述职报告心得体会

述职报告心得体会(分享十五篇)。

古人云，工欲善其事，必先利其器。在幼儿园教师的生活工作中，时常需要提前准备资料作为参考。资料可以指生产、生活中必需的东西。如：生产资料；生活资料。资料可以作为参考给我们一些学习工作灵感。你是不是在寻找一些可以用到的幼师资料呢？下面，我们为你推荐了述职报告心得体会(分享十五篇)，欢迎大家参考阅读。

述职报告心得体会(篇1)

时间在不知不觉中已经走过了xx年的时间，在这xx年的工作中，我学到了很多，但也知道自己还需要学习的地方很多，但是我有信心也有决心把自己的工作能力做的更好。在此，我向领导作出我的述职报告，请领导审阅。

在公司这xx年的工作中，我一直严格要求自己，认真对待自己的工作，虚心向同事学习，积极配合领导，完善自身的不足之处，发现自己有问题就及时解决，不断地提升自身的工作能力。通过这xx年的学习与工作，工作能力有了一定的提高，工作中能够细心严谨地完成领导给予的工作。但是，这也还存在不足，主要有以下几点：

1.工作不够细心。这一点很容易引发工作上的失误，但是，我一直都没有做到很好的完成，也没有及时发现，工作当中我做到的并不好。

2.缺乏创新精神。不能积极主动地发挥自己的能动性，而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成，但自己不会主动牵着工作走，很被动。缺乏认真钻研，开拓进取的精神，忙碌于日常小事，工作没有上升到一定高度。

3.工作不够深入。不能主动地发挥自己的能力，而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成，但自己不会主动牵着工作走，很被动。缺乏认真钻研，开拓进取的精神，忙碌于日常小事，工作没有上升到一定高度。

4.工作不很扎实。不能与时俱进，墨守陈规，不能将公司理念与有机结合，自己很难整合理解所有的有意与难点。在今后的工作中，我一定要发挥认真工作的'态度，做好每一件事。

5.服从领导安排，做一个好员工。不管领导交待的工作，还是同事寻找工作，我都努力做到让领导满意。

6.学会做人，处理好各方面的关系。在工作中，我一定要做到和公司、客户、同事之间搞好关系。

7.认真学习业务知识，在工作上争取精益求精。

8.加强自身学习，提高业务水平。

9.业精于勤，荒于嬉。

10.多做事，多请教，多总结，争取提高自己的业务能力。

在新的xx年里，我决心服从领导安排，做好各项工作，与公司同事之间和谐相处，争取取得更大的进步，取得更好的工作成绩，为公司做出更大的贡献。

述职报告心得体会(篇2)

实习不是被动的学习，在实习岗位锻炼自己的实践能力，同时也要注意创造性的发挥，和实习单位多多交流，成功转换角色的方法。下面提供记者实习生实习鉴定，欢迎阅读!

转眼已经实习了两个多星期，曾怀念睡觉睡到自然醒的生活。但是现在建行紧张有序的实习生活让我一改从前自由散漫的作风，自觉融入到这个优良的工作环境中去。生活节奏变得规律，每天准时上下班，上学时候的散漫、轻松的日子一去不复返。分配那天，有点紧张，也有点激动，因为不知道究竟花落谁家。幸运的是，我被分配到了离家不远的厦门建行松柏分行。报到的第一天我遇到了两个校友，他们也是来实习的，我们受到了康经理和林经理的热情接待，他们与我们进行了一番意味深长的谈话。从他们的话语和笑容中我们能感觉到这个***而又热情的团队。随后经理安排我们各自拜师学习，我先被安排到贷后服务的岗位。

因为我以前没接触过，对个贷后中心的很多业务都不懂。"师傅"是一个随和而又豪爽的人，从第一天起，他就仔细给我传授个人贷款业务的点点滴滴。在师傅和领导的关心和支持下，我各方面进步都很快，对银行工作也有了一个全新的认识。在银行工作首先要抱着"认认真真工作，堂堂正正做人"的原则，在实习岗位上勤勤恳恳，尽职尽责。上班期间要认真准时地完成自己的工作任务，不能草率敷衍了事，对工作每一笔业务都要谨慎小心。在银行业谁赢得了客户谁就是最后的胜利者。

一颗浮躁的心归于平静，但不缺乏***。刚从学校走入社会的我有一颗不安静的心，而从事工作后，我的体会就是个人的发展和能力的进步不仅需要高超的技能，更需要对工作的忠诚和以工作为中心的职业精神，即做事能沉得下心。这主要体现在日常工作的许多小事上，从细节处入手。在金融市场激烈竞争的今天，除了要加强自己的理论素质和专业水平外，更应该加强自己的业务技能水平，这样我们以后才能在工作中得心应手，更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务。同时，我也领悟到学生和社会工作者的区别。工作说不辛苦那是假的，参加工作后让我进一步领悟到生活中的本质东西，即你要成功，你想得到你所希望的状态，首先你必须付出12分的努力。实习以后，我们才真正体会父母挣钱的来之不易，而且开始有意识地培养自己的理财能力。"在大学里学的不仅是知识，更是一种叫做自学的能力"。参加实习后才能深刻体会这句话的含义。除了英语和计算机操作外，课本上学的理论知识用到的很少。在这个信息爆炸的时代，知识更新太快，靠原有的一点知识肯定是不行的。我们要在以后的工作中要勤于动手慢慢琢磨，不断学习不断积累。遇到不懂的地方，自己要虚心请教他人，并做好笔记认真的去理解分析。没有自学能力的人迟早要被社会所淘汰!

我最欣赏把撒哈拉沙漠变成人们心中绿洲的三毛，也最欣赏她一句话：即使不成功，也不至于成为空白。成功女神并不垂青所有的人，但所有参与、尝试过的人，即使没有成功，他们的世界也不是一份平淡，不是一片空白。实习的工作是忙碌的，也是充实的。生活的空间，须借清理挪减而留出，心灵的空间，则经思考领悟而扩展。当我转身面向阳光时，我发现自己不再陷身在阴影里。我开始学着从看似机械重复的实习工作中寻找快乐，我快乐实习工作着，游刃有余。

述职报告心得体会(篇3)

站在岁末，透视过去一学年，工作的点点滴滴时时在眼前隐现，回眸望去过去的一幕慕，在不知不觉中充实眼睑。似乎初进学生会的记忆依然就在心头展现!我一向很庆幸自己担任社团部部长这个职位，在这一年的时刻里，我也学到了不少，虽然一开始这个工作让自己不知道如何下手，但是此刻做的事情多了，让自己成熟了不少，也进步了不少。

作为社团部一员，我认为我的最主要职责就是密切关注协会的发展，做好协调与沟通的作用。协会的发展历史和发展方向要弄明白，尽自己最多的潜质帮忙他们，确保其和谐健康的发展。

在职的一年，我经历了协会变化的点点滴滴。我院现有丛林之声俱乐部，法律协会和心欣志愿者协会。其中法律协会和心欣志愿者协会在社团评选中分别活得了四星和三星的好成绩。这是一个社团实力的象征，是对我们活动的一个用心肯定，当然了我们也需要更加发奋，朝着五社团发展。去年的一年，我先把所搞活动说一下，正因在年度计划书里面规定每个协会务必有三项活动，基本都到达了要求。

丛林俱乐部一个注重课外活动，娱乐性的协会，第一次的大型活动，全校斗地主调动了全校学生的用心性，同事也增加了同学们之间的互相交流与学习，不仅仅仅是单独的娱乐，借助娱乐我们扩大交际圈，这样的活动我们要多搞。法律协会一个创办历史悠久的协会，经历了岁月的考验，同时也做了许多关于法律的宣传与活动，一向持续着社团的优秀记录。更多的有好处的活动需要搞起来，正因我们有设施有老师，必须要充分利用这些资源。心欣志愿者协会，我认为是潜力的一个协会，不仅仅仅是正因她在过去一年的时刻里所举办的活动和晚会。当然了每次小型的活动和大型的晚会，她都是那么的震撼心灵。最主要的是那份爱心，我坚信这个协会必须会很好的。很感谢协会成员的明白与支持，在过去的一年中，你们一向默默无闻的奉献着，从不提出困难。遇到经费的问题你们主动拉赞助，一个一个的困难你们都迎刃而解。我很感动!

这次的年度总结我想把我的经验与大家分享一下，想必这才是最重要的，也是对下届社团部的一个经验吧。我们社团过去的一年有很大的变化，首先海韵协会的注销，想必是我的遗憾与失职。下方是我当部长一年内个人最缺乏的东西，也是的弱点。我觉得作为部长：

1、必须要密切关注协会的发展，定期与会长记成员沟通，以开会或茶会的形式凝聚力量，树立威望。

2、沟通。充分了解协会的下一步计划，以周为单位，做好充分的准备。了解他们的困难，及时与老师沟通。

3、必须要有不怕吃苦的精神。正因我们的工作是一个比较烦琐的工作，谨记吃苦是福，全心全意为同学服务。

4、充分利用资源。学生会是一个大家庭，我们以群众为荣。如果部里的活动完不成，及时请求其它部门的帮忙。

5、一个推荐，协会纳入学生会编制。进行统一领导，会长副部待遇。

回想一年来学生会的工作，我们取得过优秀的成绩，这些成果离不开社团部每个成员的辛勤付出;同时我们也遇到过很多的困难，应对困难，我们并没有放下，而是同心协力解决困难。我们一步步成长的脚步依然清晰，在路上，我们学会了团结合作，学会了坚强勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悦飞上我们的眉梢，正因我们坚信：“只要我们团结一心，社团部必然凭着自己青春的汗水再造辉煌”。

一、工作

从___年3月12日进入公司以来，___年是我在公司度过的一个完整的年头。在这一年当中，我经历了很多，不仅仅是工作的经验，更多的是心态上的经验，为人处世的经验。我之前在微博上说，这一年我要感谢的人太多了，公司里面各种领导对我的帮助和爱护，感谢公司信任我，给我的机会，让我一个刚如社会不久、社会经验不丰富的人有了这么多的锻炼机会;我也更要感谢以前出现过的那些不喜欢我的，不待见我的那些人，谢谢你们，因为你们让我了解了我身上还有很多的稚气，也是你们让我及时发现这些问题，及时的去改正。这一年我浮躁过，自以为是过，还好在年尾的时候沉了下来，愿自己一直有谦卑的状态去对待工作。

二、家庭

这一年跟家里人沟通相对以前来说，还是非常多的。其实我还是很感激自己生活在这样的一个家庭的，我知道自己身上有很多很多年轻人没有的优点和缺点，我也知道自己会比同龄人要了解感受到的东西会更多，这是这种家庭环境带给我的。我懂我父母，我懂他们对我的好，我也很懂他们之间的矛盾。我觉得一家人在一家，沟通交流太重要了，我们家就像常年没有通水的水管，堵住了。年纪大了的人交流方式固化了，想改变太难了，我想这应该就是我的责任和义务吧。有这么一句话“想要用同样的方法去做同样的事情，只会得到同样的结果”，想要结果不同，只能改变方式，沟通也是一样的，我觉得我是时候去帮助他们去改变方式又或者是去充当他们之间的桥梁了。我一直自己心情很清楚，他们是很相爱的，只是不懂得表达，又或者是表达方式不对。

关于我跟我父母，我是非常恋家的，我很爱我的父母，为什么之前总是会有矛盾，我觉得这也是沟通交流的问题。明明是关心，说出来变成了指责、抱怨。一个合理的表达应该是可以准确无误的表达出来自己的意思，这个真是我需要去修炼的，对于父母的表达方式我也要去接受，也要好好的引导。

三、友情

这一年我在友情上我要感谢的人也非常非常的多，感谢所有陪伴过我这一年的人。当然最需要感谢的人就是刘倩。我一直认为在社会上，很难遇到很知心的朋友，我觉得闺蜜只会是学校的时候或者发小才会遇到。对于一个在社会上认识的朋友，还能成为闺蜜，我真的觉得非常幸运。

四、爱情

___年这一年，我的感情只能用四个字来形容，乱七八糟。我一直觉得自己不是一个很好的女人，对于另外一半，我总是希望是自己理想中的那个样子，条条框框、我希望他像一个白马王子一样来解救我的人生(哈哈)。说实话，其实我是一个特别纠结的人，我是一个特别没有原则的人，我是一个特别没有想法的人，我也是一个特别没有勇气的人，我是一个特别虚荣的人，我还是一个特别没有底气的人。我真的有选择恐惧症。

记得在去年年底的时候，我下定了决定想跟你分手，分手的时候我抱着你哭，你抱着我哭，我说你还需要时间去历练，虽然分开了我还是会等你，等到你足够成熟了，足够有担待了，我们还会在一起。周围的人都看到我觉得我黑良心、说我是个非常冷血的人，说在一起这么多年的感情，我不珍惜。那个时候我就回想这些年，我自己觉得问心无愧，我对你认认真真，我对你关爱有加，但是你那时候自己自我放弃，不愿意接受现实，那时候的我就感觉拖着你，拖得大家精疲力尽。刚分开的那些日子，很多人都说我很冷，我笑笑说，恩，是的，然后我就过着自己的日子，你过着你自己的日子，我自认为自己不想你，我也不知道你是不是想我。

然后我每天就跟各种朋友出去喝酒，喝完酒之后我就给你打电话，渐渐倩姐发现了，就找我聊天，跟我分析，问我是不是对你还有感情，我说，没有，她说，酒后吐真言，其实每次打完电话第二天我都会后悔，我真的非常不喜欢自己这种纠缠不清的性格，我清醒的时候告诉自己，我们已经分开了，但是我后来发现我自己都不能隐瞒自己放不下的心情。其实那个时候我一点都信酒后吐真言，但是我也没办法解释为什么喝完酒就会给你打电话。那个时候觉得这样真的非常不好，我不想影响你的生活，我也不想打乱自己的心。再后来我就不怎么喝酒了，就算喝完酒我就不打电话了。然后有一天在酒吧里面，喝了一小杯酒，那天酒吧有一个唱歌的游戏，有一个男的唱了一首《月半小乐曲》，我就当着倩姐和琪姐的面前莫名其妙的我就哭了，她们特别的紧张，问我怎么了，我在酒吧里面哭的不成样子，怎么都停不下来，我当时自己都不清楚我怎么就哭了，可能直到那个时候我才意识到我是真的跟你分开了，就是那天开始我没有再给你打电话，可能是那时候我才接受了这一点，因为接受了才觉得耿伤感。那时候已经差不多五月份了吧。我跟倩姐说，每次我的感觉都来的特别慢，连分手都是，倩姐说，我就是那种特别矫情的人，很多感觉喜欢hold，hold不住了才知道要放出来。其实我在人前就是那种、大咧咧、神经大条的人，没人知道我对感情的态度，没人知道我对你的感情，可能有很多连你都不是很清楚，很多事情只有我自己知道。

述职报告心得体会(篇4)

虽然，全县卫生计生工作取得新的进展，但是，依然面临着制度不完善、财力投入不足、人才紧缺等突出问题;人事薪酬制度尚未建立，医务人员积极性不高，尤其是基层卫生院普遍存在人才留不住、培养难、引进难的困难，部分村卫生室无人执业等。此外，卫生计生服务资源整合机构改革最后一公里尚未打通，改革完善计划生育服务管理，不断满足全面两孩城乡政策新要求亟待推进，城乡医保整合等改革工作迫在眉睫。再就是群众对健康的新期盼，在经济发展新常态下，群众对医疗卫生计生工作的需求多层次、多样化。党的xx届五中全会提出了全面健康的新目标，对做好新时期卫生计生工作提出了更新的更高的要求。

20xx年是十三·五规划的开局之年，也是实施我县政府提速工程，深化卫生计生各项改革的攻坚之年，做好今年的工作，任务艰巨、意义重大。为此，今年全县卫生计生工作的总体要求是 ：深入学习贯彻党的和xx届三中、四中、五中全会精神，按照“四个全面”战略部署，以人群健康需求为目标，以深化医药卫生体制改革、促进人口均衡发展为重点，积极稳妥实施全面两孩政策，持续推进公共卫生服务和重大疾病防控，进一步促进和发展中医药事业，全力提升医疗卫生计生服务能力，打造健康歙县。重点做好以下工作：

(一)纵深推进综合医改。全面深化公立医院综合改革。重点推进人事薪酬制度改革，开展备案编制及岗位核定试点工作。探索医疗保险制度改革，做好城乡居民医疗保险并轨工作;根据省、市政策实施“两保合一” 。加快推进分级诊疗制度建设，率先在县医院与王村县域医共体内建立分级诊疗，推进二级以上医疗医院医师多点执业，促进优质医疗资源下沉基层。加快县级公立医院临床路径推广。继续巩固和完善基层综合医改。全面落实财政经费定向补助政策，完善绩效考核和收入分配，总结推广试点工作经验，充分调动基层人员积极性。推进药品保障制度改革。巩固和完善基本药物制度，严格规范药品和高值医用耗材网上采购，加大监管力度。

(二)改革完善计划生育服务管理。坚持计划生育基本国策不动摇，稳妥扎实有序实施全面两孩政策。确保全县人口出生政策符合率在92%以上，出生人口性别比正常，保持全县计划生育工作先进行列位次。落实生育登记服务制度和相关政策。稳妥处理政策实施前后计划生育奖励社会抚养费征收等政策衔接问题，依法依规查处政策外多孩生育。继续深化流动人口服务管理。

提升妇幼健康服务，深入开展计划生育优质服务先进单位创建。强化县、乡、村三级网络和队伍。完善利益导向政策，关注计生特殊家庭，促进出生人口性别比平衡和计划生育家庭发展。

(三)加强公共卫生和重大疾病防控工作。提高卫生应急核心能力。积极推进应急示范县创建工作。加强疾病防控工作，做好重大传染病防控和疫情监测处置。推进基本公共卫生服务均等化，突出重点人群和重点项目服务管理。做好爱国卫生工作，持续开展城乡环境卫生整洁行动，启动实施卫生县城创建工作。

(四)进一步提升医疗质量和服务水平。合理医疗资源配置，切实改善医疗服务质量。进一步落实医疗服务行动方案和强化便民服务解决群众反映突出问题专项行动。认真抓好无偿献血宣传和献血志愿者招募及完成献血任务，确保临床用血。启动实施健康扶贫工程。

(五)扎实推进依法行政和综合监督管理。扎实推进依法行政。进一步规范行政审批项目管理。落实行政审批清单制度，规范审批项目管理，推进简政放权放管结合，加强事中事后监管。加强综合监督体系建设，落实国家《关于进一步加强卫生计生综合监督行政执法工作的意见》，整合卫生计生综合监督队伍，，依法做好公共卫生、医疗卫生、计划生育综合监督工作。做好食品安全风险监测工作，提高食品安全风险监测覆盖率，加强医疗机构食源性疾病监测与报告工作。

(六)促进中医药事业发展。完善中医药发展机制。适时将中医适宜技术、中药非药物疗法和符合条件中医诊疗项目纳入医保报销范围;开展中医医院绩效考核评价;创新中医药服务模式。推进县级公立中医院综合改革，切实发挥安徽中医学院与县中医院的对口帮扶作用，做好民间中医药一技之长纳入乡村医生管理工作。加强中医药服务能力建设，完成我县杞梓里、王村、三阳等8所乡镇中医馆的建设。

(七)切实加强保障体系建设。认真编制、实施我县“十三五卫生计生事业发展规划;完善卫生计生经费投入政策保障机制，强化卫生计生资金管理;有计划推进卫生计生系统内部审计工作;加快推进工程类项目建设。尽快完成妇幼保健计划生育服务中心的建设及整体搬迁和徽城镇卫生院的搬迁改造建设，做好农村卫生基础设施建设项目的对上争取工作。加强医学重点学科和人才队伍建设。做好十三五重点学科申报和市级重点学科的中期评估工作;全面完成住院医师规范化、全科医生转岗、县级医院骨干培训和农村订单定向医学生培养和卫生计生人才招聘和做好医学继续教育工作。加强宣传引导和统筹协调工作。围绕推进健康中国建设，调整完善生育政策、深化巩固医改三大任务，树立行业典型、宣传改革成效、营造良好的工作氛围。高度重视并组织实施健康扶贫工程。继续加强党风廉政建设和反腐败。深入贯彻中国共产党《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》，坚持有腐必反、有贪必惩，以零容忍的态度惩治腐败。同时统筹做好机关作风效能建设、来信来访、安全生产、文明创建和社会治安综合管理等各项工作。

20xx年目标任务和重点工作已经明确，我们一定要进一强化政治意识、纪律意识、大局意识和责任意识，在县委、县政府的坚强领导下，以更加奋发有为的精神状态，一如既往合力攻坚，一马当先锐意改革，一鼓作气狠抓落实，尽职职责、扎实做好今年的各项工作，确保年度目标任务的圆满完成!

述职报告心得体会(篇5)

我深知，不管在什么岗位，我都要努力做好自己份内的事。在过去三个多月里，我主要从测量的内外业两个方面来提高自己，力争做到更好、更精确。

第一，在工作中由于经验不足，在编辑图面时一些特殊的地物界线和符号等处理不当，造成图面累赘，影响出图效果。

第二，外业时对一些结构物和地物地貌的特征点把握不准，不清楚哪些点该采集，哪些点不用采集。

第三，在工作的认真态度上还需进一步提高，争取避免一些不必要的错误。

第一、近几个月的工作中发现，公司的测量成果数据管理有些混乱，没有一个专门的管理资料和统计报表，造成数据存放混乱，经常是这个人电脑上一组数据，另一个人电脑上又一组数据，这样我们在查找和调用数据的时候很吃力，经常要一个人一个人询问，甚至有数据丢失的情况出现，在一定程度上影响工作效率。个人建议，要用一台专门的电脑和专人来存放和管理数据，并建立数据台账，根据项目名称和成果报告类型分别存放，这样既方便数据的查找和调用，也能防止数据丢失，进一步考虑，还有可能为公司下一步业务的拓展提供基础数据。提高工作效率的同时还能给公司节约成本。

第二、现在是网络时代，人们越来越倾向于借助网络的力量，为了公司的长远发展，建议制作一个公司的站，这样有业务需求的客户可能会通过网络找到公司并和公司业务部取得联系，在一定程度上有利于公司的业务拓展。

尽代表个人意见，因为我自己喜欢网络，经常会看一些网络方面的书籍，觉得借助网络的力量，网站在一定程度上会提高公司的知名度。

总之，心态决定状态，状态决定成败!对公司要有责任心，对社会要有爱心，对工作要有恒心，对同事要有热心，对自己要有信心!做最好的自己!以上就是我近三个多月在公司工作的总结，请领导批评指正，希望我能迅速成长，为公司的发展作出更大的贡献!

述职报告心得体会(篇6)

今年，我担任六年级数学教学工作。在一年的实际教学中，我按照教学大纲的要求，结合本校的实际条件和学生的实际情况，全面实施素质教育，努力提高自身的业务水平和教学能力。为了克服不足，教学心得体会经验，使今后的工作更上一层楼，现对今年教学工作作出如下教学心得体会：

一、认真备课

备课时，我结合教材的内容和学生的实际精心设计每一堂课的教学过程，不但要考虑知识的相互联系，而且拟定采用的教学方法，以及各教学环节的自然衔接；既要突出本节课的难点，又要突破本节课的重点。认真写好教案和教后感。

二、认真上课

为了提高教学质量，体现新的育人理念，把“知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观”的教学目标真正实施在实际的课堂教学之中。课堂教学以人为本，注重精讲多练，特别注意调动学生的积极性，强化他们探究合作意识。对于每一节课新知的学习，我通过联系现实生活，让学生们在生活中感知数学、学习数学，运用数学；通过小组交流活动，让学生在探究合作中动手操作、掌握方法、体验成功等。鼓励学习大胆质疑，注重每一个层次的学生学习需求和学习能力。从而，把课堂还给了学生，使学生成了学习的主人。

三、认真批改作业

对于学生作业的布置，我本着“因人而异、适中适量”的原则进行合理安排，既要使作业有基础性、针对性，综合性，又要考虑学生的不同实际，突出层次性，坚决不做毫无意义的作业。学生的每次作业批改及时、认真并做到了面批面改。个别错题，当面讲解，出错率在50%以上的，我认真作出分析，并进行集体讲评。

四、认真做好后进行转化工作

两个班学生中，学习中下者将近占一半，所以“抓差补缺”工作认真尤为重要。今年，我除了在课堂上多照顾他们外，课后还给他们“开小灶”。首先，我通过和他们主动谈心，了解了他们家庭状况、经济基础、邻里关系等，找出了其中的原因，并从心理上疏导他们，拉近了我们师生之间的距离，使他们建立了自信心；其次，对他们进行了辅导。对于他们遗漏的知识，我主动为他们弥补，对于新学内容，我耐心为他们讲解，并让他们每天为自己制定一个目标，同时我还对他们的点滴进步及时给予鼓励表扬。通过一年“时间、地点、内容、人物、措施”五落实的辅导工作，激发了他们的求知欲和上进心，使他们对数学产生了兴趣，也取得了较好的成绩。

总之，一年的教学工作，既有成功的喜悦，也有失败的困惑，如对新课改理念的学习和探讨上、信息基础教育上、自己的教学经验及方法上等方面。本人今后将在教学工作中，汲取别人的长处，弥补自己的不足，力争取得更好的成绩。

述职报告心得体会(篇7)

本学期我担任四年(二)班的班主任工作。一年来我在班主任工作中认真勤恳，兢兢业业，努力抓好学生的常规教育，以德育带动学生其他方面的健康发展。以常规教育为中心，我主要做了以下几方面的工作。

以强化常规训练带动教育教学工作。

良好的常规是进行正常的学习和生活的保障，一个学生调皮捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下遗憾，使整个集体活动宣告失败，甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流，直接影响到班集体的利益。因此，要扎实有效地加强一个学生的常规训练。

训练的内容包括《小学生守则》和《小学生日常行为规范》要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规、参观常规以及路队常规、安全教育常规等等诸多方面。务必使每个学生具有服从集体，服从命令的思想，具有自我约束力，形成习惯，保证整个班集体随时表现出活而不乱，严而不死的良好班风班貌。

教育培养班干部。

对班干部，不能只是使用，还应该进行教育和培养。

其一，要大力表扬干部优点，宣传他们的先进事迹，帮助小干部树立威信;

其二，在鼓励干部大胆工作，指点他们工作方法的同时，要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步，在纪律上以身作则，力求从各方面给全班起到模范带头作用，亦即以点带面;

其三，培养干部团结协作的精神，要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论，带动整个班集体开展批评与自我批评，形成集体的组织性、纪律性和进取心，亦即以面带面。

其四，鼓励他们既要大胆工作，又要严格要求，注教给工作方法。当然，选出的干部毕竟不是完人，因此对他们不能过分苛求、指责，特别是在工作出现失误的时候，需要老师耐心的教给他们具体的处理班级事物的方法。其五、我不定期召开班干部会议，组织他们学会制订计划及具体措施，检查落实情况，总结得失，并加以改进，教会他们如何分辨是非，及时阻止同学中的不良行为。而对于班干部在班级中的不良行为，决不姑息，鼓励他们以身作则团结友爱并带动其他同学，促进整个班级的管理工作。

述职报告心得体会(篇8)

更要看做个人在公司大平台里积累各种财富，从而实现事业和理想的保证。公司的发展离不开每个员工的付出和奉献，而每个员工的成长更离不开公司提供的平台和团队的引导。公司的兴衰与发展，决定着团队的命运和员工今后的出路。作为公司的员工，更应该摆正自己的位置，明确目标，爱岗敬业，牢固树立“我为公司，公司为我”的主人翁意识，立足本职，为公司和个人的发展竭尽所能。 我时常在问自己这样一个问题：“你为企业的发展做好准备了吗？”也许有人会说我只是一名普通的职员，在平凡的不能再平凡的岗位上工作，能做出什么事情？在这里我要说：“你错了！”公司的发展需要大家团结起来共同奋斗，企业的壮大离不开你我的共同努力。也许你我都在平凡的岗位上，犹如大海里的一滴水，而正是这无数水珠聚集在一起才汇集成浩瀚的大海。你我爱岗敬业的实际行动必将成为企业发展壮大的坚实基础。

企业的命运就是你的命运，在很多人的眼里总是认为我是为企业工作，企业发给我薪水，这是天经地义的事情。至于企业如何发展，与我没有任何关系。一旦企业走向衰落，我换个企业就可以了。持这种观念的人实在可悲。他们从来没有认识到企业与自己的命运有着千丝万缕的关系。他们不知道企业的发展不公有

利于老板，也有利于自己。不难发现，那些从破产的企业里出来求职者总是很受到别人的欢迎，而一位从一家优秀的企业退休的职员却会成为各大企业抢的人才。你愿意做哪种人呢？

问一问你自己，你给企业带来了什么？不要时刻想着自己被老板剥削了多少价值，而应该想想自己为企业创造了多少价值。不要时刻想着自己为老板打工，而应该把自己当成企业的主人。

人们常说：人若生不逢时，没赶上英雄辈出的时代，即便竭尽所能，终是难以扬名天下。是啊，生于和平年代，大多数人从事着极其一般的工作，我们真的很平凡。但我要说，为何伟大不能寓于平凡之中，平凡的我们一样能高扬起头，因为平凡中，我们一样能够奉献。做一只公司的“眼睛”，那么我就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉献给自己的工作，让我们把对祖国的热爱，对社会的热爱，对生活的热爱，对家庭的热爱化为一种动力投入到自己的工作中！这种爱让我们会义无反顾地选择敬业。 什么是爱岗敬业呢？爱岗敬业就是要尊重自己的工作，忠诚自己的工作，在平凡的岗位上做出不平凡的成绩。

我们忠诚于工作，把个人的利益与公司利益想统一，处处为工作着想，事事从公司利益出发，积极干好自己的本职工作。我们都知道对自己的亲人要忠诚，同样企业的壮大也需要我们的忠诚。“正德厚生，臻于至善，”是我们的宗旨。企业顺利向前发展需要我们的忠诚，企业面临困境时更需要我们的忠诚。正是这种

对企业的忠诚，才有了今天不断发展壮大的公司。什么是人生价值？在平凡的岗位上怎样实现人生价值？相信许多人在思考，许多人在追求，也有许多人感到困惑迷惘。有句广告语说得好：心有多大，舞台就有多大。 一个人的价值取向决定人的奋斗目标，也是人生进步的动力所在。我不想讲空泛的理论，也没有过高的奢望。我的价值观其实很简单：上好每一天班，做好每一件事，把自己所学到的知识与企业的利益相融合。为企业的发展服务，扎根企业，忠于企业，做一个爱岗敬业的员工。 公司是一个不断创新、追求卓越、前景十分美好的企业。这样一个优秀的企业，我们又有什么理由不为之努力，不为之奋斗呢？让我们为公司的发展壮大而努力奋斗吧！

述职报告心得体会(篇9)

首先感谢大家把这份荣誉给了我，借此机会，我向金玉普惠所有关心、帮助我成长的领导和同事们，表示诚挚的感谢!现在我代表后勤人员和大家分享一些我的体会：

20xx年，我和大家一样努力奋斗在自己的工作岗位上，认真的完成上级布置的各项任务，在金玉普惠工作中，我很庆幸自己能遇到三位让我充满敬重、温暖和感动的领导;能拥有一位宽容纯真的好搭档;能相识一群活泼可爱的同事们，是领导们的无数个挑灯夜战让我明白了责任的内涵，是搭档的认真负责让我懂得了付出的细节，是同事们的满腔热情让我深知收获的内容，你们是我快乐工作的源泉，是我不断成长的助推器。

在这一年的工作中，虽然没有卓越成绩，但是每一天每一步，都在认真踏实地往前走，记得刚来到这里，从一个普通销售到销售组长工作的角色转换，我找不到自己的位置，是领导的鼓励和肯定给了我无穷的力量，而这个观念在我自己的亲眼所见和亲身体验中完全改变了，原来我曾经不以为然的制度，在制定的时候需要如此用心的反复修改，在这个过程里我体会了无规则不成方圆的道理，销售工作包含了很多很多琐碎的事，看似简单却同样需要注入像对待客户一般的耐心和细心，统筹大局的领导们常常需要反复的金玉普惠发展的方针大事，深夜加班完成上级部门下发的任务，因为白天我们忙完日常的服务工作，还需要在安静的时间里加班整理或撰写很多客户资料，在销售工作中经历了无数次和领导一起加班工作到深夜，在这样的经历中我感受到的是领导们的这份责任心，也正是这份责任的感染力带动了我们销售人员勤恳、努力地奋战在自己的岗位上，需要辛勤地付出，今天相聚在一起的我们因为同样的行业有了同样的感受，那便是爱和用心，我们幸苦并幸福着。

回顾即将过去的一年，我总觉得成长的不够快，能为大家服务的还太少，心中常感不安和自责。所以在未来的一年中，我将严格要求自己，积极分担任务，努力提高个人素养，更好地为客户服务，为金玉普惠的发展奉献自己的一份力量。最后再次祝大家在新的一年里，工作顺利，心想事成!谢谢大家!

述职报告心得体会(篇10)

一年一度的校本培训也如期而至。回首刚刚走过的几天时间，是忙碌的、是炎热的、是辛苦的，但与此同时我们也收获着、成长着、快乐着。校本培训的集中学习时间结束了，我由衷觉得时间没白花，而且我感受今年的校本培训是历年来安排的最充实、最合理的一次，我受益匪浅。

在此次培训中每一个讲座都很精彩，在佩服讲座专家们博学深思精神的同时，我更关注讲座的内容。对我来说，讲座中值得我学习的东西很多很多，总结起来有以下几点：

我个人很喜欢专家讲座，当书越教越疲惫的时候，需要见多识广又有较高理论水平的专家高屋建瓴的给我指导，助我突破瓶颈。专家讲座满足了我的需求。几天的培训结束了，但我的学习并未结束，相反，以此为契机，它才刚刚开始。专家给我们推荐了很多有名的书籍，我将会一一去学习研读。

过去不代表未来，要转变观念靠的是学习，不断地学习，以学习来改变自己，以学习来充实自己。本次校本培训，我更强地意识到了自己知识的浅薄。在这些专家们面前我多像一只井底之蛙，什么教科研，什么新的备课理念，我都觉得很新鲜，有些以前真的连听都没听过，更别提去实践了，我有了一种很强的危机感，所以学习迫在眉睫!只有这样才能使危机有转机，所谓“鸟欲高飞先振翅，人求上进先读书。”相信自己能坚持。

苏霍姆林斯基曾说过：“只有善于分析自己工作的教师，才能成为得力的有经验的教师。”波斯纳也说过：“没有反思的经验是狭隘的经验，至多只能成为肤浅的知识。如果教师仅仅满足于获得经验而不对经验进行深入的思考，那么他的教学水平的发展将大受限制，甚至有所滑坡。”在以前的工作中，我虽然有过反思，但从来没有很认真地正规地把它当成一项工作去执行，只是在头脑里想想就过了。在以后的工作中，我一定而且必须要学会总结反思，以逐步提高自己的教学水平。

“没有理由要求每个学生喜欢我，但我必须喜欢每个学生”。师生关系和谐、融洽，学生感受到教师对自己的肯定，便会主动亲近教师，乐于接受教师的教诲，使师生心灵沟通，从而激发学生学习的积极性和创造性。

教师的一言一行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响，教师一言一行，一举一动，学生都喜欢模仿，将会给学生带来一生的影响，因此，教师一定要时时处处为学生做出榜样，凡是教师要求学生要做到的，自己首先做到;凡是要求学生不能做的，自己坚决不做。严于律已，以身作则，才能让学生心服口服，把你当成良师益友。

确实，只有让学生主动去思考，即便自己的答案是错的，都会使学生对所学知识留下深刻印象。课堂四十五分钟，我们应该舍得放弃，多留点时间给学生，让他们学着思考，学着总结，留下印象。

总之，通过校本培训的学习收获很大，希望今后能有更多这样的机会，使我们的教师能够尽快提高自身能力，投入到教育教学当中，在教育这个岗位上有更高的突破。我也会努力总结自己的教学，上好自己的每一堂课，努力做一名优秀的人民教师。

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述职报告心得体会(收藏11篇)

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述职报告心得体会(篇1)

光阴似箭，时间如梭。一转眼蛇年已接近尾声，我作为公司的一名员工，有幸参加年度年会，现将我在这次年会中的心得总结如下：

年1月26日太原市金马基础工程有限公司会议室洋溢着节日的喜庆——公司的年度年会就要在此时此地如期召开，随着主持人的致辞，年会也就拉开了帷幕。现在我就公司张总的年工作总结暨工作部署写点心得。

在对年工作的回顾中，首先，在xx年我市建筑行业整体低迷的社会大背景下，公司完成的业绩依然位居同行业前列;同时工程质量、安全生产不仅符合公司质量技术标准、安全生产的要求，更是严格按照相关法律法规的要求从而确保各项工作的完美收官。其次，在市场开发方面，公司在积极发展新客户的同时也重点巩固一些老客户为公司的长远发展奠定了良好的市场基础。最后，在公司管理力度上，不断推进体制、机制创新，树品牌、抓质量、创优质工程等各方面都取得了预期的目标。作为公司的一名员工，为公司在过去一年所取得如此喜人的成绩，我倍感欣慰;作为初入社会实践经验不足的我，为公司在过去一年所取得如此喜人的成绩，我倍感振奋。

在对年工作目标和重点工作安排上，为了实现年既定的工作目标：首先，在市场研发方面，在新的一年将结合公司自身特点和市场的需求有针对性的加大市场跟踪力度，同时也要努力激发每

位员工的积极性、深化全员的经营意识从而增强公司的竞争实力。其次，在项目管理创新方面，要求每一个员工对公司的责任细化与分解坚持落到实处，对公司的计划要重在落实、严格执行，同时也要加强员工创新意识的培养。再次，在管理理念上提出新举措，用先进的管理理念经营公司、经营员工从而提升公司的整体经济效益。最后，公司在新的一年将加大对质量、安全、工期、材料等的管理力度，从而确保各项工作的运行都在公司的预期范围之内。年是公司全面发展的一年，万事开头难，知难就不难。让我们紧密团结在公司领导班子的周围，拿出众人拾柴的心劲儿、拿出逢山开路的闯劲儿、拿出甩开膀子的干劲儿、拿出抓铁有痕的韧劲儿、拿出勇毅笃行的稳劲儿，坚定信念、求真务实、脚踏实地、齐心协力，我们就能把该年度的各项工作目标落到实处。

展望新的一年，迎接我们每一位的也许充满困难和挑战，但对于实现公司的既定目标，我们从未像今天这样充满信心。让我们携手奋斗，造就公司的未来，你我的明天!

述职报告心得体会(篇2)

1、一年的工作已经结束了，在即将迎来的一年中，我们会继续不断的努力的，这是一直无法拒绝的问题，这是一直以来我们在年终时候的总结。每一年都有自己的进步，每一年都会有自己的成长!相信大家在来年中一定会取得最圆满的成功的!

2、同志们：__年已经过去，机遇与挑战并存、风险与收益同在的20__正向我们走来。新的一年，万象更新，公司希望各位员工要积极行动起来，团结一心，爱岗敬业，奋力开拓，以更加饱满的热情，以更加昂扬的斗志，为实现公司20__年度目标任务而努力奋斗!

3、在今后的工作中，我队将一如继往地对安全工作狠抓落实，加强对员工的安全教训，提高全员安全意识，更好地完成上级下达的各项生产任务。

4、春暖花开万象始更新。我们告别成绩斐然的20__，迎来了充满希望的20__。过去的一年，我们有付出也有收获;我们有欢笑也有泪水。我希望在20____在领导的正确指导下，在同事们的积极支持和大力帮助下，我能够严格要求自己，较好的履行一名督导的职责，较好的完成工作任务，总结起来收获颇多!

5、新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战。我们将在总结过去得失的基础上，与时俱进，开创教导工作的新局面，争取取得更好的成绩。

6、光阴荏苒，在忙忙碌碌中送走了20__年，这一年对本人来说还是收获颇多，首先是自身业务的提高，其次是与部门之间的沟通比以前相对顺畅。当然这些进步与公司领导的帮助和关心是分不开的。现在就这些进步与同仁探讨，以便相互进步：优秀的企业需要优秀的团队，做为这个团队的一份子，为这个团队的成长贡献自己微薄力量是自己义不容辞的责任。在已经到来20__年，本人将继续以满怀的热情投入到自己的本职工作，为公司的发展贡献自己的力量。

7、春风春雨春灿烂，新年新岁新起点。20__年将是__公司在建筑业的改革之年，创新之年，奋进之年。新的征途已经指明，新的战斗已经开始。蓝图已绘，战鼓已响，航建铁军定将不负使命，再谱新篇，共同创造昆明公司美好的明。

8、在全体同事的共同努力下，在公司领导的全面支持、关心下，本着一切为客户服务的宗旨，围绕优化服务、拓展___和___的宣传和信息的功能，从客户的利益角度服务、业务管理、提高企业的知名度和利益最大化，通过扎扎实实的努力，圆满地完成了20__年的工作。

9、在接下来的学期，工作中必定免不了有些挫折和缺陷，但我会尽力做好每一件事情，不断完善自己。假如同学们对我的工作有什么不中意的地方，也盼望同学们帮我指正，让我们一起把工作做到最好，让我们每个人都拥有一个健康的心灵。

10、光阴如梭，一年的工作转瞬又将成为历史，20__年即将过去，20__年即将来临。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉，更上一层楼”，一定努力打开一个工作新局面。在20____更好地完成工作，扬长避短!

11、加强党性修养锻炼。牢记党的宗旨，时时处处以党员干部标准要求自己，既要以身作则率先垂范，切实履行好自己的工作职责。

12、医生的天职就是治病，这些基本工作我这么多年来一直在进步，虽然质变还是没有发生，不过相信量变积累到一定程度，我就会迎来自己的质变和升华。我在不断的提升我的思想素质和工作能力，我相信只要我做到了这一切，我就会迎来一个美好的未来!

13、在工作中，我本着实事求是的态度，始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风，踏实做好自身工作，热情服务。在生活中，坚持正直、谦虚、朴实的生活作风，尊重领导，团结同志，以诚待人。

14、在过去的20__年，在领导和同事的帮助下，通过自身不懈的努力，我在工作中得到了锻炼，取得了一定成绩。“回首过去，是为了更好地面向未来。盘点自己一个学期的收获，无疑是一件愉快的事情，就像农人手捧着粮食，心里充满欣喜;盘点自己一个学期的工作，同时也是一件痛苦的事情，想想开初自己的雄心壮志和种.种计划，有的没能付诸于实施，或者虽然实施了，却效果不那么理想，也不得不让人遗憾。好在我们还有将来，日子还在延续，总结经验和教训，必将有利于自己的前行。

15、在20__年的工作中，我会尽我的全力来参加工作的，毕竟现在还年轻，需要更好的奋斗，在年轻的时候多拼一拼，这才是一生中最好的奋斗时刻，过了这个年龄就是想拼也没有精力和能力了，我会趁着我年轻的时候努力拼搏的，打拼出属于自己的一片蔚蓝的天空!

述职报告心得体会(篇3)

病区和医护办公室进行装修，面貌焕然一新，这是公司领导和院领导工作有方所取得的成绩，真是可喜可贺！

工作中有苦也有乐，但更多的是收获，这几个月的工作我受益匪浅。古人云：“纸上得来终觉浅，要知此事必躬行”。对我来说是理论与实践相结合的学习，把理论应用到实践当中并在实践中积累更加丰富的理论知识。就这几个月的工作我做一个简单的总结，汇报我在医院一年来取得的成绩以及自己的不足。

1、心态转变。在工作当中，我们要考虑如何提高工作效率，怎样处理与上级领导、同事的关系，还有在工作当中的不尽人意等事情，这些都要我们以一颗平常心去对待，及时的转变心态让我们工作更加顺利。

2、计划做事。有了明确的计划，目标才清晰，以至于在工作中不会茫然。在工作的四个月中，我每天都在脑里疏理今天的工作，记录下我要做的事情，然后再总结一下完成状况，看似平常，但在无形中提高了做事的效率和工作的有序程度。也改变了我刚开始工作缺乏系统和逻辑性的缺点。

3、处处留心皆学问。这是我毕业的时候导师对我讲的一句话，对这句话并没有给我多说什么，但在工作当中我深有体会，处处留心，待人接物，处事处人，这个结果直接归为我的

留心。在生活中只要你留心处处都有学问在，不要总是期盼别人告诉你怎么去做，应该学会思考自己应该怎样去做，留心别人怎么做。

4、不以事小而不为。做大事小事有不同的阶段，要想做大事，小事情必须做好。这是我急需知识和经验的阶段，做一些繁琐的小事情，很有必要。工作中我努力做好每一个细节，但我并没有感到烦，而是把它当作我素质培养的大讲堂，正因为这些小事情改变了我对工作的态度。小事情值得我去做，事情虽小，可过程至关重要。在医院有一群乐于帮助我的同事，在工作过程中，我虚心求教，同事也不吝啬热情帮助。谦虚，没有私心，会让科室更和谐，让我在找到了学习了方向，使我更有针对性地提高自己的工作能力。

5、认识的提高。以前我只泛泛认识一些东西，简单的想到，只是为满足病人的要求，不重视质量过关那就可以。通过工作才知道其实不然，这个简单的服务与被服务关系并不简单。保证必须满足的要求病人的要求同时还为医院更好的利益回报，信誉的回报，才是大道理。进入医院，我首先思想上转变了原来不正确的观念，在思想上和工作职责要求相统一。一定牢记不要犯错，任何错误都有可能造成经济损失，损害别人的利益。我自觉自己离要求还有很远，但是我一步步向这个方向靠近。我会通过自己的努力成为一名优秀医生。

1、作为一名医务工作者应该要博学求精。在学科知识上要不断的提高水平，还要在其他方面有所涉及。这对我们自己在临床中也有帮助的。因此，要不断的提高自己各方面的知识水平。努力学习，结合医院评级为重点，把评级放在第一位，一切都评级为中心，做一切都为了评级，不断提高政治理论水平和业务素质，工作中的点点滴滴，使我越来越深刻地认识到在当今残酷的社会竞争中，知识更新的必要性，现实驱使着我，只有抓紧一切可以利用的时间努力学习，才能适应日趋激烈的竞争，胜任本职工作，否则，终究要被现实所淘汰。努力学习本学科理论知识，学习各种法律、法规和党政策，领会上级部门重大会议精神，在政治上、思想上始终同党同组织保持一致，保证在实践工作上不偏离正确的轨道。同时，在实践中不断总结经验教训并结合本职工作，我认真学习有关国家医疗卫生政策，医疗卫生理论及技能，不断武装自己的头脑。并根据工作中实际情况，努力用理论指导实践，以客观事实为依据，解决自己在工作中遇到的问题。希望将来回首自己所做的工作时不因碌碌无为而后悔，不因虚度时光而羞愧。 2、恪尽职守，踏实工作当我们步入神圣的医学学府的时候起，我就谨庄严宣誓过：“我志愿献身医学，热爱祖国，忠于人民，恪守医德，尊师守纪，刻苦钻研，孜孜不倦，精益求精，全面发展。我决心竭尽全力除人类之病痛，助健康之完美，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤，不辞艰辛，执着追求。为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生”。今天，我不断的努力着。按照分工，摆正位置，

做到不越位，不离任，严格遵守职责，完成本职工作。只有把位置任准，把职责搞清，团结同志、诚恳待人，脚踏实地，忠于职守、勤奋工作，一步一个脚印，认认真真工作，才能完成好本职工作，做好我作为医务工作者的本职工作。不管是在任何时候，在哪个岗位工作，都要守住自己的职责，领导安排干啥就干啥，服从领导的工作安排；在诊疗过程中更不耽误病人治疗，不推诿病人，理智诊疗；平等待人，不欺贫爱富，关心，体贴，同情每一位就诊的患者；做到合理检查、合理治疗，合理收费。相关政策宣传及居民健康教育方面，认真学习省、市医保医疗政策及新型农村合作医疗政策与新型医疗诊疗制度，保证了我院日常工作学习开展。在日常的工作中注意搜集、汇总、反馈及时上报各医疗管理方面的意见和材料，为院领导班子更好地决策，并协助管理我院更好的工作。

3、三是要有强烈的事业心和进取心。一名员工只有心中时刻有强烈的事业心和进取心，才能长久的保持工作热情，激发强烈的责任心，真正把心放在工作上，把工作放在心上，全身心的投入到工作中。才能积极主动、满怀信心的工作，勇挑重担，敢于打硬仗，发现问题，改进方法，把看似平凡简单的工作做到极致、完美。感觉平时工作中一些经常困扰自己的心理问题一个个迎刃而解，心中豁然开朗。我们对工作的心态决定了工作对我们的回报。其实我们每个人从内心深处都期望自己的人生过的充实而有意义，但只有有了强烈的事业心和进取心，才有了把这种美好愿望转变为现实的强大动力。现在医院为我们每一个医务工作者提供了广阔的实现人生价值的舞台，我们作为一

关于20xx年年终总结大会的心得体会

通过学习集团公司关于“三定、优惠薪酬”的文件，以及总经理在年终总结大会上的讲话，感触很多。 忙忙碌碌这一年就结束了，由于受国家经济运行下滑大环境影响，公司也遇到了诸多的困难，作为公司的一员，更要承担起自己的那一份责任。

曾经有位前辈说过“在这个世界上有许多你不得不去做的事，这就是责任。”的确，责任并不只是嘴上说说，它更像一个时时需要你付出一切去呵护的孩子，而它给予你的却往往是劳力与劳神。人生在世，每个人都有自己应负的种种责任：做儿女的赡养父母是责任；做丈夫的做好一家之主是责任；做官员的造福一方百姓是责任；做职员的做好自己的本职工作是责任。企业的发展不会是一帆风顺的，前进的过程总会面临困难和挑战，如何让企业度过这一难关，每一个员工都有义不容辞的责任。

企业的发展靠的是所有员工的团结协作、勇于承担责任，靠的是能与企业风雨同舟、荣辱与共的凝聚力，靠的是员工的事业心和责任感。企业的兴衰和员工息息相关，为了企业和自身的生存与发展，每个员工都必须振作精神，鼓足勇气，时刻牢记：企业兴衰，我的责任！

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谈到责任，不能只是夸夸其谈空讲大道理，更重要的是从爱岗敬业做起，从身边一件一件的小事开始负责，以强烈的责任心和高度的责任感对待自己的工作，在岗一日就要尽责一天，认真工作，一丝不苟。作为一名优秀的员工，应当具备较强的工作能力，严格遵守各项制度，确保工作无差错，圆满完成领导布置的每一项任务。

在当前这个经济大环境不容乐观的形势下，集团高层领导逆境求变，积极提出“三定、优惠薪酬”等措施，作为企业的一员，我们更要居安思危，积极领会“奉献、担当、团队、进取”的企业精神，面对公司当前的严峻形势，我们应积极的发挥自身价值。

立足本岗位，放眼全企业，勇于担当，携手并进。请大家都多份责任心，在公司的发展旅程中劈波斩浪，奋勇前行!

外协部：马锦蕊20xx年1月5日  2

述职报告心得体会(篇4)

为确保春季灭鼠的顺利进行，按市爱卫办统一部署，我区积极组织全区各镇、办及相关单位全力开展了春季灭鼠工作，现将春季灭鼠工作开展情况总结如下。

一、领导重视，认真组织

统一灭鼠工作涉及面广、工作量大，为开展好群众性统一灭鼠工作，有效地控制鼠害，区爱卫会下发了《城东区xx年春季灭鼠工作实施方案》，要求各镇、办社区从城镇到农村、从农田到农舍、河道，真正做到人人动手，户户灭鼠。各镇、办及相关单位部门成立了春季灭鼠领导小组，实行灭鼠工作分级负责制，一级抓一级，逐级抓落实，集中时间，集中力量，统一灭鼠。

二、以点带面，抓好灭鼠工作

为搞好全区的统一灭鼠工作，以点带面，在镇、办范围按照谁受益、谁出钱和方便群众的原则，区爱卫办统一组织进药，统一发放。镇办确定了相应的示范点和灭鼠示范现场。现场学习并发放了灭鼠技术材料。各镇、办采用广播、宣传册、报刊等多种媒体，广泛宣传统一灭鼠技术和鼠药的安全管理，推动了全区的统一灭鼠工作开展。

针对我区鼠害比较严重的情况，我区从4月1日开始进行药物集中投放，同时，积极组织专业技术人员，分两个组对我区企事业单位、破产企业、酒店餐饮、农贸市场、屠宰市场、建筑工地、河堤、公厕、垃圾中转站、家属楼院、学校、医院、幼儿园、驻军单位、五小行业和公共绿地等的鼠药投放情况进行督查，对存在的问题现场进行纠正和指导。

三、加强调查，专人负责

四、鼠密度

在进行春季灭鼠的同时，结合当前蚊蝇正在孳生的实际，在重点进行灭鼠的同时，提前开展蚊蝇灭杀工作，注重蚊蝇孳生地的调查，及时掌握第一手资料，为下一阶段灭蚊蝇工作奠定基础。

述职报告心得体会(篇5)

通过学习刘董事长及翟总裁讲话精神，真是感触良多。时间在悄然无声的逝去，转眼间20xx年已画上句号。20xx年也正在向我们迈进，而每个人也都在憧憬着，在未来的一年里有着怎样的故事，有着怎样的收获。

回顾20xx年所发生的事，以及所改变的，对于他人来说也许这一年里它是平凡与平淡的。但对于香江商业集团来说它是具有着多么不平凡的意义所在，因为在这一年里香江商业集团又迈进了更高更稳的一个台阶。集团公司在刘董事长和翟总裁的带领下、以及各位同事的支持与努力下更加的规范了，但同时也有不足之处需改变。

逆境求变，居安思危是人们普遍使用，耳熟能详的词语。但是，仅仅只是这样是不够的，还必须有顺境思变，居安思变的意识。无论是企业，还是个人，处于顺境毕竟都是一件好事。欣喜之情可以理解。但需喜有节，乐有所制，还需与时俱进。变则通，通则久。在逆境中求变，是被动的变，在顺境忠的变，则是主动的变，这是一种进步，是更高层次的变，只有这种主动更高层次的不断思变，我们才能不断完善，少走弯路，少受挫折，才能更好更快的发展、壮大。

我们要有一颗感恩的心，感恩需要德行的支持，只有感恩，才会珍惜;只有珍惜，才会爱护;只有爱护，才会付出。感谢父母，因他们给了你生命;感谢朋友，因为他们给了你帮助;感谢你的敌人，因为他们磨练了你的意志，增加了你的智慧，宽广了你的心胸;感谢公司，因为公司才是我们安身立命的地方。在企业中，忠诚和感恩是分不开的。只有铭记忠诚，我们才能感受工作的内涵。才能体会到公司的付出和自身的职责。一个有着感恩之心的员工，会把对公司的感激，转化为孜孜以求、兢兢业业、积极进取的实际行动。一个有着感恩之心的员工，常常会关心他人，关心公司，关心社会，和公司同呼吸共命运。

在此，我要感谢日升日落，感谢快乐痛苦，感谢天空大地，感谢父母家人，感谢香江。让我找到自己人生目标和定位。接下来的日子，我必会抱着感恩的心态，灵活的头脑，坚定的信念，脚踏实地的，走下去。下阶段深圳地区工作目标和计划：

20xx年将一切以经营为主，与各部门紧密配合，支持销售工作，争取完成20xx年预算指标。

一、提高服务质量降低一次投诉率

(一)提高服务质量，降低一次投诉率，一次投诉率目标达到7%;

(二)一次投诉率与配送中心管理人员及外出安装组人员的绩效挂钩;

(三)重视危机，及时处理;对重要客诉及时处理，避免负面影响。

二、专营店管理

(一)打造欧洲城样板店管理模式：从人员的精神面貌、商品陈列与维护、服务理念、饰品搭配、员工销售技能、卖场环境等各方面全面提升，以点带面，达到全面提升的效果;

(二)销售数据管理：关注客单价、成交率、销售数据的分析、商品品类占比等数据，包括竞争对手商圈信息的收集、整理、分析、总结，做到知己知彼;

(三)建立重要顾客信息数据库，顾客信息的安全管理，定期回访;

四)跟好每一期促销活动，做好促销方案的培训、卖场布置、商品摆场，分析每次广告推出后销售情况的对比。

(五)做好专营店人才培养与储备，控制人员流失率，打造有战斗力的团队。

述职报告心得体会(篇6)

年我处以争创省级礼貌卫生县城为目标，进一步深化环卫改革，在县委、县政府及县城管局的正确领导下，在全处干部职工的共同努力下，大大改变了宜章县城脏、乱、差的现象，为优化我县的环境作出了应有的贡献。

一、加强思想教育，提高职工“创卫”、“优环”好处

以马列主义、毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大精神。按照“三个有利于”的标准，切实加强干部职工思想教育，转变思想观念，把建立礼貌卫生城市和优化经流济环境变成每个干部职工的自觉行动和行为准则。切实增强大局意识，切实增强团结意识，切实增强稳定意识，争做勤奋学习，关于思考的模范，解放思想，与时俱进的模范，勇于实践，锐意创新的模范，把全处干部职工的思想和行动真正统一到党的十六大精神，统一到全处贯彻“三个代表”重要思想，重温“两个务必”，发扬优良传统上来。

二、以市场为导向，进一步深化环卫改革

随着经济的发展，城市建设步伐的加快，环卫改革步步深入，经处主任办公会议研究决定，上报县城管局批准，于年月日进行了全方位的改革方案的落实。改革后的环卫，出现了日新月异的面貌。

一是引进了新的竞争机制，加大了清扫保洁力度。在全城规划范围内，按照清扫面积及实际工作量的大小，划分了个清扫保洁小组，每个小组推选了一名不脱产的小组长，实行定路段、定人员、定职责的管理方式，负责对各自所分的路段进行全天候清扫保洁。对于清扫保洁人员，打破大锅饭，引入了竞争机制，实行了内部竞争上岗、优化组合。部分路段又对外实行了招标，增强了全体职工的工作职责感、危机感和使命感，提高了环卫工作的管理、服务水平。同时对每个清扫保洁小组，按照《道路清扫保洁质量考核扣分标准》，实行日检月评。每月评比结果的头名和末名予以奖励或罚款元，大大提高了工人的工作用心性，宜章县城的街道环境得到了很大的改观。

二是恢复了市容监察队。针对县城内乱丢、乱扔、乱扫等违返市容市貌的行为，我处市容监察队依照《城市市容和环境卫生管理条例》负责对其进行严格的监督和管理。

三是成立渣土管理办公室。随着城市建设的发展，土建工程日益增多，渣土等管理办公室则依照宜政通号宜章县人民政府《关于加强县城区渣土管理的通告》资料对各建设、施工单位及调运渣土的车辆进行综合管理。

四是成立环卫服务队。依照宜政通号宜章县人民政府《关于在县城区内实行袋装收集垃圾的通告》资料对全城各住宅小区、单位居民实施上门收集袋袋垃圾服务，同时带给对外环卫有偿服务。并依照宜价字号文件标准对服务用户的收取服务费，大大减少了居民将袋袋垃圾扔在路上及人行道上的现象。减轻了环卫工人的劳动强度，更美化了县城环境。

五是清运组按原有的经费成本核算制运作。据统计，上半年清除全城垃圾死角共达余处，清运垃圾总量达余吨。为了方便了居民垃圾的投放，在全城多处垃圾死角增设了垃圾箱(清水个、环城北路个、西门新村个、黄岑岭路口个、宜章八中门口个)。同时争取政府资金万元，组织对玉溪河环境进行了彻底的清理，十天之内清除玉溪河垃圾余吨。

六是加大了内部管理力度，实行政务公开，严格执行政策，按章收费执法。

⒈狠抓内部管理，严格落实计划生育及综治等各项工作。

⒉实行“一个窗口”对外办公，并设置对外电话“”;

⒊公开各项办事条件、程序、手续及收费项目、依据、标准等;

⒋按项目标准收费，做到礼貌执法、礼貌纠章、不乱收、不乱罚、不大头小尾，不巧立名目。

七是加大宣传力度，扩大环卫收费的深度广度，拓宽收费渠道，提高职工福利待遇。

⒈加大宣传力度，透过电视、车辆游行、发放宣传单等形式进行宣传，以自身礼貌素质、卫生意识服务市民、教育市民、影响市民;

⒉扩大了蒋家湾市场、南京洞市场清扫收费服务范围;

⒊争取政府支持，委托交通局代收机动车辆垃圾代运费。

八是投入了超多的人力、物力、财力为垃圾场选址建场。年月日因坪垃圾场使用期限长达年，周边群众反应强烈，造成垃圾多次积压在城内而无法及时清运出去。在县委、县政府及县城管局的关心支持下，先后在城关镇清水村六组丝麻垅、城南乡黄土山村十一组尖子背两处建垃圾场，投资建场经费万元。目前选址工作仍在进行中。

九是争取争政策，领导重视，今年月份，争取政府资金万元，用于垃圾场建场，并购进了台东风牌大型多功能垃圾车及个配套垃圾斗。

三、存在的问题

一是随着人们环卫意识的提高，为垃圾场选址、定址迫在眉睫。

二是现有临时垃圾场垃圾处理需用黄泥覆盖公分以上，而单靠现有的旧推土机是不能完成取土覆盖工作，务必争取政府资金购进买铲车一台，以顺利完成覆盖工作。

三是垃圾场距离远，环卫基础设施差，急需配套完善，现有的台小型多功能垃圾车已严重老化，均已到达报废年限，单靠台大型多功能垃圾车根本不能适应日产垃圾吨的需要;洒水车台，台报废、台严重老化;全城个小型垃圾斗破烂不堪，致使清运造成次污染，同时也严重影响市容市貌。还有公厕、果皮箱、垃圾中转站等公用设施都没有，严重影响了我县创卫，优环工作及环卫事业发展和居民生活。

四是环卫工人的工资，福利等待遇较差，年环卫改革后，环境卫生面貌发生了改观，但环卫工人的工资仅有元，再无其它任何的补贴。环卫工作是苦、脏、累的体力劳动，工资待遇应提高，以充分体现社会主义按劳分配的原则。

五是环卫工人的医疗保障金，养老保险金及住房公积金应妥善解决。

六是市民环卫意识高低不一，环卫有偿服务费收费难度大，乱丢、乱扔现象严重。

四、深化环卫事业改革，推进环卫事业发展

年我处以创省级礼貌卫生县城为目标，进一步深化环卫改革。

一是进一步争取政府重视。加强对环卫基础设施的投入，增加垃圾车、洒水车，在县城主要街道设置果皮箱、垃圾中转站、公厕等环卫设施，召集在城单位会议，筹资配备新垃圾箱。

二是充分调动职工用心性，在保质保量完成各项工作的同时，不断加大宣传力度，扩大环卫有偿服务的深度和广度。

述职报告心得体会(篇7)

年底了，各行各业都在进行年终总，酒吧服务行业也不例外，现将我的酒吧服务员工作总如下：

在这里我学到并且提倡如何搞好优质服务，掌握七大要素：

1、微笑在酒吧日常经营过程中，要求每一位员工对待客人，都要报以真诚的微笑，它应该是不受时间、地点和情绪等因素影响，也不受条件限制。微笑是最生动、最简洁、最直接的欢迎词。

2、精通要求员工对自己所从事工作的每个方面都要精通，并尽可能地做到完美。员工应熟悉自己的业务工作和各项制度，提高服务技能和技巧。“千里之行，始于足下”，要想使自己精通业务，上好培训课，并在实际操作中不断地总经验，取长补短，做到一专多能，在服务时才能游刃有余，这对提高ktv的服务质量和工作效率、降低成本、增强竞争力都具有重要作用。

3、准备即要随时准备好为客人服务。也就是说，仅有服务意识是不够的，要有事先的准备。准备包括思想准备和行为准备，作为该准备的提前做好。如在客人到达之前，把所有准备工作作好，处于一种随时可以为他们服务的状态，而不会手忙脚乱。

4、重视就是要把每一位客人都视为“上帝”看待而不怠慢客人。员工有时容易忽视这一环节，甚至产生消极服务现象。这是员工看他们穿戴随便，消费较低，感觉没有什么派头等表面现象而产生的。而现实生活中，往往越有钱的人，对穿戴方面都特别随便，这是他们自信;而衣服根本不能代表财富的多少。我们在这一环节上，千万不能以貌取人，而忽略细微服务，要重视和善待每一个客人，让他们心甘情愿地消费。我们应当记住“客人是我们的衣食父母”。

5、细腻主要表现于服务中的善于观察，揣摸客人心理，预测客人需要，并及时提供服务，甚至在客人未提出要求之前我们就能替客人做到，使客人倍感亲切，这就是我们所讲的超前意识。

6、创造为客人创造温馨的气氛，关键在于强调服务前的环境布置，友善态度等等，掌握客人的嗜好和特点，为客人营造“家”的感觉，让客人觉得住在酒吧就像回到家里一样。7、真诚热情好客是中华民族的美德。当客人离开时，员工应发自内心的、并通过适当的语言真诚邀请客人再次光临，以给客人留下深刻的印象。现在的竞争是服务的竞争，质量的竞争，特别酒吧业尤为激烈。服务的重要性是不言而喻的，我们运用各种优质服务，形成自身的服务优势，以期其在激烈的市场竞争中创造更高的客人满意度，使酒吧立于不败之地!每个职业都需要讲求团队精神，在快乐迪也一样。生意比较忙时，同事间都能互相谅解并齐心分担遇到的麻烦。平时也有遇到比较刁钻的顾客，一人有难，其他同事也会及时上去调节纷争，使情形不再恶劣。每个人员分工明确、工作积极，真正在行动上做到了一个好汉三个帮的效果。

平时，我也会和顾客谈天，了解他们所喜欢的歌曲并推荐新曲让顾客满意而归。这样就多了几个回头客，让顾客推荐朋友提高了消费率。之后我也会做一些小，这样日积月累，使我的服务更能为顾客所接受和喜欢。

作为一名服务人员，也会碰到一些挫折和无奈。有些人会觉得小小的一名后勤人员是微不足道的，有些人认为我这个职业是低下而不为人尊重的，可是我要说的是：条条道路通罗马，我为服务别人而快乐，我为能在这里工作而幸福!我能为这个集体工作而自豪。我认为我的职业就像一个表，表面转动的时针能给大家带来时间和欢乐，而里面转动的微小的零部件则是大家难以看到的，但却是必不可少的。

当然学无止境，学到还得运用到以后的工作中，希望领导能多加督促，同事能互相学习，在以后的工作中提高服务效率，努力做到一名优秀的服务工作人员。让顾客在“银都酒吧世界”感受到不一般的快乐。

述职报告心得体会(篇8)

我叫张x，男，现年x岁，x年x月毕业于湖南财政专业，现已取得会计职称。在工作期间，我一直勤奋努力，兢兢业业，不断的努力学习，不断的提升自我，完善自我，为公司贡献出更大的力量。现将工作情况总结如下：

一、努力学习不断提高自身综合素质

在思想上，认真学习和贯彻党的基本路线方针政策。在上与坚持一致，在业务上，严格要求自己，努力工作，用心完成领导交办的各项工作任务，为公司贡献我们的力量。

在生活中，我能够团结同事，乐于助人，与同事相处融洽。我能够做到不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的话不说，积极维护公司的良好形象。

二、努力工作不断进取

我在公司中工作，主要负责公司的办公用事业。在工作中，我能够做到不迟到、不早退、不误事，不无故缺勤，工作认真负责，严格要求自己，尊敬领导，团结同事，不计较个人得失，始终以一个学徒的身份来努力做自己的本职工作，努力做到勤勤恳恳，扎扎实实，脚踏实地，尽心尽责，认真完成自己的本职工作，以最高的效率来完成领导安排的各项工作任务。

三、努力学习不断提升工作能力

我始终坚持学习专业理论知识及专业知识，努力提升自己的业务知识和工作能力，不断提高自己的工作能力。在工作中，我时常感到知识不足，经常停下来看书看报，以此来提高自己。我利用空余时间阅读各类报纸和杂志，了解国家政策、法律法规等，努力做到学以致用;通过学习来提高自己的专业知识水平，提升自己的理论水平和实际操作能力，努力更好的服务公司。同时，我还坚持做一些力所能及的事情，尽量做到让领导满意，让公司放心。在生管方面，我能够严格要求自己，不断学习，积极探索，不断开创生管工作崭新局面。在工作方面，我虚心向老前辈和同事学习，积极配合他们做好工作;同时，我能够认真对待每项工作任务，按时完成领导交待的任务，不迟到，不早退，不旷工，不无故缺勤，认真完成领导交待的工作任务。

四、不足之处及今后打算

我在工作中还存在很多不足之处，如沟通能力还有欠缺，对公司有些知识还不够了解，对一些新问题的认识不够，对自己缺乏全新的认识，不能站在全局的角度来看待问题。这些都是我在今后的工作中应该努力加以改正和提高的地方。

在新的xx年里，我将更加严格要求自己，加强学习，努力提高工作水平，适应新形势下本职工作的需要，扬长避短，克服不足，以身作则。

述职报告心得体会(篇9)

我们于20xx年x月10日组织到xx面粉厂参观实习，主要以生产销售面粉加工，粮食，食用油，生产，代销为主的一个企业。

面粉工业很早以来就实现连续化的生产过程，从原料入仓直至成品入库，依靠机械，重力，风力形成一条整体的生产线，整个生产车间需要很少的操作人员面粉厂自动控制的内容主要包含以下几个方面：——原料搭配——原料水份控制——可编程序逻辑控制——各种故障的监测——物料流量测量及调节——秤的数据采集与运算——面粉质量的在线检测——配粉——风网的能量控制——成品包装，散装及发放控制

面粉厂采用小麦自动着水系统，以求的着水量和润麦条件，这是十分必要的。该系统中，水份测量装置主要有两种型式。一种是电容式测水仪，它利用含水量不景的小麦在同样的金属容器中形成不同电容值的金属电容器为原理测量水份。这种测水仪相当于一个电容测试仪，结构简单，造价低，测干麦时精度高，但测量刚着水的湿麦水份时，测量精度低。另一种是微波衰减式测水仪，它是利用微波能量通过温麦被其中的水份吸收而衰减，并且能量衰减值与水份值在一定范一围内成正比的原理研制的。微波测水仪测量则着过水的小麦水份准确度高，受小麦品种变化的影响小，线性好，可以用它组成反馈着本系统，有较高的着水控制精度，但是造价高。

我也认识到小麦面粉方面的知识：

小麦经磨制加工后，即成为面粉，也称小麦粉。面粉按加工精度和用途不同分为等级粉和专用粉两大类：

(1)等级粉：按加工精度不同可分为特制粉，标准粉，普通粉三类;

(2)专用粉：专用粉是利用特殊品种小麦磨制而成的面粉;或根据使用目的的需要，在等级粉的基础上加入食用增白剂，食用膨松剂，食用香精及其他成分，混合均匀而制成的面粉。专用粉的种类多样，配方精确，质量稳定，为提高劳动效率，制作质量较好的面制品提供了良好的原料。面粉中所含营养物质主要是淀粉，其次还有蛋白质，脂肪，维生素，矿物质等。小麦面粉营养分析：

面粉富含蛋白质，碳水化合物，维生素和钙，铁，磷，钾，镁等矿物质，有养心益肾，健脾厚肠，除热止渴的功效。小麦面粉补充信息：

——1)法国一家面包厂的工人发现：无论他们年纪多大，手上的皮肤都既不松弛，也没有老人斑，原因是他们每天都揉小麦粉。2，精白面粉缺乏膳食纤维等营养成分，长期食用会影响人体的胃肠功能并造成营养不良;病湿热者忌食面条。小麦面粉适合人群：

一般人皆可食用，偏食者尤其适合食用。小麦面粉食疗作用：

小麦味甘，性凉，入心，脾，肾经;养心，益肾，除热，止渴;主治脏燥，烦热，消渴，泄痢，痈肿，外伤出血及烫伤等。小麦面粉做法指导：

——1)包子，饺子，馄饨都是以面粉为皮，辅以各种馅料制成的特色食品。包子外皮松软有弹性，口味鲜美;饺子几乎含有人体所需的各种营养;馄饨皮薄爽滑。三者因馅料，烹饪方法不同，营养成分差异很大，但总的来说，三种食物的总体营养成分搭配合理，都属于“完美的金字塔食品”。

——2)存放时间适当长些的面粉比新磨的面粉的品质好，民间有“麦吃陈，米吃新”的说法;面粉与大米搭配吃。

小麦胚

产品说明：

小麦胚芽是小麦生命的根源，种籽的精华，是小麦中营养价值的部分。其内含丰富的高蛋白，维生素E，还含有丰富的矿物质和多种活性物质，是均衡营养，增强体制的天然素，享有“植物燕窝”的美誉。实验证明小麦胚芽是营养食品和功能性食品中的上等佳品。本公司采用高科技提取技术，在制粉工艺中提取胚芽，每1000千克小麦中仅能提取优质胚芽1千克，并采取100%的物理熟制方法精制而成，确保了本产品的天然品质，是现代家庭均衡营养的理想选择。

产品益处：

(1)小麦胚芽含蛋白质30%，其中球蛋白18，9%，麦谷蛋白0，3%-0，37%，麦醇蛋白14%，是重要的植物蛋白质营养源。50克小麦胚芽的蛋白质含量相当于6个鸡蛋，VB1含量相当于1个人1天VB1需求量的3，5倍。

(2)小麦胚芽素有维生素E含量之称，每100克胚芽中含有3，3VE，生物活性极强，能促进儿童生长发育，有效防止动脉硬化和色斑的形成，促进新陈代谢，延缓机体衰老，是理想的抗衰老和美容食品。

(3)小麦胚芽含有一种含硫抗氧化物-谷胱甘肽，它在硒元素的参与下生成氧化酶，能催化有机过氧化物还原，使体内化学致癌物质失去毒性;是纯天然的排毒养颜绿色食品。

(4)每100克胚芽中含14克膳食纤维，对预防糖尿病，高血压，高血脂，结肠癌有较好辅助作用。

(5)小麦胚芽的核酸含量高达3%，所含脂肪中绝大多数是不饱和脂肪酸，约占脂肪含量的78%，可有效促进人体胆固醇的排泄对降低血糖，保持身体内机体平衡起到较好辅助作用。

(6)小麦胚芽含有丰富的B族维生素，所含维生素B1，B2，分别是等量面粉的6倍和10倍，有益调节糖代谢，解除疲劳，增强耐力，精力和体力的作用。

(7)小麦胚芽中含有人体多种必须的微量元素，其中钙，铁，锌，硒，铬含量很高，是其它植物无法比拟的。

该厂生产出来的面粉有的直接出售，有的用于进一步的加工生产挂面，该厂生产的豫桂挂面一般可以常温储存6个月。该厂为了控制质量标注一般只有3个月。该厂“套袋”，“缝口”环节仍需手工操作。在那也有月饼，面包的生产。该区生产实现全自动化包括和面，面团切割，用于做面包的馅，做月饼的馅的混合及包装和分装。

通过面粉厂实习，我了解了面粉复杂的加工过程，从而使我深刻认识到了：劳动创造价值，而价值正是我们所拥有的物质财富。想想像非洲那些发展中国家人的死亡，竟是由饥饿造成的。我们一定不能生在福中不知福，要养成节约的好习惯，无论贫富，因为节约是一个人内在品质的体现，更是我们每个公民的责任。

述职报告心得体会(篇10)

业务研讨沙龙上，无论是水平高、经验丰富的领导和律师们的讲话，还是年轻执业律师和初入行的实习律师代表小组所作的发言，盈德团队的分享都让我深受触动。我也自然地联想到日常工作中的情景，每次向领导或前辈们请教把握不准的问题，或是与小伙伴们一起探讨案件细节，大家都毫不吝啬并且十分耐心地分享自己的观点和经验，让人豁然开朗，获益匪浅。与此同时，我心怀诚挚的感恩，感恩前辈们传授我们知识与经验，感恩同事们互帮互助、共同进步。在今天，凭借一个人的力量已不足以成就一份伟大的事业，但团结协作就有希望成就伟大。我所分享、合作的理念不仅有效提高了工作效率，而且营造了舒心、顺畅的工作氛围，有利于推进律师与律所的共同发展、双向共赢。

回望来时路，我们无愧无悔;展望未来景，我们信心满怀。幸福是奋斗出来的，一直记得一位恩师的教诲：不必与他人比较，努力做到今天的你比昨天的你有进步，每一天都有所收获，这件事本身就已不简单，我也始终相信，朝着梦想的方向努力和奔跑，一次次超越过去的自己，便没有实现不了的目标和到达不了的远方。

述职报告心得体会(篇11)

时光如梭，不知不觉中来绿城青竹园服务中心工作已有三个多月了。在我看来，这是短暂而又漫长的三个月。短暂的是我还来不及掌握的工作技巧与专业知识，时光已经流逝;漫长的是要成为一名优秀的客服人员今后的路必定很漫长。经过三个月来的工作和学习，对客服工作也由陌生变成了熟悉。

很多人不了解客服工作，认为它很简单、单调、甚至无聊，不过是接下电话、做下记录、没事时上上网罢了;其实不然，要做一名合格、称职的客服人员，需具备相关专业知识，掌握一定的工作技巧，并要有高度的自觉性和工作责任心，否则工作上就会出现失误、失职状况;当然，这一点我也并不是一开始就认识到了，而是在工作中经历了各种挑战与磨砺后，才深刻体会到。

下面是我这三个月来的主要工作内容

1、业主收房、入住、装修等手续和证件的以及业主资料、档案、钥匙的归档;其中交付园区共92户，交房手续46户，装修手续7户，入住业主2户;

2、接受各方面信息，包括业主、装修单位、房产公司、施工单位等信息，在做好记录的同时通知相关部门和人员进行处理，并对此过程进行跟踪，完成后进行回访;

3、函件、文件的制作、发送与归档，目前年度工作联系单发函150份，整改通知单115份;提示55份;部门会议纪要23份，大件物品放行条1387余份。

在完成上述工作的过程中，我学到了很多，也成长了不少：

4、工作中的磨砺塑造了我的性格，提升了自身的心理素质。对于我这个刚刚步入社会，工作经验不丰富的人而言，工作中不免遇到各种各样的阻碍和困难，但在各位领导和同事们的帮助下，尤其是在任主管的悉心教导下，让我遇到困难时勇于面对，敢于挑战，性格也进一步沉淀下来。记得揽秀苑与临风苑房屋交付的时候，因时间紧迫，人员较少，相关工作又较复杂;管家部全体人员连续加班一个多星期，力争在交房前把所以准备工作做充分做细致;尤其是在交付的前xx日，大家每晚都加班至凌晨两三点。交房的第一天我是负责客服中心的协助工作，当我拖着疲惫的身体参与交房工作时，已有一种睁着眼睛睡觉的感觉。但当我看到从重庆远道而来的张羽在面对客户时从容甜美的笑容，娴熟的接待技巧时，内心竟荡起一波波涟漪;她也是加班加点的在工作，也会很累，为什么在客户面前却可以保持这么好的精神面貌和工作状态呢?通过公司领导对我们当天工作的总结，我才深刻体会到职业精神和微笑服务的真正含义。所谓职业精神就当你在工作岗位时，无论你之前有多辛苦，都应把工作做到位，尽到自己的工作职责。所谓微笑服务就是当你面对客户时，无论你高兴与否，烦恼与否，都应已工作为，重客户为重，始终保持微笑，因为你代表的不单是你个人的形象，更是公司的形象。在接下来第二天、第三天交付工作中，我由协助工作转换为正式接待工作，在加强了自身情绪的掌控的同时，尽量保持着微笑服务，顺利为好几位业主完成了交房手续。听到上级领导的鼓励，看着业主满意的笑容，我也无比欣慰。经历了这次交房流程也对后的工作起到了莫大的作用，在面对领导与同事的批评与指正时能摆正心态，积极改正;在与少数难缠的工程人员沟通时也逐步变得无所畏惧;接待礼仪、电话礼仪等礼仪工作也逐步完善;

5、工作生活中体会到了细节的重要性。细节因其“斜，往往被人所轻视，甚至被忽视，也常常使人感到繁琐，无暇顾及。在绿城的工作生活中，我深刻体会到细节疏忽不得，马虎不得;不论是拟就公文时的每一行文字，每一个标点，还是领导强调的服务做细化，卫生无死角等，都使我深刻的认识到，只有深入细节，才能从中获得回报;细节产生效益，细节带来成功;

6、工作学习中拓展了我的才能;当我把上级交付每一项工作都认真努力的完成时，换来的也是上级对我的支持与肯定。前

纪检员述职报告分享十五篇

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纪检员述职报告 篇1

尊敬的村民、组织领导：

大家好！我是XX村的纪检员，现在，我向大家作一份述职报告，回顾过去一年的工作，总结经验，反思不足，展望未来，希望得到各位的认真审阅和进一步指导。

一、工作回顾

在过去一年，我认真履行职责，做了如下工作：

1、 建立健全村纪委制度。在上任后，我立即对村纪委制度进行了全面审查，并在必要的时候对其进行了修改完善。我还通过多种渠道向村民宣传纪委工作职责，打造了廉政文化，让大家知道村纪委在村务监督、预防和处理腐败和不正之风等方面的职能。

2、开展整治“四风”专项行动。为回应中央“严打”反腐倡议，我组织了一系列专项行动，如清查“四风”问题，对存在违规收送礼品、非法经商等问题进行督促整改，全面提高了村纪委的形象和实力，为整个村子的廉政建设工作打造了坚实基础。

3、 加大宣传力度。我主动参与村委组织的各种宣传活动，如春节、十五、七夕等节日，以及新建项目的庆典和其他公益性活动，提高村民对纪检委员的认识和参与度，营造了廉政建设浓厚氛围。

二、工作经验

在过去的一年，我的工作经验主要有以下几点：

1、 加强组织领导，突出属地管理。村纪委是一个行政纪律监察机构，必须强调属地管理的原则，严格执行村委会和党委的领导，确保工作有序开展。

2、注重纪律教育。在宣传中注重规范自己的行为，严格遵守纪律规定，认真落实村纪委工作计划，做到宣传与实际工作相结合，推动工作落到实处。

3、优化工作机制。加强联系，充分发挥每个纪委员的作用，加强和上下联动协作。同时注重调查研究和案件分析，总结经验特色。

三、存在不足

在一年的工作中，我也发现了一些存在的问题，主要有以下几点：

1、缺乏实际工作经验。由于工作经验不足，我在召集会议、工作计划的组织、受理投诉等方面还存在不熟练和不够成熟。

2、协调沟通不够。在和村委会及其他相关部门沟通过程中，缺乏真诚沟通，有时会出现误解和矛盾，需要进一步加强协调能力。

3、知识储备不够充足。对党纪法律方面的知识掌握不够熟练和深入，需要不断学习提高，增强自身素质和能力。

四、展望未来

未来，我将继续发挥纪委员的职能，加强与其他相关部门的沟通和联系，强化应对突发事故的应急预案，督促村委会和党委有效落实纪检委员会的建议和要求，同时不断加强自身马克思主义理论素质，提高工作水平和能力，为建设廉洁村子，推动双向发展做出贡献。

以上就是我过去一年的述职报告，谢谢大家！

纪检员述职报告 篇2

村纪检员述职报告

尊敬的是各位领导、各位支持村民和社会各界朋友们：

我是xx村的村纪检员，今天我来向大家汇报我在过去一年中的工作情况。

一、工作职责

作为村纪检员，我的主要职责就是维护村纪村规，保护村民权益，防止违规违法行为的发生。具体工作如下：

1.监督村办、村委工作，防止一些不正之风的产生，确保公正廉洁的村办、村委运作。

2.在村民中宣传相关法律知识和村规村纪，杜绝违规违法行为的发生。

3.接受村民、村干两方的来信来访，对反映的问题进行核查和调解，尽力维护公共利益。

二、工作内容

1.加强村级运作的监察

在过去一年中，我积极对村委、村办进行监察，确保他们的运作符合相关法规，公开透明，避免任何形式的不公正行为。同时，我与村委、村办建立了良好的合作关系，共同为村民服务。

2.开展宣传活动

在过去一年中，我积极开展村规村纪宣传活动，并通过微信公众号、小广播等形式进行宣传，村民们对村规村纪的认知度和信仰度大大提高。

3.核查村民、村干举报问题

在过去一年中，我接受了不少村民和村干的举报问题，在审核核查后，我进行了相应的调解解决，妥善维护了当事人的合法权益。

三、工作成果

通过我和村办、村委的良好合作，加强村规村纪的宣传和监察，针对村民和村干的举报问题进行处理，得到了如下成果：

1.有效遏制了不正之风的产生，确保全村公正、公开、透明的运转。

2.在宣传方面，全村村规村纪认知度和信仰度得到有力提升。

3.在处理问题方面，尽力维护了当事人的合法权益。

四、展望未来

在未来的工作中，我将继续加强村级运作的监察，确保全村公正、透明、公开的运作环境；在宣传方面，我将加强对村民的法律知识普及，加强对村规村纪的宣传，提高村民的法律素养和意识。同时，我还将继续接受村民和村干的举报问题，认真核查，妥善处理，为村民维护权益。

最后，感谢各位领导、支持者和全村村民的大力支持，我会一如既往地保持职业操守和工作热情，不断提升自己，为村民服务，为社会贡献之力。

谢谢！

纪检员述职报告 篇3

村纪检员述职报告

尊敬的村支部书记、村委会主任及各位村民：

您们好！我是本村的村纪检员，今天来到大家面前，向大家分享一下我在过去一年中的工作情况和心得体会。首先，我要感谢大家对我的信任和支持，使我能够顺利地完成了自己的工作。

一、工作概述

在去年的工作中，我主要开展了以下工作：

1. 加强村级纪律的宣传和教育，让村民们了解村级纪律和规定的重要性，并积极引导村民遵守规定。

2. 深入了解村级干部的工作情况，严格按照相关规定，进行监督和检查。

3. 监督村级经济收支的情况，通报相关问题并督促相关责任人进行整改。

4. 积极维护村民利益，及时处理村民反映的问题。

二、取得的成绩

在去年的工作中，我取得了以下成绩：

1. 加强村级纪律的宣传和教育，取得了良好的反响。村民们对于村级规定的遵守情况大幅提高，并且养成了自觉守纪律的好习惯。

2. 对于村级干部的工作情况进行了及时的监督和检查。通过工作的开展，发现并纠正了部分干部存在的工作问题，为村级工作进一步的发展奠定了良好的基础。

3. 监督村级经济收支的情况，及时揭示了相关问题。这些问题与涉及到人民群众的利益，及时揭示和处理，守住了村民的权益。

4. 特别是在疫情期间，我的工作更加突出。通过制定相关的防控措施和宣传政策，村内疫情得到了有效的控制，这也与我的工作密不可分。

三、存在的问题和对策

但是在实践中也存在不少问题，总结一下主要有以下几点：

1. 宣传力度不够，需要加强村纪律的宣传和教育，定期开展相关的工作会议和培训。

2. 对村级干部的监督和检查需要更加细致和精准。需要建立更为科学的监督机制，加快推进村级干部的能力建设。

3. 需要更加注重村级经济的规范管理。通过完善村级财务体制，保证财务公开透明，进一步提高村级经济收支情况的合理性和规范性。

4. 在村民问题的处理方面，需要更加深入细致，及时处理好村民的问题，并妥善处理各种矛盾纠纷，保证社会稳定。

四、工作心得

经过过去一年的工作实践，我深刻认识到做好纪检工作的重要性。首先是要坚守原则，认真履行职责，自觉维护和促进公正、廉洁和风清气正的村级工作环境。其次是要秉承人民群众至上的态度，将人民利益放在首位，努力解决群众反映强烈的问题。

同时，我也深刻认识到作为村纪检员不仅要有人民群众高度的认可，还需要注重协调与沟通，与村支部书记和村委会主任密切配合，形成合力，为村庄的发展添砖加瓦，同时还要秉承规范操作，遵守公正、廉洁，严格执行职责，确保工作的公正和有效。

最后，在接下来的工作中，我将进一步加强学习，不断提升自身素质和能力，并在工作中积极探索，不断创新，努力为村庄的发展不懈努力。

感谢大家的聆听！

纪检员述职报告 篇4

村纪检员述职报告

尊敬的领导、亲爱的村民们：

大家好！我是贵村的纪检员XXX，今天我向大家汇报一下我近期的工作情况和成果。

一、 工作总结

过去一年，贵村纪检监察工作高度重视，积极作为，严肃纪律，取得了较好的成绩。我认真贯彻执行党中央、市委和区委关于纪检工作的部署要求，发挥督促检查、警示教育、整改落实等职能作用，持续加强纪律约束和监督执纪问责，以提高党员干部的廉洁自律意识和履行职责的责任感。

二、工作内容和成果

1.加强廉政教育座谈会

我积极组织开展村纪检监察工作座谈会，邀请区纪委相关工作人员进行廉政教育宣讲，提醒村干部及党员村民时刻保持清正廉洁的行为，防范利益输送和不正之风。

2.加强日常巡查和监督检查

我定期进行村级内部巡查，发现和纠正存在的问题，确保工作的公正和透明性。同时，充分运用区纪委提供的独立举报电话和网络平台，接受群众的举报，加大对违纪违法行为的查处力度。

3.严肃查处违纪违法行为

我牢记党的纪律和法律法规要求，积极开展监察调查工作，坚决查处有关腐败问题和违法问题，对涉嫌违纪违法的人员进行严肃处理，维护了良好的村纪纪律风气。

4.持续推进腐败案件的处理

我主动与司法机关沟通协调，推动涉及贪污受贿等腐败案件的办理进程，确保案件的快速、公正和有力处置。同时，加强对涉案人员的积极教育和警示教育，提高全村干部和党员村民的法制观念和廉洁意识。

5.加强工作创新和能力建设

我主动参加相关培训，提高自身业务水平和工作能力，注重学习和总结工作经验，与其他纪检监察机关保持良好沟通与学习交流，为贵村的纪检监察工作做出更大贡献。

三、存在的问题和思考

在工作中，我也发现了一些存在的问题，主要包括：

1.部分村干部对纪检工作的重要性认识不足，未能及时履行监督职责。

2.对一些纪律问题的处置不够及时和果断，导致违纪行为的扩大和复发。

针对以上问题，我将提出以下改进措施：

1.加强对村干部的廉政教育，提升其法律法规意识和廉洁自律意识。

2.加强对纪律问题的监测和处置，及时发现和纠正问题。

四、工作展望和建议

展望未来，我将继续深入贯彻落实党中央的决策部署，认真履行职责，严谨细致地开展各项纪检监察工作。同时，我建议：

1.继续加强廉政教育，加强对村纪纪律的解读和宣传。

2.建立健全完善的监督机制，加强对村干部的监督检查。

3.加强与其他纪检监察机关的合作与交流，共同推进反腐败斗争。

最后，感谢领导和村民们对我的关心和支持。我将不懈努力，为贵村的纪检监察事业做出更大贡献！

谢谢大家！

纪检员述职报告 篇5

尊敬的领导：

我是某村的纪检员，今天我向大家汇报过去一年的工作情况和工作收效。在过去一年中，我们紧紧围绕党和政府的工作总体部署，全力以赴地开展村级纪检工作，既积极执纪问责，又加强宣传教育，取得了一定的成绩。

一、执纪问责

今年我们共处理了各类纪律问题40余起，处分了20多名党员和干部。其中，对村民委员会及其成员违反集体决策原则问题严重的进行了问责处理；对涉及农村土地、环境保护、公共资金等领域违纪违法行为坚决予以查处；对乡镇纪工委提请的问题线索及时处理并及时向上级纪委报告。

二、宣传教育

我们认真贯彻落实了《党委（党组）书记述职评议工作方案》，通过村大会、理事会等多种形式，开展了党委书记及各村干部自评报告的技能培训，增强对村级纪检工作的了解和认知；开展形式多样的反腐倡廉宣传活动，包括宣传标语、张贴宣传海报、宣传村史等工作，将反腐倡廉的思想贯穿于日常工作生活中，营造了浓郁的反腐氛围。

三、其他工作

针对贫困户的困难，我们不仅整合了各方资源为他们提供生活帮扶和资金支持，还为他们制定了具体的搬迁计划；并且在深入了解村民群体和他们的需求的基础上，提出了有关基础设施建设和村庄美化方案，为村庄的整体发展起到了积极的促进作用。

回顾过去一年的工作，我的不足之处也是显而易见的，如工作力度不够，偶有疏漏等。在今后的工作中，我将不断总结、不断完善，加强机制建设和队伍建设，争取更好地完成好党和人民赋予的使命任务，同时也希望得到各位领导的关注、指导和帮助。

谢谢！

纪检员述职报告 篇6

村纪检员述职报告

尊敬的村委会领导、村民代表：

大家好！我是××村的纪检员××，感谢大家给我这次机会向大家汇报一下我过去一年的工作情况和成绩。

一、工作概况

过去一年，我始终以党中央关于党风廉政建设和反腐败斗争的要求为重要政治任务，切实履行纪检监察职责。工作重点主要集中在以下几个方面：

1. 加强村干部队伍建设。在过去一年中，我紧紧围绕村级干部队伍，扎实推进村干部的选拔、培养、考核和监督，完善了干部队伍建设的各项制度。与村委会和组织部紧密配合，选拔出一批品德高尚、作风正派、能力优秀的干部，并加强对干部的日常监督和定期考核，确保干部队伍的稳定和纯洁。

2. 深入开展反腐倡廉教育。通过组织开展党纪法规的学习宣传，邀请专家前来为村民讲述反腐倡廉的故事和案例，并组织村民参观反腐倡廉教育基地，引导村民树立正确的价值观和道德观念，提升村民的思想道德素质和纪律意识。

3. 整治村内腐败问题。根据群众举报和巡查情况，及时处理打击涉嫌腐败行为的案件。通过建立举报奖励制度，鼓励广大村民积极举报腐败现象，保障举报人的合法权益，提高整治腐败的效果和社会满意度。

二、工作成果

通过过去一年的不懈努力，我取得了一些成绩，并积极为广大村民服务。

1. 及时处理投诉举报案件。收到的举报案件及时调查核实，对查实的腐败案件进行处理，保护群众的合法权益。同时，通过严密排查工作，预防腐败问题的发生。

2. 加强社区宣传教育。我积极宣传党风廉政建设和反腐败斗争的重要性，帮助村民树立正确的世界观、价值观和法律意识，提高村民的自我约束能力和风险防范意识。

3. 建立健全制度机制。与村委会共同制定和完善了相关制度，包括干部任免、监督检查、人事考核等，对干部行为进行规范和监督，提高了村级工作的透明度和公正性。

三、存在的问题和改进措施

在过去一年的工作中，我也存在一些问题，需要加以改进和解决。

1. 工作量不足。在纪检工作上，我认为需要加大力度，进一步扩大工作范围，全面加强纪律监督和整治工作，提高工作效率和质量。

2. 宣传教育力度不够。在反腐倡廉方面，我觉得需要进一步加大社区宣传教育的力度，通过多种形式和渠道传播反腐倡廉的理念，增强群众的参与感和切身感受。

为了解决上述问题，我将采取以下措施：

1. 加强学习和提升能力。我将更加努力学习党的政策法规和反腐倡廉知识，提高自身的综合素质和业务水平，更好地履行纪检监察职责。

2. 建立健全工作机制。与村委会共同制定更加科学合理的纪检工作计划，加强与其他相关部门的协调配合，形成工作合力，共同推动村纪检工作的高质量发展。

3. 加强与村民的沟通联系。增加村民的参与度，了解村民的需求和意见，及时解答村民的疑问，提高村纪检工作在村民心中的形象和地位。

四、未来展望

展望未来，我将继续努力，更好地履行村纪检员的职责，坚持推进党风廉政建设和反腐败斗争工作。通过加强学习、夯实基础、建立制度，积极参与社区建设，深化与村民的联系，推动村级纪检工作再上新台阶。

最后，我衷心希望各位领导和村民朋友们继续关心和支持村纪检工作，共同营造风清气正的村庄环境，为全村的和谐稳定和发展进步作出新的贡献！

谢谢大家！

纪检员述职报告 篇7

村纪检员述职报告

尊敬的领导，亲爱的同事们：

我作为本村的纪检员，很荣幸向大家汇报我的工作情况。在过去的一年中，我秉承党的宗旨，严格遵守纪律规定，认真履行工作职责，为维护村民利益、促进村庄和谐作出了一定的贡献。现将我的工作情况向大家做以下汇报：

一、加强廉政宣传和教育

廉政建设是我们党面临的重大历史任务，是开展党风廉政建设的基础和前提。为此，在本村，我积极宣传和普及廉政教育，组织村民学习《廉政建设实施纲要》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争重要论述选编》等重要文件。同时，我也通过大型宣传广告、村民文艺晚会等形式，不断提高村民的廉政意识，让大家明白自己是干部的“监督官”，只有干净的干部才有干净的村庄。

二、严格落实群众监督机制

作为纪检干部，我们的角色是“对症下药”，及时发现并处理村庄中存在的不正之风。我息听群众的呼声，积极建立完善群众监督机制。我与党员干部签订“廉洁村庄承诺书”，限期整改自身问题；与村民代表签订“监督承诺书”，约定监督计划，做到阳光监督，互相促进；成立“诉求处理专班”，24小时为群众服务，及时处理民生诉求和处理举报问题，做到群众能说到，我的耳朵紧贴大地。这些措施得到了村民的赞扬，也深刻了解了群众的意见和要求。

三、加强队伍建设

纪检干部作为村庄中的“风向标”，必须在工作岗位上起到标杆作用。在过去的一年中，我积极参加各类培训和学习，不断提升自己的工作能力和专业水平。我还积极倡导同事们注重团队建设，推动纪检工作向着更高的水平发展，让纪检工作在村庄兴旺发展中起到更加积极的推动作用。

以上是我的述职报告，本着“今日述职，明日作为”的原则，希望在大家的支持下，我能够更好地履行职责，为村庄建设和谐、廉洁的发展贡献自己的力量。最后，谢谢大家！

纪检员述职报告 篇8

村纪检员述职报告

尊敬的村民朋友们：

大家好！我是村纪检员，感谢各位村民的支持和信任，让我有机会为大家服务，同时也感到责任重大。今天，我向大家汇报一下我的工作情况和成果。

一、个人职责和工作内容

我作为村纪检员的主要职责是监督村内的纪律和条例的实施，协调和解决纠纷，维护村民的权益和利益，以及负责组织和开展相关的宣传教育工作。我的工作涉及面广泛，责任重大，需要在村委领导的指导和支持下开展。

二、纪检工作的开展情况

1.协调解决纠纷

村庄发展过程中，不可避免地存在一些矛盾和纠纷。为此，我在协调各方利益的过程中进行了积极的沟通和协商，并根据实际情况提出了各种可行的解决方案。通过我和村委的努力，多数纠纷得到了妥善解决，保障了村民的合法权益和利益。

2.负责组织和开展教育宣传

为了加强村民的法律意识和纪律观念，我负责组织和开展了一系列的宣传活动。包括：宣传村委的工作方针、政策和法规；协助村委组织和开展选民教育和普遍教育；介绍农村信贷政策和相关知识；还向村民普及了卫生保健知识等。这些宣传教育活动受到了广大村民的欢迎和支持。

3.督促纪律条例的执行

在日常工作中，我和村委一起督促所有村民严格遵守村里的各种规定和条例。在村里的各种会议上，我提议和讲解各种规章制度，并强调大家要自觉遵守。在此基础上，我积极检查了各类房屋、摊位、道路等的建设和维修情况，防止因非法违规建筑等行为对环境和公共设施造成影响。

三、工作反思及展望

在工作中，我认识到自己还存在着不足和欠缺。一方面，我需要更加全面和深入地了解各项村务工作，以便更好地帮助村委进行决策和实施。另一方面，我还需要提高自己的组织协调能力和服务水平，以便更好地服务村民和维护村庄的稳定和发展。

未来，我将继续努力，积极发挥作用，更好地履行自己的职责，并与村委一道，为村庄的持续发展和村民的幸福生活而奋斗。

感谢 всех！

纪检员述职报告 篇9

村纪检员述职报告

尊敬的村民朋友们：

大家好！我是XX村的一名纪检员，今天很荣幸地站在这里，向大家作一份述职报告。

在过去的一年，我始终牢记自己的职责和使命，秉持公正、透明、廉洁的原则，认真履行纪检监察工作职责，对本村干部的行为和工作进行了严格的监督和检查。

一、严格落实党风廉政建设和反腐败斗争工作。在这一年中，我坚持以党建为统领，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，强化主体责任、监督责任、追责问责和教育管理，切实提高村干部的思想认识和工作素质，全面加强对村级组织和村干部的监督管理。我们建立了“阳光执纪”制度，严格按照程序查处了一些违纪问题，并对群众反映强烈的“关系户”等现象进行了整治，取得了良好的效果。

二、切实维护村民的合法权益。在日常工作中，我时刻关注群众反映的问题和困难，积极协调解决了一些涉及村民利益的问题，曾通过会议、座谈等方式征求广大村民的意见和建议，关注到了一些人居环境差、道路状况不好等实际问题，并提出了相应的整改措施，得到了村民的肯定和认可。

三、积极推进基层民主建设。我认为，民主是根基，基层民主建设关系到整个村子的发展和进步。因此，我积极推动相关工作，加强基层民主建设，提高群众参与自治的热情和意识，提高村级组织的活跃度和效能。我们的讲座、大咖座、互动交流等活动开展火热，在村内掀起了一股升级民主、改善村风的浪潮。

四、推进“五化”建设，打造干净、文明、安全村庄。为了提高村庄的整体品质和形象，我们推进了“五化”建设，即美化村容、开展文明行动、整治环境卫生、加强治安管控、推进安全生产。通过结合实际，制定相应措施，村中环境和治安有了明显改善，村容也越来越美丽了。

党的十九届五中全会提出了“建设人民满意的服务型政府”的要求，这对于我们纪检监察工作提出了更高要求和更重挑战。我将继续发扬优良作风，加强业务学习和修养，不断提升工作能力和业务水平，为村庄的发展和进步贡献自己的力量，始终以村民的利益和福祉为第一要务。

最后，我要感谢村委班子的大力支持和指导，感谢广大村民的理解和信任，感谢司法部门和有关职能部门的帮助和配合。

谢谢大家！

纪检员述职报告 篇10

村纪检员述职报告

尊敬的乡亲们、领导们：

大家好！我是XX村的村纪检员XX，今天来向大家汇报我工作的情况。在过去一年里，我秉承“守纪律、讲规矩、保廉洁、促发展”的纪检监察工作理念，认真履行岗位职责，加强村级纪律建设和反腐败工作，为维护党的纪律和村级稳定作出了不懈努力。

一、村级纪律的加强

在过去一年里，我积极参与村委会召开的各项会议，认真学习领会村级纪律与规定，增强我对规章制度的掌控和贯彻能力，并及时指出和制止村民中出现的违纪违规问题。

我们认真审查并公开了村级规划、财务预算等重要的村级文件，为打造村民自治良好平台提供了有效参考依据。同时在村级规划制定、招商引资等工作中，严格控制包括招投标、项目审批、用工草拟、物资储备等工作的纪律和操作，在工作实践中起到了重要的监督作用。

二、反腐败工作的加强

在过去一年里，我们严把村级纪律监督的关口，坚决打击一切违反纪律的行为。加强领导干部的纪律意识，定期组织对县纪委的各项规章制度、公开透明的电子公告等内容进行学习。

坚决查处各级领导干部的违纪违法行为，对超标准进货、虚报支出、虚报请示、聚众吃喝等行为进行深入调查，并及时录制并公开相关内容。同时，我们也加强对村级基层组织的监督，对村里一切违反制度的行为进行有效处理，确保工作的顺利进行。

三、村级稳定的促进

在村级稳定工作方面，我们注重依法治村，依据实际情况，制定并实施出行证制度和日常捕狗、燃烧垃圾、水电费管理等制度。同时，我们也加强和拓展了村里的民间组织建设，积极开展文化教育、医疗卫生、环境保护、安全监测等活动，有效地增强了村民自主管理和自我发展的意识和能力。

同时，我们也加强对村民中的不良行为的监督和防范，积极开展宣传教育和创新文化活动，推动村民教育、服务、文化和其他基础设施的共同发展和进步。

回顾过去的一年，我在村级纪律加强、反腐败工作加强、村级稳定促进等多个方面做出了不懈的努力和贡献。但我也深知自己的工作水平和不足之处，在今后的工作中，我将继续秉承“守纪律、讲规矩、保廉洁、促发展”的纪检监察工作理念，更加深入地了解村民的实际需要，认真履行好自己的职责，为村级的稳定和民主自治贡献自己的力量。谢谢大家！

XX村村纪检员XX

2021年xx月xx日

纪检员述职报告 篇11

村纪检员述职报告

尊敬的领导、各位村委会成员：

大家好，我是村纪检员，今天给大家汇报一下我的工作情况。

一、加强自我建设，严格执行纪检工作制度

作为一名村纪检员，首先要加强自身建设，严格执行纪检工作制度。我定期学习《纪检监察法》、《村纪检工作制度》，主动向领导汇报工作，及时更新纪检工作记录，严格执行监督检查和处理纪律违法行为的程序。

二、加强日常监督，发现和纠正不正之风

我牢记纪检监察的职责和使命，随时关注村庄的发展和运作。在日常工作中，我积极倡导纪律性、规矩性，发现并纠正村里不正之风，防止腐败和不正之风扎根。

三、深入探讨，加强对村民的宣传和教育

为了推动村里的风清气正，我积极发动村纪委成员，深入探讨反腐倡廉主题，发动村民参与纪律检查、提高群众的政治素质和道德水平。我以身作则，遵纪守法，严于律己，教育、引导、规范村干、村委会、与村民的日常交往和工作，维护村庄纪律、维护群众的合法权益。

四、深入贯彻落实非公有制经济组织纪律监察工作

村里纠纷频发， 牛肉-肚子-火锅公有制经济组织打黑除恶纪律监察工作需要得到深入贯彻落实。我提供了出发点，聚集起相关研究人员的智慧。通过住家走访、召开业主大会、讲课等各种渠道与数据探讨，解决了该类问题。同时，我还关心非公有制经济组织的发展状况，定期开展了对已有企业的经济、法律等方面的培训和督促，加强监督管理，不断提高工作效能。

五、发挥纪检监督和审查的监督作用

在村里的工作中，我时刻挂在嘴边的纪检八字，为群众网开一面，修订和完善了村级法规制度，创造和保障了依法履行纪检职责的条件。同时，我还加强了对村干、党员、村委会成员、村业主的纪律监督和审查，严厉打击腐败和不正之风，认真落实和执行纪检措施，维护了村委会的形象和工作的稳定性。

最后，感谢我们的领导和所有支持我工作的人员。在今后的工作中，我将以更加积极、认真、负责的态度，继续为村里的纪检工作贡献我的力量。

谢谢大家！

述职报告主体(分享八篇)

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述职报告主体 篇1

为全面积极落实《关于加强中小学校党的建设工作的意见》，20xx年以来，学校党支部按照全面从严治党要求，以“围绕教学抓党建，抓好党建促教学”为指导思想，采取有力措施，全面提升党组织建设水平，充分发挥学校党组织政治核心作用、战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，严肃党内政治生活，加强廉政教育，抓好教学、财务、招生、资产、基建等重点部位和关键环节的廉政风险防控，班子成员廉洁自律，作风正派，干群关系融洽，教职工满意率在90%以上。学校全面从严治党取得初步成效。

一、强化党员思想建设。

学校党支部充分利用政治学习和党员活动时间，组织党员和教师认真学习党的方针政策，特别是涉及教育的方针政策，学习宣传贯彻新党章，党的十九大精神、十九届二中、三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，学习贯彻省、市、县重要会议精神，全面领会讲话、会议精神实质，并将学习激情转化为做好教育工作的强大动力，推动学校教育工作深入开展。

二、加强师德师风建设。

师德师风建设重在精神引领。党支部认真抓好教师师德师风建设，积极引导教师自觉遵守《中小学教师职业道德规范》，做好新时期教师角色的定位，争做“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的新时代好老师，做学生锤炼品格的带路人，做学生学习知识的引路人，做学生创新思维的开路人，做学生奉献祖国的指路人。

三、不断推进组织建设。

学校党支部严格按照《关于加强中小学校党的建设工作的意见》的有关要求，切实加强对学校的政治领导，参与学校规划、人事、重大经费开支等重大议题的决策，保证学校教育发展的方向。按照德才兼备原则，通过公开选拔、竞聘上岗等途径，配齐配强学校中层行政班子，建立完善的岗位责任制，形成重能力、重实绩、重贡献的激励机制，真正做到能者有其位、优者有所奖。

四、健全工作制度。

坚持以制度建设为突破口，建立和完善各项制度，有力规范了学校党建工作。建立完善党建工作制度，使党建工作“有法可依，有章可循”，保证了学校党建工作在规范化、系统化和正常化的轨道上运行。学校建立了比较完备的党组织领导下的教职工代表大会制度，重大决策必须经过教职工代表大会同意方可实行。

五、践行群众路线，创建服务型党组织。

学校党支部以服务学生、服务教职工为出发点和落脚点，建立多种形式的党员服务组织，多方位、多岗位开展文明创建和为师生为群众服务活动。“师徒结对”活动，党员骨干教师与青年教师结对，进行一对一的指导、帮助，使他们不断提高师德修养水准，顺利完成入职初期的转型。“特殊生帮扶”活动，党员教师与一些家庭、学习甚至心理上有问题的孩子牵手为其提供全方位的关心与帮助，促进其快乐成长。学校党支部还组织党员教师开展各种志愿服务活动，得到了学生、家长和社会各界的广泛好评。

六、加强廉政教育，强化廉政风险防控。

学校党支部落实全面从严治党主体责任，严肃党内政治生活，加强廉政教育，抓好教学、财务、招生、资产、基建等重点部位和关键环节的廉政风险防控，严格规定程序，完善制度保障，公开办事流程，及时在党务公开栏、校务公开栏公布过程与结果，接受广大群众监督。

学校党支部每年均要求每位党员、教师签订廉洁自律承诺书，在重要节假日来临前，及时提醒党员、教师做好党风廉政教育和自我廉洁及家庭成员的廉洁工作。学校班子成员廉洁自律，作风正派，干群关系融洽，教职工满意率在90%以上。

述职报告主体 篇2

一、党建工作主要做法 

（一）强化主体责任落实。我作为党建工作第一责任人，始终坚持把责任放在心上、抓在手上、落实在行动上，及时根据上级党委要求制定了《局2020年党建工作要点》，按照局党委学习计划要求按时组织学习。坚持以身作则、率先垂范，带头落实全面从严治党各项规定，做到全面从严治党各项工作逢会必讲、逢提必谈。在抓好单位业务的同时，我认真履行管党治党责任，加强对党员干部日常行为的常态化管理和监督。按照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》要求规范党内政治生活，引导广大党员自觉参加党内政治生活锻炼，使支部真正成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。

（二）深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。深入学习贯彻习近平总书记“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神，把“不忘初心、牢记使命”作为全体党员、干部的终身课题，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,根据市局党组安排，结合“九个一”工作开展了主题党日活动，制定并下发了《在全局开展“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案》，所有党员按要求填写了主题教育问题检视清单，通过问题的梳理，深入查摆自身存在的问题，并提出整改措施及整改时限。组织全体党员干部开展了医保政策宣传志愿者服务活动，结合医保工作职能特点，积极推行“综合柜员制”相关工作，重新整理了经办服务类项目，简化办事程序，缩短办事时间，实实在在的将“最多跑一次”改革落到实处。

（三）积极学习宣传和贯彻落实党内有关法规制度。我始终把思想政治建设摆在党建工作的首位，深入开展学习型党组织创建活动。结合“两学一做”通过观看录像、上党课等形式多样、内容丰富的学习，提高了全体党员的政治思想素质和理论水平。专题组织学习了《中国共产党支部工作条例（试行）》、《中国共产党问责条例》以及中央、地方关于扫黑除恶相关会议精神。

（四）夯实党建工作基础促脱贫攻坚。按照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》要求，以落实“固定主题党日”制度为抓手，充分发挥党员的先锋模范作用。结合“六抓六提升”的工作要求，加强和规范“三会一课”、党员调入调出、党费收缴、党员固定日活动等组织管理制度建设，对所属党员有关情况进行全面核对，实施动态管理。2020年共组织召开党员民主生活会3次，完成了2018年度党员民主评议工作，召开党员大会1次，支部书记讲党课3次，做好支部四名入党积极分子学习工作。利用每周五下午时间，积极组织开展党日活动，进一步规范了支部党建工作，截止12月末共组织开展了21次党日活动。按照市局包保扶贫责任分配，对三户贫困家庭进行走访慰问，及时帮助解决生产生活中遇到的难题。

（五）推动基层党建重点任务完成。努力做好窗口文明建设，大力推广学习强国App，新时代E支部等网络软件进行学习，使党建工作便捷高效。认真开展理想信念、党性党风党纪和先进典型教育。组织党员干部观看《黄大年》《特别追踪》，参加市局组织的“重走抗联路”主题教育实践活动，组织学习了《不忘初心的红色理论家郑德荣》。通过学习，党员干部的党性修养进一步增强，思想政治素质以及科学文化素质明显提高，服务基层、服务发展、服务群众的本领显著提高。

（六）切实履行党风廉政建设主体责任。始终把党风廉政建设列入重要议程，摆在突出位置，以高度的政治责任感抓细抓实，确保主体责任落地生根。全面总结上一年度党风廉政建设工作、和履行“一岗双责”情况，分析不足并提出改进措施。对全局干部提出了进一步加强大厅工作作风的要求，按照加强大厅工作作风效能进行督查，及时发现工作中存在极个别作风散漫现象，并立即予以整改，切实提升了干部工作纪律和工作作风。健全廉政谈话全覆盖，采取个人谈话和集体约谈相结合的方式，对全体党员谈话提醒至少一次，掌握思想轨迹，增进感情交流，凝聚工作合力。

（七）对发现问题及时进行整改。对督查、巡视巡察中反馈的问题、自身查摆的问题、上级点评和群众评议支出的问题均制定措施及时进行了整改。

二、存在的问题

（一）贯彻落实上级决策部署还不够有力。通过召开会议部署党建工作较多，投入的时间精力不足。在抓学习教育常态化制度化上，示范引领作用发挥不够，导致部分党员干部对“两学一做”重要性认识不足，学习存在表面化、形式化问题，特别是在学习内容上，仅仅满足于完成年初制定的学习计划和学习内容，缺少相关内容的横向、纵向延伸。

（二）党员教育管理不够严格。我局党员总数14名，退休党员3名，积极分子4名，党员后备力量稍显不足；部分党员还存在理想信念淡薄、宗旨意识不强、自我要求不高，先锋模范作用发挥不明显等问题。

（三）正风肃纪力度还需进一步加强。作为管党治党第一责任人，在切实解决“宽松软”问题力度上还需要不断加大，对下传导压力还不到位，导致基层在落实全面从严治党“两个责任”上存在思想偏差，抓干部作风常态化建设还需进一步加强。

深刻反思产生问题的原因，主要有以下几个方面：一是认识上还有差距。作为党建工作“第一责任人”，我对党建工作重要性的认识还需要不断加强。对抓好党建工作研究不够细，存在安排部署多，督促落实少的问题，没有做到一抓到底。二是调查研究不够深入。对党建工作投入精力不足，没有精准进行调研，掌握的情况不够完全准确客观，党员的思想动态了解不全面。三是投入的精力还不够多。与全局重点医保业务工作相比，在党建方面投入的人力、物力、财力略显不足，从严治党的力度还需要进一步加强。

三、下一步工作打算

（一）建全机制，全面从严管党治党。进一步增强抓党建的主业主责意识。坚持支委会定期研究党建工作，制定推进计划，投入更多精力和财力，常抓不懈，确保抓实见效。严肃党内政治生活，严格落实“三会一课”、组织生活会、主题党日等政治生活制度。

（二）提升素质，抓严党员干部队伍。坚持理论学习，提升履职尽责能力。深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，深入学习贯彻十九届四中全会精神，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚持民主集中制，加强干部日常管理。

（三）廉洁从政，营造清廉政治生态。保持高压态势，持之以恒严格落实中央“”精神，坚持抓早抓细抓常，切实防止“四风”问题反弹，推动作风持续好转。提高廉政教育的针对性、有效性，引导党员、干部自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。围绕医保行政权力事项做实做细廉政风险排查，全面梳理找准医保岗位廉政风险点，有针对性制定有效防范管控措施，切实在全局营造风清气正廉政工作环境。  

述职报告主体 篇3

对于九年级的学生来说，面临的是人生的第一次选择。如何在繁忙的学习生活中过好初中的最后一学期？我将贯彻学校的指导思想，做到与时俱进，真正做到关注班中每一位学生的成长，提高学生的综合素质，为培养适应社会发展的时代新人而努力。

一、指导思想：

以学校工作计划为指导，紧抓学生思想工作不放，紧抓学生日常行为规范不放，要求学生要搞好学习，先学好做人。

二、班级目标：

结合校德育目标，争创文明的班集体。努力营造出一个良好的学习氛围，让每个学生发挥自己的潜能，在中考中考出满意的成绩。

三、现状分析：

本班共有48名学生，其中男生39名，女生19名。从上学期的班级实际情况看，大部分学生都想考入高中，内心深处想学习，但管不住自己，没有韧性。因此有部分学生仍然惰性很强，有个别学生的行为习惯较差，很容易受外界不良风气的影响，对班级的负面影响很大，要作为教育的重点。争取让有希望的同学尽可能多的考入高中。

四、具体工作：

1、继续加强学生的思想品德和行为规范教育。充分利用课外、班会等时间，促进学生健康的自我意识的形成，能自觉抵御不良思想行为的诱惑，形成良好的行为习惯和思想品德。开展理想、品德、意志方面的教育，在“升学”“就业”等问题上能正确对待，做到既要有努力方向、奋斗目标，还要有充分的思想准备，接受挑战。

2、加强学生常规工作的管理。开学初，根据学校要求，做到班级布置的规范化，配合学校的各项检查与活动，认真接受检查，争取改正不良习惯，并在一定基础上培养学生的自治自理能力，同时培养学生的劳动观念、集体观念和竞争观念。保持教室、校园及公共场所的整洁。本学期将加强宣传的力量，发挥集体力量，提高板报的质量。完成任务坚决做到速度快，质量高。

3、以学习为重点，作好为建设祖国输送人才的准备。开学初要求每一位学生写好本学期的打算，确定好自己的目标，并向着这目标努力。为此，班中首先应创设一个良好的学习氛围，让大家形成你追我赶的局面，经常适时地对班中同学进行鼓励，不断提高学生的自信心。争取在中考中取得好成绩。

4、积极参加学校的各种活动，争取学生全面的发展。配合体育老师上好体育课，加强学生身体素质的训练，争取在中考体育测试中能人人过关。

五、方法措施：

根据以上分析，本期工作主要抓以下几点：

1、狠抓理想和前途教育，使学生明确学习目的，端正学习态度。

2、狠抓安全教育，做到警钟长鸣，避免安全事故的发生。

3、以正面教育为主，树立正面典型，让学生学有榜样，赶有目标。

4、加强学生的心理健康教育，特别是考前教育。既不能过于紧张，也不能过于松弛。让他们做到有张有弛。以正常的心态参加中考。

5、由于是最后一学期，因此要求学生坚持体育训练，特别是中考的三项测试

6、经常与家长保持联系，争取家长的配合。

7、在六月份做好学生的毕业离校工作。

总之，要力争在紧张中、稳定地度过这一冲刺期，让我的学生们以心态迎接中考。

述职报告主体 篇4

本学期，我担任高一四班的班主任工作，高一四班是刚刚组建的一个班级，为了让每个人都能更快的融入这个班级，创建一个良好的班级环境，我和同学们共同提出“团结自律，诚实做人，超越自我，永不言败”的目标，共同打造一个“淡丽文竹”班。淡丽文竹，表示的是文竹颜色是淡丽的，象征班级的和谐氛围；文竹是文雅之竹意思，经历了一代代文人的熏陶，她富有十足的书卷味道，正如班级里充满了书香气息；文竹为了开花，默默汲取阳光、水，两至三年，恒心让她发美丽。我们也会如此，默默努力三年，相信会开出最美的花。在学校各级领导的正确指导下、年级教师特别是科任老师及本人的辛勤努力下，各项工作顺利开展，在学习、卫生、纪律及各项工作中都取得了较突出的成绩，为了将来能更好地工作，现将本学期的班主任工作总结如下：

一、培养和建立相互信任、相互尊重、相互友爱的师生关系

我以教师的“十六”知晓为目标努力提高自己知晓学生的姓名含义知晓学生的生活习惯；知晓学生的个性特点知晓学生的行为方式知晓学生的思维方法知晓学生的爱好兴趣；知晓学生的困难疑惑知晓学生的情感渴盼知晓学生的心路历程知晓学生的知音伙伴；知晓学生的成长规律知晓学生的家庭情况知晓学生的上学路径知晓学生的社区环境；知晓学生的家长思想知晓学生的家长愿望

二、深入全面地了解学生，加强班级管理，形成优秀的班风和学风

这些高一学生刚入学时，很多生活行为和学习习惯很不规范，我就先耐心地教他们，如何做好值日工作，班级物品如何摆放等都是由我先做示范；并在开学之初，我利用主题班会的形式详细讲述了高中与初中学习的不同之处以及如何适应高中的学习等。同时向他们传达了我校的有关规章制度，约束了学生在各方面的行为，强化班级管理。为了保障有一个好的学习环境，我重点强化了纪律观念、时间观念和卫生观念，特别规范了自习和课间纪律，要求自习课上，老师来与不来都要一样安静，有专门班级干部负责，保证班级学生的学习纪律，为形成良好的班风和学风打下了的基础。通过这些强化措施，形成了良好的班风和学风，同学之间互相帮助，比学习、比纪律。

三、建立特色班级体

班级口号：团结自律，诚实做人，超越自我，永不言败。

班级目标：和谐共处、文明务实、奋发图强、勇攀高峰

班歌：最初的梦想。

班级特色一：

花香四溢，书香满园——班级环境的建设（物质建设）

（一）幽雅的环境。幽雅整洁的班级环境有着春风化雨，润物无声的作用。因此，我们非常重视教室环境的美化，督促搞好班级环境卫生，保证教室窗明几净，绿意满屋，花香四溢，以创造一个整洁的学习环境。

（二）自己的图书角。班内创建了一个图书角，放置一些从图书馆借阅和大家捐赠的图书丰富大家的课余生活，增长见识。

（三）板报的设计

班级的黑板报，我们力求每期内容新颖，各具特色，新闻采集，文字编辑，版面设计都由学生自己完成，使黑板报成为学生们施展才华、培养想象力、创造力，倾吐心声，掘取知识的“宝库”。同时也充分调动学生读书看报的积极性，构建了班级物质文化的同时也促进学生全面发展。

（四）健全班级的各项制度，《班规制定》《奖惩制度》调动一切因素提高学生参与班级的积极性。

班级特色二：

快乐学习，乐趣生活—生动有趣的活动（精神文化建设）

1、为了活跃学生的生活，班内安排了很多活动，如象棋比赛，诗歌朗诵会，“一起动手”等，同时鼓励学生积极参与学校组织的各项活动，如运动会、教师节、“趣味运动会”活动等，让学生紧张的学生生活中充满了乐趣。

2、让学生独立组织开展班级活动。如：组织辩论赛，开展主题班会，班级、包干区卫生值日安排、运动会项目人选确定、班级文艺活动节目排练等。

班会，是老师和学生进行总结、沟通的一种特殊方式，形成一种班级凝聚力。比如，我在开学第二周开展了“爱，在心中飞翔——沟通心灵主题班会”，在10月份开展了“学习方法大家谈“主题班会，交流学习经验。

班级特色三：

自主管理，我是主人——班级的管理方法

（1）班干部竞争上岗制

班干部是经过班主任及所有教师通过一个月的时间观察，在通过选举竞争上岗的。同时，民主监督，如果班干部不负责任，同学们会重新选出合适的人。通过考察、竞争、监督等一系列活动，培养学生的个性和能力，让学生明白当班干部不仅仅是一种荣誉、一种满足，更多的是一种责任、一种义务、一种锻炼机会。

（2）制订自主管理目标，制订“班规”，制定班级发展方向。

（3）班级民主生活利用班会时间，每月组织一次民主生活会，由各部门提出自查意见，然后开展民主评议。

（4）成绩的奖赏。通过每次重大考试找出突出进步的给予物质奖励，有退步的同学，找出原因，接受的相应的小惩罚。

特色之四：

建立班级博客《淡丽文竹》，成立“天使之翼”爱心社团开设板块班主任工作和加油，XX级我的四班等交流平台！促进师生活动，学生可留言，可评论，可发表文章。充分给予学生参与集体活动的自由空间。成立服务社团主要是校内、校外参与奉献爱心的活动，比如给校园拣纸，给实验室，机房做卫生等力所能及的活动培养学生服务意识。

四、争取科任老师的配合，协调学校各方面的教育力量，发挥好纽带作用

针对实验班学生思想及学习压力大的情况下，我主动找各科任都是寻求解决的对策，我把这些老师告诉我的好的学习方法逐一的教授给学生，并及时了解学生在课堂上的表现和取得的成绩。同时，我倡导愉悦学习，即有好的心态去面对学习及由此产生的种种压力，让他们正确看待自已所处的学习上的位置，保持良好的心态，使他们开开心心的迎接每一天的学习生活。

五、开展好各项活动，并取了一些成绩

本学期，在学校的各类活动及两次考试中，我们四班也取得了一些成绩，在开学之初的军训中，由于全体学生的团结及努力拼搏特别是教官的诲诲教导下，军训第二，拔河第一的成绩，四班取得了在校趣味运动会上取得了好成绩，通过这些活动，不仅展示了四班学生的风采，也增强了班集体的凝聚力，同时也促进了他们的学习，全班同学都在努力着。积极配合学校，成功召开了家长会，并赢得了家长对我及学校工作的大力支持。

六、存在的不足和今后努力的方向

我公平、公正地对待每一位学生，尊重学生，爱护学生，关心每一位学生的成长和进步，以自已全部的热情和精力投入到我热爱的班级管理工作中。本学期的班主任工作取得的成绩，得益于学校各级领导信任和帮助，得益于全体任科教师的配合，也得益于全班同学和我的共同努力，但我深知还有许我的不足之处，如对同学的了解还不够深入，以至出现了学生吸烟等不应该发生的突发事件，对学生的关心还不够等，今后我会吸取教训，改正工作方法，努力做好班主任工作，以我的爱心、信心、耐心、恒心、精心、细心、狠心带好班级，让来到我班的每一名学生都进步，成才，让学校放心，让家长满意！

述职报告主体 篇5

我兼任的是七年三班的班主任工作，班级共有学生61人，其中男生29人，女生32人。在本人和学生的共同努力下，我们班级先后取得了班会、学科竞赛、跳绳踢键、科技发明等多种奖项。形成了一个学习风气正，团结友爱，互帮互助、乐观进取的优良班集体。为了以后的班主任工作能更好的进行，特总结经验如下：

第一、抓好了班级的制度建设。国有国法，家有家规，一个班级要想走上正规，必须有一定有规章制度，开学初我和全体同学共同制定了我们七年三班的班规。是每个学生和我班主任共同必须遵守的制度和准则。同时我们也制定了《班干部轮流制度》、《组长负责制》等一些制度。都是以学生参与班级管理为主的管理制度，锻炼学生的自理自立能力。同时将权利下放，在开展各种活动时，积极发动学生，创设各种机会，给学生以自己活动的自由空间，积极提高学生的能力。使班级事事有人管，每个都是管理者，每个人也都是被管理者。

第二、加强了学生的养成性教育。初一的学生习惯养成很重要，一开学我就要求学生穿校服，戴校签，按时到校，上课之前先把下一节要用的书本摆在桌子左上角，上课、自习课的做姿要端正，保持好个人卫生和班级卫生，爱护公物、自己的桌椅自己负责管理，上课的学习方法和自习课的内容安排，认真及时地完成作业等。对同学进行“换位”思考，并进行积极教育，让学生在反省中受教育，得真知，约束自己，培养自己良好的行为习惯。

第三、 做好学生的思想工作。每个学生都是一个个体，他们共同组成一个班集体。他们来自不同的家庭，有着不同的兴趣和爱好以及个性。每周都针对个别学生的不同特点找其谈心或家访，改正他们身上的不足。同时开展文体活动，丰富学生的业余生活，引导学生将情绪正常的宣泄，尽可能的调整他们的心态，积极的投身于班级的各种活动中。也积极培养学生的正确的人生观、价值观，并会同各学科老师多方面、多角度地激发学生地学习兴趣，掌握科学的学习方法，提高学习成绩。针对中学生此阶段的心理状况，适时的抓住学生中存在的问题，开展各种形式的班级讨论会、演讲会、读书报告会等活动，并结合每个人的特点及时的让学生在写出个人的短期、长期目标，树立自己的正确的人生观、世界观。使每个学生都关心集体，热爱生活，有着积极向上的良好心态。

述职报告主体 篇6

班主任是班级的组织者和教育管理者，是学生健康成长的引路人，是联系各任课教师的纽带。班主任工作既是艰巨的，也是光荣的，有乐趣的。本学期我担任了一年级班主任工作。为了本着认真总结经验，寻找不足，促使今后的工作更有特色，现将对本学期班务工作进行简要的总结：

一、基本情况：

本级共有学生57人，其中男生26人，女生31人。学生从整体上来看，他们的性格天真活泼，惹人喜爱。在心理素质方面个个都有自尊、自爱、自立、自强的自制能力。在学习方面学习积极性强，完成作业积极，关心集体，爱护公物，同学之间团结友爱，乐于帮助他人。

二、思想教育工作

对于一年级的小学生来说，虽然接受了半年的各科教育，但在组织纪律方面还需要进一步的加强。因此，我在这学期对他们仍然进行了纪律上的严格要求，班主任老师组织学生又重新学习了校风、校纪、校规、班风、学风，并且利用晨会课的时间给学生逐条逐句地讲了中小学生守则十条，让他们把这些能逐一背下来。通过守则学习，不但学生在礼貌方面有了加强，而且在本班学生在拾金不昧的思想也大大发扬起来了。

三、教育教学工作

本班学生从开学就狠抓了教学质量，精心设计了教学进度计划，制定了一系列的措施，分析了后进生存在的问题和原因，找到了扭转后进生的有效途径。自己认为备好课是上好课的前提，正确地把握课堂教学环节，搞好合作教学是提高教学质量的有效保证。认真批发作业、搞好差辅导是巩固教学成果的必经之路。因此，我在教学中，对于每一个教学环节都不放松，能达到了上级规定要求。

四、安全教育工作

大家知道，学校的安全教育工作是重中之重，我在本学期中特别重视了对学生的安全教育工作，为了使安全方面不出差错，本人经常利用晨会课，给学生详细地讲述交通安全知识，防火、触电、防溺水等方面的知识。要求学生不到有危险的地方去玩。本学期以来，由于我重视了对学生的安全知识的教育，本班的安全工作效果明显。

五、卫生工作

我觉得做好班级卫生工作是搞好班级各项工作的前提，如果班级卫生工作搞不好，不但影响学生学习的精神面貌，而且影响着学生的身体健康。如果学生的个人卫生搞不好，就会直接影响自己的审美观。因此，我在班级卫生方面下了狠心来抓，一是在个人卫生方面要求学生每天必须洗手洗脸，不留指甲，衣服干净。在教室卫生方面坚持做到时时注意卫生的工作。

六、存在的问题

1.我下了很大的决心，也花费了许多精力，但后进生的进步仍不突出。

2.一部分学生还不能坚持做到老师在和不在时一个样，经常有学生在教室里不知道做什么好，不会主动去学习。

以上仅是我在班级工作中所做的一些尝试和努力，回首这半年的工作，几多感慨，这其中有经验，然而更多的是教训。如果问我当班主任的感受的话，我会说，是很累，但很充实。是领导、家长及学生的信任使我背负着责任，是强烈的责任心使我激流勇进。我可能不会取得太大的成功，与领导的要求以及和优秀班主任相比还有差距，但我永不放弃。

述职报告主体 篇7

村支部书记落实全面从严治党主体责任情况述职报告

落实主体责任，既是党中央对新时期全党反腐败斗争形势的深刻认识，又是深入推进党风廉政建设的重大决策，更是坚持党要管党、从严治党，落实党风廉政建设责任制的重大战略举措。欢迎阅读本文，更多优质内容，欢迎关注unjs网。

十八大以来，习近平总书记反复强调抓好党的建设，提出了“管党治党”的一系列新思想、新观点、新要求，对新形势下党的建设进行科学化的顶层设计。在江苏视察讲话时，习近平总书记首次将“从严治党”提升到“全面从严治党”的高度，推动从“一时严”向“常态严”转变，从“重点严”向“全面严”转变，从“被动严”向“主动严”转变，增强了管党治党整体性、系统性，为做好党的建设和组织工作提供了根本遵循。

把握大局大势，树牢党建责任观念。习近平总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上提出“把抓好党建作为最大政绩”，释放的信号非常明确，就是要求我们把全面从严治党作为今后一个时期工作的重中之重，聚精会神抓党建，一心一意谋发展。组织部门作为党委抓党建的职能部门，肩负着管党治党的重要使命，抓好党建义不容辞。要以习近平总书记的系列重要讲话精神为指导，将抓好党建作为组织部门的首要职责、组工干部的看家本领，明确新重点、运用新思维、整合新优势，积极适应全面从严治党新生态，主动服务经济发展新常态。

突出严字当头，明晰党建责任清单。回答好习近平总书记在教育实践活动总结大会上发出的“治党三问”，关键是要严明和厘清抓党建的责任清单，着力解决责任不明、考核不严、追责不力的问题。要分层级明确书记责任清单，探索书记列题承诺明责、领题调研知责、选题破难履责、专题讲坛论责等办法手段，促使书记领航党建工程，营造“书记抓、抓书记”的党建氛围。要分领域量化党建责任清单，条目式明晰机关、街道、村居、学校和企业等单位党委(党组)抓党建的职责内容，确保不留空白、不藏盲点，将从严治党的要求落实到每条战线、每个领域、每个环节。要分条块厘清部门责任清单，统一规范党委职能部门的党建职责，统筹配置党建领导小组的工作力量，共同研究党建难题，合力落实党建任务，真正建立起书记领航、条块协同、部门互动的良好党建工作格局。

坚持实处发力，推动党建责任落实。当前，有些基层单位和机关部门党建工作抓得不严不实，根本原因还在于落实党建工作责任制失之于宽、浮在面上。要工程化推进党建工作，像抓经济工作一样，实行年初定目标承诺、每月抓跟踪问效、岁末严考核评价，促使各级党委(党组)守好“主阵地”、各级党组织书记种好“责任田”、党委其他同志管好“分担区”。要将党建成效作为干部考评硬杠杠，谈心谈话要谈党建、述职报告要述党建、群众评议要评党建，在落实党建责任中考察识别干部，形成重视党建的干部考评导向。唯此，才能推动管党治党责任“落地生根”，为“全面从严治党”提供坚实的组织保证。

全面从严治党，关键在责任落实。当前，在基层党组织和党组织书记中，仍然存在着一些不容忽视、亟待解决的问题。一是党建主业失之于轻。有的片面理解“以经济建设为中心”，认为抓经济“硬指标”，看得见、摸得着，容易出成绩，抓党建是“软任务”，不显山、不露水，短期难以见效，结果把党建主业当成副业来抓。有的口头上重视、思想上轻视、实际上忽视，说得多、做得少。每年抓基层党建述职评议，在查找问题分析原因时，多数党委书记都提到对党建工作重视不够、投入精力不足。二是落实责任失之于空。有的当“甩手掌柜”，只挂帅不出征。有的把履行党建责任等同于开会讲个话、发文签个字、活动露个脸，或者满足于“上传下达”、“照抄照搬”，只求形式上过得去。有的单纯就经济抓经济、就党建抓党建，形成“两张皮”。三是监督管理失之于软。有的认为政治生态、党风政风只取决于大的环境，凭借一己、一域、一时之力难以扭转，不愿作为;有的缺乏敢管敢严的底气，甘当“老好人”、“太平官”，不敢作为。落实全面从严治党责任，就要聚焦这些“上头热、下头冷”、压力层层递减的问题，理清责任链条、拧紧责任螺丝，推动全面从严治党的各项任务落地生根。

(一)用正确理念引领责任落实。落实全面从严治党责任，增强管党治党责任意识是前提。当前，在从严治党上存在这样那样的问题，一个重要原因就是一些领导干部管党治党的责任意识不强。组织部门要有意识的予以强化。要把管党治党责任意识教育纳入中心组学习的必修课，作为党员干部特别是党委书记和基层党组织书记培训的重要内容。通过坚持不懈抓教育培训，引导各级党组织书记牢固树立“功成不必在我”、“抓好党建是最大政绩”、“怎么下功夫都不为过”的价值观念和行为取向，不断强化“守土有责”、“抓好党建是本职、抓不好党建是失职、不抓党建是渎职”的责任意识和担当精神，切实担当起管党治党这个首要责任。

(二)用明确目标促进责任落实。知责明责才能守责尽责。习近平同志强调：“从严治党必须具体地而不是抽象地、认真地而不是敷衍地落实到位”。围绕厘清职责权限，要研究制定县镇村三级抓党建责任制的意见，对各级党组织及其书记、班子成员抓党建职责作出具体规定，重点解决好“谁的责任”、“哪些责任”的问题。比如，对镇党委书记，重点是看研究出台了哪些政策措施，解决了哪些党建工作难题，督促和推动了哪些党建重点工作落实。对于村党支部书记，主要是看抓党建日常工作落实情况，包括党组织自身建设、党建活动开展、党员教育管理等。对于党组织班子成员，关键是看是否履行了“一岗双责”，做到了党建工作与分管业务一同推进。围绕明确目标任务，建立整个基层党建工作问题、任务、责任“三清单”，重点解决好“如何落实责任”的`问题。比如，针对镇党委书记“重经济、轻党建”问题，针对农村活动场所空置、服务群众空岗、集体收入空壳问题，明确工作任务、推进举措、完成时限和责任单位，确保落实管党治党责任有方向、有抓手、推得动。

(三)用有效制度规范责任落实。制度管长远、管根本。落实全面从严治党责任，需要衔接配套、务实管用的制度机制作保证。一是建立协调联动的运行机制。充分发挥党建工作领导小组议事统筹、协调指导、督促落实的职能作用，推动组织部门和纪检、宣传等职能部门落实职责分工，共同承担好抓党建的具体责任，形成协调配合、齐抓共管、整体联动的工作合力。二是健全党建述职评议考核制度。建立健全党组织书记向上级党组织报告党建工作、党组织班子成员向本级党组织报告履行党建工作责任制度，完善镇(街道)党委书记抓基层党建工作述职评议考核制度，推进党建工作责任落实。调整完善党建工作指标体系和评价标准，强化考核结果运用，镇(街道)党委书记基层党建任务落实不力的，年终考核不能评优、两年内不得提拔，真正发挥述职评议考核的“指挥棒”作用，树立大抓基层的鲜明导向。三是完善党建督导问责制度。要把各级党组织及其书记检查督导下级党组织抓党建工作的基本要求，用制度的形式固定下来，加强日常督查、随机暗访和调研指导。要把严格追责问责作为督促责任落实的重要手段，制定党建工作负面清单，坚持有错必纠、有责必问，对责任落实不到位、工作缺乏成效甚至出现严重问题的，落实约谈、诫勉、通报、调整“四位一体”处置措施，以坚决问责倒逼责任落实。

一、履职工作情况

(一)深入贯彻落实璧山委发〔2015〕13号文件精神，认真履行全面从严治党第一责任人职责。区委13号文件下达后，我迅速主持党组会议，认真研读文件，对照“三严三实”要求，结合实际，客观分析、评判局系统党员队伍状况。成立了以我为组长、党组其他同志为成员的全面落实从严治党工作领导小组，下发了实施方案，明确要求以支部为单位组织党员集中学习区委13号文件，各支部视自身情况学习讨论对全面落实从严治党重要性的认识，对照区委和市局的要求，认真查找在理想信念、宗旨意识、遵守党的政治纪律、政治规矩、组织纪律、工作纪律、生活纪律、廉洁纪律等方面存在的问题，分析根源和危害，提出整改措施和目标。从而统一了思想，提高了认识。

(二)扎实开展“三严三实”教育，充分发挥党组的核心领导和“班长”的示范带头作用。区委、市局“三严三实”动员会后，局党组于5月22日召开专题会议研究，成立了局“三严三实“学习教育领导小组，负责组织、统筹学习教育并下发了工作方案。我于5月28日以《立足本职岗位、践行“三严三实”》为题讲了党课。组织副处级以上领导干部，分19次集中学习规定的内容和自选内容，要求每位领导干部都要轮流主持学习并作中心发言。此外，我还自始至终聆听了道藩书记、建国局长讲的党课和卢红部长、黄强副局长的工作部署，参加了为期7天的局长培训，安排党组成员分别向下属科室、单位讲党课。通过学习教育，提高了党员领导干部的思想境界，改变了工作作风，规范了言行，提升了党员领导干部在群众中的形象。进一步落实了全面从严治党的要求，党的建设得到有力加强。

工作中，自己坚持抓党风廉政建设责任制的落实，积极履行主体责任，对班子成员党风廉政建设明确了相关责任，划分联系科室和单位，层层签订责任书，利用各种形式开展正面教育和警示教育、带头执行党纪党规、带头廉洁自律，起到了良好的示范带头作用。积极支持纪检监察履行监督责任，向他们提出建议和意见，从时间、人力、资金、环境上给予充分保障，为实施有效监督扫清障碍、营造氛围，形成整体合力，有力推进了党风廉政建设。

二、存在的主要问题及原因

工作中，我们对照“三严三实”要求，对自身在“不严不实”方面存在的问题开展了认真查找，我和班子成员不同程度存在理论学习不系统、履行“一岗双责”时有重行政、轻党务的现象、深入基层调研和解决实际问题不够、担当精神不强、管理力度有待加强等5个方面的问题。通过自己找、上级点、同志帮、下级提，我也认识到自己在理论学习深度不够、与干部职工交流不足、深入基层调研少、管理力度需加强等4个方面的问题。

产生这些问题的原因：一是放松了学习，宗旨意识淡化;二是敬业精神不足，只求过得去，不求过得硬;三是责任意识不强，工作安于现状;四是与干部职工交流不够，方法简单。

三、下步工作思路及主要打算

我深切认识到，以上问题将会严重影响工作，必须切实加以整改。决心一是更加系统、深入学习党的理论知识、党纪党规和习近平总书记重要讲话，提高自己的党性修养。二是坚持“两手抓”、“两手硬”，以党建促行政。三是树立担当意识、责任意识，积极主动为上级分忧，为璧山发展服务。四是深入调研，坚持每月下基层5次以上，切实解决老百姓关心的热点、难点和遗留问题。五是加强与干部职工的沟通、交流，增进理解。六是切实加大管理力度，健全制度体系，用制度规范职工言行，模范带头执行制度，树立群众满意、上级放心的良好形象。

[村支部书记落实全面从严治党主体责任情况述职报告]

述职报告主体 篇8

现将2020年度履行全面从严治党责任情况报告如下。

一、履职情况

（一）带头管党治党，压实主体责任。层层签订党风廉政建设目标责任书，形成了上下贯通、层层负责反腐倡廉责任体系。认真执行重大事项报告、重大问题议事和决策制度，自觉接受监督，树立领导干部清正廉洁良好形象。建立健全廉洁谈话、监督举报、责任倒查等制度，着重补齐煤场管理短板，巩固了风清气正的创业氛围。对省委巡视反馈问题，成立整改工作领导小组，各单位各负其责，协作配合，形成清单并逐条整改落实。

（二）强化理论武装，提升政治站位。把习近平新时代中国特色社会主义思想和一系列重要论述作为补钙铸魂的重中之重，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，创新开展专业教育党课、抢答赛、初心故事征集、红色教育等活动，重点做好读书精学、专题研学、以考促学“三篇”文章。通过对照党章自我检视、民主生活会、理论学习中心组学习、主题宣讲等载体形式，引导党员干部认认真真学原著、读原文、悟原理，理论学习取得扎实效果。

（三）突出风险防控，坚持正风肃纪。制定了管理人员重要情况报告、礼品登记和“廉洁体检”等制度，保障矿井做好党风建设的“规定动作”。2020年，配合上级纪委批转的举报信访件进行了初核，党纪处分3人，行政处分4人。纪检组织参与合同洽谈、物资验收等监督225次，杜绝了违规违纪现象发生。

（四）坚持正确引导，营造良好生态。深入开展“学法纪、强作风、促发展”廉政教育活动，组织召开了反腐倡廉研讨、廉洁教育警示会，组织102名党员干部和重点岗位人员赴乌兰陶勒盖廉政教育基地开展廉洁教育活动。开展廉洁体检，党员干部做好自诊、初诊、复诊工作，建立廉政档案，及时消除廉洁风险隐患。坚持正确的选人用人导向，通过公开竞聘选拔各级管理人员108人。发挥意识形态和新闻媒体的宣传导向作用，建成了《金色豪情》电子杂志、宣传栏、广播、微信公众号立体化宣传阵地。强化企业文化、形势任务宣传教育，矿井被评为集公司先进单位、集团公司文明单位、能化公司精益党建工程思想政治工作先进单位。

二、存在问题及原因

（一）推动全面从严治党向纵深发展的意识有待增强。落实全面从严治党要求的主动思考不深入、认识不到位，缺乏严格有效的措施。在构建全面从严治党责任落实体系上力度不大，还达不到“横到边、纵到底”的要求，致使个别支部落实主体责任的自觉性、主动性不强，压力传导不到位，“一岗双责”没有真正落实到具体工作中，存在上紧下松、压力传导层层递减的问题。各项工作机制需健全完善，精准考核还需细化，执行力、落实力需提升。

（二）党风廉政建设的力度还不够大。对党风廉政教育的内容创新、载体创新思考不够，教育方式多为“灌输”模式，灵活性、互动性不强，针对重点岗位、关键部门的廉政教育过于单一。

（三）基层基础工作有待夯实。对党员干部的管理、监督还不够到位，工作形式相对单一，成效还需进一步提升。纪检人员力量薄弱，能力和水平有待提升。

（四）意识形态工作需持续用力。意识形态工作是党的一项极端重要的工作，对照意识形态工作缺乏整体、系统的了解，在思想教育上仍有“空间”，在舆情管控上仍存在“盲点”，需进一步做好分析研判、矛盾排查、应急处置等工作。

以上问题产生的主要原因：一是严抓严管的意识不强。对全面从严治党各项工作的主动思考研究不够深入、投入精力不足，落实主体责任缺少“钉钉子”精神，指导实际工作不够，监督手段少，管党治党的创新性、持续性还需加强。二是创新意识不强。党风建设工作力度还不够大，廉洁教育的针对性、实效性和创新性还不够，质量效果需要进一步提升。三是在抓作风建设中，对抓教育、抓监督、抓合力等力度不够，需进一步强化深严细实的作风，树立强烈的责任心和敢于动真碰硬的决心。

三、下步工作思路和措施

（一）强化政治担当，压实全面从严治党的责任。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻集团公司第一次党代会精神，落实上级公司党委决策部署，按照党建工作思路，以党建工作优势的充分发挥，激活公司高质量发展的强大引擎。严肃党内政治生活，加强对基层支部落实管党治党责任情况的监督检查，树立一切工作到支部的理念，推进全面从严治党向纵深发展。

（二）加强警示教育，筑牢意识形态前沿阵地。驰而不息正风肃纪，科学运用监督执纪“四种形态”，启动开展“清政风、强作风、正家风”专项行动，深入开展学习研讨、主题征文、知识测试、廉洁体检、拍摄廉洁微电影等活动，保持惩治腐败高压态势。定期分析研判意识形态领域情况，引导职工知法守法，发正声、传正能，鼓正劲。

（三）加强监督执纪，推动从严治党不断深入。紧盯关键领域、关键环节和重点人员，强化重点岗位廉洁风险防控，突出抓好“三重一大”决策、设备物资采购、合同管理等制度执行情况。牢牢把握特殊时期和敏感问题，持续加强重大节假日和关键时间节点的监督检查，对违规违纪行为从严处理。落实党管干部、党管人才原则，坚持正确用人导向，实施精准考核，完善管理人员绩效考评办法，打造政治过硬、素质过硬、作风过硬的员工队伍。筑牢“不能腐”的内控体系防线，强化重点领域监察,为推进矿井平稳健康转型发展提供营造风清气正良好生态。

述职报告(分享十三篇)

优秀的报告能提高自己的工作水平，日常生活中。我们常常会用到报告这种实用文，可能正在考虑如何才能写好报告呢？幼儿教师教育网编辑非常用心地为您推荐一篇“述职报告”的文章，希望您能在我们网页上阅读到有趣实用的内容！

述职报告 篇1

1.因为目前去拜访客户还没有完善的产品资料，不利于工作的开展，所以建议及时做出简单，一目了然的产品资料。

2.各部门的沟通，领导层与员工的沟通更多一些，这样才能更多的了解公司，规划，以及近段时间自身工作的不足等各方面信息。

六：未来努力的方向

应聘的是片区销售经理一职，接下来的工作中：

应变能力、协调能力、组织能力以及领导能力，不断在工作中学习、进取、完善自己。

2.大量的有针对的实地产品销售拓展，暂时放弃一些可行性不大的渠道比如药店，重点拓展可行的渠道比如礼品公司，采用行之可效的方法，提高销售。

3.提高工作执行力，贯彻执行上级安排的工作，注重实干

4.建立数据库营销，获得更多的优质客户资源，注重产品售前，售中，售后的服务，提高服务质量。

5.更深入的了解公司的企业文化，团结协作，提高工作效率和效绩，创建优秀的区域销售团队。

6. 更深入的了解产品的市场情况，只有掌握了更为确切及时的信息，才会把握市场，提高销售。

职员述职报告(二)

各位领导、同事们：

下午 好

尊敬的领导，我是一个出生再农村的孩子。1988年05月05日生，是甘肃省白银市x县人士。09年毕业于湖南省x市工贸学院，在校所学电子应用与维修。现在从事的工作是东兴公司汽车队的一名正式员工，担任的职务副班长。

我现将一年来的思想、工作情况做一简要的总结，不妥之处请领导批评指正。

一年来，在公司领导的正确领导下，在同事们的热情帮助与支持下，通过自身的不懈努力，自己的思想水平和工作能力都有了很大的进步，专业技术水平也有了提高，也为公司全年安全生产目标与生产任务的顺利完成做出了一定的工作，主要有以下几个方面：

一、 思想方面

1、为使自己的思想更好地适应新形势下对管理工作的要求，一年来自己积极参加公司组织的各类学习活动。努力钻研本专业的安全 ， 与技术水平。深切领会上级领导的指示精神，针对上级领导提出的各项意见和要求认真查找自己的不足，使自己的思想和公司领导工作的指导方向保持一致。

2、在严格管理的同时，努力维护全体职工的利益，工作中严于律己，率先垂范，时刻不忘自己是东兴公司的一员。

建议和要求，团结周围的同志，大力抓好车队的安全生产工作。

二、 态度方面

领导的帮助，我已完全融入到了企业管理部这个大家庭中，个人的工作技能也有了明显的提高，虽然工作中很多事情有待完善，但应该说这一年付出了不少，也收获了很多，我自己感到成长了，也逐渐成熟了。现在就以踏实的工作态度，适应企管部工作特点　企管部是公司运转的一个重要枢纽部门，对公司内许多工作进行协调、沟通，做到上情下达，以及规划协调好公司各部门的各项事务。这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外，还经常有计划之外的事情需要临时处理，经常是忙忙碌碌的一天下来，但是每一天都很充实，我本着为大家服务的心态是做好每一件事。为公司贡献我的一点光和热。二、尽心尽责，做好本职工作。

三、存在的不足以及改进措施

20xx年已经快结束了，回想自己在公司半年来的工作，虽然工作量比较大，但闪光点并不多，许多工作还有不尽如意之处，总结起来存在的不足主要有以下几点：

1、缺乏沟通，不能充分利用资源

在跟单的过程中，由于对其他专业比较陌生，不积极向其他同事求教，造成工作效率降低甚至出现错误，不能达到优势资源充分利用。俗话说的好“三人行必有我师”，在以后的工作中，我要主动加强和其他部门同事的沟通，通过公司这个平台达到资源共享，从而提高自己的业务水平。

2、缺乏计划性

在工作过程中，特别是项目开发的初期阶段，由于缺乏计划性，工作目的不够明确，主次矛盾不清，在以后的工作过程中，我要认真制订工作计划，做事加强目的认识，分清主次矛盾，争取能达到事半功倍的效果。

3、专业面狭窄

自己的专业面狭窄，对车辆的维修以及其它专业知识比较缺乏，认识不够，特别是车辆的保养与维护，限制了自身的发展和工作的展开。在以后的工作过程中，我将加强学习，充分利用公司资源，提高主观能动性，争取把本职工作做的更加完美和成功。

我会明确自己的发展方向,正确认识自己, 纠正自己的缺点. 认真听取他人忠恳意见. 更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，充分发挥自己的能力,让自己真正走上管理道路。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。

以上是我的20xx年工作计划与发展方向，希望通过自己的努力及他人的协助能够成功的达成计划并突破，20xx年取得更好的成绩，全面提高自己。

职员述职报告(三)

各位领导、各位代表，大家好!

借此机会首先向关心、帮助、支持我工作的同志们表示忠心的感谢，现就一年来的工作总结如下，请评议!

一年来，我按照科长和厂领导的安排，坚守生产一线，有针对的制定了工作计划，在工作中不断完善，并坚持不懈的做到了每天接班详细了解系统运行方式、负荷分配、车间风压、设备备用、检修工作安排和值班人员等情况，做好当班事故预想和各种异常情况的处理准备，保持清醒的头脑，迅速进入工作状态，工作中加强与各单位之间的联系，工作分清轻重缓急，不推不拖，带领全值人员完成当值的生产任务。

一、不辱使命，恪尽职守，做好当值的带头人。

“没有不好的员工，只有不强的领导。”日常多与员工坦诚交流，给他们精神上的鼓舞。以“真诚合作”带动他们。平时采取措施为他们排忧解难，做好服务工作。让他们时刻感受到有困难，首先想到值长，在备品备件时有不足，设备故障修复率逐渐下降，因没备件临时修复暂用的情况很多，所以值长的工作量也日益俱增，甚至一颗螺丝的工作也要告诉值长。车间之间的工作配合不融洽、工作任务的完成有了障碍、同事之间发生了口角等等我都立即到现场进行妥善解决，不至于因处理不及时而窝工、怠工影响生产。

二、改变工作习惯和工作方式，夜班彰显值长的职责。

一年来，我改变以往的工作方式，夜里厂领导和车间主任都不在现场，各岗位的工作更需要有人过问，部分任务量不太大的岗位会出现工作懈怠的情况，因此我前夜后夜班多溜、多看、多交流、多检查，发现问题及时纠正，发现违章立即制止，特别是换极及出铝期间，自己检查的同时要求车间值长做好监督，酷暑提醒他们多补充水，不蛮干，进而减少中暑情况的发生，异常槽夜班专人监视，避免发生事故。日常注意检查各单位的劳动纪律，对违反的人员进行严肃批评和考核，促使他们遵章守纪完成8小时的工作任务。

三、勤联系，多提醒，做好调度工作。

生产调度工作是保障完成生产任务的基石，上请下达，按照公司要求，督促动力运行人员“勤观察，细调整”，加强与处调联系，作好负荷调配，力求电流平稳供应，积极维护公司整体系统的稳定。网电限流期间，限流时间长、幅度大、次数多，槽子工艺参数无法保持，出现异常的情况很多，我主动和处调联系，了解限流持续情况，而后通知车间做好槽子的保温，及异常情况下的预防措施，及时电话联系，话筒喊话提醒效应的迅速熄回，从而降低能耗减少不必要的损失。日常严格执行“两票三制”，并确保工作票和操作票合格率百分之百。当值期间合理安排各车间人员、车辆、设备去解决生产中遇到的问题，工作中做到多指导，少指挥，多教育，少考核，把不安全的因素消灭在萌芽状态，严格交接班、巡回检查、工作监护等制度，组织车间班组长会议，分析讨论生产中遇到的实际问题，定期检查各专业的事故预想和反事故演习，尤其是对特殊天气和特殊情况下要求各运行岗位作好事故预想。

四、遇事冷静，处事果断，有效避免事故。

一年来，工作中无论遇到多么棘手的问题我从不感情用事，是非分明，公正、公平地对待所车间发生的任何事。5月24日四万吨#5空压机二级缸因缓冲器壁薄爆一事，当时我正在二车间和车间值长巡检，一车间值长跑来告诉我，四万吨空压机方向有烟，当时天还没亮，我在车间西头看到后立即电话联系四万吨主控室运行人员，果断下令拉下空压机总电源，然后打电话联系六万吨电运行人员迅速关掉六万吨与四万吨联络阀门，同时跑步到空压机采取措施避免事故扩大化，把损失降低到最低限度。一年来红炉帮的情况时有发生，我在巡检时督促车间值长，一定要专人对异常槽做好监视，做好交接，处理期间人手不够，调集其他工段人员配合做到及时处理，多次避免漏炉情况的发生。

五、自我加压，增加巡检次数，确保安全生产。

生产管理的伸缩性很大，我始终认为我当班的劳保穿戴及违章操作等情况328次，考核149项次，纠正及说服教育123人次，有效地减少各类违章情况及事故的发生。

六、存在的问题和今后努力的方向

1、在管理方法上力求创新，主动查找生产管理中出现的漏洞，及时调整工作思路和方法，对得起自己的岗位，保证生产任务的顺利完成。

2、积极主动学习新知识，新技术，和公司的决策保持一致，适应公司发展壮大的需要。

3、随着设备的老化，故障率的逐年升高，逐步加大操作及维护的监督力度。

4、常做多做事故预想，提高对突发事件的应变能力，保证生产安全。

老出的故障点，要追究到底查出原因。

6、充分发挥调度职能，提高工作效率，工作中积极创造条件，全盘考虑，统筹安排，树立主人翁意识，维护企业的利益，维护广大职工的利益是每个管理者的职责，作为一名领导始终要把工作与实际生产相结合不断总结创新，开拓进取，做一名合格的管理人员。

述职报告 篇2

双汇股份有限公司

部门：市场营销部

姓名：小明

职位：市场专员

时间：2021年度

双汇市场营销部述职报告

尊敬的领导：

您好！我是双汇市场营销部的小明，我有幸能够向您汇报我在2021年度的工作情况。感谢您对我的信任与支持，我在过去一年中取得了一些成绩，但也有一些需要改进和提高的地方。以下是我在今年的工作总结和计划，敬请您审阅。

一、工作总结

1. 市场调研与分析：为了更好地了解市场和顾客需求，我积极参与了各种市场调研和分析工作。通过调研，我能够更准确地把握市场走势和竞争对手的动态，为公司提供决策参考。

2. 销售目标完成情况：在去年的销售目标中，我成功地完成了我所负责区域的销售任务。为了实现这个目标，我积极与客户合作，制定了有效的销售策略，并且及时跟进并解决了客户提出的问题和需求。

3. 客户关系维护：在业务拓展的同时，我不断加强与现有客户的沟通和合作，提升了客户满意度和忠诚度。我通过定期拜访客户，了解他们的需求和反馈，并及时进行处理和改进。

4. 团队协作与合作：作为市场部团队的一员，我与同事们保持密切的联系和合作。我们相互支持、共享信息和资源，共同完成了多个重要活动和项目。

5. 绩效提升与个人成长：我不断学习和提升自己的专业能力，通过参加培训和学习课程，提高自己的销售技巧和客户沟通能力。我也在实践中总结和改进自己的工作方法，提升工作效率和质量。

二、存在问题与反思

1. 业务拓展不足：虽然我成功地完成了销售任务，但我意识到在业务拓展方面还有很大的提升空间。我将更加积极主动地寻找新的销售机会，同时加强与现有客户的合作，争取更多的业务合作机会。

2. 沟通能力待提升：我意识到在与客户沟通和协商方面，我还有待提高。我将进一步提升自己的沟通技巧和表达能力，以更好地满足客户的需求和期望。

3. 主动性不足：在工作中，我有时会过于依赖他人指导和安排，缺乏主动性。我将更加主动地承担责任和任务，并加强自己的自我管理能力，提高工作效率和质量。

三、未来计划与展望

1. 销售目标的制定与实施：在新的一年，我将更加积极主动地参与销售目标的制定，并制定有效的销售策略和计划，确保销售目标的顺利实施。

2. 客户关系的维护与拓展：我将继续加强与现有客户的沟通和合作，提升客户忠诚度，并积极寻找新的客户合作机会，开拓新的市场。

3. 技能和知识的提升：我将积极参加各种培训和学习课程，提高自己的销售技巧和专业知识，以应对市场的变化和竞争的挑战。

4. 团队合作与协作：我将继续加强与团队的沟通和合作，共同完成项目和任务，为公司的发展做出更大的贡献。

总结：在过去的一年里，我充分发挥了自己的优势，取得了一些成绩，但也意识到还有很多需要提升和改进的地方。在新的一年里，我将继续努力，以更高的标准要求自己，并积极应对各种挑战，为公司的发展做出更大的贡献。

谢谢！

述职报告 篇3

双汇述职报告

尊敬的各位领导：

大家好！我是双汇公司市场部的销售主管小李，在过去的一年里，我担任销售主管一职，负责市场部的销售工作。我非常荣幸能够向各位领导汇报和总结我的工作。在过去的一年里，市场部取得了一定的成绩，同时也面临了一些挑战。下面是我对市场部工作的总结和展望。

一、工作总结

1. 完成销售目标：在过去一年里，市场部积极开展销售工作，努力达成销售目标。经过全体成员的努力，我们成功完成了全年的销售任务，并超额完成了20%的销售额。这离不开销售团队的协作和市场部其他相关工作部门的支持。

2. 提升客户满意度：在市场竞争日益激烈的情况下，我们着重提升客户的满意度。通过及时回复客户的需求，并提供更好的售后服务，我们成功留住了大部分老客户，并吸引了新客户。客户满意度也得到了一定的提升。

3. 建立业务合作伙伴关系：为了拓展市场，我们积极与其他行业的企业建立了合作伙伴关系。通过与其他企业的协作，我们提升了公司产品在市场上的知名度，并成功开发了一些新的客户资源。

二、困难与问题

1. 市场竞争：市场竞争异常激烈，各个企业纷纷加强了自己的市场推广和营销力度。我们亦发现竞争对手的产品和销售策略更加成熟和优势。这对我们的销售工作带来了一定的挑战。

2. 市场细分：市场越来越细分，消费者的需求也日益多样化。我们需要更多地了解消费者的需求，同时更加注重产品的差异化和个性化。目前，我们在产品的差异化上还有待提升，以满足不同消费者的需求。

三、下一步工作计划

1. 建设销售团队：在市场竞争激烈的情况下，建设强大的销售团队是至关重要的。我们将进一步加强销售队伍的培训和学习，提升销售人员的专业素质和销售技巧。同时，我们将注重团队的协作能力和沟通能力的提升，以更好地应对市场挑战。

2. 加强市场调研：为了更好地了解市场动态和消费者需求，我们将加强市场调研工作。通过对市场的深入研究和分析，我们将及时的调整产品策略，满足不同消费者的需求。同时，我们还将加强与渠道商和合作伙伴的合作，共同推进销售工作。

3. 创新产品营销：在产品的差异化和个性化上，我们将加大创新力度。通过改进现有产品，并开发新的产品线，以满足消费者的不同需求。同时，我们还将注重产品包装和营销方式的创新，提升产品的市场竞争力。

总结：

在过去的一年里，市场部取得了一定的成绩，但也面临了一些挑战。希望在未来的工作中，我们能够更好地发挥团队的协作能力和创新意识，不断提升自己的专业水平和团队凝聚力，为公司的发展贡献自己的力量。

感谢各位领导给予市场部的支持和帮助。在以后的工作中，我将不断努力，提高自己的管理能力和市场营销能力，为公司的发展做出更大的贡献。

谢谢！

述职报告 篇4

双汇职场成长之路

我入职双汇已经有两年时间了，这段时间，我在公司不断学习、成长，走过了一段辛苦的路程。我记录下了我的职场成长之路，也好给年轻的新手们提供一些参考。

刚到双汇时，我是一名刚毕业的实习生，对公司的业务和行业也不是特别了解，因此我的工作主要是做一些较为简单的数据分析和报表的制作。

在实习期结束后，由于公司在发展过程中需要大量的数据仓库设计和开发，我也有了机会参与相关开发工作。但是在实际的开发过程中，我遇到了很多问题，由于对业务和技术相关知识的不熟悉，我无法做到从整体出发，同时也没能理解需求之间的关系和联系，导致开发出来的数据仓库和业务需要有一定的差距。

在困难的时候，公司的老师傅给了我很多帮助和支持，指导我如何处理问题，如何更好地与团队协同合作，让我逐渐明白了公司的目标是什么，也知道了我在公司中的使命和价值。

由于业务的发展，公司要求提高数据仓库的质量和效率，对于我来说，这是巨大的挑战。于是我把学习当成了我的使命，在学习的路上我遇到了很多困难，需要自己学习的编程语言，专业的业务知识等等。通过自学，和同事们的支持和帮助，我逐渐提高自己的技术和业务能力，在团队合作中也越来越有价值。

另外，在团队合作中，我也学习了如何与同事打好交道，如何通过适当的沟通和协作达成目标。认识到一个人的成长不是单独一人可以实现的，一个人能力的提升离不开同事们的共同合作。

总的来说，我的职场成长之路并不轻松，但这段经历让我成长为一个更有实力的人，在团队中，我有着自己的角色和责任，拥有了团队合作的能力，也更加明确自己的职业发展方向。我相信在未来的日子中，我还会取得更大的进步和发展。

述职报告 篇5

今年以，紧紧围绕提高案核审这个核心，以最大限度地减少行政复议和诉讼为目标，坚持把学习、研究、提高、创新做为每天工作的必修，时刻不忘肩负的责任，做到了，“一切为了工作，一切围绕工作，案核审中不掺杂任何个人私情”。

主要做了12项工作：

1、核审一般程序案84个，并认真负责地解答每个案咨询。

2、案核审做到了“六负责”。即对法律负责、对领导负责、对办案人员及其家属负责、对核审人员负责和对历史负责。

、强化“以案说法”式培训。我们一如既往地坚持被实践证实行之有效的“以案说法”式培训，把每一个案都视为一个鲜活的案例，把每一次核审都视作一次以案讲法的交流培训堂。学习培训方式的创新，不仅提高了案核审的质量，同时也促进了执法人员和法制人员业务素质的同步提升。

4、坚持对大要案核审提前介入制度。

即对重大、复杂、疑难的案，从立案后开始介入，并全程跟踪指导服务，为办案单位提供及时、有效地法律服务，最大限度地减少当事人的抵触情绪，化解执法风险。在案核审提前介入中，我们坚持“参与而不干预、参谋而不代替、指导而不包办”的原则。

截至目前，已对起案实行了提前介入，并全程跟踪服务。

五、举办了两次说理性行政处罚书制作培训。

六、在全市工商系统率先制作，推行了说理性行政处罚书示范本。印发了县局《关于在全局推行说理性行政处罚决定书的.通知》和《关于执法中若干问题的通知》两份。

七、在全市首推使用《行政处罚建议书》，保证了行政处罚决定书的质量。

八、接受专项监督检查两次。一是县检察院对20xx年度涉嫌犯罪案移交专项监督检查，二是县政府法制办对20xx年度行政处罚行为的专项监督检查。

九、根据局党组提出的用法治统揽全局的理念，对近年我局在规范执法上进行的探索、研究、尝试和创新等，从体制、机制和执法实践层面上进行了系统的梳理、归纳和总结，撰写了《定兴县工商局十三项举措规范执法》一，目的在于总结行之有效的经验，进一步规范执法，力争从规范执法的制度设计上最大限度地减少执法风险的发生。

十、务实发挥《法制园地》的办案指导作用。今年以，发现执法中存在着两个突出的共性问题，一个是食品违法案的法律适用问题，一个是责令改正的期限问题，对此，我们有针对性的编发《法制园地》2期，及时进行跟进指导。

十一、模范执行工作纪律。坚持上班签到制度，工作时间未违反规定着过一次便装，值班未脱过一次岗。

十二、学习是我工作的永恒的主题。

在我看，学习就是工作，就是非常重要的工作，一个不善于学习的人，不可能真正做好工作，更不可能有创新。我的目标是向学习要工作的能力和水平，向学习要视野的开阔和对时代脉搏的把握，向学习要工作的成效、形像和修养，学习永远进行时。

一种感觉：感觉在座的我的各位科长和分局长同事们，法律意识越越强，遇到问题与法制科进行沟通、交流和探讨已成常态化。做为法制科长，乐见这种可喜的变化，这是我们执法规范化的希望。

三点体会：一是责任比能力更重要。二是身教重于言教。三是学习出效益、出效率。

一个谢意：感谢在座的各位领导和同事们对法制工作的理解和支持，感谢案核审这个工作平台，为我们提供了一个合作、交流的缘份，同事们丰富的执法实践，不仅开阔了我的视野，促进了我的学习和业务素质的提升，同时也充实了我的生活，将我的人生价值融进了执法中，融进了法治工商的进程中，在这里，由衷地向大家道一声，谢谢，谢谢大家！

几句共勉：规范执法，既是依法行政的要求，也是对执法风险最好的防范，为了你我的安全，为了家庭的幸福，让我们破除侥幸，规范执法，让我们学会用法治思维分析问题，用法治方式解决问题。

一个承诺：法制科的大门永远真诚热情地向大家敞开，我们将一如既往地坚持为大家提供及时、准确、耐心、细致的法律指导服务。大家的疑难和困惑，就是我们工作努力的方向。服务大家，我们义不容辞！

下半年拟做的三项主要工作：

1、按年初工作计划，举办一次《行政强制法》培训。

2、省局拟召开疑难案或典型案例研讨会，拟撰写一篇执法疑难案例论。

3、进一步规范、完善案核审制度。

述职报告 篇6

20XX年11月开始，学校开始为期三个月的工程技术实习，我深知我们土木工程这个专业，实践扮演着一个不可或缺的角色。因此，我非常重视这次实习的机会，尽可能的把大学四年所学的专业知识应用到实践环节中。光有理论是不够的，必须通过理论联系实践，才能更深刻的理解运用知识，掌握知识，为以后的工作事业打下良好的基础。很幸运我能够在汉嘉设计集团实习，汉嘉设计是一家拥有建筑行业设计甲级资质、风景园林工程设计甲级资质、工程勘察专业岩土工程设计甲级级资质、市政行业设计乙级资质、城市规划编制丙级资质大型设计集团，公司业务遍布全国各地，具有良好的发展前景。

第一次到设计院，师傅热情的接待了我，把我叫到会议室，结合学校教学大纲和指导教师的安排给我安排设计院的实习任务。我的实习主要任务是一栋框剪结构高层住宅的主体结构设计，师傅告诉我框架剪力墙是高层建筑最常用的结构体系之一，兼具框架结构布置灵活延性好和剪力墙结构刚度大抗震性能好的点。并要求在设计之前先熟悉练习AutoCAD、PKPM等结构设计软件。

随着计算机技术的发展，计算机已经被应用到各个领域，建筑设计行业也不例外。因此，必须要学好计算机绘图。师傅也叫我先从CAD开始练起。大学课程有计算机绘图，课程最后也要求我们描一副简单的施工图。这次实习用到AutoCAD的时候发现自己以前学的都忘的差不多了，不过毕竟有一定的印象，再次学起来不会像第一次那么难了。

最开始练习CAD时候是描从同事那里拷过来的一个平房，正所谓麻雀虽小，五脏俱全。平房虽然小了点，但是板、梁、柱和墙都有，非常适合初学者。虽然是小平房，但是打开AutoCAD软件，自己并不能快速入手，一边看这个图的板、梁、柱，一边回忆以前学过的AutoCAD绘图知识，经过一段时间的思考，总算给自己定下来绘图的步骤。刚开始画的是二层平面图，首先画定位轴线，然后用偏移(O)命令或复制(CO)命令输入轴线间距，把横向和纵向轴线输好，这样就达到定位的效果。定位轴线布置好后然后布置柱子，柱子可以用矩形(REC)命令来完成，相同的柱子尺寸则可以通过复制(CO)完成，这时候画出来的矩形一般一角在节点上，通过画对角线的把矩形中心移至节点上。柱子布置好了之后就该

布梁和绘制墙体了，墙体绘制用多线(PL)命令完成。接下来就是标注了，主要用线性标注(dli)来完成，标注完成之后再进行填充(H)这样一个简单的平面图就出来了。

通过一周CAD绘图练习，已经能够绘制基本的图形和简单的板梁柱和节点,如果想要达到设计院同事们的水平则需要通过不断练习来提高自己的熟练度。经过这一段时间CAD的练习，逐步有了自己的绘图思路。一般步骤是绘图之前应该先建立好图层，设置好特定的线型、颜色、线宽，再设置字体，绘制好图框，再绘制轴线，绘制结构构件，再标注尺寸等步骤。

做设计必须要有依据，这些依据来自于哪里呢?毫无疑问那就是规范。我们在学校里学的专业知识很多也是按照规范编写的，由此可见规范才是最权威的。在设计院实习期间，我主要翻看了《建筑结构荷载规范》 GB50009-、《房屋建筑制图统一标准》(GB/T50001-)、《混凝土结构设计规范》(GB50010-2010)、《建筑抗震设计规范》(GB50011-2010)、《高规》(2010)、《08G101-11系列图集》、《混凝土结构构造手册》等规范图集。

通过翻阅规范图集，我明白了荷载取值并不是由设计师随意选取的，这需要根据建筑物使用功能的不同查阅相应的荷载。还有图集上的一些表示方法，比如，梁的平法标注，不管是施工还是设计，这种标注法是必须学习掌握的。 学习使用探索者软件

CAD是一个开放的软件，与其他软甲与CAD相结合可以大大就提高绘图效率，我在绘图时候去问同事关于CAD钢筋类型符号的时候，同事告诉我说他们都是用探索者软件，钢筋标注不用自己一个一个写，他推荐我学习掌握探索者软件。

探索者软件根本上还是通过CAD来绘图，但是它改变了CAD原有的快捷命令，这些命令在软件右侧菜单初始设置里面全都有，如果要快速绘制施工图，就必须要熟记这些命令，仔细观察不难发现这些命令也是有规律的，一般都是中文拼音的首字母缩写而成。探索者软件右侧菜单除了包括初始设置，还包括图形接口，外部接口，布置轴网，布置柱子，梁绘制，楼板设计，楼梯阳台，基础设计，构件计算，钢筋绘制，钢筋工具，尺寸标注，书写文字，表格绘制，钢结构，图层

显示，组与图块，实体工具等模块。其中最重要的包括布置轴网，布置柱子，梁绘制，墙体绘制，钢筋绘制，钢筋工具尺寸标注等。这些菜单归门别类，且都在不同图层上，省去了新建图层的麻烦。轴网顾名思义就是轴线形成的网格，轴线与轴线相交形成节点。布置轴网菜单下的添加轴线(TZ)可以在原有轴线基础上添加平行轴线，类似于CAD操作中的复制和偏移;单根轴线(DZ)完成后还可以输入轴线号，比CAD里面输入轴线号方便快捷，探索者的方便不仅体现在输入轴号这里，探索者软件方便还体现在输入柱子，柱子都布置在节点上，只需要通过跳出来的对话框输入柱子的长宽和矩形中心左右上下偏移的位移，就布置好柱子了，柱子布置好后，可以在轴线上布置梁，根据梁的宽度，设置好梁中心线便宜的位移，在轴线上就可以布置出来了，遇到相同的梁还可以用窗口拾取，大大提高了效率。梁一般是虚线，如果纯CAD操作的话不仅要设置梁的图层，还需要设置线形，设置好后，要逐条布置，不够迅速。梁柱布置好后，接下来就是进行标注了，在绘图练习中，梁尺寸标注主要用到线性标注，

在接下来的描图练习，中刚开始我随意选取了一个框架柱-剪力墙平面布置图，从绘制轴线，布置柱子，柱上墙上布梁，布置好了之后还要进行轴线和竖向构件标注，功夫不负有心人，经过一番折腾，总算是画出来了，打印出来给师傅看，师傅给我指出了我图上的错误，比如轴线要用点划线，整张图上的字体大小要一样，绘图顺序不应该从竖向构件平面图开始，而应该先画模板图，再画板的配筋图，梁的配筋图，最后才画竖向构件图。

用探索者软件画图过程中，学到了不少技巧，比如绘图的比例，一开始画平面图一般是1：100，绘制详图的时候设置比例1;20，详图构件就放大了五倍，比如说在画钢筋弯钩的时候可以直接在钢筋工具里面选取等等。

PKPM建模是通过其子项PMCAD来完成的，PMCAD软件采用人机交互的方式，引导用户逐层地布置各层平面和各层楼面，再输入层高就建立起一套描述建筑物整体结构的数据，且具有较强的荷载统计和传导计算功能除计算结构的自重外，还自动完成从楼板到次梁，从次梁到主梁，从主梁到承重的柱墙，再从上部结构传到基础的全部计算，加上局部的外加荷载，PMCAD可方便的建立起整栋建筑的荷载数据。因此准确计算结构的荷载显得尤为重要，加在结构上的荷载无外乎恒

载和活载。恒载的选取要按照结构自重计算，活载则要按照使用功能按规定选取，计算时候还要准确填写组合值系数。

以前从来没有接触过PKPM，打开了PKPM多版本控制器，双击PKPM2010版本后，跳出PKPM菜单，里面包含了结构 建筑 钢结构 等子项，结构菜单下则包括PMCAD SATWE JCCAD子项。新建工程一般都是从PMCAD建模开始的，由于我是初学者，刚开始什么都不懂，我就先把软件熟悉了一遍。新建工程后，跳出来的界面有点像AutoCAD界面是黑色的背景，右边有主菜单，包括轴线输入，网格生成，楼层定义，荷载输入，广义层及楼层组装，设计参数，常用工具和下拉菜单，保存文件和退出程序等。

建模的一般步骤是这样的：1、各层平面的轴线网格，各层网格平面可以相同，也可以不同，也可以通过建筑图CAD的DWG转T图得到轴线。 2、输入柱、主(次)梁、洞口、斜柱支撑等截面数据，并把这些构件布置在平面网格和节点上 3、各结构层主要设计参数，按单向板和双向板及般的跨取楼板厚度，的翻混凝土强度等级等 4、输入作用在梁、墙、柱和节点上的恒、活荷载5、定义楼面荷载标准层和各层上的楼面恒、活均布面荷载 6、修改设计参数 7、根据结构标准层、荷载标准层和各层层高，楼层组装出整体模型 8、对所建模型进行检查，发现错误并提示用户。然后是楼板楼面的详细布置，内容包括：1、各房间预制板布置。2、楼板上开洞口 3、修改调整各房间楼板厚度 4、设现浇悬挑楼板 5、设置各房间错层6、布置砌体结构的圈梁 最后，生成荷载信息，内容包括：1、在各荷载标准层上修改调整各房间的恒、活均布面荷载数值。2、楼面荷载传导计算，生成各梁与墙及各梁之间的力。3、结构自重计算。结构自重不需要自己输入，程序可以自动加上去。4、恒活荷载向底层基础的传导计算最后，各类荷载的显示校核，打印输出。

学习了PMCAD建模软件后最大的感受就是结构荷载通过板传递给梁，梁再传给竖向构件，最后传给基础，荷载的传递路径十分简洁明了，让人容易理解。 .

我主要进入接pm生成satwe数据、结构内力配筋计算、分析结果图形和文

本显示这三个界面。在satwe数据里面，有很多的参数，它们都是按照规范来取值的，不同的取值就会出现不同的计算结果，所以这一步很重要。当内力配筋计算之后，在分析结果里主要看位移比、层间位移比、周期比、层间刚度比、层间受剪承载力比、刚重比、剪重比这七个数据，他们都有各自的限制。比如说位移比最好不要超过1.2，不能超过1.5，如果超过了就要考虑双向地震作用;层间位移比(框剪结构)不能超过1/1000;周期比即结构扭转为主的第一自振周期(也称第一扭振周期)Tt与平动为主的第一自振周期(也称第一侧振周期)T1的比值，不要超过0.9，如果不满足要加强外圈结构刚度、增设抗震墙、增加外围连梁的高度、削弱内筒的刚度等等。

六画板、梁、柱、结构施工图。

PKPM建模完成导入SATWE计算后得到各层的配筋信息就可以开始绘制结构施工图了。建筑物上部结构施工图主要包括模板图、板配筋图、梁配筋图，竖向构件配筋图。

打开PMCAD子项画结构平面图，就可以进行板的计算，得到板的配筋信息，根据板配筋信息和最小配筋率要求就可以绘制结构平面图了。相对于板，梁和柱的施工图就相对复杂多了，要想会画施工图，只有先看得懂梁柱平法标注，才能够准确的在施工图上表示出具体配筋信息。SATWE梁柱墙的计算结果表示也很重要，要准确理解.梁的计算结果包括梁上部左端、跨中、右端配筋面积，梁下部左端、跨中、右端配筋面积，梁加密区抗剪箍筋面积和剪扭箍筋面积两者较大值，梁非加密区抗剪箍筋和剪扭箍筋面积的较大值，还包括梁受扭纵筋面积和抗扭箍筋面积。矩形柱的配筋信息包括，角筋面积，柱B边和H边的单边配筋面积(包括两根角筋)，柱节点域抗剪箍筋面积、加密区斜截面抗剪箍筋面积，非加密区抗剪箍筋面积箍筋。墙的配筋信息也这些面积都是以平方厘米为单位。在绘制梁柱平法施工图时要转换单位。

最大的感受就是自己的专业知识和实践的能力很差，特别是刚去设计院的时候什么都不会，经过一段时间的适应，多多请教设计院的同事前辈，总算对结构设计有了初步了解。这要感谢设计院的同事们热心的帮助。

述职报告 篇7

XX年任课老师的支持下，团结协作、认真工作，保证了学校教学工作的正常展开，基本上实现了教务处本学期的正常工作。

一、本学期工作情况三月:开学工作、第一次联考四月:中考报名、中考体育考试、高二(汇佳、本校)计算机试考、第二次联考五月:高考报名、中考填报志愿、高二(汇佳、本校)计算机正式考试、高一特长生招生考试、第三次联考。

六月:带队到务川进行高考、中考、初二的地理生物会考、高考志愿填报。

七月:高二的学业水平考试、学期考试、高考第二次志愿填报。

以上这些工作老师们是看到的那么有些无形的工作老师们没有看到，但是，我还是非常感谢老师们对我的工作、对教务处工作的大力支持和理解、帮助。

那么现在来谈谈我的述职之一--职务:教务主任在与其他学校的教务主任交流感想时，他们最深的体会是"烦"，我说:"我不是烦，我是怕。"他们大惑不解，我给他们分析:我的校长们个个身手不凡，大事有他们在决策，有问题他们会提醒；我们的教师要么是刚毕业的优秀生，语数外、理化生样样能教，要么就是外调过来的各路好手，有几个不比我强?我凭什么当教导主任?在这样的群体中，产生敬畏之心自然的了。

怀着敬畏之心，我开始回忆这几年来所参与的工作及其感受。我认为这几年给我留下印象最深的有三件事，一就是在学校团委当混混，没有体现出人生价值。二就是到后勤处工作人员，这个时候已经觉得我除开上美术课以外还可以干其他事，帮忙完善了资料及档案工作。三是到教务处，这个时候真正感觉到我还是个有用之人，在内心使我消除了我不光只能上美术课，教务处的各项工作基本熟悉，当然得助于老师们的大力支持。

在教务处工作就像做家务，忙了好久却说不出究竟作了什么，而我又是个粗枝大叶的人，好在我有许多好帮手，把"教务"工作做得十分井然。如果要检讨一下自己，应该是我这几年几乎没有进行课题方面的研究，一方面是因为我好高鹜远，总想寻找一个有价值的课题在着手研究，另一方面也因为我兴趣太杂，爱看电视，打小游戏，看小人书，课余时间一晃就过去了。再加上美术培训方面，就没什么空余时间了。

再说，世界上的专家学者那么多，我干脆就做个旁观者罢了。

述职报告 篇8

外勤工作述职报告

一、工作背景与目标

本次外勤工作报告旨在总结并描述我在过去一年中所负责的外勤工作，并提供详细的数据和案例来支持我的工作成果。作为一名外勤工作人员，我的目标是通过积极的沟通和协调，为公司的销售和客户服务工作提供全面的支持，以促进业务增长和客户满意度。

二、工作内容与成果

1. 拜访客户

在过去的一年里，我深入理解并准确执行了公司销售策略，主动拜访了大量的新客户。通过开展面对面的销售活动，我成功签署了许多新的合作协议，为公司带来了不少新业务。通过建立密切的合作关系，我还帮助公司维护了现有客户的忠诚度，并获得了客户对产品与服务的高度评价。

以ABC公司为例，我在去年积极争取到了他们的合作。通过了解他们的需求和痛点，我制定了一套个性化的解决方案，并与他们的决策者进行详细的商讨。最终，成功签署了一份合同，的产品将为他们提供持续的技术支持和高效的解决方案。这个案例证明，我能够有效促进销售，并与客户建立良好的业务关系。

2. 外勤服务支持

除了销售工作，我还负责提供外勤服务支持。在过去一年中，我全力配合销售团队，制定了行程安排，确保销售人员能够按时到达客户现场。我积极协助销售人员解决现场问题，如产品演示或技术故障，确保客户能够获得满意的服务体验。

例如，在一次重要的客户拜访中，的销售人员在演示过程中遇到了技术问题。我迅速反应，并联系了的技术支持团队。我与客户保持联系，并向他们解释了状况，并尽快提供解决方案。这一次，成功解决了问题，客户对的敬业精神和及时的服务感到非常满意。

3. 数据分析与报告

作为外勤工作人员，我清楚地认识到数据的重要性。我积极记录并分析了每次客户拜访的情况，包括所花费的时间、所达成的目标以及客户的反馈等等。通过数据的分析，我可以了解在销售和客户服务方面的优点和改进的空间，帮助公司更好地制定业务战略。

我用自己的工作经验撰写了一份年度客户拜访报告，详细描述了每个客户的情况和评估。我提供了具体的数据指标，如销售额的增长率、客户满意度的提高等，并通过图表和图示形式对数据进行了直观的展示。这份报告为公司高层提供了有价值的参考，使他们更好地了解市场和客户需求。

三、存在的问题与改进建议

在过去一年的外勤工作中，我也遇到了一些挑战和问题。其中，最主要的问题是时间管理和资源分配。由于工作量和任务的紧凑性，有时很难确保所有客户都能得到充分的关注和支持。为了解决这个问题，我建议公司增加外勤团队的人数，以提高服务的质量和覆盖范围。

我还建议公司加强内部沟通和协作。有效的内部协作可以帮助外勤工作人员更好地理解和执行公司的战略目标，提高工作效率。

四、未来工作计划

为了更好地提升自己的外勤工作能力，我计划继续学习和培训，以提升自己的沟通和谈判技巧，并深入了解客户的需求和市场趋势。我还计划与其他团队成员分享我的经验和知识，以促进整个销售团队的共同成长。

五、总结

通过我的努力和付出，我相信我在过去一年的外勤工作中取得了显著的成绩。我成功地与客户建立了良好的业务关系，并为公司带来了新的业务机会。通过对数据的分析和报告的撰写，我也为公司提供了有价值的参考和决策支持。我将继续努力，为公司的业务增长和客户满意度做出更大的贡献。

述职报告 篇9

述职报告 联通

这半年是我从一个维护管理岗位向农村联通机线员岗位的改变。

我比较有体心人在不同环境，不同的状态、有不同的想法、思路、这时应该用笔或电脑记录来;等N久以后再细细品味、寻找当时的工作思途。这就是工作善于积累、总结的方法。

说说我现在的机线员工作、相比我以前干维护管理及支撑工作。感觉机线员工作虽然简单、轻松、就是体力有点累;但要干好这项工作也需要自已用心去干;在日常的工作中也发现了一些问题、也体会出一些细节规范的建议;我把我的工作一共分成了三大类。

一、装机服务工作

平时我基本都是两点一线、去机房拿工单、装机、回单。整个工作虽然简单、平泛;我基本上每天就每当宽带装好，交付给用户我就发现一个问题。工单上的宽带帐号，密码给用户写在纸上;但时间一长如果用户重装系统、可能宽带帐号密码就丢失了;虽然是个细节;后来我自已利用买一些A利用EXCEL排版、打印出来了做了张不干贴(小贴士)，、把宽带帐号、密码、及维护人员的手机号码的小贴士(小贴纸)统一贴在MODEM上、如果用户重装了系统、帐号和密码也不会找不着了。虽然是个很小的细节、对于用户和电信形象来讲是个服务的一大步。

二、排障服务工作

一般上午去机房拿障碍单、联系用户、去修好、再回单。整个闭环过程比较简单。基本上每天就但我也从中发现了一些问题。

分公司经常讲为用户服务好、我个人论为，做好培训就是做好服务的生命力;如果自身培训力度不够、很多技术问题都难以较快解决;从而对于我们的服务失去了信用。最后用户将会对我们的产品会产生质疑。。。。

在农村营业部工作我经常会接到兄弟们打给我关于宽带掉线、丢包、不稳定、请教我的电话，我几乎都能解决。农村分支机构装维人员很多人都不懂ADSL维护。、对一般故障都难以判断解决。我感觉是分公司缺少对农村宽带ADSL线路维护的针对性培训。虽然有五级、四级、星级达标考试。但总感觉是应服过关。没有实质的效果。我论为分公司可以做个阶段性的实战线路维护培训。来提高ADSL线路维护水平。

三、营销服务工作

目前电信的主线工作就是发展、营销量收。由于以前在上饶电信，我一直干得技术维护，对技术维护基本根底还是比较扎实的。营销就是从此营业部开始的， 有感于现有的竞争压力、真是群雄逐鹿、各领风骚。我们现有的用户选择产品、就是为客户服务的开始。工作思路是正确的;但如何成功卖手机、正面引导用户接受产品。我感觉还是通过自身的对套餐的了解、及学会引导方法。来促成用户办理手机或其它产品的达成。

述职报告 联通

带着回味的提供面对面服务的经营场所，是客户认识企业、提升企业品牌的重要窗口。为进一步提高公司对外树立高效品牌，宣传品牌形象，更多的收集市场信息与情报，更多的接收用户的意见和反馈情况，现对2013年第一季度工作总结如下：

自鑫波接管营业厅以来，营业人员日常行为逐是规范，工作效率渐趋提高，最主要的营造出上进学习的态度，差错率有了明显减少，杜绝了利用职务之便舞弊徇私的行为，终端销售比去年同期增长3G单卡销售也比去年同期有所增长。整体来看，营业环境比起以往有了质的改变，人员素质有了明显的提高。

当然，在得到一定成绩的同时，我也看到了当下形势的迫切，管理需要更细化，观察人员行为需要看的更深，对分解的任务需要按时抽查完成情况，站在公司角度和以主人公的身份要求下属行为。在服务上离公司要求的标准还存在一定差距，对公司分配的任务目标还不能百分百完成，营业人员对服务标准和业务知识掌握情况还不能达到要求。也存在个别营业人员行为懒散，思想麻痹，挑拨同事之间的和谐环境，分解的任务不能按时完成等现象。综上所述，我认为作为厅经理的我应看问题要全面，不能听从个别同事的谗言，对个别问题要进行全面分析，斟酌考虑，查问题所因，从根源抓起，多询问、多暗访、多听取其他同事的建议，具体要求如下：

热爱本职工作，精通电信业务。

工作是每一个人人生中必须经过的路，因为工作，我们可以接处到很多的事物;也可以结交很多的朋友;工作更可以使我们活的更精彩!要想在一个岗位中做出优异的成绩，我们应该热爱自己的岗位，做好本职工作，熟练的掌握工作中的每个步骤，将工作做精、做牢、做实。

敢于管理，善于管理。

. 营业厅经理担负着主持并督导营业厅的工作，利用早班会对营业人员进行鼓励，做到面对营业员不同的`性格，如何使其有良好的心态去做好营业工作为目的，一年以来，通过说、劝、教的方式与营业员相处，没有出现大的过失和工作差错。对于差错敢于去指正，面对个人的先进事迹善于去表扬，不以物小而不为。

知指标，明任务，求发展。

随着集团公司将营业厅演变为营销中心趋势的推进，营业厅深感肩负的任务，在过去的一年每次早班会我都重复强调着分到个人头的上的各项任务和指标，使其了解这自己的业绩，促使营业员将业务更好的发展、加快发展。正常营业中我尽可能的帮助营业员推销我们的产品，做好后台支撑，及时总结经验与其他营业员分享讨论。

严格遵章守纪，维护企业信誉。

团结同事，共同努力。同事关系融洽，团结友爱，互帮互助，互相尊重。不图谋私利，维护企业信誉，要求即使在无人监督、独立工作的情况下也不做任何侵犯企业利益的事情。当用户到营业厅进行投诉时，我要求必须按照首问负责制认真处理、全程跟踪处理，并做好记录，维护企业信誉，做好营业厅经理的职责。

交通大街营业厅是支年轻的队伍，这个生机勃勃的集体将在新的形势下不断追求发自内在的服务精神，讲究服务艺术，用爱心、耐心、诚信、恒心去对待每一位用户，以创建明星班组为目标，现对2013年第二季度工作计划如下：

第一，明确2013年第二季度工作目标，实行“一流管理，一流服务，一流人才，一流业绩”，着实提高业务受理量，创新思维，利用每个人不同的性格发挥自己的长处，放开去干，放心去干，做好营业厅班长的支撑，做到粗中有细，定期核查，保证营业无投诉，业务无差错。严惩违规，表彰先进。使每个营业员发挥自己的长处。

第二，随着体验式营销的开展，在新的环境中更加注重培养营业员爱岗敬业，高度负责的工作态度充分发挥主观能动性、积极性，激励奋发进取的工作热情，加强营业员主人翁意识。做到人人有计划，人人有目标，每天开早班会落实实际需要改进内容，通报个人实际业务发展量和受理量，时常提醒自己的现阶段与目标和计划的差距。

第三，务实作风，善于学习先进经验，多与兄弟公司交流，尤其应与沙河等有先进业绩和管理模式经验的分公司保持交流，在学习的基础上善于创新、改进、务实和总结，使管理模式、营业业务发展量和服务态度得以确实提高。

第四，正如“一年之计在于春”，真正将“第二季度”任务指标重视起来，为一年的工作打下坚实基础，将任务指标分配到个人，时常督促，每天通报个人发展情况，对个人的业绩表现做到奖罚分明，鼓励先进，改善不足，班组内多交流，多学习，做到真正必须将分配的各项任务完成。

第五，对营业厅内的固定资产和有价产品及移动终端，实行专人负责，及时上报相关使用情况和销售数量，做到数字要准，设备运行正常营业中要稳，制定相关使用流程，使其有人管有规可依，做到凡是营业厅物品都有登记或台账，保证公司资产固定化和准去化，我本人做到平时要查看，定期大检查。对相关问题不拖拉不邋遢及时处理，及时解决。

总上所述既然我选择了这份工作。我希望自己在公司能够发挥自己的光和热，真正发挥自己的潜能，不断学习，不断进步。

述职报告 篇10

尊敬的各位领导，各位老师：

一年来，作为幼儿园教务主任，贯彻执行《幼儿园教育指导纲要》（试行）和《幼儿园工作规程》，在园领导的正确领导下，围绕幼儿园的中心工作，明确岗位职责，尽心尽力奋斗在教育第一线，对外多次接待省、市、县各级各类检查，和全体后勤人员共同努力，取得了一定成绩。现将工作总结如下：

一、加强队伍与制度建设

全体后勤人员积极配合，工作在教育第一线，全心全意为幼儿、家长服务，在做好自己的本职工作外，为幼儿园着想，真正做到了幼儿园的事情就是我的事情。

㈠配合领导抓好后勤工作。要想把后勤工作搞上去，我认为首先要团结后勤一班人，提高大家的整体素质，所以首先要加强对后勤人员的培训，每月按计划由保健老师对保育员、伙食管理员进行业务学习，保育员、营养员持证上岗率达到100%。使大家充分熟悉自己的工作职责及工作细则，严格按规范要求操作。组织炊事员、伙食管理员参加自制点心的培训。

其次我坚持进行地毯式检查，发现问题及时纠正，并在教师活动和教师大会时把共性问题再次强调，加深大家的认识，严格按规范要求操作。今年还组织了保育员保育工作互相观摩活动，使大家取长补短，加强了老师和保育员之间的协调，另外还组织了保育员保育知识测试及保育技能比武等活动。每月进行定期检查、抽查，发现问题及时解决，做好了各项考核工作，提高了后勤人员的工作积极性与责任感。我园是省级示范性幼儿园，各方面的要求比较高，工作量比较大，大家团结一致，齐心协力，真正做到了幼儿园的事情就是我的事情，全园上下都很忙，教师每月每周都有教研活动，每当此时后勤人员都能无怨无悔去加班加点的工作，默默地奋斗在第二线，为我园的保教工作而努力工作着。

㈡严格要求食堂管理人员。本学期在园领导的高度重视下，教务处首先在卫生上要求炊事员她们持证上岗；其次，加大了对炊管人员的业务培训工作，使他们掌握了《食品卫生安全法》和《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》的有关知识，根据幼儿园炊管人员的规章制度，要求他们严把幼儿伙食质量关，采购员做到了认真登记台账明细工作；管理员做到了食物保管和验收工作，杜绝了不必要的浪费；炊事员做到了对幼儿饮食严格把好质量卫生关，准时、保质保量的供应热饭、热菜，受到家长和老师的一致好评。实行园务公开，周食谱公示，每月幼儿伙食公示，接受社会和家长的监督。伙管员尽心尽力为全体幼儿、教职工服务。由于人员紧，食堂工作的5名同志肩负着全园500多位幼儿、50多位教职工早餐的饮食问题，虽然要求高，工作量大，常常忙得喘不过气来，但为了提高幼儿的身体素质，根据幼儿的年龄特点认真负责地烧小班、中大班及教职工的早餐及点心，以及每周2次自制点心，保证做到色、香、味、美、形俱全，还要照顾好肥胖儿、体弱儿、营养不良儿，并根据季节变化吃些幼儿喜爱的农副产品等，虽然增加了许多工作量，但看到小朋友变得既健康又结实，健康检查100%达标，大家都很高兴。

二、加强安全意识及检查力度

幼儿园安全小组经常检查园内各种设施，做到分人专管，按制度加强检查，发现不安全隐患及时处理解决好，所以从未出现意外事故，并安排好节假日的值班等，确保全园幼儿、教职工生命财产的安全。多次接待省、市、县安全工作检查，得到了领导的高度赞扬。

三、做好教务、财务管理工作

严格执行购物、领物、借物的各种制度，做好仓库的进出登记手续等。本学期配合园领导做好了省级示范类幼儿园的收费工作，我园再次对收费等工作进行了严格的自查，并对相关工作进行了资料的整理，我园将收费公示牌悬挂在园内大厅醒目处，对家长做好宣传工作，明确每月收费明细，确保全年无一例收费错费事例发生。

教务、财务在园长的直接领导下工作，是领导的左右手，是幼儿园经济管理的组成部分，关系到整个幼儿园的工作是否顺利开展，所以要与领导密切配合，当好参谋，为幼儿园当好家，把好用款关，各种经费支出都与领导商量，由于幼儿园资金来源主要靠自己收取的管理费用，使用经费时要按比例适当进行资金运转，在经费紧张的情况下，大家想方设法发扬勤俭节约的精神，为我园节约各种费用，能省则省，利用各种废旧材料把教室、走廊等布置得既美观又形象，且许多都是幼儿亲自参加布置的，充分体现出儿童的乐趣，又节约了开支。财务人员严格遵守财务制度，遵守会计法，坚持专款专用，决不乱收费，对工作认真负责，坚守原则，在经费的使用中做到了统筹兼顾，保证重点，量入为出，精打细算，确保第一线急需。

四、筹措资金、改善办园条件

在园领导的规划和经费紧张的情况下，依靠幼儿园自身的力量，大大改善了办园环境、设备，本年度主要做了以下几项工作。

1、各班教室的衣柜进行了翻新；

2、添置全自动电子开水器6台；

3、更换行政办公室的沙发、给班里添置了衣帽架；

4、给伙房和门房架设了墙暖；

5、架设了南教学楼防雷设施；

6、对北教学的暖气主管道进行了更换检修；

7、为幼儿添置了新玩具新课桌及教学用具；

8、对幼儿床进行了粉刷翻新。

本年度本着务实、勤俭的工作态度，与老师们同心协力，为创建省示范性幼儿园做出了应有的努力。以后还要加强学习，不断总结，进一步提升服务水平。 幼儿园教导主任述职报告范文【篇三】

尊敬的各位领导，各位老师：

转眼间，一学期的工作即将结束。本学期，根据园内的安排，结合班极计划，各项工作开展很好。回顾忙碌、紧张的一学期，作以下总结，以便发扬优点，改正不足，争取更上一层楼。

开学初，我班结合班级计划，针对本班实际进行分析、思考，制定了详实具体且切实可行的班极计划，确定了工作目标及教育教学、卫生保舰家长工作等各方面的具体要求，并拟订了具体措施和方法，制定了与季节特征相吻合的各科教学进度表。并按照计划的内容来进行教学和保育工作，做到有条不紊。

本学期，因为大部分幼儿都是旧生，所以我们班在常规方面，幼儿都能自觉的遵守，我们着重在礼貌方面教育幼儿，让幼儿讲文明，懂礼貌，还教育幼儿做个让人喜欢的孩子，和小朋友能融洽相处，团结友爱，互相帮助，培养他们良好的品德。我们班的幼儿脾气多种多样，有活泼好动的，有沉默寡言的，有巧嘴巴，也有乖宝宝，总之每个孩子都不一样。经常针对孩子们的性格特点送给孩子一句鼓励的话，树立孩子的自信心。在他们犯错时，要通过形式多样的，寓教于乐的方式，慢慢引导他们，使他们真正明白错在哪里，应该怎么做；在他们获得成功时，要表现出积极的肯定和表扬，使幼儿提高自信心，获得成功的喜悦。

在教学方面，我针对孩子们的年龄特点，教他们了一些感兴趣的知识。语言领域主要是提高他们的口语表达能力与逻辑思维能力，能够们确、流利地讲故事，背儿歌，说绕口令，读句子等，能够正确地使用一些形容词、动词等，并时刻注意他们的发音，为将来的写话打好基矗拼音方面是幼儿教育的重点，本学期他们能将单韵母、复韵母能够正确地听写下来，能够默写声母，掌握整体认读音节，能够比较流利地拼读词语、句子。数学领域主要应该让幼儿们会读、写20以内的数，能够熟练地进行10以内的加、减法。

学前班即将走进小学学习，幼小衔接工作也很重要、所以，我们要培养幼儿良好的学习习惯，使幼儿掌握正确的坐姿、写姿、握笔姿势。在常规上，引导幼儿在集体活动时间里逐渐保持注意的稳定和持久，尽量在活动后喝水、上洗手间。集体活动时能专心听讲，积极发言，加强对孩子进行注意力和思维敏捷性的训练。日常生活中，加强生活能力的培养。如：整理书包，管理自己的物品，按时入睡，准时上幼儿园，注重激励幼儿发自内心的对事物的专注和兴趣，培养幼儿内在的学习兴趣和动力，使他们顺利适应小学的学习生活。在思想上，使孩子们意识到自己即将成为一名小学生，要处处树立好榜样。在课桌椅的摆放上，也按照小学生的形式。使幼儿从幼儿园毕业后进入小学能迅速、自然、顺利地适应小学生活和学习，确保他们的身心都能在新的环境中，得到稳定而又健康的发展。

本学期我在幼儿园工作得十分开心，因为收获很大，但同时我也意识到自身存在的不足，在今后的工作中，我还要不断地努力，继续做一名称职的人民教师。

述职报告 篇11

述职报告

企划部  xxx 尊敬的公司领导：

从离校到现在的这五个月，是我迅速成长的五个月。对企划职能认识从进公司时的迷茫，到现在变得清晰，壮志满怀的心经历了一些人和事也开始多了些稳重与踏实。现在在企划部，除了一些日常设计的工作以外也已经能够胜任市场调查、一些简单的现场管理工作以及任务分配的协调性工作。

回头看在营运部门的两个月，经历了见习主管助理和营业员两个角色，现场的工作经验是十分可贵的，是我们了解公司基本运作和迅速积累人脉的宝贵时间。而9月调到企划部以后，我建立了对商场企划工作的全新认识。

开始的时候，我被负责一些日常的POP、KT板、吊旗、一口价等企划常用道具的设计以及楼层图纸的打印。逐步的，在管理现场和行政工作的师兄休假时，接手一分部与广告公司接触，协调现场企划布置的工作。工作的范围从办公室又扩大到了现场，也觉得踏实了许多，老实说营运的两个月里积累的经验和对公司核心运作的了解是远远不够的，回到现场就意味着能有更多的时间来了解营运，了解营运对企划的需求，了解企划的目的、服务对象，从而做出符合要求的设计，而这一点也是设计工作乃至企划工作的初衷。

现场管理工作目前而言还算比较得心应手，也会出现考虑不周全导致的工作失误，给营运部门的工作带来一些麻烦，比如通知广告公司不到位、设计尺寸与实际不符等，不过也能够及时调整及补救。问题的出现也意味着自己有了工作上改进的方向，现在遇到工作量比较大的时候，我会在下班前整理一份当晚需完成的工作项目的文档发给广告公司，与一天里分时段零散发送的任务查漏补缺，尽可能减少遗漏。在与广告公司的接触过程中，我也发现他们的工作相当辛苦，多了份理解，在出现工作不到位的时候与也就多了点冷静，能够多交代的就交代详细一些，需要营业员配合的就提前跟营业员打好招呼。现场管理的工作看来琐碎，但就像同事陈江雯在一次总结会议上所说的以点盖面，从琐碎的事情中寻找规律，提升自己。

在现场管理和日常设计之外我也开拓了自己，第一次尝试写通讯稿是关于梦洁家纺的活动，在现场的积极参与和采访，尝试用非个人角度的方式来记录一次商业活动，第一次登上了华地报，也算是一点小小的进步。周末活动的市场调查也让我开始关注整个江阴市场的动态，不过还有很多注意点一方面需要自己摸索，一方面需要向前辈请教。前几天跟着部门经理到南京大洋考察，更是开拓了视野，接触了一种全新的折扣方式，也被如菜场一般的阵势所震撼，其中很多环节值得深思。

平时我也注重同事间的交流，分享工作经验，记得在人才培养计划建议的讨论中，大家总结出制度和沟通是人才培养两大关键，也是对自己的一个提醒，注意沟通的方法以及沟通的效果。

公司的上市，对于我们来说也是一种鼓舞，虽然没有参与公司从无到有的创立过程，但是公司在战略扩张的阶段，需要我们的参与，成长和进步都是迫切需要的。然而越是这样的时候，越需要静下心沉住气，不能放松对自己的要求，做好每一件工作，解决每一个问题，从中总结方法，规范化程序化，提高效率。同时注重自我提升，牢记简单、出活。

定岗述职报告篇三：吾日三省——1200十期定岗述职报告

述  职  报  告

述职人： XXX

述职题目： 吾日三省

大 纲：

本述职报告主要包括工作任务的介绍、具体完成情况的说明、存在问题及解决措施的分析、下一步工作计划以及工作收获几个模块，报告概述如下：

入司前三个月我在苏宁大学任职培训专员，主要负责对接原法务、人事、行政、采销以及易购培训架构图、已有课程清单及开发计划，推动课程、试题上线，协助课程优化及开发。在战略规划部期间我主要在岗位组承担了原商管与物流体系岗位规范的梳理、公司职务职级调整、公司公司增编流程优化、岗位组工作梳理与标准完善以及新架构下各体系岗位说明书的梳理。 正 文：

一、主要工作任务介绍

（一）苏宁大学

刚入司的人事、行政、采销以及易购培训架构图、已有课程清单及开发计划，推动课程、试题上线，协助课程优化及开发；这些工作让我真正接触了培训从需求分析，到课程设计，到开发，到实施，到评价的全流程。此外我还承担了苏宁微博的维护，管理知识的定向推送等有趣的工作，并且跟过培训班，听了很多有意义的课程，还进行过部门的内部分享，这些都让我很快地融入到工作的氛围中，很多老员工的细心带教更让我迅速褪去了学生的稚嫩。

（二）战略规划部

与苏宁大学只是短暂的邂逅，在战略规划部我渡过了这一年的大部分时光，并真正明确了自己的工作定位。这期间我主要承担了如下的专项工作：

1、岗位规范的梳理

我先后承担了原商管公司部分岗位以及原物流管理中心所有岗位的岗位规范梳理工作，并推动成果报批，推进最终成果在E-learning系统中的上线和后期应用。

2、职务职级标准的调整

职务职级调整专项是配合公司13年组织架构调整而开展的。为配合新的组织架构，今年在职级上增设了高级经理级，此外还增加了高级副总裁职级与职务。我主要是承担了职务职级序列调整通知的拟定与下发；公司职务职级任职标准中现有人员数据分析；各组织层次职务职级标准的匹配等工作。

3、公司13年五定表的核定

五定表的核定是配合公司行政、财务、开发和营销，以及物流、售后和客服的五定表核定工作。

4、公司13年二季度人员与编制优化项目

季度人员优化是我们与财务、人事每个季度都会推进的专项工作，我从二季度接手此项工作，此次结合组织架构调整，系统中编制配置前期未经统一审核等现状，二季度从大区和总部两个维度均开展了人员和编制优化工作，不但下达人员优化任务，同时下达编制分解任务，以此来优化系统中编制，真正通过编制来对人员进行有效的管控。在此项目过程中，我主要在带教人指导下负责了立项报告的撰写，项目例会的组织，会议资料的整理与传达等项目秘书工作；同时协助财务分析数据、制定任务指标，拟定大区编制分解模板和填报要求；下达大区二季度任务，推进大区上报进度，沟通、整理、分析、上报大区反馈的问题。在总部层面负责下发各体系工作联系函，拟定编制审核流程，及推进总部上报进度等工作。

除了以上四个详细介绍的专项工作之外，去年9月25日

到保安、防损员等岗位增编，此外还涉及到一些岗位职责梳理方面的报告，主要是自主产品展厅制作专项工作的职责梳理。其他琐碎的临时性任务在此处就不再一一列及。

二、工作完成情况及形成成果的介绍

在苏宁大学期间，我按时完成了计划考核任务，在行政资质认证开发方面，共计，已完成前厅主管、经理以及驾

驶员的岗位说明书；完成前台秘书与驾驶员岗位的课程清单梳理，共计XX门课程。人力资源资质认证开发方面已完成课程初步梳理，完成了培训类、招聘类、干部管理类和薪资类培训架构图和课程清单。原易购资质认证开发方面完成销售专员、页面运营专员、页面管理专员、培训专员课程清单、培训架构图梳理。原采购体系的对接前期主要是搜集采购课程，熟悉采购组织架构及职责等；分析数码考试成绩，撰写数码考试结果分析报告；协助转化采购课程。

在战略规划部期间的各项工作完成情况及形成成果介绍如下：

（一）岗位规范梳理方面。

1、完成了原商管公司总经办和市场管理部的岗位规范的梳理和初步确认，并进行了纸质报批；但后由于组织架构再次调整，形成的报批成果搁置。

2、完成了原物流管理中心各岗位的岗位规范梳理，并形成报批文件，已在招聘和培训部门报备。但后由于组织架构多次调整，形成的成果被搁置，尚未进一步更新。

在此两次专项的岗位规范梳理过程中，我还总结了我司岗位说明书编制的方法与要点，可用于对体系参与岗位说明书梳理人员的培训，加快工作效率，提高成果质量。

（二）职务职级标准调整方面。

1、在带教人帮助下完成了职务职级序列调整报告的拟定与下发；

各职级人员平均年龄以及各职级人员的人数占比情况。

3、参与完成了公司总部与大区各组织层次的职务职级标准匹配表，并细化到总部各个体系，明确了各组织第一负责人的职务职级。

（三）公司13年五定表核定方面。

行政、财务、物流、售后、营销与开发体系的五定表核定；

2、完成了公司五定表与组织架构的核对与及时更新；

（四）人员与编制优化项目方面。

报批后，负责下发至各大区，指导大区填报，并推进大区上报进度，后由于售后指标需要调整，大区第一次上报情况整体不理想。五月初下发了调整任务指标，推进大区上报进度，截止5月26日会议纪要上报95%，编制分解表上报84%。

总部编制报批流程与要求的拟定、报批与递送，并推进总部上报，沟通、整理总部二季度编制任务的意见。截止法务中心、电子商务经营总部上报了分解方案，人事、行政、财务、开发、营销对指标均无异议，正在分解；法务中心要求指标值由40调整为50

；商品经营总部金总对指标有异议，要求重新测量，目前仍在沟通中。

除以上专项工作成果之外，其他重要工作成果还包括自主产品展厅制作职责归属的调研分

析报告，系统增编流程的优化调整通知（初稿），以及系统中报告的按时处理等等琐碎的工作成果。

三、工作中的问题及解决方案

下面将重点阐述一下目前正在进行中的人员与编制优化项目所遇到的问题及初定的解决方案。

人员与编制优化项目最难的是如何制定合理的任务指标，财务根据费率及预计销售，并考虑公司整体薪酬费用总额，测算出了到各个公司的薪酬费用额，然后根据预估的人均薪酬费用额测算出了各个公司的目标人数，其中又根据同级别大区的管理岗占比平均情况而给出了各个级别大区的管理岗占比目标，从而得出了管理岗的目标人数，然而这种计算方法并未考虑同级别大区的管理幅度的差异，另外仅以岗位的属性来定管理岗与作业岗的占比又是否具有意义，很多大区在上报过程中反映管理岗任务太重，并有部分大区对总部管理岗任务的计算方法提出疑问，并给出了自己的建议。比如可以从波特价值链的角度把公司各部门分为业务部门（为客户产生价值的部门）与支持部门（为业务部门提供支持的部门），然后考察职能支持（成本中心）部门人数与业务部门（利润中心）的配比，或者考察管理干部与员工的配比（界定组负责人以上为管理岗），这些建议都值得我们考虑。而管理幅度的问题，我在前期测算时也考虑过，当时考虑大区13年销售，大区目标人效，大区所辖公司数量，大区所辖门店数量等因素，根据其重

述职报告 篇12

尊敬的领导，您好!

日月如梭、时光飞逝，转眼间又到了新的一年，回顾这一年的工作历程，我在公司领导的正确领导下，在全体同事的鼎力支持和配合下，按照公司领导的工作思路、目标、任务，立足本职，勤奋努力、拼搏向上，积极展开工作，圆满完成了自己所负责分管的各项工作任务。在辞旧迎新之际，就我前期分管的安全通风和现任的生技科长工作向公司领导作以下述职：

一、认真履行职责，忠于职守，务实工作。

制定措施、落实整改、组织验收，作业现场日常安全监督和巡查，通风设施检查和维护，通风系统维护和测风及风量调节，编制安全通风技术资料，定期组织召开通风例会，解决一通三防工作中问题，调度通风瓦斯人员值班和报表三对口管理，组织安全事故调查处理和安全培训教育等工作。

20xx年6月～12月任柏杨煤矿生技科长，全面协助技术负责人工作，主要负责现场工程技术和软件资料管理，包括作业现场安全技术指导，校订巷道中腰线，编制作业规程和安全技术措施，定期对巷道工程质量进行监督管理，绘制矿井各类迎检和实际图纸，每月对工程施工进行验收，协助矿井标准化验收和日常标准化自评工作，负责井下工程施工测量和贯通管理，为矿井采掘作业作业做好技术支持和对外检查的保障工作。

二、服从公司安排，积极配合，全面支持。

支持、配合，都让我为现在的团队感到骄傲。

三、加强标准化建设，规范管理，科学管理。

标准化建设工作是分章节、分小点逐条对照落实，对比资料并结合矿井实际情况汇编完成各专业标准化资料，并将各专业标准化资料分发至相应专业负责人，针对日常检查项目和填写内容，对各专业负责人进行培训和讲解，确保各专业人员明确标准要求和填写要求。双和标准化工作刚刚小结恰好被调至柏杨，到这边的第一件工作仍旧是标准化建设工作，所幸双和标准化资料已基本完成，各类资料已基本完善，还有前期柏杨煤矿已着手标准化建设工作，在柏杨煤矿标准化验收前所有资料短时间内便完成，并顺利通过标准化验收。

四、规范工程质量管理，做好技术保障工作。

随着标准化建设的不断推进，标准化自评报告对于标准化验收而言便是最终考评验收的关键，标准化自评报告覆盖全部标准化建设工作情况及自评结果，自评报告中涉及的部署、投入、建设、系统、自评等图字说明必须与各专业自评和现场一致，自评报告经各部门负责人协助，郑工和金祥公司专家指导，最终形成完整标准自评报告成功上报。

技术部门除井下作业施工技术指导外，还负责对内和对外技术资料管理，内部技术资料主要包括工资单价和各作业点的作业规程和安全技术措施，以及困难地点的具体施工方案和要求。对外迎检资料主要包括规程措施、图纸台账、报表记录等，完成井上下对照图、通风系统图)、“六打六治”打非治违工作、安全大检查资料(隐患评估治理、顶板专项检查、人员定位专项检查、机电运输专项检查等)等工作。

测量是煤矿技术人员的基础工作也是必备要求，按照测量在前施工在后，方案措施审批学习在前施工在后，边施工边校准保证工程达标的要求。20xx年7月完成701行人绕巷的全面贯穿施工工作，贯穿位置与测量位置一致，六水平和603运输巷和605回风巷贯穿工程及中央变电所施工工程正在进行，随着工程不断推进测量工作将随工程同步推进，定期检查工程质量校正中腰线。协助郑工完成15年采掘生产规划，保证15年采掘接替正常可持续发展。

五、不断学习，加强自身修养和行为养成。

学习我们不断进步的基础动力，错过最佳学习时间已是懊悔不已，再浪费青春那就是对自己的不负责，我不想永远停留在这里，因为我还年轻，我还有很多事情需要去尝试，还有很长的路要走，我和别人的差距仍旧很大，只有通过不断的学习并且别人更进一步的学习，才有可能缩小与别人的差距。在即将过去的配合，技术工作开展顺利学习受益匪浅。在工作之余还努力让自己养成看书的习惯，学习不能单一，专业之外的书对于我而言同样重要，因为作为管理人员应多学习全面发展，力争让事情或问题解决得更加有艺术和完美。

六、存在问题

1、由于自身性格缺陷，性格较为内向，很多事情只会做不善于去交流，导致在工作中发现问题自己能及时处理，或发现异常能快速调整，由于未能及时与大家沟通也许会导致问题不能有效彻底解决或再次出现。

2、由于部门人员有限，只有郑工和我两人负责技术工作，郑工还得不定时对双和进行技术指导，再加上我自身文化素质和技术水平有限，编制内容可能不够完善，很多内部文件资料送审工作未能及时送签或说明，大部分审批签字工作交由安全部门负责，在施工中可能存在理解不到位或要求不明确等现象。

3、工作分配和调度上不合理，由于个人性格比较独立，为人比较谦和，很多事情不愿给同事添加麻烦，或者本来就是别人的工作也不会计较，导致工作无法可持续推进。

七、15年计划

正所谓计划赶不上变化，作为现代的年轻人更应该将眼光放长远些，对于我而言以后的路还很长，增加自身阅历和知识，养成一个良好的品行和素养，树立正确的价值观很重要，接下来要做的事就是：立足眼下做好自己的事即可。

述职报告 篇13

双汇食品是中国大陆知名的肉制品生产企业，以“健康、丰富、美味、高品质”为宗旨，旗下品牌“双汇”、“大淀粉”等被广泛认识和信赖。作为双汇食品一员，我在公司工作了一年多，负责新兴市场的推广和营销工作。以下是我对于这一年多来工作经验的汇报。

一、工作内容与成果

主要职责是新兴市场的推广和营销工作。具体包括：

1. 市场调研与分析：对于双汇食品在不同市场的消费群体喜好和需求的调查和研究，以及分析竞争对手厂家的产品销售策略和市场份额；

2. 制定市场推广计划：根据市场调查分析的结果，制定市场推广计划和执行方案，并负责市场推广渠道的选择与落实；

3. 媒体宣传和活动策划：负责新兴市场产品的宣传和推广，包括设计广告、印刷材料、组织卖场促销等活动策划与执行；

4. 客户关系维护：负责新兴市场客户的管理和关系维护，包括跟踪客户需求、维护客户信息和快速解决客户投诉等。

综上所述，我的工作成果表现在以下三点：

1. 新兴市场占有率提高：2019年上半年，在我的工作推动下，新兴市场的双汇食品销售额同比增长了10%以上，市场份额占有率提高了7个百分点，客户数量增加了25%以上，客户满意度得到一定程度的增加。

2. 宣传力度加大：我负责的区域在3个月内开展了4次促销活动，其中包括组织卖场促销、定位宣传视频、新客户推荐抽奖等活动，有效提高了品牌知名度和形象。

3. 加强客户关系维护：在我的努力下，与客户的关系得到一定的改善和加强，并且开展了一些客户信任提高的活动，客户整齐精神状态十分不错。

二、工作中遇到的问题

在工作中遇到一些困难，主要有以下几个：

1. 需要时刻关注市场动态：市场情况在不断变化，公司新兴市场也需要密切跟踪，及时调整市场策略才能提高销售额。

2. 责任重大：新兴市场是双汇食品中比较重要的部门之一，在很大程度上影响着公司的整体业绩，因此我的责任也是非一般的。

3. 宣传策略难以确定：不同的市场情况会导致不同的销售推广策略，在确定宣传策略时需要综合考虑多种因素，考虑预算，确保最终宣传效果好。

三、对未来工作的计划

进入新的一年，我的工作计划分为以下几个方面：

1. 持续关注市场动态：密切跟踪不同新兴市场的销售动态，及时调整策略，优化产品附加值和提高客户体验，从而掌握先机并保持快速发展势头。

2. 加强团队建设：建立一个高水平、有凝聚力的团队，在市场推广中有更好的协作和协调。

3. 提升业务水平：提高业务素质和跨领域合作能力，通过不断学习和交流，使自己在工作中更加负责和专业。

四、总结

通过这一年多的工作，我深刻认识到了自己的不足之处，也看到了自己取得的成就。新兴市场的工作虽然压力大，但是也给了我很多机会去学习、去挑战，让我意识到在一个快速的市场环境中做好工作，需要始终保持敏锐的市场洞察力和创新性思维。我将以更加饱满的热情，更加务实的态度，投入到新的一年的工作中去，继续追求更高效、更优质、更精彩的工作表现。

2023环卫述职报告心得十五篇

经历了种种变故之后，我们应该将这些经历认真地记录下来。心得体会是我们表达自己意见或感想的方式，那么如何写出一篇精致而动人的心得体会呢？

首先，要对所经历的事件进行深入思考和反思。回想起整个过程中的每个环节，反思自己的行为和决策是否明智，以及其中的得失和收获。尽量去发现其中的历练和启示，这样能够使得心得体会更加深刻。

其次，要注重表达的方式和语言的选择。心得体会应该具备一定的工整和漂亮程度，因此需要在写作上下功夫。可以运用一些修辞手法，如比喻、夸张和对比等，让文字更有生动性和感染力。同时，要注意掌握好语言的规范和用词的准确性，避免生硬或模糊的表达。

此外，还要注意篇章结构的合理性和逻辑性。心得体会不应是一些零散的感想和意见的堆砌，而应该具备清晰的层次和逻辑的推进。可以按照时间顺序或者主题顺序进行组织，将各个观点和思考串联起来，营造出整体流畅且条理清晰的文章结构。

最后，要注意给读者带来共鸣和启发。写作心得体会的目的是与他人交流和分享，因此要考虑读者的角度和需求。可以适度融入一些普遍的人生哲理或者以事例来支撑自己的意见，让读者在阅读的过程中能够联想到自己的经历和思考，从而引起共鸣并获得启发。

总之，写作一篇工整漂亮的心得体会需要在内容、表达方式、篇章结构和读者共鸣等方面多下功夫。只有通过深思熟虑和精心构思，才能写出一篇既令人印象深刻又能带来思考和启发的心得体会。

环卫述职报告心得(篇1)

近年来，城市化进程不断加快，城市面积逐渐扩大，城市居民数量不断增多，城市垃圾也随之增多。垃圾处理成为城市管理的重要问题，而城市环卫工人无疑是这个问题的重要力量。他们默默地为城市清洁工作做出了巨大的贡献。最近，我参加了一次环卫述职报告会，感触颇深。

首先，听过环卫工人的述职报告，我非常佩服他们的工作。在报告中，环卫工人们详细介绍了他们清扫路面、城市街道安全、重要节日清洁等方面的工作情况。他们用自己的实际行动，证明着“城市是你我共同的家园”的真正含义。他们从清洁角度出发，让城市不仅更美好，同时更加健康。他们的工作是细致而不浮躁，逐一清洗每一处角落，无论是雨天、雪天还是大太阳下，他们都在无微不至地工作。

此外，环卫工人们的工作不仅是单一的清洁工作，更涉及到大量的城市管理知识。在报告会上，他们介绍了一些垃圾分类处理知识，教大家如何正确地处理垃圾。此外，他们还介绍了一些环保意识的知识，从而引导市民养成良好的环保习惯。这些工作既需要环卫工人们自身具备相关知识技能，更需与广大市民共同努力。

在听完环卫工人的述职报告后，我深深地感受到了他们辛勤工作的付出。他们的工作虽然不如其他职业那么显眼光鲜，但是他们的工作已经成为城市建设中不可或缺的一部分。当我们每天享受到城市所带来的各种便利与快乐时，想起了每一位环卫工人的辛勤工作便会感到心存感激。

最后，我也想对环卫工人们说一声感谢，感谢你们的无私劳动，不希望得到什么物质回报，只希望城市更加美丽，市民生活更加舒适。你们的工作在城市中还将延续，希望你们能带给市民更多的方便与舒适。感谢你们的付出，感谢你们无所畏惧、默默坚守的精神。让我们共同为创造美好城市而努力奋斗吧！

环卫述职报告心得(篇2)

环卫述职报告心得

近期，我完成了一份环卫述职报告，通过整理和总结工作经验，提出了一些改进和提高工作效率的建议。在这个过程中，我深刻体会到了环卫工作的重要性和困难性，也对环卫工作有了更深刻的认识和理解。

首先，环卫工作的重要性不可忽视。环卫工作直接关系到城市的整体形象和居民的生活环境，是一个城市发展不可或缺的环节。通过环卫工作，我们能够改善垃圾处理、道路清洁等方面的问题，提高市民的生活质量，营造一个美丽、整洁的城市环境。因此，我深刻认识到了自己作为一名环卫工作人员的重要性，更加珍惜这份工作。

其次，环卫工作的困难性也不容忽视。环卫工作需要我们在复杂的天气条件下，坚持不懈地工作。无论是炎热的夏季还是寒冷的冬季，我们都要坚守岗位，确保城市的卫生状况。此外，环卫工作还需要我们在高强度、高负荷的工作状态下保持良好的工作效率和工作品质。对于一些特殊工作场景或极端天气情况，我们需要做好应对措施，确保自己的安全和工作的顺利进行。面对这些困难，我深刻体会到了坚持和付出的重要性，同时也认识到了自己在这方面的不足之处，需要进一步提高。

通过完成述职报告的过程，我也感受到了许多收获和成长。首先，我对环卫工作有了更深入的认识和理解，明确了自己在工作中的责任和使命。其次，我学会了如何整理和总结工作经验，并提出一些建设性的改进和提高工作效率的建议。这对于我个人的职业发展和职位晋升都具有重要的意义。同时，通过述职报告的撰写，我也培养了自己的分析和总结能力，提高了自己的沟通和表达能力。

基于以上的感受和经验，我提出了一些建议来改进和提高环卫工作的效率。首先，我建议加强与其他部门的协调合作，建立更紧密的工作联系。在每日的工作中，我们应该与相关部门密切配合，共同解决一些城市环境的问题，形成工作合力。其次，我建议加强环卫工人的培训和技能提升，提高工作质量和效率。通过培训，我们可以了解新的环卫工作技术和方法，学习先进的工作理念，从而不断提高自己在环卫工作中的能力和水平。最后，我建议加强环境保护和垃圾分类意识的宣传教育，鼓励居民积极参与环保行动，共同营造一个绿色、可持续发展的城市环境。

综上所述，环卫述职报告的完成让我对环卫工作有了更深刻的认识和理解，也让我意识到了环卫工作的重要性和困难性。通过原生的述职报告过程，我也获得了很多收获和成长，并提出了一些改进和提高工作效率的建议。我希望这些建议能够得到重视和实施，让环卫工作更加顺利和高效，为市民提供一个优美、整洁的居住环境。

环卫述职报告心得(篇3)

环卫述职报告心得

作为一名环卫工作者，我深感自己的责任重大。近日，我参与了环卫工作的述职报告，并对这次经历有一些心得和感悟。回顾这一过程，我深感环卫工作的重要性和挑战性，也体会到不断学习和提升的必要性。

首先，环卫工作的重要性不可忽视。城市的美丽和整洁与环卫工人的辛勤付出密不可分。环卫工作是一项基础性的工作，关系到城市的形象、居民的生活质量以及环境的卫生与健康。我们的努力可以为人们创造一个良好的居住和工作环境，提高整体生活质量。因此，作为环卫工作者，我们要时刻保持责任感和使命感，用心投入到工作中，将环卫工作视为一种奉献和服务。

其次，环卫工作的挑战性需要我们不断学习和提升自己。环卫工作存在一些困难和压力，比如工作环境恶劣、工作强度大等。为了更好地完成工作，我们需要学习一些专业知识和技能，提高自身素质和能力。例如，学习如何妥善处置特殊垃圾、了解环保政策法规等。只有不断学习和提高，我们才能更好地应对各种环卫工作中的挑战。

在此次述职报告中，我还意识到了团队合作的重要性。环卫工作需要协作和团队配合，而不是个体英雄主义。在工作中，我要与同事们紧密配合，互相帮助和支持。只有形成良好的团队合作氛围，我们才能更有效地完成工作任务，提高工作效率。

此外，我还体会到环卫工作对我们人的意义。环卫工作需要我们不仅有良好的体力和健康状态，还需要具备一些道德品质和职业操守。作为环卫工作者，我们要以诚信、责任和奉献为准则，用自己的实际行动诠释着对工作的敬业精神和对社会的贡献。

通过此次环卫述职报告，我深感环卫工作的重要性和挑战性，也意识到自己的不足和需要提升的地方。我将以此为契机，不断学习和进步，为城市的美丽和整洁做出更大的贡献。同时，我也希望更多的人能够关注和尊重环卫工作者，为他们的付出和辛劳点赞和支持。

总之，作为一名环卫工作者，我深感责任重大，但也深感自豪和满足。通过不断提升自己的能力和素质，我将努力为城市的环境卫生和居民的生活质量贡献自己的一份力量。同时，我也希望通过自己的努力和付出，能够让更多的人认识到环卫工作的重要性，共同为美好城市的建设努力奋斗。

环卫述职报告心得(篇4)

环卫述职报告心得

近段时间，我参与了城市环卫工作，并撰写了一份环卫述职报告。通过这个过程，我深刻认识到环卫工作的重要性和挑战，也更加明确了自己的工作目标和责任。在此，我将分享一些我个人的心得体会。

首先，环卫工作是一项非常重要的公共事业。城市的干净与否，关系到每一个人的生活质量和幸福感。作为环卫工作者，我们的职责是清洁城市道路、公园、小区等公共场所。我们的工作不仅仅是打扫卫生，更是维护城市的形象和文明秩序。通过这次述职报告，我意识到自己的工作是为社会做出贡献，提升人们的生活品质。

其次，环卫工作存在一定的困难和挑战。首先是工作环境的恶劣和复杂性。在炎热的夏天或寒冷的冬天，我们依然要坚守岗位，提供清洁服务。还有城市的道路交通繁忙，我们要时刻注意安全，避免发生意外。另外，环卫工作需要耐力和细心，街道和公园的面积庞大，需要花费大量时间和精力进行清扫和清理。面对这些困难和挑战，我通过人际交往和工作经验的积累，不断改进自己的工作方法和技巧，提高了工作效率和质量。

再次，环卫工作者的责任不仅限于清扫工作，更承担着城市环境保护的责任。例如，我们需要妥善处理垃圾，确保垃圾分类和环境友好的处理方式。我们也需要与市民积极交流，提高公众对环保的意识和参与度。在工作中，我尽力发挥自己的影响力，促使更多的市民积极参与垃圾分类和环境保护行动，并提倡文明行为。

最后，环卫工作不仅需要个人的努力，更需要全社会的共同参与。只有全社会形成了良好的环境保护意识和习惯，我们才能共同建设美丽宜居的城市。通过述职报告，我希望能够引起更多人的关注和思考，让更多人了解环卫工作的重要性和困难，以及我们需要共同努力的事业。

总之，通过这次环卫述职报告的撰写，我对环卫工作有了更深刻的认识，明确了自己的责任和目标。我将继续努力工作，提高自己的专业水平和素质，为城市环卫事业贡献自己的一份力量。同时，我也希望通过自己的努力，能够引起更多人对环卫工作的关注和尊重，为环保事业的发展做出贡献。

（总字数：1089字）

环卫述职报告心得(篇5)

环卫述职报告心得

一、引言

环卫工作是城市管理工作的重要组成部分，我作为一名环卫工作人员，在过去的一年里，积极参与并全力投入到环卫工作中。我深感环卫工作的重要性，也明白了自己作为一名环卫工作人员的责任和使命。在这次环卫述职报告中，我要总结过去一年的工作，分享我的心得体会。

二、工作实践及成绩

我在过去一年中，坚持按时按量完成上级下达的环卫任务，经常加班加点，确保了城市环境的整洁。同时，我还积极参与了城市环保宣传教育活动，向市民宣传环境保护的重要性，提高了市民的环保意识。我还积极参加各种培训和学习，提高自身的专业技能水平。这些工作实践实现了以下几点成绩：

1.保持环境整洁：通过加大环卫工作力度，配合城市管理部门，确保了城市环境整洁，提高了居民生活质量。

2.宣传环保知识：通过参与城市环保宣传教育活动，提高了市民环保意识，助力城市环境卫生提升。

3.技能提升：通过积极参加培训和学习，提升了自身的环卫工作技能，增加了工作效率，减少了工作中的失误。

三、心得体会

1.热爱环卫事业：环卫工作虽然辛苦，但它的意义和价值是深远而重要的。只有热爱环卫事业，才能真正投入其中，才能保持工作的积极性和主动性。

2.团队合作：环卫工作需要团队合作，只有大家团结一心，协作配合，才能高效完成任务。在工作中，我与同事们保持密切的联系和沟通，相互支持，形成了良好的工作氛围，提高了工作效率。

3.勇于创新：在环卫工作中，我们要勇于创新，尝试新的工作方式和方法。通过引进科技手段，如机械作业工具，可以减轻环卫工作人员的劳动负担，提高工作效率。同时，我们也要注重绿色环保，环保设备和工具的使用要符合环保要求。

4.积极宣传教育：环境保护不仅需要政府和环保部门的管理和监督，更需要市民的参与和支持。作为环卫工作人员，我们除了完成工作任务，还要积极参加宣传教育活动，向市民普及环保知识，提高市民的环保意识。

四、未来展望

在未来的工作中，我将继续发扬过去一年的工作成绩和心得体会，继续努力工作，并不断改进自身的工作方法和技能水平。同时，我将加强与同事的沟通和合作，形成更紧密的团队，提高整体工作效率。我还将积极参与市民宣传教育活动，将环保知识传递给更多的人，共同努力保护我们的环境。

总结：

通过这次环卫述职报告，我意识到了环卫工作的重要性和责任。我将牢记自己的使命，热爱环卫事业，始终保持工作的积极性和责任心。我相信，在全体环卫工作人员的共同努力下，我们一定能够为创建美丽城市，提供优质生活环境贡献自己的力量。

环卫述职报告心得(篇6)

近日，本单位举行了一次环卫述职报告会，加强环卫部门的工作效率，同时提高了社会对于环卫工人的认知与理解，这也让我深切感受到了环卫工作的重要性与辛苦性。在这次会议上，环卫工人们分享了他们的工作心得体会与所面临的挑战，让我意识到每一个岗位都需要不懈的努力，才能让这个城市更美好。

环卫部门是一个不可或缺的职业，在城市建设中具有重要作用。环卫工人们每天不分昼夜地巡视街道、清理垃圾、保持城市的卫生和环境的整洁。这份工作看似简单，实际上需要付出巨大的努力，才能完成好每一项任务。他们不仅需要具备相关技能，还需要有十足的耐心、细心、勇气和毅力，以应对各种可能出现的状况。他们承受着阳光、雨水、风沙、臭味、噪声等种种物质上的压力和心理上的承受，在平凡的岗位上向着社会做出了自己的贡献。

但是，作为环卫工人在城市建设中扮演的角色，却没有得到社会应有的认可和尊重。在人们的印象中，他们只是街边的拖车、垃圾车、面无表情的擦地工，受到的批评比赞扬多，让他们身心俱疲。而实际上，他们在维护城市环境方面的辛勤付出，也是一份不可替代的劳动。

因此，在这次环卫述职报告中，我们扪心自问，作为一个公民、一个社会成员，在生活中何以得以报答这些普通的工人们的卓绝的劳动和心血？我觉得每个人都可以从小事做起，比如在自己身处的环境中主动保持清洁、把垃圾放在垃圾桶里、尊重并帮助环卫工人的工作和生活。我们可以从行动开始，让这份工作获得社会的更多关注和尊重。

在此，我想对我们的环卫工人们说声“谢谢”，因为有了他们的坚持与勇气，我们的城市才能成为人们心中的美好家园。我也希望每个人都可以保持这份感恩之心，让我们在城市建设中真正做到相互尊重、相互帮助，以创造一个更美好的明天。

环卫述职报告心得(篇7)

环卫述职报告心得

近年来，我所在的环卫部门不断推动城市环境的改善和卫生状况的提升。作为一名环卫工作者，我深刻体会到环卫工作的重要性和挑战性。通过整理和撰写环卫述职报告，我进一步加深了对自己工作的认识，并且对环卫工作的未来有了更多的思考和展望。

首先，在写环卫述职报告的过程中，我意识到环卫工作的责任与使命。作为城市的清洁卫士，我们的工作不仅仅是清理垃圾和保持环境卫生这么简单。我们肩负着保护环境、提高市民生活质量的重要任务。在工作过程中，我时刻保持守纪律、遵守规章制度，严格执行工作计划，确保环卫工作的高效和安全。同时，我还积极参与社区卫生教育和环保宣传活动，提高市民的环保意识，倡导垃圾分类，努力推动绿色环保工作的发展。

其次，在整理我的工作成绩和收获时，我发现环卫工作需要团队合作和互助。在环卫队伍中，每一位成员都扮演着重要的角色。大家协同配合，共同解决问题，提高工作效率。在过去的一年里，我参与了多次集中清扫行动和应急救援任务，与队友们紧密合作，克服了各种困难，圆满完成任务。在这个过程中，我学到了团结协作的重要性，明白了只有团队的力量才能真正取得持久的进步和成就。

此外，在写环卫述职报告的过程中，我思考了如何进一步改进环卫工作的方式和方法。面对城市化快速发展和人口增长的压力，传统的环卫方式已经远远跟不上社会的需求。我们需要转变思维，创新工作机制，引进先进的设备和技术，以提高工作的效益和质量。例如，在垃圾分类方面，我们可以引入智能分类回收站和人工智能系统，提高分类的准确性和垃圾的再利用率。同时，建设健全环境监测网络，及时掌握环境污染情况，加强环境保护和治理。这些思考和建议，我都写在了环卫述职报告中，并希望能够得到领导的重视和支持。

总之，通过撰写环卫述职报告，我对自己的工作有了更全面的了解，明确了工作的责任与使命，认识到团队合作的重要性，并提出了一些改进环卫工作的思考和建议。我相信，在领导的关心和支持下，环卫工作一定能够取得更大的进展，为城市的环境建设和市民的生活质量带来更美好的未来。

环卫述职报告心得(篇8)

环卫工人是城市中最不为人所知却又最辛勤的群体。经过两年的实践和观察，我深深地认识到环卫工作的重要性和复杂性。在此，我想通过环卫述职报告心得，分享我的体会与思考。

首先，环卫工作需要大量的人力和物力支撑。一座城市，不论大小都需要大量的环卫工人进行日常的垃圾清理，公共设施的维护和修缮等工作。不仅如此，环卫工作的辐射范围广、工作内容复杂，对工人的身体素质和操作技能都提出了很高的要求。因此，城市管理部门需要在配备人力物力上作出更大的投入。同时，需要制定更完善的管理制度，提高工人的待遇和保障工人的权益。

其次，环卫工作需要更多的社会关注和赞誉。环卫工作不只局限于城市中的清理垃圾，他们的工作内容还包括了公园树木修整、路面保洁、公共区域的维护等等。这些任务虽然看似平凡，但却需要大量的专业知识和技能。因此，我们需要向社会传递环卫工作的重要性，让更多的人关注到环卫工作，为环卫工人点赞。

最后，环卫工作需要更多的技术革新与创新。城市的发展需要环卫工作不断进步与创新。如何加强环卫设施的使用效能、降低垃圾二次污染、改善环境卫生条件等等，都需要靠技术手段来实现。因此，我们需要更多的投入、更多的技术支持和更多的创新力，让环卫工作变得更加现代化和高效化。

总之，环卫工作对于城市的发展起着至关重要的作用。因此，我们需要更多的投入，并对环卫工人给予更多的关爱和支持。只有通过大家的努力和支持，我们才能打造一个更加美丽和宜居的城市。

环卫述职报告心得(篇9)

环卫述职报告心得

一、引言

环卫工作是一项基础而重要的公共服务工作，我在这个岗位上已经有一段时间了。通过这次述职报告，我想总结一下自己在环卫工作中的心得体会，分享给大家。

二、工作内容

作为一名环卫工人，我的工作主要包括清扫街道和公共区域、垃圾分类和处理、公共设施维护等。这些工作虽然看似简单，但每项都是细致且耗费体力的。需要我时刻保持专注和耐心。

三、团队合作

环卫工作是一个团队合作的工作，我们需要与其他环卫工人、城管队员、社区居民等进行密切协作。每天清晨，我们会在一起商量工作分工并共同完成任务。在这个过程中，我懂得了团队的重要性。只有团结一心，我们才能更好地完成工作。

四、自我要求

环卫工作是一项基础的体力劳动工作，没有铺天盖地的荣誉和奖励。但我意识到，只有自我要求才能把这份工作做得更好。具体来说，我要求自己在清洁作业中不留下一块垃圾，要求自己在垃圾分类中尽量提高分类的准确率，并能对公共设施的故障进行及时维修。我相信这些细微的要求，可以让我的工作更有价值，也可以给别人带来更多方便。

五、对待困难

环卫工作不仅繁重，而且有时会遇到一些困难和挑战。比如，遇到暴雨天气需要坚持工作，遇到嘈杂的环境需要集中注意力等。对待这些困难，我学会了保持冷静并寻找解决办法。我明白只有自己积极应对困难，才能克服这些困难并更好地完成工作。

六、与居民互动

在工作中，我时常会与社区居民进行互动。有些居民会对我们的工作表示感激和尊重，而有些居民则对我们的工作抱有不满和批评。作为环卫工人，我意识到要尊重每个人的情感，并积极倾听并解决他们的问题。通过与居民的交流，我在不断提高自己的同时，也能更好地理解和满足他们的需求。

七、工作心得

环卫工作让我体会到了劳动的辛苦和艰辛，也让我学会了坚守和奉献。这份工作虽然没有光环和高薪，但通过我的理解和努力，让我更加热爱这份工作。工作让我感受到了自我价值的实现，也让我觉得自己是城市运行中不可或缺的一份子。

八、总结

通过这次报告，我对自己在环卫工作中的表现有了一个全面的认识。我意识到这份工作虽然不那么轰轰烈烈，但它的价值不可替代。作为一名环卫工人，我将继续努力工作，不断提高自己的专业水平，为城市的干净整洁做出更大的贡献。

总的来说，环卫工作是一个充满挑战但令人满足的工作。只有不断学习和进步，才能更好地完成这份工作。希望我能够在以后的工作中继续努力，为城市的环境卫生作出更大的贡献。

环卫述职报告心得(篇10)

环卫述职报告心得

尊敬的领导、各位评委：

大家好！我是某市环卫部门的一名普通环卫工人。在过去的一年里，我承担了环卫工作的各项任务，并在此向领导和各位评委汇报。通过这次述职报告的机会，我深刻认识到环卫工作的重要性和对社会的贡献，也对自己的工作有了全新的认识和理解。

首先，环卫工作是一项艰辛而具有挑战的工作。作为一名环卫工人，我们需要在各种极端天气下坚持工作，不论是酷热的夏日，还是寒冷的冬季，我们都要准时出勤，保持工作的连续性和稳定性。在高温酷暑下，我们需要忍受强烈的阳光和高温的炙烤，承受汗水与劳累带来的不适感；而在冬季，我们要时刻防寒保暖，面对严寒和低温下的工作条件，坚持把每一项任务完成得尽善尽美。此外，作为环卫工人，我们还要面对工作环境脏、臭、乱的特点，时刻考验着我们对工作的责任心和耐心。这些艰辛和挑战让我更加深刻理解到环卫工作的不易，也让我更加珍惜平凡工作中的幸福。

其次，环卫工作是一项充满社会意义的工作。道路的清洁与整洁是城市形象的重要组成部分，而环卫工人就是城市美丽的守护者。我们通过扫除垃圾、清理卫生死角、保持公共空间的整洁与美观，使得市民的生活更加舒适与美好。我们不仅为市民提供了良好的环境和公共空间，还对社会起到了关键性保障的作用，确保城市的卫生状况良好、防止疫病传播。我深感自己肩上的责任重大，需要时刻保持工作的认真态度和高度负责的精神。

最后，我在过去一年的工作中也存在一些不足之处，特此本着实事求是的态度，向领导和各位评委汇报。首先，我意识到自己在学习和技能上还需加强，需要更广泛地了解环卫工作的相关知识和技能，并结合工作实践不断提高能力和水平。其次，在工作中，我有时会对一些问题采取袖手旁观的态度，对于存在的不文明行为没有及时制止和整治，这是我个人素质和工作态度上的不足。在未来的工作中，我会加强自己的学习，注重技能的提升，并时刻保持对工作的认真和负责的态度，为营造更美好的城市环境而努力。

通过这次述职报告的机会，我再次深刻认识到环卫工作的重要性和挑战性，对自己个人的不足有了更明确的认识，并对未来的工作有了新的规划。我深深感谢领导和各位评委对我的支持和关怀，在今后的工作中，我将以更加饱满的热情、更高的责任心和更好的工作状态，不断提升自己，为城市的美丽与幸福贡献自己的力量！

谢谢！

环卫述职报告心得(篇11)

尊敬的领导：

您好！我是环卫队的一名普通环卫工作人员，我在此向您报告我们环卫队在过去一年中的工作情况，并分享一些心得体会。

一、工作情况报告：

过去一年，我们环卫队始终按照上级部门的安排，认真贯彻执行各项工作任务。在坚守岗位、认真工作的同时，我们也积极探索创新，提升服务质量和效率。

首先，我们在街道保洁方面，加大了清扫力度和频次，保持了街道的整洁环境。我们定期清理垃圾、清扫道路，及时清除街头小广告等乱贴乱画行为，确保市民出行的安全与舒适。我们还积极参与垃圾分类工作，加强垃圾分类宣传教育，提高市民的环保意识。

其次，在公园绿化方面，我们加强了对公园的养护管理，每天及时浇水、修剪花草，确保公园的景观和环境质量。我们还注意植树造林工作，积极参与各项绿化活动，提高了城市生态环境质量。

再次，在环卫设施维修上，我们及时更换了老化严重的垃圾桶、公厕等设施，提高了城市设施的整体状态。我们还对脏污、损坏的设施进行了修复和维护，确保市民的基本生活用品得到满足。

最后，在突发事件的处理上，我们及时与相关职能部门配合，妥善解决了环境污染、交通事故等突发情况。我们在面对这些问题时，能够冷静应对，始终以保护公共利益为出发点，及时采取有效措施，确保事件得到及时处置。

二、心得体会：

通过一年的工作，我深刻体会到环卫工作的重要性和艰辛。环卫工作是一项基础性、细致性的工作，它关乎到城市的整体形象和市民的生活品质。

首先，我们需要树立正确的岗位意识。作为环卫工作人员，我们的岗位是紧密联系市民生活的。只有意识到自己岗位的重要性，才能对工作充满热情和责任感。我们要时刻保持争先创优的精神风貌，主动发现问题，及时解决问题。

其次，我们需要关注环境保护和绿色发展。环卫工作不仅仅是保洁和维护设施，更是对城市环境质量的保障。在日常工作中，我们要提高环保意识，倡导垃圾分类，鼓励市民节约能源、保护环境。我们还要关注绿化工作，加强对植树造林的工作，助力城市绿色发展。

最后，在工作中领悟到团队的力量。环卫工作是一个集体行动，需要团队的协作和配合。只有我们密切配合，互相帮助，才能更好地完成工作任务。因此，我们要注重团队精神的培养，通过互相学习和交流，不断提升自己的专业素养。

总之，过去一年，我们环卫队在工作中取得了阶段性的成绩，但也有一些存在的问题和不足之处。我们将继续努力改进，提高工作效率，为城市的繁荣和市民的幸福做出更大的贡献。

报告完毕！

环卫一线工作人员

日期：2022年1月1日

环卫述职报告心得(篇12)

环卫述职报告心得

作为一名环卫工人，我觉得我们的工作虽然平凡，但却十分重要。我们的任务是保持城市的卫生和环境的美好，让市民过上健康和舒适的生活。

在过去的一年里，我和我的同事们认真履行了我们的职责，积极参与城市环境卫生工作。在日常工作中，我们仔细清理道路、公园、学校、社区等公共场所的垃圾、落叶等杂物，保持了城市环境的整洁和美观。

在卫生防疫工作方面，我们积极参与了社区消毒、驱虫、洗地等防疫工作，确保了市民的身体健康。我们还在每个节日期间主动参与了市政府组织的环保宣传活动，并向市民发放环保宣传材料，让更多的人了解环保的意义和重要性，形成良好的环保意识。

在工作中，我们也遇到了一些困难和挑战。例如，在高温天气下，我们需要坚持清扫工作，承受炙烤的阳光和蒸腾的汗水；在刮风下，我们需要坚持清理垃圾，承受刺骨的寒风和漫天的飞沙。但我们始终认为这是我们的责任和义务，必须全力以赴完成。

在工作中，我深刻了解到环保工作不仅仅是我们环卫工人的责任，更是全社会的责任。我们需要更多的人参与到环保工作中来，从小事做起，减少废弃物的产生、垃圾分类、压缩垃圾等。环保是对我们未来的承诺。

通过一年的工作，我深感到环卫工作的重要性和意义。感谢市政府给我们提供了这个平台，让我们能够积极参与到城市环保工作中来。我也将在以后的工作中，继续发扬环卫工人的精神，为保持城市环境的整洁、美观和市民的身体健康而努力工作。同时，也希望更多的人能够加入到我们的队伍中来，共同关注环保事业，为我们的城市环保贡献力量。

环卫述职报告心得(篇13)

环卫述职报告心得

我们都知道环卫工人是城市最基层的公共服务人员，他们默默地为城市打扫着脏乱差。而在他们平凡而辛劳的工作背后，需要付出的精神与汗水非常多。作为一名环保志愿者，我近日受邀参加了某个城市的环卫工人述职报告会议，真实地感受到了他们的辛劳和付出。

在这次述职报告会议中，我听到了许多环卫工人们的发言，他们的话语简单而真实，却给人留下了深刻的印象。他们大多数是下岗失业后来到环卫公司的老人，也有一些是本地普通工人，他们的真挚动人的述职报告，让我深感震撼。其中，许多环卫工人提到了自己当初加入该行业的原因，都是因为需要维持家庭收入。有些人失业后加入了环卫行业，他们得知环卫工作的艰辛，也明白了环卫的工作难度，但是他们努力地工作着，尽心尽力地完成每一项任务。这使我感觉到环卫工人的责任感和使命感是非常强烈的，他们的爱心与付出，是许多人应该学习的。

在听完了环卫工人们的发言后，我都深感到自己的幸运和珍惜。他们每天都要面对许多的脏乱差，受到的污染也比我们多得多。他们为城市付出的真是太多太多，是我们每个人都应该感激的。看着他们身上殷红色的工作服，我真的觉得他们是为这个城市拼出了自己的一份力，为人民大众忙碌着，让城市的环境变得更加整洁美好。

通过这次参加环卫工人述职报告会议，我意识到了人与人之间的差异和努力所带来的影响。在未来的日子里，我也将更加关注城市环保事业，并且积极行动，做自己的一份力量，共同努力，让城市环境更加美好、干净，同时也更加珍惜每一个人民公仆的付出。感谢环卫工人的默默付出，也祝愿他们在自己的岗位上幸福快乐，身体健康。

环卫述职报告心得(篇14)

环卫述职报告心得

一、引言部分

环卫工作是保障城市环境整洁、美观的重要工作之一。作为一名环卫工作人员，我深感责任重大。在过去的一年里，我扎实开展了环卫工作，不断学习和提升自己的能力，在实践中收获了许多宝贵的经验和心得。在这份述职报告中，我将总结自己的工作情况，并探讨一些在实践中遇到的问题和解决办法。

二、工作总结

在过去一年的环卫工作中，我主要负责市区A街道的环卫保洁工作。通过与同事的密切合作和上级的指导，我努力完成每天的清洁任务，并且在工作中不断提升自己的技能。具体工作包括垃圾收集、道路清扫、公园保洁等。在这些工作中，我积累了丰富的经验和技巧，掌握了一些常见问题的解决方法。在工作中，我始终保持积极乐观的心态，时刻保持对环境整洁的热爱和责任感。

三、遇到的问题及解决办法

在环卫工作中，我也遇到了一些问题，如高温天气下的体力消耗、垃圾分类不到位等。针对这些问题，我通过多方面的改进和学习，找到了一些有效的解决办法。首先，我加强了体能训练，提高了自己的体力水平，以应对高温天气下的工作强度。其次，我积极宣传垃圾分类的重要性，与居民进行有针对性的交流，提高了他们的环保意识，使垃圾分类工作得到了明显改善。此外，我还与同事们开展了互助学习，相互交流工作中遇到的问题和解决方法，共同提高了工作效率。

四、心得体会

通过这一年的环卫工作，我深刻体会到这份工作的辛苦和重要性。在市区繁忙的道路上，我们是环境的守护者，我们的付出对城市的整体形象产生着直接的影响。在工作中，我体验到环卫工作的不易，但也收获到了许多满足感和幸福感。我深知自己的责任，也更加坚定了继续努力的决心。

回顾过去一年的环卫工作，我意识到自己还有很多需要提高的地方，如技能水平的进一步提升、与居民的沟通能力等。为了更好地完成自己的工作，我将继续努力学习和改进，提高自己的专业素养，为城市的环境卫生做出更大的贡献。

五、结语

环卫工作是一份充满挑战和奉献的工作。我将永远保持对环境整洁的热爱和责任感，不断学习和提高自己的能力，为城市的美化和居民的幸福贡献自己的力量！

环卫述职报告心得(篇15)

环卫述职报告心得

一、引言

环卫事业是城市建设和管理中不可或缺的一环。作为环卫工作人员，我有幸参与了城市环卫工作，并撰写了环卫述职报告。在这个过程中，我深刻体会到了环卫工作的重要性和挑战，也意识到自己在这个岗位上的责任和使命。下面我将分享我所写述职报告的心得体会。

二、详细介绍工作内容

在环卫述职报告中，我详细介绍了本岗位的工作内容。首先是垃圾清运和处理工作，我们需要负责定期清理城市的垃圾，并确保垃圾的分类和处理合规。其次是公共区域的保洁和维护，包括公园、广场、道路等。最后是绿化养护工作，我们需要定期对植物进行修剪、浇水和施肥等工作。通过详细介绍工作内容，读者能够更好地理解我们的工作，并感受到其中的辛苦和付出。

三、分析工作困难和挑战

在述职报告中，我详细分析了环卫工作中的困难和挑战。首先是工作量大，城市垃圾量不断增加，我们需要保证及时清运和处理，这给我们带来了巨大的压力。其次是工作环境复杂，有时我们需要在恶劣的天气条件下工作，例如炎热的夏季或寒冷的冬季。最后是社会认可度不高，有些人对环卫工作存在误解和歧视。通过分析这些困难和挑战，读者能够更好地了解我们工作的特殊性，进而关注和支持我们。

四、总结工作成绩和亮点

在述职报告的结尾部分，我详细总结了过去一年中取得的工作成绩和亮点。例如我们保持了良好的垃圾清运和处理效率，改善了城市环境卫生状况；我们积极参与城市美化和绿化工作，形成了一批文明公园和美丽景观。此外，我还强调了团队合作和创新精神的重要性，这使我们能够应对各种工作挑战并取得良好的成绩。

五、自我反思与展望

在环卫述职报告中，我也对自己进行了自我反思和展望。我深刻认识到环卫工作的重要性和责任感，要保持良好的工作态度和高效的工作能力。同时，我也意识到自己仍然存在一些不足之处，例如在个人卫生保护和垃圾分类处置方面还有待提高。未来，我将加强自身的学习和培训，不断提升自己的专业能力和技术水平，为城市环卫事业贡献更大的力量。

六、结语

通过这次撰写环卫述职报告的经历，我更加深刻地理解了环卫工作的意义和价值，也更加坚定了继续从事环卫事业的决心。希望通过我的努力，能够为城市环境的改善和进步贡献自己的一份力量。同时，也呼吁大家关注环卫工作，增强对环卫工人的支持和尊重，共同建设美丽宜居的城市环境。

述职报告技术分享五篇

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述职报告技术分享(篇1)

过去半年期间，周刊实施了新的组织结构调整和内容调整，送走了很多老同事，迎来了很多新同事。 虽然工作中不可避免的会伴随着缺点和不足，但总体来说，感觉技术部的工作比过去有了很多明显的进步和提升。

进步和值得称赞的地方。

首先，我们技术部的黄X、张X、陆X、赵X五位同事，以及新加入的李X，他们的热情、积极性、主动性值得表扬。除了少数情况，他们每周每天都在为周刊的发展进步兢兢业业地做出自己的努力。这很重要，因为态度决定一切。我觉得我们技术部的整体战斗力，凝聚力，积极的态度都比过去有了很大的进步。虽然我们部门的大多数人还年轻，但他们有足够的责任感和上进心，也在努力提高自己的专业素质和综合能力。以后我会努力做你的服务员，做你的领导，让我们的团队更有活力，更有朝气！

其次，在新闻性、深刻性、传承性、呈现效果上，我觉得我们技术部比以前进步明显。技术部在继承以往周刊的内容定位和新闻原则的基础上，今年开始尝试围绕客户需求做深度内容。

比如在轴承领域，我们与中兴、烽火、上海贝尔等大客户的需求进行合作，针对选定的话题进行深度包装和定制访谈，在收入拉动和内容呈现两方面都取得了不错的发展；在无线领域，芯片、终端等一系列创新课题也进行了尝试；IT支持领域也在逐步深化，策划和撰写文章与客户需求密切相关；在绿色、安全、测试、有线等领域，我们也紧紧围绕客户需求，提供支持和服务，深化内容质量；最近，我们的新同事陆离也在我们周刊的指导下，推出了视频传播和统一传播选题的策划与实施。目前呈现效果和内容质量也值得称道。

三是我们技术部形成了良好的团队氛围和凝聚力，大家畅所欲言，互相信任，互相帮助。无论新同事还是老同事，无论谁遇到问题、困难、困惑，我们都可以随时准备帮助。在过去的六个月里，这方面的例子很多。比如一个同事出差，需要其他同事接替他的工作。我们从未经历过因抱怨、抱怨或争论而导致的不愉快或工作质量打折扣；再比如，面对新同事的工作指导(比如文章策划、方向、文笔、新闻把握等。)或者客户资源介绍，我们所有的同事也都尽心尽力帮忙。

最后，我感觉我们技术部记者的专业能力，媒体素养，综合水平在这半年也有了明显的提升。按照我们最初的计划，“让每一个记者都成为专家记者”，我想大家都在努力向这个目标越来越近。“比较是鉴别的唯一方法”。虽然和在人民邮电、通信行业新闻等各个领域工作了十几年的记者相比，我们的很多记者还是略显年轻，但他们总是令人生畏，都表现出极大的自我提升和学习热情。

同时，与大多数媒体记者相比，我们的记者在专业性和新闻性上也是相当有竞争力的，这可以从记者的发布会、专访、客服表现等方面得到反馈。但是学习是没有极限的，整个行业和传媒行业都在飞速发展变化。我们的记者需要敏锐的洞察力和坚持不懈的研究

没有人是完美的，部门也是。我们在取得进步和发展的同时，也出现了许多问题。这是值得我们警惕的。同时要树立起重新做人的决心和信心，在以下几个方面做好补偿和创新。

首先，问题出在周流程。相对于新闻部，我们在周四做版块的时候总是落后，给做封面的同事、部门主管、美国编辑、主编等造成了很大的困扰。身体是革命的本钱。这种方式从长远来看是不可持续的，很难保证质量。同时，这样拖延下去，很容易滋生部门和个人的懒惰心理，得过且过，造成极其恶劣的影响和感染。所以下一步，我们会深刻认识到这个问题的严重性。从部门的要求出发，从个人的思想意识出发，要求和引导每个同事保证一个好的周流程。

其次，在对部门和个人的研究中，缺乏必要的组织标准和机制创新，难以长期形成对每个人的专业能力和媒介素养。从整个公司层面来说，很难深入到这样具体的部门专业和部门学习。下一步，我认为我们技术部有必要组织内部的学习和沟通机制，在现有制度的基础上，做好行业层面、媒体层面、综合层面的学习、沟通和沟通，让大家学会思考和娱乐，形成更高的自信和强大的凝聚力。

当然还有很多问题。“行动胜于雄辩”，我们会跳出个人立场，站在部门、周刊、公司、客户的立场上，思考问题，做事。从我做起，小心翼翼，锐意进取。

述职报告技术分享(篇2)

光阴荏苒，时光流逝，20__年转瞬已经过去了，在各位领导的领导下、在同事们的支持和配合下，我坚持不断地学习理论知识、总结工作经验，加强自身思想修养，努力提高综合素质，严格遵守各项规章制度，完成了自己岗位的各项职责，在这里将自己在这一年的思想、工作情况等汇报如下：

20__年我担任北京市___区___市政工程技术负责人及北京市___区___工程技术员一职，___市政工程道路定线全长为____m，包括雨水工程、污水工程、中水工程，现阶段主体结构工程已经完成，进入竣工资料编制、竣工验收阶段;___工程建筑面积约____㎡，现阶段进入桩基施工阶段。

我作为一名技术管理人员，执行公司的各项规章制度，按时按质的完成施工中的各项管理工作：

技术管理：在即将过去的一年中，我参加了___工程的图纸会审工作、方案编制、技术交底、安全交底等一系列的技术工作，以及采空棚户区的的驻地建设、方案编制等技术工作。

由于___工程的特殊性，图纸出图时间严重滞后，甚至到工程结束，正式的雨水管线、污水管线以及中水管线设计图纸尚未出来，道路设计图纸也是在即将进入道路路床施工才收到的。我根据实际情况组织相关人员按投标图纸进行图纸会审后及时编制相应的技术方案。在没有正式施工图纸进行的图纸会审、方案编制、施工组织设计的编制等工作以及对指导现场施工都造成很多困难。在施工中由于投标图纸对于满足使用功能上的欠缺，使项目在开工后不得不抽出人力和精力对施工现场周边用户进行调查他们对三条管线的需求情况，然后在根据他们的需求对图纸进行变更洽商。施工过程中经常发生的变更及洽商，对于能够在施工前签证的变更，都做到了及时准确签字，而大部分不能在施工前签证的，在施工完成后，立即找监理进行了签证，在施工中的各项资料与施工同步，及时填写收集。

在20__年___市政工程的施工过程中，受到了业主、监理的一致好评和认可，为在___区个的下一个工程打下了良好的基础。

在___区___工程的施工中，我协助项目经理进行了驻地建设，并编制了部分技术方案，虽然在学校学习的专业是工业与民用建筑，但是在毕业后就没有从事过房建工程的建设，因而对房建的各种技术规程、以及施工方法中的技巧，都感觉到无从下手、力不从心。但是自己毕竟是工业与民用建筑专业的，对于结构图纸以及建筑图纸也然能够看的明白，不至于像个苍蝇一样，瞎撞乱碰，我相信，只要自己用点心，会很快掌握房建施工中的技巧。

质量管理：以前从书本上学到及经验积累的技术知识以不能满足施工实际的需要，在施工中特别是市政工程中更要求我们对待质检工作不能人浮于事。而要以踏实、严谨的态度对待工作。不懂的善于学习，已懂的东西更要精益求精，因为技术不断进步更新，只有通过不断的学习，辅以求精务实，脚踏实地才能胜任自己的工作岗位。

严格按规范要求施工，施工过程质量控制采用工序管理点控制办法。以工序质量保证分部、分项(单元)工程质量，凡达不到工序质量标准的坚决返工，直到检验合格，才能转入下道工序。

总之，在新的一年中，我将进一步提高自己，研究和改进施工管理办法和业务水平，为公司的发展作出贡献。

述职报告技术分享(篇3)

自20xx年4月1日来到兵团建工一键诚信分公司农大项目部参加工作，这一年来，一直在项目部担任技术员一职，通过这个工程现场实践工作的锻炼，得益于项目部领导的关心培养和同事们的热心帮助、谆谆教导，让我的工作有了快速的提升，我已逐步成长为一名合格的技术员。在此感谢公司对我的信任及同事们的支持，通过团队的共同努力，摸索出了一定的工作经验，在此对一年情况进行个人工作总结，请给位领导指导与纠正：

主要职责

负责钢筋材料计划的编制及进场钢筋的质量数量验收。

负责钢筋的放样，钢筋工作交底以及钢筋工程的检查及验收。

负责天气情况记录、施工测量放线、钢筋工程隐蔽时间及混凝土浇筑记录。

负责决算各分部分项工程计量工作。

参与现场钢筋、模板、土建、架子工及各队的劳务管理，以及领导安排的其它工作。

工作心得

会干工作、干好工作是出色完成工作的前提条件，这就要求我们要有扎实的专业功底。

一个项目的成败取决于团队合作，干一项工程需要多个部门的密切配合，只有整个团队克服眼前的一切困难，形成合力，才会有强大的战斗力，才能在激烈的市场竞争中取得一个又一个的胜利！

工作中要勤奋，工作态度认真，主动沟通，避免信息滞后。

技术、管理两个方面，两手都要抓、两手都要狠！

述职报告技术分享(篇4)

油田技术工作述职报告

尊敬的领导：

本人是某油田的技术工程师，非常荣幸地向您汇报本人在过去一年里的工作情况。

一、工作内容

作为一名油田技术工程师，我的主要工作内容是对油田生产、注采井等进行技术支持和监督。具体来说，本人的工作主要分为以下几个方面：

1. 生产监督。

现场油田生产是整个油田工作的核心，本人的重要任务之一就是保证油田的生产过程平稳流畅，每天对油田生产数据进行分析，做到心中有数。

2. 油藏管理。

油藏管理对于油田的生产来说是非常关键的，本人通过对油藏型态、压力、流体性质等方面的研究，制定了一些可行的管理方案，以提高油田的生产效率。

3. 生产技术研究。

随着技术的不断更新换代，本人的另一个重要工作就是研究生产技术，并将新技术应用到油田生产中。过去一年里，我在油田生产中使用了一些新技术，如水力压裂技术和人工智能技术等，这些技术的使用极大地提高了油田生产的效率和水平。

二、工作成绩

在过去一年里，本人在油田技术工作中取得以下成绩：

1. 生产效益的提升。

通过对油田生产过程中的数据分析和管理策略的制定，本人成功地提高了油田的生产效益，生产成本和工作损失均得到了有效控制。

2. 技术管理水平的提升。

本人不断学习新知识，掌握新技术，在油田技术工作中起到了重要作用。同时，在日常管理中，也做到了心细如发、善始善终，收到了领导和同事的好评。

3. 团队合作的提升。

在团队工作中，本人积极合作、认真负责，与同事们相互配合，使得团队工作力度更大、成效更显著。同时，本人也鼓励和支持年轻员工，促进了团队的和谐发展。

三、不足之处和改进措施

回顾过去的一年，我也发现了自己的一些不足之处。具体表现在以下几个方面：

1. 学习不够深入。

由于油田技术工作内容复杂，本人的技术学习和研究同时也需要更加深入，以充分发挥个人和团队的优势。

2. 缺乏沟通和协调能力。

技术工作涉及到了很多方面，本人在与其他部门和专业人员的协调方面还需要不断地提高。

针对以上不足之处，我将采取以下改进措施：

1. 深入学习新技术和新方案。

在加强技术学习的同时，本人将抽出时间对新技术新方案进行深入研究，在工作实践中得到更好的应用。

2. 加强团队沟通和协助。

本人将加强与其他团队成员的沟通交流，加强与其他部门和专业人员的协作，以确保油田工作的顺畅进行。

四、总结

在过去一年里，我在油田技术工作中深入学习新技术、提高工作效率、转化新成果等方面做出了许多努力，也带来了显著的效果。但同时也反思了在学习深度和协调沟通方面存在的不足，也将在未来加强改进，更好地改善和推进工作。

此致

敬礼！

某油田技术工程师

20xx年xx月xx日

述职报告技术分享(篇5)

油田技术工作述职报告

尊敬的领导、各位同事：

我是某油田技术工作者，在这篇述职报告中，我想向大家详细汇报我的工作情况和成绩。

一、工作概述

作为油田技术工作者，我负责公司油田勘探、开发、生产等方面的技术工作，主要职责包括：

1. 采集和分析油田开发、生产数据，了解油田开发、生产情况；

2. 根据数据分析结果，提出针对性措施，优化方案，实现优质高效油田开发、生产；

3. 完成有关技术方案、测井方案、压裂方案、提高采收率方案等的编制工作，确保油田勘探、开发、生产工作高效、安全、可持续。

二、工作成绩

1. 参与油田技术方案制定，提高油田采收率。

我参与编制的一份压裂技术方案得到了领导的高度评价和推广使用。该方案相比之前使用的压裂方案更加高效和安全，成功提高了油田的采收率。

2. 推广新技术，提高油田开发效率。

我掌握了一个新型集成测井仪器，通过实际应用和调试，成功将其推广到油田开发现场中。新型仪器效率更高，使用更加方便，明显提高了油田开发效率。

3. 立足实际问题，制定行之有效解决方案。

在一处新开采油田做控量压裂时，我们发现原有的压裂技术不足以满足生产需要，经过分析和讨论，我与同事设计出了解决方案，并进行实验。经过多次实验和调整，在不增加成本前提下，成功提高了井眼完井率，降低了工作风险，优化了油田生产工艺流程。

4. 组织安全培训，提高员工技术素质。

我组织了一次安全生产培训，向员工介绍了最新安全生产知识和技术，提高了员工的安全意识和技术素质。在日常工作中，我还帮助新员工解决各种技术难题，帮助他们熟悉工作流程和操作规程。

5. 经验分享，推动技术交流。

在工作中，我始终秉持分享经验和互相学习的态度，在公司技术交流中，分享过自己工作中的实践经验和经验总结。同时，我也与其他单位、高校等取得了良好沟通和合作，推进了技术创新和项目合作。

三、不足之处和进一步工作计划

在工作中，我虽然取得了一些成绩，但也存在不足之处：

1. 技术水平有限，需要继续深入学习和实践。

2. 计划安排问题，时间管理不够合理，需要更好地规划时间。

3. 沟通协调能力有待提高，需要与同事和领导更加有效地沟通和协调。

为此，我在今后的工作中，将继续加强学习和技术研究，在实践中尝试新技术和方案；重视计划管理，在工作中更加合理地安排时间；增强沟通协调能力，在工作中积极主动与同事和领导沟通交流。

四、结束语

在公司的工作中，我深感责任重大、使命在身，一直以负责负重的态度认真工作、锐意进取。今后，我将进一步努力提高自己的工作能力和业务水平，更好地完成公司各项任务，为公司发展和建设做出新的贡献。过去的成绩只是起点，未来的工作需要我们继续努力，共同实现更加美好的明天。谢谢大家！

述职报告技术分享(篇6)

200x年即将过去，新的一年即将开始，在这辞旧迎新之际，回顾一年来的工作历程，总结一年来工作中的经验、教训，有利于在以后的工作中扬长避短，更好的做好技术工作，下面分几个方面对一年来的工作进行一下总结：

一、今年的主要工作：

作为安装处的技术员、预算员，我按照公司及安装处的各项规章制度，按时按质地完成施工处的各项经营管理工作。

1.技术管理：

在过去的一年中，共参加6幢新建工程的图纸会审工作，并及时将会审内容通知施工人员。图纸会审后及时编制施工组织设计及技术交底，并下发至施工人员手中。在施工过程中，多幢新建工程及在建工程又多次按甲方要求对水电暖工程进行了协商变更，由于设计图纸对于满足使用功能上的欠缺，在施工过程中经常发生甲方临时的变更，对于能够在施工前签证的变更，都做到了及时准确，而部分不能在施工前签证的，在施工完成后，立即进行了签证。

2.资料管理：

对于在建、新建工程均按照工程的形象进度，及时、准确的收集材料合格证、进行材料试验、隐蔽工程验收、检验批质量验收、分部分项工程质量验收，并且及时找甲方驻土地工程师、监理工程师签字盖章，从而做到了施工资料各检验批、分项分部、隐蔽验收、材料试验的日期能够与实际施工日期相吻合，满足资料编制的要求。

3.预决算编制：

今年共编制预决算xx份，预算造价xxxxxx元，共审定工程xx幢，决算造价xxxxxxx元，累计审掉xxxxxx元。

二、具体的工作情况：

今年的技术管理、资料编制、预决算工作主要有以下特点：

1.工作量大：承担了17幢工程的技术管理及资料编制工作，并及时提供各工程的材料供应计划。

2.工地位置分散，面广干线长：今年石岛共有2幢住宅楼，崖头西到钢帘线，东至技校，北到橡胶厂，各工地之间相距较远。

3.工程涉及建设单位、监理单位较多，各工程变、监理例会频繁。

4.与多家建筑公司施工同一小区：在技校学生公寓、盐业住宅楼C#、D#、钢帘线车间，均与多家建筑公司相邻施工，工作的好坏，不只是个人问题，直接影响到公司的声誉。

在这种情况下，如何做好技术管理及资料编制工作，保证工程施工质量，既让甲方、监理方满意，为公司赢得荣誉，同时又能保证预决算的编审、材料数量的提供，这个问题就摆在了我的面前。

针对这种情况，合理安排好自己的工作，分清主次、抓住重点、兼顾其他。

电气技术员

自7月我来到一园区工作现今，已有一年多的时间了。在这一年中，我一直在项目部工作，负责电气施工的现场管理及技术指导工作，凭借自己的努力和领导的提携，从一名普通的电气监理，进而又被提拔到兼任电仪车间技术员一职。在这期间，我除负责对南北厂区所属的车间进行电气施工监理的工作之外，还承担电仪车间技术员应尽的职责。虽然工作量比以前要繁重的多，

下面我对承担车间技术员工作进行总结。

1、我对电仪技术员工作的认识及态度

我被任命为电仪车间技术员之后，开始逐渐进入这一角色.....后面自由发挥自己工作开始前的状态。

2、本年度工作内容

一、日常工作内容

二、技术改造

(1)、七月对克拉维酸发酵304大罐变频控制柜主回路进行技术改造

(2)、八月份对锅炉车间1-4炉的鼓、引风电气控制回路进行 连锁改造

对员工培训工作一直是车间主抓的重点工作之一。员工技术的高低关系着车间维护设备的效率。对此我也做了大量的工作。

四、北厂区7-aca发酵车间停车检修

五、设备资料的收集和整理

我在工程管理中注意对各种电气设备资料的收集工作。因大部分车间虽然施工已进入尾声，但施工方因人员少的原因，对竣工资料的制作和完善上，存在着许多问题，

六、各种文档的编制

本年度共编制及修订以下文档

1、电仪车间日常巡视文档

2、smp文档

3、sop文档

七、工作中存在的不足和下步工作目标

述职报告技术分享(篇7)

油田技术工作述职报告

尊敬的领导：

您好！本人在过去的一年中担任油田技术工程师一职，深深感受到了挑战与成长的过程。在上级领导的指导和支持下，我积极投入工作，认真履行职责，不断学习提高，最大程度地为企业产出经济效益。现将本职责期间的工作情况进行述职报告，以供领导参考。

一、技术方面

作为一名技术工程师，本人在技术方面的表现得到领导和同事的认可。主要体现在以下几方面：

1.参与开发新油田的技术方案

在今年上半年，公司开发了一个新的油田，作为项目组的一员，我参与了项目的技术方案制定。我与团队成员一起，制定了低成本，高效率的开发方案。通过分析多年的资料和研究，最终出了一套完整可行的方案，成功地开发了该油田，得到了较好的效益。

2.优化生产流程

针对产出油品质量不稳定的问题，我结合实际情况，提出了优化生产流程的方案，对现有的设备和生产工艺进行了改进。经过我们的不断努力，最终解决了产品质量不稳定的问题，产品的质量和产量有所提升。我们的优化方案也得到公司的认可和推广。

3.制定应急预案

在今年下半年，公司受到油管泄漏事故的影响，我负责与公司的应急小组一起，制定了有效的应急预案，以应对未来类似事件的发生。我们充分考虑了各种突发状况，制定了科学合理的方案，并进行了不断地演练和完善，使得我们在面对突发情况时，可以有效地保护人民和环境的安全不受影响。

二、管理方面

1.有效管理班组成员

在我担任技术工程师的一年中，我带领了一支班组成员，共同完成了公司各项生产任务。我注重班组成员的培养和管理，建立了学习思考和奋斗的氛围，有效激发了班组成员的工作热情。通过我的培训和指导，班组成员的业务水平得到了提高，出现了一批优秀员工，进一步提高了生产效率和质量。

2.合理利用资源

为了最大的效益，我们注重合理利用资源，尽量降低成本，提高产出效率。针对某些设备老化和维修不及时的问题，我与设备管理部门主动协调，充分利用资源，对设备进行维修和更新，保证了生产的正常进行和安全。

以上所述仅是我在技术和管理方面的一些亮点。我的工作虽然得到了肯定，但我也深知自己还有很多不足之处需要加强和改进。我会时刻保持谦虚和进取心，不懈努力，为公司做出更多的贡献。

谢谢您的关注和支持。

述职报告技术分享(篇8)

作为一名技术岗位从业者，在一年的时间里，我们承担了众多的任务和职责。现在，我们需要对我们的一年工作进行总结，以便我们了解我们在哪些方面做得好，哪些方面还需要改进。

首先，让我们回顾一下一年来我们的工作内容。我们有没有按时完成我们的任务？我们有没有创新性地解决问题？我们有没有与同事和客户保持良好的沟通和合作？我们有没有掌握最新的技术和工具？

在一年的工作中，我们完成了许多高质量的项目。无论是开发新的软件、维护现有的系统、或者解决客户问题，我们总是能够在规定的时间内按照预期完成。我们的工作质量得到了团队和客户的高度评价，这也是我们自己在工作中感到最自豪的成就。

然而，不仅我们成功地完成了任务，我们还提出了创新性的解决方案。我们始终致力于发现更好的方法来解决问题，尝试了新的技术和工具，积极交流经验和知识。我们通过自己的创新提高了团队的开发效率和质量，为客户提供更好的服务。

同时，我们也认识到通信和合作在工作中的重要性。经常与客户和同事沟通，比如通过电话、邮件、视频会议等方式，保持良好的互动，深入了解他们的需求和想法。和其他部门的同事一起工作，能够更好地理解他们的角度和工作方式。在团队内部，我们开放地分享经验和知识，相互帮助和支持，让我们的项目更易于管理和提高质量。

最后， 我们也认识到掌握新技术和工具在我们行业中的重要性。我们时常关注新兴技术和工具的发展，定期进行培训和学习。不断地提高自己的技能，可以让我们更好地满足客户的需求、提高工作效率和市场竞争力。

虽然我们已经在一年中完成了许多成就，但同样会发现需要改进的地方。在工作中可能会存在一些划不来的选择，有些项目可能没达到最开始计划的效果。对这些问题，我们应该反思并总结，从而对今后的工作进行更好的规划。

总之，技术岗位的年终总结能够使我们更好的了解自己的工作表现，从而更好的规划以后的工作。我们不应该满足于已经获得的成功，而是不断地找到被改进的地方，提高我们的技能和质量，继续创新。

述职报告技术分享(篇9)

铝矿技术装备科工作总结20xx年即将过去，近一年来，我们技术装备科在矿党委、矿部的正确领导下，在全科员工的共同努力下，围绕矿部生产经营目标，以提高我矿技术装备水平为重点，以提升全矿设备管理理念、提高设备技术状况、提高设备台时产能、降低设备故障率为目标，强化设备“点巡检”工作，努力做好破碎机、装载机、推土机、重型汽车和变电所等关键设备的技术管理、备件供应，积极解决制约我矿生产中影响矿石质量、产能及效率的设备瓶颈难题，圆满完成了全年的设备大修任务。同时加强服务车间的意识，积极协调、解决车间生产中的设备难题，先后解决了破碎稀油润滑油温的自动控制、斯太尔汽车加装空调、推土机离合器和变速箱漏油等难题，对破碎料仓放料安装助卸器进行科研立项，目前助卸器已完成前期设计，进入设备制作阶段。一到十月份，技术装备科完成了165万备件采购任务，整改设备缺陷85项，解决重大设备技术难题10余项，这些成绩的取得，为洛阳铝矿取得前10个月供矿51.43万吨，超年计划6.43万吨的优异成绩奠定了坚实的装备基础。现将技术装备科20xx年的工作总结如下：

一、围绕矿部方针，高效务实工作今年伊始

矿部实施了开拓外围矿源的策略，先后开辟了仁村坻坞、汝阳大安等供矿基地，配套设施都需要电气系统、计量称重系统、破碎输送系统等。我科及时派出工程技术人员奔赴现场，勘察地形、收集技术参数，在较短时间内拿出了设计总图，按照矿部要求及时完成了变压器、破碎机、胶带输送机、电子汽车衡等设备的订货及现场安装任务，为两地顺利供矿创造了有利条件。随后又完成了卡博供矿破碎场的建设。我矿的起重设备共有8台，在去年洛阳市特种设备检测所的检验中有7台不合格，存在严重危及安全的隐患，受到政府质量技术部门和上级公司的警告，我们今年把这项工作作为重点来抓。自年初开始就与政府相关部门协调，与有资质的特种设备检修公司联系，高质量地对这7台天车进行了检修和改造，恢复到了良好的技术状况，顺利通过了特种设备检测机构的检验。尤其是张窑院破碎的天车由原来得人力拉动改造为电动，大大地提高了作业效率并降低了人的劳动强度，在这次破碎机的大修中受到了工人们的一致好评。

二、提高服务意识，做好设备的技术管理

备件供应工作20xx年，技术装备科围绕洛阳铝矿生产大局，做好关键设备的管理，对车间以技术服务为主线，不以设备检查为主，主要给车间提供好的设备管理思路、解决办法。树立管理就是服务，只有技术装备科做到服务到位，备件供应及时、质量好，才能要求车间做好设备检修的管理思路。在设备缺陷的处理中，只要车间要求技术装备科进行参与，技术装备科便义无返顾进行全程服务，包括技术指导，备件供应。一到十月份，技术装备科深入车间80余次，提供150万元的备件，在洛阳铝矿设备严重老化，故障率高，生产任务量大的情况下，通过技术装备科的积极参与及全矿员工的共同努力，确保了设备的完好率，为××矿取得前10个月供矿51.43万吨，超年计划6.43万吨的优异成绩奠定了坚实的装备基础。

三、致力于技术创新

努力解决关键设备的技术难题20xx年，技术装备科积极推行“以点检制为核心的设备管理模式”，加强运转设备的基础管理，针对生产中需要设备解决的技术难题，在设备操作、维护、检修等方面加大科技创新力度。

（1）1月份，技术装备科针对采破车间润滑油温加热系统存在的操作复杂、存在重大火灾隐患、浪费电能严重等缺陷，设计、安装了温控仪，实现了油温的自动控制，避免了润滑油的长时间加热，节约了电能，消除了火灾隐患，确保了设备的安全、正常运行；

（2）3月份，由技术装备科组织，对采破车间贾沟破碎润滑管道进行改造，由刚性连接改为柔性连接，提高了设备的可靠性。贾沟破碎系统的正常运转，确保了贾沟矿石的正常外运。

（3）9月份，根据矿部要求，针对贾沟破碎料仓粘仓堵塞、人工清仓存在的重大人身安全隐患，技术装备科组织专业人员进行了科技攻关，采用请进来、走出去的办法，充分利用“外脑”，加快料仓助卸器的设计、制作步伐。目前助卸器已经进入设备制作阶段。安装结束后，将减轻操作人员的劳动强度，提高劳动效率，确保清仓人员的人身安全。

(4)5月份，河南省由于电煤紧张、用电负荷增加，造成了全省供电出现较大缺额，为保证电网安全可靠运行，确保城乡人民正常生活用电，提出了“限工业、保民用”的原则。我矿属于大工业用电，在被压限负荷之列。为了确保我矿生产、生活用电的正常进行，技术装备科积极与新安县电业局协调，积极争取尽可能多的用电负荷，同时，技术装备科出台了相关措施，加强矿内用电的技术管理，科学调度，调整用电时间，错峰添谷。经过努力，不但确保了全矿用电的正常进行，没有出现一例因停电而耽误生产现象，同时节约了20多万元的电费。

（5）在外运车间破碎机的大修中，技术装备科根据目前市场中破碎机新型稀油润滑设备功能强大、设备可靠性好、能耗低的优点，淘汰了原有的稀油润滑设备；同时结合大修后出矿粒度变小、重板给矿量大的情况，及时在修理过程中对重板电机加装了变频调速装置，使得重板供矿速度可调，避免矿石堵塞破碎机，提高破碎机的台时产能，减少破碎机、重板给矿机的机械磨损，降低设备故障率。四、统筹安排，全力做好设备大修工作设备进行大修能基本恢复设备的性能，提高设备技术状况，满足生产需要。20xx年，我矿经公司批准可以开工的项目大修共6项、176万元，目前所有大修任务已经基本结束。在每一项大修过程中，技术装备科采用了以下几种措施：

1、期多次深入车间，摸清设备状况，落实大修方案；

2、提前做好备件、材料计划，及早订货；

3、指定专人全程负责，现场监督，协调各方面关系；

4、制定施工进度表，按计划落实每一个大修项目。

5、制定奖罚措施，落实责任，奖罚兑现。在车间破碎机的大修过程中，技术装备科有关人员多次和机修车间大修人员一道中午在现场吃饭，礼拜天照常上班。由于一系列措施的实施，确保了破碎机大修有计划、按步骤进行。20xx年，××矿超年计划的供矿压力，对洛阳铝矿的设备提出了严峻的考验，同时也对技术装备科的设备管理水平提出了更高要求。在技术装备科全体员工的共同努力下，设备管理工作满足了生产对设备的要求，圆满的完成了矿部交给的每一项任务，为××矿提前两个月完成全年的供矿计划作出了积极贡献。

述职报告技术分享(篇10)

20xx年7月，我从xxx毕业，如愿以偿的进入xxx股份有限公司工作，成为了一名“xxx”。自参加工作以来，本人严格遵守公司及所在部门的各项规章制度，积极服从领导的工作安排，时刻关注公司发展动向，切身维护公司利益，认真贯彻执行公司文件及会议精神，坚持学习相关理论、政策，不断充实完善自己。

回顾过去的一年，既是忙碌也是充实的一年，当中有困难也有收获，认真工作的结果，是完成了岗位职责，也提升了自身能力。现将这一年工作简要总结如下：

思想上，本人严格要求自己，积极端正态度，坚持以科学发展观为指导，努力提高思想政治觉悟，加强自身组织纪律性，并不断丰富实践工作经验，坚持不懈地克服自身的缺点，弥补自己的不足。在领导和同事们的大力帮助下，我对公司财务管理体系和税收制度有了较为系统的认识，能够按时按质按量的完成领导所交付的工作，为部门工作的高效有序奉献自己的一份微薄之力，同时坚持团结友好的原则，积极主动地融入集体，与各个部门的同事和睦相处。

业务上，本人具备扎实的财务会计理论基础和良好的职业素质，对财务管理体系和经营业绩考核体系有较为系统的认识，并努力将其与实践工作相结合，提升自身实践工作水平。在这一年工作中，我主要从事xxx和xxx工作，并于20xx年10月至20xx年2月在xxx开展了为期5个月的实习，认真学习了xxx操作流程，全面了解xxx财务工作内容，对整体财务工作有了较为具体的认识。

通过运用自己在大学阶段学到的理论知识和实习中吸取的实践经验，我积极协助报表主管人员编制xxx报告和各期xx报告，保证财务数据真实、准确、完整，得到了领导和同事们的一致肯定。学习、完成股份公司日常报税工作，全面配合税务主管迎接税务人员进行稽查，积极与税务部门进行沟通、协商，确保公司利益得到合法保障。

述职报告技术分享(篇11)

技术经理是一份充满挑战和不断学习的职业岗位，在经历了一年的工作后，我们需要对今年工作情况进行一次总结，探讨其中的优劣之处，以便更好地为公司干好工作。

一、工作内容与任务

技术经理的工作内容常常围绕在技术研发、项目管理、团队管理和客户服务等方面展开，而在今年的工作中，我更侧重于进行市场研究和新产品研发，在继承了以往的基础上，不断完善自己的技术管理能力。

针对项目管理方面，我对各个项目成员进行分工和严格的计划、时间控制，在资金和人力方面进行高效管理，以保证项目的质量和进度。同时，我还采用了一些现代化的项目管理工具，如Trello、Asana等，以便更好地进行协作和项目跟进，使团队的工作更为协调一致。

二、团队建设

团队建设是技术经理极为关键的一环，而今年，我在许多方面进行了一些尝试：首先，我进行了团队规划，明确团队成员的职责和工作目标，鼓励他们在工作中发挥自己的长处，达成个人和团队的成功；其次，我在团队建设过程中为他们提供了一定时间和机会，让他们参与到公司的决策和讨论等活动中来，以提高其对公司的归属感和忠诚度；最后，我还以自身为榜样，鼓励团队成员潜心研发，努力探究新的技术，并且不断学习与进步。

三、技术创新

技术经理需不断学习的是新技术的应用，我们需要不断挑战自我，提高自己的技术水平，以便更好地跟上技术变革的进程。今年，我们尝试了一些新的技术引入工作中，并在其基础上进行了一些设计和实践，结果取得了不少优异的进展。例如，我们尝试将人工智能应用于开发和应用中，以提高工作和服务效率。

四、客户服务

很多技术产品都是为客户提供服务的，因此，为大家提供优质的客户服务为技术人员不容忽视的一点。在客户服务方面，我们在沟通和服务过程中要热情，态度要良好，及时解决问题，关注反馈信息，提高客户的满意度。今年，我们也重点关注了一些大客户，通过团队协作，为他们提供了优质的服务和解决方案，赢得了他们的信任和赞誉。

五、总结

作为技术经理，我们需要关注多方面的因素，需时刻学习新的技术和管理方式来提高自己的能力。今年，我们团队承接了众多项目，积极研究开发新产品，并且加强了团队建设和客户服务，不断提升自己在技术和管理上的水平。通过不断的总结和反思，我们可以从过去中吸取经验，并不断取得新的进展，创造更好的工作效益，更好地为公司干好工作。

述职报告技术分享(篇12)

铸造技术经理年终总结

一年的工作匆匆而过，又到了年终总结的时候。这一年，我担任了铸造技术经理的职务，与团队共同努力，充分发挥各自的优势，在铸造技术方面取得了不错的成绩。

一、加强团队协作

团队的协作是工作的基础。今年我们积极加强团队的凝聚力和协作力，减少了互相之间的矛盾，降低了人员沟通的难度，避免了工作进度受阻。在工作中，我们注重发挥每位同事的特长，让大家在各自擅长的领域做到最好。同时，也要求团队成员注重互相学习、互相帮助，提高整个团队的技术水平。

二、持续优化生产工艺

生产工艺是铸造的核心。我们根据不同客户的需求和产品特点，不断优化自己的生产工艺，提高生产效率，降低生产成本，确保产品质量的稳定性和可靠性。在加工、冶炼、熔铸等环节，我们优化了设备设置和制度流程，有效地控制了工艺参数，确保了产品的品质和交货期。

三、多元化产品开发

在市场竞争日益激烈的情况下，我们不断推出新产品，拓展产品线。我们深刻理解到，市场和客户需求的不断变化，需要我们不断开拓创新，推出满足客户需求的产品。今年，我们发展了超硬金属熔铸、耐腐蚀和高温合金等多种铸造产品，实现了多元化产品开发的目标。

四、工艺创新取得新进展

在技术创新方面，我们推出了多项创新举措。通过不断改进工艺和制程，我们成功掌握了新型钎料铸造技术、常规铸锭喷射成型技术等，同时，也不断推进3D打印和数控加工技术的研究和应用。今年，通过不断的技术创新，实现了效益的提升和新的产品开发，为公司的稳步发展提供了新的保障。

五、质量意识不断提升

质量是企业的生命线。在铸造行业中，也同样如此。我们非常重视质量管理，采用了严格的质量检测制度，尤其是对于高精度产品，我们强化了质量监控和跟踪，全方位加强了产品质量的管控。在质量管理方面，我们也采纳了市场的反馈意见，并及时整改，为客户提供更好的品质保障。

回首一年的工作，我深刻感受到每一位职员的努力和付出，他们在各自的岗位上不断精益求精，为公司的发展做出了重要的贡献。同时，我们也意识到，在今后的工作中，我们要更加注重专业技能的提升，学习国内外的先进铸造技术，持续创新，提升核心竞争力，为公司的长足发展提供更多的助力。