给老板的辞职报告

给老板的辞职报告5篇。

编辑从各个方面搜集和整合资料使这篇“给老板的辞职报告”更加全面，请详细了解本文的要点。不同年龄阶段的，我们追求自然也不一样，我们不得不辞职去寻找更适合自己的工作。那么此时我们应该写一份辞职申请书，辞职是很多人都会面对的事，每次辞职我们都需要写一封辞职申请书给公司。

给老板的辞职报告 篇1

本人工作于浙江省杭州文三路某写字楼内，在杭州xx机电设备公司任职。暂时担当多项职务，月薪2100元。

这件事我想了就生气。周六本是休息天，我家里的事情表太多哦。老板又要求我周六陪他去见一客户，要我下午不要安排私事。加班对我来说正常得很，不加班才是意外。周六下午我等到4点半，还是没有收到老板的消息，我满以为事情就此作罢了，所以安排家里老小全体外出就餐。4点40分老板来电话要求我7点左右赴约，我表示晚上已有安排了，于是就问他9点以后可不可以。老板的骂声顷刻间不绝于耳，即刻在我家属面前现场直播。

我已决定下周一辞职，并仿效rebecca对他抨击一番。

因为我们有周一交工作报告的习惯，我刚借用报告喷了一半，先拿出来出口恶气。

我没有炫耀的想法，只是想让所有老板知道：老板太凶了，员工是要跑的!(上周在集体看了《穿普拉达的女王》后的一致看法)

终于写完了，全文如下，明天炒了他!

工作报告：

亲爱的朱总，在您看完这份工作报告之前，请别急着以鄙夷的眼光、暴戾的心态把它撕了。这里面的每一字句都是经过我反复斟酌、再三思考而成。既然是工作报告，希望您撇开朋友关系，单单以老板对员工的心态，心平气和地看完。或许您会对我抱以“白眼狼”之类的评价，谢谢，我受之有愧，只求做您踏上成功塔顶的一块过路砖而已。

首先，还是要万分感谢您这么多年来对我的帮助，已经无法用言语来表达……(省略n字)。后文中若有言语冒犯之处(下文起称呼“您”将改为“你”)，望请见谅。

很抱歉，我没打算就周六发生的事向你道歉，因为同样的错误在你身上已发生过多次，只是对下属没有时间观念的你习以为常罢了。

废话不多说了，我就昨天不愉快的“周六门”(saturdaygate)事件的始末作个陈述吧。

上周五下午我被告知：周六下午不要安排私事，有关大金空调的工作须与林总见面。“下午”的定义是什么?根据《词海》中解释：指13:00～17:00的时间段，之前叫“中午”，之后叫“傍晚”或“晚上”。而事实上你在16:40来电话告诉我：见面时间改在晚上。我很礼貌地和你说晚上我已经安排了家庭聚餐。不明白你是否清楚聚餐(dinner)和晚饭(supper)的区别，对于你提出的吃完马上赶过来的要求，我委婉地回答你：只能在21:00以后赶过来了。或许是由于对方原因导致这样的工作安排，但是我觉得我没有理由为你那糟糕的、随心所欲的日程安排买单。

周六、周日是我的休息日，一星期积累下的家庭私事都须在这两天内完成。对于周六下午加班的要求我本无丝毫睚眦。但是整整一下午的等待在你嘴里却成了不懂得请示的愚蠢行为。说得不客气，我怎么知道你几点起床?几点打电话?约在几点?若要我请示，那我是该在13:00?14:00?15:00?还是16:00?

给老板的辞职报告 篇2

尊敬的领导：

您好!

非常抱歉做出这个辞职的.决定，从毕业就到这家公司做设计，直到现在做上主管。我从一个刚刚毕业什么都不懂的学生，到一个能够把在学校学的理论知识用到实践中去的设计师，能不能称师我不清楚，但我的职位就是设计师。经历这一年多的蜕变，我还是感谢公司对我的培养的，公司人和企业文化有时都会让我感动，用公司的话说这里比其他地有人情味儿。但有时我又想就是因为这里所谓的人情味儿使很多人都难以启齿说离开，因为已经不能把工作关系和个人感情分开来看了。

去年妈妈的生病，是帮我找的医生，对于只有一个母亲的我，母亲的生病无疑对我是个重大的打击，知道妈妈的诊断结果之后，连夜买了机票飞回大连，我感觉自己的天都塌了，那时的心情我至今都不能忘记，想起来是无尽的伤心和后怕，只想去最好的医院，找最好的医生给我妈做手术。那时还在xx出差的x总听说这件事之后，给我打来电话告诉我立刻回北京，他已经帮我安排好了医院和医生，医生是治我妈妈这种病的科室里的权威。那一刻的感动是无法言语的，人在最难的时候有个人能帮一把，这种帮助是我能够记一辈子的，不管这是否只是他的举手之劳，但对于我来说无疑是救了我全家。

在我请假照顾妈妈的那两个月中，公司依然给我发着工资，这是我没有想到的，x总给我的不仅是帮助，在我看来这是一种恩惠，尽管在我妈妈生病之前我就想离开另谋高就，但发生了那件事之后我打消了辞职的念头，想用自己能做到的事情去回报x总给予我的帮助。

有时我想我的离开是不是没有良心，但工作和感情毕竟是两码事，不能混为一谈，现在我需要更高的薪水，更有发展的公司去体现我的价值，x总曾经给予我的帮助我一直记在心里，也一直念着x总的好，我不想勉强自己继续留在那个公司来作为我对x总的回报，与其勉强自己留下，还不如离开。

同时我也希望公司能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。谢谢!

申请人：xxx

20xx年x月x日

给老板的辞职报告 篇3

尊敬的老板、老板娘：

你们好!

很高兴、也很荣幸这一年多时间能与你们的相处与合作。感谢xx给了我人生当中的第一份正式工作。在这一年多的时间里，让我这一个懵懂且无知的嫩头少年，逐渐地适应了职场生活，更让我学到了许多工作方面的专业知识以及为人处事的道理。感谢老板娘对我工作上错误的包容和谅解，更感谢老板对我工作信任与支持。

没有你们的关心和照顾就没有我现有的今天。同时也感谢老板你，很感谢你教会了我许多东西，坐在你身边，刚开始还有点压力。相处时间久了，其实你也蛮和蔼的。你的业务能力和圆滑的说话技巧真让我受益匪浅。

天下无不散筵席，美好的时光总是那么的短暂而让人怀念。我由于个人原因离开了xx，但是在我心中会一直铭记着xx给了我一个美好的开端，我也永远属于xx的一份子。

最后，衷心的祝福公司的规模不断的扩大，业绩不断的提升，祝愿公司各位同事工作顺利，生活愉快!

写信人：xxx

20xx年x月x日

给老板的辞职报告 篇4

1. 一个个日子升起又降落，一届届学生走来又走过，不变的是您深沉的爱和灿烂的笑容。

祝福您亲爱的领导。

2. 你的帮助无异于雪中送炭，让我感激涕零!没有什么华丽的语言，没有什么豪言话语，但是我对你的感谢不会减少一分。

3. 老大，多谢你给我这样的合作机会，这个小组因为有你所以空前的团结，你的坚定和鼓舞给了我们莫大的支持。

谢谢你!

4. 相逢于偶然，相伴于必然，历经风雨多少年;感谢你帮助，感谢你祝福，人生蹉跎多少路;感恩节祝你平安健康，永远幸福!

5. 感恩节到了，把鲜花送给领导，是领导教了我知识。

我把友谊送给同事，是他们让我快乐。

我把祝福送给你，希望它越来越好!WwW.yJS21.com

6. 幸福的生活中少不了你的陪伴，高兴的快乐都是关于你的出现。

感谢有你，生活不在孤单;感谢有你，距离不在遥远;感谢有你。

7. 相逢于偶然，相伴于必然，历经风雨多少年;感谢你帮助，感谢你祝福，人生蹉跎多少路;感恩节祝你平安健康，永远幸福!

8. 感恩节到了，把鲜花送给领导，是领导教了我知识。

我把友谊送给同事，是他们让我快乐。

我把祝福送给你，希望它越来越好!

9. 感谢领导的关怀， 在您的大力支持下， 我们终于成了单位里合法的正式员工， 这来之不易啊。

多亏了领导的帮忙。

这里我先感谢领导的照应， 先干为敬。

情谊都在这酒里了。

10. 过去的一年，感谢一年来您对我工作上的支持，新的一年祝您工作顺利，万事如意，合家幸福。

11. 多谢领导提拔，我一定继续努力，不会让您失望，也祝您工作更上一层楼，身体健康。

12. 谢谢你一直以来的照顾和关心，才有我今天的成就。

今后我一定更加努力做出更好的成绩!

13. 我也许不是您最出色的员工，而您却是我最崇敬的领导!

14. 我是个幸运的人，有人给我关怀，有人给我帮助，有人送我温暖，这些人就是我的领导和同事们，我将无法忘记你们的帮助，今天我满怀感恩的心，对你们表示我最诚的感谢!

15. 天天路过你的身边，却一直没有进去看望过你。

今天我终于决定鼓起勇气，敲开你的办公室老大，节日快乐!

16. 感谢您的赏识和一路栽培，在您的英明领导下，我成长迅速，收获颇丰。

17. 曾经的你是我的榜样，如果我不是一个好士兵，就配不上好领导，谢谢我的领导，真心的祝福你能够幸福快乐。

18. 曾经的你是我的榜样，如果我不是一个好士兵，就配不上好领导，谢谢我的恩师，导师，真心的祝福你能够幸福快乐。

19. 谢谢领导路遥知马力，之久见人心这样的信任我，我的成功有领导的无时无刻的指点，我的失败，有领导为我指点。

这样幸运，我至今还不能相信。

20. 我是个幸运的人，有人给我关怀，有人给我帮助，有人送我温暖，这些点点滴滴在生活中和工作中的帮助，那是我感恩的心，无法忘记的，那就是我的领导，我要感谢您。

21. 每天都忙碌的工作着，我们擦肩而过，我们眼神间不谋而合，轻的敲开你的办公室大门，最深切给您说一句，生日快乐。

我们的感情是长久深远的。

22. 我不是您手下在好的员工，但是你是我生平工作中最好的领导。

23. 看到有些人遇到事情就推卸责任，遇到难题就打太极，遇到机会就邀功---我很心酸，我知道性格耿直的自己是不会这样做的，我知道总会要有部分人要在背后默默的做一些事情，不是为自己做，是为老板做，为公司做，为良心做。

24. 把最真的祝福化作风,吹送到你的身边,把最诚的问候变成雨,飘散到你的窗前,把我的感谢化作万语千言,为你祈祷幸福永远。

25. 真心感谢所有领导和同事，感谢与这一群热爱生活热爱工作的领导同事们一起成长一起拼搏，一起努力!

26. 这么多年了，感谢领导对我的悉心栽培，没有伯乐，我永远都不会是千里马，您们昨日的呵护成就了今天的自我，感谢您!

27. 曾经你说，不想当将军的兵不是好士兵。

我以你为榜样，认真而又凶猛的拼杀好久。

现在想来，我一直当你是恩师。

真心感谢你!

28. 在这充满温馨的日子里，让花朵和微笑回归您疲惫的心灵，让祝福长久的留在您的心中，我还要说声谢谢你!

29. 我也许不是您最出色的员工，而您却是我最崇敬的领导!

30. 天天路过你的身边，却一直没有进去看望过你。

今天我终于决定鼓起勇气，敲开你的办公室老大，节日快乐!

31. 虽然，我可能没有能力来一一报答各位领导同事对我的深恩，但我会以此激励自己，向你们学习，好好工作，好好做人，好好感恩!

给老板的辞职报告 篇5

尊敬的领导：

您们好！

我因个人原因，辞去OA开发工程师的职务，即将离开我们的集团了。

感谢集团带给我的机遇与挑战！

感谢各位领导对我的关心与信赖！

感谢各位同事对我的工作的支持与帮助！

能够来到集团这一偌大的企业，我想我是幸运的.，在这里了很多，感受了很多，和去年刚从学校出来的时候相比，也成熟了很多……

在集团的一年，对我来说是一生中重要的一段经历。在这里我经历了失败，也取得了成绩，有过郁闷，也有过欢喜。失败是刻骨铭心的，它将成为一枚警钟、一块基石鞭策我不断进取；成绩是另人欣喜的，它们会幻化成为一个个新的目标，指引我前进的方向。

作为一名技术人员，我渴望看到自己的日渐娴熟，也明白集团这样的环境一定能够提供历练自己的机遇，只是正如我们无法完全预测自然灾难一样，有些客观矛盾我还不知道如何解决、如何防止，一道单项选择题，二选其一，必定要有所舍。

天下没有无不散的筵席，沧海、桑田之间变换已成自然，送给各位同事的只有祝福与期待，祝福我的同事们一切顺心，期待我们的xx一帆风顺！

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老板给工人写的辞职报告

居安思危，思则有备，有备无患。在幼儿教育工作中，我们都有会准备一写需要用到资料。资料意义广泛，可以指一些参考素材。有了资料的协助我们的工作会变得更加顺利！所以，你是否知晓幼师资料到底是怎样的形式呢？为此，小编特意呈上“老板给工人写的辞职报告”，仅供你在工作和学习中参考。

老板给工人写的辞职报告【篇1】

尊敬的领导：

您好！

首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素（简单阐述离职摄影师岗位的原因，比如父母年迈、夫妻分居），经过深思熟虑，我决定辞去所担任的摄影师岗位的工作。

我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给xx（改成自己摄影师岗位所在的单位名称）管理所带来不便，深表歉意！此时我选择离开摄影师岗位，离开朝夕相处同事和无微不至的领导，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的摄影师岗位上，xx（改成自己摄影师岗位所在的单位名称）有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的`申请。

转眼之间，在xx（改成自己摄影师岗位所在的单位名称）工作已经x年，回首摄影师岗位工作和生活的点点滴滴，感慨颇多，有过期待，也有过迷茫，有过欢笑，也有过悲伤。

xx（改成自己摄影师岗位所在的单位名称）摄影师岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下，使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的摄影师岗位工作者。

辞职人：

日期：

老板给工人写的辞职报告【篇2】

尊敬的医院领导：

您好！

很遗憾在这个时候向医院正式提出辞职。

进入医院工作一个多月的时间，得到了医院各位同事的多方帮助，非常感谢医院各位领导和同事的照顾和栽培。

在过去的时间里，我在医院里工作的很开心，医院的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在医院里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面知识。并利用医院给予的良好学习氛围，学习很多新的东西充实自己，得到很多实践经验。我非常重视在我院工作的这段时光，更非常荣幸的成为输液科中的一员，在这段时间里所学到的知识也是我一生宝贵的财富。但由于自己缺乏技术等方面的经验，没有能很好的为医院做好新的市场开发，对此我深表遗憾。

在过去的一段时间的表现不能让自己感到满意，对医院的照顾深感愧疚，且没有给医院做过些许贡献，更由于自身的能力不足，无法胜任医院的各方面需求。特此向医院提出辞职申请，望医院给予批准。

辞职申请人：xxx

20XX年x月x日

老板给工人写的辞职报告【篇3】

尊敬的院领导：

你们好！很遗憾在这个时候向医院正式提出辞职，我是怀着极其复杂的心情写下这份辞职申请的，这并非一时冲动，而是我经过慎重考虑所做出的决定。

来到医院已经x年多了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。可以说，我人生中最美好的时光是在这里度过的，x年的学习，使我对以前书本上学到的理论知识有了更深刻的理解，业务能力也在不断提高。重要的是，在这里我学会了如何做人；医院平等的人际关系，开明的工作作风，人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习在我遇到困难时，大家都能伸出援助之手并给予关怀之情。然而护理工作的毫无挑战性，护士工作的乏味与机械性以及护理人员地位的极度低下，总让自己彷徨，这是真的。由此我开始了思索，或许只有遭遇磨砺与挫折，在不断打拼中努力学习，去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。

敬献上辞呈两天之内，我就会离开医院，离开那些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是既已决定，挽留只会让我最终离开的时候更加难过，请领导批准！谢谢！

最后，真诚祝愿医院一如既往一路飙升！领导及各位同仁工作顺利！

此致

敬礼！

申请人：xx

20XX年x月x日

老板给工人写的辞职报告【篇4】

尊敬的医院领导：

你们好!很遗憾在这个时候向医院正式提出辞职，我是怀着极其复杂的心情写下这份辞职申请的，请相信我，这并非一时冲动，而是我经过慎重考虑所做出的决定。

来到医院已经三年多了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。可以说，我人生中最美好的时光是在这里度过的，三年的学习，使我对以前书本上学到的理论知识有了更深刻的理解，业务能力也在不断提高。重要的是，在这里我学会了如何做人;医院平等的人际关系，开明的工作作风，人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习，在我遇到困难时，大家都能伸出援助之手并给予关怀之情。然而护理工作的毫无挑战性，护士工作的乏味与机械性以及护理人员地位的极度低下，总让自己彷徨，这是真的。由此我开始了思索，或许只有遭遇磨砺与挫折，在不断打拼中努力学习，去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。

敬献上辞呈两天之内，我就会离开医院，离开那些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是既已决定，挽留只会让我最终离开的时候更加难过，请领导批准!谢谢!

最后，真诚祝愿医院一如既往一路飙升!领导及各位同仁工作顺利!

辞职人：

xx年x月x日

老板给工人写的辞职报告【篇5】

尊敬的领导：

您好！

感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后，对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在公司学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。由于个人原因，经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司所担任的职务和工作。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。

我已准备好在下个月从公司离职，并且在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利！

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够体恤我的个人实际，对我的申请给予批准。

此致

敬礼！

申请人：______

时间：

老板给工人写的辞职报告【篇6】

尊敬的公司领导：

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到公司大约半年了，公司里的人对我都很好。我衷心感谢徐总以及各位同事对我的照顾与错爱，在这半年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。而今，我决定离开，也许这样会好一些。

因为诸多原因，我决定参加20ｘｘ的研究生考试，以为工作两年再去读研是一个好的决定。如果我现在不辞职，我就是在公司里尸位素餐两年，因为在两年时间里，我不可能为公司做多少贡献。我也许能大致经历、学习这个工程建设的某些方面，可这只是对我有好处，只会使我欠公司更多的情。考虑到公司在人员安排上的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成决策的失误，我郑重向公司提出辞职。

因为有想考中山大学的研究生，前几天一位老乡告诉我中大招一名热工的本科生做实验助理。这对我而言是一个很好的机会，学校的氛围肯定更加适合准备，我在1月4已经把我的相关资料寄过去了。我希望尽快解除与公司的劳动关系，可以安心地轻轻离开。

也许我该提前一个月给您递呈，好在我手头的工作不多，一个星期足以交接干净。我原本打算3月16开始我的二十余天的探亲假，现在我希望所有该处理的事情都处理妥当。马上就要离开公司了，在这最后的一段时间里，我会做好所有的交接工作，正常上班，静心等待您的答复、处理。

离开这个公司，我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望，愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历工业园的发展与以后的辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听各位的教诲，也遗憾我什么都没能留下来。我将就这样悄悄地离开，结束我的这第一份工作。

最后，衷心祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福!

此致

敬礼!

申请人：ｘｘｘ

20ｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日

老板给工人写的辞职报告【篇7】

尊敬的领导：

您好!

我很抱歉在这时打扰您，经过多方面的考虑，我打算辞掉目前所从事的职位。我希望在x月公司认为某个方便的时候离开。

公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨，除了每个月按时上下班外，却不能为公司的发展提出更好的建议。经过思考我决定辞职，恳请您的支持。

非常感谢领导您对我的关照，并在我最困难的时候伸出援助之手，我在以后的工作和生活中永远也不会忘记。也感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会，各位同事为公司的发展所付出的一切都深深的印在我脑海里而且值得我虚心学习。

非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会，觉得来xx工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作。非常感谢公司领导及各位员工的关照和教导，对于我此刻提出的辞职请求我只能表示深深的歉意。我想，在将来如果有机会的话我还是相当乐意为x总您效力的，对于公司机密，我会恪守职业道德情操，努力做到让您安心放心。

作为一名新员工，自身的去留对于公司来说显得是微不足道了，考虑到公司今后在工作安排上的合理性和本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成损失，我一定会把好最后一班岗，离开前我也会认真做好现有的业务工作，把未完成的工作做一下整理。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人：xxx

20XX年x月x日

老板的辞职报告

幼儿教师教育网小编特别推荐您去读一读“老板的辞职报告”。一般来说，有付出就有收获，在生活中。撰写报告是极为平常的一件事，报告的制定必须做到妥善无误。请点击进入发现更多有趣的事情！

老板的辞职报告(篇1)

标题：销售老板辞职报告 - 经历、感受与未来规划

尊敬的公司高层领导：

我以这篇辞职报告的形式，向公司宣布我辞去销售部门的老板职务。这个决定并不轻松，但经过深思熟虑，我认为这是一个迈向个人和职业发展的重要决策。

回顾过去几年，我作为销售老板在这家公司里度过了许多充实而有挑战性的时刻。我和团队一起经历了市场竞争的激烈、客户需求的变革和团队激励的管理。我们共同创造了许多销售业绩佳的项目，取得了无数的成功。这一切都离不开大家的共同努力和我作为领导者的指导。

领导者应该在每个阶段都不断成长和进步。在过去一段时间里，我对自己的职业发展进行了深入思考，发现我对销售行业的兴趣不再像以前那样强烈。我意识到，在这个岗位上，我已经达到了个人和职业发展的一定瓶颈。因此，为了追求更多可能性和挑战自己的机会，我决定辞去销售部门的老板职务。

我要衷心感谢公司给予我的机会，并真诚感谢所有在销售部门共事的同事们。你们在我领导下取得的成就使我感到骄傲，我对你们的敬业精神和团队合作精神感到由衷的钦佩。我们曾一起克服了许多挑战，取得了显著的业绩。我衷心地希望，你们能够继续保持这种热情，努力推动销售部门的发展。

当我踏上新的职业道路时，我会将过去几年的经验和领导能力带到新岗位中。我计划进一步拓展自己的技能和知识，可能会专注于市场营销策略、商业发展或人力资源管理等领域。我相信，通过不断学习和进步，我将能够为公司做出更大的贡献。

我还想表达对公司的感激之情。在这里，我得到了宝贵的工作经验，建立了一些宝贵的人际关系，也收获了许多挑战和成长的机会。希望公司能继续保持优秀的业绩，并吸引更多优秀的人才加入。

我要再次感谢公司给予我的机会，并表示我个人的无尽感激之情。希望公司在未来能够一直保持成功，并祝愿所有销售团队的成员取得更大的成就。

谨代表全体销售部门的员工，向公司高层领导致以最诚挚的祝福和感谢。

销售老板

XXX

老板的辞职报告(篇2)

销售老板辞职报告

尊敬的公司领导及全体员工：

大家好！首先请允许我借此机会向各位表示最诚挚的感谢和衷心的祝福。经过慎重的思考和深夜的辗转反侧，我决定辞去公司销售部门的负责人职务。在这个关键时刻，我希望通过此报告向大家详细阐述我的决定，并表达我对公司和团队的无比感激。

我要感谢公司给予我这个销售部门负责人的机会，也感谢公司领导对我的信任和支持。在过去的几年里，我有幸领导了一个优秀的销售团队，见证并参与了公司不断进步和发展的脚步。我们一起攻坚克难，取得了令人瞩目的销售业绩，并获得了市场的认可。

随着时间的推移，我越发意识到我对销售事业的热情已经逐渐消退。我深知作为销售部门负责人，我必须时刻充满激情，给予团队全力以赴的支持和鼓励。但是，我发现自己已经无法再以同样的热情投入其中，而这对整个销售团队和公司的发展都是不利的。

辞去销售部门负责人的职务不代表我将离开公司。我仍将继续为公司效力，尽我所能地在其他领域为公司做出贡献。除了销售，我对市场营销、战略规划等领域有着浓厚的兴趣和丰富的经验，我愿意和公司一起寻找新的发展机遇并助力公司的持续成长。

在我离开前，我想对全体员工表达我的深深感激之情。正是你们的辛勤工作和团结协作，才使得我们销售团队能够取得如此辉煌的业绩。我非常庆幸有这样一支充满活力且富有激情的团队，你们的付出是我离开后仍然会铭记在心的。

同时，我要对公司的发展前景表示乐观和衷心的祝福。我们的公司拥有极大的潜力和优秀的团队，只要保持团结协作、积极进取的精神，相信一定能够取得更大的成功。我对公司的未来充满信心，希望在我离开后，大家能够一起努力，为公司创造更加辉煌的明天。

再次感谢公司领导和全体员工对我的理解和支持。希望我能够为公司的发展带去一些新的元素和思维方式。请相信这个决定是我经过慎重考虑做出的，并希望它对公司和团队的发展能够起到积极的促进作用。祝愿公司取得更大的成功，再次感谢大家的陪伴和支持。

谢谢！

销售部门负责人

[date]

老板的辞职报告(篇3)

天津xxxxxxxxx管理有限公司股东会：鉴于公司发展和个人等多重因素，天津xxxxxxxxx管理有限公司现任监事正式申请辞去该公司监事职务并特此报告，请求批准。

签字：

20xx年3月日

天津xxxxxxxxx管理有限公司股东会决议

时间：年月日

地点：公司会议室

参加人：共有股东（）方，其中与会股东（）方；法人股东：（），代表（）；法人股东：（），代表（）自然人股东：（）

决议事项：

根据《公司法》和公司《章程》有关规定，公司全体股东就提交审议事项进行了充分审议，并一致通过如下决议：

一、同意（）与（）签署的《股权转让协议》，其他股东自愿放弃优先权，因股权转让而退出股东会的股东仅对该事项发表表决意见。

二、审议通过公司《章程修正案》；

三、本决议自作出之日起30日内办理工商变更登记手续；

四、同意变更以下内容：

1、审议通过董事会工作条例的修正案；

2、审议通过总经理职责范围的议案；

3、同意（）辞去公司董事职务，补选以下同志为公司董事：（）；

4、同意（）辞去公司监事职务，补选以下同志为公司监事：（）；

5、根据修正后的公司章程，公司现任总经理（）担任公司法定代表人，公司董事长（）不再担任公司法定代表人；

6、审议通过独立董事享受津贴的议案。

原全体股东签字（盖章）：

新股东签字（盖章）：

老板的辞职报告(篇4)

比亚迪面试

记得给比亚迪投简历的时候是3个月前的事情，那时还在职，投完也没当回事，

大概过了1个个多月，接到比亚迪HR的电话，初步了解了我的工作经验和薪资要求，觉得我比较符合他们的职位要求。

大概又过一个月左右，接到比亚迪某部分发来的一封邮件，正文如下：“

王先生 你好！

我是比亚迪的工作人员。从你的简历中了解到，你在网络营销方面有着丰富的经验。为让我们在面试前能进一步的了解双方，我们希望能听听你对以下三个问题的意见，谢谢！

1. 比亚迪在海外市场有40多个国家已经或将要开始销售工作，作为资源的管控和保护，如何在成本有限的基础上保护好相关的域名资源？同时，汽车企业的同行们都采用了何种域名组成结构,在预注册方面有什么好的解决方案。

2．未来比亚迪汽车在海外的`代理商逐渐增加，如何保证所有区域性网站在风格/标示体系(或称VI)上的一致性？

3．请对现在的比亚迪海外网站的站点结构，搜索引擎优化，存在的问题及改进措施等提供一份不低于3000字的分析报告。”

（落款就省了吧，免得泄露人家隐私）

说实在话，面对这种无聊的面试题，我真的提不起兴趣去写。但是介于比亚迪这家公司的实力和发展前景，还是说服自己同手写写，6000多字，熬了2、3个晚上完成的。

2周后，HR打电话过来说报告写的还不错，约下周一到比亚迪去面试。

从市区出发到亚迪总部（在龙岗区坪山）花了2小时。沿线在进行地铁建设，一路颠簸。到了比亚迪（比亚迪的总部基地比我想象的规模要大，大门挺气派，但那个六角大楼里边的办公环境和设施很一般，好几十人一个大开间，六角大楼内部像个八卦阵，晕了好久才找到HR办公室），HR不在，是位小MM（可能是助理）接待的我，让我填了一份性格测试卷之类表格，然后进来两位什么部门主管和经理正式面试。整个面试过程中，我觉得除了“英文自我介绍”环节以外，其他方面的表述还是不错的。

面试完问那位MM：什么时候能有答复，

因为已经有另外一家公司已经通知我去办理入职手续，要是太久的话，我可能等不了。（因为从前面的电话和邮件面试周期来看，比亚迪的招聘过程实在过于漫长，一般人都耗不起），MM说HR今天不在公司，要等她回来，大概一周内会有答复。

从比亚迪出来以后我赶紧和通知入职的那家公司解释，要等下一周才能决定是否入职。

周二，HR打来电话，跟我商谈待遇的问题，问5000能否接受（当时我注明的薪资要求是6000），当时我答应了。但是她又是什么时候入职，要和什么“总”那边沟通一下，那个“总”现在正在出差，过几天才能回公司，让我在耐心等几天。周五前给我答复。在这次电话里我主动表明了我大学没有上完，不能提供学历证明。英文口语方面也是我的弱项，但是如果是工作的需要，我会努力学习口语。

等到了周五，并没有等到HR的电话，我想是不是某某“总”还没有回来，于是我等到了周一主动和HR小姐联系，给出的答复是：很抱歉，某某“总”要等到月底才回来。要不你去其他公司入职吧，再说那个部门要求英文要好。

如果你觉得我的英文口语不好，不能胜任这个职位，你为什么还要打电话跟我谈薪资和让我等你们某某“总”定入职的时间。再说这个职位根本就不可能和老外去面对面交谈。我想你们更看重的是那张薄纸，而不是能力。

挂完电话，我迅速与之前通知我入职的那家公司联系，但是对方告诉我，犹豫我这边迟迟答复，他们已经另外找到合适的人选了。

我简直快崩溃！

因为比亚迪，我最终是落得两头落空的地步。难道多年的工作经验和实际能力真的顶不上一张薄纸吗？对中国企业的用人制度严重鄙视。

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老板的辞职报告(篇5)

给老板的辞职信

篇一 给老板的辞职信

尊敬的老板：

您好!首先，非常感谢您这半年来对我的信任和关照。

这段时间，我认真回顾了这半年来的工作情况，觉得来xx宾馆工作是我的幸运，一直以来我也非常珍惜这份工作，这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在xx宾馆工作的半年多时间中，我学到很多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢老板对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会，但同时，我发觉自己从事这份工作心有余而力不足，长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职，请您支持。

请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆，以便完成工作交接.我很遗憾不能为宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

篇二 给老板的辞职信

尊敬的老板：

自20xx年年初入职以来，我一直都很享受这份工作，感谢老板的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在这半年多的时间里，利用公司给予良好学习机会，我学习了很多新的知识充实了自己，并增加自己很多的实践经验。衷心的感谢公司这半年来的照顾和培养!!

在我们公司发展的关键时期，我选择离职，真的感觉很是内疚,由于自己个人的原因，经过慎重考虑不得不狠下心来选择离职，对此我内心十分矛盾，也很痛苦。总结自己要选择离职的理由主要有以下几点：

1. 我在本公司工作半年多了，工作自认为还算勤勉，但我老是丢三落四的，好几次客户致电收件,都忘记告知同事，以致客户流失和对公司影响不好。对此我很抱歉，同时也认识到自己不能胜任这份工作，辜负了老板的厚爱。刚来公司的时候，我天真的以为来到一个新的环境，我会有个新的开始，并且会有个良好的前景，可我太高估自己对环境的适应能力了。在这里我人生地不熟，我整日呆在公司，越来越沉默寡言，几乎丧失了与人交往的能力，我感觉很乏力，丧失了对事物的兴趣，并且由于整日对着电脑，视力直线下降，眼睛经常犯疼,有时候，整个视线模糊不清。种种问题让我焦虑不安，这种状态导致我对工作越来越厌烦，发现自己少了很多激情，再也没有进公司时的那种动力。我想我是时候该走了，再呆在公司里，我也无法继续为公司发光发热，本着对公司发展前景负责，我觉得我不应该再拖公司的后腿了。经过深思熟虑后，我觉得最好的`办法是辞职。

2.我很感谢老板再我没有工作彷徨无依的时候给了我一份工作，为此我考虑再三还是没能够狠下决心。我向父母说了我的情况，他们也很无奈的痛骂了我一番。我很难过，觉得辜负了老板的信任，辜负了父母的期望。父母无奈之下，责令我回家好好的反省。事情到了这个地步，我很抱歉。我会在公司找到代替我职位的时候离开公司，这也算我对公司仅能做的贡献了。

以上就是我一直在矛盾一直心里挣扎的几个主要原因，希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。

谢谢!最后，祝愿公司的未来更加兴旺发达!

xxx

xx年xx月xx日

老板的辞职报告(篇6)

你好!

在来公司之前，我是一个为人亲和、尽职尽责、重情重义的处处受欢迎的人，但自从

来了公司之后，我就变成了一个“极不礼貌”、“不负责任”、“不知恩图报”的处处遭“厌恶”的人，我不想再这样堕落下去，我要重新做回以前的自己，所以我决定离开公司。

我深深的了解，好的工作是靠自己的能力挣取来的，而不是靠求来的，所以我从来不会求任何人赏我一碗饭，因为我相信自己有这个能力去谋取一个更好的饭碗。

你好。

我料不到这天会来的如此之快。

虽然辞职的想法我早在一个月前就有。但我这突如其来的行为依然让我始料不及。这也许要归咎于今天的早会或者因为我是一个奇怪的人。

有关于公司目前的情况我也稍稍了解。小嘉也曾经跟我说，假若我离去，那么公司将很难存活。这也许有些夸大其词，我一直以为，一个公司若想长远的发展，就不应该把宝全部押在一个身上。就算那个人再优秀，能力再强，也不应如此。所以我以为，我的离去，对于公司来说，应该不会造成太大的影响。

事实上，我若真正的精明强干，就不应该在这个时候离开公司。毕竟公司正在融资，倘若公司融资成功，那么我想，公司也一定不会亏待我们这些元老级人物。当然，这只是“我想”，至于公司会怎么做，那还应该由公司高层决定，确切的说，那应该在融资成功的前提下由公司高层决定。而也就是冲着这个决定，我应该拼一拼，这样的机会不是每个人都有。

但我依然决定放弃这样的机会——我总以为，不管什么时候什么情况，我都不应该把自己未来的幸福或者希望全权押在公司。更多时候，我应该依靠自己。只有自己的能力真正的提升了，我自己才会真正有盼头，就算公司倒台，我也依然能够活下去。如若不然，在公司倒下之后，我只能和乞丐一起抢着喝西北风。 我在早会的时候说过自己长期或者近期的目标：赚钱，养活自己，不给家里增加负担。是的，我就是这么想的。我并没有言行不一。我觉得自己在离开公司之后能够养活自己了，我才会离开。 在这个时候离开公司自然还有其它原因。也许我是一个重情重义的人。

当然，我所说的情并非爱情。在我看来，爱情现在算个P。相对于爱情来说，我更注重的是朋友间，兄弟间的那种情义。有朋友在上海催促，说是让我到上海，大家一起奋斗。

我在杭州实在孤独，这种处境是无人能够理解的。我要到上海陪朋友，逃避这种孤独。不管如何，就算是逃避也终究需要钱，所以我等到发工资的这天离去。提到这点，我只是想说明，我没有在耍心眼——看着公司目前的工程很急所以假装要辞职，借此要求加工资。这一点我没有想过，至少在公司里我不想这么做，因为我看到了公司培养我，因为我感觉这样很不仗义。

我只是为了我朋友才会辞职，才会离开杭州。 我没把自己辞职的想法告诉他人，并不是我城府深。而是因为我担心我在说出来之后，公司不肯付我工资。虽然我知道，就算公司把我当月的工资给付了，我依然有18天的工资落在公司上。但对于那些钱，我早已经想明白，公司若给就给，若不给，我也不会往心里去。像个娘们一样大哭大闹，那样终究没有太大的意思甚至我会因此吃更大的亏。 有一点必须提及：公司倘若因为当前的工程紧张而把我留下，这着实没有必要，甚至可以说是不明智的。既然我已经把辞职报告交上，就说明我有足够的勇气要辞职。勉强的把我留下意义也不会太大。

老板的辞职报告(篇7)

老板和员工讲辞职报告

辞职是一种常见但也是令人不安和困惑的事情。当员工决定告别一个工作岗位，向老板提出辞职报告时，双方都需要适应新的变化和应对不同的情绪。这篇文章将以1000字以上的篇幅详细讲述老板和员工之间的辞职报告对话，并为读者提供实际的建议和指导。

标题：“辞职报告与告别：员工迈向新的挑战”

辞职，是每一个刻意追求自我成长和职业发展的员工都可能面临的情况。同时，对于老板而言，接受员工辞职也是管理中的一项关键任务。在这个沟通的过程中，双方都需要以真诚和尊重为基础，构建一个良好的离职交接和告别仪式。本文将具体探讨老板和员工如何进行辞职报告和告别，以期在变动中维系良好的关系。

一、员工的辞职报告：

1. 填充员工心理防线

在决定辞职之前，员工首先需要妥善处理自己的情绪，并在确定决定后准备一份辞职信。这份信应该包含对公司和老板的感谢，以及对个人需要离开的解释。为了保持良好关系，员工需要尽量客观和真实地叙述原因，并对所需完成的工作交接提出意见。

2. 与老板私下商谈

在正式提交辞职信之前，员工应主动与老板安排一次私下的会面，以便面对面沟通自己的决定。这样的会面有利于减少双方的紧张情绪，也有助于双方理解和尊重对方的立场。员工需要提前准备好自己的话术，坦诚地表达自己的观点，并重申对公司和老板的感激之情。

3. 遵守公司规定和合同

在辞职之后，员工需要遵守公司规定和合同中关于辞职流程和通知期限的规定。这不仅是对公司的尊重，也是维护个人良好形象和职业操守的具体体现。员工可以主动与人事部门沟通，确保离职程序的顺利进行。

二、老板接受员工辞职的应对方法

1. 保持冷静和专业

当接到员工辞职报告时，老板需要保持冷静和专业，并避免情绪化的反应。且不论对员工的辞职决定是感到意外或理解的，老板都需要表现出对员工决定的尊重和理解。

2. 倾听和问询

老板应当积极倾听员工的解释和原因，以便更好地理解员工的离职动机。同时，老板也可以提问，以了解员工是否考虑过其他解决方案或留任的可能性。这种问询有助于双方更好地沟通，且可能带来新的合作机会。

3. 提供反馈和表达祝福

在辞职报告交流结束后，老板可以提供一些建设性的反馈和帮助，帮助员工更好地发展自己。老板也应对员工表示祝福和感谢，这种积极的情绪表达有助于维系良好的离职关系，并为员工迈向新的挑战送上美好的祝愿。

辞职报告和告别是职场中普遍存在的课题。在这个关键时刻，员工和老板都需要以真诚和尊重为基础，保持积极的沟通和合作氛围。通过充分准备辞职报告和告别仪式，并遵守公司规定和合同中的相关规定，员工可以顺利完成职位交接和平稳地离开。从老板角度看，在接受员工辞职时，保持冷静和专业，倾听员工的解释和原因，保持合作和祝福的态度，有助于保持良好的离职关系，并维系双方的职场声誉。最终，这样的辞职交接将为员工迈向新的挑战开辟一条良好的道路。

老板的辞职报告(篇8)

亲爱的老板，

昨天外面下了一场雨，这让我想起我国著名诗人汪国真的诗句，“总有些这样的时候，正是为了爱，才悄悄躲开，躲开的是身影，躲不开的，却是那份，默默的情怀。……“

领导你看，他写得多好啊，我一边读他的诗，一边吃冷面，结果醋都没放就吃完了，领导你说，要是我们也能一直这么好，该多好啊。

可是天有不测风云，我要走啦，我要挥挥手地走，不带走一片云彩，领导你看这是不是也很有诗意呢。

回想当初，当我第一眼看到你时，我就被你吸引了，你坐在老板桌后，像一台英国产的大笨钟般庞大结实，你说要来工作就要先爱这个公司，因为爱了公司才会爱工作，我也没怎么明白，反正爱不爱的都是耍嘴皮子扯淡，你能给我多少钱才是正经，你说是吧。

你报了个天杀的低价，按照这个工资数，我能在一月内把它均匀地花在每天的三包康师傅方便面上，还能多出一元钱，买个鸡蛋什么的滋补滋补。你见我不乐意，就说爱字当头，工资无价。我呢当时也正缺钱，想爱就爱吧，反正爱上你这个_____人开的公司，也算是给_____的安定团结做出一份九十年代酷一族应有的贡献。

在你的公司里每天早上不但要打卡，还有排好队听你训话。我最爱听你训话了，就想我从小爱听我姥姥吃豆打屁一样，但见你在队伍前面唾沫四溅，很快地板就湿了一层，拖地板的阿姨回回都高兴地说，有你在，她能活到九十九。

但我真的要走了，唉，其实不想走，其实还想留，想留下来好好揍你一顿，真的，打是疼来骂是爱，我对你疼得要死，爱得要命，所以要是能痛揍你丫一顿，该多好啊。

噢，对了，除了这份辞职信以外，桌子上还有张我给劳动_____委员会寄去的状纸复印件，你看看，顺便帮我挑挑错别字，别到时法院的人来找你时，人家会因你手下的人文化水平低而看不起你。

你看，我是多么为你着想啊啊啊啊啊啊。

辞职人，______________

_____年_____月_____日

老板的辞职报告(篇9)

尊敬的公司董事会成员：

我郑重向您提交这份辞职报告，以通知您我决定辞去公司老板一职。经过深思熟虑，我深感这是对公司最好的选择。在此，我要向全体员工和合作伙伴表示深深的歉意和诚挚的感谢。以下是我对失败的创业经历的详细述评，希望能够为大家学习到一些经验教训。

我要承认，我的创业决策过于草率。当初的想法和激情掩盖了我对市场、行业和竞争的不够了解。我过于自信地认为自己可以凭借个人的才能和创造力一夜致富，却忽视了团队合作和风险评估的重要性。我迫不及待地投入了大量的时间、精力和资金，但事实上我并没有为创业做好充分的准备。

我的管理能力存在很大的不足。在创业初期，我没有设立明确的目标和规划，并且没有制定出详细的工作计划。这使得团队在工作中缺乏目标和方向，效率和执行力远不如预期。我也没有能力有效地管理资源和人员，忽视了员工的培训和激励，致使团队士气低落，产出不佳。最终，这些问题威胁到了公司的生存和发展。

我低估了市场竞争的激烈程度。我过于乐观地预估了市场需求和公司的竞争力，没有及时调整战略和市场定位。我看到竞争对手的崛起时已经晚了。由于缺乏竞争力的产品和服务，公司的业绩持续下滑，最终导致了创业的失败。

我深感对不起所有信任我的人。作为老板，我没有履行好我的领导责任，没有给予员工和合作伙伴应有的支持和帮助。我承认自己在沟通和信任方面存在问题，没有与员工保持良好的关系。我理应为此负有不可推卸的责任。

在这次创业失败的经历中，我吸取了宝贵的教训。我现在明白，创业并不是一场说走就走的旅行，而是一场需要全方位规划和准备的长期战斗。我也明白了作为领导者的责任和重要性。我决定辞去公司老板一职，希望能够为公司的发展找到一位更合适的领导者，带领大家走向更美好的未来。

我对公司的未来充满信心，并相信公司在新的领导下会迎来更好的发展机遇。我再次感谢所有与我一起共事的员工、合作伙伴和投资者们的支持和信任。我祝愿公司今后能够取得更大的成功！

谨上

老板的辞职报告(篇10)

尊敬的董事会成员和公司全体员工们：

大家好！我是公司销售部门的老板，今天我站在这里，对大家宣布一个重要的决定：我决定辞去职务，离开我们共同奋斗的舞台。

回想起这些年来在公司的工作历程，我深刻地感受到了职业生涯中的成长与挑战。我曾经担任销售代表，从基层做起，在困难和挫折中锤炼了自己的意志和毅力；我曾经担任销售经理，在团队中带领大家攻坚克难，取得了一系列可喜的业绩；我有幸成为公司销售部门的老板，负责整个销售团队的管理和发展。

在我成为销售老板的这段时间里，我也深感到了压力和困惑。销售工作本身就是一项高压力的工作，而老板职位更是倍增了这种压力。公司的发展目标和股东压力使得我的工作职责不断增加，管理人员、员工的关系也日渐复杂。销售业务是一个需要不断调整和创新的领域，但是我却渐渐感到自己的能力和激情有些跟不上时代的步伐。

在辞职之前，我经过了一段反思和思考的时间，我认为公司需要一个更具激情和创新思维的领导者，他们能够推动销售业绩的提升，引领公司走向更加辉煌的未来。同时，我也需要一段时间去探索和挑战其他领域，寻求自己职业生涯的下一个阶段。辞职是我为了公司和自己的未来做的一个明智决策。

在我即将离开之际，我希望向全体员工表达我的谢意和感激之情。感谢你们对我的支持和信任，正是有了你们的鼓励和合作，才使得销售部门能够在激烈的市场竞争中取得了较好的成绩。我也要感谢我的团队，你们是我成长和进步的动力源泉。我们经历了风风雨雨，一起奋斗、一起努力，无论是成功还是失败，我们都一直紧密地团结在一起。

我希望给大家一些建议，希望你们能从我的离开中汲取经验和教训。团队合作和沟通非常重要，只有团结一致、互相支持才能取得更大的成功。保持积极的心态和对未来的期待，只有积极乐观的态度才能战胜困难和挑战。不断学习和进步，不断提升自己的能力和知识，才能不被市场淘汰。我相信，只要大家坚持不懈地努力，公司一定能够取得更好的成绩。

再次感谢大家的支持和理解，我相信我们的道别只是暂时的分离，我们还会在职场的另一端相遇。祝愿公司取得更加辉煌的成绩，愿大家能够在职业生涯中收获更多的成长和成功。

小编感谢您的阅读！

（以上字数为977字）

老板的辞职报告(篇11)

"亲爱的团队成员们：

道别从来都是一件痛苦而又让人淋漓尽致的事情。当我站在这个重要的分岔口上，我感到内心似乎被千斤重的石头所压迫。大家一直以来对我的支持和帮助，我只能说感恩不尽。经过深思熟虑，我决定辞去现在的职务。

在经营企业的过程中，我一直以为成功就是一切，但现在我明白了，其实真正的幸福来自于内心的满足和对生活的热爱。我相信每个人都有自己的选择和奋斗目标，希望大家都能找到自己真正想要的生活和幸福。

我的离开，不是对公司的背叛，更不是对大家的不负责任。相反，我希望以这个机会向大家表达我对你们的感激之情，你们是我工作中的得力助手，是我不可或缺的同事。感谢大家一直以来的信任和支持，希望你们能继续在新的岗位上发光发热，实现自己的梦想。

从此刻起，我将重新追寻那个曾经遗失的自己，独自踏上一段不同的旅程。无论结局如何，我都会保持一颗乐观而坚定的心，迎接未来的挑战。

愿大家在今后的工作和生活中都能找到属于自己的快乐和成就。

祝好，

XX"

老板的辞职报告(篇12)

尊敬的X主任：

您好!

很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职，或许我还不是正式职工，不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。

来到广告中心也快两个月了，开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在这里有过欢笑，有过收获，当然也有过痛苦。虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西。

在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索，认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶 ――或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同(一个月工资还不够您扣的，当然也不够一个网站的制作费用)。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了，开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想，应该换一份工作去尝试了。

我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验，中心正值用人之际，不断有新项目启动，所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性，本着对中心负责的态度，为了不让中心因我而造成失误，我郑重向中心提出辞职。我也将这几天(8月6号—8月7 号)的事情给做完。至于剩下的事，留给其它的同事去做吧。

离开这个中心，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

但是我还是要决定离开了，我恳请中心和领导们原谅我的离开。

祝愿中心蒸蒸日上!

此致

敬礼！

辞职人：XXX

X年X月X日

给老板的辞职报告篇3

尊敬的领导：

您好! 鉴于我个人的能力、兴趣爱好及工作方式等因素的综合考虑后，我最终决定辞去现有工作以迎接新的挑战。在任职期间，我得到了公司领导和同事们的大力支持和热心帮助，也感受到了公司对我个人的无微不至的关怀，对此我表示诚挚的感谢，同时对我辞去工作给公司带来的不便表示深深的歉意。在公司工作的这段经历将作为我迈入社会的第一次社会实践活动，将是我永生难忘，同时感谢公司提供这次工作的机会，提供一个展示能力与个性的舞台。望领导批准我的申请，在这之前我仍将按照往常一样竭尽全力将自己的工作做好。在公司的企业文化的感化下，我相信在新的岗位上我同样会竭尽全力做好工作，迎接新的挑战。 最后，希望公司的业绩蒸蒸日上!祝公司的领导和同事们前程似锦、鹏程万里!

此致

敬礼！

辞职人：XXX

X年X月X日

给老板的辞职报告篇4

xx经理：

我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作，使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

公司无论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由，我不得不向公司提出申请 ，并希望能与今年4月6日正式离职。

感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台，感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!

对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼！

辞职人：XXX

X年X月X日

给老板的辞职报告篇5

尊敬的领导：

首先，感谢领导及同事在这x个多月里对我工作的支持与帮助。在这里我学到了很多。在xxxx公司这一段时间里，是我工作的宝贵财富，同时这段时间也发现了自己很多不足之处，需要改进的地方也很多。

因为是做xxxxx工作的关系，与同事朝夕相处，建立了友谊。我从内心希望这分友谊能继续并永久维持下去。

但是因为我的个人的原因，经过深思熟虑的思考，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。对由此为公司造成的不便，我深感抱歉。

最后，我真心希望xxxx公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢，蒸蒸日上!

此致

敬礼！

辞职人：XXX

X年X月X日

给老板的辞职报告篇6

尊敬的领导：

我将在近期辞职，希望你们早日找到接我岗位的合适人选。

辞职原因是我个人方面的，与公司本身的无关。首先，主要是由于我的思想，我想去寻找自己的未来，我不想让我长期生活的这种环境中;其次，工作了几年，我对我工作的内容产生了厌倦，已经很难找到当年认真工作的态度;最后，其实我辞职的念头早就有了，只是现在我才意识有些想做的事不应该再托了，所以我选择了在近期辞职，去寻找未来的道路。

当然这份工作中，我学会了很多东西，包括如何和客户打交道，写文章以及做事的条理性、各行各业的现状等;还有我从客户那里也了解到了很多东西，比如他们的思想、理念等，以及公司的实际意义。这些东西是我这两年来所收获的最大财富。我能学到这些主要靠公司给了我很大的栽培，感谢WJ、王M、DF，还有那些曾给予我帮助的同事。

最后祝各位同事生活开心，工作快乐，公司事业蒸蒸日上。

此致

敬礼！

辞职人：XXX

X年X月X日

老板的辞职报告五篇

我们常说，机会是留给有准备的人。在幼儿园教师的工作中，经常会提前准备一些需要的资料。资料意义广泛，可以指一些参考素材。参考资料我们接下来的学习工作才会更加好！所以，关于幼师资料你究竟了解多少呢？小编推荐你不妨读一下老板的辞职报告五篇，欢迎阅读，希望对你有帮助。

老板的辞职报告 篇1

我于20xx年8月-20XX年2月担任县**局局长，20xx年2月因工作需要调任县**主任。根据领导干部任期经济责任审计实施办法的要求及县审计局文件精神，现将本人任期内的工作情况汇报如下：

县**局于20xx年7月与县**局分离出新组建而成的。主要负责研究提出全县煤炭行业国民经济和社会发展战略，中长期规划和年度发展计划，承担煤炭生产安全地方监管职能，依法检查煤炭企业的安全生产状况，负责特种人员的培训考核和发证工作。在县委、县政府的正确领导下，在县委组织部的关心、支持和监督下，我坚持立足监管职能，团结干群一心，紧紧围绕“安全第一、预防为主”的安全生产方针政策，认真贯彻落实各级关于煤矿安全生产的指示精神，切实解放思想，坚持科学发展观，以项目建设为第一抓手，以安全生产为第一工作，以维护企业稳定为第一责任，真抓实干，勇于创新，争创一流，开创了经济发展和社会效益共赢局面。

20xx、20XX年全市、全省小煤矿安全管理现场会在我县召开，推广了我们的成功经验，兄弟县区先后莅临我县参观学习。20xx年荣获县政府安全生产先进单位，20xx年被陕西省煤炭局评为安全管理工作先进单位，20xx年被咸阳煤矿安全监察分局评为安全生产管理工作先进单位。20xx-20xx年连续三年被县委、县政府评为目标管理先进个人。

“文明创建没有最好，只有更好。”我们根据形势变化，不断调整文明创建内容，把抓素质、树形象作为文明创建的重点，努力开创物质文明、政治文明、精神文明的新局面。任期内，我始终做到思路清晰，主次分明，整体联动，协调推进，加大工作力度，从点到线，从线到面，全面构建煤矿安全工作新格局。

一、抓好班子，带好队伍，树立机关良好形象

一是加强组织建设。我从上任开始，就注重班子建设，在局班子自身建设上通过落实各项管理制度，对局班子成员的思想、作风、纪律进行了全方位约束。同时改进领导方法，引导大家不断加强学习，努力提高领导艺术和领导水平，进一步增强班子的凝聚力和战斗力。在中层干部建设上我以机构改革为契机，调整科室人员使其知识结构、专业结构得到最大的优化，大大提高了中层干部的整体水平和素质。在一般干部调整上，我尽力做到促进人员合理流动，实现人力资源的优化配置，通过坚持不懈的加强班子和队伍建设，为全县煤炭事业的发展提供了强有力的组织保障。

二是加强作风建设。在全局开展“给一张笑脸、递一杯热茶、做一件实事、保一份满意”的“四个一”活动，严格遵守社会公德和公务员行为规范，提速工作过程，提高工作质量，做到随到随办、急事急办、特事特办，局班子以身作则和优良的工作作风，为全局工作人员树立了榜样，工作上一呼百应，力争上游，形成了勇于创新、争创一流的团队精神。

三是加强行业管理。充分发挥指导、管理、监督、协调、服务作用，促进了煤炭企业的安全和谐发展。四是强化基础设施建设。任期内，改善了办公环境，装修了办公室，购置了办公桌椅，添置了电脑，购买了小车，固定资产得以增值，树立了较好的机关形象。

二、规范执法，理顺管理，促进煤炭工业健康发展为规范执法，我坚持从基础抓起，逐步推进规范管理和行政执法工作。

一是加强法律法规清理，明确执法依据。将行政许可、行政处罚的事项、标准、依据等以及各股室的主要职责、办事内容和程序、服务承诺等内容进行了公布，简化办事程序，提高行政效率，接受群众监督。

二是强化培训，提高素质。按照要求，安排组织专业人员参加了执法学习培训，执法人员均办理了《行政执法证》;

三是加强学习，规范执法行为。利用每周五学习时间，认真组织机关干部学习《行政许可法》、《行政处罚法》等相关法律法规。通过自学和辅导相结合的方式，提高了执法者的素质，规范执法行为，在执法过程中坚持文明执法，亮证执法。我任期内未发生一起因安全执法引起的社会矛盾和纠纷。

三、廉洁自律，规范守纪，互融共进勤政廉政在加强勤政廉洁建设中，我始终坚持了三个观点：

一是坚持党风廉政建设与安全工作的统一性。从本质上认识党风廉政建设与对煤矿安全工作的促进，从而增强党风廉政建设的自觉性;

二是增强党风廉政建设与履行职责的互融共进性。把党风廉政建设作为履行职责的基本保证和重要基础，要求班子成员和干部职工在履行职务和职责过程中自觉严于律已，维护党风、政风、行风的纯洁。

在整体工作部署上，我始终把党风廉政建设当作全局工作上的一个重要环节、一同部署、一样督办检查，在具体操作上，我力求做到带头一是按守则自律。上级规定不准做的我坚决不做，上级要求达到的我尽力达到，不违章、不违纪、更不违法，力争做一个称职的带头人;

二是用制度自律。我严格按县委、县政府及本局制定的廉政措施办事，在各种重大问题上都经局党组或局长办公会研究决定，不搞“一言谈”，力求秉公办事。特别是在经济问题上大的支出，都是经局长办公会议决定;

三是以“局长”自律。一局之长应该是本局干部职工的表率，三个文明建设的领头雁，因此，我在考虑问题、处理事情当中，凡要求群众做到的，自己先做到，不以“局长”自居，但以“局长”自律，讲奉献，珍惜党和人民给予的荣誉和权力，较好的发挥了示范作用，促进了全系统党风廉政建设工作的不断加强。回顾任职以来的履职经历，我感到既充实，又欣慰，我和全体同志们一起并肩战斗，不仅增进了了解，沟通了思想，建立了友谊，获得了许多良师益友，也获得了许多的启示，工作能力也得到一定提高。概括起来有两点启示：

一是靠信念成就事业。刚上任就感到担子重，压力大，矛盾多，困难大，但我坚信有组织的正确领导，班子的精诚团结，可以说，信念让我成就了一些事情，而在事业推进的过程中又进一步坚定了信念，磨练了意志;

二是靠工作统一思想。我深切感到，我在工作上做出的一些决策，从机构改革到机关管理和日常工作，存在一些正常的工作分歧，方方面面也有一些不同意见，但我及班子成员并没有把精力耗在无谓的争议上，而是在工作实践中逐步加深认识，增强了解，最终达到共识，把各方面的积极性、创造性凝聚到一起，有力推动了各项工作健康稳步发展。

老板的辞职报告 篇2

尊敬的领导：

您们好！

我因个人原因，辞去OA开发工程师的职务，即将离开我们的集团了。

感谢集团带给我的机遇与挑战！

感谢各位领导对我的关心与信赖！

感谢各位同事对我的工作的支持与帮助！

能够来到集团这一偌大的企业，我想我是幸运的.，在这里了很多，感受了很多，和去年刚从学校出来的时候相比，也成熟了很多……

在集团的一年，对我来说是一生中重要的一段经历。在这里我经历了失败，也取得了成绩，有过郁闷，也有过欢喜。失败是刻骨铭心的，它将成为一枚警钟、一块基石鞭策我不断进取；成绩是另人欣喜的，它们会幻化成为一个个新的目标，指引我前进的方向。

作为一名技术人员，我渴望看到自己的日渐娴熟，也明白集团这样的环境一定能够提供历练自己的机遇，只是正如我们无法完全预测自然灾难一样，有些客观矛盾我还不知道如何解决、如何防止，一道单项选择题，二选其一，必定要有所舍。

天下没有无不散的筵席，沧海、桑田之间变换已成自然，送给各位同事的只有祝福与期待，祝福我的同事们一切顺心，期待我们的xx一帆风顺！

老板的辞职报告 篇3

尊敬的xx领导：

我是贵公司的一名员工，任职期间一直受到公司的照顾和培养。我在此向您报告，由于个人原因，我不得不暂时辞职一段时间，并请求公司批准。

首先，我衷心感谢公司领导对我的关怀和支持，您的教诲和指导对我的工作和生活都产生了积极的影响。然而，在近期的家庭变故，我需要回到家乡照顾身体不好的父母。为了能更好地照顾他们并与他们共度艰难的时刻，我决定临时辞职一段时间。

虽然我的辞职会给公司带来一定的困扰，但我会尽力做好交接并保证不会给公司带来太大的损失。在我离开前，我将把我工作中的所有项目和任务的详细情况整理好，并将其交接给接班人或同事。我会协助新任人员尽快适应并顺利完成工作。同时，我会保持与公司的联系，并随时提供必要的支持和协助。

我足够了解公司的氛围和工作流程，相信公司在我离开期间能够运转良好。虽然我离开，但我始终关注着公司的发展和进步。如果公司需要我回归或提供任何帮助，我会尽力配合并全力以赴。

最后，请公司领导审慎考虑我的辞职请求。我希望得到您的谅解和支持，并希望公司能暂时批准我的辞职申请。我深信，在不久的将来，我会回到工作岗位上继续为公司做出贡献。

再次感谢公司对我一直以来的培养和照顾，衷心祝愿公司业务蒸蒸日上，希望以后能再次与公司共同发展。

此致

敬礼

xx

老板的辞职报告 篇4

尊敬的领导：

您好！

首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素（简单阐述离职人社局中层岗位岗位的原因，比如父母年迈、夫妻分居），经过深思熟虑，我决定辞去所担任的人社局中层岗位岗位的工作。

我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给×××（改成自己人社局中层岗位岗位所在的单位名称）管理所带来不便，深表歉意！此时我选择离开人社局中层岗位岗位，离开朝夕相处同事和无微不至的领导，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的人社局中层岗位岗位上，×××（改成自己人社局中层岗位岗位所在的单位名称）有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。

转眼之间，在×××（改成自己人社局中层岗位岗位所在的单位名称）工作已经×年，回首人社局中层岗位岗位工作和生活的点点滴滴，感慨颇多，有过期待，也有过迷茫，有过欢笑，也有过悲伤。

×××（改成自己人社局中层岗位岗位所在的单位名称）人社局中层岗位岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下，使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的人社局中层岗位岗位工作者。我十分感

老板的辞职报告 篇5

辞去职务

亲爱的老板：

您好！我希望通过此信正式向您递交我的辞职申请。我深知这样的决定对公司来说可能有些突然，但请相信这是我谨慎考虑过的结果，对我而言，这是必须追求个人成长和发展的时刻。

首先，我想表达对您和整个公司在过去任期内对我的支持与信任的感激之情。我非常荣幸能够在这个团队中工作并与您一同奋斗，这段时间也是我职业生涯中难忘的一部分。我从您那里学到了很多关于专业技能以及如何处理工作上的挑战，并且感谢您一直提供的机会，让我能够发展和成长。

然而，最近我经过深思熟虑，我决定离开目前的职位。我深知离开也意味着我会面临一些风险和不确定性，但我相信这是我个人成长的机遇。在过去的几年里，我一直努力工作，致力于实现公司的目标，但是现在我觉得自己需要更多的挑战与机会，以便更好地发展自己的能力和技能。

此外，我想强调这并不是我对公司的不满或对任何人的不满导致我的离职。我对公司的发展和前景保持乐观态度，并相信在您的领导下，公司将继续取得更大的成功。然而，时机对我来说是成长的关键，也是我不能放弃的机会。

最后，我愿意为我的离职提供充分的过渡期。我将全力以赴完成手头的工作，并确保将相关文件和信息交接给新的负责人。如果您需要，我可以提供指导和帮助，尽力确保公司正常运营直到新人加入。

再次感谢您和公司提供给我的所有机会和支持。我相信我们的合作将会对我未来的发展产生积极的影响。希望能保持联络，并为公司的未来发展鼎力相助。

我真诚地祝愿公司在未来取得更大的成功。

衷心感谢！

此致

XXXX（您的姓名）

老板的辞职报告 篇6

尊敬的领导：

我本想在公司倾其所有，为公司做出更大的贡献，但出乎意料的是，我不得不向您提交我的辞职报告。我深感抱歉，但是在现实和个人的考虑下，我不得不作出这个艰难的决定。

首先，我要感谢公司赋予我这份工作并给予我机会获得自我提高的机会。在我工作的这段时间里，我深刻地领会到了这个行业的真实情况，也锻炼了自己不断地学习和进步的精神。我将永远铭记公司对我的关怀、培养和帮助，这段经历对我来说将是一个宝贵的人生经历。

然而，现实形势和个人状况都让我不得不做出决定。

首先，公司在经营方面已经遇到了困难，公司的发展面临许多挑战。因为家庭原因，我不能承受公司这段时期的风险和压力。我看到公司的努力和奋斗，也知道公司已经尽力了，但即便如此，我仍然觉得我没有充分发挥我自己的能力和能为公司做出更大的贡献。

其次，我不得不考虑自己的个人发展。我深信，一个人的职业生涯应该是一种与自己的价值观和人生目标相符合的工作状态，一种能够实现自己能力价值最大化的工作方式。然而，公司的现状与我的职业理想有所出入。因此，在经过仔细思量后，我决定离开公司，为自己寻找更适合的职业发展机会。

我知道，我的离开肯定会给公司带来一定程度的困难和不便，尤其在这个时间点。但是，我依然相信，公司有一批优秀的员工，能够弥补我的缺席。公司肯定会克服当前困难，重振雄风，创造出更加辉煌的明天。

最后，再次向公司表示感谢。我深知，这次工作经历对我的职业发展和个人成长的投资是宝贵的。在这里，我也向公司的领导和同事们表示感激。衷心地祝愿公司在未来的发展道路上走得更加顺畅，厚积薄发，成为行业的佼佼者。

此致，

敬礼！

XXXXX

20XX年X月X日

老板的辞职报告 篇7

标题：职工辞职信领导怎么写批复

尊敬的XXX领导：

您好！

首先，对于职工辞职信的收到，我表示理解和尊重。作为公司的领导，我们必须认真对待每一位员工的离职决定，并为他们提供恰当的批复。以下是我对职工辞职信的批复内容。

首先，表达理解和尊重职工辞职决定的态度。我们应该表达出对职工心理和生活变化的理解，尊重其个人的决定权。明确表示公司将不会阻挠职工的离职，并对其所做出的贡献表示感谢。

其次，回顾职工在公司所做出的贡献和工作表现。对于职工的工作历程和业绩，我们应该给予肯定和赞赏，让职工感受到他们曾经在公司的价值和重要性。这样的回顾可以增强职工对离职决定的信心，并帮助建立良好的离职印象。

然后，提醒职工注意辞职事宜的细节和程序。我们应该明确告知职工需要办理的手续和要求，例如如何退回公司的物品、资料归档、解决未完成的工作任务等等。同时，提醒职工保持良好的工作态度和职业道德，不因离职而影响工作秩序和团队氛围。

接下来，探讨离职后的人事安排和交接事宜。针对职工离职后由其替代人员的调配和工作交接，我们应该在批复中进行明确的安排。指定职工需要负责的交接事项，确保离职的顺利进行。

最后，表达对职工未来的良好祝愿。不论职工离职原因是什么，我们应该向他们送上祝福和鼓励。可以提及职工的才华和潜力，提醒他们在未来职业生涯中要保持积极向上的态度，并表示愿意为他们提供必要的帮助和支持。

总结起来，职工辞职信的批复应以理解、尊重和感谢为基础，同时要关注细节，安排离职后的事宜，并表达对职工未来的良好祝愿。通过合适的批复信，我们能够协助职工顺利离职，同时维护公司与职工的良好关系，并为公司的人事安排提供参考。

谢谢！

此致

敬礼

XXX领导

老板的辞职报告 篇8

尊敬的校长:

您好!我一直拖到今天才对你说辞职的事，除了我个人的忙碌外，更大的原因是对你的关心和期望一直感到惭愧、内疚。我很尊敬你的为人，很欣赏你的处事态度、工作作风，所以能在你的领导下工作，我真的很开心。因此，我总怕在向您辞职时，自己的不善表达会让你伤心难过，也无法应对你那亲切的话语，更不敢面对你那失望的眼神。可辞职这一念头在我脑海早已出现、潜伏已久!在忙碌的工作中不但无法改变这一想法，反而让自己这一想法更加坚定。新学期马上就要到了，我思虑再三，终于鼓起最大的勇气，决意向你辞去学校教导主任一职务，做一名普通教师。原因有三：

首先，个人性格不适合做学校主任。这点，我想你也早已看到。我表面一时的自信无法掩盖内心的自卑，而且我的自卑由来而久，难以改变。所以会上不敢淡然讲话和布置工作，也不敢面对老师的眼神，更别说有“领导的威严”了。

其次，我上进心不够。不管我表面有多坚强，我也只是一个简单的女人，我只求我能对得起我的工作和学生就行，从没想过要做什么很大的成绩或建树，根本不想做“学校领导”，所以我也一直不能十分专注于我的主任工作。单这点就决定我会让你失望，会有负于你对我寄予的期望。以前的我热爱工作，工作热情高，学生的学习和点滴常常牵动着我的心。可自从接任主任工作以来，我无法顾及学生的动态，也无法对他们进行课外辅导，更别说和他们谈心了，有时甚至连上课也无法正常完成。曾有学生就给我送过一张卡片，写过这样一个愿望：希望老师能多来上我们的课!与其教学和业务都不能做好，还不如让我专心于教学工作，我相信这一方面的工作我不会让你失望。

再次，我无法承担主任的工作压力。虽然我一直在努力做好自己的本职工作，可主任的业务工作繁多，工作稍为一多一赶，我就会心急、烦燥、抱怨，以致经常在工作上出错。身心俱疲已成了我不可避免的问题，它时时刻刻纠缠着我，我无法挣脱这沉重的精神枷锁!

我表面的坚强掩饰不了内心的脆弱，虽然我的言语乏力，但却情之切切，请您成全我这个小小的愿望。接受我的辞职!

XXX镇党委：

本人于20XX年11月经过村党支部换届选举被推选为新一届党支部书记。自上任以来尽己所能为村民服务，希望在最短时间内改变山村面貌，但是，三年来受到了很多的屈辱和不公，我本为村民着想，但谁为我着想?自下至上始终有一种黑恶势力在和本人较量，让人寸步难行。上面开具的空头支票一票接着一票，下面的黑石头一块接着一块，让人应接不暇。

解放区的天是晴朗的天，我们村的天是黑暗的天，俗话说，道高一尺魔高一丈，自古邪不压正，但是，在这个小山村里变成了正不压邪，邪气笼罩在山村的天空中，那是因为正气的力量实在是太渺小，太微弱，单薄的我现在只能选择无奈的离开和退却，不是我不想去抗争，只是抗争的过程太漫长。

村霸和无良村主任的狼狈为奸占据了山村的天空，村霸丑恶的嘴脸早已在山东电视台的节目中为全国全省全市人民所关注，村霸的光辉形象下那颗丑陋的心早已黑的不能再黑，为了谋取私利勾结无良村干部不顾村民的死活而努力奋斗，村民的土地变成了臭味的金钱，缠满了村霸和为了村干部的腰包，为了私利不惜雇佣打手殴打村民，勾结某些政府工作人员为其充当保护伞，某些政府人员的徇私枉法置若罔闻的态度，也是导致村霸存在的根源，和谐社会下的黑暗面堂而皇之的存在，村民的信心和希望受到打击，后退一步海阔天空，这句话放在这里非常的不恰当，视死如归的精神如果可以拨云见日一扫阴霾也未尝不可，但是，这样的精神放在这样的环境下结果只有一个，死路一条。为村民办一些事实在太难了，难的让人焦头烂额。背后捅刀子者有、使绊子者有，村民的切身利益受到严重侵害时，谁是为村民据理力争的人?

又是谁让村民失去信心?是一些追名夺利的各阶层的人。弱势群体的村民希望在何方?我深知自己势单力薄难以为村民撑起保护伞，难以为村民伸张正义，难以承担领导的重托。本人经过慎重考虑，现决定辞去XXX镇XXX村党支部书记职务，望上级党委予以批准。

尊敬的老板:

您好!首先，非常感谢您这半年来对我的信任和关照。

这段时间，我认真回顾了这半年来的工作情况，觉得来xx宾馆工作是我的幸运，一直以来我也非常珍惜这份工作，这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在xx宾馆工作的半年多时间中，我学到很多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢老板对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会，但同时，我发觉自己从事这份工作心有余而力不足，长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职，请您支持。

请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆，以便完成工作交接。我很遗憾不能为宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!

尊敬的××总:

首先，非常感谢您这一段时间来对我的信任和以及工作上的支持，然而我现在却要辞职了。

这几天我认真回顾了我这一段时间的工作情况，觉得来公司工作是对我的锻炼和磨练，我一直非常珍惜这份工作，这一段时间来，公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的这段时间中，在工作上我学到很多东西，在很多方面都有了很大的提高，在生活上得到了公司领导的照顾，对于我此刻的离开，我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。

我向公司提出辞职，主要是无力解决目前遇到的工作困难，作为办公室的主管，我不希望因为我影响到办公室的正常工作。

另外，她对我的态度严重影响了我的情绪，甚至影响到我的正常工作，我不希望自己带着这种情绪工作，也不希望她总处于这样一种工作状态。也许我离开公司后，她没有了对立面，不会因为整天只想着针对我而无心工作，工作态度会有所改变。

所以，我决定向您提出辞职，请您谅解。我在公司工作的这段时间得到了您的大力支持和教导，对于您的帮助和教导我非常感谢，也希望我们能有再次共事的机会，我会在离职前做好工作的交接。

我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

尊敬的领导:

首先，我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。

从##年##月份到#####乡政府工作以来，至今已##年多时间，在这###年多的工作当中，有过面对困难时的彷徨和苦累，也有过成功后的甘甜，是单位把我从一个刚迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。在乡政府工作的####年多来，我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助，度过了一段愉快、充实的时间。

###年多以来，由于自己所学专业的局限性，我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏，虽然工作得到领导的认可和同事的好评，但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面，而作为我本身来讲，我一直不干平庸，自己创业做自己喜欢的事业一直是我的梦想。时光荏苒，岁月如梭。转眼之间，我已经到了而立之年。在这个重要的人生转折点，突然从狂想的梦中醒来，回到现实中，发现青春一去不复返。年龄告诉我已不能再走弯路。经过再三的思考之后，我决定调整一下自己目前的状态。

工作靠领导的支持，靠大家的力量，我才能在#####乡政府工作这么多年。同时由于自己的素质还不强，水平还不高，在工作中也做过一些不该做的错事。因工作也伤害过个别同志的感情。特别是因工作，自己不注意方法而批评过不该批评的同志，再此向同志说声对不起，请原谅。

经过近段时间的考虑，我决定辞去现在的工作。在此，我感谢乡党委和政府领导曾经提供给我FFF年多来的学习和成长时期，感谢领导和其他同事带给我快乐的工作和学习的时间。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下，我学会了很多做人、做事的道理，同时我在综合协调和文章写作等方面也有了很大的提高，这将是我一生受用不尽的宝贵财富，在此我表示衷心的感谢。

最后，我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉，并请各位领导谅解我的处境，再一次致谢。

希望批准我的辞请，我衷心感谢。祝各位领导同事身体健康，工作愉快!

老板的辞职报告 篇9

尊敬的领导：

您好！我是贵司某部门的员工XXX。经过深思熟虑和与家人商议，我决定向您提交一份关于临时辞职的报告。

首先，我想表达对贵公司的感激之情。自从进入贵司工作以来，通过对工作的努力和学习，我不仅提升了自己的专业能力，也获得了宝贵的职业经验。这些经历对我职业生涯的发展有着重要的影响，我将永远铭记在心。

然而，因为家庭原因，我需要暂时离开工作岗位。在处理这一重大决定之前，我经过反复权衡和思考，并征求了家人的意见。尽管辞职对我的职业发展和贵司的稳定运营有一定的影响，但我相信这是我目前最正确的选择。

家庭是我人生中最重要的支撑，也是我最无法割舍的珍贵财富。近期，我的家人遇到了一些困难和问题，需要我亲自照顾和协助解决。作为家庭的支柱，我觉得无论如何都需要放下手头的工作，全身心地投入到家庭中去。这对我而言是一份责任和义务，也是我为家人承担的义务和爱的表达。

临时辞职是我为了解决此时的困难和问题所做出的一种留白选择。尽管我对贵司的关心感激不尽，但家庭的需求更加迫切。因此，我请求贵司同意我的辞职请求，并将辞职时间定为XX年XX月XX日。在离职前，我会尽全力完成交接工作，并确保部门的正常运营。同时，我也愿意在离职后为新人员提供适当的支持和帮助，以确保工作的平稳进行。

再次感谢贵司在过去的合作中给予我的机会和信任。我在此向您和贵司的全体员工表示由衷的感谢，感谢你们的指导、扶持和鼓励。我深深地愿意将我们在工作中的友谊转变为长期的合作伙伴关系。

最后，我真诚地祝愿贵司在未来的发展道路上取得更加辉煌的成就。同时，也希望贵司能够理解和支持我的决定，相信这对于贵司的整体发展也是有益的。

再次奉上我最衷心的感谢和良好祝愿！

此致

敬礼！

XXX

老板的辞职报告 篇10

90后老板辞职报告

近日，我意外收到了一封令人惊讶的邮件，题为“90后老板辞职报告”。对于这样的标题，我心生好奇，这封邮件透露出了一种独特的勇气和决心。以下是我对于这封邮件内容的描述：

我的亲爱的伙伴们：

在人生道路上，我们常常会遇到许多选择，而今天，我需要向你们表达我最重要的一个决定：我决定辞去公司总裁的职位，走向自己的人生下一个阶段。

当初我决定要创立这个公司，是出于对自己以及我这一代人的信心。对于我们这一代人来说，我们正值壮年，拥有无限的激情和韧性，同时也承担着我们国家和社会发展的责任。然而，如今的我越来越意识到，我所追求的成功并不仅仅是担任某个职位，而是更着眼于能够真正改变世界，带来实质性的进步。

在这个公司的创办过程中，我经历了无数个日日夜夜的辛勤努力。我所带领的团队与我携手并进，共同奋斗，不断追求卓越。我们成就了一番业绩，但这并没有满足我内心对于人生的渴望。因此，我决定要为自己的梦想而辞职，我希望能够用自己的力量去追求更大的目标。

对于公司的发展，我没有丝毫的担心。公司各个部门都有非常专业和可靠的团队在运作，他们乐于担当，勤奋努力。我相信，他们会延续我们的创业精神，将公司带向一个新的高度。同时，我也将作为公司的最忠诚的股东和顾问，随时为大家提供支持和帮助。

辞职对于我来说，并不是一种放弃，而是觉醒。我渴望能拥有更多的自由和选择权，去关注我更为关心的社会问题，并为之努力奋斗。我对于社会的进步充满热情，希望能够积极参与其中，引领社会发展的方向，让更多人享受到进步的果实。

我意识到，作为一个90后，我拥有着独特的视角和价值观。我们这一代人在多元化和全球化的背景下成长，我们思维活跃，乐于创新。我们拥有丰富的信息资源和科技能力，这给了我们巨大的机会和挑战。我们既需要承担起个人的责任，同时也应关注社会的发展和变迁，积极参与其中。我们应当勇于追求自己的梦想，并为之付诸行动。

尽管我辞去公司总裁职位，但我并不认为这是一种逃避责任。相反，我觉得这是为了更好地承担起责任，为了能够发挥出自己更大的价值而作出的重大决定。只有放下所谓的权力和名利，我们才能真正找到自己的内心，找到生命的真谛。

人生短暂，我们要有勇气去追寻自己的梦想，去迎接更大的挑战。我期待着新的人生旅程，期待着能够和你们一起创造更美好的未来。

最后，我想对你们表达我最真挚的感激之情。是你们的支持和付出，让这个公司得以不断成长壮大。感谢你们的陪伴，我们将继续并肩前行，不断追求卓越！

衷心感谢！

你们的朋友、你们的前老板