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基层文书演讲稿

发布时间:2023-10-24 文书演讲稿

基层文书演讲稿(集锦十三篇)。

你可以在以下资料中找到与你所需相关的资料“基层文书演讲稿”。演讲稿的使用越来越普遍,需要不断地改进和完善以适应不同的演讲需求和场合。演讲者应该通过反复演练来达到熟练的状态。或许有时候我们都会遇到写不好主题演讲稿而束手无策的情况,我建议你将这个链接添加到浏览器收藏夹中,以备不时之需。

基层文书演讲稿 篇1

尊敬的各位评委、领导,大家好!

首先感谢各位领导比机会我参加竞争上岗。对我个人来讲,我想这不仅是一次竞争,更是一次对自己的检验、学习和锻炼。

我叫×××,××年毕业后在×××工作,××年调到厂部任文书工作至今,期间修读了中文秘书大专课程充实自己。可以说,我的青春岁月在×××公司的蓬勃发展中度过,虽然没有参加过公司的三大工程建设,没有轰轰烈烈的感人事迹,但我默默无闻的做好自己的本职工作。

我之所以选择竞争文书档案员这个岗位,有两方面原因:一是我有一定的文秘工作经验,这个岗位能充分发挥自己的所长;二是我很在乎工作环境氛围是否融洽愉快,在办公室工作得到大家的支持和配合,工作虽然繁琐,但心情舒畅。

竞争文书档案员我有以下的优势:

1、有良好的思想品德修养。自己一贯注重个人品德素质的培养,努力做到尊重领导,团结同志,工作认真负责,不计较个人得失。

2、有扎实的基础知识和专业知识。我有给水工程专业为基础,熟悉厂的生产工艺流程,对开展各项工作提供有利条件。另外修读的中文秘书大专课程和×年多的工作实践经验,并取得了档案员上岗证,这些硬件足以胜任文书档案员岗位的工作。

3、有较强的工作能力。熟悉档案管理工作相关知识,掌握电脑操作、办公系统等操作技能。

4、有较好的工作业绩。从××以来,曾获公司(……获得过的荣誉)。

竟聘成功后的工作设想:一是加强学习,不断提高自己的综合素质、创新能力。二是团结同志,充分调动大家的工作积极性,搞好各项工作。三是当好领导的参谋和助手,认真履行文书档案员的工作职责,主动为领导工作服务,热情为广大职工服务。四是创新工作方法,提高工作效率。提高服务质量。

各位领导,各位评委,如果我能得到您的信任,我会万分感激,我会以大家的支持为动力,在工作中踏踏实实做事,在生活中认认真真做人,以实现我自己的人生价值!

我的演讲完毕,谢谢大家!!

基层文书演讲稿 篇2

尊敬的老师,亲爱的同学们 :

你好!今天是竞选工作日。我很荣幸能站在讲台上。我也感谢老师们的辛勤耕and和对同学的信任,这给了我锻炼身体的机会。

我是一个活泼开朗,性格好,学习阳光的男孩。我爱好广泛,打篮球、羽毛球、骑自行车等都是我的最爱。从一年级开始,几乎每学期都获得“三好学生”、“成绩优秀奖 ”。

而且我擅书法,学校艺术节“书法大赛一等奖”、“全国少儿书画摄影大赛书法作品一等奖”,这都是我引以为豪。而且我还当过几期班干,有丰富的经验,是老师的得力助手。:

如果我竞选成功,我会把工作做好的。如果我在工作中没有足够的责任心或有任何缺点,你可以指出。另外,我平时做事谨慎,思考仔细全面,这有助于我组织和管理班级。我也会把每件事做好,不让老师操心,以保持、建设一个勤奋好学的班级为关键。

俗话说“万长高楼平地起。”班干部这个职位虽然算不了什么,但你迈出了那一步,你就成功了一半。今后你的人生会越来越辉煌。

请广大师生相信我,我完全胜任课堂工作,我会为我的勇气和信心鼓掌。老师们,同学们,给我神圣的一票,为我欢呼!谢谢您!

基层文书演讲稿 篇3

研究室的工作比较琐碎。我在研究室担任审委会记录工作。做到了报告材料及时收发,记录完整准确,保密及时归档。负责法院的统计报表工作认真细心,数字准确,报送及时。

在研究室工作期间,在张院长的指示、张主席的领导下和同志们一起编印了《裁判文书选编》、《调研文集》、《法官常备法律法规手册》。近100万字,为了尽快编印成册,经常加班加点,每天跑四次排版单位,进行修订校对5次,这几本书的编辑出版,宣传了法院的工作,让社会了解了法院,让群众了解了法官,丰富了自己的知识,给大家提供了便捷的工具书,受到了大家的好评。为我院的科研工作做出微薄的贡献。

另外每半年负责进行一次优秀裁判文书的评选活动,对裁判文书推荐到中院,有的被评为中院、省院的优秀裁判文书。

研究室的另一项重要工作是撰写研究**。我所写的《书记员工作中存在的问题与对策》刊登在省院调研成果交流;《再审案件中存在的问题与对策》刊登在《河北审判》,并在省院组织的司法统计分析**比赛中获一等奖;《司法鉴定中存在的问题**》刊登在省院调研成果交流、《石家庄审判》。同时积极推荐同志们的稿件,有些被《石家庄审判》刊登。

最近和市委研究室一起在《辛集调研》推出集中展示法院领导部分调研成果的一个专栏,介绍法院及部分庭室的风貌,将大大提高法院的形象。

在完成各项工作的同时,也圆满完成了院领导交办的各项工作。

本人身体健康,团结同志,我认为我已经具备了作一个副职的能力,能够当好一个庭长的得力助手,在工作中勇挑重担,协助庭长搞好各项工作。在工作中,努力做到:大事讲原则,小事讲风格,共事讲效率。

以自身行动带动人,以高尚的人格激励人,以真诚的态度感召人。

竞争上岗,有上有下,有进有退。无论上下,一如既往:无论进退,一颗纯洁的心。最后我真诚地谢谢大家!

基层文书演讲稿 篇4

三一文库(演讲稿范文/竞聘演讲稿

应聘文书档案员的竞职演讲稿

各位评委、各位领导,大家好!

首先感谢各位领导比机会我参加竞争上岗。就我个人而言,我认为这不仅是一场比赛,也是对我自己的一次考验、学习和锻炼。

我叫×××,××年毕业后在×××工作,××年调到厂部任文书工作至今,期间修读了中文秘书大专课程充实自己。可以说,我的青春岁月在×××公司的蓬勃发展中度过,虽然没有参加过公司的三大工程建设,没有轰轰烈烈的感人事迹,但我默默无闻的做好自己的本职工作。

我之所以选择竞争文书档案员这个岗位,有两方面原因:一是我有一定的文秘工作经验,这个岗位能充分发挥自己的所长;二是我很在乎工作环境氛围是否融洽愉快,在办公室工作得到大家的支持和配合,工作虽然繁琐,但心情舒畅。

作为竞赛文件归档员,我有以下优势:

1、有良好的思想品德修养。他始终高度重视个人道德素质的培养,努力做到尊重领导、团结同志、兢兢业业、负责任,不计个人得失。

2。有扎实的基础知识和专业知识。我有供水工程专业为基础,熟悉工厂的生产过程,为开展各项工作提供了有利条件。另外修读的中文秘书大专课程和×年多的工作实践经验,并取得了档案员上岗证,这些硬件足以胜任文书档案员岗位的工作。

3、有较强的工作能力。熟悉档案管理相关知识,掌握计算机操作、办公系统等操作技能。

4、有较好的工作业绩。自×以来,我们获得了公司(已获得的荣誉)。

招聘成功后,要加强学习,提高综合素质和创新能力。二是团结同志,充分调动大家的工作积极性,做好各项工作。

三是当好领导的参谋助手,认真履行文书档案员的职责,主动为领导和工作人员服务。四是创新工作方法,提高工作效率。提高服务质量。

各位领导,各位评委,如果我能得到您的信任,我会万分感激,我会以大家的支持为动力,在工作中踏踏实实做事,在生活中认认真真做人,以实现我自己的人生价值!

基层文书演讲稿 篇5

三一文库(演讲稿范文/演讲稿

各位领导、同志们好

首先,我要感谢学院领导和同志们给我这次机会。

本人政治素质过硬,平时严格要求自己,注意加强自身修养,有良好的政治业务素质,忠实地执行宪法和法律,全心全意为人民服务。耐心细致地给当事人做工作,尊重当事人的人格,从不大声呵斥,不耍态度,不办“人情案、金钱案、关系案”,忠于职守,秉公办案,不徇私情,审理案件做到程序合法、实体公正。传唤当事人到庭时,应当先到庭,不得让当事人等。

审理案件给当事人充分表达自己意思的权利,让当事人把话说完,使当事人感到法院是讲理的地方,即使自己败诉了,把话说了,把理讲清了,也不至于无理缠诉,让当事人服判息诉,不致四处上访,给领导找麻烦。

在基层从事审判工作8年,对工作认真负责,勤勉敬业,办案从不拖拉,审结的案件没有超审限案件,每年都超额完成任务,没有出现过错案。城西法院受理的案件大多在农村,有的在外地

二、三十里地,在诉讼中我积极为当事人着想,能一次解决的问题不让当事人跑第二趟,节省当事人的时间,节约诉讼成本,提高了审判效率。

1999年调研究室工作后,我利用研究室的法律书籍、法规数据库、上网查询的方便条件,学到了不少知识,热心为同志们查阅资料,特别是同院领导及各庭共同**疑难案件,更是一个学习和提高的机会。负责审委会的记录增长了阅历,疑难复杂大案的主办人员思路独劈溪径,审委会委员的意见见仁见智,开阔了我的办案思路。和兄弟庭室的同志们一起组成合议庭,使我得以接触到民事、经济、行政、刑事各类案件,给了我一个向同志们学习的好机会,丰富了自己的法律知识和审判经验。

多年的审判使我在审判工作中做得更好。

研究室的工作比较琐碎。我在研究室担任审委会记录工作。做到了报告材料及时收发,记录完整准确,保密及时归档。负责法院的统计报表工作认真细心,数字准确,报送及时。

基层文书演讲稿 篇6

一加一大于二

尊敬的评委、亲爱的同学们:

大家好!我今天演讲的主题是“一加一大于二”。这个题目看似简单,但是却引发了我对生活的思考和对人生的观察。就让我通过以下的内容来详细阐述吧。

首先,我们从数学上来解释这个概念。在数学中,我们学过加法,其中1加1等于2。这是数学的基础公式,没有什么好解释的。然而,当我们将这个公式与现实生活联系起来,它就意味着更多。

首先,一加一大于二意味着合作的力量。单个人可能会有自己的能力和思维,但是当两个或更多的人联合起来,他们的力量就会变得更强大。就像合唱团里的每个人,他们可能各自有独特的嗓音,但当他们共同演唱时,他们的歌声将迸发出无穷的魅力,令人惊叹。因此,合作能够实现目标、创造价值,并取得更大的成就。

其次,一加一大于二传达了人际关系的重要性。在团队或社会中,与他人建立良好的关系至关重要。因为我们人类是社会性动物,我们需要彼此的支持、理解和尊重。当我们与他人建立良好的人际关系时,我们不仅会带来自己的力量,还可以受益于他人的智慧和经验。通过合作和交流,我们能够共同成长、共同进步。

再次,一加一大于二反映了无私奉献的美德。当我们愿意将自己的一份精力和资源贡献出来,帮助他人时,我们所创造的影响会远远超过我们个人所能达到的。比如,慈善机构通过众多爱心人士的捐赠,帮助了许多需要帮助的人。那些愿意无偿回报社会的人们,给社会带来了巨大的正能量,并为人们的生活带来了改变。

最后,一加一大于二是推动创新的力量。当两个不同领域的人才相遇并进行合作时,他们的思维碰撞会产生惊人的创新。就像科学家与工程师的合作,他们的共同努力推动了科技的飞速发展,创造了一个个变革性的发明。因此,合作和团队精神,对于推动社会进步和解决各种问题非常重要。

总之,在生活中,我们需要意识到“一加一大于二”的含义,将这种思维应用到我们的生活和工作中。当我们意识到与他人合作、建立良好的人际关系、奉献无私,以及积极推动创新的重要性时,我们将能够更好地适应社会的变化,并取得更大的成功。

谢谢大家!

基层文书演讲稿 篇7

各位领导、同志们好

首先,感谢医院领导和同志们给我这次机会

“人情案、金钱案、关系案”忠于职守秉公办案不徇私情审理案件做到程序合法、

1999年,我使用了研究室的法律书籍和法规数据库

与兄弟会的同志们一起,我组建了一个合议庭,使我能够接触民政、经济、行政等方面的事务

在研究室工作期间在张院长的指示、张主席的领导下和同志们一起编印了《裁判文书选编》、《调研文集》、《法官常备法律法规手册》、省院的优秀裁判文书

研究室的另一项重要工作是写调研文章我所写的《书记员工作中存在的问题与对策》刊登在省院调研成果交流;《再审案件中存在的问题与对策》刊登在《河北审判》并在省院组织的司法统计分析**比赛中获一等奖;《司法鉴定中存在的问题**》刊登在省院调研成果交流、《石家庄审判》同时积极推荐同志们的稿件有些被《石家庄审判》刊登最近和市委研究室一起在《辛集调研》推出集中展示法院领导部分调研成果的一个专栏介绍法院及部分庭室的风貌将大大提高法院的形象

在完成各项工作的同时还圆满完成了院领导交办的各项工作

大事、原则、小事、作风、协作、效率,用自己的行动带动人,用高尚的人格鼓舞人,用真诚的态度鼓舞人

竞争上岗有上有下有进有退无论上下一如既往:不管进退一片清心最后我真诚地谢谢大家!

基层文书演讲稿 篇8

各位领导、同事们:

大家好!首先由衷的感谢诸位领导为我们提供的这个难能可贵的竞聘机会同时也深深地感谢诸位同事对我的信任与支持

“先进个人”的称号同时在思想上也积极要求进步已被党组织吸收为“积极分子”

在这次竞聘中我竞聘的岗位是“办公室文书兼档案管理助理”之所以竞聘这个职位是因为我具有以下三个优势:

一、年龄上的优势

;因为在我年轻的时候,我会比别人更有热情和活力;更因为年轻我才希望自己人生的蓝图写下殷实的一笔

二、业务上的优势

做为一名传输维护中心的职员在做好本职工作的前提下我自修了word、execl、powerpoint等各种办公软件并能达到操作娴熟流畅又通过短期正规培训加强了基本功——打字的操练从原来每分钟打字

四、:社会在不断发展人类势必将不断进步的道理学习学习再学习终其一生的学习将是我人生丰饶的必经之路

三、作风上的优势

我有很强的敬业精神,工作认真负责。这是做好各项工作的基本条件;

如果竞聘成功我仍会一如既往虚心地向诸位同事学习在领导们的指引下坚持“一个原则”抓好“三项工作”

1、坚持“一个原则”:

就是坚持“上为领导分忧下为群众服务”的原则把服务于领导、

2、抓好“三项工作”:

一是科学规范地做好日常事务工作文书主要负责公司文件的收发、、“三勤”即腿勤、脑勤、嘴勤腿勤:不怕多跑路不怕多流汗舍得花力气把工作做实做细;脑力勤勉:勤于学习,善于思考,注重研究,解决工作中的难题,为领导提供更多的思路和策略;嘴勤:

向领导汇报,加强与部(室)的沟通和密切配合

二是搞好综合协调认真搞好与领导与其他科(室)的沟通协调工作在行动上与领导保持一致在思想上与领导同步思维支持领导、尊重领导、维护领导的权威注意做好与其他科(室)的协调关系互相配合加强沟通保证扎扎实实、井然有序的做好各项工作

、了解我更热情地帮助我、

最后,再次感谢大家!

基层文书演讲稿 篇9

电气传动及自动控制工程技术人员

电气传动及自动控制工程技术人员岗位竞赛发言稿原创优秀范文电气传动及自动控制工程技术人员岗位竞赛

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竞聘演讲的目的,就是要使听众对电力拖动与自动控制工程技术人员工作岗位演讲者有充分的了解和认识,从而鉴别其是否能胜任该职位。电气传动及自动控制工程技术人员竞聘演讲稿要注意以下几点:

电气传动及自动控制工程技术人员竞聘稿

目录尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

我的名字是* * *,我现在是电力驱动和自动控制的工程技术人员。今天,我很荣幸站在领讲台上参加比赛。首先,感谢您有机会展示自己,并让您认识我。

电气传动与自动控制工程技术人员岗位竞争

这次竞聘对我个人是而言一个重要的激励和挑战,无论成功与否,我都将一如既往的听从组织的安排,干好自己的电力拖动与自动控制工程技术人员工作。今天借此机会,表达一下我的心愿,感谢各位领导多年来对我的教育和培养,感谢与我电力拖动与自动控制工程技术人员工作岗位上同舟共济、朝夕相处的全体同事对我的帮助和信任。

一、个人简介

我出生在,加入了中国共产党。在近××年的电力拖动与自动控制工程技术人员工作岗位中,我踏踏实实、兢兢业业,先后做过×××、××、电力拖动与自动控制工程技术人员等工作岗位。

参加工作以来,我多次被评为×××、电力拖动与自动控制工程技术人员先进个人、电力拖动与自动控制工程技术人员优秀工作者、……等荣誉称号。

二、竞聘优势-电气传动与自动控制工程技术人员岗位竞争

今天,我之所以有勇气和信心站在这里参加xx岗位的招聘,是因为我当选xx岗位有以下优势:

电气传动与自动控制工程技术人员岗位竞争

基层文书演讲稿 篇10

首先,感谢医院领导和同志们给我这次机会

我的名字是*,我在xx被授予优秀公务员;

耐心细致地给当事人做工作尊重当事人的人格从不大声呵斥不耍态度不办“人情案、金钱案、关系案”忠于职守秉公办案不徇私情审理案件做到程序合法、实体公正传唤当事人到庭自己首先到庭从不让当事人等候

城西法院受理的案件大多来自农村法院

二、、法规数据库、、经济、行政、、张主席的领导下和同志们一起编印了《裁判文书选编》、《调研文集》、《法官常备法律法规手册》

、省院的优秀裁判文书研究室的另一项重要工作是写调研文章我所写的《书记员工作中存在的问题与对策》刊登在省院调研成果交流;《再审案件中存在的问题与对策》刊登在《河北审判》并在省院组织的司法统计分析**比赛中获一等奖;《司法鉴定(投稿秘书家园赢得丰厚回报!欢迎您)中存在的问题**》刊登在省院调研成果交流、《石家庄审判》同时积极推荐同志们的稿件有些被《石家庄点击查看本资料原创**更多文章审判》刊登

最近和市委研究室一起在《辛集调研》

在工作中做到:不进则退清心

最后我真诚地谢谢大家!

基层文书演讲稿 篇11

竞聘文书及档案管理演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

首先,我要感谢公司的所有领导为我提供了这次难得的竞争机会。

我叫xx。我今年xx岁。我有大学学位。***年到***x。在2001年工作。。我在这次比赛中的职位是文件和档案管理。

首先,我向和各位领导、各位评委谈谈对文件档案管理的认识。

***x年***月,我有幸被借调到公司办公室工作,主要负责公司信访维稳及文书工作,通过一年多的实践,使我深刻认识到文档工作既是办公室最基础、最核心的业务,更是企业高效运转和规范管理的重要支撑,不仅影响着办公室整体工作价值的发挥,也直接关系到公司建设。文书工作程序流畅、制度规范健全,就能使公文运转畅通,反映情况及时,处理问题迅速,即有利于工作的开展,公司的健康发展,反之若文书处理工作混乱,不按行文规则办事,工作无章可循、无据可查,我们公司如何良性运转。对于档案管理的理解,我想用前国家领导人***同志的话来表达:

档案管理是“对历史负责、为现实服务、替将来着想”的一项工作。

在我竞争文件和档案管理职位时,我认为我有以下优势:

一、业务优势。***x年自己在负责信访维稳工作的同时也一直兼发文管理这项文书工作,所以对办公系统的模块较为熟悉,对系统里公司发文的排版、生成、发送和归档、公司电子印章的使用和管理都轻车熟路。同时,通过办公室实行的“ab”角色切换,使自己对文书和档案管理工作也有一定的工作经验,所以我对自己胜任此项工作很有信心。

而且,我认为办公室作为公司永不停歇的中枢机器,办公室的每一位工作人员都必须是万能的零件,以备急需,这就要求我还需更加努力学习新的知识来扩充自己的综合业务能力。

二、年龄优势。在xx岁的时候,我的激情更加内敛;成熟中多了份朝气,既少了份浮躁,又添了份庄重。大家都知道,文书及档案管理工作是“繁、杂、细、忙、燥”,既是对业务技能的考验也是对性格的磨练。

而我的这个年龄段具有的良好素养之花相信在这个岗位上将淋漓绽放。如:用成熟和内敛让自己在公文处理中祛繁留干、忙而有序、杂而有章,及时、准确、从容、细致、严密、谨慎的将公司公文上传下达,督促办理以确保公文的及时性、准确性、安全性。

对档案管理,我会用激情和朝气,“燥中创新”让在自己在档案管理中,不断更新观念,结合集团公司的实际情况,做好开发利用档案的实用价值。

三、作风上的优势。我具有较强的敬业精神。俗话说“干一行,爱一行”。

虽然自己一直在平凡的岗位上工作,但对工作认真负责,一丝不苟,勤勤恳恳,任劳任怨,这是我做好工作的基本要求;注重原则、时限、廉洁自律是做好工作的必要条件;待人诚恳,团结同事,当好领导的顾问和助手,是办公室文员的优良作风,也是我个人的行为准则。

如果领导和同事信任我,让我有幸担任文件和档案管理的职务,我将从以下三个方面工作:

1、 抓好书写制度,以文件工作规范化推进公司日常管理规范化

结合公司实施标准化管理为契机,全面贯彻办公室业务标准化工作指南,大力健全文档工作规章制度体系和标准化体系。一是清理文档管理规章制度,制订管理标准,编制工作流程,形成完善的管理制度和标准体系,为文档工作的规范有序开展奠定坚实基础。在实际工作中,坚持落实制度,执行标准,兑现考核,实现“管理有制度、操作有标准、处理有流程、评价有效果”,从而有力地推动公司日常管理规范化。

2、 抓好质量和效率,以严谨高效的公文处理推进公司执行力建设。

公司公文数量大,文种多,可向在收文环节增设文书评估拟办,按照来文性质、内容和轻重缓急,分提“办件”、“阅件”和“参阅件”。“办件”和“阅件”限时处理,过程督办,超时考核。在发文环节,严把发文的排版、生成、发送最后一道关,坚持“三不放过” 做到标点符号不合格不放过、错字漏字不放过、格式不规范不放过,力争做到“零”差错。

并严格按照《公文质量考核评价办法》,实行退文和统计,并进行办文通报进行考核,以确保公文质量和处理效率。

3、 要抓好档案工作管理,实现档案价值和知识共享。

作为一名档案管理员,我认为除了做好档案“保管员”已不能充分实现现代档案管理目标。因此,我将会从档案实体的“保管员”转变为档案知识管理者、知识提供者及决策咨询者。充分发挥档案在维护公司利益、促进公司发展中的特殊价值,对涉及本单位改革、发展、稳定的大事、要事、新事及代表重大成就的事的文档资料,分文逐类,妥善保管。

4、 着手做好公文培训工作,提高工作人员素质,推动办公室工作水平再上一个台阶。

俗话说“活到老,学到老”。 由于公司管理基础薄弱,而各个单位公文的行文水平参差不齐,文档工作要进一步创新创效、体现价值还需加强学习和培训。如采取授课讲解、讨论交流、操作示范等方式,系统教授文档管理业务标准,交流推广典型经验与做法,切实强化业务知识培训。

各位领导,各位同事,岗位代表的是一种信任和责任,参加竞聘代表的是一种信心,古人说“天生我才必有用”。既然是花,我就要开放;既然是树,我就要长成栋梁;既然是石头,我就去铺路;既然是公司的一员,我就竭力为公司奉献自己最璀璨的光和热。无论竞聘的结果怎样,我都将一如既往地努力工作,象雷锋同志那样,做一颗永不生锈的螺丝钉,公司把我拧在**,我就在那里闪闪发光!

谢谢大家!

基层文书演讲稿 篇12

感谢您为我们提供了一个展示自我的舞台

1、 首先,我想向你自我介绍一下

我叫方滇霞,1967年10月出生,1989年2月参加工作,大专文化学历,具有政工师任职资格和档案管理专业馆员技术职称,党员.自89年参加工作以来,先后任五处三段女工班副班长、三段工会干事、一段团委书记、一段办公室主任干事和公司档案主任干事职务.

在十七年所从事的不同岗位上,本着对工作的热爱,对事业的追求,多次被评为优秀团干、优秀员称号,得到了领导和同事的认可.

二、对竞聘职位的认识与个人优势这次公司进行机构改革是转变机关工作作风、提高机关职能部门的工作效率、提**部队伍素质、增强企业竞争力的需要,也是公司优化企业用人制度,为优秀的、有才干的员工参与竞争,充分展示自我提供的一个公平竞争的平台.

我今天参加竞聘的是公司档案室文书档案管理职员的岗位.档案管理工作是企业一项重要的且专业性很强的工作.

文书档案管理所涉及到的内容包括党群工作、行政管理、经营管理、生产技术、科学技术以及员工个人管理等方面.这就要求档案管理人员具备较强的政策理解能力,熟悉所涉及部门的工作职能,能通过文件资料的整理真实地反映出本单位机关职能活动的整体面貌,使死的资料变成活的档案.

竞聘这一职位我个人的优势是:1、有一定的工作经验,对文书档案的管理轻车熟路.我已从事本岗位有五个年头,熟悉本岗位所涉及的各项工作内容,对2019年集团公司文书立卷改革后归档文件的整理方法能熟练地掌握、运用.

2.党性原则强,有较强的事业心和责任感.能尽心尽责地做好自己所从事的每一项工作.

曾在从事了十一年的政工岗位上,经过不懈的努力获得了政工师任职资格,转到档案管理岗位后,又于2019年通过了档案专业中级技术职称的考试.刻苦的学习,使我在各项工作中的能力得到了不断的提高.

3、勤勤恳恳、踏踏实实的工作作风使我在十多年来的工作中,养成了干一行爱一行、爱一行钻一行的工作态度.使我对所从事的工作有种锲而不舍的追求.

基层文书演讲稿 篇13

文书工作概述

一、文书工作的相关概念

(一)文书

文书,是人们在社会实践活动中,为了凭证、记载、公布、传递的需要,在一定载体材料上表达思想意图的一种信息记录,包括公务文书和私人文书。

公务文书,是机关、团体、企事业单位在处理公务活动中按照规范的体式形成与使用的,具有法定效用的各种信息记录,简称公文。

私人文件是个人、家庭或宗族在与他人接触或处理私人事务时形成和使用的信息记录。如日记、手稿、遗嘱等。

(二)公文

公文有广义和狭义两种理解。

从广义上说,党政机关、企事业单位、社会团体以及一切依法成立的组织在各自的政务、公务、商务等工作和活动中代表本组织形成的规范的文书信函均可称公文。

狭义的公文是指国家机关在行政管理过程中形成的具有法律效力和规范性的文件。它是传达、贯彻党和**的方针、政策,发布行政法则和规章,施行行政措施,请示和答复问题,指导、布置和商洽工作,报告情况,交流经验的重要工具。一般特指国务院于2000年8月24日发布,2001年1月1日起实施的《国家行政机关公文处理办法》中明确规定的13种国家行政机关公文。

1、公文的特点

1 作者资格性,读者特定性

作者资格使职文件的作者是以自己的名义行使职权、承担义务的机关、组织、企业、事业单位。公文起草者,只是组织的代笔人。公文读者的特殊性是指有些公文读者是指接受机关,而有些公文读者可以是社会的全体成员等。

文学作品的作者是个体,一般科学文章的作者也是个体或个体的自由组合。读者通常是无限的或不可估量的。但是,公文的作者只能是合法的社会组织及其法定代表人或者第一领导人。

有权书写公文的社会团体,必须依法向有关部门登记。这个社会组织及其第一任领导人成为官方文件的合法作者。至于开始起草公文初稿的人,比如秘书,应该叫起草人,而不是法律意义上的作者。

公文的读者是特定的,在公文格式上有专门规定,即“主送机关”、“抄送机关”和“传达(阅读)范围”。需要注意的是,一些信息性的公文,如通知,明确规定读者应包括发布公文的社会组织以外的社会群众。

2 明确的工具性

公文是各级各类机关、团体、单位等组织行使管理职能和业务职能的重要工具,是为国家政务、社会公务和公众事务服务的工具。“党的机关的公文,是党的机关实施领导、处理公务的具有特定效力和规范格式的文书,是传达贯彻党的路线、方针、政策,指导、布置和商洽工作,请示和答复问题,报告和交流情况的工具。”行政机关的公文(包括电报),“是行政机关在行政管理过程中形成的具有法定效力和规范体式的文书,是依法行政和进行公务活动的重要工具。

”公文是机关、团体、单位领导意图、意志的载体。

3 直接的实用性

公文的内容总是有一个具体的指向,它直接针对一个具体而现实的公务活动,在处理这一问题上具有直接的实用价值。

一些公文在特定的时空范围内,会对主体的行为产生不同程度的强制性影响。这种公文的强制力,在于公文签发机关的法律权威和公文的官方性、规范性。

4 内容的公务性与真实性

个人感情只能在文学作品或一般科学文章中表达。但是,无论是起草人还是领导,都不能用公文来表达自己。只有在人只的前提下,只有社会组织的最高领导才能代表社会组织发送公文。

公文内容必须反映和传递社会组织的官方信息。党纪国法都规定了公文的范围和性质。

公文所涉及的事实和引用的材料、数据必须真实可靠,不得有虚假、错误、遗漏。内容真实准确,是公文写作的基本要求。

5 体式的规范性,制作的程序性

公文的体式,必须符合《国家行政机关公文处理办法》的规定和《国家行政机关公文格式》的规定。

这里要说的格式是文章都有的。然而,一般文章,特别是文学作品的形式,只是一种简单的外在形式,是根据习惯形成的。而公文的格式大不相同。

公文的格式,有惯用的格式和法定的格式两种。通常的格式是常规的,没有严格的限制。如普通公文中的计划和摘要格式。

法定的格式则是权威机关规定的,必须严格按照格式写作。法律文件中的行政文件和党务文件,由最高机关和有关部门通过规范性文件严格规范。还要进一步说明的是,公文格式同时又是程式,呈现出公文写作和办理的程序性。

公文格式的规范化是公文基本特征的发展,是公文写作和处理的需要。公共事务具有公共性和身份性的特点,对社会组织成员具有同样的认识、制约和指挥。否则,社会组织就无法运作。相应地,反映和处理公务的公文也形成了格式和程序,大大提高了公文的书写和处理效率。

完全可以预见,随着时代的发展和社会组织的进步,公文的规范及格式会更加科学、严谨,以致于公文写作和办理会有高度先进的电脑软件来实现电子化和自动化。

公文从准备到撰写都有严格的程序;如果不遵守法律程序,就无法制作正式文件,即使我们撰写文章也不会生效。

6 法定权力的制约性

在这一点上,公文在文章中是独一无二的。公文只能由法定的作者发出。法人即社会组织的机关和部门,规定了其隶属关系和职权范围,其公文反映了其隶属关系和职权范围。

公文的书写和处理有一定的规定。也就是说,对于作者和读者来说,公文具有法律赋予社会组职权力的制约。限制在不同的公文中有不同的情况。

行政公文的顺序对公文的收受人是强制性的。如果接受者不遵守命令,他将受到法律的惩罚。发布命令的**机关有权依法使用军警装备进行处罚。

行政文件的决定具有国家指挥权和约束力。行政公文通知具有规定性、指导性和指导性。经济公文合同,依照《中华人民共和国合同法》对于缔约各方具有确定的制约性,如奖惩、期限等。

普通公文的讲话稿有领导对听众的指导和指挥。法规性公文如法律、规章,制约性更是不言而喻的。公文正因为有制约性,才能产生现实的管理作用。

2、公文的分类

一。根据公文的使用范围,可以分为一般公文和特殊公文。

一般公文是指各级各类机关通用的指示、报告、信函等文件;

专门公文是指在一定的专业机构和业务范围内专门使用的文件,如外交文件、司法文件、军事文件、会计文件等。

2。根据公文的书写关系和方向,可以分为上行、并行和下行。

书面关系是指机关之间通过交换文件而形成的关系。它是根据机关之间的组织制度、职权范围和不同的工作关系,以及机关之间的收文关系来确定的。

三。根据公文的保密性,可以分为绝密公文、秘密公文、秘密公文、内部公文和公开公文。

四。按公文处理时限,可分为普通公文、紧急公文和特殊紧急公文。

5个。根据公文的**点,可以分为收到的公文和本机关制作的公文。其中,本机关制作的公文分为外部公文和内部公文。

3、公司企业中各种文书的分类

4、行政文书分类

国务院2000年8月24日发布,2001年1月1日起实施的《国家行政机关公文处理办法》中明确规定了13种国家行政机关公文:

(1)命令(令)

命令(令):“适用于依照有关法律公布行政法规和规章;宣布施行重大强制性行政措施;嘉奖有关单位及人员”。

命令(令)有三个特点,即强制性和有限的发布机关,命令的发布必须以法律和法令为依据。命令(令)可分为公告令、行政令、任免令、奖励令等。

(2)决定

决定:“适用于对重要事项或者重大行动做出安排,奖惩有关单位及人员。变更或者撤销下级机关不适当的决定事项”。

《决定》由领导机关发布,具有约束、规范和指导作用。

(3)公告

公告:“适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项”。公告可以分为三种类型:

一是国内外重大事件的公告;第二类是宣布影响面很大的专门事项的公告;第三类是对特定对象的通知。

(4)通告

通告:“适用于公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项”。

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到基层去演讲稿(实用十一篇)


凡事应该力争最好的可能性,但也要做好最坏的打算。每当我们被选中参加演讲之前,不妨好好去整理一份自己的演讲稿。稿演讲稿常常能把有共同思想,情感和意识的人聚在一起。那么你知道应该怎么写好一篇演讲稿吗?小编特地为你收集整理“到基层去演讲稿(实用十一篇)”,希望对大家有所帮助。

到基层去演讲稿【篇1】

鲁迅幼儿园中心四年级2010学年第一学期班级工作计划(2010.09)

一 .班况分析

本班共有幼儿30名,其中女小朋友13 名,男小朋友 17名,小部分幼儿参加过早教中心的活动或者亲子班,大部分幼儿由家中长辈一手带大,普遍身体素质好,爱运动。因为他们是第一次离开家来到陌生的环境,他们不得不独自面对一些陌生的人和事,所以他们不得不去学校学习一个星期

五、六个幼儿哭闹的现象特别严重,但也有适应能力特别强的幼儿,很快就适应了班级环境,觉得幼儿园非常好玩,和老师、小朋友一起游戏很开心,几个哭闹的孩子第二个礼拜也基本做到了开开心心来幼儿园。

经过这几天的观察,大部分孩子都能自己做裤子、鞋子。也有个别鞋子常常会穿反,他们已经习惯了学校的厕所,小便完会自己拉裤子,虽然常常歪歪扭扭地,但我们看到他们已经进步了。刚开始吃饭是最让我们头痛的事,大部分都等在那让我们去喂,吃完桌子地面一塌糊涂,不过这几天孩子们又给了我们一个惊喜,不光自己吃,还又快又好,只有个别幼儿还需努力。

幼儿通过学习懂得饭前便后要洗手的道理,而且小手也能洗干净,洗完手后能用自己的毛巾正确擦毛巾,但有个别幼儿爱玩水。我们一不注意,总会把衣服也给洗了。喝水也可以用自己的杯子,但有些孩子倒了很多水,最后不能偷偷喝,这是浪费。

其实,孩子们的生活自理能力还是比较强的,但他们还是靠思想。

许多幼儿有每天听故事的好习惯,个别幼儿先天素质非常好,通过家长一段时间的引导,已有了较好的阅读基础,喜欢看书、读古诗,对**有感兴趣。幼儿普遍爱结交朋友,有与同伴合作的愿望,但上幼儿园是他们第一次长时间离开家人,相对来说会减少活动的自由,在陌生的群体里,心理上会很难适应,情绪稳定需要一个过程,口语交流还没发展到一定程度,个别幼儿还存在言语不通的问题,会出现同伴之间争夺玩具,你推我攘的现象。大家都知道现在的孩子特幸福,几个大人围着他转,在家,没人跟他抢东西,但到学校不一样了,肯定会有孩子跟他抢同一件玩具,他们也鲜少碰到,不知道怎么处理的他们可能会因为着急就一口咬下去了。

班里还发生过几次幼儿咬人的事件,别说你们家长心疼着急,我们做老师的心情也一样的。但面对无辜的孩子,我们只能忍耐,慢慢引导培养他们合群,学会一起分享玩具,学习和别人商量,等待和轮流等良好的行为习惯。

所以在这里,如何让孩子们尽快适应新的环境,与老师和同龄人建立信任和感情,每天都来公园;让幼儿安定情绪、自如生活,每天吃好、喝好、睡好、玩好,争取少生病甚至不生病,顺利地从家庭过渡到幼儿园,了解并学习遵守一日生活常规,养成一些良好的生活卫生习惯;让家长放心,发现孩子喜欢幼儿园,入园后有明显进步,信任和支持幼儿园工作。这是三位老师的工作目标和共同心愿,也是我们第一学期工作的重点。

二、本学期教育教学目标:

促进儿童身体正常发育和功能协调发展,增强体质,养成良好的生活习惯和健康习惯,参加体育活动。

发展幼儿正确运用感官和语言进行交往的基本技能,增进其对环境的认识,培养有益的兴趣和动手能力,发展智力。

萌发幼儿爱家乡、爱祖国、爱集体、爱劳动、爱科学的情感,培养诚实、自信、勇敢、好问、友爱、爱惜公物、不怕困难、讲礼貌、守纪律等良好的品德、行为、习惯以及活泼开朗的性格。

培养孩子对美的感受和表达的兴趣和能力。

三、教育内容与要求

(一)健康领域

四、教育手段和具体措施:

1、体育活动:

(1) 根据小班幼儿的活动能力、体质情况,组织体育活动时注意安排好活动量和活动密度,使幼儿能得到充分锻炼,注意培养幼儿对体育活动的兴趣,使幼儿愿意参加体育活动。增强体质。

(2)坚持体育活动经常化、制度化,做到室内室外交替进行,保证幼儿每天两小时的户外活动,一小时的体育活动时间。(在这里,我们将充分利用早上和离开公园前的户外活动。)

(3)自制丰富多彩的体育玩具并适合小班幼儿的年龄特征,还要保证人手一件。

(4) 对于一些哮喘和过敏的孩子,我们应该注意控制他们的活动,给予更多的关心和关爱。活动期间,注意每个孩子的安全。

(5)在体育活动中,鼓励和引导儿童尝试独立和自我照顾。尊重并满足他们的独立要求。

2、教学活动:

(1)根据小班幼儿身心发展规律,从激发情感入手,以感性认识为基础,组织丰富有趣的教学活动,通过操作和游戏提高幼儿认识和表现的能力。

(2)用生动形象的教育,协助幼儿动手动脑、动口,从中获得学习的兴趣、经验,逐步培养幼儿主动学习的良好习惯。

(3) 要注意集体活动、个人活动和集体活动。既要注意教育的一致性,又要注意孩子的个体差异,因材施教。

3、游戏

(1)创设良好的游戏环境,提供合适的游戏场地和玩具材料,提供同一品种多数量的玩具材料,保证充足的游戏时间。

(2)鼓励和引导幼儿参加游戏,激发幼儿自由选择活动区和玩具材料的兴趣,注重集体游戏和自选、自发游戏相结合,学会遵守必要的游戏规则。

(3) 各种游戏轮流进行,有利于孩子们学习游戏技能和游戏规则,懂得爱护玩具,细心处理,把东西还回原处。

5、劳动

教会幼儿一些生活自理的技能,采用集体训练,个别辅导相结合的方法,教幼儿逐步学会自己上厕所、拉长裤,自己用勺子吃饭,用杯子喝水,自己漱口、擦嘴等。根据小班儿童的年龄特点,要把练习、游戏、比赛结合起来,主要以游戏的形式进行。

6、日常生活

(1)帮助幼儿逐步建立一日生活的常规,帮助幼儿认识自己的座位、茶杯、毛巾,通过各种手段让幼儿明确洗手、吃饭的常规,养成良好的午睡习惯,纠正不正确的坐姿。

(2)创设宽松的生活环境,使幼儿消除陌生感,保持情绪稳定、快乐,给予个别适应性较差的幼儿更多的关心与引导。

(3) 确保孩子积极参与各种活动,避免隐性浪费时间。

(4)根据小班儿童的年龄特点,要把练习、游戏、比赛结合起来,主要以游戏的形式进行。

7、环境

(1) 营造轻松、平等、和谐、优美的生活学习环境,关爱每一个孩子,让孩子对老使幼一种信任感。

(2)提供色彩鲜艳、多变、安全、便于取放的玩具材料,开辟适合小班幼儿的活动区域,使环境成为隐性教育手段。

(3) 为孩子们创造一个良好的环境,在小组中正确使用礼貌用语。

(4)为幼儿创设一个人与人交往的环境,使幼儿在我们这个集体中能互相帮助,互相爱护。

一日作息时间的安排

8: 00-8:30户外活动

8:30—— 早操

9:00第一节教学活动

五.保育工作

全力保证幼儿的安全,提供良好的饮食,起居条件,做好卫生保健,疾病预防工作,防止幼儿的烫伤,保持地面干燥,把好门口关,班内老师交接工作,药物登记,家长来园严格使用接送卡等。在此基础上培养幼儿的自理能力,发展他们集体活动能力,如晨间检查指甲,积木重复,人手一件,午睡起床小便,等待,喂饭时不离座,资料调查疾病预防等。

儿童茶杯每天消毒两次,毛巾每天消毒一次。

六、各月工作重点:

九月份:

1、重点进行常规教育。

2、完成晨间律动、模仿操的教授。

三。在教师节建立良好的师生关系。

十月份:

1、通过“庆国庆“活动,感受节日气氛,知道

国庆节是祖国妈妈的生日。

2。加强礼貌教育,逐步形成良好的生活学习习惯

和游戏规则。

11月:组织儿童秋游,感受大自然的季节变化。

十二月份:

一。加强冬季体育锻炼,作好防冻保暖工作。

2、开展迎新年韵律操活动。

3、圣诞化妆舞会。

一月份:

一。感受新年的喜悦,知道我长大了一年,更懂事了。

2。学好这学期:做好孩子的评估工作,认真填写报告单,写出各种总结。

七.家长工作

一。希望家长能用更多正面的话语激发孩子上幼儿园的积极性,不要说负面的话语。(如“你不听话要把你关到幼儿园去;不乖就告诉老师”)

2. 每天由固定的家人来接送,保管好接送卡,早上来园直接把孩子交到老师处才能走,并关照孩子不单独行动、随意离开老师,下午离园时务必和老师说再见。这会让我们老师担心。

傍晚最好在四点左右来接,因为我们上完课一般在三点五十分左右,有些爷爷奶奶会在三点半甚至三点就在门口等候。一来会影响幼儿正常上课,二来这门口人那么多人候着也不太多雅观,这些日子你们可以发现下午我们都把走廊边的窗帘拉起来,就是怕孩子分心。希望各位家长回去也和爷爷奶奶外公外婆们说一声,别太早了。

三。尽量每天放学后来公园,按时吃早餐,中途不无故参观,遇特殊情况提前与老师、阿姨联系。如果孩子有特殊体质或过敏史,请提前告诉老师。我们将对其保密并予以特别关注。

不来园必须先请假,以便我们了解缺勤情况。

四。为了安全起见,儿童不允许佩戴饰物或小玩具。尽早离开。 (如果孩子想玩一会儿,请照顾好他们。另外勤给孩子剪指甲,不光是为了卫生也可以避免抓伤。

5. 每位孩子带一套内衣裤来,放在各自的书包里,带来的所有物品都必须写上姓名(不要做记号),让孩子学会辨认自己的姓名和学号。外套也可以,特别是对于不喜欢玩水的孩子。

如果孩子需要吃药,请写下他们的名字、剂量、时间和次数。当他们来到幼儿园时,家长会把他们交给老师。

6。鼓励孩子在家里说完整、清晰、规范的话,积极向老师、阿姨求助。学会与同龄人沟通,表达自己的想法。如果你遇到问题,你会向老师求助而不去解决。

多与孩子聊幼儿园的话题。(如认识了哪些新朋友、玩了什么好玩的游戏、.吃了什么好东西,让孩子说说自己的学号、标记图案等。

)7. 有规律地作息,尽量与幼儿园的作息时间同步,能按时午睡,学习自己小便、按时大便。鼓励孩子自己吃饭,不吃“游戏饭”。多喝开水,少吃零食。

8. 及时留意门口“家园联系”栏和幼儿园**信息,**群。 我会把本学期的教学目标内容等都放到上面,还有通知什么的都放上面。

七.每月工作安排

九月份:

一。做好迎新工作,收集新生信息,帮助孩子冷静下来,适应新环境,做好家庭交流。

2。教师和阿姨要配合,分工合作,管理和组织开学第一天的亲子活动。

三。制定各种计划并按计划实施。

4. 开展“开心宝宝”主题活动。

5个。对儿童进行安全健康教育和定期培训,关注儿童个体。

十月份:

1. 安定假日后来园幼儿情绪。

2。继续巩固班级惯例,为确保和有效组织活动奠定良好基础。

三。做好家庭合作,提高孩子的管理能力,学会自己吃午饭和排便。

4. 《我自己》《我喜欢》主题教育。

5个。学习早操,开展户外运动。

十一月份:

一。预防秋季疾病和传染病。

2. 注重幼儿之间的交往,主题《一起玩》《乖宝宝》

三。学习引导儿童参与区域活动。

4. 初步感知秋天的美,主题《树叶落了》

十二月份:

一。加强午睡管理,注意儿童体温。

2. 继续开展体育活动,主题《晒太阳》《亲亲阳光做运动》,鼓励幼儿多喝水,注意幼儿活动量。

到基层去演讲稿【篇2】

亲爱的老师们,同学们:

大家好!我叫李沺田,今年十二岁了。

今天,我很荣幸站在这里,希望你喜欢我!我想竞选的是合唱团的团长。

首先,我以前是乐队的成员。我想你可能知道我因为唱歌赢得了很多奖项,唱歌已经成为我的一个基本爱好!虽然如此,但我会做一个“平民班长”,不会骄傲,也不会炫耀的!我在班里也做了多年的班委,核心能力还不错,我只是认为,团长和班委还是有一点相同的!

我跟同学相处不错,我应该是架在老师与同学之间的一座桥梁,能向老师提出同学们的合理建议,向同学们传达老师的苦衷。当然,要想让合唱团出类拔萃,一个老师的贡献是必不可少的,而学生的支持更重要!我保证做任何时候,任何情况下,都是第一个学生,老师!

我相信,凭着我在这方面的优势,和我工作的认真程度,凭着我与大家同舟共进的深厚友情,这次竞选演讲给我带来的必定是下次的就职演讲。

同学们,请相信我,投我一票,给我一个锻炼的机会!我坚信,在我们的共同努力下,我们可以充分发挥大家的智慧,我们的合唱团将做得很好!

我会带领你走上**得到路,在合唱中找到快乐,在合唱中享受快乐。

我的演讲到此结束!谢谢大家!

到基层去演讲稿【篇3】

胸怀正气拒绝**

各位领导同志,大家好。我演讲的题目是:正直拒绝。

说到这个演讲题目,我心中油然想起这样一个人物:虽然跨越了千年时光,他的名字仍在历史长河里熠熠生辉,他的故事还在百姓的口中悠悠流传。生前,他一身正气、铁面无私;身后,人们为他建祠立庙,树碑立传。

他就是包拯,一个清官的模范。虽然他没有驰聘疆场的盖世功绩,也没有博大精深的名篇巨作,但他却超越时空,一直受到人们的传颂和爱戴。有人说是因为他有救世救民的政治思想。也有人说是因为他有一个像上帝一样聪明的计划。

但我认为最重要的是,他有着刚直不阿的居官信条,有着清廉似(si)水的品德情操,有着傲立天地的浩然正气。

但是,在现代生活中,我们的党员干部面临着各种各样的**。在**面前,要做到一个“廉”字,谈何容易。

**是“漂亮”的,大到金钱、美女、名车、豪宅,小到吃吃喝喝、小恩小惠。这些东西无时无刻不在搅动着我们的神经和心灵。但是**的背后是一个陷阱,就像一杯诱人的毒药。

**是可怕的,它是促使一个人走向灭亡的无情杀手。让我们睁开眼睛,看看那些掉进深渊的**!胡长清、成克杰、王怀忠、郑晓鱼。

从他们身上,我们会明白保持正直和正直的道德品质是多么重要。

也许有些朋友认为我们只是吃,喝喝接受小礼物。我们根本达不到这个水平。但要知道,只有“勿以恶小而不为”,才不致于“千里之堤,溃于蚁穴”。**也并非生来就贪,原广西贵港市副市长李乘龙,从一个农村放牛娃,凭借自己的勤勉与努力,24岁就成为地区团委副书记,39岁就当上了玉林市委书记。

但后来,他抵挡不住形形色色的**,从接受吃喝到收受礼品,索要钱财,一步步蜕化变质,结果是:“钱遮眼睛头发昏,官迷心窍人沉沦。只因留恋名和利,终究沦为犯罪身”。

他最终发出的感慨是:“功名利禄如粪土,富贵荣华是浮云。如君能出帮扶手,脱胎换骨重卧薪”。

朋友们,这难道不能引起我们的深思吗?

拒绝**就是拒绝私欲和贪婪,拒绝腐败和堕落。拒绝**,需要的是浩然正气,正气浩然。有人说正气是道德品质的精髓,是民族精神的聚集,是无私奉献的旗帜,是真善美的化身,而我要说,它更是伟大人格的象征,是“卑微不失凌云志,平凡犹有不可欺”的骨气,是“**之辱不低头,大义凛然不畏惧”的大气,是一个人的精神气,一个人的英雄气。

作为新时代的人民公仆,我们需要的正是这种骨气,这种大气,这种精神气,这种英雄气,这种“大浪淘尽犹然闪光,穿过迷雾依然夺目”的人格魅力。

朋友们,让我们拒绝**,用浩然正气,昂扬锐气去驱散那些乌烟瘴气,做一名无私无畏、一身正气的国家干部,做一名清廉似(si)水的“现代包拯”。让我们认真学习《廉政准则》,自觉遵守《廉政准则》,清清白白做人,堂堂正正当官,用我们财政人的自觉行动谱写出一曲正气之歌!

到基层去演讲稿【篇4】

各位同学、各位老师:

你们好!今天我讲话的题目是《让雷锋精神在城市学院永放光芒》。

阳春三月,生机无限,神州大地万物复苏“一年之际在于春”,在这美好寄托希望的季节里,我们可以感受到洋溢着一种浓郁的气息,那就是雷锋精神。老师开玩笑地问我们:你听说雷锋了吗?

知道雷锋精神吗?顿时我心底嘹亮的歌声回荡在耳边:“学习雷锋好榜样,忠于革命忠于党。

爱憎分明不忘本,立场坚定斗志强……”我要说的是生于90后在和平年代中成长、衣食无忧的我们并没有忘记雷锋精神!(果断陈述句“精神二字”注意语气)伟大的共产主义战士雷锋虽然离开我们已经50年了。但雷锋的精神教育激励了数亿青少年成长,感染了几代人。

从小父亲就常常告诫我,在学习上要发扬这种“钉子”精神,不怕吃苦力求上进,在生活中要学会“奉献”精神,帮助需要帮助的同学。雷锋的精神激发了他这一代父亲的一代,父亲已经将这种伟大的精神内涵传递给了我们!

50年前的3月5日,毛主席亲笔题词,发出了向“雷锋同志学习”的号召。一夜之间,雷锋的名字响彻全国。一个普通士兵的光荣形象深深地印在中国人民心中。

雷锋叔叔出生在一个贫苦的农民家庭。7岁时,他失去了父母,成了孤儿。解放后,他参军,成为一名光荣的解放军战士。在军队里,他勤勤恳恳,脚踏实地,全心全意为人民服务,从平凡的事情做起。

他曾多次立功受奖。因公牺牲那年,他只有22岁。雷锋的故事千千万,雷锋的事迹说不完。

一天,雷锋坐火车出差。在火车上,他看到许多乘客没有座位,于是把座位让给一位老人;当他看到列车员很忙时,就主动帮他们打扫车厢,拖地,擦玻璃,擦小桌子;他还为乘客倒水,帮妇女抱孩子,帮老人找座位,帮乘客拿行李。一些旅客看到他这样忙碌,就急忙招呼他:“同志,看你累得满头大汗,快过来歇歇吧!

”“我不累!”是啊!为了帮助别人,雷锋叔叔只知道如何帮助别人,从不知道自己有多累。

雷锋叔叔非常节俭,一双袜子补了又补,穿了又穿,可雷锋却用自己每月仅有的6元钱津贴,为全班战友购买了许多学习书籍。雷锋不仅学习刻苦,而且帮助战友们共同提高。1960年,辽宁省遭受了一场大洪水。

雷锋悄悄地给王大力家寄了20元钱。后来,他又以一名解放军战士的名义,向灾区人民捐款100元。多少次,雷锋叔叔路过工地,他情不自禁地参加了那里的义务劳动;雷雨来临时,雷锋用被子盖水泥。

雷锋在自己的日记中写道:

人的生命是有限的,可是为人民服务是无限的,我要把有限的生命,投入到无限的为人民服务中去……(小美此时的语气是澎湃的)

只有把一滴水放进海里,它才永远不会干。一个人只有融入集体,才能有力量。

为什么板钉能钉进去?因为它有两个优点:一是压缩力,二是钻削力。我们在学习上也要发扬这种“钉子”精神。

我生活的目的只有一个:为人民做一个有用的人。

半个世纪过去了,历史进入改革开放,国家富民强民,但人类精神却空前贫困。精神和物质显然已经成为对立,那个时代精神富足却物质奇缺,反过来今天倒成了截然相反的物质足精神贫的社会现象。人们渴望雷锋的存在和雷锋精神的伟大。

可是如今悲哀的是雷锋精神已经渐渐逝去,那个我为人人、人人为我的时代已不复存在,当呼唤着期盼着雷锋再次的融入我们的社会的时候,看到的是丑陋的自私和自私引起的残忍以及残忍迸发的无耻。(这是一句话,绕嘴就需要你慢慢理解了)我们可以看到小女孩被车轮碾过而无动于衷、可以容忍弱者被恶人暴打而视而不见、也可以容忍老人跌倒无人搀扶而心安理得……还有为了金钱假药泛滥、食品假冒、知识贬值、尊严扫地、道德沦丧等等等等。精神意义上的雷锋已经不复存在,因为贫瘠的精神世界已经容不下雷锋精神的萌生,雷锋成了现代百姓追求的一种梦呓。

经济发展促使了国家的强盛,带来了人们物质生活的改善,可是人们的道德观念精神面貌却陷入了一种怪圈,一切都在经济利益的驱使下,不要原则不讲道德不计后果的赚取最大的利益。这些的这些是那么的可耻!(这些都是社会现实。虽然它们不适合学生表达,但它们可以起到连接作用。不建议删除它们。)

诗人郁达夫曾经说过“没有英雄的民族是可怕的民族,不会崇拜敬崇英雄的民族是奴隶的民族”。同学们,雷锋叔叔是三月里来,四月里走的,我号召全校学习雷锋精神,让他的伟大在城市学院永放光芒,扎下根基,永远传承,我们要结合学校和大学生实际情况,把雷锋精神发扬光大,我们要立足校园,倡导“岗位学雷锋,奉献在校园,爱心献他人”,从自身做起,从现在做起,从点滴做起,在学习和生活中,珍惜时间,勤奋学习,遵守纪律,爱护公物,乐于助人。“一个人做一件好事并不难,难的是一辈子做好事。

”学习雷锋,弘扬雷锋精神,应该贯穿于我们的一生,关键在于平时的实际行动,对于我们而言,勤奋好学是雷锋,珍惜时间是雷锋,遵守纪律是雷锋,团结友爱是雷锋!我们要像螺丝钉一样,几年如一日,勤勉踏实地坚持青山不放松!(感叹号处演讲需激昂)

作为一名当代大学生,我们要在思想上有着社会主义的坚定的政治立场和全心全意为人民服务、无私奉献的崇高思想;在学习上发扬刻苦学习和钻研理论的“钉子”精神;在行动上要有勤俭节约和艰苦奋斗的优良作风。诗人藏克家在《有的人》这首诗中写到:“有的人活着,他已经死了/有的人死了,他却活着。

”我们要做一个文明的学生、好学的学生、优秀的学生,为成为一名社会主义的合格建设者和**人而努力奋斗!加油吧各位!(结尾语气平缓)

xx学院xx班

宋小美2012.3.12

到基层去演讲稿【篇5】

尊敬的各位领导

下午好!

首先,我要感谢主席团领导给我这次比赛的机会,也感谢各位同事对我工作的信任和支持。今天,我本着提升自己、工作创新、为单位服务的宗旨来竞聘综合办副主任这个岗位,我也非常相信自己能做得更好,让大家对我放心!

请允许我作一个简略的自我介绍:我1997年8月参加工作,为大学***x专业,曾从柜台一线员工做起,其间干过xx、xx、xx、xx,xx、xx、xx、直到现在的财务负责人工作。

在这四年财务实践工作中,我认为自己的工作作风严谨、认真、细致,为人正直,积极向上,工作中思维严谨活跃,工作效率也较高,并具有较好的语言表达能力和一定的组织协调能力,能独立处理问题,我认为我是称职的,除了有各位领导和同事的支持外,很重要的一个原因是因为我热爱财务工作,因为热爱,所以对工作很投入,因而也取得了一些成绩,在我局的成本费用管理中,水电费管控上,欠费收缴工作中以及我局内控账务管理和损益核算系统管理中,取得了一些效果和成绩,虽然这些成绩是过去的,不能代表一切,但是在这里,我仍然可以自信地说:我将会把我局财务内部管控做得更好。

财务管理是企业管理的一个重要组成部分,是有关资金的获得和有效使用的管理工作,因此如果这次竞聘成功的话,我想我身上的担子会很重,压力会更大,如果我能留任,下一步主要工作将做到:

第一、强化资金管理工作。资金管理是财务管理的核心,近年来,局财务一直在做积极的尝试,损益核算系统实施和管控,取得了一定的成效,但我想,应收款项不能及时**,我局资金紧张的压力便难以得到有效缓解,因此加速**应收帐款、规范专业公司账务管控是财务今后较长一段时期内的重点工作。

第二、突出财务管理的三项职能,即费用控制职能、会计信息决策职能、预算管理职能,资金预算和部门费用预算管理今年已经起步,但部门费用预算管控今年处于试行阶段,还没有形成完整的流程,今后财务还将进一步渗透预算管理的意识,扩大预算部门的编制范围,细化预算编制内容,最终形成“全员参与、全过程、全方位”的预算管理格局,达到严格按预算控制支出的目的。

三是完善会计岗位职能,高质量、高效率地完成各项财务业务工作。财务日常琐碎事务较多,包括:

出纳报销、会计核算、财务报告分析、固定资产管理、税收、预算编制等等,如何较好地完成这些工作,我想首先应建立明确的岗位职责,充分利用有限的人力资源,合理分工各项业务。其次,要建立严格的工作标准,落实责任到位。

四是认真履行职责,扎实工作。在工作中要认真落实财务岗位责任制。

扎实做好本部门的工作。不断改进和完善工作中的一些不足,及时落事之行局领导层的决定,同时处理好与同时的关系。在行动上,要与领导保持一致,胸怀领导思想,支持领导,尊重领导,服从领导,维护领导权威。

在日常生活和工作中,注意不断加强个人修养。言行要与单位高度一致,实事求是。

第五:积极应对新时期的诸多挑战,在新阶段的工作中不断锤炼自己,努力调整自己的知识结构和专业视野,提高个人综合素质,为部门其他成员做好榜样。

总之,如果这次竞聘成功,我一定会加倍珍惜,在不断提高自身修养素质的同时,我将尽职配合部门领导合理安排、协调财务管理工作,团结互助,敢于担负责任,搞好工作。把局里的财务管理水平提高到一个新的水平。竞争上岗有上有下、有进有退,上也好、下也好,一如既望;进也好、退也好,我仍将满怀热情的做好本职工作,完成领导安排的各项工作任务。

到基层去演讲稿【篇6】

层层落实质量安全责任制

全面提高文明施工管理水平

各位领导、各位同仁:

大家好!今天,很荣幸能与各位领导和同事进行交流。多年来,我们***x公司始终把安全质量作为企业生存发展的永恒主题,坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针,以建立质量安全自保体系和开展“规范安全质量行为年活动”为基础,积极实施绿色施工,确保了我公司的安全生产、稳定发展。借此机会,我代表***x公司将我公司的安全生产工作开展情况与在座的各位专家进行交流,不足之处,请予指教。

1、 加强体系管理,建立质量安全自我保护体系,规范安全质量行为。

一。建立健全**质量安全自我保护体系。

第一层是由集团公司和职能部门组成的安全质量委员会。二级安全质量委员会由公司总经理为主任,副总经理、总工程师为副主任,各职能部门负责人为成员组成;第**以项目经理任组长,项目安全总监、项目副经理任副组长,各部门负责人、各专业工长、各职能组负责人和班组长为成员的**质量安全生产领导小组。与此同时,我公司在施工一线聘任了55名责任心强、敢说敢管的群众安全生产监督员,通过统一培训、考核,颁发了监督员证书,持证上岗,直接在施工现场履行安全监督职责,从而在企业内部形成**有效质量安全联控体系,在各工程项目形成一个纵向到底,横向到边的质量安全生产管理控制网络。

2、全面开展“规范安全质量行为年活动”。

为使安全质量基础工作进一步加强,全员安全质量素质进一步提高,安全质量主体责任进一步落实,我公司认真开展了“规范安全质量行为年活动”。一年来,我们脚踏实地地做了以下工作:规范安全质量检查机制,及时消除安全质量隐患;规范建设项目管理,严厉打击现场工程实体偷工减料、伪造内部工作资料的行为;规范施工生产中的资源配置和劳务协作队伍行为,改善工程安全生产和工程质量不易控制的局面;规范安全质量管理责任意识,履行安全质量责任承诺,树立忧患意识、责任意识和使命感;规范特种作业培训,真正做到特种作业100%持证上岗;规范施工作业人员安全教育培训行为,全面开展职业安全教育;规范建设项目强制性标准的执行,全面制性国家,行业等强制性标准;规范建设项目安全、质量隐患的调查处理,实行项目管控两级认证制度,及时将安全、质量隐患消除在萌芽状态。

2、 根据工程建设特点,从完善制度、加强安全质量监督、实施专项整治等方面进行质量安全控制。

一是重点抓好重点部位和关键环节的专项整治行动。深基坑施工、桥梁高空作业、模板工程、脚手架工程是市政基础设施建设的安全防范重点,我公司为此制定了危险部位施工的专项规章制度。除专项施工方案、应急预案要通过公司总工程师审批外,危险部位施工前必须通知公司施工技术部、项目管理部、安全质量监察部、物资设备部,四部门联合对危险部位施工进行现场质量安全旁站监督,从而确保公司在重点部位、关键环节施工中质量安全受控。

二是建立应急响应机制。根据施工特点和风险程度,公司制定了《应急响应控制程序》,明确了应急救援工作流程;公司安质部根据工程特点,辨识出潜在危险源,编制了《危险源清单》和《重大危险源清单》,并组织项目部和施工操作人员进行学习,对重大危险源进行实时监控。项目工程部针对各自项目施工特点编制了 24项应急预案,其中组织了深基坑抢险、防火、防触电等救援演练,增强了各项目安全意识和项目安全应急能力,取得了较好的成效。

三是落实专项方案论证制度,加强安全教育培训和安全监督。公司各项目按要求编制了关键工序和关键部位专项计划;对脚手架、模板、小箱梁架设,基坑施工、桥梁主塔施工,跨铁路既有线、公路等施工都制定了专项施工方案,并进行了专家论证。

四是实行“综合大检查考核评比”活动。为推进项目管理水平,夯实管理基础,我公司每月开展综合大检查考评活动,对项目实行月度考评,对在每月大检查中查出的各类问题以幻灯片的形式在月末进行全员通报。与此同时,我们将考核成绩与员工效益工资直接挂钩,考核总分在90分以上,排名第一的项目,公司给予项目全体员工效益工资上浮10%的奖励;考核总分数在80分以下,排名最后一名的项目,给予项目全体员工效益工资下调10%的处罚,以此来推动项目管理水平,确保安全质量管理持续稳定、平稳发展。

3、 开展绿色施工,全面提高文明施工管理水平。

目前,我公司所有项目开工前都要根据工程占地面积统一规划驻地建设,合理布局,尽可能地减少占用主干道路,给周边居民出行提供方便;办公区与生活区分开建设,减少项目办公区的区域空间;办公区、生活区用电符合规范要求,制定用电管理制度,照明采用低压节能灯;生活区、食堂、淋浴室全部使用节水型器具,并设置明显的“节约用水”标识;施工现场设有废水收集池,用收集的水冲洗厕所和道路,既节约了水资源,又保护了环境。

在施工现场,将施工区和加工区划分为明显的区域,并尽量储存材料,节约用地,集中堆放;施工围栏采用工艺围栏,既美化了环境,节省了占地面积,又避免了工程竣工后拆除围栏造成的环境污染;为有效控制扬尘现象,除基坑作业面外,其余场地均使用混凝土做硬化处理,自购洒水车对作业场地和周边道路洒水降尘,最大限度地减少因施工给周边环境带来的影响。

以上是我公司在质量安全文明施工工作中的一些经验和做法,虽然取得了一些成效,但质量安全文明施工工作没有止境,今后我们将继续加大在质量安全文明施工方面的投入,为创建精品绿色工程不断努力。

谢谢大家!

到基层去演讲稿【篇7】

a:尊敬的老师们

b:亲爱的同学们:

合:大家好!

a:今天我们演讲的题目是《责任!美丽的担当》

b: 一棵小草,不是因为花朵的美丽和自卑,而是因为责任和默默地为春天增添色彩;

a: 溪水不因河长而干涸,却因责任而默默滋润大地。

b:那么,什么是责任呢?

a: 责任,最简单的解释就是做该做的事。

b: 20世纪初,一位美意移民为人类精神史写下了辉煌的一笔。

a: 他叫弗兰克。经过多年的储蓄,他开了一家小银行。但一次银行抢劫导致了他的非凡经历。

b: 他破产了,储户失去了存款。当他白手起家带着一个妻子和四个孩子时,他决定偿还这笔天文数字般的押金。

a:所有的人都劝他:“你为什么要这样做呢?这件事你是没有责任的。”

b:但他回答:“是的,在法律上也许我没有责任,但在道义上,我有责任,我应该还钱。”

a:偿还的代价是三十年的艰苦生活,寄出最后一笔“债务”时,他轻叹:“现在我终于无债一身轻了。”

他用一生的辛酸和汗水完成了自己的责任,把一笔真正的财富留给了世界!

答:这个故事中的责任对我们来说实在太大了。

b:但是,在我们的身边也有许多需要我们承担的责任。此时,我们的选择尤为重要。

a: 近日,扬州一位大哥的故事在网上广为流传。他是扬州大学附属中学的徐励寒。

b: 一天,他不小心骑自行车刮了一辆宝马。急于上学,他在上面贴了张便条,留下了自己的。车主也因此深受感动。

a:看到此处,我不禁佩服这位大哥哥的责任心,作为一个高中生,赔偿宝马的损失对于他而言,必定是个沉重的负担,但他没有逃避,而是选择了承担。他的行为值得我们大家学习。

b: 作为一个学生,我们的责任并没有那么重和难。

a:但是,并不是所有人能够做到。

b:您会捡起意外掉落的纸屑吗?

a: 你能努力学习并按时完成任务吗?

b:答应别人的事情,你能努力做到吗?

a:尽管这些都不过是一件件微不足道的小事。

b: 但是,如果我们连这个小小的责任都承担不起,将来怎么能担得起。

a:天下兴旺,匹夫有责。”自古以来人们就把爱国当成是沉甸甸的责任,我们也应该无条件的为国为党奉献出自己的一份力量。

b:我们是国家未来的栋梁,今天我们的责任就是努力学习,培养良好的思想道德,用科学来武装我们的头脑,努力把自己培养成一个德才兼备的,一个随时准备着为祖国、为人民奉献一切的青年。

a: 责任的存在是上天留给世人的考验。很多人不能通过这次考试而逃走。

b: 许多人忍受它,戴着桂冠。

a:逃匿的人随着时间消逝了,没有在世界上留下一点痕迹。

b: 那些熊也会消逝,但他们还活着!死了也仍然活着!

合:精神使他们流芳百世!

a:责任并不是一个甜美的字眼,它仅有的是岩石般的冷峻。

b: 当一个人真正成为社会的一员时,作为**礼物的责任已经悄然卸下。

a: 这是一个孩子,你必须一直付出一切去照顾,而它给你的往往只是灵魂和身体上的痛苦。

b:责任,是如此沉重的担当。

他:但今天我们不得不说:责任是一种美丽的责任!

a:正是有了责任,才有了我们存在于世上的意义,才使我们真实地活在这个世界上!

b:所以,让我们都承担起我们应尽的责任,使我们在生命中的踏出的每一步都留下深刻的脚印!

他:责任在我们。从现在起,让我们承担起我们应该承担的责任,做一个爱党爱国的好青年!

到基层去演讲稿【篇8】

尊敬的老师、同学们:

大家好!我是4年级2班的邢舒汉。我在竞选青年先锋队宣传员的职位。

2016年起,我被选为学校少先队团委宣传委员,至今已有两年的工作经验。我喜欢我的职位。作为宣传委员,我活泼开朗,诚实善良。我是老师的好助手,学生的好搭档。我经常积极参加学校的少先队活动,积极为学生服务,具有自己的表现特点。

所有的成绩都离不开教师的鼓励和鼓励,离不开合作伙伴的信任和支持。谢谢你,我最敬爱的老师!谢谢你们,其最亲爱的伙伴。

我有一个理想,当我长大后,我可以像董卿阿姨一样站在舞台上,优雅地向每一位观众展示自己。我热爱生活,喜欢沟通和交流,懂得感恩和分享。我喜欢在知识的海洋中阅读和航行。

书籍给我无限的能量,丰富我的生活,丰富我的知识。很荣幸我能够站在少先队的大舞台,在这里我有机会能够成为知识的传播者,有机会和大家一起分享学习和阅读的快乐。在少先队员的工作中,我获得了信任,交了朋友,丰富了知识,锻炼了能力。

同学们的支持是我的动力。请投我一票。在今后的校园生活中,我将以良好的精神面貌,更加积极的工作热情投入到丰富多彩的校园生活中,微笑的走向明天,让锦绣伊河校园更加美丽。

请相信我,我是邢舒涵!

基层干部演讲稿实用


机会垂青于有准备的人。如果我们遇到了需要演讲的场合,我们应该提前梳理好自己的演讲稿。演讲稿是一种口语化的文章,不同于一般的书面文章。如何让自己撰写演讲稿的时候能保持高水平呢?小编现在向你推荐基层干部演讲稿实用,供有需要的朋友参考借鉴,希望可以帮助到你。

基层干部演讲稿(篇1)

尊敬的老师、亲爱的同学们:大家上午好!

这天,我们竞争、催人奋进的班干部竞选会。在这次班干部竞选中,我要竞选的是我们班的副班长。

这天既然是竞选班干部,我就王婆卖瓜自夸一下。每个学期老师给我的评语我都记忆犹新,老师们曾这样评价我:“你聪明勤奋,用实际行动证明自己无愧于好学生的称号。你工作用心,是老师的小助手。

你成绩优胜,起模范作用。勤奋好学令同学钦佩,稳重踏实让老师喜欢。”这就是我的竞选优势。如果这次我能够竞选成功,我将在班主任的指导下,与其他班干部一道团结带领全班同学认真贯彻执行学校布置的各项工作,用心开展学习、科技、文体、公益等各种活动,维护校规校纪,倡导良好的班风学风,促进同学们德、智、体、劳、美全面发展,把我们团结、礼貌的先进群众。

既然是班干部,今后我就要“百尺竿头,更进一步”,成为一名出色的领头羊,更好地起模范带头作用,决不辜负老师和同学们对我的信任和期望!最后敬请大家支持我,给我投上宝贵的一票。谢谢大家!

xxx

基层干部演讲稿(篇2)

参加工作xx年来,无论是做护士、做干事,还是做护士长,我都能够把工作完成的非常出色。

在神经内科工作期间,我的吸痰技术,曾经受到北京会诊专家的高度赞扬,并且使一位脑炎患者免受“气管切开”之苦。

任护理部干事期间,在护理部主任的指导下,制定了医院“内科、外科健康教育宣教单、出院指导单,”这套表格兼具科学性、实用性,便于护士书写和护士长考核,符合省厅历年检查要求,因此,在我院沿用至今。

任神经内科副护士长期间,负责东病区的筹建和管理工作,一个病区的从无到有,倾注了我作为护士长的大量心血,也使我的组织协调能力,得到了全面的锻炼和提高。当时,神经内科是继ICU之后,第二个拥有多参数监护仪的科室,在大家都对它感到陌生时,我充分发挥英语基础好的优势,很快熟悉了全英文操作的监护仪管理系统,能熟练解决常见故障,不必每次出问题都等器械科来修,保证了仪器的正常连续使用。

任中医科护士长期间,注重打造有中医特色的护理团队,提高护士人文素质,中医科的护理文化特色,是大家公认的。在我院护理部开展的“四规范、三沟通、两关爱”活动中,中医科曾荣获“两关爱”项目奖。大家都知道,09年的行风评议检查,我们医院排名较xx年前进了两个位次,在此我可以自豪的告诉大家:这里面,有我们中医科付出的一份努力;迎检当天,由质管科老师陪同的参检专家,对我们中医科的健康教育和护理服务,给与了高度评价。

基层干部演讲稿(篇3)

竞选班干部演讲稿二:

亲爱的戴先生,我的同学,您好!我是xx。我今天很幸运。也许我可以站在舞台上和同学们一起竞选班长。我希望他们能支持我

我起首谢谢先生给我这个机遇,让我可以或许在这个舞台上展示本人的才干.这一次竞选班长,我是经由谨慎思量才做出抉择的.由于我一直都有当班长的欲望,但一直没有机遇.

当我听到能够竞选班长时,我的心境非常感动,巴不得立时把这个新闻奉告每一个人.一开始,爸爸妈妈都挺支撑我,起初他们同等阻挡,说:“如许会影响你的进修我说:

“重在自介入,我想尝尝,看我有无这个才能!”经由几回频频的思维奋斗,我抉择必定要去竞选,一定要当上班长!我爱好,我抉择!

我竞选班长的目标是处置好班级的种种工作,搞好同砚之间的瓜葛.班长是一个班集体的领头羊,有义务治理好班级事务,处处保护好班级声誉.关于那些不进修的同砚,举行实时的劝说.

假如我能当上班长,我会平等地看待每一位同砚,向先生反应同学们的看法,向门生传播先生的苦处.我保障在任何时间,在任何情况下,想“同学们之所想,急同学们之所急”;如果我是班长,我会在自习课上阻拦那些措辞和乱做小动作的同砚,让自习课坚持宁静;当同砚之间产生抵触时,我会想包公那样,至公自私,决不怨枉一个坏蛋,也决不放过一个**.自动调处抵触,化兵戈为财宝;假如我中选了班长,我会领导人人,做有意义的工作,为有艰苦的同砚贡献爱心.

“火车跑得快,端赖车头带”!假如我当上了班长,我愿当一头小黄牛,勤勤勉恳,任劳任怨,经心全意为人人办事!在日常平凡的生存中,我会以身作则,处处起到圭臬标准带头感化,把好的进修要领,好的习性送给人人,配合前进!

做先生眼里的好学生,做怙恃心中的好孩子,做同砚身旁的好火伴.同学们,请将那神圣的一票投给我吧,尽管我当初不是最优异的,但我未来一定是最棒的!我的演讲完了, !

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基层干部演讲稿(篇4)

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!十分感谢管委会领导对我们青年同志的关心,专门组织召开青年干部座谈会,让我们有交流、提高的机会。

我叫宋汉军,是在20xx年6月份通过事业单位招考进入管委会这个大家庭的,现在在规划建设局从事工程管理工作,目前管理东二区职工生活区(一期)项目。自己所从事的工程管理岗位相对专业性较强,涉及到很多建筑规范、文件规定、技术要求、办事程序等,需要有耐得住繁琐、拿得出细心、给得起耐心的劲头。

要想做好自己的工作。首先要加强学习,因为专业性较强,而且房建项目比市政项目要复杂的多,需要协调的问题也多,且自己第一次单独管理。因此我会加倍努力学习房建专业知识,自觉、刻苦地钻研业务,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教,在实践中学习。其次要有敢拼的劲,年轻是我们的优势,但也有不足,因为年轻经历的不多,往往看问题不是很全面,协调能力也不够,所以在工作中有时候会缩手缩脚,不够大胆。因此在工作中自己要勇于创新,严于要求,敢于担责。三是勤看现场。工程现场是我们主要的工作地点,做到每天去到工地转一圈,对工程中存在的问题及时要求施工单位整改,认真、负责的管好每一个工程。

进入管委会以来,同时秉承园区“一切以发展为前提、一切以企业为中心、一切以效率为追求”的发展理念,踏实工作,服务群众,为园区的建设作出自己的一份努力。

基层干部演讲稿(篇5)

大学期间,我先后参加了系主办的新生杯篮球赛,“永远跟党走”合唱大赛,青年志愿者活动,速递物流知识竞赛,汉字录入比赛,邮政业务知识竞赛,全国大学生数学建模竞赛。并且获得了“永远跟党走”合唱大赛二等奖,速递物流知识竞赛优秀奖,邮政业务知识竞赛三等奖,全国大学生数学建模大赛国家级一等奖。这一年半中,除了工作和学习之外,我也没忘德、智、体全面发展,积极参加各项课外活动,丰富自己并提升自己。通过这些,我全面发展了自己,也正在向着成为一名品学兼优,综合素质过硬,专业素质突出,全面发展的大学生的既定目标一直前进。

这一年半的大学生活令我的收获着实很多,但我明白,这只是人生中的一小部分,离真正的成功还很遥远。我的一位老师曾经告诉过我:“人可以不成功,但不能不成长。”也许我穷极一生都不会到达成功的彼岸,但我不会放弃每一次成长的机会。在以后的学习中,我一定会继续秉承之前的精神,争取更大的进步。在未来的生活中,我将以百倍的信心和万分的努力去迎接更大的挑战,用辛勤的汗水和默默的耕耘谱写出美好的明天!

请各位评委老师给我一次机会,让我迈出成长的另一步!谢谢!

基层干部演讲稿(篇6)

一年来,我牢固树立并坚持“审慎、规范、稳健”的治行纲略,以严格管理和有效发展为重点,转换思想观念,狠抓内部管理,整肃行风行纪,促进了全行业务健康发展。

(一)理性反思、提高认识。在省分行实施“转换思想观念,严格规范管理,加快有效发展”的经营理念指引下,我立场鲜明,思路明确,通过严格的管理理念的教育和灌输,全行员工对严格管理有了基本认识。对工作的落实和政策的执行,做到了不走样、不变形、不打折。业务操作实现了规范、细致、认真。面对改革和发展的考验,全行员工同舟共济,团结一心,形成一种良好的团队氛围、团队精神,坚定了办好农行的决心和信心,营造了一个干事创业良好氛围。

(二)以从严治行为主线,全面加强规范管理。我以强化基础管理、严格制度落实为突破口,以问题查摆和行员工养成按章办事,扎实工作,雷厉风行的习惯。在对基层单位的管理方面,通过当月业绩排队,拉开费用和工资档次。在对清收队员的管理方面,实行双线考核。对重要岗位人员逐一排查政治素质和业务素质,该轮岗的坚决轮岗,该撤换的一律撤换。

(三)紧紧围绕重点目标,实现各项业务全面发展。全行上下立足实际,团结一心,发扬攻艰克难的拼搏精神和真抓实干的工作作风,推动各项工作全面发展。止8月底,各项存款余额达8。9亿元,较年初增加1。8亿元,实际利润95万元,较上年同期减亏增盈600万元。使太康农行彻底摆脱连续10年亏损的沉痛局面,业务经营驶入良性发展的快车道。

最新竞聘基层演讲稿


优秀的演讲构思需要能够展现出个性和文化的差异性,一篇优秀的主题演讲稿究竟该怎么写?我们带来了一篇很不错的关于“竞聘基层演讲稿”的文章值得一读,一边享受阅读一边也别忘了分享这篇文章给身边的朋友!

竞聘基层演讲稿 篇1

尊敬的各位领导.评委:

您们好!

首先,感谢汉口江滩为我提供了公平竞争和自我展示的机会。谢谢你给了我一个测示自己的机会!我先自我介绍一下:我叫蔡辉辉,1985年出生,2005年加入汉口江滩这个大家庭工作,曾先后从事过巡查部班长.

巡查部副部长.经营部副部长等工作,现任经营部副部长。竞聘对我来说已经不是第一次了,07年我就是通过竞聘走上了现在的工作岗位的,所以对于我江滩现行的公平、公正、公开地竞争上岗的用人机制,我本人不但拥护支持更是积极参与,我认为每一次竞聘都是对自己过去工作水平、工作能力、综合素质的一个检验和评判,今天我又勇敢地走上台来,接受大家的评判。

我竞争的岗位是停车场主管,演讲的内容分三个部分:一是对停车场主管的认识;二是我竞聘这一岗位的理由;三是我对以后的工作思路。

首先,我想谈谈我对停车场主管职位的理解。

停车场主管在河滩起着纽带作用,快速准确地将办公室领导的指示传达给每个停车场员工;并严格执行,然后将员工的一些想法和建议反馈给领导者,以便领导者将来更好地开展工作。

作为一个汉口江滩停车场主管要有良好的沟通能力,与每个员工建立一个很好的关系,深入的了解每个员工的想法,不断的发觉他们的优点,鼓励每个员工要不断的创新出点子,为江滩创造更多的利润。

作为一名停车场主管,你应该有很强的管理能力:

一、自己要有自控的能力,对江滩的每一项规章制度都要不折不扣的执行,如果自己都没有做好,那就没有理由监督别人去执行让别人服从。

二、把安排下去的工作做好监督,并跟进检查;并对工作的完成情况及时向领导反馈,让领导省心放心。

其次,我想说说我竞争停车场主管的理由,从2005年进入江滩工作到现在我对待每项工作都有良好的工作态度,做事认真负责,对待工作中的问题能及时有效的解决,对待每一个同事付出诚心。我会不断学习,不断补充我的能量,与同事分享我所学到的,并推动我们的团队共同进步。

接下来,我想谈谈今后的工作思路,主要体现在以下几个方面:

第一、 要有实际的工作目标,我每个月会制定工作计划,月末在做一个工作总结。并将我的工作计划一一的完成,对员工也会提倡这种方式来工作,比如每个月的收费目标是多少,营业额是多少,遇到了哪些问题,收费过程中学到了些什么,月末也做一总结,大家一起讨论解决。

第二、 抓好市场,我会在工作之余去做一些市场调查,如今的汉口江滩也因为社会的不断发展,在不断的提升我们的停车收费服务要求。我会顺应社会的发展趋势,吸收他人市场的优势,弥补自己的不足。

三是注重文明礼貌培训形象,提高个停车场工作人员素质,不断进步。

总之一个优秀的停车场主管要有良好的自身修养,不断创新的心态,还要有敏捷的反应能力,及时的处理一些突发事件,与每一个收费员工都能很好的沟通,把停车场的管理提升起来。向每一位进入河滩的车主展示河滩的风采。

能够参加这次比赛对我来说也是一种经历。如果我失败了,我将继续努力工作,无论是什么工作或职位;在任何困难面前,只要有事业心、责任心,诚实踏实,我相信一定会成功。如果我有幸当选,我决不会辜负领导对我的信任。虽然我不是最亮的星星,但我会发出我最宝贵的光芒。

谢谢!竞聘人:蔡辉辉

二零零八年十月

竞聘基层演讲稿 篇2

走入社会这所大学我就选择餐饮服务行业做我的精修课程,在这门课业当中我学会了如何做人、做事、交朋友!每件经历的事情都让我有所感悟,有所收获,不同级别的工作更是上我学会了做人、做事,特别是做一个管理者,要想做好工作就必须多面、换角度看问题,才能更好的解决企业与员工、员工与员工之间的矛盾。

想在工作真的有收获,就要主动付出,在生活中体现是最好的修行,修禅始于心体现于行。高僧化缘是在体验感悟到的真谛以达到身心和一这就是道!做为管理者也是一样的,若想成功的管理号自己范围也是同等道理。

作为餐饮行业的管理者,我是从最基层做起的,所以我知道每上一个台阶就如同上高山拜佛一样要一步一个脚印,踏踏实实的做好每一件事情,每一份工作,这样才才有机会走上最高峰,才能见到最美丽的风景!

在不同级别工作中正真体会到了努力靠个人、成功靠团队!左右提携,上下同欲,才是团队不倒的基石!在东方长春建立17年的历史长河中,刘总、王总及各位店长都用时间证明了他们对东方的忠诚,他们为东方的发展奠定了不可代替的基石,他们在东方奉献了自己的青春,为了企业放弃了花前月下,为了企业放弃了很多佳节的天伦之乐做为管理者,将来有一天我如果能真的做上店长,我一定以他们为榜样,不求最好,但求更好!

同样的作为管理者我也能深深体会到来自企业最底层的呼唤和压力,如果我能做上店长我也要每月抽出时间去做各个岗位基层的工作,体会基层员工的辛苦和劳累,掌握更好的劳动技巧指导每位新来的员工,调节每位老员工的工作疲劳期,我要做到上下同欲,力求永不倒的团队,

作为酒店的管理和其他的政事一样,店长抑或说所有的管理者一样都要施仁政,才能达到上下同欲,在我们这个行业里所谓的施仁政就是人性化管理,但人性化管理需要牢记始终是为制度化服务的。我们尽可能的在员工工作以外做工作,在生活上关心、在思想给予及时正确的引导,经营员工的思想和企业文化同步,将是未来我们做管理的最有利管理工具……

老子讲,道生一,一生二,二生三,三生万物,道是什么?其实就是零,天地万物,唯大道不变,这是我们这个宇宙的规则,所以作为店长也要经常的去注重发现人才,知人善用。

在东方这个大家族当中给予了我很多展示自己的舞台,有很多的伯乐给予了我发挥自己的特长,有很多细心的同时给予过我关心和关爱,有很多让我记忆犹新的好人好事,

店长能否竞选成功我都要感谢生活,感谢生活给了我生活和工作的舞台!

竞聘基层演讲稿 篇3

三一文库(演讲稿范文/竞聘演讲稿

竞聘纪检干事演讲稿

尊敬的各位领导、评委:

大家好!

非常感谢你给我这次宝贵的竞争机会。今天我坦诚的向各位领导、评委陈述我应聘纪检干事所具备的优势,并提出我拟聘后的工作设想,请各位领导、评委多多支持我。

我叫xx,20xx年毕业xx工程学院信息管理系,出身于农家,成长于xx院的我,既有农民的朴实,又有农垦人的拼搏精神,自信能胜任纪检办公室的工作。

我参加比赛的动机主要有三个:一是党教育我,党培养我。我要利用这个机会,更好地为党和人民工作;其次,大沙湖是我出生和长大的故乡。我深深地爱着我的家乡和村民。建设家乡、造福群众是我的职责;再次,我自信好男儿必定有所作为,寻求为国为民奉献才智的机会,谋求施展才华的舞台,是我实现人生价值的最大追求。

我参加竞职的主要优势有三点:

一。经过几年的基层培训,我有很强的组织纪律性,有一定的综合协调能力;

2。有务实敬业的精神和艰苦奋斗的作风。我做事做大的特点是勤奋还能换位思考,站在对方的角度分析处理问题,不管是什么事要做就一定要做好;

3、有良好的人品和德性。待人真诚,谦虚谨慎,容易与人融洽感情,有一定的亲和力,为人做事处理问题周到细致,办事公道,在工作中尊敬领导团结同志。

这次竞聘如果我能成功,我会以更加饱满的工作热情投身到工作中去。一是当好帮手,做好职工工作,二是做好本职工作,三是以身作则,依法办事,让群众满意,让组织放心。我工作的原则:

人格服从党性,监督服从客观,情感服从原则;努力做到大事讲原则,小时讲风格,共事讲团结,办事讲效率。

总之,农委会定的目标就是我的目标。

参加这次竞聘对我来说既是一个学习和提高的过程,也是对自我的一种挑战,无论竞聘成功与否,我都将一如既往,堂堂正正做人,踏踏实实做事。

竞聘基层演讲稿 篇4

各位领导、各位同事,早上好

我叫闫长江。现在我在新沂分公司团体保险销售部做销售助理。我竞争的职位是集团保险部经理。近日来,自己思绪有加,即感谢公司领导班子锐意改革,给我们构架了一个和谐的工作机制,提供了一个即将能展示自己才能的机会。又感觉自己虽生正逢时,但任重道远,虽小有成绩,但尚需加紧历炼。

现在我借此机会希望你能多了解我,客观地评价我。

一、基本情况

我1972年出生,1994年7月毕业于徐州师范大学。主要工作经历:1994年加入,新沂市第一职业中学工作。

值96年中国人寿分业经营,同年8月调入中国人寿负责计算机管理工作,98年担任原营业室客服中心副主任,2001年担任公司综合部副经理负责出纳工作,2003年担任团体保险部副经理,2005年为团险部大客户经理,2007经徐州市分公司团体保险部及人力资源部考核为市属团险销售助理。此外,他还担任该公司青年团支部的组织委员会委员。在此期间,还通过了(loma)人寿保险管理客户服务工程师认证和中国员工福利规划师资格认证。

回顾以往,正是在公司领导培养和在老同志的呵护下,科室同仁的关怀帮助下,才能使自己从一个不懂业务的门外人,成长为决心献身寿险这一伟大事业的工作者。

二、有利条件

1、 具有应有的政治素质和道德修养。始终坚持党的组织,拥护党的方针政策。特别是通过高等教育,我们坚定了理想信念。

坚持端正、待人、顾全大局、谦虚谨慎的原则,做人做事的修养日益加深。

2。与团体保险业务政策水平一致。对保险业务的浓厚兴趣,使我积累了比较丰富的业务知识,熟悉团体保险每一项业务,从参加团体保险工作之日起至今,始终从学习中开展业务,从展业中拓展自己的工作方法和展业技巧。在销售助理工作岗位上历经多次的省级技能和跟进培训,使自己又有了更多的团险业务技能,对团险经营销售的灵活性、费率的可变性及对各项法规政策的掌握运用更加熟练,并具备一定的团险政策分析水平和利用现代化办公手段完成业务工作的能力。

三。较强的组织协调能力。我在公司从事团体保险的销售和管理,有机会在日常工作中得到锻炼,也有机会在各部门相互配合的工作实践中得到锻炼。特别是近年来,外部投资商在我们新沂越来越多,他们对保险的需求也日益增强,在各项法规政策的答复、保险计划的设定等工作的实施过程中,进行了大量的组织协调陪访工作,发挥了自己的作用。

同时,我们在工作中与领导和同时建立了友谊,增加了信任。反过来又能促进工作,充分发挥组织协调能力。

三、今后设想

一。充分发挥助手和纽带作用。摆正位置、做好领导的配角、当好参谋。围绕团险工作目标,用心做事,诚实做人,严于律己。

同时,我会尽我所能做一个团结的领导者和润滑剂,与你和睦相处,互相帮助,在领导和同时之间架起一座桥梁。做到尽职不越权,为公不谋私,补台不拆台。

2。加强学习,增强自尊,进一步提高自身素质。系统学习业务理论知识,掌握**政策导向,把握一切机会拓展团险业务,并且把学习做为一种习惯长期坚持下去。只有增强自尊,与时俱进,才能**远瞩,以超前意识应对新情况、新变化。

三。增强目标意识,立足客户服务。多做一线实事,创先争优,高标准完成各项工作目标。尽快适应新的组织构架、管理模式和业务流程,按照公司有关制度,不折不扣、保质保量地完成领导交办的各项工作目标。

遇事不推委、不托拉,求真务实,诚实可靠。树立良好形象,增强人格魅力。

4、规范管理,提高效率。高度重视科学规范的管理,特别是对经营风险点的管理和监督。充分发挥团体保险信息采集系统的作用,深入到客户中去,调查研究,掌握第一手资料,细化管理程序,防范风险,做好高风险的客户工作,提高业务质量的有序性和合规性。

降低损失率,为公司赢利能力的持续提高做出积极的贡献。

最后,我想说,无论比赛结果如何,我都会正确对待,一如既往地在今后的工作中尽力而为。

谢谢大家!

2008-4-10

面试自我介绍的12条注意事项

求职者做面试自我介绍时,如果能够做到以下12点要求,那么,获得面试机会的几率就大,下面我们来了解一下。

1.请在回答问题的整个过程中使用普通话。 俗语应该是中等缓慢,流利,清晰。

2、开始时,考官通常会对你进入面试表示祝贺时,考生要以“谢谢”回答考官。

3、当考官读完面试欢迎语和试题,示意开始答题后,可以说:“谢谢,请让我准备一下。”或“好的,我准备一下。”

四。每个问题的思考时间不宜过长,以1-2分钟为宜。可以打草稿,写出自己的思路要点。如果实在不知从何答起,可以用诸如“关于”之类的一句话缩短思考间隙,同时可以不留痕迹的思***;也可以重复该题目,这既给自己赢得了思考时间,也表示了对答题的重视。

5、尽量用“第

一、第二、第三…”等句式,进行要点式答题,以显示自己的思路清晰有条理,也便于考官明明白白地去听你的回答。

6、没听清题或自己一下子不知道怎么回答,可以请考官再读一遍题目,但不要超过两遍。如果遇到实在不会回答时,不要浪费时间,坦率地承认即可,争取把下一题答好。

7、答题保持适度的音量,既要让考官能听得到、听得清楚,又不能过于洪亮。考前注意保养好嗓子。如果你感冒了,向考官解释一下,并提醒考官明白。

8个。合理分配每个问题的答题时间,不要太短,也不要加班。答题超时后,请立刻收尾结束。

9号。考试期间,始终保持高度的专注,无论遇到什么情况,都要保持冷静,避免情绪化,不要与考官争吵。不要有疲惫的表现,也不要坐立不安。

10、适当的时候应利用一些肢体语言(点头,手势等)来弥补自己语言表达上的不足。遇到演讲题时,在征得考官同意后可以起立作答。答案可能有停顿,但要注意控制。

杜绝“啊”、“嗯”、“这个”、“那个”等词语的出现。

11号。面试时间在上午时,答案应尽量详细;面试时间在下午时,答案应简洁,最好有创新亮点。

12、当全部问题回答完毕时,考官一般会询问有没有什么需要补充的。此时不要多讲,以“没有需要补充的内容,谢谢各位老师”为结语为宜。

竞聘基层演讲稿 篇5

四是年龄优势。我今年27岁,本科毕业又在基层工作4年,正处于有既工作经验和工作能力,又精力旺盛的**时期,工作中敢于探索,思想上敢于创新,身体健康,斗志昂扬,渴望成功。与集团公司营造“h型”行政技术双通道人才队伍理念正相吻合。

如果这次能够竞聘成功的话,我会从以下几个方面努力工作:

首先是抓安全,安全是一切工作的前提,按照河南煤化的安全理念,一切工作都必须围绕着安全开展,这一点我会长期贯彻执行。

其次,要不断增强自身经营能力,提高自我管理水平,开拓思路,不断创新。公司在不断的发展,同时就会不断的出现新情况、新问题,如果我们不加强业务学习的话,在出现新的问题后就会相形现拙,公司的发展也会陷入瓶颈。所以在今后的工作中我们更要加强业务学习,同时学习教好的管理办法和经验,在公司遇到难关时尽自己所能和公司一起度过困难时期。

第三是实行制度化管理,用制度管人,这里边我认为最重要的一点就是要在制度的落实下功夫,也就是陈书记说的执行力的问题,因为要说制度,要说文件精神,肯定哪个单位都有,但为什么有的单位做的好,有的做的不好,当然管理水平是一方面,在上一条我也提到了管理水平的重要,但最根本的就是在落实上,空有制度不去抓落实,那是极度不负责任的表现,只有深入落实,让所有员工都知道制度不是摆设,都了解当前的形式和精神,才能真正把工作做到实处。

最后一点是做好协助、协调工作,处理好与领导和同事的关系,协调好本部门员工之间的关系,做到全体员工一条心,保证扎扎实实,井然有序的做好本部门的各项工作,团结和带领大家一道完成好公司交办的各项工作任务。

总的来说,以上我说的虽然是假如能够竞聘成功的话我该如何工作,但不管结果如何,这都是我今后工作的努力方向,现在我在有些方面还存在不足,我会尽我所能去提高,就算竞聘不成功我也会继续兢兢业业在自己的岗位上工作,以上是我的演讲内容,不足之处还望领导指正。

竞聘基层演讲稿 篇6

尊敬的各位领导:

下午好!

很荣幸参加商务科科长职位的竞争。我叫栾惠波。我是今年的。我负责业务部门。

199 年,我从辽宁省交通专科学校毕业后,一直在丹东市交通征稽处从事交通征管工作,200 年,国家实行税政改革后,我通过参加公****,调到国税局工作,先后从事工作,200 年月开始担任业务科负责人,具体负责工作;负责业务部门的工作,成就(业务完成,荣誉等)。

十多年的工作经历,特别是两年多的业务科工作经历,使我对业务科的工作性质、工作任务和工作要求均有深刻的认识和理解;同时,经过两年多的朝夕相处,我与业务科的同事们也建立了良好而稳定的工作与个人关系,能够更快地熟悉和胜任这一职务。

若能竞聘成功,是组织和领导对我的信任与认可,我会更加努力、用心去工作。具体来讲,我将这样开展工作:

一是以扎实的工作和进取精神,担任局领导助理。在工作中既要发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索路子,多请示汇报,多交心通气,积极协助局领导做好各项工作.

第二,以“勤恳务实、勇于创新”为信条,加强学习,提高自身素质。一方面要加强对政治理论知识的学习,不断提高政治理论素养和明辩是非的能力;另一方面是加强业务知识和业务技能的学习和更新,在工作实践中辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作。

三是以艰苦奋斗、求实创新的态度,找准工作起点。工作的具体想法.

各位领导,我的自荐即将结束。说实话,我非常重视你的评价。如果领导能把我安排到业务科长的位置上,我会不负众望,用心、用心、良心做好工作。如果我今天竞聘失利,我也决不气馁,我将珍惜自己的工作岗位,一如既往地在以后的岗位上尽心、尽力、尽职的工作。

谢谢大家!

基层队长竞聘演讲稿集合8篇


根据您的要求幼儿教师教育网小编为您准备了以下的“基层队长竞聘演讲稿”推荐。信心孕育信心,从胜利走向胜利,越来越多人开始接受使用演讲稿。提前准备演讲稿可以更好地掌握演讲的节奏和情绪流转,演讲稿在表达手段上有较多的议论、抒情。记得将这个链接加入收藏夹方便下次打开!

基层队长竞聘演讲稿【篇1】

城建中队长竞聘演讲稿

*标题:城建中队长竞聘演讲稿

各位领导、同志们:大家好!

我很高兴感谢各位领导给我这样一个参加比赛的机会。首先,我想做一个简短的介绍。我叫**,30岁,大学文化。1997年,我从大专毕业,分配到我的单位工作到现在。

可能我站在这里大家并不陌生,这里有一直关心和帮助我的领导,有朝夕相处、亲如兄弟姐妹的同事,今天在领导的帮助鼓励及自己的努力之下站在了这里接受大家的检阅,心中百感交集。时间过得很快啊,转眼间参加城管工作已经8年了。其间,我到市容队工作过、搞过本单位的财务工作、最近两年一直从事城建方面的工作,可以说在领导和同志们的帮助下,我从一个不谙世事的学生成长为一名合格的城市管理工作者,在这里,我首先向各位领导和同志们表示衷心的感谢,并借春节佳节即将来临之际,给大家拜个早年,祝大家在新的一年里工作顺利、家庭美满、身体健康、万事如意!

我诚实,值得信赖,坦率,坦率。在执法过程中,我始终无私、无畏、勇敢,从不在困难面前低头。我有一定的组织管理能力,平时注重理论学习,以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“****”重要思想武装头脑,认真贯彻执行党的路线、方针、政策。能够理论联系实际,诚实守信,实事求实,求实务实,乐于工作。

业务方面,我认真学习专业法律法规,作到知法、守法、用法,为文明执法、依法行政打下扎实的理论基础,尤其是最近两年在市清违办工作其间,在领导的精心培养下,通过理论联系实际,开拓创新,工作能力有了进一步的提高。

我在竞争城建队队长的职位。接下来,我对如何做好城市管理行政执法工作有两个意见。不足之处,请同志们批评指正!

1、 严格执法依法行政加强中队标准化建设

我市城市管理综合执法局已正式成立,但总体感觉,我们的规范化建设还需要进一步加强。很多市民群众只认可政法系统为正规军,而把我们当“草头军”。当然,这也不能全怪群众,这中间也有我们自己内部的问题,就是以前我们的队员综合素质不高,依法行政能力不强。

甚至在执法过程中出现引用法律条款不当、执法程序违法的现象,应该说这也是导致我们在老百姓心目中是“草头军”的原因之一。就城建工作而言,这是一项专业性比较强的工作,关系到城建规划、环境保护、工商户外广告、水上建筑、交通占道等方方面面,接触的对象也包罗万象,在具体的案件处理当中,稍有不慎就可能由执法者变为被告。这也导致了以前我们在处理某些问题上缩手缩脚,其原因就是自己的执法水平有限,对相关的法律法规理解不够透彻,所以处理起来没有把握;另外,我们员工的观念也没有完全改变。

比如在巡逻时遇到一个违规占道堆放的,按照以往的处理方式,处在可管可不管的边缘,有时只是口头教育一下。要知道这种违法行为一旦立案,根据相关法律的规定,就可以处以一千到五千元的罚款,如果每次只是对他们口头教育根本起不到警示的作用。而且处罚了之后,他们反而会重视起你的存在,在以后的执法过程中积极配合,为下一步的日常管理工作扫清障碍。

我觉得应该建立一定的奖惩机制。属于职责范围的,必须依法办事。现在党政机关不是有一个“首问责任制”吗?我们也可以来个“首发责任制”,即第一个发现违法行为的人从立案到调查取证一步步必须负责到底,凡是在日常的路巡中发现违法行为的,坚决做到发现一起查处一起,绝不姑息牵就!

在日常工作中,分工明确责任到人,建立岗位责任制和工作责任制,避免有事无人干和有人无事干,赋予个人足够的权力空间,充分调动执法人员的积极性、创造性,增强责任感、使命感,提高执法效率。因此,我主张将权力下放至每一名队员身上,在执法过程中除非遇上大的原则性问题皆可相机行事,从而提高工作效率。

2、夯实基础,树立外部形象,提高中队执法水平

随着相对集中行政处罚权的实施,城管体制的理顺对执法人员综合素质的要求也越来越高,因此加强队员的政治学习和业务培训,提高队员的自身素质和执法水平,是搞好城管工作的前提和基础。我主张建立正常的学习培训制度,在理论上突出党和国家的路线、方针、政策的学习,在业务培训上突出专业法律法规执法业务知识及案例实务的培训。教育队员忠于职守,爱岗敬业,勤奋工作,钻研业务,甘于奉献,改进工作作风,讲求工作方法,注重工作效率,提高工作质量,自觉做人民公仆,让人民满意,遵守国家法律、法规和规章,按照规定的职责权限和工作程序履行职责、执行公务,依法办事,严格执法、公正执法、文明执法,不滥用权力,不以权代法,做学法、守法、用法和维**律、法规尊严的模范,团结协作,认真执行上级的决定和命令,服从大局,相互配合,相互支持,团结一致,勇于批评与自我批评,齐心协力做好工作。

在对外管理上,要自觉树立“管理就是服务”的理念。一方面,我们应该公正、文明地执法,同时

要充分体现人性化执法和亲民执法的理念,加强教育与引导,尽量减少一些不必要的冲突和矛盾,为构建社会主义和谐社会尽自己的一份绵薄之力。在执法过程中,要坚持尊重、突出证据、指出违法事实、告知权利为先的原则,始终做到语言文明、行为文明、形象文明。对于敬礼亮证这一点,可能我们很多队员一时都不能接受,给那些违章人员甚至小摊小贩敬礼?

简直有些滑稽!其实,我们有时也不妨学学阿q,只要换一种角度考虑问题就能想得通了,我个人是这样理解的,当然不一定完全正确哦,我认为敬礼的目的是为了展示良好的形象,是敬给周围群众看的,周围群众越多我们就越得敬,而且不过是“举手之劳”嘛。这不仅树立了我们的良好形象,也减少了我们执法工作的阻力。

何乐而不为呢?

城管工作任重而道远,我们要想方设法的引起社会各界的广泛关注和理解,要充分认识到这项工作的长期性、艰巨性和复杂性,进一步提高执法人员的综合素质和执法水平。只有这样,才能实实在在的做好本职工作,为塑造城管执法队伍的良好形象,提高城市管理水平,创造文明卫生、和谐安祥的城市环境做出新的更大贡献!

记得哥伦布有一句名言:给我一个支点,我可以撬起地球,在这里,我想说:给我一次机会,我一定还你们一片精彩!谢谢大家!

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基层队长竞聘演讲稿【篇2】

三一文库(演讲稿范文/竞聘演讲稿

房产行政部车队队长竞聘演讲稿

尊敬的各位评委、各位同事:

大家上午好!首先,我要感谢公司给我这样一个自我推荐的机会。作为一个有13年驾龄的驾驶员,对车有一种浓厚的热爱,对车辆的管理,维修及运作成本也有一定的见解,因此本人决定竞聘车队队长。

一、部门现状概况及分析

在领导的关心和支持下,一号被调到行政部管理车队。公司现有的_辆大巴车及_辆电瓶车,_辆大巴车总计金额_元,每辆_元;三节电池车的总金额为元,每节车为元。合计_元,其中不包括_%的购置税,那么公司用那么大一笔的资金购置这些车辆的目的是什么?

我的分析是我们公司在怀化是龙头企业,也是深入市民心中的诚实守信的企业,为了回报社会加之湖天一色精品住宅小区及湖天商业广场的建成,而购置这些车辆让所有购买我们公司开发的住宅、商铺的业主及市民到旺德福超市购物免费享受到优质的便利服务,而最终的目的是通过车辆的宣传和运作带动人气,将湖天商业广场变成真正的市级商业中心。通过近三个月的工作,我对全队的情况有了全面的了解。在此工作期间,通过对燃油的一**管理,实现了对燃油的实时控制。

在原有车辆进路和调配方案的基础上,进行优化调整,满足进路车辆需求,提高车辆使用效率。由于这两项措施的实施,近3个月来,汽车油耗较同期明显下降。(油耗同期对比见附表一)

二、车辆管理

(1) 协调内外部关系,确保上级指示精神和规章制度的贯彻执行。

⑵、召开日常工作会议及安全培训会议,坚持“安全第一,预防为主”的方针,确保行车安全。

(3) 成立安全事故工作组和车辆技术状况检查组。

⑷、加强车辆管理,狠抓爱车例保,确保车辆技术状况良好,制定车辆维护、修理计划,定期或不定期按规定对车辆进行技术状况检查。

(5) 建立车辆原始技术资料和车辆技术档案,随时掌握和分析车用机油、轮胎、材料的消耗情况。

基层队长竞聘演讲稿【篇3】

三一文库(演讲稿范文/竞聘演讲稿

综合执法大队队长竞聘演讲稿

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

20xx年春,春暖花开,生机盎然,望城县综合执法局成立。这是一个非常光荣神圣的时刻,也是望城县行政执法走向历史变革的关键时刻。综合执法局的成立,作为多年来从事行政执法工作的我们,感到无比的骄傲,无比的欣慰,无比的鼓舞。

今天,我很高兴参加执法局中层领导干部的比赛。

我叫吴灿波。我40岁了。我有大学学位。我是国家干部。我以前是县水利局的中层干部。

我的人生,政治上经历了三次大的事情,在三次事情,都让我终身引以为豪:

第一次,是1989年的秋天,还是一个小伙子的我,怀着无比新奇的心情,光荣地成为了一名战士。

第三次是在20xx年春天,我非常自豪地成为望城综合执法局第一批工作人员。

参加工作已经二十年有余了。回想过去,仍历历在目,仿佛就在昨日。我已经逐步成长,从军队到地方,从工人到干部,从普通干部到中层骨干。

虽然没有什么大的成绩,但也多次在自己的工作体系中被评为先进工作者。每每想起,心中都无比激动和无比感激。在此,我要向多年来培养和教育我的领导能力并一直鼓励和支持我的同事们表示深深的感谢。

这些天来,想到调到了新的岗位,想到自己成为了执法局第一届干部,我就心潮澎湃,就浑身是劲。我喜欢行政执法和我的新单位。我感到新奇,感到欣喜;我既满怀希望,也充满信心。

我想利用组织给我的这个机会,在未来的生活中充分发挥我的才能,不遗余力地为每一件事做出贡献。

今天,我在竞争执法大队大队长的职位。我竞聘这个职位的理由是:

一是我正值中年,年富力强。我不是“老骥伏枥”,而是“英雄不减当年”。今年,我40岁了。这是我生命中的**季节。这不仅是年轻人的动力,也是老年人的稳定。

执法队队长需要像我这样的人。不怕事,也不会坏事。除了法律法规的水平,执法效果与执法者的个体素质密切相关。

基层队长竞聘演讲稿【篇4】

亲爱的老师、同学们:

大家好!

今天能站在这里,我感到无比自豪!

我为什么要竞选路队长呢?第一,我的嗓门洪亮,这样前边后边的同学都能听清指令!第二,我的责任心强,我会严格要求自己,并维持好路队纪律,保证路队的整齐!第三,我喜欢路队长。当晚上我们一家三口散步时,我会让爸爸妈妈按高矮个站成两个人的小队伍,然后我接着喊:“稍息!立正!半臂距离向前看齐!起步走!”走着走着,经常是爸爸走出小队伍,一副悠闲的样子。这时,我会提醒他,并把他拉进队伍!也许是我态度太认真,也许是我的嗓门太洪亮,路过的行人纷纷回头看我们,甚至有人偷偷地笑。妈妈觉得不好意思,可我不在乎!因为我喜欢路队长!

今天如果我落选了,我不会气馁,这说明我跟路队长还有一些差距,我会继续努力!如果我入选了,我一定会再接再厉,维持好路队的纪律!我相信在同学们的帮助下,我一定能带领大家走出经五路小学的风范!在家长和行人的注视下,走出我们二年级一班的风采!

亲爱的老师和同学们,请给我这一次锻炼的机会!

谢谢大家!

基层队长竞聘演讲稿【篇5】

一、车辆管理

⑴、协调内外关系,确保上级指示精神和规章制度的贯彻执行。

⑵、召开日常工作会议及安全培训会议,坚持“安全第一,预防为主”的方针,确保行车安全。

⑶、成立安全事故工作小组和车辆技术状况检查小组。

⑷、加强车辆管理,狠抓爱车例保,确保车辆技术状况良好,制定车辆维护、修理计划,定期或不定期按规定对车辆进行技术状况检查。

⑸、建立车辆技术原始资料、车辆技术档案等,随时掌握和分析车辆油、胎、料的消耗情况。

⑹、关心员工疾苦,了解员工思想动态,做好员工的思想工作,合理安排调配好驾驶员。

⑺、制定驾驶员考核制度。(见附表二)

二、服务质量的提高及规范

⑴、发车前的准备工作,着装整洁,按规定着装,佩带工作证,检查自己仪容仪表。认真检查车辆的设施及车容、燃油是否充足、轮胎气压是否合适。

⑵、协助顾客放置大件物品,照顾安排好老人和小孩上车、就坐。

⑶、发车前观察乘客是否坐好,关好车门平稳起步,不夹、不摔、不颠伤乘客。

⑷、在运行途中严格遵守交通规则和操作规程,精力集中,礼貌行车,安全驾驶。

⑸、如老人和小孩发生突发性疾病,应立即送病人到就近医院就医。

⑹、站时,检查车内有无遗失物品。如有,将之收好归还乘客。

⑺、严禁在工作中讲脏话、粗话。

⑻、严禁与乘客发生争吵、斗欧。

⑼、严禁驾驶员行车期间闲聊、接听手机。

⑽、车辆驾驶员使用普通话,遵守公共道德,不乱丢垃圾,不随地吐痰。

⑾、仪表端庄、整洁,不蓬头垢脸。

三、竞聘感想

如果在此次竞聘车队队长中能够竞聘上的话,在接下来的工作中,我将进一步完善车辆的成本管理及日常管理,尤其是车辆的成本管理。同时不断加强自身的学习,促进整个车队人员素质的提高。

如果此次竞聘我落选的话,我会一如既往的做好本职工作,从中反省自己,找到自身的不足,从而提高和完善自己。

最后,再次感谢公司领导给我这次竞聘的机会。

我的演讲完毕,谢谢大家!

基层队长竞聘演讲稿【篇6】

大家好!

很荣幸能参加干部的竞选,我竞选的职位是大队长。

回顾我在学校的学习生涯,在老师和同学的帮助下,我专注于自己在道德、智力、身体等方面的发展。努力学习,主动帮助学生,尊敬老师,尊敬家长,积极关心他人,在班上和整个年级的学习成绩都名列前茅。多年的努力与付出,使我多次获得“校三好”、“新三好”、“希望杯数学竞赛年级组第一名”等荣誉称号。

每学期,我都会积极地为贫困学生捐款。我还拿出压岁钱买花草捐给学校,为校园绿化工程做了一点贡献。我和班上的穷学生结成了一对,在学习上帮助了他们很多。

同时,他们还用压岁钱帮助贫困山区的孩子继续学业。

同学们对我的学习成绩评价很好,学识渊博,乐于助人;我给出了自己的评价:自信满满,喜欢挑战,乐于奉献。

原班主任规定班主任的职位由班上的学生轮流担任。为此,我在担任局长以年后主动退位。现任班主任取消了这项规定,所以我认为我完全有资格担任队长一职。因为,我曾经担任过这个职务,也因此拥有了丰富的工作经验,我认为我已经具备了这个职务所应具备的所有能力。

如果我被选为队长,我会尽量对自己更加严格,在各方面为同学树立好榜样。在学校举办的活动中,我将尽我所能带领学生取得好成绩,为班级争光。

我想做老师最好的助手,帮助班上的贫困学生,让全班同学一起进步。

如果我不能当选,我也会衷心感谢老师和学生。在这样一个美丽的**时代,我有着这种难忘的经历。在今后的日子里,我仍将以一名大队长的标准严格要求自己,刻苦学习,修身养性,用优异的学习成绩、优良的思想道德品质、健康的体魄回报父母、回报老师、回报社会!

同学们,请你们把手中那宝贵的一票投给我吧!在今后的日子里,我会用实际行动告诉你们,你们的选择是正确的。

基层队长竞聘演讲稿【篇7】

亲爱的同学们:

大家好!

今天,我有幸站在这个庄严的讲台上,这离不开师生们的支持和鼓励。在此,我谨表示衷心的感谢。

今天,我竞选的岗位是五(4)中队中队长。

在过去的四年中,我一直担任中队长这个职位,不但尽心尽责地带领中队的干部和同学严格遵守学校的各项规章制度,而且积极为班级献计献策。学生有困难,我主动帮助,学生有什么不懂就来找我,我愿意为他们解决,使他们的学习有了提高。

平时,我尊敬师长,团结同学,关心班级里的每一件事,比如:出黑板报,出手抄报,还负责管理班级网页等等……。同时,我严格要求自己,积极参加学校组织的各项集体活动,为班级争光。

我在学习上也很严格,在生活上也尽量独立。我兴趣爱好广泛,电脑是我的强项,流利的英语时时伴随我,唱歌让我陶冶情操,游泳使我强身健体,摄影使我环抱大自然,我还喜欢书法和绘画。除此之外,我还积极在舟山晚报中投稿,自从我xx年1月加入舟山晚报小记者团之后,至今已发表过12篇文章。

既然是花,就要开放;既然是树,就要长成栋梁;既然是石头,就要铺路;既然是中队长,就要做一名出色的导航员!

同学们,如果我竞选上了,我一定会再接再厉,虚心请教,带领中队同学一起奋进;如果我落选了,我也不会气馁,这说明我做得还不够。

我想通过这次竞选证明我的实力,给自己一个锻炼的平台。因为,不想当元帅的兵不是好士兵,是的,说到不如做到,要做就做得最好,相信我,在我们的共同努力下,五(4)中队将会更加发扬光大,意气风发,蒸蒸日上!相信我,没错的!谢谢!

基层队长竞聘演讲稿【篇8】

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

大家好!去年今日此门中,人气才情两相融。前度刘x今又来,群英荟萃竞风流――我是六年五班的刘禹君。再次站在这个讲台,我要竞选的是群力小学少先队大队长。此时此刻,我虽然感受到了竞争的压力,但是我却充满了自信和激情!

XX年10月,通过竞选我担任了大队部文艺委员。通过一年多的磨炼,我感觉自己在各方面都有了长足的进步,无论是担任乐曲指挥,还是主持升旗仪式,我都出色地完成了老师交给的各项任务。我在锻炼中慢慢成长,在成长中走向成熟。这也是我今天有自信竞选大队长的原因!上一次站在这个讲台上,我就象是一只初生的牛犊,想去尝试新鲜事物、想去证明自我的价值;而再次站在这个讲台上的我更象一只羽翼渐丰的雏鹰,想去翱翔蓝天,想去搏击长空。戴尔·卡耐基曾经说过:只要你认为自己有才华,就不要怕推销自己。去年2月,我参加星星火炬全国英语总决赛获得了银奖;7月,参加省全运会围棋比赛我获得了个人第八名,并与队友一起夺得团体铜牌的佳绩,还拿到了围棋业余三段的段位证书;8月,参加辽宁省手风琴比赛荣获八级组第三名。9月,被学校推荐参加省优秀少先队员的评选。10月,成为学校田径队的一员参加平山区运动会800米和1500米两项比赛。今年寒假期间,我参加第二届“树国杯”全国业余围棋邀请赛又获得了少年儿童女子甲组亚军的好成绩……我之所以要不断的超越自己,是因为我背负着家长的殷切期望、老师的辛勤培育和同学们信任的目光。

面对全校师生的注视,我时常想:在小学毕业前,我还能为母校做些什么?今天我来竞选大队长这个职务,就是想要替老师多分担一些工作,为同学们多做一些事情,以此来报答母校对我六年的培养和教育!

如果我竞选成功,我会协助辅导员老师通过开展一些有意义、有趣味的活动让同学们积极参与其中,来启迪心灵、陶冶情操,使每一次活动都成为一道亮丽的“风景线”。

如果我竞选成功,我会与大队委员们团结一心、取长补短,为大队部的工作出谋划策、心往一处想,劲往一处使,把帮助、关心、尊敬、友爱送给每一名同学。

如果我竞选成功,在日常的管理、检查工作中我会一丝不苟、敢于负责,发挥表率作用,督促同学们养成良好的习惯,让人人争当“四好少年”,让大队部更有凝聚力和向心力,成为同学们真正的“家”。

今天,如果我当选了,我将不辜负大家的希望,努力任好职、服好务,做老师的好帮手、好参谋,做同学们的好朋友、好榜样;如果我没有当选,说明与老师和同学们的要求相比我还有差距,但我不会气馁。为了实现“没有最好,只有更好”的人生格言,我还会继续努力,提高自身的素质,丰富自己的内涵。

我可能不是最优秀的,但我却是最努力的一个。相信我,支持我,就请投我一票!谢谢大家!

到基层去演讲稿(系列4篇)


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到基层去演讲稿【篇1】

时光荏苒,想着小时候睡父母的床,打算睡自己的床;想想小时候,我伸手让爸妈帮我穿衣服。我已经不得不自己穿衣服了;想想小时候和妈妈一起洗澡的时候眼睛都瞎了,哭了。我要自己洗头洗澡;想想小时候我甚至让妈妈写日记,我还要独立完成作业。刚被父母严格要求独立,总是在床上偷偷哭,说父母不爱我,但是爱的暗流总是被我接收,谁也抢不走。

一年级的时候,为了丰富我的课外知识,我妈给我买了很多课外书籍,但是当时我还没有养成读书的爱好,忽略了很多书。但是,我妈怎么催我,我就摆着书,在上面画。我妈没办法,不知道怎么办。有一天我妈在看家教,我跟我妈说,念给我听!我的话启发了我的母亲,她开始每天晚上给我读一个故事,让我迷上了书,逐渐形成了读书的习惯。

二年级的时候,我太虚弱了,总是发烧。我爸妈照顾我一路走来的每一步,有时候我晚上都不睡觉。当时有一场非常严重的流感。当时我发烧很厉害。老师担心我会得流感,然后传染给同学。她打电话给在家照顾我的妈妈,让我休息两天。经过观察,我很害怕父母马上带我去医院。测试结果出来了。我没有什么大病,只是普通的发烧,让父母放心了。

初三开始上偏科,数学成绩不好。我父亲非常焦虑。他和我妈都考虑到了,给我报了一个奥数班。他们让我每个星期天都学习,每天晚上检查我的数学作业,解释我不会做的数学题。考试结束后,试卷发了出去。我和他分析了错误的原因,让我改正。努力是有回报的,我的数学成绩终于赶上了。

我四年级的时候近视。爸妈每天晚上带我去看医生,带我戴眼镜,最后决定配眼睛。从那以后,我父亲再也不让我读书了。为了满足我的求知欲,妈妈下载了很多故事给我听,让我多做眼保健操,看着远方,和喜欢的书分开。我只能保护和休息眼睛,希望能好起来。

我现在五年级。回顾父母的苦心,才知道父母的爱是最伟大的!

到基层去演讲稿【篇2】

由商报与下城区社区学院联办的“市民大课堂”第三十一讲昨天下午2点半在潮鸣街道小天竺社区活动室进行,下城区红十会医院杨清医师给市民们上了一堂“青少年青春期性教育”课,除了青少年,附近不少爸爸妈妈,甚至爷爷奶奶们都闻讯而来。

从月经的形成到男性青春期的特征,杨清医师一一详细讲解,特别提出了关于“早恋”的问题。对于早恋的危害,杨医师提出了4点:

一、影响学习和生活。

有的中学生错误地认为“只要两人志同道合,不会影响学习”或是“相互促进学习”。但从医学角度上讲,早恋者往往以恋爱为中心,情感为对方所牵制,加上身心未成熟,不影响学习几乎是不可能的。很多家长和老师之所以能发现孩子们早恋,往往是从他们的学习成绩下滑开始的。

二、早恋容易让人受到伤害。

青少年态度不稳定,恋爱中容易产生矛盾,心理不成熟、脆弱且耐受力差,容易在情感波折中受到伤害。有的青少年因早恋受挫而怀疑人生,给自己的感情生活投下阴影,甚至影响今后婚姻生活。

三、早恋容易出现性过失。

青少年性意识萌发,容易激动,因一时兴致而不计行为后果。而出现越轨行为后,又会羞于启齿、担惊受怕。这些都会对今后人生产生影响。某些人产生的自卑感、挫败感甚至会严重影响以后生活。在一个对性犯罪进行的调查中显示,50。1%的男性罪犯和71。9%女性罪犯首次性犯罪的年龄均在15—19岁之间。

四、早恋极难成功。

早恋的盲目性、不成熟性以及父母、学校的'干预,升学、转校、工作等太多因素使之极难成功。美国的社会心理学家研究,男子在23岁之前结婚的离婚率最高。

从月经的形成到男性青春期的特征,杨清医师一一详细讲解,特别提出了关于“早恋”的问题。对于早恋的危害,杨医师提出了4点:

1、影响学习和生活。有的中学生错误地认为“只要两人志同道合,不会影响学习”或是“相互促进学习”。但从医学角度上讲,早恋者往往以恋爱为中心,情感为对方所牵制,加上身心未成熟,不影响学习几乎是不可能的。很多家长和老师之所以能发现孩子们早恋,往往是从他们的学习成绩下滑开始的。

2、早恋容易让人受到伤害。青少年态度不稳定,恋爱中容易产生矛盾,心理不成熟、脆弱且耐受力差,容易在情感波折中受到伤害。有的青少年因早恋受挫而怀疑人生,给自己的感情生活投下阴影,甚至影响今后婚姻生活。

3、早恋容易出现性过失。青少年性意识萌发,容易激动,因一时兴致而不计行为后果。而出现越轨行为后,又会羞于启齿、担惊受怕。这些都会对今后人生产生影响。某些人产生的自卑感、挫败感甚至会严重影响以后生活。在一个对性犯罪进行的调查中显示,50。1%的男性罪犯和71。9%女性罪犯首次性犯罪的年龄均在15—19岁之间。

4、早恋极难成功。早恋的盲目性、不成熟性以及父母、学校的干预,升学、转校、工作等太多因素使之极难成功。美国的社会心理学家研究,男子在23岁之前结婚的离婚率最高。

到基层去演讲稿【篇3】

尊敬的各位领导、各位专家、各位来宾:

南航湖南公司货运仓库扩建工程及机供品仓库新建工程经参建单位的共同努力,顺利完工。在此,我代表广州南航工程监理有限公司长沙项目部,将本工程监理工作情况,总结如下:

一、 工程概况:

南航湖南公司货运仓库扩建工程及机供品仓库新建工程,由湖南捞刀河建设集团有限公司承包施工。该工程位于长沙县黄花国际机场内,为框架结构,其中:货运仓库扩建工程仓库区为一层,屋面为彩钢板屋面,办公楼区为三层,总建筑面积1646.1m2,总造价为213.1万元;机供品仓库新建工程为二层,总建筑面积1258m2,总造价为135。5万元。

二、 监理组织机构:

我司根据监理合同和监理大纲,结合本工程具体情况,组建由总监理工程师雷雨,土建监理工程师刘兵、何颖强,水电监理工程师陈文昌组成的项目监理机构于20xx年4月2日进场,对本工程进行监理。项目监理组严格执行监理程序,坚持”诚信、守法、公正、科学“的宗旨,以”认真、严谨、一丝不苟“的工作作风实施监理,完成了监理任务。

三、 监理工作情况:

1、抓好事前控制,严把开工关。

在整个监理过程中,我们坚持以事前控制和主动控制为主,依据合同和设计文件编制了监理规划,制订了具体的监理工作程序,明确了工作内容,行为主体,验收标准及工作要求。

本工程开工前,依据监理规范要求,我们审查了施工单位的资质,现场质量管理、技术管理组织机构、人员、制度及特殊工种操作人员的资格、上岗证等。依据承包单位报送的施工组织设计方案报审表,对施工组织设计进行了审查,并相应编制了《监理规划》对工程的测量、定位放线,包括轴线尺寸、水平标高进行了现场复核,进一步明确了监理目标和要求,为监理工作的顺利开展创造了条件。

2、严把原材料、半成品进场关

凡是进场原材料、半成品首先要进行书面检查,即查验合格证、准用证、质保单等,符合要求后进行外观检查,没有异常情况后监理见证取样送市检测中心复检,做到材料进场先复检后使用,不合格的材料拒绝用于工程上。本工程建筑材料合格证、质保单齐全,对钢材、水泥、石子、黄沙等主要建筑结构性材料都进行了进场后的抽检复验,全部达到合格要求。

3、严格工序检查,强化过程控制

在施工监督过程中,强化了施工工序报验手段,做到先报验后施工,上道工序未经验收不得进入下道工序的施工,对隐蔽工程的验收我们项目监理部尤其重视,现场监理人员对重点、关键部位进行了旁站监督,如现浇钢筋砼、梁、板、梯、屋面等。

施工中,我们对钢筋砼工程,特别是楼面工程的施工质量给予了高度的重视和严格的控制,在整个施工过程中,我们把钢筋的绑扎制作质量,板的浇筑厚度、砼的配合比、坍落度和养护等方面作为重点来控制,以确保砼的施工质量。在墙体施工中,我们抓了以下关键:一是砖的湿水;二是砂浆的正确拌制;三是砌筑的质量,其中砂浆的饱满度、粘结度、垂直平整度及拉结筋的设置作为关键来监督。

在监理工作过程中,共发出监理工作联系单9份,监理工程师通知单6份,安全隐患整改通知单4份,在工程实施过程中针对工程质量、造价、进度、安全、合同管理等事宜每周召开工地例会,并根据工程实际情况召开专题工地例会5次。

4、加强事后控制,确保施工质量符合合同要求

(1)本工程在施工全过程中没有发生质量事故,作为一般性质量问题,施工单位通过自查、自检后内部整改;另一方面,通过监理检查发现后通知施工单位整改。

(2)及时督促施工单位收集整理好各种工程资料,并认真做好自己的监理资料。

(3)要求施工单位做好已完工程的成品保护工作。

5、工程进度控制:

工程进度的快慢直接关系到工程建设项目能否按期竣工和投入使用问题。我监理组首先审查施工单位总进度计划,并报业主审核同意后,督促施工单位严格按照总进度计划施工。并根据总进度计划编制月进度计划,一旦发现偏差,及时要求施工单位适当调整劳动力、材料、设备、资金,确保工程按计划进度完成。

6、投资控制:

项目监理部按照施工合同、工程施工实际进度、工程质量对所监理工程进行工程款支付控制。

7、安全生产及文明施工:

”安全第一,预防为主“,在监理过程中,项目监理组始终把安全监理作为工作重点,贯穿于监理工作的全过程。并参加了长沙县建设局组织召开的建设工程安全监理工作研讨学习班。结合工程实际情况,督促施工单位建立安全生产责任制,做好安全生产、文明施工教育,定时组织施工单位进行安全生产检查,对存在的安全隐患,及时发文要求施工单位限期整改。本工程施工过程中未发生安全事故。

通过建设单位、设计单位、承包单位、监理单位的共同努力,在政府相关部门的指导和监督下,该工程已基本按合同完成。工程技术资料已按要求整理,工程质量满足设计、规范及使用功能要求。预祝南航湖南公司货运仓库扩建工程及机供品仓库新建工程顺利通过验收。

在此,对南航湖南公司、湖南大学设计研究院、长沙县质量监督站等参建单位对我们工作的大力支持和配合,表示衷心的感谢!

到基层去演讲稿【篇4】

亲爱的同学们,尊敬的老师们:

大家好,

在这花开时节,腐花的残躯下,也会有嫩芽钻出.我们来到了这陌生又将熟悉的**中学,并将在这里伸展出,我们柔嫩的肢体。我们或许会默默无闻的虚度这3年的光阴;又或许会臭名昭著的度过,但我相信,我们都不想用以上2种方式去度过这关键的初中时段,更是不会想混日子的混过这3年。

在这初生的季节里,我们除旧布新,可能我们曾经是腐花败柳,但是那一点也不影响,我们个人对未来的期许和实现梦想的可能。“去日不可追,来日犹可期。”我们在人生的转折点,我们可能会走进死胡同,可能有很多选择、坎坷。但我们的人生还长,有足够的时间去重新开始。不要让一次失败抹杀了成功。

我们还处于豆蔻年华,对于情感的认识还不能说是完全健全,对友情,亲情,甚至爱情都还不能做出良好的分类和处理。贸然的相信主观的判断,通常是莽撞。

对于嘲笑和批评、绰号和别称,我们要想着“己所不欲,勿施于人”,要开始学会换位思考,先想想本身如果在那种情况或听到某些话时,自己的心情。开始学会‘三思而后行’。但也不能过多的缜密思考,那是多余的,会错过令自己扼腕的关键。

当此时,同学风华正茂,是时候马力全开的投入学习,拒绝外来的诱惑,认清自身的身份,定位要清楚。不能觉得自己还小,不懂事,来搪塞错误造成的破洞。“在家当好孩子,在校当好学生,在外当好青年”

综上所述,希望大家从此刻开始,合理的规划未来3年的进步,期待同学们能在未来的3年描绘一片美好的蓝图,预祝大家在初中毕业时,能够成功的欢聚微笑。

基层治理演讲稿(模板8篇)


生命之灯因热情而点燃,生命之舟因拼搏而前行。为了让我们在演讲时可以发挥出自己的最好水平,不妨为自己写一份精致的演讲稿。演讲要充分体现演讲人独特而深刻的观点和看法,演讲稿怎样撰写才能让他具备可讲性呢?小编收集并整理了“基层治理演讲稿(模板8篇)”,欢迎阅读,希望你能喜欢!

基层治理演讲稿 篇1

各位领导、同志们:

我县强势启动的x河污染整治工程,是xx县创建省级卫生县城,创建全国旅游强县,实现突破发展的迫切需要。这次专项整治,充分体现了县委、县政府高度重视环保,心系百姓群众,推动经济社会与环境协调发展的决心。xx作为xx河沿岸的xxxx,将积极行动,强力打好x河治污攻坚战,切实改善x河环境现状。具体要抓好以下几点:

一、统一思想,强化责任意识

x河作为流经我x和我x的主要河流,其水质直接影响着沿岸居民群众的生产生活和身体健康,其河道行洪能力直接关系汛期周围居民和企业单位的生命财产安全,其河道卫生状况直接影响着城x的环境面貌。xx作为xxx,集中的工业企业的建设与生产,致使x河出现严重的环境污染和河道淤塞现象,对汛期安全及环境经济协调发展产生了直接影响,群众要求进行x河污染治理的呼声很高,x河污染整治工作迫在眉睫。为此,我x将采取多种形式,普及环保法律法规,提高广大群众的环保意识,动员全民参与齐清理,组织全x力量推动x河污染整治和环境保护工作顺利开展。

二、加强领导、强化治理措施

我x将把x河污染整治作为当前工作的重中之重切实抓紧抓好。一是成立以x长为组长、相关领导和部门单位负责人为成员的x河污染整治工作领导小组,负责x河污染整治工作的组织领导。并制定出实施方案,细化分解整治目标任务,加大检查考核力度,确保治理工作取得实效。二是加快x河清淤工作进度。8月份以来,我x组织人力和大量机械设备已清理x区段河道1。3公里,可以说取得明显成效,目前正在联合并协调x区驻地单位加紧实施剩余约2公里河道清理工程,并修堤栽树,设置文化标志,恢复河道自然生态功能。三是要进一步注重和强化源头治理。在全x范围内进行摸底排查,将排污企业和单位登记造册,向排污企业单位讲明政策,要求加紧整改,确保排放达标,坚决制止企业单位和群众向x河排放污水、倾倒垃圾和破坏河道的行为。

三、强化监管,构建长效机制

我x将把x河污染整治工作纳入城x建设与管理范畴,积极协调环保、城管、工商等各部门按照职能分工,各负其责,协调配合,加大执法监督力度,定期不定期开展联合执法,严惩超标排污等违法违规行为,形成综合执法监督局面。将x河污染整治工作同城x建设管理以及矿区环境综合整治同安排、齐落实,统一督促检查,建立健全x河污染防治和环境保护工作的责任制度,形成长效管理和落实机制。

总之,x河污染整治工作时间紧、任务重,源头治理涉及行业部门和企业单位众多,我们深感责任重大。但是我们坚信,有县委、县政府的正确领导,有各相关部门和广大群众的配合支持,我x一定能做好x河污染整治工作,让县委、县政府满意,让广大人民群众满意。

基层治理演讲稿 篇2

×公司社会治安综合治理材料

提高认识

强化责任开创社会治安综合治理新局面义翔铝业公司下设基层单位9个,职工600余人,厂区占地面积300多亩。一年来,在公司党委、行政的正确领导下,在上级综治委的关怀支持下,我们以“维护稳定为目的,强基固本为基础,法制教育为手段,创安活动为载体”为工作思路,通过开展思想道德教育和法制宣传教育,提高职工的道德素质和法律意识,从而取得了全年无重大治安案件,无重大责任性灾害事故,无聚众**和群体性上访的好成绩。保证了公司各项工作的顺利开展,为维护企业的政治稳定做出了应有的贡献。

自2008年6月8日氢氧化铝投产以来,全年生产氢氧化铝21353.3吨,完成计划的100.3%;产值4723.

32万元,占计划的107.3%;实际利润260万元。一期扩建完成资金12473万元,全年实现安全生产和无事故。

我们的主要做法是:

1、 领导重视、共同管理是社会综合治理的根本保证

义翔铝业****党委自____年2月份成立以来,就把综合治理工作当作头等大事来抓,为实现“创建文明安全单位,做好稳定工作,推动综治创安工作的各项措施落实”这一重要目标,公司领导把综合治理工作列入本单位总体工作的重要议事日程,成立了以党委书记和总经理为组长的综合治理领导小组,制定了帮教、防火、矛盾纠纷排查、安全保卫等各项规章制度80余条,制作了五块喷绘牌板上墙,形成了层层推进的工作格局。并明确提出“高度重视综合治理工作,坚持谁主管、谁负责”的制度,切实做到“看好自己的门,管好自己的人,办好自己的事”。

二、健全规章制度,完善管理网络,是搞好社会综合治理工作的有效措施我公司厂区占地面积达300余亩,周边区域村庄达16个,给我们的日常治安管理带来了较多不便。针对这一薄弱环节,我们先后制定了《综治例会制度》《安全检查监督制度》等一系列制度,中心任务就是为了实现“守好自己的门,看好自己的物,管好自己的人,矛盾自己化解,问题自己解决”的目标,为实现企业稳定创造良好的条件。为落实综治工作目标,我们在分析厂区系统的治安现状后,制定了____年社会治安综合治理工作安排,公司领导和基层科室和各车间负责人签订了《社会治安综合治理工作目标管理责任书》,明确了责任范围和工作目标,责任书的签订率达成100%。

强调综合治理工作必须由党政领导、分管领导和职能部门负责。基层单位坚持“属地管理”和“谁主管、谁负责”原则运用上,明确“条、块”关系及各自的责任、义务,消除“条、块”分割、脱节现象,充分调动两个方面的积极性,从而使综合治理的各项措施落实到基层,及时消除不稳定因素,把问题解决在基层,消灭在萌芽状态,实现社会治安秩序持续好转。通过签订责任书,基层单位建立健全了社会治安综合治理网络,把综治工作做到细化、量化、规范化、经常化,确保了年度综治目标的实现。

在责任书签订以后,我们重点工作放在措施的落实上,使各项综治工作目标得以实现,通过每月召开综治小组例会和基层单位互检,找出存在问题和不足,督促有关单位限期整改,推动了公司综治工作的顺利开展,为企业的政治稳定,社会安定以及单位内部两个文明建设做出了贡献。

3、 加强法制教育,搞好民事调解,有效管理,是社会综合治理的关键环节

作为新建单位,公司青年职工占到了职工总数的95%,平均年龄只有22岁,他们的整体素质是占绝对优势的,但由于各种社会因素的影响,法律意识和法制观念比较淡薄,责任感和自制力较差。针对这种状况,我们邀请了三门峡市监狱三名服刑人员到公司有针对性地对员工进行现身说法,大大增强了教育的警示作用,收到了良好的效果。通过深入广泛多层次的全面普法教育,广大干部群众的法律意识明显增强,法制观念不断提高,为全面推进依法治企奠定了良好的基础。

在普法宣传方面,我们主要注重组织协调。一年来,共张贴宣传横幅六条、宣传标语十六块,利用黑板报每季度出专栏一期,上法制课6场次,受教育达300余人次,基本形成了普法宣传网络化、阵地化、经常化格局。同时,我们还利用每周政治学习的机会,对员工开展经常性和针对性的“四五”普法教育,充分发挥思想政治优势,把干部群众思想统一到讲稳定、讲大局、讲奉献上来。

矛盾纠纷调查调解是综合管理办公室的一项重要基础工作。我们除健全了矛盾纠纷排查调解工作机制外,按照“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则,把工作重心放在最基层,抓早抓小抓苗头。要充分发挥基层组织的作用,帮助基层组织化解矛盾,维护稳定。

目前,我们共调解和制止各类矛盾纠纷、违规违纪事件63宗,这不仅使许多矛盾和纠纷得以化解,而且还防止一些矛盾的激化和升级,避免了一些案件的发生,将矛盾纠纷化解在萌芽状态中,为确保我公司稳定和经济的发展做出了积极的贡献。

四、群策群力抓好安全防范工作,是搞好社会综合治理工作的重要途径安全保卫工作是社会治安综合治理和创建文明单位的

第一道防线也是对创作成果的衡量。一年来,公司党政领导始终把安全保卫工作摆在重要位置抓紧抓好,按照目标责任制的标准对照检查,逐条落实,从而使企业的治安现状秩序更加稳定。

一要加强保安队伍建设,不断提高保安人员的政治素质和业务素质,增强他们的职业一是和责任感。确保每天24小时不离岗、不缺岗、不离岗;

二是在资金短缺的情况下,公司领导在原有设备的基础上,又投资1.6万元购买了两辆摩托车;投资2万元购置对讲机5台,配备巡逻吉普车,确保厂区巡逻工作。

三是保卫人员配合帮教领导小组,实施对后进人员的思想转化工作,使法制教育和思想教育有机地结合起来,确保了综治和创安工作的顺利进行。总之,虽然我们在社会治安综合治理中做了大量的工作,也做出了一些成效,但与先进单位相比还有一定的距离,与上级综治委的要求还有一定的差距。我们将在今后的工作中相互追赶,为不断创建公司,维护一方的社会稳定做出自己的工献。

基层治理演讲稿 篇3

林书记说,去年以来,在党**、国务院的坚强领导下,全省各地各部门紧紧围绕“保增长、保民生、保稳定”这一中心任务,以“平安”建设为载体,以排查化解矛盾纠纷为主线,以加强基层基础建设为重点,社会治安综合治理工作取得明显成效,有力地维护了全省大局稳定。他指出,当前我们既处于发展的重要战略机遇期,又处于社会矛盾凸显期,各级党委、**和各有关部门要站在巩固党的执政地位、维护国家长治久安、保障人民群众安居乐业的战略高度,始终把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为社会治安综合治理工作的出发点和落脚点,统筹做好发展和稳定两篇大文章,为加快经济发展方式转变、促进经济社会又好又快发展创造良好治安环境。

林书记强调,各级各有关部门要继续以深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作为切入点,用系统的思维和统筹的办法,坚持依法治理、依法行政,扎实抓好社会治安综合治理工作。

一是要以深入推进社会矛盾化解为主线,坚持以人为本,着力改善民生,下大力解决群众反映强烈的突出问题,让改革发展的成果普惠广大人民群众;加强源头防范,全面建立社会稳定风险评估机制,有效防范决策审批等前端环节工作不当引发的社会矛盾;加强矛盾纠纷的调查调解,及时有效地解决矛盾纠纷;要高度重视和加强信访工作,防止矛盾积聚,努力实现社会全面、充满活力、可持续和谐稳定。

二是要在法律框架下深入推进社会管理创新,加强对特殊群体的服务管理,着力解决流动人口就业、居住、就医、子女就学等问题,切实加强预防未成年人违法犯罪工作和对违法青少年的帮教工作,认真做好刑释解教人员出监(所)时的衔接工作;加强对可能犯罪的重点群体的查处,采取措施,逐一教育、引导、稳定;加强对社会治安重点地区特别是城中村、城乡结合部的综合治理,努力使这些地方成为经济发展、环境改善、安全和谐的地方;探索建立新兴经济组织和新兴社会组织管理新机制,确保各类组织得到有效管理和服务;加快建立网吧管理新机制,最大限度减少网络负面影响。

三是要以创建“平安校园”为抓手,把维护学校安全稳定作为当前一项重大政治任务,按照“属地管理”、“分级负责”和“谁主管谁负责”的原则,层层落实责任,采取过硬措施,大力加强校园及周边治安防控体系建设,大力开展各种形式的安全文明主题实践活动,确保校园及周边治安秩序整治专项行动取得实实在在的成效,确保师生安全,绝不能让暴力伤害中小学生、幼儿园儿童的恶性案件在省发生。

四是要以“平安”建设为载体,在进一步加大平安县市区、平安乡镇、平安村寨、平安社区、平安单位等创建力度的同时,在社会矛盾纠纷突出的矿区、库区、工区开展基层平安创建活动,积极构建“平安和谐三区”;坚持“打防结合、预防为主”,深入实施社区和农村警务战略,大力推动全省“天网工程”建设,进一步加强群防群治队伍建设,注重抓好基层社区治安防范,着力加强农村社会治安管理,切实提高治安防范水平。

五是要以“打黑除恶”为重点,继续深入开展“扫黄打非”和禁毒、禁赌等专

项斗争,严厉打击严重刑事犯罪,加大打击经济犯罪力度,特别是要坚决把“两抢一盗”多发高发的势头压下去;加强治安混乱地区和突出治安问题的排查整治,做到对各种治安隐患和不稳定因素早发现、早报告、早控制、早解决,净化社会治安环境,不断提高人民群众安全感。

六是要把社会管理作为基层**的核心工作,以加强社会治安综合治理基层基础建设为重点,充分发挥基层组织的积极作用,把事业心强、有责任感、有办法和点子的人选拔到领导岗位上来,努力夯实维护社会和谐稳定的根基;强化基层政法、综治、维稳组织建设,整合维稳工作资源和力量,建立健全工作机制,努力实现“小事不出村、大事不出镇、难事不出县、矛盾不上交、纠纷不激化”。

林书记要求,各级党委、**要把社会治安综合治理工作摆到更加突出的位置,严格落实“第一责任”,做到党政一把手负总责、亲自抓,分管领导具体抓、深入抓,确保工作有人管、有人抓、抓得好。各有关部门和单位要各司其职,协调统一

1、 要相互支持,形成共同管理社会保障的工作格局。要建立健全领导干部社会保障综合管理绩效档案制度,坚决实行一票否决,严格追究责任。要进一步加大人力、物力、财力投入,确保社会治安综合治理工作顺利开展。

要采取各种行之有效的宣传形式,加大正面宣传力度,努力营造综治工作人人参与、平安环境人人共建共享的良好氛围。

基层治理演讲稿 篇4

河北省邯郸市丛台区将构建基层治理善治模式作为推动高质量发展的长效性战略举措,积极探索以党建为统领的“党建+服务、党建+法治、党建+德治”基层治理善治模式,不断强化基层党组织职责,将党的组织优势、群众工作优势转化为基层治理优势,全面提升基层治理能力和治理水平。

“党建+服务”种好基层服务“责任田”

该区充分发挥党组织教育党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众的作用,针对农村、社区、机关、学校、非公企业和社会组织等基层党组织,依托活动阵地创建“红色讲习所”,组建讲师团队,邀请上级党组织负责人、包点领导、党校教师、各级理论宣讲团成员、各类专家人才、典型模范人物等为讲习团特邀讲习员,每月固定时间开展形式多样的讲习活动。组建“党员先锋队”,根据工作需要和各自特长主动认领攻坚突击、志愿服务、治安巡逻、领富带富等先锋岗位。“大喇叭党员先锋突击队”“白发红帽”老党员志愿服务队、党员志愿者日间照料室等一批党员先锋队入社区帮扶孤寡老人、困难家庭、留守儿童解决生活困难。

同时,该区全力创建党群综合服务中心,将原有办公用房、活动场所统一规范为农村(社区)党群综合服务中心,设有“四中心一室”,即党员活动中心、便民服务中心、文体活动中心、议事中心和党支部办公室,实现一厅式办公、一站式服务。实行首问负责、上门代办、预约、AB岗等制度,为群众提供周到细致的服务。打造“互联网+”阵地,创建微信公众平台,建立“民情博客”,设置智能终端一体机,及时发布惠民政策、办事流程、重大活动和各类通知,便于群众咨询和监督。此外,积极在网上同居民进行交流互动,聆听群众的意见和建议,拓宽化解矛盾的渠道,推进农村(社区)工作由单向灌输向双向交流转变。

“党建+法治”筑牢基层治理“压舱石”

该区注意发挥基层党组织在预防和化解矛盾纠纷中的重要作用,依托群众工作室、矛盾纠纷排查调处室等机构组建村(社区)调解中心,建立“调解能人库”“五老调解室”,变被动调解为主动预防,及时将矛盾纠纷终结在萌芽状态。光明桥街道探索出“四员一中心”互动联调机制,既提高了调解工作的效率,又为基层调解提供了宝贵经验。将全区16个乡(镇)街道划分为五个网格,每个网格设立一个巡回法庭,每个巡回法庭每月固定到辖区村(社区)巡回二次,坚持“调解优先、调判结合”原则,最大限度地实现诉讼与非诉讼纠纷顺利解决。充分运用大数据和政法网络,建立巡回法庭与人民调解组织、居(村)民自治组织、基层司法所等机构的联系,减少司法资源的浪费。每月定期举行一次人民调解的指导演示,每半年培训一次乡(镇、办)、社区(村)的人民调解员,不断提高司法人员和人民调解员的工作水平。

该区为每个村(居)委会配备了法律顾问。全面推进“一村(社区)一法律顾问”,负责指导和解决本区域内的法律事务。每个村居都建立“法律微信群”,每个群配备一名法律专业服务人员,他们每天在群内宣传法律知识,为群众答疑解惑。以派出所、司法所、综治办为普法主力,联合各相关单位,壮大普法学法宣传力量,形成“问、解、答、办”专业化立体化格局;通过开展“法治宣传月”等活动,引导干部群众自觉做到心中有法、办事依法、解决问题用法、化解矛盾靠法。

“党建+德治”用好基层治理“润滑剂”

该区围绕社会主义核心价值观,开展“道德讲堂”活动。组织老干部、老党员等组成宣讲队伍,充分利用各类宣讲素材,用群众喜闻乐见的形式,在群众中进行巡回宣讲。大力开展“诚实守信、敬业奉献”五星道德模范评选活动,把开展评选活动作为加强公民思想道德建设的有效途径,并在全社会形成崇尚先进、学习先进的良好道德风尚。组织开展“家风家训评选展示”“移风易俗,弘扬时代新风”等活动,积极引导群众树立良好家风、传承良好家训;制定完善乡规民约,在婚丧嫁娶、红白喜事、破除封建迷信、拒绝黄赌毒等方面进行规定约束,抵制婚丧嫁娶大操大办和索要天价彩礼等陈规陋习,制止各种封建迷信活动。

此外,改建和完善一批村级公园、文化广场、老年活动中心等公共服务设施,使之成为传播文明、引领新风的活动阵地。同时,把移风易俗作为基层党风廉政建设、精神文明创建等方面的重要内容和考评的重要依据,推动移风易俗活动规范化、制度化发展。

基层治理演讲稿 篇5

尊敬的领导、各位嘉宾、亲爱的同事们:

大家好!今天我想向大家介绍一下我们所面临的问题——扬尘治理。

随着我国城市化进程的加快和经济的快速发展,扬尘污染成为了一大环境问题。扬尘不仅会影响到空气质量,还会造成公路交通事故、损坏建筑设施、威胁民众的健康等一系列问题。因此,加强扬尘治理刻不容缓。

首先,我们要从源头上控制扬尘的产生。工地是扬尘的主要来源之一。在建设过程中,我们要严格按照环境保护法律法规,合理采用防尘措施,如使用覆盖材料封堵裸土、合理喷洒水雾等。另外,我们还要加强对施工工地的监督检查,对那些违法排放扬尘的单位要依法严肃处理,绝不姑息。

其次,我们要推广使用环保型交通工具。尾气排放和路面扬尘是城市扬尘的重要来源之一。为了降低尾气排放,我们要鼓励居民使用环保型交通工具,如电动车、公交车、地铁等,减少机动车辆行驶。同时,我们还要保持道路的清洁,采取有效措施防止道路产生过多的扬尘。

再次,要加强对垃圾处理的监管。垃圾堆放和焚烧也是扬尘的重要来源。我们要加强对垃圾的分类处理,推广生活垃圾分类投放和有效的处置方法,减少焚烧对环境的影响。同时,也要制定相关法律法规,加强对垃圾焚烧设施的检查和管理,确保其达到排放标准,防止产生过多的扬尘。

最后,我们还需要提高公众的环保意识。环境保护是一个全民行动,需要每个人的参与。政府应加大宣传力度,提高公众对扬尘治理的认识和重视程度。同时,我们也要加强对环保知识的教育,培养公民的环保意识和责任感,探索建立一种重环保、轻污染的社会风尚。

扬尘治理事关每个人的健康和生活质量,也关系到城市的形象和可持续发展。我们要密切关注扬尘治理的进展情况,不断完善措施,加大监管力度,保护好我们的环境。

让我们齐心协力,共同努力,减少扬尘污染,为建设美丽宜居的城市做出贡献!

谢谢大家!

基层治理演讲稿 篇6

敬重的教师,亲爱的同学们:

大家好!

绿是生命的颜色;绿是环保的颜色。有了绿色,便有了清爽的空气;有了绿色,便有了沁鼻的花香。

可是,你是否感到我们眼前的绿色越来越少,我们的地球母亲越来越苍老?您是否为她而心酸过呢?地球妈妈用甘甜的乳汁培育了很多代子孙。可是,现在人类为了自身的利益,将她熬煎得天昏地暗。人类只有一个地球;而地球正面临着严峻的环境危机。虽然现在全世界都在提倡环保,可是我们有多少人真正做到了呢?垃圾随处可见,天空中飘舞着白色的塑料袋,水泥地上处处粘着泡泡糖。我的家乡原来是绿树成荫,村后面还有一条小河,但现在为了盖房把树都砍光了,夏天连乘凉的地方都没有了,感觉空气都不新奇了,小河变成了一条臭水沟,夏日里再也看不到孩子们在水里玩耍的情景。

教师说外国人说我们是“丑陋的中国人”,缘由是什么呢?就是由于我们不爱护环境,乱扔杂物吗!外国人不情愿把房子租给中国人,由于中国人总是把房子搞得很乱,用来装修的钱比租金还贵。多可悲啊,我们中国人不应当反省一下自己吗?

我认为爱护环境不在于谁喊得凶,而要看做得够不够,“捡起一片纸等于捡起一分美德”,假如我们每个人都能捡起一片纸,那我们13亿中国人将捡起多少垃圾,谁还敢看不起我们中国人呢?

作为中学生,我们平常要做的就是从我做起,从小事做起,从现在做起,从爱惜校园环境做起;一片纸,我们捡起;一滴水,我们节省;一堆垃圾,我们清扫;一朵花,我们珍惜;一棵草,我们爱惜。我们要用自己的实际行动爱护环境,培育我们的绿色意识,为四周的环境奉献自己的一份力气!

基层治理演讲稿 篇7

在快速变化和不断变革的新时代,能够利用到发言稿的场合越来越多,发言稿要求内容充实,条理清楚,重点突出。那要怎么写好发言稿呢?下面是小编帮大家整理的教育治理整顿年表态发言稿,欢迎大家分享。

各位领导、老师:

大家好!

全县开展的“教育治理整顿年”活动,是动员全县社会各界力量关心教育、支持教育、发展教育的大好举措,我们要抓住教育治理整顿的契机,认真排查我校在办学行为、师德师风建设、教育教学管理等方面存在的问题,制定整改措施,争取在社会各界的监督下,在上级领导的大力支持下,在全校教职员工的齐心努力下,全力打造出校风优良、管理到位、成绩突出的回民中学教育品牌。为此我们要做好以下几方面工作:

一、提高认识,增强紧迫感。

1、每一位教职员工都要真正认识“教育治理整顿活动”的紧迫性和现实意义,都要用新思维、新理念、新做法增强责任意识、规范意识和质量意识。

2、每一位教职员工都要结合县、局、学校的实施方案,逐条对照自己的日常教育教学工作,排查有悖于教育规则、规范的行为,制定出“高质量教书、高品质育人”的方法措施,并把此项工作落实到每一节、每一天、每一周的教育教学实践之中。

二、规范学校的办学行为。

1、学校不以任何名义分重点班和非重点班;各年级均衡配备教师,均衡编班教学,确实保障每一个学生的受教育权利。

2、强化学籍管理,严格执行教体局中小学学籍管理规定,建立健全学生入学、转学、休学、复学等各项管理制度,不跨片招生,不扰乱招生计划。

3、严格执行国家和省课程方案,落实课程标准,按照国家规定的教育教学内容和课程设置开展教学活动,按规定开齐开足课程,高度重视信息技术、艺术、体育与健康、综合实践活动课等项课程的开设,并纳入学生学业水平测试评价之中。

三、规范教师从教行为:

1、加强教师的职业道德教育和业务培训,引导教师阅读教育经典,研究教育案例,撰写教学心得,提高教师专业化水平。

2、严禁教师对学生实行有偿家教、有偿补课,不私自在校外兼课、兼职,不组织学生统一征订教辅材料。

3、实行教师教学年度评估制度,建立科学的教师评价体系,综合考虑师德表现、工作态度、专业发展、工作量、工作难度和工作实绩等方面因素,科学评价教师工作。

四、规范学校教学管理:

1、加强教学常规管理,管理力求细化、量化。实行双周常规检查制度、教学工作周汇报、月反馈制度。教务处、教研组长在管理的过程中要起到引领作用,敢抓敢管,做好记录,及时量化并每月公布结果,指导教师在教学上有序前进。

2、各部门要紧紧围绕“教学工作为中心”这个学校工作永恒的主题,不松驰,不懈怠,通过“四个抓手”,即抓好学风建设、抓好教师队伍建设、抓好教学常规管理、抓好教研活动开展,努力提高教育教学质量。

五、加强师德师风建设。

1.继续深入开展“教师师德素养提升工程”建设和“以身立教、以德治校”主题活动,加强教育法律法规的学习,不断提高师德水平。

2.提高教师敬业、乐业意识。根据本校实际,组织教师学习全国优秀师德教师的`先进事迹,开展“铸师魂、养师德、练师能、为师表”的系列活动。教师要乐学生之所乐,忧学生之所忧,全心全意为学生服务。

3、广大教职工要树立“转变教风、促进学风、关注差生、提高质量”的思想意识,积极为回民中学的持续发展献计献策。

六、办好家长学校。

通过举办家长学校,充分调动家长的教育、管理积极性,让家长懂得教育规律,了解素质教育,真正让学生家长参与到学校管理、学生管理中来,形成学校、老师、家长、学生“四位一体”的教育管理网络,有效提高教育效能。

同志们,“教育治理整顿活动”为我们摒弃旧习、开创新举提供了机遇,我们要抓住机遇,克服困难,迎头赶上,奋力进取,用我们的智慧和汗水,努力开创回民中学教育教学质量的新篇章。

谢谢大家。

基层治理演讲稿 篇8

当你几乎要谈好价格准备购买的时候,销售人员又说:“大哥,配件你选什么?国产的,还是原装的?”“配件?难道买摄像机还需要增加一些配件才能用?”他们会顺水推舟,“是的”“电池你选四个小时的,还是八个小时的`?说实话四个小时的就足够了。四个小时的一般可以用两个半小时。给你配国产的吧,国产的比较便宜,性能和原装的一样。”什么?使用时间标四个小时的电池,实际上只可以用两个小时,这大概是中关村标法吧,国际惯例都会往保守里标,应该标四个小时的可以使用五个小时才对。

销售人员的这种说法不得不让人怀疑配件有陷阱,就象卖手机的,手机本身由于价格太透明,已经不挣钱,主要靠配件赚钱。他们是不是想让客户买一些不必要的配件,利用配件质量的良秀不齐,赚取利润。买了摄像机,还要配电池,配充电器,配什么编辑软件。其实摄像机本身就有这些东西的,买回去就可以直接用了。有的销售人员还唆使顾客配UV镜,将UV镜的功能说得天花乱坠,UV镜以前我学摄影的时候,老师说过那不过是块玻璃,主要起到保护镜头的作用。你猜他们的报价,竟然敢报二十块而已。

对付配件的陷阱办法是,首先你要明白,你买的不管是笔记本电脑还是摄像机,都是有最起码标准配置的,一般来讲你不需要在填配置。反正机器买回去就可以用了,我没有办法弄清楚你这些配件的价格又把握不住质量,我不要你的配置不行吗?还有,千万不要以为配件和机器一起买肯定要便宜,他们挣的就是配件钱。

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