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组织生活会工作方案

发布时间:2023-12-09 组织生活工作方案

组织生活会工作方案。

生活中若是缺乏计划,那么很难朝着下一步的发展迈进。制定出精心设计的方案对于我们来说也是一种成长的过程。一篇新发布的题为“组织生活会工作方案”的文章非常值得细读,再次感谢您的光临,并请多多关注我们的网站!

组织生活会工作方案【篇1】

根据局党史学习教育领导小组工作部署和XX委员会《关于开好党史学习教育专题组织生活会的通知》要求,结合机关第一党支部实际,制定专题组织生活会方案如下:

一、会议主题

聚焦“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题,紧紧围绕“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”目标要求,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,推动广大基层党组织和党员自觉深入总结历史经验、认识历史规律、传承红色基因、牢记初心使命,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

二、参会人员

市XX局督导组成员,局机关一支部全体党员。

三、时间地点

时间:拟定于8月20日,上午9时。

地点:10楼会议室

四、会议议程

专题组织生活会由党支部书记主持,具体议程如下:

1.支部书记简要介绍专题组织生活会准备情况;

2.支部书记代表支部班子作对照检查,党员提出批评意见;

3.支部书记作对照检查,党员提出批评意见;

4.党员依次开展批评与自我批评(首先党员自我评价,然后其他党员进行评议);

5.机关党总支成员同志讲话;

6.督导组成员对组织生活会情况进行点评;

X.支部书记对专题组织生活会情况进行小结。

五、会前准备

(一)精心组织学习研讨(X月1日-X月15日)。采取集中学习的方式,组织党员深入学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话和党中央指定的4本学习书籍,重点学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话,确保学深学透,入脑入心,打牢开好专题组织生活会的思想基础。

(二)广泛征求意见建议(X月16日-X月25日)。采取个别谈话、发放征求意见表,广泛征求党员、群众意见建议。由本支部收集意见建议,对收集到的意见建议,涉及各支委的,向全体支委成员通报,涉及个人的,由支部书记如实反馈给本人。党支部书记要重点同新发展党员、新转入党员、流动党员、生活困难党员、年老体弱党员谈心谈话,征求他们对党支部的意见建议。

(三)深入开展谈心谈话(X月26日-8月5日)。要结合工作实际,互相开展谈心谈话,做到党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间要交心谈心,谈心谈话要敞开心扉、坦诚相见,既要交流思想、沟通工作生活情况,又要相互听取意见,达到提高思想认识,正视问题不足,消除隔阂,增进了解的目的。

(四)撰写个人对照检查材料(8月6日-8月19日)。在开展征求意见和谈心谈话的基础上,每名党员要联系思想和工作实际,重点围绕以下方面:一是学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话情况,有什么;二是学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习材料情况,读了多少,有什么感悟和收获;三是对照党史学习教育目标要求,自身在坚定理想信念、增强历史自觉、弘扬优良传统、加强党性锻炼等方面还存在哪些差距和不足;四是党员先锋模范作用发挥怎么样,立足岗位、履职尽责做得怎么样,为身边群众做了什么实事好事,还有哪些差距。撰写个人对照检查材料。

六、会议要求

(一)批评与自我批评要用事实说话,点到具体人具体事,是什么问题就摆什么问题,具体要做到“三个坚持”:坚持坦诚相见,克服“怕”的思想;坚持直奔主题,避免“绕”的现象;坚持实事求是,防止“空”的问题。党支部自我批评要直面问题,对群众反映强烈的不正之风问题,对上级点明的问题要逐一作出回应。党员相互批评要抹开面子,直截了当指出问题和不足,真心实意提出改进意见。通过批评,真正达到既红脸出汗、触动思想,又增进团结、促进工作的效果。

(二)党支部书记要树标杆、当示范,带头查摆自己的问题,带头对支部委员和党员提出批评,并虚心接受他人提出的批评意见。每名党员都要对照党员标准、对照党史学习教育活动要求,实事求是地作出自我评价,多做自我批评。党员之间要互相摆问题、提意见,讲真话、说实话,但不要搞人身攻击。

(三)党支部对查摆的问题和党员群众提出的意见要认真研究分析,理清哪些是党支部要改的问题、哪些是单位要改的问题、哪些是党员个人要改的问题,做到所有需要整改的事项目标明确、措施明确、责任明确、时限明确,并进行公示,接受群众监督。同时,结合“双承诺”活动,党支部班子成员和党员要认真认领个人存在的问题,提出整改时限,制定整改措施,所有党员的整改措施,于会后一周内上交支部,作为整改推进的主要依据。

组织生活会工作方案【篇2】

工作计划是未来重要工作的最佳安排,具有较强的方向性和指导性。它是应用写作的计划风格之一。在现代领导科学中,为了达到特定的效果,决策助理需要有远见、有思想、仔细思考,并从不同的角度设计各种工作计划,供领导参考。 以下是为大家整理的关于党支部2021组织生活会工作方案的文章15篇 ,欢迎品鉴!

第1篇: 党支部2021组织生活会工作方案

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神,开好2020年度我支部党员组织生活会,根据上级党委《XXX通知》的要求,现结合支部工作实际制定如下方案:

一、组织生活会的主题

本次组织生活会以“不忘教育初心,牢记使命担当”为主题。紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,联系思想和工作实际,从工作中找问题,从思想上找原因,深入对照检查,总结经验教训,加快队伍建设。

二、组织生活会参会人员

八里关镇中心小学党支部全体党员。

三、组织生活会前期准备工作

(一)深化学习研讨。借助”精准严实”作风建设集中学习的要求和安排,组织党员深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,为开好组织生活会打牢思想基础。同时,通过每月的“主题党日+”、例会再次学习党章、《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》等内容。

(二)广泛征求意见。采取发放征求意见表,向我校党员干部群众通报党员组织生活会时间和主题,征求他们对每名党员的意见建议,并原汁原味向支部班子和党员反馈。

(三)开展谈心谈话。党支部班子成员之间、党支部书记与每个党员之间、党员与党员之间,都要普遍开展谈心谈话活动,并与一定数量的群众谈心。要保证谈心谈话质量,既要主动说自己身上的毛病,又要直接点出对方的不足,特别是对群众反映的问题和意见,要坦诚接受并相互提醒,做到“六个谈透”,即:即班子问题要谈透;个人问题要谈透;谈话对方问题要谈透;会上拟提的意见要谈透;产生问题的根源要谈透;努力方向和整改措施要谈透。

(四)撰写发言提纲。每名党员围绕组织生活会主题,结合征求意见、谈心谈话、岗位特点和履职情况,认真撰写发言提纲,总结自身思想、作风、工作和生活情况,深入查找存在的主要问题,深挖产生问题的思想根源,条目式列出问题清单和整改措施。

四、组织生活会召开时间

2020年1月17日

五、会议安排

(一)会议主持。由党支部书记、校长叶小平同志召集并主持。

(二)会议议程。

1、党支部书记叶小平同志代表支部班子作对照检查发言;

2、支委会成员逐个对照检查;

3、党员个人对照检查;

4、支部书记做会议总结。

(三)开展批评和自我批评。开展批评与自我批评,按照叶小平、郜井丽、其他党员的顺序,采取“一人谈、众人帮、逐人开展”的方式进行。自我批评要直奔问题、直面矛盾,敢于揭短亮丑、动真碰硬,触及思想深处、触及问题实质,特别对群众反映的问题、上级点明的问题、谈心谈话中相互指出的问题,要逐一作出回应。相互批评要抹开面子、放下顾虑,直截了当指出问题和不足,真心实意提出改进意见,坚决防止“老好人”思想。党支部书记、党支部委员,带头查摆自己的问题,带头对其他党员提出批评意见,并虚心接受他人提出的批评意见。开展批评和自我批评要坚持用事实说话,点到具体人具体事,是什么问题就摆什么问题,真正达到既红脸出汗、触动思想,又增进团结、促进工作的效果。

(四)建立台账,整改提高。党员组织生活会后一周内,各成员要按照“有什么问题就解决什么问题、什么问题突出就重点解决什么问题”的要求,根据会前征求意见、谈心谈话和会中开展批评的情况,组织每名党员认领问题、认领责任,有针对性地制定整改措施,建立台账“销号”管理,做到目标明确、措施明确、时限明确。

(五)总结上报。党员组织生活会后,各支部要认真总结会议情况,并形成书面报告材料报送局党委办。

(六)材料归档。认真做好材料归档工作,主要包括会议方案、会议通知、征求到的意见建议、党员发言提纲、会议发言原始记录、整改方案或整改措施、党员组织生活会的综合情况报告等材料。

六、相关要求

(一)强化认识。这次组织生活会要坚持严的标准、严的措施、严的纪律,坚持“团结——批评——团结”,实事求是、出于公心,讲党性不讲私情、讲真理不讲面子,严肃认真提意见,满腔热情帮同志,不纠缠细枝末节,不搞无原则纷争,确保开出高质量、好效果,防止组织生活会流于形式。

(二)明确责任。支部书记叶小平同志为本次组织生活会的第一责任人,要加强组织领导,协调工作力量,坚持原则,从严把关。要做好具体的组织和领导工作,从严从实抓好各个环节的工作,确保组织生活会取得实效。各党员为具体责任人,会前要精心做好各项准备工作。

第2篇: 党支部2021组织生活会工作方案

根据市委教育实践活动领导小组《关于做好第二批教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作的通知》(常群组发〔20xx〕43号)要求,以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,移民局党组结合实际,制定专题组织生活会方案如下:

一、会议主题

贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以“履行党员义务、发挥模范作用”为根本,对照党章,严肃认真的开展批评与自我批评和民主评议党员工作,使每名党员都受到一次马克思主义群众观点和党的群众路线教育,进一步增强党员发挥先锋模范作用的自觉性,

二、参会人员

党支部全体党员。

三、时间地点

时间:拟定于8月21日。

地点:移民局

四、会议议程

专题组织生活会由移民局党支部书记丁志安主持,具体议程如下:

1.支部书记简要介绍专题组织生活会准备情况;

2.支部书记代表支部班子作对照检查,党员提出批评意见;

3.支部书记作对照检查,党员提出批评意见;

4.党员依次开展批评与自我批评(首先党员自我评价,然后其他党员进行评议);

5.发放民主测评表,对党员进行民主测评;

6.支部书记对专题组织生活会情况进行小结。

五、会前准备

1.集中学习教育。在前段学习基础上,组织党员进一步深入学习《党章》和习近平总书记关于教育实践活动一系列重要指示精神,让广大党员进一步搞清楚党员的条件和标准,搞清楚召开专题组织生活会和民主评议党员的目的和方法;同时,紧密联系党员思想和工作实际,针对部分党员认为“四风”问题是领导干部的事,与己无关、不以为然等模糊认识,深入细致地做好思想政治工作,引导党员以严肃认真的态度参加专题组织生活会和民主评议党员工作,正确对待自身存在的不足,正确对待群众提出的意见,正确对待党组织指出的问题。

2.开展谈心谈话。通过发放征求意见表、个别谈话、上门走访、集体座谈等多种方式深入征求党员群众意见的基础上,开展谈心谈话活动,广泛深入地进行思想交流。党支部书记与支部委员、与每名党员都要谈心,支部委员要相互谈心,党员彼此之间也要谈心。对存在问题和缺乏认识的党员要反复谈,帮助提高认识、正视问题;平时有分歧、有疙瘩的更要通过谈心,消除隔阂、增进了解。对困难党员要上门谈心,主动关怀、听取意见。谈心谈话要互相掏心窝子、说心里话,既主动说自己身上的毛病,又直接点出对方的不足,特别是对群众反映的问题和意见,要坦诚接受并相互提醒。为了确保专题组织生活会质量,要做到征求意见充分、谈心谈话深入、问题和不足找得透彻、整改措施到位、努力方向明确。

3.撰写对照检查材料。党支部要结合移民、扶贫工作特点和服务群众情况,重点要按照“四查四看”(查党性意识强不强,看政治核心作用是否明显;查作用发挥够不够,看服务发展是否到位;查自我要求严不严,看班子建设是否有力;查组织制度全不全,看教育管理党员是否有效)的要求查找不足。同时,要认真汇总梳理征求到的意见建议,并召开会议集体把脉会诊,一项一项讨论分析,进行对照检查,找准找实存在的突出问题、存在问题的根源,明确努力方向。支部书记重点围绕学习抓得紧不紧,担当意识强不强,创新意识够不够,投入精力足不足,联系服务职工群众够不够、履行工作职责到不到位等六个方面查找问题,特别是在工作、学习和社会生活中起先锋模范作用方面查找不足。党员要重点围绕履行党员义务和发挥先锋模范作用方面进行对照检查,主要从理想信念,宗旨意识,服务能力,纪律观念,接受党组织教育管理,参加党组织活动,缴纳党费,履行党员义务,带领职工群众的作用等九个方面查找问题,特别查找在带头学习党的知识和业务知识,提高为人民群众服务的本领,密切联系会员,向会员宣传党的主张。党支部班子和支部书记要根据查找出的问题,撰写简要对照检查材料,对照检查材料要检查剖析存在的问题,深挖产生问题的思想根源,有针对性地提出具体改进措施。每名党员要根据对照检查情况,准备好自我评价和对其他党员评议的发言内容。

六、会议要求

1.批评与自我批评要用事实说话,点到具体人具体事,是什么问题就摆什么问题,具体要做到“三个坚持”:坚持坦诚相见,克服“怕”的思想;坚持直奔主题,避免“绕”的现象;坚持实事求是,防止“空”的问题。党支部自我批评要直面问题,对群众反映强烈的不正之风问题,对上级点明的问题要逐一作出回应。党员相互批评要抹开面子,直截了当指出问题和不足,真心实意提出改进意见。通过批评,真正达到既红脸出汗、触动思想,又增进团结、促进工作的效果。

2.党支部书记要树标杆、当示范,带头查摆自己的问题,带头对支部委员和党员提出批评,并虚心接受他人提出的批评意见。每名党员都要对照党员标准、对照教育实践活动要求,实事求是地作出自我评价,多做自我批评。党员之间要互相进行评议,摆问题、提意见,讲真话、说实话,但不要搞人身攻击。

3.民主评议的主要内容是党员发挥先锋模范作用、遵守党的纪律情况。重点从是否按期交纳党费,是否履行党员义务,是否遵守党的纪律,是否按时参加组织生活,是否及时完成党组织交给的任务,是否在工作、学习和社会生活中发挥作用等六个方面开展评议。民主测评采取发放测评表的方式,按照“好”、“一般”、“差”三种情况,对党员进行投票测评。参加评议和民主测评的人员包括全体党员、协会会员代表、协会服务站点负责人。

4.党支部要根据民主评议情况,结合平时掌握的党员现实表现,进行综合分析,对每名党员提出评定意见,并向本人反馈。对表现优秀的党员,要予以表扬或表彰;对那些长期不发挥作用甚至起负面作用的党员,要逐一研究并落实教育帮助的具体措施,促其改正。

5.党支部对查摆的问题和党员群众提出的意见要认真研究分析,理清哪些是党支部要改的问题、哪些是单位要改的问题、哪些是党员个人要改的问题,做到所有需要整改的事项目标明确、措施明确、责任明确、时限明确,并进行公示,接受群众监督。同时,结合“双承诺”活动,党支部班子成员和党员要认真认领个人存在的问题,提出整改时限,制定整改措施,进一步发挥党组织和党员先锋模范作用。

第3篇: 党支部2021组织生活会工作方案

根据《中共XX县委组织部关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》要求,XX党支部结合工作实际,制定专题组织生活会方案如下:

一、会议主题

以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,学习贯彻党的十九届五中全会精神,学习贯彻习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神,巩固深化“不忘初心、牢记使命”为主题,教育引导广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,扎实践行“两个坚持”、奋力实现“两个更大”。对照党章,严肃认真的开展批评与自我批评和民主评议党员工作,使每名党员都受到一次思想的洗礼,进一步增强党员发挥先锋模范作用的自觉性。

二、参会人员【Gx86.COm 笔稿范文网】

支部全体党员,群众代表。

三、时间地点

时间:拟定于2021年XX月XX日,下午X:00。

地点:XXXXXX

四、会前准备

1.集中学习教育。组织党员认真学习党的十九届五中全会精神,认真学习《习近平谈治国理政》第三卷和习近平总书记在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会、全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话,深入学习习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神以及对本行业本领域工作的重要指示批示精神,认真学习党章和《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》等。加深了党员对习近平新时代中国特色社会主义思想的领会,对“十四五”时期我国经济社会发展目标任务的了解,对党中央加强基层党组织和党员队伍建设有关要求的把握,为开好组织生活会和开展民主评议党员打牢思想基础。

2.开展谈心谈话。通过发放征求意见表、个别谈话、上门走访、集体座谈等多种方式深入征求党员群众意见。对存在问题和缺乏认识的党员要反复谈,帮助提高认识、正视问题。让广大党员更加清楚“四风”问题不仅仅是领导干部的事,而是每个党员都应严肃认真的态度对待的问题,要积极参加专题组织生活会和民主评议党员工作,正确对待自身存在的不足,正确对待群众提出的意见,正确对待党组织指出的问题。

3.撰写对照检查材料。党支部委员会对照党章、《中国共产党支部工作条例(试行)》和机关基层党组织工作条例等规定的职责任务,对照贯彻落实上级党组织部署要求和专项整治、巡察等情况,对照人民群众的期待,查摆存在问题和不足,尤其是在发挥政治功能和组织力方面还有哪些差距,工作中是否存在形式主义官僚主义的问题,听取了党员干部群众、工作服务对象的意见建议,要列出问题清单,集体研究会诊。组织党员对照合格党员标准、对照入党誓词、对照身边先进典型,联系实际进行党性分析,查找在政治、思想、学习、工作、能力、作风等方面的问题和不足。

五、会议议程

专题组织生活会由XX党支部书记主持,具体议程如下:

1、支部书记代表支部班子作对照检查,党员提出批评意见;

2、支部书记作对照检查,党员提出批评意见;

3、党员依次开展批评与自我批评(首先党员自我评价,然后其他党员进行评议);

4、上级党组织负责同志讲话;

5、支部书记对专题组织生活会情况进行小结。

六、会议要求

1.批评与自我批评要用事实说话,点到具体人具体事,是什么问题就摆什么问题,支部自我批评要直面问题,对群众反映强烈的不正之风问题,对上级点明的问题要逐一作出回应。党员相互批评要抹开面子,直截了当指出问题和不足,真心实意提出改进意见。通过批评,真正达到既红脸出汗、触动思想,又增进团结、促进工作的效果。

2.党支部书记要树标杆、当示范,带头查摆自己的问题,带头对支部委员和党员提出批评,并虚心接受他人提出的批评意见。每名党员都要对照党员标准、对照教育实践活动要求,实事求是地作出自我评价,多做自我批评。党员之间要互相进行评议,摆问题、提意见,讲真话、说实话,但不要搞人身攻击。

3.民主评议的主要内容是党员发挥先锋模范作用、遵守党的纪律情况。要遵循“团结一批评一团结”的方针,组织党员开展批评和自我批评,打扫思想政治灰尘,增强党支部和党员依靠自身力量解决自身问题的能力。党支部书记代表党支部委员会向党员大会述职,报告一年来党支部工作情况,通报党支部委员会查摆问题情况,并请党员进行评议。党员采取个人自评、党员互评的方式。批评和自我批评要联系具体人具体事,不能大而化之、不痛不痒,有什么问题就说什么问题,不讲空话套话,不搞一团和气。党支部书记和党支部委员在批评和自我批评中,要起到示范带头作用。在党员大会上,要采取发放测评表的方式,对党员按照“优秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”进行民主测评。

4.党支部要根据民主评议情况,结合平时掌握的党员现实表现,进行综合分析,对每名党员提出评定意见,并向本人反馈。对表现优秀的党员,要予以表扬或表彰;对那些长期不发挥作用甚至起负面作用的党员,要逐一研究并落实教育帮助的具体措施,促其改正。

5.党支部对查摆的问题和党员群众提出的意见要认真研究分析,理清哪些是党支部要改的问题、哪些是单位要改的问题、哪些是党员个人要改的问题,提出整改时限,制定整改措施,进一步发挥党组织和党员先锋模范作用。

第4篇: 党支部2021组织生活会工作方案

为贯彻落实乡党委关于召开深入贯彻落实精神专题组织生活会的通知精神,按照乡党委的要求,结合我村支部党员的实际,就开好专题组织生活会制定本实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,以党的精神为指针,贯彻落实精神活动,深入查找并深刻剖析每位党员在理想信念、宗旨意识、党的作风、党的纪律、工作成效、带头作用等方面存在的问题和不足,通过查找支部和个人存在的差距和不足,发现问题、改进工作,进一步增强班子的创造力、凝聚力和战斗力,推动我村经济和社会事业全面发展。

二、总体目标

通过召开专题组织生活会,开展批评与自我批评,真正触及每位党员的思想灵魂,做到查找问题不求其多而求其准;剖析原因不求其全而求莫深;努力方向不求其大而求其实。生活会真正开出正气,开出团结,开出干劲。

三、会议主题

发挥党员先锋作用,全面建设小康社会

四、参会人员

支部全体党员。同时,邀请乡包片领导、包村干部同志列席。

五、方法步骤

(一)会前准备

1、组织学习

组织全体党员深入学习各种资料。把解决思想问题与解决实际问题统一起来,并写出心得体会。

2、征求意见

采取以下方式广泛征求对党支部及党员个人的意见:

(1)发放征求意见表。在群众中广泛开展征求意见工作。

(2)召开座谈会。支部组织党员干部、群众、老党员同志、召开座谈会,征求对党支部及党员个人的意见和建议。

(3)深入基层走访。党支部到群众家进行走访,征求意见和建议。

3、开展谈心活动

党员之间互相谈心,增进了解,互相帮助。诚恳地开展批评与自我批评,有针对性地提出整改意见和整改措施,积极进行整改。

(二)召开专题组织生活会

1、专题组织生活会在20XX年7月1日召开。

2、组织生活会由支部书记主持,并请乡党委成员参加指导。会上,支部书记代表支部班子通报对群众提出的意见而制定的整改措施。支部班子成员和一般党员就存在的问题进行自我剖析、自我批评。党员之间相互提出批评意见。领导点评。

3、对于组织生活会查摆出的问题,属于集体的,支部负责人研究制定出具体的整改措施和工作目标,属于那个党员的,由那个人进行整理,提出整改意见,组织生活会结束后,每位党员要认真修改党性分析材料,并按要求搞好情况通报。

4、要对组织生活会情况进行认真总结,针对提出的问题制定好整改方案。

第5篇: 党支部2021组织生活会工作方案

根据《中共XX县委组织部关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》要求,XX党支部结合工作实际,制定专题组织生活会方案如下:

一、会议主题

以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,学习贯彻党的十九届五中全会精神,学习贯彻习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神,巩固深化“不忘初心、牢记使命”为主题,教育引导广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,扎实践行“两个坚持”、奋力实现“两个更大”。对照党章,严肃认真的开展批评与自我批评和民主评议党员工作,使每名党员都受到一次思想的洗礼,进一步增强党员发挥先锋模范作用的自觉性。

二、参会人员

支部全体党员,群众代表。

三、时间地点

时间:拟定于2021年XX月XX日,下午X:00。

地点:XXXXXX

四、会前准备

1.集中学习教育。组织党员认真学习党的十九届五中全会精神,认真学习《习近平谈治国理政》第三卷和习近平总书记在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会、全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话,深入学习习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神以及对本行业本领域工作的重要指示批示精神,认真学习党章和《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》等。加深了党员对习近平新时代中国特色社会主义思想的领会,对“十四五”时期我国经济社会发展目标任务的了解,对党中央加强基层党组织和党员队伍建设有关要求的把握,为开好组织生活会和开展民主评议党员打牢思想基础。

2.开展谈心谈话。通过发放征求意见表、个别谈话、上门走访、集体座谈等多种方式深入征求党员群众意见。对存在问题和缺乏认识的党员要反复谈,帮助提高认识、正视问题。让广大党员更加清楚 “四风”问题不仅仅是领导干部的事,而是每个党员都应严肃认真的态度对待的问题,要积极参加专题组织生活会和民主评议党员工作,正确对待自身存在的不足,正确对待群众提出的意见,正确对待党组织指出的问题。  

3.撰写对照检查材料。党支部委员会对照党章、《中国共产党支部工作条例(试行)》和机关基层党组织工作条例等规定的职责任务,对照贯彻落实上级党组织部署要求和专项整治、巡察等情况,对照人民群众的期待,查摆存在问题和不足,尤其是在发挥政治功能和组织力方面还有哪些差距,工作中是否存在形式主义官僚主义的问题,听取了党员干部群众、工作服务对象的意见建议,要列出问题清单,集体研究会诊。组织党员对照合格党员标准、对照入党誓词、对照身边先进典型,联系实际进行党性分析,查找在政治、思想、学习、工作、能力、作风等方面的问题和不足。

五、会议议程

专题组织生活会由XX党支部书记主持,具体议程如下:

1、支部书记代表支部班子作对照检查,党员提出批评意见;

2、支部书记作对照检查,党员提出批评意见;

3、党员依次开展批评与自我批评(首先党员自我评价,然后其他党员进行评议);

4、上级党组织负责同志讲话;

5、支部书记对专题组织生活会情况进行小结。

六、会议要求

1.批评与自我批评要用事实说话,点到具体人具体事,是什么问题就摆什么问题,支部自我批评要直面问题,对群众反映强烈的不正之风问题,对上级点明的问题要逐一作出回应。党员相互批评要抹开面子,直截了当指出问题和不足,真心实意提出改进意见。通过批评,真正达到既红脸出汗、触动思想,又增进团结、促进工作的效果。

2.党支部书记要树标杆、当示范,带头查摆自己的问题,带头对支部委员和党员提出批评,并虚心接受他人提出的批评意见。每名党员都要对照党员标准、对照教育实践活动要求,实事求是地作出自我评价,多做自我批评。党员之间要互相进行评议,摆问题、提意见,讲真话、说实话,但不要搞人身攻击。

3.民主评议的主要内容是党员发挥先锋模范作用、遵守党的纪律情况。要遵循“团结一批评一团结”的方针,组织党员开展批评和自我批评,打扫思想政治灰尘,增强党支部和党员依靠自身力量解决自身问题的能力。党支部书记代表党支部委员会向党员大会述职,报告一年来党支部工作情况,通报党支部委员会查摆问题情况,并请党员进行评议。党员采取个人自评、党员互评的方式。批评和自我批评要联系具体人具体事,不能大而化之、不痛不痒,有什么问题就说什么问题,不讲空话套话,不搞一团和气。党支部书记和党支部委员在批评和自我批评中,要起到示范带头作用。在党员大会上,要采取发放测评表的方式,对党员按照“优秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”进行民主测评。

  4.党支部要根据民主评议情况,结合平时掌握的党员现实表现,进行综合分析,对每名党员提出评定意见,并向本人反馈。对表现优秀的党员,要予以表扬或表彰;对那些长期不发挥作用甚至起负面作用的党员,要逐一研究并落实教育帮助的具体措施,促其改正。

5.党支部对查摆的问题和党员群众提出的意见要认真研究分析,理清哪些是党支部要改的问题、哪些是单位要改的问题、哪些是党员个人要改的问题,提出整改时限,制定整改措施,进一步发挥党组织和党员先锋模范作用。 

第6篇: 党支部2021组织生活会工作方案

开好专题民主生活会和专题组织生活会,是教育实践活动的一个重要内容,也是确保教育实践活动取得实效的重要举措。根据县委《关于做好第二批教育实践活动查摆问题、开展批评工作的通知》(铜群字〔2014〕12号)和省委、市委有关部署要求,结合我单位实际,现就做好发改委领导班子党的群众路线教育实践活动专题民主生活会和专题组织生活会工作,制定方案如下。

一、会议主题

深入学习贯彻xxxxx系列重要讲话精神,按照中央精神和省委、市委、县委要求,紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,坚持严肃认真、实事求是、民主团结,组织召开一次高质量的专题民主生活会和专题组织生活会,认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题,促使发改委班子成员牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点,切实改进工作作风,促进思想统一,促进团结协调,促进整改落实。

二、会议时间

根据县委活动办统一安排,定于7月16日召开发改委班子民主生活会暨专题组织生活会,7月16日8:00开始,会期一天。

三、会议地点

发改委会议室。

四、参会人员

1.县委督导组成员;

2.发改委全体党员;

3.邀请4名群众代表。

五、会议议程

(一)16日上午8:00-12:00

(二)16日下午3:00-6:00

六、会议要求

1、充分发挥“一把手”作用。会上,同志就用好批评和自我批评这个武器、开好专题民主生活会,提出具体要求,并先代表领导班子进行对照检查。随后,按照“一个一个过”的方法,由主要领导带头,依次进行对照检查和开展批评。每位班子成员对照检查后,其他班子成员要逐一对其开展批评。对其他班子成员的批评意见,要进行表态发言。

2、坚持时间服从质量的原则。做到“五不开”,即:学习不深入不开,“四风”问题找不准不开,征求意见不充分不开,谈心谈话不深刻不开,对照检查材料不过关不开。开会前10天左右上报召开专题民主生活会暨专题组织生活会报告单,经县委“活动办”督查联络组审核批准后召开。

3、严肃开展批评和自我批评。开展批评和自我批评要动真格有辣味,坚持原则,坚持问题导向,坚持实事求是,开门见山、直奔主题,动真碰硬、敢于交锋,不当老好人,不马虎敷衍,不文过饰非,不发泄私愤,不搞突然袭击,不搞无原则纷争,做到干部群众提问题、班子成员相互点问题、班子成员个人找问题相统一,班子集体查摆的问题与班子成员个人查摆的问题相统一,班子成员心里想提的意见、会前谈心沟通时提的意见、会上相互批评时提的意见相统一,使领导干部和全体党员受到一次严格的党内生活锻炼,红脸出汗、加油鼓劲,达到“团结—批评—团结”的目的。

会议期间,班子成员一律不得请假。在两个以上班子任职的领导干部,要参加所有任职单位班子的专题民主生活会,都要进行对照检查,开展批评和自我批评。

七、认真做好会前准备工作

1.认真开展学习。会前,重点学xxxxxx系列重要讲话精神特别是在指导县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神,学习中央和省委、市委、县委关于做好第二环节工作的有关文件,学习县委常委班子专题民主生活会的经验做法,学习省委主要领导同志在指导联系点党委常委班子专题民主生活会时的讲话精神,深刻领会把握专题民主生活会的目标要求、基本原则和方法步骤,自觉把思想和行动统一到中央部署、省委、市委、县委要求上来,为开好专题民主生活会奠定基础。

2.进一步征求意见。在第一环节广泛征求意见的基础上,进一步深入征求意见。6月4日召开发改委领导班子查摆问题专题会议,进一步梳理、查找发改委领导班子和领导干部“四风”方面存在的突出问题。领导班子成员要将个人查摆出来的“四风”方面突出问题,以适当方式逐一征求其他班子成员意见。班子成员彼此之间要以书面形式提出批评意见。

3.普遍开展谈心谈话。发改委领导班子主要负责人与领导班子成员之间,领导班子成员相互之间,班子成员与分管部门主要负责同志之间都要谈心谈话。谈心谈话主要谈领导班子及成员(包括自己)存在的“四风”方面的突出问题;解决班子及个人“四风”问题的工作打算和意见建议;其他需要说明的问题。谈心谈话要敞开心扉、以诚相见,带着问题谈,主动亮明自身存在的突出问题,诚恳指出对方的问题,互相交换对班子存在问题的看法,深入探讨解决问题的意见建议,对一些有误解、有分歧的问题要敞开谈。对在民主生活会上提出的批评意见,会前要充分沟通,基本形成共识。谈心谈话双方要有记录,以备上级检查。

4.撰写对照检查材料(6月中旬)。领导班子对照检查材料由发改委主要负责同志亲自主持起草、集体讨论研究,并在一定范围内征求意见。班子成员和股室负责人的对照检查材料必须自己动手撰写,做到见事见人见思想。内容主要包括:“四风”等方面存在的问题、原因分析、整改措施。要直奔主题、直面问题,紧密联系思想实际、工作实际和个人成长进步经历,对照历史先贤、革命先辈、时代先锋和身边典型查找差距;重点写清“四风”突出问题,列举具体表现和典型事例;要对贯彻规定情况,特别是“三公”经费支出、职务消费、人情消费、公务用车、办公用房和住房、家属子女从业及本人、配偶、子女是否存在“吃空饷”、出入私人会所等情况逐一作出说明;对群众提出的意见和上级党组织、督导组点明的问题要明确作出回应。对照检查材料逐级上报审核。

八、会后工作

1.及时通报情况。专题民主生活会暨专题组织生活会结束后,及时召开情况通报会,按要求在一定范围内通报会议情况,接受党员群众监督。通报内容主要包括会前准备、开展批评和自我批评、制定整改措施等情况。

2.上报专题报告。专题民主生活会暨专题组织生活会召开后5天内,向县委“活动办”上报专题报告。专题报告主要内容包括民主生活会暨专题组织生活会准备工作情况、开展批评和自我批评的情况、检查出来的主要问题及整改措施。

3.认真抓好整改工作。针对群众反映的问题和专题民主生活会和专题组织生活会上查摆出来的问题,制定整改任务书、时间表,实行一把手负责制,扎实整改落实,并在一定范围内进行公示。

第7篇: 党支部2021组织生活会工作方案

XX局XX县XX局20XX年度组织生活会及民主评议党员活动主题是:要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,坚持严肃认真、实事求是、民主团结,促使广大党员牢固树立“四个意识”,立足本职岗位,发挥先锋模范作用,切实改进工作作风,提高服务纳税人和缴费人的工作本领,为完成税收中心工作提供坚强组织保证。

组织生活会和民主评议党员工作是“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化的重要环节,也是学习贯彻十九大精神和十九届历次全会精神的重要途径。党支部及全体党员要围绕组织生活会主题查摆问题并提出相应的整改意见和措施。

第8篇: 党支部2021组织生活会工作方案

按照县委教育工委《关于组织召开2020年度组织生活会和民主评议党员会议的通知》要求,结合实际,现就做好党支部组织生活会、民主评议党员制定如下方案。

一、成立工作小组

工作小组的职责是:统筹安排、落实组织生活会和民主评议党员会议的准备工作、会议召开、会后总结、整改的各种事宜。

二、明确会议主题

这次组织生活会的主题是:认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化国家新征程。

三、做好会前准备

(一)深入学习讨论。领导班子和党员干部要聚焦主题深化学习,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党的十九届五中全会精神,研读《习近平谈治国理政》第三卷,学习习近平总书记在党的十九届五中全会、在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会上的重要讲话,学习贯彻习近平总书记对本地区本领域工作的重要指示批示精神,深刻领会以习近平同志为核心的党中央统揽中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局,科学把握我们党所处的历史新方位和面临的新形势新任务,坚持以人民为中心的发展思想,统筹推进“四个伟大”的系列重大战略决策、部署和意图,强化忧患意识,发扬斗争精神,更加自觉地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,为顺利开启全面建设社会主义现代化国家新征程,做好思想准备和工作准备。深入学习贯彻习近平总书记考察湖南重要讲话精神以及省委十一届十二次全会精神和市委五届九次全会精神,切实加强前瞻性思考、全局性谋划、战略性布局、整体性推进。认真学习党章、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》、《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》,持续推动全党不忘初心、牢记使命,更加自觉地把思想和行动统一到党中央决策部署上来,团结带领人民群众为完成新时代党的历史使命而不懈奋斗。

(二)开展谈心谈话。班子成员之间,班子成员与党员教师要开展谈心谈话,交流思想、交换意见。要紧扣主题结合个人思想、学习和工作实际,逐个对照、逐条查找、逐项梳理,找准查实存在的突出问题,深入进行党性分析,深刻挖掘问题根源,谈对整改落实的具体措施和意见建议。既要谈自身差距,又要谈对方不足,把问题谈开,把道理谈透,把思想谈通。要防止泛泛而谈不聚焦,防止只谈工作不触及思想,防止把谈心谈话变成简单交换会上的批评意见。

(三)查摆突出问题。支部班子和党员要对在学习研讨中查摆的问题、对照党章党规党纪找出的问题、调研中发现的问题、群众反映的问题、谈心谈话指出的问题等,进行系统梳理。同时,对上级党组织在巡视巡察、干部考察、工作考核中所反馈的问题和所指出的意见,对上年度专题组织生活会指出需要整改尚未整改到位的问题,对推进意识形态工作、落实“两个责任”和“一岗双责”方面存在的突出问题,进行梳理汇总。在此基础上,区分已经解决的、正在解决的、时难以解决的情况,一条一条列出具体问题。支部班子和党员干部要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,分析问题症结,从思想、政治、作风、能力、廉政等方面剖析根源,特别是在主观上、思想上进行深刻检视,找准思想根子上的问题,并明确努力方向和整改措施。

(四)撰写相关材料。领导班子和党员干部要严格按照习近平总书记“四个对照”“四个找一找”要求,紧扣专题组织生活会的主题,认真撰写检视剖析材料。检视剖析材料的开头要围绕“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”的目标,简要谈谈参加主题教育的收获,简洁明了、突出重点。领导班子和班子成员要对在学习研讨中查摆的问题、对照党章党规找出的问题、调研发现的问题、群众反映的问题、谈心谈话指出的问题,以及对上级党组织在巡视巡察、部考察、工作考核中所反馈的问题和所指出的意见,对上年度组织生活会和巡视整改专题组织生活会指出需要整改尚未整改到位的问题,对推进意识形态工作、落实“两个责任”和“一岗双责”方面存在的突出问题,逐一进行梳理汇总。在此基础之上,区分已经解决的、正在解决的、一时难以解决的情况,一条一条列出具体问题。

(五)强化组织领导。

1.落实领导责任。开好专题组织生活会,是认领问题剖析根源、落实责任的关键环节。支部书记要切实履行第一责任人责任,既要作出示范,又要敢抓敢管,带头抓好学习带头查摆问题、带头谈心谈话、带头开展批评和自我批评带头整改落实,确保开出高质量的专题组织生活会。

2.把握时间节点。这次专题组织生活会各项工作,要在2021年3月15日前完成。重点抓好个人自学、谈心谈话、检视剖析等会前准备工作,2021年3月26日召开会议。学校要在会前10天,将专题组织生活会方案报局党建办审查。会后7天内,将会议情况和民主评议党员情况报局党建办。

四、严肃开展批评和自我批评

要遵循“团结——批评——团结”的方针,以刀刃向内的自我革命精神,充分运用批评和自我批评武器,开展积极健康的思想斗争,增强领导班子和党员发现和解决自身问题的能力。专题组织生活会上,领导班子和党员领导干部要聚焦问题,严肃认真开展批评与自我批评。支部书记要带头开展批评与自我批评,带头查找自身问题,带头开诚布公地指出班子成员的问题,敢于开展批评和接受监督。班子成员要对照县教育局反馈意见,把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,主动认领责任,把问题说清楚、谈透彻,深刻剖析、举一反三,开展严肃认真的批评与自我批评,做到真认账、真反思、真整改、真负责。自我批评内容要具体剖析要透彻、抓住要害,见人见事见思想,防止以讲道理代替谈问题,以班子问题代替个人问题。相互批评要出于公心直截了当,不能以提希望代替点问题,不能以工作建议代替批评意见,党员互评要敢于“亮剑”,在每名党员开展自我批评后,其他党员逐一对其提2条以上的批评意见,要敞开思想、直面问题,真正达到“帮助同志、增进团结、促进工作”的目的。批评与自我批评之后,支部书记代表班子作表态讲话,表明整改态度,提出整改要求。

五、组织召开会议

(一)召开支委会

党支部书记代表支部班子和个人作对照检查,然后班子其他成员依次对支部书记提出批评意见,批评结束后,支部书记要做简短的表态发言。然后,支部班子成员首先进行自我批评,每位班子成员自我批评结束后,其他成员要依次对其提出批评意见,之后本人要作简短的表态发言,逐人进行。开展批评和自我批评,既要直面问题、坦诚相见,又要实事求是、出于公心,达到解决问题、触动思想,增进团结、促进工作的效果。

(二)召开党员大会

1.会议时间:2021年3月26日。

2.会议地点:办公楼3楼多媒体教室。

3.参会人员:党支部全体党员。

4.会议议程:

主持人:党支部书记

⑴到会指导的县教育局指导组领导就开好此次会议提要求。

⑵支部书记通报支部班子2019年度组织生活会问题整改落实情况。

⑶支部书记简要介绍支部班子2020年度专题组织生活会会前准备工作。

⑷支部书记代表支部班子作检视剖析发言。

⑸支部书记作检视剖析发言,其他党员依次对其提出批评意见。

⑹支部委员作检视剖析发言,其他党员依次对其提出批评意见。

⑺党员自评,其他党员依次对其提出2条以上批评意见。

⑻支部对党员进行讲评。

⑼开展民主评议党员工作。

⑽县教育局指导组领导点评。

⑾支部书记作总结讲话及表态发言。

5.注意事项:

⑴会上,按照党员自评、党员互评、支部讲评和民主测评等程序,对党员进行评议。支部书记带头作对照检查,并组织党员逐人开展自我批评和相互批评。

⑵上级党组织派人参加基层支部专题组织生活会时,要对会议召开情况进行点评,并就加强支部自身建设、强化党员教育管理、改进作风等方面提出要求。

六、抓好会后整改

(一)进行组织评定。结合评议情况,综合分析党员日常表现, 通过召开支部委员会给每名党员评定等次并向本人反馈。民主评议党员不下指标、不定比例、不唯票数。对评为优秀的党员要予以表扬,对评为合格的党员要肯定优点、提出希望和要求;对评为基本合格的党员要指出差距、帮助改进;对评为不合格的党员,要立足教育帮助,促进转化提高,按照《关于做好处置不合格党员工作的通知》(中组发〔2014〕21号) 规定的办法程序,作出相应组织处置。

(二)抓好整改落实。党支部组织生活会后,结合征求意见、开展批评情况,对查摆出的问题和“两学一做”学习教育和“讲看齐、见行动”学习讨论查摆出未整改到位的问题进行梳理,一并纳入整改内容,制定整改措施。党支部和班子成员要进一步修订完善整改清单、明确整改事项和具体措施,党员要作出整改承诺。要积极抓好整改落实,可以马上解决的,要立行立改;需要一段时间解决的,要细化整改措施,明确完成时限;因客观条件限制,不能解决的,要及时向党员群众作出说明。整改内容和完成情况要在一定范围公示,接受党员群众监督。党支部要将班子查摆的问题、整改措施以及民主评议党员结果报上级党组织备案。专题组织生活会议定的事项,要一项一项抓落实,坚决杜绝会议整改、文件整改。支部书记要切实承担第一责任人责任,直接抓、抓到底,其他班子成员要对自己分工范围内的整改任务加强督促,真担当、真作为。要坚决摒弃“过关”心态,坚持持续推进、精准发力,确保“条条要整改,件件有着落”。

第9篇: 党支部2021组织生活会工作方案

根据《2020年功能区各级党组织组织(民主)生活会督导工作实施安排》要求,xxx党支部根据工作实际,制定专题组织生活会方案如下:

一、会议主题和基本要求

以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,学习贯彻党的十九届五中全会精神,巩固深化“不忘初心、牢记使命”为主题,教育引导广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,扎实践行“两个坚持”、奋力实现“两个更大”。对照党章,严肃认真的开展批评与自我批评和民主评议党员工作,使每名党员都受到一次思想的洗礼,进一步增强党员发挥先锋模范作用的自觉性。

组织生活会和民主评议党员工作是“两学一做”学习教育常态化制度化的重要环节,也是学习贯彻十九大精神的重要途径。党支部及全体党员要围绕组织生活会主题查摆问题并提出相应的整改意见和措施。

二、参会人员

支部全体党员,群众代表。

三、时间地点

时间:拟定于2021年 月 日

地点:会议室

四、会前准备工作

1、集中学习教育。组织党员认真学习党的十九届五中全会精神,习近平系列讲话、党章和中国共产党支部工作条例,认真学习《习近平谈治国理政》第三卷、全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话等。加深了党员对习近平新时代中国特色社会主义思想的领会,对“十四五”时期我国经济社会发展目标任务的了解,对党中央加强基层党组织和党员队伍建设有关要求的把握,为开好组织生活会和开展民主评议党员打牢思想基础。

2、开展谈心谈话。通过发放征求意见表、个别谈话、集体座谈等多种方式深入征求党员群众意见。对存在问题和缺乏认识的党员要反复谈,帮助提高认识、正视问题。让广大党员更加清楚“四风”问题不仅仅是领导干部的事,而是每个党员都应严肃认真的态度对待的问题,要积极参加专题组织生活会和民主评议党员工作,正确对待自身存在的不足,正确对待群众提出的意见,正确对待党组织指出的问题。

3、撰写对照检查材料。对照党章、《中国共产党支部工作条例(试行)》和机关基层党组织工作条例等规定的职责任务,对照贯彻落实上级党组织部署要求和专项整治、巡察等情况,对照人民群众的期待,查摆存在问题和不足,尤其是在发挥政治功能和组织力方面还有哪些差距,工作中是否存在形式主义官僚主义的问题,听取了党员干部群众、工作服务对象的意见建议,要列出问题清单,集体研究会诊。组织党员对照合格党员标准、对照入党誓词、对照身边先进典型,联系实际进行党性分析,查找在政治、思想、学习、工作、能力、作风等方面的问题和不足。

五、会议议程

专题组织生活会由党支部书记主持,具体议程如下:

1、支部书记代表支部班子作对照检查,党员提出批评意见;

2、支部书记作对照检查,党员提出批评意见;

3、党员依次开展批评与自我批评(首先党员自我评价,然后其他党员进行评议);

4、上级党组织负责同志讲话;

5、支部书记对专题组织生活会情况进行小结。

六、会议要求

1.批评与自我批评要用事实说话,点到具体人具体事, 是什么问题就摆什么问题,支部自我批评要直面问题,对群众反映强烈的不正之风问题,对上级点明的问题要逐一作出回应。党员相互批评要抹开面子,直截了当指出问题和不足,真心实意提出改进意见。通过批评,真正达到既红脸出汗、触动思想,又增进团结、促进工作的效果。

2.党支部书记要树标杆、当示范,带头查摆自己的问题, 带头对干部党员和党员提出批评,并虚心接受他人提出的批评意见。每名党员都要对照党员标准、对照教育实践活动要求,实事求是地作出自我评价,多做自我批评。党员之间要互相进行评议,摆问题、提意见,讲真话、说实话,但不要搞人身攻击。

3.民主评议的主要内容是党员发挥先锋模范作用、遵守党的纪律情况。要遵循“团结一批评一团结”的方针,组织党员开展批评和自我批评,打扫思想政治灰尘,增强党支部和党员依靠自身力量解决自身问题的能力。党支部书记代表党支部向党员大会述职,报告一年来党支部工作情况,通报党支部委员会查摆问题情况,并请党员进行评议。党员采取个人自评、党员互评的方式。批评和自我批评要联系具体人具体事,不能大而化之、不痛不痒,有什么问题就说什么问题,不讲空话套话,不搞一团和气。党支部书记和干部党员在批评和自我批评中,要起到示范带头作用。在党员大会上,要采取发放测评表的方式,对党员按照“优秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”进行民主测评。

4.党支部要根据民主评议情况,结合平时掌握的党员现实表现,进行综合分析,对每名党员提出评定意见,并向本人反馈。对表现优秀的党员,要予以表扬或表彰;对那些长期不发挥作用甚至起负面作用的党员,要逐一研究并落实教育帮助的具体措施,促其改正。

5.党支部对查摆的问题和党员群众提出的意见要认真研究分析,理清哪些是党支部要改的问题、哪些是单位要改的问题、哪些是党员个人要改的问题,提出整改时限,制定整改措施,进一步发挥党组织和党员先锋模范作用。

第10篇: 党支部2021组织生活会工作方案

1、综合评定党员。党支部根据民主评议情况,结合平时掌握的党员现实表现,实事求是地进行综合分析,对每名党员提出评定意见,并向本人反馈。

2、用好民主评议党员的成果。对民主评议党员的结果,党支部要张榜公布。同时,对表现优秀的党员,予以表彰表扬,形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。对长期不发挥作用甚至起负面作用的党员,逐一落实教育帮助措施,促其改正;经教育仍无转变的,按照党章和党内有关规定作出组织处理。

3、巩固会议成果。对党员还存在思想问题的,由党支部书记及时进行谈心谈话,进行思想引导和教育,使每位党员都能够心情舒畅、心悦诚服地接受批评,做到相互体谅、相互理解。

4、上报专题报告。会后XX天内,形成专题组织生活会和民主评议党员情况报告,报党办存档备查。专题报告主要内容包括开展批评和自我批评的情况、检查出来的主要问题及整改措施、民主评议党员等情况。

5、抓好整改落实。针对上级党组织反馈、群众反映的问题和专题组织生活会查摆出来的问题,党支部要分门别类建立整改台账,落实整改责任和整改时限,整改结果及时向群众反馈、公示。党员个人也要根据查摆出来的问题,落实具体整改措施,务求取得整改实效。

第11篇: 党支部2021组织生活会工作方案

按照局党组工作安排部署,基建中心党支部紧紧围绕“践行三个表率,锤炼高效务实作风,争做优秀干部职工”主题,研究制定工作方案。

一、组织生活会的主题和基本要求

围绕“践行三个表率,锤炼高效务实作风,争做优秀干部职工”主题,要进一步提高政治站位,准确把握主题内涵,精心部署安排,确保开出高质量、评出新气象,达到统一思想、凝聚力量、增进团结、振奋精神的目的。

二、组织生活会流程

(一)深化学习研讨。组织党员重点学习领会习近平总书记在中央党校中青年干部培训班开班式上的重要讲话精神,学习党章和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等规章制度。通过深化学习,准确把握中央要求和党内法规,把党支部职责任务和合格党员标准搞清楚,打牢开好组织生活会的思想基础。

(二)开展谈心谈话,广泛征求意见。10月23日前,党支部书记与每个党员之间谈话、党员相互之间谈话。谈心谈话要一对一、面对面,既谈工作问题、也谈思想问题,既谈自身差距、也提醒对方不足。以座谈访谈、设立意见箱的方式,广泛听取党员、干部职工的意见建议。对征求到的意见进行汇总梳理,原汁原味向全体党员反馈,作为撰写党支部对照检查材料和党员个人发言提纲的重要依据。

(三)深入查摆问题。坚持问题导向,党支部和党员紧密结合实际,着重从以下三个方面,深入查摆问题、剖析思想根源。一是在践行三个表率方面,具体是在深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神上作表率、在同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致上作表率、在贯彻落实党中央各项决策部署上作表率;二是在掌握学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领八大本领方面。三是在干部特别是年轻干部提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力七个能力方面。

(四)认真撰写党支部发言材料、个人发言提纲。党支部和党员在全面查摆三个方面问题的基础上,深刻进行党性分析,检视党性修养的差距。认真反思近年来中央、省委查处的典型案例,用身边事教育身边人,汲取教训,反躬自省,引为镜鉴。在此基础上,形成党支部发言材料,每位党员要撰写好发言提纲。

各位党员要认真撰写发言提纲,于10月23日前报党支部书记审阅把关。

(五)召开组织生活会。

10月28日,召开组织生活会。党员领导干部要以普通党员的身份参加组织生活会。会上,全体党员要认真开展批评和自我批评。自我批评要落细落小、见人见事见思想,防止以讲道理代替谈问题,以支部问题代替个人问题。相互批评要坦诚相见、开门见山,不能以工作建议代替批评意见,不能搞“一团和气”、当老好人。对批评意见要正确对待、虚心接受,有则改之,无则加勉。开展批评与自我批评从党支部书记开始,首先进行自我批评,再由支部所有党员逐一提出批评意见,然后由本人表态;支部班子成员及其他党员照此做法依次进行。

(六)抓好整改落实。

组织生活会召开后一周内,结合征求意见情况、剖析问题以及开展批评的情况,对查摆出来的问题进行梳理,形成整改清单、落实到人,逐一整改。整改措施要具体,针对性强,能够马上解决的要立行立改,需要一段时间才能解决的,抓紧制定整改措施,确定完成时限。党支部整改清单要报机关党委备案,整改清单兑现情况要采取适当方式在一定范围公开,接受党员群众监督。

四、切实加强领导监督

党支部组织生活会召开情况要详实记录于《党支部工作手册》,并在召开后7天内向机关党委上交总结报告。

第12篇: 党支部2021组织生活会工作方案

党员组织生活会一般以党小组为单位召开;党员人数较少的,可以党支部为单位召开。党员组织生活会一般每年召开一次,也可根据需要随时召开。

一、做好会前准备。

党支部要提前与上级党组织沟通情况,听取对开好组织生活会的意见;深入实际调查研究,确定会议要解决的主要问题;广泛开展谈心活动,了解本支部(党小组)内每个党员的思想情况,做到心中有数,同时,也要要求党员与党员之间、党员与群众之间开展谈心活动,互相征求意见,找出问题和不足;党支部(党小组)中有领导干部党员的,应事先征求党内外同志对他的意见,并在会前反馈给本人;将开会的时间、地点提前通知本支部(党小组)党员,以便党员安排好工作和其他事宜,保证按时参加会议。

二、做好会中引导。

要引导党员联系思想实际,认真检查自己的工作、学习情况,检查执行党的路线方针政策及支部决议的情况,检查发挥党员先锋模范作用的情况。注意不要把组织生活会开成不联系思想实际而泛泛谈工作的工作汇报会。支部书记(党小组长)应率先垂范,带头发言,以保证整个生活会的质量。每个党员在作完自我批评之后,支部书记(党小组长)要发动大家帮助他“画个像”,即这个党员到底怎么样,优点是什么,缺点是什么,要客观地、全面地指出来,使大家的意见真正符合其本人的实际。防止把组织生活会开成单纯的自我小结会。对问题比较多的党员进行重点剖析,这样既能解决重点党员的问题,同时也教育了大家。

三、做好会后工作。

组织生活会后,党支部要根据会上提出的问题,制定整改措施,认真加以解决。对会上受触动较大的党员,会后要找其谈话,听取意见,做好思想工作,使其放下包袱,正确对待同志的批评意见,改正自己的缺点和错误。要向上级党组织汇报会议召开情况,请求上级党组织的指示。

第13篇: 党支部2021组织生活会工作方案

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神,开好2020年度我支部党员组织生活会,根据上级党委《XXX通知》的要求,现结合支部工作实际制定如下方案:

一、组织生活会的主题

本次组织生活会以“不忘教育初心,牢记使命担当”为主题。紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,联系思想和工作实际,从工作中找问题,从思想上找原因,深入对照检查,总结经验教训,加快队伍建设。

二、组织生活会参会人员

八里关镇中心小学党支部全体党员。

三、组织生活会前期准备工作

(一)深化学习研讨。借助”精准严实”作风建设集中学习的要求和安排,组织党员深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,为开好组织生活会打牢思想基础。同时,通过每月的“主题党日+”、例会再次学习党章、《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》等内容。

(二)广泛征求意见。采取发放征求意见表,向我校党员干部群众通报党员组织生活会时间和主题,征求他们对每名党员的意见建议,并原汁原味向支部班子和党员反馈。

(三)开展谈心谈话。党支部班子成员之间、党支部书记与每个党员之间、党员与党员之间,都要普遍开展谈心谈话活动,并与一定数量的群众谈心。要保证谈心谈话质量,既要主动说自己身上的毛病,又要直接点出对方的不足,特别是对群众反映的问题和意见,要坦诚接受并相互提醒,做到“六个谈透”,即:即班子问题要谈透;个人问题要谈透;谈话对方问题要谈透;会上拟提的意见要谈透;产生问题的根源要谈透;努力方向和整改措施要谈透。

(四)撰写发言提纲。每名党员围绕组织生活会主题,结合征求意见、谈心谈话、岗位特点和履职情况,认真撰写发言提纲,总结自身思想、作风、工作和生活情况,深入查找存在的主要问题,深挖产生问题的思想根源,条目式列出问题清单和整改措施。

四、组织生活会召开时间

2020年1月17日

五、会议安排

(一)会议主持。由党支部书记、校长叶小平同志召集并主持。

(二)会议议程。

1、党支部书记叶小平同志代表支部班子作对照检查发言;

2、支委会成员逐个对照检查;

3、党员个人对照检查;

4、支部书记做会议总结。

(三)开展批评和自我批评。开展批评与自我批评,按照叶小平、郜井丽、其他党员的顺序,采取“一人谈、众人帮、逐人开展”的方式进行。自我批评要直奔问题、直面矛盾,敢于揭短亮丑、动真碰硬,触及思想深处、触及问题实质,特别对群众反映的问题、上级点明的问题、谈心谈话中相互指出的问题,要逐一作出回应。相互批评要抹开面子、放下顾虑,直截了当指出问题和不足,真心实意提出改进意见,坚决防止“老好人”思想。党支部书记、党支部委员,带头查摆自己的问题,带头对其他党员提出批评意见,并虚心接受他人提出的批评意见。开展批评和自我批评要坚持用事实说话,点到具体人具体事,是什么问题就摆什么问题,真正达到既红脸出汗、触动思想,又增进团结、促进工作的效果。

(四)建立台账,整改提高。党员组织生活会后一周内,各成员要按照“有什么问题就解决什么问题、什么问题突出就重点解决什么问题”的要求,根据会前征求意见、谈心谈话和会中开展批评的情况,组织每名党员认领问题、认领责任,有针对性地制定整改措施,建立台账“销号”管理,做到目标明确、措施明确、时限明确。

(五)总结上报。党员组织生活会后,各支部要认真总结会议情况,并形成书面报告材料报送局党委办。

(六)材料归档。认真做好材料归档工作,主要包括会议方案、会议通知、征求到的意见建议、党员发言提纲、会议发言原始记录、整改方案或整改措施、党员组织生活会的综合情况报告等材料。

六、相关要求

(一)强化认识。这次组织生活会要坚持严的标准、严的措施、严的纪律,坚持“团结——批评——团结”,实事求是、出于公心,讲党性不讲私情、讲真理不讲面子,严肃认真提意见,满腔热情帮同志,不纠缠细枝末节,不搞无原则纷争,确保开出高质量、好效果,防止组织生活会流于形式。

(二)明确责任。支部书记叶小平同志为本次组织生活会的第一责任人,要加强组织领导,协调工作力量,坚持原则,从严把关。要做好具体的组织和领导工作,从严从实抓好各个环节的工作,确保组织生活会取得实效。各党员为具体责任人,会前要精心做好各项准备工作。

第14篇: 党支部2021组织生活会工作方案

为认真学习贯彻落实党的十九大精神,进一步严肃党内政治生活,XX局XX县XX局决定于20XX年XX月XX日前召开20XX年度党支部组织生活会以及做好民主评议党员活动,为做好此项工作,县局党办拟定如下实施方案:

一、会议主题和基本要求

XX局XX县XX局20XX年度组织生活会及民主评议党员活动主题是:要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,坚持严肃认真、实事求是、民主团结,促使广大党员牢固树立“四个意识”,立足本职岗位,发挥先锋模范作用,切实改进工作作风,提高服务纳税人和缴费人的工作本领,为完成税收中心工作提供坚强组织保证。

组织生活会和民主评议党员工作是“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化的重要环节,也是学习贯彻十九大精神和十九届历次全会精神的重要途径。党支部及全体党员要围绕组织生活会主题查摆问题并提出相应的整改意见和措施。

二、组织领导

为开展好本次党支部组织生活会及民主评议党员工作,特成立领导小组,领导和组成人员如下:

XX

三、会前准备工作

1、认真组织学习。学习的主要内容包括:通过开展集中学习和个人学习,让全体党员学习习近平系列讲话、党章和中国共产党支部工作条例,贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,知道和了解召开专题组织生活会和民主评议党员的目的和方法,切实增强思想自觉和行动自觉。

2、开展谈心谈话。在召开组织生活会之前集中开展谈心谈话活动。党支部书记与支部委员、与每一名党员都要谈心,支部委员要相互谈心,党员彼此之间也要谈心。对存在问题而又认识不到位的党员要反复谈,帮助提高认识、正视问题;平时有分歧、有疙瘩的更要通过谈心,消除隔阂、增进了解。支部班子成员彼此之间,要提出1条以上有质量的批评意见,在谈心时进行充分沟通,形成共识。

四、会议具体安排

(一)支部直接召开全体党员大会,组织党员开展批评与自我批评,按照党员民主评议方案进行民主评议。

(二)会议时间和地点:由各党支部自行确定并报党办备案。

(三)会议议程

由党支部书记对专题组织生活会、民主评议党员的准备工作情况进行通报,并就展开批评与自我批评、民主评议党员工作提出具体要求。

开展批评与自我批评的程序:

1、党支部书记带头作对照检查发言;紧接着其他党员逐一对其开展批评;待所有党员提出批评意见后,党支部书记作表态性发言。

2、支部委员作对照检查发言;接着其他党员逐一对其开展批评;待所有党员提出批评意见后,支部书记作表态性发言。

以此类推,待所有支部委员依次按上述程序开展批评与自我批评后,其他党员依次按照上述程序开展批评与自我批评。

3、党支部书记根据自评和互评情况,对党员逐个进行点评,着重指出存在的不足,提出改进的意见建议。

4、党委与会领导发表指导讲话,对会议进行点评,并就下一步加强党支部建设、改进作风提出要求。

5、开展民主测评。组织支部全体党员填写测评表,测评设“好”“一般”“差”三个选择档次,测评内容和标准由党办统一按照党建工作相关文件要求确定,党支部向每位与会党员下发,抓好党员评议工作的落实。

6、党支部书记就如何贯彻好落实会议精神和会议成果抓好问题整改、加强支部建设,进行表态发言。

(四)有关要求和注意事项

1、严明工作纪律。会议期间,应参加专题组织生活会的党员要统筹安排好工作,尽量克服困难,参加会议。确因特殊情况不能参加会议的,由党支部书记与党委领导沟通后,按程序履行请假审批手续。

2、认真开展批评与自我批评。批评和自我批评要坚持原则,实事求是,不当老好人,不搞无原则纷争,做到动真碰硬有辣味,让每个党员都能红红脸、出出汗,受到一次严格的党内生活锻炼,真正达到“团结——批评——团结”的目的。自我批评要直奔问题,对群众反映强烈的不正之风问题,对上级点明的问题等,逐一作出回应。相互批评要抹开面子,直截了当指出问题和不足,真心实意提出改进意见。

五、会后工作

1、综合评定党员。党支部根据民主评议情况,结合平时掌握的党员现实表现,实事求是地进行综合分析,对每名党员提出评定意见,并向本人反馈。

2、用好民主评议党员的成果。对民主评议党员的结果,党支部要张榜公布。同时,对表现优秀的党员,予以表彰表扬,形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。对长期不发挥作用甚至起负面作用的党员,逐一落实教育帮助措施,促其改正;经教育仍无转变的,按照党章和党内有关规定作出组织处理。

3、巩固会议成果。对党员还存在思想问题的,由党支部书记及时进行谈心谈话,进行思想引导和教育,使每位党员都能够心情舒畅、心悦诚服地接受批评,做到相互体谅、相互理解。

4、上报专题报告。会后XX天内,形成专题组织生活会和民主评议党员情况报告,报党办存档备查。专题报告主要内容包括开展批评和自我批评的情况、检查出来的主要问题及整改措施、民主评议党员等情况。

5、抓好整改落实。针对上级党组织反馈、群众反映的问题和专题组织生活会查摆出来的问题,党支部要分门别类建立整改台账,落实整改责任和整改时限,整改结果及时向群众反馈、公示。党员个人也要根据查摆出来的问题,落实具体整改措施,务求取得整改实效。

第15篇: 党支部2021组织生活会工作方案

根据公司党委《关于召开专题组织生活会和开展民主评议党员的通知》安排部署,**党支部于2021年1月15日在项目部会议室召开了专题组织生活会。会议由项目部党支部副书记*主持,项目部全体党员参加。

自接到公司党委《关于召开专题组织生活会和开展民主评议党员的通知》后,支部根据通知要求,结合工作实际,制定了实施计划,积极开展了民主评议党员活动。这次组织生活会达到了预期的目的,取得了良好的效果,现将有关情况汇报如下:

一是准确把握组织生活会的基本要求,会前组织党员集中认真学习了公司党委文件精神,习近平新时代中国特色社会主义思想。按照文件要求扎实做好组织生活会各个环节的准备工作。班子和党员结合个人实际,进行了讨论发言,为开好组织生活会奠定了坚实的基础。

二是从严从实做好组织生活会各个环节的工作,通过发放征求意见表,设置意见箱的方式广泛征求党员干部和职工意见建议,会后制定整改落实措施,加以整改。

三是开展谈心谈话活动,班子成员之间、班子成员与分管业务负责人之间、与党员之间进行了谈心谈话,班子成员与各部室负责同志进行了谈心谈话。

四是认真准备个人对照检查材料和发言提纲,党员对照个人工作、思想撰写对照检查材料,认真查摆自己存在的问题,深入分析原因,明确努力方向和改进措施。支部集体对照文件精神深入查找问题,分析原因,明确改进措施,使对照检查材料直指个人和支部集体存在的问题,为进一步改进提供完整的分析材料。

五是在会前和会中敞开心扉开展了批评与自我批评,达到了沟通思想,相互进步,批评—团结—批评—团结的目的。

六是抓好整改落实,对组织生活会征集的职工意见建议会后制定整改措施,认真加以改进。

本次组织生活会后,党支部将根据各党支部党建工作和党员自身存在的问题认真研究整改方案,落实整改措施,把抓好整改工作当作党建工作的重点内容认真加以落实,真正达到组织生活会改进工作、解决问题、促进团结、共同促进的目标要求。

组织生活会工作方案【篇3】

同志们,按照公司党委和机关支部的要求,今天我们召开不忘初心、牢记使命党小组组织生活会。公司领导☆书记、_经理也以普通党员身份与同志们一道过好这次组织生活会。召开会议之前,小组已经给同志们作了通知,以便让大家做好准备,力争达到解决问题、促进工作、完善自我的目的。下面,我们开始组织生活会。我先带个头,首先就个人检视问题、原因剖析及努力整改情况向同志们做一汇报。

一是在学习《_》方面,个人学习态度是端正的,能够按照机关支部的统一安排进行理论学习,做好学习笔记,但是不能充分利用业余时间主动的去读原著、学原文、悟原理,缺乏理论学习的系统性、连贯性,对习近平新时代中国特色社会主义思想理论精髓理解的不深不透。

二是在对照党党规方面,我始终是热爱党拥护党,对党一贯忠诚,自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但也存在政治认识的高度还不够,发现一些对党的政治纪律、政治规矩的模糊认识和不当言行,认为自己不说不做就行了,而没有及时站出来进行抵制,反映出政治敏锐性有待进一步提高。三是在党员带头模范作用发挥方面,认真履行岗位职责,能够积极参加党的组织活动,按时完成党组织交给的任务,但工作作风还有“虚”的表现,有时因追求工作效率,而疏忽了工作质量,没有做到精益求精,表率作用发挥的还不明显。

(一)从政治思想上分析,政治理论学习做的还不够,在思想上、行动上没有形成高度自觉,有时候把学习当成“软任务”。同时,就学习思维上没有去研读、作思考,没有结合工作实际抓学习。

(二)从党性修养上去分析,没有始终如一地用党员的高标准去要求自己,在处理一些事情上把自己当成了普通群众,降低了对自己的标准。

(三)从发挥作用上分析,在工作上,没有树立起“示范”标杆的强烈意识,习惯于按部就班干工作,没有做到精心规划、主动作为,导致在工作中,存有一定程度上的满足于“过得去、还可以”的错误倾向。

(一)加强理论武装,做到不忘初心。牢固树立学习修身的理念,始终把学习作为工作和生活的重要内容,抛弃学习上存在的“拿来主义”,真正把学习当成硬指标、必修课,有目标、有计划地学习党的理论知识,特别是在学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神上深耕研读,强化理论武装,坚定理想信念,提升政治素养。

(三)加强作风转变,做到洁身自好。始终秉持“作风建设永远在路上”的理念,坚持把党的纪律和规矩放在前面。在工作中,严格遵守党的纪律和公司各项规章制度,坚持用制度和规矩做事,坚持按程序要求做事,坚持按流程标准做事,真正做到合规合法。在生活中,守法奉公,注重养成良好的生活习惯,自觉控制和净化社交范围。以上是我这次组织生活会的发言,请同志们对我提出批评意见,我一定高度重视、虚心接受、积极改正,把今后的工作做的更好。

谢谢大家。

组织生活会工作方案【篇4】

根据xxx党委《关于印发“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会方案的通知》和有关要求,为开好xxx支部“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会,特制定本方案。

一、聚焦“不忘初心、牢记使命”主题

不忘初心、牢记使命,是加强党的建设的永恒课题,是全体党员的终身课题。开展主题教育,关键是要有正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,解决党内存在的违背初心使命的各种问题。开好专题组织生活会是一项重要政治任务,是支部党员同志守初心、担使命、找差距、抓落实的一次政治体检,是检验主题教育成效的一项重要内容。紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线,聚焦不忘初心、牢记使命这一主题,突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容,围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标,按照习近平总书记关于“四个对照”、“四个找一找”的要求,盘点收获、检视问题、深刻剖析。

专题组织生活会要坚持真理、修正错误,严肃开展批评与自我批评,以钉钉子精神抓好整改,确保会议开出高质量、开出新气象。推动党员同志进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚守初心,勇担使命,牢记嘱托、感恩奋进,认真履职尽责,重整行装再出发,在新时代把党的自我革命推向深入,确保中央、省委、xxx党委各项决策部署不折不扣落实到位,谱写xxxx高质量发展新篇章。

二、认真梳理、深刻检视突出问题

根据前期工作开展情况,对学习研讨中查摆的问题、对照党章党规找出的问题、谈心谈话指出的问题以及省委巡视反馈的问题和上年度组织生活会尚未整改到位的问题进行全面系统梳理。汇总形成问题清单,切实做到边学边查边改。

三、扎实做好各环节工作

(一)认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想。支部党员同志要认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,学习领会习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议、中央政治局第十五次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议和在x考察并指导开展“不忘初心、牢记使命”主题教育时的重要讲话精神,认真学习贯彻习近平总书记对x工作重要指示精神;认真学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》认真学习中央、省委在主题教育中要求学习的必读书目、必学内容,认真学习党史、新中国史,认真学习中央、省委关于民主生活会的有关要求。要坚持读原著、学原文、悟原理,全面系统学、联系实际学、带着问题学、及时跟进学,进一步把思想和行动统一到习近平总书记重要指示批示精神和主题教育的部署要求上来,打牢开好专题组织生活会的思想基础。

(二)征求意见建议。紧扣专题组织生活会主题,采取发征求意见表等方式,广泛征求支部党员对支部班子及班子成员的意见建议。

(三)开展谈心谈话。支部班子成员之间,班子成员与支部党员之间,要开展谈心谈话,交流思想、交换意见。紧扣“不忘初心、牢记使命”,谈参加主题教育的收获体会,谈守初心、担使命方面的差距不足,谈对整改落实的具体措施和意见建议。既要谈自身差距,又要谈对方不足,把问题谈开、把道理谈透、把思想谈通。

(四)梳理20XX年度组织生活会整改措施落实情况。整改落实情况要形成情况报告,在此次专题组织生活会上进行通报。对已经整改的,要巩固整改成果;对正在整改的,要加大力度推进整改;对尚未整改的,要盯住不放,认真分析原因,作出说明,进一步明确责任人和完成时限,确保整改落实到位。

(五)认真撰写支部班子和支委委员个人检视剖析材料。支部班子和支委委员要认真对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央、省委决策部署,对照党章党规,对照先进典型、身边榜样,坚持高标准、严要求,找一找在增强“四个意识”方面存在的差距;找一找在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的差距;找-找在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在的差距;找-找在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在的差距。要突出问题导向,联系检视问题清单,联系严重违纪违法反面典型,联系脱贫攻坚民生工程中发现的突出问题,联系主题教育专项整治典型案例和x农信系统典型案例,找准存在的突出问题,并明确努力方向和改进措施。

在查摆分析问题的基础上,支部班子和支委委员要认真撰写检视剖析材料。检视剖析材料要直奔主题,既摆事实讲情况,又进行深刻党性分析,切实做到见人见事见思想,不搞官样文章,不规定字数。

支委委员的检视剖析材料要对主题教育专项整治中领导配偶、子女及其配偶经商办企业情况,对本人重大事项报告、巡视反馈、组织约谈函询,对是否利用茅台酒谋取私利等问题作出说明或检讨。党员领导同志还要对是否存在利用名贵特产、特殊资源谋取私利问题作出说明,存在问题的要深刻剖析原因并作出检查。说明或检查要点到具体人具体事,没有相关情况的要作出”零报告”,受到问责的要作出深刻检查。

(六)召开组织生活会

按照有关要求,在xxx党委班子专题民主生活会召开后,支部召开组织生活会。

1.会议时间:20XX年9月日(待定)。

2.会议地点:xx会议室。

3.参会人员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、

4.会议议程(预):

(1)支部书记xxx同志代表支部班子作检视剖析发言。(2)支部书记xxx同志带头,支委委员逐一进行个人检视剖析、自我批评,其他同志对其提批评意见。

(3)普通党员分别作提纲式发言和自我批评,其他同志对其提批评意见。

(4)支部书记xxx同志作总结发言。

要求:

严肃开展批评和自我批评。要在对照党章党规找差距的基础上,聚焦主题,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,坚持“团结一批评一团结”的方针,以强烈的自我革命精神,以对党、对事业、对同志、对自己高度负责的态度,拿起批评和自我批评的武器,开展积极健康的思想斗争,打扫思想上和政治上的灰尘,检身改过、日进日新。

自我批评要勇于解剖自己,掏心见胆、揭短亮丑,见人见事见思想。主要负责同志要代表班子作对照检查,带头开展自我批评,既要讲班子问题,又要讲个人问题,还要从班子问题中反思个人问题。班子成员自我批评要深刻查摆主题教育检视的问题,既找理论短板、工作弱项,又找思想差距、作风不足,把自己的问题讲清楚,把问题根源讲透彻,把整改措施讲具体。

相互批评要真点问题、点真问题,达到红脸出汗、排毒治病的效果。要出于公心、敢于直言,动真碰硬,讲党性不讲私情,讲真理不讲面子,一针见血、直截了当,坚决克服不想批评、不敢批评的倾向。要提高相互批评的质量,从具体事情、具体问题入手,从政治上、思想上、作风上提意见,落细落小,以小见大。对待批评意见要虚怀若谷、闻过则喜,有则改之、无则加勉,不搞无原则的纷争。

(七)报告会议情况和落实问题整改

按照主题教育工作要求,组织生活会召开后,要通报会议情况,形成专题报告报xxx党委主题教育领导小组办公室。对通过自我检视、对照检查等方式在组织生活会中查摆出来的问题和相互批评的意见,要制定整改方案,明确整改方向,列出整改清单,细化完善整改措施,明确整改时限,落实整改责任,把存在的问题一一整改到位。

四、相关要求

(一)提高认识。支部全体党员要高度重视,认真准备。支部班子要精心安排,细致分工,确保本次专题组织生活会开出高水平,开出高质量。

(二)精心准备。支部班子检视剖析材料由xxx同志负责撰写;支部委员个人检视剖析材料由其本人撰写;普通党员准备发言提纲。xxx同志负责将组织生活会方案、检视剖析材料收齐于20XX年9月3日前报xxx机关党委审核。

(三)按时报送。待机关党委对资料审核通过后,及时组织召开支部组织生活会,会议结束后,将会议召开情况形成书面报告并按时报送。

(四)落实整改。综合组认真收集交心谈心发现的问题和认真作好组织生活会会议记录,会后将征求意见、交心谈心、组织生活会等环节查摆出来的问题进行梳理并制定问题清单,明确整改措施和整改责任人及整改时限,分发给责任人落实整改。

组织生活会工作方案【篇5】

    根据关于开展党史学习教育专题组织生活会有关通知要求,结合支部工作实际,制定党支部党史学习教育专题组织生活会方案。

一、会议主题

党史学习教育专题组织生活会的主题是:学党史、悟思想、办实事、开新局。紧扣主题认真贯彻“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”要求,引导支部党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

      二、会议时间

2021年X月X日

三、会议议程

(一)重温入党誓词;

(二)支部书记代表支委报告半年来支部工作开展情况和党史学习教育工作开展情况,通报支委检视问题情况;

(三)支部书记作检视发言,带头开展批评和自我批评;

(四)支部党员逐一作检视发言,开展批评和自我批评;

(五)到会指导同志作点评;

(六)支部书记作会议小结。

四、方法步骤

(一)认真组织开展会前学习。会前组织党员认真学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话和党中央指定的4本学习材料,重点学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话。

(二)做细做实会前谈心谈话。会前,组织支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间要开展交心谈心,相互提醒、交流提高。支部书记要带头谈心谈话,重点同新发展党员开展谈心谈话,带头听取意见,了解党员工作、生活情况和思想状况,征求他们对党支部工作的意见建议,表达组织关怀,有针对性地做好党员思想政治工作。

(三)围绕主题深入查摆问题。支部党员重点围绕以下方面进行盘点和检视。一是围绕“学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话情况,有什么心得体会”“学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习材料情况,读了多少,有什么感悟和收获”进行盘点。二是对照“党史学习教育目标要求,自身在坚定理想信念、增强历史自觉、弘扬优良传统、加强党性锤炼等方面还存在哪些差距和不足;党员先锋模范作用发挥怎么样,立足岗位、履职尽责做得怎么样,为身边群众做了多少实事好事,还有哪些差距;在联系服务群众、力戒形式主义官僚主义等方面还有哪些差距和不足”开展检视。支委班子重点围绕支部半年工作开展和党史学习教育情况进行,对照“党史学习教育目标要求,在抓党员干部政治理论学习、理想信念教育、日常监督管理和党性锤炼等方面还存在哪些差距和不足;基层党组织战斗堡垒作用发挥得怎么样,在为民办实事、谋发展等方面还存哪些差距和不足;在联系服务党员群众、力戒形式主义官僚主义等方面还有哪些差距和不足”进行检视。

(四)严肃开展自我批评和批评。遵循“团结—批评—团结”原则,组织党员逐一发言,讲收获提高,讲差距不足,开展自我批评和批评。支部书记要代表党支部委员会向党员大会半年来党支部工作情况,特别是开展党史学习教育情况,通报党支部委员会检视问题情况,带头开展批评和自我批评。支部党员要在党员大会上开展自我批评和批评,并提前撰写好个人发言材料。自我批评和批评要联系具体人具体事,有什么问题就说什么问题,不讲空话套话,不搞一团和气。支部书记和支部委员在自我批评和批评中,要起到带头示范作用。

(五)切实抓好整改落实。针对查摆出来的问题,支部委员会要列出整改清单,明确整改事项和整改措施、整改时限;党员要作出整改承诺,一项一项改进提高。坚决防止说归说、做归做,整改清单和整改承诺要在一定范围内公示,接受党员群众监督。支部委员会整改清单要报XX工委备案。支委要履行直接教育管理监督党员的责任,督促党员承诺践诺,确保整改落实到位;支部书记在向XX工委和支部党员大会述职时,要报告此次党史学习教育专题组织生活会查摆问题的整改落实情况。

五、有关要求

(一)支部全体党员要紧紧围绕专题组织生活会主题,认真总结收获体会,紧紧围绕查摆问题的“三个方面”认真开展对照检视,在7月31日前拟写好发言提纲并报支委XX同志处,由支委进行审阅。

(二)支部专题组织生活会工作、支委班子的集体材料和支部书记的个人发言提纲要按要求送XX工委审阅。

(三)支委XX同志要主动对接XX工委,联系好会议到会指导等相关工作,确保会议如期召开。

(四)支部专题组织生活会开展的情况,要按照规定在8月底前报XX工委。

组织生活会工作方案【篇6】

按照局党组工作安排部署,基建中心党支部紧紧围绕“践行三个表率,锤炼高效务实作风,争做优秀干部职工”主题,研究制定工作方案。一、组织生活会的主题和基本要求围绕“践行三个表率,锤炼高效务实作风,争做优秀干部职工”主题,要进一步提高政治站位,准确把握主题内涵,精心部署安排,确保开出高质量、评出新气象,达到统一思想、凝聚力量、增进团结、振奋精神的目的。二、组织生活会流程(一)深化学习研讨。组织党员重点学习领会习近平总书记在中央党校中青年干部培训班开班式上的重要讲话精神,学习党章和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等规章制度。通过深化学习,准确把握中央要求和党内法规,把党支部职责任务和合格党员标准搞清楚,打牢开好组织生活会的思想基础。(二)开展谈心谈话,广泛征求意见。10月23日前,党支部书记与每个党员之间谈话、党员相互之间谈话。谈心谈话要一对一、面对面,既谈工作问题、也谈思想问题,既谈自身差距、也提醒对方不足。以座谈访谈、设立意见箱的方式,广泛听取党员、干部职工的意见建议。对征求到的意见进行汇总梳理,原汁原味向全体党员反馈,作为撰写党支部对照检查材料和党员个人发言提纲的重要依据。(三)深入查摆问题。坚持问题导向,党支部和党员紧密结合实际,着重从以下三个方面,深入查摆问题、剖析思想根源。一是在践行三个表率方面,具体是在深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神上作表率、在同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致上作表率、在贯彻落实党中央各项决策部署上作表率;二是在掌握学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领八大本领方面。三是在干部特别是年轻干部提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力七个能力方面。(四)认真撰写党支部发言材料、个人发言提纲。党支部和党员在全面查摆三个方面问题的基础上,深刻进行党性分析,检视党性修养的差距。认真反思近年来中央、省委查处的典型案例,用身边事教育身边人,汲取教训,反躬自省,引为镜鉴。在此基础上,形成党支部发言材料,每位党员要撰写好发言提纲。各位党员要认真撰写发言提纲,于10月23日前报党支部书记审阅把关。(五)召开组织生活会。10月28日,召开组织生活会。党员领导干部要以普通党员的身份参加组织生活会。会上,全体党员要认真开展批评和自我批评。自我批评要落细落小、见人见事见思想,防止以讲道理代替谈问题,以支部问题代替个人问题。相互批评要坦诚相见、开门见山,不能以工作建议代替批评意见,不能搞“一团和气”、当老好人。对批评意见要正确对待、虚心接受,有则改之,无则加勉。开展批评与自我批评从党支部书记开始,首先进行自我批评,再由支部所有党员逐一提出批评意见,然后由本人表态;支部班子成员及其他党员照此做法依次进行。(六)抓好整改落实。组织生活会召开后一周内,结合征求意见情况、剖析问题以及开展批评的情况,对查摆出来的问题进行梳理,形成整改清单、落实到人,逐一整改。整改措施要具体,针对性强,能够马上解决的要立行立改,需要一段时间才能解决的,抓紧制定整改措施,确定完成时限。党支部整改清单要报机关党委备案,整改清单兑现情况要采取适当方式在一定范围公开,接受党员群众监督。四、切实加强领导监督党支部组织生活会召开情况要详实记录于《党支部工作手册》,并在召开后7天内向机关党委上交总结报告。

组织生活会工作方案【篇7】

根据中共xx县委组织部《关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展“党性体检、民主评议”工作的通知》(xx组通〔2021〕5号)要求,结合中共xx县xx局机关支部实际,现就召开中共xx县xx局机关支部专题组织生活会提出如下方案:

一、会议主题

以强化创新理论武装,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央和省委、市委、县委的决策部署落到实处为主题,以加强基层服务型党组织建设和党员队伍作风建设为主线,坚持严肃认真、实事求是、民主团结的原则,联系个人工作实际,严肃认真开展批评和自我批评,坚持真理、修正错误,立规执纪、抓好整改,确保专题组织生活会开出高质量、取得好效果,努力推动形成积极向上、干事创业、风清气正的政治生态,为加快推进xx绿色发展、转型跨越凝聚强大合力、提供坚强保证。

二、会前准备工作

1.突出重点组织学习。党支部召开组织生活会和开展民主评议党员前,要采取适当方式组织党员集中学习、相互交流,结合本地本单位实际和职能职责,重点学习领会习近平总书记关于加强党的政治建设,坚决贯彻党中央决策部署,敢于担当负责,狠抓工作落实,突出基层党组织政治功能,提高基层党建工作质量,防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神,学习掌握《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党支部工作条例(试行)》。通过深化学习,准确把握党中央要求,准确把握党章等规定,把党支部职责任务搞清楚,把合格党员标准搞清楚,打牢开好组织生活会和开展民主评议党员的思想基础。对确有特殊原因不能参加集中学习的党员,党支部要采取灵活方式,及时向他们提供学习材料,传达党组织相关要求。

2.广泛征求意见。组织生活会在前1-2周要做好意见建议征求工作。通过座谈、走访、书面、设置意见箱等多种形式,广泛征求支委班子、广大党员群众等的意见建议,把支部班子及全体党员在思想、组织、作风、纪律、作用发挥等方面的突出问题找准找具体,并分别向支部委员及党员本人反馈,对于支部班子的问题,支部委员要把自己摆进去,主动认领问题。

3.普遍开展谈心交心。党支部委员之间、党支部委员与党员之间普遍进行一次谈心谈话,谈心谈话要诚恳听取党员对支部工作和班子成员的意见建议,注意了解党员工作生活情况、思想状况和心理状态,肯定成绩、指出不足,沟通思想、交换意见。对流动党员、退役军人党员、家庭生活困难党员、身心健康存在问题的党员,以及受到纪律处分或者组织处置的党员等,党支部委员特别是支部书记要重点谈,表达组织关怀,做好心理疏导,针对思想实际给予帮助和引导。

党支部和党员要结合征求意见及谈心谈话,重点针对自身建设“十个有没有”,认真开展对照检查。(见附件1、附件2)

4.召开支委会,开展批评和自我批评

中共xx县xx局机关支部严格按照“三会一课”的要求,结合实际召开专题组织生活会并开展“党性体检、民主评议”工作。提前召开支委会,党支部班子每名成员都要重点对照“十个有没有”,党支部委员会着重从发挥政治引领作用、贯彻落实上级党组织工作部署、定期开展党的组织生活、严格党员日常教育管理监督、联系服务群众、改进工作作风等方面,查摆存在的问题。针对存在的突出问题,认真开展批评和自我批评。支委会还要根据听取意见和平常了解掌握的情况,对支部每名党员存在的问题和努力方向形成初步意见,作为支部讲评的依据。

5.党性体检、民主评议的主要内容

“十个有没有”(祥见附件)

三、会议安排

1.会议时间:1月21日下午,时间半天。

2.会议地点:xx县xx局小会议室。

3.参会人员:邀请县委组织部、县机关党工委相关领导和有关同志参加,县xx局党支部全体党员。

4.会议议程:

(1)重温入党誓。由党支部书记或上级党组织参会人员领宣,带领参加组织生活会的党员干部重温入党誓词。

(2)集中学习。

①习近平讲话精神学习。组织学习习近平总书记在2021年12月25日至26日中共中央政治局民主生活会上的讲话精神。

②党章学习。主要学习党章第三条、第四条、第八条、第三十四条等相关内容。

③通报学习。组织学习《中共xx市纪委关于4起形式主义、官僚主义问题的通报》(x纪通〔2021〕9?号)。

④组织学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党支部工作条例(试行)》等

(3)支部书记述职。支部书记就年度工作开展情况进行述职。

(4)党支部通报情况。支部书记重点围绕党支部自身建设“十个有没有”的问题自查,通报支部班子对照检查情况,听取党员批评意见。

(5)党员个人自评。支委成员带头、党员依次开展个人自评。重点围绕党员自身建设“十个有没有”的问题,实事求是地作出自我评价,多做自我批评,提出整改措施和努力方向。

(6)党员之间互评。每名党员个人自评后,其他党员对其进行评议、提出批评意见,摆问题、提意见,讲真话、说实话,但不要搞人身攻击。党支部书记要带头指出其他党员的不足和问题,带动形成相互批评的浓厚氛围。党支部书记要介绍外出党员的对照检查材料,以及对党支部和其他党员提出的意见建议。

(7)开展民主测评。采取发放测评表的方式,按照“好”、“一般”、“差”三种情况,对党员进行投票测评,测评情况一般由组织掌握。村、社区党组织,执法监管部门和窗口单位、服务行业的基层党组织,可邀请群众代表、服务对象参加民主测评。

(8)上级党组织参会人员点评。

(9)基层党组织主要负责人表态并作会议小结。

会议由党支部书记主持

四、工作要求

1.突出程序规范,严格按流程组织好会议

会前,党支部制定专题组织生活会、开展“党性体检、民主评议”党员工作的具体方案,报上级党组织审核把关后召开。严格按照流程要求和具体工作方案做好各项准备工作,认真组织好会议。

会上,每名党员都要对照《党性体检表》开展批评与自我批评,支委成员、党员干部要带头发言。党员着重从认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面,查找差距和不足,并采取个人自评、党员互评的方式开展批评和自我批评。批评和自我批评要联系具体人、具体事,直接点问题、摆表现,不说空话套话不搞一团和气。

会后,党支部和党员要针对专题组织生活会批评与自我批评中列出的问题制定整改措施,做到目标、措施、责任、时限明确,并进行公示。

2.认真做好组织评定。党支部委员会会议或者党员大会根据民主测评情况,综合党员日常表现,实事求是地对每名党员提出评定意见,不搞好人主义,不搞平衡照顾,评定为“优秀”的党员比例一般不超过三分之一,对党员的评定意见要向本人反馈。

3.加强结果运用。对评定为“优秀”的党员要予以表扬褒奖,上级党组织开展党内表彰一般应从中遴选,对评定为“基本合格”的党员,要进行教育帮扶,对评定为“不合格”的党员,要按规定程序作出相应组织处置,对党支部委员会的评议结果,作为基层党委考核党支部的参考依据。

4.落实整改措施。要认真研究分析查摆出的问题和党员群众提出的意见,整改措施和整改承诺要对着问题去,落在具体实事上,实打实、可操作,定一条、做一条、兑现一条,不放空炮,不搞大而全,目标明确、措施明确、责任明确、时限明确,并进行公示,填写好《xx县基层党组织专题组织生活会整改事项落实安排表》,报送上级党组织。党支部书记是党支部委员会整改第一责任人,向上级党组织和党员大会述职时,应报告整改措施落实情况。

5.突出指导督促,确保组织生活会有序召开

xx局党组根据总体时间及会议程序要求,对党支部专题组织生活会做出科学安排,有序推进。

6.其他。对年老体弱、行动不便的党员,可通过灵活多样的形式组织参加专题组织生活会。外出党员能回来的尽量回原单位参加组织生活会,也可在流入地党组织参加,如在原单位参加但不方便回来的,个人写出书面汇报和对支部的意见建议,由支部书记在党员大会上介绍。

五、其他有关事项

1.严肃会议纪律。严格控制进入会场的工作人员,做好相关保密工作。会议期间,无特殊情况,xx局班子成员不安排出差出访,原则上不得请假。其他党员,无特殊情况,原则上不得请假。

2.做好记录整理。由xx局党支部支委会组织员负责组织生活会的记录整理,认真记录党员开展批评和自我批评的发言,并整理形成《组织生活会会议纪要》。

3.全体党员佩戴党徽。

4.准备好党性体检表、民主评议表(支部和党员)。

组织生活会工作方案【篇8】

根据大街委发[2019]6号文件精神,结合大洼区公园管理所党支部工作实际,于3月份“学习贯彻条例、建强战斗堡垒、服务全面振兴”专题组织生活会,现为做好有关事项工作,制定实施方案如下:

一、会议主题

根据上级工作安排,大洼区公园管理所党支部围绕“学习贯彻条例、建强战斗堡垒、服务全面振兴”为主题召开专题组织生活会,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

二、日程安排

(一)会议拟定于2019年3月召开

(二)会议定点:会议室

三、会前工作

(一)深入开展学习讨论

会前组织党员深入学习《党支部工作条例》等,通过学习增强全体党员对加强和规范党内政治生活、加强党内监督的重大意义和参加党的组织生活这一基本义务的认识,增强开好组织生活会、搞好民主评议党员的主动性、自觉性,切实解决好党员的思想问题和实际工作中存在的问题。

(二)广泛征求意见建议

结合实际情况,采取面对面征求意见、发放征求意见表等形式,征求干部群众对党员在工作条例、党纪党规等方面的意见和建议。向全体职工通报组织生活会议时间和主题,充分听取群众意见和建议,并进行梳理。切实找准问题,经整理后将意见如实反馈给每位党员,增强组织生活会的针对性。

(三)大力开展谈心谈话

党支部班子成员之间,诚恳地敞开思想、敞开心扉进行交流,增进了解,增进友谊,促进工作,相互提高。结合个人思想实际和工作实际,谈问题表现、谈思想根源、谈改进提高的意见建议,谈透问题、沟通思想,营造开好专题组织生活会的良好氛围。

(四)认真撰写发言材料

每个党员要根据组织生活会的主题和群众所提意见,认真准备发言提纲,检查存在问题,剖析思想根源;同时,对其他党员存在的突出问题提出整改建议。

(五)及时报送专题报告

召开组织生活会前3-5天,党支部将工作准备情况向上级党组织进行专题报告,待答复后再召开;会后及时报送组织生活会的综合情况报告、原始记录、经过梳理的群众意见、突出问题整改方案,民主评议活动等情况。并向全体干部职工通报,接受干部群众的监督。

四、召开专题组织生活会

召开会议,首先通报上次组织生活会整改落实情况,对群众提出的意见建议及谈心谈话结果进行通报,接着进行班子对照检查,班子成员逐一发言自查并开展相互批评。全体党员分别就存在的问题进行自我剖析、自我批评,有针对性地提出整改意见和整改措施。最后进行民主评议党员活动。

五、会议程序

(一)召开专题组织生活会会议

时间:2018年3月

地点:会议室

内容:

1.通报上次组织生活会整改落实情况和本次会议意见征求情况。

2.进行班子对照检查,各位党员依次做个人发言。

3.党员之间开展相互批评。

4.填写测评表和民主评议党员登记表。

六、抓好问题整改

会后,对于组织生活会查摆出的问题,进行认真梳理,属于集体的,由支部负责研究制订出具体的整改方案;属于党员个人的,由党员个人制订计划、措施,进行整改,形成书面整改台账。组织生活会结束后,认真做好总结,并按要求将组织生活会情况上报。

七、做好材料归档

组织生活会后,将组织生活会的材料进行认真梳理、立卷归档。归档的材料主要包括:会议方案、征求意见表、谈话记录、个人发言提纲、会议原始记录、党员民主评议表及汇总表、出席情况、组织生活会的综合情况报告等材料。

大洼区公园管理所一定严格按照上级要求开展本次组织生活会,增前党支部和全体党员查找处理问题能力,进一步强化党员党性修养,提高宗旨意识。

组织生活会工作方案【篇9】

工作方案是对未来要做的重要工作做了最佳安排,并具有较强的方向性、导性粗线条的筹划,是应用写作的计划性文体之一,在现代领导科学中,为达到某一特定效果,要求决策助理人员高瞻远瞩,深思熟虑,进行周密思考,从不同角度设计出多种工作方案,供领导参考。以下是本站分享的国有企业党支部开展2021年学习教育专题组织生活会工作方案,希望能帮助到大家! 

国有企业党支部开展2021年学习教育专题组织生活会工作方案

根据XXX党史学习教育领导小组办公室要求,“七一”前后,基层党组织要围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题,认真贯彻“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”要求,以党支部或党小组为单位,组织党员召开一次专题组织生活会,交流学习体会,查找差距不足,引导广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。现拟定专题组织生活会工作方案如下:

一、会议时间

2021年XX月XX日(周XX)

二、参加人员

党支部全体党员

三、环节步骤

(一)会前组织集中学习

认真学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话和党中央指定的4本学习教材,重点学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话。

(二)开展谈心谈话

党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间要交心谈心,相互提醒,交流提高。

(三)盘点检视(每位党员均撰写个人检视剖析材料)

党员要联系思想和工作实际,重点围绕以下四方面进行盘点检视:一是学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话情况,有什么心得体会;二是学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习材料情况,读了多少,有什么感悟收获;三是对照党史学习教育目标要求,自身在坚定理想信念、增强历史自觉、弘扬优良传统、加强党性锤炼方面还存在哪些差距和不足;四是党员先锋模范作用发挥怎么样,立足岗位、履职尽责做得怎么样,为身边群众做了什么实事好事,还有哪些差距。

(四)充分征求意见(党支部)

党支部要向XXX全体员工充分征求意见,主要围绕组织开展党史学习教育、联系服务党员群众、力戒形式主义官僚主义等方面,并且进行检视,汇总检视问题情况。

(五)会中:做好支部汇报和党员发言

1.党支部书记代表党支部委员会向党员报告半年来党支部工作情况特别是开展党史学习教育情况,通报党支部委员会检视问题情况。

2.党员逐一发言,讲收获提高,讲差距不足,开展自我批评和批评。

3.此次专题组织生活会上不开展民主评议党员。

(六)会后:做好问题整改

针对组织生活会查摆出来的问题,党支部要明确整改事项和整改措施、整改时限,党员要作出整改承诺,一项一项改进提高。

四、工作要求

充分认识开好专题组织生活会的重要意义,扎实做好交心谈心、盘点检视、支部汇报、党员发言、问题整改等工作,切实高标准高质量开好专题组织生活会。

国有企业党支部开展2021年学习教育专题组织生活会工作方案

根据市委《关于认真开好2020年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,2021年7月,各党支部召开了党史学习教育专题组织生活会,重点从四个方面查找自身存在的差距和不足。为认真抓好问题的整改落实,进一步净化党内生活、强化党的纪律、深化作风建设,结合工作实际,现制定整改实施方案如下:

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终不忘初心、牢记使命,以求真务实作风坚决把党中央和省、市委决策部署落到实处,以苦干实干业绩诠释对党的忠诚,以优异成绩庆祝党的百年华诞。

二、组织领导

成立组织生活会问题整改领导小组,组长由支部书记担任,总支委员为副组长,负责各项整改任务的具体落实工作。

三、整改问题

(一)对照党史学习教育目标要求,自身在坚定理想信念、增强历史自觉、弘扬优良传统、加强党性锤炼等方面还存在哪些差距和不足

存在问题:

一是存在学习被动多于主动,学习积极性不强。把理论学习当成了“软任务”,抓得时紧时松,理论学习大多是党总支安排学习的内容,自学时间少,自学主动性不强,理论学习不全面。

二是法治思维有所欠缺。作为执法单位,平时注重法律法规的学习,忽略了习近平总书记法治思维,片面地认为树立法治思维只需要学习具体法律法规,对于科学立法、严格执法、公正司法、全民守法领悟得不深不透,没有站到全面依法治国的高度去思考问题、看待执法工作,法治思维还有待加强。

三是党支部建设还不够完善。由于各支部换届,新任支部书记对于支部工作不够熟悉,对加强新时代党建工作思考不够深入,在开展支部活动,严肃党内政治生活方面、规范开展“三会一课”方面办法举措不多,工作能力还有待加强。

整改措施:

1、提高政治站位。以深入学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话为契机,掀起党史学习教育新高潮。采取集体学习和个人自学相结合、专题党课与讨论交流相结合等多种形式,深入学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话和习近平新时代中国特色社会主义思想,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,特别是要弘扬伟大建党精神,立足本职、担当作为,确保“十四五”开好局、起好步,在新时代创造新的辉煌业绩,为实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦奋力拼搏、做出贡献。

2、强化理论武装。坚持党支部学习制度,每月不少于2次集中学习,坚持个人自学与集中学习相结合、理论学习与交流研讨相结合,以支部委员带头学,促进干部广泛学。积极探索理论学习新途径,坚持学用结合、学以致用,做到学习有记录、有讨论、有体会,把学习成果运用到科学谋划工作思路、研究解决工作难题中,推动工作上新台阶。

3、严肃党内政治生活。贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规,认真落实好“三会一课”、双重组织生活、民主生活会、领导干部报告个人有关事项等规章制度,强化自我监督,自觉接受巡视监督、民主监督和舆论监督,不断优化政治生态。结合党史学习教育,开展各种形式的主题党日活动,严肃召开专题组织生活会,落实民主评议党员制度,广泛开展批评与自我批评,清洗党员思想灰尘,进一步增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

4、加强支部标准化、规范化建设。坚持抓规定动作、抓基础工作,围绕基本队伍、活动、阵地、制度、保障,建设党支部标准化体系,细化落实党支部工作规范,激发党支部工作活力。

责任领导:XXX

直接责任人:XXX

整改时限:即知即改,长期坚持

(二)党员先锋模范作用发挥怎么样,立足岗位、履职尽责做得怎么样,为身边群众做了什么实事好事,还有哪些差距

存在问题:

一是立足本职为民服务、为民办事和向群众汇报工作方面做的不够,党员干部深入一线开展工作偏少,了解掌握第一手情况资料不细致不全面,主动倾听群众意见建议少。

二是在抓共建帮带、结对相助、工青妇联等工作上缺乏新招数新办法,发挥指导督促、桥梁纽带作用不充分;宣传群众、教育群众、依靠群众、占领群众上与预期目标还有一定差距。

三是在改进工作作风方面,开拓创新不够。存在“上下一般粗”现象。对上级下发的文件、召开的会议和领导讲话,有的以会议传达会议、用文件传达文件,没有从全局的高度领会精神,并在单位整体工作中体现支部的职能作用。对于一些时间紧、任务重的工作,往往是急于部署、按时上报情况,雷声大雨点小,注重结果、忽视过程。

四是创新竞进、拼搏进取意识弱化。工作上只求过得去,不求过得硬,把不出问题、不出大格作为遵循标准,局限于完成上级交办的工作、事项,发挥主观能动性不够,工作业绩不突出,致使支部工作平平淡淡,缺乏亮点。

整改措施:

5、健全和完善机关党建和管理制度。对已经形成并运行良好的制度继续加以坚持,对尚不完善的制度及时修订完善,对需要用制度约束的事项抓紧研究制定。完善党史学习教育档案管理。根据学习情况变化需要,扎实做好组织生活会、研讨交流、党课笔记等各类学习资料的整理保存,为后续工作开展夯实基础。完善干部定期谈心谈话制度。教育引导党员干部立德慎言,防微杜渐,自觉抵制各种不正之风,干干净净做事,清清白白做人。创新组织生活方式方法,丰富组织活动的载体和方式,提升组织生活的吸引力和质量。

6、转变工作作风,深入群众解难题。牢固树立群众观点,时刻把群众的需求和冷暖挂在心上,把“立党为公、执政为民”落实到实际行动中去,竭尽所能为群众排解难,解决生活中的实际问。坚决克服蜻蜓点水式的漂浮作风,定期到基层开展调查研究,摸实情听实话、出实招,使决策和服务更贴近基层、更符合群众实际需要。深入XX走访调研,经常自己所包贫困户家走访,经常到所联系的XX走访。通过开展交心谈心、走访等活动,掌握群众思想实情和工作动态,把群众的疾苦和需求真实的反映上来,尤其在解决深层次矛盾问题上谋思路、出举措,真心实意地服务群众帮助他们解决工作、生活中遇到的实际困难,充分调动群众的积极性。

7、提升责任意识,勇于担当作为。结合党史学习教育,对全面查找出来的问题,深入抓好整改,促进党员领导千部严纪律、转作风、讲奉献、敢担当、树形象。支委班子要进一步强化责任担当意识,改变应付过关的思想,主动借鉴汲取兄弟支部的工作经验,因地制宜的组织开展好支部活动,创建起有影响力的党建工作品牌。

8、加强督导检查,保证事事有回应。坚持用好批评和自我批评这个重要武器,坚持把团结进步作为出发点和落脚点,坚持知无不言、言无不尽,坚持问题导向、立说立行,及时解决工作生活中存在的突出问题。严格落实《准则》、《条例》等有关规定,纠正做事怕担责任的错误思想,强化攻坚克难意识和主动性,增强工作信心,增强主人翁精神。

责任领导:XXX

直接责任人:XXX

整改时限:即知即改,长期坚持

四、整改要求

支部领导班子要把整改工作列入重要议事日程,坚持高标准、严要求,集中力量、集中时间抓好整改落实,确保整改工作取得实实在在的成效。

(一)加强组织领导。坚持主要支部书记牵头抓总,支部委员各负其责,进一步强化对整改工作的组织领导。要全程跟进整改工作,加强统筹协调,通力协调配合,明确整改要求,限定办结时限,确保整改落实到位。

(二)落实整改责任。建立整改落实责任制,把责任分解到具体岗位,具体人员,形成工作合力,切实抓好各项整改任务的落实。支部书记带头示范,其他党员扎扎实实抓整改,带头解决问题、带头整改落实、带头推动工作。对于共性问题要主动认领、敢于担当,结合个人党性分析出来存在的问题,按照既定的整改措施,认真抓好整改落实。

(三)强化督促检查。针对整改工作中出现的新情况、新问题,及时研究部署,提出针对性措施。对解决问题的进度、质量、效果情况全程跟踪检查,随时发现存在的问题,及时进行解决处理,全面推动工作落实,务求取得实效。要对整改情况形成报告,在年底进行通报。

国有企业党支部开展2021年学习教育专题组织生活会工作方案

根据中共乐至县委党史学习教育领导小组办公室关于召开党史学习教育专题组织生活会的相关要求,现就做好专题组织生活会工作,作如下安排。

一、总体要求

全体党员要把开好专题组织生活会作为学党史、悟思想、办实事、开新局的一次政治体检,作为检验党史学习教育成效的一项重要内容。紧扣党史学习教育主线,盘点收获,检视问题,深刻剖析,严肃认真开展批评和自我批评,重整行装再出发,推动交通运输工作再创新佳绩。

二、把准主题

围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话、紧扣“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题,认真贯彻“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”要求,交流学习体会,查找差距不足,引导广大党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不忘初心、牢记使命、奋勇前行,加快建设秀美宜居的成渝中部绿色发展示范区,为全面建设社会主义现代化乐至而努力奋斗。

三、时间安排

专题组织生活会拟在7月底召开(具体时间另行通知)

四、参加人员

机关全体党员,局领导干部以普通党员身份参加专题组织生活会

五、会前准备

(一)强化理论学习。

会前,以党支部主题党日为载体,采取理论宣讲、党课辅导、交流讨论等方式,开展集中学习,组织党员再次学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话、学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话和党中央指定的4本学习材料等有关重要法规,通过学习,不断深化对马克思主义中国化成果特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的理解,不断深化党员干部对党的历史的系统把握,打牢开好专题组织生活会的思想基础。

(二)开展谈心谈话。

会前,党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间开展谈心谈话;坦诚交流,沟通思想,相互提醒、指出存在问题交换意见建议、交流提高。谈心谈话时组织关心了解党员工作生活状况、思想状况和心理状态,肯定成绩、指出不足给予实际上的思想帮助传达组织关怀。党支部书记重点同新发展党员、新转入党员谈心谈话,征求对党组织的意见建议。

(二)认真检视问题。

在征求群众意见,交心谈心的基础上,重点围绕以下方面撰写个人发言材料:一是学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话情况,有什么心得体会;二是学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习材料情况,读了多少,有什么感悟和收获;三是对照党史学习教育目标要求,自身在坚定理想信念、增强历史自觉、弘扬优良传统、加强党性锤炼等方面还存在哪些差距和不足;四是党员先锋模范作用发挥怎么样,立足岗位、履职尽责做得怎么样,为群众作了什么实事好事,还有哪些差距。

(三)撰写检查材料。

紧紧围绕检视出的问题,紧密联系工作实际,坚持问题导向,深入具体地逐条查摆剖析,切实找准存在的突出问题,在此基础上亲自动手撰写对照检查材料,党支部书记要主持起草支委班子对照检查材料,对支委委员的对照检查材料进行审核把关。

六、会议议程

会议由党支部书记主持,主要有八项议程:1.组织学习中央关于组织生活会与民主生活会的有关规定和要求以及总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话精神;2.县党史学习教育巡回指导组对召开组织生活会提要求;3.党支部书记代表党支部委员会向党员报告半年来党支部工作情况,特别是开展党史学习教育情况,通报党支部委员会检视问题情况;4.党支部书记、支部委员、普通党员依次作个人对照检查,每位同志发言后,其他同志提出批评意见;5.县党史学习教育巡回指导组对组织生活会情况进行点评;6.党支部书记作表态发言。

七、工作要求

(一)严肃开展批评和自我批评。坚持实事求是,用好批评和自我批评锐利武器,保证高质量开好专题组织生活会。批评和自我批评要以强烈的自我革命精神,以对党、对事业、对同志、对自己髙度负责的态度,进行积极健康的思想斗争。自我批评要勇于剖析自己、揭短亮丑,内容要具体,要见人见事见思想。相互批评要真点问题、点真问题,不能以工作建议代替批评意见,以提希望代替点问题。达到红脸出汗、排毒治病的效果。要提高相互批评的质量,从具体事情、具体问题入手,从政治上、思想上、作风上提意见,落细落小,以小见大。开出凝聚共识、团结奋斗,干事创业、狠抓落实的好氛围好效果。

(二)扎实开展整改落实。会后,党支部和党员要根据专题组织生活会查摆的问题进行认真细致地梳理,明确整改方向,制定党支部及党员个人整改措施,提出整改时限,并纳入下一步工作计划,抓实整改、抓出成效。整改措施要面向党支部全体党员公示,要适时在党员大会上报告整改进展情况。整改情况要通过党务公开栏向党员群众公开。

(三)做好相关材料上报。专题组织生活会结束后15日内,要将会议情况报告和会议记录报县党史学习教育领导小组办公室。报告的主要内容包括学习研讨情况、谈心谈话情况、开展批评和自我批评情况、检查和反映出来的主要问题题及整改措施。

组织生活会工作方案【篇10】

根据分行党委“关于召开2018年度组织生活会并开展民主评议党员的通知”文件精神,制定支行党支部组织生活会实施方案如下:

一、组织生活会的主题

严格党内生活、严守党的纪律、深化作风建设

二、时间、地点

时间:拟定于2019年3月13日

地点:支行二楼会议室

三、会前准备工作

(一) 会前认真学习,统一思想认识。党支部结合工作实际,采用领导宣讲和讨论交流的方式,组织全体党员认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、全面从严治党、防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神,学习《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党支部工作条例(试行)》《关于严格党的组织生活制度的意见》等,进一步明确党内政治生活的要求,专题组织生活会和民主评议党员的目的和方法,进一步明确党支部建设标准化的目标,以及党员“四个合格”的标准。

(二) 开展谈心谈话,充分征求意见。广泛征求党员和群众的意见和建议,并认真归纳梳理,如实向党员本人反馈。同时,普遍开展谈心谈话,党支部委员之间深入谈、党支部委员和党员之间广泛谈、党员和党员之间相互谈。了解党员工作生活情况、思想状况和心里状态,肯定成绩、指出不足,沟通思想、交换意见。党支部通过个别谈话、座谈交流等方式,主动征求支部成员和广大群众对支部班子的意见建议,争取把问题找准找实找全。

(三)准备检查材料。在广泛征求意见、深入开展谈心谈话的基础上,党支部班子成员和党员要围绕“四个意识”牢不牢、思想解放够不够、担当作为强不强、作用发挥好不好、自我要求严不严等,深入查摆具体问题,有针对性地提出整改措施。党支部班子还要集体研究征求到的意见建议,形成班子查摆问题清单和整改初步意见。

四、组织生活会议程

1.专题组织生活会由党支部书记主持;

2.支部书记代表领导班子作对照检查;

3.党员依次开展批评与作自我批评;

4.支部书记总结会议情况,提出整改工作要求。

五、扎实抓好问题整改

组织生活会结束后,领导班子和党员要结合开展批评和自我批评情况,对查摆出来的问题进行梳理,列出领导班子和领导干部个人整改清单,制定整改措施,做好整改工作。整改情况接受党员、群众监督。组织生活会后10天内,会议情况报告等材料报分行党委。

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组织生活方案7篇


活动方案指的是为某一次活动所制定的计划类文书,当我们开展新工作时。常常需要提前制定一份优秀的方案,方案都有哪些可以供我们参考的书写格式呢?我们为各位收集并分享了“组织生活方案”,欢迎大家来看看互相学习提高!

组织生活方案 篇1

一、组织生活会的主题

坚定理想信念、严守党纪党规。

二、时间、地点

时间:拟定于2020年10月底,地点:支行党建会议室。

三、组织生活会会前准备工作

(一)精心组织学习研讨(10月23日-10月24日)。

采取领学宣讲、交流讨论等方式,集中对《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员教育管理工作条例》等其他党内法规、国家法律,党员不得信仰宗教信仰纪律规定,扫黑除恶部署要求等内容,确保学深学透,打好开好组织生活会的思想基础。

(二)广泛征求意见建议(10月20日-10月25日)。

采取个别谈访、发放征求意见表,广泛征求党员、员工、客户意见建议。由本支部收集意见建议,对收集到的意见建议,涉及行领导的,向全体班子成员通报,涉及个人的,由领导班子主要负责人如实反馈给本人。

(三)深入开展谈心谈话(10月25日-10月25日)。

要结合工作实际,互相开展谈心谈话,做到支部成员之间必谈,提倡党员之间相互谈,谈心谈活要敞开心扉、坦诚相见,既要交流思想、沟通工作生活情况,又要相互听取意见,达到提高思想认识,正视问题不足,消除隔阂,增进了解的目的。

(四)认真撰写个人对照检查材料(10月27日-10月29日)。

在广泛征求意见、深入开展谈心谈话的基础上,紧紧围绕坚决整治党员理想信念动摇,信仰宗教、参加宗教活动的问题以及坚决整治党员违反国家法律法规,组织参加黑恶势力、参与涉黑涉恶活动两方面问题,认真撰写个人对照检查材料。党支部要召开党员大会,集体研究征求到的意见建议,形成支部查摆问题清单和初步整改措施,并由党支部书记撰写支部对照检查材料。

四、组织生活会会议议程

专题组织生活会由党支部书记..同志主持。

会议第一项议程:由支部书记..同志就组织生活会准备及征求意见情况;

会议第二项议程:支部书记..同志代表金塔县支行党支部作对照检查;

会议第二项议程:支部成员依次做个人对照检查;

会议第三项议程:支部成员依次开展批评与自我批评;

会议第四项议程:由市分行党委列席领导对组织生活会开展情况作出点评;

会议第五项议程:支部书记..同志代表金塔县支行党支部做表态发言。

五、扎实抓好问题整改

组织生活会结束后,支部成员要结合开展批评和自我批评情况,对查摆出来的问题进行梳理,形成问题整改清单,制定整改措施,做好整改工作。整改情况接受党员、群众监督。组织生活会后15天内,形成会议情况报告上报市分行党群工作部。

组织生活方案 篇2

今天,根据街道党工委统一部署,我们在此召开党委班子组织生活会。本次会议,希望大家本着对组织负责、对自己负责的态度,开诚布公, 畅所欲言,知无不言,言无不尽,通过“团结—批评—团结”的方式达到“真批评、真团结”、“常批评、常团结”的目的,实事求是、出于公心,讲党性不讲私情、讲真理不讲面子,确保本次组织生活会不搞形式、不摆样子、不走过场。首先,由我代表班子进行对照检查。

一、通报2018年度组织生活会征求意见建议情况

根据街道党工委要求,按照广覆盖、多形式、重实效的目标,做好征求意见工作。重点围绕发挥政治引领作用、贯彻落实上级党组织工作部署、定期开展党的组织生活、严格党员日常教育管理监督、联系服务群众、改进工作作风等6个方面存在的问题征求了意见和建议。征求意见主要采取入户直接听取群众意见、党员群众座谈会、个别访谈、等形式进行。经过对征求到的意见建议认真梳理,通过上级点与自己找、互相帮、群众提相结合,积极查摆存在的突出问题、分析原因并提出整改措施。

二、查找的突出问题

(一)发挥政治引领作用方面

没有把意识形态工作放在更高的位置,没有抓牢意识形态工作的领导权、主动权,存在抓修养不如抓行动直接、抓思想不如抓工作具体的主观思维,没有把强化理想信念贯穿到日常工作中,导致有个别党员存在对自己党员身份的荣誉感、自豪感、责任感有所下降,大局意识、服务意识和群众观念有所减退等现象。体现在实际工作中就是缺乏责任感、事业心,不能保持高昂的工作热情和饱满的精神风貌。

(二)贯彻落实上级党组织工作部署方面

推动工作落实力度不够。对上级一些政策的贯彻,一些重大项目的落地,一些年度预定目标的完成,抓落实的力度还不够大。有的工作存在重布置、轻落实的问题,一些工作浮在表面,或出现前紧后松的现象。比如在灯塔党建在线和学习强国的问题上,只为了完成任务组织党员进行了注册,对注册后的学习使用情况没有做到全面监督。

(三)定期开展党的组织生活方面

党组织生活质量不高。虽然能按照规定定期开展组织生活,但内容能够与形式不够丰富,多以领读材料、传达文件、观看电教片为主,学习方式生硬,内容空泛,导致大部分党员感到枯燥和厌烦。党课制度不到位,党课内容理论性较强,联系改革发展实际不够,造成了党组织生活与实际工作“两张皮”的现象。部分班子成员落实党员领导干部双重组织生活制度不到位,以普通党员身份参加基层党支部的组织生活会不主动、不积极,带头开展自我批评和接受基层党员批评监督做的不够。

(四)严格党员日常教育管理监督方面

对党员干部教育管理有所放松,管理弱化。部分党员对对理论学习兴趣不浓,主动性不够,以“忙”为理由漠视学习,甚至把学习当作一种负担。部分党员因公差、休假等原因不能按时参加集中学习的未能及时安排补课,在加强党员教育管理和考评监督上,方法不多,措施不强,没能形成行之有效机制。

(五)联系服务群众方面

领导班子成员对基层工作指导和督促还不够深入,下企业进社区检查工作也是浮在面上,致使工作效果不够理想;对员工、居民的呼声、意见和有价值的建议了解较少。主要表现为与党员员工,安排工作多,关心帮助少,交流谈心少;听取汇报、召开会议多,下基层解决问题少。比如每月一次的考核考评中,部份考核项目有走马观花的现象,不能深入到群众倾听意见,只看表面,长而久之就形成了流于形式,失掉了以考核推动工作的目的。

(六)改进工作作风方面

工作效率不够高、工作作风不实。特别是面对企业、社区的困难和工作阻力时,协同作战的合力不够,有得过且过的思想,班子成员客观存在只要主管工作正常推进、没有纰漏,就可以对其他事情高高挂起的思想。比如,在联系基层,为企业、社区居民解决问题上,有时遇到基层和居民反映的问题还会有这不在我管理权限之内、互相推诿的现象,过后也不相互通气,致使有些问题得不到及时解决。班子成员间的整体工作配合力不足,工作没有形成合力。

三、产生问题的原因分析

经过深刻剖析,公司党委认为存在以上突出问题,原因是多方面的,既有工作机制层面的原因,也有个别领导干部思想根源和认识根源的原因,通过讨论分析主要有以下几个方面:

(一)缺乏坚持政治理论学习,政治理论修养不到家。一是没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,学习存在惰性、自觉意识欠缺。二是对理论学习认识不够。忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习。

(二)价值观念偏差,自我约束还不强。总的说来,两委班子理想信念是坚定的,党性观念是较强的,能够严格执行党的方针、路线、政策,遵守国家的法律法规,始终与党中央保持高度一致。但还在一定程度上存在着忽视对世界观、人生观和价值观改造的倾向,导致有时价值观产生移位。有时因各种事务千头万绪,扎实干事的劲头还不很足,究其原因,是价值观取向发生偏差。

(三)对群众的主体地位认识欠缺,宗旨观念淡化。服务基层、服务群众的意识树的还不够牢固。工作有时浮在面上,第一手资料掌握少,倾听基层群众诉求少。日常工作中,班子成员既要组织协调,又要具体实施,还要忙于各自分管业务,业务工作挤占了大量时间,深入基层一线了解情况、蹲点指导、调查研究、解决问题的时间相对减少。在工作上群众观念淡薄,没有真正的认识到群众是历史的创造者,没有认清和解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题,工作中重于完成上级领导布置任务,急群众所急,想群众所想的少,缺乏真功夫。

(四)创新能力不足。部分同志思想观念保守、眼界视野不宽,受本位主义、畏难情绪的影响,缺乏“逆水行舟,不进则退”的忧患意识,缺乏带着问题去思考、去实践的主动意识。个别同志虽有不甘落后的思想,但受自身能力所限,推进工作思路不够宽,创新工作机制、工作方法不多,导致工作没亮点、平平淡淡。

四、今后努力方向和整改措施

(一)要进一步加强理论学习,增强理论功底。党委班子结合实际情况制定长期的理论学习制度,提高学习的自觉性,加强对理论学习认识的重要性,树立科学的世界观、人生观和价值观,在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

(二)要进一步改进工作作风,增强服务宗旨,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。在工作中牢固树立群众观,牢记群众是权力的主体,保证决策从“群众中来”,充分发扬民主,决策后及时到“群众中去”,以服务群众为工作的宗旨。定期召到群众中走访,多听取群众意见、建议,了解群众真实需求。

(三)要进一步务实创新,增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。严格遵守并贯彻执行党规党纪、法纪政纪,进一步建立健全相关的规章制度,完善厂务、居务监督机制,及进行党务、厂务、居务公开,自觉把权力关进制度的笼子,主动接受群众的监督。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,时时处处严格约束自己,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。

(四)改进工作方法,提高服务水平。在今后的工作中坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,提高工作效率。要坚持一切从实际出发,讲真话、报实情,办实事、求实效;坚持两委班子成员多交流探讨,尊重和听取群众意见,发挥群众的智慧和力量。

(五)加强党员干部队伍的培养和教育。进一步建立完善政治理论学习和专项业务学习制度,坚持定期的组织生活会制度,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。加强党员干部的教育管理,把党员干部之间谈心交心活动制度化、经常化,鼓励党员干部互相找不足、提意见,讲真话、讲实话、讲心里话,开展积极健康的思想斗争,培养和建设一支具有“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的党员干部队伍。

组织生活方案 篇3

为进一步强化“ ”学习教育成果,近日,陕西神南中能汇能项目部党支部精心组织以“严守党规党纪,做忠诚干净担当合格党员”为主题的民主生活会,该部党员参加会议。

本次会议由支部书记刘石头同志主持,首先组织全体党员学习贯彻《在全体党员中开展“ ”学习教育实施方案》文件精神,其次,着重引导全体党员进行党性剖析、立足现实、相互交流、增进了解,达到交流思想、查找问题、共同提高的目的,

各位党员通过对照党章的要求,围绕“自己是否是一名合格党员”这个话题进行“回头望”、自查自检,对自己的思想和言行开展批评和自我批评。

通过这次会议,神南中能汇能项目部上下对自身都有了一个更加清晰的`定位,认识到了缺点和不足,大家纷纷表示要以身作则,率先垂范,对党绝对忠诚。在今后的学习生活工作中,努力改进,努力提高,并以党员的标准和要求来严格要求自己,为煤矿托管项目规范运行贡献自己的一份力量。

组织生活方案 篇4

组织生活个人问题清单及整改措施?

在认真学习《关于加强干部风格建设进1步优化发展环境若干问题的决定》,《**大学集中整治影响发展环境的干部风格突出问题活动实行方案》,对比切实解决影响发展环境的干部风格4个方面、108种突出问题。本人认真梳理,深入剖析,下方将自查自纠状态汇报以下:

1、存在的问题 ?

(1)在工作风格方面?

工作扎实,风格过硬,能吃苦刻苦,彻彻底底地完成各项工作任务。但有时对自我要求不够严格,待人接物不够细,大大咧咧,不重视细节、小节。对年轻教师的帮忙不够多。

(2)在业务学习方面?

系统地学习政治理论方面比较欠缺,对政治学习抓得不紧,满足于1般化。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“3个代表”的思想深钻细研不够,满足于学习了,不全面、不系统,缺少对科学体系和精神实质的掌控。对很多新事物、新知识学习也不透不深,研究的较少,掌握的不够好。有时间就学、挤时间去学的自觉性比较差,个性是结合幼儿教育实际展开理论学习不够。学1行、精1行的恒心和毅力不够;在学习方面就存在弄实用主义,不相干的便可是问,对上级的有些重点工作了解不深不透。

(3)在具体工作方面?

本人具有良好的服务意识,能从服务经济的大局动身,淡泊名利,全心全意作好本质工作。但在工作中多数是处于奉命行事,落实

任务,不能做到想领导之未想,超前思考,工作的全局性、前瞻性、创新性不够,敢试敢闯、求新求变的意识不够强;工作方法不够活,自我认准的事理,就捉住不放,,在处理问题上不够灵活,方法不够多。

2、问题产生的缘由 ?

1、对理论学习重要性和必要性的熟习不足。没有坚实的理论基础,就没有自觉地行动。工作中,只所以存在主旨观念不牢,理论水平不高等问题,要害就在于放松了本身的理论学习,有时把学习理论当作软任务,把业务工作作为硬指标,出现了理论学习与业务工作脱节的现象。也正是由于缺少坚实的理论的指点,才使自我在更好地为人民服务方面做的不够到位。也所以自我逐步放松了对自我的要求,不求有功,但求无过。

2、忽视了自我束缚、自我监督,想问题办事情依托于服从分配,完成上级交办的任务为准则,在用心主动、创造性地工作,强化自我束缚、自我监督方面有所忽视。

3、随着年龄的不断增长,逐步放松了对自我的要求,不象过去常常自我加压,无私、激进的工作精神有所退化。

3、整改的措施 ?

1、深入学习理论知识。认真学习党的理论,坚定梦想信心,强化主旨意识,端正工作态度,激起工作动力。

2、全面学习业务知识。扎实地学习自我的业务知识,透过现象看本质,掌控工作中的内在规律,自觉按规律办事。

3、进 1步改良风格。思想上,梦想信心坚定,精神乐观,奋发向上,乐于奉献,不计较个人名利和得失;工作上,爱岗敬业,踏实肯干,吃苦在前,享受在后,服从组织和单位安排,服务态度好,办

事效力高;生活中,同事团结,家庭和睦,为人谦虚谨慎,乐于帮忙他人。

4、常常学习规章制度。常常学习本单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,不断增强纪律观念和职责意识,自觉做到警钟长鸣,严格做到遵章守纪。

5、定期展开自我批评。阶段性地对自我的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自我,不再“下不为例”,做到防微杜渐。

6、虚心学习身旁的先进模范。近朱者赤,近墨者黑。

总之,我将认真整改本身存在的问题和不足,增强党性观念和主旨意识,牢固建立正确的世界观、人生观、价值观和权利观、利益观、政绩观。力争透过这次活动,自我在思想观念、工作风格和本身素质上都有明显提高。

组织生活个人问题清单及整改措施“两学1做”精准发力解决党员“5个问题”?

展开“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”(以下简称“两学1做”)学习教育,是面向全部党员深化党内教育的重要实践,是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向常常性教育延伸的重要举措。把党的思想政治建设抓在平常、严在常常、落在实处,是推动全面从严治党向基层延伸,进1步提高党员思想政治素养,发挥党员模范带头作用的重要遵守。

精准发力着力解决党员5个问题?

解决问题是最好的学习教育。当前,广大党员立足本岗,在各项工作中发挥了模范作用,同时,党员队伍中也存在着1些不容忽视的突出问题。展开“两学1做”的学习教育,就是针对当前党员队伍

中存在的5个方面的突出问题,精准发力。

1是着力解决1些党员梦想信心模糊动摇的问题。主要是对共产主义缺少信仰,对中国特点社会主义缺少信心,精神空虚,推重西方价值观念,热中于组织、参加封建迷信活动等;?

2是着力解决1些党员党的意识淡化的问题。主要是看齐意识不强,不守政治纪律政治规矩,在党不言党、不爱党、不护党、不为党,组织纪律涣散,不按规定参加党的组织生活,不按时交纳党费,不完成党组织分配的任务,不按党的组织原则办事等;?

3是着力解决1些党员主旨观念淡薄的问题。主要是利己主义严重,漠视大众疾苦、与民争利、执法不公、吃拿卡要、假公济私、侵害大众利益,在人民大众生命财产安全遭到威时临危畏缩等;?

4是着力解决1些党员精神不振的问题。主要是工作消极懈怠,不作为、不会为、不善为,回避职责,不起先锋模范作用等;?

5是着力解决1些党员道德行动不真个问题。主要是违背社会公德、职业道德、家庭美德,不注意个人品德,贪图享受、奢侈浪费等。

组织生活方案 篇5

按照《关于第二批专题教育单位基层党组织召开专题组织生活和开展民主评议党员的通知》要求,我紧扣“不忘**、牢记**”**,查找违背**和**的差距和不足,重点从通读《***关于“不忘**、牢记**”论述摘编》情况、对照党章党规和群众提出的意见建议、发挥党员先锋模范作用等方面对照检视问题,深刻剖析问题产生的原因与根源,明确了整改措施与努力方向。

一、存在问题清单

(一)通读《***关于“不忘**、牢记**”论述摘编》方面

一是通读了《***关于“不忘**、牢记**”论述摘编》,对文中10个章节内容进行了学习,对重点内容进行了勾画和简单笔记,有了**和**有了感悟。但仔细对照,学习过程中存在走马观花、装点表面的现象,没有对每一个章节的内容进行深入学习领会,存在选择性通读现象。

二是没有制定系统的学习计划,有时以工作忙、事务多为借口,碎片式的阅读,感兴趣的内容认真读,相对枯燥的跳着读,不能持之以恒、静下心来认真研读,不能联系上下文、联系工作实际边学、边思、边悟,不能全面系统的将思想融会贯通,学习效果不理想。

三是理论结合实践能力不足,由于对《***关于“不忘**、牢记**”论述摘编》中的相关内容内涵理解不深刻,把握得不到位,指导实践工作也还有很多困难。

(二)对照党章规定的党员条件和义务权利、《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》、群众提出的意见建议等方面。

一是重温了党章规定的党员条件和义务权利、《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》等,通过学习研讨,在对照党章党规找差距专题会议上认真做了检视,查找了自己的不足。自己对党章党规等学习不及时、不经常,对党的基本理论、方针、政策学习了解不系统、不全面。仔细对照党员的权利和义务,自己党员意识不够强,党员的自豪感和荣誉感不足,履行党员义务不到位。

二是全心全意为人民服务是党的根本宗旨,作为一名基层党员干部,我工作中始终兢兢业业做好本职工作,只求问心无愧。通过征求意见建议和开展谈心谈话,发现自己为民服务、为教职工服务的思想和意识还有待加强,深入到基层学校和群众中调查研究少,不能精准掌握学校和家长需求,有时感到本领恐慌,为学校和教职工解决实际困难少。

(三)发挥党员先锋模范作用方面。

一是认真履行岗位职责,按质按量完成工作任务,但缺乏示范性,不能事事争先进,有的工作满足于过得去,满足于完成任务,缺乏勇立潮头、争当时代弄潮儿的勇气和能力,在党员同志中带头作用不够明显。

二是自觉担当意识不强,干事创业的劲头不足。工作中缺乏争创一流的决心,勇于奋斗、敢于担当的勇气不够。工作中主动不够,站位不高,存在求稳怕乱思想。面对工作中的困难和矛盾,缺乏开拓创新、大胆作为的精神,模范带头作用不够明显。

二、原因剖析

(一)主观上自己放松了政治理论学习,作为一名党员,对学习的认识不到位、重视程度不够。学习过程中抱着应付过关心态,没有从内心深处把学习《***关于“不忘**、牢记**”论述摘编》等学深悟透的决心和信心,浅尝轧止,导致学习效果不佳。

(二)为人民服务的自觉性不够。工作和生活中不能时刻牢记党的宗旨和性质,对全心全意为人民服务理解肤浅。有时认为干好自己的本质工作就是为人民服务,况且有时本质工作都还没有做好、做出色。没有在工作之余深入群众、了解群众,主动帮助群众排忧解难,党员的先锋模范左右在自己身上没有得到充分发挥。

(三)缺乏斗争精神,面对一些急难险重的任务,棘手的问题,难办的事情,存在找客观不找主观现象。

三、整改措施

(一)加强政治理论学习的自觉性,给自己制定学习计划,再次重温《***关于“不忘**、牢记**”论述摘编》和《***新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等书籍,结合十九届四中全会精神增强学习针对性,在学深悟透上再下功夫,深刻领会***新时代中国特色社会主义思想,理论联系实际,不断提升履职能力,适应新形势下工作需要。

(二)通过学习和实践,更加坚定马克思主义真理信仰、共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚持以人民为中心,不断提升思想境界,增强为人民服务的自觉性。

(三)进一步锤炼党性,增强党性修养,牢记**和**,增强担当意识,持之以恒学习,用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑,对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福。始终保持时不我待、只争朝夕、勇立潮头精神品质,开拓创新、提升本领,为实现中华民族复兴的中国梦努力奋斗。

组织生活方案 篇6

对于6月12日集团公司安全检查团在我厂查出的问题,作为主管部门我们有不可推卸的责任。

分析原因,我们归纳有以下几个方面:

1、对于这次集团公司安全大检查,我们从思想上重视不够,准备不足。原因是,认为这几年我们经历过集团公司、省、市多次的安全大检查,总体评价都不错,所以认为这次检查自然也不会有什么问题。首先是从思想上没有引起足够的重视。

2、对工作标准要求不高,管理不到位。平时只满足于日常管理工作不出问题就可以了,忽略了基础工作。尤其在基础资料的管理上不细、不到位。虽然很多工作我们都已经做了,但是由于在资料的管理方面有漏洞,有些用于证实具体工作内容的资料没有存档,因此对于检查中提出的一些问题,我们提供不出充足的证据。

3、监督检查力度不够。在集团公司检查团到来之前,我们组织召开了安全例会,对一些重点工作进行了布置。处里也派人员到车间进行了检查。由于检查力度不够,致使有些问题没有落实,造成了检查中出现漏洞。

经过反思,我们认识到,通过这次检查,暴露出我们在管理中存在着不严、不细和工作标准不高的问题,给我们敲醒了警钟。

经过反思,我们也看到了差距,明确了努力方向。今后,我们要从一点一滴做起,扎扎实实抓好各项基础工作,抬高工作起点,严格工作标准,虚心向先进单位学习好的管理经验,尽快扭

1转目前的被动局面,为化肥厂争光。

下步工作:

1、举一反三,认真查改低标准,提高安全管理工作水平。

2、认真落实岗位责任制,真正做到一级对一级负责。加强日常管理和考核力度,保证安全生产。

3、组织对全厂安全工作进行一次全面检查评比,对查出的问题加大考核力度。

4、抓好参加检修人员的各项安全培训工作,保证检修的顺利进行。

5、做好参加公司消防技能运动会的各项准备工作,争取好的名次。

6、组织做好检修前的安全培训系列活动和HSE知识竞赛的各项准备工作。

7、制定下半年员工安全培训计划。

8、组织全厂安全员到腈纶厂学习安全工作管理经验。

质量安全环保处2002年6月18日

查出问题整改情况一览表

查出问题整改情况一览表

质量安全环保处2002年6月18日

第二篇:整改措施及原因分析

篇一:如何进行原因分析和拟定整改措施如何进行原因分析和拟定整改措施

注:常常看到很多企业写工作不符合或质量问题原因分析及拟定整改措施存在各种各样的问题。有的问题可能是培训不到位问题,有的问题可能是理解不到位问题。针对种种问题特拟定本文进行培训。

一、原因分析方法

(一)象钻头一样一层一层往问题的深处钻下去,深究原因(注:这是美国通用汽车公司精益生产要求)

1、第一钻:正确的过程(操作者自查)(略)

2、第二钻:正确的工具(操作者自查)(略)

3、第三钻:正确的零件(操作者自查)(略)

4、第四钻:零件的质量是否合格

5、第五钻:工艺是否合理、正确

6、第六钻:产品设计是否合理、适用

7、第七钻:排除1~6钻外的需联合各部门或高层一起商讨的复杂问题

(二)用提问的方式,问5个why,以找到问题产生的原因

1、持续地问“为什么?”直到找到问题的原因为止。此过程有时亦称为“问5次为什么”因为问了5次为什么,就很有发掘问题原因的机会。

2、视问题的复杂程度,质疑“为什么”的次数可能多于或少于5次。举例来说,假设你看到一位工人,正将铁屑洒在机器之间的通道地面上。?你问:“为何你将铁屑洒在地面上?”?他答:“因为地面有点滑,不安全。”?你问:“为什么会滑,不安全?”?他答:“因为那儿有油渍。”?你问:“为什么会有油渍?”?他答:“因为机器在滴油。”?你问:“为什么会滴油?”?他答:“因为油是从联结器泄漏出来的。”?你问:“为什么会泄漏?”?他答:“因为联结器内的橡胶油封已经磨损了。”

如上所示,经常地利用问5次为什么,就可以确认出问题的原因以及采取对策。如上例的纠正措施,可采用金属油封来取代橡胶油封,以断然地阻止继续漏油。

(三)复杂问题的原因分析

可采用穷举法的检查表来找出原因

1、案例一:过程质量问题原因检查表(略)

2、案例二:顾客投诉问题原因检查表(略)

(四)原因分析的统计技术方法可以用鱼翅图来找(略)

二、拟定整改措施整改措施顺序:

1、纠正

2、纠正措施

3、预防措施

(一)纠正

1、纠正的意思,跟我们平时发现写错别字后,把它改正过来是一样的道理

2、纠正的方法

1)应急措施(即当场控制方法)

针对产品质量问题或国家认可实验室出具的检测报告出现问题,需要立即采取的纠正及补救措施,可称为应急或临时性措施,以防止不合格品或不合格报告继续流出到下道工序或顾客处。

2)除了必须及时采取的应急措施外,对其余问题的纠正,其实施的时间可以允许有一定的时间段。

(二)原因分析对应的纠正措施

1、具体措施和分工1)过程问题

?先确认发生的问题,文件上是否已规定好??如文件已规定,再确认操作人员为何违规??是未进行培训?还是培训了故意违规?

?如是技术文件策划责任,则分配到技术部门进行整改。?如是培训问题,由责任部门进行培训。

?如是违规问题,应进行相应扣罚后,再进行再次培训教育。?如没有扣罚条例,应拟定相应制度。2)顾客投诉问题

?初步分析不合格产品或问题应该在什么工序或步骤中被发现,是在制造工序中、在制造后(如最终检验)或在发货(提交报告)前,并确认为何没有在发货(提交报告)前被发现的原因。?确认发生的问题,文件上是否已规定好??如文件已规定,再确认操作人员为何违规??确认是未进行培训?还是培训了故意违规??措施同1)。

3)审核发现不符合项问题

?确认发生的问题,文件上是否已规定好??如文件已规定,再确认操作人员为何违规??确认是未进行培训?还是培训了故意违规??措施请参考1)。

2、纠正措施拟定思路

1)向同类产品/零件/工艺的展开:本着举一反三的原则,检查其它同类产品/零件/工艺是否曾发生过类似的质量问题。

2)产品质量问题关注两个方面问题:一是如何杜绝不在发货前检验出来的问题;一是如何杜绝根本原因再发生的问题。

3)应从人、机、料、法、环五大角度进行着手,采用排列图、鱼刺图、头脑风暴等统计分析方法进行根本原因确认。

4)采取永久性的措施,必须包括文件的标准化。如对控制计划、作业指导书、过程流程图、产品标准、图纸、记录表格的修改或换版。

3、纠正措施的确定方法1)所采取的措施应是最有效率、有效性最高、最安全、最便捷、成本效益最高的一些工作方法和思路。所以,一定要具体问题具体分析。?答案是他仅须做一次就够了。?今天所做的折伞方式,是由成千上万有经验的跳伞家,以及各种不同的悲剧教训,所获得最好、最容易以及最安全的折伞方式。2)应关注适宜性

有的措施在别的公司是适宜的,到了这个公司不一定适宜。可能问题的原因不一样,可能产品的特性等级不一样,也有可能是资源提供的程度不一样等等。所以,不一定能照抄其他的公司的经验。

3)文件修订应遵循这样的思路:能做成四层文件的计划或检查表,就不要写三层文件或修改二层文件。因为四层文件更直观。4)对于复杂的整改措施,应考虑做财务预算。

5)应考虑先采取短期遏制措施,再采取长效杜绝措施

当杜绝再发生的整改措施完成时间较大,如涉及设备采购、制造等,应在这些措施得以实施之前,考虑采取短期的遏制型措施。如加大抽检频次或100%全检,或把批准、放行权限的职级暂时提升等。

4、提醒关注的问题

1)理念问题。这个问题常常会导致判断的方向发生偏离,有先入为主之嫌——不应未调查证据就直接判操作人员的责任。

2)应细致、细心地查找到书面证据,不能因为时间关系而匆忙下结论,是进行原因分析人员应具备的重要素质。

3)原因分析与纠正措施之间存在逻辑关系。应急措施、纠正,是不需要进行原因分析的。应表现出之间的因果关系(即与原因应有因果关系,与表现出来的问题,也有因果关系)。4)对相关工作文件的熟悉程度,对问题处理手法的经验和熟悉程度,以及知识面,也会影响到整改措施的完整性。

5)物料、物品、设备的标准化名词使用问题。建议不要用口语名词,用图纸、文件上的标准名词。如有具体的名称,应写出具体名称和型号,而不应写笼统的名称。6)很多不符合项或质量问题不一定仅有一个整改的责任部门,会有多个部门跟这项工作相关。7)指定一个组织整改部门是很重要的。应以主责部门为主,其余部门为辅。

(四)采取今后工作中的预防措施

1、建立并纳入经验数据库,给将来做新产品设计或新工艺设计做参考

2、纳入设计规范中

3、纳入fmea(潜在失效模式分析)中

(五)对整改措施的管理

1、对整改措施进展的跟踪,效果的验证,以及进行完成时间及措施的变更等工作,属于另一个主题:项目管理范畴内容,在此不作展开。

2、整改工作是一项综合性的工作,对于复杂的整改问题建议导入项目管理的理念,以对工作进程以及是否关闭进行跟踪、验证。

三、整改措施计划范本

(以上略)篇二:质量问题原因分析及整改措施报告(质量问题原因分析及整改措施报告hd-qt-80601篇三:质量问题原因分析及整改措施报告质量问题原因分析及整改措施报告

组织生活方案 篇7

(一)狠抓学习教育,提升党员素质。

一是增强教育内容的现实性和针对性。整改期间,首先制定下发了《XX党支部20**年度“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》和《XX党组20**年“两学一做”常态化制度化活动学习教育方案》,根据以上文件党组书记和党支部书记结合自身实际情况制定了个人学习计划,带头学习,支委会依托“三会一课”制度,每半年制定一次“三会一课”学习计划并上报县直机关工委,党员人手一本学习笔记,采取集中学、自主学、帮送学相结合,充实内容,共计观看专题教育片x次、开展主题党日活动x次、专题研讨x次、上党课x次、撰写心得体会x篇、参加县级轮训1次、专题宣讲x次等,紧扣学习会议精神主题,突出党员先进性和教育时效性,重点加强党员理想信念、权利义务教育,用先进的理论武装党员头脑,做到“四统一”即统一目标、统一思路、统一标准、统一行动。

二是教育手段体现开放性和先进性。实行党建+互联网活动,充分利用视频、网络、微信平台等现代化手段,建立党支部微信群,定期推送相关文章,利用发送短信方式,让党员进行“每日一学”,要求全体党员关注“共产党员”等微信公众号,实行“大面积”舆论覆盖,寓教于乐,增强教育的形象化、直观性和感染力。

(二)狠抓组织纪律,提升党内监督。一是支委会将党支部15项制度编制成册下发。一方面,通过上级党组织对我支部落实组织生活制度的检查督促及定期通报,及时发现问题和解决问题。另一方面,通过加强党员之间的监督,把是否积极参加党组织生活作为评议党员的重要内容。通过“一级抓一级,层层重视、层层落实”的工作机制,检查党务干部开展组织生活的水平、力度、成效,以此作为上级考核我支部党建工作的重要依据;二是建立激发党员参加组织生活的激励机制。

第一,扩大党内民主,强化党员的主体意识,维护党员的主体地位,确保党员对党的事务有知情权、参与权、选举与被选举权、监督权,激发党员参加党组织生活的积极性。第二,从严治党,要求党员参加党内活动一律佩戴党徽,对经常不参加党的组织生活的党员进行严肃批评教育,对于不合格党员及时清理出党。

(三)狠抓组织生活制度,提升党员意识。为提高对党组织生活重要性的认识。整改期间,首先是严格落实了党员积分管理制,通过每月申报积分、季度考核、年度汇总通报的方式让党员干部充分认识到,党组织生活是落实“党要管党、从严治党”的重要途径,是加强对党员教育和监督,增强其党性观念的一项重要组织措施。其次实行严格的考勤补课制度,将请假、迟到、早退、缺勤的人员登记在册,对少数因故没有参加组织生活的同志,抽出时间对他们进行补课,实现组织生活的全员覆盖,不断提高党员参加组织生活的自觉性,确保组织生活的制度化、规范化。最后把握党员需求,不断增强党内组织生活吸引力。

(四)狠抓作风建设,提升勤俭节约精神。经常性强调要求全体党员树立节约用水、用电、用纸观念,养成随手关灯、扭紧水龙头的习惯,禁止在单位使用与办公无关的大功率用电器,建立办公用纸登记制度,写资料和填写表格时仔细认真,减少重复修改打印次数,尽量双面打印,不随意浪费公共卫生间厕纸。

支部组织生活会方案必备7篇


幼儿园定期活动的开展,可以在一定程度上培养幼儿的思考能力,同时,在家长参与的活动中,可以拉近亲子之间的关系。为了可以应变突发情况的发生,我们需要在活动前就准备好几套方案。那么,有哪些可以用来参考借鉴的幼儿活动方案呢?下面是小编精心整理的"支部组织生活会方案必备7篇",欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

支部组织生活会方案 篇1

通过学习教育,总的感到,我支部党员在思想道德上严格要求,在遵纪廉政上能够自律,在履行岗位职责上认真负责,但对照党章,仍然存在一些问题:

一、思想方面存在的问题

1、学习不够扎实。学习的自觉性还不十分强,多数同志忙于业务工作多,静下心来学习理论、思考问题少,学习也不够系统,对新理论新观点新问题的内涵知之不全,学得不深、悟得不透,理论学习与实际工作有时结合不够紧密,韧性钻劲不足,有浅尝辄止和半途而废的现象。

2、思想基础不够牢实。在实际工作中用理论指导实践有时感到办法不多,事后有所缺憾。虽然多数同志能从全局谋事,但有时想问题、提建议,办事情不实不细,对自己分内的工作想得更周全,办得更缜密,有的操作性还不太强。

3、政治敏感性不强。好多同志总以为讲政治、守规矩是高层机关和领导的事情,自己作为普通党员只要把本职工作做好,政治纪律上不犯错误就行了,没有清醒认识从严治党的根本初衷,对党员在人民群众中的模范带头作用、号召

作用、自身的使命感认识不够充分,自身贯彻落实党和上级的要求只是被动僵化执行,缺乏自觉性、主动性和前瞻性。

4、党员教育缺乏灵活性。对党员的教育仅仅停留在读报纸、学文件上,缺乏新鲜性和吸引力,党员教育管理主要集中于党的政治路线方针政策的传达学习等方面,忽视了党员理想信念教育、思想道德教育,忽视了党性修养特别是党员干部成长进步多方面和多层次的需要。{“两学一做”党支部班子问题清单及整改措施}.{“两学一做”党支部班子问题清单及整改措施}.

二、组织方面存在的问题

1、组织原则意识不强。支部班子民主集中制原则执行的不够坚决,班子成员事先酝酿、互相沟通、集体研究做的不够到位;部分党员党的意识党员意识淡化,组织观念淡薄,组织纪律散漫,不按时参加组织生活,不按时完成分配任务,不按党的组织原则办事,不起先锋模范作用,有的甚至不愿提党员身份,不辨是非,不讲真话,不守政治纪律和政治规矩,置若罔闻,我行我素,拖拉应付,消极被动,背后话多,会上不说,甚至游离于组织之外。

2、组织工作机制单一。支部班子很少专题研究党建工作,习惯于采取单纯行政管理的办法去做党建工作,把党建工作

作为“软指标”,没有结合实际制定党建工作规划和具体工作措施,党组织的管理、监督职能没有充分发挥出来。平时对干部职工的工作、生活关心不够,谈心交心比较少,党员思想状况了解的少,既是出现小错误也很少批评教育。

三、作风方面存在的问题

1、创新意识不足。在抓党建与业务工作时找不到有效的结合载体,党支部活动要么“业务化”、要么“娱乐化”,缺乏创新性。时常以行政例会代替党支部会议,时常以传达学习代替思想教育,对新形势下如何抓好机关党建工作思路不清,办法不多,缺少特色亮点。

2、工作制度建设滞后。在制度建立上,缺乏量化、细化的指标要求,可操作性不强。在制度落实上自觉性不高,执行随意性较大。在考核奖惩上,没有把考评结果与党员干部任用、奖惩、评优选模等真正联系起来。还有的甚至漠视党的制度规定,制度如同一种形式,不尊崇党章,不敬畏制度。

3、工作标准要求不高。运用新思想、新方法、新载体探讨开展支部党建活动的水平不高,对新知识、新事物的学习热情不够,工作作风上有时有松懈现象,工作标准上有时不够严格,导致一些具体工作显得有些滞后。运筹谋划工作上,多数同志有时凭经验、凭情绪,研究落实推动工作的招法还不多,有些同志对热点、敏感问题、难点问题的处理存在有想法、缺办法的现象。多数同志着眼大局统筹工作还不够,站立点还不够高,还存在主次不明、轻重不清、缓急不当现象。

4、工作效率不高。一方面支部班子虽职责分工明确,但未发挥好各自职责,个别党建工作滞后、懈怠;作为支部书记,因执法监察工作的繁忙和党建工作经验的不足,亲力亲为、带头示范做的很不到位,导致衔接不够全面、紧密和脱节问题。另一方面,客观上由于体制管理和人员紧缺原因,班子成员、一般干部分工不明确、分工不合理,主观上没有综合考虑,没有做到德才适用,造成人员安排不合适,岗位不尽责,忙闲不均衡,影响工作效率。

支部组织生活会方案 篇2

1、对我支部党员进行考勤

2、党支部副书记宣布应用统计党支部生活会活动开始

3、介绍开展组织生活会的重要意义

4、支部书记引入话题,展示系列重要讲话精神的要点;

5、支部成员就系列重要讲话精神的要点各抒己见,并且结合时下热点问题,相互交流学习;

6、由组织委员组织大家进行批评和自我批评,要求批评内容具体恳切;

7、由老师进行总结发言,对我们的活动和我们党员提出意见和建议

8、支部成员合影留念。

十一、会后工作:

1、各支部成员在会后要反思自己的问题,结合会议情况及自身理解形成感想,汇报至支部委员处;

2、宣传委员就活动开展情况形成宣传稿,要求内容充实、图文并茂,充分体现应用统计研究生党支部的积极向上的精神风貌及强大的组织活力。

3、组织委员就会议记录及党员情况对支部成员及入党积极分子开展后续的教育及监督工作,保证生活会的目的确切的完成。

十二、活动预期效果:

1、充分提高党员的觉悟,能够学习到系列重要讲话的精神,能够做到坚决反对“四风”。

2、一种以轻松的方式达到理论知识的学习并能在理论学习中相互监督,在会后实际落实到学习生活中。

3、加深对党的认识,提高个人的思想,在思想上政治上行动上同党中央保持一致,在目前党内存在的问题和社会热点问题有自己正确的看法。

支部组织生活会方案 篇3

根据中央和省、市、区委关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的部署,在学习研讨、深入调研、的基础上,按照“七个对照”要求,结合“三听两问”征求到的意见建议,坚持把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去,认真检视问题,现对查摆出的问题梳理如下。

一、在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面的差距

1.思想认识方面,对增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”重大意义的理解领会不深透,不充分,不全面,思想上的重视程度显得被动和滞后,对它提出的背景、内涵、具体内容、发展意义没有进行深层次的学习和研究,只停留在概念化阶段。

2.理论学习方面,学习缺乏高度,缺乏主动自觉,对中央的精神了解不及时,敏感性不强,在学习的形式上能够保证原汁原味,但缺少刨根问底的韧劲;学习的成果与履行岗位职责结合得不够紧密,理论的指导作用发挥得不充分。

3.党性修养方面,党性修养不够深,政治敏感度不高,理论功底还不够扎实,学习思想和洞察力有待加强。理想信念有所淡化,对理想信念缺失的危害认识不足,没有把坚定的理想信念体现到本职工作中。党性观念不够强,宗旨观念不牢,先锋模范意识有所弱化,无私奉献、执著追求的精神有所淡化,在思想观念、思维方式上,缺乏与时俱进、锐意进取的精神,在思想和工作作风上放松了对自己的要求。

二、在做到“不忘初心、牢记使命”方面的差距

1.学习反思方面,政治理论学习,缺乏远大目标和主动性,学习上存在畏难情绪,没有结合自身工作生活和学习实际,进行认真思考,深入剖析,真正投入学习的时间不多,有时比较懒惰。虽然学了些政策理论和业务知识,但浮于表面的多,主动性、自觉性不强。

2.干事创业方面,责任担当意识薄弱,缺乏只争朝夕、时不我待的历史担当,缺乏主动性和争先意识,创新意识、责任意识不强,工作方法简单,推动工作力度不够,创新性不够,思路还不够宽、层次还不够高。面对繁重的工作任务,有时会有畏难情绪和消极心态,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准,满足于不出错、过得去。

3.廉洁自律方面,廉洁自律意识不强,自警不严,艰苦奋斗精神减退,在工作和生活上放松对自己的要求,认为自己职位不高,工作范围小,权力有限,廉洁自律无关紧要,放松了思想教育,没有从思想源头筑牢拒腐防变的防线。党风廉政建设和反腐拒变学习力度不够,责任意识、风险意识和防范意识不够强。

三、在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面的差距

1.宗旨意识、使命意识不强,对人民群众的伟大力量认识不足,对群众路线的重要作用认识不清,淡忘了群众路线,淡化了群众观点,为人民群众服务意识不够,宗旨观念不够牢固。

2.不加强学习,缺乏群众工作的本领,看不到群众的首创精神,不主动换位思考,深入群众不深不透,体察民情不够直接,服务群众不够主动,与群众交流得少,了解基层群众情况不全面,解决实际问题不及时。

3.工作不扎实、不深入,主动依靠群众少,缺乏从群众中来,到群众中去的意识,以人民为中心的发展理念不强,为人民服务的自觉性还需进一步提高,对群众反映的困难和问题收集得多,过问得少,了解面上情况多,找深层次原因少,解决人民群众操心事、烦心事力度不足。

四、在知敬畏、存戒惧、守底线方面的差距

1.对加强学习的重要性认识不够,自觉性不强,缺乏系统性,对政治理论素养的培养认识不足,对坚定理想信念的重大意义理解不到位,对坚定理想信念的内涵理解不深刻,缺乏用深沉的理论和科学方法来指引自己的认识和实践,造成工作标准降低,要求放松。

2.对主观世界的改造有偏差,放松了世界观、人生观、价值观的改造,思想上自警自律自励不够,没有能严格按照党章和党员的标准要求自己,缺乏政治敏锐性和自觉性,缺少政治责任感,看问题不具前瞻性,思维深度广度不够,开拓创新、锐意进取的意识不强,不能做到冲锋在前、敢为人先。

3.自律意识、底线意识不严,有松懈懒撒的现象,自认为不出问题、不犯错误就行,放松了对党章党纪的学习标准,没有为自己设立一个更好的标杆,大局观念和长远发展意识有待加强,各种落后思想和腐朽文化的侵蚀还需坚决抵御,生活中没有严格要求自己,有时在思想上也会放松对自己的约束,还有一定程度地存在浪费和攀比现象。

五、在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面的差距

1.理论学习不够主动,有时紧时松现象,学习内容不全面、不系统,掌握的不透彻,不深不透、似懂非懂,缺乏思考,不能触动灵魂。主动学习的热情不高,缺乏深学苦读的恒心和韧劲,忠诚意识、大局意识、敬业精神有所弱化。

2.缺少争先创优的劲头,缺少改革创新的勇气,缺少苦干、实干精神,工作目标要求不高,工作只讲被动和应付,不讲质量和标准,降低了工作标准和要求;工作质量要求不实,工作实施、贯彻不够,紧迫感、责任感、使命感不强。

3.党员道德品质的示范、导向和凝聚效应不强,坚守信念、谦虚谨慎、严于律己、坚持原则的道德品质追求还需进一步强化。讲操守、重品行,注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求有待进一步提高。“生活圈”、“交际圈”、“娱乐圈”需要进一步净化。

针对以上存在问题,我将认真剖析原因,明确努力方向,找准症结,制定切实有效措施,抓好整改落实。

支部组织生活会方案 篇4

下面是小编为大家整理的局党总支部专题组织生活会实施方案优选,供大家参考。

组织生活会指党支部或党小组开展的以交流思想、总结经验、批评与自我批评为中心内容的组织活动,会后会相应列出整改措施,及整改落实的步骤。下面是小编为您推荐局党总支部专题组织生活会实施方案优选。

根据中共XX市XX区委组织部关于转发XX市委组织部《关于认真开好“深化以案促改,净化政治生态”专题组织生活会的通知》XX党组发[XXXX]XX号要求和安排部署,XX区XX局为深化贯彻党要管党、全面从严治党要求,全面落实自治区党委、自治区纪委监委和市委关于净化政治生态工作的部署要求,召开“深化以案促改,净化政治生态”专题组织生活会,现结合工作实际,制定如下实施方案:

一、专题组织生活会的会议主题

以“深化以案促改,净化政治生态”为主题,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于加强党的政治建设、严守党的政治纪律和政治规矩的重要论述,深刻对照自治区党委对我市政治生态污染问题及教训警示的通报,主动认领问题,落实政治责任,明确努力方向,持续整改侵害群众利益的不正之风和“微腐败”问题,着力修复和净化基层政治生态,更好地完成宣传党的主张,贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推进改革发展的任务,更好地发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

二、会前准备工作

(一)精心组织集中学习,打牢思想基础(X月XX日前)。组织党员深入学习贯彻习近平总书记关于加强党的政治建设、严守党的政治纪律和政治规矩的重要论述以及习近平总书记关于XX工作重要讲话和重要指示批示精神,深入学习《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,传达学习《XX自治区党委办公厅印发《关于进一步净化政治生态的意见)的通知》(X党办发〔XXXX]XX号)、《XX自治区党委办公厅关于XX市政治生态污染问题及教训警示的通报》(X党办发电[XXXX〕X号)、深入学习《市委关于深化以案促改、净化政治生态的实施意见》(X党发〔XXXX〕XX号)有关要求,深刻认识构建良好政治生态的重大意义,准确掌握净化我市政治生态的重点任务和工作要求,增强开好专题组织生活会的主动性、自觉性。

(二)开展谈心谈话,广泛征求意见(X月X日至X月XX日)。结合工作实际,党支部班子成员之间、党支部班子成员与党员之间要普遍进行一次谈心谈话,要紧扣“深化以案促改净化政治生态”专项整治工作,谈专项整治工作以来在思想认识上的提高和收获,谈在严守纪律规矩、履职尽责、工作作风、制度执行等方面存在的不足,谈自身差距、也提醒对方不足。谈心谈话既要交流思想、沟通生活工作情况,又要互相听取意见、指出对方存在的问题和不足。同时,要主动征求群众的意见。党支部书记要带头谈、带头听取意见。

(三)围绕工作实际,查找突出问题(X月XX日前)。党支部和每名党员要对照党章党规有关规定,对标党的基本理论、基本路线、基本方略和党中央决策部署,深入查找在遵守党的政治纪律和政治规矩方面存在的差距和问题。要认真反思通报中提出的反面典型案件,用身边事教育身边人,汲取教训。重点围绕以下七个方面的重点问题进行对照查摆,要重点检视:是否存在对党不忠、离心离德的问题,重点表现在搞封建迷信、不信马列信鬼神;违反政治纪律和政治规矩,对党中央决策部署和上级党委决议决定不重视、不落实、不认真,阳奉阴违、自行其是;对党不忠诚不老实,不讲实情、不说真话;公开发表不正当言论。是否存在党内政治生活不严肃、不规范的问题,重点表现在不认真执行领导干部双重组织生活会、“主题党日”“三会一课”、党员民主评议等组织生活制度,组织生活表面化、形式化、娱乐化、庸俗化;对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不深入、不全面、不透彻,对党性修养锤炼不重视,为人民服务意识弱化;发言材料抄袭、伪造记录、应付检查。是否存在滥用职权、以权谋私的问题,重点表现在利用职务便利侵害群众利益、截留惠民政策,吃拿卡要、优亲厚友,虚报冒领、侵吞挪用,巧取豪夺,“雁过拔毛”,不给好处不办事,给了好处乱办事;巧立名目、借机敛财克扣侵占、截留私分,利用名贵特产、特殊资源谋取私利,私车公养、公车私用,违规收受服务对象的宴请和礼金;纪律观念淡薄、规矩意识松弛,热衷托关系、走后门、搞特殊。是否存在不敢担当、不愿作为的问题,重点表现在不作为、慢作为、假作为、乱作为,不切实际定目标,表态多调门高,行动少落实差;重显绩轻潜绩、重面子轻里子,急功近利、好大喜功;工作拈轻怕重、岗位挑肥拣瘦,不思进取、贪图安逸,推诿扯皮、敷衍了事、得过且过,不求有功、但求无过,满足于做太平官。是否存在明哲保身、爱惜羽毛的问题,重点表现在事不关已、高高挂起,明知不对、少说为佳,信奉谁也不招、谁也不惹的庸俗哲学和“老好人”主义,不讲原则、不讲规矩、不讲团结、不分是非。是否存在生活腐败、道德败坏的问题,重点表现在热衷拉关系、找门路,热衷于认老乡、攀校友、拜把子,参加个人利益色彩的“吃喝圈子”和“交往圈子”,搞结党营私、谋取私利的小团体;奢靡无度、享乐成瘾,沉迷赌博、借机敛财,道德败坏、关系混乱。是否存在不作为、慢作为的问题,重点表现在不作为、慢作为、假作为、乱作为,搞“面子工程”,摆“花架子”。

(四)认真准备班子对照检查材料和撰写个人发言提纲(X月XX日前)。党支部班子要对照自治区党委关于XX市政治生态污染问题及教训警示的通报要求,围绕以上七个方面的问题进行查摆,把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,深入分析问题产生原因,明确整改举措,形成党支部班子的对照检查材料;党支部班子成员和其他党员要先谈对通报内容的深刻认识,再针对问题举一反三进行查摆,并从主观上和思想上进行检视,并简要撰写发言提纲。

三、召开组织生活会

(一)召开局党总支部组织生活会

会议时间:拟定于XXXX年X月XX日(星期二)召开,会期半天。

会议地点:局小会议室。

参会人员:区直机关党工委工作人员,局党总支委员会全体委员。由XX同志负责会务及会议记录。

会议议程:

此次专题组织生活会由副局长,党总支部委员贾林杰同志主持,共有三项议程:

由XX同志代表局党总支部委员会进行对照检查发言。

班子成员个人对照检查发言,并开展相互批评。

区直机关党工委机关同志对专题组织生活会开展情况进行评价。

会议有关要求

专题组织生活会召开时间为半天,要确保质量。

支委班子和班子成员会议材料和发言要安排专人负责记录整理。

会议期间,如无特殊情况,领导班子成员一律不得请假。

严肃认真开展批评和自我批评,组织生活会上,支部委员要结合党总支部存在的问题,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深入剖析、查找不足,明确整改方向。开展批评和自我批评,既要直面问题、坦诚相见,又要实事求是、出于公心,达到解决问题、触动思想,增进团结、促进工作的效果。

(二)召开各党支部专题组织生活会

会议时间:拟定于XXXX年X月XX日(星期三)召开,会期各半天。

会议地点:局小会议室。

参会人员:局党总支负责人,各党支部委员会委员。

由各支部党务工作者负责会务及会议记录。

四、拿出过硬举措,抓好问题整改。根据查摆出的问题和党员群众的意见建议,党总支部班子及支部委员分别列出整改清单,明确整改事项和具体举措,党员干部作出整改承诺。整改措施和整改承诺要对着问题去,落在具体实事上,实打实、可操作,不放空炮;不搞大而全。整改内容和完成情况在一定范围内公示,接受党员群众的监督。

专题组织生活会后,各党支部及时整理会议的有关档案资料,并于XX个工作日内将会议召开情况报告、党支部班子查摆的问题清单、整改措施报上级党组织备案。 

支部组织生活会方案 篇5

以马克思主义为指导思想,代表劳动人民利益的工人阶级政党,是工人阶级的最高组织形式。1847年共产主义者同盟创立,马克思、恩格斯在《共产党宣言》中,正式把接受科学社会主义为指导的工人阶级政党称为共产党。本站今天为大家精心准备了党支部党史学习教育专题组织生活会整改方案三篇,希望对大家有所帮助!

党支部党史学习教育专题组织生活会整改方案一篇

组织生活会开展以来,**机关党支部按照省委党史学习教育办公室《关于召开党史学习教育专题组织生活会的通知》精神和市委党史学习教育工作安排,我办党支部通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议,向干部、群众及服务对象征求了意见。结合撰写对照检查材料、专题组织生活会上开展批评和自我批评。根据中央和省委、市委的部署要求和市机关工委意见,针对活动中深入查摆和广泛征求的意见建议,梳理列出问题清单,逐项研究整改措施,经集体讨论审议,反复修改完善,形成了党支部支部委员会整改落实方案。

一、总体思路

(一)指导思想。认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,深入学习习近平总书记党史学习教育的重要讲话精神及“七一”讲话精神,对照党章党规,对照“四个意识”“四个自信”“两个维护”,对照初心和使命,坚持问题导向,广泛交心谈心、认真查找问题,深入剖析反思、切实落实整改。

(二)基本目标。围绕理论学习有收获,思想政治受洗礼,干事创业敢担当,为民服务解难题,清正廉洁做表率的目标。把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上。营造风清气正的良好环境。

(三)整改原则。一是坚持领导带头。从班子及成员带头做起,先改快改、真改实改,以上摔下,树立标杆。二是坚持从严从实。落实“准、狠、韧”的要求,发扬钉钉子精神,既在营造大气候上见实招,又在改变小环境上动真格,切实把各项整改措施落实到神经末梢,做到整改不到位不放过、不达目的不收兵、群众不满意不销号。三是坚持改革创新。以改革攻坚的勇气和创新的思路办法改作风,勇于直面矛盾问题,善于攻克顽症痼疾,勇于担当,敢抓敢管,大树新风正气。

二、存在问题

(一)在组织开展党史学习教育方面。一是系统学习不深不透。学习方式比较单一,常常是念念文件、听听报告,组织研讨时相互交流少、党员个人撰写学习体会少、寓学于乐创新形式少、带着问题学思践悟少。二是学用结合做的不实。联系思想实际工作不够,运用党的科学理论指导金融工作不够,往深里走、往实处走的具体措施不多,把党史的思想精髓转化为党员的自觉行动,把党的理论精华融入到支部建设的创新实践之中还做不到。

(二)在锤炼党性修养方面。一是思想文化阵地建设和管理比较薄弱。党建文化墙内容更新不及时,做得还不够完善。二是对党的创新理论贯彻落实不够彻底。对党的创新理论,特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的认识和把握基本是到位的,对中心工作、重点工作高度重视,抓得紧抓得实,而对党的创新理论上的学做结合还做的不够,各项工作统筹推进,齐头并进方面还有待提升。

(三)在落实全面从严治党主体责任方面。一是责任压力传导还不够,支部战斗堡垒作用发挥还不够充分;二是党建考核体系还有待完善。虽然将党建工作考核纳入了综合目标考核体系,但对抓党建工作的激励作用还不明显。

三、整改措施

针对查找出的问题和原因,**机关党支部支部委员会将抱着“抓铁有痕、踏石留印”的态度,真心实意地改,真刀实枪地改,努力以立言立行、见实见效的实际行动取信于民。

(一)强化理论武装,树牢“四个意识”。一是加强理论学习。把深入学习党史,特别是学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,通过切实强化理论武装,不断提高政治领悟力、政治判断力和政治执行力,进一步坚定“四个自信”,树牢“四个意识”,坚决做到“两个维护”,更加自觉地在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,确保党中央的各项决策部署在支部政令畅通,落地生根。二是注重学习实效。以周五集中学习、“主题党日”等为载体,把学习党的理论作为制度常抓不懈,采取集中学习、自学、研讨、宣讲、考试等多种形式,学深悟透,确保学习效果,不断用党的最新理论武装头脑,指导实践,推动工作。三是严守党规党纪。始终把纪律挺在前面,坚持把严守党的政治纪律和政治规矩作为第一遵循,坚定不移贯彻党的基本路线,在大事大非问题上始终头脑清醒、立场坚定,坚决防止和纠正执行纪律宽松软的问题。

整改范围:党支部支委班子

责任领导:**

整改时间:立行立改,长期坚持

(二)强化主体责任,全面从严治党。一是认真落实主体责任。全面落实从严治党主体责任清单、主体责任签字背书等制度。班子成员积极履行“一岗双责”,明确责任主体既抓业务工作,又抓党风廉政建设的双重责任,确保工作有人抓、问题有人管、责任有人担,推动全面从严治党向纵深发展。二是坚持党管意识形态原则不放松。牢记共产党人的不变初心和使命任务,深化开展学习教育活动,完善并严格执行党管意识形态相关工作制度,坚持正确舆论导向,用好用活红色资源、红色基地,开展党史专题培训,讲好“党史微故事”,在感悟中传承和发扬红色基因,不断提高党员干部的共产主义理想信念。三是加强党风廉政建设。将《党章》《条例》《准则》等党风廉政建设方面的专题学习内容列入支部理论学习计划,通过领导班子带头学,带动支部全体党员干部的理论学习,进一步统一思想、提高认识。

整改范围:党支部支委班子

责任领导:**

整改时间:立行立改,长期坚持

(三)强化责任担当,务求工作实效。一要树牢群众观念。想问题办事情坚持一切从群众利益出发,真正做到全心全意为人民服务。支部班子成员要坚持经常谈心交心、广泛交流,加强联系和沟通,定期到基层调研,面对面听取群众意见,努力为群众多办实事好事。特别要立足支部工作实际,开展好“我为群众办实事”实践活动,切实帮助解决基层的困难事、党员的烦心事、群众的揪心事。二是勇于担当奉献。坚持高标准高质量工作,多想解决办法,确保上级决策部署落实到位。三是严守纪律规矩。强化纪律观念,认真遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律等各项纪律规定。坚决抵制享乐主义、奢靡之风,在廉洁从政、生活标准等方面严格自我要求,并自觉接受各方面的监督,切实做到为民务实清廉、忠诚干净担当。

整改范围:党支部支委班子

责任领导:**

整改时间:立行立改,长期坚持

2021年*月*日

党支部党史学习教育专题组织生活会整改方案二篇

一、2021年度组织生活会查出的主要问题

1、在“政治功能强不强”方面:一是“三会一课”制度仍需进一步规范,会议制度落实不够到位,有“紧一阵、松一阵”的倾向。二是谈心谈话制度落实不够到位,支部书记与党员之间谈心谈话不经常,谈思想比较少。

2、工作作风好不好方面:在工作作风好不好方面:主要存在问题一是工作力度“小”。二是工作措施不到位。一些工作没有实实在在的抓到位。

3、作用发挥好不好方面:主要有,一是与党员接触交流的主动性不强,支部凝心聚力的作用还需进一步发挥。二是在对外教育引领和联系服务上,组织动员党员参与联系群众群众的活动载体比较单一,联系服务的吸引力和实效性还需进一步增强。三是党员管理规范化水平仍需不断提高。

4、组织力发挥好不好方面:具体制度规矩的执行上还存在偏差抓落实还不到底,有的工作安排部署了,但跟进督办力度不好,没有完全达到预期目的。学习氛围不浓,深入学习不够,行业相关法律法规的学习有待加强。

二、会后提出的整改措施

1、加强政治理论学习,不断提高理论水平。

进一步健全和完善学习制度,集体学习每月不少于一次。明确学习内容,针对思想工作实际,有的放矢。加强“不忘初心,牢记使命”主题教育学习,读原著、学原文、悟原理,系统学、深入学、跟进学,做到学而信、学而思、学而行,切实提高政治觉悟和思想境界。有意识地拓宽业务等方面的知识,做到学以致用。虚心向群众学习,工作中善于总结,善于思索,在总结中获得提高,在吸取教训中获得进步。

2、严格遵守党的政治纪律和政治规矩。

紧紧围绕把支部建设成“团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒”总要求,坚持以政治建设为统领,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,认真落实支部书记第一责任人责任、党员及各基层单位负责人“一岗双责”责任,以“党员先锋示范岗”为抓手,增强自律意识、标杆意识、表率意识,带头检查自己的思想和行为,带头落实党内政治生活的各项要求,带头接受党内监督,为全体党员干部作表率、当示范。

3、紧紧聚焦建设成为“宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展”坚强战斗堡垒目标,认真履行党章赋予的职责,各方面工作得到了新加强。一是增强对内教育引领和联系服务上,支部与党员接触交流的主动性,支部做到凝心聚力的发挥作用。二是在对外教育引领和联系服务上,每次学习把所属各单位负责人纳入学习,联系服务的吸引力和实效性增强。

4、引导党员干部积极建言献策,推动工作创新。以纪律建设为抓手,重点强化政治纪律和组织纪律,带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来。切实做到敢于担当。面对前进道路上的荆棘,支部将直面矛盾和问题,主动接受挑战,做到勇于担当,敢于担当。把高标准履职尽责作为基本要求,做到日常工作能尽责、难题面前敢负责、出现过失敢担责,时刻不忘责任。

三、整改措施落实情况

1、根据7各方面会前广泛征求意见建议,认真组织情况分析,根据征集到的意见建议,集中力量攻坚克难,提出解决问题的措施办法。

2、工作方式进一步创新,工作方法改进,效率相较有提高。

3、通过认真抓好政治理论学习,不断提高党员及支部各负责人管理能力和水平。加强日常监督和节假日工作监督,深入开展党员党风廉政教育,认真落实党风廉政建设责任制。要求党员干部自觉把自己置于党纪、政纪、法纪的监督之下,置于领导、同志、群众监督之中。并通过开展“创先争优”活动,强化党员干部思想政治理论教育,提高业务素质,提升工作能力和水平。

总之,我支部对存在的问题,通过一年来认真的整改,取得了一些实效,解决了一些问题,但仍离领导和群众的要求有一定的距离,还有待于继续改进,在今年的组织生活会上,我们将针对新情况,深入分析,完善整改落实各项举措。

党支部党史学习教育专题组织生活会整改方案三篇

经梳理,支部班子存在4个方面的“四风”问题,支部班子个人的“四风”问题13条,其中支部书记四风问题有4条。组织生活会后,党支部班子认真落实组织生活会上督导组的要求,进一步细化任务,及时制定了支部班子和个人整改清单,一项一项抓紧落实,集中治理,目前已全部整改完成。现将有关工作汇报如下:

一、加强理论学习

一是进一步强化理论学习,增强理论素养,支部班子要发挥示范表率作用,增强学习的自觉性和长效性,坚持思想政治理论和业务知识学习两手抓。同时要坚持学以致用、用有所成、务求实效的学习观,要从解决实际问题的需要出发,通过学习,明确自身发展思路与目标,切实转变思想。二是强化执行力和落实力,努力打造高效班子。班子成员在工作中克服挑肥捡瘦,多一事不如少一事的思想,发扬勇担责任的精神,增加大局观意识。在实际工作中认真分析会议及相关文件的精神和要求,结合对实质工作的分析,指定专人进行落实,并及时对结果进行反馈和再分析。

二、深入群众、情系群众

一是进一步推行支部班子成员深入群众工作和谈心谈话常态化制度,坚持问政于民、问需于民、问计于民,了解群众诉求,有针对性的开展工作。二是进一步明确职责关系,提升支部班子成员能力,提高工作质量和行政效能提供保障。

三、发扬艰苦奋斗精神

一是要牢记艰苦奋斗是我党的光荣传统和政治本色,始终是我党前进的强大动力。面对各种社会不良风气的冲击,支部班子成员须增强忧患意识和竞争意识,坚决克服贪图享乐思想,摒弃得过且过的思想,以姜仕坤、文朝荣、彭练基等先进先辈为标杆,严格要求自己,跟自己较劲,沉下心来克服短板,始终保持奋发有为的状态。二是提升支部班子的整体合力,开拓思路,坚决克服畏难情绪,抓紧工作纪律,顶住压力,把住原则,对不利于队伍发展、破坏队伍稳定的现象要做好政策的宣传和解释工作,坚决给予制止和消除。

四、转变工作作风,树立良好形象

党支部班子要积极学习加强对《党章》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、十八届六中全会、省委十一届八次全会、市第二次党代会、市纪委第二次会议、县第十二次党代会精神进行深入学习,认真领会精神实质,不断提高思想认识,转变工作作风,围绕“两学一做”学习教育要求,“针对问题学,带着问题改”,通过找准自身存在的突出问题,深刻剖析思想根源,切实完成整改。把思想和行动统一到中央及省委、市委、县委和局党组的要求上来,坚决贯彻执行县委、局党组的决策部署,秉承吃苦在前,享受在后的思想,多深入群众结穷亲,为老百姓办好事实事,带头制止水电的浪费,以积极健康的心态看待和处理问题,抵制各种不良风气侵蚀,提升拒腐防变能力。

支部组织生活会方案 篇6

按照学校统一安排,我紧紧围绕“增强四个意识,强化四个自信”的主题摆问题、找差距,结合思想和工作实际,进行党性分析,认真归纳梳理了自己存在的突出问题,深刻剖析了原因,确定了整改措施。现将自己对照检查情况汇报如下,不妥之处,请大家批评指正;

一、存在的突出问题

(一)政治功能强方面

本人政治信念坚定,能够自觉遵守党的政治纪律,组织纪律,廉政纪律。热爱中国共产党。拥护党的各项路线、方针、政策。对党的事业充满信心。有一定的政治思想觉悟。但在政治上还不够成熟,政治敏锐性不强,在一定程度上放松了理想信念的坚守,放松了党性的修养。

(二“四个意识”方面。

首先,政治意识不够强。特别是政治纪律观念有所松懈。有时说的一些话不符合党员身份,比如,面对工资待遇不一样时,有时会发一些牢骚。其次是大局意识不够强。干工作,做事情考虑自身工作多,与同志协调配合不够,个人服从集体时有时有怨言。最后是在核心意识和看齐意识方面不够重视。有时认为自己只是一名基层的普通党员,核心意识和看齐意识离自己比较遥远,是高级领导干部的事儿,对此认识不深不透。

(三)在文化自信方面

自己虽然在四个自信方面,有一定的思想认识,但由于受自身文化素质层次较低和政治理论水平相对较差等因素的影响和限制,认识深度不够。对中国特色社会主义道路、中国特色社会主义理论、中国特色社会主义制度、中国特色社会主义文化这一内容博大精深、完整、系统的科学体系还不能够理解和把握其精神实质。认识上存在局限性、片面性,有时甚至还存在误区。

(四)工作作风方面

在工作作风方面,自己始终把踏实干事认真教学作为基本要求。能够基本做到:认真备课,勤奋敬业,遵守纪律,尊重领导,团结同志。但在工作中仍然存在工作作风不够扎实,对待工作有时不够主动,积极,缺乏开拓创新的意识、思路和办法;时不时存在不思进取,得过且过,安于现状,甘于平庸。

(五)发挥作用方面

理论学习缺乏自觉性、主动性,系统性,学习的广度和深度有所欠缺,学以致用做得不够好,理想信念不够坚定。对党的群众路线认识不深,宗旨观念有所淡化。业务知识学习不够,业务能力有待提高。工作存在倦怠意识,责任心、主动性不够,缺乏积极向上、争先创优、争创一流业绩的激情和精益求精的态度。

(六)自我要求严不严方面

在自我要求方面,本人能够按照党员标准要求自己。但有时也存在修身不严、律己不严的问题。主要表现在宗旨意识淡漠,工作作风散漫。有时对社会上的不良风气、不道德行为不愿或不敢挺身抵制;有时放松对自我的纪律的约束,宽于待己;有时把自己混同于普通群众,不注意自己的言行。

二、原因分析

本人在各方面存在问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,但究其根本,还是主观因素在起作用。

(一)坚定理想信念的自觉性不够强。放松了对自身建设的要求,没有持续不断地加强政治修养、道德修养,放松了党性锻炼和保持党员先进性纯洁性的追求,直接影响了自己思想的进步和工作的推进。

(二政治理论学习的自觉性不够强。对政治学习往往“走过场”,流于形式,敷衍了事。平时虽然经常学习党章及政治理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解,没有领会其精神实质和思想精髓,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,更谈不上用马列主义、毛泽东思想的立场、观点和方法,去研究新情况,分析新形势,解决新问题,从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性,想得不远,站得不高,思想境界没有提到更高的层次。

(三)严守纪律规矩的意识不够强。政治敏锐性和政治鉴别力不够。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定,不够到位,执行各项规章制度不够严格,没有严格按照一名合格党员的标准来规范约束自己。

三、整改措施

针对个人存在的问题,我将从思想深处查找原因,在身体力行上下功夫,迅速整改,早日见效,力求在政治上有明显提高,思想上有明显进步,做好工作。

(一加强政治理论学习,提高自身素质。今后将进一步端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,抓住学习重点。实际中要像对待业务工作一样,制定出详细的政治理论学习计划,挤出时间予以落实,通过学习,不断提高个人政治修养,增强分析问题解决问题,辩别是非的能力,并注意与实际结合起来,指导实际工作。

(二要克服时间上的困难,尽可能地更热情主动地关心群众,与其他老师多做交流,热心地帮助周围的同志分析具体情况,有针对性地去想办法,帮助解决实际问题。

(三作为一名共产党员,我要始终保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,要自觉地加强党性锻炼,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。党性是每个党员的立身之本,要坚持党性,加强事业观念、自律观念,要做到经常自查、自省、自警、自励。

总之,在这次活动中,通过学习,加上自己找、群众提、上级点、互相帮,自己在思想深处进行了认真的反思,决心以此为契机,,提倡“从我做起”的精神,不去强调客观,高标准、严要求地从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改进工作,努力使自己成为一名优秀的共产党员。

支部组织生活会方案 篇7

一、会议时间

20__年__月__日(星期一),一天

二、参会人员

1.县、镇领导

______书记

______县委、组织部长、第一督导组第一组长____镇党委书记

______镇党委组织委员

2.支部参会人员

______党支部书记

______党支部副书记

______党支部副书记

3.党员大会

现有党员25人,其中5名党员外出务工经商,4名老党员因身体原因不能参加,应到会党员16人。

三、日程安排

08:00在党员群众服务中心三楼会议室,召开支委会(会议由党支部书记______主持,主要议程:①党支部书记______代表党支部集体进行对照检查,并进行个人对照检查,其他支委对其开展批评帮助②每名成员依次进行对照检查,其他成员逐一对其开展批评帮助);

14:00召开党小组会,分成两个党小组进行自评和互评

第一党小组会:参会领导有______、______、______、______,会议地点1会会议室,会议由支书______主持;第二党小组会:参会领导有______、______、______,会议地点2会会议室,会议由党支部副书记______主持。主要议程:①个人自评:每名党员实事求是地作出自我评价,主要讲问题和不足,剖析原因并提出整改打算②党员互评:党员自评后,其他党员相互摆问题、提意见,讲真话、说实话,认真开展批评);

16:00党员群众服务中心会议室召开党员大会(会议由党支部书记______主持,主要议程:①通报情况:由党支部书记______通报党支部集体和本人对照检查情况②民主测评:采取发放测评表的方式,按照“好”、“一般”、“差”三种情况,对党员进行无记名投票测评,测评表的统计结果由村党支部负责);

17:00会议进入领导点评阶段(会议由镇党委书记______

主持,主要议程:①县委第1督导组组长______同志点评②县委书记______同志讲话③支部书记____同志作表态性发言)。

四、事项

施工组织方案


幼儿教师教育网经过漫长的整理和编辑,终于准备好了今天的“施工组织方案”。以下的判断只是供参考,具体情况请根据实际情况决定。对于那些没有生活规划的人来说,他们在还没有开始之前就已经输了。为了避免在工作中走弯路,我们应该根据自己的实际情况制定方案。制定方案对于工作的连贯性来说非常重要。

施工组织方案 篇1

1、土方工程和基础工程

土方工程和基础工程受雨水影响较大,如不采取有关防范措施,将可能对施工安全及质量产生严重影响。因此在雨期施工时应注意以下几点:

(1)雨期开挖基槽(坑)或管沟时,应注意边坡稳定。必要时可适当放缓边坡坡度或设置 支撑。施工时应加强对边坡和支撑的检查控制;对于已开挖好的基槽(坑)或管沟要设置支撑;正在开挖的以放缓边坡为主辅以支撑;雨水影响较大时可停工。

(2)防止边坡被雨水冲塌,可在边坡上加钉钢丝网片,并抹上1250px细石混凝土,也可用塑料布遮盖边坡。

(3)雨期施工的工作面不宜过大,应逐段、逐片地分期完成。雨量大时,应停止大面积的土方施工;基础挖到标高后,及时验收并浇筑混凝土垫层;如被雨水浸泡后的基础,应做必要的挖土方回填等恢复施工承载力的工作,重要的或特殊工程应在雨期前完成任务。

(4)为防止基坑浸泡,开挖时要在基坑内做好排水沟、集水井并组织必要的排水力量;位于底下的池子和地下室,施工时应考虑周到。如预先考虑不周,浇捣后遇有大雨时,往往会造成地下室和池子上浮的事故。

(5)对雨前回填的土方,应及时进行碾压并使其表面形成一定的坡度,以便雨水能自动 排出。

(6)对于堆积在施工现场的'土方,应在四周做好防止雨水冲刷的措施。如在周围放置条石以阻止土方被雨水冲刷至开挖好的基槽(坑)或管沟内,或者埋没已完工的一些基础构筑。

基础施工完毕,应抓紧进行基坑四周回填工作。停止人工降水(排水)时,应验算箱形基础抗浮稳定性、地下水对基础的浮力。抗浮稳定系数不应小于1.2。以防止出现基础上浮或者倾斜的重大事故。如抗浮系数不能满足要求时,应继续抽水,直到施工上部结构荷载加上满足抗浮稳定系数要求时为止。当遇大雨,水泵不能及时有效地降低积水高度时,应迅速将积水灌加到箱形基础之内,以增加基础的抗浮能力。

2、隧道工程

(1)隧道洞口浅埋段施工时洞顶的截水沟、洞口的排水系统应做好并时常检查、维护。对洞顶松散土、坍滑土等不良地质进行整治,天沟、截水沟几何尺寸要满足排水要求。

(2)雨季隧道开挖时,洞内排水沟、集水井,应备足排水设备;反坡开挖要防止雨水倒灌。

(3)加强边仰坡支护工作,防止边仰坡滑坍。

(4)及时做好防雨措施、筹备好防洪机械设备以及物资材料。

(5)采用分级集水,管道排水,做好并加强排水工作,保证隧底不积水。

(6)现场监管人员密切关注隧道洞内作业情况,发现险情应立即停止作业并及时上报上级领导。

3、吊装工程

(1)构件堆放地点要平整坚实,周围要做好排水工作,严禁构件堆放区积水、浸泡,防止泥土粘到预埋件上。

(2)塔式起重机路基,必须高出自然地面375px,严禁雨水浸泡路基。在大风大雨后,应当检查起重机械设备的基础、塔身的垂直度、缆风绳和附着结构,以及安全保险装置。

(3)雨后吊装时,应首先检查吊车本身的稳定性,确认吊车本身安全未受到雨水破坏时再做试吊。将构件吊至1m左右,往返上下数次稳定后再进行吊装工作。

(4)由于构件表面及吊装绳索被淋湿,导致绳索与构件之间摩擦系数降低,可能发生构件滑落等严重的质量安全事故;此时进行吊装工作应加倍注意,必要时可采取增加绳索与构件表面粗糙度等措施来保护吊装工作的安全进行。

(5)吊装应扩大地面的禁行范围,派专人进行警戒。

(6)六级以上大风或暴雨天气停止一切吊装作业。

4、混凝土工程

(1)模板隔离层在涂刷前要及时掌握天气预报,以防隔离层被雨水冲掉。

(2)遇到大雨应停止浇筑混凝土,已浇筑的部位应加以覆盖。现浇筑的混凝土应根据结构情况和可能,多考虑几道施工缝的留置。

(3)雨期施工时,应加强对混凝土粗细骨料含水量的测定,及时调整用水量。

(4)大面积的混凝土浇筑前,要了解2-3天的天气预报,尽量避开大雨。混凝土浇筑现场要准备大量的防雨材料,以备浇筑时突然遇雨进行覆盖。

(5)模板支撑下回填要夯实,并加好垫板,雨后及时检查有无下沉。

(6)下雨时不得进行钢筋焊接、对接等工作,急需时应做好防雨工作或将施工作业移至室内进行;刚焊接好的钢筯接头部位应防雨水浇淋,以免接头骤然冷却发生脆裂影响工程质量。

5、边坡工程

(1)雨天不得进行砌石,至少应预测1-2天的天气变化情况。对已施工的边坡,应注意防止雨水冲刷。

(2)做好排水沟,按规定坡度挖好排水沟,确保排水畅通无阻。

6、脚手架

脚手架的安全与稳固性直接影响到工人的生命安全与建筑物的安全,在雨期施工中,任何麻痹大意和疏忽都可能导致事故发生,因此在雨期施工,脚手架应采取如下措施:

(1)加固脚手架基础。很多脚手架是直接立于土石基础之上,雨期遇大雨浸泡就会沉陷,导致脚手架的支撑悬空或脚手架倾覆。为防止此类事故发生,可在脚手架底部加垫钢板或以条石为基础。

(2)适当添加与建筑物的连接杆件,这样可增加脚手架的整体稳定性与抗倾覆的能力,增加稳固性。

(3)脚手架上的马道等供人通行的地方应做好防滑与防跌落措施,如及时更换表面过于光滑的踏板、在通道两侧加装防护网等。

(4)经常性检查脚手架连接处的连接件,如发现松动或位移要及时加固和恢复。

(5)雨期不宜在脚手架进行过多施工,工作面不能铺得过大,要控制脚手架上的人员、构件及其它材料的数量;在脚手架上的动作不宜过于激烈。

(6)金属脚手架要做好防漏电保护措施。脚手架与现场施工电缆(线)的交接处应用良好的绝缘介质隔离,并配以必要的漏电保护装置;或者重新布置现场施工电缆(线),避免与金属脚手架的交接。

7、施工机械的防雨、防雷及施工现场的用电

(1)防雨。所有机械棚要搭设牢固,防止倒塌淋雨。机电设备采取防雨、防淹措施,可搭设防雨棚或用防雨布封存;机械安装地点要求略高,四周排水较好,安装接地装置;移动用电闸箱的漏电保护装置要可靠灵敏。

(2)防雷击。夏季是雷电多发季节,在施工现场为防止雷电袭击造成事故,必须在钢管脚手架、塔式起重机、物料提升机、人货电梯等安装有效的避雷装置。避雷接地电阻不得大于10欧姆。

(3)防触电。施工现场用电必须符合三级配电两级保护。三级电箱作重复接地,电阻小于10欧姆,电线电缆合理埋设,不得出现老化或破损的电缆;职工宿舍安置安全电压,遇暴风雨天气,要安排专业电工李勇现场值班检查,必要时立即拉闸断电,所有职工下班前必须将各设备工具电源断开。

施工组织方案 篇2

一、依据标准:

1、《建筑地基基础设计规范》(GB50007-2002)

2、《公路水泥混凝土路面施工技术规范》(JTGF30-2003)

3、《水泥混凝土路面施工及验收规范》(GBJ97-87)

4、北京首运物流生产办公仓储工程总图运输施工图:U1

5、根据现场勘察、施工验收规范及规程、业主要求等进行编制。

二、工程概况:

1、本工程为北京首运物流有限责任公司顺义分公司生产办公仓储基地工程室外道路。

2、混凝土路面工程做法:整个厂区新建路面4388m,下铺100mm碎石,上做260mm厚C30混凝土路面,面层拉毛。

3、透水彩砖地面做法:厂内新建彩砖地面249m,100mm厚 3:7灰土夯实,上铺透水彩砖,水泥勾缝。

4、 路牙:厂区内新建12*30*49.5混凝土立缘石322m,10*20*49.5平缘石98m。

三、施工准备

(1)技术准备

技术人员会审图纸,熟悉相关技术规范及施工工艺,然后分别对各部门技术人员进行技术交底。测量工程师做好施工放样工作。实验室做好原材料试验、检测工作,材料部门已准备槽钢、模板及其它小型机械,技术人员做好施工前各项准备工作以确保水泥混凝土面层施工及时进行。

(2)材料及主要机具

1、商品混凝土:商品砼各项技术性能指标符合要求,现场坍落度要求15~18cm。商砼站已联系好并签定合同,其中明确所有我方对混凝土性能的要求。检查输送泵运转正常。

2、混凝土从搅拌机卸出到浇注完毕延续时间不超过120min,混凝土不得产生分层、离析或初凝现象。

3、主要机具:汽车泵、15T压路机、打夯机、50振捣棒、抹光机、刮杠、木抹子、胶皮水管、铁锹、切缝机、钢丝刷等。

(3)人员准备

根据施工方案对班组进行交底并明确人员责任及分工,责任落实到人。

四、主要施工工艺

(1)施工顺序

准备工作→地基处理→铺碎石施工→铺设路牙→模板支护

→混凝土搅拌→砼运输→砼摊铺→砼振捣→抹光机提浆抹光

→砼拉毛→砼养生→锯缝、填缝→成品保护

(2)地基处理

1、地基施工时,首先要求清除所有杂填土,且超挖至路面标高以下690mm,用15T压路机碾压3遍,压路机行驶速度20—25米/分钟,轮迹互相搭接20—30cm。每层碾压结束,用环刀土工试验,确保基土压实度大于0.94。厂房边角压路机无法到达处,用打夯机夯实。

2、本工程20xx年已按原设计完成降土方工作,现需夯实回填土方300mm。

3、上部铺设级配碎石,厚度100mm,碎石粒径5—25mm,拌和均匀铺设后,覆盖碎石层采用15T震动压路机碾压密实,压实系数≥0.94,按要求取样实验。

4、新近回填土按要求分层碾压或夯实(用环刀土工试验,路床以下0.8m范围内压实度大于0.94,0.8m以下压实度大于0.9以上)全部清除,然后用级配碎石回填。

(3)路牙施工

1、路牙石必须挂通线进行施工,按侧面顶面示高标线绷紧,按线砌路牙石,路牙石要安正,切忌前仰后合,侧面顶线顺直圆滑平顺,无高低错牙现象,平面无上下错台、内外错牙现象。

2、路牙石必须座浆砌筑,座浆必须密实,严禁塞缝砌筑;

3、路牙石接缝处错位不超过1mm;路牙石必须在中间均匀错缝。

4、路牙石应保证尺寸和光洁度满足设计要求。外观美观,对弯道部分路牙应按设计半径专门加工弯道石,砌筑时保证线形流畅、圆顺、拼缝紧密。弧形路牙必须人工精凿后抛光处理。

5、路牙后背原土夯实,夯实宽度不小于50mm,厚度不小于15mm。

6、路牙石勾缝:勾缝时必须再挂线,把路牙缝内的杂物剔除干净,用水润湿,然后用1:2.5水泥砂浆灌缝填实勾干。

7、路牙石勾缝、安装后适当浇水养护。

(4)定位放线及支侧模

1、施工顺序为龙门吊南侧及龙门吊北侧路面交叉施工,最后是龙门吊西侧路面施工。每个区段内横向(30m)隔跨支模,从而做到隔跨浇筑混凝土,待混凝土强度达到设计要求后,利用第一次浇筑的混凝土地面作为第二次浇筑混凝土的侧模使用,进行混凝土的浇筑。路面外模使用路牙或龙门吊基础做模板,内模采用[25槽钢。

2、施工定位放线重点在于控制槽钢侧模的标高,混凝土设计厚度260mm,使用槽钢做侧模,具体做法为事先做好¢50钢管(或¢20螺纹钢)支架,间距不大于2000mm,用DS3水平仪进行抄测,以控制标高。安装模板前应挂通线,按挂线位置把侧模板放在基层上,初步固定其位置,用水准仪检查模板顶部标高是否附合设计要求(可略高1~2mm),并检查模板是否平直,待侧模顶标高达到设计要求后使用钢筋钉入地面下与侧模点焊使槽钢水平固定,再在槽钢下方用横向钢筋点焊与立筋和槽钢上,使其纵向固定。从而到达严格控制侧模标高的要求。

3、模板与混凝土拌合物接触表面应涂脱模剂。

4.在现场随时加水以提高塌落度的做法是绝对禁止的。

(5)混凝土的摊铺

1、混凝土采用跳仓浇筑,施工缝应结合伸缩缝一起设置。本工程分龙门吊南侧和龙门吊北侧两个区域,每个区域内纵向间距≤30m隔跨支模,分别对两区域交错浇筑混凝土,待混凝土强度达到设计要求后,利用第一次浇筑的混凝土地面作为第二次浇筑混凝土的侧模进行第二此混凝土的浇筑。

2、混凝土采用商品混凝土。商品砼的拌和根据设计的配合比拌制,直接浇筑坍落度控制在进场时150mm,泵送混凝土160mm。由混凝土罐车运至厂房内,将混凝土自卸入模,出料及铺筑时卸料高度必须控制在1.5米以内,以免产生离析,若发现离析,应重新搅拌。

3、混凝土的摊铺采用纵向分条的方法施工,纵向分条的宽度与分隔缝同宽。摊铺从端部开始。当混凝土拌和物倒入模内时,卸料要集中,速度慢,虚厚高出模板2cm左右,必要时进行减料或补料工作,纵横断面符合要求。摊铺混凝土时应连续摊铺,不得中断。

(6)混凝土的振捣

1、在混凝土浇筑过程中,要对混凝土进行振捣,以保证混凝土密实。

2、混凝土表面提浆(采用振动棒)需及时进行,应在混凝土初凝前用浆头覆盖掉露头的石子。

3、保证振捣密实,严格控制振捣时间,移动距离和插入深度,严防漏振及过振;

(7)混凝土的抹光

1、混凝土整平、振实后,静停2h左右(视气温、混凝土坍落度等具体情况而定),使混凝土处在临界初凝期,其判定方法是:脚踩到上面有脚印下沉5mm。

2、抹光机表面提浆、搓毛、压实:用抹光机在混凝土面上粗抹一、二遍进行提浆、搓毛、压实。

3、采用抹光机开始抹面上工作均匀反复抹光压实,每抹一遍结束后,要待砼表面水分蒸发后再进行下一次打抹。

4、若遇局部表面有不太平整,应立即先进行人补浆抹平,再进行机械抹面。

5、待整个面层抹平压实,调出原浆后即视为粗抹完成,且粗抹工作应控制在混凝土初凝后不久完成。

6、平整度复核,机械抹光后用靠尺进行检查,以保证面层的平整度,在不平整的地方,还需用手工加工修补抹平。

(8)混凝土的拉毛

根据设计要求,混凝土路面在抹光后,板面应进行拉毛,可采用钢丝刷或排笔,使板面具有明显的横向纹理,深度约0.6-0.8mm。

(9)养护

1、面层施工结束后,应及时喷洒养护,薄膜或草包-养护,保持表面湿润,砼强度达到设计要求的80℅以上停止养护,一般不少于14天,正常保养周期28天,时间越长越好。

2、绝对不能出现部分地坪裸露在外,上面既无薄膜,又不洒水的情况。

(10)地坪缝的处理:

1、路面采用跳仓浇筑,纵向最大间距不超过30米,相邻的仓分期浇筑。

2、施工缝:缝内填料应富有弹性的沥青混合料,可用石油沥青、锯未、石棉料,其重量比为8:1:1。

3、切缝:宽度2-3mm,深度可根据铺设混凝土的厚度而定。切缝间距6*6米。

4、切缝时间视气温而定,正常情况下在浇筑后1天左右切割,也可按混凝土强度发展到C10时切割。

5、地坪与墙、龙门吊等之间采用厚度为10mm泡沫板隔离。泡沫板须高出预计地坪约2cm。地坪施工完成后除去高出部分。

五、成品保护

1、提高成品质量保护意识,明确各工种对上道工序质量的保护责任及本工序工程的防护,上道工序与下道工序应有必要的交接手续,以明确各方的责任。

2、在施工前需用塑料薄膜对龙门吊、门卫室彩板房进行维护,做好成品保护。

3、相邻板块施工注意成品保护,其施工间隔应为前期施工路面满足一定强度,一般可为3~5天。

4、抹面施工时,操作人员要脚穿网格鞋。在养护期间,当面层砼强度达到1.2MPa,严禁上人。

5、养护期间,严禁踩踏或堆放物品,养护7天后方可掀开薄膜,并应有人看管,做好后期防护工作。

6、施工现场设置围护栏杆,并设专人看护。

六、质量控制及验收标准

1、各类现浇整体面层的表面密实光洁,无裂纹、脱皮、麻面和起砂等现象。

2、对于有特殊要求的面层,其质量尚应符合设计要求。

3、混凝土浇筑前,将模板内的垃圾、杂物清理干净,并洒水湿润。

4、浇筑混凝土时,模板上表面的水泥浆要及时清理,以免造成标高超高,随时检查混凝土的上标高。

5、混凝土的振捣要严格按照规范要求,不得出现漏振和过振的现象。

6、混凝土浇筑完成后,设专人检查混凝土上表面的平整度,检查工具为2米靠尺和楔形塞尺。

7、混凝土浇筑完成后要洒水养护,养护时间不得少于7天。

8、填缝时必须遗留的土壤,锯未等杂物清除干净后,再灌入沥青混合料。

9、质量标准 (略)

七、安全管理措施

除严格贯彻执行国家颁发的《建筑安装安全技术操作规范》、《施工现场临时用电安全技术规范》各项安全规定外,还应遵守下列安全措施。

1、工人入场前必须经过安全教育,操作前进行安全交底。

2、严格执行特殊工种持证上岗教育,操作前进行安全交底。

3、夜间施工有足够的照明,并派电工跟班作业。

4、合理布置电源、电线网络,各种电源线应使用绝缘线,并不允许直接固定在钢管和钢模板上。

5、现场电动机具必须按规定位置保护接地或接零,并必须安装触电保护器,现场使用的电箱、闸刀、触电漏保器必须编号,严格按三级保护用电,做到单机,单触电漏保器,防止触电事故的发生。

6、现场机械设备必须定机、定人、定岗位,使用前由机电员负责验收工作,机械使用专人操作,定期维护、保养、做好运转记录。

施工组织方案 篇3

1、前言

混凝土是一种由砂石骨料、水泥、水及其他外加材料混合而成的非均质脆性材料。由于由于混凝土施工、本身变形和约束等一系列问题,使混凝土裂缝成了土木、水利、桥梁、隧道等工程中最常见的工程病害。轻者使内部的钢筋等材料产生腐蚀,降低钢筋混凝土材料的承载能力、耐久性等,严重的将威胁到人民的生命、财产。

2、出现混凝土裂缝的原因

从微观上看,混凝土是由水泥、砂、石、空气、水组成的多相结合体,由于混凝土的组成材料、微观构造以及所收外界影响的不同,混凝土裂缝产生的原因也有很多种:

1、大体积混凝土水化时产生的大量水化热得不到散发,导致混凝土内外温差较大使混凝土的形变超过极限而引起的裂缝:

2、混凝土在硬化的过程中由于干缩引起的体积变形受到约束时产生的裂缝,这种裂缝的宽度有时会很大,甚至会贯穿整个构件。

3、在大厚度的构件中,由于混凝土的塑性塌落受到模板或顶部钢筋的抑制,在浇捣后数小时会发生这种由于混凝土塑性塌落引起的裂缝。

4、当有约束时,混凝土热胀冷缩所产生的体积胀缩因为受到约束力的限制,在内部产生了温度应力,由于混凝土抗拉强度较低,容易被温度引起的拉应力拉裂从而产生温度裂缝。(由于太阳曝晒产生裂缝是工程中最常见的现象)

5、混凝土加水拌和后,水泥中的碱与活性骨料中的活性氧化硅起反应,析出的胶状碱—硅胶从周围介质中吸水膨胀,体积增大到三倍从而使混凝土胀裂产生裂缝。

6、在炎热或大风天气,混凝土表面水分蒸发过快以及混凝土水化热高等,在混凝土浇筑后数小时仍处于塑性状态时易产生塑性收缩裂缝。

7、构件承受荷载所产生的裂缝:如、构件在均布荷载或集中荷载作用下产生内力弯矩,出现垂直于构件纵轴的裂缝;构件在较大剪力作用下,产生斜裂缝,并向上、下延伸。

8、当结构的基础出现不均匀沉降时,结构构件受到强迫变形,而使结构构件开裂,随着不均匀沉陷的进一步发展,裂缝会进一步扩大。

9、当钢筋混凝土构件处于不利的环境中,如海洋等时,由于混凝土保护层厚度过薄,特别是混凝土的密实性不良,环境中的氯离子和溶于海水中的氧会使混凝土中的钢筋生锈生成氧化铁。氧化铁的体积比原来金属的体积大得多,铁锈体积膨胀,对周围混凝土挤压,使

混凝土胀裂。这种裂缝一般沿钢筋方向,比较容易识别。顺钢筋方向的裂缝发生后,更加速了钢筋锈蚀过程,最后导致保护层成片剥落,这种顺筋裂缝对耐久性的影响较大。

我实习所在工地的地下室外墙板浇捣的混凝土就出现了裂缝。经分析裂缝产生的原因是:

本工程采用C50这样高强度的混凝土,水灰比较大,虽然加入了减水剂,但还是未能有效抵消混凝土的收缩变形;另外该地下室墙板的厚度较厚,达40mm,因而容易产生较大的内外温差。产生温度和收缩变形,长墙结构所产生的温度和收缩变形在高度方向是自由的,但在纵向却受到另一结构地下室底板的约束,在长墙承受降温和收缩作用时,必将产生缩短变形,受到底板的约束,引起拉应力,当拉应力超过抗拉强度时便引起开裂,这时裂缝方向永远垂直于拉应力方向,故为竖向。

此外本工程外墙混凝土浇筑后并没有严格按要求进行养护。一般来说膨胀混凝土淋水养护须7~14D,最少为7D,在混凝土终凝后2D即可开始浇水养护,而混凝土的膨胀值一般要14D才基本稳定。同时,掺膨胀剂的混凝土,水化时需水量大,比普通砼更要加强养护,覆盖淋水,使其表面始终处于潮湿条件。

由于施工队是第一次施工如此高强度的混凝土,施工经验不足,在混凝土养护上并没有采取十分有效的措施养护外墙。同时由于天气炎热,混凝土水灰比控制不稳定;混凝土振捣不到位,振捣不够密实,这些也是促使混凝土收缩变形较大,产生裂缝的原因之一。此外,现场施工人员还告诉我:本工程采用的是商品混凝土,商品混凝土塌落度大,稍加振捣即出现石子下沉,浆体上浮,时常有较多泌水,随着水分的蒸发,表面会出现塑性收缩裂缝。在混凝土拌和物中有多余水量,混凝土硬结后,比较容易出现干燥收缩裂缝。

3、混凝土裂缝的修补方法

问题出现了,解决它的方法自然而然也随之产生。随着施工经验的发展,现在混凝土裂缝修补的方法有很多:如表面修补法、灌浆嵌缝封堵法、结构加固法、混凝土置换法、电化学防护法、仿生自愈合法等等,其中灌浆嵌缝封堵法又可分为压力注浆法、开槽填补法和涂膜封闭法三种。

低压注浆法适用于宽度为0.2~0.3mm的混凝土裂缝修补。修补工序如下:裂缝清理—粘贴注浆咀和封闭裂缝—试漏—配制注浆液—压力注浆—二次注浆—清理表面。

当裂缝数量较多时,先要在预计要贴的裂缝位置贴上医用白胶布,再用窄毛刷将封缝用浆沿裂缝来回涂刷。使裂缝封闭,大约10分钟后,揭去胶布条,露出小缝,粘贴注浆咀用键包严。固化后周边可能有裂口,必须反复用浆补上,以避免注浆时漏浆。注浆操作一般在粘咀的第二天进行,若气温高的话半天就可注浆。操作时先用补缝器吸取注浆液,插入注浆咀,用手推动补缝器活塞,使浆液通过注浆咀压入裂缝,当相邻的咀中流出浆液时,就可以拔出

补缝器,堵上铝铆钉。一般由上往下注浆,水平缝一般从一端向另一端逐个注浆。为了保证浆液充满,在注浆后约半小时可以对每个注浆咀再次补浆。

涂膜封闭法适用于宽度小于0.2mm的微细裂缝的修补,也可用于混凝土外表面的装饰和防水处理,以及防止混凝土保护层的炭化和有害离子对混凝土的腐蚀。工序为:清扫—刮腻子—涂刷底层涂料—涂刷主层涂料—涂罩面层。

混凝土表面裂缝、气孔和缺陷先用腻子(混凝土修补胶:粉料=1:1.8~2.0)填充补平,待干后用砂布磨平,再进行底层涂刷(混凝土修补胶:粉料=1:0.7~0.8),涂料在使用前要通过铁窗纱过滤,除去杂质和团块。主层涂料要涂刷三遍,每遍涂刷都要等上遍涂料干后再涂,且两次涂刷方向最好是相互垂直。

开槽填补法适用于结构允许开槽而宽度较大但数量不多的裂缝,如墩台或路面混凝土的裂缝。工序为:开槽—涂刷界面处理浆—压抹聚合物砂浆—养护。

先用凿子和扁铲沿裂缝开槽,槽深和宽约3~5cm,呈U型,用刷子在槽底和两壁均匀涂刷一层界面处理浆,在界面处理浆尚未硬化之前,将拌制好的聚合物水泥砂浆用抹刀压入槽中,压实抹平。在养护时不需要浇水,在湿空气中即可,养护期间不得淋雨、日晒或风吹,最好覆盖一层塑料薄膜。

这三种方法可以单独使用,也可以同时使用。例如桥梁裂缝的修补可先注浆,在涂膜封闭;而对于路面、墩台的粗大裂缝则采用开槽填补发为宜;为了防止钢筋锈蚀,混凝土受到有害离子的腐蚀,则可以采用涂膜防水处理。

本工程地下室出现的裂缝经研究决定使用SJ-75混凝土裂缝修补剂进行修补,采用的方法是开槽填补法:首先用切割机在裂缝两边出宽×深=1.2cm×1.0cm的小槽,凿除混凝土,清理干净。再直接用水泥与修补剂配成水泥砂浆修补膏进行修补。具体操作如下:用毛笔或小刷子在混凝土裂缝处涂刷SJ-75裂缝修补剂两遍,待以上涂膜干燥后,选用普通硅酸盐水泥,用SJ-75修补剂调成水泥净浆修补膏即可使用。(配比为:修补剂:水泥=1:3.5)裂缝填补分为两次,第一次填补0.5cm深,第二次填补浆体高出混凝土表面2~3mm。裂缝修补后除采用薄膜覆盖,防止因雨淋等因素降低修补效果外,还要仍按原设计要求对修补出进行SJ防水涂料施工。特别要注意的是修补剂要存放于室内,避免阳光直射和雨淋。施工温度要求在4℃以上,避免在阴雨天气施工。

4、小结

虽然现在混凝土裂缝修补的方法越来越多,效果也越来越好,但与其事后补过还不如事前做好预防工作。通过和现场工作人员的交流,我大致总结出以下几点预防混凝土裂缝的建议;

1、设计单位应该提出混凝土施工温度控制的具体要求和混凝土施工养护的基本要求,确定外加剂的品种和掺量,确保混凝土收缩与膨胀相抵消;

2、混凝土配合比控制要求严格,计量要准确,坍落度抽检工作要加强,不能流于形式;

3、混凝土振捣要密实,拆模后须挂草帘或麻布浇水养护保持湿润状态两天。

4、施工过程中应经常观察模板的位移和混凝土浇捣的密实情况,不能漏振、过振,且在第一次振捣后要进行第二次振捣。

5、配置大体积混凝土宜使用低水化热水泥,如矿渣水泥,此外可掺加膨胀剂,同时要采用塑料薄膜和草袋覆盖以确保混凝土内外温差小于25℃。

6、对于商品混凝土,则要在满足其可泵性、和易性的前提下尽量减小出机时的塌落度、降低砂率、并严格控制骨料的含泥量等。

我相信只要施工人员本着一颗认真负责的心,严格按规定要求施工,严把质量关。就必定能防患于未来,尽可能地降低混凝土裂缝的出现。

施工组织方案 篇4

一、工程概况

锦赤线(建平镇东~黑水一棵树段)改造工程,位于建平县境内,路线起讫桩号为K198+192~K234+013,全长35.821公里,是我县境内重要的省级公路之一。该项工程的改造对我县北部乡镇的的经济发展将起到重要作用。

该路线设计标准为二级公路,设计行车速度为60公里/小时,设计年限12年,标准轴载采用BZZ-100,设计弯沉值为0.378㎜。路基宽12米,路面宽10米,其中:K199+086-K200+397段路基宽17米,路面宽15米。

二、交通封闭审批

省道锦赤线(锦州—赤峰)施工里程为K198+192~K234+013,工程封闭交通的审批手续经建平县公安交通警察大队,辽宁省朝阳公路路政管理局建平分局,辽宁省朝阳公路路政管理局,辽宁省公路路政管理局批准。于20xx年3月25日在辽宁第5版刊登“封闭公路交通公告”,于20xx年4月1日至20xx年9月30日封闭交通。

三、现场施工交通组织措施

根据工程现场的具体情况,在媒体上公告了锦赤线施工绕行路线。全线在各大交通口分别设置了封路牌、导向牌标志达16个。施工路段两侧及施工现场安排10名封路工作人员,2人1组24小时轮流值班。

四、封路情况

朝阳去黑水、赤峰方向在锦赤线K194+500处朝赤高速入口设绕行标志牌一块,绕行至黑水、赤峰。叶柏寿去黑水方向,在建三线K3+300处小新线入口进入小叶线,设绕行标志一块,绕行奎德素、向阳至黑水。敖汉、二十家子去朝阳、叶柏寿、黑水方向在建敖线K10+500处绕行标志牌一块,去黑水绕行胜万线、叶柏寿大三线。赤峰、黑水去叶柏寿方向在锦赤线K236+596处入小叶线,设绕行标志牌一块,绕行向阳、奎德素、白山。赤峰、黑水去朝阳方向在锦赤K235+200入朝赤高速,设绕行标志一块。在锦赤线K198+192处设封路标志3块。黑水K234+013处设封路标志3块。具体内容:“道路封闭”。“前方施工禁止通行”5块。两侧各安排着装人员4名,对交通进行管理,全线设流动交通管制人员6名。负责交通管理、疏导、控制车辆行驶速度,车辆在施工路段的行驶情况。实施全封闭路段,禁止车辆通行,保证工程施工质量和施工的安全。

封路标志:

1、锦赤线K197+000设道路封闭1KM,规格:(米)12x0.8,数量(块):1

2、锦赤线K197+808设道路封闭300M,规格:(米)12x0.8,数量(块):1

3、锦赤线K198+192设道路封闭,规格:(米)12x0.8,数量(块):14、锦赤线K235+013设道路封闭1KM,规格:(米)12x0.8,数量(块):1

5、锦赤线K234+313设道路封闭300M,规格:(米)12x0.8,数量(块):1

6、锦赤线K234+013设道路封闭,规格:(米)12x0.8,数量(块):1

7、在锦赤线、建三线交叉路口K200+423处设封路标志,规格:(米)12x18,数量(块):1

8、在锦赤线K232+200处设人员封路,设标志前方施工禁止通行。规格:(米)2x0.7,数量(块):1

9、施工区域前后设标志牌,标志牌2块,前方施工禁止通行,规格:(米)2x0.7。并设交通锥200支,晚间机械停放警示灯4支。

五、施工区域便道情况

1、尽量少征占土地、坚持不破坏就是最大的环保的原则;

2、施工前把各方面手续落实到位、避免和当地百姓发生冲突;

3、尽量做到挖填平衡,坚持“安全适用、经济合理、便于维护”的原则。

六、对于无法全部封闭的路段情况

对于无法全部封闭的路段,施工道路出入处设置标志,主要道口设专人疏导交通,确保出入口及道路的通畅及安全;按照要求设置限速标志牌、减速慢行标志牌、每隔20米设导向牌,设置安全标志,挖坑槽地段设置安全围栏杆、警示灯、警示牌等。在每一分项工程施工中,安全员要下达安全作业指导书,指导安全生产。施工人员统一着装,封路人员穿反光交通服装,戴安全帽。施工现场设专人疏导交通,指挥车辆,防止交通事故的发生。

施工组织方案 篇5

(一)、编制说明:

1、依据中海石油中捷石化有限公司安全环保与清洁燃料升级项目新厂区四通一平工程施工招标文件。

2、现场考察的实际状况。

3、《市政工程施工规范》。

4、《市政工程质量检验评定标准》。

5、《市政工程施工及验收规范》。

6、本工程的特点、工期要求及本单位的技术水平和设备配套等状况。

根据招标文件要求及工程特点,确定编制原则为:精心组织、科学管理、合理安排、突出重点、重点环保、礼貌规范。

在充分理解业主意图的基础上,以施工设计图纸为主导,采用先进、合理、经济、可行的施工方案,并满足施工规范和设计要求,确保施工安全和质量优良。

依据我单位现有技术水平、施工管理经验和设备配套潜力,施工进度安排合理、高效,施工区段划分协调、统一,资源配置合理、有效,做到均衡生产,以确保工程施工总工期。

充分思考本标段工程施工环境和工程特点,充分比选、优化,从工期、投入和施工干扰方面综合思考,做到方案合理,切实提高工作效率,降低工程造价。

严格执行相关法律、法规,保护环境、保护文物,争创礼貌工地;合理规划施工用地,力求施工全过程对环境破坏最小,制定较周密的环境保护措施。

(一)、工程概况:

中海油中捷石化有限公司新厂区四通一平工程,其中道路工程依据图纸坐标南北主干道宽9米、长1014米;东西方向道宽6米、长776米,道路结构为:素土夯实,压实度≥90%,300厚3:7灰土分两步夯实,级配碎石100厚整平压实。临时休息区部分共计38000平方米,做法与道路部分一致。

(二)、工程特点:

1、道路施工线路长,工程量大,露天作业,遇到不可预见的问题多,所以施工前务必充分做好准备工作,包括施工管理和组织计划工作;施工中实行流水作业。严格施工管理,健全岗位职责制、加强质量安全保证体系工作。

2、道路施工耗费筑路材料多,所以要认真做好调查研究,充分利用当地材料。

3、本工程现场根据人、车辆通行状况,采取安全施工措施。

4、工程施工季节虽然不是雨季,因为地处沿海地区,天气变化较多,可能对工程质量进度造成必须影响,需采取防范措施。

(一)、

1、组织施工人员和管理人员,认真学习施工图、设计文件、技术规范,配合设计单位进行施工图的设计交底和现场交底,掌握施工要求、质量标准,仔细地勘察现场和周围环境,了解本工程的地质、水文、气象等状况,核实现有的劳动力、机具设备,进行施工动员,编写更贴合实际的施工设计和施工计划。

2、为方便施工,合理平面布置,准备临时工棚、材料堆场、临时办公室等。

3、了解施工现场的给水、供电及场内外运输路线等状况。对全体参加施工人员进行用水、用电的安全教育。

4、对水准点等重要位置要设置安全防护围栏。对需要迁移的设施应督促有关单位尽快迁移,以确保施工安全。恢复道路设计中线,对道路中线的各点进行复测,确认无误后进入施工测量;设置施工控制边线桩,由道路中心线测出道路宽度,在道路边线外0.5~1.0m两侧,以距离10m或20m钉木桩。复测临时水准点,测出道路中心高程,标于边桩上,以利于准确施工。

(二)、

1、人员组织准备:

公司领导高度重视,选拔具有丰富实践经验的人员,组成项目经理部,集中技术骨干明确分工,各负其责,以确保本工程按期保质完成。同时选取施工素质高,技术全面的施工队伍进入现场。

2、机械施工组织准备:

根据现场条件,详细计算好所需投入的机械设备,采用机械化施工,提前做好各机具的检修工作,需投入的机械设备有铲车、推土机、挖掘机、压路机、灰土拌合机、旋耕机、五铧犁、洒水车等。根据施工进度机械陆续进入施工现场。

3、材料准备:

根据施工现场工程进度所需,各种材料陆续进场。需要场外加工的半成品由场外加工运至施工现场。

道路施工按施工部署分段进行,道路结构先完成灰土层以下部分,待灰土层下部构成后,再全线进行灰土层加铺。

石灰采用散装石灰粉。石灰土在使用前须充分粉化,现场翻拌,均匀摊铺。摊铺时持线找平,用18t振动式压路机碾压,强度及平整度满足要求。素土、白灰拌合后的无侧限抗压强度应贴合标准,拌好的灰土色泽均匀一致。

碾压时用6~8t压路机初压一遍,挂线找补后,再用18t压路机压实到相对密实度到达90%以上(重型击实)。灰土层成活后围挡,洒水养护。

临时排水沟采用机械进行开挖,开挖前先用石灰洒出排水沟的边线,以保证排水沟线形顺畅、尺寸标准。开挖过程中,技术人员跟随进行测量控制沟底高程,以保证纵坡贴合排水要求。排水沟开挖好后,利用人工对沟底和边坡进行压实处理,以防水流过度冲刷毁坏边沟。

1)本工程施工时要根据建设单位批准的测量基准点以及自己需要增设的控制点,进行工程施工测量放样工作。

先算出各个控制点的坐标位置与高程,根据所测坐标进行施工测量及方格网复测,然后进行定位放线,定位根据场区控制网或方格网按规范精度要求埋设控制桩。应精确地测定建筑物的位置和高程等,完成全部测量及计算工作。

若对带给的基本数据进行复核验算后有异议应会同建设单位核实,并由建设单位批准后再实施。

2)测量结果要及时报送建设单位审批,全部测量数据和放样,应经建设单位检查。必要时可在建设单位的直接监督下进行对照测量。

3)要做好控制点的埋设工作,做好明显的标志,并负责保护全部三角网点、水准点和自己增设的控制网点,防止移动和破坏。一旦移动和破坏,应立即报告建设单位,并共同协商其补救措施。控制桩的位置不得布设在道路、地下设施及施工机械行走的范围内。

4)、所有测量仪器均有检定合格证;测量人员均有资格证、上岗证,并报建设单位认可后,方可进行施测;定位、放线前,对建设单位带给的定位、放线原始资料进行复核,并对其正确性负责。操作过程中,要做好原始记录,并作为技术档案资料存档,必要时要请建设单位签认.

路床施工采用机械化施工和人工配合施工,在机械施工中,配备必须数量的人工,完成机械达不到的工作面,如边角的修整,路床的整形等。根据现场实际状况路基挖方按规范要求开挖至原土层,因为新厂区位于原池塘上,回填土时既没有对原池塘淤泥进行处理,也没有进行逐层碾压,所以今年的降雨全部存在于回填土中,致使土方含水率个性大,挖方时需要挖边沟引水,降水集中后用多台污水泵将水排出。思考以上状况,决定按照下图开挖。

由于开槽宽度大,所以路槽挖出的土方挖掘机无法一次放置到位,须再倒运一次放到边坡以外后,才能进行晾晒回填。回填时要留有碾压到设计标高的压实量,挖至路床底时及时测设中心桩和横断桩,按路拱大样找平。回填碾压时应先轻后重、先稳后振、先低后高、先慢后快、轮迹重叠;碾压应以到达规范要求的压实度为准。若土质过软或含水量过大,则继续采用晾晒等有效的方法处理。

道路3:7石灰土基础,按预留虚数往路床上土,初步找平后上灰。拌合时采用灰土拌合机拌合,先碎土干拌,完毕后立即测定含水量,并视季节控制含水量,加至最佳含水量,湿拌,到达灰土均匀一致,表面细匀平整,及时用人工整出路拱。湿拌后及时检查调平整形,用履带稳压,发现问题及时处理。用平地机刮平,要严格控制基层厚度和高程,其路拱横坡与面层一致。用18吨压路机碾压,自路边开始向中心碾压4~6遍,每次重轮重叠1/2~1/3。要持续路拱和横坡不变。并仔细检查平整度和标高,即时修整。控制原则应是“宁高勿低,宁刨勿补”。压实至密实度要求,压完后,洒水养护5~7天。养生期间严禁一切车辆通行。

(二)、保证工程质量的措施:

1、建立工程质量保证体系措施,做到组织落实。建立项目质量管理机构,项目经理直接抓,技术负责人靠上抓,质检负责人专门抓,强化组织领导,同时健全质量管理专项规章制度,落实岗位职责制,构成一个既有各自任务、权限而又互相协调,互相促进的有机整体。

2、抓好全员质量教育,增强职工质量意识,引进全面质量管理理念,增强职工质量职责感和危机感。

3、搞好职工技术培训,进一步熟悉施工操作规范及质量标准,保证正确操作及检测。

4、严格履行交底制度,各工程开工前,均进行书面技术交底,详细交待施工方法、步骤、质量要求,认真学习施工图、有关技术操作规范和质量标准,做到心中有底。经交底人,理解人双方签字后实施。使操作人员明确施工程序、施工方法和质量标准。

5、精心测量放样,安排专职测量人员及时复测验收。

6、加强原材料管理,把好材料进场关。

7、完善质量检查验收制度,在施工过程中,质量检查人员要进行跟踪管理,发现问题,及时修改。各分部、分项工程施工阶段完成后应及时自检,请甲方质检人员及监理工程师检验合格签字后,方可进行下道工序的施工。

8、做好施工中各项技术档案资料的整理和积累工作,及时填报工程验收报表,个性是隐蔽工程的验收签证,施工日记,建立技术档案,保存原始资料。

9、各项已完成的工程,要做好成品保护工作。

10、搞好施工机具、仪器的检修工作,经常持续机具设备的完好和精度。

(三)、强化质量通病的防治措施:

1、及时总结,及早预防对重要工序和技术难题展开讨论,在施工中认真克服质量通病。

2、加强测量工作的管理,严格控制标高。预防与设计误差较大,一旦出现问题坚决返工重做。

3、加强灰土层的施工,严防出现搅拌不均匀,各基层厚度不够,配合比计量不准,拌合料过干或过湿碾压。

(一)、建立现场安全网络,由项目经理直接负责,安全技术负责人落实安全施工方案,制定各项制度,落实安全规定的执行,做到职责清楚,任务明确,做到施工不忘安全,安全为了施工,使安全工作贯彻到工程施工的全过程。

(二)、成立安全小组,对参与道路施工的人员进行安全技术教育。

(三)、施工现场加强管理。

(四)、路基施工压实安全措施:

1、开动前,机械周围应无障碍和人员。

2、在运行中,不得进行修理或加油。

3、变换压路机前后方向,应待滚停止后进行。严禁利用换向离合器作制动用。

4、新开道路碾压,先两边,后中间,距路基边缘不少于0.5M,上坡变速应在制运后进行,下坡时应挂低速挡不得脱挡滑行。

5、多台压路机联合作业时,其间距应大于3M,以免发生碰撞或造成转向困难。

6、压路机转移工地较远时,不得用其它车辆拖拉牵运。

7、振动式压力机起振务必在压路机行走后进行,停振务必在压路机停车之前进行。

8、压实松软路基,应先经过1—2次静压,然后再进行振动碾压。

9、严禁在硬质路面上起振,以免损坏路面和压路机机件。

10、碾压前,应先调整好振动频率后再作业。

11、压路机在高速行驶时不得结合振动。

12、不得在急转弯时用快速挡。

13、换向离合器、起振离合器和制动离合器的调整,务必在离合器脱离开后进行。

(五)、道路结构层施工时,各种材料摊铺时,要尽量落低,减少飞扬。

(六)、对碾压成活的路段,限制车辆行驶时,应用木马拦挡或用旗语指挥,禁止跑到车前去挡车。

(七)、现场设安全轻便的护栏和“禁止通行”安全标志牌,夜晚挂红灯示警。

(八)、对施工用电线路和机电设备勤于检查。

(一)、工程进度保证措施:

1、计划工期20xx/10/15—2013/5/15,要充分做好开工前与施工各阶段的准备工作,强化项目管理,实行项目经理负责制,做到全面计划统一组织,统一指挥,统一调度。

2、编制切实可行的进度计划,在施工过程中上下协调,长短计划衔接,确保工期的实现。

3、精心组织各类管理人员和技术人员,投入本工程,合理安排施工工序、施工方法,组织分段流水或交叉分项施工,充分利用作业面。4、采用机械化施工,人工配合,提高劳动效率。

5、组织好充分的人力、材料、机械、后勤供应,保证工程所需。

6、对天气的影响早准备、早预防,防止雨天影响。同时雨后做好排水工作,尽快恢复施工。

7、对工程实行目标管理,充分调动职工的用心性,层层落实职责制。

(一)、防雨施工措施:

1、注意每一天听好天气预报,做到早准备、早组织,合理安排施工,尽量避免雨水作业以确保质量。

2、施工现场做到雨后不积水,不影响施工进度。

3、防雨施工应注意边坡稳定,必要时应加大坡度。

4、加强工地现场与材料加工拌和厂的联系,现场缩短施工路段,各工序要紧密衔接,用装载机和人工装材料时,应注意车停稳后再装,要防止车辆滑动。

5、汽车和工地应备有防雨设施,并做好相应的排水措施,沟边排水时,要站稳,以防滑入沟内。

6、场内运输时,路面应根据需要加铺炉渣、砂或其他防滑材料。

7、机械挖掘时应当采取措施注意行进和移动过程的防滑,在坡道路面应当缓慢行驶,上坡时不得换档,下坡时不得空档滑行,路面行驶不得急刹车。在边坡附近使用、移动机械应注意边坡可承受的荷载,防止边坡塌方。

(一)、现场礼貌施工管理措施:

1、严格按程序施工,确保工程紧张有序的顺利进行。

2、现场材料堆放要砖成垛,砂成堆,原材料及成品要堆放整齐。

3、坚持礼貌施工,车辆进出要有专人指挥,安全宣传牌要明显醒目。

4、按照施工现场平面设置各项临时设施,并随施工不同阶段进行调整,合理布置。

5、工地道路要平坦、畅通、整洁、不乱堆乱放。

5、现场施工要做到工完场清、活完料清,成品要进行保护。

6、处理好周边关系,减少干扰。

7、遵守国家有关环境保护的法律规定,应有效控制现场各种粉尘、废气、废水、固体废弃物以及噪声、振动对环境的污染和危害。

1)施工垃圾及时清运,适量洒水,减少扬尘。

2)易飞的细颗粒散体材料、外运垃圾、工程渣土,应严密遮盖,运输时要防止撒落、飞扬。卸运时应采取有效措施,减少扬尘。

3)制定洒水降尘制度,专人负责。

2、防止水污染:施工生产作业产生的污水,控制流向。在合理位置设置沉淀池,或回收用于洒水降尘。现场油料储存和使用采取措施,防止油料跑、冒、滴、漏、污染水体。

3、减少噪声危害的技术措施:

1)消除和减弱施工中的噪声源。

2)控制噪声的传播。

3)做好防护。

4)严格控制作业时间。

4、施工现场保卫工作措施:

1)施工现场的保卫工作对现场的安全及工程质量、成品保护、材料保护有着重要的好处,建立完整可行的保卫制度,包括领导分工、管理机构,管理程序和要求,防范措施,组建保卫人员。

施工组织方案 篇6

一、工程简介

二、土方回填前的准备

1、回填料的确定

本工程回填料主要利用本工程开挖料,工程师认为不合格的填筑料一律不得使用。

2、标准击实试验

土方回填料确定后,项目部质检员、抽样员邀请监理工程师共同在回填料场进行取样,抽取的土样应具有代表性,各个土层和性状的土都应包括。土样抽取后送工地实验室做标准击实试验,确定含水率下的干密度。通过实验作出土方回填料的含水率为16。8%,干密度为1。71g/cm3。根据合同技术条款回填土压实度D≥90%的要求,确定出施工中控制的最小干密度为1。71g/cm3×90%=1。54g/cm3,再查“含水量与干密度曲线图”确定合格干密度下的含水率区间为11%-24%。

3、现场碾压试验

标准击实试验完成后,即在施工现场安排碾压试验,碾压试验的目的:(1)、核查土料压实后是否能够达到设计压实干密度值;(2)、核查压实机具的性能是否满足施工要求;(3)、选定合理的施工压实参数:铺土厚度、土块限制粒径、含水量的适宜范围、压实方法和压实遍数;(4)、确定有关质量控制的技术要求和检测方法。

碾压试验在标定的四个回填区域分别进行,不同的回填区域采用不同的压实机具:蛙夯夯实遍数从4遍开始用环刀法抽取试样,测定干密度值,达不到要求再夯实6遍、8遍测定直到合格;履带式推土机从第6遍开始测定,然后测定8遍、10遍,最后通过测定确定合适的碾压遍数、铺土厚度、土块限制粒径等参数。

4、施工前技术交底

土方回填前,由技术部向作业班组质检员进行详细的技术交底,将回填区域的划分、根据碾压试验确定的压实参数、施工方法等问题交代清楚。

三、施工部署

本工程回填按箱涵的施工顺序进行,为适应主体建筑物的施工及满足建筑物回填需要达到的条件,按每210m左右为一填筑段,其填筑速度与建筑物施工速度相匹配,回填作业连续进行。土方回填时,采取两种方案进行,即堆土区一侧采用大型推土机送土到基坑,另一侧采用挖掘机装土,自卸汽车从一端绕运到位,做到两侧同时回填均匀上升。当土回填到箱涵顶部1m后(即▽1.70),均采用大型推土机推土到位。

四、施工方法和程序

1施工程序:

2施工方法

区土方填筑:该部分土填筑面比较窄且深,呈倒三角断面,回填土料不能用推土机直接推土到位,采用在二级平台设挖掘机将土料倒到位,然后人工铺平,蛙夯夯实。

区土方回填:当1区回填作业面宽度超过5m时进入3区回填,右侧土料直接由大型推土机推土到位,小型推土机平铺碾压;左侧土料由自由卸汽车绕运到位,小型推土机进行铺摊和碾压,此时右侧设4台D60大型推土机推土,2台74KW推土机铺土和碾压,左侧设5辆自卸汽车运土,1台D60推土机散土,2台74KW推土机铺土及碾压。建筑物两侧0。5m范围内,采用人工铺土,蛙夯夯实。

区土方回填:该区域土方回填采用推土机推土及自卸汽车运土到建筑物边界时由挖掘机倒土到箱涵顶部,然后人工铺摊,人工夯实。当箱涵顶部土回填超过1m后,进入3区土方回填,此时,3区土回填均采用6台D60大型推土机推土到位,5台74KW推土机铺土碾压。

区土方回填:表层0.3~0.5m厚种植土用自卸汽车运到位后,采用推土机摊铺,在地表层土回填后,按照工程师的指示和施工图纸的要求对地表设施恢复。

土方回填过程中,根据试验确定的土料含水量、摊铺厚度、碾压及夯实遍数,对填筑过程进行严格控制。推土机铺土时,对边坡处要进行开蹬处理,开蹬宽度按开挖边坡系数和铺土厚度计算确定。铺土厚度不允许超出经试验确定的铺土厚度。推土机碾压采用进退错距法,碾迹搭接宽度应大于10cm。人工夯实按每层20m一次性达到要求向前推进,在回填铺土及碾压和夯实时其推进方向与轴线平行。人工夯实与碾压结合处其重叠部位不应小于0。5m。对于碾压中出现的漏压及欠压部位以及碾压不到位的死角均采用人工夯实方法进行补救。分段碾压时接茬处应作成大于1:3的斜坡,碾压时碾迹应重叠0。5m,上下层错缝距离不应小于1m。在降雨前应及时压实作业面表层松土,并将作业面作成拱面或坡面以利排水,雨后应晾晒或对填土面的淤泥清除,合格后方可继续填筑。在整个回填过程中,设置专人保证观测仪器与测量工作的正常进行,并保护所埋设的仪器和测量标志的完好。

五、质量检查

1、填筑前,首先对回填段进行地形、剖面的测量复核,并把测量资料报送工程师复检。其次对测量后的基槽进行基础面的清理,然后报工程师进行回填前的验收,验收合格后方可回填。

2、土方填筑时,对填筑段选派有经验的工程技术人员在现场填筑中进行监督并密切配合工程师监督人员的工作。

3、在土方填筑过程中,根据工程师批准的土方填筑检测计划对每步土进行检测,检测合格后把检测资料报送工程师并报请工程师进行抽检,复检合格并经批准后进行下步土的回填。

4、在堆土料场,不定期对土料的含水量进行检查,对于含水量较高的土料必须翻晒,待其含水量达到要求后方可进行回填。

5、在工程师检查后对不合格的回填土,彻底按工程师的指示进行返工、修理和补强。

6、土方填筑完工后,首先对工程全部填筑部位按国家有关规范规程规定的有关内容进行自检,自检合格后报请工程师进行验收。

安全施工活动设计方案5

一、概况:

根据新区管委会精神,要求龙湖工程6月份蓄水,业主根据拆迁和工程实际情况,初步拟定采用老魏河作为蓄水通道。经现场查看,拟自中州大道魏河桥起,至唐庄村仓库南侧唐庄桥东侧,清淤长度约2000米。

工期12天:准备工作1天,计划每天清淤长度200米,河底平整、拆除围堰1天。

二、方案:

弄清老魏河上游正常时期来水流量,沿途桥梁、管线等基础设施的具体位置、走向,河道内淤积物沉积深度等情况,根据清淤工作量和工期要求组织人力、机械,同时考虑防洪度汛的要求,进行物资准备。

1、组织:魏河改线工程与老河道相距较近,施工现场有大型施工机械,可用于老魏河清淤疏浚的工作。拟采用多台履带挖掘机分组分段进行疏挖,疏挖过程中必须保持老魏河正常通水,半幅清淤半幅保持流水;先疏挖南半幅河道,再疏挖北幅河道。

2、围堰:中州大道桥下游设置带有两个活动闸门的厚500mm砖砌体围堰,与魏河桥桥台基础顶面平齐,可兼做魏河改线工程与老河道顺接时的围堰(闸门宽3米,木质结构)。下游围堰根据清淤长度分段设置,拟在钓鱼协会南侧和唐庄桥下游分别设置,高度以高出水面0.7米为宜。下游围堰采用土质结构,外侧覆压防水材料(如宽幅彩条布等)。

3、排水:围堰修筑完成采用污水泵将河道内积水排至围堰下游河道,沿老河道底口边线开挖纵向集水沟,将河道内积水汇集到下游围堰前。在围堰上游开挖集水坑,用大功率污水泵将积水排到围堰下游。

4、清淤:以三台挖掘机为一组,组合成阶梯队列。河底一台挖掘机在前方,边开挖边将河底淤积物向南侧清理,尽可能将淤积物放到边坡上方,同时在河道南侧底口线位置开挖出深度50cm左右的集水沟;第二台在边坡上方,将第一台挖掘机挖出淤积物以及边坡上草皮树根等清理到河道南侧滩地内,第三台在最后方,将第二台挖掘机挖出的淤积物收集。南半幅清淤全部完成,采用同样的方法清理北侧河道内淤积物,此时,积水已集中在河道的南半幅,不需要再在北侧河底口线开挖纵向集水沟。清淤完成,将河底平整。黑庄桥桥下清淤,拟采用小型无尾履带挖掘机配合人工进行掏挖,机械掏挖过程不得触及桥梁基础,桥墩周围采用人工清理。安庄桥和唐庄桥下净空较低,且桥面较宽,14米,采用挖掘机钩铲后退法将淤积物赶出桥面范围,再挖出河岸。钩铲退挖时不得伤及原有锥坡防护结构。

5、清理:滩地内淤积物经晾晒脱水,采用密封良好运输车将淤积物清运业主方至地点。

6、围堰拆除:中州大道桥围堰预留有活动闸门,可满足正常通水,待魏河改线工程与老河道顺接完工后再拆除,恢复河道通畅。下游围堰在该围堰上游清淤工作完成即可拆除,恢复河道畅通。

7、防洪度汛:依据《魏河清淤防洪应急预案》,在接到洪水预警信息时,立即停止清淤,进行防汛动员,启动应急预案,做好防洪准备工作。接到确切信息后,30分钟内所有施工机械撤离河道,疏挖下游围堰,确保河道畅通。

三、注意事项:

1、清淤前配合业主需办妥相关手续。

2、沿途清淤工作面范围(如边坡、滩地)有部分农作物,提前协调铲除。

3、淤积物暂堆放到滩地后期也得清离现场,实现运输车辆通行临时道路。

4、道路桥梁下清淤需要对原有交通设施进行防护或保护。

5、调查清楚清淤河段内管线(如国防光缆、电力、通讯、供水、燃气等管线)分布走向、埋深、具体位置等情况,做好记录,并在现场做出明显标志。

6、污泥运输时做好防漏措施,驶离现场清晰车辆,防止污染道路。

7、加强对河道两侧绿化植被保护,不得恶意河道两侧破坏树木。

8、隔离栅栏清淤完成恢复原状。

四、人员机械:

1、人员安排:管理人员4人,技术工人6人,普工16人,机械操作手40人。

2、主要机械:挖掘机6台,自卸车12辆,装载机2台,推土机2台。

3、污水泵6台套,潜水泵4台套。

安全施工活动设计方案

组织方案


怎么写简单的方案?为了确保活动能成功举办。我们要提前写一份具体方案了。我不畏辛劳制作出这份“组织方案”祝您愉快,如果您觉得此文章有用请不要忘记收藏!

组织方案 篇1

通过学习教育,总的感到,我支部党员在思想道德上严格要求,在遵纪廉政上能够自律,在履行岗位职责上认真负责,但对照党章,仍然存在一些问题:

一、思想方面存在的问题

1、学习不够扎实。学习的自觉性还不十分强,多数同志忙于业务工作多,静下心来学习理论、思考问题少,学习也不够系统,对新理论新观点新问题的内涵知之不全,学得不深、悟得不透,理论学习与实际工作有时结合不够紧密,韧性钻劲不足,有浅尝辄止和半途而废的现象。

2、思想基础不够牢实。在实际工作中用理论指导实践有时感到办法不多,事后有所缺憾。虽然多数同志能从全局谋事,但有时想问题、提建议,办事情不实不细,对自己分内的工作想得更周全,办得更缜密,有的操作性还不太强。

3、政治敏感性不强。好多同志总以为讲政治、守规矩是高层机关和领导的事情,自己作为普通党员只要把本职工作做好,政治纪律上不犯错误就行了,没有清醒认识从严治党的根本初衷,对党员在人民群众中的模范带头作用、号召

作用、自身的使命感认识不够充分,自身贯彻落实党和上级的要求只是被动僵化执行,缺乏自觉性、主动性和前瞻性。

4、党员教育缺乏灵活性。对党员的教育仅仅停留在读报纸、学文件上,缺乏新鲜性和吸引力,党员教育管理主要集中于党的政治路线方针政策的传达学习等方面,忽视了党员理想信念教育、思想道德教育,忽视了党性修养特别是党员干部成长进步多方面和多层次的需要。{“两学一做”党支部班子问题清单及整改措施}.{“两学一做”党支部班子问题清单及整改措施}.

二、组织方面存在的问题

1、组织原则意识不强。支部班子民主集中制原则执行的不够坚决,班子成员事先酝酿、互相沟通、集体研究做的不够到位;部分党员党的意识党员意识淡化,组织观念淡薄,组织纪律散漫,不按时参加组织生活,不按时完成分配任务,不按党的组织原则办事,不起先锋模范作用,有的甚至不愿提党员身份,不辨是非,不讲真话,不守政治纪律和政治规矩,置若罔闻,我行我素,拖拉应付,消极被动,背后话多,会上不说,甚至游离于组织之外。

2、组织工作机制单一。支部班子很少专题研究党建工作,习惯于采取单纯行政管理的办法去做党建工作,把党建工作

作为“软指标”,没有结合实际制定党建工作规划和具体工作措施,党组织的管理、监督职能没有充分发挥出来。平时对干部职工的工作、生活关心不够,谈心交心比较少,党员思想状况了解的少,既是出现小错误也很少批评教育。

三、作风方面存在的问题

1、创新意识不足。在抓党建与业务工作时找不到有效的结合载体,党支部活动要么“业务化”、要么“娱乐化”,缺乏创新性。时常以行政例会代替党支部会议,时常以传达学习代替思想教育,对新形势下如何抓好机关党建工作思路不清,办法不多,缺少特色亮点。

2、工作制度建设滞后。在制度建立上,缺乏量化、细化的指标要求,可操作性不强。在制度落实上自觉性不高,执行随意性较大。在考核奖惩上,没有把考评结果与党员干部任用、奖惩、评优选模等真正联系起来。还有的甚至漠视党的制度规定,制度如同一种形式,不尊崇党章,不敬畏制度。

3、工作标准要求不高。运用新思想、新方法、新载体探讨开展支部党建活动的水平不高,对新知识、新事物的学习热情不够,工作作风上有时有松懈现象,工作标准上有时不够严格,导致一些具体工作显得有些滞后。运筹谋划工作上,多数同志有时凭经验、凭情绪,研究落实推动工作的招法还不多,有些同志对热点、敏感问题、难点问题的处理存在有想法、缺办法的现象。多数同志着眼大局统筹工作还不够,站立点还不够高,还存在主次不明、轻重不清、缓急不当现象。

4、工作效率不高。一方面支部班子虽职责分工明确,但未发挥好各自职责,个别党建工作滞后、懈怠;作为支部书记,因执法监察工作的繁忙和党建工作经验的不足,亲力亲为、带头示范做的很不到位,导致衔接不够全面、紧密和脱节问题。另一方面,客观上由于体制管理和人员紧缺原因,班子成员、一般干部分工不明确、分工不合理,主观上没有综合考虑,没有做到德才适用,造成人员安排不合适,岗位不尽责,忙闲不均衡,影响工作效率。

组织方案 篇2

这样看来,一般来说,罗素说过一句著名的话,谨慎的人也许能领导一个国家,但。

这句话像刺青一样,深深地刺在了我的心底。孙中山在不经意间这样说过,努力向学,尉为国用。

我希望诸位也能好好地体会这句话。这样看来,纪律意识不强的表现的发生,到底需要如何做到,不纪律意识不强的表现的发生,又会如何产生。

我们一般认为,抓住了问题的关键,其他一切则会迎刃而解。问题的关键究竟为何?既然如何,从这个角度来看,这种事实对本人来说意义重大,相信对这个世界也是有一定意义的。

我们要统一思想,统一步骤地,为了根本解决纪律意识不强的表现而努力。生活中,若纪律意识不强的表现出现了,我们就不得不考虑它出现了的事实。

了解清楚纪律意识不强的表现到底是一种怎么样的存在,是解决一切问题的关键。在这种困难的抉择下,本人思来想去,寝食难安。

纪律意识不强的表现,到底应该如何实现。这种事实对本人来说意义重大,相信对这个世界也是有一定意义的。

那么,我们都知道,只要有意义,那么就必须慎重考虑。一般来讲,我们都必须务必慎重的考虑考虑。

纪律意识不强的表现似乎是一种巧合,但如果我们从一个更大的角度看待问题,这似乎是一种不可避免的事实。带着这些问题,我们来审视一下纪律意识不强的表现。

本人也是经过了深思熟虑,在每个日日夜夜思考这个问题。纪律意识不强的表现因何而发生?马德莱娜·德·斯居代里说过一句富有哲理的话,爱情是个变幻莫测的家伙,它渴望得到一切,却几乎对一切都感到不满。

这句话像我生活旅途中的知心伴侣,不断激励着我前进。从这个角度来看,经过上述讨论,纪律意识不强的表现,到底应该如何实现。

一般来说,就我个人来说,纪律意识不强的表现对我的意义,不能不说非常重大。我们都知道,只要有意义,那么就必须慎重考虑。

现在,解决纪律意识不强的表现的问题,是非常非常重要的。所以,我认为。

我们一般认为,抓住了问题的关键,其他一切则会迎刃而解。纪律意识不强的表现的发生,到底需要如何做到,不纪律意识不强的表现的发生,又会如何产生。

一般来说,对我个人而言,纪律意识不强的表现不仅仅是一个重大的事件,还可能会改变我的人生。

组织方案 篇3

今年以来,商城县统计局党支部在县委的正确领导下,紧紧依靠全体党员干部,围绕县委中心工作,主动适应新形势、新任务的要求,扎实做好各项工作,取得了一定成效。

一、强化组织建设,着力提高党组织的战斗力

1、抓党组织班子建设,夯实机关党建工作的组织基础。把建设一支善谋发展,科学发展的党员干部队伍,作为加强基层党建的基础性工作,着力提高班子成员党性认识,理论业务水平和政策水平,力求处事公平公正,廉洁自律,作风正派,促进了支部的班子建设,增强了基层党组织的战斗力。

2、树标杆,学先进,发挥典型示范带动作用。我们结合创先争优和廉政文化进机关以及省级文明单位巩固发展等活动,选树了优秀党员、先进工作者、文明家庭、文明股室等先进典型作为机关党建示范提升点,起到了较好的带动作用。

3、强化督促,提高机关党组织的执行力。坚持通过机关党建工作例会的方式,了解督促机关支部每月党建工作完成情况,每月进行通报,县委政府的重大决策在机关得到了较好的执行。

二、加强队伍建设,大力提高机关党员政治素质

1、严把入口,抓好党员发展工作。按照新时期党员发展的“十六字”方针,对新党员发展和预备党员转正实行全程公示制、票决制和责任追究制;进行严格考察,严格把关,严把入口,确保质量,并认真做好党的基本知识教育工作,保证了新进党员队伍人员的纯洁性和先进性。

2、抓教育培训工作,提高党员政治理论及业务水平。积极探索党员教育新途径,坚持开展以讲促学、以赛促学、以“网”促学、以考促学活动,进一步提升机关党员干部的综合素质。开展党务干部上党课活动,推行“以讲促学”,即由支部的班子成员轮流上讲台,讲理论专题、谈心得体会、说思想认识,组织全体党员干部开展大讨论,讲学相长,收效明显。通过组织全体党员开展“学习党史知党情、创先争优跟党走”党史知识竞赛活动,使广大党员在积极参与中受到教育,得到提高,在机关掀起了学习党史知识、提高业务素质的热潮。通过组织机关全体党员干部开展《廉政准则》知识测试,法律知识测试等考试的方式强化学习,巩固学习成果。“四促学”方式的推行,使集体培训与个人自学达到了较好的结合,增强了学习教育效果,提高了机关党员队伍整体素质。

三、健全制度,构建机关党建工作长效机制

1、推行党建工作责任制。认真贯彻落实县委[XX]4号文件精神,建立了以党支部书记为第一责任人的党建工作责任制,形成了“抓书记、书记抓”的工作局面。

2、完善目标管理机制。与各党小组签订党建目标责任书,并把党建工作内容具体分为组织领导、班子建设、党员队伍建设、工作机制、制度建设等六个方面,纳入工作目标,在年度考核中与各党小组整体工作一起考核,并作为年度评先评优的一项重要内容,切实把机关党的建设与各项业务工作融为一体。

3、健全完善党内工作制度,修订完善了“三会一课”、民主生活会、发展党员工作、党风廉政建设、民主评议党员、党内监督等20多项工作制度;制定实施了党费收缴管理三项制度。规范完善了发展党员“五项制度”,提高了透明度,确保了发展党员质量。对机关基层党组织的制度化、规范化建设起到了重要的推动作用。

四、丰富载体,大力开展主题教育活动,扩大机关党建工作影响力

结合县委中心工作和重大节日,有针对性地组织开展了一系列各具特色、主题鲜明的党建活动。一是“五·一”期间组织干部职工进行健康体育活动;二是认真落实并选派村第一党支部书记和非公经济党建指导员工作;三是扎实开展“牵手共建”工作,搞好联村共建;四是搞好基层党组织分类定级,晋位升级工作,扎实开展基层党组织建设,按照要求做到“三专”;五是积极落实关爱弱势群体的“爱心慈善”募捐活动;六是积极参入“中国统计开放日”活动,并取得了优异成绩;七是巩固和创建省级文明单位的成果,进一步提高统计人员形象。通过形式多样的活动,丰富了机关党建工作内容,增强了生机和活力。

五、扎实推进创先争优和“双学双提”活动

一是为了更加扎实有效的开展好这项工作,我们结合统计工作实际,把创先争优和“双学双提”活动与抓制度建设、规范权力运行有机结合,在执行县委、县政府出台的相关制度的同时,修订、补充、完善局内各项规章制度,确保权力在阳光下运行。通过严格执行制度,规范工作与行为,为创先争优和“双学双提”活动深入推进提供了制度保障。二是与促进统计“三个提高”有机结合,局党支部坚持一个格局,围绕工作重点,来促进“三个提高”,即:继续坚持抓好一个根本、突出两大重点、落实三项保障的工作格局,围绕搞好“经济运行监测、信息资源共享、管理基础规范”等重要工作任务,以此促进“统计能力、统计数据质量和统计公信力”的提高。三是与严守统计职业道德有机结合,按照新《统计法》的要求,加强对源头数据质量的控制和三级监管统计数据质量体系的建设,强化“事前预防、中期监控、定期评估、考核追究”制度。同时,严格统计报表审批,规范基层基础工作,保证各种统计数字来源有据。四是与推进学习型党组织建设、开展岗位竞赛有机结合。围绕学习型机关建设要求,结合统计工作需要,进一步健全各种学习制度,开展岗位竞赛活动,加强对学习成效的考评,进一步提高了全体工作人员的业务素质。五是与开展调查研究,提供优质服务有机结合,提高服务能力和水平是充分发挥统计职能作用的又一关键。我们充分发挥统计职能优势,大力开展调查研究,班子成员带头,专业人员明确责任,深入基层调查研究,撰写了一批高质量的调查研究报告。其中有一篇获市统计调查科研成果二等奖,两篇获三等奖。六是与加强作风建设有机结合。政风行风好坏既关系着统计部门的形象,也关系着政府的形象。自开展创先争优和“双学双提”活动以来,我局在信息公开、依法行政、服务质量、廉洁自律等方面进行自查自纠,自觉接受社会监督。通过开展创先争优和“双学双提”活动,不断加强政风行风建设,促进了统计工作的全面开展,有力地提升了统计部门的形象。2017年10月31日,县统计局被省委、省政府命名为省级文明单位的光荣称号。同时,我局在平安建设、计划生育、扶贫开发、支持试验区建设、纪检监察等工作上也获得县委、县政府表彰。

为进一步激发基础党组织和党员创先争优的内在积极性,引导基层党组织和党员在新时期增强先进性意识,树立先进性标准,践行先进性要求,展示先进性形象,形成基层党组织和党员创先争优的长效机制。我局开展公开、践诺活动。从领导班子成员到一般党员都书写了书,并进行公示。为了扎实有效开展活动,要求各党小组要定期组织党员对的“践行”情况进行互比互评,指出不足,找出差距。同时要求每个党员要定期汇报践诺情况,党支部要把每个党员践诺情况公诸于众,并征求群众的意见和建议,接受监督,真正把“”落到实处。

六、存在的问题和今后的努力方向

一是深入开展调研工作还抓得不够;二是党员教育管理工作方式方法还没有完全适应新形势发展的需要,有待于进一步改进和完善。

今后,将进一步加强与党小组的联系与交流,多了解干部群众的思想动态,有针对性的开展基层组织建设工作;进一步增强创新意识,积极开辟机关党建工作新途径,探索新方法,在抓谋划、抓协调、抓基层、抓制度、抓督导上下功夫,统筹抓好基层组织建设,扎实推进基层党内民主建设,加强党员教育管理,继续广泛深入开展创先争优活动。使机关党建活动内容更加丰富,形式更加生动,机制更加健全完善,使各项工作再上新台阶。

组织方案 篇4

一、加强规范化建设。

制度管长远、管根本。一是制定四项制度。

县纪委相继出台了《关于进一步规范基层信访举报工作的意见》、《**县纪委监察局纪律审查安全工作暂行规定》、《**县纪检监察机关纪律审查工作考核暂行法》,《乡镇纪律审查协作工作暂行法》等4个规范性文件,纪律审查工作有章可循、有据可依。二是明确具体举措。

规范了信访举报受理范围、处置类别、信访件核查方法;明确了纪律审查安全、协作、考核等具体规定和要求。将《**省纪检监察干部“五严禁十不准”》具体内容统一设置为纪检监察干部公电脑桌面背景,进一步规范纪检监察干部言行,促进纪律审查安全。

三是强化基本保障。按规范化要求,对谈话室进行全封闭软包,安装了监控设施。

为纪律审查人员配备了电脑等专用设备,为纪律审查科室配备了照相机、打印机、录音笔、碎纸机等,交通工具24小时保障。从县公安局巡防大队抽选40名特警组成陪护队伍。

二、实行月报告通报制度。坚持每月第一个星期四县直部门、星期五乡镇到县纪委报送有关线索处置及立案材料。

县纪委制发《全县纪检监察机关纪律审查工作月报表》,设置有单位、线索处置情况、本年新立案件、结案、处分人数、积分等“六要素”。每月上旬,县纪委对各基层纪检监察组织信访、纪律审查月报情况进行通报,进一步压实工作责任。

县纪委加强对乡镇和县直单位纪律审查工作的督导,对问题线索“四不放过”,即问题查不清不放过,查出的问题责任查不清不放过,查清的责任人不处理不放过,整改措施不落实不放过。三、集中排查线索。

定期组织县反腐败协调领导小组成员单位召开会议、开展活动,学习文件规定,通报有关情况,加大反映领导干部问题线索集中排查力度,建立信息沟通、重大案件协和移送案件工作制度。充分发挥协调作用,细化党风廉政建设和惩防体系建设任务分解、落实和责任追究。

县纪委会同发改、教育、公安、民政、财政等10多个部门和检察机关以及乡镇,开展线索排查,每月5日前集中排查一次。围绕专项资金的分配、拨付、管理和使用及“三公经费”支出等情况,牵头组织县财政、审计等部门对3个乡镇和12个行政事业单位的财务大检查。

调整了《查处违反规定精神问题情况月报表》有关项目,进一步界定相关具体内容。1-8月,县财政、审计、公检法等部门共移送违纪案件30件。

四、建立考核机制。积极推进全县纪检监察机关聚焦中心任务,突出主业主责,落实“三转”要求。

健全研判机制。每月根据各乡镇纪委和县直各部门报送的案件统计数据和全县阶段性纪律审查情况,及时进行分析,对各乡镇纪委和县直各部门纪律审查工作作出初步判断,向纪律审查工作督查小组汇报。

督查小组及时召开例会进行研判,分析存在的问题,研究解决措施,扎实推进全县纪律审查考核。建立调度机制。

县督查小组每两个月召开一次纪律审查考核工作调度会,听取纪律审查考核工作情况汇报,研究分析存在的问题,对做好下一步纪律审查考核工作提出明确要求。实行考核激励。

制定全县纪检系统《绩效考核法》,连续2年将纪律审查工作纳入年度考核,并对考核结果进行通报。从今年起,将纪律审查工作考核纳入年度党风廉政建设责任制考核,考核结果按考核得分从高到低进行排序,在全县通报。

对年度考核排名末位的党委(党组)、纪委(纪检组)主要负责人进行约谈。年度考核结果作为全县纪检监察机关纪律审查工作表彰集体和个人的重要依据。

五、强化自案件。突出基础建设。

一是选准配强人员。今年以来,选配2名纪委常委主管信访、纪律审查工作,将3名年轻干部选调充实到纪律审查一线,选配基层纪检监察干部7名。

二是加强学习培训。强化学思践悟。

开“清风讲堂”10期;选送25人次参加省市县纪律审查业务培训、跟班学习;为纪律审查人员选购《纪检监察案程序规定》、《纪检监察机关依纪依法案必备法规手册》等业务用书,不断提高政策理论水平。1-8月,县纪委自案件13件,同比(除问责外)增加117%。

六、推行协作区建设。加强乡镇纪律审查协作,成立三级工作组织,按“三原则、三明确”要求,将全县15个乡镇划分为4个纪律审查协作区,确定适用范围,严格程序,严明纪律要求。

对排查出来的问题,明确牵头领导、责任单位,列出问题线索清单,建立工作台账,实行销号管理。各相关职能部门对职责范围内的问题线索,组织力量进行查处。

建立联系制度。县纪委领导班子成员分别与各乡镇纪委和县直各部门建立纪律审查考核工作联系制度,负责纪律审查考核工作的联系、协调、督查和指导。

根据督查小组研判的情况,帮助联系单位查找薄弱环节、分析原因、制定改进措施,全面推进全县纪律审查工作。

组织方案 篇5

根据上级党委《关于召开20**年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求,本支部组织全体党员认真学习了党中央相关重要讲话以及对本领域本单位工作的重要指示批示精神,认真学习党章和《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》等。对照党章、党规、条例等规定的职责任务,对照贯彻落实上级党组织部署要求和专项整治等情况,对照人民群众的期待,广泛听取了党员干部群众、工作服务对象的意见建议,列出了问题清单,开展了集体研究会诊。现将党支部查摆问题情况和整改措施汇报如下:

一、20**年问题清单整改情况

(一)党员学习教育形式更加丰富深入

20**年以来,党支部注重丰富党员学习教育形式,改变照本宣科的“灌入”式学习,提升学习的积极性和主动性。支部在上级党委的指导下积极开展庆祝成立100周年主题宣传教育活动,同时深入开展党史学习教育,在认真组织党员进行理论学习基础上,多角度全方位开展工作,让学习教育可听可看可体验。营造浓厚党建氛围,引导党员干部增强爱党兴党的政治意识和干事创业的政治热情

(二)支部组织体系建设更加完善强健

党支部带领全体党员领导干部深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,建立健全公司第一议题制度,严格落实“三重一大”制度。支部高度重视党员教育,带领党员群众过好组织生活,按规定开展“三会一课”、组织生活会等制度,并顺利召开党史学习教育专题组织生活会和专题民主生活会。在日常管理中,创新开展支部组织建设工作,以强化党小组工作推进能力为抓手,建强专职、兼职党务工作人员队伍;贯彻落实党管干部原则,从严从实加强干部队伍管理;加强党建宣传阵地建设,提升党建工作质效。

(三)支部联系群众更加深入密切

党支部进一步加强党建引领,把保持和增强党的群团工作和群团组织的政治性、先进性、群众性要求自觉贯彻到各项工作中,充分发挥群团组织联系群众的桥梁作用,以党建带群团和以党建提升企业文化力成效显著。群团组织进一步发挥了作为党联系职工、青年、妇女的纽带作用,党支部更加深入密切联系群众。

二、20**年查摆问题情况整改措施

(一)查摆问题情况

1.在对照履行党章规定的职责任务方面。一是支部对于抓党章学习只保证次数,未保证质量。只要求党员做到多抄笔记、多写心得,忽视了培养党员对党章学习的主动性、系统性的要求,缺少结合工作去学、带着问题去学。二是学习党章没有真正做到内化于心、外化于行。对照党章党规挂在嘴上多,规范落实少,突出表现在党员对党章规定的“八项义务、六项基本条件”记不住、不清楚,具体表现党员在对参加党内活动的积极性不高,存在“应付”心理。三是合格党员挂在了嘴上,未完全落到行动上。主要表现为党员先锋模范作用发挥不够,对于党员先进性和先锋模范作用的发挥没有监督到位。

2.在对照落实党中央和上级党组织部署要求方面。一是支部在党建工作规范化、科学化落实上效果不明显。党建工作虽然能够做到认真贯彻落实上级党委部署要求和专项整治等情况,制定整改清单并逐一改进,但整体上还处于被动完成多、主动谋划少的状态,统筹把握和细化落实存在薄弱环节。二是创新性落实上方法不多,对创新开展各项工作上缺乏思路,在抓制度建设方面用心用力多,但对新理念、新事物、新方法的接受消化上慢一拍。具体表现为虽然积极完成了全年各项规定动作,在落实党建宣传手段上体现了一定的创新性,但在党建工作思路上仍然较为保守,在创建党建品牌上建树不多。三是党建引领作用尚未充分释放,党建与业务工作结合不够紧密。

3.在对照完成党史学习教育、专项整治、巡视巡察以及上年度组织生活会等问题整改情况方面。一是学习领会多、消化吸收少。支部虽然要求各党小组和全体党员对我党百年奋斗重大成就和历史经验的主要内容和核心要义进行反复学习,并制定了详细的读书计划和学习计划,但未对党员的学习情况进行及时有效的考核,整体上还未能将伟大建党精神完全转化为干事创业的奋进力量。二是党员管理存在薄弱环节。主要表现在对党员日常所思所想关注不够,管理宽、松、软的问题依然存在。三是批评与自我批评作用发挥不够好。虽然支委会能够严格按要求开展党内政治生活,但向下延伸到各党小组开展批评与自我批评时,往往以自我批评代替相互批评,党员与党员之间相互批评红脸出汗不足、辣味不够。

4.对照人民群众的新期待,在发挥政治功能和组织力等方面。一是对以人民为中心发展理念的理解不全面。比如就如何依托党建引领,充分发挥职能职责来提高人民群众的获得感、幸福感、安全感方面还需要进一步探索和努力,服务群众的能力和水平存在不足。二是工作作风不够扎实。表现在开展党建工作时不够积极、主动,宏观上看对支部工作缺乏长远规划和总体布局。部组织交流活动的频率不够多,组织形式也不够丰富,导致不同党小组之间的党员缺乏互相沟通了解的渠道等,未能把支部工作更进一步做实、做深、做细。

(二)产生问题的原因分析

1.政治建设上发力不够。支部班子不管是履职尽责,还是贯彻执行上的不足,从根本上讲还是政治意识、大局意识有所欠缺的表现,从政治上观察问题、分析问题不够,特别是运用历史眼光认识发展规律、把握前进方向、指导现实工作的能力和水平还有不足。党性修养、政治锤炼还需要持续强化。

2.理论学习缺乏深悟细品。在日常开展的对于党的理论学习中,支部班子重学的形式、轻学的效果,导致对***新时代中国特色社会主义思想蕴含的深邃内涵领会还不够深刻,对党的创新理论还没有完全达到学深悟透、融会贯通的境界处外步,遇到一些新情况新问题,灵活运用还不够娴熟。

3.制度落实失之于松。支部班子对于党内各项规章制度和工作流程学的不深、悟的不透,支部在很多党内法规制度的理解上模棱两可,掌握上拿捏不准,导致执行上存在死角。支部班子在今后的工作中将加强对于党内各项制度的学习研究,经常交流各项制度如何落地,进一步落实全面从严治党主体责任的各项重点工作。

4.没有吃透以人民为中心的发展理念的核心要义。对“以人民为中心的发展思想”认识比较片面,对“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的群众路线的领会还不够深入,为人民服务的宗旨意识不强,没有充分激发广大党员对党建工作的参与热情。想加快成为服务公司党员群众的先进党组织,切实提高基层党员群众们在日常工作生活中的获得感、幸福感,还需更进一步努力。

(三)整改措施和努力方向

通过查摆问题、对照检查,并充分征集各党小组党员的意见建议后,针对不足之处,党支部班子将根据党内相关条例和上级党委要求,本着即知即改、长期坚持、形成制度的原则,将检视过程中发现的问题及时整改彻底。具体改进措施如下:

1.在提升学习成效上持续改进。在开展支部理论学习时既要看学没学,更要看效果好不好。2022年支委班子将持续深入学习党的十九大、十九届六中全会精神;学习精研“七一”讲话报告等党内重要学习材料;研究制定行之有效的措施将党史学习教育在党支部常态化开展,并承诺班子成员每年集中学习理论的时间不少于4次。除了加强自身的理论水平以外,支部班子将完善学习制度,努力构建学习型党支部,让公司党员领导干部把理论学习常态化,以理论指导思想,提高学习实效,做到全面系统学、及时跟进学、联系实际学、结合工作学,真正达到学思用贯通、知信行合一,为迎接党的二十大的胜利召开做好充分的理论准备。

2.在抓党建规范化上持续用力。紧扣基层党建基本制度、基本任务的规范落实,把班子建强、队伍带强、作用发挥好作为出发点和落脚点,充分激发党支部政治功能、服务功能。做到跳出党建抓党建,在围绕中心服务大局中找准定位,用工作成效检验党建成果,努力解决“两张皮”的问题,切实以标准化建设促进党建工作再上新台阶。

3.在抓创新工作上持续谋划。清醒认识新形势、新发展对基层党建工作的新要求,充分认识基层党建工作的重要性和党务干部的重要职责,使党建工作的整体思路更加适应新时期党建工作的总体要求。围绕党建工作重点、难点、堵点问题,推陈出新、大胆创新,除了在落实具体工作时做到积极尝试开展各项自选动作之外,更要在党建品牌化创建上多谋多思、善做善成。此外,也要持续探索和推进党建和业务的双融合与双促进,在公司的经营管理中进一步发挥党建引领作用,促进公司经营发展迈上新台阶。

4.进一步增强群众观念、公仆意识。通过加强政治理论学习,不断加强共产主义道德修养。勇于开展批评与自我批评,让“红红脸、出出汗”在党支部内成为常态,把为人民服务的思想意识落实到工作的每一个角落、每一个细节,以高度的责任感、事业心,踏上新的赶考之路。

组织方案 篇6

泾阳县灌溉管理工作站文件

泾灌管发(2011)02号

关于上报泾阳县灌溉管理工作站纪律作风

整改方案的报告

局领导小组:

根据县局纪律作风整顿活动安排布署,结合我站实际,我站于

2011年2月21日召开了征求意见会、纪律作风专题组织生活会,在广泛征求意见、自我查摆的基础上,经过认真分析总结,查摆出存在的实实在在的问题,制定近期整改方案,现汇报如下。

一、存在的主要问题

1、执行力不强,集体观念和全局观念淡薄的问题。

2、不重视学习,不求上进的问题。

3、单位纪律松弛,不能认真执行各项规章制度的问题。

 

二、存在问题的主要原因

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,结合纪律作风整顿活动的学习,单位全体同志对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:1、执行力不强,集体观念和全局观念淡薄的问题。

表现为个别干部职工对单位的任务不能积极主动的承担,推诿拖拉,计较得失,怕干多了吃亏。凡是总要问为什么不让“张三”干,不让“李四”干,对工作安排总有意见,总不满意,工作态度不端正,工作讲条件,总从不利的方面考虑,不从大局考虑,不从工作需要考虑,不想方设法干事情,不千方百计做努力,有工作难度时不敢勇于面对,时常爱讲“我不会”、“我干不了”、“我没学过”等等,从来听不到“我这样做行不行?”

2、不注重学习,不求上进的问题。

有些同志,上了多年班,有了经验,有了成绩后,就不愿多干事,更不愿学习提高。这种思想态度要不得,工作时间、工作成绩和工作经验都不是骄傲的资本。个别年轻同志工作无目标,思路不清晰,工作认真不够,怕干事,更怕干错事,放下书本、停止学习,对学习认识不深,不求上进思想严重。

3、单位纪律松弛,不能认真执行各项规章制度的问题。

 

工作随意,自由散漫,干事拖拉,时间观念不强。上下班迟到早退,纪律性差,时间观念差。其根源在于放松了对自己的要求,集体观念、组织原则性不强。

三、今后的整改措施

1、以纪律作风整顿活动为契机,进一步加强领导班子建设,增强队伍的凝聚力和战斗力。集中搞纪律作风整顿的时间毕竟有限,许多问题不可能在短期内得到全面解决。但我们有决心和信心建好一流班子,带好一流队伍。要继续加强领导班子建设,使领导班子成为工作、学习、廉洁奉公、秉公执法和开拓进取的榜样,承担起建设一支政治合格、作风优良、纪律严明、业务精通。工作团队的责任同时加强组织管理,对组织纪律性不强、工作效率低、见利益抢、遇工作躲,背后戳是弄非的言行要严加管理,严厉批评,绝不姑息。对善于学习、

努力干事、工作积极、追求上进的同志要及时表扬肯定,多给机会成长。

2、抓

好政治和业务学习,进一步提高政治素质业务水平。全站同志要充分认识纪律作风整顿活动的重要性、紧迫性、必要性,要严格执行单位制定的学习计划,将学习变成自觉行动、积极学、主动学。用知识来武装自己真正做到保持先进性。知识在不断更新,需要不断学习,老同志要做榜样,既要帮带年

3

轻同志,又要走好自己今后的工作历程,做到让人敬佩、使人信服。年轻的同志更要加强学习,提高思想认识水平,为自己规划好事业的奋斗目标,要把工作岗位当做重新学习和提高的平台,展露才华的舞台。

3、加强纪律建设,提高工作效能。进一步加强对各项制度的落实,加大单位检查力度,对查处的问题要做到及时解决,解放思想,大胆工作,更好的完善各项机制。具体做法如下:一是实行上下班签到制度。制定表格,实行上下班签名。二是工作挂牌制度。设立工作牌,标明“在岗”、“外出”。三是卫生工作轮流制度。制定卫生轮流表,落实到责任人。四是请休假工作制度。三天之内的请假,临时有事外出,必须请假、销假。组室成员请假要告知组长,经站长批准,综合组留查。五是目标任务考核制度。对年度目标和月度工作任务进行考核,计入个人综合考核,作为评选年度先进的依据。

泾阳县灌溉管理工工作站

2011年2月10日

组织方案 篇7

自参加我所组织的执行政治纪律和政治规矩的自查自纠活动以来,积极认真的学习和领会党的十八大、十八届三中全会的有关文件、*系列重要讲话以及所里下发的各种文件,并结合自身工作实际,深入细致地查找自己在维护党中央权威、维护党的团结、遵循组织程序、服从组织决定、管好亲属和身边工作人员以及规范从事经营活动等各方面存在的问题。

作为一名基层管理人员,除了深刻剖析存在问题及原因外,还应该积极的提出切实可行的整改措施,切实转变作风,提高工作效率。

现将本人自查情况报告如下:

一、维护党中央权威方面

本人时刻坚定的维护党中央权威,在思想上、政治上、行动上时刻与党中央保持高度一致,听从党中央指挥,对党中央的方针政策决不阳奉阴违自行其是。在任何场合,决不对党中央的大政方针说三道四,决不发表同中央精神相违背的言论。

二、维护党的团结方面

本人坚定的维护党的团结,在工作中坚持团结五湖四海、一切忠实于党的同志、团结大多数,决不以人划线和搞任何形式的派别活动。

三、遵循组织程序方面

本人严格遵循组织程序,对重大问题请求汇报,决不擅作主张和我行我素,决不超越权限办事,决不任何形式的先斩后奏。

四、服从组织决定方面

本人坚决从组织决定,坚持遇到问题找组织、依靠组织,决不欺骗组织、对抗组织,决不搞非组织活动或跟组织讨价还价。

五、管好亲属和身边工作人员方面

严格遵守组织纪律,决不不允许亲属和身边工作人员擅权干政、谋取私利、不允许他们影响政策制定和人事安排、干预日常工作,不允许他们利用特殊身份谋取非法利益。

六、规范从事经营活动方面

严格遵守党中央对规范从事经营活动的若干规定,决不私自从事经营活动或利用职权为亲属从事经营活动提供便利条件,决不在领导干部之间利用职权相互为对方亲属从事经营活动提供便利条件,决不在与我所有业务竞争关系或业务往来关系的企业投资、入股。

七、存在的主要问题

1、学习意识不强。本人对于工作和学习的思考不够深入、不够全面、不够细致,常因工作繁忙或其他借口而放松学习和自我深造。时常缺乏系统、主动地学习,造成理想上逐渐缺乏多学习多研究多实践的激情,事业心、责任感、紧迫感也不够强。

2、工作要求不高。对自己缺乏高标准、高要求,在工作上存在过得去就行的思想,缺乏精益求精精神。对待工作有时不够主动、积极,满足于完成部门和领导交办的任务,未把工作做细、做实、做深。

3、创新意识不强。工作中,存在着因循守旧的观念,习惯于按旧框框办事,缺少创新意识。比较习惯于老套路、老办法,凭自己的经验办事,导致创新能力不强,往往对于一些新问题、新困难感到不适应。

八、整改措施

随着自查活动的不断深入,通过对自身存在问题的排查,更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:

1、加强政治理论学习,努力提高自身素质。全面认真系统地学习领会党的十八大、十八届三中全会的有关文件、*系列重要讲话以及公司下发的各种文件及的重要思想,深入学习实践科学发展观,熟练掌握和运用管理工作的相关政策和法律法规。

组织方案 篇8

为巩固组织生活会成果,本人对自己存在的问题进行具体分析研究,形成本清单。

一、存在问题和整改措施

(一)存在问题:党章、党纪和十九大精神的学习深度不够,辅导的学习材料看得少,对学习内容没有很好的分析、消化。

整改措施:加强对党章、党纪和十九大精神的学习,精读相关书籍,提高学习的深度。

落实情况:一年来自己认真学习党的文件,通过集体学习和自学,学习了《中国共产党第十九次全国代表大会文件汇编》、《党的十九大报告学习辅导百问》、《党的十九大报告辅导读本》等书籍,学习的广度和深度有提升。

(二)存在问题:沟通能力有待提高。

整改措施:主动汇报,提高沟通技巧。

落实情况:通过换位思考,主动向领导请示汇报,平时与同事加强沟通,沟通能力得到一定提高。

(三)存在问题:工作主动性有待进一步提高。

整改措施:对自己分内、分外的事情都积极主动克服怕越位的顾虑,大胆、主动地将经验分享给大家。

落实情况:积极参加公司组织的“金点子”等各项活动,参与到公司的规划、日常工作,培养主人翁意识。

(四)存在问题:管理水平有待提升。

整改措施:改变所有事情自己亲力亲为的做法,有效利用资源,提升整体效能。

落实情况:通过管理实践,基本能将工作按照性质分类管理和布置下去。

(五)存在问题:缺乏党务工作经验。

整改措施:加强理论和实际学习,在事件中摸索。

落实情况:认真研究《云南省国有企业党支部工作指导手册》,虚心向公司党群部请教,在实践中摸索和开展支部党务工作。

组织生活会问题整改清单及整改措施模板 组织生活会问题整改清单及整改措施情况

公司组织活动方案


我们非常荣幸为您提供这样一份“公司组织活动方案”。事先做好计划,才能让工作更加轻松,为了更轻松的工作。事先写好一份方案是非常重要的,方案使组员就像齿轮一样,运行起来,让每个人的工作能力得到最大化展现。建议您将本网页收藏以便后续查看!

公司组织活动方案(篇1)

一、总体情况

1主题:运营部2010年总结会暨新年晚会

——青春运行扬帆起航

2时间:2010年12月21日18:00-21:00

三。地点:海阳方圆大酒店二楼

4参加人员:运营部全体员工

5受邀嘉宾:公司领导、各部门经理、合作单位领导

6、 组委会:

组长:***

副组长:***

现场总指挥:***

安全管理:***

组员:***。

本台晚会主持人:***

2、 组委会工作人员分工(每项工作由专人负责)

1.资金管理由***负责

2负责领导讲话(二十)的准备工作;

三。负责购买小礼品,每人一份,奖品、领导、司机等。负责**奖品的采购。

大奖:1人,一等奖:2人,二等奖:

4人,三等奖:6人。负责2010先进奖品采购。

(***x);

4负责酒类和宴会的安排,包括酒类、烟酒、饮料的采购和宴会的安排。(***x);

5.负责音响系统、放映设备的准备(伴奏曲、麦克风等)及歌手的组织,合唱歌词《难忘今宵》的打印,入场曲目,伴奏带等准备(***x);

6负责运营部风采展示(***)

7负责车辆安排(通知出发时间和返回时间)(**);

8.负责主持人词(领导介绍、各处室的简要总结、歌手的简要介绍等)的编写工作及主持,负责节目的编排、节目单的制作

(***x);

9.邀请函的制作、桌签的制作、背景墙的制作、**箱的制作,人数统计(公司领导、各部门领导、合作单位领导),运行部员工明确到每一个人是否参加(***x);

10邀请公司领导、各部门经理、合作单位领导(***);

11负责物资的接待、座位安排、现场指导、发放和补充;

12.负责整台晚会摄像(***)

三、 活动安排:

总体规划:以晚宴形式,结合艺术表演,时间要求在3小时以内;

主要议程有二部分

第一部分:年度总结

118: 00,全体员工入场就座(前两桌为领导主桌,营业部员工桌13桌加1桌)

2. 主持人上场进行开场白(各位领导同事们晚上好…..)并介绍出席晚会的公司领导,各部门经理,运行部领导 10分钟

3. 由主持人进行运行部2010年度风采展示 10分钟

4. 主持人有请经理宣布运行部2010先进工作者及先进集体获奖名单,经理宣布完毕由主持人分别邀请颁奖嘉宾及获奖人上台领奖,同时对获奖者本年度工作情况做出简要的介绍。15分钟

5所以获奖者回到座位上,主持人再次向获奖者表示祝贺(掌声雷鸣),5分钟

6主持人邀请部门领导致欢迎辞,并对2010年运营部工作做了简单总结,时间为5分钟

7主持人邀请生产准备部经理发言5分钟

8主持人将邀请公司领导讲话。演讲将简洁明了5分钟

9. 主持人有请公司领导讲话并由宣布晚宴开始 (上台讲话同时请礼仪小姐准备好一杯酒,在余总讲话结束时运行部4位领导上台与余总一起举杯晚宴正式开始)5分钟

10经理带领公司领导向每一桌敬酒,然后由经理带领部门其他领导和部门负责人敬酒。20分钟

11主持人根据公司领导的回台情况,确定准备演出的时间

19:30左右结束总结大会

第二部分:晚会(请主持人根据节目单准备相声)2小时

晚会结束

公司组织活动方案(篇2)

根据公司2011年初制定的年度工作计划,我公司计划于11月组织公司团队旅游。

为了让公司的全体员工在自然美景中增进交流和了解,增加团队凝聚力,营造团结、活跃、奋进的氛围,让大家的身心得到充分的放松和调整,现提供出行方案如下:

方案一:苏杭三日游+双水镇+西溪湿地巴士

(1) 行程安排:

第一天,山东早上坐大巴去苏州。抵达后,他参观了中国第一水乡周庄,并于晚上留在苏州。

第2天, 游览苏州园林之一的藕园景区或枫桥景区,后乘车赴杭州,途中品桐乡白菊,赴梦里水乡,游览乌镇东栅景区。到达杭州后,您可以在夕阳下欣赏龙井茶,在城市名片西湖周围漫步,并观赏三潭和月亮。

第3天, 游览西溪湿地公园二期,欣赏以秀丽的湿地生态自然景观、底蕴深厚的历史人文景观为特色,融保护、利用、研究、游览为一体的国家级城市湿地公园。乘车返回济南后,结束了江南之行。

(2) 景点:周庄(迷桥、双桥、张厅、沈厅、富安桥、一步街等

苏州(苏州古韵风光、藕园或枫桥)、乌镇东栅景区(财神湾、百床馆、乌镇老酒坊、药房店铺、蓝印花布坊、林家铺子、茅盾故居等)、杭州(西湖)、西溪湿地公园。

(3) 经费预算(按34人计)

报团费用:550×34=18700元

餐费:2000元

其他:1000元

不可预见费:(18700+2000+1000)×20%=4340元

总计:26040元

(4) 旅行时间:2011年10月21-23日

方案二:云台山、青天河三日游

(1) 行程安排:

第1天, 济南赴山水之城焦作,午餐后乘车赴博爱县,游览素有北方小三峡之称的青天河景区,晚餐后入住酒店。

第二天,早餐后乘车前往国家重点风景名胜区、国家5a级风景名胜区、国家级猕猴自然保护区云台山风景区。

第三天,早餐后游览红石峡景区。午餐后返回济南。

(2)景点:青天河景区(鳄鱼湾、三娘教子、三姑泉、骆驼峰等)、云台山景区(情人瀑、丫字瀑、碧玉潭、云台天瀑、五老峰、仙渡、孔雀泉等)、红石峡景区(黑龙潭、青龙潭、幽瀑、穿石洞、相吻石、孔雀开屏等)。

(3) 经费预算(按34人计)

报团费用:580×34=19720元

餐费:1000元

其他:1000元

不可预见费:(19720+1000+1000)×20%=4344元

总计:26064元

(4) 旅行时间:2011年10月21-23日

方案三:鲁山、九天洞、雪野湖两日游

(1)行程安排:

第1天, 南乘车赴沂源锦绣谷山庄,午餐后登鲁山,欣赏群山耸立、沟壑纵横、飞瀑流泉、森林茂密的鲁山森林公园自然风光。晚餐,锦绣谷别墅的招牌美食有:大锅全羊、肉炖蘑菇、红烧牛肉面、烤野兔等。

第二天,参观中国洞窟精品景观博物馆九天洞。之后,我去了莱芜雪野湖,体验了湖上的游船观光,品尝了雪野鱼头的名菜。下午返回济南。

(2) 景点:鲁山森林公园、九天洞、雪野湖。

(3) 经费预算(按34人计)

租车费:3000-4000元

住宿费:34/2×240=4080元(含早餐)

餐费:3正约5800元。

景点门票:3060元

其他费用:500元

不可预见费:(4000+4080+5800+3060+500)×20%=3488元

合计:19928-20928元

(4) 旅行时间:2011年10月22-23日

方案分析论证:

方案一与方案二旅游地点距济南较远,车程较长,出游中有太多时间耗费在途中,部分员工身体状况不能适应长途远行,且跟团出游过程中的购物店占据相当一部分时间,旅游时间仓促。

方案三旅游地点距离济南较近,车程短,且不需要跟随旅行团出行,在时间分配上比较自由,员工有充足的时间欣赏旅途的美景,品味美食,真正达到身心的放松。

综上,建议选取第三种方案。

公司组织活动方案(篇3)

班会目的:

本次活动,让学生们通过辞旧迎新庆祝活动,对高中生活作一回顾,并对新的一年进行全面的展望,让学生更加明确自己的职责,并作出新年的规划与打算,同时通过全班同学互赠祝福来增进同学了解与友谊,增强班级的凝聚力。

班会准备:

1、设计班会方案和PPT

2、确定人选:主持人四名

3、道具准备

班会过程:

1、主持人开场

合:风雪飘飘新的一年即将来临,不知不觉一年又已飞逝。我们共度的时光在一天天的减少。也许,在平日里我们忙于应付自己的众多问题而忽视了与周围人的交流,但这并不会影响我们与朋友的相聚,元旦班会,为同学们提供了一个很好交流、沟通的机会,也为我们创造了展示自我的平台。在个这舞台上,我们将会收获很多的惊喜,会有被释放的欢乐笑声,会有感动人心的闪光盈盈,也许,还会有毫无负担融洽至极的师生关系。毕竟,这个重要的节日是属于我们每一个人的。

男:学校既为我们提供了这样的机会,我们当然不可放弃这机会,我们应该珍惜这次机会,同学们更要发挥自己的聪明才智表演节目,使我们的“元旦班会”更加多姿多彩。

女:当你沉浸于欢乐之中时,请不要忘记即将到来的期末考试,更不要忘了新的一年应该有新的目标,新的人生起点。20xx年的那张白纸正等着你的绘画,等你绘出美丽的画页。

合:20xx年我们已经走过。在过去的一年里,既有紧张的课堂学习,也有快乐的校园活动。你们每一个人都呈现出自己的色彩,组成了七彩的光谱,校园因为有你们才有了魅力。当20xx年新年到来的时候,我们共同来点燃新的一年的激情火把吧!

2、学校、学年的祝福

3、回顾20xx―评点小组之最

4、幸运点将台

5、调查问卷

6、人生规划

7、师生联唱《我相信》

8、宣誓

9、主持人结束语

公司组织活动方案(篇4)

劳动是生活的基础,幸福的源泉,是每个人活的成功和荣耀的重要途径。为了增强公司职工团队意识和凝聚力,提升公司对内对外形象,创造干净、整洁、舒适的环境,特制订本活动方案。

一、活动时间

每周星期五8:30—9:30

二、活动地点

机场公司

三、活动范围

机场公司相关区域(详见通知)。

四、参与对象

公司各部门全体职工及机场公安局民警

五、活动任务

在指定的义务劳动区完成瓜壳、果皮、纸屑、塑料袋、烟头、杂草等的收集清理任务。

六、活动准备

1活动计划报公司领导。经公司领导研究决定,综合部统一向各部门下发《义务劳动通知单》。

2综合部统一采购劳动工具。详见预算

七、具体活动流程

1每周五8:30前,各部门主要负责人到综合部登记领取工器具。

2各部门主要负责人带领本部门员工到指定区域开展义务劳动。

三。义务劳动结束后,各部门主要负责人应收回劳动工具,交综合部签字。

八、公司各部门人员统计

九、经费预算

十、注意事项

1各部门主要负责人要充分发挥领导干部的带头作用,带领本部门职工积极参加义务劳动。

2在志愿劳动活动过程中,要尽量避免嬉戏斗殴,防止事故发生。

3.义务劳动的中途原则上不得请假,不得擅自离开。

公司组织活动方案(篇5)

阿伊河公司员工

“5.1”游平凉崆洞山活动组织方案

为了欢庆“五.一”国际劳动节,提升企业形象,完善公司福利,开阔员工视野,丰富员工的文化生活,增强团队凝聚力与团队协作能力,经总经理办公会议研究决定,五一期间,组织全体员工出外旅游具体安排如下 。

一、 旅游时间和内容安排

1、2014年4月30日

6点钟:在公司准时乘车出发

10:00:到达崆洞山,可上山观光。主要名胜有雷声峰老君殿二郎石、月石峡、羽仙峰、定心峰、绣球峰、千大崖、插香台、棋盘岭、归云洞、玄鹤洞、玉女洞、青龙洞、黄龙泉、丹梯崖。

12点钟:在山上野餐、休息

13点:继续游玩

15点:山下登车回平凉城住宿。

18点前,自由活动,休息,市内购物均可。

18:30到指定地点就餐娱乐。

零点前必须休息。

2、2014年5月1日

7点:吃早餐

8点:登车出发

9点30分:到达老龙潭。主要包括头潭,二潭,三潭和四潭。

12点:山上野餐

13点:继续游玩

16点:登车回同心。

二、活动领导小组及分工

组长:杨汉礼负责旅游活动的统筹和指导

副组长:马海民协助组长工作,负责联络协调、后勤保障、安全保卫

组员:丁媛媛负责彩旗制作、宣传、摄影、资料收集;

马军负责指挥上车秩序、车辆安全和现场联络

杨小花负责食品、水和资金的采购、管理和配送。

三、 野外应急互助组编成

4、 为了确保旅游活动的安全和顺利进行,所有工作人员被分成三组

第一组组长马海明,组员

第二组组长马如合组员

第三组组长马力河副组长马登虎

各组要成为一个互相关心、互相帮助、团结一致应付一切可能发生的突发事件的战斗集体。

五、 携带物品要求

1、 公司集体携带标准及要求:每人干粮馍4个,矿泉水4瓶、餐巾纸1包,熟牛肉半斤,鸡肉1斤,榨菜2袋、大蒜若干。

2、 个人自带物品自便。建议带上洗衣用具、太阳镜、雨伞、棉背心、旅行包、打火机、充电器、必要的药品、巧克力,尤其是足够的钱。

3、 形象宣传携带物品。相机、国旗一面,印制有公司lougou的绿色彩旗一面,标语条幅一面(公司让我游天下公司就是我的家)

五、注意事项

1活动过程中,请随时注意自身安全。如无特殊原因,请勿擅自移动。全程必须服从公司统一安排。

2、在游览过程中请大家务必遵守时间。

三。现在是雨季。请带上你的雨具。保管好你的行李、手机、钱包、相机和其他贵重物品。 小心丢失。

4、每次出发或返回时,请组长认真确认本组成员是否到齐。如有任何异常请知会副组长。

5游览景区时,要注意景区内的标志,避免走失、迷路等不必要的麻烦。必要时请用笔记录下来,以便查看。

6如果你想暂时离开团队,比如去洗手间,请通知你的同事。

7自费项目可以是自愿的**或玩。

8、晚餐后按规定的时间返回。

9请注意自己的形象,做一个文明的员工。谢谢您!

祝大家旅途愉快!!!

2014年4月29日

公司组织活动方案(篇6)

公司组织烧烤活动方案

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!我是负责公司活动组织的专业人士,今天我很荣幸能够向大家介绍我们公司即将举办的烧烤活动方案。

一、活动目的及背景

作为公司文化建设的一部分,我们希望通过举办烧烤活动,加强员工之间的沟通与交流,增进团队凝聚力和员工的归属感。同时,这也是一个放松身心、减压的机会,为员工提供一个愉快的休闲时光。

二、活动时间和地点

我们计划将这次烧烤活动安排在本月底的星期五下午,具体的活动时间为下午4点到7点。活动地点选择在公司附近的公园,在绿草和鲜花的环绕中,给大家带来一个美好的烧烤体验。

三、活动准备

1. 烧烤用品准备:购买足够的烤架、炭和炭火等用品,确保能够满足所有员工的需求。

2. 食材采购:选择优质的肉类、海鲜等食材,并根据员工的口味和习惯,准备适量的蔬菜、水果和调料。

3. 活动区域布置:在活动现场设置帐篷和桌椅,为员工提供舒适的用餐环境。同时,设置音乐设备,为活动营造轻松愉快的气氛。

4. 安全措施:为了保障员工的安全,在活动现场设置灭火器,并指派专人负责烧烤垃圾的处理。

5. 卫生清洁:活动结束后,我们将安排人员负责现场的清洁工作,确保活动场地的整洁。

四、活动流程

1. 活动开始前:员工将在下午4点前到达活动现场,工作人员会为每个员工提供一个胸牌,以便更好地进行交流和认识。

2. 自由烧烤环节:员工可以自由选择自己喜欢的食材,进行烧烤。我们还将准备一些烧烤食材的制作方法和调料配方,供员工参考和尝试。

3. 小游戏与互动环节:为了增加活动的趣味性,我们还将组织一些小游戏和互动环节,增进员工之间的感情,并提供一些奖品作为奖励。

4. 音乐演出:我们计划邀请一支专业音乐团队进行现场音乐演出,为活动增添一丝温馨和浪漫。

5. 活动结束:活动在傍晚7点结束,员工可以自由离场。我们将为每位员工提供一个小礼品,作为对他们参与活动的感谢。

五、活动预算

我们计划将每位员工的费用控制在50元以内。活动费用将由公司承担,以表达公司对员工的关心和感谢。

六、活动宣传

为了让每一位员工了解到这次烧烤活动,我们将提前发布活动通知和预告,通过公司内部通讯、企业微信群等渠道进行广泛宣传。

尊敬的领导、同事们,在最后,我谨代表活动组织团队邀请大家积极参与这次烧烤活动。相信通过这次活动,我们能够拉近员工之间的距离,增进彼此的了解,营造出一个融洽和谐的工作氛围。期待大家的到来,让我们一起度过一个愉快难忘的时光!

谢谢大家!

公司组织活动方案(篇7)

方案一.浩泰溜冰场滑冰

[浩泰溜冰场]票价22元,*原价100元!包括租鞋费用在内,衣柜是免费提供的(需要自备锁)!无需预约,全天不限时畅滑!

中国最高水平的滑冰场地,1600平方米的国际标准超大冰面,配备顶级制冰设备!**地段,地铁4号线直达!节假日均可使用!

有效期至2012年6月30日。请在有效期内及时使用,过期无效;

含鞋子租赁费,衣柜免费提供(需带柜子锁)

营业时间:10:00-21:30

★不限时间,不分时段,节假日均可使用

地址:北京市大兴区黄村镇火神庙商业中心下座6楼

**:010

公交:957快2、937、937支2路到帝园**下车即到

地铁:地铁4号线大兴线至黄村西街c出口,东800米

自驾:京开高速至金华寺出口,走辅路,西第三红绿灯

方案2。7月1日参观国家博物馆

中国国家博物馆于2003年在原中国历史博物馆和中国革命博物馆合并基础上组建成立,是以历史与艺术并重,集收藏、展览、研究、考古、公共教育等于一体的综合性博物馆。

将“国内领先、国际一流”作为建馆目标,坚持“以人为本”的建设发展理念,以“贴近实际、贴近生活、贴近群众”为原则,坚持“人才立馆、藏品立馆、业务立馆、学术立馆”的办馆方针。我们将努力把国家博物馆建设成为“国内领先、国际一流”的文化艺术殿堂,以及广大公众学习历史和文化知识、接受文明熏陶、进行终身学习的文化阵地和课堂。

开馆时间:9:00-17:00 (15:30止票,16:00停止入馆。周一闭馆)

票务信息:提供短信、网络、团体订票服务。凭有效证件免费领票。

地址:北京市东城区东长安街16号天安门广场东侧(100006)

2中午在中山公园野餐,下午游免费活动

**:010

门票:3元。(不含园区花园,大型活动除外)

开闭时间:6:00-21:00

地址:北京市东城区中华路4号(天安门西侧) 国家博物馆步行800米到 (路线:南门:公交1、4、5、10、37、52、802路;地铁1号线天安门西站;西门:公交5路。)

公司组织活动方案(篇8)

一、活动主题

关爱机关干部身心健康、营造和谐氛围,丰富机关文化生活,培养党员干部的健康情趣,将州委办公室工会建设成健康、文明、活力、和谐的模范之家。

二、活动对象

全体机关干部。

三、活动目标和原则

(一)目标

1要促进干部职工身体健康,形成健康意识和终身作风观,确保健康第一理念的贯彻落实。

2让干部职工有选择地参加和享受文体活动,激发他们的体育兴趣,充分发挥他们的积极性和潜力。

三。促进干部职工和谐沟通,提高部门员工的合作意识、竞争意识和沟通能力。

4丰富办公室文化生活,营造积极向上的工作作风。

57月,我们积极准备参加第五届国家机关职工运动会。

(二)原则

1、科学性原则。遵循干部职工身心发展的原则,从实际出发,在不增加干部职工负担的前提下,全面落实,合理安排工作之余的文体活动计划和内容,将体育、艺术、特色创建活动融为一体。室内活动与室外运动相结合,以锻炼身体、愉悦身心、提高能力为宗旨,实现劳逸结合。

2、安全性原则。在文体活动的组织实施过程中,要遵循干部职工身心发展的特点,举办体育赛事,开展相关活动。加强安全教育和管理,避免和预防事故的发生。

3、全面性原则。所有员工都应该参加。特殊情况下不得以各种理由拒绝参加。文化体育活动的内容和形式要丰富多彩。

要满足不同特长、不同兴趣、不同层次干部职工的需要,促进干部职工的身体素质、心理素质和审美素质的全面提高。

单位工会组织活动方案范文2为贯彻落实全民健身活动精神,不断提**部职工素质,活跃职工业余文化生活,进一步增强凝聚力、战斗力和向心力,打造积极向上、团结和谐、健康活泼的后勤团队,近期,中心工会积极谋划本年度文体活动实施方案。

通过近一周的广泛征求员工的意见建议,中心工会以倡导健康文明的生活方式和行为为根本,在勤俭节约、安全可行的基础上,采用成立乒乓球、羽毛球、游泳、摄影等各类兴趣小组的形式,充分发动全体职工积极参加,工会将根据后勤工作实际,全年有计划地组织员工开展若干次比赛活动。到2月19为止,职工报名参加活动工作已经结束,下一步中心工会将根据职工的报名情况排出活动时间表,并将于3月份开展第一次活动。

单位工会组织活动方案范文3为了推动全民健身益智运动蓬勃开展,丰富全局职工的业余文化生活,***工会决定举行20xx年春节文体活动,具体安排如下:

一、参加人员

所有员工均可自愿报名参加

二、活动时间

20xx年2月16日下午13:0017:00(农历十二月二十八日)

三、主办单位

主办单位:局工会

活动组委会:

组长:***

成员:***

四、活动项目及组织人员

1、钓鱼比赛:组织人:***

2、套圈比赛:组织人:***

3、飞标比赛:组织人:***

4、掰手腕比赛:组织人:***

5扑克比赛:击败组织者:***

火箭组织人:***

五、活动规则

1、钓鱼比赛规则。参与者用自制的鱼竿将瓶子打捞,然后放入指定区域一次完成。在规定的时间内,完成三次的为一等奖,完成两次的为二等奖,完成一次的为三等奖。

获奖情况现场确定(见附表1)。

2、套圈比赛规则。参赛人员站在投掷线后,向前扔掷圈,每人连续投10次,套中不同的标杆得到不同奖品即可,每个标杆限定套中一次。获奖情况现场确定(见附表2)。

3、飞标比赛规则。参赛者站在投球线后面,在黑板上打出标记。每人连续投10次。总分就是最后得分数。获奖情况(见附表3)按分数情况确定,一等奖1名,二等奖5名,三等奖10名。

获奖情况现场确定(见附表3)。

4、掰手腕比赛规则。参赛人员每2人一组进行比赛,在固定的桌台上掰手腕,右手手背先接触桌面者为负,采取单淘汰赛制,按报名抽签顺序比赛。共分3个级别(1)男子组a级别(40周岁以上)(2)男子组b级别(40周岁以下)(3)女子组。

获奖情况按胜负情况确定(见附表4)。男子组每一级别设一等奖一名,二等奖两名,三等奖三名,女子组获得前三名。

组织活动方案集锦


为了避免意外事件影响活动或工作的顺利进行,我们应提前制订活动方案。制订方案时应该注意什么呢?经过笔者长时间的筛选和精心编辑,我们带来了最新的“组织活动方案”,相信您能从中获得一些收获!

组织活动方案【篇1】

一、指导思想

全面贯彻党的教育方针,把增强体质健康、提高运动技能、促进人格发展、培养意志品质作为开展校园足球的基本要求,大力发展校园足球活动,促进学校体育工作全面发展。加强师生“健康第一”的观念,以教育为中心,育人为根本,全面提高学生体质;同时校园足球活动正处于高速的蓬勃发展之中,国家教育部把校园足球纳入学生的必修课。为响应国家校园足球发展,为我校传统体育项目培养特色人才。

二、时间

20xx年X月XX日——X月XX日

三、地点

XX小学操场

四、参赛对象

1-6年级学生

四、活动规则

参照《国家体育总局少年足球赛规则》,采取5人制,比赛时间为全场30分钟、上下半场各15分钟。

五、比赛用球

4号球

六、奖励办法

1、各年级段设一、二、三等奖,学生分别颁发奖品、证书。

2、年级段设最佳守门员、最佳射手、最佳球员各1名,颁发奖杯。

七、参赛要求

1、各班级要高度重视,认真组织。各参赛班级要组织球迷队伍、红领巾志愿服务队参与比赛过程,做好服务工作。

2、各参赛队员在活动期间,要发扬风格、文明比赛、团结友爱、尊重并服从裁判的判决。

3、各班级报名10人(男、女生不限)、上场参赛队员5人(包括守门员),替补人数不限,场上换人次数不限。

4、迟到5分钟视作自动弃权。

组织活动方案【篇2】

一、活动背景:

青春,让我们肆无忌惮,畅然释怀,体味风那样的自由,感受云那般的自在,因为青春赋予我们的是生命的巅峰,我们无须成熟,我们不再无知,我们唯有执着。人生是对理想的追求,理想是人生的指示灯,失去了这灯的作用,就会失去生活的勇气。因此,只有坚持远大的人生理想,才不会在生活的海洋中迷失方向。托尔斯泰将人生的理想分成一辈子的理想,一个阶段的理想,一年的理想,一个月的理想,甚至一天、一小时、一分钟的理想。当你听到这里,同学们,你是否想到了自己的理想?人生的花季是生命的春天,它美丽,却短暂。作为一名大学生就应该在这一时期,努力学习,奋发向上,找到一片属于自己的天空。青年是祖国的希望,民族的未来。每个人主宰着自己的明天。

二、活动目的:

利用团活动调动同学们的激情,各方面更有积极性了,更有干劲了,教师的课堂教学也更佳和谐、轻松了,也希望同学们能在十一月份努力学习、工作,创造属于自己的。

两个人在一边负责吹气球,一个人负责送气球,两个人在对边负责把气球挤破(具体安排各单位内定)。

活动二:6个寝室按随机组成两队,没寝室出两个人进行比赛。

活动三:给我寝室派两个人参加比赛,在比赛中有出错者则此人所在寝室派其他人加入游戏。

七、活动流程:

主由班团支书具体讨论活动形式、主题、内容等活动要素。

活动分工如下:

①活动负责,主要有班级宣传,

②班级征集活动自愿者,

④活动场地安排,纪律维护。该部分由班委根据现场情况予以适当重视。

八、活动形式:

本次活动主以廉政演讲、廉政文艺表演的形式开展,中间加入一个互动游戏,增加活动的趣味性。

九、活动安排:

①准备阶段列好需求的清单,于10月19日下午由班生活委员一次性购买。

②10月20日下午4点由两班全体班委1401,负责会场的布置。

③活动开始后由两班纪律委员和班长负责现场秩序的维持。

④活动完后会场清理打扫由班委负责。

⑤活动记录:由组织委员记录本次活动中的`激情部分和精彩片段。

⑥活动总结由班团支书负责。

十、注意事项:

安全:由于本次活动属于比较刺激的类型,所以活动中需注意安全,切不可因此而受伤。

组织活动方案【篇3】

一、活动目的

通过举办形式多样的活动,促进全县各民族、各行业的团员青年及广大职工交流沟通,增强集体主义观念,培养顽强拼搏的意志,达到增进团结友谊、强化沟通交流、搭建交融平台的目的。

二、活动内容

(一)集体类赛事

1、足球比赛:以单位或联队形式报名,报名表上要确定参赛队名称、队员人数、组队形式(系统联队或单位组队),确保正式比赛时不出现争议情况;报名时认真填写《江孜县_____“迎五一、庆五四”文体竞赛之篮/足球比赛报名表》。比赛以分组淘汰形式开展,具体赛事规程由裁判组负责制定。赛前进行抽签分组和比赛规程讨论确定等事项。奖项设置为:(按报名数另定)

2、篮球比赛:以单位或联队形式报名,报名表上要确定参赛队名称、队员人数、组队形式(系统联队或单位组队),确保正式比赛时不出现争议情况;报名时认真填写《江孜县20_____“庆五四”文体竞赛之篮/足球比赛报名表》。比赛分男子篮球和女子篮球两组进行,两组均以分组淘汰形式开展,具体赛事规程由裁判组负责制定。赛前进行抽奖分组和比赛规程讨论确定等事项。奖项设置为:(按报名数另定)

3、拔河比赛:以单位形式报名;报名时认真填写《江孜县20_____“庆五四”文体竞赛之拔河比赛报名表》。比赛分男子和女子两组进行,具体赛事规程在赛前通过主办方、参赛方集体讨论制定。奖项设置为:(按报名数另定)

4、五人一组连穿衣比赛:以单位形式报名:报名时认真填写《江孜县20_____“庆五四”文体竞赛之五人一组连穿衣比赛报名表》。比赛以单位为主,具体赛事规程在赛前通过主办方、参赛方集体讨论制定。奖项设置为:(按报名数另定)

5、文艺比赛:以单位或个人形式报名;报名时认真填写《江孜县20_____“庆五四”文体竞赛之文艺比赛报名表》。比赛次序在赛前进行抽签决定。每个参赛单位上报的节目控制在2个以内;参赛节目内容要求积极向上,能够反映当代团员青年和广大职工朝气蓬勃的精神风貌。本次比赛采用十分制,评委打分精确到小数点后两位数;7名评委现场打分去掉一个分,去掉一个最低分,其他5名评委公布成绩的平均分,为最终得分。具体评分标准为:

①内容积极向上,切合时代主题。(2分)

②节目的编排、表演形式新颖有创意。(2分)

③服装整齐,表演过程中动作流畅协调。(2分)

④表演者精神饱满、台风端正。(2分)

⑤表演整体效果良好,现场观众反应热烈。(2分)

(二)个人类赛事

1、女子跳绳比赛:以个人参赛形式报名;报名时认真填写《江孜县_____“迎五一、庆五四”文体竞赛之个人赛事报名表》。具体赛事规程在赛前通过主办方、参赛方集体讨论制定。比赛顺序在赛前进行抽签决定。奖项设置为:(按报名数另定)

2、台球比赛(斯诺克):以个人参赛形式报名;报名时认真填写《江孜县_____“迎五一、庆五四”文体竞赛之个人赛事报名表》。具体赛事规程在赛前通过主办方、参赛方集体讨论制定。奖项设置为:(按报名数另定)

3、骰子比赛:以个人参赛形式报名;报名时认真填写《江孜县_____“迎五一、庆五四”文体竞赛之个人赛事报名表》。具体赛事规程在赛前通过主办方、参赛方集体讨论制定。奖项设置为:(按报名数另定)

4、书法比赛:以个人参赛形式报名,报名时认真填写《江孜县_____“庆五一、五四”文体竞赛之个人赛事报名表》。在全县范围内开展书画大赛:分书法(藏文、汉文)赛和绘画赛;作品题材应以爱党爱国、民族团结等作为内容;作品需注明作者的单位职务及姓名;主办方将邀请书法绘画类资深教师进行评选。奖项设置为:(按报名数另定)

三、报名时间

4月16日-4月18日

五、报名地点

团县委办公室(江孜县上海西路县委党校左三楼)

组织活动方案【篇4】

为落实“阳光体育”工程,增强学生体质,提高学生身心素质,进一步落实三个《办法》和一个《标准》工作,培养学生协调、协作能力和团队精神,经学校研究决定举行20xx年春季田径运动会暨校园体育节。本次体育节的主题是“我运动、我健康、我快乐”。

组长:

二年级、三年级、四年级、五年级,以班为单位,各班班主任领队兼教练。

2、三年级、四年级组:60米100米,每项男、女组各报3人,每人限报一项。

3、五年级:100米跑、400米、跳高,跳远,每项男、女各报3人,每人限报一项。

一年级、二年级、五年级各单项奖励前二名;三年级、四年级奖励前三名。

20xx年4月10日前将报名单报体育教师。

比赛时注意安全,自觉遵守规则和要求。

十、未尽事宜,另行通知。

二、比赛地点:

教学楼前

五、竞赛办法:

1、本班级学生必须全部参加(病事假必须要有病、事假的假条,经教导处同意)。

2、进退场均由班级统一口令下进行。

七、未尽事宜,另行通知。

组织活动方案【篇5】

“丁铃铃。”下课铃响了,同学们一窝蜂似的冲出了教室,来到了同学们的天堂DD操场。顿时,操场上像炸开了锅,热闹起来。

在操场的东面,有好几个同学在踢毽子。瞧,有个女同学斜着脚,轻轻地把毽子一踢,就飞上了半空中,又慢慢地掉下来。只见她有一踢,毽子像一个听话的孩子,又飞上了半空中,又缓缓地落下来。

在操场的南面,正有一大群同学在拔河比赛。蓝队的队员一个个把腰往后弯,脚连着脚,咬紧牙关,使出九牛二虎之力,拼命往后拉。黄队的队员也不甘示弱,使出全身力气,要命似的往后,他们可拉得面红耳赤。两队的拉拉队,齐声高喊:“加油,加油啊!”绳中的红领巾时而偏向黄队,时而偏向蓝队。终于,蓝队齐心协力,打败了黄队。顿时,蓝队的拉拉队高兴地欢呼起来:“我们赢了!”

在操场的西面一群高年级同学正在赛跑呢!裁判举起发令抢,只听“啪”的一声,同学们像离弦的箭,飞一般地冲了上去。瞧,其中有一位女同学跑在最前面,其他旁观的同学用赞许的目光望着她,好像在说:“你可真厉害呀,跑得比男同学还快。”瞧,她跑的姿势也很正确,双手紧捏拳头,时而向前,时而向后,怪不得跑地那么快。跑在她后面的同学也拼命地、带着坚定的信心,准备加速追去,希望能在终点之前超过她。终于,工夫不负有心人,有个男同学经过拼命的追赶,用不可思议的速度冲到了第一。旁观同学一阵欢呼。那个男同学继续冲,最后

获得了这次跑步比赛的第一名。

在操场的北面,有同学在玩双杠、单杠、跳绳......

整个校园里都传遍了同学们做活动的欢笑声,久久地回荡。

组织活动方案【篇6】

活动目的:

通过活动培养我校少先队员孝老爱亲的良好精神风貌,树立对家人,对长辈负责的人生态度,并以此了解重阳节的由来、习俗、传说故事及其发展,学会尊重老人,感悟祖国文化的源远流长。也借此培养学生搜集资料、处理资料的能力。

活动主题:

九九重阳节,浓浓敬老情

活动对象:

一——六年级全体少先队员

活动时间:

10月1日——10月9日

活动方式:(每位同学可以选择下列某项或几项活动方式,也可以用其他更有意义的方式开展活动)

1. 心里话、表真情。利用休息的时间,准备一张漂亮的贺卡或写一封信,将自己想要对父母、长辈说的话或最想表达的感谢语写到纸上送给自己的长辈。如果路比较远,还可以打个电话、寄封电子贺卡。

2. 尽孝心、见行动。为了更深刻领会尊老爱老的传统美德,可以为父母、老人做一些力所能及的事:可以为爷爷、奶奶(外公、外婆)准备一根拐杖,方便他们平时的出行;可以陪老人锻炼身体,大家一起来运动;也可以陪老人聊天,说说话,谈谈心,还可以帮助老人做点家务事,减轻爷爷、奶奶(外公、外婆)的辛劳等。用实际行动感恩爷爷、奶奶(外公、外婆)。学会感谢,学会关爱。共同享受温馨的家庭生活。

3. 唱首孝歌给你听。可以唱一首好听的歌曲给长辈听,曲目自选。(录制下来)

4. 重阳文化我知道。重阳节作为我国重要的文化传统节日,它的来历、习俗、文化等是我们新时代少年应该了解的。可以在假期通过绘画、手抄报等形式把你心中的重阳文化记录下来。

上交时间:

各班于10月8日返校后择优选取3份作品上交到学生发展中心。剩下的优秀作品也将在班内进行展示,并发放班币。(上交大队部的作品中,但凡质量高者均可获得文学艺术星一颗)

重阳节组织活动方案策划(精选篇5)

一、指导思想

通过形式多样、富有实效的敬老主题活动和良好的社会氛围的渲染,展现我校少先队员尊老敬老的精神风貌,进一步营造敬老、亲老、爱老、助老的社会风尚;激发全体队员孝老爱亲的内在自觉,并由爱家、爱老推及到爱国、爱社会,进一步树立社会责任感和历史使命感,积极投身到和谐社会建设中来。

二、主要内容

1、活动目的:

“百善孝为先”是我们中华民族的传统美德,作为炎黄子孙,自然应当继承传统、弘扬传统。为引导少年儿童孝敬父母,孝敬长辈,学会感恩,树立良好的家庭美德观念,增强少年儿童的社会责任感。

2、活动时间:

20__年10月8日——10月9日

3、活动对象:

全校少先队员及留守儿童之家学生

4、活动形式:

活动以学校、少先队为单位,结合我校提出的“孝满天下感恩情,其乐融融促和谐”活动,以主题班会活动和社会实践活动为主要形式,统一在10月19日—10月23日一周内,开展以“念亲恩、感亲意、抒亲情”为主题的感恩系列活动。

5、活动过程:

针对我校全体学生实际,以校少先队为核心,联同校留守儿童之家开展如下活动:

(1)各班组织学生开展重阳节尊老爱老教育活动。

(2)小小真心话:利用课外活动的时间,每位同学准备一张漂亮的贺卡或制作一件小礼品,将自己想要对父母、长辈说的祝福语或最想表达的感谢语写到贺卡或礼品上,送给自己的父母长辈。

(3)开展“爷爷、奶奶的重阳节,我做主”的活动,要求少先队员们开动脑筋,为爷爷(奶奶)设计一个有新意的过节方案,向长辈们送上节日深深的祝福:可以陪爷爷、奶奶锻炼身体,大家一起来运动;也可以陪爷爷、奶奶聊天,陪老人们说说话,谈谈心,还可以帮助爷爷、奶奶做点家务事,减轻爷爷、奶奶的辛劳等。用实际行动感恩爷爷、奶奶,旨在进一步唤起少先队员们尊老、爱老的意识,大力弘扬尊老、爱老的风尚,让他们学会感恩,懂得关爱。

三、总体要求

1、高度重视,积极参与。各班级要充分认识敬老爱老活动对少先队员弘扬和培育中华民族精神教育传统美德,推动和谐社会构建的重要意义,高度重视此项活动,积极动员,使尽可能多的学生参其中。

2、精心组织,周密安排。各班要结合实际,围绕各项重点活动,精心设计方案,认真组织开展,充分考虑队员的特点,注重活动实效。

组织活动方案【篇7】

为丰富公司员工的娱乐活动,促进同事间的沟通,增强集体凝聚力和团队精神,营造健康积极向上的企业文化氛围,公司拟于20xx年11月16日组织一次户外烧烤活动,具体方案如下:

一、活动时间:

20xx年11月16日

二、活动地点:

广州大夫山森林公园烧烤场

三、参加人员:

公司全体人员

四、行程安排:

1、集合时间:11月16日上午9点,公司门口停车场。

9:00乘车前往烧烤场,行程约一个小时。

2、烧烤时间:10:00—14:00

至烧烤场后,大家分工合作开炉、清洗烧烤用具等。准备就绪后开始烧烤。这段时间里,可以打牌或组织玩其他游戏。现场也有篮球场、羽毛球场、兵乓球场、钓鱼场,可提供球拍租赁类服务(押金全退),兵乓球和羽毛球需自行购买。

烧烤结束可自由活动,但是另行活动前须得经理允许,离开之时尽量将身边垃圾带走至垃圾桶。

五、物资准备

(1)物资采购由财务部及行政部负责。需采购物品有:食物类、水果类、饮品类、调味料类、烧烤工具类。详细请看采购清单。

六、注意事项

1、必须严格遵守时间规定,并准时到达集合点,及时清点人数。一切听从负责人的安排。

2、全体人员出发前手机充足电,出游全程保持手机处于开机状态,方便联系。

3、期间出现任何突发情况时,要及时上报负责人,负责人及时处理好应变工作。

4、保管好自己的行李。特别是手机、钱包及其他贵重物品。并应时刻提醒自己不要遗忘物品。

6、注意防火、注意烧烤时的安全,以免烧伤烫伤。

组织活动方案【篇8】

一、活动路线:

中心广场(起点)—南洋广场—南洋影城—上海广场—人社局—开发区大厦—图博中心—青少年活动中心—房地产交易中心—娄东宾馆—建设银行—中心广场(终点)

全程约7.6公里,骑行用时估计40分钟左右。沿途每个站点均由志愿者提供志愿服务。

二、活动报名

(一)活动报名方式

A、现场报名:可以到3个青年志愿服务T站现场报名,太仓公益网跟帖报名;

B、微报名:通过太仓发布、太仓团市委、太仓市义工联合会微博、太仓义工联微信平台报名;

(二)报名人数:限定在40人以内

三、现场活动流程

(一)现场签到:

时间:20年12月31日下午13:00

地点:中心广场内部,所有志愿者签到后,领取活动物资(车辆、马甲、帽子、胸贴、骑行线路图卡片等),列队准备启用仪式。

(二)启用仪式:时间:14:00-15:15,地点:中心广场

(三)骑行活动:时间:15:15-16:00,地点:参照路线

(四)活动结束:

1、归还自行车,为志愿者发放纪念品;

2、合影留念(制作横幅,内容为“‘我骑行我健康我快乐’自行车骑行活动”)。

组织活动方案【篇9】

一、活动主题:

爱在有情天——__珠宝圣诞特惠酬宾

二、活动时间:

12月21日-25日,共计五天

二、活动说明:

以圣诞节为契机,以所有的品牌专卖店为推广平台,借助产品手册、抽奖酬宾、珠宝鉴定、特价产品、VIP贵宾计划等多样化的形式内容聚集人气,提高品牌关注度及拉动销售,为品牌的持续经营收集潜在客源信息。

三、活动目的:

1、以圣诞节为契机,将潜在客群转变为实际消费客群拉动产品的销售,提升销售额;

2、以特惠活动为平台,吸引更多潜在客群关注品牌动态,提高品牌知名度;

3、通过针对性的活动展示品牌文化,拉近品牌与客群的距离,提高品牌竞争力。

四、活动内容:

1、抽奖酬宾:

活动期间,每天进店的前50名顾客,无论其是否购买产品,均可领取一张抽奖券。奖券由正券和副券组成,正券由顾客保管,副券投入抽奖箱。活动最后一天,进行现场抽奖,顾客凭副券及手机号或身份证号兑奖。

获奖名额分一二三等奖及纪念奖等数个等级,每个等级可设置一定数量的获奖名额。奖品内容应多样化,既可以是不同价值的产品实物(戒指、耳环、链坠等),公司纪念品(台历、钥匙扣、名片夹等),也可以购物代金券或折扣券充当。

2、珠宝鉴定:

活动期间,顾客可以将自己的珠宝首饰拿到门店,由我们的专业珠宝鉴定师为其免费鉴定真伪、等级。如有可能,该环节可以一直延续下去,可以增加公司品牌在消费者心目中的可信度和亲和力,有利于提升品牌形象。

3、特价产品:

活动期间,每个门店每天都将主推一至二款特价产品,以适当的折扣或是与其他产品搭配销售的形式推出市场酬宾。从21日到25日特价产品的品类及折扣比例应逐步加大,尤其是产品品类更应契合爱情的主题,以便与圣诞的氛围吻合。

搭配策略:如按原价购买指定款产品(主打产品)后,再加极少的现金即可拥有一款精致的特色产品(小饰品为主,如戒指、)。

4、VIP贵宾计划

活动期间,凡一次性购买产品达到一定金额的客户,即可直接转为VIP客户,获得我们特别推出的VIP贵宾服务,可享受在所有门店购物折扣、终身免费提供珠宝维护和清洗、购物积分等特惠项目。

另外,活动期间可适当的准备部分玫瑰花,24日和25日两天,每天前20名进店的女性均可获赠一枝。

五、活动支持:

1、媒体的广告支持:

活动开始前连续三天,选择优势平面媒体,借助其广泛的覆盖面,推出活动主题并预告活动内容,使更多的消费者获知我们的圣诞特惠信息。版面简洁,画面温馨,突出品牌形象。

平面媒体的选择:

(1)当地的DM杂志或是报纸连续三天,每天半版硬广;

(2)圣诞节当期的电视报一期,半版硬广。

如有可能,可选配一篇千字左右的软文,围绕主题介绍针对不同人群选购珠宝的技巧,及简易的珠宝辨别方法。

2、产品手册支持:

制作一批精美的产品手册,全方位介绍公司产品信息,圣诞节活动内容,特价产品信息等详细信息,提前五天放置于各个门店的显眼位置,便于顾客取阅。产品手册的制作需要注重可读性和实用性,使顾客能够长久保留。

同时,还可以将产品册放置于部分报刊亭、商场或是超市门店,扩大发行覆盖面。

3、POP海报

提前一周制作好一批精美的POP海报,张贴于各门店显眼位置,及各主要街道、超市、商场、小区门口等人流量集中的区域。海报强调视觉冲击力,突出主题。

4、其他物件支持:

_展架4个、横幅4条、抽奖箱4个、抽奖券1000张、签到簿4本、POP海报40张左右,奖品若干,音响、话筒及音乐光碟每个店面一套,圣诞装饰物品4套,纸笔,剪刀、透明胶布,礼品袋,玫瑰花,桌椅等相应必备工具。

六、现场布置

各门店的装饰应在20日前完成,活动期间如有破损,应在第一时间修补整齐,并保持其完好至活动结束:

◎利用圣诞装饰物品装饰门店,要求突出圣诞的氛围;

◎_展架放置于门店门口;

◎横幅悬挂于门店门头;

◎利用音响设备播放舒缓的音乐,音乐内容以圣诞音乐为主,其他舒缓的音乐为辅,注意控制音量大小,以不影响对话为宜;

◎产品手册,放置于门店最显眼处,以便于顾客可以方便的取阅;

◎抽奖箱放置于产品手册旁边;

◎25日当天,在规定时间内将抽奖箱放置于门店前空地,进行现场抽奖;

七、注意事项:

1、奖券的保管和发放由各店店长负责保管和发放,顾客进店时应主动送上奖券,并协助顾客将裁下副券,当面放置于密封的抽奖箱内,同时,做好顾客资料的登记,用于兑奖时的依据;

2、所有奖品均应放置于礼品袋内,顾客兑奖时应与顾客一起检查袋内奖品是否与中奖奖品一直,之后有礼貌的交给顾客,并送上“恭喜您中奖!”和“感谢您的热情参与,欢迎下次光临!”等礼貌用语;

3、做好顾客的资料收集,尽可能的留下顾客的姓名、工作单位、手机号码等基本资料,在活动结束后整理完整并上交公司,为公司的长久经营累积资源。

4、耐心解答顾客的每一个询问,如不能马上回复,应留下顾客联系方式,待获得正确回答后第一时间内回复客户。

八、人员安排及分工:

九、费用预算:

组织活动方案【篇10】

为大力宣传道德模范先进事迹,提高广大教师和学生思想道德素质,在学校营造“学模范、做模范”的舆论氛围,根据教育局的部署和要求,结合学校实际,金屯小学决定开展道德模范先进事迹宣传活动。

一、活动主题:

学道德模范做文明公民

二、活动内容:

1。搜集推荐道德模范事迹读物:发动师生广泛搜集阅读有关道德模范事迹报刊、杂志和书籍等,营造争创道德模范的文化氛围。

2。举行“学道德模范做文明公民”主题班会,使“学道德模范做文明公民”的观念深入学生心田。

3。以班级为单位开展“寻找我身边的道德模范活动”。各班依照学生道德模范的分类,深入开展“寻找我身边的榜样活动”。要广泛调动学生的参与热情,在学生中间形成争创道德模范的良好氛围。

三、活动要求:

1。加强领导,精心组织。学校成立“学习宣传道德模范先进事迹活动领导小组”,全面指导道德模范先进事迹的宣传工作。

2。大力宣传,营造氛围。学校将通过网站、板报、宣传栏等多种形式和渠道广泛宣传报道道德模范的先进事迹,使争做道德模范活动深入人心,营造人人知道、人人参与、人人争做道德模范的良好氛围。

3。学习模范,注重实效。要积极学习道德模范的事迹,坚持把开展“学道德模范做文明公民”活动与个人的实践相结合,不搞形式主义,不走过场,求真务实,注重效果。

组织活动方案【篇11】

与我国传统节日“七夕”节相结合,旨在通过举办单身青年交友联谊活动,以自由、浪漫、轻松的活动形式,帮助单身青年们特别是来洛在洛工作的青年高层次人才,解决由于平时工作忙碌、生活节奏快、社交圈受限等原因导致的“找对象难”的现实问题,引导青年树立文明、健康、理性的婚恋观,促进各行业各单位青年进一步沟通交流,满足广大适龄单身青年的交友需求,丰富单身青年的业余生活,使来洛在洛工作的青年高层次青年人才在_安居乐业,更好地扎根_、建功立业,促进_经济社会实现高质量发展。

年龄23—35岁,在_技园区(基地)的单身青年高层次人才,市直区直行政事业单位单身青年,在X大中型企业、科研院所青年职工,男女各60人。

活动分为活动开幕、暖场、互动交流、后期交友等版块,穿插进行“爱情吸引力”“心心相印”“牛郎织女面对面”“爱的抱抱”等互动游戏环节,帮助前来参加活动的单身青年能够在轻松的气氛中,进行友好地交友活动。

自即日起至8月16日,到各单位团委(青工委)处报名,并采用网上发送电子邮件报名的方式进行报名。完整填写后附《活动报名表》中的个人信息,另以附件形式附1-2张本人近期生活照(格式,请不要将照片添加至word文档中),经由本单位团委(青工委)信息审核后,以对公邮箱方式报名(不接收个人报名)于8月16日12:00前发送至_青年婚恋公益联盟_邮箱。

我们将根据报名顺序及资料情况通知报名成功人员,并统一发送报名成功短信并再次确认能否参加活动,活动当天参与人员,凭短信签到进场。

1、各单位团委要在调查摸底的基础上,广泛宣传,积极发动,指定一名人员负责本单位本次活动的报名及组织工作,按要求准备报名资料,按时上报参加活动人员。

2、参加人员可在报名表中填写才艺展示节目,节目中所需道具、服装、音乐等均由个人负责提前准备。

3、未尽事项,以后续通知为准。

组织活动方案【篇12】

一、活动目的

结合“三生”教育,积极组织学生体验生活,在活动中培养同学们的动手实践能力和合作意识,为家校共育提供一个平台,促进亲子交流。

二、活动时间:待定

三、活动内容:家长交流会、野炊及厨艺比赛

四、活动地点:

1、家长沙龙:党员室、四年级一班教室

2、野炊:校门口左侧

五、参与对象:成师附小白鹭溪分校4、6年级老师、学生及家长

六、组织教师:

为了确保这次活动顺利有序安全的进行、现成立以下领导小组。

组 长:万秀苇、吴频

副组长:肖俊成

摄像: 何维

成 员: 张玲、尹立勇、陈亚琴

七、活动流程:

1、家长沙龙 8:30---10:30

主题:《一起为了孩子》

主持人:各班家委会主席

2、野炊 10:40——13:00

10:40在校门口集合整队,再次强调活动的具体要求。

10:50——11:20搭灶、生火(学校派师傅集体教学,教完后学生操作) 11:20——12:10野炊

12:10---12:30厨艺大赛

12:30——13:00集体进餐,对野炊场地进行卫生清理

八、活动准备:

1、班主任提前做好学生的思想动员工作,以及安全注意事项

2、各小组事先安排相关事宜:如食品要实惠、卫生,用具携带分工情况(如因或用的易燃柴

火、锅、勺、碗筷)等要提前落实,于活动当日带到学校。

3、准备好搭灶台、厨艺大赛用的评比打分牌。(万老师负责)

4、学校需要准备的:

(1)学校准备大约搭建16个小灶台所用的砖,派一名搭小灶台教练进行现场教授。

(2)横幅(内容为:“绿柳红花新春到,学会生活自理强。”高年级组家长开放日之野炊大赛。)

(3)16张小桌子(用于放菜、切菜、摆菜。)

九、活动成果:

1、活动结束后,班主任可以组织学生进行野炊征文活动,并挑选优秀征文进行表扬。

2、本次实践活动过程照片进行资料整理。

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