx次,更换活性炭滤料xx吨,离子交换树脂再生处理xx次,保证了设备高效稳定运行。

3、技术创新与改进:积极参与并实施了多项水处理技术改造项目,如优化混凝剂投加方案、引入新型膜分离技术等,使得整体水处理效率提升约xx%,同时降低了运营成本。

4、安全生产与培训:坚持“安全第一”的原则,组织并参与了多次安全生产培训及应急演练活动,有效提高了个人及团队的安全意识和应对突发事件的能力。在全年工作中,未发生一起安全事故。

二、个人成长与学习

在专业技能方面,通过参加各类内部培训和外部研讨会,我深入掌握了新的水处理技术知识和操作技能,个人业务能力得到显著提高。同时,我也不断反思自己的工作方法和流程,积极寻求优化改进的空间。

三、存在问题与改进方向

虽然在过去一年取得了一定的成绩,但我也认识到自身存在的不足。例如,在面对复杂水质问题时,还需要进一步提升分析解决能力;在设备智能化管理上还有很大的发展空间。未来,我将继续深化专业知识学习,紧跟行业发展趋势,以更高的标准要求自己,持续推动水处理工作的精细化管理和技术创新。感谢公司给予的`平台与机会,也感谢同事们的鼎力支持与帮助。

新的一年,我将以更加饱满的热情投入工作,为公司的环保事业做出更大的贡献!以上就是我的20xx年度工作总结,谢谢大家!

水处理个人工作计划 篇5

在过去的一年里,我始终坚持以保障电厂安全生产、优化水资源利用为工作核心,严格执行国家环保法规和公司内部规章制度,确保了全厂水处理系统的高效稳定运行,现将20xx年度的工作总结汇报如下:

一、水质管理方面

全年对进厂原水、生产用水以及废水处理后出水进行了严格的质量监控,共完成各类水质检测项目数千次,所有检测数据均符合国家标准和公司内部要求。通过科学合理的药剂投加管理和设备维护保养,有效提升了水处理效果,确保了锅炉补给水品质和废水达标排放。

二、设备运维与技术创新

在设备运维上,我们对反渗透系统、离子交换器等关键设备进行了定期检修与清洗,成功完成了X次大型维修保养任务,显著提高了设备使用寿命和运行效率。同时,积极推动技术创新,参与并实施了多项水处理工艺改进项目,如优化反渗透膜组件配置、引入新型絮凝剂等,进一步降低了运营成本,提升了处理能力。

三、安全管理与培训

始终坚持“安全第一”的原则,积极组织并参与各项安全教育培训活动,全年未发生一起因操作不当导致的`安全事故。通过对班组成员进行定期的安全知识及操作技能培训,提高了团队的整体安全素质和应急处置能力。

四、个人成长与反思

回顾过去一年,我在专业知识和技术技能上有了较大提升,但同时也意识到自身存在的不足。例如,在复杂水质问题的解决策略上还需要拓宽思路,提高分析和解决问题的能力;在设备智能化和自动化管理方面还有待深入学习和实践。新的一年,我将继续秉持敬业精神,深化理论学习,强化实践经验,不断提升自身的专业素养,以更加高效、精细的水处理工作为电厂的安全稳定运行提供有力保障。感谢各位领导的指导和支持,也感谢同事们的帮助与合作,让我们共同期待和迎接新的挑战!

以上就是我对20xx年度工作的总结,谢谢大家!

水处理个人工作计划 篇6

人只有意识到健康的身体对自己的重要性,才会主动锻炼。同样,企业真正认识到安全工作对本身的重要性,企业才会彻底将过去“要我安全”工作思想转变为“要安全”工作态度,才会自觉的把安全工作做到最实处。因此,要象爱自己的身体一样去爱护我企业,真正把安全工作作为重中之重去抓好,做好。本公司最高管理层认识到要使企业有一个健康的肌体”必须要建立标准化的管理体系,保持一种持续改进的管理模式,不断提高企业“肌体”免疫力。污水处理厂是这样重视安全生产的:

一、预防为主、持续改进以及动态管理

标准化管理给公司带来了很好的经济效益,公司决定在质量管理体系的基础上,建立职业健康安全管理体系,把先进的管理模式渗透到传统的管理工作之中。把安全管理从事后查处的.被动型管理向事前预防的主动型管理转变。通过建立职业健康安全管理体系,运用“危险源辨识、风险评价和风险控制”的科学方法和动态管理,对所有作业活动中存在的危险源加以辨识,并评价每种危险源的危险程度,针对重大危险源制定安全目标和管理方案。从源头上加强了对职业风险的管理,运用动态管理方式,降低了事故事网件的发生概率,通过持续改进,加强对重大事故隐患和重大危险源的治理和整改,降低职业安全风险,不断改善生产现场作业环境。在职业健康安全管理体系的保障下,通过全体职工的共同努力,几年来公司没有发生一起严重工伤事故、火灾事故,以及影响安全稳定的事件。

二、以管理体系指导安全工作

管理体系是“肌体”健康的基础,管理体系中的程序文件和操作规程,为危险源的辨识、运行控制、绩效改进提供方法和手段,指导安全工作有效运行。将安全生产日常管理和管理体系有机结合,把管理体系运行的过程作为部门管理工作的重要组成部分,上下形成一个管理链,环环相扣形成一个有机的整体。同时,完善安全生产责任制和职工安全生产承诺,明确职责分配,部门、员工都能承担实现安全目标的责任,坚持做到“说到要写到、写到要做到、做到要有效”。做好三个结合:管理体系必须和行业特点相结合;管理体系必须和公司特点相结合;管理体系必须和岗位相结合。公司在实施管理体系时始终保持持续改进的意识,对体系的目标进行不断修正和完善,最终实现预防和控制工伤事故、职业病及其损失的目标,通过周而复始地进行循环,即“计划、运行、检查、改进”活动,使“肌体”功能不断加强。

三、充分利用审核资源,提高安全工作管理水平

管理体系中的审核工作是一项十分重要的环节,是测量企业“肌体”免疫能力的一个必要手段。公司聘用一批具有丰富经验的安全生产管理人员为公司内审员,组织内审员到各单位进行内部审核,按照审核要求,从内业资料到生产现场深入检查,与单位领导和员工交流、沟通,通过审核,查出各类安全隐患和薄弱环节,并制定相应整改措施和预防措施。内审工作与日常安全管理有机的结合起来,促进了安全生产工作。其次,充分利用外部审核,帮助公司提高管理水平。我公司职业健康安全管理体系监督审核是委托新加坡psb国际认证公司。由于外籍人员见多识广,他们把国外先进的安全管理工作,特别是他们在“以人为本”的认识有一定的深度,在审核中对公司安全工作提出了许多合理化建议,如我公司对上岗人员的培训和考核,只要卷面成绩在分就具备上岗资格,但审核人员在审核我们的培训材料时发现,受训人员在防止硫化氢中毒方面的知识还没有搞清楚,而硫化氢又是本公司最主要的危险源,审核人员就建议我们在今后的教育培训时,一定要把公司主要危险源危害和防护措施答对答全,否则予以重新培训。另外在装拆泵、设备维修保养、下井工作过程中,我们只对硫化氢气体、可燃气体进行检测,外审方提出,操作人员在井下操作,如果供氧不足,同样会发生安全事故。因此,我们及时修改下井下池工作票,增加对氧气和一氧化碳的检测要求,公司也及时添置复合气体测试仪,发放到作业现场,作为一项规章制度执行。新加坡国际认证公司的监督审核,帮助公司提高安全生产管理水平,使我们的安全生产管理工作上一个台阶。

四、以管理体系为载体,加强职工安全教育

管理体系活动是一项复杂的体统工程,涉及到方方面面,提高公司全体员工的职业健康安全意识,确保每个岗位人员能具备相应岗位所必须的工作能力,是保证安全发展和稳定的前提,而职工安全素质的高低可以直接决定安全生产工作的成败和得失。所以公司在制定方针目标时,和职工安全教育有机结合起来,以管理体系为载体,加强职工安全教育。公司每年都要开展“4.7”安全主题活动,通过丰富多彩的宣传教育形式,对硫化氢气体进行针对性、专业性宣传教育,以达到强化安全意识,增加安全常识,提高识险避险能力和自觉遵守安全纪律的目的。使职工由“要我安全”向“我要安全、我懂安全、我能安全”的转变,实现“人本安全”。另外,把职工“三级教育”、“调岗教育”、安全生产规章制度学习,纳入管理体系。通过教育培训,充分调动职工参与安全生产的主动性和积极性,发挥和依靠人的创造力和智慧,在大量的装拆泵和设备维修保养过程中,正确处理好人、机、环三者关系,保障生产活动中人身安全。

安全生产关系人民群众生命财产安全,关系改革发展稳定的大局。要全面实现《五规划建议》中“坚持节约发展、清洁发展、安全发展、实现可持续发展”目标,企业要获得健康的身体,就必须持之以恒的抓好安全生产。

水处理个人工作计划 篇7

又到了一年的尾声,我在这里对自己在过去一年的工作进行一次年终总结。

首先,我感到自己在过去一年的工作中取得了不小的进步。我学会了更加有效地处理工作中的各种问题,并且不断地改进自己的工作方法和流程,提高了工作效率和质量。

其次,我在与同事和客户的沟通中也更加得心应手。我认真倾听他们的需求和意见,及时反馈问题,尽可能地解决他们的困难,让他们对我们的'服务更加满意。

此外,我也参与了公司的各种培训和学习活动,不断地提高自己的专业知识和技能。我也参与了一些团队合作项目,学会了更好地协作和合作,使得整个团队更加协调和高效。

最后,我认为自己在过去一年中的不足之处也需要及时改进。我会继续努力学习和提高自己的能力,同时也希望在以后的工作中能够更好地与同事和客户沟通,更加主动地解决问题,为公司的发展做出更大的贡献。

感谢领导和同事们的支持和信任,让我在过去一年中有了很好的成长和进步。我相信,在大家的共同努力下,我们一定能够取得更加出色的成绩。

年终水利工作计划锦集


你是否明白该怎么去写工作计划呢?为了通过工作计划提高自己的管理水平,工作计划在我们工作中是不可避免的。做好工作计划,能让下阶段的工作更有序推进,以下内容“年终水利工作计划”是幼儿教师教育网从网络收集整理的,非常感谢您来到本页敬请浏览!

年终水利工作计划(篇1)

紧紧围绕水利局中心任务,充分发挥综合协调作用,重点做好以下三个方面的工作。

一、规范机关管理和服务

按照近期出台的各项制度要求,进一步推动机关管理规范化建设。

一是及时修订各项规章制度,本着厉行节约的原则,进一步规范公务接待、小车管理、公物采购及机关食堂管理。

二是做好人事工作。及时组织专业技术人员职称评审、继续教育培训,及时做好各类工资报批和人事报表工作,进一步规范人事信息化管理。

三是及时办会。及时拟写通知、议程及有关会议材料,准确做好会议记录、会议宣传。

四是认真办文。遵循公文准确性、规范性和时效性,切实提高公文质量,做到语言通畅、文字简练。

五是妥善处理日常事务。认真办好有关事务,力求做到领导满意、职工满意、基层干群满意,维护水利局“窗口”形象。及时办理提案、批示件、信访件、网络问政等回复,及时向“两办”、工作组和有关部门上报或传送信息。

六是抓好档案管理。文书档案管理做到分发及时,传阅迅速,立卷及时,归档规范,摆放有序,查阅方便。

二、加强综合协调和督查督办

发挥办公室的.桥梁和纽带作用,统筹推进各项工作的开展。

一是加强督查督办。创新工作方式,加大督查督办力度。在局网站设立工作反馈栏目,对局里重要会议确定的事项、领导交办事项等及时进行了解、跟踪,对完成情况进行反馈,以督促有关事项的顺利完成。

二是围绕局确定的重点工作,积极配合有关股室做好重大活动、重要会议的前期组织协调等。

三是按照局领导要求,认真组织开展职工学习、机关文明创建等活动。

三、强化信息宣传

把握新闻宣传主旋律,为水利改革发展营造良好的舆论氛围。

一是进一步加强网络宣传信息的引导和管理。明确网络信息管理责任制,加强实时监控,建立信息监测反馈制度。加强局域网的管理,提高相关采编人员的政治和业务素质。

二是整合宣传力量。充分调动本单位职工XX县内其它媒体的积极性,围绕局里阶段重点工作,整合多方宣传力量,从不同侧面、不同层次多写稿,多投稿。

年终水利工作计划(篇2)

xxxx年,是深入贯彻实施“六五”普法规划的重要一年。xxxx年我市水利系统“六五”普法总体要求是:认真贯彻党的十八大精神,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,按照省、市“六五”普法规划和依法行政的要求,紧紧围绕加快水利改革发展、推进水利现代化建设大局和增强水利系统广大干部职工法律素质,增强全社会水法律意识的

总体目标,扎实推进水利普法、依法行政工作,为加快水利跨越式发展提供坚实的法治保障。

一、深入学习宣传中国特色社会主义法律体系和国家基本法律

1、加强宪法的学习宣传。学习宣传国家的根本政治制度、基本经济制度和公民的权利义务,进一步增强水利系统干部职工的宪法意识、爱国意识、公民意识和民主法制意识,牢固树立并自觉践行依法治国、执政为民、公平正义、服务大局、党的领导理念,切实提高党员干部的政治意识、大局意识和法制意识。

2、深入学习宣传规范行政机关行政行为的法律法规。按照全面推进依法行政,加强法治政府建设的要求,加强对《行政许可法》、《行政复议法》、《行政处罚法》、《行政强制法》、《国家赔偿法》以及中央和省有关依法行政等规范行政机关、公务员以及行政执法人员行政行为的法律法规的学习培训。强化有权必有责、用权受监督、违法要追究、侵权需赔偿、依法行政、依法办事的意识,提高用法律手段解决工作中出现的矛盾和问题的能力。

3、深入开展社会主义法治理念教育,引导水利职工充分认识社会主义法治理念是中国特色社会主义理论体系的重要组成部分,准确领会并把握社会主义法治的科学内容和本质要求,进一步提高对法治建设工作重要性和紧迫性的认识。

二、深化水利法律法规和相关政策的学习宣传

1、进一步加强对水法规的学习宣传,学习宣传《水法》、《防洪法》、《水土保持法》、《水污染防治法》、《防汛条例》、《河道管理条例》、《江苏省水利工程管理条例》等涉水法律法规,尤其是要加强对新修订的《中华人民共和国水土保持法》、新出台的《江苏省湖泊保护条例》以及《江苏省建设项目占用水域管理办法》等法律法规的学习,使保障民生发展、强化水资源管理和水生态保护、加强水域岸线管理、规范水利建设管理的各项重要制度为水利职工掌握,为公众知晓,形成学法守法用法的良好氛围,支撑和保障水利改革发展。

2、深入学习《中共中央关于加快水利改革发展的决定》、《江苏省委省政府关于加快水利改革发展推进水利现代化建设的意见》、《泰州市委市政府关于加快水利改革发展的实施意见》。大力宣传国情、省情、水情,宣传新时期水利的战略定位,宣传推进水利改革发展和推进我市水利现代化建设的各项政策措施,引导社会各界热心关注、积极参与、大力支持水利工作,共同推动水利的改革发展。

三、拓展水利法制宣传教育方式

1、做好“世界水日”、“中国水周”、“12.4”全国法制宣传日、水法颁布纪念日等集中宣传活动,将水法制宣传教育引向深入。围绕“水合作”、“节约保护水资源,大力建设生态文明”等宣传主题,组织开展形式多样、生动活泼、行之有效的“世界水日”、“中国水周”等纪念活动。

2、按照“六五”普法规划要求,继续深化“法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位”的“法律六进”活动。总结经验,继续探索新的工作机制和方法,使“法律六进”活动内容丰富,形式创新,针对性强,不断提高水利法制宣传教育水平。

3、加强普法阵地建设。坚持法制宣传教育与群众文化生活相结合,创作和推广水利法制文化产品,打造宣传水利法制的文化精品。以优秀法治文艺作品教育人、熏陶人、鼓舞人。充分发挥各类水利法制宣传阵地的作用,开展丰富多彩的水利法制文化活动,满足人民群众对法治文化产品的需求。

4、加强水利普法工作经验交流,探索开展水利“六五”普法联系点工作,及时总结和推广水利普法先进典型,发挥联系点的示范作用。结合前期普法工作中取得的成功经验,研究探讨工作规律,扎实推进水利普法工作。

5、健全领导干部学法制度,把法律知识、法学理论列入领导班子中心组学习的重要内容。中心组学习法律知识每年不少于两次,要加强对法治宣传教育的领导,对纳入年度计划的各项宣传教育内容,要加强督促检查,确保落实到位。

泰州市水利局

年终水利工作计划(篇3)

各位督查组的领导:

今年以来,我区的安全生产工作在区委、区人民政府的正确领导和市安委会的精心指导下,坚持以人为本的科学发展观,以保障人民群众的生命财产安全为根本出发点,以遏制重特大事故为核心,以减少人员伤亡和实现控制指标为重点,继续深入推进安全生产隐患排查治理,强化安全生产“打非”、继续深入开展“安全生产年”的各项措施,进一步落实两个责任规定,建立和完善安全生产规章制度及控制目标考核体系,深化重点行业领域安全生产专项整治,加强安全生产法律法规和安全生产知识宣传教育培训,全区安全生产形势保持总体稳定。现将我区今年上半年的安全生产工作开展情况汇报如下:

一、20xx年上半年全区安全生产工作开展情况

(一)加强领导,落实安全生产责任制

一是层层签订安全生产责任状,落实安全生产责任制。在3月22日全区安全生产工作会上,区长与区安全生产职能部门主要负责人签订了《20xx年安全生产目标管理责任书》,将20xx年安全生产控制指标、工作目标和任务分解细化到区各个安全生产职能部门。在全区形成各部门形成各司其职、各负其责、齐抓共管的工作局面。

二是按照“三级机构、四级网络”的要求,进一步规范和加强了基层安监机构和队伍建设,设立了专职安全监管人员。我区所辖的乡、街道、社区、村分别配备了专(兼)职安全员,负责安全监管工作,增强了基层安监力量。

三是加大安全生产经费投入。20xx年我区设立了安全生产专项资金100万元用于公共安全基础设施、安全生产支撑体系建设、安全生产宣传教育培训、表彰奖励和应由政府统筹(或带动)的重大事故隐患的整治、支持企业开展安全生产技术改造等,全区安全生产工作得到了保障。

四是严格执行安全生产例会制度。坚持每季度召开一次区安委会工作例会,区政府还分别召开了全区安全生产工作会议,以及道路交通安全、消防安全等专题工作会议,及时部署和解决安全生产工作存在的重大问题。

五是强化制度建设,加强基础工作。严格执行《安全生产“一票否决”制实施办法》、安全生产检查等工作制度。并将安全生产工作纳入政府目标考核之中,实行安全生产一票否决制度。将对区政府各部门的安全生产考核结果做为各部门评优选先的依据。

(二)强化监管、落实措施、彻底消除事故隐患

今年以来我区制定了百日安全专项行动、继续深入开展“安全生产年”活动等工作方案,着重对道路交通、消防、危险化学品、非煤矿山、建筑施工、农业机械、防洪等行业和领域进行了安全生产的专项整治;并在“三节”、“两会”、“五一”、汛期、“安全生产月”期间开展了安全生产大检查及专项整治行动,排除了各种隐患,杜绝了各类事故的发生。为实现全年安全生产目标奠定了坚实基础。

道路交通安全工作。以深化预防交通事故为重心,以创建“平安畅通县(区)”活动为依托,以交通安全“六进”宣传活动为载体,通过开展春运、“百日严防严打严重暴力犯罪”、机动车涉牌涉证违法行为等一系列有针对性的道路交通专项治理行动,对违法行为实行高压管理态势,进行严管重罚,尽最大努力预防和减少了道路交通事故的发生。上半年,共出动警力1985人次,出动车辆954车次。检查车辆5332辆,纠正交通违法行为2253起,教育156起、处罚20xx人次,罚款127630元。扣留机动车26辆,行政拘留3人,拘役1人。

消防安全工作。区消防部门以构筑社会消防安全“防火墙”工程为抓手,努力探索加强社会单位消防安全工作的新途径,广泛深入地开展了社会单位消防安全“四个能力”建设活动,积极筑牢社会单位火灾防控基础。一是健全机构,及时部署。我区成立了消防安全“防火墙”工程工作领导小组,下设办公室在区消防大队。年初召开了构筑社会消防安全“防火墙”工程宣传动员大会,并向与会人员下发了《构筑社会消防安全“防火墙”实施意见》,明确了细则,将责任进一步细化,做到基层消防工作层层“有人抓、有人管”。二是夯实消防根基,实现群防群治。我区将消防安全建设总体规划,与区发展同步。对消防设施和消防应急水源进行了统一规划、部署,对消防安全系统全部规划设计到位,进一步建立健全消防工作机制,进一步夯实消防根基,实现群防群治。三是加大检查力度,消除安全隐患。上半年,区消防部门共检查单位、场所105家次,发现火灾隐患28处,下发责令改正通知书8份,整改火灾隐患28处。

危险化学品安全工作。危险化学品经营单位是我辖区安全生产管理监督的重点部位,为切实做好辖区危化品单位的安全生产工作,区安监部门深入开展了危化品和烟花爆竹安全生产检查工作,上半年共检查危化品生产经营单位5家,共检查出隐患5处,当场整改5处。

非煤矿山安全工作。为切实落实好我区非煤矿山安全监管工作安排,区安监部门严厉打击露天矿山实行“伞檐”开采、“一面坡”开采的行为。同时重点对非法盗采、超层越界开采矿产资源,未依法履行有关审批程序,擅自勘探、建设和开采矿产资源的行为。共检查非煤矿山4家,其中取得安全生产许可证企业1家,正在取证1家,已关闭2家,其中责令停产整改企业1家,责令限期整改企业1家,下发隐患整改指令2份,责令整改隐患5处,下发整改复查意见书2份。

建筑施工安全工作。区建设部门为做好建筑行业安全监管工作,积极深入开展建筑行业专项治理和特种设备隐患排查活动,督促生产经营单位加强建筑施工全过程的安全监管,严格按照国家标准或行业标准、操作规程进行生产经营活动,坚决杜绝违章指挥、违章作业和违反劳动纪律的行为,预防和减少事故的发生。上半年,共监督工程项目2项,查出安全隐患31项,已整改26项,限期整改5项。

农业机械安全工作。区农机监管部门认真落实农机安全生产专项整治各项措施,以“创建平安农机,促进新农村建设”活动为契机,以“保安全、压事故、促生产”为目标,积极组织开展农机安全田检路查和节日安全检查,在春耕农机使用高峰期,区农牧局组织技术人员对投入作业的农机提前进行了维修保养。专项治理行动以来,共出动检查车辆5车次,检查人员10人次,检查农机20台次,纠正违法行为10起。

防洪抗汛安全工作。区农牧部门联合相关部门多次对xx河河道、xx主干渠以及xxxx、xx水库、xx水库3个水库进行安全生产隐患排查治理工作。汛期期间,我区实行24小时轮岗值班,密切监视天气和做好河道汛情记录工作,加强对河道、堤防工程巡检工作,切实做好险情报告制度。

还组织开展了森林防火、教育、旅游、食品卫生等安全生产检查行动,消除了一批事故隐患,收到了较好的效果。

(三)深入开展联合执法,严厉打击非法违法生产经营专项行动

按照全市“打非”专项行动方案工作部署,我区结合实际,制定并印发了《xx区开展严厉打击非法违法生产经营建设行为专项行动实施方案》(xx安发[20xx]5号),明确了“打非”专项行动工作指导思想、目标任务、工作步骤和措施。成立了以区长为组长,区各职能部门等相关单位主要负责人为成员的专项行动工作领导小组,负责指导、协调、督促各部门、各单位开展打击非法违法生产经营建设行为专项行动。各乡镇、各部门从经济社会发展全局和战略的高度,以对人民生命财产安全高度负责的精神,强化部署、强化监督管理、强化责任落实和追究,结合实际,制定了“打非”专项行动方案,负责本辖区、本领域的专项行动工作。

(四)切实加强安全生产宣传教育,提高全民安全意识一是区安监、消防、科技、教育、团委等部门积极开展了“安全生产知识抢答赛”、“3.29中小学消防安全教育日”、“安全科技周”等活动,进一步提高了全民的安全生产法律意识,增强了人民群众的安全科学知识;二是组织开展了“安全责任,重在落实”为主题的20xx年“安全生产月”活动,成立了“安全生产月”领导小组,明确了活动主题、形式和具体内容。活动期间发放各类宣传单1000余份,悬挂横幅20条,展出展板22块;三是继续开展创建“平安畅通县(市、区)”活动及“安全生产示范县乡村”活动;四是深入宣贯《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(以下简称《通知》),给各部门、各单位及企业发放宣传手册100余份,区安监、经贸等部门组织辖区企业20多家企业学习《通知》精神;五是区安监部门不断强化对企业负责人、特种作业人员和安全管理人员的培训,抓好特殊工种的取证培训和农民工岗前培训工作,特殊工种持证率100%。

(五)及时修订,加强应急预案管理

目前,区政府的各类应急预案共有30件,其中,专项应急预案14件和部门应急预案16件。今年,根据我区实际工作状况和总体应急预案,及时修订了各类应急预案6件。我区基本形成了总体应急预案、部门应急预案、专项应急预案、企业应急预案为一体的预案体系。

二、各类安全生产事故发生情况

1-6月,我区共发生道路交通事故14起,一般事故4起,轻微事故10起,受伤13人,死亡0人,直接经济损失5500元。与去年同期相比事故起数上升14.2%,死亡人数下降100%,受伤人数上升15.4%,直接经济损失下降50%。

我区生产、消防、农机事故为零。

三、存在的主要问题

我区安全生产基础还相当薄弱,安全生产监管对象点多、面广、线长,企业生产规模小、生产水平低、安全投入少,安全形势仍然较为严峻。一是安全责任制落实不够。部分单位对责任制落实情况的跟踪、监督、检查力度不够,工作浮在面上,没有落到实处。二是思想认识不够到位。对安全生产工作的极端重要性认识不足,没有将安全生产工作与经济社会发展各项工作同步规划、同步部署、同步推进。三是我区安全生产监管机构不健全,安全生产监察执法大队人员还未到位、监管力量还比较薄弱。四是企业对安全生产工作存在侥幸心理,安全生产措施没有真正得到落实,安全生产规程没有得到严格执行,重生产轻安全、片面追求经济效益、盲目冒险生产的问题依然存在。

四、下一步工作措施

(一)进一步学习贯彻《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发[20xx]23号)文件精神,认真分析本辖区的安全形势,周密安排部署,切实解决安全生产方面存在的突出问题和薄弱环节,确保安全生产形势稳定。

(二)全面落实责任,按照“一岗双责”要求,进一步落实区政府相关部门安全监管责任,强化企业安全生产主体责任的落实,确保安全生产有人抓、有人管,有人负责,有问责对象。

(三)加强安全生产宣传教育培训力度,切实提高安全生产从业人员的安全生产意识和事故自救能力。

(四)加强执法行动,严厉查处安全生产违法行为,严肃事故查处力度,以事故查处推动安全生产工作。

(五)狠抓各项专项整治工作,全力开展以道路交通、消防、非煤矿山、危险化学品、建筑施工、农机等为主的安全生产大检查和专项检查。

(六)以开展安全生产示范区创建活动为重点,按照考核标准和要求,进一步规范安全生产创建档案,开展创建达标活动,确保全区安全生产示范区创建活动顺利达标。

(七)为切实防范、有效应对重特大安全生产事故,控制和减少事故灾害造成的损失,我区将在下半年有针对性的开展应急预案的演练。

(八)建立健全隐患排查治理长效机制,切实消除事故隐患。对检查出的隐患要责成相关安全监管职能部门立即加以整改,以消除事故隐患,确保安全生产,并对整改情况进行跟踪督促,因未及时整改或整改不力发生事故的,要严肃追究相关人员的责任,要以事故查处推动安全生产工作。

年终水利工作计划(篇4)

一、工作部署

1、局党组分别于上半年和下半年二次研究部署党风廉政建设和反~工作,局纪检组每季度召开一次例会,研究落实各时期相关工作。

2、5月底前召开全市水利系统纪检监察工作会议,会期一天,上午内容:

(1)通报水利资金检查情况;

(2)李尊然副书记传达全省水利系统,全市纪检监察工作会议精神,部署~年度纪检监察工作;

(3)王育满局长讲话。

下午内容:

(1)召开纪检干部学习会,研究部署严纪律树形象纪检干部专题教育活动。

(2)研讨当前水利系统纪检工作的二个难点问题:

a小额投资的水利工程招投标问题;

b水利资金使用过程中的监管问题。

二、制度建设

1、制订出台《关于进一步加强市水利局机关作风建设的若干规定》。

2、制订出台《市水利系统党风廉政建设责任制考核方案》。

3、签订廉政责任书。

三、廉政教育

1、组织党员干部上党风廉政专题党课(一把手亲自上党风廉政专题党课,全年至少一次)。

2、组织党员干部开展党风廉政教育学习(包括学文件,观看展览,纪录片,组织赴革命老区接受教育等)。

3、开展廉政文化宣传,节假日给中层以上干部发短信警句。

4、组织学习公务员法,纪律处分条例及机关效能建设处分办法等廉政法规,每季度一次。

5、开展中层干部任职廉政谈话。

6、开展严纪律,树形象纪检干部专题教育活动。

四、监督检查

1、开展水利资金专项检查,督促各地做好整改工作。

2、开展中层干部(主要负责人)离任审计。

3、抓考勤纪律的抽查工作。

4、抓反映干部职工问题的信访件查办工作。

5、抓防汛纪律的检查工作。

6、抓先进性教育整改措施落实的督查工作。

年终水利工作计划(篇5)

一、总体目标

根据本所行政财务部目前工作情况与不足之处,合所发展状况和今后趋势,行政财务部计划从以下几个方面开展201_年最后一季度的工作:

1、进一步完善所《员工手册》,确定规章制度的各项内容,争取做到各项制度的科学适用,保证所在既有的规范中顺利运行,范文之工作计划:财务月工作计划。

2、完成各部门各岗位的工作分析,为年终评选及绩效考核提供科学依据。

3、充分考虑员工福利,做好员工激励工作,增强企业凝聚力。

4、完善本部门组织机能,细化各员工工作职责,各项工作内容具体落实到人,定时定量完成,提高部门工作质量要求,圆满完成所交给的各项工作任务。

二、具体实施方案

(一)规章制度的完善

◆规章制度引导员工工作规范,是处理日常工作中各项事务的依据,在一定程度上影响着企业的正常运行。然,本所迄今为止的规章制度严格来说是不完备的。鉴于此,行政财务部基于稳定、合理、健全的原则,在20__年底首先应完成所规章制度的完善。

1、201_年10月底前完成对《员工手册》的初步修改,更新所有工作规范及岗位职责;

2、201_年11月报请主任律师审阅修改;

3、20__年12月份最终定稿。

◆实施目标注意事项

规章制度的制定应本着简洁、科学、务实的方针,注重可行性及可操作性。

◆目标实施需支持和配合的事项

1、需各部门提供最新版本的服务规范;

2、制度修订后需请各部门审阅、提出宝贵意见并须经主任律师最终裁定。

(二)各岗位工作分析

◆通过岗位分析既可以了解公司各部门各岗位的任职资格、工作内容,从而使公司各部门的工作分配、工作衔接更加精确,也有助于对每个岗位的工作量、贡献值、责任程度等方面进行综合考量,以便为制定科学合理的年终优秀职员评选奠定良好的基矗详细的岗位分析还给行政配置、招聘和为各部门员工提供方向性的培训提供依据。

1、20__年10月份拟定所年终优秀职员评选文件,报主任律师审阅后备案;

2、20__年11月份完成岗位分析的基础信息搜集工作,按各岗位职责确定其主要工作内容、工作行为与责任;

3、20__年12月份在主任律师的指导下确定各岗位综合考评依据,评选出所优秀职员。

◆实施目标注意事项

在信息搜集过程中要力求翔实准确,整理后的岗位分析按部门进行分类,以便日后工作中查询。

◆目标实施需支持和配合的事项

1、需参考各员工完整的岗位职责;

2、优秀职员评选依据及岗位分析资料须经主任律师最终裁定。

年终水利工作计划(篇6)

随着我国经济的快速发展,水资源的重要性也越来越受到人们的重视。作为水资源的重要管理单位,水利站的年度工作计划显得尤为重要。本文将详细探讨水利站年度工作计划的具体内容以及实施方案,旨在帮助我们更好地了解水利站的工作。

一、水利站年度工作计划的内容

水利站年度工作计划主要包括以下几个方面:

1.制定水利项目规划

水利站要在全面了解本地区水资源及其利用状况的基础上,制定水利项目规划。通过全面的调查研究和分析,明确规划的目标和范围,明确各项工作任务,并根据具体情况制定相应的实施方案。

2.水利设施建设与维护

水利站要加强对各项水利设施的维护保养工作,及时检测、修缮和更新水利设施,确保水利设施的正常运行。此外,还要积极推进新型水利设施的建设,提高水利设施的科技含量和智能化水平,提高水资源的利用效率。

3.水资源调度管理

水流水库调度是水利站的重要工作之一,它涉及到水资源的合理利用、水库的安全运行和满足人们的基本需求。为此,水利站要制订水库调度计划,加强对水库、水闸调度的管理,并统筹考虑气象、水文、灌溉等方面的信息,做好降雨应对和防洪调度等应急措施。

4.水利工程及管理技术创新

随着技术的不断发展和水利建设的不断推进,水利站也需要不断更新技术和管理理念。水利站要积极开展科技研究、技术改造和管理创新,提高水利工程建设的质量和效益,加强与相关机构和行业的合作,多渠道、多层次地推进水利工程的技术和管理创新。

二、水利站年度工作计划的实施方案

1.建立合理的管理体制

水利站要建立科学、严密的管理体制,明确各项工作任务和负责人,并制定符合实际的工作流程和标准化操作程序。同时要加强人员培训和交流,使得各项工作人员具备全面、专业的水利知识和技能,提高整个管理团队的服务水平和综合能力。

2.加强信息化管理

水利站要借助信息技术手段,加强日常信息化管理,建立与维护信息系统,及时收集和分析各类数据信息,全面掌握各项工作的实时情况,为决策提供科学依据。同时,还要不断推进科技创新,探索新型水利设施和管理技术的应用,并积极引入现代化管理手段,提高管理水平和效益。

3.加强与相关单位协作

水利站要积极与相关单位协作,加强沟通和交流,建立和完善合作机制,尤其是与农业、环保、气象等单位的合作。通过对相关行业的深入了解和合作,不断完善水利管理体系,并通过信息共享、技术交流等方式推进技术和管理创新,进一步提高整个水利工程建设的质量和水平。

总之,水利站年度工作计划是水利站工作的总纲总则,要在各个方面全面考虑,在实施过程中注重细节,积极引进新的技术和管理理念,不断提高水利工作的质量和水平,以更好地满足人民对水资源的需求。

年终水利工作计划(篇7)

xxxx年是建党93周年,是实施水利“xxxx”规划的开局之年,是学习贯彻落实“中央一号”文件的关键一年。今年,水利工作的总体思路是:以学习贯彻落实中国共产党中央、国务院《关于加快水利改革发展的决定》(中发[xxxx]1号)精神为契机,按照省、市关于水利工作的要求,围绕“一个中心”,推进“五大工程”,即围绕全县经济社会发展这一中心,推进“防洪保安、除险加固、安全饮水、农田水利、依法治水”五大工程建设。以争资争项为抓手,切实做好水利项目前期工作;以民生水利为重点,切实加强水利工程建设与管理;以改革创新为动力,切实加强水政水资源管理和人才队伍建设,提高依法治水和公共服务能力,实现遇标准内洪水保安全,超标准洪水有措施,将灾害损失降到最低限度,在连续70天干旱的情况下,确保大中型灌区抗旱夺丰收,保障城乡用水安全,为县域经济社会发展提供可靠的水利保障。

一、防汛抗旱工作

1、按照“一个中心,三个结合、四个重点、五个确保”的防汛总要求,进一步提高认识,强化领导,严格落实防汛各项责任制,认真开展汛前安全大检查,立足在“防”字上做文章,把水库、山塘、水电站、尾砂坝安全度汛摆在首要位置,把中小流域防洪和山洪地质灾害防御作为防汛的重要工作来抓。

2、强化措施,认真做好防汛物资的储备,科学编制防汛预案和水库调度方案,进一步加强防汛抢险应急队伍建设,统筹兼顾,科学调度,切实做好暴雨山洪灾害预警及防汛信息网络系统建设。

3、切实加强乡镇防办能力建设,健全工作制度,充分发挥防办信息收集中心,决策参谋中心,灾情研判中心,指令调度中心的作用,确保各类水库、山塘、水电站、尾砂坝安全度汛,确保人民生命财产安全,确保连片农田不受旱。

二、水利工程建设管理工作

1、完成666中央规划内寨背、鸭婆坑、洪杉等3座水库的工程建设任务并通过竣工验收,做好666中央规划内迳子、禾溪、献忠、安下、琵琶、仓前、山下等7座水库除险加固的准备工作并开工建设。

2、xxxx年3月底,完成列入全省应急除险的71座小(2)型水库建设任务并通过竣工验收。

3、做好64座已列入中央规划的26座小(2)型水库除险加固工程建设的前期工作。

4、加强中小河流域治理和县城防洪工程建设,xxxx年3月底完成禾丰下堡圩防洪工程主体工程施工,12月底竣工验收。做好县城南岸防洪堤和新陂河堤的前期工作,争取立项。

5、进一步加强工程管理,严格基建程序,狠抓工程进度和工程质量,强化施工管理和资金管理。

三、农村饮水安全工作

1、抓紧完成农村饮水安全“xxxx”规划编制工作,3月底前,完成xxxx年4座“万人千吨”和9座“千人百吨”集中供水工程项目的建设,做好验收工作。

2、进一步加强领导,落实责任,积极争取上级部门的大力支持,确保6个“万人千吨”及其它小型安全饮水工程开工建设,完成年度农村饮水安全人口6万人。按照新农村建设的要求,全面完成我县年度新农村建设改水工作任务。

四、小型农田水利建设工作

1、做好xxxx年度小型农田水利项目申报工作,做好农田灌溉工程、果园灌溉工程的规划设计等前期工作,争取中央投资。

2、3月底完成xxxx年度小型农田水利重点县1个重点中型灌区、1个一般中型灌区和14个小型灌区的建设任务,确保通过省绩效考评。做好xxxx年小型农田水利重点县建设的各项准备工作。

3、按照小农水工程“民办公助、以奖代补”的原则,加强农民用水户协会的组建,积极推进小型农田水利工程建设管理的长效机制建设。

五、水利规划和争资争项工作

1、按照“xxxx”规划的要求,坚持以科学发展为主题,以改善民生、服务三农为落脚点,认真做好水利规划和项目前期工作,进一步加大争资争项力度,xxxx年水利争资突破1亿元,力争达1.5亿元。

2、按照《于都县农田灌溉工程规划》,做好仓前中型灌区、下栏中型灌区农业综合开发节水配套改造工程的可研等前期基础工作,力争下栏中型灌区进入项目计划。

3、在完成了节水型社会示范县、红旗陂灌区节水灌溉示范项目初步设计的`基础上,积极做好项目跟踪,争取尽快立项。

4、在完成了岭背郭辉脐橙基地、黄麟罗西井塘脐橙基地、车溪五丰脐橙基地集中连片节水灌溉工程可研的基础上,加快完成项目初步设计,争取立项。

5、积极做好中小河流域治理、县城防洪工程、县城应急备用水源工程、水库除险加固、农村饮水安全项目的规划设计,争取项目资金。

六、水政水资源管理和水利执法工作

1、按照“生态为重”的理念,加快开展“落实最严格水资源管理制度”的基础性工作,编制和完善我县《饮用水源保护规划》、《水资源管理系统建设规划》、《水量分配细化方案研究报告》以及《水功能区限制纳污报告》。

2、进一步加强水法律法规宣传,加强水资源管理,提高全社会的水法意识、水患意识,确保城乡供水及居民用水安全。加强河道管理,规范河道采砂行为,()确保河道行洪通畅。加强执法队伍建设,加大执法工作力度,积极调处水事纠纷,依法查处水事案件,严厉打击无证取水和非法采砂行为。依法征收水资源费,加强管理,增强群众的资源有偿使用意识。

3、加快节水型社会示范建设工作步伐,增强全社会节水意识,完成城区备用水源建设前期工作。

七、水利普查工作

1、统一思想,提高认识,加强对全国第一次水利普查工作的宣传。

2、按省、市水利普查工作的要求,成立水利普查办公室,落实人员和经费,组织水利普查员培训。

3、强化措施,落实责任,建章立制,加强指导,保持保量按时完成我县水利普查工作。

八、其它工作

1、全面深入学习贯彻党中央、国务院《关于加快水利改革发展的决定》,广泛宣传,结合实际,科学谋划,精心编制完成我县水利发展“xxxx”规划。

2、在水利大投入、大建设的背景下,切实加强党风廉政建设,建立健全水利系统惩治和预防体系,全面落实党风廉政建设“一岗双责”责任制,进一步规范工程建设程序,加强工程建设监督,落实“防范在先、关口前移”各项措施,努力打造“阳光工程、廉洁工程、精品工程”,确保资金安全、工程安全、干部安全和生产安全。

3、按照县委的统一部署,认真开展争先创优活动,深入推进“三送”活动,以开展发展提升年活动为契机,进一步加强制度建设和干部队伍作风建设,认真开展“治庸治懒治散”活动,着力提高依法履职、高效办事、破解难题、狠抓落实的能力和水平。

4、加强队伍建设,加大技术投入和专业技术培训,积极做好水利人才的引进工作和新科技的推广工作。

5、全面完成县委、县政府部署的其它各项工作。县水利局公共机构节能工作总结某县水利局大走访活动总结县水利局“创建学习型机关”活动实施计划

年终水利工作计划(篇8)

水利站年度工作计划是水利站一年中的一项重要工作计划,它将为水利站未来一年的工作提供方向和指导。为了确保水利站按照计划工作,需要考虑一些方面,比如目标、工作任务、推进方式和人员配备等。

目标:

水利站年度工作计划的目标是为了确保水利工程的正常,保证水资源的合理利用、调度优化以及水文监测。还需要维护和管理水利设施及水源工程的安全稳定,以确保防洪减灾、抗旱蓄水、保护生态环境等方面的功能。

工作任务:

水利站年度工作计划的任务涉及多方面,比如调度水资源、检查水库大坝的安全性以及维护水利设备等等。其中,重点任务包括:

1、水资源的保护和综合利用;

2、制定水文监测和预报方案;

3、完善防洪减灾措施;

4、促进水利设施的升级和改进;

5、动态调整水利资源配置计划。

推进方式:

为达成水利站年度工作计划,需要制定适当的推进方式。水利站可以采用多种方式完成任务,比如选派专门的调度员执行任务,购买必要设备和器材以支持现场操作,定期组织工作会议以评估各项工作进度等等。此外,合适的谐合营销策略和曝光机会也可用推进方式之一,以了解当前的市场趋势和社会需求。

人员配备:

水利站年度工作计划执行的关键在于对适合人员的配备。水利站需要适当配置各个岗位的人员数量,确保岗位人员的职责和工作量明确,并确保人员技能水平符合工作要求,特别是针对具备技术类的实际工作经验的教育程度不高的职员,需适当进修提高技能水平。同时,水利站需要合理调配人力资源,根据工作量和任务复杂度安排具体的分工,确保每个人都能协助实现工作目标。

总之,水利站需要按照年度工作计划的要求,压实责任,细致有序,充分准备,评估计划成果以实现清晰的目标,避免出现错失时机或呆滞不进的情况。实施年度工作计划将让水利站充分发挥其作用,更好地服务于社会,保护水资源和维护公共安全。

年终水利工作计划(篇9)

__年第一季度,在县委、县政府的正确领导下,在省、州主管部门的大力支持下,我局认真贯彻县委十届五次及政府十二届人大三次会议精神,全面贯彻落实科学发展观、党和国家的水利工作方针以及可持续发展的治水思路,认真开展各项水利工作,为全面完成__年县委、政府下达的工作目标任务奠定了坚实的基础。现将工作开展情况汇报如下:

一、__年第一季度工作开展情况

__年第一季度,全县水利系统广大干部职工深入贯彻落实有关农业和农村工作的方针政策,紧紧围绕县委、县政府的工作要求,以提高农业综合生产能力,促进农业增效、农民增收为目标,全面推进农村水利建设各项工作,为我县__年水利事业的健康持续发展打下了坚实的基础。

根据县委、政府制定的__县__年建设项目任务目标的要求,第一季度着重抓好了以下几个方面工作:

(一)注重项目前期工作,为全面完成__年水利建设工作任务奠定了基础

一是认真开展重点项目规划前期工作。根据省、州关于编制藏区水利发展规划、__水利发展规划、小型农田水利建设规划及“五小”水利发展规划的相关要求,我局组织人员认真开展规划编制工作,各规划将于4月底全面完成。

二是组织开展__年小型农田水利重点县建设项目前期工作。根据上级主管门投资导向,我县有望列入__年小型农田水利建设重点县,项目总投资1600万元/年。按照相关要求,我局重点开展项目前期工作,目前重点县项目前期编制工作已基本结束,已进入项目立项审批阶段的工作。

三是认真编制__县__年农村饮水安全项目实施方案。根据__县农村饮水安全项目__发展规划,我局编制完成__县__年农村饮水安全项目实施方案,__年全县共计划实施20个项目点,项目总投资181.19万元,解决3595人及10650头只大小牲畜饮水困难。

四是开展__年重点项目前期工作。根据县委、政府__年工作安排,__年重点要求实施羊拉乡镇供水工程、佛山乡纳古引水工程,按照工作要求我局完成了羊拉乡镇供水工程及佛山纳古引水工程项目勘测设计前期工作,项目预计可于4月底开工。

五是开展忠太水库、羊拉扎贡水库及奔子栏格龙水库项目前期工作。着手开展奔子栏忠太水库前期准备工作。完成羊拉扎贡水库及奔子栏格龙水库除险加固工程上报工作,两项目可研(代初设)可于4月初全面完成。

(二)认真组织实施县城引水及供水工程

县城引水工程一期飞来寺引水工程于__年11月开工建设,目前已完成工程总量30%,飞来寺片区预计__年6月初实现通水;县城供水二期(160—县城)引水工程已完成项目公开招标工作,工程预计可于4月初全面开工建设。县城供水工程一期自来水厂改扩建工程建设工作进展有序。县城供水工程二期城网改造工程目前正编制可研(初设)报告,项目预计可于近期开展公开招标工作。

(三)全力以赴,投入抗旱救灾工作

__年7月以来,我县持续晴热少雨天气,降雨量明显偏少,江河径流量持续减少,由于干旱持续时间长,导致全县出现60年未遇的严重旱情,使全县六乡两镇均遭受了不同程度的干旱灾害,局部地区出现人畜饮水困难,给人民群众的生产生活造成了严重的影响。据统计,全县受旱农作物面积已达36406亩,其中佛山乡1030.2亩、云岭乡3509.8亩、燕门乡3140亩、升平镇1960亩、奔子栏镇3140亩、羊拉乡7370亩,拖顶乡7602亩,霞若乡8654亩,受旱作物中已达重旱的有13106亩,因旱饮水困难21503人,大牲畜51266头。

旱灾发生以来,在县委、县政府的正确领导下,我局进一步加强领导,精心组织,科学调度,强化服务,认真抓好防旱抗旱各项措施的落实。

一是及时发放抗旱管材。根据当前我县面临的抗旱形势,通过我局积极向上级主管部门反映,落实并下发各类抗旱胶管16500米。

二抓好各类水利工程的抢修维护。根据受旱情况,我县迅速掀起今冬明春水利建设热潮,各乡镇组织抢修各类小型水利工程设施,清理、疏浚小型引水灌溉渠道和整修加固蓄水塘坝、山地水利及节水灌溉工程,加快水毁工程修复进度,为保水抗旱、服务农业生产提供水利保障,同时,根据上级主管部门的要求,对当前急需启动实施的应急水源建设项目及时开展项目前期工作,并完成羊拉乡镇供水工程、佛山纳古引水工程等抗旱应急工程的前期工作。

三做好抗旱保障服务。旱灾发生后,广大农民群众不等不靠,采取各种有效抗旱措施,采用小型抽水泵、简易水车、人背马驮等方式确保生产生活用水。截止3月30日,全县投入抗旱资金150万元,投入抗旱人数4.2万人/次,解决抗旱浇灌面积0.556万亩,解决临时饮水困难0.56万人、大牲畜1.36万头。

水利局工作计划模板10篇


人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们的工作又将在忙碌中充实着,在喜悦中收获着,是时候开始制定工作计划了。什么样的工作计划是你的领导或者老板所期望看到的呢?下面是小编精心整理的水利局工作计划10篇,希望能够帮助到大家。

水利局工作计划 篇1

白驹过隙,日月如梭,时间往往是在不经意间消逝,一年的时间转瞬就在我们的指缝间消逝。回忆一年的工作,不禁思绪万千,有收获的喜悦,由探究的艰辛,下面就将一年来的工作学习状况做如下总结:

一、加强政策理论学习提高自身政治素养

一年来本人坚持学习国家政策方针,遵照局处下发的文件精神的详细要求,全面完成了处所下达的各项工作和学习任务,在平常的学习中结合自己的工作实际,通过不断的实践进一步解放思想,个人总结加深了对理论学问的理解相识,并以此来严格要求自己,自觉遵守本所的各项规章制度,为今后工作打下坚实的思想政治根底。

二、加强业务学习提高工作技能

本人立足本职,加强业务技能的不断提升,始终跟上时代水利步伐,保持与时俱进的先进技术理论学问和专业技术学问的学习意识,做一个学习型职工,增加求实创新精神,各种理念要创新,提高执政为民的本质要求,在自己的不断努力和同事们的大力协助下,进一步提高自己的业务工作技能和组织管理实力,使自身的业务技能和水平有了进一步提升。

三、尽职尽责干好本职工作

本人任劳任怨,听从段长的支配,努力完成了各项工作任务,工程平安运行是确保浇灌的首要任务,一年来本人坚持进一步熟识了解驾驭工程现状和运行状况,对各支干渠的工程性能,信息自动化设施的安装和调试工作,以及各斗口启闭机的检查更换保养工作谨慎钻研,在正常工程运行、巡查过程中始终做到:人到、信道、眼到。发觉问题刚好上报,并刚好协调解决执行工程管理的各项制度和岗位目标责任,对正常运行中存在的问题和重点渠段增加了巡查汇报次数,做到了工程平安运行。

在下修中我和段上人员,顶着烈日户数对五支干一支渠,塌陷的地方进展了勾缝,加班加点严把质量关,保证了工程修理的.肃穆性和运行管理的牢靠性,是一年来的工程平安运行,确保了灌区浇灌的正常运行工作。

四、浇灌管理工作

1、扎实抓好计量设施的校正工作,是水利工程的重要任务。对量水堰进展了全新的描绘,确保了观测水尺清晰明白,计量精确无误,在测量工作中与本所统计端上人员共同协作,对各部门取水口进展了测量校核全年累计101次,确保计量精确无误。

2、在正常浇灌调配水渠道巡查过程中,本人尽职尽责,谨慎精确的遵照所段的指令对各级渠道的设计 流量进展调配,对巡查观测的水位记录谨慎填写,严格执行各渠道每天三次的水量调配观测和巡查任务,使农作物全部刚好浇灌,没有一亩地干旱,做到经济效益和社会效益双丰收。

今年的工作业已完毕,在我们取得了一些成果的同时,水利系统摆在我们面前的工作任务也是很艰难。我们应不断总结经历,查找工作漏洞,分析缘由,不断改良自己的工作方法,加强团结和协作,在各个方面严格要求自己,进一步开拓进取,恒久保持一流的精神风貌,为水利工程的总体目标而努力奋斗!

水利局工作计划 篇2

(一)抓好项目谋划工作。牢固树立“发展抓项目”思想,狠抓项目资金争取落实工作,切实提高争取水利建设项目的针对性和实效性。20xx年,我局将进一步将强与省水利厅对接,重点对上争取新建拜年山水库项目,项目总投资约1亿元,新建总库容为300万m3的拜年山水库,进一步解决城区供水不足问题。

(二)推进水利项目建设。继续推进横江八都河段防洪治理工程,计划实施黟县20xx年度农田水利“最后一公里”及20xx年度农村饮水安全巩固提升工程,确保早开工枧溪小流域综合治理项目。在项目实施过程中,严格实行“六制”管理,建立健全项目法人负责、施工单位保证、监理单位控制、政府部门监督的质量保证体系,督促参建各方切实履行职责,严格项目建设管理。

(三)做好防汛抗旱、防台风工作。全力做好20xx年防汛抗旱、防台风工作,落实防汛责任制,强化前期准备工作,加强研判,科学调度,严明纪律。督促各级防汛指挥机构和水利工程、设施运行管理责任落实到位,督促落实各级防汛部门24小时防汛值班制度的落实,保证通讯和信息畅通,确保安全度汛。

(四)加强水政水资源管理工作,严格落实“河长制”。加强水资源管理,严格执行水资管理相关规定,严格规划管理,加强涉河项目监管,保证水系畅通。加大水法律法规宣传,严厉打击私采乱挖等非法采砂活动。根据上级要求,进一步推进“河长制”工作,完善“河长制”信息平台,加强河道、水库长效管理,维护良好的水生态环境。

(五)加强机关效能建设。进一步加大干部职工学习教育力度,着力解决干部职工队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题。同时,继续严格执行落实各项规章制度,进一步加强自身队伍建设和作风建设,提高工作效率,树立单位良好形象。

水利局工作计划 篇3

根据XX市委、市政府创建国家卫生城市工作方案的部署和要求,为更好推进和完成市创卫办下达的创建任务,经研究,制定20xx年市市场监督管理局创建国家卫生城市工作计划。

一、工作目标

按照《20xx年XX市创建国家卫生城市工作安排》及《对照〈国家卫生城市标准(20xx版)〉我市创卫工作存在的主要差距》的各项指标,进行自查整改并不断完善。

二、主要创卫区域范围

根据省政府对XX市城市总体规划中市区建成区范围的批复,结合国家卫生城市标准,主要创卫区域范围确定为东至新公交站,西至翠林自来水厂,南至紫云公园,北至锦江道南岸,总面积11平方公里。

三、加强组织

市局创建国家卫生城市工作领导小组加强组织领导,督促工作任务指标的落实完成。各监管所进一步明确创建区域的创卫工作,市局餐饮科负责信息报送等相关工作。

四、主要任务

㈠加强食品安全监管工作。各监管所要严格食品经营主体市场准入,加大日常巡查力度,严厉查处各种违法经营行为,要与农业、海洋渔业等食品安全监管部门进行信息互通和联合执法,加强协调,密切配合,采取有效措施,提高监管能力。加大对重点食品、重点环节和重点地区监督检查力度,强化食品安全各环节执法衔接,联合开展监督检查,通报信息,提高监管效率。

㈡加强食品生产单位环境卫生及储存加工销售符合卫生的监督。严格生产许可制度,依法对食品生产企业开展监督检查,对取得生产许可证后生产经营设备、设施及从业人员未健康状况不符合要求、生产卫生条件脏乱差的生产企业要责令整改。严格规范原辅材料的储存制度,严禁乱堆乱放。监督其落实原辅料索票索证、进货查验、生产过程质量控制、食品出厂检验等制度。针对突出问题,开展专项检查和专项抽查,依法查处违法行为。

㈢加强对食堂、餐饮业的监督管理。食堂、餐饮服务从业人员要持有效健康证明合格证明。食堂、餐饮单位要有防鼠、防蝇、防尘,厕所要有水冲设施,无蝇无异味。垃圾、厨房废弃物要有垃圾桶等专用的收储工具,防止滋生蚊虫、苍蝇、蟑螂等害虫。实施食品卫生量化分级管理。落实机关、学校等单位食堂和建筑工地食堂的卫生硬件设置和管理责任并制度化。

㈣加强环境卫生管理。落实清扫保洁制度,达到标准要求。督促各食品经营店落实“门前三包”制度。

㈤加强整治户外广告活动,依法整改未经登记擅自设立户外广告的行为。

五、阶段工作安排

根据局创卫领导小组的统一安排,创建工作分三个阶段进行。

第一阶段为20xx年4--9月底前。对照《国家卫生城市标准》,紧扣得分点,扎实开展各项工作,营造整洁、优美、有序的城市环境。

第二阶段为20xx年9--12月底前。开展部门自查和局创卫办组织的各专项检查并整改完善。一是20xx年11月份各责任单位或部门按标准的各项指标及任务开展一次全面自查摸底,查找差距,制定整改措施,及时查漏补缺,并将自查及整改情况于11月30日前报局创卫办。二是20xx年12月局创卫办组织各责任单位或部门进行各专项检查,根据检查结果,研究部署下一阶段工作,对存在问题和薄弱环节限期整改,以达到创建国家卫生城市的标准。

第三阶段20xx年1--2月为创卫整治强化阶段:

1.巩固专项整治工作成果,转入长效管理,争取整治一片巩固一片发展一片。

2.完善各项创卫资料,对照标准查漏补缺。

期间积极配合市爱卫办,以良好的创建长效管理迎接国家卫生城市省级碉研。

六、强化督办,严格奖惩

1.采取督查、抽查、互查、暗访、视察等多种形式,强化对工作任务的检查督办,并定期通报、严肃纪律。对工作不力,措施不实造成失分的,追究相关负责人的责任。

2.建立协调会办机制。局创建办将定期召开工作情况通报会,及时研究和处理创建工作中碰到的矛盾和问题,做到不推诿、不上交,确保各项工作的如期完成。

水利局工作计划 篇4

20xx年我局主要抓好以下八个方面工作:

一、加快重点水源工程建设。全面完成木底箐水库工程建设任务;完成团山、莨峨、小坪水库工程扫尾工程并组织竣工验收;加快推进拉市海调蓄水工程。力争开工建设文海水库和腊姑河水库。同时,要加快宁蒗县南瓜坪水库和永胜架子桥水库、大长坪水库前期工作进程。

二、做好防汛抗旱工作。立足于防大汛、抗大旱、抢大险、救大灾,把保障人民群众生命安全放在第一位,全面落实以行政首长负责制为核心的防汛抗旱责任制,做到认识到位、领导到位、组织到位、责任到位、措施到位;高度重视和切实做好水情、雨情、旱情的预测预报工作,增强预报时效,更好地为防汛抗旱工作提供服务。密切关注黑龙潭群泉的出水情况,及时做好相关的预测预报工作,超前做好相应的应急准备,千方百计保证古城的景观用水。加大汛前检查力度,修订完善防汛抗旱预案。抓紧对现有水利设施进行维修、配套和改造,搞好抗旱应急水源工程建设,加强统一调度,强化节约用水,统筹安排生活、生产和生态用水,提高抗旱能力和减灾效益。适时开展中小河流治理工作。

三、加快病险水库除险加固工作。要层层落实除险加固责任制,积极筹措配套资金,严格项目建设管理,加强项目资金管理,强化监督检查和稽查审计,确保按中央和省里的要求在20xx年内全面完成列入全国规划内的小㈠型病险水库除险加固任务。同时,抓紧编制小㈡型病险水库除险加固规划,加快工作步伐,力争实现与全省同步完成小㈡型病险水库除险加固任务。在20xx年实施17座小型病险水库除险加固(含震损项目)的基础上,除险加固13座重点小(一)型病险水库和7座小(二)病险型水库。

四、抓好农村人口饮水安全。以解决山区缺水问题和污染、微生物病害等水质问题为重点,实施好农村饮水安全工程,确保20xx年解决11.4万农村人口饮水安全的'目标顺利实现。同时建立健全规章制度,完善管理办法,加强监督检查,推行用水户全过程参与,确保工程进度、质量和资金安全,明晰工程产权,落实管理主体,创新体制机制,加强管理维护,保障良性运行。

五、加强农田水利建设。坚持以“民办公助”为主要形式,因地制宜、注重实效,全面抓好山区“五小水利”工程建设,逐步改变我市山区“靠天吃饭”的被动局面。确保建成1万亩高稳产农田和1000件“五小水利”工程。围绕中低产田改造,搞好水利设施配套建设

六、开展水利生态环境建设。进一步加快以长江上游水土保持治理工程为重点的小流域综合治理工作,在做好“长治”工程初步设计的基础上,认真组织项目施工,确保2月底前形成工程量。积极争取农村水电建设项目,继续抓好完善西部农网改造工程、无电人口通电工程和“十一五”水电农村电气化建设工作,积极配合相关部门做好电力体制改革,新增电力装机1.0万kw,年发电量达10.0亿kw·h。

七、加强水资源管理和保护。从严新建、改扩建取水工程取水许可申请的审批,依照定额管理、总量控制的原则核发取水许可证。加强对取水计量设施的监督检查。完成辖区内饮用水功能区的确界立碑工作,加强对入河排污口设置的监督检查和管理工作,规范入河排污口设置论证,严格入河排污口审批。继续加强对地下水资源开采的监督和管理。

八、创新水利发展体制和机制。进一步深化水管单位内部改革,全面落实“两费”,加快水利工程管理规范化、法制化、现代化建设,不断提升水管单位运行管理水平;加快县(区)水价改革综合示范区建设,积极推进农业水价综合改革,加强水费征收使用管理;同时,进一步统筹城乡水利发展,学习借鉴普洱水务改革的经验,深入推进水资源管理体制改革,促进涉水事务统一管理,不断完善水行政管理体制,全面提高水资源管理能力和水平。进一步深化小型农田水利工程产权制度改革,明晰工程所有权,搞活工程使用权和经营权,落实管护责任。大力发展农民用水户协会,加强协会规范化管理,完善“一事一议”筹资投劳政策。

水利局工作计划 篇5

一、指导思想

以十九大精神为指导,牢固树立“绿水青山就是金山银山”的理念,以建设“美丽、魅力西河”为目标,坚持科学治水、依法治水、全民治水,深入贯彻实施河长制,按照“统一部署、分线负责,属地实施、长效管理”的原则,认真落实河长制工作责任制,建立一套长效管理机制,打造洁净水系环境。

二、工作目标

根据“河长制工作”相关要求,扎实推进我镇(西河)段水环境治理,到xxxx年底,我镇段流域水面无水葫芦、无漂浮物、河道两岸无干树枝、白色垃圾、排水沟无直排生活用水,河道环境面貌显著改观,主要水污染物排放总量明显下降,地表水环境质量保持优良,河道水体感观变清、变净,水环境质量进一步提升,出境水质优于II类水体标准,全镇人民群众满意度明显提高。

三、工作任务

xxxx年我镇河长制工作积极推进“水岸同治,建治并举、监管结合、全民参与”的方针,从“工程治水、管理治水、社会治水”三大方面着手,全面加强水系环境保护和污染整治,对沿岸经营生产、畜禽养殖直排污水、违章建(构)筑物等违章行为进行全面整治。监测的重点是严格环境准入制度,加强涉水环境污染执法监督管理。管的重点是加强水体环境卫生管护,从源头上控制新污染产生,完善“五水共治”的长效机制。参的重点是通过宣传、各类活动加大水环境整治宣传,营造舆论氛围,引发群众关注,形成社会监督全民参与的强劲态势,引导单位、团体、个人履行社会责任。

四、工作措施

xxxx年我镇为实现治水目标,按照“统一计划、突出重点、分步实施”的思路开展河长制工作,开展畜禽养殖排污整治,沿岸农村生活污水治理,使西河(段)水质进一步提升。

1.畜禽养殖污染整治工程。扎实排查整治河道两岸畜禽养殖污染,促进畜牧业转型升级,完成西河(段)沿岸养殖的污染治理工作。

2.农村生活污水治理工程。因地制宜选择适用的生活污水处理模式,提升农村生活污水的处理效率和覆盖面。

3.加强街道生活污水设施管理。加快污水处理厂的建设工作,确保污水处理厂提早投入运行,做好街道污水处理设施建设监管,充分发挥污水处理厂的效益作业。

4.加强坑水系日常管理,及时发现损坏和违章问题。抓好“清除河道违建和清除河道违占”专项整治行动,加强河道管理执法力度,坚决取缔非法采砂行为,根据职能强化河道及沿岸日常管理和维护,完善长效管理机制,健全日常巡查机制,查处违法占用河道行为,及时发现并处理设施损坏和违章违建行为。

5.加强沿岸环境卫生管理,打造洁净水系环境。抓好“洁净村居”创建工作,健全完善督查考核方案,按时河道巡查,按时清除河道水葫芦、水面漂浮物、河岸白色垃圾、干树枝。

6.加强媒体宣传,充分发挥舆论导向。镇村充分发挥新闻舆论导向作用,通过广播、板报、标语、短信等新闻媒体,广泛持久地开展多层次、多形式的生态文明建设宣传教育活动,加强对先进典型的总结和推广,形成共建共享生态文明建设的良好氛围。

7.开展各类团体活动,引导社会各界参与。各村(居)、镇级部门驻镇单位应围绕整治工作目标内容,开展多形式主体活动,引导全镇群众履行社会责任,自觉控制污染、推行清洁生产生活,充分发挥广大群众的作用,进一步提高人民群众投身水环境治理的责任意识和参与意识,形成全社会关心、支持、参与和监督水环境治理的良好氛围。

水利局工作计划 篇6

20xx年我市水利工作总体思路是:坚持以*精神、全国水利厅局长会议精神和市委市政府有关会议精神为指导,以全国水利现代化城市试点为契机,围绕确保防洪、水资源保障、水生态“三个安全”,积极践行科学治水思路,着力抓好“八项重点工程”建设和“七项重点工作”落实,在新起点上实现水利改革发展新跨越。

一、要确保“三个安全”

一是确保防洪安全。严格落实各项防汛制度和措施,切实做到思想认识、防汛责任制、防汛物资、抢险队伍、防汛预案、应急工程建设、防汛调度等“七个到位”,不断提高防御洪涝灾害的能力,确保全市安全度汛。

二是确保水资源安全。实行最严格的水资源管理制度,合理开发、利用、保护、节约和管理水资源,加强城市后备水源建设,保障经济社会发展用水需求。加强水资源的优化配置和统一调度,规范取水许可制度,合理配置水资源。

三是确保水生态安全。以生态河道、小流域和水保生态建设为重点,加强生态水系建设,加强地下水保护,加强水土保持,加强水环境综合整治,努力改善水系生态环境。

二、抓好“八项重点工程”建设,进一步夯实水利基础设施

一是实施大沽河防洪工程。继续实施大沽河防洪工程建设,汛前完成堤防工程主体工程建设任务;做好水资源开发利用工程前期工作,上半年开工建设。

二是实施中小河流治理工程等。实施黄岛区(胶南市)中小河流治理重点县试点有关工程和南胶莱河等两条河段治理工程,总投资1.8亿元。

三是实施农田节水灌溉工程。按照“旱能浇、涝能排”高标准农田建设规划,重点抓好以下三个方面的工作:1、加大高效节水灌溉投入力度,投资4800万元,实施平度古岘、莱西店埠等高效节水灌溉项目,发展高效节水灌溉面积4万亩。2、按照水利部要求,投资9478万元,完成三个市的小型农田水利重点县年度建设任务;投资7700万元,完成五市15处新增小型农田水利专项工程建设任务,发展高效节水灌溉面积6.1万亩。3、按照水利部要求,投资5214万元,实施平度双泽、胶州山洲灌区续建配套与节水改造项目,恢复改善灌溉面积10.3万亩。

四是实施病险水库、病险水闸除险加固和海堤建设工程等。1、投资8000万元,抓好42座小(2)型病险水库除险加固工程,汛前完成主体工程。2、投资1.5亿元,加固12座大中型病险水闸。3、投资6000万元,新建和加固海堤3公里。

五是抓好重点调水工程建设。1、产芝水库向即墨市、城阳区、崂山区调水工程。总投资5.1亿元,设计供水规模10万立方米/日,主要是保障**的用水需求。2、**供水工程。总投资1.8亿元,设计供水规模5万立方米/日,主要是保障董家口港区建设的用水需求。

六是抓好沐官岛水库和新河水库供水工程。沐官岛水库库区面积15.88平方公里,库容8350万立方米,设计供水能力17万立方米/日,估算投资15.1亿元,主要为董家口港区等供水。新河水库供水工程总投资5.1亿元,库容997万立方米,设计供水规模5.5万立方米/日,主要是保障平度市新河化工基地的用水需求。

七是抓好农村规模化供水三期工程。根据《*市农村规模化供水规划(20xx-2013年)》,在继续推进农村规模化供水一、二期工程的基础上,抓好投资6.45亿元实施农村规模化供水三期工程30处,解决585个村庄的50万人的农村规模化供水问题。

八是实施水土保持工程。投资2700万元,实施即墨黄山、胶州关王庙河、城阳东旺疃等10个小流域项目,治理水土流失面积60平方公里。重点抓好黄岛区水生态保护与修复试点区建设工程。

三、抓好“七项重点工作”,着力构建现代水利发展新机制

一是抓好全国水利现代化城市试点工作。制定下发《**水利现代化规划实施方案》,明确任务,分解责任,切实加快基础水网和水利信息网络建设,全力推进水利现代化城市试点工作。

二是抓好防汛抗旱工作。进一步完善防汛工作机制,做好洪水科学调度,加强防汛应急能力建设,保证全市防汛安全。加强旱情监测,细化抗旱预案,统筹水源,保证抗旱用水。继续积极推进市防汛物资储备应急调度中心建设有关工作,出台《市防汛抗旱物资仓储管理办法》。

三是落实好最严格的水资源管理制度。出台我市的关于实行最严格水资源管理制度的意见,围绕水资源配置、节约和保护“三个环节”,通过健全制度、落实责任、提高能力、强化监管“四项措施”,严格用水总量、用水效率、入河湖排污总量“三项控制”,做好《市水资源综合规划》修编和《市水功能区纳污能力核算》等工作,加快推进节水型社会建设,促进水资源可持续利用。完成《**区水生态系统保护与修复规划》编制和实施方案制定工作,争取早日开工建设。

四是抓好水政执法工作。按照“超前谋划、科学立项”的原则,认真抓好《市大沽河管理办法》的修订等水利立法工作。按照“创新方法、监管有效”的原则,严格落实水政执法“三项制度”,切实抓好水政执法工作。按照“转变方式、优化服务”的原则,认真抓好水行政审批工作。按照“互动共进、全面提高”的原则,着力抓好执法队伍建设。按照“创新形式、增强实效”的原则,深入抓好水法规宣传工作。

五是抓好水利移民后期扶持工作。大力推进“宜居、幸福、小康、美丽”的库区和移民安置区建设,着力打造移民扶持项目“政府引导、移民参与、群众监督、公开透明”工程,建立和规范生产发展项目运营管理机制,提升管理水平,开拓培训模式,实施智力帮扶工程。继续做好水利移民人口核查、移民直补资金发放、项目实施、监督管理、县级机构建设和信访稳定等工作,促进库区移民收入稳步提高和移民安置区和谐稳定。

六是抓好水利工程建设管理和安全生产工作。推行组建统一的独立公益性水利工程项目法人机构,打造规范健康的水利有形市场交易平台,加大对重点工程的质量安全监控力度,全面建立健全全市水利工程建设领域诚信体系,推行水利企业安全生产标准化,确保水利工程建设程序规范、质量安全受控,全市水利系统安全生产持续稳定好转。

七是抓好基层水利服务体系建设。根据国家、省关于加强基层水利服务体系建设的有关要求,抓好我市基层水利服务体系建设相关工作,确保20xx年底前全面完成基层水利服务体系建设任务。

四、认真解决市民群众关注的热点难点问题

一是网络在线问政。全年共组织常态化网络在线问政6次,共答复问题70题,参与人数20xx余人,答复率100%,市纠风办把我局的部分访谈实录作为典型互动实录,推荐到各单位学习借鉴。

二是“三民”活动。共收到市民意见建议135条,有效建议127条,全部按期办复,并按要求上报了意见建议完成情况。

两大活动都坚持提前做好协调和有关材料的准备工作,对群众反映的问题进行认真分解、办理,并及时跟踪反馈,举办方及群众对我局的访谈工作及问题答复都表示满意。县水利局年终工作计划市水利局工作计划水利局整改提高阶段工作方案。

水利局工作计划 篇7

本年度,我处在市水利学会领导下,积极工作,开拓创新,忠诚服务于水利建设和水利经济的发展,为促进生态水网健康、可持续发展作出了一定成绩。现将20xx年主要工作情况总结如下:

一、开展精细化管理

发挥生态水网工程最大效益我处主要负责全市生态水网工程的管理和运行,为科学调度好水源,确保生态水网运行安全,特别是针对今年全市地上水蓄水量严重不足的事实,精心制定方案和预案,实行从严调度,组织人员随时进行检查,较好控制了水利枢纽和渠道水位;严格科学调度全市水源,确保供水秩序良好和安全。

狂年是生态水网运行以来形势最严竣的一年,水源最紧张的时期,岳城、东武仕两大水库蓄水量仅分别为5400万m3、4840万m3,水源紧缺形势较20xx年有过之而不及。为保证生态水网正常运行,为确保全市工农业生产安全,全处一是树立“水比油贵,不可浪费”的理念,精心调度,科学管理,滏阳河系除农灌高峰期外,一直坚持高水位低流量运行,甚至在警戒水位左右运行。二是为有效利用好雨洪资源,充分发挥好沿河的张庄桥、莲花口等闸涵枢纽的作用,运用灵活的.调度手段,将水源节节拦蓄,有效使用。三是针对严竣旱情,进行广泛宣传,要求群众改变种植结构,多播种抗旱作物。全年水网实现灌溉农田135万亩次,其中控制管理的干、支渠以下灌溉50。45万亩,68万亩次,为确保全市农业丰收做出了贡献。

二、积极组织干部职工参加各种学习、培训,提高技术水平

积极组织全处相关干部职工参加上级举办的各种专业业务培训班,参加了会计师、会计、法人代表、人事等方面的各种培训,自身通过处务会、处全体会等形式,进行调水、用水、管水等方面的学习和培训。处干部职工也纷纷通过自学、函授等参加水文水资源、会计方面的学习“充电”,并结合海委漳卫南水文测验培训进行乐水文测量的专门培训。通过系统学习,全面提高了基层水利工作人员的政治、业务素质,增强实际工作能力,为新时期水利建设与管理再上新台阶奠定了一定的理论基础。

三、加强技术基础与创新管理,推进水网管理科学化

在加强生态水网工程管理的同时,积极做好科普宣传工作,在农业灌溉最为紧张的时期,指导开展农业灌溉及水费征收工作,并加强节水宣传,鼓励各县使用节水新工艺、新设备,使有限水资源发挥出了最大效益。

同时,我们及时转变思路,从生态水网工作角度入手,创新管理观念,指导帮助各县做好县域水景观建设工作,特别是从观念上、技术上给予充分的指导和支持,并在关键时期给予水源上的最大满足,重点指导临漳县完成七子湖景观水面建设、成安县完成环城水景观建设、鸡泽县完成毛遂公园水景观建设,极大地改善了城镇环境面貌,东部各县均高标准实施了水景观工程,在三年大变样活动中成为各县亮点工作,受到各县的欢迎,实现了市县双赢。

积极组织会员撰写学术论文和研究科技创新,本年度由我处撰写的《邯郸市滏阳河综合治理建设思路及措施》在河北省水利学会主办的《水科学与工程技术》上发表,并结合自身工作,从水源工程、灌区工程、蓄水工程、排水工程、测水工程、调度管理等方面,已经编制完成了《生态水网管理手册》,为今后生态水网科学管理提供了较翔实的基础资料。 20xx年,我处将继续在市水利学会的的领导下,结合“xx”规划,针对引黄入邯、南水北调等工程的实施,我市将新增数亿立方米的水源,如何有效调度管理,造福全市百姓进行深入的研究,并认真做好调水工作,发挥生态水网的最大作用

水利局工作计划 篇8

加快防洪工程建设,完善防洪减灾体系。

一是加快城市防洪工程实施进度。加快推进新村枢纽、窑头枢纽等在建工程,实施蒋家荡枢纽、油榨头节制闸和花园头节制闸建设,完成城市大包围节点工程建设任务。二是深入推进中小河流治理。完成茶亭河在建项目,实施大溪河、竹箦河、戴埠河、周城朱淤河治理,加强中小河流连片治理重点县项目的审批协调,力争项目在20xx年立项并实施。三是实施市防汛物资仓库建设,确保20xx年投入使用。四是实施前宋水库配套工程,20xx年汛前投入运行。五是加快重点塘坝加固前期工作。按上级实施计划做好11座重点塘坝加固的初设工作,力争早申报,早审批,早开工,早发挥效益。

加快农村水利建设,改善农村水环境。

一是实施小农水重点县项目建设。完成第三批项目区天目湖、上兴、上黄镇项目建设,20xx年4月底全面完成小农水重点县项目建设。二是实施中央财政20xx年新增千亿斤粮食项目——末节渠道建设,改善天目湖、埭头、上兴、南渡4个镇农田2万亩农田的灌溉条件。三是实施中央财政小型农田水利设施专项工程—河塘清淤整治工程建设,提高“双挂双促”结对帮扶成效。四是实施市补助的`45座2万方以上塘坝达标建设,确保在20xx年汛前投入运行。

推进城乡治污和区域供水工作,提升发展环境。

一是推进中心水厂建设,加快厂房土建和设备安装进度。二是实施城区控源截污工程,计划对xx个老小区实施雨污分流改造,对城区3469家沿街商铺的污水纳管,对护城河沿线污水进行截流,拆除护城河污水管道2。16公里。三是根据市政道路建设同步新建雨污水主管道。四是开展城区水环境治理,在条件具备的前提下,重点实施城中河、护城河、北环河共11。4公里河道清淤。五是做好花园污水处理厂建设前期工作。

加强防汛防旱措施落实,确保安全度汛。

在加快防汛工程建设的同时,加强防汛工程的日常管理和防洪调度,加强应急措施落实和管理,提高防汛防旱工作成效。

深入开展水利行业管理,提高工程绩效。

一是继续做好河道长效管护扩面增效工作。二是推进水库工程规范化管理,积极创建省级水利工程管理单位,力争前宋水库建成省一级水利工程管理单位,8座小水库创建成省级规范化管理单位。三是加快城市排水规划编制,实施雨污水管网管护、清淤和改造,提升城市排水能力。四是完成水利现代化规划编制、评审工作。五是推进水利普查成果运用转化,积极谋划成果开发,初步建立全市水利工程“一张图”信息系统。

水利局工作计划 篇9

20xx年,是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年,做好今年的工作,责任更加重大,意义更加深远。

今年全市水利工作的指导思想是:以党的十八大和省委、市委经济工作会议精神为指针,围绕市委、市政府建设“现代常德,幸福家园”的总体要求,以建设“三型机关”总揽工作全局,不断巩固“文明机关”创建成果,全面开展创先争优,进一步改进作风,强化管理,加快推进全市水利改革发展步伐,确保各项工作再创佳绩,再上台阶。

今年全市水利工作的主要目标是:争取国投水利投资13亿元以上,解决52万农村人口饮水不安全问题,完成254座水库除险加固、5处大型灌区续建配套、14处中小河流治理、6处大型灌溉排水泵站改造、23处小型农田水利、10处蓄洪垸建设等主要工程;防汛抗旱工作,遇设计标准内洪水,确保不溃一堤一垸,不垮一库一坝,山洪灾害不发生群死群伤;遇严重干旱,城乡基本用水有保障。围绕上述工作目标,我们要突出做好以下十个方面的工作。

1、突出抓好防汛抗旱。

防汛抗旱保安是水利部门首当其冲、义不容辞的职责,我们要把此项工作放在第一位,努力夺取今年防汛抗旱的全面胜利。一是思想上务必高度重视。我市特殊的地理位置决定了“常德最大的市情仍然是水情,最大的忧患仍然是水患”。我们要充分认识到当前灾害天气的突发性、强发性、局部性、毁灭性等特点,如近段时间发生的美国东北部超强雪灾、俄罗斯陨石坠落等自然灾害,新疆乌鲁木齐市联丰水库溃坝和山西省临汾市曲亭水库垮坝等,都给人民生命财产造成了重大损失。同时,近几年我市发生的各类洪涝灾害、冰灾、旱灾等,时刻都在警示着我们,在任何时候,对防汛抗灾工作都不能有丝毫的麻痹和动摇。二是准备上务必十分充分。要立足于早,着眼于实,认真组织开展汛前“七个百分之百”的安全大检查,及时处理好险工隐患;要认真抓好防汛责任的落实,进一步修订完善各类防汛预案、调度方案,调整充实各级领导机构,抓好队伍培训、演练,补充好防汛器材,做到有备无患。三是行动上务必积极主动。进入汛期后,我们要密切关注气候变化、雨情水情变化,当好参谋,超前部署,积极迎对,科学调度,力争把灾害损失降到最低程度。在抓好防汛工作的同时,抓好抗旱工作,确保旱涝保收。

2、继续抓好水利建设。

按照省、市水利建设指挥部的要求,一是要确保年度水利建设任务如期完成。20xx年度,是全市水利建设任务最重、时间最紧的一年,战线长、处数多。当前,要在保证工程质量安全的前提下,千方百计加快工程建设进度,确保3月底前基本完成任务,4月中旬彻底完成任务。二是要进一步加大农田水利基本建设力度。要充分调动广大群众的积极性,抓好沟渠疏洗、堰塘清淤、机埠改造和水毁工程修复等工程,尽快解决农业灌溉“最后一百米”的问题。同时,要积极完成好市委扶贫点村和新农村建设示范片区水利建设的任务。三是要确保工程质量和施工安全。无论什么时候,水利部门都要牢固树立“质量第一、安全至上”的意识,健全工程质量全过程监管机制,落实安全生产责任制、安全生产措施,把好基建程序关、工程质量关、资金使用关、安全施工关,坚决防止发生重特大安全生产事故。

3、全力抓好农村安全饮水。

今年,农村安全饮水仍然是为民办实事的工作任务之一,已写进了市政府工作报告,我们必须不折不扣地完成好。今年要解决52万农村人口饮水不安全的问题,打造规范化管理水厂30处,任务艰巨,责任重大,务必抓好。我们要围绕这一目标,积极探索符合常德实际的路子,在巩固好原有管理成果的基础上,确保在三个方面有所突破:一是要全面建立集中水厂的维修养护基金;二是要进一步提高用水的回收率,力争达到80%;三是要全面规范供水企业的财务管理,统一建账,统一报表。通过上述工作,确保全市的水厂上档次、上水平。

4、切实强化水资源管理。

我们要继续按照中央和省市的统一部署和要求,切实加大水资源的管理力度,依法划定饮用水水源保护区,强化水资源开发利用控制、用水效率控制、水功能区限制纳污3条红线管理。同时,深入推进全市农村水源保护工作,继续对列入市级重点保护水源的543座水库和市城区7条河流实行“禁投”,规范13处5000亩以上湖泊的养殖行为;积极开展水源保护规范化建设工作,逐步建立农村水源保护工作的规范化、制度化、法制化管理体系,切实提升农村水环境质量,确保饮水水源安全。

5、努力抓好项目争取。

全局上下要切实增强抓项目、争投资的紧迫感和责任感,在重点研究国家宏观政策走向的`基础上,主动出击,积极作为,确保我市水利项目投资继续保持全省领先。一是要扎实做好前期工作。重点围绕小型水库除险加固、大中型灌区建设、中小河流治理、大型泵站更新改造、大中型水闸除险加固、小型农田水利基本建设等方面找大项目、做大项目、申报大项目、储备大项目。二是要加大项目跟踪力度。要善于运用各种人脉,充分发挥优势,积极主动向上汇报,及时掌握各种信息,解读新政策,了解新走向,注视新动向。特别是对重大工程项目,要多沟通、勤汇报,并安排专人负责跟踪衔接,确保项目争取到位。三是要搞好项目储备。要紧紧抓住国家加大水利建设投入,湖南建设洞庭湖生态经济圈和三峡后续工程启动的良好机遇,积极谋划、储备一批有利于常德水利事业长远发展的好项目、大项目。重点做好松澧河湖水资源配置、水环境治理及河湖连通工程、“引黄入常”水源工程以及沅澧大圈河湖连通工程的前期工作。

6、始终强化工程管理。

俗话说“三分建,七分管”,抓工程管理就是抓效益、就是抓发展、抓安全。我们的水利工程规范管理工作必须长期坚持,常抓不懈,只有这样,问题才能逐一解决,成效才能不断巩固,管理的效益才能充分发挥。我们要进一步加强工程建设管理,完善和落实水利工程项目法人制、招标投标制、工程监理制,确保工程建设质量;要进一步强化堤防、水库、机埠、集中供水等水利工程日常管理,切实落实管理职责,建立日常管理台账,确保水利工程管理制度化、经常化、规范化。

7、着力抓好水利改革。

今年是水利改革全面推进年,按照改革试点工作总体部署,今年6月要进行中期验收,明年12月要进行总体验收,时间非常紧迫。省里已确定了今年要完成的22项改革重点任务,我们要围绕这一目标,切实把水利改革当作“一号工程”强力推进。要进一步落实改革工作责任,创新工作举措,积极与省厅对口处室进行汇报衔接,及时获取最新政策信息和上级支持。同时,加强与相关部门的协调协商,解决突出问题,确保年度改革任务圆满完成。

8、不断做大做强企业。

从近几年发展的形势来看,局属企业已经走上了良性运行的轨道。但如何做大蛋糕,保障企业健康长远发展,我们还任重道远。一是要进一步认清形势。要抓住国家对水利建设投入力度仍然强劲的机遇,牢固树立机遇意识、忧患意识、淘汰意识,千方百计拓展业务,创造更大业绩。二是要进一步加强管理。各企业要在强化管理上狠下功夫,加强成本核算,推行目标管理,提高经济效益;要不断完善企业内部的工资分配制度,通过绩效挂钩,拉开内部分配档次,进一步调动员工的工作积极性。要通过不断强化自身建设和管理,树立企业形象,提升企业发展水平。三是要进一步注重人才引进和培养。始终树立“人才兴企”的观念,通过招聘、培训等方式,积极引进和培养一批高素质专业人才,为企业的长远发展提供有力的人才支撑。

9、全面完成河道采砂专项整治任务。

全市的河道采砂专项整治工作已进入攻坚阶段,要根据省里的要求,建立新的河道采砂预警体系,对市城区的35处老砂石场全部进行关闭清场,做好27条采砂船的安置处理工作。要加强河道采砂执法打击和日常管理工作,建立健全新的河道采砂长效运行管理体系,进一步巩固整治成果,切实规范河道采砂秩序和砂石经营秩序。

10、切实加强机关建设。

今年,我们要继续抓好机关建设。进一步搞好院内文体设施管理和服务,积极开展各类文体活动,丰富干部职工的业余生活;进一步加强食堂管理,让大家吃得更可口、更健康、更满意;进一步提高机关物业、后勤管理水平,为干部职工提供舒适的办公环境;同时,要积极调度协调,加快水利花园建设速度,确保工程按期完成。要继续做好老干部工作,尽全力为老干部服好务,切实帮助解决生活中的困难和问题,承办好全省水利系统老年门球赛。

水利局工作计划 篇10

为进一步深化“河长制”,果断守护绿水青山、实现河湖功能永续应用,XX镇河长办积极筹谋、开展行动,20xx年完成了各项工作任务,现将我镇河长制工作开展环境陈诉请示如下:

一、工作进展环境

(一)强化职能职责,持续推进工作。开展常态化巡河,镇级河长每月完成巡河任务,村子级河长每日巡河,并认真填写河长工作手册,截止日前,镇级河长共完成巡河180次。

(二)召开专题会议,强化鼓吹动员。今年以来,XX镇多次召开河长制工作会议,积极学习上级相关文件精神。由镇级河长牵头,村子级河长积极介入,通过村子级广播、按期巡河和进村子入户走访等方法向群众鼓吹环保意识、河流爱护责任意识。

(三)细化实化任务,狠抓落地落实。增强巡河督导,镇级河长不按期对辖区内河长制工作开展环境进行巡查督导,动员群众积极反应河道保洁中存在的问题。截止日前,镇河长办共下发镇级整改看护书16份,处置惩罚问题52处;完成区级整改看护书18份,处置惩罚问题64处;完成老XX、洪金排涝河、洪金南干渠10处“三乱问题”清理工作。

二、存在的问题

河长制工作开展以来,固然取得了必然成效,然则在具体工作中也存在一些主要问题:一是部分沿河群众对河道情况掩护的主看意识不强,把未经处置惩罚的生活垃圾倒入河沟,在河畔乱排、乱种、乱养的现象屡禁不止;二是日常工作存在必然的缺位现象,政策步伐落实不到位,保洁员人数洁净的频次密度不敷。

三、下一步工作计划

(一)增强鼓吹引导。以村子(居)为单位,以村子民为载体,做到全面介入,多形式、多角度积极做好鼓吹引导工作。通过对沿河村子民发放公开信、倡议书、鼓吹材料等方法,进步居民爱河护河自觉性,让群众实时了解河长制工作及其紧张性,引导更多的人介入到河长制治理中来,形成“共建、共管、共享”的优越气氛。

(二)深化工作机制。继承依照区河长办工作要求,在学习借鉴先进经验的根基上,积极探索,深入研究,立异工作思路,确保河长制工作稳步推进,河长制治理落到实处。

(三)加大河流管理。一是着力整治污水直排、垃圾乱倒、河岸违法扶植和管理黑臭水体、河面垃圾、河岸生态,确保水生态情况持续改良。二是坚持巡河、督察常态化机制、强化河道执法反省力度,严厉袭击不法占用河道等破坏水生态情况的违法行为。

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